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完全週休2日、賞与年2回、報奨金年4回(60〜160万円)
勤務地 |
東京都台東区上野5丁目26−5 日本ダイヤモンド貿易 上野本店 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 370万円/入社1年目(月給25万円+インセンティブ+賞与) 530万円/入社3年目・係長(月給28万円+インセンティブ+賞与) 710万円/入社8年目・店長(月給38万円+インセンティブ+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 今回は、店舗での接客・販売を担う ジュエリーアドバイザーを募集します。 【具体的には】 ◇店頭での接客・販売 ◇商品のお手入れ・管理 ◇修理の受付 ◇在庫の管理 ◇本社への報告 …など、ジュエリーショップのアドバイザー業務全般。 綺麗な宝石に囲まれて仕事ができるだけでなく、毎日のようにお祝い事に関わることができますよ。 7割のお客様がブライダルジュエリーをお探しの方で、接客時間は1組あたり60〜90分程です。 一人ひとりのお客様のお話に耳を傾け、ニーズに合わせたジュエリーをご案内しましょう。 ジュエリーのご提案を通して お客様の人生を彩るこの仕事。 提案したジュエリーが、人生の素敵な エピソードのひとつになることもあるんですよ。 当店を訪れるお客様の7割が ブライダルジュエリーをお探しの方なので、 幸せをお届けできるのと同時に お客様から幸せのおすそ分けもいただけます。 「人の幸せな姿を見ることが好き」という方は 毎日喜びを感じながら働けるはずです。 ◇…・ 先輩Aさんのエピソード ・…◇ 【”特別なお買い物”のお手伝いを】 「結婚指輪を探しているんですが、 なかなかピンとくるものがなくて…」 というカップルのお客様。 先輩にならい、丁寧・親身な接客をしたところ こちらで購入してくださることになりました。 「あなただから買ったんだよ」と 言ってもらえたことがとても嬉しかったです。 【”永遠の愛”のおそばに】 結婚指輪を買いに来てくださったお客様。 その際に接客させていただいた 私のことを覚えていてくださり 5年記念、10年記念のジュエリー探しも お手伝いさせていただきました。 お客様と一緒に幸せを重ねていけるのが この仕事の醍醐味ですね。 【シライシ貿易について】 ピアス・ネックレス・リングなどのファッションアイテムから ブライダルジュエリー(婚約指輪・結婚指輪)まで、 宝石全般を取り扱う『シライシ貿易』。 輸入から製造販売までを自社で行っているため、 お客様のご要望に合わせた商品提供を可能にしています。 品質や価格に定評があり、リピーターのお客様も多くいらっしゃいます。 1981年の創業以来、たくさんのお客様に ご愛顧いただいております。 |
求める人材 |
求めている人材 <経験不問> ブライダルスタッフやアパレル店員など、接客・販売・営業の経験がある方は活かせます! 【具体的には】 ・宝石販売の経験者は月給25万円〜スタート! ・若手応援!第二新卒歓迎! 女性スタッフ活躍中!20代・30代・40代の幅広い年代が在籍しています。 ▼以下に当てはまる方は特に歓迎! ・ジュエリーが好き、興味がある ・安定企業でキャリアを積んでいきたい ・人と話すことが好き、聞き上手と言われる ・一人ひとりのお客様に向き合った丁寧な接客がしたい 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・40歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
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運転に自信がなくても大丈夫|女性限定|家事と育児の両立可能
勤務地 |
東京都三鷹市深大寺2-21-15 大国自動車交通株式会社 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 465万円 2023年 女性乗務員(日勤)の平均年収 350万円 30代の子育てママ 【月収例】 30万円 入社3年目/未経験からスタート 24万円 入社8年目/子育てママ ※月収は全て月給17万8970円+歩合、年収は全て月収×12か月+賞与年2回) |
仕事の概要 |
仕事内容 【この求人のポイント】 ・子供好きの方歓迎&子育て経験活かせる ・3か月給与保証:最低月給25万円 ・ワークライフバランスを大事に働ける ・17時退社や土日休み可能 【仕事内容】 ――タクシーの仕事―― 公共交通機関としてお客様を安心、安全に目的地まで送る仕事です。テレビCMでも話題のタクシーアプリ『GO』経由でのご予約が多いので、お客様をイチから探す必要もなく無理なく安定収入が可能です。道がわからなくてもナビがあるので、地理に詳しくない方でも大丈夫! ――キッズドライバーとは?―― 子供好きな方にピッタリ!出産後のお母さんと赤ちゃんが帰宅する時や、お宮参りや定期健診などの際の送り迎え。また幼稚園・保育園、学校や塾、習い事とご自宅間等でのお子さんの送り迎えを行います。早く目的地へ到着するというより、お子さんに安心してご乗車いただき、帰りを待っている親御さんがご心配しないように、より丁寧で優しい運転が喜ばれるのも特長の1つです。3年、5年と担当することもあり、お子さんの成長を見守ることもできます。「幼いお子様にチャイルドシートをつける」「塾帰りのお子様と一日のできごとをお話しする」など、ちょっとした思いやりが気持ちのいいサービスを届けることにつながります。 あなたの子育て経験を仕事にしませんか? 【キッズドライバーになるまでの流れ】 ●入社後は二種免許の取得・研修から開始。会社負担で二種免許を取得(最短9日) ▽ ●自社の専任教官による研修を受講(最短23日)。座学:車両やナビの使い方、接客マナー、地理をレクチャー、同乗研修で技術習得。 ▽ ●一般的なタクシードライバーとして乗務開始(最短6ヶ月)後、キッズドライバーのお仕事をしていただけます。 【先輩スタッフからの声】 キッズドライバーIさん ※前職:営業 〜他社にはないサービスがある〜 「キッズタクシー」というサービスに興味をもち、自身も子供がいるので、私にもできるのではないかと思い入社しました。実際に始めてみて、長くご依頼を頂いているお子さんの成長を実感できたり、希望によって日曜休みを調整できたりと、仕事内容・働き方ともに充実しています。 【女性が働きやすい!】 ・女性が働きやすい職場作り 「さくら小町プロジェクト」実行中! 女性休憩室リニューアル予定! ・育休あり、介護休暇ありで シフトの融通がきき家庭との両立可能! ・子育てママやお仕事ブランクのある 女性が活躍中 |
求める人材 |
求めている人材 50代までの面接実施率は100% ※20代、30代、40代、50代の女性活躍中 ※主婦・主夫歓迎、子育てママや 子育てが落ち着いて復職された方、 シングルマザー、ミドルシニア活躍中 【応募資格】 自動車免許取得1年以上/AT限定可 ※中型・準中型・大型免許の有資格者歓迎 ※職種・業界未経験者歓迎 ※転職回数・学歴不問 【活躍できるタイプ】 ・子どもと関わるのが好き ・残業が少な目、ない環境がいい ・家事と両立or介護と両立 可能な環境で働きたい方 ・高月収で安定して稼ぎたい ・主婦パート、アルバイトから 正社員で長く働きたい ・効率的に稼げる高収入の お仕事を探している ・シフト自由・休みが取りやすい お仕事を探している 【先輩の前職・経歴】 ・保育士 ・接客スタッフ ・データ入力事務や一般事務、 貿易事務 ・介護スタッフ ・受付や事務、コールセンタースタッフ 性別の条件と理由:女性限定(ポジティブアクション) |
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◆株式会社夢真 ◆東証プライム上場(東証一部上場)グループ◆残業代100%支給◆福利厚生充実◆最短内定5日◆企業ページ
月給23万円以上◆正社員◆ブランクOK・未経験歓迎不問◆「子育て中」や「介護世代」などの30代、40代の方も活躍中◆ライフスタイルを重視!時短・週3・在宅勤務制度有◆福利厚生も充実◆無理なく働ける環境で、ステップUPが目指せます
勤務地 |
東京都その他複数 【希望の通勤範囲】首都圏・全国拠点/北海道・東北・北信越・関西・東海・… |
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年収例 |
380万円/48歳・入社3年目(月給28万円+諸手当) 540万円/53歳・入社8年目(月給34万円+諸手当) 320万円/35歳・入社1年目(月給23万円+諸手当) |
仕事の概要 |
<土日祝休・残業ほぼ無し>建設プロジェクトをサポートする事務業務 |
求める人材 |
<ブランクOK、未経験歓迎>学歴不問 |
アパレル販売!一緒に楽しいお店づくりしましょう★
勤務地 |
東京都武蔵野市吉祥寺本町1-5-1 吉祥寺パルコ2F Q (キュー)吉祥寺パルコ店 |
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仕事の概要 |
仕事内容 〈アパレルの販売スタッフ募集〉 ここにしかない、そんな小さなこだわりを詰めこんだお洋服を、オリジナルで展開するブランドです。 カジュアル〜キレイめセットアップまで、幅広い品揃えの、幅広い女性をターゲットとしています。 <<具体的なお仕事>> ◇接客、お洋服のご紹介 ◇納品時の検品・商品管理 ◇Instagram等のSNS更新など ファッションが好きな方、 誰かに喜んでいただける、そんなお仕事をしてみたい方、 経験・未経験は関係なくお仕事が出来ます。 テレビドラマで使われたエコバックも人気! ブランド直営ショップでのお仕事です♪ 接客未経験でもOK! 販売ノルマもありません。 髪型・髪色・ネイルも自由♪ 〈経験も活かせます〉 採用の際は経験など考慮した、待遇の設定をしています。 〈アルバイトの勤務時間〉 9:30〜21:30までの時間帯のうち、 6時間〜の勤務可能な方を募集条件としています。 □ |
求める人材 |
求めている人材 【未経験・店長候補まで幅広く募集】 ・お洋服に携わる仕事がしたい ・おしゃれが好き! ・画像編集やPCが得意な方も、Instagram投稿や資料作成などでぜひ活かしてください★ ・人とお話しするのが好きな方 ・人を楽しませることが好き ・誰かを喜んでいただけることをしたい ・以前やっていた接客を、ブランクを気にせずお仕事できたら… そんな方々をお待ちいたしております! |
□ノルマなし!□残業ほぼなし!□ワークライフバランスを大切に無理なく働こう
勤務地 |
東京都新宿区新宿3-14-1 伊勢丹新宿店 本館3F 婦人肌着 マ・ランジェリー キッドブルー新宿伊勢丹店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: □仕事内容□ 店舗での販売・接客を行う アパレルスタッフのお仕事です。 \一番行うお仕事の詳細/ 下着やパジャマ、ルームウェアなど オリジナルの商品を取り揃える ショップにて接客・販売業務全般を お任せします。 商品の細部にまで込められた こだわりや素材、デザインなど お客様のニーズに合わせ、 会話を楽しみながら ご提案できるので、 楽しみながら働くことができます。 \一覧で見る業務内容/ お客様対応 商品の包装 レジ対応 ラッピング 在庫管理 商品陳列 ディスプレイ マネキンのウェアリング 顧客情報管理 など \入社後の流れ/ まずは研修を通じて ブランドの歴史、 商品のコンセプトなどを 学んでいただきます。 わからないことは、 しっかりと丁寧に先輩スタッフが レクチャー&フォローしますので、 安心してスタートできます。 \どんなショップなの?/ 人気のライフスタイル提案型の ブランドショップ 「KID BLUE」 リラックスタイムを充実させる 数多くの商品を取り揃えています。 30代、40代をメイン層に、 幅広い年代のお客様が ご来店されます。 \1日の流れ:例/ 09:30 出勤・開店準備 10:00 開店・接客/商品の検品など 12:00 お昼休憩 13:00 接客・ストック整理 15:00 お客さまへのお手紙を書く 17:00 小休憩(30分) 18:30 退勤 残業もほとんどないため、 プライベートも充実できます! \商品に自信あり!だから無理な販売はさせない/ 個人ノルマが一切ないため、 ノルマ達成のために自分で商品を買ったり、 無理な販売をする必要はありません! 「ノルマばかりで疲れちゃったよ」 「またノルマが重くのしかかる」 「ノルマ・ノルマ・ノルマ・・・」 そんな環境で働いても 楽しくなんかない!!! 当社では個人ではなく、 チームでの目標達成を目指すため みんなで協力し、楽しみながら 目標達成できます! 目標達成率に応じて 報奨金を付与するため、 やりがいを感じながら働けます。 もちろん結果だけではなく、 過程もしっかりと評価いたします! \経験が浅い方、ブランクの方でも大歓迎/ 接客経験はあるが活かせていない方、 ノルマに関係なく楽しみながら 働ける環境をお探しの方を 応援しています! 今以上に接客のスキルを磨きたい方、 接客・販売ののプロフェッショナルを 目指している方など 成長したい方も大歓迎です! \ブランクの方、職場復帰を目指す方を応援!/ 「職場復帰を目指して働きたい」 「無理のないペースで働きたい」 「ブランクがあるけど経験を活かして働きたい」 「働き続けやすい職場を探している」など、 ライフスタイルに合わせて 働きたい方を応援しています! プライベートの時間を確保しながら、 安定した環境で長期的に働くことができます。 □□□□□□□□□□□□□□□ □職場環境□ 明るくフレンドリーで 人間関係も良好な楽しい会話が あふれる和気あいあいとした職場です。 20代、30代、40代の 女性スタッフが活躍中です。 子育て中のスタッフも活躍しており、 育児をしながら働く事にも 理解のある職場です。 お休みもできる限り柔軟に対応しますので ご家庭のイベントもお仕事も充実できます! □□□□□□□□□□□□□□□ <最短1分で応募完了> 『電話応募』もしくは、 画面下の『応募画面へ進む』ボタンを押してカンタン応募。 応募〜採用まで、最短7日程度でご案内しております。 □□□□□□□□□□□□□□□ □雇用形態□ 正社員 ※試用期間4ヶ月:試用期間中は契約社員となります □□□□□□□□□□□□□□□ □給与□ 月給:21.0万円〜26.4万円 ※スキル・経験を考慮のうえ相談させていただきます。 <各種手当> 残業手当 役職手当 基幹店手当 地域手当 |
求める人材 |
求める人材: \必須条件 / 接客・販売経験(業界不問) \歓迎条件 / 学歴不問 フリーター / ブランクのある方歓迎 子育て中の方が活躍中 20代・30代・40代活躍中 ハローワークでお仕事探してる方も大歓迎 \1つでも当てはまる方ぜひ/ 積極的にコミュニケーションが取れる方 風通しの良い職場をお探しの方 オシャレに興味がある方 長期で働きやすい職場で働きたい方 人と接することが好きな方 家庭やプライベートと仕事を両立したい方 長いキャリアを見据えて挑戦したい方 フットワークが軽い方 |
