あなたにおすすめの求人
5件(1〜5件を表示中)
積極性ある方歓迎!大手×高収入×日勤で長期安定勤務が叶う
勤務地 |
神奈川県横浜市緑区 日総工産潟Gンジニア事業 |
---|---|
給与例 |
給与例 年収例450万円 入社3年目(月給+時間外等 各手当) |
仕事の概要 |
仕事内容 ::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::: ■東証プライム上場グループ企業で厚待遇 ■経験を存分に活かせる正社員採用! ■高月給+スキル考慮でさらに高収入可! ■土日祝休み×夜勤ナシでメリハリも抜群 ::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::: 需要高まる製造の現場で安定勤務 【 お仕事詳細 】 「映像」「音響」「エンジニアリング」で お客様の価値創造に貢献している企業にて ソフトウェア開発! ・無線機器の上流工程開発(要件定義/操作仕様/画面仕様/仕様書作成 等) ・無線機器に関連するWindowsアプリケーションの上流工程開発(要件定義/操作仕様/画面仕様/仕様書作成 等) ・新規開発機種に適した操作仕様/動作仕様/画面仕様の検討 - ソフトウェア開発チームと仕様の実現可能性の調整 - 関連部門との仕様に関する調整 ・操作仕様/動作仕様/画面仕様の仕様書作成 ・関連部門への仕様書説明 ・仕様Q&A対応 ::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::: 【 日総工産株式会社について 】 1971年の創業から50年以上。 全国57拠点・研修施設9箇所(2023年4月) 東証プライム上場のグループ企業として 人材ソリューションサービスを展開。 ― 人を育て人を活かす ― 私たちは、人の無限の可能性を信じ、 教え、学ぶことによって共に成長し、 活き活きと働く場を創造するとともに、 信頼の輪を広げていきます。 ― 働く機会と希望を創出する ― 企業と人の成長を支援する 人材ソリューションサービスで、 働く人が働きがいを持ち、 成長できる職場を作り上げていくとともに、 社会変化や産業構造変化に対応できるサービスの提供を目指します。 「働きものを、幸せものに。」 "働く"に寄り添い "働く"をよりよく。 ニーズや変化とともにあゆんできたNISSO。 人にやりがい・よろこびをもたらすように。 日総グループは明日へ未来へ働きかけます。 |
求める人材 |
求めている人材 【必須】 ・ソフトウェア開発経験 (組込み・PCアプリ・Webアプリ問わず) ・無線機器に関する知識や使用経験が無くても、興味を持って業務に取り組む積極性のある方 #年齢・性別・資格は不問! #経験浅〜ベテランまで活躍中 |
若手スタッフが知識・経験活かして活躍中!大手日総工産で正社員
勤務地 |
長崎県諫早市 日総工産潟Gンジニア事業 |
---|---|
給与例 |
給与例 年収例400〜600万円(月給+賞与年2回+各種手当/入社3年目) |
仕事の概要 |
仕事内容 ::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::: ■東証プライム上場グループ企業で厚待遇 ■経験を存分に活かせる正社員採用! ■高月給+スキル考慮でさらに高収入可! ■土日祝休み×夜勤ナシでメリハリも抜群 ::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::: 需要高まる製造の現場で安定勤務 【 お仕事詳細 】 イメージセンサの新タイプ開発に関わる テストシステム開発とセンサ評価業務等 ※無期雇用派遣 ::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::: 【 日総工産株式会社について 】 1971年の創業から50年以上。 全国57拠点・研修施設9箇所(2023年4月) 東証プライム上場のグループ企業として 人材ソリューションサービスを展開。 ― 人を育て人を活かす ― 私たちは、人の無限の可能性を信じ、 教え、学ぶことによって共に成長し、 活き活きと働く場を創造するとともに、 信頼の輪を広げていきます。 ― 働く機会と希望を創出する ― 企業と人の成長を支援する 人材ソリューションサービスで、 働く人が働きがいを持ち、 成長できる職場を作り上げていくとともに、 社会変化や産業構造変化に対応できるサービスの提供を目指します。 「働きものを、幸せものに。」 "働く"に寄り添い "働く"をよりよく。 ニーズや変化とともにあゆんできたNISSO。 人にやりがい・よろこびをもたらすように。 日総グループは明日へ未来へ働きかけます。 |
