東証スタンダード上場の当社で、自社物件(中古マンション/戸建)のリフォーム工事における、施工管理をお任せいたします。【施工事例】https://e-grand.co.jp/housing/ ※詳細は下記を参照ください。
【詳細】■中古物件の現地調査 ■営業や協力会社とのリフォームプラン打ち合わせ ■見積や工程表作成 ■協力会社の選定/手配/交渉 ■工事の進捗管理/施工完了後の検査・確認業務等　【魅力】■社内ではデジタル化が進み、稟議や手続き対応がスムーズなため素早い承認や意思決定が可能な社風です。 ■厳しいノルマがない・顧客との上下関係がない等の背景により、業界特有の体育会系風土は一切ないです！
［配属先情報］
関西支店の施工管理部は、現在4名（課長1名、メンバー3名）の部署となっております。

【必須】 ■住宅の内装または設備に関するご経験をお持ちの方 【働き方】■有休休暇取得率96.2％ ■23年12月よりフレックスタイムも導入！ ■OJTを中心に自走までを手厚くサポートいたします。
【働き方詳細】■社員の声を形にする社風で21時PC強制シャットダウン/時間単位での有給休暇取得制度の導入を実現。■プライベートを充実させて働く方が活躍しています。6年連続で厚労省から【健康経営有料法人】認定 ■子育て支援企業として「くるみん」にも認定 ■夏季、年末年始はまとまった休暇取得が可能 【キャリアアップ】3年で係長、5年で課長クラスに昇進する社員がいる等、成果に応じてキャリアアップが可能です！
［学歴］高校　専修　短大　高専　大学　大学院

（大阪市北区）
［転勤］当面無
［勤務地備考］転居を伴うような転勤はございません。

［想定年収］450万円〜700万円
［賃金形態］月給制
［月給］311000円〜

［所定労働時間］8時間0分　［休憩］60分
［フレックスタイム制］有
［コアタイム］有　10:00〜15:00

完全週休2日制
［年間休日］123日　内訳：土日祝
その他（年末年始・特別休暇等。育休取得実績有り）
［有給休暇］入社半年経過後10日〜最高20日

［退職金］有
［社会保険］健保　厚生年金　雇用　労災
［寮社宅］有　※転勤発生時は要件により借り上げ社宅有り
［その他制度］外部研修制度、定年60歳、再雇用制度（65歳まで）

■事業内容…首都圏を中心に不動産の競売市場や一般の住宅市場から中古住宅を仕入れ、リフォームすることで新たな価値を持った住宅として販売する「中古住宅再生事業」を展開。また、事業を継続的に見込める地方都市への支店開設を積極的に行い、首都圏エリア以外への事業拡大を図っています。■物件の情報収集…部門別の仕入れルートから中古物件の情報を収集します。■物件の現地調査…候補物件に足を運び、アクセス、周辺環境、物件の状態の調査をします。■買取価格の決定…候補物件について、リフォームする箇所を選定し、買取価格の査定。■リフォームと再販売…仕入れ済の物件についてリフォームを実施します。社内の工事担当者や外部の施工店と十分に打ち合わせを重ね、想定される購入層のニーズに合ったリフォームを行い、その後は仲介業者を介して再販売します。※試用期間中は3件/6か月の個人ノルマを設定。チームで支援するため大半の方が本採用に至っています。本採用後は個人ノルマ無し！