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【完全在宅勤務!】平均月収120万以上!アポ供給あり!/ WワークNG
勤務地 |
日本 株式会社ライズリンクス |
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仕事の概要 |
仕事内容: 仕事内容 SNSコンサルの営業代行業務。 オンライン商談、クロージング、受注後の書類回収まで、あらゆる業務を非対面で代行するため、 在宅勤務可能です! アポは会社から供給します。 ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ 要Check:この求人のここがポイント! ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ □□圧倒的高収入 1件成約につき10~20万の報酬をお支払いします! 現在契約している方達の平均月収がなんと120万円以上! 営業として給料を上げたい方必見です! □□在宅勤務可能 基本的にクライアントとのやり取りはオンラインのみです。 その為自宅での業務が可能です。 |
求める人材 |
求める人材: ◎主婦・主婦活躍中! ◎女性活躍中! ◎性別不問 ◎副業NG |
お金好き集まれ!お好きな時間に配信できます
勤務地 |
日本 株式会社パンレックス |
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仕事の概要 |
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求める人材 |
求める人材: * お金が大好きな方 * お話するのが好きな方 |
フルリモートだから全国から応募可能!自分らしく働ける!
勤務地 |
日本 BPOテクノロジー株式会社 本社 |
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給与例 |
給与例 【報酬例】 月80時間(扶養内勤務)の場合: 時間報酬1,080円(一般作業)×80時間=86,400円/月 |
仕事の概要 |
仕事内容 【オンラインの事務アシスタント、40名以上の大募集! 】 オンラインアシスタント「フジ子さん」として クライアントとチャットやWebミーティングなどで 依頼についてやりとりを行います。 ご依頼があるのはデータ入力や資料作成などの一般的な事務作業から Webサイトの運営やライティングなど幅広いバックオフィス系の業務が中心です。 バックオフィス業務やお客様対応の経験がいかせます! 【出社不要の完全在宅でのリモートワーク!】 ■事務・バックオフィス業務の経験をいかせます! ■全国・海外どこにいても業務可能/出社なし ■リモートワーク未経験OK ■業務委託/学歴・経歴不問、ブランクOK ■前職の経験を存分にいかせます! ■新しい業務にも挑戦できるので、スキルアップも可能! 【100%在宅だから叶う自由なワークライフ】 「お迎えの時間まで仕事して夕方から子どもと公園!」 「午前中は資格の勉強。13時から仕事開始!」など 当社ならライフスタイルに合わせた働き方が叶います! 【子育て中のAさんの場合】 子どもを保育園に預け9:00〜15:00でお仕事! 【海外在住Bさんの場合】 海外の時差を利用して日本時間13:00〜18:00でお仕事! 【主な業務内容】 ■一般事務、各種書類・資料作成 ■請求書発行、伝票起票、経費精算などの経理業務 ■Webサイト運用補助(SNS運用代行、文字校正、画像加工、動画編集など) ■メールでのスケジュール調整、出張や会食の手配・予約など 依頼内容はクライアントによって様々。 新しい業務にも挑戦できる環境です! 【お仕事の流れ】 1)クライアントからの依頼内容を確認 2)不明点はクライアントへチャットなどの連絡ツールで確認 3)作業開始。 サポートが必要な場合、リーダーやチームメンバーに相談 4)業務完了。連絡ツールでクライアントへ報告 ※チャットやメール、Webミーティングなど、オンラインでのやりとりとなります。 |
求める人材 |
資格 【必須スキル】 □お客様対応などコミュニケーションスキルをいかした業務のご経験 □優先順位をつけてタスク管理をしながらお仕事を進めたご経験 □Microsoft Office(Word、Excel、PowerPoint)やGoogle スプレッドシート、ドキュメントの使用経験(年数不問) ※関数の使用、文書作成など中級レベル・ご自身で調べながら対応してもOK □1年以上の社会人経験のある方 □Webカメラを通して、お顔出ししてミーティングを行うことができる方 □アカウントへのログインなど、新しいツールを触るのに抵抗のない方 \こんな方、歓迎します/ □相手のことを思い、物事を考えて人に提案することが好きな方 □下記、スキルをお持ちの方 <特化型事務>人事、総務、広報、経理、労務、秘書 <専門スキル>HTMLやCSSの知識、デザイン※IllustratorやPhotoshop使用、GAS、VBAやマクロなどを使用しての開発のご経験 |
オートバックスでのカーメカニック/正社員/静内
勤務地 |
〒056-0026北海道日高郡新ひだか町静内末広町 株式会社北日本オートバックス |
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給与例 |
給与詳細(年収事例など) 【自動車整備士、自動車検査員有資格者】 月収 21万円〜36万円 年収 290万円〜490万円 【資格未所持者、未経験者】 月収 20万円〜33万円 年収 280万円〜440万円 ※能力・経験・前職給与を考慮します ●交通費(定期代/ガソリン代)※規定あり ●残業手当 ●資格手当 ●子ども手当(ご本人が扶養義務を有するお子様1人あたり1万円/月を支給) |
仕事の概要 |
仕事内容 オートバックスでのカーメカニック/正社員/静内 安定のオートバックスで働こう!資格取得支援制度もあり◎ ●各種手当充実! ●長期休暇あり! ●風通しの良い職場環境あり! ●キャリアアップ・スキルアップが可能! 【自動車整備】 ・点検整備 定期的に消耗部品のチェックなどを行う作業 ・緊急整備 事故や故障、破損等急を要する修理・整備などを行う作業 ・分解整備 自動車の中でも特に重要な機械的な部分を分解し故障箇所の整備を行う作業 ・板金・塗装 自動車のボディーについたキズやヘコミの補修、塗装作業 【接客】 ・お客様へ車の状態のヒアリング ・車検や定期点検についての説明 ・カー用品の取りつけ ※保有資格により業務内容は異なります。 アピールポイント 【仕事内容】 自動車の整備や接客等を行って頂きます。 仕事内容は大きく「点検整備」「緊急整備」「分解整備」「板金・塗装」「接客」の5つ。 ●点検整備 定期的に消耗部品のチェックなどを行う作業 ●緊急整備 事故や故障、破損等急を要する修理・整備などを行う作業 ●分解整備 自動車の中でも特に重要な機械的な部分を分解し故障箇所の整備を行う作業 ●板金・塗装 自動車のボディーについたキズやヘコミの補修、塗装作業 ●接客 お客様へ車の状態のヒアリング、整備や点検についての説明、カー用品の取りつけ ※保有資格により業務内容は異なります。 【やりがい】 ・国産車・輸入車・メーカー問わず幅広い自動車のメンテナンスが可能! ・経験を積むごとに専門知識や技術が身に付きます ・接客を通してお客様から直接感謝のお言葉をいただけることも! 【職場環境】 ピット作業場には常時5人以上のスタッフが在籍しています。スタッフ間の風通しが良く、気兼ねなく相談できる環境ですのでご安心ください。現在、資格取得の支援にも力を入れ始めております。上位資格を目指している人方へ会社が受験費用を負担するなど、資格取得までしっかりフォローします! ___________________________________ 【LINEでの応募はこちらから!】 当社を友達追加をしていただくことで、「応募」となります。 その後トークルームで、どの求人(職種・店舗・雇用形態)をご覧になったかをお送りください。求人についての問い合わせも、LINEをご活用ください! |
求める人材 |
求める人材 【必須資格・経験】 ●自動車整備士(1級・2級・3級のいずれか) 【その他活かせる資格・経験】 ●自動車検査員 ●普通自動車運転免許 ●1級大型自動車整備士 ●自動車シャシ整備士(2級・3級のどちらか) ●2級ジーゼル自動車整備士 ●2級ガソリン自動車整備士 ●二輪自動車整備士(1級・2級・3級のいずれか) ●3級自動車ガソリン・エンジン整備士 ●3級自動車ジーゼル・エンジン整備士 ●特殊整備士(自動車電気装置整備士、自動車車体整備士、自動車タイヤ整備士) ●カー用品店や認定・指定工場のガソリンスタンド(GS)、国産車・輸入車ディーラー、レンタカーショップ、整備・修理工場での整備 ●自動車メーカーや自動車部品メーカーでの整備 ●建設機械・特殊車両のメカニック ●特定整備 【その他】 ●中高年・シニア多数活躍中 ●U・IターンOK |
勤務地 |
〒059-2562北海道日高郡新ひだか町〒059-2562 北海道日高郡新ひだか町 静内浦和 125 株式会社エーマーク |
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仕事の概要 |
仕事内容 食堂において調理業務及び給食業務全般 |
求める人材 |
資格 調理師免許保持者 求める人物像 未経験者応募OK、経験者優遇 |
当社は自動車関連の総合商社として国産車と輸入車の販売・買取から整備、板金塗装、レンタカー、損害保険、中古トラック・重機の販売、福祉車両の修理までワンストップで提供しております。
勤務地 |
(北海道日高郡) |
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想定年収 |
320万円〜 |
仕事の概要 |
北海道・静内店にて自動車販売スタッフを募集いたします。未経験からでもご活躍いただけるよう手厚くフォ… |
求める人材 |
【必須】■普通自動車運転免許(AT限定不可) |
□20代・30代活躍中!□業界未経験・アルバイト経験のみOK
勤務地 |
北海道日高郡新ひだか町静内末広町3丁目2-4 株式会社プレナス ほっともっと静内店 |
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給与例 |
給与例 年収733万円 /エリアマネージャー(入社6年目) 年収585万円 /複数店舗管理マネージャー(入社3年目) 年収546万円 /店長(入社2年目) |
仕事の概要 |
仕事内容 \ 経験不問!20代30代の若手が成長できる職場/ 「飲食店のアルバイト経験しかない…」 「マネジメント経験はあるけど、異業界…」 「そもそも飲食経験がない…」 …そんな方でも大歓迎!未経験者OK! 経験よりも成長意欲や考え方重視の採用のため、 まずはお気軽にご応募いただいて大丈夫です◎ □求人のポイント□ □業界内で高水準の給与体系! 月給36万円以上から。 1年目・年収470万円も珍しくありません。 高収入・賞与あり!(賞与年2回) 飲食業界経験者が多く入社しています。 □キャリアアップが可能! 将来的には、 複数店舗管理マネージャーとして 複数店舗のマネジメントをお任せします。 各自の努力やチャレンジを 適正に評価する制度が整っており、 明確な基準のもと昇進や昇給を 目指せます。 <先輩社員の年収例> ・年収733万円/ エリアマネージャー(入社6年目) ・年収585万円/ 複数店舗管理マネージャー(入社3年目) □充実した借上げ寮・社宅制度 社員に転居を伴う転勤が発生した場合、 独身寮は月1万円、 単身赴任者寮は月3000円、 家族向けの社宅は月2.5万円で住めます。 単身赴任者には月に4.3万円支給、 加えて月1回の帰省旅費を 会社が負担します。 もちろん引越代、敷金、礼金も 全額会社負担です。 □フレックス制を導入 店舗運営に携わる職種では珍しく、 フレックスタイム制を導入しています。 店舗の状況を見て、自身の判断で、 出勤・退勤時間の決定、 勤務時間数の設定が可能です。 □店長の仕事は?□ いつもあたたかく、 おいしい手づくりのお弁当を、 一人ひとりのお客さまに 提供するのを大切にしている 「ほっともっと」。 最高の普通を味わう幸せを 感じられる身近さを守り続ける 「やよい軒」。 双方に共通するのは、スタッフと 一丸となって店舗を運営する 環境をつくること。 一人ひとりと、こまめに コミュニケーションを取り、 フォロー・サポートするのが重要です。 研修終了後から、直営店1店舗の マネジメントを担当します。 クルーと協力しながら店舗運営を 行い、店長としての経験を 積んでいきます。 具体的には下記の業務を行います。 ・クルーの人材管理 / 労務管理 ・売上管理 ・原価管理など □研修期間は6か月 経験問わず、しっかり研修を 行うのが当社の特徴。 発注・在庫管理、シフト作成などは 店内業務を通じて学べます。 さらに当社は中途入社専用研修 プログラムを準備し学びをサポート。 集合研修やiPadを用いたオンラインで 学習で、店長になる前に挫折しない 教育体制を整えています。 【企業概要】 会社名 / 株式会社プレナス 代表者名 / 代表取締役 CEO 塩井 辰男 売上高 / 1601億8000万円 (2024年2月期連結) 従業員数 / 1221名 店舗数 / 2,810店舗 (直営店965店舗、加盟店1,845店舗) 事業内容 ・ほっともっと・フランチャイズ業 ・やよい軒・フランチャイズ業 ・MKレストラン・フランチャイズ業 ・食材・包装等資材の販売 ・店舗数/2,810店舗 (直営店965店舗、加盟店1,845店舗) 【中途採用サイト】 インタビュー動画等もございますので、 参考の一助とされてください。 URL:https://x.gd/JOYG0 |
求める人材 |
求めている人材 <応募条件> ・高卒以上 ・普通自動車免許(AT限定可) □経験不問!若手育成環境に自信あり! アルバイト経験のみでもご応募歓迎! □20代・30代活躍中 □第ニ新卒歓迎・Uターン・Iターン・ UIターン歓迎 □ブランクOK・フリーター歓迎 フリーターから正社員を目指すことができます □学歴不問・職種未経験歓迎 □飲食業界経験者が多く活躍中! □社会人未経験歓迎 □社会人経験10年以上歓迎 □グローバルコース 事業展開エリア全域が勤務地の対象となり、 その中で転勤の可能性があります。 さまざまな地域で経験を積み、 スピード感あふれる成長が可能です。 ※希望に応じてコース変更も可能です!(勤続5年以上経過後) ご自身の希望する働き方や家族の状況に応じて、柔軟に対応検討いたします。 □こんな方が活躍中!□ ・飲食店運営などの管理職、マネージャー ・飲食店、コンビニの店長 ・居酒屋、カフェ、ラーメンの接客スタッフ ・食品衛生責任者、調理師、栄養士 □直近の入社事例□ ・学校給食の管理者 ・焼肉屋の店舗スタッフ ・カフェ店の店長補佐 □社員の声(男性/2008年中途入社) 〜全国各地を飛び回る面白さと成長〜 入社してからこれまで、九州、東京、群馬、北海道と、全国各地で働いてきました。 最初は転勤が不安でしたが、いざ行ってみると、新しい人や文化に触れる機会が本当に楽しく、地域ごとの働き方の違いを肌で感じられるのが刺激的でした。 会社が社宅を用意してくれるので生活の不安もなく、プライベートでは趣味のグルメや野球観戦も満喫しています。 北海道では店舗運営が寒冷地仕様ならではの工夫が必要だったり、東京では時間との戦いを経験したりと、一つひとつが貴重な学びになっています。 どの土地でも新しいことに挑戦し続けられる環境に感謝しています。 |
勤務地 |
北海道日高郡新ひだか町本桐駅〒059-3231 北海道日高郡新ひだか町 三石本桐 193−8 株式会社三浦興産 |
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給与例 |
