10件(1〜10件を表示中)
第二新卒・未経験者歓迎!
勤務地 |
静岡県静岡市清水区北脇500番地 株式会社 小糸製作所 |
---|---|
給与例 |
給与例 720万円/35歳(既婚係長クラス)(月給36万円+残業手当・賞与・諸手当+家族手当+地域手当など) 600万円/30歳(既婚係長クラス)(月給30万円+残業手当・賞与・諸手当+家族手当+地域手当など) |
仕事の概要 |
仕事内容 <世界中の自動車メーカーと取引> 自動車用照明器のシェア、世界トップクラス。各国の自動車メーカーと取引がある当社。ヘッドランプ、テールランプなど、さまざまなランプの開発案件が、世界中から舞い込んでいます。 自動運転センサにも注力して開発をしており、高精度なLiDARや全天候カメラの開発でレベル4以上の自動運転(いわゆる完全自動運転)に対応できるセンシングを目標に開発を進めております。 <技術の進歩が速い分野です> 自動車のランプは、電動化が進んでおり、日進月歩で最先端技術が誕生しています。変化・進化し続ける技術に触れ、知識を蓄え、技術を磨く絶好の場です <社会でも希少なエンジニアに> これからクルマは電動化が加速していきます。当社の試験・評価を通じて得られるEMC関連の技術は、今後の自動車業界において大きな価値を持つものばかり。 未来のクルマ開発において、常に必要とされるエンジニアを目指せます。 仕事内容 次世代車載製品の画像処理に関わるソフトウェアの開発をご担当いただきます。 量産に向けた先行開発になりますので、仕様検討から実装、実験評価等幅広く担当いただきます。 開発に当たっては同じチーム内のハードウェア開発部隊と協力の上開発を進めていきます。 <具体的な仕事内容> ・画像処理、情報統計処理(データ/数値分析)ソフトウェア開発 ・画像/データ認識アルゴリズム(人工知能含む)開発 ・組込みソフトウェア、車載ECUソフトウェア開発 ・機器間通信アルゴリズム開発 ・検査/計測/評価用アプリケーション ※これまでの経験やスキル、本人希望等も考慮の上、担当業務を決定いたします。 |
求める人材 |
求めている人材 大卒以上※第二新卒歓迎 必須要件 必須条件:下記いずれか ・C言語の知見 ・LabViewやMATLAB/Simlinkの知見 |
WDB株式会社◆大手メーカー・大学・公的研究機関等でのプロジェクト多数/取引先数全国1600以上◆年間休日120日以上◆土日祝休み◆残業0〜5h◆産休・育休企業ページ
●約7割が未経験からスタート●東証プライム上場企業グループ●化粧品や医薬品などの『品質管理』から今話題の『再生医療』に関わる基礎研究等スキルに合った幅広いプロジェクトがあります★WEB面接可●就労後も継続的にステップアップをサポート!
勤務地 |
北海道〜沖縄の47都道府県にある就業先をご案内!/希望勤務地選択可・転居… |
---|---|
年収例 |
520万円/38歳/有機合成・経験8年(月給38万円+賞与) 350万円/30歳/生化学実験・経験3年(月給25.5万円+賞与) 300万円/25歳/食品分析・経験1年(月給21万円+賞与) |
仕事の概要 |
バイオ・化学・食品・医薬品・化粧品などの大手メーカーや公的機関などでの研究開発をお任せします。 |
求める人材 |
【実務未経験・第二新卒歓迎!ブランク不問♪】理系学部や栄養・医療系学部卒/高・高専・専・短・大卒以上 |
大規模プロジェクトを影で支える誰も知らない仕事
勤務地 |
神奈川県横浜市戸塚区名瀬町344-1 株式会社 エバーグリーン |
---|---|
仕事の概要 |
仕事内容 【大規模国家プロジェクトを影で支える仕事】 ・大手ゼネコンの研究室では研究員によって 日々、最新の大規模建造物に使われる コンクリートの強度や劣化のスピード などを試験・実験によって 研究・立証しています。 その試験・実験のサポートが 主な仕事です。 【具体的な仕事は…】 ・調合するコンクリートの計量 ・データの観察・記録作業 ・実験に使う機材の準備・洗浄等 専門的な分野ですが、 サポート作業なので 正確で丁寧な作業ができれば 知識・経験は全く必要ありません。 |
求める人材 |
