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【不動産 西武新宿】を含む求人・転職情報
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事業好調のため増員/YouTubeやSNSからのマーケティングが強い会社
勤務地
東京都新宿区西新宿7-15-18 西新宿ウインズビル3階 株式会社KIZUNA FACTORY 仕事の概要
仕事内容: 【仕事内容】 都心の高級マンション専門での不動産仲介売買 都内の高級マンションをご検討されている方へのご相談・ご提案を行い、内覧から契約までを対応しております。 【主な1日のスケジュール】 ・午前 担当するお客様の問い合わせの確認 主にLINEをメインに担当するお客様へのご相談対応や物件提案 ・午後 担当するお客様との内覧対応や契約対応 翌日以降の担当するお客様への提案準備 担当するお客様の問い合わせの対応 【給与】 年収：4,200,000円～20,000,000円 ※インセンティブにより変動 【働く中での特徴】 ・様々なメディアに出演中の代表が一緒にお客様対応 物件提案など代表と一緒にお客様対応することで成長速度が速い ・都心タワーマンションに特化した仲介 取扱い物件を限定し、エリアや物件のプロフェッショナルを育成 ・マーケティング、集客に自信あり 代表自身がYouTubeや各種SNSでの発信しており、ご紹介も多いのも特徴のひとつ お問い合わせ中心の集客体制でKIZUNA FACTORYに対応してほしいというお客様が中心 ・データ分析にも注力 集客を組めて、データ分析にも注力しているため、データを使用しながら対応 【株式会社KIZUNA FACTORYについて】 不透明な不動産業界を変革したいとの想いで当社KIZUNA FACTORYは2014年に誕生致しました。 「生涯担当」を掲げ多くのお客様に一次取得から住替え、売却など長きにわたって当社をご利用頂いております。 現在はyoutubeチャンネル「東京不動産大学」をはじめ様々なメディアで物件探しに役立つ情報を発信しております。 紹介やSNSからお問い合わせのお客様に対して主に都心のブランドマンションを売買仲介を展開しております。 求める人材
求める人材: 【必須条件】 ・不動産売買仲介経験者 ・宅地建物取引士 ※学歴は不問です。 【歓迎条件】 ・賃貸不動産経営管理士（資格手当あり） -
完全未経験OK｜ノルマ＆転勤なし｜賞与5.7ヵ月分支給実績有
勤務地
東京都杉並区下井草５丁目２２番１４号 本社LHビル ライフハウジング株式会社 給与例
給与例 ＜前年度実績＞ ◆昇給 1万～2.2万 ◆賞与2回 計5.7ヵ月分 ＜年収例＞ 年収660万/32歳（経験者） ＝月給40万円+賞与（計168万）+資格手当（月1万） 仕事の概要
仕事内容 □・□□□□□□□□□□□□□□ ・□ 一戸建分譲住宅の企画・用地仕入業務 働きながら知識をつけよう♪ □・□□□□□□□□□□□□□□ ・□ 不動産仲介業者からの情報を精査、 現場調査、各法令調査を行います。 ＜具体的には＞ ■一戸建分譲用地の仕入れ ・不動産仲介業者を中心に情報収集 ■現地調査・法令調査 ・日当たり、道路付け、周辺環境の確認 ・都市計画法、建築基準法の役所窓口調査 ■商品企画提案、収支計算 ・区画割りやプランニング等 ■契約関連業務 ・契約条件調整、契約書類作成、残金決済業務 ■家造り全般 ・販売価格の決定、販売協力業者への情報公開 企画～商品化～販売管理～引渡まで 携わることができます◎ ※土地を所有している方へ 直接営業をすることはありません。 入社時は知識が無くても構いません！ 働きながら少しずつ身に付けてください★ 一見難しそうな業務に見えがちですが、 慣れてくるとやりがいを感じられます◎ ＜お仕事のポイント＞ ■完全週休2日制 ■長期休暇あり ■完全未経験OK ■ノルマなし ■創業35年の安定企業 ■転勤なし ＜Q＆A＞ Q:不動産の仕入れエリアは？ A:主な仕入れエリアは杉並・練馬・中野・ 世田谷エリアが中心になります。 地域密着型なので、会社から遠いエリア で仕入れることはほとんどありません。 Q:ノルマや目標はある？ A:販売動向や景気動向は流動的で あることから、会社でのノルマは 設定していません！個々に目標を 持って取り組んでください◎ 求める人材
求めている人材 ＜知識不問＞＜経験不問＞ 「新しい分野でチャレンジしたい」 「土地・住宅に興味がある」 「不動産業界の経験を活かしたい」 そんなあなたをお待ちしています◎ 【必須】 ■普通自動車免許（AT可） ＊未経験歓迎 ＊第二新卒歓迎 ＊ブランクOK ＊ミドル活躍中 ＊U・Iターン歓迎 ＊無資格OK ＊長期歓迎 ＊初めての転職 ＊経験者優遇 【こんな方歓迎です】 ■未経験だが家づくりに興味がある ■プライベートも充実させたい ■頑張りはお給料で反映させたい ■最後の転職を考えている ■安定した会社で働きたい ■働きながら宅建の資格を取りたい ■不動産の仕入れに興味がある ■専門的な知識を身につけたい 【こんな経験活かせます】 ■不動産業界での勤務経験 └デベロッパー（開発）・不動産売買仲介 不動産賃貸仲介・不動産管理・事業企画等 ■宅地建物取引士の資格をお持ちの方 書類作成｜契約書作成｜企画｜提案｜ 顧客課題ヒアリング｜商談｜提案書作成 個人目標管理｜不動産商材営業 営業活動｜市場調査｜ チーム目標管理｜ 不動産活用提案｜電話対応｜ メール対応｜来客対応｜クレーム対応 【前職こんな方も活躍中】 ・営業職…医療機器営業、金融業界 ・販売職…小売、物販、コンビニ ・製造業…自動車、建築、電気機械器具 ・サービス業…ホテル、ドライバー、教育 ・エンジニア…ITエンジニア、プログラマー 異業種からの転職者も大歓迎！ -
□営業未経験者歓迎□月収34万円以上可能□入社1年目で年収500万円以上可能□新卒・第二新卒歓迎□20代～30代活躍中
勤務地
埼玉県所沢市 株式会社VOLLMONTホールディングス 所沢支社 仕事の概要
仕事内容: 《設立40周年を迎える、今が会社の成長期》 ～超実力主義の当社で上を目指す挑戦者求む！～ 成果を上げさえすれば、入社数年で支社長にもなれるし、入社1年目で年収500万円以上になる。 そんな「実力主義」の当社で挑戦してみたい方大募集！ ～募集背景～ 工事現場の増加や安全・警備にたいする意識の高まりに伴って警備の依頼が急増しています。 企業や公共施設などお取引先へのサービスの質を上げつつ、全てのご依頼に対応できる体制を整えるために、営業スタッフを10名以上増員します。 新卒・中途・経験者・未経験者、関係なく評価する社風。 将来の支社長・営業所長を目指す意欲のある方をお待ちしています！ ========================== 【仕事内容】 * 警備業界での法人営業 商業施設・公共施設・企業といった法人企業様が抱えている様々な現場へ警備員の派遣をご提案する営業です。 入社後は既存のお客様とのお取引を通じて仕事を覚えた後、新規開拓もお願いします。 ～具体的な業務内容～ 既存のお客様を定期手に訪問し(1日平均5件、多くて7件程度)、サービスのご提案やご依頼をいただく提案営業。 ルートセールスの役割も担っています。 退勤前はおよそ1時間半ほど書類作成などを行い、遅くても20時には退社しています。 見積書や書類の作成は営業事務スタッフが行い、現場に入る警備スタッフの確保や配置計画は専門のスタッフが行うので、営業活動に注力する事ができる環境です。 お客様の話をしっかりとお聞きし、ご要望にあった警備スタッフを配置できるようにしていきましょう。 また、将来の支店長・営業所長候補として、ゆくゆくは採用業務にも携わって欲しいと考えています。 ========================== 求める人材
求める人材: 【必須】 * 要普通自動車免許 【歓迎】 * 学歴不問 * 業界、職種未経験歓迎 * 新卒、第二新卒の方歓迎 * コミュニケーション能力に自信のある方歓迎 * 計画性を持って積極的に行動できる方歓迎 * 警備業界や人材派遣業界、建設業界で営業経験がある方も歓迎 * 無資格歓迎 * ブランク歓迎 * U・Iターン歓迎 ～こんな方にオススメ～ * 保険営業、不動産営業、新聞拡販営業、ディーラーなどの営業経験 * アルバイト、パート、契約社員から正社員になりたい方 * 法人営業の仕事に興味がある方 * ハローワークでお仕事をお探しの方 -
集客力・商品力抜群！提案しやすい商材を元にスキルアップできる
勤務地
東京都小平市花小金井3-40-1 株式会社一条工務店 西東京小平展示場 給与例
給与例 初年度想定年収：400万円～＋インセンティブ ※経験やスキルによって決定します。 ※インセンティブは棟数で評価 ◎年収例①：年収1317万円／34歳／月給42万7500円／年12棟／係長・店長 ◎年収例②：年収949万円／30歳／月給36万7500円／年9棟／主任・店長 ◎年収例③：年収685万円／26歳／月給26万7500円／年7棟／役職なし 仕事の概要
仕事内容 ◆20～30代活躍中 ◆飛び込み営業なし！ ◆戸建て注文住宅販売個数1位！ ◆全国展示定数業界1位！ ◆中途入社の85%は業界未経験！ ◆手厚い研修有り！ □￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 一条工務店の特長 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿□ 一条工務店は、 戸建注文住宅の販売戸数において、 2017年度から6年連続 業界第１位のハウスメーカー。 テレビCMなどの 大々的な広告戦略をとっていないため、 知名度はそれほど高くはありませんが、 実は全国の展示場数でも業界１位！ 実際の商品を見て、 触れて、感じてもらった上で、 高い評価をいただいていますので、 営業のしやすさが最大の特長です。 また、資材等の流通経路も盤石で、 「この値段でこのクオリティの住宅は建てられない」 と、自信を持って言うことができます。 お客様の満足をダイレクトに感じられる環境で、 営業として成長して下さい。 □￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 仕事内容 ～完全反響型営業～ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿□ 展示場に来られたお客様へ、 一条工務店の住宅をご案内。 飛び込み訪問や外回りなどの 業務はありません。 具体的に検討したいというお客様には 理想の家のイメージやご要望を ヒアリングし、プランを作成します。 ご契約後はプランナーや 工事担当と協力しながら 着工から引き渡し、 アフターフォローまで お客様をサポートします。 □￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入社後は？ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿□ OJT研修や営業基礎研修を 受けていただきます。 一条工務店についてや、 営業の基礎を学びます。 拠点配属後は、 展示場にて、ご来店されるお客様に 特徴やこだわりをお伝えします。 中途入社の85%は未経験からスタート。 未経験から一人前の営業を 目指すことができます。 □￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ キャリア・評価について ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿□ 一条工務店の評価基準は、 ①受注棟数(売上ではありません) ②お客様満足度 ③公的資格取得(資格取得支援有り) の3つです。 明確な基準があるため、 キャリア入社のハンデはありません。 キャリア入社者の割合：50% 管理職に占めるキャリア入社者の割合：50% □￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ インセンティブについて ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿□ 一条工務店のインセンティブは、 【お客様の夢の実現に何件携わったか】 という販売棟数が基準。 売上金額の大小によらず、 どんなお客様に対しても公平かつ誠実に ご提案できる環境です。 高額な商品をムリに売ることなく お客様に最適なご提案をすることで、 真の信頼を勝ち取り、 喜んで頂けるやり甲斐が味わえます。 求める人材
求めている人材 ＜応募必須条件＞ ●高校卒業以上 ●普通自動車運転免許 ・業界・職種未経験の方も大歓迎！ ・UIターン希望者、第二新卒者も大歓迎 ！ ＜活かせる経験・スキル・想い・資格＞ ●営業や販売の経験 ●コミュニケーションスキル ●顧客に役に立ちたいという想い ●宅地建物取引士(宅建)資格 ●FP3級／2級資格 ●不動産営業経験 □￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ こんな方に向いています！ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿□ ●企業理念である 「お客様よりお客様の家づくりに熱心であろう」 に共感していただける方。 ●自由な社風の中、自己管理ができる方。 毎日の営業活動において 細かく管理される組織形態ではありません。 自己管理能力と業績は比例する会社です。 ●高収入を得たい方。 □￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 先輩たちはこんな経歴！ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿□ ＜業界未経験＞ ・販売スタッフ ・飲食業界出身 ・ウェディングプランナー ・人材業界出身 ・公務員 ・ドライバー ＜業界経験社＞ ・不動産売買／不動産仲介 ・住宅販売 ・設計／施工管理等技術系 様々な背景を持った先輩たちと、 切磋琢磨して成長しませんか？ -
「高収入×キャリアアップ＝無限の可能性」高収入とキャリアアップは、あなたの可能性を最大限に引き出す
勤務地
東京都豊島区東池袋1-17-3 ウェルシャン池袋9階 株式会社RISE LINK 仕事の概要
仕事内容: 賃貸仲介・売買仲介 不動産投資コンサルティング 物件管理 顧客開拓・物件仕入れ 契約・決済業務 ローン提案 契約書類作成 求める人材
求める人材: 【必須条件】 ・自動車運転免許（AT免許可） 【歓迎】 ・宅地建物取引士資格保有 ・賃貸不動産経営管理士資格保有 ・ファイナンシャルプランナー資格保有 ・その他各種資格保有者 -
昭和54年創業。すべての基本は1棟にあるということを常に念頭に置き、営業、企画、設計、施工、アフターサービスまでを網羅するグループ一貫体制を実現する「住協グループ」の建設部門。家づくり、街づくりから地域の発展に貢献
勤務地
狭山本社（埼玉県狭山市） 想定年収
450万円～950万円 仕事の概要
■公共施設、工場、倉庫、商業施設などのS・RC新築工事の施工管理をお任せします。お住まいになるべく近… 求める人材
【必須】■普通自動車運転免許■施工管理のご経験【歓迎】■S造もしくはRC造における現場施工管理経験を… -
創業20年以上！安定企業で経験を活かして働ける！
勤務地
東京都新宿区西新宿7-5-25西新宿プライムスクエア7階 株式会社アクロス・シティ 給与例
給与例 ★1回のインセンティブ430万円超の支給実績あり★ 486万円／入社1年目（月給28万円＋インセンティブ） 1100万円／入社5年目（月給40万円＋インセンティブ） 1612万円／入社7年目（月給45万円＋インセンティブ） 仕事の概要