月収例 月収210,000〜294,000円 +各種手当 ※月勤務日数を21日として算出 |
仕事の概要 |
仕事内容 主に日高管内の各現場おいて、下記の作業全般に従事していただきます。 ◇地拵、植付、下刈、つる切作業等人力での造林作業を主に行っていただきます。 ◇チェンソーを使用して伐倒、玉切等の作業、また伐倒した木材に玉掛をして引き上げる作業等、人力での作業を主とした造材作業を行っていただきます。 ※事業所に集合後、現場へ移動します。 ※造材をしていただく方には、チェンソーを支給いたします。 仕事内容の変更 なし |
求める人材 |
資格 普通自動車免許(マニュアル車) 求める人物像 未経験者応募OK、経験者(給与面で優遇) 新卒・第二新卒OK 年齢 44歳未満の方(例外3) (例外事由3号イ)長期勤続によるキャリア形成目的のための年齢制限 |
勤務地 |
北海道日高郡新ひだか町059-3231 北海道日高郡新ひだか町三石本桐217-3 有限会社橋本興業 |
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仕事の概要 |
仕事内容 +++++++++++++++++++++++++ 昇給&賞与2回あり!  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ あなたの頑張りはしっかり評価! レースにも参加できるレア求人! +++++++++++++++++++++++++ 【求人のポイント】 □住宅手当など各種手当が充実! □インセンティブ制度あり! □退職金制度あり! □長期休暇&残業ほぼなし! 【業務内容】 下記の仕事をお任せします。 〇車検整備 〇タイヤ交換 〇オイル交換 〇故障診断 〇洗車掃除 〇トータルアライメント整備 |
求める人材 |
必要資格・経験 <必須> 〇普通自動車免許(AT限定可) <歓迎> 〇3級自動車整備士 〇2級自動車整備士 〇1級自動車整備士 〇車が好きな方 <ポイント> □20代活躍中! □40代以上応募可! 最終学歴 □学歴不問 |
未経験スタート・オートバックスでの自動車整備士/契約社員/静内
勤務地 |
〒056-0026北海道日高郡新ひだか町静内末広町 株式会社北日本オートバックス |
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給与例 |
給与詳細(年収事例など) ※試用期間3ヶ月(期間中、労働条件の変動なし) 【給与支払日】月末締・当月25日支払い 【資格未所持者、未経験者】 月収201,000円〜270,000円 年収 240万円〜330万円 【自動車整備士、自動車検査員有資格者】 月収 210,000円〜310,000円 年収 250万円〜430万円 ※能力・経験・前職給与を考慮します <その他> ●昇給(年1回/4月) ●決算賞与(年1回/3月) ●通勤手当 ●役職手当 ●資格手当(3級整備士:10,000円、2級整備士:25,000円、1級整備士:30,000円、自動車検査員:整備士手当+15,000円※試用期間は変更有) |
仕事の概要 |
仕事内容 未経験スタート・オートバックスでの自動車整備士/契約社員/静内 自動車整備士資格支援&正社員登用制度あり!未経験者多数活躍中! ★社員登用制度あり 経験を積み正社員を目指せます。 ★未経験から国家資格を取得 最短1年半で自動車整備士資格を取得できます。 ★社員割引・特典あり 自動車関連のアイテムがおトクです。 店舗と一体化している整備工場で整備サポートとしてスタート お客様へ車の状態のヒアリングや整備・点検の説明、ご提案を行っています。 経験や資格によって業務の幅が広がっていく仕事です。 <具体的な業務内容> ・オイル交換、タイヤ交換 ・車検受付、車検業務 ・カーナビなどカー用品の取り付けや交換 ・カスタマイズや修理 ・板金塗装 ●業務未経験・資格未保持者の方 オイル交換やタイヤ交換、洗車など比較的に簡単な業務からスタート ●ある程度の経験・知識をお持ちの方 技量レベルに応じて車検や各種整備に携わっていただくことも可能です。 【職場環境】 オートバックス各店舗のピット作業場には常に5〜10人以上のスタッフが在籍しています。スタッフ間の風通しも良く、気兼ねなく相談できる体制を整えています!国家有資格者も多数いますので、沢山の知識と技術を学ぶことができますよ。 募集要項をご覧いただき、お気軽にご応募くださいね!皆さんと働けることをスタッフ一同、心より楽しみにしています! 知識・技量に見合わない整備や販売をお任せすることは一切ございませんのでご安心ください。 アピールポイント 【やりがい】 ・様々な車種の整備ができるので専門知識や技術が身に付けられます。 ・将来、自動車整備士資格や自動車検査員資格などの取得を目指し仕事の幅を広げていくことも可能です。資格取得もしっかりサポートいたします!(社員登用後資格手当あり) 【資格支援制度】 未経験入社から多くのスタッフが制度を使って、 自動車整備士資格を取得しています。 - 2022年度:22名 2021年度:11名 - <具体的な支援フロー> ●3級整備士取得するには?「入社 → 実務(1年以上) → 整備士講習 → 合格」となります。 ●2級整備士取得するには?「3級整備士 → 実務(3年以上) → 講習 → 合格」となります。 お給料をもらいながら最短で入社から1年半で国家資格を取得することが可能です! 【応募の流れ】 応募 → 書類選考 → 面接(1回) → 採用 求人情報をご覧頂きありがとうございます。 内容をご確認頂き、応募ボタンよりご応募をお願い致します。 ※入社時期は相談に応じます(最短5日) ___________________________________ 【LINEでの応募はこちらから!】 当社を友達追加をしていただくことで、「応募」となります。 その後トークルームで、どの求人(職種・店舗・雇用形態)をご覧になったかをお送りください。求人についての問い合わせも、LINEをご活用ください! 当社の採用LINE IDはこちら→@589hkwr |
求める人材 |
求める人材 未経験者・無資格OK 【活かせる資格・経験】 自動車整備士(1級・2級・3級のいずれか) 自動車検査員 普通自動車運転免許 1級大型自動車整備士 自動車シャシ整備士(2級・3級のどちらか) 2級ジーゼル自動車整備士 2級ガソリン自動車整備士 二輪自動車整備士(1級・2級・3級のいずれか) 3級自動車ガソリン・エンジン整備士 3級自動車ジーゼル・エンジン整備士 特殊整備士(自動車電気装置整備士、自動車車体整備士、自動車タイヤ整備士) カー用品店や認定・指定工場のガソリンスタンド(GS)、国産車・輸入車ディーラー、レンタカーショップ、整備・修理工場での整備 自動車メーカーや自動車部品メーカーでの整備 建設機械・特殊車両のメカニック 特定整備 【こんな方は是非!】 ・働きながら資格取得したい! ・地元に戻って働きたい(Uターン、Iターン) ・昔に整備をしていたけどまたやりたい ・風通しのいい職場で働きたい ・もっとスキルアップをしていきたい ・ディーラー関係からの転職! 〈応募時の履歴書は不要!〉 面接時にご持参いただければ結構です! 弊社は人物重視で採用を行なっています。 うまく履歴書が書けなくても想いが伝われば大丈夫! |
勤務地 |
北海道日高郡新ひだか町本桐駅〒059-3231 北海道日高郡新ひだか町 三石本桐 193−8 株式会社三浦興産 |
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給与例 |
月収例 月収210,000〜273,000円 +各種手当 ※月勤務日数を21日として算出 |
仕事の概要 |
仕事内容 主に日高管内の山林にて、下記の業務全般に従事していただきます ◇山林の道付け ◇積込等の運転業務 ◇集材業務 ◇その他上記に付随する業務全般 ※事業所に集合後、現場へ移動します 仕事内容の変更 なし |
求める人材 |
資格 普通自動車免許(マニュアル車) <下記あれば尚可> 車両系建設機械(整地・運搬・積込用及び掘削用)運転技能者 求める人物像 未経験者応募OK、経験者(給与面で優遇) 年齢 65歳未満の方・65歳定年制(例外1) (例外事由1号)定年年齢を下回ることを条件に募集・採用するための年齢制限 |
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【個人ノルマなし】営業ですが、チームで助け合いながら働くことが特徴!
勤務地 |
〒056-0026北海道日高郡新ひだか町静内末広町〒056-0026 北海道日高郡新ひだか町 静内末広町2丁目1 23 札幌日産自動車株式会社 |
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給与例 |
入社時の想定年収 ◇1年目/261万円(月給197,000円、賞与2回・手当・インセンティブ含む) ◇1年目/306万円(月給209,000円、賞与2回・手当・インセンティブ含む) 実績年収 ◇4年目/385万円(月給266,000円、賞与2回・手当・インセンティブ含む) ◇10年目/580万円(月給373,583円、賞与2回・手当・インセンティブ含む) |
仕事の概要 |
仕事内容 ショールームにご来店されたお客様への対応が中心となります。 日産車の新車のご案内・ご説明、試乗の対応、見積もり作成、部品や車検のご案内、リース契約のご相談など、ご来店されたお客様のご要望に応じた接客を行います。 営業職をカーライフアドバイザー(CA)と呼んでいるのは、車をただ販売するのではなく、お客様のカーライフそのものをご提案・サポートすることで、車のある生活をより楽しく、豊かにするお仕事であるからです。 お客様のニーズの聞き取り、たくさんある車の中からお客様にあった車を提案する面白さがあるため、やりがいも感じていただけると思います。 (実際のご提案例) ◇「キャンプが好きだから物がたくさん詰める車がほしい」 →悪路でもパワフルな走り・大容量な車をご提案(車種:エクストレイルなど) ◇女性向け「運転がしやすく、且つコンパクトでなるべく費用も抑えた車がほしい」 →維持費が抑えられデザイン性もかわいい車をご提案(車種:デイズ、ルークスなど) ◇ファミリー向け「子どもがいても使いやすい車がほしい」 →家族みんなが乗れて、乗り降りしやすい車をご提案(車種:セレナなど) 仕事内容の変更 なし |
求める人材 |
資格 普通自動車免許(AT限定可) 求める人物像 高卒以上(新卒の場合は短大・専門学校卒以上)、未経験者応募OK 年齢 45歳未満の方(例外3) (例外事由3号イ)長期勤続によるキャリア形成目的のための年齢制限、 65歳未満の方・65歳定年制(例外1) (例外事由1号)定年年齢を下回ることを条件に募集・採用するための年齢制限 ※再雇用制度有 上限年齢/上限70歳まで |
◎キャリアアップ可能【全国展開/38店舗】
勤務地 |
北海道日高郡新ひだか町静内木場町2丁目3−1 ロイヤル 静内店 |
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仕事の概要 |
仕事内容 *ホール・カウンターでの接客 *営業数値管理や人材のマネジメント *店舗運営業務 など ●現在ホテルフロントスタッフ、 飲食店ホール・キッチンスタッフ、 その他サービス業・接客販売スタッフ として現場で勤務。 キャリアアップしたいけど 今の会社では難しい ●好きな接客は続けたい! でも家庭や趣味などの充実のため 収入もお休みもあきらめたくない! ●北海道・東北・関東を中心に 全国に38店舗以上を展開中で 今後も拡大予定の為、 店長へのキャリアアップが可能です。 ――――――――――――― 月8日休み&月給28万円以上! 更に昇給・賞与で安定収入 |
求める人材 |
求めている人材 □業界未経験OK! □接客販売経験も活かせる! …カフェスタッフ、アパレル販売スタッフ、 その他飲食店アルバイト・パート、 雑貨販売スタッフなどから キャリアアップしたい方も◎ □転勤が発生するため、転勤可能な方 年齢の条件と理由:あり(例外事由2号・18歳以上(労働基準法) 60歳定年のため59歳以下) |
【土木施工管理技士】土木・舗装工事における施工管理業務全般をお任せします
勤務地 |
〒056-0011北海道日高郡新ひだか町 不二建設株式会社 |
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給与例 |
給与詳細(年収事例など) 経験・能力を考慮し決定します。 ※モデル年収:32歳(2年)350万円、43歳(21年)500万円 |
仕事の概要 |
仕事内容 【土木施工管理技士】土木・舗装工事における施工管理業務全般をお任せします 土木技術職【有資格者活躍中】 わたしたちの仕事の約8割は公共事業(元請)です。工事そのものが、社会に貢献し、社会的責務を担う仕事です。 公共工事を中心に土木・舗装工事現場の施工管理業務全般をお任せします。 工事エリアは、北海道内全域です。 工期が1年に及ぶ大きい案件まで携わることができるお仕事です。 【具体的には】 安全管理、品質管理、工程管理、原価管理、関係各所との打ち合わせ、書類作成などが主な業務となります。 事故なく、仕様に沿ったいいものを、短期間でスムーズに仕上げ、利益を出していただくのがお仕事です。 【1日のスケジュール例】 08:00〜朝礼、安全施設・使用機械の写真撮影 09:00〜書類作成 10:00〜社内検査の準備 11:00〜社内検査 12:00〜お昼休み 13:00〜協力会社と打ち合わせ 14:00〜現場進捗確認 16:00〜書類作成 17:00〜1日のまとめ・翌日の予定の確認 18:00 退社 ※現場への移動は社用車を使用します。 ※業務で使用する携帯電話を支給します。 【入社後…】 初日は、半日程度、就業規則などのオリエンテーションを行います。 その後、先輩スタッフから現場の説明を受け、挨拶まわりなどを行います。(3日〜1週間程) アピールポイント 道内全域を工事エリアとする当社の現場は、自然環境に左右され過酷なこともあります。それでもなおわたしたちは、北海道の大地を刻み続けています。それは、自然災害が多い昨今、安心して豊かに暮らせる北海道をつくるためです。今こそ土木の力が必要とされています。北の大地にあなたの仕事の証を残しましょう! |
求める人材 |
応募条件・応募方法 【必須条件】 ・2級土木施工管理技士有資格者(1級尚可) ・土木・舗装施工管理業務経験(3年以上) ・普通自動車免許をお持ちの方 |
勤務地 |
北海道日高郡新ひだか町本桐駅〒059-3231 北海道日高郡新ひだか町 三石本桐 193−8 株式会社三浦興産 |
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給与例 |
月収例 月収210,000〜273,000円 +各種手当 ※月勤務日数を21日として算出 |
仕事の概要 |
仕事内容 主に日高管内の住宅解体現場において、下記の業務全般に従事して いただきます。 ◇解体物の運搬業務 ◇排出物の最終処理場への運搬業務 ◇その他上記に付随する業務全般 ※事業所に集合後、現場へ移動します 仕事内容の変更 なし |
求める人材 |
資格 大型自動車免許必須 ※各種技能講習資格あれば尚可 求める人物像 未経験者応募OK、経験者(給与面で優遇) 年齢 65歳未満の方・65歳定年制(例外1) (例外事由1号)定年年齢を下回ることを条件に募集・採用するための年齢制限 |
令和7年4月より基本給ベースアップしました!従業員平均34,000円/月!運転士職は最大36,000円/月の増額!! 休日・時間外管理がしっかりした安定企業で働きませんか!! 夜勤なしで家族との時間が過ごせる!昨年賞与平均80万〜90万(※正社員2年目以上の場合) エスコンフィールドでの野球観戦旅行に1人7,000円補助金支給の福利厚生も大好評!!