株式会社コプロコンストラクション(9月30日まで株式会社コプロ・エンジニアード)【東証プライム・名証プレミア上場企業グループ/グループ従業員2700名以上】企業ページ
年3回の長期休暇は各9〜10連休。温泉で体を休めたり、友達と思いっきり遊んでストレス発散したり。オフの時間があるから「また頑張ろう」と思えます。★土日祝休み・年間休日125日★未経験でも年収450万円以上可★健康経営優良法人2024認定企業
勤務地 |
東京都その他複数 ★全国47都道府県の好きな地域で働けます★転勤なし★原則直行直帰★ |
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年収例 |
820万円/入社10年目・中部勤務(月給34万2000円+各種手当+残業代) 550万円/入社3年目・関西勤務(月給27万7020円+各種手当+残業代) 490万円/未経験入社1年目・関東勤務(月給29万1550円+各種手当+残業代) |
仕事の概要 |
未経験歓迎★建設プロジェクトのアシスタント/書類作成やデータ入力等の事務・総務 |
求める人材 |
20代・30代男性・女性活躍中◆経験・資格・知識不要◆必要以上にストレスなく自分のために働きたい方 |
オーガニックコスメ・有機野菜・絵本などの販売★全商品社割◎
勤務地 |
東京都武蔵野市吉祥寺本町2丁目15番6号 株式会社クレヨンハウス |
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給与例 |
給与例 【年収例】化粧品販売・6年目/経験者/年俸3,385,200円〜 |
仕事の概要 |
仕事内容 ★当社の魅力はこちら↓↓ □全商品の社割あり! □服装自由・髪色自由! □「吉祥寺駅」より徒歩10分! □子育て世代の女性が多数活躍中♪時短勤務あり! ●当社製品などの販売・接客のほか、 イベント企画・運営など幅広く担当して頂きます。 ・レジ打ち、商品の受け渡し ・在庫管理・発注業務・棚卸業務 ・情報誌ページでの記事作成・業者依頼 ・イベントの企画、運営 └講演会、ワークショップなど、 さまざまなイベントを企画・運営できますよ♪ ★販売する商品は、 「子どもの本やおもちゃ」「有機野菜」 「オーガニックコスメ・雑貨」など! ★まずは得意なこと、できることからスタート! 働いているうちに知識はついてくるので、 業界未経験でも大丈夫。 先輩スタッフも優しく教えますので、 分からないことがあれば何でも質問してください◎ ★ゆくゆくは商品の発掘・厳選や、 店舗ディスプレイにも携われるチャンスも! 接客・販売以外での高いスキルが身に付きます♪ <お客様について> 30代から40代の女性をメインに、 幅広い年齢層のお客様がご来店されます。 オーガニックに関心のあるお客様も多いので、 それぞれのご希望にあった製品・商品のご提案が できるようになりますよ! <クレヨンハウスとミズクレヨンハウス> ●クレヨンハウス:1F 野菜市場 ●ミズクレヨンハウス:2F 子どもの本とおもちゃの専門店 1976年に子どもの本の専門店として創業しました。 「子ども」「女性」「オーガニック」の視点で 事業を展開したり、 有機食材のほか、コスメ、コットンの ファッションや雑貨などを扱うようになりました。 また、吉祥寺に移転してからは 地域の幼稚園より給食のご注文をいただいたり、 有機食材の卸売りに力を入れるなど、 会社として新しい事業にもチャレンジしています! ★弊社で取り扱っている商品はすべて社員割引あり! 新鮮な有機野菜もオーガニックコスメも絵本も 通常よりお得な価格でご購入できますよ♪ |
求める人材 |
求めている人材 【必須条件】なにかしらの販売・接客経験者 ★学歴不問・年齢不問 ★資格不問・無資格歓迎 ★20代〜40代の女性活躍中! <こんな方が活躍できます> ◎オーガニック・健康に興味がある方 ◎化粧品やコスメなど美容に興味がある方 ◎子ども向けの本・おもちゃなどに興味がある方 ◎人と話すことが好きな方 ◎新しいことに対して積極的にチャレンジしたい方 ★ブランク歓迎!経験が浅い方も大歓迎! ★過去に採用した方には、 お客様としてご来店したことがある方も! 好きなことを仕事にできる環境です♪ |
未経験者歓迎/入社6ヵ月〜店長昇格可/月平均残業5時間/最長30日間の連休取得可/平均年齢29歳/社内FA制度etc…ステップアップできる環境★
勤務地 |
東京都渋谷区 株式会社オンデーズ/東急プラザ原宿「ハラカド」店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: ★創業30年以上!メガベンチャー企業 ★従業員2000名以上 ★12期連続売上UP ★13ヵ国に500店舗〜展開! ★今年度も国内に40店舗をオープン予定 ★入社6ヵ月〜店長昇格可 ★残業少なめ・月平均残業5時間 ★月9日以上休み ★最長30日間の連休取得可 ★社内FA制度あり、広報・マーケティングに挑戦可 ★高定着率!新卒入社・3年後の定着率は9割以上 【仕事内容】 店舗内で接客を中心に幅広い業務をお任せします。 具体的には… ・店舗での接客・販売 ・メガネの加工 ・商品の整理、在庫管理 ・SNS(Twitter、Instagram、Facebook等)の発信 ・店内の装飾、レイアウト変更 ・業務の改善提案〜実行 ・キャンペーン企画 など …できることから順にお任せしていきます! ★在宅ワーク・リモートワークが増えたこともあり、 メガネの需要は高まっています ★お客様の性別、年代は幅広く、商品数は豊富なため さまざまな接客・提案を試し、楽しむことができます ★デザインやコーディネートはトレンドに合わせて 提案をしてみてください ★顔タイプ診断に興味のある方は実践しながら学べます 【OWNDAYSは…】 ファッション性・機能性の高いメガネを低価格でご提供。 メガネを何種類も持ち、洋服と同様に、 “毎日着替える”ようなお洒落の一部として 気軽に利用するユーザーを増やすことを目指しています。 〜リモート視力検査やオンライン測定など、 新しい取り組みを積極的に行う風土があります〜 ★instagram https://www.instagram.com/owndays_jp/ ★twitter https://twitter.com/owndays_PR <研修制度充実> 入社後は本社にて2週間かけて接客やメガネ加工のやり方など、 当社独自のテキストをもとに専門スタッフが講師となりレクチャー! 基本的な知識からスキルなど、一通りの流れを身につけましょう。 配属先でも先輩が丁寧に指導・フォローを行い、 入社から独り立ちまでの目安は約6ヵ月です。 充実した研修が用意されていて、スキルアップできます。 研修動画もあり、いつでも復習可能です! ■全国社員は… 転居をともなう異動や配置転換の可能性があり、 全国各地の店舗でさまざまなスキルを高めていけます。 スーパーバイザーやエリアマネージャーなど、 キャリアアップを前提としたポジションです。 ★昇給:年2回(5月/11月) 《キャリアパス例》 販売スタッフ ↓ 店長(リーグ制・売上規模によって5つにランク分け) ↓ 旗艦店店長 ↓ スーパーバイザー ↓ エリアマネージャー 《管理職ポジションは立候補制》 店長は2ヵ月ごとに、 スーパーバイザー 、エリアマネージャーは 1年ごとに選考会があり、 社歴・国籍・年齢関係なく誰もが立候補できます★ 毎回決められたテーマでプレゼンを行い、 従業員と各管理職の投票で決定! 従業員にとっては自分の上司を自分で選択できます。 新規店舗のオープンを続けており、 今後も昇格のチャンスは広がっています。 実際に入社6ヵ月で店長に昇格した人も! |
求める人材 |
求める人材: ★未経験者歓迎 └職種・業種未経験OKです! ★第二新卒歓迎 ★学歴不問 ★社会人・正社員経験のない方も歓迎 ★男女不問 ★国籍不問(外国人活躍中) ┗中国・韓国・台湾・ベトナム・ネパールなど多数活躍中! ★経験不問 ★無資格歓迎 ★女性活躍中(従業員の7割以上が女性です ※店舗スタッフ) ★英語、中国語が話せる方、なお歓迎 ┗英語や中国語を活かせる環境! 〜以下のような方を歓迎します〜 ◆常に前向きに、笑顔で明るい対応ができる ◆成長中の企業でステップアップしていきたい ◆モチベーション高く活躍を続けたい ◆正当評価で、昇給・昇格していきたい ◆ライフステージが変わっても成長を続けたい ◆仕事もプライベート、どちらも充実させたい 〜スタッフの年齢比率〜 ★20代活躍中!平均年齢29歳〜20代の多い職場〜 ・10代:4% ・20代:37% ・30代:43% ・40代:14% ・50代:2% ★中途社員比率6割以上/中途入社者の割合: 61% ★8割が未経験からのスタート ================== 雑貨販売、接客販売、販売スタッフ、オープニングスタッフ、 アパレル販売店、ファッション店、コンタクトレンズ店、 アミューズメントパーク、カフェ、ベーカリー、 飲食、居酒屋…などでの接客経験は活かせます! |
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◆残業月15時間◆年休120日◆長期連休有◆未経験から高収入可能◆安定性・将来性抜群(東証プライム・名証プレミア上場)◆不動産 東建コーポレーション株式会社企業ページ
◆高収入◆収入アップ可能◆安定性・将来性抜群の不動産会社◆未経験者歓迎◆正社員募集◆年齢不問!20代、30代、40代、50代中途入社者多数◆男性・女性、男女ともに積極採用◆完全週休2日制◆高卒、専門学校卒、短大卒、高専卒、大卒、大学院卒入社
勤務地 |
東京都その他複数 ★勤務地選択可・IUターン歓迎 全国の各拠点 |
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年収例 |
1156万円/入社3年(固定給年額679万円+成果給+賞与) 841万円/入社2年(固定給年額505万円+成果給+賞与) 650万円/入社1年(固定給年額380万円+成果給+賞与) |
仕事の概要 |
高収入可能!未経験歓迎の正社員雇用!高い固定給! 1年の約1/3が休日!土地活用を提案する営業 |
求める人材 |
業界・実務未経験者大歓迎!第二新卒、ブランクがある人もOK!さまざまな業界からの転職者が活躍中! |
<接客なし×アパレルのお仕事> 土日祝休み!業務未経験OK
勤務地 |
東京都墨田区太平4-12-3 ヴェストHDセンタービル 株式会社ヴェスト |
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仕事の概要 |
仕事内容 < 服のタグに関わるお仕事 > ファッションアイテムの「副資材」に 関する商品管理(出荷・梱包・ピッキング などの倉庫作業)をお任せします。 服のタグ(織りネーム)をメインに ・プリントラベル ・下げ札 ・ワッペン、パッチ ・アテンションタグ(取扱注意表示) ・洗濯ネーム など ファッションアイテムをさらに 素敵に仕立てる『アパレル副資材』に 関するお仕事です! ー・−・ー・−・ー・−・ー・−・ー・− 【具体的には...】 ・印字指示書確認 ・検品作業、ピッキング ・数量を数えて袋詰め(梱包) ・指図書、送り状、伝票の発行 ・各種データ入力(PC作業) など 【業務の目安】 ・1日平均の発送件数208件、検品数486(前期実績) ・立ち仕事:デスクワーク=7:3 ・Excelフォーマットの入力作業あり 当社の商品管理は、言わば「最後の砦」。 ・印刷に不備やミスがないか ・個数に間違いがないか ・品質は担保できているか 目視などで最終チェックを行い チームワークでお客様へお届けします。 入社後は、まずは先輩・上司の 「お手伝い」のような業務からスタート! ケーススタディで基礎知識・お仕事の流れを ひとつひとつ覚えていきましょう! ー・−・ー・−・ー・−・ー・−・ー・− [POINT1]細かいチェック作業がメイン 「接客なし」の裏方役ではありますが、 発注通りの商品をミスなくお客様へ届ける 非常に重要なポジションです。 また、常に案件を同時進行しているため、 繁忙期はバタつくことも。 会社や先輩からのサポートは万全ですが ひとつひとつの業務を「迅速に&丁寧に」 を心がけていきましょう! [POINT2]重いものを持つことも! 袋物の梱包作業や発送がメイン。 まれに10〜20kgの段ボールや 大きな包材を扱うこともあるため、 「適度に身体を動かしたい」 「座り仕事ばかりは性に合わない」 なんて方にはピッタリのお仕事です! ー・−・ー・−・ー・−・ー・−・ー・− 【入社後は...】 最初は、各種流れを覚えることから。 業務の流れや空気感を少しずつ覚えて いってください。 「タグをつくること」は 決して大きな仕事ではないかもしれません。 ですが、自分が携わった商品が店頭に 並んでいるのを見かけたり、着ている人と すれ違ったりするたびに、自分の仕事を 感じてうれしくなれるはず! 『見えない影響力』があなたの モチベーションに直結するでしょう! ・育休産休後の復職サポート ・国際的品質基準「ISO9001」認証取得 ・FSC(R)CoC認証取得 ・土日祝休み(年間休日120日以上) など、組織体制も盤石! 長く安定して働けることをお約束します。 ー・−・ー・−・ー・−・ー・−・ー・− |
求める人材 |
求めている人材 < 接客なし×アパレルのお仕事 > [必須] ・高卒以上 ・細かい作業やチェック業務が得意な方 [歓迎] ・アパレル店員などのご経験 ・ファッション、アパレルへの興味関心 ・デザイン・テキスタイル系の学部学科卒 ・服飾・縫製・ファブリック関連の知識 ・運動やスポーツのご経験 ・軽作業・梱包・ピッキングのご経験 *経験不問、未経験者歓迎 *第二新卒歓迎、U・Iターン歓迎 *主婦・主夫歓迎(ブランクOK) *女性が活躍中の職場 *女性管理職登用あり *中途入社50%以上 ー・−・ー・−・ー・−・ー・−・ー・− 【こんな方にピッタリ】 ・アパレル業界でキャリアを積みたい ・新しいことに挑戦していきたい ・細かな物事に気がつくタイプだ ・マルチタスクや並行作業が得意 【下記の経験者歓迎】 ・アパレル販売、ブランド販売、雑貨販売 ・ショップスタッフ、スタイリスト ・アパレル製造業、製造工場、パタンナー ・荷卸し(荷下ろし)、荷揚げ(荷上げ) ・物流倉庫での在庫管理 ・アクセサリー、靴、スーツ ・古着屋、ヴィンテージショップ ・コスメ、化粧品 など 【下記の有資格者歓迎】 ・繊維製品品質管理士 ・衣料管理士 など ー・−・ー・−・ー・−・ー・−・ー・− 【当社について】 高級感あふれる素材をつかったタグ、 個性的な形のかわいいタグ、 細かなロゴが入ったこだわりのタグ。 そで・襟についた「タグ」は、 そのアイテムやブランドを象徴する 言わば「名刺」のようなもの。 どんな商品にしたいか? どうロゴを入れるか? アパレルメーカー・問屋・クライアントは 何を求めているのか? それらをカタチにすることが、 私たちの役目。 当社は、洋服のタグやブランドラベルなど 企画・デザイン・製造・生産をトータルで 請け負うアパレル副資材メーカーです。 ー・−・ー・−・ー・−・ー・−・ー・− |
20・30代活躍中★休暇制度充実・残業少なめで働きやすい!
