不動産再生事業（マンションリノベーション事業）をメインに行う当社にて不動産売買営業をお任せいたします。代表との距離が近く、意思決定スピードが速いため、裁量を持ち購入〜売却まで一気通貫で行えます。
【業務詳細】仲介業者と交渉して不動産物件を取得し、リフォーム等で資産価値を付けた上で再販を行っていただきます。一棟マンションやオフィスビル等規模の大きい物件をはじめ様々な物件を扱っており、契約にかかわる書類準備や調査も行い、契約・決済等も担当いただきます。※利益率によってインセンティブを支給いたしますので、給与は「固定年収＋歩合」となります。
［配属先情報］
■本社
営業推進部　20〜40代　15名

【必須】宅地建物取引士資格をお持ちの方（実務経験不問）もしくは不動産業界でのご経験
◎土日休みで転勤なし！夏季休暇や年末年始休暇などの長期休暇も取れる環境です。
【インセンティブ制度あり】個人の成績により、年収の他にインセンティブがつきます。1件につき200万円前後、更にそれ以上獲得している社員もおり、成果がしっかり評価される環境です！【採用目的】組織強化のための募集です。社長の経営戦略を理解し活躍いただける方を募集します。ゆくゆくはご自身で数字を上げて頂くとともに、営業部全体のマネジメントもお任せいたします。継続して業績好調な成長企業です◎
［学歴］高校　専修　短大　高専　大学　大学院
［資格］宅地建物取引士　必須

本社（東京都中央区）
［転勤］無

［想定年収］370万円〜500万円
［賃金形態］月給制
［月給］300000円〜

09:30〜18:30　［所定労働時間］8時間0分　［休憩］60分
［フレックスタイム制］無
［コアタイム］無

完全週休2日制
［年間休日］116日　内訳：土日　夏期5日　年末年始5日
その他（GW休暇、慶弔休暇　有）
［有給休暇］入社半年経過後10日〜

［退職金］有
［社会保険］健保　厚生年金　雇用　労災
［寮社宅］有　要相談
［その他制度］役職手当、研修旅行、社員旅行(毎年海外旅行）、独立支援制度、資格手当（宅地建物取引士）等

【当社社長】2003年8月に独立し、当社を設立。設立前は、分譲開発・資産運用のニッテイや長谷工アーベストで法人仲介のビジネスを手がけ経験を積んだ後、独立。「社員にも家族と過ごす時間やプライベートの時間を大事にしてほしい」という考えから、当社の社風は不動産業界にはめずらしい土日祝日休みの体制をとり、福利厚生や制度に反映させています。【社風】毎年会社負担で社員旅行へ行き（ラスベガス、イタリア、ハワイ、ドバイ、バリ島、セブ島、マカオ、ベトナム、香港等）、ゴルフコンペ、ボウリング大会、BBQ等のレクリエーションも充実！社員同士のコミュニケーションやプライベートな関係構築を大切にしています。福利厚生も充実しており、CLUB CCIに加入している為、全国のリゾート・宿泊施設やスポーツクラブ、ゴルフ場、テーマパーク、レストラン、レンタカー等、割引価格で利用可能です。【選考】1次選考：人事面接+適性テスト⇒最終選考：代表面接⇒ご内定