勤務地 |
北海道日高郡新ひだか町静内木場町2-5-15 松岡満運輸 新ひだか営業所 |
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仕事の概要 |
仕事内容: <企業のポイント> 令和7年4月より基本給ベースアップしました!従業員平均34,000円/月!運転士職は最大36,000円/月の増額!! 休日・時間外管理がしっかりした安定企業で働きませんか!! 【家族持ちのドライバー活躍中】 ワークライフバランス充実!家族や趣味の時間も確保できます! 【ドライバーとしてのステップアップを支援】 資格取得制度があり、大型免許・けん引免許・フォークリフトなどの資格取得は全額支援します! 【ドライバーから管理職へキャリアアップを目指せる仕組み】 営業所長が全員元ドライバーです!現場を知り尽くした所長なので、ドライバーの仕事を理解し、ドライバーの立場に立った運営をしております! 【業界トップクラスの待遇】 令和6年度賞与(年2回)1人平均額102万円! 【福利厚生充実/ 育児休暇・介護休暇制度あり】 男性社員も取得実績があり、休暇申請がしやすい環境です! 無事故運転者表彰制度あります! 1年間… 賞金10,000円 3年間… 賞金30,000円 5年間… 賞金40,000円+副賞として温泉旅行ご招待(40,000円まで) 7年間、10年間、15年間、20年間、25年間、30年間まで賞金あり、ドライバーさんのモチベーションアップに貢献しています! 従業員のための、エスコンフィールド野球観戦(ダイヤモンドクラブシート・飲み放題付き!)年間シートが毎試合8席あり!更に、野球観戦時の旅費が支給されます! <応募条件> ・中型免許をお持ちの方 ・45歳までの方※若者の長期キャリア形成のため /////////////////////////////////////////////// □まずはお気軽にご応募を□ 応募はたった「2分」で完了! 名前・生年月日など簡単な項目のみ アカウント作成の仕方が分からない パスワードを忘れたという方は、 電話応募でも選考で不利になることはありません! 遠慮なくご連絡ください! /////////////////////////////////////////////// <電話からの応募・お問い合わせ> ※原稿下部に電話番号記載あり(スマホの方は電話アイコンをタップ!) /////////////////////////////////////////////// <仕事内容> ・4tトラックでの配達業務 4tのトラックを運転していただき、メーカーさん、問屋さんなど、法人のお客様へ荷物を配達していただきます。 配達エリアは勤務事務所の周辺エリアです。 日勤のみで、日を跨いだ仕事やサービス残業は一切ありません! 配達する荷物は一般雑貨から食品など様々です。 〜中型ドライバーデビューOK!〜 入社後は先輩社員と同乗していただき、 配達ルートや仕事の流れについて覚えていただきます。 大型免許やフォークリフトなど必要資格は取得支援制度(全額支援)を利用し取得できるので安心してください。 |
求める人材 |
求める人材: <求める人物像> ・中型免許をお持ちの方 ・45歳までの方※若者の長期キャリア形成のため 〜あれば活かせる資格〜 フォークリフト免許 大型自動車免許 |
勤務地 |
北海道日高郡新ひだか町本桐駅〒059-3231 北海道日高郡新ひだか町 三石本桐 193−8 株式会社三浦興産 |
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給与例 |
月収例 月収210,000〜273,000円 +各種手当 ※月勤務日数を21日として算出 |
仕事の概要 |
仕事内容 主に日高管内の解体の見積、各種届出等、現場管理を行って頂きます。 又、重機やトラック等に乗って頂く事もあります。 ※未経験者でも解体現場作業スタッフとして作業しながら徐々に仕事を覚えてもらい現場代理人となって頂くことも可能です。 ※会社負担で各資格取得や講習等にも参加して頂きます。 仕事内容の変更 なし |
求める人材 |
資格 普通自動車免許(マニュアル車) 各種技能講習資格あれば尚可 求める人物像 未経験者応募OK、経験者(給与面で優遇) 新卒・第二新卒OK 年齢 65歳未満の方・65歳定年制(例外1) (例外事由1号)定年年齢を下回ることを条件に募集・採用するための年齢制限 |
勤務地 |
北海道日高郡新ひだか町本桐駅〒059-3231 北海道日高郡新ひだか町 三石本桐 193−8 株式会社三浦興産 |
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給与例 |
月収例 月収210,000〜273,000円 +各種手当 ※月勤務日数を21日として算出 |
仕事の概要 |
仕事内容 主に日高管内の住宅解体現場において、下記の業務サポートに従事していただきます。 ◇重機を用いての住宅の取り壊し ◇その他上記に付随する業務全般 ※事業所に集合後、現場へ移動します 仕事内容の変更 なし |
求める人材 |
資格 普通自動車免許(マニュアル車) <下記あれば尚可> ◇車両系建設機械(整地・運搬・積込用及び掘削用)運転技能者 ◇車両系建設機械(解体用)運転技能者 求める人物像 未経験者応募OK、経験者(給与面で優遇) 新卒・第二新卒OK 年齢 65歳未満の方・65歳定年制(例外1) (例外事由1号)定年年齢を下回ることを条件に募集・採用するための年齢制限 |
□□【35歳未満の方対象!】週休2日&土日休み!年間休日127日/賞与年2回/20-30代活躍中!□*□
勤務地 |
北海道日高郡 三和シヤッター工業株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【未経験からでもシャッター施工のプロに!】 シャッター分野国内No. 1シェアを誇る弊社。 当社製品の設置工事やメンテナンスを お任せする<施工技術者>を大募集! 【嬉しいポイント!】 ーー□ 経験や知識は不要!ーー ・20代/30代を中心に女性も活躍中! ・未経験でも安心の研修プログラムをご用意! ーー□ 大手ならではの働きやすさ!ーー ・年間休日126日&土日祝休み! ・賞与年2回で安定収入をサポート! ーー□ 着実なキャリアステップ!ーー ・未経験からグローバル企業の正社員に! ・会社負担での資格取得支援制度あり! ___________________ 【仕事内容】 自社製品の取付工事、メンテナンス、 修理をお願いします。 (1日の平均対応件数:1〜5件程) <製品例> ガレージ・店舗等の ・シャッタードア(鋼製建具) ・自動ドアトイレブース、パーティーション ・フェンス等のエクステリア など <作業場所例> ・戸建住宅、店舗、工場、倉庫 ・集合住宅、商業施設 ・オフィス・医療施設・学校など <1日の流れ> 基本就業時間 08:30〜17:15 ※休憩1時間 ※現場によって早出・残業等の場合有り ___________________ 【未経験でも安心の教育プログラム!】 <ご入社後の研修スケジュール> ・入社〜3週間:合宿研修 ※場所:施工研修センター(弊社本社) ※遠方の方は泊まり込みとなります ↓ ・約半年間のOJT研修(各現場にて) 必要な資格(溶接、玉掛け等)も 会社負担で取得できるので 未経験から手に職をつけられます! 大工・住宅設備工事・溶接工などのご経験が ある方は、スキルを活かしてご活躍頂けます。 ___________________ 【雇用形態】 正社員(試用期間平均6ヶ月) |
求める人材 |
求める人材: 【必須条件】 ・35歳未満の方 (長期キャリア形成のため。例外3号イ) ・高卒以上 ・普通自動車運転免許(AT限定可) ・PCスキル:Word・Excel基礎レベル 【歓迎条件】 ・ハローワークで求職中の方 ・安定企業でキャリアアップしたい方 ・電気工事士や各種設備管理に興味ある方 (ビル、水道、消防など) |
年間休日120日に増加!残業ほぼなし!月給2万円ベースアップ!賞与年2回!
勤務地 |
〒056-0026北海道日高郡新ひだか町静内末広町〒056-0026 北海道日高郡新ひだか町 静内末広町2丁目2 1 ドコモショップ新ひだか店 株式会社ハスコムモバイル |
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仕事の概要 |
仕事内容 <ドコモショップの店内業務> 具体的には新規契約・機種変更等の機種の販売を始め、お客様からいただくご要望に合わせて料金コスト削減や料金プランについてのご提案を行います。 上記業務に付随して、スマートフォンの使い方についてのアドバイスや電話教室、故障対応、各種事務手続きなども行います。 その他、店内装飾、店舗内外でのイベント、広告作成や運営もゆくゆくはお願いしていきます。 ※来店予約が必要な為、事前に1日の業務量を把握できます(ひとりあたり1日5〜6組程度)。 仕事内容の変更 あり(研修・採用担当、課長職などへの配置転換・キャリアアップの可能性あり) 配置転換の可能性はありますが、ご本人の希望を考慮します。 |
求める人材 |
資格 高卒以上 求める人物像 未経験者応募OK ※未経験者には手厚い研修をご用意しており、当社研修スケジュールの兼ね合いで入社日が7月1日となりますことを予めご了承頂いたうえでご応募願います。 ※経験者の方はご本人の希望日にご入社頂けます。(ご経験や年齢等を総合的に考慮し待遇を決定します。もちろんdocomo以外のキャリアでもOKです。) |
完全週休2日制!残業代全額支給!業界リーディングカンパニーで働きませんか?!
勤務地 |
北海道日高郡新ひだか町北海道 日高郡新ひだか町三石本町214 三石国民健康保険病院(日清医療食品株式会社 北海道支店) |
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仕事の概要 |
仕事情報 ● 仕事内容 栄養士として、献立作成や食数・食札の管理、食材の発注、納品 食材の検品、提供前の食事検品、帳票類の作成、採算管理、社員 指導、勤務シフト作成、会議出席などをお願いします。厨房業務 もあります。OJT研修にて先輩が丁寧にサポートするのでご安心 ください。 負担少ない完全週休二日制 日清医療食品は完全週休二日制で無理な連勤がなく、休日の間隔 も3〜4日に1日と短いので、身体への負担が少ないシフトで働け るのが魅力です。ワークライフバランスを保ちながら働きたいと いう方、まずはお気軽にご応募ください。栄養士や調理師などの 資格があれば、経験が浅い方からのご応募も大歓迎です。 残業代は全額支給! 日清医療食品では、固定残業代の制度はなく、残業や休日出勤な ど勤務時間の超過分は別途割増賃金を支給しています。働いた分 だけしっかり支払われるため、固定残業代制に比べて残業代の支 給がわかりやすく、安心感を持って働けることが魅力です。別途 資格手当の支給もあり、収入をしっかり確保できます。 栄養士の研修制度も充実 日清医療食品では、管理栄養士・栄養士として働く方向けに、チ ーフトレーナープログラムやチーフ研修(新人チーフ・事業所チ ーフ)、GohanTancs研修、衛生管理研修、管理栄養士資格取得の ための研修、患者給食受託責任者試験など、さまざまな研修制度 をご用意しており、働きながらスキルアップが目指せます。 安心の業界最大手企業 私たち日清医療食品は、「食を通じて日本の医療福祉サービスの 質の向上に貢献」することを経営理念として、ヘルスケアフード サービスを提供しています。受託市場シェアNo.1の実績があり、 業界大手ならではの安定と安心が魅力です。ヘルスケアフードと いう食文化に興味がある方、私たちと一緒に働いてみませんか? |
求める人材 |
資格 ■要 栄養士資格 年齢・学歴・経験不問です。 未経験でも資格を活かして働きたい方 経験を活かしてキャリアアップをしたい方 第二新卒やブランクのある方 安定企業で働きたい方 ・・など、ご応募お待ちしております。 |
スキルアップと給与アップを両立!市場価値が高いエンジニアに!
