フリーランスに対して資金調達を支援する自社FinTechサービス[labol]の開発をお任せします。企画/要件定義/機能開発など上流部分お任からせします。リーダー候補としてメンバーの育成面もお任せする予定です。
【業務詳細】下記機能の仕様検討/設計/開発/テストを実施いただきます
■運用コストの大部分である審査/回収関連の機能の自動化/効率化
■汎用機能のマイクロサービス化(トラッキング/メールテンプレート/メルマガ)　■データ分析基盤の整備　■各種機能のリファクタリング
■インフラ構築　※ここで載せている情報は現時点のものであり、今後の機能の開発については市場の動向を加味し変化していきます。
［配属先情報］
ディレクター3名/バックエンドエンジニア7名(CTO1名/マネージャー2名含む)/フロントエンドエンジニア3名

【必須】■Java,C#などのプログラミング言語を使った開発経験(4年程度)
★サービス利用件数が毎月20％増の成長中自社サービス！
＜ポジションの魅力＞■エンジニア/デザイナー/PdM/審査担当などのチーム体制で、企画〜開発までエンジニアも主体的に幅広いレイヤーで業務を行っています。■保守性や品質をいかに良くしていくかについてエンジニアメンバーで議論し、プロダクトを良いよくしていこうという文化があります。■知見・ノウハウ共有は、展開して終了では無く他メンバーも実行可能な状態にすることをゴールにおいた考えで運用しています。
［学歴］高校　専修　短大　高専　大学　大学院

渋谷本社（東京都渋谷区）
［転勤］無

［想定年収］504万円〜650万円
［賃金形態］年俸制 ［分割回数］12回

［所定労働時間］8時間0分　［休憩］60分
［フレックスタイム制］有
［コアタイム］有　12:00〜17:00

完全週休2日制
［年間休日］126日　内訳：土日祝　夏期5日　年末年始6日
その他（慶弔/特別休暇/リフレッシュ休暇）
［有給休暇］入社半年経過後10日〜最高20日

［退職金］無
［社会保険］健保　厚生年金　雇用　労災
［寮社宅］無
［その他制度］関東ITソフトウェア健康保険組合/子育て支援休暇/母性保険管理のための休暇/リモート可(週2回まで)

【9期連続で過去最高売上を更新！】■野村証券で投資→サイバーエージェント社長室にて事業戦略を担当した代表が創業。金融出身の事業視点とメディアビジネス両方に精通した代表と大手出身の経営陣による堅実経営で成長を続ける優良ベンチャー企業です。 【制度や働く環境について】■決算賞与：業績および個人パフォーマンスにより金額変動、業績好調のため連続支給中！■評価について：セレスでは成果（半期ごとのミッション達成）＝昇給というわかりやすい基準で評価をしているため1回の昇給で5,000円〜30,000円、昇格の場合は60,000円程度となっています。年次に関係なくミッションをクリアすると次の期待を任せていくため、早い人で1年半で250万円アップした事例も。（営業職メンバー入社⇒リーダーに昇格） ） 【セレス社について】■2016年12月に東証一部に上場。広告の閲覧、アプリダウンロード、アンケート等のアクションに応じて貯めたポイントを現金・電子マネー・ビットコイン等と交換可能なポイントメディア事業『モッピー』を軸にO2O、仮想通貨といったフィンテック領域でも事業展開中。■上場企業ながら170名規模で経営陣も近くフラットな風土・堅実成長を遂げる優良ベンチャーです。