勤務地 |
東京都渋谷区代官山町17-6 代官山アドレス・ディセ3 エアバギー代官山店/株式会社GMPインターナショナル |
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仕事の概要 |
仕事内容 ★・… POINT! …・★ *年休122日以上!(過去3年平均126日) *残業少なめ!(月10時間以下) *昇給・決算賞与あり(年1回) *育児休暇制度あり(男女それぞれ取得実績あり) *中途社員比率8割以上 *20代・30代活躍中! 未経験から始められる、 「AIRBUGGY」エアバギー店舗販売スタッフ *……・……・……* 具体的な仕事内容 *……・……・……* ■ お問い合わせやご案内などの顧客対応 ■ 受注製品のオーダーやメール対応 ■ 商品のディスプレイ、在庫管理 ■ パンクやネジ交換、 空気入れなど簡単なメンテナンスなど 基本は来店されたお客様のご案内がメイン。 1組ずつ丁寧にサポートしているので、だいたい1日の接客目安は平日で10組ほど、休日で25組ほどです。 休日は愛用頂いているお客様からのメンテナンスのご依頼が多くなります。 まずは、ベビーカー・チャイルドシート専門店からお仕事をスタート。 いずれは、ペットカート専門店・ベビーカー専門店・チャイルドシート専門店に横断的に携わってもらう予定です。 ★会社全体のことに関わっていける環境です! 日々の店舗業務の中で感じたことやお客様からの声を本社のプランディング会議に参加してフィードバックしたり、 SNS企画、制作・マーケティングや社内のルール作りに携わったり…。 やる気があればどんなことにもチャレンジできる環境です。 InstagramやTwitterも運用しているため、SNSの知見がある方は活躍の場が広がります! *……・……・……* 研修について *……・……・……* 入社後、まずは研修を通じて当社商品への理解や知識を深めていってください。 店舗でも平易なメンテナンスを行うため、埼玉の自社メンテナンスセンターで技術研修も行います。 *……・……・……・……* 活躍しているスタッフ *……・……・……・……* 代官山店は5名(社員3名・パート2名)が在籍しています(女性5名)。 20代〜40代と幅広い職場(平均年齢30歳)です。 直営店では、男性スタッフも在籍しています! 男性ならではの視点から、商品の提案や使い方のアドバイスをしたり… と、大活躍中です□ 前職は販売員、保育士、事務等の経験を持った方が活躍中です◎ 少人数ですが、業務量が偏らないように仕事を分担しています。 チームとしての団結力があるのが魅力です。 *……・……・……・……* キャリアパスについて *……・……・……・……* それぞれの個性や強み、また興味のあることを伸ばしていく考えが根付いています。 ●スタッフ→副店長→店長→本社スタッフ ●スタッフ→副店長→本社スタッフ ●スタッフ→本社スタッフ など、実際に上記のキャリアステップが実現しています。 *……・……・……・……* GMPインターナショナルの エアバギー *……・……・……・……* 赤ちゃんやペットを乗せる際に使われるエアバギー。 約20年前、横断歩道の段差につまずいたり ハンドル操作に苦労している女性たちの姿を見て 「これではダメだ」と思い立ち上がりました。 製品の高い品質や機能面からの歩きやすさはもちろんのこと、 当社では「歩くことを楽しくする」をポリシーにしています。 赤ちゃんやペットとのおでかけをアクティブに楽しむための相棒になるという想いです。 魅力的な製品に携われるのも、やりがいの1つです□ |
求める人材 |
求めている人材 =========== 未経験大歓迎◎ =========== ★特別なスキルは不要!人柄を重視した採用です□ ただ「モノを売る」のではなく、お客様のその後の生活を支えるお仕事です! 長くお付き合いいただくために、丁寧であたたかい接客を心がけています。 店長・マネージャー候補も大歓迎◎ 「いずれは店長を目指したい!」 「キャリアアップをしていきたい!」 という方、大歓迎です! ★同業界、あるいは同業種での業務経験、販売経験ある方は尚歓迎□ ●ベビー 百貨店や量販店のベビー用品売り場 赤ちゃん・ベビー用品店 保育士や幼稚園の先生など ●チャイルドシート カー用品店や自動車ディーラー、中古車販売店 ●ペット ペット用品専門店、ペットホテル、 ペットサロン・トリミング |
◆残業月15時間◆年休120日◆長期連休有◆未経験から高収入可能◆安定性・将来性抜群(東証プライム・名証プレミア上場)◆不動産 東建コーポレーション株式会社企業ページ
ウェディングプランナーから転身!今では定時には退勤、週休2日制で前職より自分の時間が増えています♪受注すると、受注休暇と報奨金もいただけるので、旅行に行ったり、ハイブランドの財布も買ったり。貯金もできるようになり、心に余裕も生まれました。
勤務地 |
東京都その他複数 ★勤務地選択可・IUターン歓迎 全国の各拠点 |
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年収例 |
1156万円/入社3年(固定給年額679万円+成果給+賞与) 841万円/入社2年(固定給年額505万円+成果給+賞与) 650万円/入社1年(固定給年額380万円+成果給+賞与) |
仕事の概要 |
高収入可能!未経験歓迎の正社員雇用!高い固定給! 1年の約1/3が休日!土地活用を提案する営業 |
求める人材 |
業界・実務未経験歓迎!男性女性歓迎!非正規雇用、フリーター、無職の方もOK!20代30代40代入社! |
□ノルマなし!□残業ほぼなし!□ワークライフバランスを大切に無理なく働こう
勤務地 |
東京都渋谷区猿楽町28-10 モードコスモスビル 1F キッドブルー代官山店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: □仕事内容□ 店舗での販売・接客を行う アパレルスタッフのお仕事です。 \一番行うお仕事の詳細/ 下着やパジャマ、ルームウェアなど オリジナルの商品を取り揃える ショップにて接客・販売業務全般を お任せします。 商品の細部にまで込められた こだわりや素材、デザインなど お客様のニーズに合わせ、 会話を楽しみながら ご提案できるので、 楽しみながら働くことができます。 \一覧で見る業務内容/ お客様対応 商品の包装 レジ対応 ラッピング 在庫管理 商品陳列 ディスプレイ マネキンのウェアリング 顧客情報管理 など \入社後の流れ/ まずは研修を通じて ブランドの歴史、 商品のコンセプトなどを 学んでいただきます。 わからないことは、 しっかりと丁寧に先輩スタッフが レクチャー&フォローしますので、 安心してスタートできます。 \どんなショップなの?/ 人気のライフスタイル提案型の ブランドショップ 「KID BLUE」 リラックスタイムを充実させる 数多くの商品を取り揃えています。 30代、40代をメイン層に、 幅広い年代のお客様が ご来店されます。 \1日の流れ:例/ 10:45 出勤・開店準備 11:00 開店・接客/商品の検品など 12:00 お昼休憩 13:00 接客・ストック整理 15:00 お客さまへのお手紙を書く 17:30 小休憩(30分) 19:45 退勤 残業もほとんどないため、 プライベートも充実できます! \商品に自信あり!だから無理な販売はさせない/ 個人ノルマが一切ないため、 ノルマ達成のために自分で商品を買ったり、 無理な販売をする必要はありません! 「ノルマばかりで疲れちゃったよ」 「またノルマが重くのしかかる」 「ノルマ・ノルマ・ノルマ・・・」 そんな環境で働いても 楽しくなんかない!!! 当社では個人ではなく、 チームでの目標達成を目指すため みんなで協力し、楽しみながら 目標達成できます! 目標達成率に応じて 報奨金を付与するため、 やりがいを感じながら働けます。 もちろん結果だけではなく、 過程もしっかりと評価いたします! \経験が浅い方、ブランクの方でも大歓迎/ 接客経験はあるが活かせていない方、 ノルマに関係なく楽しみながら 働ける環境をお探しの方を 応援しています! 今以上に接客のスキルを磨きたい方、 接客・販売ののプロフェッショナルを 目指している方など 成長したい方も大歓迎です! \ブランクの方、職場復帰を目指す方を応援!/ 「職場復帰を目指して働きたい」 「無理のないペースで働きたい」 「ブランクがあるけど経験を活かして働きたい」 「働き続けやすい職場を探している」など、 ライフスタイルに合わせて 働きたい方を応援しています! プライベートの時間を確保しながら、 安定した環境で長期的に働くことができます。 □□□□□□□□□□□□□□□ □職場環境□ 明るくフレンドリーで 人間関係も良好な楽しい会話が あふれる和気あいあいとした職場です。 20代、30代、40代の 女性スタッフが活躍中です。 子育て中のスタッフも活躍しており、 育児をしながら働く事にも 理解のある職場です。 お休みもできる限り柔軟に対応しますので ご家庭のイベントもお仕事も充実できます! □□□□□□□□□□□□□□□ <最短1分で応募完了> 『電話応募』もしくは、 画面下の『応募画面へ進む』ボタンを押してカンタン応募。 応募〜採用まで、最短7日程度でご案内しております。 □□□□□□□□□□□□□□□ □雇用形態□ 正社員 ※試用期間4ヶ月:試用期間中は契約社員となります □□□□□□□□□□□□□□□ □給与□ 月給:21.0万円〜26.4万円 ※スキル・経験を考慮のうえ相談させていただきます。 <各種手当> 残業手当 役職手当 基幹店手当 地域手当 |
求める人材 |
求める人材: \必須条件 / 接客・販売経験(業界不問) \歓迎条件 / 学歴不問 フリーター / ブランクのある方歓迎 子育て中の方が活躍中 20代・30代・40代活躍中 ハローワークでお仕事探してる方も大歓迎 \1つでも当てはまる方ぜひ/ 積極的にコミュニケーションが取れる方 風通しの良い職場をお探しの方 オシャレに興味がある方 長期で働きやすい職場で働きたい方 人と接することが好きな方 家庭やプライベートと仕事を両立したい方 長いキャリアを見据えて挑戦したい方 フットワークが軽い方 |
27年続く日本のデイリーウェア『Good On』を育てる◎
勤務地 |
東京都渋谷区恵比寿南2-23-2 恵比寿NH第2ビル1階 ビーグッドカンパニー株式会社 |
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給与例 |
給与例 入社時の想定年収/年収264万円〜312万円 |
仕事の概要 |
仕事内容 『Good On』の直営店にて接客や店舗運営業務を行います。 <具体的には> ■店舗での接客・販売 ■集客のためのWeb・SNS活用 ■DM、イベントなどの施策企画・実施(本社営業スタッフと連携しながら進めています) ■売上管理・予算立てサポート(慣れてきたらゆくゆくはメイン業務に) ■□■Good Onとは■□■ 長く着続けることでビンテージのような風合いが増し、安心の耐久性で経年優化を楽しめるアパレルブランドです。 トレンドを追わず、商品の7割以上が継続販売される定番アイテム。 短期間で無理に売り切る必要がありません。 2021年度は過去最高益を更新。海外のお客様の来店や注文が年々増えています。 ■□■直営店の役割として■□■ ブランド唯一の直営店は2018年オープン。 お客様の反応を見て売り方・打ち出し方を探る テストショップとしての役割や、自社ブランドの発信地としてWeb・SNS活用、イベント企画・運営なども行っています。 ■□■例えばこんな企画も…■□■ *限定商品販売 *ワッペン・プリントサービス *手染め体験 *ノベルティ制作 *近隣飲食店とのコラボ このような集客企画も行っていきたいので、実施まで積極的に取り組める方は大歓迎です! ■□■ゆくゆくはGood Onの店長に■□■ 店舗運営業務に慣れてきたタイミングであなたに店長業務をお任せする予定です。 (力量次第ですが3ヶ月〜半年ほどが目安) その後は本社業務兼任スタッフもサポートを続けながら協力して店舗を運営していくことになります。 |
求める人材 |
求めている人材 <学歴・経験不問> ■Good Onブランドのこだわりに共感していただける方 ■店舗運営に興味・意欲がある方 ■一人一人とじっくり向き合う接客がしたい方 ■英語に抵抗がない方 ※スラスラ読めたりペラペラ話せる必要はありまん。翻訳アプリや身振り手振りで対話する意欲があればOK! ★アパレル販売の経験がある方(ジャンル不問)は大歓迎! もちろん、ブランドコンセプトへの共感があれば販売経験がなくても大丈夫です◎ ★Good Onを今初めて知る方も、入社後にブランドの知識を深めることができます。定番アイテムが多いので覚えやすと思います。 |
月給40万円保証/月最大13勤務/ノルマなし/研修充実/未経験入社多数/20代〜50代活躍中/しがらみなく、心穏やかに働ける職場/日本交通株式会社赤羽営業所企業ページ
GO株式会社が運営するタクシーアプリ「GO」を導入したことで、「移動」のご予約・ご依頼が非常に増加しています。お客様からの期待に100%お応えしきれていないため、採用します。未経験からでも挑戦しやすい理由を特別に大公開!
勤務地 |
東京都 【東京勤務で転勤なし】バイク・車通勤OK※駐車場完備/U・Iターン歓迎 東… |
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年収例 |
790万円/入社6年目の最高年収(年収700万円以上のドライバー多数) 664万円/初年度の最高年収(平均年収は550万円) 480万円/入社3年目の平均年収(最高年収は710万円 ※月収は全て月給18万8… |
仕事の概要 |
月給40万円保証|大手企業×東京勤務|タクシードライバー|土日休み・5連休可でワークライフバランス◎ |
求める人材 |
未経験歓迎|20代〜30代〜40代〜50代の男性・女性や高卒、第二新卒、元事務・大学生・営業が活躍中 |
<地域限定正社員採用> adidasで販売スタッフ募集中!販売未経験の方もOK!販売ノルマなし!
勤務地 |
東京都渋谷区神宮前17-4 神宮前トーラス アディダスジャパン株式会社 アディダス オリジナルス フラッグシップ ストア 原宿 |
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仕事の概要 |
仕事内容 仕事内容 ■販売スタッフ ・商品提案 ・商品整理 ・店内ディスプレイ など 充実した研修もございますので、 未経験の方でも安心して働くことができます◎ ゆくゆくは売上管理やスタッフ育成など ステップアップも可能です! <年収例> 570万円/ストアマネージャー:入社7年目 (月給42万円+インセンティブ) 入社後は… ・販売トレーニング ・商品知識研修 まずは研修で知識を身につけ、 店舗でのOJTで実務経験を積みましょう。 トレーニングプログラムには力を入れていて、 スポーツに詳しくない人も、 接客未経験の方も安心できる環境です。 アルバイトからスタートして店長や本社勤務を している人も珍しくありません。 多彩なキャリアプラン アルバイトからスタートして、店長や本社勤務をしている人も珍しくなく 将来のキャリアプランも豊富にご用意しています。 もちろん地域限定社員でもキャリアアップ可能です! <例えば…> ・売上管理 ・スタッフ育成 ・商品管理 ・採用 ・MD ・VMD(商品が見やすく買いやすい売り場をつくり販促を担う) ・店長 ・本部勤務 世界的な企業だからこその社内制度が充実しています 半年に一度パフォーマンス評価を実施。 店舗内での昇格、本社業務の体験、 社内公募など、様々な機会があります。 ご自身の目標達成の為に 必要な研修制度も整っていますので、 是非有効活用しスキルアップに役立ててください。 どんな場所でも活躍できる ビジネスパーソンを育てる環境が、 アディダスにはあります。 会社紹介 グローバルスポーツブランドとして 長い歴史を誇り、世界中から 愛されているアディダス(adidas)。 誰もが知っている スリーストライプス(3本ライン)のシューズや ウェアは定番のアイテム。 アディダスブランドの魅力を 日本のマーケットへ浸透させるため 日本法人として設立されたのがアディダス・ジャパンになります。 |
求める人材 |
資格 ・スポーツ/ファッション小売業界での 接客販売職に興味のある方 ・接客販売の経験をお持ちの方 ・未経験者OK ・接客販売の経験者優遇 |
<地域限定正社員採用> adidasで販売スタッフ募集中!販売未経験の方もOK!販売ノルマなし!
勤務地 |
東京都渋谷区神宮前20-10RAYARD MIYASHITA PARK South 1階 アディダスジャパン株式会社 アディダス ブランドセンター RAYARD MIYASHITA PARK |
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仕事の概要 |
仕事内容 仕事内容 ■販売スタッフ ・商品提案 ・商品整理 ・店内ディスプレイ など 充実した研修もございますので、 未経験の方でも安心して働くことができます◎ ゆくゆくは売上管理やスタッフ育成など ステップアップも可能です! <年収例> 570万円/ストアマネージャー:入社7年目 (月給42万円+インセンティブ) 入社後は… ・販売トレーニング ・商品知識研修 まずは研修で知識を身につけ、 店舗でのOJTで実務経験を積みましょう。 トレーニングプログラムには力を入れていて、 スポーツに詳しくない人も、 接客未経験の方も安心できる環境です。 アルバイトからスタートして店長や本社勤務を している人も珍しくありません。 多彩なキャリアプラン アルバイトからスタートして、店長や本社勤務をしている人も珍しくなく 将来のキャリアプランも豊富にご用意しています。 もちろん地域限定社員でもキャリアアップ可能です! <例えば…> ・売上管理 ・スタッフ育成 ・商品管理 ・採用 ・MD ・VMD(商品が見やすく買いやすい売り場をつくり販促を担う) ・店長 ・本部勤務 世界的な企業だからこその社内制度が充実しています 半年に一度パフォーマンス評価を実施。 店舗内での昇格、本社業務の体験、 社内公募など、様々な機会があります。 ご自身の目標達成の為に 必要な研修制度も整っていますので、 是非有効活用しスキルアップに役立ててください。 どんな場所でも活躍できる ビジネスパーソンを育てる環境が、 アディダスにはあります。 会社紹介 グローバルスポーツブランドとして 長い歴史を誇り、世界中から 愛されているアディダス(adidas)。 誰もが知っている スリーストライプス(3本ライン)のシューズや ウェアは定番のアイテム。 アディダスブランドの魅力を 日本のマーケットへ浸透させるため 日本法人として設立されたのがアディダス・ジャパンになります。 |
求める人材 |
資格 ・スポーツ/ファッション小売業界での 接客販売職に興味のある方 ・接客販売の経験をお持ちの方 ・未経験者OK ・接客販売の経験者優遇 |
株式会社コプロコンストラクション(9月30日まで株式会社コプロ・エンジニアード)【東証プライム・名証プレミア上場企業グループ/グループ従業員2700名以上】企業ページ
「将来を考えると無駄遣いはできない」「貯金もしたいし」…そんな我慢をした生活を送っていませんか。コプロでゆとりのある生活を手に入れましょう。◆未経験でも1年目から年収450万円以上可能◆年間休日125日◆健康経営優良法人2024認定企業
勤務地 |
東京都その他複数 ★47都道府県の好きな地域で働けます★転勤無★原則直行直帰★ |
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年収例 |
820万円/入社10年目・中部勤務(月給38万6000円+各種手当+残業月40h分) 550万円/入社3年目・関西勤務(月給27万7020円+各種手当+残業月40h分) 490万円/未経験入社1年目・関東勤務(月給29万1550円+各種手当+残業月40… |
仕事の概要 |
未経験歓迎★建設プロジェクトのサポート対応/書類作成やデータ入力等のサポート事務全般。 |
求める人材 |
20代・30代活躍中◆経験・資格・専門知識不要◆収入も、休日も両方充実させたい方にぜひ |
<地域限定正社員採用> adidasで販売スタッフ募集中!販売未経験の方もOK!販売ノルマなし!