勤務地 |
日本 Marvel株式会社 |
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給与例 |
給与例 □ 想定年収:4,200,000円〜8,400,000円 ※上記金額には、みなし残業手当(50時間分・10.4万円〜21.2万円)を含みます、超過分は別途追加支給します。 ※試用期間は6ヶ月、その間の雇用形態は契約社員、その他の条件に差異なし □ 年収例 年収420万円(PG/25歳/月給35万) 年収840万円(PM/40歳/月給70万円) □ 2023年の昇給実績を特別公開! 平均値+259,902円/年(月給換算 21,658円/月) 中央値+222,000円/年(月給換算 18,500円/月) 実力に応じた明確な給与テーブルの設定をしているので、 結果や成長がそのまま給与に直結します! 年収アップ率は平均110〜120%です。 地方にいながら、東京水準の報酬を得られるのが魅力です。 [参考]2021年の昇給実績 平均値+218,400円/年(月給換算 18,166円/月) 中央値+216,000円/年(月給換算 18,000円/月) ──────────────── □評価制度について 人事評価は、半年に一度、代表が6段階で行います。 クライアントのフィードバックを踏まえ、 学力や記憶力よりも、勤勉性と協調性を重視しています。 これからも、会社の規模拡大に合わせて、 最適な評価制度を常に更新してまいります。 ──────────────── |
仕事の概要 |
仕事内容 エンジニアファーストの成長企業で、 一歩先のキャリアを掴むチャンス! 毎日の単調作業では物足りない方や、 技術をとことん極めたい方などに最適! 「同じ作業内容ばかりで、成長している実感がない…」 「エンジニアとしてスキルアップできる環境で働きたい」 「適正に自分の実力を評価してもらい、給与アップもしていきたい」 「仕事の悩みや収入アップの方法など、社内で相談できる環境で働きたい」 「今より通勤時間も残業も減らして、プライベートの時間を増やしたい」 上記のようにお考えの方は、 ぜひ最後までご覧ください。 働きながら自然と市場価値の高いエンジニアになれる環境が、ここにあります! □ポイントをサクっと紹介! □ 勉強会や研修、Slackでの学習環境など充実の教育体制! □ 明確な評価制度で、スキルアップと給与アップを同時に実現♪ □ 専属でエンジニアをサポートする「キャリア管理部」を設置!! □ 在籍エンジニアはスキルアップを実現! この機会をお見逃しなく、お気軽にご応募ください。 ──────────────── エンジニアファーストの企業だから、 あなたの市場価値が確実に高まる!! わずか3期で社員数30倍の成長企業で働く \スキルアップと収入アップを同時に実現!!/ 完全在宅勤務OK! フロントエンジニアを大募集! ──────────────── □どんな会社? \日本一エンジニアに愛される会社を目指しています!/ Marvelは、某有名なアメリカンコミックスにちなんで 名付けられたスタートアップ企業です。 自社のオリジナルプロダクトの開発や デジタルマーケティング、 IT戦略・企画立案から運用保守まで ワンストップで提供するなど、 さまざまな事業を展開しています。 私たちは短期間で急成長し、1期目の社員5名から、 たった3期目にして149名に規模を拡大させてまいりました。 社員の95%以上がエンジニアで、 20~30代の若手が多く活躍しているのが特徴です。 事業拡大中の企業の多くは、 労働環境の整備が後回しになりがちと言われていますが、 私たちはエンジニアファーストの会社です。 拡大同時に社内の労働環境もしっかり整備し、 事業の成長と福利厚生の両立を実現し続けています。 □どんなお仕事? 社内開発案件、または上場企業との直取引を含む1500社以上の提携先にて、豊富なプロジェクトがあります。 まずは面談にて、 スキルやご希望の確認をしっかり行った上で、 プロジェクトの配属を決定しております。 □ 基本は3~4名のチームで構成 少人数のチームで開発を行うため、コミュニケーションが取りやすく、効率的に作業が進められます。 モダンな環境でスキルを磨けます! 例えば、こんな開発ができます。 □ Android/iOSアプリケーション開発 □ Webアプリケーション開発 □ フロントエンド開発など 現在、「レガシーな環境で市場価値が上がっていないんじゃないか…」とお悩みの方は、ぜひ、一度お話をさせてください。Laravel、Python、Vue.js、React.jsなど、モダンなプロジェクトが多数あります! □ 用語解説 Laravel: PHPのフレームワークで、Webアプリケーションを効率よく開発できます。 Python: データ分析やAIの開発に使用される、可読性の高いプログラミング言語です。 Vue.js: シンプルで使いやすいJavaScriptフレームワークです。 React.js: Facebookが開発したJavaScriptライブラリで、動的なWebアプリケーションの構築に使用されます。 また、弊社では開発以外の業務は パートナー企業に依頼しているので、 開発に集中できる点も社員に好評です! □具体的な仕事内容 □ Android/iOSアプリケーション開発 ・UI/UX設計 ・UI実装/コーディング ・テスト、リリース対応など □ Webアプリケーション開発 ・基本設計 ・機能実装/コーディング ・保守改修/システム運用 □ フロントエンド開発など ・UI/UX/コンポーネント設計 ・UI実装/コーディング ・リファクタリング対応など など(プロジェクトにより変動) □過去のプロジェクト事例より、ほんの一部をご紹介! ■消費者向けスマホアプリ開発 └大手中古車販売事業者向けオークションアプリのリプレイス └技術選定・調査〜設計以降の開発工程を担当 [開発環境] Flutter(Dart), VS Code, Xcode, Android Studio, Git, Bitbucket, Povider, Freezed, StateNotifier ■金融系新規サービスプラットフォーム開発 └大手証券会社の次世代投資サービスのプラットフォーム開発 └技術選定・調査〜設計以降の開発工程を担当 [開発環境] React, Next.js, TypeScript, Github, AWS ■環境系データ収集システム新規開発 └省庁が使用する水質、地質などのデータを収集・管理するシステムの刷新 └フロントエンド、バックエンドで設計以降の開発工程をフルスタックに担当 [開発環境] React, Next.js, TypeScript, Java/Spring Boot, PostgresQL, Redux, HTML/CSS(Sass)GitLab 上記はほんの一部です。 豊富なプロジェクトから、面談を通じて、 最適なプロジェクトに配属していただきます。 □1日の流れのイメージ 10:00 始業〜プロジェクト朝会 11:00〜12:00 開発業務、発生次第でプロジェクト、管理部との連絡やタスク処理 12:00〜13:00 休憩 13:00〜14:00 週次定例会議 or 開発業務 14:00〜15:00 開発業務、発生次第でプロジェクト、管理部との連絡やタスク処理 15:00〜 休憩(15〜30分程度) 15:15〜18:30 開発業務、発生次第でプロジェクト、管理部との連絡やタスク処理 18:30 終業 □入社後の流れも明確! 手厚いサポートで即戦力に♪ 1ヶ月目:プロジェクト参画、業務環境構築及びキャッチアップ期間 3ヶ月目:能力に応じてタスクが割り振られる 6ヶ月目:これまでの活躍に応じて、半期面談を通して昇給判断と今後のステップアップについてキャリア管理部と面談を実施 ※面談については、各エンジニア専用のSlackチャンネルがあるためいつでも相談できます。 その他、定期的に面談を実施したり、 経験が浅い方向けに自社で勉強会を開催するなど、 新しいメンバー向けのサポートも充実しています! ──────────────── □ Marvelで働くと、こんな違いが出ます! <現職や競合他社で働いた場合> □ スキル面 ・会社都合のスキルアップが求められやすい ・スキルアップやキャリアアップに3〜10年かかることが多い ・エンジニア個人に合わせたフィードバックが得られにくい傾向にある □ 仕事内容 ・お客さま都合で内容が左右されることが多い ・会社の都合で、同じプロジェクトに何年も参画させられる ・組織貢献や社会貢献の実感が少ない □ 待遇面などによる社員の生活 ・個別のフィードバックがなく、収入アップ(キャリアアップ)のための方針が不明確 ・決裁者(役員以上クラス)と直接交渉する機会がない(もしくはチャンスが少ない) ・年間1000〜5000円など、微々たる昇給額が多い <Marvelで働いた場合はこうなれます!> □ スキル面 ・トレンドに合わせた、今後も通用するスキルを身につけられる ・他社比較でスピード感を持ったスキルアップができる ・現在の自分に何が必要か、個人レベルでフィードバックがもらえる □ 仕事内容 ・現在地からのステップアップ(=成長)につながる業務機会が豊富にある ・会社の都合で同じプロジェクトに何年も参画させられることはない ・やる気があれば開発業務以外にも、制度・組織づくりを学べる「会社業務」などもチャレンジできる □ 待遇面などによる社員の生活 ・過去に年間100万円近く昇給した例もあり、スキルアップが会社での評価に連動しやすい ・半年〜1年に1回は昇給しており、勤続など実力以外の面も評価につながりやすい ・今後の収入・キャリア・スキルアップするために必要なことなど、個別にフィードバックがもらえる 現在のお仕事や転職活動で「パッとしないな」と感じておられる方は、ぜひ、弊社の門をたたいてください。私たちMarvelで働いていただき、キャリアに差をつけてください。 □正直、この仕事の大変な点は? 最先端の技術を使って開発するためには、 積極的に技術を身につけようとする 前向きな姿勢が必要です。 Marvelで活躍している社員は、 高いビジネス力とIT技術を持つエンジニアが多く、 新しいフレームワークを試したり、 勉強会を開いたりと、 積極的にチャレンジしています。 今は、スキルに少し自信がなくても、 これから身につけていけば大丈夫です。 スキルアップにつながる環境で、 自ら学んで開発を極めたい方には ぴったりの職場になることをお約束します。 ──────────────────── |
求める人材 |
求めている人材 □応募資格(以下のいずれかに該当する方) [1] システム開発経験をお持ちの方(言語不問) [2] 何らかのプログラミング or オブジェクト指向言語の実務経験をお持ちの方(言語不問) [3] HTML,CSS,JavaScriptの使用経験がある方 [4] 以下の言語/FWでいずれかの使用経験をお持ちの方 TypeScript, React, Vue, Next.js, Nuxt.js, Angular, Nest.js, Express.js, Vanilla.js, jQuery, ほか、JavaScriptのオープンソースライブラリ・FW □どんな言語でも経験があればご応募OK! 「こんな開発してみたい!」や「こんなスキルを身につけたい」といった想いを重視しています。 上記に該当しない場合も、タスク完遂のために情熱を持ってやり切れる方であればご応募可能です。ぜひチャレンジしてください。 □歓迎要件 ・エンジニア職として半年~3年以上の経験をお持ちの方 (※React, Next.js, TypeScriptの開発経験があれば3年未満も応募可) ・転職回数やブランク、学歴不問 ・経験浅めの方・第二新卒歓迎 ・英語力がある方 □COBOLからWeb系に転向した事例も! 「レガシーな言語からWebに移りたい」という理由で入社し、 入社直後からVue.jsを使うウェビナーのサイト開発に 携わっている社員もいます。 Web系技術は現在のIT業界で非常に需要が高く、 スキルチェンジすることで エンジニアとしての市場価値が大きく向上し、 キャリアアップの幅が広がります。 □英語を活かして、技術力をアップできる環境! Marvelでは、海外ベンダーとのやり取りで 英語を活かせる環境も整っています。 英語でのやり取りにより、 海外の最新技術やトレンドに関する情報を入手できるため、 自身の技術力を常にアップデートできます。 □このようなお考えの方にぴったりの会社です ・誠実で素直な人 ・会社と共に成長したい人 ・好奇心を持って課題に挑戦していく姿勢がある人 ・自ら機会を創り出し成長していく意思を持っている人 □応募しやすい条件も揃っています♪ ・年齢不問 ・ブランクOK ・即日勤務OK ・平日のみOK ・副業・WワークOK ・ひげOK ・髪型・髪色自由 ・40代以上も応募可 ・50代以上も応募可 ※海外籍の方へ:セキュリティ面や何かあった場合に緊急対応が難しいため、日本に在住の方のみ、ご応募を受付しております。 ─────────────── \Marvelで働くメリット5選/ □ [1] 充実の教育体制! 勉強会や研修、Slackなど、最新技術に常にアクセスできる環境! 私たちは「社員教育も福利厚生」の一環と考えており、 社員の成長を全面的にサポートしています。 月一回の勉強会やスキルアップ研修、 Slackを用いた学習など、 手厚いサポート体制をご用意しています。 例えば、最新技術やトレンドに関する勉強会は 毎月開催していますので、 エンジニアとして、常に最新の情報を キャッチアップすることができます。 また、バーチャルオフィスにて 毎月実施している勉強会では、 例題を基にプログラムコードを書き起こすなど、 参加型形式で行っており、参加者からも大好評です! モダンな言語をテーマに実施し、 参加できなくてもアーカイブ動画を参照することが可能です。 他にも、社内用Slackにて 各言語ごとに質問できる環境を整えています。 Slackでは過去の質問内容も見れるため、 疑問点を素早く解決することができます。 □ [2] 明確な評価制度で、スキルアップと給与アップを実現♪ Marvelでは、ランクと等級により 明確な給与テーブルが用意されています。 昇給の機会も年に2回あります。 給与テーブルも特別公開中! 給与詳細欄をチェック! □ [3] 親身なアドバイスであなたの市場価値を向上! キャリアアップや現場での悩みなど エンジニアが気軽に相談できる「専属部署」を設けています。 それが「キャリア管理部」です。 多くの会社は営業の方が エンジニアの相談に乗っていますが、 「正直、営業の方には悩みを相談しにくい…。」 という方もいらっしゃるかと思います。 私たちのキャリア管理部では 元々エンジニア出身の社員で構成されています。 そのため、同じエンジニアの立場から 親身なアドバイスをもらうことが可能です。 例えば、取ったほうがいい資格や、 リモートワークなどの働き方に関することなど、 幅広く相談を受け付けています。 あなたの市場価値を上げることにコミットしていますので、遠慮なく頼っていただけます。 □ [4] フルリモート率はなんと8割! 残業ほぼなしの働きやすい職場! 他にも、固定残業時間以外の残業10時間以下、 年間休日123日、有給は初日から使用可能など、 働きやすい環境をご用意しているため、 安心して長くお勤めいただいております。 女性社員の比率も3.4割と高く、 残業ほぼなし、仕事の合間に お子様の送り迎えができるなど、 リモートワークを活用して家事と両立できる点は、 女性社員の皆さんからも特に好評です! □ [5] 優秀なメンバーと働けるから、自然とスキルも向上! 弊社には大規模なシステム開発から スタートアップでの開発経験を持つ 優秀なエンジニアが多数在籍しています。 