完全週休2日&年休125日&プライベートも充実◎
勤務地 |
愛知県みよし市三好町39番地5 社会福祉法人みよし市社会福祉協議会 |
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仕事の概要 |
仕事内容 地域包括支援センターにおける下記の業務をお任せします! 相談、支援、ケアマネジメント業務 ※希望によって、居宅介護支援事業所での勤務にも応談します。 |
求める人材 |
求めている人材 《必須》要普通自動車免許(AT限定可 <以下のいずれかの資格をお持ちの方歓迎> ●社会福祉士の資格をお持ちの方 |
★20代〜50代の未経験採用・育成実績多数★事業所を新規開設&全国展開★各種手当充実【定期巡回サービス土屋】企業ページ
業界内高水準の給与・待遇でお迎え!【新事業所★続々とオープン!】全国で重度訪問介護事業を展開するほか、様々な社会的課題へ取り組む【土屋グループ】の【定期巡回サービス土屋】が新しい仲間を募集します。完全未経験から専門職へ!チャレンジしませんか
勤務地 |
名古屋、大阪、広島、福岡、東京、神奈川の各拠点【転勤なし/U・Iターン歓… |
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年収例 |
756万円/34歳・介護職経験あり・入社3年目・上級エリアマネージャー(月給… 546万円/28歳・未経験入社2年目・オフィスマネージャー(月給39万円) 364万円/26歳・未経験入社1年目・コーディネーター(月給28万円) |
仕事の概要 |
定期巡回サービスの契約をしているご利用者のお宅を訪問します |
求める人材 |
年齢・経験・資格不問★業界高水準の待遇★働きながら資格取得★人と話すこと、体を動かすことが好きな方 |
実務未経験・ブランクありOK!/資格を活かして働けます!
勤務地 |
埼玉県春日部市大衾567-1 ブルーミングケア 南桜井 |
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仕事の概要 |
仕事内容 「あなたの存在が支えになる」 地域の方の安心を一緒に作るお仕事です! ・今までの経験を活かして、地域医療・介護に貢献したい。 ・お一人お一人に向き合って、最善のケアを提供したい。 ・機能訓練など、幅広い知識を身につけたい。 そんな思いを持ったあなたに。 実務未経験やブランクありからでもスタート可能な「生活相談員」にチャレンジしてみませんか? 勤務は日勤のみ! プライベートとの両立もバッチリです! 【仕事内容】 1日の利用者定員数は20名! 少人数でアットホームなデイサービスにて、 生活相談員として、ご利用者様のサポートをお任せいたします。 お持ちの資格や経験ももちろん大事ですが、 「どうしたらご利用者様が過ごしやすい環境になるか」 自ら考えて、動いてくださる方を歓迎いたします! 直接感謝の言葉をいただけたり、ご利用者様を支えている実感ができる ヤリガイのあるお仕事です。 事業内容:居宅介護支援・通所介護、訪問看護事業 |
求める人材 |
求めている人材 ・社会福祉主事任用、社会福祉士、介護福祉士、介護支援専門員 いずれかお持ちの方 *実務未経験もOKです! |
賞与年3回/残業月平均5h以下/手当充実
”ゆとり”ある働き方を推進しています!
活躍中先輩達に聞いた★”愛光会”を選んだワケを少しだけ紹介します!Q:入職理由は?◎無資格でも人を助ける事ができる仕事だから◎介護職でも安定した収入が得られる…...続きを読む
勤務地 |
大阪府八尾市服部川3-74-2近鉄信貴線「服部川駅」徒歩5分★車通勤OK/駐車… |
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年収例 |
378万円/入職1年目/大卒の場合(月給25万5260円+手当+賞与) 361万円/入職1年目/高卒の場合(月給24万4430円+手当+賞与) |
仕事の概要 |
*未経験&無資格でもサポート体制万全で安心*利用者さんの日常生活をサポート◆生活支援/介護スタッフ |
求める人材 |
\未経験・第二新卒歓迎/無資格スタートもOK!20代、30代の女性スタッフが活躍中◎ |
【残業ほぼなし!】実務研修受講中の方/未経験も歓迎!法人内クリニックでのしみ・しわ・脱毛の施術50%OFF★
勤務地 |
愛知県名古屋市中区金山駅 中区複合型介護施設(医療法人としわ会) |
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仕事の概要 |
仕事内容: ★仕事のポイント ・利用者さんとの面談やデスクで連絡調整や計算をすることが多いです。 ・勤務時間も日中勤務のみです。オンコール体制もありません。 ・利用者さんとのアポイントも自分の都合で決めますので勤務の自由度が高いです! ・介護施設の中にある併設の居宅です。 ・事務所全体で協力し合って仕事を進めていきますので効率的に進められます。 ・その結果残業になることはほとんどなく定時で帰ることができます! □--------------------------------------------□ 【具体的な仕事内容】 利用者様の自宅を訪問し、体調や状況を確認します。既存のご利用者様へは、毎月訪問を行います。 新規の方には介護度や要望に基づき、サービス計画と提供のお手伝いをします。 最初は既存の利用者様をメインに20件程の利用者様をお任せします。 特に一人暮らしのご利用者様へは健康管理のための医療連携を図ります。 また地域包括支援センターや他事業所との連携をとりながらケアマネジメントの業務を進めます。 ★経験者の方も未経験の方も歓迎です。幹部候補への昇格もあります! ★事務所で連絡を受けているので外出中や夜間でも自分の携帯だけにかかってくることはありません。 ★介護業務などとの兼任はなく、ケアマネジャー業務に専念していただけます。 □--------------------------------------------□ 【雇用形態】 正社員 □--------------------------------------------□ 【給与】 ■月給 25万8000円〜35万8000円 ※介護福祉士や社会福祉士の資格をお持ちの方 ※経験や資格により異なります |
求める人材 |
求める人材: 【必須】 介護支援専門員または主任介護支援専門員の資格をお持ちの方 【歓迎】 基礎資格として介護福祉士や社会福祉士をお持ちの方 ※介護支援専門員実務研修受講予定・受講中の方も歓迎します!ケアマネージャーとしての第一歩をとしわ会で始めませんか? |
◆通勤手当あり◆半期毎に長期休暇あり(夏冬)◆育児・介護休暇あり【社会福祉法人大阪市住吉区社会福祉協議会】「福祉のまちづくり」の推進を目的とする民間組織企業ページ
勤務地 |
大阪市住吉区墨江2-4-10大阪市住吉区浅香1-8-47 |
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年収例 |
320万円/入職1年目(月給25万4600円+賞与年2回) |
仕事の概要 |
資格を活かせるお仕事!地域の高齢者の悩みを解決する【職員】 |
求める人材 |
有資格者なら未経験でもOK!子育て等が段落し職場復帰を考えている方 |
【入社祝い金10万円!】先輩の多くも未経験からのスタート!20代〜70代まで幅広く活躍中です!