仕事内容 創業以来20年間業績を伸ばし続けている株式会社アクロス・シティ。 マンションや戸建てなどの中古住宅を再生し、新たな価値を生み出す「リノベーション再販事業」をメインに事業展開しています！ 仕入れから販売まで社内で一貫して案件に関わることができ、成長できる環境が整っていることが強みです。 弊社独自の研磨・蓄積したノウハウの活用により、その不動産が持っている強みや魅力の最大化を図り、「最上」の居住空間をお客様に届けることを使命としています。 変化を恐れず、常に挑戦し続けながら、お客様に高付加価値のリノベーション物件をご提供してまいります！ これからもお客様のニーズにお応えしていくため、今回は当社の未来を支える次世代の人材を募集します◎ 今回募集する買取再販仕入れ営業は、中古マンションや戸建てを仕入れて魅力ある物件にするため情報収集から仕入れ業務などをお任せします！ 未経験でも安心なサポート制度も整っておりますので、ご安心ください。 リノベーションとは・・ 古い物件などの既存の物件を「再設計」すること。 【具体的には】 ▼物件情報収集・リサーチ └不動産仲介会社にアプローチをし、リノベーションに最適な中古物件の情報を収集＆リサーチ ▼査定 └周辺環境や相場などを踏まえ、上司に相談したうえで仕入れ価格を決定。 ▼仕入れ └代表との距離が近く、仕入れ決済は最短【数時間】で可能！ ▼リノベーションについて打ち合わせ └自社のプランナーと間取りや内装デザインについての打ち合わせを行います。 ▼販売 └販売は仲介業者に依頼しています！ 自分が担当したリノベーション物件のビフォーアフターを目の前で見ることができ、頑張りが形に残せることが大きな魅力であり、やりがいです！ また、頑張りに見合った公平な評価を行っているため、モチベーションにもつながります◎ 自ら主体的に行動できる、そんな方はどんどんステップアップできますよ♪ 年齢や経験関係なくキャリアップもできますので、上昇志向のある方をぜひお待ちしています！ 【入社後のながれ】 入社後に不動産や会社概要などの基礎知識を学んでいきます。 そして、社内の書類の回し方や決済の同行などOJT形式で研修を行います。 先輩社員が丁寧にお教えしますのでご安心ください！ 求める人材
求めている人材 ・学歴不問 ・未経験歓迎 ・20代～30代活躍中 【歓迎条件】※年数不問 ・営業経験のある方 ・仕入れ経験のある方 ・不動産業界経験のある方 【下記一つでも当てはまる方ご応募ください！】 ・社内外問わずコミュニケーションを大切にできる方 ・向上心を持って、前向きに取り組める方 ・頑張った分だけ評価されたい方 ・イチから営業スキルを身に付けたい方 ★未経験入社多数！異業種からの転職も！★ 現在活躍している先輩の前職は、事務、整備士、ワゴン販売や映画業界のスタッフなど・・ 完全未経験からスタートし、現在は部署の最前線に立って活躍しています！ 良い関係性を築いていくことが大切になってくる職種ですので、コミュニケーションをとることが好きな方にピッタリのお仕事ですよ！ -
未経験からプロへ！資格取得支援制度あり
勤務地
東京都新宿区西新宿7-5-25西新宿プライムスクエア7階 株式会社アクロス・シティ 給与例
給与例 ★1回のインセンティブ430万円超の支給実績あり★ 486万円／入社1年目（月給28万円＋インセンティブ） 1100万円／入社5年目（月給40万円＋インセンティブ） 1612万円／入社7年目（月給45万円＋インセンティブ） 仕事の概要
仕事内容 創業以来20年間業績を伸ばし続けている株式会社アクロス・シティ。 マンションや戸建てなどの中古住宅を再生し、新たな価値を生み出す「リノベーション再販事業」をメインに事業展開しています！ 仕入れから販売まで社内で一貫して案件に関わることができ、成長できる環境が整っていることが強みです。 弊社独自の研磨・蓄積したノウハウの活用により、その不動産が持っている強みや魅力の最大化を図り、「最上」の居住空間をお客様に届けることを使命としています。 変化を恐れず、常に挑戦し続けながら、お客様に高付加価値のリノベーション物件をご提供してまいります！ これからもお客様のニーズにお応えしていくため、今回は当社の未来を支える次世代の人材を募集します◎ 今回募集する買取再販仕入れ営業は、中古マンションや戸建てを仕入れて魅力ある物件にするため情報収集から仕入れ業務などをお任せします！ 未経験でも安心なサポート制度も整っておりますので、ご安心ください。 リノベーションとは・・ 古い物件などの既存の物件を「再設計」すること。 【具体的には】 ▼物件情報収集・リサーチ └不動産仲介会社にアプローチをし、リノベーションに最適な中古物件の情報を収集＆リサーチ ▼査定 └周辺環境や相場などを踏まえ、上司に相談したうえで仕入れ価格を決定。 ▼仕入れ └代表との距離が近く、仕入れ決済は最短【数時間】で可能！ ▼リノベーションについて打ち合わせ └自社のプランナーと間取りや内装デザインについての打ち合わせを行います。 ▼販売 └販売は仲介業者に依頼しています！ 自分が担当したリノベーション物件のビフォーアフターを目の前で見ることができ、頑張りが形に残せることが大きな魅力であり、やりがいです！ また、頑張りに見合った公平な評価を行っているため、モチベーションにもつながります◎ 自ら主体的に行動できる、そんな方はどんどんステップアップできますよ♪ 年齢や経験関係なくキャリアップもできますので、上昇志向のある方をぜひお待ちしています！ 【入社後のながれ】 入社後に不動産や会社概要などの基礎知識を学んでいきます。 そして、社内の書類の回し方や決済の同行などOJT形式で研修を行います。 先輩社員が丁寧にお教えしますのでご安心ください！ 求める人材
求めている人材 ・学歴不問 ・未経験歓迎 ・20代～30代活躍中 【歓迎条件】※年数不問 ・営業経験のある方 ・仕入れ経験のある方 ・不動産業界経験のある方 【下記一つでも当てはまる方ご応募ください！】 ・社内外問わずコミュニケーションを大切にできる方 ・向上心を持って、前向きに取り組める方 ・頑張った分だけ評価されたい方 ・イチから営業スキルを身に付けたい方 ★未経験入社多数！異業種からの転職も！★ 現在活躍している先輩の前職は、事務、整備士、ワゴン販売や映画業界のスタッフなど・・ 完全未経験からスタートし、現在は部署の最前線に立って活躍しています！ 良い関係性を築いていくことが大切になってくる職種ですので、コミュニケーションをとることが好きな方にピッタリのお仕事ですよ！ この企業の類似求人を見る
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年収1100万円以上可！未経験で月給29万円スタート！
勤務地
東京都新宿区西新宿7-5-25西新宿プライムスクエア7階 株式会社アクロス・シティ 給与例
給与例 【初年度の年収】400万円～1000万円 【昇給】あり（年1回） 【年収例】 1612万円／入社7年目（月給45万円＋インセンティブ） 1100万円／入社5年目（月給40万円＋インセンティブ） 486万円／入社1年目（月給28万円＋インセンティブ） ★1回のインセンティブ430万円超の支給実績あり★ 仕事の概要
仕事内容 創業以来20年間業績を伸ばし続けている株式会社アクロス・シティ。 マンションや戸建てなどの中古住宅を再生し、新たな価値を生み出す「リノベーション再販事業」をメインに事業展開しています！ 仕入れから販売まで社内で一貫して案件に関わることができ、成長できる環境が整っていることが強みです。 弊社独自の研磨・蓄積したノウハウの活用により、その不動産が持っている強みや魅力の最大化を図り、「最上」の居住空間をお客様に届けることを使命としています。 変化を恐れず、常に挑戦し続けながら、お客様に高付加価値のリノベーション物件をご提供してまいります！ これからもお客様のニーズにお応えしていくため、今回は当社の未来を支える次世代の人材を募集します◎ 今回募集する買取再販仕入れ営業は、中古マンションや戸建てを仕入れて魅力ある物件にするため情報収集から仕入れ業務などをお任せします！ 未経験でも安心なサポート制度も整っておりますので、ご安心ください。 リノベーションとは・・ 古い物件などの既存の物件を「再設計」すること。 【具体的には】 ▼物件情報収集・リサーチ └不動産仲介会社にアプローチをし、リノベーションに最適な中古物件の情報を収集＆リサーチ ▼査定 └周辺環境や相場などを踏まえ、上司に相談したうえで仕入れ価格を決定。 ▼仕入れ └代表との距離が近く、仕入れ決済は最短【数時間】で可能！ ▼リノベーションについて打ち合わせ └自社のプランナーと間取りや内装デザインについての打ち合わせを行います。 ▼販売 └販売は仲介業者に依頼しています！ 自分が担当したリノベーション物件のビフォーアフターを目の前で見ることができ、頑張りが形に残せることが大きな魅力であり、やりがいです！ また、頑張りに見合った公平な評価を行っているため、モチベーションにもつながります◎ 自ら主体的に行動できる、そんな方はどんどんステップアップできますよ♪ 年齢や経験関係なくキャリアップもできますので、上昇志向のある方をぜひお待ちしています！ 【入社後のながれ】 入社後に不動産や会社概要などの基礎知識を学んでいきます。 そして、社内の書類の回し方や決済の同行などOJT形式で研修を行います。 先輩社員が丁寧にお教えしますのでご安心ください！ 求める人材
求めている人材 ・学歴不問 ・未経験歓迎 ・20代～30代活躍中 【歓迎条件】※年数不問 ・営業経験のある方 ・仕入れ経験のある方 ・不動産業界経験のある方 【下記一つでも当てはまる方ご応募ください！】 ・社内外問わずコミュニケーションを大切にできる方 ・向上心を持って、前向きに取り組める方 ・頑張った分だけ評価されたい方 ・イチから営業スキルを身に付けたい方 ★未経験入社多数！異業種からの転職も！★ 現在活躍している先輩の前職は、事務、整備士、ワゴン販売や映画業界のスタッフなど・・ 完全未経験からスタートし、現在は部署の最前線に立って活躍しています！ 良い関係性を築いていくことが大切になってくる職種ですので、コミュニケーションをとることが好きな方にピッタリのお仕事ですよ！ -
当社では、西武鉄道沿線のショッピングセンターや駅ナカ・駅チカ店舗を運営しております。 商業施設の売上向上と施設の魅力向上を通じて、住んでみたいまち・訪れたいまちづくりの一端を担っています。
勤務地
所沢オフィス（埼玉県所沢市） 想定年収
480万円～650万円 仕事の概要
西武鉄道沿線の駅ビル・駅ナカ施設を対象にテナント営業の担当業務を全般的にお任せいたします。 求める人材
【必須経験（MUST要件）】■社会人経験３年以上で、商業施設運営業務に関心と意欲がある方 -
＜業務拡大！＞サポート体制バッチリ！経験・資格を活かせます！
勤務地
埼玉県所沢市東住吉12-21白馬ビルディング 株式会社エステート白馬 給与例
給与例 ＜年収例＞ 月給40万円＋賞与＝年収560万円 月給50万円＋賞与＝年収840万円 仕事の概要
仕事内容 ＃創業32年の安定企業！ ＃注文住宅の打ち合わせ・設計士との連携！ ＃業績好調！建設部門のさらなる体制強化に！ □ 仕 事 内 容 □ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 主に □一般住宅 □木造サービス付高齢者住宅 □木造アパート建築 などの打合せを担当していただきます！ お家を建てる上で １番大切な作業である お客さまとのすり合わせ、 ご提案をお任せします！ お客様と直接打ち合わせをして プラン提案・モデル提案を 作り上げていくから スキルアップも見込めます！ 直接当社に 問い合わせを頂いた顧客だけでなく、 グループ会社の特徴や エリア対応状況に合わせて グループ間で適切な運営会社へ 接続する仕組みを築いております。 そのため、大型案件や様々なニーズへ 高水準のサービス提供を行える体制が 整っています。 □エリア 現場は西武新宿、池袋エリアの物件を 主として担当していただきます。 □ポイント□ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ●民間工事が100％！ 受注金額3,000万程度の建築物！ ●完全週休２日制！長期休暇もあります！ しっかり休んで仕事も頑張れる環境！ ●資格・経験を活かせる環境！ □ エステート白馬って？ □ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 1992年埼玉県所沢市において、 不動産売買及び仲介業務を目的として 設立しました。 白馬グループ運営で、 建築・住宅流通・不動産開発など 「安心」「安定」したサービス提供を 行っています。 グループ内の従業員同士の交流もあり、 アットホームな職場です！ 求める人材
求めている人材 。・。・。・。・。・。・。・。・。・。 ＜必須＞ ・設計や建築関係の打ち合わせ経験がある方 ＜歓迎＞ ・建築士の資格をお持ちの方 ・ブランクＯＫ ・第二新卒ＯＫ -
【未経験98％】FC東京・横浜FC…そんなプロアスリートに帯同する、グランドトレーナーも目指せます！
勤務地
東京都新宿区西新宿１０－３第二雨宮ビル2階 Dr.stretch 新宿大ガード店 給与例
給与例 ＜年収例＞ ・600万円｜28歳・マネージャー職｜月給50万円 ・450万円｜26歳・入社3年目・店長職｜月給37万円 ・330万円｜25歳・入社2年目・店舗スタッフ｜月給27.5万円 仕事の概要
仕事内容 【STAFFインタビュー】 ＜プロフィール＞ 24歳・女性／中途入社3年目 ■スポーツに携わる仕事がしたい。 ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 前職は不動産会社の営業職。いろんな物件を見られて、面白さはあったけど、「やっぱりスポーツに携わる仕事がしたい」という思いが諦めきれず、転職を決めました。 ■挫折しても、スポーツが好き！ ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 兄の影響で小学校から地元の少年団でサッカーをプレー。しかし、高校3年生の時に腰を痛め、競技を続けることが難しくなりました。 当時はとても悔しかったですが、同時にどんなカタチでもスポーツに携わる仕事をしたいという気持ちも芽生えたんです。 ■プロの力になるという選択肢。 ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ Dr.stretchに転職を決めたのは、プロアスリートの帯同トレーナーになる道があるから。 FC東京・横浜FC・SC相模原などのプロサッカーチームや、バスケ・卓球・格闘家などのアスリートの専属トレーナーを務めるチャンスが誰にでもあるんです。 ■頑張りを、正当に評価する環境！ ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 社歴や年齢ではなく、努力や成果を正当に評価してもらえる環境。実際に入社3年目でグランドトレーナーになった先輩もいます。 まずは目の前のお客様の悩みに全力で向き合いながら、目標に向かって技術・知識・実績を磨き続けたいと思います！ 【仕事内容】 「サポートのプロ」になれる仕事！ ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「Dr.stretch」のパーソナルトレーナーとして、100種類以上のストレッチの中から最適なものを選び、お客様のカラダの改善を継続してサポート！ ・カウンセリング ・パーソナルストレッチ ・お会計 ・店舗運営 などに携わっていただきます！ 【Q1.ストレッチでカラダの改善って?】 A. 「深層筋」へアプローチする独自技術！ ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 奥深くの筋肉「深層筋」を伸ばすことで、悩みの原因を根本的に見直す独自技術「コアバランスストレッチ」！ メジャーリーガーのカラダのサポートのために考案されたストレッチ技術を、一般のお客様向けにアレンジしています。 【Q2.未経験でも本当に大丈夫?】 A. 新卒並みの丁寧な研修からスタート！ ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 中途入社の98%が未経験者！入社後1.5～2ヶ月はトレーニングセンターで研修を実施します！ ・技術 ・実践 ・接客 ・マナー などを学び、卒業検定に合格し初めて店舗デビュー！「人を育てる」ことに力を注いでいる会社です！ 【Q3.キャリアプランは?】 A. 挙手制のキャリアアップ制度あり！ ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 理想のキャリアを実現できる環境！1年目での店長昇格実績も多数あります♪ ＜具体例＞ ・プロアスリートに帯同するグランドトレーナー ・経営に携われる店長・マネージャー ・教育・研修に携わる研修トレーナー ・海外で働きたい方は海外店舗へ 求める人材
