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日本生命保険相互会社
住所変更、受取人変更等の契約管理領域の諸手続き時における反社・マネロン関係事務のマネジメント/企画をご担当いただきます。将来的には他の事務領域も含めたマネジメントや効率化などの企画業務もご担当
本店（大阪市中央区）
［想定年収］740万円〜1060万円
完全週休2日制 ［年間休日］120日 内訳：土日祝
■世界各国の生命保険会社の中でトップクラスの水準を誇る、生命保険業界のリーディングカンパニーです。 ■本格的な中途採用を開始！是非皆様の経験・専門性を面談の中で伺えたらと思っています。
住所変更、受取人変更等の契約管理領域の諸手続き時における反社・マネロン関係事務のマネジメント/企画をご担当いただきます。将来的には他の事務領域も含めたマネジメントや効率化などの企画業務もご担当
いただく予定です。今回の募集は、部横断での取組みを推進する部付に所属いただき、事務チーム(2〜3名を想定)のリーダーとして事務のマネジメント、企画、設計、開発等を牽引していくポジションです。【詳細】■各種関連法令(犯収法、外為法・国際テロリスト財産凍結法等)、および金融庁のマネロンガイドラインを踏まえた、取引時確認や疑わしい取引に関する届出事務等の事務マネジメント、高度化企画、設計
［配属先情報］
契約管理部
【必須】■ご応募時点で社会人年次6年目以上〜13年目以下の方
■金融機関等でのAML企画経験
［学歴］大学 大学院
本店（大阪市中央区）
［転勤］当面無
［勤務地備考］総合職採用となります。
［想定年収］740万円〜1060万円
［賃金形態］月給制
［月給］400000円〜
［所定労働時間］7時間0分 ［休憩］60分
［フレックスタイム制］有
［コアタイム］無
完全週休2日制
［年間休日］120日 内訳：土日祝
［有給休暇］入社半年経過後10日〜最高21日 ※入社月によって異なり、3日〜最大21日
［退職金］有
［社会保険］健保 厚生年金 雇用 労災
［寮社宅］有 諸条件あり。
■組織概要・所属いただく契約管理部は、全体統括である部付と６つの事務担当所管で構成されており、契約成立後から保険金のお支払までの『ご契約の管理に関するあらゆる保全事務・サービス』を担う、総在籍数約８８０名の当社最大規模の組織です。・今回の募集は、部横断での取組みを推進する部付に所属いただき、事務チーム（２〜３名を想定）のリーダーとして事務のマネジメント、企画、設計、開発等を牽引するポジションです。■キャリアパス・担当者として不正対応の実務を習熟・理解いただき、次にリーダーとしてチームのマネジメント、事務企画を担当いただきます。・その後はIT技術・医学の進展、関連法令の改正や多様化するニーズを捉えたお客様本位の事務企画・設計のノウハウを習得いただき、広く契約管理以外の領域の事務企画・設計やＣＸの向上に資する業務に関するキャリアパスを想定しています。■特徴・魅力・保有契約数、保険料収入等に於いて、国内最大級の規模を誇る当社の事務マネジメント、企画、設計、開発が主な業務となります。関係者は社内外を問わず多岐にわたり、事務企画できる人材としてのスキルや専門性を高める事ができます。・2023-4226G
日本生命保険相互会社
1889年07月
代表取締役社長 社長執行役員 清水 博
4647991百万円（2023年03月期実績）
70,714名
【本社】大阪府大阪市中央区今橋３−５−１２、【その他事業所】■支社等108■営業部1,495■海外事務所3■代理店 19,033※数値は2023年3月末現在■基金・基金償却積立金1,450,000百万円(2022年度末)売上高は保険料等収入
生命保険
個人および企業向け各種保険の引受・保全サービス、有価証券投資・貸付・不動産投資など受託資産の運用、付随業務
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