勤務地 |
京都府京都市南区吉祥院池ノ内町4番地 メゾン・ド・レスポワール1階 訪問介護まごのて東寺 - (株)ワンアップ |
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仕事の概要 |
仕事内容: □□□□□□□□□□□□□□□ ≫≫≫ここがポイント□□≪≪≪ □□未経験でも26万円スタート!業界内でも高賃金! □□入社祝い金10万円プレゼント!(※規定あり) □□未経験歓迎!! □□年2回の賞与あり! □□休暇制度多数!希望休も積極的に取り入れます! □□若手から中高年・シニアまで幅広い年齢層が在籍 □□WワークOK!副業OK! □□残業なし・ワークライフバランス充実 □□2023年7月にリニューアルしたばかりなので 新しい綺麗な職場で働けます♪ \勤務先は・・/ 日本屈指のナンバーワンの観光地京都市内で 訪問介護サービスを提供しております。 あなたの優しさを地域に根付いて活かすチャンスです! \お任せするのは・・/ 京都市内を中心としたエリアの訪問介護となります。 主にバイクを運転して 利用者様のご自宅へ訪問していただきます。 □□□□□□□□□□□□□□□ ~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~ □仕事内容□ 利用者様のご自宅に訪問し、介護を行う 訪問介護スタッフのお仕事です。 1日の訪問件数は1〜5件程度で、 1件あたり1〜10時間程度と 現場に応じて変動します。 訪問エリアは南区や下京区近辺が メインになります。 \一覧で見る業務内容/ 【身体介助】 ・食事介助 ・排泄介助 ・入浴介助 など 【生活援助】 ・掃除援助 ・洗濯援助 ・買い物の付き添い ・調理援助 など 【外出時のサポート】 ・買い物 ・通院 ・余暇活動(水族館や映画館など) ~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~ 【給与】 <月給> 262,500円~320,000円 ※入社3か月はマッチング期間。 雇用条件は変わりませんのでご安心ください。 <月給内訳> ・基本給:180,000円~210,000円 ・職能手当:26,000~40,000円 <その他手当各種> ・業務手当:~10,000円 ・通勤手当(月額31,600円迄) ・移動手当:~21,000円 ・精勤手当:10,000円 ・夜勤手当:5,000円/回 ・家族手当:配偶者5,000円 ・子供3,000円(3名まで)) <賞与> 年2回(3カ月分) <昇給> 年1回 ~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~ 【キャリアアップ例】 まずは現場経験から介護福祉士(訪問介護)として現場を学んでいただきます! その後は介護長□管理者□幹部というようなキャリアアップもしっかりございます! 年齢ではなく頑張りでしっかり評価させていただきます! ガンバル方は昇給等でしっかり評価する会社です。 モチベーションを持ち長く働いていただけます。 ~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~ \知識や資格不問!未経験の方でも大歓迎/ 介護の知識やスキルなどの すべてを1から学べる環境です! 実務未経験の方でも、異業種の方でも、 充実した研修体制を整えているため 何も心配はいりません! 入社後わからないことは、 しっかりと丁寧に先輩スタッフが レクチャー&フォローしますので、 安心してスタートできます。 \新しいキャリアを築く!あなたを応援します/ 資格取得支援制度も整っているため、 介護職員初任者研修(ホームヘルパー2級)の 資格も会社負担で取得できます! 1から手に職を身につけたい方、 先輩スタッフや一緒に働く仲間が あなたの成長をバックアップします! 業界TOPクラスの高待遇でお迎え致します! 未経験からでも月給26万と高待遇、 その他さまざまな手当も整っているため、 収入面でも安心・安定して働けます! まずは話を聞いてみたい、職場見学したい! という方もお気軽にお問い合わせください! ZOOMでの面接も対応させて頂きます! ~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~ |
求める人材 |
求める人材: <必須条件> ・要原付免許(バイクでの移動が基本となります) <歓迎条件> ・普通自動車免許(AT限定可) ・介護職員初任者研修以上 (ホームヘルパー2級) ※未取得の方は≪弊社費用負担≫で 入社後取得していただきます。 ・実務未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・ブランクのある方歓迎 ・明るい対応を心掛け向上心を持った方 ・協調性がありチームケアが出来る方 ・人を助ける仕事がしたい方 ・主婦(夫)歓迎 ・ハローワークでお仕事探してる方も歓迎 <活かせる職種・資格> ・介護福祉士 ・介護福祉士実務者研修 ・介護職員初任者研修 ・ケアマネジャー(介護支援専門員) ・サービス提供責任者 ・保健師 ・支援相談員 ・生活相談員 ・社会福祉士 ・ケアワーカー ・施設で就業経験 |
勤務地 |
【車通勤OK/駐車場有/交通費支給】千種区池下1−5−16武井ビル |
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年収例 |
580万円/入社3年 (月給35万円+賞与+各手当) |
仕事の概要 |
身寄りのない方、障がいのある方等の生活相談員。身元保証や金銭管理など生活全般の支援 |
求める人材 |
要普通免/AT限定可◎福祉関連のお仕事経験のある方必見! |
居宅ケアマネ未経験OKでスタートしやすい!賞与実績3.3ヶ月分/年間休日118日/利用者さまファーストな施設
勤務地 |
山梨県南巨摩郡身延町丸滝 社会福祉法人身延山福祉会 |
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仕事の概要 |
仕事内容: ・利用者さまファーストな施設 ・資格があれば経験がなくても大丈夫 ・年収例360万円〜483万円、賞与実績3.30ヶ月分 ・日曜休み、年間休日118日あり 【募集背景】 ケアマネ未経験の方も あたたかくお迎えします! これから居宅介護の分野でケアマネとして 成長していきたいあなたにもオススメです。 働きやすく充実した時間を過ごせる環境で 一緒にがんばりませんか。 【仕事内容】 利用者さまのお気持ちに寄り添い、 求められているものを一緒に考えながら 豊かな在宅生活を支えていけるーーー。 そんなやりがいあるお仕事です。 共に喜ばれるサービスをご提供しましょう。 <主な仕事> 居宅介護支援専門員として、 ご自宅にお住まいの利用者さまに向けた 居宅サービス計画の作成および、 ご家族の方の相談に応じます。 <具体的に> ・居宅ケアプラン作成 ・介護サービスの調整 ・施設、介護サービスのご紹介 ・サービス実施状況の把握と評価など <その他情報> ・利用者の担当件数:35件 ・担当エリア:身延町、早川町、市川三郷町、南部町(一部地域を除く) ・1日の外回り件数:平均30件(社用車使用) 《サポート体制あり》 「資格はあるが経験はほとんどない・・・」 そんなあなたも安心してスタートできるよう 入社後は先輩スタッフが丁寧にレクチャー。 引き継ぎにはじまりケアプラン作成の方法や 担当する利用者さまについての情報までを 詳しく教えていきます。ご安心くださいね。 -------------------------------- 【職場環境】 スタッフ数:18名 (ケアマネジャー2名在籍) 困ったことやうれしいこと・喜ばしいことなど、 たくさん共有しながら充実した支援をしていきましょう。 -------------------------------- <最短1分で応募完了> 『電話応募』もしくは、 画面下の『応募画面へ進む』ボタンを押してカンタン応募。 応募〜採用まで、最短7日程度でご案内しております。 |
求める人材 |
求める人材: ・介護支援専門員資格 ・普通自動車免許(AT限定可) ・学歴不問 <歓迎条件> ・ケアマネージャー経験者優遇 ・居宅ケアマネージャーのご経験 ・介護施設での実務経験がある方 ・社会福祉士やケアマネ生活相談員、 地域包括支援センターでのご経験など ・ハローワークでお仕事をお探し中の方 |
面接1回、全員面接★20代〜40代活躍中★第二新卒歓迎★未経験での入社実績あり★今年5月に新築移転◆社会福祉法人 東京都社会福祉事業団 立川療護園 はごろもの音企業ページ
勤務地 |
東京都立川市羽衣町2-63-3南武線「西国立」駅徒歩8分 |
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仕事の概要 |
生活支援員として施設に暮らす利用者様のサポートをお任せします。 |
求める人材 |
未経験・ブランクOK★学歴経験不問!★20代30代40代活躍中 |
朝が少し弱い方に最適な働き方です!毎月9休体制でプライベートも充実!
勤務地 |
神奈川県横浜市金沢区 恩賜財団 済生会 特別養護老人ホームわかくさ |
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仕事の概要 |
仕事内容: 特別養護老人ホーム わかくさ 介護職員募集! 13:00~20:00の時間帯での勤務が多めのシフトになります。 ※勤務日数の50%程度のイメージです 午後からの勤務開始になりますので朝はゆっくりできますよ! 午前中忙しい方や、何かプライベートの予定があって午後から働きたいという方にピッタリです! 過去に経験があってブランクがある方、現在転職を考えている方の応募も 受け付けていますのでお気軽にご相談くださいね! 【2020年7月に新施設オープンしたばかりの綺麗な施設でスタートしませんか!】 入職前の職場見学も大歓迎です!随時見学可能なのでお気軽にお問い合わせください! 昭和55年に設立された地域密着の特別養護老人ホームです。 2020年7月に金沢区泥亀(金沢郵便局そば)に「120床全室個室のユニット型特別養護老人ホーム」 移転に伴い介護スタッフを増員募集致します。 【仕事内容】 日常生活全般のお世話・レクレーション・生活リハビリの援助等のサポート業務。 利用者様の食事・入浴・排泄等の介助もありますがご入居者様と一緒にカラオケで歌を歌ったり、 共にガーデニングを行なったりレクリエーションをして楽しんでいます。 第2の「わが家」のような明るく家庭的な雰囲気を有しながら、 イベントの参加など地域やご家族様との結びつきを重視すると同時に、 ストレスなく生活できるようスタッフ皆で協力しあってご利用者を支えております。 (病院が併設していますので安心です!) 【担当者よりメッセージ】 介護職の業務に慣れるまでは介護福祉士等の資格を持った職員がマンツーマンで指導しますので、 分からないことがあればその都度確認してくださいね。 一緒に働く介護スタッフの8割以上は中途入社!異業種からの転職者も多いんです。 未経験からはじめたスタッフも多く、入社理由は「手に職をつけたかったから。」 「親が施設でお世話になったことがキッカケ。」など十人十色。 “介護の仕事をしたい”という意欲がある方なら、未経験でも大歓迎です! また、産休・育休からの復職率も高く、時短勤務の職員も多数活躍しています。 全ての職員が働きやすいと思える環境づくりに力を入れています。 各種サークル活動(スポーツ観戦など)も盛んなので、 リフレッシュしつつオン・オフのメリハリをつけてお仕事できます。 |
求める人材 |
求める人材: 初任者以上の方歓迎 ※夜勤勤務できる方大歓迎です! <資格・スキル> 年齢不問、学歴不問、学歴・年齢不問、 新卒者、第2新卒者、経験者歓迎、長期できる方、 介護福祉士、社会福祉士、実務者研修、介護職員初任者研修、 介護職員基礎研修、ヘルパー1級、ヘルパー2級 <特徴> 新卒・第二新卒歓迎、フリーター歓迎、シニア活躍中、 長期歓迎、シフト制、昇給あり、賞与あり、 交通費支給、資格取得支援、制服あり |
まずは事前見学・体験してみませんか?未経験の方も歓迎!