勤務地 |
東京都渋谷区神宮前30-3 東急プラザ表参道原宿 アディダスジャパン株式会社 アディダス ブランドセンター 原宿 |
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仕事の概要 |
仕事内容 仕事内容 ■販売スタッフ ・商品提案 ・商品整理 ・店内ディスプレイ など 充実した研修もございますので、 未経験の方でも安心して働くことができます◎ ゆくゆくは売上管理やスタッフ育成など ステップアップも可能です! <年収例> 570万円/ストアマネージャー:入社7年目 (月給42万円+インセンティブ) 入社後は… ・販売トレーニング ・商品知識研修 まずは研修で知識を身につけ、 店舗でのOJTで実務経験を積みましょう。 トレーニングプログラムには力を入れていて、 スポーツに詳しくない人も、 接客未経験の方も安心できる環境です。 アルバイトからスタートして店長や本社勤務を している人も珍しくありません。 多彩なキャリアプラン アルバイトからスタートして、店長や本社勤務をしている人も珍しくなく 将来のキャリアプランも豊富にご用意しています。 もちろん地域限定社員でもキャリアアップ可能です! <例えば…> ・売上管理 ・スタッフ育成 ・商品管理 ・採用 ・MD ・VMD(商品が見やすく買いやすい売り場をつくり販促を担う) ・店長 ・本部勤務 世界的な企業だからこその社内制度が充実しています 半年に一度パフォーマンス評価を実施。 店舗内での昇格、本社業務の体験、 社内公募など、様々な機会があります。 ご自身の目標達成の為に 必要な研修制度も整っていますので、 是非有効活用しスキルアップに役立ててください。 どんな場所でも活躍できる ビジネスパーソンを育てる環境が、 アディダスにはあります。 会社紹介 グローバルスポーツブランドとして 長い歴史を誇り、世界中から 愛されているアディダス(adidas)。 誰もが知っている スリーストライプス(3本ライン)のシューズや ウェアは定番のアイテム。 アディダスブランドの魅力を 日本のマーケットへ浸透させるため 日本法人として設立されたのがアディダス・ジャパンになります。 |
求める人材 |
資格 ・スポーツ/ファッション小売業界での 接客販売職に興味のある方 ・接客販売の経験をお持ちの方 ・未経験者OK ・接客販売の経験者優遇 |
□ノルマなし!□残業ほぼなし!□ワークライフバランスを大切に無理なく働こう
勤務地 |
東京都世田谷区玉川3-17-1 玉川島屋S・C 南館 地下1階 キッドブルー玉川島屋S・C店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: □仕事内容□ 店舗での販売・接客を行う アパレルスタッフのお仕事です。 \一番行うお仕事の詳細/ 下着やパジャマ、ルームウェアなど オリジナルの商品を取り揃える ショップにて接客・販売業務全般を お任せします。 商品の細部にまで込められた こだわりや素材、デザインなど お客様のニーズに合わせ、 会話を楽しみながら ご提案できるので、 楽しみながら働くことができます。 \一覧で見る業務内容/ お客様対応 商品の包装 レジ対応 ラッピング 在庫管理 商品陳列 ディスプレイ マネキンのウェアリング 顧客情報管理 など \入社後の流れ/ まずは研修を通じて ブランドの歴史、 商品のコンセプトなどを 学んでいただきます。 わからないことは、 しっかりと丁寧に先輩スタッフが レクチャー&フォローしますので、 安心してスタートできます。 \どんなショップなの?/ 人気のライフスタイル提案型の ブランドショップ 「KID BLUE」 リラックスタイムを充実させる 数多くの商品を取り揃えています。 30代、40代をメイン層に、 幅広い年代のお客様が ご来店されます。 \1日の流れ:例/ 09:30 出勤・開店準備 10:00 開店・接客/商品の検品など 12:00 お昼休憩 13:00 接客・ストック整理 15:00 お客さまへのお手紙を書く 17:00 小休憩(30分) 18:30 退勤 残業もほとんどないため、 プライベートも充実できます! \商品に自信あり!だから無理な販売はさせない/ 個人ノルマが一切ないため、 ノルマ達成のために自分で商品を買ったり、 無理な販売をする必要はありません! 「ノルマばかりで疲れちゃったよ」 「またノルマが重くのしかかる」 「ノルマ・ノルマ・ノルマ・・・」 そんな環境で働いても 楽しくなんかない!!! 当社では個人ではなく、 チームでの目標達成を目指すため みんなで協力し、楽しみながら 目標達成できます! 目標達成率に応じて 報奨金を付与するため、 やりがいを感じながら働けます。 もちろん結果だけではなく、 過程もしっかりと評価いたします! \経験が浅い方、ブランクの方でも大歓迎/ 接客経験はあるが活かせていない方、 ノルマに関係なく楽しみながら 働ける環境をお探しの方を 応援しています! 今以上に接客のスキルを磨きたい方、 接客・販売ののプロフェッショナルを 目指している方など 成長したい方も大歓迎です! \ブランクの方、職場復帰を目指す方を応援!/ 「職場復帰を目指して働きたい」 「無理のないペースで働きたい」 「ブランクがあるけど経験を活かして働きたい」 「働き続けやすい職場を探している」など、 ライフスタイルに合わせて 働きたい方を応援しています! プライベートの時間を確保しながら、 安定した環境で長期的に働くことができます。 □□□□□□□□□□□□□□□ □職場環境□ 明るくフレンドリーで 人間関係も良好な楽しい会話が あふれる和気あいあいとした職場です。 20代、30代、40代の 女性スタッフが活躍中です。 子育て中のスタッフも活躍しており、 育児をしながら働く事にも 理解のある職場です。 お休みもできる限り柔軟に対応しますので ご家庭のイベントもお仕事も充実できます! □□□□□□□□□□□□□□□ <最短1分で応募完了> 『電話応募』もしくは、 画面下の『応募画面へ進む』ボタンを押してカンタン応募。 応募〜採用まで、最短7日程度でご案内しております。 □□□□□□□□□□□□□□□ □雇用形態□ 正社員 ※試用期間4ヶ月:試用期間中は契約社員となります □□□□□□□□□□□□□□□ □給与□ 月給:21.0万円〜26.4万円 ※スキル・経験を考慮のうえ相談させていただきます。 <各種手当> 残業手当 役職手当 基幹店手当 地域手当 |
求める人材 |
求める人材: \必須条件 / 接客・販売経験(業界不問) \歓迎条件 / 学歴不問 フリーター / ブランクのある方歓迎 子育て中の方が活躍中 20代・30代・40代活躍中 ハローワークでお仕事探してる方も大歓迎 \1つでも当てはまる方ぜひ/ 積極的にコミュニケーションが取れる方 風通しの良い職場をお探しの方 オシャレに興味がある方 長期で働きやすい職場で働きたい方 人と接することが好きな方 家庭やプライベートと仕事を両立したい方 長いキャリアを見据えて挑戦したい方 フットワークが軽い方 |
AIG損害保険株式会社◆WEB選考会実施中◆外資系損害保険のパイオニア◆転勤なし◆全国73拠点から希望エリアに配属◆年間休日125日以上◆未経験から5年後に独立企業ページ
◆完全週休2日(土日祝休み)◆年間休日125日以上◆20時以降の残業・休日出勤は禁止◆転勤なし◆100%法人営業・縁故知人への個人営業なし◆30代未経験者が多数活躍中◆年収1000万円以上多数◆5年後に独立目指せます◆WEB面接OK◆
勤務地 |
東京都その他複数 【転勤なし】全国73拠点★希望エリアに配属★UIターン歓迎■北海道(札幌・… |
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年収例 |
1233万円/32歳(月給51万円+業績給621万円※損保年間挙績6297万円) 758万円/34歳(月給36万円+業績給326万円※損保年間挙績4408万円) |
仕事の概要 |
100%法人営業◆縁故知人営業なし/企業のリスクに対して保険商品全般を活用した提案を行います |
求める人材 |
専門スキルを身に付けて長く働きたい方◆高卒以上/社会人経験1年以上◆未経験の方が多数入社◆土日休 |
キャリアアップ/年間休日118日以上/業績賞与◎/産休育休充実/ネイル/ピアス/タトゥー/ヘアカラーOK
勤務地 |
東京都新宿区新宿3-14-1 伊勢丹新宿店 本館3階 ebure 新宿伊勢丹店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【アピールポイント】 ◆育児休暇の取得/復帰率は90% ◆奨学金支援制度あり! (※月額17,000円支給/規定あり) ◆バイヤー/プレスへのジョブチェンジなど キャリアアップも応援! ◆未経験歓迎! ◆夏/冬それぞれ10日間休み! ◆業績賞与あり ◆ファッションセンスを磨ける! ________________ ~「エブール(ebure)」~ 日本のウィメンズブランド。 ”ebure”というブランド名は、 ラテン語のアイボリーを意味する「ebur」が語源。 コンセプトは、「さらに人生を楽しむ という気持ちを掻き立てる服」 「女性に生まれてよかったと思える服」。 素材とパターンのクオリティに拘っている。 ________________ 【具体的な業務内容】 ・アイテムのご紹介 ・レジでの販売対応 ・商品の整理 ・店内のディスプレイ …など ◇◆キャリアアップ可能◆◇ ショップスタッフを経験した後は、当社が運営する 別ブランドの販売、バイヤー、MD、プレス、ECへの ジョブチェンジ、さらにマネージャーや 販売スペシャリストへキャリアアップの道があります。 ・接客時に着ていただく服は、 制服として会社から貸与します。 ・ノルマはありません。 【雇用形態】 正社員 |
求める人材 |
求める人材: 【必須条件】 ・接客/販売の経験がある方(業界不問) ・フルタイム(月9日休み、1日8時間勤務)が可能な方 ・学歴不問 【採用者 前職】 アパレル販売員、保育士、不動産営業、飲食店、 テーマパークキャスト、客室乗務員、ホテリエ、 ウェディングプランナー、スタイリスト等 ホスピタリティ精神が高い方を採用しています。 |
キャリアアップ/年間休日118日以上/業績賞与◎/産休育休充実/ネイル/ピアス/タトゥー/ヘアカラーOK
勤務地 |
東京都中央区日本橋2-5-1 日本橋島屋S.C.新館 2F ebure 日本橋店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【アピールポイント】 ◆育児休暇の取得/復帰率は90% ◆奨学金支援制度あり! (※月額17,000円支給/規定あり) ◆バイヤー/プレスへのジョブチェンジなど キャリアアップも応援! ◆未経験歓迎! ◆夏/冬それぞれ10日間休み! ◆業績賞与あり ◆ファッションセンスを磨ける! ________________ ~「エブール(ebure)」~ 日本のウィメンズブランド。 ”ebure”というブランド名は、 ラテン語のアイボリーを意味する「ebur」が語源。 コンセプトは、「さらに人生を楽しむ という気持ちを掻き立てる服」 「女性に生まれてよかったと思える服」。 素材とパターンのクオリティに拘っている。 ________________ 【具体的な業務内容】 ・アイテムのご紹介 ・レジでの販売対応 ・商品の整理 ・店内のディスプレイ …など ◇◆キャリアアップ可能◆◇ ショップスタッフを経験した後は、当社が運営する 別ブランドの販売、バイヤー、MD、プレス、ECへの ジョブチェンジ、さらにマネージャーや 販売スペシャリストへキャリアアップの道があります。 ・接客時に着ていただく服は、 制服として会社から貸与します。 ・ノルマはありません。 【雇用形態】 正社員 |
求める人材 |
求める人材: 【必須条件】 ・接客/販売の経験がある方(業界不問) ・フルタイム(月9日休み、1日8時間勤務)が可能な方 ・学歴不問 【採用者 前職】 アパレル販売員、保育士、不動産営業、飲食店、 テーマパークキャスト、客室乗務員、ホテリエ、 ウェディングプランナー、スタイリスト等 ホスピタリティ精神が高い方を採用しています。 |
東証グロース上場グループ★18年連続増益★福利厚生充実★完全週休2日制(土日祝休)★株式会社トライトキャリア企業ページ
いつの時代も、多くの方から必要とされる<医療>と<介護>業界のお仕事。この2軸を「人」という観点から発展を支えるのが私たちの役目です。大きな価値と社会的意義のあるお仕事を、新たなスタートを切った私たちトライトキャリアで一緒に始めませんか?
勤務地 |
東京都その他複数 勤務地は下記(希望考慮)★基本転勤ナシ!将来的にキャリアアップに伴う転… |
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年収例 |
832万円/入社3年、29歳(月給33万円+インセンティブ年2回) 600万円/入社3年、27歳(月給30万円+インセンティブ年2回) 435万円/入社1年、30歳(月給27万円+インセンティブ年2回) |
仕事の概要 |
求職者と企業の抱える課題を解決する<人材コーディネーター・営業> |
求める人材 |
40歳以下の方(例外事由3号のイ)インセンティブでしっかり稼げる★ 学歴不問! ★平均年齢30.4歳 |
*20代30代女性が活躍中*駅直結×賞与あり×販売ノルマ無し
勤務地 |
東京都渋谷区道玄坂2−29−1 渋谷109 3階 MIRVAS |
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給与例 |
給与例 ・450万円/33歳 4年目 (月給29万円+他) ・320万円/27歳 2年目 (月給21万5000円+他) |
仕事の概要 |
仕事内容 渋谷109でアパレル販売をお願いします。 【具体的には】 *販売・接客・レジ業務 *商品整理・在庫管理 など |
求める人材 |
求めている人材 未経験OK!高卒以上から応募可能です! <<こんな方も歓迎!>> ・オシャレを楽しみながら働きたい方 ・接客×販売の経験がある方 ・正社員として働きたい方 ・アパレル、お洋服が好きな方 ・人と関わることが好きな方 <<未経験スタートOK >> もちろん経験がある方は大歓迎ですが 大切なのは「洋服が好きなこと」 「お客様に丁寧に対応できること」 当店は未経験スタートのスタッフ多数! 先輩スタッフが優しく教えます。 必要な知識やスキルは入社後、研修にて 身に着けて頂くのでご安心下さい。 *その他* 髪型×髪色×ネイルぜんぶ自由 ! MIRVASなら金髪もエクステ、 スカルプもOK! あなたの個性を活かして自分らしく働けます。 |
キャリアアップ/年間休日118日以上/業績賞与◎/産休育休充実/ネイル/ピアス/タトゥー/ヘアカラーOK
勤務地 |
東京都中央区銀座6-10-1 GINZA SIX 4F ebure 銀座シックス店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【アピールポイント】 ◆育児休暇の取得/復帰率は90% ◆奨学金支援制度あり! (※月額17,000円支給/規定あり) ◆バイヤー/プレスへのジョブチェンジなど キャリアアップも応援! ◆未経験歓迎! ◆夏/冬それぞれ10日間休み! ◆業績賞与あり ◆ファッションセンスを磨ける! ________________ ~「エブール(ebure)」~ 日本のウィメンズブランド。 ”ebure”というブランド名は、 ラテン語のアイボリーを意味する「ebur」が語源。 コンセプトは、「さらに人生を楽しむ という気持ちを掻き立てる服」 「女性に生まれてよかったと思える服」。 素材とパターンのクオリティに拘っている。 ________________ 【具体的な業務内容】 ・アイテムのご紹介 ・レジでの販売対応 ・商品の整理 ・店内のディスプレイ …など ◇◆キャリアアップ可能◆◇ ショップスタッフを経験した後は、当社が運営する 別ブランドの販売、バイヤー、MD、プレス、ECへの ジョブチェンジ、さらにマネージャーや 販売スペシャリストへキャリアアップの道があります。 ・接客時に着ていただく服は、 制服として会社から貸与します。 ・ノルマはありません。 【雇用形態】 正社員 |
求める人材 |
求める人材: 【必須条件】 ・接客/販売の経験がある方(業界不問) ・フルタイム(月9日休み、1日8時間勤務)が可能な方 ・学歴不問 【採用者 前職】 アパレル販売員、保育士、不動産営業、飲食店、 テーマパークキャスト、客室乗務員、ホテリエ、 ウェディングプランナー、スタイリスト等 ホスピタリティ精神が高い方を採用しています。 |
株式会社コプロコンストラクション(9月30日まで株式会社コプロ・エンジニアード)【東証プライム・名証プレミア上場企業グループ/グループ従業員2700名以上】企業ページ
「特別な免許なんて持ってないし、誇れる知識や経験もないし…」と転職活動に悩んでいるあなた、私たちコプロは学歴・知識・経験・資格、全て不問です!◆未経験でも1年目から年収450万円以上可能◆年間休日125日◆健康経営優良法人2024認定企業
勤務地 |
東京都その他複数 ★47都道府県の好きな地域で働けます★転勤無★原則直行直帰★ |
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年収例 |
820万円/入社10年目・中部勤務(月給34万2000円+各種手当+残業代) 550万円/入社3年目・関西勤務(月給27万7020円+各種手当+残業代) 490万円/未経験入社1年目・関東勤務(月給29万1550円+各種手当+残業代) |
仕事の概要 |
最大10連休!年間125日休!未経験歓迎★建設プロジェクトのサポート事務・労務/書類作成やデータ入力 |
求める人材 |
20代・30代の男女活躍中◆経験・資格・専門知識不要◆この先も需要の高まる業界で安定生活を |
1861年創業の老舗・安定企業!ノルマ無/子育てママ活躍中
勤務地 |
東京都豊島区南池袋1-28-1 堀田丸正株式会社 西武池袋本店 |
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仕事の概要 |
仕事内容 きものや小物、雑貨の販売・接客及び店頭の管理業務 ノルマなし! 当社は、1861年に創業。 和装・衣料品の総合卸問屋として、 百貨店・専門店を中心に事業を展開しております。 今回は、きものの販売スタッフを募集。 お客様の接客、商品管理、ディスプレイなど 店頭の販売業務をお任せします。 【具体的には】 ・店頭の販売会や催事の企画にお客様をご案内 ・ご来店・ご来場されたお客様への商品のご紹介 ・コーディネートなど接客対応 お客様の電話対応やDM作成など、 顧客様の対応も重要な仕事になります。 |
求める人材 |
求めている人材 <学歴不問>販売経験者大歓迎! 【具体的には】 ・業界問わず営業・販売経験をお持ちの方 ・きものや関連商品に関心、興味がある方 <女性が活躍中> 子育て中の方が多く在籍し、活躍されています! 家庭と両立可能。 <明確な評価制度> しっかりした評価制度をとっているため、 成長意欲をもって仕事に取り組める方を歓迎します! |
レジスタッフ/サブリーダー候補!接客なし/to_500608
勤務地 |
東京都台東区上野3丁目29番5号 株式会社ディンプル(松坂屋上野店) |
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仕事の概要 |
仕事内容 " ・レジ業務 ・指示出し ・教育 ・シフト作成、作成補助 など 松坂屋上野各階にあるレジスタッフの サブリーダー候補としての業務をお任せします。 スタッフへの指示出しやレジ教育など リーダーと協力しレジチームを運営するお仕事です。 レジ業務はバックヤードで行いますので お客様との直接のやり取りは発生しません。 接客が苦手という方にも 安心してご活躍いただけるお仕事です♪ ≫≫ もう少しディンプルをご紹介 ≪≪ *ディンプルでは、""未経験者の方""から""専門スキルを身につけたい方""まで、 様々な研修メニューをご用意しています! 多彩なラインナップのeラーニングや資格取得のための通信講座もありますよ! また、お仕事スタート前には、事前の研修・レクチャーを丁寧に行っています〇 【研修メニュー例】 「ビジネスマナー研修」「アナウンス研修」「販売研修」など *未経験からチャレンジされた方がたくさんいます! タイピング・メール対応・電話対応・来客対応・資料作成などの事務系職種の経験や 百貨店・アパレル・コスメ・雑貨店などでの接客経験なども活かせますよ〇" |
求める人材 |
求めている人材 高卒以上の方 レジ業務経験をお持ちの方 |
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◆株式会社夢真 ◆東証プライム上場(東証一部上場)グループ◆残業代100%支給◆福利厚生充実◆最短内定5日◆企業ページ
★前職給与保証★入社祝い金10万円★若手から50代、60代活躍★経験分野不問★資格の有無・ブランク不問!★勤務地、分野、規模等、選べる案件が多数★残業少なめ、サービス残業一切なし★土日祝休★完全週休2日制★ワークライフバランスも充実
勤務地 |
東京都その他複数 【希望勤務地を限定可・希望者に宿泊案件あり】【Iターン・Uターン歓迎】首… |
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年収例 |
840万円/48歳・入社3年目(月給56万円+諸手当) 1080万円/53歳・入社8年目(月給72万円+諸手当) 680万円/35歳・入社1年目(月給45万円+諸手当) |
仕事の概要 |
勤務エリア内の建築・内装・リフォーム等の現場における施工管理業務等。 |
求める人材 |
【年齢不問/学歴不問】建設業界の施工管理経験がある方★施工管理技士等、有資格者優遇 |
東京銀座/未経験歓迎/眼の知識や接客技術を身に付けられます!