資格 ◎学歴不問 ◎社会人未経験歓迎！ ◎20代活躍中！第二新卒も歓迎◎ [ 必須 ] なし [ 歓迎 ] □スポーツに関わる仕事をしたい □プロの世界に携わりたい □フリーターから正社員を目指している ◎高卒・専門卒・大卒の方も活躍しています！ ◎大学中退・はじめての正社員という方も大歓迎！ ◎学歴に関係なく、努力次第で誰でも平等に評価！ ◎女性従業員4割以上（男女比5:5） ＼ 未経験入社98%以上！ ／ ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・元営業 ・元事務 ・元飲食店バイト ・元アパレル販売員 ・元美容部員 …など先輩の前職はさまざま！ -
インセンティブ月430万円支給実績あり◎年間休日122日
勤務地
東京都新宿区西新宿7-5-25西新宿プライムスクエア7階 株式会社アクロス・シティ 給与例
給与例 ★1回のインセンティブ430万円超の支給実績あり★ 486万円／入社1年目（月給28万円＋インセンティブ） 1100万円／入社5年目（月給40万円＋インセンティブ） 1612万円／入社7年目（月給45万円＋インセンティブ） 仕事の概要
仕事内容 創業以来20年間業績を伸ばし続けている株式会社アクロス・シティ。 マンションや戸建てなどの中古住宅を再生し、新たな価値を生み出す「リノベーション再販事業」をメインに事業展開しています！ 仕入れから販売まで社内で一貫して案件に関わることができ、成長できる環境が整っていることが強みです。 弊社独自の研磨・蓄積したノウハウの活用により、その不動産が持っている強みや魅力の最大化を図り、「最上」の居住空間をお客様に届けることを使命としています。 変化を恐れず、常に挑戦し続けながら、お客様に高付加価値のリノベーション物件をご提供してまいります！ これからもお客様のニーズにお応えしていくため、今回は当社の未来を支える次世代の人材を募集します◎ 今回募集する不動産開発マーケティングは、市場規模やその地域特性などのデータ収集・分析から用地仕入れまでお任せします。 未経験でも安心なサポート制度も整っておりますので、ご安心ください。 リノベーションとは・・ 古い物件などの既存の物件を「再設計」すること。 【具体的には】 地域の特性に応じた土地柄や交通インフラ、生活様式といった特徴をもとに戦略を立てていきます。 そして、より収益化が望める物件を生み出し、新しい暮らしを提案します◎ 《仕事の流れ》 ▼マーケティング業務 └不動産仲介会社にアプローチをし、リノベーションに最適な中古物件の情報を収集＆リサーチ ▼査定 └周辺環境や相場などを踏まえ、上司に相談したうえで仕入れ価格を決定。 ▼仕入れ └代表との距離が近く、仕入れ決済は最短【数時間】で可能！ ▼リノベーションについて打ち合わせ └自社のプランナーと間取りや内装デザインについての打ち合わせを行います。 ▼販売 └販売は仲介業者に依頼しています！ マーケティング業務の際には、ターゲットのニーズを把握し、データを集め、ターゲットに合わせた「データ活用」が重要になります。 自分が担当したリノベーション物件のビフォーアフターを目の前で見ることができ、頑張りが形に残せることが大きな魅力であり、やりがいです！ また、頑張りに見合った公平な評価を行っているため、モチベーションにもつながります◎ 自ら主体的に行動できる、そんな方はどんどんステップアップできますよ♪ 年齢や経験関係なくキャリアップもできますので、上昇志向のある方をぜひお待ちしています！ 【入社後のながれ】 入社後に不動産や会社概要などの基礎知識を学んでいきます。 そして、社内の書類の回し方や決済の同行などOJT形式で研修を行います。 先輩社員が丁寧にお教えしますのでご安心ください！ 求める人材
求めている人材 ・学歴不問 ・未経験歓迎 ・20代～30代活躍中 【歓迎条件】※年数不問 ・営業経験のある方 ・仕入れ経験のある方 ・不動産業界経験のある方 【下記一つでも当てはまる方ご応募ください！】 ・社内外問わずコミュニケーションを大切にできる方 ・向上心を持って、前向きに取り組める方 ・頑張った分だけ評価されたい方 ・イチから営業スキルを身に付けたい方 ★未経験入社多数！異業種からの転職も！★ 現在活躍している先輩の前職は、事務、整備士、ワゴン販売や映画業界のスタッフなど・・ 完全未経験からスタートし、現在は部署の最前線に立って活躍しています！ 良い関係性を築いていくことが大切になってくる職種ですので、コミュニケーションをとることが好きな方にピッタリのお仕事ですよ！ -
未経験でも月給26万円＋賞与年3回スタート！長期休暇年3回
勤務地
東京都練馬区上石神井2丁目25-3 カトービル3階 タウンハウジング上石神井店 給与例
給与例 ●497万円／24歳：入社2年（月給26万円＋歩合・評価＋賞与年3回 ※歩合賞与は個人業績による） ●678万円／28歳：主任職・入社3年（月給27万2000円＋歩合・評価＋賞与3回 ※歩合賞与は個人業績による） ●875万円／34歳：店長職・入社7年（月給46万7000円＋評価賞与年3回 ※賞与は店舗業績による） 仕事の概要
仕事内容 ー当社のおすすめポイントー ★業界未経験者、大歓迎！ 中途社員比率9割以上 ★未経験スタートでも月給26万円＋賞与年3回 ★20代の平均月給34万円以上 ★女性スタッフも多数活躍 ★住宅手当／毎月最大5万円 ★宅建手当／毎月3万円 ★年3回の長期休暇／年末年始、夏季、GW（5～9連休）／土日も休める ★『直営展開×全国4位』の絶対的安定感 ★CM効果もあって知名度は抜群！ ★東京・神奈川・埼玉・千葉に139店舗展開。好きな場所で働けます。 ー 【仕事内容】 店舗にご来店されたお客様に対して、理想のお部屋探しをサポートしていただきます。 新規飛び込み営業は一切なく、ご来店されたお客様のみの100%反響営業です。 店舗数拡大につき増員募集中です！ 【仕事の流れ】 ◆ネットや電話でお問い合わせくださった方や、店舗に来店してくださった方など様々なお客様に対応。 お客様がお探しになっているお部屋の条件やその背景などをうかがいます ↓ ◆お客様に合うお部屋をご提案し、実際の物件にご案内します ↓ ◆お客様が気に入ってくださったら契約手続きへ 【接客以外の仕事について】 ・不動産情報サイトへの情報入力 ・広告出稿 ・契約書類作成業務 など 物件や周辺環境のインプットも大切な仕事。 お部屋や街に詳しくなることが、成約率アップに繋がります。 実際の業務の中で自然と知識は身に付きます。 ＜入社後の流れ＞ 入社後はまず不動産知識や接客マナーをはじめ、業務の基礎を学んでいただきます。 その後は先輩社員によるロープレや、商談への同席を通じて徐々にステップアップ。 約3ヶ月にわたる研修を経て、独り立ちします。 これまでにも多くの未経験者を受け入れてきたこともあり、教育・研修体制も充実。 一通りの業務を行えるようになるまでは、ご不安のないよう、先輩スタッフが全力でサポートいたします！ ≪センパイコメント｜春日部店・店長代理≫ ●タウンハウジングの働きやすさ 当社ではチームでの動き方を重視しています。 そのため、お客様対応で書類作業ができない時はチームのメンバーがサポートしてくれ、お客様のために使う時間を最優先にできます。 また、チームメンバー同士で情報を共有しているので、休みの際にも安心してお客様対応を任せることができます。 営業なのでもちろん数字目標を達成することも大事ですが、それ以上にお客様に寄り添った提案ができているかを評価してもらえるので 働きやすいと感じています。 ≪センパイコメント｜練馬店・店長≫ ●タウンハウジングは成長できる環境が充実 タウンハウジングは全国に139店舗を展開しており、お客様からの反響が非常に多いのが特徴。 反響数が多いので、お客様と接する機会も多く、チャレンジの機会が多くあります。 最初は失敗することもありますが、タウンハウジングはチームで働く意識が強いため 必ず先輩社員がフォローしてくれます。 「いっぱい失敗して、経験を積んで欲しい。その経験を活かしてお客様に選んでいただける営業になってほしい。」 タウンハウジングで挑戦したい方をお待ちしています。 ≪タウンハウジングについて≫ ●設立：2001年9月14日 ※グループ創業：1979年4月13日 ●資本金：2億円 ●売上高：107億846万円(2023年) ●従業員数：1,020名(2025年現在) ●事業内容：東京・神奈川・埼玉・千葉に139店舗の直営店を展開する賃貸仲介会社です。 賃貸仲介件数は全国第4位！成約件数：65,224件。（※全国賃貸新聞 2025年1月6日号） 大学生協指定企業という点でも、地域の皆さまから信頼いただいていることがおわかりいただけるかと思います。 求める人材
求めている人材 【未経験者、第二新卒者歓迎、U・Iターン歓迎】 ◎学歴不問／学歴や経験は一切問いません ◎社会人経験がなくてもOK！ ◎土地勘が無くても全く問題ありません ＜必須条件＞ ・要普免／AT可 ★先輩社員もほとんどが未経験スタートです。 販売、調理スタッフ、パチンコ店スタッフ、車のディーラー営業、工場勤務など、先輩社員の多くがゼロからスタートして活躍しています。 教育・研修体制も整っているのでご安心ください。 ーこんな方におススメー □間取りを見るとワクワクする □住宅やインテリアが好き □街ブラが趣味 □接客や人と話すのが好き □資格を取りたい □仲間と切磋琢磨して成長したい □努力と結果を正当に評価してほしい □ギラギラしていない会社がいい □先輩が優しい会社がいい ≪センパイコメント｜練馬店・店長≫ ●入社理由 学校卒業後、自動車の販売スタッフ、不動産会社の人事職を経て、タウンハウジングに入社しました。 不動産会社では人事に在籍していましたが、せっかく不動産会社にいたので、仕事の合間に宅建士の資格を取得。 資格を活かせる仕事をしたい、という想いと家から通える職場、という2軸で転職活動していました。 タウンハウジングに入社した理由は大きく３つあります。 □宅建士の資格を活かせる仕事であったこと ②店舗数が多く、家から通える店舗がたくさんあったこと ③前職で得た「本音を聞き出す力」を活かせること 2017年に入社して、2019年から2年半、産休を取得させてもらいましたが 復帰して1年で店長を任せてもらうことになりました。 働きやすい環境が整っており、転職して良かったと思います。 ≪センパイコメント｜春日部店・店長代理≫ ●入社理由 学校卒業後、自衛隊、ガス会社の営業を経て、タウンハウジングに入社しました。 20代で自宅を購入したタイミングで、突如転勤の辞令が出たため、転職を決意。 営業という仕事は好きだったのと、不動産への漠然とした興味から、不動産の営業職を中心に転職活動していました。 そんな中、タウンハウジングに決めた理由は３つあります。 □仕事の内容を面接のときに理解できるまで教えてくれたこと ②年間のスケジュール表を貰ったので、転職後の生活イメージができたこと ③教育体制が充実しており、業界未経験でも大丈夫だと確信できたから 入社して約3年経ちますが、前職と比べて教育は充実しており、また「数字よりもお客様のため」の行動を大切にする社風なので 良い意味で営業っぽくない営業だな、と感じます。 ちゃんと努力した分だけ評価いただけるので、今では店長代理を任せてもらっており、転職して良かったと思っています。 この企業の類似求人を見る
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集客力・商品力抜群！提案しやすい商材を元にスキルアップできる
勤務地
東京都練馬区下石神井1-8-4 株式会社一条工務店 石神井展示場 給与例
給与例 初年度想定年収：400万円～＋インセンティブ ※経験やスキルによって決定します。 ※インセンティブは棟数で評価 ◎年収例①：年収1317万円／34歳／月給42万7500円／年12棟／係長・店長 ◎年収例②：年収949万円／30歳／月給36万7500円／年9棟／主任・店長 ◎年収例③：年収685万円／26歳／月給26万7500円／年7棟／役職なし 仕事の概要
仕事内容 ◆20～30代活躍中 ◆飛び込み営業なし！ ◆戸建て注文住宅販売個数1位！ ◆全国展示定数業界1位！ ◆中途入社の85%は業界未経験！ ◆手厚い研修有り！ □￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 一条工務店の特長 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿□ 一条工務店は、 戸建注文住宅の販売戸数において、 2017年度から6年連続 業界第１位のハウスメーカー。 テレビCMなどの 大々的な広告戦略をとっていないため、 知名度はそれほど高くはありませんが、 実は全国の展示場数でも業界１位！ 実際の商品を見て、 触れて、感じてもらった上で、 高い評価をいただいていますので、 営業のしやすさが最大の特長です。 また、資材等の流通経路も盤石で、 「この値段でこのクオリティの住宅は建てられない」 と、自信を持って言うことができます。 お客様の満足をダイレクトに感じられる環境で、 営業として成長して下さい。 □￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 仕事内容 ～完全反響型営業～ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿□ 展示場に来られたお客様へ、 一条工務店の住宅をご案内。 飛び込み訪問や外回りなどの 業務はありません。 具体的に検討したいというお客様には 理想の家のイメージやご要望を ヒアリングし、プランを作成します。 ご契約後はプランナーや 工事担当と協力しながら 着工から引き渡し、 アフターフォローまで お客様をサポートします。 □￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入社後は？ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿□ OJT研修や営業基礎研修を 受けていただきます。 一条工務店についてや、 営業の基礎を学びます。 拠点配属後は、 展示場にて、ご来店されるお客様に 特徴やこだわりをお伝えします。 中途入社の85%は未経験からスタート。 未経験から一人前の営業を 目指すことができます。 □￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ キャリア・評価について ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿□ 一条工務店の評価基準は、 ①受注棟数(売上ではありません) ②お客様満足度 ③公的資格取得(資格取得支援有り) の3つです。 明確な基準があるため、 キャリア入社のハンデはありません。 キャリア入社者の割合：50% 管理職に占めるキャリア入社者の割合：50% □￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ インセンティブについて ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿□ 一条工務店のインセンティブは、 【お客様の夢の実現に何件携わったか】 という販売棟数が基準。 売上金額の大小によらず、 どんなお客様に対しても公平かつ誠実に ご提案できる環境です。 高額な商品をムリに売ることなく お客様に最適なご提案をすることで、 真の信頼を勝ち取り、 喜んで頂けるやり甲斐が味わえます。 求める人材
