あなたにおすすめの求人
札幌市/【英語力】の求人・転職情報
1～30件を表示中
- 1
-
30代活躍中！フレックスタイム制×週休2日制で働きやすさ◎
勤務地
北海道札幌市中央区南二条東2丁目8-1 大都ビル9F 株式会社北海道宝島旅行社 給与例
給与例 年収：360万円～+期末賞与 仕事の概要
仕事内容 ＼ 地域活性×観光×成長！／ 地方創生って、なんだかカッコイイ。 北海道の「まだ知られていない魅力」を 発掘し、観光を通じて地域を元気にする――。 そんなワクワクするような挑戦が、 あなたのミッションです！ 現在活躍しているメンバーは30代中心。 近い年齢の仲間とチームで動くから、 すぐに馴染めて、成長のスピードも加速します。 入社後は、先輩との同行からスタート！ じっくり学べる環境があります。 ・地方自治体や観光協会への営業・企画提案 ・提案資料や報告書の作成サポート ・モニターツアーの企画・運営 ・地域の人たちと一緒にワークショップ開催 ・観光商品づくりに関わるコンサルティング支援 など チームで取り組むスタイルだから、初めての 業務も安心！ 出張もあり（道内3～4泊程度）で、北海道の いろんな顔を知るチャンスです！ ＊･∞･＊･∞･＊･∞･＊･∞･＊･∞･＊･∞･＊ 「企画が通った！」「観光客が増えた！」 そんな実感が得られる仕事。 ゆくゆくはチームを率いるポジションや、 コンサル寄りのキャリアに進むことも可能！ 「北海道が好き」「地域に関わりたい」 その気持ち、全部歓迎です。 少しでもピンと来た方、まずは話してみませんか？ 面接は1回、WEB対応もOK！ ご応募お待ちしています！ ＊･∞･＊･∞･＊･∞･＊･∞･＊･∞･＊･∞･＊ ＜具体的にお任せするお仕事＞ □行政案件の企画書・報告書作成など □提案資料や報告書作成などの営業事務全般 □チケット手配・経費精算などの事務業務 □モニターツアーの企画運営・サポート □地域の方々とのワークショップの 手配や運営などのサポート □官公庁・観光協会・観光振興団体等への 観光地域づくりコンサルティングの 企画・営業、サポート全般 ･∞･＊･∞･＊･∞･＊･∞･＊･∞･＊･∞･＊ ＊営業はエリア別に担当 ＊クライアントは地方自治体を含む 行政機関・観光振興団体など ＊委託事業はおおよそ1年単位の事業ですが ひとつの地域の自然や文化・歴史、 基幹産業を学んで理解し、 信頼をいただいてお手伝いを するためには、概ね３ヶ年くらいが 必要です。 ＊･∞･＊･∞･＊･∞･＊･∞･＊･∞･＊･∞･＊ ＜配属先イメージ＞ □観光地域づくりチームの営業担当は 男女問わず。現在4名が活躍中！ □先輩社員と同行して、 一連の業務を覚えていただき、 全般的にサポートしていただきます◎ ＊･∞･＊･∞･＊･∞･＊･∞･＊･∞･＊･∞･＊ ＜おすすめポイント＞ □入社後に、冬道の運転に自信のない方には 講習を受けてもらうので安心です◎ □経験のない部分に関しては、 OJTでしっかりサポートします！ □北海道に惚れ込んで、ずっと勉強が できる価値のあるお仕事です♪ □週休2日制のシフト制！ ＊･∞･＊･∞･＊･∞･＊･∞･＊･∞･＊･∞･＊ ※入社時期はできるだけ早めを希望しております。 ※職務変更の範囲：会社の定める業務 求める人材
求めている人材 ◆大卒以上 ◆普通自動車運転免許必須 ◆下記いずれかの経験必須 ・企画提案営業の経験がある方 ・ワード・エクセル・パワーポイント による提案資料や報告書作成などの 経験がある方 ・道内での3～4泊程度の出張が可能な方 ・冬道を含む車の運転が可能な方 ◆日常会話レベルの英語力がある方歓迎 ＊･∞･＊･∞･＊･∞･＊･∞･＊･∞･＊･∞･＊ ＜こんな方をお待ちしております！＞ □ これからのキャリアをしっかり築きたい方 □ 地域の人や行政とのやり取りも楽しめる方 □ 観光・旅行業界や地方創生に興味がある方 □ 提案・企画・プレゼンが得意、 または挑戦してみたい方 ＊･∞･＊･∞･＊･∞･＊･∞･＊･∞･＊･∞･＊ ＜会社について＞ 観光地域づくりを通じて、北海道の活性化 を貢献することを目的に2007年に創業。 体験・交流・滞在型の観光振興を推進する ためのWEBサイト運営や観光地域づくりに 関する企画・コンサルティング事業を展開。 2010年より富裕層に特化した外国人観光客 向けのオーダーメイドツアーサービスの 提供を開始しました。 他社にはできない北海道各地の魅力的な 体験交流プログラムの企画造成・提案力が 高い評価を受けております◎ また、代表の鈴木が北海道庁の 観光審議会委員、北海道観光機構の理事、 観光地域づくり事業部長の菊地が、 北海道をあげて取り組んでいる 北海道アドベンチャートラベル協議会の 事務局長を務めており、 北海道観光振興の一翼を担ってなっています。 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・45歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため）） -
【大通駅徒歩1分】駅チカオフィスで通勤楽々◎月給25万円×土日休みで即生活安定◎正社員登用制度あり◎全額会社負担で東京への研修出張あり♪休日は観光も♪
勤務地
北海道札幌市中央区大通駅 トランスコスモス株式会社 BPOS統括 BPI総_SLT 仕事の概要
仕事内容: ＼事務経験活かしてステップUP可能◎／ ◆◆商社での貿易事務スタッフ募集◆◆ ▼求人のおすすめPOINT！▼ ◆月給25万円＋残業代全額支給 ◆オフィスワーク経験が活かせる ◆英語メールあり◎スキルUPにも最適 ◆正社員登用制度あり！キャリアパスも描ける ◆完全週休2日制（土日）/年間休日121日 ◆GWや年末年始に長期休暇あり！ ※*※*※*※*※*※*※*※*※*※*※*※*※*※ 【具体的な仕事内容】 自動車部品・原材料などを扱う 総合商社で、貿易事務業務をお任せ！ ▼主な業務 ◎海外からの注文受付 ◎Excelでのデータ管理・発注処理 ◎納期管理や調整 ◎英文メールの対応（テンプレート使用可） ◎請求管理 など 貿易関連の書類の作成、 発注や納期管理、調整など 国内外のメーカーとのやり取りなどの 商社ならではのお仕事が中心となります。 コツコツとオフィスで落ち着いて働けます！ 業務習得後はチームのリーダーとして メンバーのフォローや管理などの お仕事もお任せしていく予定です。 段階を踏んで着実に成長を目指せます！ ＜入社後の流れ＞ 業務内容は丁寧にレクチャー。 東京での研修出張（3ヶ月間）となりますが ★往復の飛行機代や通勤交通費は全額支給 ★宿泊費は全額会社負担（マンスリー手配） ※冷蔵庫や洗濯機などの家電や布団等も完備！ ★水道代・光熱費等の負担なし ★月額36,000円の「駐在出張手当」支給 …なので、ご安心ください！ 仕事終わりにおいしいものを楽しんだり 休日に観光を楽しんだり…と 東京での生活を体験できちゃうレア求人◎ 旅費をかけて遊びに行くよりお得かも…！？ ＜英語でのメール作成あり＞ 英文メールに抵抗がなければOK！ ※英会話スキルは不要◎ 業務で使う用語は覚えながら慣れていけます！ 「この機会に英語力を磨きたい」 そんな方からのご応募も大歓迎♪ ※*※*※*※*※*※*※*※*※*※*※*※*※*※ 求める人材
求める人材: 《必須》 □社会人経験がある方 □Word・Excelの基本操作ができる方（関数レベル） □英文メールのやり取りに抵抗がない方 □周囲と連携して業務を進められる方 《歓迎》 □貿易事務経験者 □マネジメント経験者 □インボイス処理や輸出入関連に触れたことがある方 ※Uターン、Iターン歓迎 貿易事務経験者は大歓迎ですが ＊商社等でインボイス書類を扱ったことがある ＊外国へ発送する商品の注文処理をしたことがある など、貿易の仕事のイメージが持てる方なら 未経験からのチャレンジも歓迎します◎ ＜入社予定日＞ 5月下旬～6/2入社 ＜採用予定数＞ 2名 ＼こんな方におすすめ！／ ◆専門性の高い事務の仕事に挑戦したい方 ◆営業事務・総務・経理などからステップアップしたい方 ◆貿易の仕事に興味関心がある方 ◆英語に苦手意識はないけど、話すのは自信がない方 ◆札幌の地で転勤なしの働き方がしたい方 この企業の類似求人を見る
-
未経験OK！経験者歓迎！昇給あり/賞与あり（試用期間後）
勤務地
北海道札幌市中央区南一条西１４‐１‐２２８ ワフスビル５階 新栄不動産ビジネス株式会社 北海道支店 仕事の概要
仕事内容 ＼＼この求人のポイント／／ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ □駅前の好立地オフィス！ □将来の幹部候補として活躍できる！ □英語が活かせる環境です □最長75歳まで働ける再雇用制度あり ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【具体的なお仕事】 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ □将来的な役職 └副支店長 └営業部長 └業務部長 など、幹部職を担っていただきます。 【充実のサポート体制】 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ □研修制度が充実！ └未経験の方でも安心してスタート可能 └スキルアップをしっかりサポート 【働きやすい環境】 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ □社宅制度あり（要相談） └遠方からの就業も安心です □グローバルな環境 └英語を活かせる機会もあり └国際感覚を持った方も歓迎 【長期的なキャリア】 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ □再雇用制度あり └最長75歳まで働くことが可能 └長期的なキャリアプランを描けます 【会社について】 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 総合ビル管理を手がける不動産管理会社と して、西１５丁目駅から徒歩1分の好立地に 拠点を構えています。今回は、事業拡大に伴い 将来の幹部候補として新たな人材を募集する ことになりました！ 会社の成長に貢献して下さる方のご応募を お待ちしております。 求める人材
求めている人材 □必須条件 ―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･― ・長期的に勤務できる方 □歓迎条件 ―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･― ・ゼネコン業界で実務経験をお持ちの方 ・金融業界での就業経験がある方 ・不動産業界でのキャリアをお持ちの方 ・英語力を活かしたい方 □こんな方に向いています ―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･― ・新しい分野にチャレンジする意欲を お持ちの方 ・長期的なキャリアを築きたい方 ・様々な業界の知識を身につけたい方 ┏ ──────────────── ┓ 意欲的な方のご応募をお待ちして います！充実した研修制度で、 あなたの成長をしっかりとサポート いたします。ブランクがある方も 未経験の方もご安心ください。 ┗ ──────────────── ┛ ※６０歳以上の方は契約社員での採用となります（同条件） ※事務員も同時募集中 -
30代活躍中！フレックスタイム制×週休2日制で働きやすさ◎
勤務地
北海道札幌市中央区南二条東2丁目8-1 大都ビル9F 株式会社北海道宝島旅行社 給与例
給与例 年収：360万円～+期末賞与 仕事の概要