勤務地 |
東京都中央区銀座7-4-15 RBM銀座ビル1階 ツァイスビジョンセンター東京銀座 |
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仕事の概要 |
仕事内容 お客様ひとり一人に合わせた オーダーメイドレンズ「眼鏡」の ご提案と接客販売。 ほか各メーカーへの問い合わせ、 受け取り、修理、メンテナンスなど。 ※コンタクトレンズの取り扱い無し。 ◆店舗は銀座駅から徒歩4分と アクセス便利。 ◆10:00出勤で残業は月10時間以下。 ◆週休2日制で年間休日114日。 ワークライフバランスを図りながら 仕事もプライベートも充実できます。 ▼業界未経験・無資格OK! 入社後まずは、受付業務の習得から。 眼鏡の受け取りと フィッテイングフレーム選び、 眼鏡加工などを学びます。 実戦を積みながら、習得した知識に基づく フレーム選びを行っていって下さい。 ※1人である程度できるようになるまでに 未経験の人で3年以上かかります。 一歩一歩、着実に知識と技術を 身につけていきましょう。 ゆくゆくは、 眼鏡技能士の資格が目指せます。 またお客様は、小さなお子さんから ご年配まで年齢も様々。 アスリートの期待にも応えられる 専門スキルとともに 幅広い年代の方への対応力を磨き、 自分のモノにできる環境です。 ▼世界レベルの最新鋭機器が後押し! 6月で当社は創業84周年。 あなたの勤務地となる ツァイスビジョンセンター東京銀座は、 ドイツの光学機器メーカー 「カールツァイス社」に承認を得た、 国内第2号店として2021年12月オープン。 白を基調とした広々した店内には、 100枚以上のチャートを搭載した 視力・両眼視検査表VISUSCREENを はじめ、目の状態をチェックする4機能を 1台に搭載したアイプロファイラー、 9つのカメラを用いて、顔とフレームの 位置を細かに測定するVISUFIT1000など を導入しています。 もちろん操作方法や手順はお教えします。 安心して取り組んでいけますよ。 |
求める人材 |
求めている人材 ▼業界未経験・無資格OK! ・接客サービス職の経験をお持ちの方 ・基本的なパソコン操作、メール返信、 タイピングができる方 ▼このような方にぜひ!歓迎します ・人と接することが好き、得意な方 ・マジメに、でもカッコよく働きたい方 ・人の話に素直に耳を傾ける方 ・自ら進んで動くことができる方 ・習得した知識をわかりやすく丁寧に 伝えられる方 ・脱フリーターを図りたい方 ・おぼろげでも将来の目標や 自己ビジョンをお持ちの方 ・視能訓練士または眼鏡技能士の有資格者 ※もちろん無資格でもOKです。 |
好きを仕事に♪未経験でも嬉しい高収入◎
勤務地 |
東京都渋谷区千駄ヶ谷1-19-9 セルモビル千駄ヶ谷403号 株式会社カロ 東京事務所 |
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給与例 |
給与例 未経験からスタートした入社一年目のスタッフさん 年収350万円 月給25万円×12か月+賞与 |
仕事の概要 |
仕事内容 >>>事業拡大につき営業スタッフ増員!<<< 大阪本社と東京、福岡、姫路の3つの事業所に加えて 全国20店舗の直営店をもち、アパレル事業を 展開する当社。創業50年間安定した業績を残して いるアパレルブランドの老舗企業ともいえる当社 ですが、今後さらに新規得意様の開拓・既存店様 との取り組みを強化し、さらに全国各地に複数の 自社ブランドの販路を広げる力になってくれる スタッフを募集します!! ======アピールポイント======== ・アパレル業界未経験・営業未経験者も大歓迎! お客様へのコンタクトの取り方から指導します◎ 「お洒落に興味がある!」「ファッションの流行に 詳しくなりたい!」「何か新しいことを始めたい!」 も立派な志望動機です♪ ・未経験でも嬉しい高収入スタート◎ 担当する顧客数に応じてさらに収入アップも♪ ====================== 今回お願いするのは自社のアパレルブランドの 商品の販路の開拓・強化に向けての営業業務全般です。 <具体的には……> ・自社ブランドの商品の提案営業 (既存顧客・新規顧客含む) ・展示会の勧誘営業 ・お客様からの電話・メール対応 ・一部直営店の在庫・売り上げ管理 お客様は婦人服・雑貨を取り扱う百貨店や個人店。 扱う商品は30代〜50代の女性から高い支持を集める 自社ブランド「LA DUREE」、「RENAULT」、「Rimini」、 「La Chouete」の婦人服や雑貨となっています。 自分の提案した商品が店頭や百貨店に並ぶので やりがいもいっぱい◎好きなアパレルに携わり ながら、提案力や営業力も身につけていただけます。 最初は社内で仕事の一連の流れを覚えてもらいます。 その後既存の客様を10社前後担当し、自社ブランドの 商品の提案や展示会の勧誘の業務をお任せ。 慣れてくれば担当する既存のお客様を少しずつ 増やしていきます。さらに余裕のある方は新規の お客様の開拓もお任せ◎営業の方法は電話や訪問での 商談だけではなく、メールやSNSのDM等、ご自身に 合った方法で実施してOK!SNSで見つけた素敵な ショップに自身の商品を紹介する、資料を送って お礼の電話やメールで商品の提案をしてみる、 展示会に来てくださったお客様へ自社ブランドの 魅力を提案する、実際にお店に足を運んでみる等、 営業の方法はいろいろ試してみてくださいね。 担当する顧客が増えていけばもちろん給与にも反映します! 直営店の在庫・売り上げの管理を通して 現在の流行を知ることができるので、 商品の提案にも役立てることができますよ♪ 営業職やアパレル業界で働くことが初めての方は、 最初はどうすればいいか困ることもあるかもしれません。 ですがまずは自分にできることからチャレンジすれば 大丈夫!少しずつできることを増やしていきましょう。 実際に働いているスタッフも未経験からスタートした 方も多いので、困ったことがあれば親身になって 相談に乗ってくれること間違いなし! 快適に仕事をしてもらうためにも、 相談しやすい環境やお休みを取りやすい仕組みも しっかり用意しているのでご安心くださいね♪ 将来的には各直営店舗の運営や自社ブランドの 拡大のための事業計画に携わることもできます。 営業で身に着けられるコミュニケーションスキルや 流行に対する感度の高さ等を活かして 様々なキャリアパスを用意しています! もちろん「自分の営業力をとことん極めたい!」というのもOK! 「自分の実力を試したい!」「営業力を磨きたい!」 「服やおしゃれがとにかく好き!」という方は 未経験者・経験者問わず大歓迎です! 少しでも興味がある方はお気軽にお問い合わせ&ご応募を! |
求める人材 |
求めている人材 学歴・資格・年齢・経験一切不問! 基本的なPCスキル(データ入力等)があればOK! 「おしゃれが好き!」も立派な志望動機です◎ □第二新卒・フリーター・異業種からの転職者歓迎! □普通免許あれば尚可(なくてもOK) 【こんな方におすすめ!】 ★アパレル業界で働きたい ★服が好き ★アパレルの営業を経験したい ★アットホームな職場で働きたい 【下記経験をお持ちの方は優遇します!】 *アパレル商品の企画・生産経験 *OEM営業経験 *営業経験(商品不問) *アパレル・ファッション業界での実務経験 <アクセス> JR中央本線千駄ヶ谷駅から徒歩4分 東京メトロ副都心線北参道駅から徒歩8分 JR山手線・総武線・都営大江戸線代々木駅から徒歩13 分 JR中央本線信濃町駅から徒歩15 分 |
前職給与保証!入社祝い金10万円★大手ならではの安定基盤★転職者の9割以上が年収UP★勤務地、分野、規模等、選べる案件多数★経験分野、ブランク不問★完全週休2日制(土日祝休)★ワークライフバランスも充実★若手から50代、60代活躍中
勤務地 |
東京都その他複数 【希望勤務地を限定可・希望者に宿泊案件あり】【Iターン・Uターン歓迎】首… |
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年収例 |
840万円/48歳・入社3年目(月給62万円+諸手当) 1080万円/53歳・入社8年目(月給72万円+諸手当) 610万円/35歳・入社1年目(月給41万円+諸手当) |
仕事の概要 |
勤務エリア内の建築プロジェクトにおける施工管理業務等。 |
求める人材 |
【年齢不問/学歴不問】建設業界の施工管理経験がある方★施工管理技士等、有資格者優遇 |
ー店長はゴールじゃないー〇販売職で広がるキャリアと将来性〇
勤務地 |
東京都中央区日本橋室町1丁目4−1 日本橋三越本店 日本橋三越本店 |
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給与例 |
給与例 ・414万円/入社3年 ・500万円/入社4年(チーフ) ・600万円/入社6年(マネージャー) |
仕事の概要 |
仕事内容 === 店長経験をお持ちの方必見 === Q)ー店長として充実した日々を送っている 中で、今後のキャリアプランに関して悩んで いませんか? 上位のポジションが詰まっていて、この先 働き続けたとしても 「その先のキャリアがみえない」 「本当にこのままでいいのか」 など不安な気持ちを抱えて仕事するのは もったいない! == その悩み小社なら解消できます == A)ー店長に留まらない!小社には広がる キャリアや可能性があります。 ・今回募集するポジションは、新しい管理職 「店舗ディレクター(プロデューサー職)」 複数店舗の売上管理や人材採用などを担って いただきます A)ー長く勤めても給与など待遇が良くなら ない。なんてこともありません。 ・売り上げに応じたインセンティブ支給アリ ・毎年1万円以上の昇給 年収がどんどんUP A)ーブランドイメージとマッチしなくなっ た。なんてこともありません。 ・小社は全国で130店舗以上のアパレル店舗 の運営代行を行っています。直営店とは異な り、様々なジャンルやブランドがあります 「RALPH LAUREN」「mezzo piano」 「WEDGWOOD」等全国で40ブランド以上 年を重ねても退職せずにブランドチェンジ ができ、いつまでも居心地良く働けます。 ==== 他にも伝えたいメリット ==== #年間休日120日(プライベートも大切に) #毎年1万円以上の昇給あり(毎年年収UP) #転勤なし(地域限定正社員) #チーム制で協力し合える(働きやすい環境) #産休・育休取得実績有(女性も多く活躍中) === 経験を活かし次のステージへ === 今までのアパレル業界での接客販売経験や 副店長、店長やSVなどのマネジメント経験 を活かし、新たなキャリアにチャレンジ したいとお考えのあなたにおススメします 【具体的な仕事内容】 (1)人材採用 ・求人広告の作成 ・応募者の面談・採用 決められた媒体で求人広告を作り 応募者の面談を実施。担当店舗のスタッフ 採用や相談を受けたクライアントへの 派遣スタッフの採用を行います (2)店舗の売上管理・販売サポート エリア内の複数店舗の売上や利益管理を行い どう利益を上げるか戦略を立てます また、人員が不足している担当店舗の店頭に 立ち、接客を行うことも 販売を続けることが出来るのも魅力の1つ (3)人事・労務関係の事務処理 クライアントへの契約書・請求書発行の 手続きや、スタッフさんへの入社書類説明、 勤怠管理、給与チェックと、採用に関わる 事務作業を行います *ほとんどのプロデューサーが労務知識は 無い状態からのスタート。 更なるステップアップに(*研修アリ) ※(1)〜(3)全て専属トレーナーや仲間からの レクチャーがあるのでご安心ください ※エリア毎に5名程度のチーム制で行います === 店長経験がない方も歓迎 === 〇キャリア選べます 「販売スタッフ」「ストアマネージャー」 「店舗ディレクター(プロデューサー)」 ご経験に合わせてキャリアが選べます。 また、店長から始めてプロデューサーへ スタッフから始めてストアマネージャーへ などのステップアップも可能です。 ==== 広がる可能性・将来性 ==== アパレル業界では、人材不足に悩まれている 企業も多く、小社のサービスも需要が増え続 けております。 今まで蓄積してきたノウハウをお客様に提供 し、誠心誠意、全身全霊をかけて向き合って まいりました。 お蔭様で、ご依頼は増え続け現在は130店舗 40ブランド以上の代行運営を担っており 更に来年度(7月以降)には30店舗以上の増加 を予定。組織全体で強化する必要があり 今回の募集にいたります。 現在社員数120名以上・スタッフ650名以上 = キャリアの選択肢も沢山ある小社で = 「最後の転職にしませんか?」 |
求める人材 |
求めている人材 ・学歴不問 ・ブランクOK ・転職回数不問 === こんな経験活かせます === *アパレル・雑貨の販売・接客業や営業職のご経験がある方 *店長・SV(スーパーバイザー)・リーダーなどのマネジメント経験がある方 *人材採用・育成の経験 など === こんな方にぴったりです === *人と話すことが好きな方 *コミュニケーション力のある方 「今の環境では成長できるか心配」 「将来性のある会社で働きたい」 「販売だけでなく、新たなキャリアにチャレンジしたい」 「最後の転職にしたい」 などとお考えの方 |
家族手当や住宅手当など充実待遇!早く終わっても日給保証あり!