求めている人材 ＜応募必須条件＞ ●高校卒業以上 ●普通自動車運転免許 ・業界・職種未経験の方も大歓迎！ ・UIターン希望者、第二新卒者も大歓迎 ！ ＜活かせる経験・スキル・想い・資格＞ ●営業や販売の経験 ●コミュニケーションスキル ●顧客に役に立ちたいという想い ●宅地建物取引士(宅建)資格 ●FP3級／2級資格 ●不動産営業経験 □￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ こんな方に向いています！ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿□ ●企業理念である 「お客様よりお客様の家づくりに熱心であろう」 に共感していただける方。 ●自由な社風の中、自己管理ができる方。 毎日の営業活動において 細かく管理される組織形態ではありません。 自己管理能力と業績は比例する会社です。 ●高収入を得たい方。 □￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 先輩たちはこんな経歴！ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿□ ＜業界未経験＞ ・販売スタッフ ・飲食業界出身 ・ウェディングプランナー ・人材業界出身 ・公務員 ・ドライバー ＜業界経験社＞ ・不動産売買／不動産仲介 ・住宅販売 ・設計／施工管理等技術系 様々な背景を持った先輩たちと、 切磋琢磨して成長しませんか？ -
【未経験98％】FC東京・横浜FC…そんなプロアスリートに帯同する、グランドトレーナーも目指せます！
勤務地
東京都豊島区西池袋１５－７ベルビル３階 Dr.stretch 池袋西口店 給与例
給与例 ＜年収例＞ ・600万円｜28歳・マネージャー職｜月給50万円 ・450万円｜26歳・入社3年目・店長職｜月給37万円 ・330万円｜25歳・入社2年目・店舗スタッフ｜月給27.5万円 仕事の概要
仕事内容 【STAFFインタビュー】 ＜プロフィール＞ 24歳・女性／中途入社3年目 ■スポーツに携わる仕事がしたい。 ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 前職は不動産会社の営業職。いろんな物件を見られて、面白さはあったけど、「やっぱりスポーツに携わる仕事がしたい」という思いが諦めきれず、転職を決めました。 ■挫折しても、スポーツが好き！ ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 兄の影響で小学校から地元の少年団でサッカーをプレー。しかし、高校3年生の時に腰を痛め、競技を続けることが難しくなりました。 当時はとても悔しかったですが、同時にどんなカタチでもスポーツに携わる仕事をしたいという気持ちも芽生えたんです。 ■プロの力になるという選択肢。 ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ Dr.stretchに転職を決めたのは、プロアスリートの帯同トレーナーになる道があるから。 FC東京・横浜FC・SC相模原などのプロサッカーチームや、バスケ・卓球・格闘家などのアスリートの専属トレーナーを務めるチャンスが誰にでもあるんです。 ■頑張りを、正当に評価する環境！ ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 社歴や年齢ではなく、努力や成果を正当に評価してもらえる環境。実際に入社3年目でグランドトレーナーになった先輩もいます。 まずは目の前のお客様の悩みに全力で向き合いながら、目標に向かって技術・知識・実績を磨き続けたいと思います！ 【仕事内容】 「サポートのプロ」になれる仕事！ ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「Dr.stretch」のパーソナルトレーナーとして、100種類以上のストレッチの中から最適なものを選び、お客様のカラダの改善を継続してサポート！ ・カウンセリング ・パーソナルストレッチ ・お会計 ・店舗運営 などに携わっていただきます！ 【Q1.ストレッチでカラダの改善って?】 A. 「深層筋」へアプローチする独自技術！ ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 奥深くの筋肉「深層筋」を伸ばすことで、悩みの原因を根本的に見直す独自技術「コアバランスストレッチ」！ メジャーリーガーのカラダのサポートのために考案されたストレッチ技術を、一般のお客様向けにアレンジしています。 【Q2.未経験でも本当に大丈夫?】 A. 新卒並みの丁寧な研修からスタート！ ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 中途入社の98%が未経験者！入社後1.5～2ヶ月はトレーニングセンターで研修を実施します！ ・技術 ・実践 ・接客 ・マナー などを学び、卒業検定に合格し初めて店舗デビュー！「人を育てる」ことに力を注いでいる会社です！ 【Q3.キャリアプランは?】 A. 挙手制のキャリアアップ制度あり！ ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 理想のキャリアを実現できる環境！1年目での店長昇格実績も多数あります♪ ＜具体例＞ ・プロアスリートに帯同するグランドトレーナー ・経営に携われる店長・マネージャー ・教育・研修に携わる研修トレーナー ・海外で働きたい方は海外店舗へ 求める人材
資格 ◎学歴不問 ◎社会人未経験歓迎！ ◎20代活躍中！第二新卒も歓迎◎ [ 必須 ] なし [ 歓迎 ] □スポーツに関わる仕事をしたい □プロの世界に携わりたい □フリーターから正社員を目指している ◎高卒・専門卒・大卒の方も活躍しています！ ◎大学中退・はじめての正社員という方も大歓迎！ ◎学歴に関係なく、努力次第で誰でも平等に評価！ ◎女性従業員4割以上（男女比5:5） ＼ 未経験入社98%以上！ ／ ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・元営業 ・元事務 ・元飲食店バイト ・元アパレル販売員 ・元美容部員 …など先輩の前職はさまざま！ -
【川越アトレ店】インセンティブあり|完全反響営業|テレアポ・飛び込みなどの営業活動一切ナシ
勤務地
埼玉県川越市脇田町 株式会社保険見直し本舗 給与例
給与詳細（年収例）・手当 ＜年収例＞ 2年目／前職：不動産営業 480万円（月給25万円＋インセンティブ180万円） 4年目／前職：販売スタッフ 624万円（月給27万円＋インセンティブ300万円） ★フルコミッションではありません！ ★経験・前職などの給与条件を最大限考慮します！ 一次面接時に確認させていただきます ★基本給に加え、頑張り次第でインセンティブもプラス 【給与詳細】 月給25万円＋インセンティブ（年4回） ※試用期間3カ月（給与変動なし） ※月給に固定残業代（5万円／30時間）含む。 30時間超過分は別途支給。 ※その他各種インセンティブ有 ＜インセンティブについて＞ 個人業績を評価して支給されます。 店舗の売上や利益は関係ありません。 頑張りがしっかり評価されるので、 モチベーション高く仕事に臨むことができます。 ＊ 【圧倒的なご案内機会の提供】 新規のお客様を毎月会社から手配します（全国平均：18件） 無理なく年間で200万円以上の インセンティブを手にする先輩も多数います。 お客様への提案に集中して取り組める環境です。 仕事の概要
仕事内容 【川越アトレ店】インセンティブあり|完全反響営業|テレアポ・飛び込みなどの営業活動一切ナシ ／ 未経験からでも安心！ 四半期ごと×公平な評価で理想のキャリアを叶えたい方 【保険見直し本舗】で一緒に働きませんか？ ＼ ●業界未経験OK！ ●同業界からの転職者も多数活躍☆ブランクOK ●固定給＋インセンティブで安定収入！ ●平均年収600万円！頑張りが評価される仕組み ●40社以上の保険商品をご提案可能 お客様に寄り添ったご提案ができます！ ●四半期ごとに個人業績を評価 ! ●年休120日以上 ＊ 【仕事内容】 保険に興味や関心を持ってご来店されるお客様へ、 お客様のニーズに合った商品をご提案していただきます！ ＜業務の流れ＞ ①ご予約いただいたお客さまへの対応 集客部門経由で事前にご予約されたお客さまや、 ご予約なしでご来店いただいたお客さまをお迎えします。 ※訪問・電話・オンラインでの面談対応もあります。 ②ヒアリング お客さまが抱えているお悩みごとや、 将来のライフプランなどを詳しくヒアリングします。 ③プランのご提案 お客様のニーズに合うプランを複数ご提案します。 40社の保険を扱っているため、 ご要望にきめ細かく応えることができます。 複数社の保険を組み合わせたご提案ができるのも、 当社ならではです！ ④ご成約 ご提案した中から最適なプランを お客さまに選んでいただき、 ご納得いただけるプランが見つかったら 契約書を作成します。 ◆末永いお付き合いがスタート！◆ ライフステージの変化に合わせ、 新しい保険のご紹介や見直しをご提案していきます。 また、マイホームをご希望のお客さまには、 当社の住宅ローン部門をご紹介するなど、 人生をトータルサポートできるのも当社ならではです！ ＊ 【キャリアアップについて】 入社から1年で役職がつく方も多々。 ＜サブマネージャー ⇒ マネージャー ⇒ 統括部長＞ といったように、頑張り次第で 早期キャリアアップを図れます！ ●資格取得支援制度で“保険のプロ”へ 業務を通して保険知識を身につけるだけでなく、 資格取得支援制度も充実。 未経験からでも専門性を高め、 さらに顧客満足度の高いサービスを 提供できる存在へと成長できます。 ＊ 【長期キャリア】 社員の70％を女性が占めている、 女性が活躍する職場です。 産休・育休制度や時短勤務制度など、 柔軟に働ける制度も充実。 ※男女比 男性30％ 女性70％ ※産休・育休の取得実績多数（復職率は93.3％） ※時短社員の実働時間は30分単位で設定可能 アピールポイント ★40社以上の保険商品をご提案可能! お客様ごとのご希望や状況、人生設計に合わせて、 複数社の保険商品を比較・検討し、 組み合わせてご提案可能! お客様のご要望に きめ細かく応えることができるほか、 複数社の保険を組み合わせたご提案ができるのも当社ならではです! また、既存のお客様には ライフステージの変化に合わせ、 新しい保険のご紹介や見直しをご提案していきます! ★テレアポ・飛び込みなし 集客は専門部署が行うため、 テレアポ・飛び込みはございません! また、個人ノルマなしのため お客様に寄り添ったご提案ができます! 新規のお客様を毎月会社から手配。(全国平均:18件) 商談の機会は会社が提供いたします! 求める人材
応募条件 ◆お客様に丁寧な応対が出来る方 ※学歴不問 ※未経験・第二新卒歓迎 保険業界経験者、多数です！ ブランクがある方もご活躍されています。 ・保険募集人 ・保険代理人 ・保険外交員 ・保険代理店勤務 ・FP等の経験者 など 未経験スタートのメンバーも多数活躍★ 基礎からしっかり研修を行いますので、 ご安心ください。 お客様に寄り添い、提案できる方なら大歓迎です！ ご応募お待ちしております。 また、営業経験をお持ちの方はもちろん、 接客や販売の仕事に携わっていた方も ご経験を活かすことができます。 ＜先輩社員の前職例＞ ・不動産営業 ・外勤営業、ルート営業 ・携帯販売スタッフ ・自動車ディーラー ・アパレル販売 など この企業の類似求人を見る
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日勤/長距離なし/早朝/10tトラックドライバー/日曜固定休み/マイカー通勤OK
勤務地
〒350-1155埼玉県川越市下赤坂〒350-1155 埼玉県川越市下赤坂1822‐1 SBSロジコム株式会社 仕事の概要
仕事内容 ＜10tトラック正社員大型ドライバー＞ 東証プライム上場SBSグループで安心◎ 充実の同乗研修と安全第一の運行管理 ＜お仕事内容＞ 食品の輸配送をメインとした 1日2～3便の運行業務です トラックは10トン増トン車で 低床4軸、ウィング、フルゲート付き車両です 配送エリアは関東圏内メイン 長距離なし! パレット・フォークリフト荷役が中心となります ＜10年,20年,30年と長く働ける会社です＞ 「勤続祝金制度」 満3年勤続10万円/満5年勤続20万円 「子育て応援金制度」 お子さんが満3歳5万円支給 ◇昇給年1回◇賞与2回◇退職金制度 ◇定年再雇用制度（定年60歳） ◇賞与にプラスで無事故等評価◎ ＜支店の専門添乗員がしっかり研修◎＞ 定期的な安全教育指導と適性診断 定期健康診断は深夜帯労働は年2回 睡眠時無呼吸症候群(SAS)スクリーニング検査の定期実施 車両設備も充実! デジタコ/ドライブレコーダー バックアイカメラ搭載/エアバック100% エアサス装備 全車任意保険加入済 求める人材
資格・経験 ―――――――――― 応募資格 ―――――――――― ◆要大型自動車第一種免許証 ◆フォークリフト運転技能講習終了証 実務経験なしOK 即時グループ会社へ出向の場合あり 出勤時間の関係上、 通勤はバイクか車で来れる方 面接時もバイク・車で来社OKです 勤務開始時期調整可 ※お気軽にご相談下さい ハローワーク掲載中！ 東証プライム上場企業SBSグループ SBSロジコム関東株式会社 -
【35歳以下の方限定】□□未経験OK！予約困難な焼肉名店で接客□月収32万円超も□
勤務地
東京都新宿区新宿3-17-10 HULIC & New SHINJUKU 11F うしごろエス 新宿店(株式会社サング) 仕事の概要
仕事内容: 【POINT】この職場が選ばれる理由□ ・食べログ「焼肉百名店」選出の超人気店□□ ・月9日休＆土日休みも取得OK□□ ・未経験OK！20代で店長昇格の実績あり□ ・平均月収30万円以上＆キャリア支援も充実！ 【仕事内容】ホールスタッフ／正社員□ 予約が取れない話題の高級焼肉店にて、 ホール業務を中心に接客・ご案内などをお任せします。 【具体的には】 ・ご案内・オーダー対応 ・料理やドリンクの配膳 ・レジ業務・店舗運営補助 など ※担当いただく店舗は「うしごろ」や「肉割烹上」など メディア・著名人に人気の店舗です□□ ＜未経験の方でもご安心ください＞ ■座学や研修担当による接客マナー研修 ■調理に関しても盛り付けから段階的に 【店舗の魅力】接客力が身につく環境□□ ・客単価6000円～3万円 ・ミシュランガイド東京 7年連続掲載店舗あり ・丁寧で上質なおもてなしを経験できます □□接客レベルは一段も二段も上。 “プロの接客”が身につきます。 【キャリア＆働き方】□ □20代で店長昇格の実績あり □アイデア次第でサービス改善もOK！ □お客様の記念日にサプライズ演出も可能 【キャリアの選択肢】 ① 店舗責任者（店長・料理長） ② 本部スタッフ（企画・管理） ③ スペシャリスト職（教育・研修） 定期面談で希望をすり合わせしながら、 あなたに合ったキャリアを一緒に創っていけます。 【待遇・福利厚生】 □月9日休み（年間休日113日） □平均月収30万円以上 □独立支援・資格支援・各種研修あり □美味しい“自慢のまかない”あり□□ □中途入社も安心の研修体制 求める人材
求める人材: ＜必須条件＞ ・35歳以下（例外事由3号のイ） ・人と食が好きな方 ・失敗を恐れず、何事にも挑戦できる方 ・トップレベルのサービスや料理を学びながら、 自身のスキルを高めたいと思う方 ＜その他の歓迎条件＞ 学歴不問 未経験歓迎 経験者歓迎 新卒・第二新卒OK 20代～30代活躍中 若手を中心に活躍中 フリーターOK ブランクOK ＜スタッフの前職＞ 和・洋・中の飲食店経験 携帯ショップの販売員 ブライダルのスタッフ ホテルのフロント 不動産営業 など 飲食未経験の方が多数活躍しております。 もちろん飲食業界、調理経験がある方は 優遇条件にてお迎えいたします。 -