仕事内容 ＼ 地域活性×観光×成長！／ 北海道の「まだ知られていない魅力」を 発掘し、観光を通じて地域を元気にする――。 そんなワクワクするような挑戦ができます！ 入社後は、先輩との同行からスタート！ じっくり学びながら働ける環境があります。 ・地方自治体や観光協会への営業・企画提案 ・提案資料や報告書の作成サポート ・モニターツアーの企画・運営 ・地域の人たちと一緒にワークショップ開催 出張もあり（道内3～4泊程度）で、北海道の いろんな顔を知れます！ ＊･∞･＊･∞･＊･∞･＊･∞･＊･∞･＊･∞･＊ □仕事内容 ① 企画を行政に提案し方向性の調整 ② 地元の方とワークショップを企画、 インバウンド受け入れに向けた研修 なども行っていきます。 ③ 試行イベントの運営・検証 ④ 本番の形を整え、伝え方を設計 ※予算獲得の営業にも関わります。 北海道の魅力を引き出し、ゼロから 課題解決に向けて仕事を作り上げて いきます。 ＊クライアントは地方自治体を含む 行政機関・観光振興団体など ＊委託事業はおおよそ1年単位の事業です ＊･∞･＊･∞･＊･∞･＊･∞･＊･∞･＊･∞･＊ ゆくゆくはチームを率いるポジションや、 コンサル寄りのキャリアに進むことも可能！ 「北海道が好き」「もっと発信していきたい」 その気持ち、全部歓迎です。 少しでもピンと来た方、まずは話してみませんか？ ･∞･＊･∞･＊･∞･＊･∞･＊･∞･＊･∞･＊ ※職務変更の範囲：会社の定める業務 求める人材
求めている人材 □必須条件 ◆普通自動車運転免許（AT限定可） ◆道内での3～4泊程度の出張が可能な方 □歓迎条件 ◆日常会話レベルの英語力がある方歓迎 ◆下記いずれかの経験がある方 ・企画提案の経験がある方 ・ワード・エクセル・パワーポイント による提案資料や報告書作成などの 経験がある方 ・冬道を含む車の運転が可能な方 ＊･∞･＊･∞･＊･∞･＊･∞･＊･∞･＊･∞･＊ ＜こんな方をお待ちしております！＞ □ 北海道への愛がある方 □ 人と話すことが好きな方 □ 観光・旅行・地方創生に興味がある方 □ゼロから企画を作り出すことに 興味がある方 □コーディネートに興味がある方 ＊･∞･＊･∞･＊･∞･＊･∞･＊･∞･＊･∞･＊ ＜弊社について＞ 【スタッフ構成】 人数：30人 男女比：6:4 北海道出身者はもちろん、北海道が好きで 東京から転職してきた人、ドイツから 来た人など様々なメンバーが活躍中！ 配属部署は3人の先輩が活躍中！ （20代、30代、50代） 【どんな会社？】 観光地域づくりを通じて、北海道の活性化 を貢献することを目的に2007年に創業した ベンチャー企業です。 主に欧米の富裕層向き体験・交流・滞在型 の観光プランをプロデュースしています。 地元の漁師さんや農家さん、行政と連携して つくる、ここでしかできないワークショップ が人気です。 道内市町村の約2/3とは連携した実績が あり、地域に根差した企業となっています◎ 【スタッフインタビュー】 Q.入社動機について A.北海道が好きで、元々から北海道に 関わる仕事やPRをする仕事に就きたい と考えていました。北海道は良い素材が たくさんあるのに、それを編集・発信する 人が少ないと感じていて、地域にお金が 落ちていない現状に課題を感じていました。 （前職の）印刷業界では既にあるものを PRすることしかできないため、発掘して、 自分で作って発信したいという思いが強くなり、 キャリアチェンジを決意しました。 Q.お仕事内容について A,行政への提案から始まり、 地元の業者と連携してワークショップの 企画・運営、テストマーケティング、 そして商品パッケージ化まで、幅広い 業務に携わっています。 地域の色々な方々の話を聞きながら、 最適な解決策をまとめ、調整していくこと が私たちの重要な役割だと考えています。 ワークショップは課題解決のための手段の 一つで、他にもインバウンド向けの研修など も行います。 Q.この仕事のやりがいは？ A.お客様に北海道の魅力を感じてもらえる ことが一番のやりがいです。また、ご紹介 したお客様を通して地域の方々が喜んで くれる、繋げる業務ができることに面白さ を感じています。 色々な仕事をしている地域の方々と 関わることで、多様な生き方を知ることが できるのも魅力です。 Q.この仕事で大変だと感じる点は？ A.まず体力面ですね。出張が多く、アウトドア での活動や体験も多いため、体力が必要です。 また、日程調整や場所の調整、人の調整など、 緻密な調整業務が多いのも大変な点です。 公共事業なので、進捗管理や書類作成なども きちんと行う必要があります。 Q.会社の雰囲気は？ A.和気あいあいとしていますが、 個々が独立して仕事を進めていることが多いです。 ただ、経験の浅い方には先輩が丁寧に教える 体制が整っています。 他の部署、特にインバウンドのコンサルタント チームとは連携が多く、社内コミュニケーションも 活発です！ 若いメンバーが多いので、仕事のアイディアの交換は もちろん、趣味の話などで盛り上がることも多い ですね！ 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・45歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため）） -
札幌から世界へ、当社キャラクターを広めてくれる方を募集しています！
勤務地
北海道札幌市中央区北三条西〒060-0003 北海道札幌市中央区 北3条西4丁目1－1 日本生命札幌ビル11F クリプトン･フューチャー･メディア株式会社 仕事の概要
仕事内容 当社が企画運営する海外イベントや海外でのキャラクターの展開について、イベントでの現場対応、企画提案・ライセンス実務、メディアへのPR業務等の海外業務全般を担当いただきます。 ＜具体的な業務内容＞ 【イベント業務】 ・全世界向け音楽イベント（オンライン・オフライン）の企画立案・運営 例）出演者リサーチ選定、PR、グッズ監修、SNS更新、協賛営業、ビジュアル発注、現場対応、契約締結 【ライセンス業務】 ・ライセンス契約に関連する各種申請資料の作成、契約内容の確認 ・各社からの商品、企画についてのアプルーバル申請の確認 ・商品や宣材のデザイン、権利表記、色校正の確認と修正指示などの監修業務 ・ライセンシーへの企画営業、交渉業務 ・ライセンスグッズ用イラスト発注、イラストレーターリサーチ 【音楽業務】 ・CD制作 例）収録楽曲選定、ジャケット・冊子のデザイン確認、リミキサー選定、楽曲制作発注、契約書締結・確認、作家連絡、販売営業 ・楽曲発注、MV発注 ・楽曲・リミックスコンテスト実施 上記業務例より、希望や適性によって業務をアサインします。 求める人材
求める人物像 ＜必須＞ 中上級レベルの英語力または中国語力と中上級レベルの日本語力（読み書きおよびスピーキング） コミュニケーションスキル 基本的なPCスキル（Word、Excel、PowerPointなど） 長期（数週間～2ヶ月）の海外出張対応が可能な方 ＜下記のいずれかに当てはまる方尚可＞ 画像処理ソフトを扱える□（Photoshop、Illustratorなど） OBS等、オンライン配信に関するソフト・機材が扱える方 SNS上で活躍するクリエイターに対しての興味関心が高く、創作文化を広めたいと考えている方 数字を扱う業務やマーケティング、数値分析が得意な方 音楽シーン（DJカルチャー、ネットミュージック）に対する興味・関心が高い方 対象 新卒・第二新卒応募OK -
■ベテラン揃いの少数精鋭チームで、高い技術力を持つ仲間と共に札幌にいながら大手案件に携わることが可能！ ■コンシューマー向け機器のソフトウェア開発など、多岐にわたるプロジェクトに参画するチャンス！
勤務地
札幌オフィス（北海道札幌市中央区） 想定年収
800万円～1000万円 仕事の概要
コンシューマーゲーム機向けのライブラリやアプリケーション、ゲーム開発向けのWindowsアプリケーション… 求める人材
【必須】コンシューマーゲーム開発経験 ゲーム業界に携わったことがある方【歓迎】英語技術文書を… -
スキルアップと給与アップを両立！市場価値が高いエンジニアに！
勤務地
日本 Marvel株式会社 給与例
給与例 □ 想定年収：4,200,000円～8,400,000円 ※上記金額には、みなし残業手当（50時間分・10.4万円～21.2万円）を含みます、超過分は別途追加支給します。 ※試用期間は6ヶ月、その間の雇用形態は契約社員、その他の条件に差異なし □ 年収例 年収420万円（PG/25歳/月給35万） 年収840万円（PM/40歳/月給70万円） □ 2023年の昇給実績を特別公開! 平均値+204,000円/年(月給換算 17,000円/月) 実力に応じた明確な給与テーブルの設定をしているので、 結果や成長がそのまま給与に直結します! 年収アップ率は平均110～120％です。 地方にいながら、東京水準の報酬を得られるのが魅力です。 ──────────────── □評価制度について 人事評価は、半年に一度、代表が6段階で行います。 クライアントのフィードバックを踏まえ、 学力や記憶力よりも、勤勉性と協調性を重視しています。 これからも、会社の規模拡大に合わせて、 最適な評価制度を常に更新してまいります。 ──────────────── 仕事の概要
仕事内容 エンジニアファーストの成長企業で、 一歩先のキャリアを掴むチャンス! 毎日の単調作業では物足りない方や、 技術をとことん極めたい方などに最適! 「同じ作業内容ばかりで、成長している実感がない…」 「エンジニアとしてスキルアップできる環境で働きたい」 「適正に自分の実力を評価してもらい、給与アップもしていきたい」 「仕事の悩みや収入アップの方法など、社内で相談できる環境で働きたい」 「今より通勤時間も残業も減らして、プライベートの時間を増やしたい」 上記のようにお考えの方は、 ぜひ最後までご覧ください。 働きながら自然と市場価値の高いエンジニアになれる環境が、ここにあります! □ポイントをサクっと紹介! □ 勉強会や研修、Slackでの学習環境など充実の教育体制! □ 明確な評価制度で、スキルアップと給与アップを同時に実現♪ □ 専属でエンジニアをサポートする「キャリア管理部」を設置！！ □ 在籍エンジニアはスキルアップを実現！ この機会をお見逃しなく、お気軽にご応募ください。 ──────────────── エンジニアファーストの企業だから、 あなたの市場価値が確実に高まる!! わずか3期で社員数30倍の成長企業で働く ＼スキルアップと収入アップを同時に実現!!／ 完全在宅勤務OK! フロントエンジニアを大募集! ──────────────── □どんな会社？ ＼日本一エンジニアに愛される会社を目指しています!／ Marvelは、某有名なアメリカンコミックスにちなんで 名付けられたスタートアップ企業です。 自社のオリジナルプロダクトの開発や デジタルマーケティング、 IT戦略・企画立案から運用保守まで ワンストップで提供するなど、 さまざまな事業を展開しています。 私たちは短期間で急成長し、1期目の社員5名から、 たった3期目にして149名に規模を拡大させてまいりました。 社員の95%以上がエンジニアで、 20~30代の若手が多く活躍しているのが特徴です。 事業拡大中の企業の多くは、 労働環境の整備が後回しになりがちと言われていますが、 私たちはエンジニアファーストの会社です。 拡大同時に社内の労働環境もしっかり整備し、 事業の成長と福利厚生の両立を実現し続けています。 □どんなお仕事？ 社内開発案件、または上場企業との直取引を含む1500社以上の提携先にて、豊富なプロジェクトがあります。 まずは面談にて、 スキルやご希望の確認をしっかり行った上で、 プロジェクトの配属を決定しております。 □ 基本は3~4名のチームで構成 少人数のチームで開発を行うため、コミュニケーションが取りやすく、効率的に作業が進められます。 モダンな環境でスキルを磨けます! 例えば、こんな開発ができます。 □ Android／iOSアプリケーション開発 □ Webアプリケーション開発 □ フロントエンド開発など 現在、「レガシーな環境で市場価値が上がっていないんじゃないか…」とお悩みの方は、ぜひ、一度お話をさせてください。Laravel、Python、Vue.js、React.jsなど、モダンなプロジェクトが多数あります! □ 用語解説 Laravel: PHPのフレームワークで、Webアプリケーションを効率よく開発できます。 