勤務地 |
東京都江東区塩浜2-4-20 株式会社リーブ 東京営業所 |
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給与例 |
給与例 <月収例>※正社員登用後 家賃5万円、家族3人(妻1人、子2人)の場合 19万5888円(日給8904円×22日)+残業手当+交通費+下記手当 家族手当12,000円 住宅手当40,000円 |
仕事の概要 |
仕事内容 <人間関係良好> 人当たりの良い先輩ばかりで居心地抜群! ///////////////////// <電話でのお問い合わせ> 03-3644-1370まで 「Indeedを見た」とお問い合わせください。 ///////////////////// 【仕事内容】 服をハンガー車にかける、段ボールをトラックに積み込むなどの 簡単な倉庫内軽作業をお任せ。 入社後は先輩が横について、イチから丁寧にお教えします! 現在は20代・30代・40代・50代の中高年まで幅広くが在籍。 元飲食業の方など、未経験から始めた先輩も多数活躍中! 【勤続手当あり!】 1年以上勤務された方には勤続手当を支給! 【当社について】 当社は北海道〜東京間の長距離運送をメインに、 道内での運送など、お客様のニーズにあわせた 全国配送を行う物流会社です。 当社は乗務員が元気に働ける環境作りに力を入れており、 東京には宿泊施設(営業所より徒歩10分圏内)を設けるなど 常に安全への取り組みを行っております。 運送会社として今後のニーズも見込み営業活動も強化中! |
求める人材 |
求めている人材 *学歴不問/中卒・高卒歓迎 *経験不問・資格不問/未経験者歓迎・第二新卒歓迎 *異業種からの転職も歓迎!未経験の方大歓迎です *10代・20代・30代・40代・50代活躍中! *男性・女性ともに活躍中! 【まずはご連絡ください!】 ・工場や物流倉庫の経験がある方(短期バイトでもOK) ・ピッキングなどコツコツとした構内作業や軽作業が好きな方 ・梱包や検品、フォークリフトでの荷役作業経験がある方 ・建築・建設業界の土木作業員や大工の仕事など現場系の仕事を経験してきた方 ・軽貨物ドライバーや長距離ドライバー、ルート配送など運送・配達関連の経験者 |
◆株式会社夢真 ◆東証プライム上場(東証一部上場)グループ◆残業代100%支給◆福利厚生充実◆最短内定5日◆企業ページ
【若手から50代、60代活躍中!】【設備(施工・改修メンテ)・管工事系の経験者歓迎】新たな環境で経験を活かす!入社祝い金10万円★勤務地、分野等、選べる案件多数★完全週休2日制★時短勤務、週3勤務など可★ワークライフバランスも充実
勤務地 |
東京都その他複数 【希望勤務地を限定可・希望者に宿泊案件あり】【Iターン・Uターン歓迎】首… |
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年収例 |
720万円/48歳・入社3年目(月給48万円+諸手当) 1050万円/53歳・入社8年目(月給72万円+諸手当) 610万円/35歳・入社1年目(月給41万円+諸手当) |
仕事の概要 |
勤務エリア内の設備(空調・管工事)現場における施工管理・設備保全業務・設計・施工図。 |
求める人材 |
【年齢不問/学歴不問】建設業界の業務経験がある方★施工管理技士等、有資格者優遇 |
未経験者歓迎/入社6ヵ月〜店長昇格可/月平均残業5時間/最長30日間の連休取得可/平均年齢29歳/社内FA制度etc…ステップアップできる環境★
勤務地 |
東京都目黒区 株式会社オンデーズ/自由が丘デュアオーネ店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: ★創業30年以上!メガベンチャー企業 ★従業員2000名以上 ★12期連続売上UP ★13ヵ国に500店舗〜展開! ★今年度も国内に40店舗をオープン予定 ★入社6ヵ月〜店長昇格可 ★残業少なめ・月平均残業5時間 ★月9日以上休み ★最長30日間の連休取得可 ★社内FA制度あり、広報・マーケティングに挑戦可 ★高定着率!新卒入社・3年後の定着率は9割以上 【仕事内容】 店舗内で接客を中心に幅広い業務をお任せします。 具体的には… ・店舗での接客・販売 ・メガネの加工 ・商品の整理、在庫管理 ・SNS(Twitter、Instagram、Facebook等)の発信 ・店内の装飾、レイアウト変更 ・業務の改善提案〜実行 ・キャンペーン企画 など …できることから順にお任せしていきます! ★在宅ワーク・リモートワークが増えたこともあり、 メガネの需要は高まっています ★お客様の性別、年代は幅広く、商品数は豊富なため さまざまな接客・提案を試し、楽しむことができます ★デザインやコーディネートはトレンドに合わせて 提案をしてみてください ★顔タイプ診断に興味のある方は実践しながら学べます 【OWNDAYSは…】 ファッション性・機能性の高いメガネを低価格でご提供。 メガネを何種類も持ち、洋服と同様に、 “毎日着替える”ようなお洒落の一部として 気軽に利用するユーザーを増やすことを目指しています。 〜リモート視力検査やオンライン測定など、 新しい取り組みを積極的に行う風土があります〜 ★instagram https://www.instagram.com/owndays_jp/ ★twitter https://twitter.com/owndays_PR <研修制度充実> 入社後は本社にて2週間かけて接客やメガネ加工のやり方など、 当社独自のテキストをもとに専門スタッフが講師となりレクチャー! 基本的な知識からスキルなど、一通りの流れを身につけましょう。 配属先でも先輩が丁寧に指導・フォローを行い、 入社から独り立ちまでの目安は約6ヵ月です。 充実した研修が用意されていて、スキルアップできます。 研修動画もあり、いつでも復習可能です! ■全国社員は… 転居をともなう異動や配置転換の可能性があり、 全国各地の店舗でさまざまなスキルを高めていけます。 スーパーバイザーやエリアマネージャーなど、 キャリアアップを前提としたポジションです。 ★昇給:年2回(5月/11月) 《キャリアパス例》 販売スタッフ ↓ 店長(リーグ制・売上規模によって5つにランク分け) ↓ 旗艦店店長 ↓ スーパーバイザー ↓ エリアマネージャー 《管理職ポジションは立候補制》 店長は2ヵ月ごとに、 スーパーバイザー 、エリアマネージャーは 1年ごとに選考会があり、 社歴・国籍・年齢関係なく誰もが立候補できます★ 毎回決められたテーマでプレゼンを行い、 従業員と各管理職の投票で決定! 従業員にとっては自分の上司を自分で選択できます。 新規店舗のオープンを続けており、 今後も昇格のチャンスは広がっています。 実際に入社6ヵ月で店長に昇格した人も! |
求める人材 |
求める人材: ★未経験者歓迎 └職種・業種未経験OKです! ★第二新卒歓迎 ★学歴不問 ★社会人・正社員経験のない方も歓迎 ★男女不問 ★国籍不問(外国人活躍中) ┗中国・韓国・台湾・ベトナム・ネパールなど多数活躍中! ★経験不問 ★無資格歓迎 ★女性活躍中(従業員の7割以上が女性です ※店舗スタッフ) ★英語、中国語が話せる方、なお歓迎 ┗英語や中国語を活かせる環境! 〜以下のような方を歓迎します〜 ◆常に前向きに、笑顔で明るい対応ができる ◆成長中の企業でステップアップしていきたい ◆モチベーション高く活躍を続けたい ◆正当評価で、昇給・昇格していきたい ◆ライフステージが変わっても成長を続けたい ◆仕事もプライベート、どちらも充実させたい 〜スタッフの年齢比率〜 ★20代活躍中!平均年齢29歳〜20代の多い職場〜 ・10代:4% ・20代:37% ・30代:43% ・40代:14% ・50代:2% ★中途社員比率6割以上/中途入社者の割合: 61% ★8割が未経験からのスタート ================== 雑貨販売、接客販売、販売スタッフ、オープニングスタッフ、 アパレル販売店、ファッション店、コンタクトレンズ店、 アミューズメントパーク、カフェ、ベーカリー、 飲食、居酒屋…などでの接客経験は活かせます! |
未経験者歓迎/入社6ヵ月〜店長昇格可/月平均残業5時間/最長30日間の連休取得可/平均年齢29歳/社内FA制度etc…ステップアップできる環境★
勤務地 |
東京都北区 株式会社オンデーズ/赤羽ビビオ店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: ★創業30年以上!メガベンチャー企業 ★従業員2000名以上 ★12期連続売上UP ★13ヵ国に500店舗〜展開! ★今年度も国内に40店舗をオープン予定 ★入社6ヵ月〜店長昇格可 ★残業少なめ・月平均残業5時間 ★月9日以上休み ★最長30日間の連休取得可 ★社内FA制度あり、広報・マーケティングに挑戦可 ★高定着率!新卒入社・3年後の定着率は9割以上 【仕事内容】 店舗内で接客を中心に幅広い業務をお任せします。 具体的には… ・店舗での接客・販売 ・メガネの加工 ・商品の整理、在庫管理 ・SNS(Twitter、Instagram、Facebook等)の発信 ・店内の装飾、レイアウト変更 ・業務の改善提案〜実行 ・キャンペーン企画 など …できることから順にお任せしていきます! ★在宅ワーク・リモートワークが増えたこともあり、 メガネの需要は高まっています ★お客様の性別、年代は幅広く、商品数は豊富なため さまざまな接客・提案を試し、楽しむことができます ★デザインやコーディネートはトレンドに合わせて 提案をしてみてください ★顔タイプ診断に興味のある方は実践しながら学べます 【OWNDAYSは…】 ファッション性・機能性の高いメガネを低価格でご提供。 メガネを何種類も持ち、洋服と同様に、 “毎日着替える”ようなお洒落の一部として 気軽に利用するユーザーを増やすことを目指しています。 〜リモート視力検査やオンライン測定など、 新しい取り組みを積極的に行う風土があります〜 ★instagram https://www.instagram.com/owndays_jp/ ★twitter https://twitter.com/owndays_PR <研修制度充実> 入社後は本社にて2週間かけて接客やメガネ加工のやり方など、 当社独自のテキストをもとに専門スタッフが講師となりレクチャー! 基本的な知識からスキルなど、一通りの流れを身につけましょう。 配属先でも先輩が丁寧に指導・フォローを行い、 入社から独り立ちまでの目安は約6ヵ月です。 充実した研修が用意されていて、スキルアップできます。 研修動画もあり、いつでも復習可能です! ■全国社員は… 転居をともなう異動や配置転換の可能性があり、 全国各地の店舗でさまざまなスキルを高めていけます。 スーパーバイザーやエリアマネージャーなど、 キャリアアップを前提としたポジションです。 ★昇給:年2回(5月/11月) 《キャリアパス例》 販売スタッフ ↓ 店長(リーグ制・売上規模によって5つにランク分け) ↓ 旗艦店店長 ↓ スーパーバイザー ↓ エリアマネージャー 《管理職ポジションは立候補制》 店長は2ヵ月ごとに、 スーパーバイザー 、エリアマネージャーは 1年ごとに選考会があり、 社歴・国籍・年齢関係なく誰もが立候補できます★ 毎回決められたテーマでプレゼンを行い、 従業員と各管理職の投票で決定! 従業員にとっては自分の上司を自分で選択できます。 新規店舗のオープンを続けており、 今後も昇格のチャンスは広がっています。 実際に入社6ヵ月で店長に昇格した人も! |
求める人材 |
求める人材: ★未経験者歓迎 └職種・業種未経験OKです! ★第二新卒歓迎 ★学歴不問 ★社会人・正社員経験のない方も歓迎 ★男女不問 ★国籍不問(外国人活躍中) ┗中国・韓国・台湾・ベトナム・ネパールなど多数活躍中! ★経験不問 ★無資格歓迎 ★女性活躍中(従業員の7割以上が女性です ※店舗スタッフ) ★英語、中国語が話せる方、なお歓迎 ┗英語や中国語を活かせる環境! 〜以下のような方を歓迎します〜 ◆常に前向きに、笑顔で明るい対応ができる ◆成長中の企業でステップアップしていきたい ◆モチベーション高く活躍を続けたい ◆正当評価で、昇給・昇格していきたい ◆ライフステージが変わっても成長を続けたい ◆仕事もプライベート、どちらも充実させたい 〜スタッフの年齢比率〜 ★20代活躍中!平均年齢29歳〜20代の多い職場〜 ・10代:4% ・20代:37% ・30代:43% ・40代:14% ・50代:2% ★中途社員比率6割以上/中途入社者の割合: 61% ★8割が未経験からのスタート ================== 雑貨販売、接客販売、販売スタッフ、オープニングスタッフ、 アパレル販売店、ファッション店、コンタクトレンズ店、 アミューズメントパーク、カフェ、ベーカリー、 飲食、居酒屋…などでの接客経験は活かせます! |
月給40万円保証|初年度年収700万円可|平均年収550万円|業界売上高No.1の大手企業|未経験活躍中|ワークライフバランスの充実|日本交通株式会社企業ページ
思いやりを届けたい方や中高年・高齢者と関わる仕事をしてきた介護士さんも活躍できる仕事。残業なしでワークライフバランスを大切にできます。未経験スタート9割!未経験が活躍できている理由は充実した研修があるから!
勤務地 |
東京都 【東京勤務】車通勤OK/転勤なし/UIターン歓迎※板橋・新木場・千住・品川… |
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年収例 |
790万円/入社6年目の最高年収(年収700万円以上のドライバー多数) 664万円/初年度の最高年収(平均年収は550万円) 480万円/入社3年目の平均年収(最高年収は710万円 ※月収は全て月給18万8… |
仕事の概要 |
介護・サポートドライバー:中高年や身体が不自由な方の外出・通院支援■元介護士・ヘルパーも歓迎 |
求める人材 |
未経験、高卒・第二新卒・大卒以上も歓迎■20代・30代・40代・50代の男性・女性活躍中■残業なし |
未経験者歓迎/入社6ヵ月〜店長昇格可/月平均残業5時間/最長30日間の連休取得可/平均年齢29歳/社内FA制度etc…ステップアップできる環境★
勤務地 |
東京都新宿区 株式会社オンデーズ/新宿アルタ店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: ★創業30年以上!メガベンチャー企業 ★従業員2000名以上 ★12期連続売上UP ★13ヵ国に500店舗〜展開! ★今年度も国内に40店舗をオープン予定 ★入社6ヵ月〜店長昇格可 ★残業少なめ・月平均残業5時間 ★月9日以上休み ★最長30日間の連休取得可 ★社内FA制度あり、広報・マーケティングに挑戦可 ★高定着率!新卒入社・3年後の定着率は9割以上 【仕事内容】 店舗内で接客を中心に幅広い業務をお任せします。 具体的には… ・店舗での接客・販売 ・メガネの加工 ・商品の整理、在庫管理 ・SNS(Twitter、Instagram、Facebook等)の発信 ・店内の装飾、レイアウト変更 ・業務の改善提案〜実行 ・キャンペーン企画 など …できることから順にお任せしていきます! ★在宅ワーク・リモートワークが増えたこともあり、 メガネの需要は高まっています ★お客様の性別、年代は幅広く、商品数は豊富なため さまざまな接客・提案を試し、楽しむことができます ★デザインやコーディネートはトレンドに合わせて 提案をしてみてください ★顔タイプ診断に興味のある方は実践しながら学べます 【OWNDAYSは…】 ファッション性・機能性の高いメガネを低価格でご提供。 メガネを何種類も持ち、洋服と同様に、 “毎日着替える”ようなお洒落の一部として 気軽に利用するユーザーを増やすことを目指しています。 〜リモート視力検査やオンライン測定など、 新しい取り組みを積極的に行う風土があります〜 ★instagram https://www.instagram.com/owndays_jp/ ★twitter https://twitter.com/owndays_PR <研修制度充実> 入社後は本社にて2週間かけて接客やメガネ加工のやり方など、 当社独自のテキストをもとに専門スタッフが講師となりレクチャー! 基本的な知識からスキルなど、一通りの流れを身につけましょう。 配属先でも先輩が丁寧に指導・フォローを行い、 入社から独り立ちまでの目安は約6ヵ月です。 充実した研修が用意されていて、スキルアップできます。 研修動画もあり、いつでも復習可能です! ■全国社員は… 転居をともなう異動や配置転換の可能性があり、 全国各地の店舗でさまざまなスキルを高めていけます。 スーパーバイザーやエリアマネージャーなど、 キャリアアップを前提としたポジションです。 ★昇給:年2回(5月/11月) 《キャリアパス例》 販売スタッフ ↓ 店長(リーグ制・売上規模によって5つにランク分け) ↓ 旗艦店店長 ↓ スーパーバイザー ↓ エリアマネージャー 《管理職ポジションは立候補制》 店長は2ヵ月ごとに、 スーパーバイザー 、エリアマネージャーは 1年ごとに選考会があり、 社歴・国籍・年齢関係なく誰もが立候補できます★ 毎回決められたテーマでプレゼンを行い、 従業員と各管理職の投票で決定! 従業員にとっては自分の上司を自分で選択できます。 新規店舗のオープンを続けており、 今後も昇格のチャンスは広がっています。 実際に入社6ヵ月で店長に昇格した人も! |
求める人材 |