勤務地 |
北海道苫小牧市 社会福祉法人 緑星の里 |
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仕事の概要 |
仕事内容 <事前見学・体験OK!> 入所型知的障がい者施設での支援業務をお任せします。 主に、身のまわりのお世話や食事・着替えのお手伝いなど、 利用者様の日常生活などの支援をお願いします。 入浴介助の際は2人で担当、 イベントの企画なども、業務時間内に行うのでご安心ください。 ※食事作りや配膳業務はありません ※月3回程度の夜勤有(回数応相談) ※併設の通所施設の送迎業務有(運転免許AT可/月3〜5回程度) *施設について 入居者様は40人、日中施設に通われる方は14人で計54人、障害支援区分は5〜6。 平均障害支援区分は5.9(6が9割)のため、介助が必要な方が多数です。 言葉でのコミュニケーションは難しいため、ジェスチャーや表情から利用者様の意向をくみ取り業務を行っています。 ◇雇用期間の定め有/2025年3月31日迄 (更新の可能性有/原則更新) |
求める人材 |
求めている人材 ◇学歴不問 ◇経験・知識・技能等不問 ◇資格不問 ◇未経験者・介護業界が初めての方も大歓迎! 年齢の条件と理由:あり(例外事由2号・18歳以上(労働基準法)) |
企業内保育所あり!好待遇&安定した環境です!
勤務地 |
福岡県北九州市若松区西小石町17−27 医療法人若愛会 デイサービスセンターけやきの杜 |
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仕事の概要 |
仕事内容 デイサービス業務全般をお任せします。 □施設介護(身体、食事、入浴、排泄)介助 □介護計画の作成、レクリエーション等の企画など □若松区内の送迎業務あり。 ※最初は先輩スタッフが1名同行します。 慣れてきたら、1人で送迎に行ってもらうので 車の運転に自信のない方も安心してください! ★先輩が丁寧に教えるので未経験も安心♪ >当社ならではのメリット♪< (1)チームワークが抜群 (2)優しい気持ちになれる明るい職場です (3)充実の手当や待遇をご用意してます◎ (4)お互いに成長し合える環境があります (5)利用者様への接遇について考えられる |
求める人材 |
求めている人材 ◆普通免許(AT限定可) ◆高卒以上 ◆再雇用65歳迄 年齢の条件と理由:あり(例外事由1号・60歳未満(定年のため)) |
社会福祉士必須◇未経験OK*相談員7名在籍*土日祝休み
勤務地 |
東京都板橋区徳丸3-32-28 社会福祉法人 北野会 マイライフ徳丸 地域包括支援センター |
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給与例 |
給与例 ・社会福祉士/介護業界未経験 年収例:3,430,640円〜(月給225,700円+賞与年2回) ・社会福祉士/介護業界 経験8年 年収例:3,784,800円〜(月給249,000円+賞与年2回) |
仕事の概要 |
仕事内容 地域の相談員(社会福祉士)としてあなたの力を活かしてみませんか! (板橋区徳丸)マイライフ徳丸にて地域包括支援センターの相談員を募集します。 資格をお持ちであれば、未経験の方はもちろんブランクのある方も歓迎! 【仕事内容】 ・介護保険の申請支援 ・要支援高齢者のプランニング ・地域の公的資源の紹介 ・スタッフとの情報交換 ・地域の町会への出張講座 ・民生委員との連携 など - 手厚い人員体制&待遇が魅力! - 【01】相談員7名在籍! 現在、女性6名/男性1名(50代6名/30代1名)の相談員が活躍しています。 相談員未経験でスタートした職員もおり、地域包括支援センターでの勤務が初めての方も問題ありません! 手厚い人員体制で周りがフォローできる体制が整っており、チームで動く事業も多く、1人で悩むことなくすぐに相談できるので安心です! センター内の情報共有も密に行っており、週1回の会議や毎日の申し送りなど、全員が利用者様を把握できるよう意識して取り組んでいます。 当施設では、利用者様一人ひとりに寄り添い、住み慣れた地域・住まいで安心して暮らしていくためにそれぞれの考えや進め方、スケジューリングなど個々のやり方を尊重して任せています。 そのため、本業務に専念でき、相談員としての専門性を追求しながら働ける環境となっています。 【02】相談員未経験の方に最適! ・ケアマネの資格を取得したばかりで不安 ・資格があるけど相談員の経験がない そんな方も応募OK! <<未経験者受け入れのプログラム有>> 教育計画に沿った新人教育をしており、先輩職員が説明して理解してもらえたと思う部分とご自身が理解できたと思う部分を落とし込み、振り返りを行いながら教育する仕組みです。 中長期的な計画設計もしており、新人職員の習熟状況に合わせて計画を補正、新人職員さんは自身の課題や目標が明確になり、モチベーションアップにも繋がります。 法人内の勉強会やケアプランセンターとの勉強会など、困難事例を題材に知識やスキルの習得の機会が多いのも特徴です! 【03】充実した福利厚生! <収入面> 〇賞与年2回/計3.2ヶ月分 〇住宅手当・扶養手当あり 正当な評価で給与UP! 半期ごとに目標設定を行い、年次+等級の変更で昇給する評価制度です。 \個人が目指す相談員像を応援/ 例えば、 ・医療に詳しくなりたい ・金銭面でサポートできるようになりたい ・地域に貢献したい ・プライベートを大切にしたい 振り返り面談を通じて相談員としてどうなりたいかを一緒に見つけていけるようサポートします。 <休日休暇> ワークライフバランス良好で 新しい環境でスタートされる方も安心! 〇年間休日は124日以上 〇土日祝休み 〇有給消化率は7割超え! 日勤のみ8:30〜17:30の勤務体制です。 土日祝休みでご家族との予定も合わせやすく、プライベートの時間を大切にした働き方ができます。 (土曜日は月1〜2回の出勤あり/平日振替休) 育児・介護休業などの休暇取得制度も整えているので生活環境の変化にも合わせられます。 【04】意見交換がしやすい職場! マイライフ徳丸は、同じ拠点に在宅介護と施設介護が併設され、様々な部門・専門職員と連携しながら支援を行っています。 1階/地域包括支援センター・デイサービス 2階/訪問介護・居宅介護支援事業所 3・4階/特別養護老人ホーム 5階/グループホーム 地域包括センターが地域住民の相談やお困りごとの窓口となり、居宅介護支援事業所では在宅拠点を担う役割として要介護認定を受けた方が自宅で介護サービスなどを利用しながら生活できるよう支援を行います。 |
求める人材 |
求めている人材 相談員実務未経験の方も歓迎! ・社会福祉士【要資格】 ・学歴不問 ・ブランクある方もOK <こんな方も歓迎> ・介護を通じて社会貢献したい方 ・新たなキャリアを目指したい方 ・相談員として成長したい方 ・安定の環境で長く働きたい方 |
名古屋市内/年間休日120日/残業少なめ/20〜30代活躍中
勤務地 |
愛知県名古屋市熱田区神宮四丁目9番14号 一時保護事業・ 自立支援事業あつた |
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仕事の概要 |
仕事内容 名古屋市からの指定管理者として 当法人が管理する施設での 相談支援員を募集します。 <こんなお仕事> 下記の施設で利用者さんの 生活の立て直しや人生の 再スタートをサポートするお仕事。 介護の仕事ではなく、 相談・支援などソーシャルワーク 業務中心のお仕事です。 ◆自立支援事業あつた 住居のない方の入所施設において 利用者さんの抱えている 病気や障がい、経済状況など 様々な問題を解決しながら 自立した生活が送れるように 生活や就労の支援をするお仕事です。 ◆一時保護事業 生活に困窮している方々の 生活や就労に必要な相談や 支援をお願いします。 ・住居の確保 ・就労支援 ・経済状況の把握 ・法律関係の手続き <一人ひとりと向き合える!> 利用者さんひとりひとりに、 個別に支援計画を作成し サポートしていきます。 期間は一人につき1〜6ヵ月。 5〜6名を担当して頂きます。 <あなたもしっかりサポート!> 入職後は先輩がしっかりフォローしますので 未経験の方も安心してご応募ください。 仕事も同じ時間帯に3〜6名体制で 行っているので、困った時は 遠慮なく質問や相談できる環境です。 <先輩に聞いた!感動の瞬間!> 1人で暮らすことが難しかった利用者さんが 少しずつ1人で生活できるようになり、 アパートに引っ越しが決まった時ですね! あの感動と達成感は忘れられません! <ステップUPの道も!> 主任や副施設長や施設長など 適性を見ながら、将来 ステップアップも目指せます! <当法人について> 名古屋市の指定管理受託者として 現在名古屋市内に多数の施設を 運営。設立より24年、多くの方の 「生活立て直し・再スタート」を サポートしてきた実績があります。 ◆生活保護施設(更生施設2ヵ所 ・救護施設・宿泊提供施設) ◆住居のない方の困窮者支援施設 (自立支援センター2ヵ所・一時保護所) ◆生活困窮者の相談窓口 (市内2ヵ所) |
求める人材 |
求めている人材 ◆大卒以上 ◆経験・スキル不問 <必須> 要普通免許(AT限定可) パソコンの基本操作ができる方 ◎異業種出身の先輩活躍中! (営業・メーカー勤務・SEなど) ◎社会福祉士・精神保健福祉士の 資格をお持ちの方は優遇します! <こんな方にピッタリ!> ◎ひとり一人に向き合い 時間をかけてサポートしたい方 ◎周りと協力しながら進める仕事が好きな方 ◎チームワークを大切にできる方 |
<賞与年3回>未経験・無資格OK☆「残業なし・お休み取りやすい」「各種手当完備」「子育て支援充実」など働きやすい職場です!