その他、システムを作るだけでなく、 提案やマーケティングに強いエンジニアもいます。 このような経験豊富なメンバーから 直接アドバイスをもらいながら 業務を進めることができるため、 着実にスキルを磨くことができます。 また、弊社は技術力だけでなく 営業力もあるため、豊富な案件を取り揃えています。 通常、私たちの規模なら 営業メンバーは3,4名程度が妥当と言われていますが、 弊社では13名配置しております。 だから豊富な案件を取りそろえることができるのです。 優秀なメンバーとともに 自分が希望する案件でスキルアップができる点も、 弊社の強みです。 ─────────────── □ 企業文化 エンジニアの市場価値を上げることにコミットしており、 社員の成長を全面的にサポートしています。 社員の「やりたい」という想いを 極力叶えたいというのが、 私たちMarvelの想いです。 社員の要望で福利厚生を変えたり、 希望のモダンな言語開発ができるよう アサインしたりするなど、 社員の夢を叶えるために、 全力でバックアップしています! IT業界のスタンダードとなる技術を身につけ、 共に日本一エンジニアに愛される会社を目指し 成長する「仲間」を積極的に採用いたしております。 「エンジニアとして成長したい」という想いを持つ、 かけがえのない「仲間」との出会いをお待ちしています! □ 数字で見るMarvel <言語割合> TypeScript 45% JavaScript(React,Vue,Nuxt) 30% PHP 15% Java 15% <年齢割合> 20〜24歳:10% 25〜29歳:41% 30〜34歳:25% 35〜39歳:14% ※その他:10% <職種割合と人数> エンジニア 90.2%:184名 営業 7.5%:10名 その他コーポレート 2.3%:8名 Marvelには、海外籍の社員が10%在籍しています。 ※トルコ、スリランカ、フィリピン、ロシアなど 海外の社員がいることで、 社内で異文化コミュニケーションが取れることも 大きなメリットとなっています。 毎年の社員総会後、 全社員に「匿名」でアンケートを実施しています! 今回も88%以上の社員が Marvelを「良い会社」と思ってくれています。 □ リアルな数値を特別公開! Q.Marvelは良い会社だと感じている(5段階評価) 5:61.63% 4:26.74% 3:10.47% 2:1.16% 1:0.00% □ 「良い会社」の回答には、こんな理由がありました。 ・エンジニアのキャリアや待遇を尊重していると感じたため。 ・エンジニアファーストを体現している会社だと思います。 ・フルリモート率、スキルアップ、有休消化率等に着目していて、エンジニア想いで素敵だと感じる。 ・案件が多く、挑戦もできる環境だと思います。 ・営業さんの案件獲得、エンジニアへの献身が改めて感じられたため。 ・経営陣始め、みんながいい方向に向かうように取り組んでいると感じたため。 ・前の会社でも定期的に全社員が集まるオンライン会議がありましたが、本当に一方通行だったのですが、Marvelではリアクションが活発だったため □ 実際に確かめてください! 約20名のエンジニアインタビューも公開中! \長押ししてWEB検索/ https://note.com/marvel_engineer/m/m9338d3853802 ─────────────── |
chocoZAPの3ヶ月利用無料/未経験歓迎/インセンティブあり/社員登用あり/必要資格:保健師|管理栄養士
勤務地 |
日本 RIZAP株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: "結果にコミットする"RIZAPが提供する特定保健指導プログラムにおいて、管理栄養士または保健師として、利用者様の健康改善をサポートするお仕事です。 健康診断結果に基づき、メタボリックシンドロームの予防や生活習慣改善を目的とした「特定保健指導」を実施 初回面談から継続支援、最終評価まで一貫して担当 完全フルリモート勤務のため、ご自宅で全国の利用者様をサポート可能 具体的には… ・ Web面談(オンライン指導) 初回面談(50分):食生活・運動習慣・睡眠などをヒアリングし、改善計画を立案 継続面談(20分/回):アプリでの記録をもとに生活習慣の振り返り・改善点のアドバイス ・アプリを活用した支援 利用者様の食生活・運動習慣をチェックし、メッセージでアドバイスや励ましを送信 ・顧客管理業務 体重・睡眠・運動内容の記録やアドバイス履歴を専用システムに入力 体重・睡眠・運動内容の記録やアドバイス履歴を専用システムに入力 |
求める人材 |
求める人材: ◆必須条件 ・管理栄養士または保健師の資格(資格をお持ちでない方は応募不可) ・ 1年以上業務委託契約が可能な方 ・ 特定保健指導の知識がある方(経験は不問) ・ 基本的なPCスキル(メール・Word・Excel・インターネット利用) ・ スムーズなビデオ通話が可能なインターネット環境(通信速度10Mbps以上推奨) 歓迎するスキル・経験 ・ 人の健康に寄与したいという想いをお持ちの方 ・過去に特定保健指導の経験がある方 ・メソッドを活かしてスキルアップしたい方 |
面接〜業務まで完全在宅♪報酬+インセンティブあり!ロープレ早期合格報酬キャンペーン◎
勤務地 |
日本 株式会社ディア |
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仕事の概要 |
仕事内容: 1. リストのお客様(法人・企業様)へ順番に架電します 2. お客様との会話内容などの情報をデータ入力します 3. 興味を持って頂けたら、別の担当者へ取り次ぎます (ここでインセンティブ発生!) ☆\ここがPOINT/☆ 事業拡大につき(長期的な案件が増えているため)、大量増員します! 〇株式会社ディアの大人気、完全在宅のコールセンター業務! 〇完全在宅ワークを通じて、様々な課題を抱えた方を支え、ライフスタイルに合わせた仕事を提供 します♪ 〇日本全国から海外在住の方も働いています。面接、研修、業務まで全てオンラインで対応! 〇お電話頂くのは法人様のみ!個人様への架電は一切ございません。 〇正社員登用の実績もあります! 〜空き時間が不規則で今までお仕事することを諦めていた方も再度働いてみませんか? ?〜 ・介護や幼稚園にお子様を預けている間など、仕事と家庭の両立が可能。 ・正社員登用実績もありますので、キャリア形成を目指されている方にもおすすめ! ・この機会にテレアポの経験を積んでスキルアップしてみませんか? ・今まで在宅ワークや対人関係でトラブルがあった方。 ・在宅ワークで案件が短期だった方。 ・扶養内で働きたい方 ・弊社で問題が解決した実績がたくさんあります。 ・長期的に在宅ワークを希望している方は、もう一度挑戦してみませんか。 未経験の方も安心してください。プロセスに沿ってお教えしますので、徐々にスキルアップできます。 。〇未経験からしっかり学べます〇。 テレアポ経験者はもちろん、初心者の方も活躍できる環境があります! わかりやすい研修とマニュアルを完備し、常にチャットでサポートしているので安心して、業務 を進めることができます! 不安がある方でも業務に慣れるまでは、しっかりサポートしていきますので 初心者でも安心して業務を進めることができます。 更に自習学習でロープレを早めに合格した方には、お祝い金を追加! 案件が継続的にあるので、短期で終了する心配はありません! コールセンター・対面営業・接客販売の経験がある方はすぐに活躍しています! |
求める人材 |
求める人材: 【必須】 ・コミュニケーションをとることが好きな方 ・タイムマネジメント、タスク管理ができる方 ・ある程度業務量がこなせる方 ・基本的なPC操作ができる方 ・業務中、静かな環境を確保できる方 【歓迎】 コールセンターや接客販売(アパレル・コスメ等)の経験者 主婦(夫)活躍中! 営業(対面営業/インサイドセールス)経験者 学歴不問!中卒、高卒可!ブランクOK! 育休明けで久々にお仕事に戻られる方も活躍中! 【お仕事に必要なもの】 ●光回線のご契約(業務中は有線LANの接続必須) ●Windows10以上のPC、マウス(Mac、タブレットPC不可) ※CPU: Corei5、Ryzen5以上、メモリ:8GB以上 上記のスペックを満たしていない場合、弊社システムが使用できない可能性がございます。 ●USBヘッドセット ※ヘッドセットはお仕事が決まり次第のご用意で問題ありません! |
【5月スタート×完全在宅】通勤時間0分!面接から入社、お仕事までオンラインで完結!20名大募集の今がチャンス★
勤務地 |
日本/完全在宅 トランスコスモス株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【外資系大手メーカーのコールセンター】 大手スマホ(スマートフォン)メーカーの製品(スマホ、タブレット、パソコンなど)をご利用のお客様からのお問い合わせにご対応いただくお仕事です。 〜お問い合わせ例〜 1位:「操作方法を教えてほしい」 2位:「バックアップってどうしたらいいの」 3位:「アカウントのPWがわからなくなった」 など 研修ではお客様とのコミュニケーション方法など、業務に必要なスキルを学んでいただくことができます。 ※対応中に困った際は、チャットでしっかりサポートします。 /////////////////// <電話でのお問い合わせ> 0120-314-991まで 「求人を見た」とお問い合わせください。 応募時にこちらのお仕事ナンバーをお伝え下さい「1207654」 /////////////////// <先輩スタッフからメッセージ> 「わからないことは優しく教えてくれます」 *男性(20代) 先輩やリーダーがいるので、困った時も1人ではありません! 日々進化する商品の知識が増えていくので、 私生活でも人一倍製品を使いこなして機能を最大限活用! 家族から頼られることもあります! 〜〜ここがポイント〜〜 【お昼の時間はプライベートタイム!】 まだ読めていない本を読んだり、気分転換に散歩などリフレッシュをしてから残り時間を過ごしてください♪ 【雨の日も傘の日いらず!通勤時間0分!】 面接から入社、お仕事まで出勤いただくことはございません! 今まで通勤時間に使っていた時間を家事や趣味に使っていただけます◎ 【安心の光熱費・住宅手当支給!】 勤務日数に応じて光熱費や住宅手当を支給。在宅環境を整えて、快適に働けます。光熱費の値上がりが気になる方も安心! 【サポート万全で未経験でも安心!】 業務に必要な知識は、事前研修で基礎からしっかりレクチャーするので未経験でも安心♪ 実務が始まってからも、困ったことがあればチャットでサポートするので、在宅でも安心して働けます。 【入社・研修】 *入社日:5/15(木) ※完全在宅 ※最終面接5/12(月)予定 <研修> *機材受け取り・机上研修 5/15〜6/6(土日祝休み) *OJT研修 6/9〜(シフト制) ※研修中は8:50〜17:50勤務 ※研修時給1450円 【雇用形態】 契約社員 |
求める人材 |
求める人材: 高卒以上 スマートフォンを使ったことがある方 ※業務可能な個室・安定したインターネット環境(有線接続・光回線)必須 <こんな方は尚歓迎!> ・コールセンター経験をお持ちの方 ・接客・サービス業経験をお持ちの方 ・テクノロジーやデジタル機器に興味がある方 ・オフィスワーク(デスクワーク)経験をお持ちの方 ・受付や携帯ショップスタッフの経験をお持ちの方 ・ios、macOS、または同様の技術を熟知している方 *経験不問/未経験者歓迎・第二新卒歓迎 *フリーター歓迎・主婦(夫)歓迎 *経験者歓迎・ブランク歓迎 ☆☆20代〜30代スタッフ活躍中☆☆ 〜こんな方にオススメ〜 ・完全在宅・リモートワークをお探し中の方 ・自分のペースで働きたい方 ・人と接することが好きな方 ・家庭や育児、介護などと両立したい方 ・デジタル機器やITに興味がある方 ・専門知識が学べる仕事がしたい方 |
未経験から上場企業のIT事務職デビュー!研修体制充実!
勤務地 |
日本 株式会社SHIFT 東京本社(麻布台ヒルズ 森JPタワー) |
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仕事の概要 |
仕事内容 お客様のITシステムを最適化する"サポート役"として、システム動作のテスト実行、テスト設計、付随する資料作成などをお任せします。 【具体的な仕事内容】 企業の業務システムに関して、システムに不具合がないかを確認するためのテストケースの設計や作成、テスト実行、テストチームの管理、また、システム開発におけるドキュメントのチェックやレビューなど、幅広い業務に携わっていただきます。 (1)テスト実行 テスト設計書をもとにテストを実施し、不具合検出・報告を行います。 (2)テスト設計業務 機能テストやシナリオテストなど、確認する内容を定義するためのテスト設計書を作成します。 (3)インスペクション業務 開発ベンダーが作成した仕様書や、テストケースの品質チェックを行います。 【研修】 ★未経験でも安心!充実の研修をご用意しています★ 入社後約2週間にわたり、IT業界未経験者向けにITの基礎知識や、Excel研修、テスト実行・設計に関するレクチャーを実施。 その後は、経験者と同じ実務研修にご参加いただけますので、未経験の方でも安心して学んでいただけます。 【組織】 20〜30代がチームの中心として活躍しており、活気のある組織風土です。ほとんどが中途入社者になりますので、馴染んでいただきやすい環境でもあります。 ※組織名称:基幹・ERP事業部_基幹・ERPサービス部 【入社後のキャリア】 当ポジションで経験を積んでから、下記キャリアチェンジをした先輩も! ・プロジェクトマネージャー ・ITコンサルタント ・技術スペシャリスト(インフラアーキテクト、CI/CDアーキテクト、モダナイゼーションPM、アジャイルコーチ、フルスタックエンジニア、テックリードなど) 【SHIFT会社概要】 売上高:連結110,627百万円(2024年8月期実績) 従業員数:連結13,670人(2024年11月末時点) 平均年齢:38歳(2024年8月時点) 事業所 本社/東京都港区麻布台一丁目3番1号麻布台ヒルズ 森JPタワー オフィス/東京、札幌、仙台、新潟、大阪、福岡、名古屋、広島 【POINT】 ・長くコツコツと働けるデスクワーク ・プライム市場上場の安定基盤 ・ワークライフバランス充実 ・研修充実 ・所定時間外労働 月平均8.0時間程度 (※2024年8月期実績) ・年間休日120日以上 ・育児支援制度が充実 ・テレワークも有り |
求める人材 |
求めている人材 第二新卒・未経験歓迎 35歳以下の方 20代・30代活躍中 ■活躍している社員例: ・経理・会計経験者 ・専門的な知識、技術を身につけたい人 ・将来性のある業界で長く働きつづけたい人 ・「守る仕事」「支える仕事」に興味がある人 ・幅広いキャリアステップを描いている人 ・将来的にコンサルやプロジェクトマネージャーをめざす人 ■働き方 全国各地ご相談ください。 出社と在宅のハイブリッド勤務を中心に業務を行える環境です。一部配属プロジェクトによっては、常時お客様先や会社での就業の可能性がございます。詳細な就業場所については入社後に決定します。 ■選考方法 基本的にはオンラインにて選考を完結しております。 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・35歳以下(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
ロープレ早期合格報酬有◎面接〜業務まで完全在宅♪インセンティブ1件300円!従業員10割が女性!!