Python: データ分析やAIの開発に使用される、可読性の高いプログラミング言語です。 Vue.js: シンプルで使いやすいJavaScriptフレームワークです。 React.js: Facebookが開発したJavaScriptライブラリで、動的なWebアプリケーションの構築に使用されます。 また、弊社では開発以外の業務は パートナー企業に依頼しているので、 開発に集中できる点も社員に好評です! □具体的な仕事内容 □ Android／iOSアプリケーション開発 ・UI/UX設計 ・UI実装/コーディング ・テスト、リリース対応など □ Webアプリケーション開発 ・基本設計 ・機能実装/コーディング ・保守改修/システム運用 □ フロントエンド開発など ・UI/UX/コンポーネント設計 ・UI実装/コーディング ・リファクタリング対応など など（プロジェクトにより変動） □過去のプロジェクト事例より、ほんの一部をご紹介! ■消費者向けスマホアプリ開発 └大手中古車販売事業者向けオークションアプリのリプレイス └技術選定・調査～設計以降の開発工程を担当 ［開発環境］ Flutter(Dart), VS Code, Xcode, Android Studio, Git, Bitbucket, Povider, Freezed, StateNotifier ■金融系新規サービスプラットフォーム開発 └大手証券会社の次世代投資サービスのプラットフォーム開発 └技術選定・調査～設計以降の開発工程を担当 ［開発環境］ React, Next.js, TypeScript, Github, AWS ■環境系データ収集システム新規開発 └省庁が使用する水質、地質などのデータを収集・管理するシステムの刷新 └フロントエンド、バックエンドで設計以降の開発工程をフルスタックに担当 ［開発環境］ React, Next.js, TypeScript, Java/Spring Boot, PostgresQL, Redux, HTML/CSS(Sass)GitLab 上記はほんの一部です。 豊富なプロジェクトから、面談を通じて、 最適なプロジェクトに配属していただきます。 □1日の流れのイメージ 10:00 始業～プロジェクト朝会 11:00～12:00 開発業務、発生次第でプロジェクト、管理部との連絡やタスク処理 12:00～13:00 休憩 13:00～14:00 週次定例会議 or 開発業務 14:00～15:00 開発業務、発生次第でプロジェクト、管理部との連絡やタスク処理 15:00～ 休憩(15～30分程度) 15:15～18:30 開発業務、発生次第でプロジェクト、管理部との連絡やタスク処理 18:30 終業 □入社後の流れも明確! 手厚いサポートで即戦力に♪ 1ヶ月目：プロジェクト参画、業務環境構築及びキャッチアップ期間 3ヶ月目：能力に応じてタスクが割り振られる 6ヶ月目：これまでの活躍に応じて、半期面談を通して昇給判断と今後のステップアップについてキャリア管理部と面談を実施 ※面談については、各エンジニア専用のSlackチャンネルがあるためいつでも相談できます。 その他、定期的に面談を実施したり、 経験が浅い方向けに自社で勉強会を開催するなど、 新しいメンバー向けのサポートも充実しています! ──────────────── □ Marvelで働くと、こんな違いが出ます! ＜現職や競合他社で働いた場合＞ □ スキル面 ・会社都合のスキルアップが求められやすい ・スキルアップやキャリアアップに3～10年かかることが多い ・エンジニア個人に合わせたフィードバックが得られにくい傾向にある □ 仕事内容 ・お客さま都合で内容が左右されることが多い ・会社の都合で、同じプロジェクトに何年も参画させられる ・組織貢献や社会貢献の実感が少ない □ 待遇面などによる社員の生活 ・個別のフィードバックがなく、収入アップ（キャリアアップ）のための方針が不明確 ・決裁者（役員以上クラス）と直接交渉する機会がない（もしくはチャンスが少ない） ・年間1000～5000円など、微々たる昇給額が多い ＜Marvelで働いた場合はこうなれます!＞ □ スキル面 ・トレンドに合わせた、今後も通用するスキルを身につけられる ・他社比較でスピード感を持ったスキルアップができる ・現在の自分に何が必要か、個人レベルでフィードバックがもらえる □ 仕事内容 ・現在地からのステップアップ（=成長）につながる業務機会が豊富にある ・会社の都合で同じプロジェクトに何年も参画させられることはない ・やる気があれば開発業務以外にも、制度・組織づくりを学べる「会社業務」などもチャレンジできる □ 待遇面などによる社員の生活 ・過去に年間100万円近く昇給した例もあり、スキルアップが会社での評価に連動しやすい ・半年～1年に1回は昇給しており、勤続など実力以外の面も評価につながりやすい ・今後の収入・キャリア・スキルアップするために必要なことなど、個別にフィードバックがもらえる 現在のお仕事や転職活動で「パッとしないな」と感じておられる方は、ぜひ、弊社の門をたたいてください。私たちMarvelで働いていただき、キャリアに差をつけてください。 □正直、この仕事の大変な点は？ 最先端の技術を使って開発するためには、 積極的に技術を身につけようとする 前向きな姿勢が必要です。 Marvelで活躍している社員は、 高いビジネス力とIT技術を持つエンジニアが多く、 新しいフレームワークを試したり、 勉強会を開いたりと、 積極的にチャレンジしています。 今は、スキルに少し自信がなくても、 これから身につけていけば大丈夫です。 スキルアップにつながる環境で、 自ら学んで開発を極めたい方には ぴったりの職場になることをお約束します。 ──────────────────── 求める人材
求めている人材 □応募資格(以下のいずれかに該当する方) [1] システム開発経験をお持ちの方（言語不問） [2] 何らかのプログラミング or オブジェクト指向言語の実務経験をお持ちの方（言語不問） [3] HTML,CSS,JavaScriptの使用経験がある方 [4] 以下の言語/FWでいずれかの使用経験をお持ちの方 TypeScript, React, Vue, Next.js, Nuxt.js, Angular, Nest.js, Express.js, Vanilla.js, jQuery, ほか、JavaScriptのオープンソースライブラリ・FW □どんな言語でも経験があればご応募OK! 「こんな開発してみたい!」や「こんなスキルを身につけたい」といった想いを重視しています。 上記に該当しない場合も、タスク完遂のために情熱を持ってやり切れる方であればご応募可能です。ぜひチャレンジしてください。 □歓迎要件 ・エンジニア職として半年~3年以上の経験をお持ちの方 （※React, Next.js, TypeScriptの開発経験があれば3年未満も応募可） ・転職回数やブランク、学歴不問 ・経験浅めの方・第二新卒歓迎 ・英語力がある方 □COBOLからWeb系に転向した事例も! 「レガシーな言語からWebに移りたい」という理由で入社し、 入社直後からVue.jsを使うウェビナーのサイト開発に 携わっている社員もいます。 Web系技術は現在のIT業界で非常に需要が高く、 スキルチェンジすることで エンジニアとしての市場価値が大きく向上し、 キャリアアップの幅が広がります。 □英語を活かして、技術力をアップできる環境! Marvelでは、海外ベンダーとのやり取りで 英語を活かせる環境も整っています。 英語でのやり取りにより、 海外の最新技術やトレンドに関する情報を入手できるため、 自身の技術力を常にアップデートできます。 □このようなお考えの方にぴったりの会社です ・誠実で素直な人 ・会社と共に成長したい人 ・好奇心を持って課題に挑戦していく姿勢がある人 ・自ら機会を創り出し成長していく意思を持っている人 □応募しやすい条件も揃っています♪ ・年齢不問 ・ブランクOK ・即日勤務OK ・平日のみOK ・副業・WワークOK ・ひげOK ・髪型・髪色自由 ・40代以上も応募可 ・50代以上も応募可 ※海外籍の方へ：セキュリティ面や何かあった場合に緊急対応が難しいため、日本に在住の方のみ、ご応募を受付しております。 ─────────────── ＼Marvelで働くメリット5選／ □ [1] 充実の教育体制! 勉強会や研修、Slackなど、最新技術に常にアクセスできる環境! 私たちは「社員教育も福利厚生」の一環と考えており、 社員の成長を全面的にサポートしています。 月一回の勉強会やスキルアップ研修、 Slackを用いた学習など、 手厚いサポート体制をご用意しています。 例えば、最新技術やトレンドに関する勉強会は 毎月開催していますので、 エンジニアとして、常に最新の情報を キャッチアップすることができます。 また、バーチャルオフィスにて 毎月実施している勉強会では、 例題を基にプログラムコードを書き起こすなど、 参加型形式で行っており、参加者からも大好評です! モダンな言語をテーマに実施し、 参加できなくてもアーカイブ動画を参照することが可能です。 他にも、社内用Slackにて 各言語ごとに質問できる環境を整えています。 Slackでは過去の質問内容も見れるため、 疑問点を素早く解決することができます。 □ [2] 明確な評価制度で、スキルアップと給与アップを実現♪ Marvelでは、ランクと等級により 明確な給与テーブルが用意されています。 昇給の機会も年に2回あります。 給与テーブルも特別公開中! 給与詳細欄をチェック! □ [3] 親身なアドバイスであなたの市場価値を向上! キャリアアップや現場での悩みなど エンジニアが気軽に相談できる「専属部署」を設けています。 それが「キャリア管理部」です。 多くの会社は営業の方が エンジニアの相談に乗っていますが、 「正直、営業の方には悩みを相談しにくい…。」 という方もいらっしゃるかと思います。 私たちのキャリア管理部では 元々エンジニア出身の社員で構成されています。 そのため、同じエンジニアの立場から 親身なアドバイスをもらうことが可能です。 例えば、取ったほうがいい資格や、 リモートワークなどの働き方に関することなど、 幅広く相談を受け付けています。 あなたの市場価値を上げることにコミットしていますので、遠慮なく頼っていただけます。 □ [4] フルリモート率はなんと8割! 残業ほぼなしの働きやすい職場! 他にも、固定残業時間以外の残業10時間以下、 年間休日123日、有給は初日から使用可能など、 働きやすい環境をご用意しているため、 安心して長くお勤めいただいております。 女性社員の比率も3.4割と高く、 残業ほぼなし、仕事の合間に お子様の送り迎えができるなど、 リモートワークを活用して家事と両立できる点は、 女性社員の皆さんからも特に好評です! □ [5] 優秀なメンバーと働けるから、自然とスキルも向上! 弊社には大規模なシステム開発から スタートアップでの開発経験を持つ 優秀なエンジニアが多数在籍しています。 その他、システムを作るだけでなく、 提案やマーケティングに強いエンジニアもいます。 このような経験豊富なメンバーから 直接アドバイスをもらいながら 業務を進めることができるため、 着実にスキルを磨くことができます。 また、弊社は技術力だけでなく 営業力もあるため、豊富な案件を取り揃えています。 通常、私たちの規模なら 営業メンバーは3,4名程度が妥当と言われていますが、 弊社では13名配置しております。 だから豊富な案件を取りそろえることができるのです。 優秀なメンバーとともに 自分が希望する案件でスキルアップができる点も、 弊社の強みです。 ─────────────── □ 企業文化 エンジニアの市場価値を上げることにコミットしており、 社員の成長を全面的にサポートしています。 社員の「やりたい」という想いを 極力叶えたいというのが、 私たちMarvelの想いです。 