勤務地 |
東京都杉並区高井戸東 社会福祉法人さわらび会 特別養護老人ホーム山河 |
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仕事の概要 |
仕事内容: <さわらび会で働くおススメポイントのご紹介> 〜無理なく自分のペースで安定した環境で働けます〜 ●未経験/資格無しの方も歓迎(資格取得支援します!) ●明るく笑顔あふれる特別養護老人ホーム ●残業ほとんどなしでワークライフバランス◎ ●1ユニット:入居者12名 ●有給取得を推奨(毎月取得ももちろんOK) ●資格取得支援・勉強・研修会で成長をバックアップ ●プラチナくるみん取得! ●子育て支援に積極的に取り組んでいるため 育休後の職場復帰率は100%! 職場の様子が気になる方は 見学も実施しているため、 まずはお気軽にご応募ください! -------------------------------------------- 【募集背景】 より充実した支援を提供するために、 介護スタッフを増員募集いたします。 * □□□□□□ ここがポイント! □□□□□* *□ 医療・介護・福祉のお仕事!* *□ 安心の研修体制で* * 介護のお仕事が初めてでもOK!* *□ 資格不問! 介護の資格取得をサポート* *□ 残業ほとんどなくワークライフバランス◎* *□ 定着率90%! 環境がととのって* * ずっと続けられる職場です* *□ 夏・冬にリフレッシュ休暇あり* * 長めの連休で旅行・帰省も!* *□ 子育て支援が充実、* * 育休後の職場復帰率100%です!* ¨ ¨ ¨ ¨ ¨ ¨ ¨ ¨ ¨ ¨ ¨ ¨ ¨ ¨ ¨ ¨ ¨ ¨ ¨ ¨ ¨ *:□: お仕事内容 :□:* 杉並区高井戸の《特別養護老人ホーム山河》で 介護スタッフのお仕事です。 1ユニット12名をスタッフ3〜5名の チームで介助するので、 ゆとりを持って丁寧にケアできます。 食事・排泄・入浴などの 日常生活のサポートを中心に、 〇 施設行事の運営サポート 〇 ユニット単位でのレクリエーション 企画・運営(外出・外食・おやつ作りなど) 〇 介護記録の作成(PC使用) などもお任せします。 *\安心の教育体制/* ご入社から1〜2ヶ月の間は、 先輩スタッフがメンターとして いつも一緒にシフトに入ります。 困ったとき、迷ったときは すぐにサポートするので、 未経験の方も安心してスタートできます! 資格無しでも大丈夫! 介護支援専門員(ケアマネジャー)や 介護福祉士、社会福祉士など 介護の資格取得もサポート制度があり、 さまざまな研修で高い介護スキルを 身につけ、ステップアップが可能。 先輩・後輩の垣根なく 話しやすい雰囲気だから、 お仕事のこと、プライベートのことも 気軽に話し合える職場です。 *\異業種からの転身歓迎!/* アルバイト(フリーター)さんや 会社を退職された方も 正社員としてご活躍いただけます! 前職は事務・スーパーやコンビニ勤務・ アパレル販売・自動車関連など 幅広い業種から転職した先輩が 未経験から「介護士」として活躍しています。 *\ご見学受付中!/* 職場の様子が気になる方は、 ご応募前に見学にお越しいただけます。 働き方や待遇など、気になることも 自由に質問していただけるので、 お気軽にお問い合わせください! -------------------------------------------- 【雇用形態】 正社員 |
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「明日は何があるのかな」と子どもたちと毎日を楽めるお仕事!
勤務地 |
福岡県みやま市山川町立山1275-1 一般社団法人みやま放課後児童クラブ |
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給与例 |
給与例 支援員(47歳/正規2年目/お子さん1人)※3月までの給与。4月から基本給UP! 月給210000円〜 基本給 193000円 運行手当 6000円 加配手当 5000円 通勤手当 4000円 子ども手当 2000円 |
仕事の概要 |
仕事内容 <残業ほぼナシ☆産休育休制度充実◎私生活を大事にしながら働けます♪> 【仕事内容について】 みやま市内にある放課後児童クラブで、小学生の子ども達と集団活動・遊び・宿題サポート等をお任せします! 久々のお仕事復帰の方、新卒で入社したけどなんか違うな…と悩んでいる方も大歓迎です☆ ー【ここで働く魅力】ー ■子育て中の主婦さん多数活躍中なので、子育て中や介護の中でも働きやすい職場環境です ■お子様の急な体調不良も対応可能◎ご相談ください ■有給は時間を分けて取得可能! 午前のみ・午後のみお休みすることもできるので、通院などの予定も入れられます ■児童クラブでの勤務は初めてのスタッフも在籍しているので、初めてでもご安心いただけます! ■何より子どもたち(小学生)と関わることが出来るお仕事です。 ■季節行事あり! 夏休みはバスでどこかへ出かけたり、冬はミカン狩りにいったり…季節ごとの行事を計画しています☆ 3年生はお泊り保育も♪ ー【運営体制について】ー ○7つの事業所を運営していますが、目指す理念は統一しています。 ○スタッフ同士のミーティングを日々子どもたちが来る前に実施しており、その際に職員同士の連携を図っています。 ○年間を通してお楽しみの行事や、各事業所が全部集まるイベントもあります♪ 〇挨拶・遊び・生きる力をモットーに支援研修に力を入れています。 外部から講師を招いて子どもとの関わり方や、スタッフ同士の連携の取り方など研修を行っています。 子どもの気持ちや、子どもたちの長所の伸ばし方など、知識を増やしてしっかり実践ができる環境です。 |
求める人材 |
求めている人材 ■日々の生活や遊びを通して子どもたちを支援するお仕事に興味のある方 ■一人ではなく、チームで子どもたちの成長支援をしたい方 ■子ども関連のお仕事経験のある方ないしは、学生時代などに保育・教育の現場で実習したご経験のある方 ■中長期的には正社員で民間学童の運営にも興味のある方 ■保育士免許、幼稚園教諭、社会福祉士などの免許をお持ちの方大歓迎 |
11月新築移転OPEN/オープニング/残業少なめ/車通勤可
勤務地 |
愛知県名古屋市天白区植田山二丁目101番地 名古屋市植田寮 |
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仕事の概要 |
仕事内容 11月に移転オープンする救護施設の 介護スタッフを16名大募集! <救護施設って?> 身体や精神に障がいがあり、経済的な 理由を含め、お1人で日常生活を 送ることが困難な方を受け入れ、 安心した生活を送れるよう支援する 生活保護法の施設のことです。 <植田寮について> 名古屋市が長年直接運営してきた 「名古屋市植田寮」の管理運営を 当法人が任されて5年が経ちました。 2024年11月、同じ敷地内に 3階建て、全室個室、店員200名の 新施設として規模を拡大して 生まれ変わります。 <新施設の特徴> 1F 介護度の高い方 (高齢者や身体障がいをお持ちの方) 2F 介護度の低い方 (精神や知的な面で障がいをお持ちの方) 3F 介護の必要が無い方 (生活困窮者で療養が必要な方) ★フロアによっては介護にこだわらない 介護も実践できる環境です! <お願いするお仕事は…> ◎高齢者施設と違い身の回りのことを 自分でできる利用者さんが多いので 見守りや介助業務中心です。 身支度や食事、入浴などの 見守りや利用者さんの できないことの お手伝いをお願いします。 ◎施設にケアマネージャーは いないので利用者さんの 課題やニーズを把握して 支援計画書の策定など ソーシャルワークもお願いします。 ◎イベントの企画立案 ◆季節に合わせたイベント (お花見・七夕・クリスマス会など) ◆遠足やお誕生日会 <入社後について> まずは1週間の研修で仕事の流れや 法律、制度を学びます! ひとり立ちしてからも チーム(1チーム8名)の 先輩たちがフォローするので ご安心ください。 仕事の相談もお休みの相談も しやすい雰囲気です。 1週間お休みを取って 海外旅行を楽しんでいる先輩も☆ 残業も少なめでプライベートも充実! 新しい施設を一緒に作っていきましょう! <当法人について> 名古屋市の指定管理受託者として 現在名古屋市内に多数の施設を 運営。設立より24年、多くの方の 「生活立て直し・再スタート」を サポートしてきた実績があります。 ◆生活保護施設(更生施設2ヵ所 ・救護施設・宿泊提供施設) ◆住居のない方の困窮者支援施設 (自立支援センター2ヵ所・一時保護所) ◆生活困窮者の相談窓口 (市内2ヵ所) |
求める人材 |
