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株式会社長谷工コーポレーション
昨今、建築物の老朽化や災害対策など事業を取り巻く環境が大きく変化する中、再開発事業のさらなる拡大を目指し、”街づくり”に興味のある方、ご経験者を募集いたします。
本社（東京都港区）
［想定年収］600万円〜1350万円
完全週休2日制 ［年間休日］122日 内訳：土日祝
◆70万戸のマンション設計・施工を行うプライム市場上場企業。独自のビジネス戦略で業界トップクラスの地位を確立。 ◆いい暮らしを創る「住まいのオンリーワングループ」として、お客様が望むマンションのあり方を追求しています。
昨今、建築物の老朽化や災害対策など事業を取り巻く環境が大きく変化する中、再開発事業のさらなる拡大を目指し、”街づくり”に興味のある方、ご経験者を募集いたします。
再開発事業は、地権者(住民)との勉強会から、事業計画立案、コンペ(入札/提案書作成)、行政折衝、工事、引き渡し等、業務内容も多岐かつ長期に渡るプロジェクトとなります。
多くの事業関係者(コンサル/設計者/施工者/行政)や、特に「地権者」との協議・調整を通じて”街づくり”に携わり、事業を推進できる方、またそのやる気のある方を募集いたします。
(変更の範囲) 会社内でのすべての業務
【いずれか必須】■再開発事業の事業企画、推進経験
■企画設計、意匠設計経験 ■不動産仕入れ経験
■公共土木（道路、橋、河川）または宅地造成等の施工管理経験
【歓迎】
一級建築士、再開発プランナー、1級土木施工管理技士、1級建築施工管理技士
◇離職率は全体で約3%、平均勤続年数17.2年と高い定着率を誇ります。
◇入社後の実務教育（職種別の実務知識教育）や各種資格取得の奨励、経
営者養成講座等、個人のスキルアップをサポートします。
［学歴］大学 大学院
［資格］一級建築士 尚可、一級土木施工管理技士 尚可、一級建築施工管理技士 尚可
本社（東京都港区）
［転勤］当面無
［想定年収］600万円〜1350万円
［賃金形態］月給制
［月給］250000円〜
［所定労働時間］7時間30分 ［休憩］60分
［フレックスタイム制］無
［コアタイム］無
完全週休2日制
［年間休日］122日 内訳：土日祝
その他（夏季休暇および年末年始休暇）
［有給休暇］ 〜最高20日 入社月により2日〜15日付与
［退職金］有
［社会保険］健保 厚生年金 雇用 労災
［寮社宅］有 施設･保養所として独身寮/体育館/診療所/
サンダンスリゾート、社有保養所など
［その他制度］育児休業制度、従業員持株会、年休積立制度、結婚祝金、出産祝金、財形貯蓄制度、ライフプラン融資制度など
◎長谷工コーポレーションについて マンションに特化した建設事業で、建設業界トップクラスの営業利益を上げています。 施工累計は、日本の分譲マンションストックのおよそ1割に相当する、約70万戸の実績。土地の仕入れ・企画・設計・施工・販売・管理までトータルに手掛けるビジネスモデルを構築し、売上・利益を伸ばし続けています。◎充実した福利厚生【制度】年休積立・育児休業・介護休業・財形貯蓄・住宅資金貸付金利子補給・遺児育英年金・ライフプラン融資・時差出勤など【施設】体育館・HASEKOCLINIC（診療所）・サンダンスリゾート・社有保養所など【その他】長谷工クラブ・従業員持株会・結婚祝金・出産祝金など◎グループ会社 (株)長谷工アネシス/(株)長谷工コミュニティ/(株)長谷工ライブネット/(株)長谷工アーベスト等
株式会社長谷工コーポレーション
1946年08月
代表取締役社長 池上 一夫
57500百万円
1027300百万円（2023年03月期実績）
2,433名
【本社】東京都港区芝２−３２−１、【その他事業所】関西(大阪)、横浜支店(神奈川)、名古屋支店(愛知)、京都支店(京都)、技術研究所（東京都多摩市）、ハワイ、ベトナム 他
建築・土木・設計
●建設事業
●不動産事業
●エンジニアリング事業
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