求めている人材 経験・年齢・資格・知識不問 【必須ではないけど あるとうれしい知識・経験】 ・大学・専門学校での建築系の知識・専攻 ・大型建造物の知識 【こんな人に向いています】 ・コツコツ正確な作業が好きな方 ・タイプが違う人ともうまくやれる方 ・未経験でも大丈夫ですが、細かな 覚える事がたくさんあるので 知的好奇心が強い方に向いています。 |
\年休115日・残業少なめの働きやすさ/
自分たちの料理が、誰かの幸せな時間に。
「家族のためにおいしくて栄養バランスの整った食事を作ってあげたいけど、仕事が終わったあとに疲れた身体で家事をするのは正直大変…、でも外食ばかりするわけにはいかないし…」特に共働きの方は、こんな風に考えたことがあるかもしれません。…
...続きを読む
勤務地 |
■『清澄白河キッチン』住所:東京都江東区石島2-14 ImasRiverside 1F■『… |
---|---|
年収例 |
300万円/入社1年目(月給25万円) 380万円/入社2年目(月給31万) 520万円/入社5年目(月給43万) |
仕事の概要 |
キッチンを管理するマネージャー候補として、調理や現場のマネジメントなどの業務をお任せします。 |
求める人材 |
学歴不問/未経験・第二新卒・ブランクのある方◎必須の応募資格はありません! |
幅広いモノづくりに携わる!17時退社可
勤務地 |
千葉県野田市木間ケ瀬5376 高分子材料試験所(DJK/千葉県野田市) |
---|---|
給与例 |
給与例 給与例 440万円,26歳/経験2年(月給22.5万円+時間外手当+賞与) 600万円,35歳/経験9年(月給25.5万円+時間外手当+賞与) 26歳/経験2年,月給22.5万円+時間外手当+賞与 35歳/経験9年,月給25.5万円+時間外手当+賞与 |
仕事の概要 |
仕事内容 特別な経験不要◎プラスチックなど高分子材料を対象とした受託品質テスト・品質検査業務◎17時退社も可 【具体的には】 基本物性(例えば機械強度・耐熱温度など)や耐久性を評価。 JIS/ISO規格等に準拠した測定法での品質テスト・品質検査業務を担当。 様々な分野のモノづくりを後押ししていきます。 ▼仕事の流れ お客様からの問合せ ↓ 見積を提出 ↓ 納期の擦合せ ↓ 実物に近いテストピースを作り、データを収集 ↓ 報告書の作成・提出 ※一部ではなく、トータルで試験に携われるポジションです。 ▼入社後は 試験装置・分析装置の使い方の研修からスタート。 同時に先輩のサポート業務を担当します。 少しずつ業務の拡大を図りながら、仕事を覚えてください。 ▼素材のプロへ 幅広い素材の評価に携わることができ、 「この素材を使ってあんなものできる」 と知識をつけ、素材のスペシャリストになれます! |
求める人材 |
求めている人材 未経験歓迎/29歳以下の方(キャリア形成のため)◆高専卒・大卒以上/理系学科・学部卒など知識ある方 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・30歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
充実のセカンドキャリアをパソナグループで
定年なし・シニア活躍中・活かせる専門知識
私たちパソナグループは登録調査機関として2008年より特許庁が推進する特許審査処理のスピードアップと審査の質の向上に貢献すべく、日々取り組んでいます。現在、東京・…...続きを読む
勤務地 |
[東京]中央区日本橋1-2-5[大阪]大阪市中央区博労町3-5-1[福岡]福岡市… |
---|---|
年収例 |
446万円/入社4年目(完全歩合給+功労金) 353万円/入社3年目(完全歩合給+功労金) 292万円/入社2年目(完全歩合給+功労金) |
仕事の概要 |
特許出願の内容理解(建機、建設・アミューズメント、ソフトウェア)、技術調査、報告書作成、口頭説明 |
求める人材 |
企業・大学、研究機関等での研究開発経験10年以上の方◆高専卒・大卒以上 ◆特許調査未経験可 |
高知から世界へ!手すき和紙の技術を活かした新素材を開発!