求める人材: ★未経験者歓迎 └職種・業種未経験OKです! ★第二新卒歓迎 ★学歴不問 ★社会人・正社員経験のない方も歓迎 ★男女不問 ★国籍不問(外国人活躍中) ┗中国・韓国・台湾・ベトナム・ネパールなど多数活躍中! ★経験不問 ★無資格歓迎 ★女性活躍中(従業員の7割以上が女性です ※店舗スタッフ) ★英語、中国語が話せる方、なお歓迎 ┗英語や中国語を活かせる環境! 〜以下のような方を歓迎します〜 ◆常に前向きに、笑顔で明るい対応ができる ◆成長中の企業でステップアップしていきたい ◆モチベーション高く活躍を続けたい ◆正当評価で、昇給・昇格していきたい ◆ライフステージが変わっても成長を続けたい ◆仕事もプライベート、どちらも充実させたい 〜スタッフの年齢比率〜 ★20代活躍中!平均年齢29歳〜20代の多い職場〜 ・10代:4% ・20代:37% ・30代:43% ・40代:14% ・50代:2% ★中途社員比率6割以上/中途入社者の割合: 61% ★8割が未経験からのスタート ================== 雑貨販売、接客販売、販売スタッフ、オープニングスタッフ、 アパレル販売店、ファッション店、コンタクトレンズ店、 アミューズメントパーク、カフェ、ベーカリー、 飲食、居酒屋…などでの接客経験は活かせます! |
未経験者歓迎/入社6ヵ月〜店長昇格可/月平均残業5時間/最長30日間の連休取得可/平均年齢29歳/社内FA制度etc…ステップアップできる環境★
勤務地 |
東京都武蔵野市 株式会社オンデーズ/吉祥寺店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: ★創業30年以上!メガベンチャー企業 ★従業員2000名以上 ★12期連続売上UP ★13ヵ国に500店舗〜展開! ★今年度も国内に40店舗をオープン予定 ★入社6ヵ月〜店長昇格可 ★残業少なめ・月平均残業5時間 ★月9日以上休み ★最長30日間の連休取得可 ★社内FA制度あり、広報・マーケティングに挑戦可 ★高定着率!新卒入社・3年後の定着率は9割以上 【仕事内容】 店舗内で接客を中心に幅広い業務をお任せします。 具体的には… ・店舗での接客・販売 ・メガネの加工 ・商品の整理、在庫管理 ・SNS(Twitter、Instagram、Facebook等)の発信 ・店内の装飾、レイアウト変更 ・業務の改善提案〜実行 ・キャンペーン企画 など …できることから順にお任せしていきます! ★在宅ワーク・リモートワークが増えたこともあり、 メガネの需要は高まっています ★お客様の性別、年代は幅広く、商品数は豊富なため さまざまな接客・提案を試し、楽しむことができます ★デザインやコーディネートはトレンドに合わせて 提案をしてみてください ★顔タイプ診断に興味のある方は実践しながら学べます 【OWNDAYSは…】 ファッション性・機能性の高いメガネを低価格でご提供。 メガネを何種類も持ち、洋服と同様に、 “毎日着替える”ようなお洒落の一部として 気軽に利用するユーザーを増やすことを目指しています。 〜リモート視力検査やオンライン測定など、 新しい取り組みを積極的に行う風土があります〜 ★instagram https://www.instagram.com/owndays_jp/ ★twitter https://twitter.com/owndays_PR <研修制度充実> 入社後は本社にて2週間かけて接客やメガネ加工のやり方など、 当社独自のテキストをもとに専門スタッフが講師となりレクチャー! 基本的な知識からスキルなど、一通りの流れを身につけましょう。 配属先でも先輩が丁寧に指導・フォローを行い、 入社から独り立ちまでの目安は約6ヵ月です。 充実した研修が用意されていて、スキルアップできます。 研修動画もあり、いつでも復習可能です! ■全国社員は… 転居をともなう異動や配置転換の可能性があり、 全国各地の店舗でさまざまなスキルを高めていけます。 スーパーバイザーやエリアマネージャーなど、 キャリアアップを前提としたポジションです。 ★昇給:年2回(5月/11月) 《キャリアパス例》 販売スタッフ ↓ 店長(リーグ制・売上規模によって5つにランク分け) ↓ 旗艦店店長 ↓ スーパーバイザー ↓ エリアマネージャー 《管理職ポジションは立候補制》 店長は2ヵ月ごとに、 スーパーバイザー 、エリアマネージャーは 1年ごとに選考会があり、 社歴・国籍・年齢関係なく誰もが立候補できます★ 毎回決められたテーマでプレゼンを行い、 従業員と各管理職の投票で決定! 従業員にとっては自分の上司を自分で選択できます。 新規店舗のオープンを続けており、 今後も昇格のチャンスは広がっています。 実際に入社6ヵ月で店長に昇格した人も! |
求める人材 |
求める人材: ★未経験者歓迎 └職種・業種未経験OKです! ★第二新卒歓迎 ★学歴不問 ★社会人・正社員経験のない方も歓迎 ★男女不問 ★国籍不問(外国人活躍中) ┗中国・韓国・台湾・ベトナム・ネパールなど多数活躍中! ★経験不問 ★無資格歓迎 ★女性活躍中(従業員の7割以上が女性です ※店舗スタッフ) ★英語、中国語が話せる方、なお歓迎 ┗英語や中国語を活かせる環境! 〜以下のような方を歓迎します〜 ◆常に前向きに、笑顔で明るい対応ができる ◆成長中の企業でステップアップしていきたい ◆モチベーション高く活躍を続けたい ◆正当評価で、昇給・昇格していきたい ◆ライフステージが変わっても成長を続けたい ◆仕事もプライベート、どちらも充実させたい 〜スタッフの年齢比率〜 ★20代活躍中!平均年齢29歳〜20代の多い職場〜 ・10代:4% ・20代:37% ・30代:43% ・40代:14% ・50代:2% ★中途社員比率6割以上/中途入社者の割合: 61% ★8割が未経験からのスタート ================== 雑貨販売、接客販売、販売スタッフ、オープニングスタッフ、 アパレル販売店、ファッション店、コンタクトレンズ店、 アミューズメントパーク、カフェ、ベーカリー、 飲食、居酒屋…などでの接客経験は活かせます! |
株式会社テクノプロ・コンストラクション【東証プライム上場・業界NO.1の売上シェア!テクノプロ・グループ】年収・スキルUP他、待遇改善目指すなら最適な環境です。企業ページ
「こんなことまで教えてくれるの?」「資格も取れちゃう?」という内容濃い1ヶ月の研修から! ◆経験・知識ゼロで中途入社した70%程が20〜30代 ◆販売・サービス、営業職からの転職者多数 ◆年間休日122日 ◆土日祝休み ◆希望しない転勤なし
勤務地 |
東京都その他複数 【勤務エリア希望を最大限考慮★転勤なし!】北海道、東北、関東、甲信越、… |
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年収例 |
403万円/22歳:入社2年(月収26.7万円 “月給21万円※一律手当含+残業代… 522万円/26歳、入社1年(月収43.5万円 “月給29.5万円※一律手当・資格手… 669万円/33歳、入社2年(月収54.8万円 “月給36万円※一律手当・資格手当… |
仕事の概要 |
スケジュール管理・品質管理・人員管理などの街づくりに関するサポート職 ★20代30代活躍中! |
求める人材 |
20代活躍中【第二新卒・未経験大歓迎】★学歴不問・社会人経験不問★新しい環境にワクワクする方 |
「空きがないから店長より上に行けない」という方、いませんか。
勤務地 |
東京都新宿区西新宿8-14-24 西新宿KFビル705 関東支社 |
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給与例 |
給与例 **年収例** 414万円/入社3年目 500万円/入社4年目のチーフ |
仕事の概要 |
仕事内容 \店長さんに言いたいことがあります/ 今の人が辞めるまで上の役職になれない… そんな “ポジション空き待ち” は、 もう終わりにしませんか? ○販売職や店長の経験がある方向け ○年間休日120日以上 ○残業は多くても1日1時間程度 ○賞与年2回 ○毎年1万円昇給 ○希望以外の転勤は一切ありません ―――――――――――――――――――― 【お仕事内容】 複数店舗のマネジメントにあたる、 「プロデューサー」職をお任せします。 〜〜 @店舗運営のための人材確保 求人広告を作成し、スタッフさんを採用。 作成についてのレクチャーがあるので、 未経験でも安心して始められます。 〜〜 A書類作成や事務処理などのPC作業 お店がまわるようになったら、 支社や本社で内勤するのもOK。 ほぼ全員が未経験からスタートする業務。 苦手な方も多い分野ですが研修専任者が 何度でもお教えするのでご安心を。 0からPCスキルや社会保険の知識を 身につけることができます。 〜〜 B店舗の運営サポート 徐々に複数店舗をマネジメントしていくので 中には売り上げや人材確保に困っている お店もあるかもしれません。 そんな時は店舗のサポートに立つことも。 元々、接客や販売が好きです!という、 店頭業務に前向きな方におすすめです。 ―――――――――――――――――――― 【こんな会社です】 #代行運営の「プラス・シー」! 小社は、アパレルなどのブランドさんに対し 代行運営を提供する会社です。 「代行運営」とは、文字通り店舗運営全般を その企業の代わりに行う事業なんです。 働いてくれるスタッフさんの確保から、 売上を立てたり、館とやりとりしたり、 クライアントに挨拶したりとさまざま。 一見、やることが多い…!と感じそうですが 店長・営業・採用・労務・接客業など、 いずれかのご経験ですんなりこなせます。 〜〜 新規店舗がオープンする時などに、 「プラス・シーさんにお任せしたい!」 というお声をいただきます。 通販派も多い時代ですが、実は商業施設や 実店舗の売り上げは年々伸びています。 知っていましたか? つまり、働く人を集める力が必要なんです。 代行運営の需要は毎年拡大しており、 会社の成績も急成長を続けています。 将来に安心があるから、好待遇も持続可能。 そんな会社が「プラス・シー」です。 |
求める人材 |
求めている人材 ==================== ポジションに空きが出るのを待たなくても、 経験や年齢に見合った収入が欲しいはず。 「今のエリアマネージャーが辞めないと、 ずっと店長のまま、昇格も手当もナシ…」 かつてそう思っていた元店長さんも、 今ではプラス・シーで「新しい管理職」に。 ==================== **プラス・シーのプロデューサー** ○店長やエリアマネージャー経験がある方、 すぐに活躍できます! ○まだ自信がないから少しずつ…という方も ペースに合わせてステップアップできます。 ○プロデューサーになった後も、 その先のポジションに選択肢があります。 たとえば: ・人材育成の専任トレーナー ・社内システムの研修担当 ・各ブランドの統括営業担当 **実力主義×年功序列** ○頑張りはしっかり評価されます。 時には繁忙期や苦労があっても、 きちんと見てもらえる&お金に還元 される制度が整っています。 ○勤続すればずっと昇給 毎年1万円は必ず昇給するので、 実力主義な雰囲気が苦手な人も安心。 仕事を続けやすい空気感を守ります。 |
経験者優遇!制服手当支給あり!あなたの個性を活かしませんか!
勤務地 |
東京都中央区銀座 株式会社ワンストップ・イノベーションHR |
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給与例 |
給与例 時給1,400円×7.5h=日収10,500円 10,500円×月20日+制服手当9,000円=月収219,000円 ※毎月、制服手当9,000円支給 |
仕事の概要 |
仕事内容 <アパレル販売のお仕事> <時給1400円〜の高時給> <積極的な社員登用あり!> お客様を大切にできる接客を心掛けています! 販売のお仕事が好きな方、接客業が好きな方、人と話す仕事がしたい方、キャリアの幅を広げていきたい方、丁寧な接客ができる方歓迎♪ 【業務内容】 ・接客、販売 ・商品の検品、備品整理、在庫管理など ・商品の陳列 ・お客様と会話を楽しみながら、お客様のニーズに合わせた商品を提案していきます。 ・お客様の興味に合わせて、お洋服や財布などの小物、バッグ、アクセサリーなどブランドの魅力をお客様に伝えていただきます。 ・海外からのお客様も多く来店するので英語や中国語を勉強している方、語学力を活かしたい方ピッタリな環境です。 ・笑顔でおもてなしをしてくださいね♪人と関わることが好きな方はきっと輝けます! ◎おしゃれな洋服で接客できます! ◎週5日、月20日程度のフルタイム勤務ができる方 ◎土日祝日勤務可能な方大歓迎 ☆外国人でも日本人でも関係なく大歓迎です! ☆接客が好きな方全員が即戦力です! ☆ワンストップ・イノベーションHR☆ 日本で働きたい方と優秀な人材を求める日本企業を結ぶのが、弊社(OSI HR)です。 日本で働くなら、最高の環境で! 外国人が活躍できる会社No.1にも選ばれる総合力を持っています。 多彩なキャリアパスを描ける! 定期的に研修を実施しており、培われ、発揮される能力・人間力への定評が豊富な実績となっています。 ┗今まで1000名以上の日本、中国、台湾、香港、その他の国の方が所属し、その後、外資ブランドや日本の大手化粧品メーカーで派遣から正社員へ切替え直雇用の実績も多数ございます。 ┗最初は通訳からのスタートですが、その後、ブランドの直雇用(正社員)や転職(貿易事務、コールセンター、秘書)もサポートしています。 弊社は、海外の方が日本でキャリアを築いていくために弊社を踏み台にして、ステップアップして欲しいという想いで2015年に創業した会社です。 |
求める人材 |
求めている人材 ・日本語ネイティブレベル ・経験者優遇! ・フリーター歓迎! ・接客のスキルアップを目指したい方! ・人と話す仕事がしたい方 ・人に喜ばれる仕事がしたい方。 ・ファッションに興味がある方! ・販売の仕事が好きな方 ・接客の仕事がしたい方 他業界での販売、接客経験や ホテルフロントなどの経験がある方も 経験を活かして働けます! |
◆株式会社夢真 ◆東証プライム上場(東証一部上場)グループ◆残業代100%支給◆福利厚生充実◆最短内定5日◆企業ページ
CADの経験レベル(Auto、JW)に合わせてスキルアップ可能!BIM、CIMにチャレンジしたい方優遇◆月給25万円以上◆完全週休2日制(土日祝休)◆ワークライフバランス重視!福利厚生も充実◆中途入社者の9割以上が給与アップを実現。
勤務地 |
東京都その他複数 【希望の通勤範囲】首都圏・全国拠点/北海道・東北・北信越・関西・東海・… |
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年収例 |
421万円/37歳・入社3年目(月給28万円+諸手当) 387万円/33歳・入社1年目(月給25万円+諸手当) 560万円/45歳・入社12年目(月給37万円+諸手当) |
仕事の概要 |
<初心者からベテランのまでCAD経験が活かせる>(CAD、BIM,CIM)オペレーター |
求める人材 |
◎CADの基礎知識がある方◎実務経験はないけど、CAD・グラフィックソフトの学習経験がある方など |
未経験者歓迎/入社6ヵ月〜店長昇格可/月平均残業5時間/最長30日間の連休取得可/平均年齢29歳/社内FA制度etc…ステップアップできる環境★
勤務地 |
東京都大田区 株式会社オンデーズ/イトーヨーカドー大森店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: ★創業30年以上!メガベンチャー企業 ★従業員2000名以上 ★12期連続売上UP ★13ヵ国に500店舗〜展開! ★今年度も国内に40店舗をオープン予定 ★入社6ヵ月〜店長昇格可 ★残業少なめ・月平均残業5時間 ★月9日以上休み ★最長30日間の連休取得可 ★社内FA制度あり、広報・マーケティングに挑戦可 ★高定着率!新卒入社・3年後の定着率は9割以上 【仕事内容】 店舗内で接客を中心に幅広い業務をお任せします。 具体的には… ・店舗での接客・販売 ・メガネの加工 ・商品の整理、在庫管理 ・SNS(Twitter、Instagram、Facebook等)の発信 ・店内の装飾、レイアウト変更 ・業務の改善提案〜実行 ・キャンペーン企画 など …できることから順にお任せしていきます! ★在宅ワーク・リモートワークが増えたこともあり、 メガネの需要は高まっています ★お客様の性別、年代は幅広く、商品数は豊富なため さまざまな接客・提案を試し、楽しむことができます ★デザインやコーディネートはトレンドに合わせて 提案をしてみてください ★顔タイプ診断に興味のある方は実践しながら学べます 【OWNDAYSは…】 ファッション性・機能性の高いメガネを低価格でご提供。 メガネを何種類も持ち、洋服と同様に、 “毎日着替える”ようなお洒落の一部として 気軽に利用するユーザーを増やすことを目指しています。 〜リモート視力検査やオンライン測定など、 新しい取り組みを積極的に行う風土があります〜 ★instagram https://www.instagram.com/owndays_jp/ ★twitter https://twitter.com/owndays_PR <研修制度充実> 入社後は本社にて2週間かけて接客やメガネ加工のやり方など、 当社独自のテキストをもとに専門スタッフが講師となりレクチャー! 基本的な知識からスキルなど、一通りの流れを身につけましょう。 配属先でも先輩が丁寧に指導・フォローを行い、 入社から独り立ちまでの目安は約6ヵ月です。 充実した研修が用意されていて、スキルアップできます。 研修動画もあり、いつでも復習可能です! ■全国社員は… 転居をともなう異動や配置転換の可能性があり、 全国各地の店舗でさまざまなスキルを高めていけます。 スーパーバイザーやエリアマネージャーなど、 キャリアアップを前提としたポジションです。 ★昇給:年2回(5月/11月) 《キャリアパス例》 販売スタッフ ↓ 店長(リーグ制・売上規模によって5つにランク分け) ↓ 旗艦店店長 ↓ スーパーバイザー ↓ エリアマネージャー 《管理職ポジションは立候補制》 店長は2ヵ月ごとに、 スーパーバイザー 、エリアマネージャーは 1年ごとに選考会があり、 社歴・国籍・年齢関係なく誰もが立候補できます★ 毎回決められたテーマでプレゼンを行い、 従業員と各管理職の投票で決定! 従業員にとっては自分の上司を自分で選択できます。 新規店舗のオープンを続けており、 今後も昇格のチャンスは広がっています。 実際に入社6ヵ月で店長に昇格した人も! |