勤務地 |
日本 株式会社ディア |
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仕事の概要 |
仕事内容: ★平日だけ×時短OK×中抜けOK◎ ★1日4h、月60h以上で日数・時間調整OK ★土日祝休み ★シフト制で自由にお休み調整OK ★長期で働ける ★ロープレ合格報酬あり ★面接から完全在宅 ★扶養内勤務可 9:00〜19:00内で1日4時間から勤務OK! 中抜けもOKなので、例えば午前中に2h勤務して お昼に買い物や家事、お子さまのお迎えなどを済ませて 夕方に2h勤務することも可能です。 あなたの生活スタイルに合わせて無理なく働けるのが魅力です。 お子様の行事に合わせてシフトを調整したり、 急な発熱などにも柔軟に対応しています。 「空き時間が不規則で」 「家族の介護があって」 「短期の在宅ワークしか見つからない」 働くことを諦めていた方も、ぜひ安心してご応募ください。 長期で安定して働ける環境を整えてお待ちしています! 【仕事内容】 株式会社ディアは営業支援やカスタマーサポート業務を手掛ける会社です。 あなたには、法人企業さまを対象としたコール業務を行っていただきます。 アポイントが取れたら、担当営業へバトンタッチ。 テレアポ経験者はもちろん、初心者の方も活躍できる環境があります! \未経験でも大丈夫/ 業務に慣れるまで、サポート期間あり! 安心して業務を進めることができる体制を整えています。 ★研修あり ★わかりやすいマニュアルあり ★常にチャットでサポート 〇事業拡大につき(長期的な案件が増えているため)、増員します〇 テレアポ経験者はもちろん、初心者の方も活躍できる環境があります! わかりやすい研修とマニュアルを完備し、常にチャットでサポートしているので安心して、業務 を進めることができます! 不安がある方でも業務に慣れるまでは、しっかりサポートしていきますので 初心者でも安心して業務を進めることができます。 更に自習学習でロープレを早めに合格した方には、お祝い金を追加! 案件が継続的にあるので、短期で終了する心配はありません! コールセンター・対面営業・接客販売の経験がある方はすぐに活躍しています! |
求める人材 |
求める人材: 【必須】 ・コミュニケーションをとることが好きな方 ・タイムマネジメント、タスク管理ができる方 ・ある程度業務量がこなせる方 ・基本的なPC操作ができる方 ・業務中、静かな環境を確保できる方 【歓迎】 コールセンターや接客販売(アパレル・コスメ等)の経験者 主婦(夫)活躍中! 営業(対面営業/インサイドセールス)経験者 学歴不問!中卒、高卒可!ブランクOK! 育休明けで久々にお仕事に戻られる方も活躍中! 【お仕事に必要なもの】 ●光回線のご契約(業務中は有線LANの接続必須) ●Windows10以上のPC、マウス(Mac、タブレットPC不可) ※CPU: Corei5、Ryzen5以上、メモリ:8GB以上 上記のスペックを満たしていない場合、弊社システムが使用できない可能性がございます。 ●USBヘッドセット ※ヘッドセットはお仕事が決まり次第のご用意で問題ありません! |
アマゾン公式フルリモート夜勤求人★5月23日(金)入社★正社員登用あり!長期
勤務地 |
日本 アマゾンジャパン合同会社 カスタマーサービス採用事務局 |
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給与例 |
給与例 【給与例】 時給1335円×1日8h×月20日 =月収 213,600円 ※別途、深夜手当・時間外手当あり |
仕事の概要 |
仕事内容 ※完全在宅※Amazonカスタマーサービス【17-09時の間で8時間】5/23入社 [購入サポート] \アマゾン公式 フルリモート求人/ ★5月23日(金)入社 ★正社員登用あり!長期安定! 【完全在宅】Amazonカスタマーサービス (17:00〜翌9:00シフト/実働8h) 長期で活躍いただける方大募集中です! 【お仕事内容】 主なお仕事は、お客様からの 電話によるお問合せ対応です。 (メール・チャット対応もあり) ※業務の約8割が電話対応 充実の研修&サポート体制で コールセンター未経験の方も 安心してスタートできます! <お問合せ内容例> ・購入に関するお困りごと ・Amazonプライムのサービス ・お客様のご登録情報 など \完全在宅勤務です!/ 業務に集中できる環境で、 お客様のお困りごとを解決! 仕事が終われば、 すぐにプライベート時間へ◎ 通勤時間もありません! 【アピールポイント】 (1) 応募〜内定まで全てオンラインで完結 (2) \未経験者 大歓迎!/ 丁寧な研修&サポートで安心 (3) 様々な前職経験の方が活躍中! (販売/接客/営業/事務/コールセンター等) (4) 長期的なキャリアも形成できる! 安定した基盤を持つAmazonで、 キャリア形成を目指したい方にも最適! 【Amazonの在宅勤務】 (1) 通勤時間がなく、 終業後すぐに自分の時間を持てるため ワークライフバランスを保てます! (2) チャットや電話会議で全国の仲間とすぐに繋がれる! チームの一体感があり、一人ではない安心感の中で 業務に取り組めます。 困ったことがあってもすぐに質問できる環境です。 【働く人たちの雰囲気】 ◎自己管理能力が高い方や、 変化に柔軟に対応できる方が多く、 仕事とプライベートのメリハリをつけ どちらも楽しんでいます! ◎髪型・服装・ネイル自由! リラックスできるスタイルでOK。 ◎オンラインでの社内イベントも多数! チームの交流も活発です。 【契約期間】 2025年5月23日(金)〜 2025年8月31日(日) ※試用期間なし ※一定条件で更新の可能性あり (上限2回) ※正社員登用制度あり (登用実績多数!詳細は選考にて) 【就労日数】 原則として週5日間 (土日祝を含む) 【シフト】 17:00〜翌09:00の間で実働8時間 (会社指定シフト/休憩1時間) ※繁忙期等に変更の場合あり ※勤務時間・曜日は1ヶ月固定 ※詳細は募集要項をご確認ください 【勤務地】 \日本全国どこからでも!/ 完全在宅勤務 (ご自宅でリモートワーク) 【必要な設備】 (1) ご自宅の個室 (業務プライバシーを確保できる空間) (2) インターネット光回線 (ご自身でご用意・費用負担) ※有線接続のみ (Wi-Fi不可) ※速度: 上り下り共に20Mbps以上 (3) 業務機材セットは貸与します! (PC,サブモニター,キーボード, マウス,ヘッドセット,LANケーブル等) |
求める人材 |
資格 【求める人材】 (1) 日本国内のご自宅で業務を行える方 (2) 高卒以上 または社会人経験3年以上の方 (3) 性別・学歴・経験不問! (4) お客様との電話対応が問題なくできる方 (5) PCの基本操作ができる方 (文字入力、ネット検索など) ※業務経験は問いません! (6) タッチタイピングでの文字入力ができる方 (7) 研修(平日9-18時/在宅)に全日程参加できる方 |
アマゾン公式フルリモート求人★5月23日(金)入社★正社員登用あり!長期
勤務地 |
日本 アマゾンジャパン合同会社 カスタマーサービス採用事務局 |
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給与例 |
給与例 【給与例】 時給1335円×1日8h×月20日 =月収 213,600円 ※別途、深夜手当・時間外手当あり |
仕事の概要 |
仕事内容 ※完全在宅※Amazonカスタマーサービス【13-翌2時の間で8時間】5/23入社 [購入サポート] \アマゾン公式 フルリモート求人/ ★5月23日(金)入社 ★正社員登用あり!長期安定! 【完全在宅】Amazonカスタマーサービス (13:00〜翌2:00シフト/実働8h) 長期で活躍いただける方大募集中です! 【お仕事内容】 主なお仕事は、お客様からの 電話によるお問合せ対応です。 (メール・チャット対応もあり) ※業務の約8割が電話対応 充実の研修&サポート体制で コールセンター未経験の方も 安心してスタートできます! <お問合せ内容例> ・購入に関するお困りごと ・Amazonプライムのサービス ・お客様のご登録情報 など \完全在宅勤務です!/ 業務に集中できる環境で、 お客様のお困りごとを解決! 仕事が終われば、 すぐにプライベート時間へ◎ 通勤時間もありません! 【アピールポイント】 (1) 応募〜内定まで全てオンラインで完結 (2) \未経験者 大歓迎!/ 丁寧な研修&サポートで安心 (3) 様々な前職経験の方が活躍中! (販売/接客/営業/事務/コールセンター等) (4) 長期的なキャリアも形成できる! 安定した基盤を持つAmazonで、 キャリア形成を目指したい方にも最適! 【Amazonの在宅勤務】 (1) 通勤時間がなく、 終業後すぐに自分の時間を持てるため ワークライフバランスを保てます! (2) チャットや電話会議で全国の仲間とすぐに繋がれる! チームの一体感があり、一人ではない安心感の中で 業務に取り組めます。 困ったことがあってもすぐに質問できる環境です。 【働く人たちの雰囲気】 ◎自己管理能力が高い方や、 変化に柔軟に対応できる方が多く、 仕事とプライベートのメリハリをつけ どちらも楽しんでいます! ◎髪型・服装・ネイル自由! リラックスできるスタイルでOK。 ◎オンラインでの社内イベントも多数! チームの交流も活発です。 【契約期間】 2025年5月23日(金)〜 2025年8月31日(日) ※試用期間なし ※一定条件で更新の可能性あり (上限2回) ※正社員登用制度あり (登用実績多数!詳細は選考にて) 【就労日数】 原則として週5日間 (土日祝を含む) 【シフト】 13:00〜翌02:00の間で実働8時間 (会社指定シフト/休憩1時間) ※繁忙期等に変更の場合あり ※勤務時間・曜日は1ヶ月固定 ※詳細は募集要項をご確認ください 【勤務地】 \日本全国どこからでも!/ 完全在宅勤務 (ご自宅でリモートワーク) 【必要な設備】 (1) ご自宅の個室 (業務プライバシーを確保できる空間) (2) インターネット光回線 (ご自身でご用意・費用負担) ※有線接続のみ (Wi-Fi不可) ※速度: 上り下り共に20Mbps以上 (3) 業務機材セットは貸与します! (PC,サブモニター,キーボード, マウス,ヘッドセット,LANケーブル等) |
求める人材 |
資格 【求める人材】 (1) 日本国内のご自宅で業務を行える方 (2) 高卒以上 または社会人経験3年以上の方 (3) 性別・学歴・経験不問! (4) お客様との電話対応が問題なくできる方 (5) PCの基本操作ができる方 (文字入力、ネット検索など) ※業務経験は問いません! (6) タッチタイピングでの文字入力ができる方 (7) 研修(平日9-18時/在宅)に全日程参加できる方 |
【勤務地自由】価値のあるものを査定!インセンティブで稼げる□
勤務地 |
日本 株式会社ラフテル |
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給与例 |
給与例 \年収例/ 【1800万円】 ・査定スタッフ(入社4年目・35歳) ・月給35万円+歩合 【1500万円】 ・査定スタッフ(入社2年目・30歳) ・月給30万円+歩合 【800万円】 ・査定スタッフ(入社1年目・25歳) ・月給25万円+歩合 【600万円】 ・査定スタッフ(入社1年目・40歳) ・月給25万円+歩合 |
仕事の概要 |
仕事内容 ====アピールポイント==== □異業種出身のスタッフ多数活躍中! □インセンティブ有! □日本全国へ出張! □貴重な品の目利き力が身につく ================ 約1〜2週間で全国各地に開催される スーパー、商業施設のイベント会場にて お客様持ち込みの貴金属・ブランド品を チェックシートに従って査定します。 ブランドの時計・バッグ・財布をはじめ 金・銀・プラチナ等の貴金属やダイヤ・ 珊瑚などの宝石も取扱っております。 ルーペを使ったジュエリーの石目確認や 時計の動作確認など、 実際に触ってチェックしましょう。 ※入社後の職種変更なし ※全国出張あり (出張時、会場近くのホテルで宿泊) ※自宅近くの会場の場合、直行直帰OK 【具体的には】 ・会場の準備 ・持ち込まれた品物の査定 ・状態によるランク付け ・記録用の撮影 ・買取手続きのご案内 ※1〜2ヶ月は先輩と一緒に研修します 目利き・真贋力・貴金属の相場や ブランド品の知識など 貴重な品を見抜く力はもちろん 基本のビジネスマナーや あいさつ・言葉遣いなど 社会人にとって大切な コミュニケーションスキルも 身に付けられます! ※テレアポ、訪問営業、飛び込みなどは ありません 【当社について】 買取イベントでは北海道〜沖縄まで 全国でイベントを開催しており、 好評につきイベントのご依頼も 増えてきたため新しいメンバーを 募集することにしました! 定着率がよく、平均年齢35歳の方が活躍中! スタッフの紹介で入社された方もいます。 |
求める人材 |
求めている人材 【必須条件】 □普通自動車免許(AT可) ※勤務地は全国!あなたのお住まいの場所に合わせて対応いただくエリアが決まっていきます! ※月一回の東京でのミーティングは社員で懇親会をするなど交流も活発です♪ 【こんなあなたにピッタリ!】 □ブランド品が好き・興味がある方 □接客や会話が好きな方 □とにかく稼ぎたい方 □正社員デビューを目指している方 □目配り・気配りのできる方 【歓迎条件】 □学歴・経験不問(業界・職種未経験OK) □貴金属やブランド品の 販売経験がある方歓迎 □経験者歓迎 □ブランクOK □新卒歓迎(2024年大学・専門・短大卒) □第二新卒歓迎 □社会人経験10年以上歓迎 □フリーター歓迎 □職歴不問 □男女不問 □無資格OK □Uターン、Iターン歓迎 □離職者の方も歓迎 □全国から応募歓迎(WEB面接可) |
【事業拡大に伴い急募!】コーチング資格保有者&経験者募集!在宅勤務なので家庭やプライベートと両立可能!