社員の要望で福利厚生を変えたり、 希望のモダンな言語開発ができるよう アサインしたりするなど、 社員の夢を叶えるために、 全力でバックアップしています! IT業界のスタンダードとなる技術を身につけ、 共に日本一エンジニアに愛される会社を目指し 成長する「仲間」を積極的に採用いたしております。 「エンジニアとして成長したい」という想いを持つ、 かけがえのない「仲間」との出会いをお待ちしています! □ 数字で見るMarvel ＜言語割合＞ TypeScript 45% JavaScript(React,Vue,Nuxt) 30% PHP 15% Java 15% ＜年齢割合＞ 20～24歳：10% 25～29歳：41% 30～34歳：25% 35～39歳：14% ※その他：10％ ＜職種割合と人数＞ エンジニア 90.2%：184名 営業 7.5%：10名 その他コーポレート 2.3%：8名 Marvelには、海外籍の社員が10％在籍しています。 ※トルコ、スリランカ、フィリピン、ロシアなど 海外の社員がいることで、 社内で異文化コミュニケーションが取れることも 大きなメリットとなっています。 毎年の社員総会後、 全社員に「匿名」でアンケートを実施しています! 今回も88%以上の社員が Marvelを「良い会社」と思ってくれています。 □ リアルな数値を特別公開! Q．Marvelは良い会社だと感じている（5段階評価） 5：61.63% 4：26.74% 3：10.47% 2：1.16% 1：0.00% □ 「良い会社」の回答には、こんな理由がありました。 ・エンジニアのキャリアや待遇を尊重していると感じたため。 ・エンジニアファーストを体現している会社だと思います。 ・フルリモート率、スキルアップ、有休消化率等に着目していて、エンジニア想いで素敵だと感じる。 ・案件が多く、挑戦もできる環境だと思います。 ・営業さんの案件獲得、エンジニアへの献身が改めて感じられたため。 ・経営陣始め、みんながいい方向に向かうように取り組んでいると感じたため。 ・前の会社でも定期的に全社員が集まるオンライン会議がありましたが、本当に一方通行だったのですが、Marvelではリアクションが活発だったため □ 実際に確かめてください! 約20名のエンジニアインタビューも公開中! ＼長押ししてWEB検索／ https://note.com/marvel_engineer/m/m9338d3853802 ─────────────── -
札幌・小樽エリア│年間休日120日以上│転勤なし│未経験歓迎
勤務地
北海道札幌市北区北8条西4丁目5番地 ホテルマイステイズ札幌アスペン(株式会社マイステイズ・ホテル・マネジメント) 給与例
給与例 ＜年収例＞ ・644万円／マネージャー・経歴8年（月給39万円＋賞与＋各種手当） ・430万円／デピュティマネージャー 経歴7年（月給26万円＋賞与＋各種手当） ・343万円／スタッフ・経歴2年（月給23万円＋賞与＋各種手当） ＜新ブランド続々！安定経営で成長中＞ ”マイステイズ”では 当社のノウハウをもとに他ホテルをリブランドする 事業が拡大中、 マスコミにも多数取り上げられています。 新ホテル立ち上げ、 既存ホテルの強化など、 新しいポストへ抜擢される チャンスも豊富にあります！ 仕事の概要
仕事内容 ＜ここがポイント＞ ＊フロントスタッフの約80％が未経験者 ＊正社員全員がキャリアアップを望める環境 ＊転居を伴う転勤なしで地域密着！ ＊接客・販売、事務の経験を活かせる！ ＊長期連続休暇取得可（夏期最大10日など） ＊昇給、賞与あり！年間休日120日程度！ ＊英語や中国語などの外国語活かせます ＊オンライン英語学習ツールを利用した 資格取得支援あり！ ＜具体的な仕事内容＞ フロント・受付スタッフとして 下記業務をお任せします。 ・予約受付（電話、インターネット） ・チェックイン・チェックアウト手続き ・電話応対 ・館内や周辺施設などを ご案内するコンシェルジュ業務 ・経理業務 ・発注業務 など ＜地域密着で活躍できる環境＞ 札幌・小樽エリアでの採用で、 転居を伴う転勤はありません ホテルマイステイズ札幌アスペン、もしくは 近隣の札幌・小樽エリアの系列ホテルに配属 となり、店舗間の異動やヘルプの可能性がご ざいます。 ＜自慢の教育制度で成長を後押しします＞ 未経験の方には先輩がフォローし、 できることからお任せしていきます。 未経験でも安心して成長できる環境です。 スタッフ間のチームワークも抜群。 一人に任せきりにすることは ありませんので、ご安心ください。 外国人のお客様も多いので、 語学力が活かせる機会が豊富。 もちろん苦手な方、これから覚えたい方も 研修や語学習得のバックアップをするので ご安心ください！ ＜ホテルマイステイズ札幌アスペンのご紹介＞ JR札幌駅北口より徒歩2分、 地下鉄南北線さっぽろ駅より徒歩5分と 抜群のアクセスを誇りながら、 北海道大学のポプラ並木を間近にする 静かなロケーションにある 総客室数305室のホテルです。 2階の宴会・会議室は6タイプあり、 最大150名までご利用いただけます。 求める人材
求めている人材 "＼同期との入社も可能な複数名採用／ ""ホテルマイステイズ""をはじめ、フルサービス、リゾートホテル、 旅館と幅広い形態のホテルを運営する私たちは、お客様のニーズに応え、 付加価値を提供するホテルグループとして成長を続けていきます。 今後も更なる事業拡大、運営するホテル強化のため、複数名スタッフを募集します。 【必須】 ＊高校卒業以上の方 ＊ビジネスレベルの日本語力がある方 (N1レベル) 【歓迎条件】 ＊ホテル未経験の方、第二新卒歓迎 ＊観光や旅行が好きな方 ＊Uターン、Iターン、Jターン歓迎 ＊英語・中国語を学びたい、使いたい方 日常会話レベルを習得している方は 即戦力で活躍できます！ ＊経験者の方は優遇！ ・定年65歳 - 8割以上が未経験からスタート！ - ＊ホテル業務未経験者が多数活躍中 ＊入社後は先輩スタッフが丁寧にサポート ＊英語が得意な方は語学力を発揮できます - 異業種からの転職者が多数活躍中！ - ＊事務職・受付などオフィスワークの経験 ＊接客・販売職の経験 - フロントスタッフの1日＞＊一例 - 8:00 出勤 1日のスケジュールを確認後、 夜勤のスタッフからの引継ぎ 9:00 フロントでチェックアウト業務 11:00 当日の予約のチェック 13:00 ランチ 14:00 フロントでチェックイン業務 16:00 業務効率化のためのミーティング 17:00 退勤 ～お疲れさまでした！～ - 現役スタッフの声をご紹介！ - ＊フロント／20代女性 私は留学経験があり、 得意の語学力を活かしたくて 事務職から転職しました。 インバウンドで外国人のお客様も多いので 英語を活かせる場面も増えています。 コロナ禍も一切給与はカットされず、 むしろ店舗や従業員数を拡大させている 経営基盤の強さに安心できました。 ＊デピュティ(サブ)マネージャー／20代男性 もともと販売・接客業をしていましたが、 ホテル業界は初めてでした。 お客様に最高の思い出をプレゼントする 仕事なので、この仕事をしてよかったと 思える瞬間がたくさんあります。 観光スポットをご紹介する場面も多く、 色んなジャンルのお店に詳しくなれました。 ご家族でお越しいただいたお子様から 「ありがとう」という言葉と一緒に、 かわいい絵が書かれたお手紙を いただいた時はすごくうれしくて、 今でも鮮明に覚えています。" この企業の類似求人を見る
-
営業やホテル経験・語学スキルを活かせる★20～30代活躍中
勤務地
北海道札幌市中央区南六条西5丁目12-1 トラべロッジ札幌すすきの 仕事の概要
仕事内容 ＊･.｡･…―…―…-◇-…―…―…･｡.･＊ ここはホントに日本なの！？ 世界中からお客様が集うカジュアルな ミッドスケールホテルの営業！ ＊･.｡･…―…―…-◇-…―…―…･｡.･＊ 2023年2月すすきのにオープンした インターナショナルホテルの魅力を たくさんの方に伝えるお仕事です♪ あなたのがんばりが認められれば マネージャーへの登用もありますよ！ ＊◆土日祝休み・フレックスタイム制◆＊ 土日祝休み＆フレックスタイム制の勤務 だから、プライベートも大切にしながら メリハリのある働き方が叶います♪ ＊◆ こんなスキル、活かせます！ ◆＊ ◎営業経験（他業界もOK！） ◎ホテル業界でのお仕事経験 （フロントスタッフなど） ◎接客経験 ◎外国語スキル ◎コミュニケーションスキル ＊◆学歴：英語力不問＆未経験もOK！◆＊ ホテル業界未経験の方もOK！ 学歴や英語力も問いません。 お仕事は先輩が丁寧にお教えします◎ 英語のスキルUPもサポ―トするので 『ホテル業界で働いてみたい！』と 少しでも興味をお持ちの方は、 安心して飛び込んできてくださいね！ ―――…―――…―――…―――…――― ▼▼ 気になるお仕事内容は… ▼▼ 国内の旅行会社など法人企業への営業。 具体的には… ◎既存の取引先企業との関係管理・強化 ◎新規顧客の開拓 ◎ホテルの営業戦略の立案・施策の実施 ◎マーケティング部署との連携による ホテルやサービスのプロモーション ◎市場動向・営業実績・顧客情報の 定期的な報告やフィードバック ◎取引先企業との交渉や顧客満足度の維持 ◎個人やチームの営業目標達成 など 基本的には毎日ホテルに出勤し、 上記の営業をメインにお任せします。 営業がない日には、予約管理のヘルプを お願いする場合があります。 求める人材
求めている人材 ◎学歴不問 ◎語学力不問 ◎未経験OK ◆20代～30代スタッフが活躍中 ＞＞ こんな方、歓迎 ＜＜ ◆営業や接客経験がある方 ◆ホテルでの勤務経験がある方 ◆英語など語学スキルがある方 ◆コミュニケーションが得意な方 -
■インターネットの力で、地域を、日本を「エンパワーメント＝元気にする」ことをミッションとする楽天！ ■会員数は1億人超！多角的な事業を展開し、ポイントを軸にした独自の「楽天経済圏」を強みに世界一を目指します！
勤務地
札幌支社（北海道札幌市中央区） 想定年収
500万円～1000万円 仕事の概要
国内宿泊サイトとして、最大級の規模を誇る楽天トラベルにて、担当施設様の売上最大化に繋がるコンサルテ… 求める人材
◇◆英語力は一切問いません◆◇【必須】■法人営業経験（クライアントに対してのソリューション営業経験… -
年間休日120日以上│転勤なし│長期連続休暇│Uターン歓迎
勤務地
北海道札幌市中央区南9条西2丁目2-10 ホテルマイステイズプレミア札幌パーク(株式会社マイステイズ・ホテル・マネジメント) 給与例
給与例 ＜年収例＞ ・644万円／マネージャー・経歴8年（月給39万円＋賞与＋各種手当） ・430万円／デピュティマネージャー 経歴7年（月給26万円＋賞与＋各種手当） ・343万円／スタッフ・経歴2年（月給23万円＋賞与＋各種手当） ＜安定経営のマイステイズグループ＞ レジャーや温泉、エステなどを お楽しみいただけるリゾートホテル、 観光やビジネスでご利用いただける シティホテルなど、ホテルの種類は様々。 お一人からご家族連れまで、 お客様それぞれに合った くつろぎとサービスを提供しています。 仕事の概要