求める人材 |
求めている人材 【必須】 ・ソフトウエアの経験 ・理系の学科卒業 ・電気電子の基礎知識 #年齢・性別・資格は不問! #経験浅〜ベテランまで活躍中 |
幅広い経験年数の方が在籍!大手・高収入・日勤で安定勤務
勤務地 |
神奈川県横浜市磯子区新杉田町 日総工産潟Gンジニア事業 |
---|---|
給与例 |
給与例 年収例1:700万円 入社10年目(月給42万+賞与年2回+時間外手当等) 年収例2:600万円 入社5年目 (月給35万+賞与年2回+時間外手当等) 年収例3:500万円 入社3年目 (月給30万+賞与年2回+時間外手当等) |
仕事の概要 |
仕事内容 ::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::: ■東証プライム上場グループ企業で厚待遇 ■経験を存分に活かせる正社員採用! ■高月給+スキル考慮でさらに高収入可! ■土日祝休み×夜勤ナシでメリハリも抜群 ::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::: 需要高まる製造の現場で安定勤務 【 お仕事詳細 】 切削・研削・研磨などの新規加工ツール開発 ・高性能精密砥石の生産工程の 開発、検証、品質管理 ・新規加工ツールを生かした 加工法の提案企画、加工プロセスの企画開発 ・加工材料の開発や加工条件などの アプリケーション開発 ・顧客対応 ::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::: 【 日総工産株式会社について 】 1971年の創業から50年以上。 全国57拠点・研修施設9箇所(2023年4月) 東証プライム上場のグループ企業として 人材ソリューションサービスを展開。 ― 人を育て人を活かす ― 私たちは、人の無限の可能性を信じ、 教え、学ぶことによって共に成長し、 活き活きと働く場を創造するとともに、 信頼の輪を広げていきます。 ― 働く機会と希望を創出する ― 企業と人の成長を支援する 人材ソリューションサービスで、 働く人が働きがいを持ち、 成長できる職場を作り上げていくとともに、 社会変化や産業構造変化に対応できるサービスの提供を目指します。 「働きものを、幸せものに。」 "働く"に寄り添い "働く"をよりよく。 ニーズや変化とともにあゆんできたNISSO。 人にやりがい・よろこびをもたらすように。 日総グループは明日へ未来へ働きかけます。 |
求める人材 |
求めている人材 【必須】 研究開発業務経験(3年以上) 化学(有機・無機・溶液)、材料の知識または業務経験 #年齢・性別・資格は不問! #経験浅〜ベテランまで活躍中 |
大手×高収入で安定勤務!経験活かす評価・テスト業務
勤務地 |
神奈川県厚木市 日総工産潟Gンジニア事業 |
---|---|
給与例 |
給与例 年収例400万円 入社3年目(月給+時間外等 各手当) |
仕事の概要 |
仕事内容 ::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::: ■東証プライム上場グループ企業で厚待遇 ■経験を存分に活かせる正社員採用! ■高月給+スキル考慮でさらに高収入可! ■土日祝休み×夜勤ナシでメリハリも抜群 ::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::: 需要高まる製造の現場で安定勤務 【 お仕事詳細 】 イメージング&センシングテクノロジーを 強みとした、半導体デバイス事業を 手がけているメーカーです。 ・最新センサーを使用して得る画像データの信号処理 ・センサーの画質を評価し、課題改善 ・必要な評価手法や撮影などの環境も開発 ※C, C++を使用 ::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::: 【 日総工産株式会社について 】 1971年の創業から50年以上。 全国57拠点・研修施設9箇所(2023年4月) 東証プライム上場のグループ企業として 人材ソリューションサービスを展開。 ― 人を育て人を活かす ― 私たちは、人の無限の可能性を信じ、 教え、学ぶことによって共に成長し、 活き活きと働く場を創造するとともに、 信頼の輪を広げていきます。 ― 働く機会と希望を創出する ― 企業と人の成長を支援する 人材ソリューションサービスで、 働く人が働きがいを持ち、 成長できる職場を作り上げていくとともに、 社会変化や産業構造変化に対応できるサービスの提供を目指します。 「働きものを、幸せものに。」 "働く"に寄り添い "働く"をよりよく。 ニーズや変化とともにあゆんできたNISSO。 人にやりがい・よろこびをもたらすように。 日総グループは明日へ未来へ働きかけます。 |
求める人材 |
求めている人材 【必須】 画像信号処理開発設計、検証経験 画質検証、評価経験 #年齢・性別・資格は不問! #経験浅〜ベテランまで活躍中 |
幹部候補生募集◇年間休日120日(土日休み)◇転勤なし
勤務地 |
静岡県浜松市中央区湖東町5924 株式会社アース・テクノ・サポート |
---|---|
給与例 |
給与例 【月給例】 40代、有資格者の場合…月給25万円〜 50代、経験者の場合…月給29万円〜 【年収例】 環境計量士 500万円 |
仕事の概要 |
仕事内容 「地球環境の維持・循環型社会の形成」に関わる業務です。 まずは、環境保全やリサイクル率の向上に繋がる、 スクラップなどに含まれる 金属資源の含有量の分析を担当! 【具体的には】 まずは分析部門で経験、 実績を積んでいただきます。 その後 『地球環境の維持・循環型社会の形成』という 当社のテーマを実現する経営企画、 経営戦略を担う幹部候補生の募集です。 ◎分析の流れ 事前準備 サンプル受付、内容、納期、 前処理(乾燥・粉砕・混合等)、手法の確認 ▼ 試薬(酸・アルカリ)を用いて、 サンプルの溶解・イオン化 ▼ ICP-OES、蛍光X線分析装置等 による定量・定性試験 ▼ データまとめ、報告書作成、 顧客様へ説明、片付け ◎入社後の流れ スタッフが分析全般を指導します。 分析部門で経験・実績を積んだ後は、 経営企画・経営戦略を担う幹部として 活躍いただきニーズが高まる当社の 事業を共に発展させていきましょう。 【当社について】 日本は天然鉱物の産出量が少なく 多くを輸入に頼っていますが 年々安定した供給量の確保が 難しくなっており都市鉱山の 活用への注目が高まっています。 当社の分析部門は主にスクラップ などに含まれる金属資源の含有量を 分析し、限りある資源を活用する 取り組みの一翼を担っています。 今回は分析部門から始めていただき その後、会社の将来を担う 幹部候補となる方の募集です。 分析対象サンプルは廃液、研磨粉、 汚泥、インゴット、電子基板など。 有価物、有害物、組成、不純物、 関係法令、精錬の分析・実験を行います。 サンプルは多種多様にわたり 毎日が未知との遭遇です。 分析スタッフが活発に意見を交わしながら 知見を高められる環境をつくってください。 【メッセージ】 弊社は、地方都市の中小企業です。大企業と同じ事はできませんが1人1人の歯車は大きいです。やらされる仕事ではなく自分からする仕事の成果・喜びを感じ取って下さい。 最終的には経営企画・経営戦略に関わってもらう幹部となっていただき、結果を出せばそれなりの対価は得られます。 |
求める人材 |
求めている人材 【必須要件】 高卒以上 【具体的には】 ・化学分析、環境、資源、エネルギー業界経験者 ・環境計量士 ・公害防止管理者 ・環境カウンセラー ・土壌汚染調査技術管理者 《以下に当てはまる方歓迎》 ・スタッフ同士で活発に意見やアイデア を出しあえる環境づくりに取り組みたい方 ・チームワークを意識した組織づくりをしたい方 ・腰を据えて働き、将来は幹部として 会社を支えたい方 |
勤務地で絞り込む
素材・化学・食品・医薬品技術職をさらに職種で絞り込む
年収で絞り込む
他の職種から探す
他のこだわり条件から探す