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株式会社ソーシャルインテリア
事業部門の要望をヒアリングし、システムで解決策を提示、要件定義〜外部開発会社のディレクション、プロジェクトマネジメント/予算管理までをおまかせします。
本社（東京都港区）
［想定年収］700万円〜1000万円
完全週休2日制 ［年間休日］122日 内訳：土日祝 夏期3日 年末年始5日
「よいものを長く使う、循環社会の実現」をミッションに掲げ、2018年に日本初の家具のサブスクリプションサービスを開始。個人/法人の両方に展開しており、コロナ禍でオフィスの在り方が見直される中、多くのお引き合いを頂いています。
事業部門の要望をヒアリングし、システムで解決策を提示、要件定義〜外部開発会社のディレクション、プロジェクトマネジメント/予算管理までをおまかせします。
【具体的に】・事業部門の要望ヒアリング〜ヒアリングを元にしたシステムでの解決策の提示〜開発仕様への落とし込み
・開発案件の要求分析、要件定義、基本設計などのリード
・事業部門の要望を満たし、事業を進めるための開発項目の優先順位付け
・プロジェクトマネジメント・トラブルシューティング・開発の生産性向上のための業務支援(変更の範囲)有期労働契約の更新基準：無し
【必須】・ソフトウェア開発プロジェクトマネジメント経験(目安3年以上)・業務システムやWeb開発のご経験(目安3年以上)
・マネジメント経験
【魅力】
・事業部側と開発側のブリッジとして、課題解決の為に動くことで、事業の成長に直接関わっている実感を持ちながら働くことが出来る。
・急成長しているベンチャーの一員として働くことができる
・モダンな開発思想、設計思想でシステムを構築することができる(新しいチャレンジが好きなメンバーがユーザー側にも揃っており、風土もある)
［学歴］大学 大学院
本社（東京都港区）
［転勤］無
［想定年収］700万円〜1000万円
［賃金形態］年俸制 ［分割回数］12回
［所定労働時間］8時間0分 ［休憩］60分
［フレックスタイム制］有
［コアタイム］有 11:00〜14:00
完全週休2日制
［年間休日］122日 内訳：土日祝 夏期3日 年末年始5日
その他（夏季休暇/年末年始休暇）
［有給休暇］入社半年経過後15日〜 4カ月目に15日付与
［退職金］無
［社会保険］健保 厚生年金 雇用 労災
［寮社宅］無
■ソーシャルインテリアについて−よいものが、循環する社会へ−私たちは、よいものを長く使い、循環する社会を実現させるため、よいものと社会をつなぐプラットフォームとなることを目指しています。これまで、日本初の家具のサブスク「subsclife」（2018年3月開始）をはじめとしたサービスを展開し、東洋経済すごいベンチャー100に選出、日本サブスク大賞でブロンズ賞を受賞、2020年9月、2022年3月に大型資金調達を実施するなど、多くの方から私たちの目指す世界観に共感いただきました。今後もユーザーとパートナーの双方に便益をもたらす三方良しな事業を展開し、インテリア業界に革命を起こしていきます。
株式会社ソーシャルインテリア
2016年11月
代表取締役 町野 健
400百万円
70名
【本社】東京都港区北青山２−１４−４the ARGYLE aoyama 6F
その他業種
家具のサブスクリプション型サービス「subsclife」/アウトレット・リユース家具のシェアマーケット「subsclifeオフプライス」の企画・開発・運営を行い、b2b/b2c向けに家具のサブスクリプション/販売を行っています。
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