仕事内容 ホテルマイステイズプレミア札幌パークで 働きませんか？ ＜ここがポイント＞ ＊上品でゆったりとした”プレミア”ラウンジが目を引くホテル ＊転居を伴う転勤なしで地域に根付いて働ける ＊接客・販売、事務の経験を活かせる！ ＊正社員全員がキャリアアップを望める環境 ＊長期連続休暇取得可（夏期最大10日など） ＊昇給、賞与あり ＊中島公園駅より徒歩2分の好立地 ＊英語や中国語などの外国語活かせます ＊オンライン英語学習ツールを利用した 資格取得支援あり！ ＜具体的な仕事内容＞ ホテルマイステイズプレミア札幌パーク内にある レストランや宴会場、 サービス全般のお仕事です。 スキルや経験に応じてお任せします。 ・お客様のご案内 ・レジなど一連の接客業務 ・テーブルセッティング ・予約管理や会場の音響 ・照明のコントロール など ホテル料飲部門のプロフェッショナルとして 活躍できる環境をご用意しています！ ＜地域密着で活躍できる環境＞ 札幌・小樽エリアでの採用で、 転居を伴う転勤はありません！ ホテルマイステイズプレミア札幌パーク、もしくは 近隣の札幌・小樽エリアのホテル料飲部門(レストラン)の配属となり、 店舗間の異動やヘルプの可能性がございます。 ＜接客・販売経験のある方を優遇！＞ 料理のセッティングだけでなく、 お客様に食事を楽しんでいただく ための空間作りをする仕事。 しっかりとフォローしながら お任せしますのでご安心下さい。 地元ならではのお料理や お酒を紹介するなど、 地域の魅力を発信する場面もあります。 細かい気配りを大切に、 お客様の思い出づくりを お手伝いしていきましょう。 ＜ホテルマイステイズプレミア札幌パークのご紹介＞ 地下鉄南北線中島公園駅より徒歩２分の 当ホテルは、菊水旭山公園通りと西３丁目通りに 面しております。 また地下鉄東豊線豊水すすきの駅、 市電山鼻９条駅からもアクセスが可能です。 付近にはコンビニ、豊水まちづくりセンター、 中島児童会館などの施設だけでなく、 緑豊かな中島公園や豊平川も近いため、 自然を感じることもできる地域です。 ホテルマイステイズプレミア札幌パークは 安定・堅実な運営で 全国に約150棟以上を管理する マイステイズ・ホテル・マネジメントが 運営を行っております。 ＜働きやすい環境づくり＞ 年間休日120日以上！業界屈指の年間休日の実現や、 残業代の支給、各種保険制度や手当の充実など 安心して働いていただける環境を整えています。 賞与や昇給などモチベーションに繋がる制度も 整えていますので、 長く働き続けるにはピッタリの環境です。 求める人材
求めている人材 【必須条件】 ・高卒以上 【歓迎条件】 ＊接客・販売経験のある方 ＊ホテル、レストランのホールサービス経験のある方 ＊ホテル未経験歓迎 ＊Uターン・Iターン・Jターン歓迎 ＊第二新卒の方も歓迎 ＊地域活性化や観光に興味がある方 ＊英語や中国語などの語学力を生かしたい方 ・定年は65歳 ＜異業種からの転職も大歓迎！＞ ＊百貨店、カフェ、レストラン、 スーパーなど接客経験者活躍中！ ＊オフィスワーク事務経験者も活躍中！ ＜スタッフにインタビュー！＞ ＊30代女性 英語を日常的に話せるように なりたいと思い、この仕事を選びました。 インバウンドの影響もあり、 海外からの観光客の方も多いので、 英語力を実践的に活かせています。 最初はつたない英語でしたが、 慣れていくうちにジェスチャーも交えながら お客様と意思の疎通が取れるようになり、 すごくうれしかったです。 英語を話せないスタッフに 頼ってもらえる場面もあり、やりがいを感じます。 ホテル業は休みをとりづらい イメージがあるかもしれませんが、 当社は年間休日は120日以上。 ワークライフバランスをとりながら 働くことができていますよ！ -
ホテル業界専門転職サイト「ホテルズラボ」掲載中案件です！応募後ショートメッセージをお送りしますので、そちらから本選考に進んでください！
勤務地
北海道札幌市中央区 コートヤード・バイ・マリオット札幌 仕事の概要
仕事内容: 【宿泊予約マネージャー】7月新規開業ホテルの宿泊予約マネージャー募集 【仕事内容】 予約課全体を率いていただくポジションです！ ・個人、団体の予約の全管理 ・予約チームのマネジメント ・販売ロスはない体制になっているかの随時チェック ・フロントオフィスとの連携を密に行う、またチームの状態の監督 ・コスト管理 ・採用、人材育成、勤怠等の管理 ・ゲストリレーションをスムーズにする仕組み作り ・クレーム、問題発生時や緊急時の対策及び対応 ・チームの管理および職場環境の管理 等 今回は貴重なオープニングスタッフとしての募集。グローバルホテルの一員として新たなホテル運営への意欲のある方に期待しています。旅の目的に関係なくすべてのお客様に期待を上回る体験を提供できる、野心的で向上心のあるチームとともに、情熱をもって楽しい最高のホテルを築き上げていきましょう！ 求める人材
求める人材: 応募資格 ・ホテルセールス＆マーケティング 予約課内のマネジメント経験(アシスタントマネージャー含む)3年以上 ・基本的なPCスキル（メール・インターネット等）に加え、Microsoft Office(Word/Excel/PowerPoint）の利用経験 ・ビジネスレベル英語力 ・Opera経験あれば尚可 情熱をもって強いチームを築いてくださる方大歓迎です！ -
イベント等でのアポ取りだけで月収50万円可／面接1回
勤務地
北海道札幌市西区琴似二条3-1-3 テーオービル 1F 中央出版ホールディングス(LV札幌) 給与例
給与例 年収437万円／24歳・入社1年（月給21万5000円＋月間報奨金5万円＋賞与） 年収654万円／26歳・入社3年（月給25万円＋月間報奨金20万円＋賞与） 年収810万円／32歳・入社7年（月給27万円＋月間報奨金33万円＋賞与） 仕事の概要
仕事内容 アポ取りのみで月収50万／インセンティブあり／ノルマなし／営業未経験OK／原則定時退社／転勤なし 保険内容に悩みがある方や、見直しを検討中の方に対し まずは簡単なアンケート調査などのPR業務からスタート！ ご興味を持っていただけた方には具体的なご提案のアポ取りをします。 保険の専門知識や業界経験がなくても、活躍できる環境。 ゆくゆくは、保険プランのご提案もお任せします！ 入社後の流れ 未経験の方はまずは基礎知識を学びましょう。 ↓ 先輩に同行・OJTにて仕事の流れを理解。 ↓ 早い方だと入社3ヶ月で商談担当業務スタート！ ※経験者の方は随時相談 安心の教育体制 未経験スタートの先輩が多いから、不安な気持ちが分かります。 「 どうしたの？大丈夫？ 」 声を掛けてくれる先輩ばかり♪ 求める人材
求めている人材 39歳未満の方（例外事由3号のイ・長期勤続によるキャリア形成のため） ◆未経験スタート＆第二新卒歓迎 ◆社会人としてのブランクのある方もOK ◆保険営業経験者は更に優遇！ - 転職は人生の転機。慎重になって当然です。 『 仕事、環境…正直どんな感じ？』 『 本当に自分にもできるかな？』 『 保険の仕事ってなんだか大変なイメージ 』 …そんな不安な気持ちを抱いている方も 多いのではないでしょうか？ でも心配はいりません。 面接では、ざっくばらんにお話しますし、 気になることはどんどん聞いてくださいね。 ゼロスタートの方も経験者の方も 安心してチャレンジしてください◎ - この企業の類似求人を見る
-
【プライム市場上場/業界最大手】★お客様企業の業務フローを代行し、お客様企業がその他の事業や業務に集中できる環境を整えるBPO事業とマーケティングやコンサル等、お客様企業の売上拡大を支援する事業を展開
勤務地
BPOセンター札幌大通東（北海道札幌市中央区）、出張先（東京都千代田区） 想定年収
310万円～497万円 仕事の概要
■お客様企業の業務フローを代行するBPO業界で最大手の当社にて、自動車の部品、原材料などの調達、供給… 求める人材
【いずれも必須】■基本的なPCスキル ■英文作成に抵抗が無い方（メール作成時に英語使用/業務ではテン… -
勤務地
北海道札幌市北区北十条西北海道札幌市北区北10条西3丁目23-1THE PEAK SAPPORO 株式会社ペイロール 仕事の概要
■仕事内容 【業務内容】 弊社のR&D部門「Innovation Lab」にて、AI戦略の推進や他社システムとの連携をリードするポジションを募集します。 具体的には、以下の業務を担当していただきます。 （すべてをこなすという意味ではありません。システムの開発自体は開発部門が別であります） ・AIを活用した新規プロダクトの企画・開発・運用 ・既存システムとのAPI連携の設計・開発 ・企業間での調整・アライアンス推進 ・社内各部門との調整 ・最新技術の研究・PoCの実施 ・プロジェクトマネジメント（進行管理、リソース調整、課題管理） 【ポジションの魅力】 ・最先端技術の活用：AIを駆使して、新しい価値を創出できます。 ・裁量の大きさ：新規プロジェクトをゼロから立ち上げる機会があり、主体的に取り組める環境です。 ・多様なスキルが活かせる：技術・ビジネス・調整力を活かしながら、広範囲にわたる業務に携わることができます。 ・社内外との連携：他社とのアライアンスや部門間の連携を通じて、多様なステークホルダーと関わることができます。 ・挑戦ができる環境：既存の枠にとらわれず、新しいアイデアやアプローチを積極的に試せる風土があります。 【仕事環境】 ・リモートワーク可。 ・最新技術に関する勉強会や社外研修の参加支援を実施。 ・役員、部門責任者もフレンドリーで風通しのよい社風です。 【従事すべき業務の変更の範囲】 会社が指定する業務 【就業場所変更の範囲】 会社の定める範囲 【事業内容】 「働き方改革」や「グローバル人事」など、社会がめまぐるしく変化する中、日本企業の人事部門の大多数は、まだ約７割の力を給与計算や付随する社員対応に費やしていると言われています。 当社は、「企業社会のソフトインフラとして、日本で働く人がいきいきと成長できる環境を支える」というビジョンを掲げ、大手企業を主要顧客とするHR-BPaaS （Business Process as a Service）ベンダーです。 BPaaSとは、従来のSaaS とアウトソーシングを組み合わせた新しいプロダクトカテゴリーで、欧米でもその成長が注目されています。 現在、給与計算業務で日本唯一のBPaaSベンダーとして30年の実績があり、すでにシェアNo.1ですが、ビジョンの実現に向けてさらなる圧倒的なシェア拡大を目指しています。 【マーケットの将来性・経営の安定性】 経費削減や、コア業務への集中のため、給与業務などの専門性の高い業務は外部のプロへアウトソースする戦略を取る企業が増加トレンドであるため、マーケットの将来性が高いです。給与アウトソーシングの市場規模は約1兆円、労働人口6600万人のビッグマーケットです。給与計算アウトソーサーは米国では法人70％が利用しているのに対し、日本ではまだ13％と大きな開拓余地があり、国内ではまだブルーオーシャンのマーケットと言えます。 【企業の特色】 ・業界No.1の受託実績 日本初の給与業務専門のフルアウトソーサーです。1990年代半ばにビジネスを開始して以来、リーディングカンパニーとして業界をリードし続けてきました。現在257社・107万人の給与計算サービスを受託し、業界No.1の実績を誇っています。（代表的な取引先：日本マクドナルド㈱、カルビー㈱、日本マイクロソフト㈱、㈱東急ハンズなど） ・フルスコープ型アウトソーシング 大規模な事務処理センターを構えることにより、給与計算だけでなく、申請書等の受発送やクライアント従業員様からの各種問合せなどもペイロールが直接対応。人が担う複雑な仕事もサポートすることで、お客様の業務負荷を大幅に軽減しています。 ・業界トップレベルの安全性 2010年、国内ベンダーとして初めて全てのお客様とのSLA（サービス・レベル・アグリーメント）締結を発表。プライバシーマークやISMS、SSAE16及びISAE3402に準拠したType2報告書など資格・認定・新制度も積極的に取得するなどセキュリティや安全性に力を入れており、災害時のBCP体制も整えています。 【社風・環境】 ・新卒・中途関係無く、成果・実績を出した社員を公正に評価する環境があります。経営層との距離も近く、フラットに意見を発信できる社風です。 ・フレックスタイムの導入（一部部門は対象外）や、1年間で好きな時期に5日間休暇を取得できる「リフレッシュ休暇制度」、消化できなかった有給休暇の残りを積み立てて置き、自身や家族が病気になってしまった際のお休みなどに利用できる「積立有給休暇制度」など、メリハリのある働き方を推進しています。 ・育児・介護による勤務時間短縮制度は、子供が小学校を卒業するまで1日3時間迄適用。妊娠時にも1日2時間までの勤務時間の短縮を認めるなど、ライフイベントを積極的にサポートします。 【応募要件】 《必須》 以下のいずれかの経験をお持ちの方 ・プロダクト企画の経験 ・プロジェクトマネジメントの経験 《歓迎》 以下のいずれか一つでも歓迎 ・AI/機械学習モデルの活用経験 ・RAGやLLMの活用経験 ・API設計・開発・運用経験 ・クラウド環境（Azure、AWS、GCP）の利用経験 ・ビジネスレベルの英語力 ・給与計算、勤怠、人事管理系の業務経験 《求める人物像》 ・技術だけではなくビジネス視点を持ってプロジェクトを推進できる方 ・社内外の関係者と円滑にコミュニケーションが取れる方 ・新しい技術やトレンドに対する好奇心が強い方 ・変化を楽しみ、チャレンジ精神を持って取り組める方 【休日休暇】 年間休日127日 ・初年度有給休暇日数14日（最大有給日数20日） ・完全週休2日制（土・日） ・祝日 ・年末年始休暇 ・社員指定休日（５日間） ・慶弔休暇 ・出産・育児休暇 【待遇・福利厚生】 ・社会保険完備 ・財形貯蓄 ・選択型確定拠出年金 ・社員持株会制度 ・育児休暇制度 ・介護休職制度 ・福利厚生クラブ加入 ・健康保険組合提携の保養所・施設利用可 ・育児・介護での短時間勤務制度（育児の場合、小学校卒業まで1日3時間以内） ・妊娠時の時差勤務制度 【選考プロセス】※予定です 面接回数:本社にて2回 適性検査⇒1次面接（Webもしくは対面/人事・現場管理職）⇒最終面接（対面/人事管理職・現場管理職・人事担当） 【受動喫煙防止について】 屋内全面禁煙 【雇用形態】 正社員 試用期間6ヶ月（勤務条件変更なし） 雇用期間の定め：無 【募集企業情報】 会社設立日 1989年4月1日 従業員数 1,044名 資本金 4億2,442万円（2024年3月末現在） 売上高 89億1700万円（2023年3月） なお本求人は職業紹介事業者であるリクルーティング・パートナーズ株式会社 人材紹介事業部による紹介案件です。 ■仕事の特徴 学歴不問 経験者・有資格者歓迎 -