□29歳以下限定□五ヵ年計画で教えます！自社で英語も学べる。半年ごとに定額昇給□フリーター大歓迎□
勤務地
神奈川県横浜市 株式会社ウォーターウィッシュ 仕事の概要
仕事内容: "□□□□□この求人のポイント□□□□□□ □社員定着率93.2％ □入社後3年間は、半年ごとに必ず昇給！ □IT未経験＆知識ゼロでもOK！99.5%が未経験で入社 プロ資格『CCNA』取得率は驚異の100％！ □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ 一般事務や医療事務、営業事務よりも将来性の高い「IT事務」にチャレンジしてみませんか？ データ入力や資料作成など簡単な業務からスキルアップ。5ヵ年計画でイチから育てます！ ◆ITって何？のレベルでもOK ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「PCをほぼ触ったことがない」 「ITってそもそも何の略？」 「就職経験が無いんだけど…」 そんな方でも大歓迎！ ウォーターウィッシュでは、99.5％の先輩が未経験からスタート！ ◆どんなお仕事？ ￣￣￣￣￣￣￣￣ Youtubeでアニメやゲームの動画を見る ECサイトで買物をする ICカードで自動改札機を通過する ATMを使う… これらが実現できるのは実は「ネットワーク」があるから。 あなたにお任せするのは、そんな社会を支えるネットワークの稼働をチェックするお仕事。 最初は先輩のサポートとして資料作成など事務的な仕事からはじめつつ、たくさんの同期と一緒に少しずつ成長していきましょう！ ◆入社後のSTEP ￣￣￣￣￣￣￣￣ 【1年目】約2ヵ月間の研修＋初級IT資格を取得 まずはITの基礎からじっくりお教えします！研修中に初級IT資格取得も目指しましょう（※先輩の合格率は100％！） ▼ 【2年目】上級資格取得を目指す 幅広いスキルに対応するために6科目の社内認定資格を取得し、上級ネットワークエンジニアに！ ▼ 【3年目】業務の幅を更に広げる 「LPIC」を取得し、サーバも扱えるエンジニアに！ ▼ 【4年目】市場価値の高いエンジニアに 市場価値が高いと言われている「AWS認定資格」を取得し、クラウドエンジニアの仲間入り！ ▼ 【5年目】選択肢が無限に広がる エンジニアとしてスペシャリストを目指していくか、チームをまとめるマネジメントに進むか etc. ▼ 【その後は…】実力に応じて青天井で給与UP！ あとはあなたの実力次第！年収1000万円超えも可能です！ ★POINT★ 今は訳の分からないワードが並んでいると思いますが、イチからしっかりお教えするのでご安心を！経験ゼロの方もITのプロに育ててみせます！ 求める人材
求める人材: □スマホ世代を中心に活躍中の当社では、「PCに触るのは動画を見る時くらい…」というメンバーがほとんどでした。 元アイドル、飲食、食品、製造、アパレル、コールセンター、不動産営業、美容、一般事務、医療事務など 業界・職種・雇用形態も様々な前職を経験した人材が多数活躍しています！ 当社で手に職をつけ、キャリアアップしませんか？□ 【必須条件】 29歳以下の方（例外事由3号のイ：長期キャリアの形成を図るため） 【歓迎条件】 ★未経験者歓迎 ★無資格歓迎 ★経験者歓迎 ★ブランク歓迎 ★学歴不問 【こんな方におすすめ!】 ★ITエンジニアデビューがしたい ★自分のためだけでなく、誰かのために頑張りたい ★信頼、尊敬できる仲間がほしい ★仲間と一緒に何かを成し遂げたい 世の中に貢献できる仕事がしたい 様々なことにチャレンジしたい ★ゲームやアプリに興味があり良く使う ★Instagram TikTok YouTubeなどを良く使うなど 入社の段階で経験やスキルは問いません! この企業の類似求人を見る
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□29歳以下限定□五ヵ年計画で教えます！自社で英語も学べる。半年ごとに定額昇給□フリーター大歓迎□
勤務地
千葉県千葉市 株式会社ウォーターウィッシュ 仕事の概要
仕事内容: "□□□□□この求人のポイント□□□□□□ □社員定着率93.2％ □入社後3年間は、半年ごとに必ず昇給！ □IT未経験＆知識ゼロでもOK！99.5%が未経験で入社 プロ資格『CCNA』取得率は驚異の100％！ □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ 一般事務や医療事務、営業事務よりも将来性の高い「IT事務」にチャレンジしてみませんか？ データ入力や資料作成など簡単な業務からスキルアップ。5ヵ年計画でイチから育てます！ ◆ITって何？のレベルでもOK ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「PCをほぼ触ったことがない」 「ITってそもそも何の略？」 「就職経験が無いんだけど…」 そんな方でも大歓迎！ ウォーターウィッシュでは、99.5％の先輩が未経験からスタート！ ◆どんなお仕事？ ￣￣￣￣￣￣￣￣ Youtubeでアニメやゲームの動画を見る ECサイトで買物をする ICカードで自動改札機を通過する ATMを使う… これらが実現できるのは実は「ネットワーク」があるから。 あなたにお任せするのは、そんな社会を支えるネットワークの稼働をチェックするお仕事。 最初は先輩のサポートとして資料作成など事務的な仕事からはじめつつ、たくさんの同期と一緒に少しずつ成長していきましょう！ ◆入社後のSTEP ￣￣￣￣￣￣￣￣ 【1年目】約2ヵ月間の研修＋初級IT資格を取得 まずはITの基礎からじっくりお教えします！研修中に初級IT資格取得も目指しましょう（※先輩の合格率は100％！） ▼ 【2年目】上級資格取得を目指す 幅広いスキルに対応するために6科目の社内認定資格を取得し、上級ネットワークエンジニアに！ ▼ 【3年目】業務の幅を更に広げる 「LPIC」を取得し、サーバも扱えるエンジニアに！ ▼ 【4年目】市場価値の高いエンジニアに 市場価値が高いと言われている「AWS認定資格」を取得し、クラウドエンジニアの仲間入り！ ▼ 【5年目】選択肢が無限に広がる エンジニアとしてスペシャリストを目指していくか、チームをまとめるマネジメントに進むか etc. ▼ 【その後は…】実力に応じて青天井で給与UP！ あとはあなたの実力次第！年収1000万円超えも可能です！ ★POINT★ 今は訳の分からないワードが並んでいると思いますが、イチからしっかりお教えするのでご安心を！経験ゼロの方もITのプロに育ててみせます！ 求める人材
求める人材: □スマホ世代を中心に活躍中の当社では、「PCに触るのは動画を見る時くらい…」というメンバーがほとんどでした。 元アイドル、飲食、食品、製造、アパレル、コールセンター、不動産営業、美容、一般事務、医療事務など 業界・職種・雇用形態も様々な前職を経験した人材が多数活躍しています！ 当社で手に職をつけ、キャリアアップしませんか？□ 【必須条件】 29歳以下の方（例外事由3号のイ：長期キャリアの形成を図るため） 【歓迎条件】 ★未経験者歓迎 ★無資格歓迎 ★経験者歓迎 ★ブランク歓迎 ★学歴不問 【こんな方におすすめ!】 ★ITエンジニアデビューがしたい ★自分のためだけでなく、誰かのために頑張りたい ★信頼、尊敬できる仲間がほしい ★仲間と一緒に何かを成し遂げたい 世の中に貢献できる仕事がしたい 様々なことにチャレンジしたい ★ゲームやアプリに興味があり良く使う ★Instagram TikTok YouTubeなどを良く使うなど 入社の段階で経験やスキルは問いません! この企業の類似求人を見る
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勤務地
東京都江東区135-0034 東京都江東区永代2-31-16 盛美堂ビル9F 株式会社バンガードシステム 仕事の概要
仕事内容 未経験からITインフラのシステム開発 などの経験が積めます！ □残業ほぼなし！ □年間休日150日！ □フレックスタイム制！ □ほぼフルリモート！出勤は月1！ ※未経験の方の場合、しばらくは本社出勤となります。 安定かつクリーンな環境で 幅広いシステム開発を経験できます♪ 【仕事内容はコチラ】 取引先でのソフトウェア開発をお任せします！ Web系、不動産系、公共系のシステム開発をお願いします。 ≪Web系システム開発≫ ■流通企画系ユーザー様 ■マッチングアプリ開発 ■飲食系お客様予約受付システム など ≪不動産系システム開発≫ ■ユーザ向け不動産情報検索システム ■不動産業界協会向け情報登録 など ≪公共系システム開発≫ ■高速道路公団向けカーナビ地図エントリー ■大手ベンダー様自治体向けパッケージ開発 など 使用言語：Java、C＃、□Net、PHP、Perl、C++、COBOLなど └完全未経験でもOKです◎ スキルは基礎から学べます！ 求める人材
必要資格・経験 ＼＼未経験スタートOK！／／ 人柄重視の採用を行います！ 学歴・職歴は一切気にしなくてOK！ 【こんな方が活躍中！】 ◎報・連・相を怠らない方 ◎普段からパソコンを触っている方 ◎スキルアップ意欲が高い方 最終学歴 不問 -
用地仕入／未経験OK／マンション用地・事業用地の仕入れ／社宅制度あり／年間休日125日
勤務地
東京都新宿区西新宿1-23-7 新宿ファーストウエスト16F ジェイレックス・コーポレーション株式会社 仕事の概要
仕事内容: □未経験歓迎！用地仕入のスペシャリストへ□ 入社された方の多くは未経験からのスタートです！入社後は丁寧な研修制度があり、安心してスキルアップできます！□ ＊.｡.＊ﾟ＊.｡.＊ﾟ＊.｡.＊ﾟ＊.｡.＊ﾟ＊.｡.＊ﾟ＊.｡.＊ﾟ＊.｡.＊ﾟ＊.｡.＊ﾟ＊.｡.＊ﾟ＊.｡.＊ﾟ＊.｡.＊ﾟ＊.｡.＊ﾟ □ジェイレックス・コーポレーションとは？□ □マンション用地・事業用地の仕入れに強みを持つ企業で、地域社会に貢献できる事業を展開しています。 □仕入れた土地を基に事業計画を策定し、価値ある不動産を提供しています。 □当社で働くポイント□ □ワークライフバランス □社宅制度あり！東京都23区内の物件が半額負担で利用可能！ □土日祝休み・完全週休2日制・年間休日125日で、プライベートも充実□ □待遇面 □報奨金制度が充実 成果を出せばお給料に反映！仕事へのモチベーションもUP□ □長期勤務でキャリアアップも目指せる！ 【主な仕事内容】 □マンション・事業用地の仕入れをお任せ□ □具体的には、、 □仕入れ情報の収集 □現地視察、開発部門と連携した事業計画の策定 □社内での検討を経て用地の購入決定 地域社会に貢献しつつ、スキルアップしたい方はぜひご応募ください！ 求める人材
求める人材: 【求める人物像】 ・多くの人と接しながら成長したい方 ・不動産業界で新しいキャリアを築きたい方 ・スピード感のある成長企業で働きたい方 ・社会人未経験からでも積極的にチャレンジしたい方 成長企業として、キャリアアップの機会が豊富にあります。 -
【福利厚生充実】正看護師/有料老人ホーム
勤務地
東京都西東京市田無町2-21-8 グッドケア・西東京 仕事の概要
仕事内容: 有料老人ホームにおける看護業務 ※分業制のため基本的に介護業務はありませんが、状況により一部介助をお願いする場合があります。 【オススメポイント】 ・安心の大手法人が母体 ・福利厚生充実 プラウドシリーズなど住宅事業で培われた住まいの創造のノウハウを持つ野村不動産グループとの連携により、「介護付有料老人ホーム」の運営に留まらず、自立から介護まで様々なニーズに応える高齢者住宅事業への新たな展開を図っています 【特徴】 無駅から徒歩10分の所に位置する同施設は 入居者に「こころ安らぐ環境でいつまでも自分らしく」いてもらうことを大切にした施設です。 そのために空中庭園や屋上菜園花等があり、緑に触れ四季を楽しみ季節感溢れる空間で働くことが出来ます 求める人材
求める人材: 65歳まで再雇用あり -
【採用事務アシスタント】事務経験を活かせる★月給26.8万円～＋賞与年2回／年休126日！土日祝休み
勤務地
東京都新宿区西新宿6-8-1 株式会社エンパワー 仕事の概要
仕事内容: 【この求人のポイント】 ・月給制で安定収入！ ・賞与ありで頑張りが還元されます！ ・土日休みでプライベートも充実！ 『買取大吉』の運営本部として全国に1100店舗以上を展開している当社。 すでに流通した商品を再利用することで利益を出すリユース業界は、不景気による停滞とは無縁。年々売上高は伸びており、当社はここ4年間で売上が12倍以上にまで伸びています。 ＜売上高推移＞ 810億円（2024年9月期実績） 465億円（2023年9月期実績） 263億円（2022年9月期実績） 109億円（2021年9月期実績） 65億円 （2020年9月期実績） 今後のさらなる事業拡大・増員計画のために人事部の中途採用担当者を募集いたします。 まずは簡単な事務作業からスタートし、スキルや経験に応じてゆくゆくは面接業務をお任せしていきたいと思っています。 ＜具体的な仕事内容＞ ・集計表作成 既存のフォーマットを活用し採用に関する集計表を作成します。 （書類選考通過率、面接設定率等） ・応募者対応 求人媒体の運用サポート（候補者への連絡、書類選考）や面接、内定者への入社書類準備等、求職者が安心して入社できるようにフォローをお願いします。 ・求人媒体/掲載準備 各部署からの採用依頼を受けて、取材日の調整、申込書の手配。 社内での押印業務などを行います。 ・原稿確認 コンセプト等は、別担当が対応しますので 全体の誤字・脱字、数字に相違がないか等の確認を行います。 原稿のチェックを通じて職務内容の理解が深まっていきます。 ・派遣社員対応 派遣社員の面談日時設定、入社手配、管理表更新業務 ・その他、人事に付随する事務業務 ※いきなり全てをお任せすることはなく、スキルに応じて少しずつ業務を振り分けていきます。採用数が多い当社だから着実にスキルアップしていけます。 【入社後の流れ】 ＜入社時研修＞ 入社日当日に当社の事業内容などについてご説明し仕事を進める上で基本となる知識を学んでいただきます。 ※先輩社員のサポートのもと仕事の流れを覚えていただき、2～3ヶ月程度で独り立ちしていただきたいと考えています。 ◆キャリアパスが豊富 事務サポートからスタートし合間に面接に挑戦したり 適性に応じて採用以外の労務業務（勤怠管理、給与計算、社会保険手続き等） をお任せしたりなど、様々なキャリアが実現できます！ ◆柔軟な対応が必要です 求職者の状況や環境によって100人いれば100通りの対応が必要と言っても過言ではありません。柔軟な対応ができる方を求めています。 求める人材
求める人材: 【求める人物像】 ・集計業務の得意な方 ・マルチタスクに対応できる方 ・能動的、意欲的に行動できる方 ===以下のような方はぜひご応募ください！＝＝＝ ◎営業事務、サポート等の経験者 ◎人事として幅広い経験とキャリアを積みたい方 ◎情熱を持って仕事に打ち込める方 ◎新しいことにチャレンジする姿勢、好奇心のある方・・・など ・事務実務経験2年以上 ・下記の実務経験をお持ちの方 ‐Excel ：IF関数、VLOOKUP、ピボット含む全般操作 ※応募書類にPCスキルの記載必須※ 例） ‐Excel ：IF関数、VLOOKUP、ピボット含む全般操作 ◆下記経験があれば、尚可。 ・コールセンター、接客 -
店長やSVと全く違う職種。(･д･)＜そんな仕事があるのか！
勤務地
東京都国分寺市南町３丁目２０－３ セレオ 国分寺 セレオ国分寺 給与例
給与例 〈複数店舗プロデューサー採用〉 月給245,125円＋賞与＋インセンティブ＋その他手当 〈1店舗マネジメント採用〉 月給245,125円＋賞与＋その他手当 （店舗スタッフでの案内の場合） 各店の時給に従い双方合意のうえ決定 仕事の概要