求めている人材 ◆高卒以上 ◆基本的なPCスキル ※利用者さんの記録はタブレット入力です 使い方は教えますのでご安心ください <未経験も歓迎です!> ◎営業など異業種出身の方も活躍中! ◎介護職・障がい者支援の 経験がある方は優遇します! ◎社会福祉士・精神保健福祉士の 資格をお持ちの方は優遇します! <こんな方はぜひ!> ◆プライベートの時間も大切にしたい ◆チームワークを大切にしたい ◆色んな福祉スキルを身に付けたい ◆ソーシャルワークに関心がある ◆生活指導員や他職種に 将来キャリアアップしたい |
1部テレワーク相談可/日勤のみ□月9日公休
勤務地 |
神奈川県川崎市 株式会社エターナルキャスト さくらの郷 鷺沼 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 。*□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□*。 ◇◆ 2023年6月 ◇◆ ◇◆ 「さくらの郷 鷺沼」新規オープン ◇◆ <<< ケアマネージャー大募集! >>> □新規施設でのケアマネージャーの募集!! □通勤ラクラク!!駅チカ!!徒歩圏内!! 【東急田園都市線】 □「鷺沼駅」から徒歩8分 □「宮前平駅」から徒歩9分 新しい施設・仲間と一緒に笑顔溢れる施設づくり★ 。*□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□*。 ★残業なし!家庭やプライベート充実! ※安定して長く働ける環境が整っています! ★夜勤なしの日勤のみ!規則正しい生活リズム! ★原則土日公休! ★優しい雰囲気の社風が魅力! ※気さくな職員の方ばかりで働きやすい ★正社員登用有 ★1部業務テレワーク相談可能 。*□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□*。 ★☆ 新たな職場でチャレンジしませんか ☆★ 綺麗な職場/働きやすい環境/好待遇でお迎えします 皆様のお問合せ、ご応募をお待ちしております! 【仕事内容】 *要介護申請認定及び介護保険関連の手続代行 *ケアプラン作成 *介護サービスを提供する事業者との連絡調整等 。*□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□*。 ★☆★ あなたの力をお貸しください ★☆★ ◇良い施設づくりをしていく為に あなたの想いや知恵をお貸しください! ◇利用者様宅(施設介護)で仕事ができる環境があり スタッフさんとの距離も近く風通し良く勤務可能! ◇成長中の当社では頑張り次第で様々な キャリアアップを手に入れられます! ◇新施設で心機一転キャリアを積み上げてください ◇資格を取得したばかりの方や 未経験の方も積極的に採用しています! ★☆★ 移動や営業などはありません ★☆★ ◇施設利用者さんとの時間を大切にして いただきたいので外部営業や移動はありません! ◇十分なコミュニケーションを取れる時間が あるから未経験の方でもしっかりと成長出来ます! ★☆★ プライベートも充実できる! ★☆★ 勤務時間帯は日勤のみで原則土日がお休みなので、 家族や友人との予定も立てやすい勤務体制です!! 残業はほぼありません!本当ですよ(^o^)\(^^ )!! 現場応援業務は一切なくケアマネ業務に専念可能◎ 現場は施設スタッフにお任せください! << さくらの郷鷺沼 >> ※定員 : 90名 。*□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□*。 【月給】 \ 275,000円 〜 ※契約期間6ヶ月毎(正社員登用有り) 分からない事はすぐに相談できる環境なので、 経験が少なく業務をする方も安心しながら 経験を積むことができます。 。*□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□*。 【職場環境】 新規開設の事業所での募集のため、 協力・相談しながら一緒に進めていきたいです☆彡 利用者様が安心して笑顔で過ごせる場所であること はもちろんのこと、職員にとっても居心地の良い 働きやすい職場環境を作っていきたいと思います◎ ★HPはこちら★ https://www.eternal-cast.com/ 。*□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□*。 |
求める人材 |
求める人材: <必須条件> ・介護支援専門員(ケアマネージャー) <歓迎条件> ・ケアマネージャー未経験歓迎 ・ブランク歓迎 ・主婦(夫)歓迎 ・ブランクのある方も歓迎 ・ハローワークでお仕事お探し中の方も歓迎 ・学歴・年齢不問! ・明るい対応を心掛け向上心を持った方 ・協調性がありチームケアが出来る方 ・人を助ける仕事がしたい方 ・お知り合い、友達同士のご応募も大歓迎 <活かせる職種・資格> ・介護福祉士 ・介護福祉士実務者研修 ・介護職員初任者研修 ・ケアマネジャー(介護支援専門員) ・サービス提供責任者 ・保健師 ・支援相談員 ・生活相談員 ・社会福祉士 ・ケアワーカー ・施設で就業経験 |
【未経験者歓迎!充実の研修体制】★週休2日★残業ほぼなし★各種手当・昇給・ボーナスあり◎
勤務地 |
千葉県市川市相之川2-14-19 レジエンド相之川 ふれあい児童発達支援・放課後等デイサービス 南行徳教室 |
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仕事の概要 |
仕事内容: □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ \2023年9月にOPENしたばかりの綺麗な教室/ OPENしてまもないキレイな教室です! こどもたちの笑顔に囲まれながら、楽しくはたらきませんか□□ 《求人のここが注目ポイント》 □オープン間もない過ごしやすい職場 □こどもに集中できる環境が整っている □豊富な福利厚生、昇給、賞与(年2回) □残業ほぼなしでご家庭と両立できる □週休2日でお休みをしっかりとれる □市川行徳を中心とした地域密着型 □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ 【募集背景】 ふれあい放課後等デイサービス『南行徳教室』はオープンしたばかりの新しい教室です。 こどもたちを一緒にサポートしながら、盛り上げてくださる方を募集します。 【仕事内容】 <主な仕事> 児童発達支援・放課後等デイサービスにて、こどもたちの勉強の見守りや療育のご提供、 カンタンな事務作業などをお任せします。 <具体的に> ・学校の宿題や食事の見守り ・子どもたち個々に合わせた支援 ・保護者とのコミュニケーション ・支援記録の記入 など <施設の情報> ※児童10名(職員6名で対応) ※小学生〜高校生までが対象 ※障がいを抱える子どもたちや、発達に特性のあるお子さまを支援します。 《ブランクがある方でも大丈夫です》 入社後は充実した研修プログラムにて、こどもとの関わり方や療育のやり方などをひとつひとつ学んでいけます。 職員研修を、積極的に行うことでスキルアップできるよう取り組んでおります。 しっかりとキャリアアップできる体制です。 □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ <職場環境> 従業員数:8名/男女比:5:5 20代・30代・40代・50代活躍中! まだオープンしてまもない新しい教室なので年齢や職歴の壁などなく、明るくとても過ごしやすい雰囲気です。 またプライベートやお子さまの体調不良などでの 急な休暇が安心して取得できるのも特徴。 大切なワークライフバランスを優先できます。 児童2名に対して1名のスタッフを配置するので、 しっかり向き合って療育できる環境です。 □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ |
求める人材 |
求める人材: <必須条件> ・社会福祉士、教員免許、精神保健福祉士いずれかの資格をお持ちの方 (資格がない方は児童福祉施設での実務経験が3年以上ある方) <歓迎条件> ・未経験者歓迎 ・ブランクOK ・学歴不問 ・Uターン、Iターン歓迎 ・第二新卒歓迎 ・主婦(夫)、子育て中の方活躍中 ・放課後等デイサービスでの、 指導員や児童指導員の経験者優遇 ・普通自動車運転免許(AT限定可) <以下、いずれかの資格をお持ちの方も歓迎です> ・保育士または教員免許 ・障がい福祉事業の勤務経験3年以上 ・社会福祉主事任用資格 ・児童発達支援管理責任者 ・その他、社会福祉士、精神保健福祉士、 介護福祉士、言語聴覚士、作業療法士、 臨床心理士、理学療法士、臨床発達心理師など ・ハローワークでお仕事お探し中の方歓迎 <こんな経験も活かせます> ・保育園 園長のご経験 ・幼稚園教諭、保育士のご経験 ・保育、小規模保育園、幼保連携型認定こども園でのご経験 ・企業内保育、企業主導型保育園、企業内託児所のご経験 ・学童保育、認可保育園のご経験 |
<無農薬の畑作業を主軸にした新施設!>土日休み/昇給・賞与あり/資格取り立て・ブランクOK/残業なし!