勤務地 |
高知県土佐市高岡町乙3292-1 廣瀬製紙株式会社 |
---|---|
給与例 |
給与例 <年収例> 320 万円(月給20万5000円+諸手当・賞与) 400 万円(月給00万0000円+諸手当・賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 <世界初「湿式不織布」を開発> 日本の三大和紙産地のひとつ「高知県」。清流・仁淀川のほとりの手すき和紙の工房が私たち「廣瀬製紙」のルーツです。土佐和紙は1000年以上の歴史を持ち、0.03〜0.05mmという屈指の薄さで古文書の修復などにも使われてきました。私たちもその歴史と伝統を受け継いでいましたが、安価な木材パルプの登場で、業界全体がいまのA4用紙のような「西洋紙」に押されるようになりました。 そこで創業者の廣瀬晋二は京都大学で合成紙の研究を重ねました。丈夫で劣化の少ない合成繊維を「手すきの技法」で加工すれば新しい素材ができるのではないか。そんな信念で試行錯誤を繰り返した結果、1950年代に世界で初めて合成繊維・ビニロンを用いた「湿式不織布」の開発に成功。1958年に廣瀬製紙株式会社を設立し、新しい産業を興したのです。 <みなさんの身近にも!> 不織布とは文字どおり「織らない布」。布は通常、糸を編み込んで作りますが、不織布は様々な方法で繊維同士を結合させて作るシートです。そこに土佐和紙の「手すき」の技術を活かし、それまで不可能とされていた合成繊維の結合を成功させたのです。 例えば私たちは、10億分の1mmという革新的なナノ技術による「ナノファイバー新製法」で、花粉やPM2.5、ウィルスを99%カットする「不織布マスク」を実現しています。コロナ禍ではきっと、みなさんにもご利用いただいたはずです。 他にもコーヒーフィルター、窓のブラインドなど、身近なところに数多く使われています。カステラの表面を覆っている「くっつかない紙」や牛乳パックの内側の「ツルツルの紙」などは「機能紙」とも呼ばれています。さらに見えないところでは、乾電池の「+極とー極を分離する不織布」も私たちの製品。乾電池が世の中に登場して40年以上、ずっと技術改良を加えながら不織布を提供してきました。この分野では現在も国内約60%、世界で約30%のシェアを誇っています。 また最近では、驚異的な効果を発揮する断熱シートの開発で世界を驚かせました。1mm以下という薄さですが、200度のホットプレートにこのシートを敷けば、上に氷を乗せても溶けないというシロモノで、いまではスマートフォンのカメラ部分やスマートウォッチの内部の熱対策として広く用いられています。 <数々の受賞歴!> 私たちの持つ技術、そこから生み出される画期的な製品は各方面から高い評価を獲得し、数多くの賞を受賞。その代表的なものをご紹介します。 【2008年度】 「明日の日本を支える元気なモノ作り中小企業300社2008年度版」 【2008年度】 四国産業技術大賞産業振興貢献賞 【2009年度】 第3回ものづくり日本大賞経済産業大臣賞 【2013年度】 第8回ニッポン新事業創出大賞最優秀賞並びに経済産業大臣賞 【2016年度】 第30回高知県地場産業大賞 【2017年度】 経済産業省 地域未来牽引企業 【2018年度】 第32回高知県地場産業大賞 【2020年度】 経済産業省「グローバルニッチトップ企業100選」 <今回の募集の背景> 合成繊維を用いた不織布を作る会社は国内にも数えるほどしかなく、中でも私たちは技術力でもシェアでも業界を圧倒的にリードしています。これまでも私たちの製品は、次世代リチウムイオン電池、高性能エアフィルター、海水の淡水化など、技術の進歩や社会的ニーズに応じて用途を広げてきました。いまでは医療分野素材、土木建築用素材、自動車用素材、断熱材などに欠かせない存在となっています。 しかし決して現状に満足してはいません。私たちの技術や製品は、まだまだ無限の可能性を持っているはず。もっと様々な分野に貢献できるはず。海外売上が7割に達しているが、世界にはまだ私たちを求める国や企業があるはず。そう考えています。 既存製品の用途をさらに広げたい。また新しい製品を生み出したい。より多くの業界・分野に貢献していきたい。