仕事内容 マネジメントしたい方向け□ HRのスペシャリストに□ 自分でお店をプロデュースできる□ 将来的には案件獲得も□ アパレル業界のお仕事です□ ――店長やSVとは完全に違う職種！ アパレルとはいっても…、 1店舗に専属する店長やぐるぐるお店を回るラウンダーとは別です。 ――HRセンスを磨きたいならココ！ まずは1つのお店のプロデューサーに。 徐々に複数店舗が運営できるようになるので 掛け持ちやマネジメント力も身に着きます。 ――軌道に乗ったら案件がもらえる！ 新規の依頼が入ったら自分でPRも◎ 営業しに行かなくてもオペレーションの口コミで案件が入ってきます。 ＼こんな仕事がしてみたい方へ／ 1. 生きた視点、生の意見を収集 自分で采配したお店は日々自分の目で見て確認します。 メンバーは適切か、売上は順調か、店長はブランドとやっていけそうかなど！ 軌道に乗らない時は育成して解決します。 2. HRのスペシャリストへ スタッフ採用・中途採用の面接官もします。 合わない人は落とすのではなく 適切な場所を作って入れたり 教育して続けてもらうのがモットー。 熟練HR担当ほど人材を大切にするのが上手いです。 求める人材
求めている人材 ＼こんな希望の人にピッタリ／ ・毎年ガッツリ昇給したい ・昨今ではレアな退職金あり希望 ・業績は大事だからボーナス必須 ・長く働けるような組織制度がほしい 入社後の流れや採用条件を読んでみて やってみたい！と思ったら応募歓迎□ □未経験やブランクも歓迎します□ 1. 座学研修からの始まりです。 業界未経験、職種未経験も入りやすい！ 自分のぺースで座学ができるので 初心者でも追いつきやすいです。 2. 専門担当の1on1研修あり 対面でのレクチャーも受けられます。 気さくで親しみやすい担当者なので 研修が終わってからわからないことが出てきてもすぐに電話で聞いてOK！ □経験者は即デビュー可□ 採用基準は以下の通りです。 1. シフトを作成したことのある方 即、複数店プロデュースにスカウトされる可能性あり？！ 2. お店での経験がある方 規模感や温度感、取り扱いによりますが 1軒マネジメントからの可能性があります。 3. 上記1・2のいずれにも該当しない方 まずは現場デビューをオススメします。 アパレルや雑貨の業界に入りたい方は大歓迎！ -
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東京都新宿区161-0034 東京都新宿区上落合2-22-8 グランドメゾン落合1102 株式会社バンガードシステム 仕事の概要
仕事内容 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 働きやすさをコンプリート 理想のワークスタイルを叶えよう ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ □□ POINT 【1】年間休日はたっぷり150日 【2】完全週休2日制（土日） 【3】フレックスタイム制を導入 【4】2週間の出社後は基本在宅勤務 【5】残業なし・定時でPCの電源オフ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 「お気に入り保存」しておくと、 いつでも求人をチェックできます！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ＜ 仕事内容 ＞ 取引先でのソフトウェア開発 ■ITインフラのシステム開発 ┗5～10名のチーム制（最大20名） ＜ 使用言語 ＞ JavaやC＃、□Net、PHP、 C++ など ⇒わかる言語の案件を振ります！ ＜ 案件例 ＞ ▼Web系システム開発 流通企画系ユーザー様のマッチングアプリ 飲食系お客様予約受付システム ▼不動産系システム開発 ユーザ向け不動産情報検索システム 不動産業界協会向け情報登録 ▼公共系システム開発 高速道路公団向けカーナビ地図エントリー 大手ベンダー様自治体向けパッケージ開発 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ※ご応募いただきましたら、 24時間以内に電話・メールします。 （週末のご応募は月曜日に対応） ※リモート面接も可能です。 対面が基本ですが、 遠方の方などはご相談ください。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 求める人材
必要資格・経験 【必須】 いずれかの経験をお持ちの方 JavaやC#をはじめ、□NetやPHP、 C++ ★大学や専門学校で学んだ程度でOK ★エンジニア経験がなくてもOK 【こんな方が活躍中】 ■報・連・相を怠らない方 ■普段からパソコンを触っている方 ■スキルアップ意欲が高い方 最終学歴 不問 この企業の類似求人を見る
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＼人柄採用／未経験OK！第二新卒歓迎！若手社員活躍中の不動産企業＊食事補助・社宅あり・福利厚生充実♪
勤務地
東京都新宿区 新宿 給与例
給与例 想定年収：330万～800万円 ※経験と能力によっては上記の限りではありません 仕事の概要
仕事内容 企業について 不動産物件、法人社宅などの仲介を行っている企業 若手社員が活躍している活気ある職場環境、古い体質の不動産会社とは違うフレキシブルな職場 休日制度や各種手当・コンビニや飲食チェーン店が利用できる食事補助制度、 社員旅行や引っ越し手当、社宅制度など充実した福利厚生で、社員が安心して働ける環境が整っています！ 面接は1回！だから選考結果までのスピードも早くておすすめ！ 現在就業中の方も、早く決めたい転職活動中の方もエントリーしやすくなっています☆彡 業務内容 提携企業や顧客からご紹介されたお客様の、お部屋探し依頼に対し賃貸住居の斡旋を行います ご条件のヒアリング～物件提案～内見～契約業務等を担当！ 【この仕事のおすすめポイント】 営業と業務の分業制で、営業に集中できる体制の為、 他社の営業より成約率と、一人あたりの売上水準は圧倒的に高くなっています！ ご紹介顧客の平均成約単価は30万円以上と高額向の賃貸住居の斡旋が多く、 富裕層など様々なお客様と接点持つことにより自己成長にも繋がる仕事です！ 【具体的な仕事内容】 ・お部屋探し条件のヒアリング、提案 ・ご来店時の接客、提案 ・物件への内見同行（要普通自動車免許） ・申込～契約までの書類作成、ご説明等契約業務 ・鍵の引き渡し 【勤務時の服装】 スーツスタイル ＜もっと他の求人も気になりませんか？＞ こちらの求人以外のご紹介ももちろんOK！ 求人サイトには載せられない「非公開求人」もあります。 ウノヒューマンライズは、アパレル・食品販売をメインに オフィスワークなどのお仕事も取り扱う総合人材派遣・紹介会社。 コーディネーターも担当営業も、 全員が販売スタッフや現場での経験があります。 だからこそ、スタッフさんに寄り添ったサポートができるんです！ 派遣・紹介でのお仕事が初めての方もご安心下さい！ 求める人材
資格 ◆未経験OK ◆高卒以上の方 ◆普通自動車免許（AT限定可）をお持ちの方 ＜歓迎＞ ◆業界問わず何かしらの営業経験者歓迎 「Wワーク(副業)したくてアルバイトで働いていました」 「正社員として活躍していたけどブランクが…」 などなど、ブランクOK！！未経験歓迎！ ――――――――― ▼活かせる経験は？ ――――――――― 【一般事務】【営業事務】【総務事務】 【資料作成】【請求書】【ファイリング】 【管理職】【コールセンター】【電話対応】 【メール対応】【Excel】【PowerPoint】 【Outlook】【Word】【経理】【会計】 【英語】【受付】【インフォメーション】 【案内】【ホテル】【サービスカウンター】 など、接客販売・事務・営業系に関わる お仕事の経験を活かせます♪ ●お仕事No：【OF-go2】 -
□□8割が20,30代の職場□□未経験/第二新卒OK□□プライベートも充実！
勤務地
東京都新宿区 DataBee株式会社 仕事の概要
仕事内容: □□20代、30代の方限定の募集です！ 活気あふれる20~30代の方の多い職場です□□ 第二新卒の方も多く活躍しています！ (例外事由3号のイ：長期キャリア形成を目的とする求人) ◆仕事内容◆ 本ポジションは大手不動産会社様に訪問し、自社の主力商品である『みらいえ』の各種サービスを活用した課題解決策の提案をお任せします。 具体的には新規のお客様へのヒアリングを通して経営課題を把握し、自社サービスを用いた解決策の提案を行います。お客様が弊社のサービスを効果的に活用できるまでカスタマーサクセスチームと協力し、活用サポートやサービスの改善まで携わります。そのため、短期的にではなく、中長期的な顧客や業界の課題解決に貢献することができます。 また、お客様からの要望やフィードバックをもとにプロダクトの改良や新プロダクトの企画まで関わることもできます。 具体的には、 ・大手のお客様に経営課題、事業課題のヒアリング（訪問・オンライン） ・課題の解決策の提案、自社サービスの紹介 ・サービス改善の企画、提案 ・アフターフォロー などをお任せします。 ◆チーム体制◆ エンタープライズチーム5名。リテールチーム5名、カスタマーサクセスチーム3名の計13名で構成。 20代、30代を中心したメンバーで前職は人材系営業、不動産営業、広報系サービス営業など様々なバックグラウンドを持ったメンバーが活躍しています。 お客様の課題解決に最大限の力で取り組むため、情報共有を行ったり、解決策をチームで考えるなどチームで協力するスタイルで業務を行っています。 ◆教育体制について◆ 入社1週間程度でレクチャーを通して不動産業界や自社サービス、マーケット状況について理解を深めて頂き、その後は商談同席やロープレを通してOJT形式で業務を進めて頂きます。 研修体制も整っているので業界未経験で不動産やIT知識のない方もご安心ください！ ◆キャリアパスについて◆ 将来的にはチームリーダーやマネージャー、事業責任者などご希望のキャリアに合わせてお任せできればと思います。 ◆プロダクト・商材について◆ 不動産会社様の経営課題解決とDXを支援しています。特に、自動入力機能などの業務を「自動化」する機能が、業界内でも高い評価を頂いており、導入店舗数は1600店舗。事業は順調に拡大戦略をとっています。 「みらいえ」 AI/人工知能による業務の自動化クラウドサービス。「人が居ない、時間がない、反響がない」といった不動産会社の困ったを解決します。 「みらいえ360」 不動産業界に特化したパノラマVRサービス。現地での物件見学はもう古い。自宅で、外出先で、その場にいるような臨場感が味わえます。 ◆働く環境◆ ①個人の理想を超える成長環境 「市場価値の高い人材になってほしい」という育成方針に沿って業務をお任せしており、手を挙げればやりたいことに挑戦できるのが弊社の文化。自分が伸ばしたいスキルを身につけたり、積みたい経験を積めるので、社員自身が想定している以上のスピードで成長できます。実際過去には、ノウハウがない状況から社員自らビッグデータやAIの研究・開発を行い、画像自動認識機能として製品へ導入した事例があります。また、入社1か月のインサイドセールス未経験の社員を抜擢し、インサイドセールスチームの立ち上げを一任した事例もあります。 ②ストレスフリーな人間関係 親切で丁寧な社員が多いことが特徴で、わからないことがあったときも立場や年齢関係なく、気軽に質問や相談ができます。全員が対等な立場で気軽に意見が言えるので社内の人間関係においてストレスがかかることがありません。 また、弊社は「今まで経験したことない便利さ」をユーザーに届けるため「常識や既存のルールに囚われないこと」、「チームで協力し、提供価値を最大化すること」を意識して仕事を行っています。これはルールを設けず、個人が自由に想像力を働かせ、チームで協力することでお客様の期待を超える「便利さ」を実現できると弊社が考えているからです。 こうした考え方が根付いているので、より良いサービス創出のための議論も年齢・社歴を問わず頻繁に行われています。 求める人材
求める人材: ■法人営業経験がある方 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・35歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため）） この企業の類似求人を見る
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【35歳以下の方】食べログ焼肉百名店に選出し、予約が取れないお店□□未経験OK！メディア・著名人にも注目□
勤務地
東京都新宿区新宿3-17-10 HULIC & New SHINJUKU 12階 焼肉うしごろ 新宿三丁目店(株式会社サング ) 仕事の概要
仕事内容: 注目のポイント/ □店長候補として頑張りたい方！ □美味しいまかないあり！（自慢のまかないです□□） □年間休日113日！土日も休み取得可能□□ □平均月収30万円以上！業界平均より上□□ □管理職・本部職などキャリアの道が多彩！ □食べログ焼肉百名店のお店で働ける！ 【仕事内容】 株式会社サングが運営する、 「焼肉店」「焼肉＆バル」など 当社が運営する飲食店にて、 ホール業務をお任せします。 「うしごろ」「肉割烹上」など どの店舗もラグジュアリーで高品質な おもてなしが魅力となっております。 食べログ焼肉百名店に選出し、 予約が取れないと話題の高級焼肉店で 「ホールスタッフ」として 店舗運営全般をお任せします！ ＜一覧で見る業務内容＞ ホール業務 ご案内・オーダー 配膳・レジ対応 など ＜各店舗の特徴＞ 「ミシュランガイド東京 」7年連続受賞など 著名人やメディアなどにも注目される、 そんな人気店ばかりとなっております。 ［客単価について］ ・客単価6000円～1万円がベース ・客単価3万円～の高級店も お客様も上質な方が大変多く、 一段も二段もレベルの高い 接客技術を学ぶことが可能です。 どうせ学ぶなら大人気かつ 高級感あふれる上質なお店で学びたい。 そんな上昇志向をお持ちの方に最適です。 ＜アイデアを形にすることが可能＞ お店の雰囲気を壊さないことは大前提。 ですが、あなたの思いつきで お客様に合わせた店舗運営を 行うことが可能となっております。 そろそろ誕生日が近いなど、 お客様の会話の中からきっかけを掴み、 サプライズでサービスをするなど、 あなたのアイデアでお客様の幸せを 演出することも可能です。 -------------------------------- 【職場環境】 20代～30代が活躍中。 スピード感ある昇格により、 20代で店長や副料理長になる方も！ また、嬉しいポイントとして、 正社員の比率が43％ほどと高く、 バイトさんのシフト優先で 正社員だけ休めない、、、 ということがない点が魅力です。 【 業界トップレベルの好待遇 】 □高給与月休9日以上 □年休113日 □独立支援・各種資格取得支援制度 □研修制度etc. 待遇面の充実はもちろんのこと、 中途入社の社員の平均給与は【30万円以上】と 社員に還元する姿勢が強い会社です！ 待遇はこの場では書ききれないほど！ 社員比率も38.5%以上と高水準で、 安心して働ける環境があります。 当社から独立をしたスタッフや短期間で 上位ポジションまで昇格した方も多く、 キャリアの幅も多数ご用意が可能です♪ 【 選べる3つのキャリアパス 】 店舗責任者（店長・料理長）で経験を積んだ後には、 ①本部スタッフ ②SV（管理職） ③SP（スペシャリスト職）に キャリアアップすることが可能です！ 定期面談を行い、キャリアチェンジ として新しい業態・職種に挑戦も可能！ 過去にホール、キッチン間だけでなく業態間、 店舗から本部へキャリアチェンジした人も◎ 求める人材