勤務地 |
大阪府箕面市 株式会社きせんコミュニケーションズ |
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仕事の概要 |
仕事内容: <アピールポイント> ● オープニングスタッフとして採用 ● 化学肥料・除草剤を使わない自然栽培による農業で、 玉ねぎ・じゃがいも・ムクナ豆などをはじめ季節に合わせた 野菜を栽培していきます! ● しっかり土日休み!残業なし! ● ブランクをお持ちの方も大歓迎 ● 地域から愛される施設で働こう -------------------------------------------- 【募集背景】 新規オープンの施設に関するサービス管理責任者(サビ管)として、 人材を募集させていただきます。 (採用決まり次第オープンいたします!) スタッフが楽しくいきいきと働ける職場を目指しています。 オープニングスタッフなので、入社後は 「ここはこうしたほうがいいかも」「こういうものがあったらいいな」等、 意見があればどんどん教えてください。 一緒に働きやすい職場を作っていきましょう! 【仕事内容】 障害福祉サービス施設にて、 サービス管理責任者として 運営業務全般をお任せします。 全体の管理に加え、一緒に作業をしながらのコミュニケーションなど ご利用者さんの満足度を上げていくことが大切です。 農業に興味のある方、一から施設立ち上げ・コミュニティ作りに 関わりたい方からのご応募をお待ちしています! <一番行うお仕事の詳細> 新施設の開設に伴う人材の募集となるため、 個別支援計画から各種書類作成、 関係機関との連携まで一連をお任せします。 <一覧で見る業務内容> ● 個別支援計画 ● 各種書類作成 ● 作業補助 ● 関係機関との連携構築(※) ● スタッフ育成 ● 就労支援施設の立ち上げ業務 ※病院・相談支援事業所 法人・ハローワークなど 【雇用形態】 正社員 ※試用期間6ヶ月:月給30万円 |
求める人材 |
求める人材: 【応募条件】 <必須条件> ● 普通自動車運転免許をお持ちの方 ※AT限定可 ● サービス管理責任者 ※以下の要件に1つでも該当している方: ・相談支援業務の経験:5年以上 ・直接支援業務の経験:5年以上 ・直接支援業務の経験(社会福祉主事任用資格なしの場合):8年以上 ・国家資格などによる業務に通算3年以上従事しているものによる相談支援・直接支援業務:3年以上 ※年齢・学歴不問 <歓迎条件> いずれかの資格・経験をお持ちの方、大歓迎! ・社会福祉士・社会福祉主事 ・保育士・精神保健福祉士 ・介護福祉士・ホームヘルパー2級以上 ・その他:医療介護関連の国家資格 ・福祉・介護での実務経験(5年以上の方) ・直接支援・相談支援経験(3年以上) その他: ・ブランクをお持ちの方歓迎 ・主婦(夫)活躍中 ・子育て中の方活躍中 |
児発管になる為の基礎研修の受講をお考えの方、歓迎します!
勤務地 |
福岡県糟屋郡粕屋町内橋東1−23−13 Hal合同会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 放課後等デイサービスにおいて小学生のお子さん(障がい児)に接しながら療育を行っていく職場になります。未経験の方は少しずつ指導しますので安心してご応募ください。 具体的には、小学校に通うお子さんの宿題をみたり、室内での活動(おやつ作り、紙工作、ミニゲーム等)、外遊び(近くの公園)を他のスタッフといっしょに企画して行っていくお仕事になります。アットホームな雰囲気の中、それぞれのお子さんの個性・特性を考えながらスタッフひとりひとりがアイデアを出し合って小さな工夫を繰り返していきますので、日々やりがいを感じならが一緒に成長していただけるのではないかと思います。 また、当事業所では機会をみつけて各種研修会や交流会に参加することも可能です。この分野でのスキルアップを真剣に考えておられる方のご応募を歓迎いたします。 |
求める人材 |
求める人材: 要普通自動車免許。 保育士、又は児童指導員資格。 「児童指導員とは?」↓下記のうちいずれかの資格や経験をお持ちの方になります。 ご不明な場合はお気軽にお問合せください。 ・幼・小・中・高のうちいずれかの教員免許をお持ちの方。 ・社会福祉士・精神保健福祉士の資格をお持ちの方。 ・4年制大学において心理学科を卒業した方。又は、社会学、教育学を修めた方。 ・ 児童福祉事業(放デイや養護施設含む)での実務経験2年以上ある方(規定有り)。 ・学童で2年以上の経験のある方(規定有り)。 上記に当てはまる方の場合、経験のない方やブランクのある方も歓迎いたします。 |
介護福祉士資格を活かせるお仕事!生活相談員の経験がなくても◎
勤務地 |
富山県富山市辰巳町2丁目6-2 デイケアセンターB3-care |
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仕事の概要 |
仕事内容 ー 少数精鋭の施設! 利用者様により身近で手厚いケアがモットー 残業少なめでプライベートも充実☆ ー ・ご家族様、ご利用者様への相談援助 ・個別援助計画の作成 ・ケアマネージャーとの調整、連絡 ・移動時介助、見守り ・送迎 ・タブレット、PC操作(入力程度) ・利用者様の通所の契約作業 〇●施設について●〇 地域密着型通所介護及び介護予防通所介護事業です。 健康でより豊かな、自立した生活を送るための支援を目的とし、ひとり一人に合わせた機能訓練を行います。 機能訓練に特化した半日型のデイサービスで、入浴介助や食事のお世話はありません。 利用者様のほとんどは自立して歩行も可能なため、身体介助はほとんどありません。 1日で午前中12名、午後12名の利用者様の対応をしていただきます。 〇●1日の流れ●〇 8:30〜 出勤&利用者様の受け入れ準備 9:00〜 利用者様の来店。利用者様の体調や状況確認 その後はその日の流れに従い「運動」「レクリエーション」「会議」「送迎」等、行っていきます。 17:00〜17:30 介護記録記載し、帰宅 ・残業は少なく、月に約10時間程度。多くのスタッフは18:00には帰宅しています。 ・様々な業務に携われるため、やりがいも感じてもらいやすいです。 |
求める人材 |
求めている人材 ◆高卒以上 ◆生活相談員の経験がなくてもOK! ◆介護福祉士or社会福祉士をお持ちの方 ◆要普通自動車運転免許(AT限定可) ◆PCの入力ができる方(タブレット含む) ◆ブランクあり ◆フリーター歓迎 ◆主婦・主夫歓迎 ◆有資格者歓迎 デイケアセンターB3−careは、機能訓練特化型デイサービスです。 「b」は「Body(身体)、Balance(調和)、Beauty(美しさ)」を意味し、いつまでも自立した生活をより豊かに、より麗しく送るためのお手伝いをさせていただくことを目的としています。 <こんな方、大歓迎です!> ・ご利用者様が安全かつ快適に過ごしていただけるよう、細やかな気配りができる方 ・お年寄りと接することや話をすることが好きな方 |
【無資格歓迎】安定した社会福祉法人での介護スタッフ!残業少なめ!年間休日119日!ワークライフバランス◎!住宅手当・扶養手当などなど手厚い福利厚生あり!