未経験者歓迎＜ 三菱地所グループ＞レンタルオフィスの受付事務｜完全週休2日制｜髪色・ネイル自由◎副業OK｜残業月ほぼなし！インセンティブ制度あり！有給消化率◎
勤務地
北海道札幌市 日本リージャス株式会社 仕事の概要
仕事内容: ----アピールポイント---------------- ■英語力が活かせる！ ■女性管理職登用実績あり◎女性管理職60％！ ■年功序列なし、実力があれば半年でマネージャー職に上がることも可能！ ■オフィスカジュアルOK！ ■ネイル、ピアス、髭OK！服装自由！ ■インセンティブ制度あり◎ ■子育てママ在籍中、育児支援制度充実！ -------------------------------------- 《世界に通用するブランド力と社会貢献度の高いビジネス》 同社は1998年に設立され、現在全国48都市で186拠点を運営し、 多くの人々にフレキシブルオフィスを提供している企業です。 ＜仕事内容＞ 当社各拠点（ビジネスセンター）における受付業務をお任せします。 リージャスの顔としてお客様やゲストの対応、 セールスのサポート等、センター運営全般です！ ■お客様対応 （お客様の会議室へのご案内、飲み物の提供） ■事務全般 （郵便物の配送、電話対応、荷物の発送、事務用品の注文、コピーの準備等） ■お客様とのコミュニケーション ■新規顧客獲得のため内覧（ツアー）の実施 など ☆インセンティブも☆ ビジネスセンターを訪れてくださった新規のお客様の一次対応もございます！ 自らの接客で契約になる場合も◎ その際はインセンティブが支給されます！ ＜職場環境について＞ ☆グローバルな職場環境☆ 日本人社員80％・外国人社員20％ 中国、韓国、ベトナム、アメリカ、ノルウェーなど約3割を 外国籍社員が占め、多様性を尊重するグローバルな職場です！ 女性リーダーも活躍中です！ 社員平均年齢33歳と10~30代の多い職場です◎ ☆中途社員比率100%☆ ・航空業界 ・営業職、営業事務職 ・ホテル業界 ・旅行業界 ・ブライダル業界 様々な業界や業種からの先輩スタッフが活躍してます◎ 求める人材
求める人材: ＼未経験者歓迎！学歴不問！／ Wワーク・ブランク大歓迎です。 ■業界・職種未経験OK ■第二新卒・既卒の方 ■U・Iターン歓迎 ■外国人の方活躍中！ ☆日常会話レベルの日本語力（N1/N2相当） （社内文書・PC ソフトなどは英語） 【必須スキル・経験】 明るく接客ができる方、基本的なPC操作が可能な方、高校卒業レベルの読み書きに抵抗がない方 【歓迎スキル・経験】 ■店舗等での接客経験 ■ MS Office の使用経験 ■会社のオフィス器具（コピー機等）の使用経験 -
ホテル業界専門転職サイト「ホテルズラボ」掲載中案件です！応募後ショートメッセージをお送りしますので、そちらから本選考に進んでください！
勤務地
北海道札幌市中央区 コートヤード・バイ・マリオット札幌 仕事の概要
仕事内容: 【経理マネージャー】7月新規開業ホテルの経理マネージャー募集 【仕事内容】 経理部長のもとでアカウンティング業務全般を管理していただきます。 ・アカウンティングチームのマネジメント（トレーニング、勤怠など） ・各種アカウンティング業務の実務・管理 （買掛、売掛、収入支出、現金等） ・ホテルのコスト管理および改善 ・監査・コンプライアンス関連 応募資格 ・経理部門でのマネージメント経験 ・ホテルでの経理経験or実務経験者（月締め, AP, AR, Income, Casher etc.) ・基本的なPCスキル（メール・インターネット等）に加え、Microsoft Office(Word/Excel/PowerPoint）の利用経験 ・日常会話以上の英語力あれば尚可 ・Opera経験あれば尚可 今回は貴重なオープニングスタッフとしての募集。グローバルホテルの一員として新たなホテル運営への意欲のある方に期待しています。旅の目的に関係なくすべてのお客様に期待を上回る体験を提供できる、野心的で向上心のあるチームとともに、情熱をもって楽しい最高のホテルを築き上げていきましょう！ 求める人材
求める人材: ・経理部門でのマネージメント経験 ・ホテルでの経理経験or実務経験者（月締め, AP, AR, Income, Casher etc.) ・基本的なPCスキル（メール・インターネット等）に加え、Microsoft Office(Word/Excel/PowerPoint）の利用経験 ・日常会話以上の英語力あれば尚可 ・Opera経験あれば尚可 -
当社は世界第6位の国際会計ネットワークであるRSM Internationalの日本メンバーファームです。メンバーファーム間の国際的な連携と、当社に所属する各種専門家のネットワークを生かし『真のワンストップサービス』を追求し続けています
勤務地
札幌事務所（北海道札幌市中央区） 想定年収
380万円～600万円 仕事の概要
会計税務コンサルタントとして、顧客の要望に寄り添い課題解決に向けて真摯に取り組んでいただける方を募… 求める人材
【必須】事務所において主幹担当としてクライアント対応していた方【経験】月次・年次決算など【英語力】… -
未経験・経験者歓迎！長期キャリア形成にオススメ！
勤務地
北海道札幌市 生活協同組合コープさっぽろ 仕事の概要
仕事内容: 【仕事内容】 法人団体営業部門の責任者として、以下の業務をリードしていただきます ・法人向け研修旅行、視察団体の企画立案・提案 ・社内研修の外部展開企画および営業推進 ・新規法人顧客の開拓および既存顧客との関係強化 ・チームマネジメントおよび業績管理 ・中長期的な事業戦略の覚悟と実行 【組織体制】 ・6名体制のチームを統括（正社員5名、パート社員1名） ・役員直下の役職として、経営の意思決定に決定 ・毎月400名規模の案件を処理する（コープさっぽろグループの社員出張手配含む） 【ポジションの魅力】 ・次期8億円規模の成長事業の中核を担える ・社内の様々な資源（組合員ネットワーク、店舗基盤等）を活用した独自の商品企画が可能 ・スピーディーな意思決定と権限移譲による事業運営 ・海外案件（イタリア、トルコ、アメリカなど） ・北海道の観光産業発展に貢献できる社会的意義の高い仕事 【募集背景】 事業拡大に伴う組織強化の責任として、企業団体部門の更なる成長を担う責任者を募集します。 社内研修（アメリカ研修）の外部展開や新規事業領域の開拓など、新たなビジネスチャンスの創出をリードしていただきます。 求める人材
求める人材: 以下のすべてを満たす方 ・法人団体向け旅行企画の実務経験5年以上 ・チームマネジメントの経験 ・普通自動車運転免許（運転で移動できる方） 【営業・マーケティングの経験】 ●法人営業の経験● BtoBの営業経験が豊富であれば、法人向け研修旅行や視察団体の提案にスムーズに取り組むことができます。特に、長期的な顧客関係構築に自信がある方は強みとなります。 ●新規事業開拓の経験● 新規顧客の開拓や未開拓市場への進出の実績がある方は、ビジネスチャンスの創出で大きな貢献が期待されます。 ●商品企画・プロモーションの経験● オリジナルの商品やサービスの企画立案、マーケティング戦略の実行経験がある方は、社内資源を活用した独自の商品企画に活かせます。 【 観光業界・イベント運営の知識】 ●観光業界の経験● 観光業界や旅行代理店での勤務経験があると、北海道の観光産業に即した事業提案ができるほか、研修旅行や視察旅行の企画で即戦力となります。 ●イベント運営や団体旅行の管理経験● 大規模な団体やイベント運営の経験があると、月400名規模の案件を効率的に処理し、顧客満足度を高めることに役立ちます。 【 マネジメントスキル】 ●チームマネジメント経験● 複数名のチームを管理し、目標達成に導いた経験があると、6名体制のチームを効率よく運営できます。メンバーの成長を支援しながら成果を上げる能力が求められます。 ●業績管理の経験● 部門の売上や利益の管理、KPI達成をリードした経験がある方は、業績管理の面で貢献が期待されます。 【グローバル対応力】 ●海外案件の経験● 海外案件（イタリア、トルコ、アメリカなど）を扱うため、国際的なプロジェクトマネジメント経験や、多文化環境での業務経験が歓迎されます。 ●英語スキル● 海外クライアントとのコミュニケーションや企画の提案に対応できる英語力があると有利です。 ● 戦略思考とイノベーション力● 中長期的な事業戦略立案経験 中長期的な視点で事業戦略を描き、実行に移した経験がある方は、ポジションの期待にマッチします。 ●新しいアイデアを具現化する能力● 新規事業の立ち上げや革新的な商品・サービスを形にした経験があれば、事業拡大に大きく寄与できます。 ●地域への理解と貢献意欲● 地域密着型の事業経験 地域社会や観光産業への理解が深く、地域活性化に貢献する姿勢を持っている方は、組織のミッションに共感しやすいです。 -
□英語が活かせるお仕事！高時給1,400円！□
勤務地
北海道札幌市中央区 STV興発 仕事の概要
仕事内容: ＜エネルギー企業の貿易事務スタッフ＞ □━━━━━━━━━━━━━━━□ □基礎レベルの英語力がある方□ メールのやりとりがメイン！ □━━━━━━━━━━━━━━━□ ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ 【仕事内容】 * 貿易書類の作成と確認 * 出荷、輸送、通関などの手配 * 請求管理など ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ ※メールはテンプレートがあります。定形英文のやりとりに抵抗がなければOK！ 「英語力を磨きたい！活かしたい」 「事務の仕事が好き」 「海外顧客とのやりとりを経験したい」 という方大歓迎です！ ※英語での電話対応は有りません ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ 仕事No.241119-002 <<<応募方法>>> ① Indeedからのエントリー ② HPからの応募（https://www.stvkohatu-jinzai.jp/tenshoku/pre_entry.php） ③ 電話からの応募 0120-194-582 ごエントリー後1週間以内に弊社担当からご連絡させていただきます。 いましばらくお待ちくださいますようお願い申し上げます。 ◆弊社登録後の選考の流れ◆ 書類選考→WEB面接（1回）→就業開始 求める人材