求める人材: ＜必須条件＞ ・人と食が好きな方 ・失敗を恐れず、何事にも挑戦できる方 ・トップレベルのサービスや料理を学びながら、 自身のスキルを高めたいと思う方 ・企業理念に共感し、共にビジョンの実現を目指している方 ＜その他の歓迎条件＞ 学歴不問 未経験歓迎 経験者歓迎 新卒・第二新卒OK 20代～30代活躍中 若手を中心に活躍中 フリーターOK ブランクOK ＜このような方に最適＞ 飲食を通して感動を与えたい方 情熱を持って取り組める方 挑戦することに恐れがない方 能動的に動ける方 社会人デビューをしたい方 レベルの高いスキルを身につけたい方 ＜スタッフの前職＞ 和・洋・中の飲食店経験 携帯ショップの販売員 ブライダルのスタッフ ホテルのフロント 不動産営業 など 飲食未経験の方が多数活躍しております。 もちろん飲食業界、調理経験がある方は 優遇条件にてお迎えいたします。 この企業の類似求人を見る
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【事務（未経験OK）】26.8万円スタート★来店数・契約書等のチェック業務をお任せ★賞与年2回
勤務地
東京都新宿区新宿区西新宿6-8-1 住友不動産新宿オークタワー19階 株式会社エンパワー 仕事の概要
仕事内容: 【仕事内容】 当社が運営している『買取大吉』をご利用いただいたお客様の、成約内容の確認業務等をお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ ▼カメラ映像で店舗の来店者数チェック 映像を見て、報告にある来店数と誤差がないかの確認。 ▼契約書のチェック 記載内容や品物の確認。 ▼お客様支払いチェック お電話にて契約内容や品物に間違いがないか、記載内容の確認。 ★1日の成約者数は400～500名程。 社会人経験やPCのタイピング、Excel・Word（基本操作程度）が活かせます。 ★テレアポ・テレオペの経験も活かせます お客様にお電話での確認業務がございますが確認連絡なのでとっても簡単！感謝されることのほうが多いお仕事です。 求める人材
求める人材: 【活躍できる経験・スキル】 ・黙々と作業出来る方 ・テレアポ、テレオペの経験がある方 ・土日、二部ともに勤務可能な方 -
□20代・30代の転職応援！新しい挑戦を全力バックアップ□営業デビュー歓迎！契約済のお客様への物件提案で未経験でも安心★平均月収44万！インセン有｜残業ほぼ0
勤務地
東京都新宿区西新宿 株式会社エンパワー 仕事の概要
仕事内容: ＜提案に専念できる！買取大吉の店舗開発／地図に残る仕事／未経験可／月給30万円超＞ 全国に1100店舗以上展開している『買取大吉』 注目のリユース業界の中でも屈指の成長を遂げており。年商は直近4年で12倍へと伸長しました（2024年度810億円）毎月20店舗以上オープンしており、今後は月40店舗の新規出店を計画しています。 【仕事内容】 当社が運営する『買取大吉』のFC加盟者様に対して物件提案～契約までをお任せします。すでにオープンが決まっているため提案しやすく、お話を聞いてもらいやすいのが特長です。 完全分業制で不動産知識を身に着けながらFCオーナー様への提案業務に専念できます。 ※担当する加盟者様数は営業の実力・スキルによって変動します。 ■業務フロー（例） ◎オーナー様とのお顔合わせ 店舗開発に向けて加盟店契約部門からの引継ぎがございます。 ◎ご面談・提案 オーナー様より店舗のイメージやご要望をお伺いし 社内のリサーチ部門が選定した物件をオーナー様にご提案します。 ※FCの店舗継続率96.4％を誇るプロの探索チームが数ある中から選定した物件なので自信を持って提案できる物件です。 ◎契約 契約が完了すれば次の担当にバトンタッチ！ ＜業務のポイント＞ ・はじめからすべてをお任せする事はありませんので、できる範囲から業務に慣れていただきます。専属の内勤サポートスタッフも在籍しており、不明点や業務量を調整して業務をお任せしますので、未経験から活躍できる環境です。 ・商圏データや自社ノウハウに基づき、出店する物件を選定しています。物件選びは、FC店舗の継続率も大きく影響するため社内でも重要なポイントとなっており自信を持って提案できます。 ・審査資料の作成などは、事務スタッフがサポートいたします。分業制で効率よく業務遂行できます。 【入社後の流れ】 まずはフランチャイズ契約や出店の基準など、基本的な知識の習得からスタート！その後、OJTで先輩が出店管理の実務をお教えします。 未経験からでも活躍している社員が多数いるので安心ですよ。 【キャリアステップ】 経験やスキルに応じてキャリアアップ可能です。将来的には、責任者として裁量を持ってご活躍いただくことを想定しています。 求める人材
求める人材: 以下のすべてを満たす方 ・社会人経験が2年以上ある方 ・営業、接客、販売経験いずれかが2年以上ある方 ＜歓迎要件(活躍できる経験)＞ 【活躍できる経験】 ・フランチャイズ業界（店舗運営、加盟店開発等）の実務経験がある方 ・不動産業界での就業経験がある方 ・建設業界での就業経験がある方 ・契約書面についての知識、法務関係部署での就業経験がある方 【求める人物像】 ・主体性を持って積極的に行動できる方 ・向上心を持って学んでいける方 ・将来的には管理職、幹部になりたい方 -
【35歳以下の方】食べログ焼肉百名店に選出し、予約が取れないお店□□未経験OK！メディア・著名人にも注目□
勤務地
東京都新宿区新宿3-17-10 HULIC & New SHINJUKU 12階 焼肉うしごろ 新宿三丁目店(株式会社サング ) 仕事の概要
仕事内容: 注目のポイント/ □店長候補として頑張りたい方！ □美味しいまかないあり！（自慢のまかないです□□） □年間休日113日！土日も休み取得可能□□ □平均月収30万円以上！業界平均より上□□ □管理職・本部職などキャリアの道が多彩！ □食べログ焼肉百名店のお店で働ける！ 【仕事内容】 株式会社サングが運営する、 「焼肉店」「焼肉＆バル」など 当社が運営する飲食店にて、 ホール業務をお任せします。 「うしごろ」「肉割烹上」など どの店舗もラグジュアリーで高品質な おもてなしが魅力となっております。 食べログ焼肉百名店に選出し、 予約が取れないと話題の高級焼肉店で 「ホールスタッフ」として 店舗運営全般をお任せします！ ＜一覧で見る業務内容＞ キッチン業務 ・キッチン業務全般 ・メニュー開発 ・スタッフ育成・管理 ・店舗運営戦略 など ＜各店舗の特徴＞ 「ミシュランガイド東京 」7年連続受賞など 著名人やメディアなどにも注目される、 そんな人気店ばかりとなっております。 ［客単価について］ ・客単価6000円～1万円がベース ・客単価3万円～の高級店も お客様も上質な方が大変多く、 一段も二段もレベルの高い 接客技術を学ぶことが可能です。 どうせ学ぶなら大人気かつ 高級感あふれる上質なお店で学びたい。 そんな上昇志向をお持ちの方に最適です。 ＜アイデアを形にすることが可能＞ お店の雰囲気を壊さないことは大前提。 ですが、あなたの思いつきで お客様に合わせた店舗運営を 行うことが可能となっております。 そろそろ誕生日が近いなど、 お客様の会話の中からきっかけを掴み、 サプライズでサービスをするなど、 あなたのアイデアでお客様の幸せを 演出することも可能です。 -------------------------------- 【職場環境】 20代～30代が活躍中。 スピード感ある昇格により、 20代で店長や副料理長になる方も！ また、嬉しいポイントとして、 正社員の比率が43％ほどと高く、 バイトさんのシフト優先で 正社員だけ休めない、、、 ということがない点が魅力です。 【 業界トップレベルの好待遇 】 □高給与月休9日以上 □年休113日 □独立支援・各種資格取得支援制度 □研修制度etc. 待遇面の充実はもちろんのこと、 中途入社の社員の平均給与は【30万円以上】と 社員に還元する姿勢が強い会社です！ 待遇はこの場では書ききれないほど！ 社員比率も38.5%以上と高水準で、 安心して働ける環境があります。 当社から独立をしたスタッフや短期間で 上位ポジションまで昇格した方も多く、 キャリアの幅も多数ご用意が可能です♪ 【 選べる3つのキャリアパス 】 店舗責任者（店長・料理長）で経験を積んだ後には、 ①本部スタッフ ②SV（管理職） ③SP（スペシャリスト職）に キャリアアップすることが可能です！ 定期面談を行い、キャリアチェンジ として新しい業態・職種に挑戦も可能！ 過去にホール、キッチン間だけでなく業態間、 店舗から本部へキャリアチェンジした人も◎ 求める人材
求める人材: ＜必須条件＞ ・人と食が好きな方 ・失敗を恐れず、何事にも挑戦できる方 ・トップレベルのサービスや料理を学びながら、 自身のスキルを高めたいと思う方 ・企業理念に共感し、共にビジョンの実現を目指している方 ＜その他の歓迎条件＞ 学歴不問 未経験歓迎 経験者歓迎 新卒・第二新卒OK 20代～30代活躍中 若手を中心に活躍中 フリーターOK ブランクOK ＜このような方に最適＞ 飲食を通して感動を与えたい方 情熱を持って取り組める方 挑戦することに恐れがない方 能動的に動ける方 社会人デビューをしたい方 レベルの高いスキルを身につけたい方 ＜スタッフの前職＞ 和・洋・中の飲食店経験 携帯ショップの販売員 ブライダルのスタッフ ホテルのフロント 不動産営業 など 飲食未経験の方が多数活躍しております。 もちろん飲食業界、調理経験がある方は 優遇条件にてお迎えいたします。 -
【人事/採用担当】未経験OK★月給26.8万円～！賞与年2回／完全週休2日制◎転勤なし
勤務地
東京都新宿区西新宿6-8-1 株式会社エンパワー 仕事の概要
仕事内容: 【この求人のポイント】 ・未経験歓迎！充実した研修やサポート体制があります！ ・月給制で安定収入！ ・賞与ありで頑張りが還元されます！ ≪この求人のPoint≫ ★設立から右肩上がりの成長企業で待遇も◎ ★人事業務に専念×スキルアップも可能 ★未経験者も経験者も活躍できる ★やりがいをダイレクトに感じられる IKKOさんのTVCMでおなじみの『買取大吉』を全国で1100店舗以上展開している当社。好景気なら買い替え需要、不景気なら現金化の需要が高まるため、 非常に安定した基盤で成長中を遂げています。 「すべての人を輝かせ、未来を共に創り出し、常識を変えていく」 という企業理念のもと、更なる組織強化を図るため、 人事部を増員募集いたします。 今回は、事業の拡大に伴った人事部での募集を実施します。 求職者の応募を受ける段階から内定・入社まで一貫して対応できる中途のポジションをメインに適性に応じて研修、新卒等にも携わっていただける環境です。 【具体的には】 下記より、適性に応じて新卒採用、中途採用いずれかをお任せいたします。 ■応募者対応 ・書類選考 ・面接のご案内（面接時に必要な書類の送付依頼） ・結果連絡 ■面接 └職種や件数が多いのでスキルを磨けます◎ ■採用に伴う事務業務 ・採用管理システム、集計表への入力 ・申込書/契約書等の各種手配 └未経験で事務スキルのある方はアシスタントからスタート可能です◎ ■内定者対応 ・内定通知 ・承諾以降のご連絡 ・入社書類発送、回収、質問対応 ・入社日案内（入社前フォロー） ★キャリアパスが豊富！ 事務サポートからスタートし面接に挑戦しているメンバーも！ ゆくゆくは適性に応じて採用以外の業務（研修、労務、総務など） にもチャレンジできるので多彩なキャリアを描けます。 ★経験者は即戦力としてお迎え！ 実務経験者は採用の流れを把握いただいた後 これまでの経験を活かした人事業務にも携われます！ 求める人材
求める人材: 【求める人物像】 ・面接等、人と話すことに抵抗がない方 ・月間の採用数に対してコミットする意欲のある方 ・会話のキャッチボールができる方 ・マルチタスクに対応できる方 ・PCスキルをお持ちの方（Excel、Word、G suite） ===以下のような方はぜひご応募ください！＝＝＝ ◎人事として幅広い経験とキャリアを積みたい方 ◎面接に挑戦してみたい方 ◎情熱を持って仕事に打ち込める方 ◎新しいことにチャレンジする姿勢、好奇心のある方・・・など ■ビジネス敬語に問題のない方 ■基本のPC操作（Excel・Wordの基本操作※簡単な関数・四則演算レベル）ができる方 ■社会人経験3年以上の方 └基礎的なビジネスマナー（名刺交換ができる等）が身についている方を想定しています。清潔感必須。 ■面接/面談/商談いずれかの経験(保護者面談なども可) ◆下記経験があれば、尚可。 ・コールセンター、接客、営業 この企業の類似求人を見る
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【未経験OK】反響営業中心！自社ブランド住宅のセールス担当
勤務地
東京都新宿区西新宿2-6-1 株式会社エスケーホーム 仕事の概要
仕事内容: 【この求人のポイント】 ・未経験歓迎！充実した研修やサポート体制があります！ ・月給制で安定収入！ ・残業少なめでワークライフバランス◎ 「新築一戸建て住宅」の分譲販売を手がける当社。あなたにお任せしたいのは、都市型住宅の自社ブランド「ラグシス」の販売です。 ＜仕事内容と流れ＞ ▼反響を受けて、要望をヒアリング 商品コンセプトは「女性設計士によるデザインセンスと機能美」。ファミリー向けで女性目線を意識した住宅です。HPや広告を見たという方から住宅の資料請求や内覧希望の反響に対応していきます。お客様は30代～40代のファミリー層が大半。月10～20組の内覧希望のお客様をご案内します。 ▼商談 お客様に、間取りプランや仕様、住宅ローンを説明。その後納得していただいたら、契約を行ないます。成約までの期間は、ほとんどの場合が1週間ほど。内覧当日の即決もあれば、半年ほどかかる場合もあります。成約は月1～5件程度。最初は商談に上司が同行しますので、多くの新人が未経験でも入社1ヶ月で初契約を獲得しています。先輩たちは平均月1件以上の契約が取れています。 ＜入社後の教育＞ 入社後は先輩と一緒に行動します。まずは社用車で物件を回り、物件の場所や特徴を覚えます。続いて、先輩の商談に同席し、ニーズの引き出し方、商品説明や魅力付けの仕方、ローンの説明の仕方、内覧での案内の仕方を見て学びます。だいたいの流れを理解したら自分主導で実施。先輩にアドバイスをもらいながら、仕事の精度を高めていきます。また、月1回社長と面談の機会があり、成約を取るコツや悩みなどに対するアドバイスをもらえます。 ＜商材・サービス＞ 弊社の商材は、高級価格帯の戸建てです。 ＜主な顧客＞ ・富裕層向け ・医師や弁護士、上場企業の役員などのハイクラス層 【1日の流れ】 9：00出社 ▼ 9：00～11：00 事務作業（お客様とのやり取り、土地や物件の管理情報まとめ） ▼ 11：00～17：00 外出（物件の案内や不動産会社に訪問など）お昼休憩は自由にとります。 ▼ 17：00～ 事務作業（お客様とのやり取り、土地や物件の管理情報まとめ） ▼ 18：00～ 退社 【キャリアアップについて】 「主任」⇒「課長代理」⇒「課長」⇒「次長」⇒「部長」とキャリアアップの道が拓かれています。「主任」への昇格は、早い人で入社2年目から。「課長代理」までは、営業成績だけで昇格できます。「課長」になると、7名程度のメンバーを持ち、商談をサポートします。 求める人材
求める人材: 【求める人物像】 ・営業能力を高めていきたい方 ・仕事の結果に対して正当に高評価してほしい方 ・当たり前のことを当たり前に継続できる方 【必須要件】 ・普通自動車運転免許（AT限定可） -
【公式】□□東証プライム市場上場□無資格・未経験OK！□昇給年1回！□年休115日以上+特別休暇□キャリアパス制度で給与UP！資格取得支援制度あり！
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東京都新宿区下落合4丁目19－5 チャームプレミア目白お留山 仕事の概要
仕事内容: 【お仕事詳細】 介護スタッフは、ご入居者様により充実した生活を送っていただくために、生活の支援全般を行います。身体介助（食事・入浴・排泄の介助）、生活援助（外出介助、レクリエーションの企画・運営、居室清掃、見守り等）をお任せしますが、スタッフ一人ひとりの経験・スキルに合わせた業務から始めていただきます。 求める人材