勤務地 |
千葉県千葉市緑区 社会福祉法人常盤会 特別養護老人ホームときわ園 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 特別養護老人ホームの利用者に対して、 食事介助 入浴介助 排泄介助などの身体介護業務 レクリエーション活動、通院時の付添い等 *入社時のオリエンテーションから始まり、 未経験者にも入社1ヶ月程度のマンツーマンの研修があり ステップを踏んで丁寧に指導します。 生活相談員、ケアマネージャー、 看護師、管理栄養士、機能訓練指導員等の他職種との連携も活発で ブランクのある方や経験面で不安がある方でも安心して働き始める事が出来ます。 施設について ・従来型特別養護老人ホーム52床 ・ユニット型特別養護老人ホーム36床(ショートステイも含みます) ・デイサービス利用者30名定員、居宅介護支援事業所の複合施設です。 緑区内の地域福祉への貢献と地域の皆様との交流など明るく優しい介護を心がけています。 職員負担を減らすようにICTを用いた業務改善を積極的に進めています。 感染対策にも早い段階で、物理的対策、ICTを用いた対策、研修による感染症対策等を行い、 利用者にとっても職員にとっても安心して働ける環境を作っています <スタッフインタビュー> 「常盤園で働いて良かったことは?」 現在2才の子供を育てながら働いており 子供が風邪をひき早退することも多いのですが、 職員から「早く帰ってあげてね。お大事にね。」と優しい言葉をかけてくれています。 また子育て経験のある職員や小さい子供がいる職員も多く、妊娠中も体に無理のないようにたくさん気にかけて頂き、 安心して無理なく働くことができました。育児時の時短勤務や有休等も活用しやすく、小さな子供を育てながらでもとても働きやすい職場です。 私は一度常盤会を離れていた時期がありましたが、 当施設の周辺環境や人間関係も良く、再び常盤会で働きたいと思い再雇用として復帰しました。 良い上司が多くとても働きやすいです。また妊娠した際にも産休・育休休暇を頂き、 復帰後には時間短縮での勤務で働く環境を整備してもらい、家族との時間も有意義に過ごすことができています。 現在も子供が熱を出した際には休暇を取ったり早退することもでき、とても助かっています。産前休暇や育児休暇、時間短縮での勤務など妊娠中や子育て中の女性が安心して働くことのできる職場だと思います。 |
求める人材 |
求める人材: 【応募条件】 無資格の方大歓迎です ブランクのある方、 施設が初めての方も歓迎! 【活かせる資格】 介護福祉士をお持ちの方 介護職員実務者研修修了者 介護職員初任者研修修了者 |
勤務地 |
福岡県糟屋郡粕屋町長者原西福岡県糟屋郡粕屋町長者原西4丁目11番8号 社会医療法人青洲会 福岡青洲会病院 |
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仕事の概要 |
■仕事内容 総合病院で介護士のお仕事です。 資格・経験のない方も一から丁寧に指導します! 【アピールポイント】 ・資格、経験不問で未経験から介護職にチャレンジできます! ・青洲会グループの託児所が併設されており、子育て中の方も働きやすい! ・充実の福利厚生!残業少なめ・年間休日120日・賞与4.0ヶ月 ・単身寮もご用意しています! ・職員が働きやすい環境作りに力を入れています! 【具体的には】 ・患者様の介助(食事、入浴、排泄等の介助) ・看護師の補助 ・その他付随する業務 など 〜未経験でも安心の教育制度あり!〜 教育制度が充実しているので、資格や経験がない方でも問題ございません。 先輩スタッフが丁寧に教えますので安心してくださいね。 【当院について】 一般167床、回復期リハビリ病棟46床の病院です。 急性期から回復期の患者様を受け入れ治療を行っております。 〜九州で初めてFish哲学を取り入れた病院です!〜 「遊ぶ(Play)」「態度を選ぶ(Choose Your Attitude)」「注意を向ける(Be There)」「楽しませる(Make Their Day)」という行動原則を用いた組織づくりを取り入れ、スタッフが生き生きと働ける環境づくりに取り組んでいます。 詳しくはこちら(https://f.seisyukai.jp/hospital/feature/fish/) 【応募条件】 ・学歴不問、経験不問、資格不問 ・59歳以下(例外事由1号、60歳定年制のため) 「現場から長く離れていたので不安」という方の応募も歓迎! まずはお話をお聞かせください。 事前の職場見学もOKです! 【こんな方は歓迎します】 ・介護福祉士・ヘルパー2級の資格をお持ちの方歓迎 ・障がい福祉サービス事業所での経験者 ・未経験者歓迎、初心者OK、ブランクOK ・福祉の仕事に興味がある方 ・人の役に立つ仕事がしたい方 ・子育てが落ち着いた主婦(夫)さん ・フルタイムで働きたいフリーターさん 【こんな方が活躍中!】 ・20代、30代、40代、50代の男女スタッフ活躍中! ■仕事の特徴 主婦・主夫歓迎 フリーター歓迎 学歴不問 未経験・初心者OK ブランクOK 経験者・有資格者歓迎 中高年応援 資格不問 |
土日祝休み★研修費用会社負担◎お子さま一人一人に向き合える□
勤務地 |
静岡県浜松市中央区根洗町1405-1 NPO法人 むく |
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仕事の概要 |
仕事内容 ◇−◇−◇−◇−◇−◇−◇−◇−◇−◇ 現在働かれているスタッフさんの産休・育休に伴い、児童発達管理責任者さんを募集しています□ ◇−◇−◇−◇−◇−◇−◇−◇−◇−◇ □お仕事内容 子供たちと一緒に泥遊び・水遊び・工作・遊具遊びなどを行い、子供たちの成長のサポートを行います。 また、就学前のお子さんの着替えやトイレのトレーニングのサポートなども行います。 受けもつお子さんの人数は、1日に児童発達支援事業で10名、放課後等デイサービスで10名で、それぞれ4.5名のスタッフがついて指導を行っています。 お子さんの成長につながるように、ひとりひとりの目標をたて、それを達成できるように支援していきます。 保護者さんとも面談を行い、ご家庭での様子を聞いたり、お困りごとの解決をサポートしています。 □勤務について 土日祝休み【完全週休二日制】、年末年始休暇・夏季休暇・GWもお休みです。 基本的に、定時の18時もしくは18時半に終わるので、プライベートやご家庭との両立が可能です。 時々、イベントなどで土曜日の出勤がありますが平日で代休を取っていただきます。 □研修について 児童発達支援管理責任者の更新研修の費用や交通費などはもちろん会社負担です。 その他にも、リハビリ関係の研修などお仕事にまつわる研修を受けたいという場合や、別の資格を取得したいという場合は申請してください◎ 資格取得費用・研修費・交通費・宿泊費など、できるだけ支援しています。 □他の施設さんからむくに転職したスタッフさんインタビュー 以前の施設では、1日のスケジュールがほとんど決まっており、子供たちみんなで一斉に何かをするということが多かったのですが、むくではその子に合わせたサポートを考えることができ、ひとりひとりに向き合うことができているのが、自分にすごく合っていると思っています。 また、スタッフ同士でミーティングを重ね、お子さんの成長に向けての計画をスタッフみんなで考えていけることも働きやすいメリットの1つです。お子さんひとりひとりの成長を間近で感じることができますし、保護者様にも感謝のお言葉もいただけて、やりがいを感じながら働くことができています。 □スタッフについて 女性12名 男性1名 計13名のスタッフが活躍しています。 年齢層は20代6名、30代3名、50代〜4名です。 明るく優しいスタッフばかりなので、新しくご入社される方もすぐに馴染めると思います。 □NPO法人むくについて NPO法人むくでは、児童発達支援事業、放課後等デイサービス、保育所等訪問支援をおこなっており、3歳〜18歳までの運動や言葉の発達がゆっくりなお子さんのサポートを行っています。 お子さんのことを中心に考え、お子さんひとりひとりに合わせたサポートを行っています。 まずは職場見学からOKなので、お気軽にご連絡ください◎ |
求める人材 |
求めている人材 *児童発達管理責任者を募集しています。 【現在の児童発達管理責任者が産休、育休取得に伴い、児童発達管理責任者を募集しています。】 子ども達のやりたいを見つけて、できるを増やすことができるよう、様々な視点から子どもたちをとらえられる方を募集しています◎ |
初日から有給が使える!育休からの復帰率100%!正社員登用◎
勤務地 |