求める人材: ◆必須条件◆ * □貿易事務経験者もしくは近しい業務の経験者 ◆求める人材◆ * □英語の読み書きに抵抗のない方 * □事務経験がある方 -
研修充実／将来は英会話講師や企画職等にキャリアチェンジ可
勤務地
北海道札幌市中央区南四条西10-1005-1 フクヤマビル3階 中央出版ホールディングス株式会社(PW札幌) 給与例
給与例 年収437万円／24歳・入社1年（月給21万5000円＋月間報奨金5万円＋賞与） 年収654万円／26歳・入社3年（月給25万円＋月間報奨金20万円＋賞与） 年収810万円／32歳・入社7年（月給27万円＋月間報奨金33万円＋賞与） 仕事の概要
仕事内容 入社3ヶ月で月給30万円可能／インセンティブあり／営業未経験OK／ノルマなし／転勤なし／5日以上の連続休暇 お子さまのいるご家庭を対象に、体験レッスンを通して子ども英会話教室のPRをします。 ＜求人のポイント＞ 1. 明確な評価制度 報奨金制度が充実しており、頑張りがダイレクトに反映されます。 ◎報奨金の実例 入社1年目／24歳／年収437万円 入社3年目／26歳／年収654万円 入社7年目／32歳／年収810万円 社員の2～3割が月給50万円以上を達成！ 未経験からでも大きく収入を伸ばせる環境です。 2. 成約しやすい仕組み ◎ブランド力が強み 全国1,400教室、会員数13万人超えの全国最大級規模。 安心して提案できる商材です。 ◎営業に集中できる環境 入会案内や事務手続きは別の専任スタッフが対応するため、営業活動に専念できます。 ◎充実の研修体制 入社後の研修やOJTが整備されており、未経験からでもしっかりサポートします。 3. 「だれかのため」に働ける実感 ◎子どもたちの未来を支える仕事 英会話を通じてお子さまの可能性を広げ、親御さんの不安や悩みに寄り添えます。 ◎親子双方の力に 英語学習の楽しさを伝え、親子の成長をサポートします。 社会貢献性の高い仕事です。 【Q】どんな英会話教室なの？ 全国約1400教室・会員数13万人超えという全国最大級の規模を誇る、1歳から小学生までの子ども向け英会話教室です。 歌やダンスを取り入れた、「学ぶ」より「楽しむ」ことを重視したスタイルで、近隣学校のカリキュラムに沿った独自のプログラムを展開しています。 【Q】誰にPRすればいいの？ 子ども英会話教室にご興味のある親御さんとお子さんに向けて、直接お話をしながらご案内します。 「子どもに習わせたいけど、興味を持ってくれなくて…」と悩む親御さんや、「英会話教室に通ってみたい！」という気持ちを親御さんに伝えられていないお子さんなど、抱える想いは様々。両者にじっくり寄り添いながら、丁寧にわかりやすく説明をしていきましょう。 【Q】どんな風にPRするの？ まずは、親御さんやお子さんと楽しくお話しすることからスタート。 英語の遊びを通して、お子さんのやる気や興味を引き出していきます。 体験レッスンのご案内はご家庭にうかがう場合のほか、商業施設でイベントを開催する場合や保育園で園児や親御さんにご案内する場合など色々な方法があるので、自分に合った勧め方を見つけることができますよ。 ※その後の入会案内や実際のレッスンなどは別のスタッフが担当するので、特別な経験や知識は不要。もちろん、英語の知識があれば活かせます。 ★多彩なキャリアパスを描けます！ 一定期間後、フリーエージェント制度で講師や企画職、顧客管理などへのジョブチェンジも可能です。 あなたの意欲と挑戦を、当社が全力で応援します！詳細については【福利厚生・待遇】欄をご覧ください。 求める人材
求めている人材 39歳未満の方（例外事由3号のイ・長期勤続によるキャリア形成のため） ■学歴不問 └直接勉強を教える仕事ではないので、勉強が得意である必要はありません！ └教育業界での経験、社会人経験も問いません。教員免許も不要です。 ＜当社のポイント＞ ◎子ども好きなメンバー・人と接することが好きなメンバーが活躍しています。 ◎先輩のほとんどが未経験スタート。未経験者の不安に寄り添えるメンバー揃いです。 ◎カフェやアパレルなど、接客・販売経験を活かして働くメンバーも多いです。 ＜こんな方は、ぜひ当社へお越しください！＞ ・子どもが好き、教育業界に興味がある ・頑張りを正当に評価してほしいと思っている ・安定性の高い会社で働きたい ・人間関係のよい職場を選びたい ・人と話すのが好き ・希望のキャリアを見つけ、叶えていきたい方 -
アジアで急成長を遂げているFWDグループ。「人々が抱く保険に対する感じ方・考え方を刷新すること」をビジョンに掲げています。フレックスタイム制(コアタイムなし)で自由な働き方が魅力です。
勤務地
北海道支社（北海道札幌市中央区） 想定年収
600万円～700万円 仕事の概要
担当の代理店がFWDの商品をスムーズに販売できるよう営業サポートを行って頂きます。【詳細】・代理店に… 求める人材
【必須】代理店営業またはソリシター経験（生保、損保どちらでも可） -
研修充実／将来は英会話講師や企画職等にキャリアチェンジ可
勤務地
北海道札幌市中央区南四条西10-1005-1 フクヤマビル3階 中央出版ホールディングス株式会社(PW札幌) 給与例
給与例 年収437万円／24歳・入社1年（月給21万5000円＋月間報奨金5万円＋賞与） 年収654万円／26歳・入社3年（月給25万円＋月間報奨金20万円＋賞与） 年収810万円／32歳・入社7年（月給27万円＋月間報奨金33万円＋賞与） 仕事の概要
仕事内容 入社3ヶ月で月給30万円可能／インセンティブあり／営業未経験OK／ノルマなし／転勤なし／5日以上の連続休暇 お子さまのいるご家庭を対象に、体験レッスンを通して子ども英会話教室のPRをします。 ＜求人のポイント＞ 1. 明確な評価制度 報奨金制度が充実しており、頑張りがダイレクトに反映されます。 ◎報奨金の実例 入社1年目／24歳／年収437万円 入社3年目／26歳／年収654万円 入社7年目／32歳／年収810万円 社員の2～3割が月給50万円以上を達成！ 未経験からでも大きく収入を伸ばせる環境です。 2. 成約しやすい仕組み ◎ブランド力が強み 全国1,400教室、会員数13万人超えの全国最大級規模。 安心して提案できる商材です。 ◎営業に集中できる環境 入会案内や事務手続きは別の専任スタッフが対応するため、営業活動に専念できます。 ◎充実の研修体制 入社後の研修やOJTが整備されており、未経験からでもしっかりサポートします。 3. 「だれかのため」に働ける実感 ◎子どもたちの未来を支える仕事 英会話を通じてお子さまの可能性を広げ、親御さんの不安や悩みに寄り添えます。 ◎親子双方の力に 英語学習の楽しさを伝え、親子の成長をサポートします。 社会貢献性の高い仕事です。 【Q】どんな英会話教室なの？ 全国約1400教室・会員数13万人超えという全国最大級の規模を誇る、1歳から小学生までの子ども向け英会話教室です。 歌やダンスを取り入れた、「学ぶ」より「楽しむ」ことを重視したスタイルで、近隣学校のカリキュラムに沿った独自のプログラムを展開しています。 【Q】誰にPRすればいいの？ 子ども英会話教室にご興味のある親御さんとお子さんに向けて、直接お話をしながらご案内します。 「子どもに習わせたいけど、興味を持ってくれなくて…」と悩む親御さんや、「英会話教室に通ってみたい！」という気持ちを親御さんに伝えられていないお子さんなど、抱える想いは様々。両者にじっくり寄り添いながら、丁寧にわかりやすく説明をしていきましょう。 【Q】どんな風にPRするの？ まずは、親御さんやお子さんと楽しくお話しすることからスタート。 英語の遊びを通して、お子さんのやる気や興味を引き出していきます。 体験レッスンのご案内はご家庭にうかがう場合のほか、商業施設でイベントを開催する場合や保育園で園児や親御さんにご案内する場合など色々な方法があるので、自分に合った勧め方を見つけることができますよ。 ※その後の入会案内や実際のレッスンなどは別のスタッフが担当するので、特別な経験や知識は不要。もちろん、英語の知識があれば活かせます。 ★多彩なキャリアパスを描けます！ 一定期間後、フリーエージェント制度で講師や企画職、顧客管理などへのジョブチェンジも可能です。 あなたの意欲と挑戦を、当社が全力で応援します！詳細については【福利厚生・待遇】欄をご覧ください。 求める人材
求めている人材 39歳未満の方（例外事由3号のイ・長期勤続によるキャリア形成のため） ■学歴不問 └直接勉強を教える仕事ではないので、勉強が得意である必要はありません！ └教育業界での経験、社会人経験も問いません。教員免許も不要です。 ＜当社のポイント＞ ◎子ども好きなメンバー・人と接することが好きなメンバーが活躍しています。 ◎先輩のほとんどが未経験スタート。未経験者の不安に寄り添えるメンバー揃いです。 ◎カフェやアパレルなど、接客・販売経験を活かして働くメンバーも多いです。 ＜こんな方は、ぜひ当社へお越しください！＞ ・子どもが好き、教育業界に興味がある ・頑張りを正当に評価してほしいと思っている ・安定性の高い会社で働きたい ・人間関係のよい職場を選びたい ・人と話すのが好き ・希望のキャリアを見つけ、叶えていきたい方 -
未経験歓迎！充実の教育体制＆研修制度あり！20代・30代活躍中！建築製図/CADオペレーター
勤務地
〒001-0000北海道札幌市北区001-0000 北海道札幌市 株式会社エイジェック 仕事の概要
仕事内容 未経験OK！ 月給25万円以上!年2回の賞与ありで生活が安定！ 土日祝がお休み!友人や家族と予定が合いやすい！ 産休取得率100%!9割の方が復職&活躍中しています！ 【具体的な仕事内容】 建設プロジェクトを裏側から支える、縁の下の力持ちのお仕事です。 デスクワークからプロジェクトの進行状況の確認まで担当していただきます。 デスクワークだけでは飽きてしまうかもしれないという方にはぴったりのお仕事です! 建設プロジェクトを進める際の図面の作成や、 PCを使ってスケジュール管理、打ち合わせなどを行なっていただきます! 一生もののスキルを身につけることができます! 詳しい仕事内容は面接の中でお話できるのでまずはご応募ください! この案件はScenario株式会社が仲介する紹介案件です。 【PRポイント】 社員一人ひとりに長く働いてもらうために、「サポートチーム」体制があります。 スキルアップをしたい社員には、スキルアップ研修やジョブローテーションがあります！ さらに地元に帰りたい社員に対しては、地元で働けるプロジェクトを担当することもできます！ 【充実の研修・サポート内容】 未経験の方でも安心して働けるよう様々な研修を実施し、未経験から活躍できる環境を整備しています。 無料でいつでも学べるeラーニング講習を始め、職種の専門的な研修（建築基礎、CAD研修 など）も行っています。 希望者には、職業訓練校で学べる制度があり、 ・建設技術者育成コース ・建設CADコース など、キャリアアップも目指せます！ ＜eラーニングで学べる主な講座＞ ・ビジネスマナー講座 ・魂を揺さぶる話し方 ・エクセル実戦で使える関数とショートカット ・ビジネス文書のための効率的ワード活用テクニック ・品質管理 ・ビジネス英語力を伸ばすTOEICテスト活用講座 など 【休日休暇】 【 年間休日 125日 】 ＜休日・休暇＞ ・完全週休2日制 ・祝日休み ・年末年始休暇 ・GW休暇 ・夏季休暇 ・慶弔休暇 ・有給休暇 ・産前・産後休暇 ※取得実績あり ・育児休暇 ※取得実績あり ・介護休暇 【待遇・福利厚生】 【福利厚生等】 ・交通費全額支給 ・各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ・時間外手当（100％支給） ・休日出勤手当 ・社宅（単身向けあり） ・定期健康診断[婦人科健診含] ・全国各地にある保養所の優待利用 ・富士急グループ（遊園地、ゲレンデ、宿泊、ゴルフ、温泉）施設優待利用 ・レンタカー割引利用 ・ツアー旅行割引利用 ・海外・国内旅行優待 ・U・Iターン支援あり（引っ越し費用補助） ・資格手当 ※国家資格該当者対象 ・資格取得支援 ・同社教育施設 KENスクール受講（費用会社負担） 求める人材