勤務地 |
日本 株式会社HQ |
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仕事の概要 |
仕事内容: コーチングセッションを担当してくださるプロコーチを募集しております。副業・Wワークのコーチも大歓迎です。 ご興味ある方は、ぜひご応募ください。まずは登録説明会をご案内させていただきます(説明会日程は https://forms.gle/iJZBkdinv8Yzw6NG9 にて随時確認可能) なお、応募に関しては、コーチ養成機関を卒業。もしくは認定資格を保有していることが応募必須条件となりますので、ご了承ください。 <弊社ご紹介> 株式会社HQは「テクノロジーの力で、自分らしい生き方を支える社会インフラをつくる」をMissionに掲げ、数十年全く変わっていない隠された巨大産業である福利厚生産業を変革していくことを目指しているスタートアップです。 今回の募集では、新事業として立ち上げた「コーチングHQ」にて、利用者様にコーチングサービスを提供するコーチを募集します。 【具体的な仕事内容】 * ビデオ/音声でのコーチング業務(業務委託) * クライアント対応に伴う関連業務 <コーチングサービス立ち上げの背景> 日本ではコーチングが海外と比較していまだ一般的なサービスとなっておらず、 サービス価格の高さやコーチの選定難、法人導入時の社員の意向のバラツキなどが課題となり、個人法人ともに、まだまだ活用が広がり切っていないのが現実です。 これらの問題を解決すべく、サービスを立ち上げました。 目指しているのは「コーチングの民主化」。多くの方が気軽に活用いただけるコーチングサービスを世の中に拡げていきたいと考えています。 ぜひ一緒に新しいコーチングの形を日本に広げていきませんか? ご応募お待ちしています。 ※サービス開始に伴い、プレスリリースを発行しております https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000117.000089608.html |
求める人材 |
求める人材: 【必須条件】 * CTI(CPCC)やコーチエイなどコーチ養成機関を卒業。もしくは認定資格を持っている方 * クライアントに対し、言葉遣いやスケジュール管理、事前説明などにおいて適切な対応を行うことができる方 * 社会人経験がある方 【歓迎要件】 * 会社経営経験、マネジメント経験がある方ことができる方 【一緒に働きたい人物像】 * 「コーチングの民主化」というサービスコンセプトに共感いただける方 * ご自身も日々挑戦している方 * 常に高いプロ意識を持ち、クライアントに信頼されるコーチであろうとする方。 |
未経験歓迎!完全在宅の無期雇用派遣のお仕事◎20代〜30代女性活躍中!髪型・ピアス自由!シフト制
勤務地 |
日本 株式会社フェローシップ |
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仕事の概要 |
仕事内容 【このお仕事の魅力】 無期雇用派遣(フェローシップでの正社員採用)となります! 髪型自由・ピアス自由で自分らしく働けます!20代・30代の女性が多くご活躍中! フルリモートワークOK!研修後も4部署でのフォロー体制で業界未経験の方にもおすすめのお仕事! お仕事の内容はルーティンワーク多め!希望に応じてスキルアップ・キャリアアップの支援も行います! 【仕事内容】 ・契約書の管理、作成補助 ・不動産売買契約書/重要事項説明書の チェック (4人で月に100件ほど/1日1〜2件ほど) ・エージェントの事務処理の補助 (*業務によってはフォーマットあり) ・そのほか契約に付随する書類のチェック ー <<中長期的に働きたい方大歓迎>> 無期雇用派遣のため、フェローシップでの正社員採用となります! ★充実した研修で未経験&お仕事ブランクの方も安心★ 研修が充実していますので、未経験の方もご安心ください! 入社後はまず、これまでのあなたのご経験に合わせた研修を2週間実施します。 ビジネスマナーや基礎PCスキルは勿論、スプレッドシート、Zoomなどの新しいスキルも身につけられます! ★丁寧な入社後フォロー体制★ 研修で終わりではなく、4つの部署で皆さんの活躍・成長をフォローいたします。 <採用担当> 入社準備や入社前フォロー <研修・フォロー担当> 研修・現場稼働前のフォロー <営業担当> 顔合わせ・入社後フォロー <キャリアコーチ> 現場稼働後は、あなた専任のキャリアコーチが1〜2か月に1度、面談でお仕事状況をヒアリング。 面談時、何かお悩みがあれば気軽に相談できるので、不安なくお仕事に取り組めます◎ ★長期的に専門スキルを身につけることも可能★ データ分析・業務改善・人事・経理など、あなたの「やりたい」をお伺いし、 活躍できる配属先をご案内することもできますので、気軽にご相談下さい。 《社内システム》 salesforce、Slack、Notion ※契約書作成経験のある方や、チェックだけ できる方も、是非ご相談ください! 求人のお薦めポイント ▼完全在宅ワーク(フルリモートワーク) ▼電話対応なし ▼シフト制*週休2日 ▼時短勤務の相談OK ▼服装自由・髪型自由・ネイルOK ▼システムの使い方などのレクチャーあり ▼ルーティン業務多め ▼不動産に関するIT企業 ▼駅近*徒歩3分〜 ▼綺麗なオフィスビル ▼和気あいあいとした雰囲気 ▼若手スタッフ活躍中 ▼派遣スタッフ活躍 活かせる経験・スキル ・宅地建物取引士 ・何らかの契約書作成のご経験(不動産売買 契約書、重説作成に携わっていた方尚可) ・残業月20時間以内 |
求める人材 |
資格 ◆積極採用中◆ ・不動産売買に関するご経験 ⇒営業、事務サポート経験など幅広くご相談可能! 業界未経験歓迎 ・ブランクOK 【20代、30代の女性が活躍中】 ・子育てがひと段落したので、お仕事を再開したい ・大手企業で働いてみたい ・未経験の業種にチャレンジしてみたい など、みなさまの応募の動機は様々です フェローシップでは、無期雇用や紹介予定派遣なども含め、 様々な種類の派遣求人をご用意しています。 相談者様の生活状況や価値観に合わせ、 最適なキャリアプランのデザインをお手伝いいたします! 今は家庭を優先させたい方も、 キャリアアップを目指したい方も、 ビジネスマナーからパソコンスキル、Webの基礎知識の研修など 幅広くサポートする体制も充実しているため、 お気軽にご応募・ご相談くださいね |
<フルリモート可>月給35〜50万□エンジニア経験を活かせる
勤務地 |
日本 株式会社トラックス |
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仕事の概要 |
仕事内容 □・□□□□□ ・□□・□□□□□ ・□ □この求人のポイント□ □全国どこでもフルリモート可 □エンジニア経験者の募集です □HTML、CSS、JavaScript、PHP 等の言語知識・経験を活かせる! □月給35〜50万円!経験で優遇 □土日祝休みの完全週休2日制 □年間休日122日以上と多め! □平均有休取得率は7割超え◎ □・□□□□□ ・□□・□□□□□ ・□ □トラックスについて  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ Webマーケティングの会社として設立し、 そこからWebクリエイティブ事業へと 事業をシフトさせ、ソフトウェア開発等の IT事業にも注力しています。 デザインとIT領域(プログラミング)に 強みを持っている私たちですが、 今では元来の事業であった Webマーケティングを再開させました。 “Creative × Marketing“ を活用した ハイブリッドなWeb戦略を武器に、 多種多様な業界・事業規模の顧客の 課題解決の実績を誇っています! □・□□□□□ ・□□・□□□□□ ・□ □業務内容  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ コーポレートサイトのWordPress開発や 業務用システムのフロント開発です。 ※HTML、CSS、JavaScript、PHP 等の言語経験が必須になります。 WordPress等のCMS構築経験や、 PHPの開発経験を活かせる環境を ご用意してお待ちしています! ※コーダー陣の技術的なサポートを含む リーダー候補としての採用となります。 (教育面のフォローも担って頂きます) □・□□□□□ ・□□・□□□□□ ・□ □ここがポイント!  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ クリエイティブ性の高いサイト構築を 得意としているため、常にユーザー視点で クライアントの課題解決に向けた ハイレベルなUIとUXの構築が重要です! 柔軟な発想力・アイディアの創出を通じ ベーシックなスタイルから 最新のトレンドを抑えた挑戦意欲溢れる 幅広い引き出しを磨いてほしく思います! □・□□□□□ ・□□・□□□□□ ・□ □自由な社風が魅力!  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ Web制作会社らしく、自由でフラットな 風土があり非常に風通しが良いです! 仲間とのチームワークを大切にし、 互いにアイディアを出し合ったり 業務を進めるうえで困ったことは その都度相談ができる雰囲気があります。 「自身のスキルをより磨きたい方」 「挑戦を推奨する社風で働きたい方」 「ディレクターとしても成長したい方」 etc...そんな方に必見のポジション! 評価制度もあるため、自分の頑張りが 組織から正当に評価される環境です。 フルリモートですが、 オフィスは人気のカフェや 個性派アパレルなどで注目の 「奥渋谷」エリアにあります。 静かで落ち着いた環境ながら、 1階がセブンイレブン、向かいは スーパーのマルエツと、利便性も◎ □・□□□□□ ・□□・□□□□□ ・□ □これまでの制作実績  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ □コーポレートサイト □ブランド特化型サイト □ECサイト □キャンペーンサイト □官公庁サイト □LP(ランディングページ) etc...クライアント・ユーザー目線の UI・UXの観点で高い品質で仕上げ 高い顧客満足度を得てきました。 詳細はぜひ当社HPをご覧ください! https://www.tlucks.co.jp/ □・□□□□□ ・□□・□□□□□ ・□ |
求める人材 |
求めている人材 \\ 全国でのフルリモートOK // □環境のよい制作会社で働きたい □事業会社から制作会社に転職したい □フリーランスから会社員への就業を (ただし会社員経験を有する方) など、ぜひ当社へをご応募ください!! 「制作力はあるが、自力で案件を取る 営業力が無くて不安…」という方も◎ □・□□□□□ ・□□・□□□□□ ・□ □必須条件  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ □日本国内在住 □日本国内での長期的な就業資格を 現段階で有する方 Individuals who currently hold a long-term work permit in Japan. □業務委託ではありません□ <必須言語>  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ □HTML、CSS、JavaScript、PHP (WordPressのカスタマイズレベル) □DB:phpmyadminの操作 □コマンドプロンプトの操作とバッチ処理 <必須経験>  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ □WordPressのカスタマイズ構築経験 □フロントエンジニアの実務経験 <歓迎条件>  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ □TypeScript等 最新のフレームワークの実務経験 □API連携の実装 □エンジニアチームのリーダー経験 ※リーダー候補 メンバーへの教育や 技術サポートを期待しています! □・□□□□□ ・□□・□□□□□ ・□ □求める人物像  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ◎常に情報や技術にアンテナを張れる方 ◎仲間との協業を大切にできる方 ◎ポジティブで柔軟性のある方 ◎責任感をもって案件に関われる方 ◎遅くまで働くことを良しとしない方 ◎フルスタックエンジニアとして 多彩な案件でスキルを磨きたい方 ※経験者の採用にはなりますが、 人柄の部分も重要視します。 □・□□□□□ ・□□・□□□□□ ・□ □その他活かせる言語など  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ (一つでも多く当てはまる方はぜひ!) WordPress、ALAYA、MovableType などのCMS構築(運用のみは不可)、 Laravel、Vue.js、Node.js、React TypeScript、データベース(MySQL PostgreSQL、Oracle)Github、AWS Adobe製各アプリ、Figma、SEO対策 テスト自動化、ウェブアクセシビリティ対応 Webサイトパフォーマンス最適化 etc...開発・設計・テスト・リリースに 至る経験やスキルを有する方 □・□□□□□ ・□□・□□□□□ ・□ |
様々な案件で経験を生かしてご活躍いただけます。Windows/Macからご希望のPC&27型4kモニター貸与!
勤務地 |
日本 シンクパートナーズ株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: ※フルリモート勤務 ホームページ制作会社でのWebサイトのコーディングを中心としたお仕事です。 この度、事業拡大に伴い経験者の方向け求人を追加で募集します。 様々なサイトの種類や規模、職種のクライアント様案件に関わることができます。これまでのデザイン経験を生かしてリモートで自由に働くことができます。 PCも希望に合わせWindowsとMacからご希望のOSを選択でき、モニター貸与(27インチ4k)で快適に作業ができます。 【主な業務内容】 * ホームページ、各種Webサイトのコーディング業務全般(経験者向け) * 各種付随業務 【シフト・福利厚生】 * 平日のみ勤務 * 家庭都合休OK * 各種保険完備 * 昇給制度あり |
求める人材 |
求める人材: 【必須項目】 * Webサイト構築の実務経験全般(HTML/CSS) * Wordpressの実装経験 * Javascript(jQuery)の経験 * gitによるコード管理経験 * adobe製品、figmaなどデザインツールの操作経験(デザイン経験は不問) * マークアップエンジニア(HTMLコーダー)もしくはフロントエンドエンジニアとして勤務経験2年以上(パート/アルバイト含) 【歓迎要件】 以下のいずれかに当てはまる方は歓迎いたします * デザインの経験 * react.js、vue.jsの経験 * バックエンドの知見がある方 * makeshopやShopify等ECサイトASPカートの経験 * マーケティングの知見がある方 * Word、Excel、PowerPointの操作経験 * googleアナリティクス等のツール経験 * 管理やマネジメント経験がある方 |
還元率80%超★上場グループ★フルリモ★残業月9h以下
勤務地 |
日本 ラッドステイト株式会社 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 760万円/38歳/経験8年目(月給61万円 ※年収200万円UP) 650万円/29歳/経験5年目(月給53.5万円) 360万円/22歳/経験1年目(月給30万円) |
仕事の概要 |
仕事内容 還元率80%超★上場グループ★フルリモート★残業月9h以内★年休130日★案件選択制★前給保証★年収200万UP \\ 当社の強みは // ★上場グループだからこその豊富な資金力 ★20社以上のグループ会社による膨大な案件ネットワーク ★経験豊富かつエンジニアファーストで行動する営業 ★スタートアップの柔軟さと自由度の高さ etc. ――そんな安定感抜群で自由度の高い当社の〈創業期〉を支える スタートアップメンバーとしてあなたも活躍してみませんか? ―・―・―・―・―・―・―・―・―・― ★ワークライフバランス充実 ―――――――――――――― #完全週休2日(土日休み) #長期休暇あり⇒年間休日130日 #残業月平均10h以下 #毎月昇給のチャンスあり #リモート勤務にも柔軟に対応 #副業OK ラッドステイトはエンジニアのみなさんに 満足して働き続けたいと思っていただくことを最重要と考えているので 正当な報酬、働きやすい環境整備は当然! 常にその時代に合わせた業界最高水準を追い求め続けます! ―・―・―・―・―・―・―・―・―・― ★前職給与保証&還元率80%超 ――――――――――――――― 前職やこれまでの経験を最大限に考慮する上に、前職給与アップは当然。 年収200万円以上UPも! さらに還元率80%超というのは平均ではなく“最低でも80%”です! また、数年以内に還元率85%を目指しており 今だけではなく常に業界最高水準を維持します。 ▽高還元できる理由 上場企業である親会社から資金調達ができるため外部からの資金調達不要で、 創業のタイミングから採用への投資と高還元給与の両立が可能に。 また、代表の伊藤はECのマーケティング責任者としてEC事業を立ち上げ、 100名規模の事業本部の責任者として、 3年で100億円の業績アップした実績や子会社の立ち上げ経験もあり、ノウハウは完璧。 そのため、「創業したてで資金力がない」「経験や知識不足」 なんてこともなくエンジニアのみなさんに高還元をお約束できるのです。 ―・―・―・―・―・―・―・―・―・― ★あなたにマッチする案件を! ――――――――――――――― SES業界において優秀な正社員のエンジニアがいる会社として既に認知されており、 案件が集まりやすい環境が最初から整っています。 全国5拠点からエンド直、プライムなど約4,000社から案件を日々獲得しているので、 必ずあなたの希望にマッチしたプロジェクトが見つかります! ※メタバース等最新技術案件あり【SE・PG】 「フルリモートが良い」 「無理せず自分のスキルに見合った案件が良い」 「最先端技術に挑戦したい」 そういった希望にもお応えします! ―・―・―・―・―・―・―・―・―・― 【開発例】 ◎IoTサービスの開発/Java、Vue.js、AWS、Ruby、React ◎ECショッピングサイトの新規開発/JavaScript、PHP、Laravel、jQuery、 ◎ソーシャルゲーム開発(スマホゲームアプリ)/Unity、Go、iOS、Android、C#、Kotlin ◎VRビッグデータ開発/AWS・Python・PHP・Java 【インフラ例】 ◎ECショッピングサイトクラウド環境構築/AWS、VMware、Azure ◎各種NW設計構築/Cisco、FortiGate ◎社内SE、NWの運用保守、ヘルプデスク ◎サーバー設計構築、サーバー運用保守 ◎AI、機械学習、データ分析、データアナリスト/GCP、Python、SQL |
