ユーザ企業内のサーバ/ネットワーク等のインフラ設計/構築担当を募集。社員が心身ともに健やかに働き続ける事を大切な価値観の１つに置いてます。会社の利益を社員へしっかりと分配、キャリアも丁寧に選択可能。
■クラウドインフラ構築：[1]クラウドプラットフォームの設計/構築/保守/運用　[2]クラウドリソースのプロビジョニングと管理等
■サーバ構築：[1]ハードウェア選定 [2]顧客要件に沿ったサーバの設計/構築/保守/運用 [3]パフォーマンス監視と最適化等
■ネットワーク構築：[1]ネットワーク機器の設計/構築/保守/運用 [2]ネットワークトラフィックの監視とトラブルシューティング等
［配属先情報］
本社12名（社長1名、取締役1名、メンバー10名）
※3年後までに、20〜30名規模まで拡大予定です。

【必須】インフラ関連の実務のご経験【設立背景】経営陣の前職にて社員への扱いに大きな違和感を持ち、自ら社員の幸福度/充実度/やりがいを体現/実現できる環境をつくりたい想いから、当社を設立。
【選考情報】面接で「挑戦したい業務」「将来の希望年収」をお伺いし、内定面談で、数年後までの具体的なキャリアステップ(担当案件/獲得スキル等)を提示します。社員の希望を叶えるサポートに全力の会社です！
【働き方】残業15時間/月。社員の幸福度にこだわっているため、不本意に残業が増えた場合は、経営陣が直接客先交渉をします。また交渉では解決困難な案件は、契約期間直後に現場を変える等、柔軟に対応をします。
［学歴］高校　専修　短大　高専　大学　大学院

本社（東京都千代田区）、（千葉県）、（神奈川県）
［転勤］無

［想定年収］400万円〜700万円
［賃金形態］月給制
［月給］321500円〜

09:00〜18:00　［所定労働時間］8時間0分　［休憩］60分
［フレックスタイム制］無
［コアタイム］無

完全週休2日制
［年間休日］125日　内訳：土日祝　夏期3日　年末年始6日
その他（バースデー休暇（誕生月に１度））
［有給休暇］入社半年経過後10日〜

［退職金］無
［社会保険］健保　厚生年金　雇用　労災
［寮社宅］無
［その他制度］冬期休暇は12/29〜1/3

【求める人物像】自ら考え、実践し、強力に推進できる方／課題に対して周りを巻き込み、解決に向かって諦めずに活動できる方／相手の性質や性格などに合わせて落としどころを見つけて指針を示すことができる方／自分の仕事に誇りと責任を持ち、最後までやり遂げることができる方【当社のアピールポイント！】社員ひとりひとりがワクワクでき、幸福度・充実度を向上することを理念においている。／役職を作らないホラクラシー組織として、全員対等で情報をオープンにしている。従業員それぞれの意見を経営に反映している。／給与・賞与だけでなく、福利厚生を充実させるなど、特に会社利益が出た際には、社員に還元することに重きを置いている。／会社損益への貢献度をもとに、実力と成果に基づいて評価を行っている。／リモートワーク可（案件による）／私服可（案件による）／定着率が高い／副業可　／会社員の節税情報などを発信している。／企業型DCあり