そして私たち自身の存在価値をもっと高めたい。さらに高い段階へと成長していくために現在、営業・研究開発・生産などの各部門で人材や組織の強化を進めています。 <新製品開発の仕事は> 新規商品の開発・研究、既存品の改良を担当いただきます。私たちの製品は一次電池セパレータ、二次電池セパレータ、水処理膜、摩擦材、断熱材、ガス分離膜など多種多様な分野に使われています。世界を驚かせた「超耐熱シート」のような画期的な新製品を、ぜひあなたの手で生み出してください。 業界では知られた存在ですが、決して大手企業ではありません。そのためプロジェクトは少数精鋭で推進することが多く、一人ひとりが意志決定できる裁量権も大きくなっています。また組織も縦割りではないので業務範囲が多岐にわたり、知財・製造・購買など他部署と関わる機会も豊富。視野や知識をどんどん広げていけるので、社員からは「大手だと10年かかる経験を、ここでは1年で積める」という声も上がっています。 <高知県の魅力> 「南国土佐」といわれるほど一年を通して温暖な気候の高知県。本社のある土佐市では、仁淀川周辺に釣りやBBQなどを楽しめるスポットがたくさんあり、豊かな自然を満喫できます。同時に市街地・繁華街も30分圏内という便利さ。他県から入社した社員からは「環境がいい」「暮らしやすい」「子育てにも最適」といった声が聞かれます。 <「働きやすさ」への取り組み> 年間休日112日で残業は月20時間程度。有給消化を積極推進し、最低5日の取得を徹底。いちはやく男性の育休を導入し、すでに対象者の6〜7割が取得。社員が安心して長く働ける環境づくりに全力で取り組んでいます。 <「働きやすさ」の証> そんな取り組みが認められ、下記のような認定・表彰をいただいています。 【高知県ワークライフバランス推進企業認証制度】次世代育成支援部門 推進企業 認定 【健康経営『高知家』プロジェクト】「高知家」健康企業宣言事業所 認定 【厚生労働省 がん対策推進企業アクション】推進パートナー企業 認定 【厚生労働省 がん対策推進企業アクション】令和3年度「がん対策推進優良企業」表彰 【高知県 こうちSDGs推進企業登録制度】登録企業 認定 【健康経営優良法人2023(中小部門)】認定 【厚生労働省 がん対策推進企業アクション】令和4年度「がん対策推進優良企業」表彰 |
求める人材 |
求めている人材 高専卒以上・35歳までの方 (例外事由3号イ/長期キャリア形成のため) 普通自動車免許要(AT限定可) <こんな方を歓迎します> ・自ら考え、自ら行動できる方 ・放射線取扱主任者2種(必須ではありません) ・英検2級以上(必須ではありません) ・Uターン、Iターンをご希望の方 |
転居を伴う転勤なし!ニーズ急増中の製薬業界でのお仕事◎年間休日123日/産休・育休・復職率100%【株式会社アールピーエム】企業ページ
未経験から市場価値を高める転職を。
文系出身の20代・30代女性も活躍中です
【「PV」とは】医薬品などの臨床開発をサポートする「安全性情報管理」という専門職。副作用などのデータを集め、専用システムに入力します。理系職のような印象を持つか…...続きを読む
勤務地 |
<東京23区内・横浜・大阪>★テレワーク案件あり★転居を伴う転勤なし★一… |
---|---|
年収例 |
600万円/35歳 経験10年目(月給42万円+諸手当) 400万円/30歳 経験4年目(月給30万円+諸手当) 300万円/26歳 経験1年目(月給25万円+諸手当) |
仕事の概要 |
リモート案件あり◆PV・データ入力事務/副作用のデータ入力や情報収集など◆女性中心の職場です |
求める人材 |
20〜30代の異業種出身の先輩が多数活躍中/未経験歓迎!第二新卒歓迎/未経験の方は事務スタートもOK |
未経験可★ワークライフバランス◎土日祝休み/平均残業20時間
勤務地 |
熊本県熊本市南区流通団地1−44−2 株式会社ケミカル同仁 |
---|---|
給与例 |
給与例 *想定月収210,000〜300,000円 具体例 25歳未経験 総額支給21万円 (基本給+通勤手当+残業20時間) |
仕事の概要 |
