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イーデザイン損害保険株式会社
総合職として、当社の中核を担う事故対応サービスを担当していただきます。総合職として、当社の中核を担う事故対応サービスを担当していただきます。
仙台拠点(仙台市青葉区)
[想定年収]416万円〜517万円
完全週休2日制 [年間休日]122日
★一人でも事故にあうお客さまを減らすため、IoTセンサー×アプリといった新しいテクノロジーを活用する自動車保険「&e(アンディー)」を提供。2022年度グッドデザイン賞受賞★年間休日122日/転勤なし/東京海上Gの安定感から高定着率
総合職として、当社の中核を担う事故対応サービスを担当していただきます。総合職として、当社の中核を担う事故対応サービスを担当していただきます。
【事故対応サービス】
事故の解決に向けて、お客さまへの初期対応、損害状況の確認、修理工場・医療機関などとの連携、相手側との示談交渉、保険金のお支払いといった各種対応を行います。
また、それぞれのプロセスでお電話に加え、メールなどを積極的に活用して、お客さまと密にコンタクトをとり安心を提供していきます。
[配属先情報]
仙台勤務/転勤無(※管理職に昇格した場合は転勤の可能性があります)
組織構成:立上げ初年度5名程度(内マネージャー1名) 順次拡大予定
【必須】■損害サービス業務への興味(これまでのご経験は問いません)
◆お客様から選ばれ続け業績拡大をする中、事業拡大を見越して積極的に中途採用を行っています。
[年間休日122日は全員取得+5日間の特別連続休暇(取得率100%)]、[転勤なし]、[残業時間は月30時間程度]などワークライフバランスが整っています。休日の多さはチームワークの高さの証。しっかりとフォローし合う体制が作られており、結果高い顧客満足度評価を頂いております。
[学歴]大学 大学院
仙台拠点(仙台市青葉区)
[転勤]無
[勤務地備考]但し、管理職へ昇進後は有
[想定年収]416万円〜517万円
[賃金形態]月給制
[月給]209000円〜250000円
09:00〜17:00 [所定労働時間]7時間0分 [休憩]60分
[フレックスタイム制]無
[コアタイム]無
完全週休2日制
[年間休日]122日
その他(※下記をご参照ください。)
[有給休暇] 〜最高20日 ※入社月によって付与日数は変動します
[退職金]有
[社会保険]健保 厚生年金 雇用 労災
[寮社宅]無
[その他制度]【休暇制度】特別連続休暇(5日間)、リフレッシュ休暇、産前産後休暇、特別休暇
■イーデザイン損保保険株式会社について: 「事故のない世界そのものを、お客さまと共創する」というビジョンのもと、損害保険業界の新しいかたちをつくるためにチャレンジを 重ねています。 業界トップクラスの実績と伝統をもつ東京海上グループとしてのノウハウと、新しい時代を創るベンチャー企業の精神を兼ね備え、創業時に掲げたお客様本位の理念をかたちにしていきます。 設立から14年が経ちましたが、東京海上グループのR&D拠点としてDXを体現し、インシュアテック保険会社としての第一弾「共創する自動車保険&e(アンディ―)」(2021年11月発売開始)をきっかけに新たなスタートを切りました。
イーデザイン損害保険株式会社
2009年01月
取締役社長 桑原 茂雄
29303百万円
29850百万円(2023年03月期実績)
322名
【本社】東京都新宿区西新宿3−20−2東京オペラシティ(13階)、【その他事業所】大阪、仙台
損害保険
損害保険業/最新のテクノロジーを活用し、新しい発想、新しいサービスでお客さまに新たな体験を提供するこれまでにない損害保険会社を目指しています。
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