応募資格 20代,30代も多く活躍している会社です！ ＜求める人材＞ 研修体制が整っているため、経験は一切不問です! 以下にひとつでも当てはまればまずは応募してみてください! ＜こんな会社、仕事で働きたい＞ ・正社員として長く安心して働きたい ・人と接することが好き ・将来性のあるものづくりに興味がある ・土日休み、年間休日125日以上の職場でメリハリつけて働きたい ＜こんなスキルを身につけたい＞ ・PCスキルや専門知識など、一生モノの技術や知識を身に付けたい ＜活かせる経験やスキル＞ ・多くの人と接する機会、仕事の経験 ・スケジュール通りに段取りを組む仕事の経験 -
□貿易事務にチャレンジしたい方歓迎！＊英語力の活かせるお仕事です＊□
勤務地
北海道札幌市中央区 STV興発 仕事の概要
仕事内容: 人材紹介案件 ＜自動車総合商社での貿易事務/リーダー候補＞ □━━━━━━━━━━━━━━━━□ □貿易事務へチャレンジしたい方歓迎□ ＼貿易事務業務でのリーダ候補募集♪／ □━━━━━━━━━━━━━━━━□ ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ * 入社後すぐに東京都秋葉原のクライアント先へ3ヵ月程度出張し研修を受けて頂きます。 * その後札幌市中央区のセンターでオペレーターへの指導、育成を担当して頂きます。 【仕事内容】 * 貿易書類の作成、管理 * 海外からの注文の受付 * 発注作業や納期管理、調整 * 請求管理 * 海外拠点とのメール対応 メールはテンプレートを使用した定型英文のやりとりです。 英語での電話対応はありません。 【ゆくゆくお任せする業務】 * メンバーの業務サポート、メンバー育成 ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ 「英語力を活かした仕事で働きたい」 「貿易事務にチャレンジしてみたい」 という方大歓迎です！ ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ 仕事No.250417-002 <<<応募方法>>> ① Indeedからのエントリー ② HPからの応募（https://www.stvkohatu-jinzai.jp/tenshoku/pre_entry.php） ③ 電話からの応募 0120-194-582 ごエントリー後1週間以内に弊社担当からご連絡させていただきます。 いましばらくお待ちくださいますようお願い申し上げます。 ◆弊社登録後の選考の流れ◆ 書類選考→WEB面接（1～2回）→就業開始 求める人材
求める人材: ◆必須条件◆ * □事務職の経験 * □英文メールに抵抗のない方 * □貿易事務にチャレンジしてみたい方 ◆歓迎条件◆ * □貿易事務経験者 * □インボイスの知識がある方 * □英語を用いたビジネス経験者 * □マネジメント経験者 -
楽天のFinTechカンパニーとして「楽天ペイ」「楽天Edy」「楽天ポイントカード」などの決済サービスやマーケティングソリューションを中心とした事業を展開。「楽天経済圏」はオンラインとオフラインの垣根を越えて広がり続けています。
勤務地
札幌支社（北海道札幌市中央区） 想定年収
500万円～750万円 仕事の概要
北海道エリアの中小法人に向けて加盟店拡大を図るために、獲得施策の立案・実行をしており、加盟店の業種… 求める人材
【必須】■法人営業経験（3年以上） ■周囲を巻き込んで施策検討/実行できるコミュニケーション力 ■基本… -
研修充実／将来は英会話講師や企画職等にキャリアチェンジ可
勤務地
北海道札幌市中央区南四条西10-1005-1 フクヤマビル3階 中央出版ホールディングス株式会社(PW札幌) 給与例
給与例 年収437万円／24歳・入社1年（月給21万5000円＋月間報奨金5万円＋賞与） 年収654万円／26歳・入社3年（月給25万円＋月間報奨金20万円＋賞与） 年収810万円／32歳・入社7年（月給27万円＋月間報奨金33万円＋賞与） 仕事の概要
仕事内容 入社3ヶ月で月給30万円可能／インセンティブあり／営業未経験OK／ノルマなし／転勤なし／5日以上の連続休暇 お子さまのいるご家庭を対象に、体験レッスンを通して子ども英会話教室のPRをします。 ＜求人のポイント＞ 1. 明確な評価制度 報奨金制度が充実しており、頑張りがダイレクトに反映されます。 ◎報奨金の実例 入社1年目／24歳／年収437万円 入社3年目／26歳／年収654万円 入社7年目／32歳／年収810万円 社員の2～3割が月給50万円以上を達成！ 未経験からでも大きく収入を伸ばせる環境です。 2. 成約しやすい仕組み ◎ブランド力が強み 全国1,400教室、会員数13万人超えの全国最大級規模。 安心して提案できる商材です。 ◎営業に集中できる環境 入会案内や事務手続きは別の専任スタッフが対応するため、営業活動に専念できます。 ◎充実の研修体制 入社後の研修やOJTが整備されており、未経験からでもしっかりサポートします。 3. 「だれかのため」に働ける実感 ◎子どもたちの未来を支える仕事 英会話を通じてお子さまの可能性を広げ、親御さんの不安や悩みに寄り添えます。 ◎親子双方の力に 英語学習の楽しさを伝え、親子の成長をサポートします。 社会貢献性の高い仕事です。 【Q】どんな英会話教室なの？ 全国約1400教室・会員数13万人超えという全国最大級の規模を誇る、1歳から小学生までの子ども向け英会話教室です。 歌やダンスを取り入れた、「学ぶ」より「楽しむ」ことを重視したスタイルで、近隣学校のカリキュラムに沿った独自のプログラムを展開しています。 【Q】誰にPRすればいいの？ 子ども英会話教室にご興味のある親御さんとお子さんに向けて、直接お話をしながらご案内します。 「子どもに習わせたいけど、興味を持ってくれなくて…」と悩む親御さんや、「英会話教室に通ってみたい！」という気持ちを親御さんに伝えられていないお子さんなど、抱える想いは様々。両者にじっくり寄り添いながら、丁寧にわかりやすく説明をしていきましょう。 【Q】どんな風にPRするの？ まずは、親御さんやお子さんと楽しくお話しすることからスタート。 英語の遊びを通して、お子さんのやる気や興味を引き出していきます。 体験レッスンのご案内はご家庭にうかがう場合のほか、商業施設でイベントを開催する場合や保育園で園児や親御さんにご案内する場合など色々な方法があるので、自分に合った勧め方を見つけることができますよ。 ※その後の入会案内や実際のレッスンなどは別のスタッフが担当するので、特別な経験や知識は不要。もちろん、英語の知識があれば活かせます。 ★多彩なキャリアパスを描けます！ 一定期間後、フリーエージェント制度で講師や企画職、顧客管理などへのジョブチェンジも可能です。 あなたの意欲と挑戦を、当社が全力で応援します！詳細については【福利厚生・待遇】欄をご覧ください。 求める人材
求めている人材 39歳未満の方（例外事由3号のイ・長期勤続によるキャリア形成のため） ■学歴不問 └直接勉強を教える仕事ではないので、勉強が得意である必要はありません！ └教育業界での経験、社会人経験も問いません。教員免許も不要です。 ＜当社のポイント＞ ◎子ども好きなメンバー・人と接することが好きなメンバーが活躍しています。 ◎先輩のほとんどが未経験スタート。未経験者の不安に寄り添えるメンバー揃いです。 ◎カフェやアパレルなど、接客・販売経験を活かして働くメンバーも多いです。 ＜こんな方は、ぜひ当社へお越しください！＞ ・子どもが好き、教育業界に興味がある ・頑張りを正当に評価してほしいと思っている ・安定性の高い会社で働きたい ・人間関係のよい職場を選びたい ・人と話すのが好き ・希望のキャリアを見つけ、叶えていきたい方 -
【豊水すすきの駅から徒歩5分】週4勤務も相談OK！能力給あり◎正看護師の資格を活かして活躍しませんか？
勤務地
北海道札幌市中央区南五条東2丁目3番地 モデナフィネスト1007号室 ビジナ すすきの 仕事の概要
仕事内容: 訪問看護ステーションにおける訪問業務 ご家族、主治医、ケアマネ様との連携、ご挨拶回り、記録業務、申し送り等 ※移動：車 従事すべき業務の変更：なし 就業場所の変更：あり（テレワーク・在宅可） 求める人材
求める人材: 正看護師 各種専門学校卒以上 ※未経験・新卒可 ※英語力不問 -
■北海道地域生協、道内を拠点として展開。組合員数は約200万人、職員は関連会社含め約15,000人が在籍 ■1965年創業、地域に根差し地元での知名度も高く、取引先等の安定した基盤があり◎事業拡大中！
勤務地
コープさっぽろ ルーシー店内（北海道札幌市白石区） 想定年収
400万円～600万円 仕事の概要
法人団体営業部門の責任者として、以下の業務をリードしていただきます・法人向け研修旅行、視察団体の企… 求める人材
【必須】■法人団体向け旅行企画の実務経験5年以上■チームマネジメントの経験 -
《1970年創業・参加者総数約800,000人・全国導入校数1,000校以上》★海外教育研修/グローバル教育(国内研修)/長期留学/グローバル教育(学校教育イノベーション支援)事業を展開★世界で活躍できる人材の育成に関わる社会貢献度の高い仕事
勤務地
札幌支店（北海道札幌市中央区） 想定年収
400万円～600万円 仕事の概要
営業メンバーとしてご入社いただき中学校・高等学校を中心とした学校法人に対して『グローバル教育プログ… 求める人材
【何れか必須】■留学経験等でカルチャーギャップを感じたことのある方■海外留学や海外在住・赴任経験■…
- 1
札幌市などの求人一覧から条件を絞り込んで探す
職種で絞り込む
- 全ての職種
- 営業
- 事務・管理
- 企画・マーケティング・経営・管理職
- サービス・販売・外食
- Weｂ・インターネット・ゲーム
- クリエイティブ（メディア・アパレル・デザイン）
- 専門職（コンサルタント・士業・金融・不動産）
- ITエンジニア（システム開発・SE・インフラ）
- エンジニア（機械・電気・電子・半導体・制御）
- 素材・化学・食品・医薬品技術職
- 建築・土木技術職
- 技能工・設備・交通・運輸
- 医療・福祉・介護
- 教育・保育・公務員・農林水産・その他
こだわり条件で絞り込む
- 指定なし
- 設立30年以上
- 上場企業・株式公開企業
- 上場企業のグループ会社
- 2年連続売上10％以上UP！
- 離職率5％以下
- 外資系企業
- ストックオプションあり
- 年間休日120日以上
- 完全週休2日制
- 土日祝休み
- 17時までに退社可
- 月平均残業時間20時間以内
- 業務時間7時間以内
- フレックス勤務OK
- 社宅・家賃補助制度あり
- 育児・介護休業取得実績あり
- 育児支援・託児所あり
- 服装自由
- 英語・中国語など語学を活かす
- 資格取得支援・手当てあり
- 面接1回
- 急募！内定まで2週間
- 採用予定数10名以上
- 応募者全員と面接
- 管理職・マネジメント経験歓迎
- 第二新卒歓迎
- 社会人経験10年以上歓迎
- フリーターから正社員を目指す
- ブランクOK
- 学歴不問
- 職種未経験歓迎
- 業界未経験歓迎
- 社会人未経験歓迎
- 平均年齢20代
- 中途入社50％以上
- 女性が活躍中
- 女性管理職登用あり
- 女性従業員4割以上
- 子育てママ活躍中
- 固定給25万円以上
- 固定給35万円以上
- 退職金あり
- 5日以上の連続休暇制度あり
- 2週間以上の連続休暇制度あり
- 定時退社
- 時短勤務OK
- 通勤交通費全額支給
- インセンティブあり
- 歩合給あり
- 転勤なし
- 在宅勤務OK
- 社員食堂・食事補助あり
- 研修制度充実
- 副業OK
- 自動車通勤OK
- ノルマなし
- 直行直帰あり
- 管理職・マネジャー採用
- 社内見学あり
年収で絞り込む
- 指定なし
- ～300万円
- 301～500万円
- 501～700万円
- 701～1000万円
- 1001万円～
札幌市などの求人一覧から条件を変えて探す
他の勤務地から探す