仕事内容 【ケミカル同仁】 私たちの生活をより良くするために日々発展し続けるライフサイエンスの世界に、商品・サービス・物流などの幅広いソリューションを提供しています。 【仕事内容】 既存取引先からの商材の受注・発注・卸ろしを中心に行います。 入社後に約半年ほどのOJT研修で、取引先とのコミュニケーションや、商材の知識・注文方法などを学びます。 取引先:病院の検査室、大学や企業の研究室 商 材:検査用診断薬、医療機器、研究用試薬、グループ企業開発製品等 ※熊本県内の担当先を、軽自動車やバンタイプの社用車で回ります。 【やりがい】 私たちが健康に生活するための健康診断や、病気を予防・治療するための研究に使われる商材を提供することで、健康な社会づくりや、命を救うことに貢献ができます。 【自分にできるか心配な方へ】 入社時に、特別な知識や経験は不要です! 先輩社員の約8割が中途採用で、他業種や営業未経験と、全く専門知識がない中入社しています。 |
求める人材 |
求めている人材 【必須条件】 ・普通自動車運転免許(AT限定可) ・35歳未満(長期キャリア形成のため) 【自分にできるか心配な方へ】 入社時に、特別な知識や経験は不要です! 先輩社員の約8割が医療・研究の知識や、営業経験がなく入社し、活躍しています。 【人物像かつ入社後活躍できる方】 ・元気に挨拶ができる方 ・簡単な気遣いや笑顔でのやり取りができる方 ・計画を立てて行動できる方 【歓迎】 ・サービス・販売経験 ・他業種から営業職にチャレンジしたい方 ・ワークライフバランスを整えて健康に働きたい方 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・35歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
◆20代〜40代活躍中!◆賞与昨年度5ヶ月分◆土日祝休み
勤務地 |
岩手県一関市14-5 株式会社一関LIXIL製作所 |
---|---|
仕事の概要 |
仕事内容 短時間で高品質な商品を製造するために必要なデジタルインフラ整備をお任せします! また、工場内におけるDX推進業務も担っていただきます。 >>具体的には…? ■受発注における基幹システム周りの アプリケーション開発 (企画〜リリースまで) ■サブシステム維持〜メンテナンス〜改善 ■IT機器の保守・管理 ■AIを活用した生産ライン改善 ■新規システムの導入や 生産ラインのシステム設計 など \POINT!/ 工場での案件から本社との大規模案件まで 各間接部門からのニーズも踏まえた上で 一貫した課題解決幅広く携われます! あなたの今までの経験を活かしながら 自身も成長できる環境です◎ <開発言語> VB, Python,C言語 ※基本的に使用する言語はお任せします。 など <入社後は…?> 現在の利用ツールをクラウド(GCP)へ 移す作業や、工場内のペーパーレス化や DX化に向けた案件をお任せします! >>当社の強みはここ! ―――――――― ◆【安定して長く活躍できる環境!】 当社は国内大手の総合住宅設備メーカー 【LIXIL】の製造工場です! 住宅用サッシやマンションドア等、 LIXIL商品の製造を担当しています。 大手という抜群の経営基盤があるからこそ 「長期的なキャリアを築いていきたい」 という方にはピッタリです! ◆【嬉しい「好待遇」がたくさん!】 *賞与年2回&昨年度5ヶ月分支給 *完全週休2日制×土日祝休み *年間休日125日 *ゆとり休暇やメモリアル休暇あり …など、さまざまな 「働きやすさ」が詰まった環境です! プライベートも大事にしながら働くことができます! |
求める人材 |
求めている人材 *学歴不問*第二新卒歓迎 *UIJターン歓迎*20代〜30代活躍中 <必須> 下記いずれか ・企業でのSEまたはIT機器の保守管理経験 ・プログラミング経験(3年以上) ・普通自動車免許 <歓迎> ・GCP(Google Cloud Platform)に関する知識をお持ちの方 <こんな方を求めています!> ・責任感を持って業務を進めていける方 ・チームワークを大事に働ける方 ・新しいことにチャレンジして成長したい方 |
勤務地で絞り込む
素材・化学・食品・医薬品技術職をさらに職種で絞り込む
他の職種から探す
他のこだわり条件から探す