求める人材 |
求めている人材 ★経験年数・年齢・学歴不問! ★ブランクありOK/第二新卒歓迎 ★何らかの開発経験又はインフラ経験がある方 ★人柄重視の採用 今回の採用は年齢・学歴関係なくあなたの人柄を重視します! 20代・30代・40代・50代など 幅広い年代の方たちが活躍しています。 ↓こんな方を求めています↓ ◎安定した経営基盤のもとで働きたい方 ◎成長中のベンチャー企業で活躍したい方 ◎要件定義や設計などの上流工程にもチャレンジしたい方 ◎スキルを磨いて今以上に成長したい方 ◎とにかく収入を上げて生活を変えたい方 ◎在宅ワーク、残業なしの環境で働きたい方 ↓ 開発環境例 ↓ 言語:Java、C#.Net、VB.Net、Python、Ruby、PHP、C++、Go、Flutter、TypeScript、JavaScript、SQL、VBA、Shell 、Kotlin、Swift FW:Spring、SpringBoot、React、CakePHP、Laravel、Django、Vue.js、Nuxt.js、Next.js、Ruby on Ralis OS:Windows、Linux、MacOS、iOS、Android、CentOS DB:Oracle、MySQL、DB2、PostgreSQL、SQLServer MW:Apache、Tomcat、Nginx クラウド:AWS、GCP、Azure NW:Cisco、BIG-IP、Avaya、YAMAHA、Catalyst、Fortigate |
《IFA募集》商談に使えるアイテム多数☆クルーザーなど♪異色のIFA!フルリモート可で自由な働き方
勤務地 |
日本 株式会社J RISE CONSULTING |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【アピールポイント】 *<業界高水準!>60〜70%の報酬バック率!収入アップが期待できる☆証券会社出身の方は必見です! *<他メリットも多数あり!> 人材紹介フィー(1%)や退職時の顧客引継ぎによる還元制度など *<商談を優位に進めるための特典も多数!>会社所有のクルーザーや高級すし店、沖縄のレンタカーなど利用可能◎ *<フルリモート勤務OK!> 時間や場所に縛られず働けます♪ *<チャンスを拡大!>不動産や保険といったお金に関わる需要も自社内でマネタイズできます! 【仕事内容】 あなたの金融の知識と経験を活かして、 クライアントに対する高品質なプランニングと投資アドバイスを提供していただきます。 (主な業務) ・クライアントに対する金融プランニング、投資アドバイス ・資産運用、税務、遺産相続などの総合的なアドバイス ・新規顧客の開拓、既存顧客との関係構築 ・市場動向や金融商品に関するリサーチ 【会社のコンセプト】 大手金融機関出身のIFAが多数在籍するコンサルティング会社です。 系列会社で飲食店や美容サロン、レンタカーなどの事業展開を行っているため、 所属のメンバーのキャリア形成に役立っています。福利厚生を充実させることで、アドバイザー自身が感じる幸福が、そのままお客様への幸福に繋がることを理念とし、営業ノルマを一切排除。 大手金融機関を辞めて将来に不安がある人も、IFAだけの選択肢ではなく様々なことにトライも可能、共に前を向いて成長していく環境があります! ━━━━━━━━━━━━ 【雇用形態】 業務委託 【給与】 月給:300,000円 - 3,000,000円 試用期間:なし |
求める人材 |
求める人材: 【必須資格】 一種外務員資格(未取得の方は契約時までに取得必須) 【歓迎条件】 ・金融業界での経験がある方(経験年数は問いません) ・顧客第一主義の考え方を持ち、誠実に仕事に取り組む方 ・自分のペースで働きたい、独立したキャリアを築きたい方 ・経済や金融市場に対する深い関心がある方 ・宅地建物取引士など多様な資格をお持ちの方 ・コミュニケーション能力に自信がある方 |
完全在宅/希望案件を選べる/年収+100万円UPも/残業月7h&年休127日
勤務地 |
日本 株式会社イズム |
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仕事の概要 |
仕事内容: 全国どこからでも働ける「フルリモート専任エンジニア職」の募集です。 1300社以上から案件配信中。希望に合わせてスキルや経験にマッチした案件を選択可能。商流を浅く、単価を上げて給与を上げる。そのためにエンド企業・大手SIerは300社以上を直接開拓してまいりました。 ※POINT※ 【*働きやすい環境*】 フルリモートでの勤務が可能。 【*高単価案件にかかわれる*】 全社平均年収+100万円UP (※4年前比) 【*明瞭な単価評価制度*】 定性評価ではなく定量的な案件単価で評価。 <担当業務> 開発エンジニアとして、エンド直取引案件を中心に、開発・運用・保守業務を担当。「自分に合った案件を選べる」環境で、スキルや希望に応じたプロジェクトにアサインします。 <プロジェクト例> ・動画配信サービスのバックエンド開発 ・国内最大級ERPパッケージの開発 ・金融系自社サービス開発 ・大手向けBtoBクラウドサービス開発 ・大手生命保険会社向けマネジメントPM など <開発環境> 言語:Java(Spring)、Ruby、Go、PHP(Laravel)、JavaScript(React, Vue.js, Next.js, TypeScript)、Python、Swift・Kotlin、C# など DB:PostgreSQL、Oracle、SQL Server、MySQL、SQLite クラウド:AWS、GCP、Azure OS:Linux、Windows、UNIX <評価・フォロー体制> 営業とエンジニアリーダーがキャリアの年間計画を立て、定期面談や相談体制も万全。 社内チャットでの技術質問も歓迎。スキルを高く評価し、案件単価に応じて報酬も明確に決定します。 |
求める人材 |
求める人材: ■ 働きやすさ抜群 残業は月平均7時間&年間休日は127日。 有給休暇の取得も推奨されており、実際に30日取得した社員の実績もあります。 また、待機時も給与を支給! 当社では「待機=収入減」にならない制度を導入しており、安定した収入を確保しながら、スキルアップに集中できる環境を提供しています。 ■ キャリアアップ支援制度 単調な業務を繰り返すのではなく、営業と二人三脚でエンジニア一人ひとりの成長を重視したキャリアアップを実現!経験や希望に応じて段階的にスキルを伸ばすことが可能です◎フルスタックエンジニアとしてバックエンド・フロントエンド両方を経験できる機会も提供します。 |
直行直帰営業スタイルで出社不要□自分で動く力が武器になる□
勤務地 |
日本 株式会社YourEdge |
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給与例 |
給与例 ■入社時の想定年収 年収350万円 以上(あくまでも入社時の最低金額です。※能力・経験を考慮し決定します。) ■社員の年収例 年収500万円/20代(入社2年目) ※内訳 月給30万+報奨金+各種手当 ■昇給 随時 ※半年〜1年毎に給与を改定 |
仕事の概要 |
仕事内容 「人と人とのご縁を大切にする」 という理念を掲げている当社。 『akippa』は スマホで駐車場を探して、 事前に予約できるサービスです。 オーナーさんは 空いている駐車スペースや 使っていない土地を登録するだけで すぐに駐車場として貸し出せます。 初期費用や工事も一切不要なので 誰でも手軽に始められるのが特長。 ●〇●〇●〇●〇●〇●〇●〇●〇 <お仕事内容> 「この空きスペース 駐車場として活用しませんか?」 そんな一言から始まる 地域密着型の提案営業です。 当社では入社1年目で 年収100万円以上UPさせることも可能。 ★勤務スタイルは 直行直帰の営業スタイルで出社不要。 実際に現場へ足を運び会話や 信頼関係を築いていきます。 ★営業の回り方やスケジュールは 自分で決定。だからこそ 自ら考え行動できる方が活躍しています。 □交通費全額支給 □出張の可能性あり(最長で1週間〜10日) ●〇●〇●〇●〇●〇●〇●〇●〇 \\この仕事に向けてる方// □指示待ちではなく 「自分で考えて動ける方 □努力を惜しまない方 □フットワークが軽い方 急成長中のサービスに携わり 前向きに行動できる方を募集します \\この求人のアピールポイント// □営業だけど“縛られない”働き方が可能 □実力に応じてキャリアアップ可能 (リーダー・エリアマネージャー候補) □未経験でも安心してはじめられます! □研修・マニュアル完備! □オフィスへの出社は不要! □基本は直行直帰のスタイル □お住まいの近くのエリアで働けます □全国エリアでの募集 □キャリアアップも可能! □転勤なし □豊富なキャリアパス ■実際に活躍している先輩の声 (26歳・元サッカー部出身/元配送員) 「学生時代はずっとスポーツ漬けで 社会に出てもとにかく“動いてなんぼ”な 仕事が合ってると思ってました。 この営業の仕事は まさに“足で稼ぐ”スタイル。 最初は営業未経験で不安もありましたが “とにかくやってみよう”の精神で 動いてみたら自分で考えたルート回りや 提案の工夫がそのまま成果につながる 面白さにハマりました。 今では自分のペースでこなしながら、 担当エリアを任されるようになり 営業という仕事が勝てるフィールドに なっています。」 ★☆- <1日の流れの一例> ・9:00 営業のエリアに到着 個人宅や駐車場のオーナーに営業 ・12:00 昼休憩 ・13:00 午後の業務 ・18:00 帰宅 *朝礼・夕礼はLINEを利用して行います! 仕事でわからないことなど、 チャットや電話で 聞けるのでご安心くださいね。 -★☆ □□『akippa』とは……□□ akippa株式会社が提供する、 新しいシェアリングサービスです! 駐車場やマンションのオーナーが 遊休地を有効に使うため、 駐車場として提供するサービス。 オーナーが自身で登録・掲載を行い どんな方にも気軽に駐車場を貸し出し、 それを利用できるフォーマット。 ユーザーはスマホのアプリで駐車場を検索し、 事前に予約ができます。 現在の累計会員数は360万人以上。 登録の駐車場は4万5000箇所以上と急増中!! 導入のコストも抑えた上で 空きスペースを活用し、収益化できるため、 将来的に「シェアリングエコノミー市場」の 拡大・重要の増加を見込んでいます! IoTやビッグデータ、AI技術などの融合も 視野に入れながら、非常に注目されている 分野です。 今後の事業拡大も視野に入れ、 会社の中心となって全国各地で エリア担当やリーダーをお任せし、 活躍していただけることを期待□ \\□□当社の理念□□// 改めて、社名でもある「Your Edge」は、 人と人とのご縁を意味します。 経営理念としてそのご縁を還元する、 ということを表し、社名に掲げています。 akippa本社が掲げる 『なくてはならぬ』というミッションを元に 『あいたいをつなぐ』という ビジョンを全うすべく まずは国内の駐車スペースを拡大し、 さらには世界へ進出するビジネスへと 進化するように貢献していきます! - □仕事をしていく上で、何事においても 常に責任を持って行動すること。 □長期・短期など明確な目標を打ち立て、 検証・改善をしながら達成を目指すこと。 □自ら考え、積極的にポジティブな思考で 行動すること。 以上のことをスタッフに行動指針として お願いしています。 - 組織の一員として、 常に感謝を忘れず、お互いに協力して チームワークでコミュニケーションを 取り合い、効率的に仕事を進めていく。 そのことが大切です。 現在、未経験からスタートしたスタッフも活躍しています! “akippa”を世界に通じるサービスとして盛り上げ、 私たちの理念に共感できる方を募集しています! \\□□入社後の流れ□□// 2〜3日のオリエンテーションが終われば現場デビュー☆ 研修が終わればほとんどの方が1人で営業が行えるレベルに!!! 営業未経験で不安な方もご安心ください◎ |
求める人材 |
求めている人材 ◇35歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため例外事由3号のイ) ◇学歴不問 ◇未経験OK! ◇社会人未経験も歓迎! 【こんな方にピッタリ□】 □自分の裁量で自由に働きたい、という方 □頑張りを正当に評価される環境で働きたい、という方 □年収をもっと上げたい、という方 □安定した収入を得たい、という方 □フットワークが自慢、という方 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・35歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
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ハイブリッド勤務!全国でどこからでも応募が可能です。
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日本 札幌開発センター |
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仕事の概要 |
■仕事内容 【仕事内容】 大手電機メーカーの製品開発のプロジェクトに参画して頂きます。 具体的には、監視対象のGOTで発生しているユーザアラームの状況を収集し、 新規のアラームを検出した場合に、バイブレーション(振動)、音、バナーなどで通知する機能(Pocket GOT ユーザアラーム受信機能)の開発です。 【開発環境】 ■言語 ・C♯,Java,Java Script ■OS ・ios,android ■フレームワーク ・.NETMAUI 【応募資格】 いずれかの経験をお持ちの方をお待ちしております。 ・ios又はandroidでの開発経験をお持ちの方 ・.NET C♯の経験をお持ちの方 ■仕事の流れ 9時00分 出社又は自宅の場合は、Teamsにて業務開始連絡 9時00分〜業務開始(Teamsにて、プロジェクトごとにMTGなどがあります) 16時00分 夕礼(進捗や質問事項の確認) 18時00分 業務終了 ■仕事の特徴 駅チカ・駅ナカ 髪型・髪色自由 服装自由 友達と応募OK 即日勤務OK リモートワークOK 学歴不問 経験者・有資格者歓迎 |
求める人材 |
■求める人物像・資格 求める人物像 ・プログラマーの経験のある方 ・チームワークを大切にする方 ・色々な事に興味をもって頂ける方 |
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給与例 |
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求める人材 |
求めている人材 【必須条件】 ◆IT業界でのヘルプデスク業務の経験がある方 ◆ITヘルプデスクやスーパーバイザーの経験がある方 ◆オペレーターの管理・研修の 経験をお持ちの方 ◆基本的なPCスキルがある方 Excelやメール、 チャットツールなどの使用ができる程度 【歓迎条件】 ◆イベントの運営やカスタマーサポートの 経験をお持ちの方 ◆FAQやマニュアルを作ったことのある方 ◆リモートワークの経験があり 慣れている方 【使用ツール】 ・teams&Share Point ・Slack ・Amazon Connnect ・Zoho Desk ・DevOps |
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仕事内容: オンライン個別指導塾「マナビライト」で、教師として生徒さんに学習指導をご提供いただくお仕事です。 入試本番が近づき、多くの受験生の方からお問い合わせを頂いているため、生徒さんにより最適な教師の方をご紹介できるよう、教師を大幅増員いたします。 総合型選抜入試・公募推薦入試の受験をする学生の「志望校選び」から、「志望理由書対策」「面接対策」などのトータルサポートを行っていただきます。 ◆指導内容の例 志望理由書/自己推薦書対策 面接対策 小論文/レポート対策 英検受験対策 学校の定期テスト対策 一般入試の受験対策 生徒のカリキュラム進捗管理 *生徒とのマッチング前に対応可能かどうかを確認しますので、自分のスキルに応じて受けるかどうかを判断していただくことができます♪ |
求める人材 |
求める人材: ・社会人の方、または大学、大学院に在学中の方 ・インターネット環境がある方(最低限、オンラインのビデオ通話が途切れない速度が必要です) ・生徒さんを担当してから、半年以上の指導が可能な方 ・総合型選抜入試/公募推薦入試の指導経験/受験経験など知見がある方 |
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