求める人材: 無資格・未経験OK!! ・若手、新卒～中高年まで活躍中。 ・介護業界経験者の転職ももちろん歓迎！ ＜下記資格をお持ちの方歓迎＞ ・初任者研修 ・介護職員初任者研修またはヘルパー2級 ・実務者研修またはヘルパー1級 -
【インフラ担当】社内SE◇全国に店舗展開を続ける成長企業での業務貢献／年休126日・残業少◎
勤務地
東京都新宿区西新宿6-8-1 株式会社エンパワー 仕事の概要
仕事内容: 【この求人のポイント】 ・月給制で安定収入！ ・賞与ありで頑張りが還元されます！ ・土日休みでプライベートも充実！ 「情報システム部」にてインフラ関連、特にサーバー関連業務をメインでお任せします。 【具体的な業務内容】 ※ご本人の志向性や組織体制次第でネットワーク業務等、インフラ領域を幅広くご対応頂く予定 ◎関連サーバーの運用保守 ※メイン業務 ⇒さくらインターネット・AWS・Google cloud等 ◎WEBサイトの運用保守 ◎社内/店舗のネットワーク運用保守 ⇒メインはYAMAHA製品 ◎セキュリティツール（EPP/EDR・SSE等）の企画導入・管理 ◎シャドーIT管理 ◎ベンダーコントロール 【入社後のサポート】 ＜業界知識や業務知識は入社後にレクチャー＞ リユース業界におけるさまざまなビジネスフローや、当社特有の業務フローなど、専門的な知識は入社後にお伝えします。 【業務の特徴】 全国に店舗展開を続ける成長企業にて、自身の働きかけが社内の業務環境整備として反映される「手触り感」があり、やりがいのあるポジションです。 チーム全体で意見交換ができる風通しの良さもあり、スピーディーな意思決定が叶うことも当社の大きな特徴です。 求める人材
求める人材: 【歓迎要件】 ・ベンチャー企業での勤務経験 ・成長企業で自身も成長したいという志がある方 ・他部署、取引先との調整・円滑なコミュニケーションが取れる方 ・スピード感あるベンチャー企業を楽しめる方 ・Kintoneでのアプリ開発のご経験 ・ネットワーク機器やセキュリティに関する一定程度の知識 （TCP/IP,セキュリティインシデント種類等） 【活躍できる経験】 下記の業務経験を活かせるポジションです。 ◎アプリケーションシステム企画・導入 ◎クラウドシステム、パッケージソフト導入 ◎サーバ・ミドルウェア管理 ◎ネットワーク管理 ◎クライアントOS管理 ◎ITセキュリティ管理 など 【この仕事が向いている人】 これから組織の体制を整えていくことにコアメンバーとして携わるポジション。過去の経験を活かして自分も成長しながら、企業成長にも貢献できます。「自身の業務に責任を持って取り組みたい」「働きやすい環境を作っていきたい」など、会社作りにも自分の仕事にも裁量を持ちたいという方は活躍できるでしょう。 【この仕事が向いていない人】 新たなシステム導入など、会社としても新しい取り組みに挑戦している最中になりますので柔軟に対応できない方、決められたマニュアルがないと進められない方には向いていません。 【必須要件】 ・インフラ領域（サーバーやネットワーク）における構築ないし運用経験 -
□20代・30代の転職応援！新しい挑戦を全力バックアップ□【事務（未経験OK）】26.8万円スタート★来店数・契約書等のチェック業務をお任せ★賞与年2回
勤務地
東京都新宿区西新宿 株式会社エンパワー 仕事の概要
仕事内容: 【仕事内容】 当社が運営している『買取大吉』をご利用いただいたお客様の、成約内容の確認業務等をお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ ▼カメラ映像で店舗の来店者数チェック 映像を見て、報告にある来店数と誤差がないかの確認。 ▼契約書のチェック 記載内容や品物の確認。 ▼お客様支払いチェック お電話にて契約内容や品物に間違いがないか、記載内容の確認。 ★1日の成約者数は400～500名程。 社会人経験やPCのタイピング、Excel・Word（基本操作程度）が活かせます。 ★テレアポ・テレオペの経験も活かせます お客様にお電話での確認業務がございますが確認連絡なのでとっても簡単！感謝されることのほうが多いお仕事です。 求める人材
求める人材: 以下のすべてを満たす方 ・社会人経験が1年以上ある方 ・事務実務経験あり（PCのタイピング、Excel・Wordの基本操作が出来る方） ・何かしらのリーダー経験（バイトリーダー、友人間での取りまとめが得意等） ＜歓迎要件(活躍できる経験)＞ 【活躍できる経験・スキル】 ・黙々と作業出来る方 ・テレアポ、テレオペの経験がある方 ・土日、二部ともに勤務可能な方 -
□20代・30代の転職応援！新しい挑戦を全力バックアップ□【人事/採用担当】未経験OK★月給26.8万円～！賞与年2回／完全週休2日制◎転勤なし
勤務地
東京都新宿区西新宿 株式会社エンパワー 仕事の概要
仕事内容: ≪この求人のPoint≫ ★設立から右肩上がりの成長企業で待遇も◎ ★人事業務に専念×スキルアップも可能 ★未経験者も経験者も活躍できる ★やりがいをダイレクトに感じられる IKKOさんのTVCMでおなじみの『買取大吉』を全国で1100店舗以上展開している当社。好景気なら買い替え需要、不景気なら現金化の需要が高まるため、 非常に安定した基盤で成長中を遂げています。 「すべての人を輝かせ、未来を共に創り出し、常識を変えていく」 という企業理念のもと、更なる組織強化を図るため、 人事部を増員募集いたします。 今回は、事業の拡大に伴った人事部での募集を実施します。 求職者の応募を受ける段階から内定・入社まで一貫して対応できる中途のポジションをメインに適性に応じて研修、新卒等にも携わっていただける環境です。 【具体的には】 下記より、適性に応じて新卒採用、中途採用いずれかをお任せいたします。 ■応募者対応 ・書類選考 ・面接のご案内（面接時に必要な書類の送付依頼） ・結果連絡 ■面接 └職種や件数が多いのでスキルを磨けます◎ ■採用に伴う事務業務 ・採用管理システム、集計表への入力 ・申込書/契約書等の各種手配 └未経験で事務スキルのある方はアシスタントからスタート可能です◎ ■内定者対応 ・内定通知 ・承諾以降のご連絡 ・入社書類発送、回収、質問対応 ・入社日案内（入社前フォロー） ★キャリアパスが豊富！ 事務サポートからスタートし面接に挑戦しているメンバーも！ ゆくゆくは適性に応じて採用以外の業務（研修、労務、総務など） にもチャレンジできるので多彩なキャリアを描けます。 ★経験者は即戦力としてお迎え！ 実務経験者は採用の流れを把握いただいた後 これまでの経験を活かした人事業務にも携われます！ 求める人材
求める人材: ■ビジネス敬語に問題のない方 ■基本のPC操作（Excel・Wordの基本操作※簡単な関数・四則演算レベル）ができる方 ■社会人経験3年以上の方 └基礎的なビジネスマナー（名刺交換ができる等）が身についている方を想定しています。清潔感必須。 ■面接/面談/商談いずれかの経験(保護者面談なども可) ◆下記経験があれば、尚可。 ・コールセンター、接客、営業 ＜歓迎要件(活躍できる経験)＞ 【求める人物像】 ・面接等、人と話すことに抵抗がない方 ・月間の採用数に対してコミットする意欲のある方 ・会話のキャッチボールができる方 ・マルチタスクに対応できる方 ・PCスキルをお持ちの方（Excel、Word、G suite） ===以下のような方はぜひご応募ください！＝＝＝ ◎人事として幅広い経験とキャリアを積みたい方 ◎面接に挑戦してみたい方 ◎情熱を持って仕事に打ち込める方 ◎新しいことにチャレンジする姿勢、好奇心のある方・・・など -
【ヘルプデスク】社内SE◇事業拡大中の成長企業で社内IT環境を整備／年休126日・残業少◎
勤務地
東京都新宿区西新宿6-8-1 株式会社エンパワー 仕事の概要
仕事内容: 【この求人のポイント】 ・月給制で安定収入！ ・賞与ありで頑張りが還元されます！ ・土日休みでプライベートも充実！ 「情報システム部」にてヘルプデスク業務をお任せします。 【具体的な仕事内容】 ※ご経験に応じてできる範囲からお任せします。 ◎IT資産管理 ◎PCキッティング ◎ヘルプデスク業務 ◎業務システム（SFA、オークション）運用支援 ◎社内問い合わせ対応 ⇒フォーム問い合わせがメインのため、電話対応で自身の業務が中断されてしまうことが少ない環境です。 【業務の特徴】 全国に店舗展開を続ける成長企業にて、自身の働きかけが社内の業務環境整備として反映される「手触り感」があり、やりがいのあるポジションです。 チーム全体で意見交換ができる風通しの良さもあり、スピーディーな意思決定が叶うことも当社の大きな特徴です。 求める人材
求める人材: 【歓迎要件】 ・ベンチャー企業での勤務経験 ・成長企業で自身も成長したいという志がある方 ・他部署、取引先との調整・円滑なコミュニケーションが取れる方 ・スピード感あるベンチャー企業を楽しめる方 ・Kintoneでのアプリ開発のご経験 ・ネットワーク機器やセキュリティに関する一定程度の知識 （TCP/IP,セキュリティインシデント種類等） 【活躍できる経験】 ・アプリケーションシステム企画、導入 ・クラウドシステム、パッケージソフト導入 ・サーバ、ミドルウェア管理 ・ネットワーク管理 ・クライアントOS管理 ・ITセキュリティ管理 など 【この仕事が向いている人】 これから組織の体制を整えていくことにコアメンバーとして携わるポジション。過去の経験を活かして自分も成長しながら、企業成長にも貢献できます。「自身の業務に責任を持って取り組みたい」「働きやすい環境を作っていきたい」など、会社作りにも自分の仕事にも裁量を持ちたいという方は活躍できるでしょう。 【この仕事が向いていない人】 新たなシステム導入など、会社としても新しい取り組みに挑戦している最中になりますので柔軟に対応できない方、決められたマニュアルがないと進められない方には向いていません。 【必須要件】 ・IT領域のヘルプデスク／サポートデスク／カスタマーサポート経験 ・問い合わせ対応経験があり、コミュニケーション能力が高い方 -
□20代・30代の転職応援！新しい挑戦を全力バックアップ□【未経験OK】反響営業中心！自社ブランド住宅のセールス担当
勤務地
東京都新宿区西新宿 株式会社エスケーホーム 仕事の概要
仕事内容: 「新築一戸建て住宅」の分譲販売を手がける当社。あなたにお任せしたいのは、都市型住宅の自社ブランド「ラグシス」の販売です。 ＜仕事内容と流れ＞ ▼反響を受けて、要望をヒアリング 商品コンセプトは「女性設計士によるデザインセンスと機能美」。ファミリー向けで女性目線を意識した住宅です。HPや広告を見たという方から住宅の資料請求や内覧希望の反響に対応していきます。お客様は30代～40代のファミリー層が大半。月10～20組の内覧希望のお客様をご案内します。 ▼商談 お客様に、間取りプランや仕様、住宅ローンを説明。その後納得していただいたら、契約を行ないます。成約までの期間は、ほとんどの場合が1週間ほど。内覧当日の即決もあれば、半年ほどかかる場合もあります。成約は月1～5件程度。最初は商談に上司が同行しますので、多くの新人が未経験でも入社1ヶ月で初契約を獲得しています。先輩たちは平均月1件以上の契約が取れています。 ＜入社後の教育＞ 入社後は先輩と一緒に行動します。まずは社用車で物件を回り、物件の場所や特徴を覚えます。続いて、先輩の商談に同席し、ニーズの引き出し方、商品説明や魅力付けの仕方、ローンの説明の仕方、内覧での案内の仕方を見て学びます。だいたいの流れを理解したら自分主導で実施。先輩にアドバイスをもらいながら、仕事の精度を高めていきます。また、月1回社長と面談の機会があり、成約を取るコツや悩みなどに対するアドバイスをもらえます。 ＜商材・サービス＞ 弊社の商材は、高級価格帯の戸建てです。 ＜主な顧客＞ ・富裕層向け ・医師や弁護士、上場企業の役員などのハイクラス層 【1日の流れ】 9：00出社 ▼ 9：00～11：00 事務作業（お客様とのやり取り、土地や物件の管理情報まとめ） ▼ 11：00～17：00 外出（物件の案内や不動産会社に訪問など）お昼休憩は自由にとります。 ▼ 17：00～ 事務作業（お客様とのやり取り、土地や物件の管理情報まとめ） ▼ 18：00～ 退社 【キャリアアップについて】 「主任」⇒「課長代理」⇒「課長」⇒「次長」⇒「部長」とキャリアアップの道が拓かれています。「主任」への昇格は、早い人で入社2年目から。「課長代理」までは、営業成績だけで昇格できます。「課長」になると、7名程度のメンバーを持ち、商談をサポートします。 求める人材
求める人材: ・普通自動車運転免許（AT限定可） ＜歓迎要件(活躍できる経験)＞ 【求める人物像】 ・営業能力を高めていきたい方 ・仕事の結果に対して正当に高評価してほしい方 ・当たり前のことを当たり前に継続できる方 -
【インフラ担当】社内SE◇全国に店舗展開を続ける成長企業での業務貢献／年休126日・残業少◎
勤務地
東京都新宿区西新宿 株式会社エンパワー 仕事の概要
仕事内容: 「情報システム部」にてインフラ関連、特にサーバー関連業務をメインでお任せします。 【具体的な業務内容】 ※ご本人の志向性や組織体制次第でネットワーク業務等、インフラ領域を幅広くご対応頂く予定 ◎関連サーバーの運用保守 ※メイン業務 ⇒さくらインターネット・AWS・Google cloud等 ◎WEBサイトの運用保守 ◎社内/店舗のネットワーク運用保守 ⇒メインはYAMAHA製品 ◎セキュリティツール（EPP/EDR・SSE等）の企画導入・管理 ◎シャドーIT管理 ◎ベンダーコントロール 【入社後のサポート】 ＜業界知識や業務知識は入社後にレクチャー＞ リユース業界におけるさまざまなビジネスフローや、当社特有の業務フローなど、専門的な知識は入社後にお伝えします。 【業務の特徴】 全国に店舗展開を続ける成長企業にて、自身の働きかけが社内の業務環境整備として反映される「手触り感」があり、やりがいのあるポジションです。 チーム全体で意見交換ができる風通しの良さもあり、スピーディーな意思決定が叶うことも当社の大きな特徴です。 求める人材
求める人材: ・インフラ領域（サーバーやネットワーク）における構築ないし運用経験 ＜歓迎要件(活躍できる経験)＞ ・ベンチャー企業での勤務経験 ・成長企業で自身も成長したいという志がある方 ・他部署、取引先との調整・円滑なコミュニケーションが取れる方 ・スピード感あるベンチャー企業を楽しめる方 ・Kintoneでのアプリ開発のご経験 ・ネットワーク機器やセキュリティに関する一定程度の知識 （TCP/IP,セキュリティインシデント種類等） 【活躍できる経験】 下記の業務経験を活かせるポジションです。 ◎アプリケーションシステム企画・導入 ◎クラウドシステム、パッケージソフト導入 ◎サーバ・ミドルウェア管理 ◎ネットワーク管理 ◎クライアントOS管理 ◎ITセキュリティ管理 など 【この仕事が向いている人】 これから組織の体制を整えていくことにコアメンバーとして携わるポジション。過去の経験を活かして自分も成長しながら、企業成長にも貢献できます。「自身の業務に責任を持って取り組みたい」「働きやすい環境を作っていきたい」など、会社作りにも自分の仕事にも裁量を持ちたいという方は活躍できるでしょう。 【この仕事が向いていない人】 新たなシステム導入など、会社としても新しい取り組みに挑戦している最中になりますので柔軟に対応できない方、決められたマニュアルがないと進められない方には向いていません。
![[4510] 育成のプロの会社でのIT事務](https://d23zm5r1n38khq.cloudfront.net/mob_e0d6f6ee-060e-4fda-95db-aeb677bc392e.jpg)
![[4508] 安定企業でのITサポート事務](https://d23zm5r1n38khq.cloudfront.net/mob_3ea1f3e4-e1a7-491f-afe6-81f395ae6eb6.jpg)
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