求める人材 |
求める人材: ★未経験者歓迎 └職種・業種未経験OKです! ★第二新卒歓迎 ★学歴不問 ★社会人・正社員経験のない方も歓迎 ★男女不問 ★国籍不問(外国人活躍中) ┗中国・韓国・台湾・ベトナム・ネパールなど多数活躍中! ★経験不問 ★無資格歓迎 ★女性活躍中(従業員の7割以上が女性です ※店舗スタッフ) ★英語、中国語が話せる方、なお歓迎 ┗英語や中国語を活かせる環境! 〜以下のような方を歓迎します〜 ◆常に前向きに、笑顔で明るい対応ができる ◆成長中の企業でステップアップしていきたい ◆モチベーション高く活躍を続けたい ◆正当評価で、昇給・昇格していきたい ◆ライフステージが変わっても成長を続けたい ◆仕事もプライベート、どちらも充実させたい 〜スタッフの年齢比率〜 ★20代活躍中!平均年齢29歳〜20代の多い職場〜 ・10代:4% ・20代:37% ・30代:43% ・40代:14% ・50代:2% ★中途社員比率6割以上/中途入社者の割合: 61% ★8割が未経験からのスタート ================== 雑貨販売、接客販売、販売スタッフ、オープニングスタッフ、 アパレル販売店、ファッション店、コンタクトレンズ店、 アミューズメントパーク、カフェ、ベーカリー、 飲食、居酒屋…などでの接客経験は活かせます! |
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未経験者歓迎/入社6ヵ月〜店長昇格可/月平均残業5時間/最長30日間の連休取得可/平均年齢29歳/社内FA制度etc…ステップアップできる環境★
勤務地 |
東京都渋谷区 株式会社オンデーズ/渋谷地下街店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: ★創業30年以上!メガベンチャー企業 ★従業員2000名以上 ★12期連続売上UP ★13ヵ国に500店舗〜展開! ★今年度も国内に40店舗をオープン予定 ★入社6ヵ月〜店長昇格可 ★残業少なめ・月平均残業5時間 ★月9日以上休み ★最長30日間の連休取得可 ★社内FA制度あり、広報・マーケティングに挑戦可 ★高定着率!新卒入社・3年後の定着率は9割以上 【仕事内容】 店舗内で接客を中心に幅広い業務をお任せします。 具体的には… ・店舗での接客・販売 ・メガネの加工 ・商品の整理、在庫管理 ・SNS(Twitter、Instagram、Facebook等)の発信 ・店内の装飾、レイアウト変更 ・業務の改善提案〜実行 ・キャンペーン企画 など …できることから順にお任せしていきます! ★在宅ワーク・リモートワークが増えたこともあり、 メガネの需要は高まっています ★お客様の性別、年代は幅広く、商品数は豊富なため さまざまな接客・提案を試し、楽しむことができます ★デザインやコーディネートはトレンドに合わせて 提案をしてみてください ★顔タイプ診断に興味のある方は実践しながら学べます 【OWNDAYSは…】 ファッション性・機能性の高いメガネを低価格でご提供。 メガネを何種類も持ち、洋服と同様に、 “毎日着替える”ようなお洒落の一部として 気軽に利用するユーザーを増やすことを目指しています。 〜リモート視力検査やオンライン測定など、 新しい取り組みを積極的に行う風土があります〜 ★instagram https://www.instagram.com/owndays_jp/ ★twitter https://twitter.com/owndays_PR <研修制度充実> 入社後は本社にて2週間かけて接客やメガネ加工のやり方など、 当社独自のテキストをもとに専門スタッフが講師となりレクチャー! 基本的な知識からスキルなど、一通りの流れを身につけましょう。 配属先でも先輩が丁寧に指導・フォローを行い、 入社から独り立ちまでの目安は約6ヵ月です。 充実した研修が用意されていて、スキルアップできます。 研修動画もあり、いつでも復習可能です! ■全国社員は… 転居をともなう異動や配置転換の可能性があり、 全国各地の店舗でさまざまなスキルを高めていけます。 スーパーバイザーやエリアマネージャーなど、 キャリアアップを前提としたポジションです。 ★昇給:年2回(5月/11月) 《キャリアパス例》 販売スタッフ ↓ 店長(リーグ制・売上規模によって5つにランク分け) ↓ 旗艦店店長 ↓ スーパーバイザー ↓ エリアマネージャー 《管理職ポジションは立候補制》 店長は2ヵ月ごとに、 スーパーバイザー 、エリアマネージャーは 1年ごとに選考会があり、 社歴・国籍・年齢関係なく誰もが立候補できます★ 毎回決められたテーマでプレゼンを行い、 従業員と各管理職の投票で決定! 従業員にとっては自分の上司を自分で選択できます。 新規店舗のオープンを続けており、 今後も昇格のチャンスは広がっています。 実際に入社6ヵ月で店長に昇格した人も! |
求める人材 |
求める人材: ★未経験者歓迎 └職種・業種未経験OKです! ★第二新卒歓迎 ★学歴不問 ★社会人・正社員経験のない方も歓迎 ★男女不問 ★国籍不問(外国人活躍中) ┗中国・韓国・台湾・ベトナム・ネパールなど多数活躍中! ★経験不問 ★無資格歓迎 ★女性活躍中(従業員の7割以上が女性です ※店舗スタッフ) ★英語、中国語が話せる方、なお歓迎 ┗英語や中国語を活かせる環境! 〜以下のような方を歓迎します〜 ◆常に前向きに、笑顔で明るい対応ができる ◆成長中の企業でステップアップしていきたい ◆モチベーション高く活躍を続けたい ◆正当評価で、昇給・昇格していきたい ◆ライフステージが変わっても成長を続けたい ◆仕事もプライベート、どちらも充実させたい 〜スタッフの年齢比率〜 ★20代活躍中!平均年齢29歳〜20代の多い職場〜 ・10代:4% ・20代:37% ・30代:43% ・40代:14% ・50代:2% ★中途社員比率6割以上/中途入社者の割合: 61% ★8割が未経験からのスタート ================== 雑貨販売、接客販売、販売スタッフ、オープニングスタッフ、 アパレル販売店、ファッション店、コンタクトレンズ店、 アミューズメントパーク、カフェ、ベーカリー、 飲食、居酒屋…などでの接客経験は活かせます! |
株式会社コプロテクノロジー ◆トヨタ・パナソニック・ヤンマーグループ・キヤノン等と直接取引◆東証プライム上場企業グループ◆年間休日125日/平均残業月13.8h企業ページ
この先もずっと必要とされ続ける知識・スキルを身に付けて、誇れる自分へ!★ビジネスマナーから専門技術までゼロから学べる2ヶ月間の研修充実!資格取得支援有!★上場企業グループ/年間休日125日/残業月平均13.8時間/研修センター新規開設
勤務地 |
東京都その他複数 ★東北・北関東・関東・東海・関西・中国・九州のプロジェクト先※原則転勤… |
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年収例 |
612万円/41歳・中途入社・経験19年(月給45万3000円+各種手当+賞与) 433万円/30歳・中途入社・経験6年(月給30万1000円+各種手当+賞与) 338万円/25歳・中途入社・経験1年(月給23万5000円+各種手当+賞与) |
仕事の概要 |
CADオペ・技術サポート事務・エンジニア補助◆大手企業のモノづくりに携わる!最大2ヶ月かけて成長支援 |
求める人材 |
未経験歓迎◆既卒・第二新卒歓迎◆モノづくりに興味がある!手に職を付けたい!安定企業で働きたい!方 |
未経験者歓迎/入社6ヵ月〜店長昇格可/月平均残業5時間/最長30日間の連休取得可/平均年齢29歳/社内FA制度etc…ステップアップできる環境★
勤務地 |
東京都渋谷区 株式会社オンデーズ/渋谷ロフト店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: ★創業30年以上!メガベンチャー企業 ★従業員2000名以上 ★12期連続売上UP ★13ヵ国に500店舗〜展開! ★今年度も国内に40店舗をオープン予定 ★入社6ヵ月〜店長昇格可 ★残業少なめ・月平均残業5時間 ★月9日以上休み ★最長30日間の連休取得可 ★社内FA制度あり、広報・マーケティングに挑戦可 ★高定着率!新卒入社・3年後の定着率は9割以上 【仕事内容】 店舗内で接客を中心に幅広い業務をお任せします。 具体的には… ・店舗での接客・販売 ・メガネの加工 ・商品の整理、在庫管理 ・SNS(Twitter、Instagram、Facebook等)の発信 ・店内の装飾、レイアウト変更 ・業務の改善提案〜実行 ・キャンペーン企画 など …できることから順にお任せしていきます! ★在宅ワーク・リモートワークが増えたこともあり、 メガネの需要は高まっています ★お客様の性別、年代は幅広く、商品数は豊富なため さまざまな接客・提案を試し、楽しむことができます ★デザインやコーディネートはトレンドに合わせて 提案をしてみてください ★顔タイプ診断に興味のある方は実践しながら学べます 【OWNDAYSは…】 ファッション性・機能性の高いメガネを低価格でご提供。 メガネを何種類も持ち、洋服と同様に、 “毎日着替える”ようなお洒落の一部として 気軽に利用するユーザーを増やすことを目指しています。 〜リモート視力検査やオンライン測定など、 新しい取り組みを積極的に行う風土があります〜 ★instagram https://www.instagram.com/owndays_jp/ ★twitter https://twitter.com/owndays_PR <研修制度充実> 入社後は本社にて2週間かけて接客やメガネ加工のやり方など、 当社独自のテキストをもとに専門スタッフが講師となりレクチャー! 基本的な知識からスキルなど、一通りの流れを身につけましょう。 配属先でも先輩が丁寧に指導・フォローを行い、 入社から独り立ちまでの目安は約6ヵ月です。 充実した研修が用意されていて、スキルアップできます。 研修動画もあり、いつでも復習可能です! ■全国社員は… 転居をともなう異動や配置転換の可能性があり、 全国各地の店舗でさまざまなスキルを高めていけます。 スーパーバイザーやエリアマネージャーなど、 キャリアアップを前提としたポジションです。 ★昇給:年2回(5月/11月) 《キャリアパス例》 販売スタッフ ↓ 店長(リーグ制・売上規模によって5つにランク分け) ↓ 旗艦店店長 ↓ スーパーバイザー ↓ エリアマネージャー 《管理職ポジションは立候補制》 店長は2ヵ月ごとに、 スーパーバイザー 、エリアマネージャーは 1年ごとに選考会があり、 社歴・国籍・年齢関係なく誰もが立候補できます★ 毎回決められたテーマでプレゼンを行い、 従業員と各管理職の投票で決定! 従業員にとっては自分の上司を自分で選択できます。 新規店舗のオープンを続けており、 今後も昇格のチャンスは広がっています。 実際に入社6ヵ月で店長に昇格した人も! |
求める人材 |
求める人材: ★未経験者歓迎 └職種・業種未経験OKです! ★第二新卒歓迎 ★学歴不問 ★社会人・正社員経験のない方も歓迎 ★男女不問 ★国籍不問(外国人活躍中) ┗中国・韓国・台湾・ベトナム・ネパールなど多数活躍中! ★経験不問 ★無資格歓迎 ★女性活躍中(従業員の7割以上が女性です ※店舗スタッフ) ★英語、中国語が話せる方、なお歓迎 ┗英語や中国語を活かせる環境! 〜以下のような方を歓迎します〜 ◆常に前向きに、笑顔で明るい対応ができる ◆成長中の企業でステップアップしていきたい ◆モチベーション高く活躍を続けたい ◆正当評価で、昇給・昇格していきたい ◆ライフステージが変わっても成長を続けたい ◆仕事もプライベート、どちらも充実させたい 〜スタッフの年齢比率〜 ★20代活躍中!平均年齢29歳〜20代の多い職場〜 ・10代:4% ・20代:37% ・30代:43% ・40代:14% ・50代:2% ★中途社員比率6割以上/中途入社者の割合: 61% ★8割が未経験からのスタート ================== 雑貨販売、接客販売、販売スタッフ、オープニングスタッフ、 アパレル販売店、ファッション店、コンタクトレンズ店、 アミューズメントパーク、カフェ、ベーカリー、 飲食、居酒屋…などでの接客経験は活かせます! |
未経験者歓迎/入社6ヵ月〜店長昇格可/月平均残業5時間/最長30日間の連休取得可/平均年齢29歳/社内FA制度etc…ステップアップできる環境★
勤務地 |
東京都目黒区 株式会社オンデーズ/イオンスタイル碑文谷店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: ★創業30年以上!メガベンチャー企業 ★従業員2000名以上 ★12期連続売上UP ★13ヵ国に500店舗〜展開! ★今年度も国内に40店舗をオープン予定 ★入社6ヵ月〜店長昇格可 ★残業少なめ・月平均残業5時間 ★月9日以上休み ★最長30日間の連休取得可 ★社内FA制度あり、広報・マーケティングに挑戦可 ★高定着率!新卒入社・3年後の定着率は9割以上 【仕事内容】 店舗内で接客を中心に幅広い業務をお任せします。 具体的には… ・店舗での接客・販売 ・メガネの加工 ・商品の整理、在庫管理 ・SNS(Twitter、Instagram、Facebook等)の発信 ・店内の装飾、レイアウト変更 ・業務の改善提案〜実行 ・キャンペーン企画 など …できることから順にお任せしていきます! ★在宅ワーク・リモートワークが増えたこともあり、 メガネの需要は高まっています ★お客様の性別、年代は幅広く、商品数は豊富なため さまざまな接客・提案を試し、楽しむことができます ★デザインやコーディネートはトレンドに合わせて 提案をしてみてください ★顔タイプ診断に興味のある方は実践しながら学べます 【OWNDAYSは…】 ファッション性・機能性の高いメガネを低価格でご提供。 メガネを何種類も持ち、洋服と同様に、 “毎日着替える”ようなお洒落の一部として 気軽に利用するユーザーを増やすことを目指しています。 〜リモート視力検査やオンライン測定など、 新しい取り組みを積極的に行う風土があります〜 ★instagram https://www.instagram.com/owndays_jp/ ★twitter https://twitter.com/owndays_PR <研修制度充実> 入社後は本社にて2週間かけて接客やメガネ加工のやり方など、 当社独自のテキストをもとに専門スタッフが講師となりレクチャー! 基本的な知識からスキルなど、一通りの流れを身につけましょう。 配属先でも先輩が丁寧に指導・フォローを行い、 入社から独り立ちまでの目安は約6ヵ月です。 充実した研修が用意されていて、スキルアップできます。 研修動画もあり、いつでも復習可能です! ■全国社員は… 転居をともなう異動や配置転換の可能性があり、 全国各地の店舗でさまざまなスキルを高めていけます。 スーパーバイザーやエリアマネージャーなど、 キャリアアップを前提としたポジションです。 ★昇給:年2回(5月/11月) 《キャリアパス例》 販売スタッフ ↓ 店長(リーグ制・売上規模によって5つにランク分け) ↓ 旗艦店店長 ↓ スーパーバイザー ↓ エリアマネージャー 《管理職ポジションは立候補制》 店長は2ヵ月ごとに、 スーパーバイザー 、エリアマネージャーは 1年ごとに選考会があり、 社歴・国籍・年齢関係なく誰もが立候補できます★ 毎回決められたテーマでプレゼンを行い、 従業員と各管理職の投票で決定! 従業員にとっては自分の上司を自分で選択できます。 新規店舗のオープンを続けており、 今後も昇格のチャンスは広がっています。 実際に入社6ヵ月で店長に昇格した人も! |
求める人材 |
求める人材: ★未経験者歓迎 └職種・業種未経験OKです! ★第二新卒歓迎 ★学歴不問 ★社会人・正社員経験のない方も歓迎 ★男女不問 ★国籍不問(外国人活躍中) ┗中国・韓国・台湾・ベトナム・ネパールなど多数活躍中! ★経験不問 ★無資格歓迎 ★女性活躍中(従業員の7割以上が女性です ※店舗スタッフ) ★英語、中国語が話せる方、なお歓迎 ┗英語や中国語を活かせる環境! 〜以下のような方を歓迎します〜 ◆常に前向きに、笑顔で明るい対応ができる ◆成長中の企業でステップアップしていきたい ◆モチベーション高く活躍を続けたい ◆正当評価で、昇給・昇格していきたい ◆ライフステージが変わっても成長を続けたい ◆仕事もプライベート、どちらも充実させたい 〜スタッフの年齢比率〜 ★20代活躍中!平均年齢29歳〜20代の多い職場〜 ・10代:4% ・20代:37% ・30代:43% ・40代:14% ・50代:2% ★中途社員比率6割以上/中途入社者の割合: 61% ★8割が未経験からのスタート ================== 雑貨販売、接客販売、販売スタッフ、オープニングスタッフ、 アパレル販売店、ファッション店、コンタクトレンズ店、 アミューズメントパーク、カフェ、ベーカリー、 飲食、居酒屋…などでの接客経験は活かせます! |
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