福島県白河市久田野前田52番地1 地域生活支援員センターきらり |
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仕事の概要 |
仕事内容 障がいのある方へ入浴、排せつ及び食事等の介護、 創作的活動又は生産活動の機会の提供を行います。 その他必要な援助や介護を要する障がいのある方に対して、 身体機能または生活能力の向上のための援助を行います。 【一日の流れ(一例)】 出社後〜9:30 利用者様の送迎、受け入れ 9:30〜12:00 利用者様に合わせたサービスの提供します! 例:軽作業、創作的活動、身の回りのお世話など 12:00〜13:00 お昼休み 13:30〜15:00 午後の活動 利用者様と一緒に体操、散歩などをします! 利用者様に合わせたサービスを提供します。 15:00〜16:30 利用者様のご帰宅準備、送迎 16:30〜17:30 ケース(行動記録)を記入し退社 【当施設について】 定員は20名の利用者様に対して16名のスタッフでサービスを提供しています! 月に1回のお楽しみイベントもあり、ホットケーキ作りをしたり、外食をしたり、 歌を歌ったり、運動をしたりと「全員で楽しむ」ことを大切にしています◎ 【やりがい】 利用者様の楽しんでる姿や、笑顔、直接言ってもらえるありがとうの言葉が スタッフのやりがいです◎ あたたかい雰囲気の当施設であなとも一緒に働いてみませんか? |
求める人材 |
求めている人材 〇経験・年齢不問 〇経験あれば尚可 〇要普通免許(AT限定可) 〇高卒以上 〇ホームヘルパー2級あれば尚可 〇基本的なWord・Excelが使える程度のPCスキルがある方 〇介護福祉士・社会福祉士があれば尚可 生活介護事業所や放課後等デイサービス・就労継続支援B型事業・相談支援業務など様々な施設を運営している当法人。 すべての人が共生できる社会を目指し、日々サポートを行っています。 働くスタッフにとっても心地よい場所になれるよう、入社初日から使える有給休暇や 急なお休みなど子育てとの両立もしやすい環境です。その甲斐あって育休明けの復帰率は100%! 希望に応じ毎年数名の正社員登用も行っています! |
主任ケアマネジャー(主任介護支援専門員)必須!働きやすい環境です!特別フリー休日制度8日/外部研修・資格制度あり
勤務地 |
滋賀県栗東市手原3-11-12 あうん手原 あうん手原(株式会社阿吽) |
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仕事の概要 |
仕事内容: \主任介護支援専門員の方を募集/ 理想的な働き方やキャリアアップなど提供するため 活躍できる環境を整えています! 【仕事内容】 ケアマネージャー専任として 業務全般お任せします。 <業務内容> ・ケアプランの作成 ・モニタリング ・アセスメント ・サービス担当者会議の調整 ・利用者様宅への訪問 ・その他相談等のサービス 介護ソフトは現在カイポケを使用しています。 1人1台のパソコンと社用携帯を貸与させて頂きます。 -------------------------------- 【職場環境】 温かく柔らかい笑顔の絶えない職場です! わからないことがあれば、新人の方でも聞きやすい環境です。 これから仲間になる皆さんが、 ストレスなく働ける環境をご用意しお待ちしております。 -------------------------------- <最短1分で応募完了> 『電話応募』もしくは、 画面下の『応募画面へ進む』ボタンを押してカンタン応募。 応募〜採用まで、最短3日程度でご案内しております。 -------------------------------- |
求める人材 |
求める人材: <必須条件> ・介護支援専門員(ケアマネージャー) ・主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー) ・普通自動車運転免許(AT限定可) <歓迎条件> ・フルタイムで働きたい方歓迎 ・成長意欲旺盛な方 ・責任感が強い方歓迎 ・キャリアアップを目指している方 ・明るい対応を心掛け前向きに業務に取り組める方 ・協調性がありチームケアが出来る方 ・人を助ける仕事がしたい方 ・長く働ける職場で活躍したい方 ・20代・30代・40代・50代活躍中! ・主婦(夫)歓迎 ・ 今の仕事は夜勤があるので体調管理が心配な方 ・自分や家族の生活リズムに合った働き方をしたい方 ・ハローワークでお仕事探してる方も歓迎 <活かせる職種・資格> ・介護福祉士 ・介護福祉士実務者研修 ・介護職員初任者研修 ・ケアマネジャー(介護支援専門員) ・サービス提供責任者 ・保健師 ・支援相談員 ・生活相談員 ・社会福祉士 ・ケアワーカー ・施設で就業経験 ・計画作成経験 |
資格が活かせるお仕事です!賞与も4.2〜4.3か月分支給☆
勤務地 |
福岡県飯塚市長尾884ー1 特別養護老人ホーム 本陣園 |
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仕事の概要 |
仕事内容 ユニット型の特別養護老人ホームおよび ショートステイ(短期入所生活介護)での 生活相談員・施設ケアマネージャーの募集♪ ※両方のお仕事をお任せいたします。 <具体的な仕事内容> ――――――――――――――――――― ソーシャルワーカーとしての生活相談員の 業務に加えてインテーク(入所前面談)や 施設サービス計画書の作成・入居者の方の モニタリング、サービス担当者会議(ケア プランの内容を各担当者と集まって検討 しあう会議)の開催やアセスメント・ 給付管理業務・関係機関との連携や利用者様 の送迎など様々なお仕事がございます。 <やりがいのあるお仕事> ――――――――――――――――――― 入居者様やご家族様の不安やお困りごとを 解消する。または傾聴してプランを練る 非常に重要なお仕事で、自分のケア マネジメントによって高齢者の生活が改善 されたときは大きなやりがいを感じれます☆ <ここで働くメリット> ――――――――――――――――――― 〇年間賞与4.2〜4.3か月分支給! -前年度の実績にはなりますが、働いて いる職員の環境の改善の一環として、賞与 でお返しします!- 〇職場の労働環境改善活動 -適切な福祉用具の使用や、介助時の身体 の使い方を学びなおすことで介護施設職員の 職業病と言われる『腰痛』の発症ゼロを目指 しております。- 〇進化をめざす施設 -毎月の全体会議での研修や、ICT (タブレット端末、眠りスキャン等)の導入 やノーリフティングケアの推進、など、具体 的な目標を立てて進化を目指してます。- |
求める人材 |
求めている人材 【必須条件】 ※介護支援専門員(経験あれば尚可) ※普通自動車運転免許(AT限定可) ※PCを使ったデータ・文字入力が可能な方 (施設ケアマネジメント用PCソフトを使用) 【歓迎条件】 ※社会福祉士・介護福祉士や 看護師、准看護師等の資格をお持ちの方 ※福祉関係のお仕事が好きな方 |
完全週休2日制(日曜+他平日1日) 長期連休取得も可能!
勤務地 |
愛知県春日井市旭町3-46 こども発達支援きのねironoha |
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仕事の概要 |
仕事内容 遊びを通して子ども達の発達を支援していくお仕事です。主に小学校低学年のお子様が通う、定員10名の施設です。当施設は、感覚統合視点から、発達の土台を整える療育を行っています。ハンモック(ヨガブランコ)やサイバーホイールなどで体を思い切り動かし感覚の基礎を整えることで、発達を促します。 <仕事内容>・個別支援計画に基づく発達支援(発達に繋がる遊びや運動、宿題のお手伝いなど)・送迎業務・支援記録記入等の事務作業 <1日の仕事の流れ(例)> ・10:00 出勤・朝礼・清掃 ・11:00 事務処理・指導、療育準備 ・12:00 休憩 ・13:00 ミーティング・情報共有・事務作業など ・14:00 送迎・発達支援 ・18:00 送迎・保護者様との相談・清掃 ・19:00 終礼・退社 |
求める人材 |
求めている人材 ・要普通免許 ・教員免許、社会福祉士または児童指導員任用資格の所持者 ・ブランクのある方もok ・簡単なPC入力ができる方 << 入職日…2024年5月or6月or7月〜など相談ok ※即日も可能! >> <以下の方も歓迎します> 教員免許・幼稚園教諭免許・精神保健福祉士・言語聴覚士・作業療法士・理学療法士 など |
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