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35歳未満の方大歓迎!研修制度◎/月残業10h以下
勤務地 |
東京都荒川区町屋6-26-15 株式会社古河製作所 |
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仕事の概要 |
仕事内容 弊社は1961年の設立以来、 半導体、医療、食品、自動車などの 幅広い分野で使用する部品の製造会社として、 63年間安定した経営をしております。 常に従業員のワークライフバランスを考え、 働き易い環境作りに取り組んでおります。 【古河製作所で働く4つのメリット】 □【働きやすい】残業少なめ □【子育て応援】急な休みに対応◎ □【未経験OK】じっくり教育◎ □【定着率抜群】風通しの良い職場 ★残業や急な休みについて 残業は月平均でも10時間以下で 有休も取得しやすい環境(・v・)/ お子様の体調不良など、 急な休みも周りがサポートをお約束! ★教育体制について 当社の研修マニュアルに則り、 3か月間先輩社員の下で、OJT研修をご用意! 営業職として勤務していただくにあたり、 業務全体の関係性を理解していただきたく、 同事業所内の他部門への実務研修も実施いたします。 ★職場環境について 上司との距離も近い為、自分の意見が 発信しやすいアットホームな職場環境です。 その他、徒歩や自転車通勤でも交通費支給、 業績により決算賞与の支給があるなど待遇も充実! ■具体的な仕事内容 ・法人(固定)顧客へのルート営業(訪問、電話メール応対) ※飛び込み営業や新規開拓はございません。 ・受注品手配先選定 ・見積書作成、発注、納期管理 ・その他付帯業務 ・掃除 ■ 1日のスケジュール例 ・8:30:始業 ・8:30〜9:30:メールチェック ・9:30〜12:00:顧客への営業活動 (訪問、電話メール応対) ・12:00〜13:00:お昼休憩 ・13:00〜15:00:受注品手配先選定 ・15:00〜15:15:休憩 ・15:15〜17:45:電話対応・PCデータ入力 (見積書作成業務や発注、納期管理) ・17:45:退社 |
求める人材 |
求めている人材 ◆35歳未満(例外事由3号のイ) ◆普通自動車免許(AT限定可)は必須資格 ◆学歴(高卒以上) ◆長期で働きたい方 ◆パソコン基本操作ができる方 - Excel:表/グラフ作成・四則演算/簡単な関数 Word:文字入力・案内文書作成・印刷設定 Outlook:ビジネスメール作成 - 業界未経験者・第二新卒大歓迎! 資格・ブランク不問! 20代、30代、40代を中心に、 幅広い年代の方々が活躍中! ※報告書・シフト作成・販促ツールなどの 作成経験があれば活かせます! \\こんな方は特に大歓迎// □法人営業or個人営業の経験のある方 □協調性がありチームワークを大切にできる方 □コミュニケーションを取るのが得意な方 □向上心があり、新しいことに挑戦したい方 年齢の条件と理由:あり(35歳未満(例外事由3号のイ)) |
連日満員御礼!『新時代』で全国展開を果たし、新ブランド『鳥ぶら』も順調に拡大中!/飲食業界で同業他社をしのぐ勢いのある会社です◆株式会社ファッズ企業ページ
収入やポジションを落とさず
好きな飲食業界で活躍し続けたいあなたに
飲食業界でキャリアアップを考えているあなたへ。今の収入を落とすことなく将来の夢も描ける転職をしませんか。いずれの店舗も駅近で、毎日にぎわうお店があります。その名も「新時代」。2006年の1号店から始まり、現在全国150店舗。加速度的に店…
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勤務地 |
関東エリア・東海エリアの「新時代」直営店★全て駅近!※配属店舗は希望考… |
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年収例 |
650万円/入社2年・31歳店長(月給38万円+賞与100万円+報奨金) 550万円/入社1年・26歳店長(月給35万円+賞与70万円+報奨金) 1000万円/入社2年・41歳店長(月給42万円+賞与260万円+報奨金) |
仕事の概要 |
店長候補◆経験・適性より即店長、部長職など、あなたに見合ったポジションでスタート! |
求める人材 |
【学歴・性別不問】【人物重視で採用】◆飲食業界で仲間と共にスピード出世したい方にオススメ! |
即日勤務可/月給27万円〜/日払い可/入社祝金3万円支給
勤務地 |
愛知県名古屋市北区如意3-19 株式会社心絆建設/事務所 |
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給与例 |
給与例 30代、2年目/未経験スタート 月給 35万円 未経験から入社して2年。 コツコツ取り組み、今では たくさんの事を任せてもらえています! 上司や社長との距離も近いので しっかり評価してもらえるし 周りの面倒見もよく、 居心地が良いから長く続けられます◎ |
仕事の概要 |
仕事内容 ショッピングモールなどの大型施設や 飲食店、大手工場などの建設現場で 不要な建材などを片付けるお仕事です。 ■体を動かすことが好きな方にピッタリ 大きなものや力が必要な業務があるので 筋トレにもなって一石二鳥です! ■未経験スタートの先輩活躍中 先輩は経験豊富なスタッフも多く イチからしっかり育てます◎ 面倒見の良い先輩が多いので 分からない事や困ったことが あればすぐ聞いてくださいね! ■安全さ・誠実さを大切にしています いい仕事、いい現場にするため 安全・誠実な仕事や対応を大切にしています! 適切な工具や機械を使用し、 作業現場の状況に応じて 適切な手順を教えるので 安心してくださいね! - 民間・ゼネコン・官公庁など 幅広く扱っているので業績は安定成長中! ぜひ一緒に働きましょう! |
求める人材 |
求めている人材 ◎未経験者歓迎 ※経験・年齢・学歴不問 |
★株式会社ブリング【完全週休2日制・年間休日120日以上⇒ワークライフバランスを実現できる環境!】★企業ページ
\ スキルに見合った待遇を提示 /
働きやすさを叶えながらスキルを磨く★
「キャリアアップを目指したい」「幅広い業務をこなしたい」「経営に近いポジションで活躍したい」―そのポテンシャルを高く評価!労務や会計処理の経験を活かして新たな…...続きを読む
勤務地 |
<渋谷>駅チカ&複数路線使える◎東京都渋谷区神南1-6-6 OZAWA BUILDING5… |
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年収例 |
700万円/入社:1年 経験:3年(月給45万円+賞与) 900万円/入社:5年 経験:8年(月給60万円+賞与) |
仕事の概要 |
<会社の経営を支える>会計処理・資金調達交渉、財務管理の補助業務などをお任せ【経理】 |
求める人材 |
<学歴不問>★会計処理経験のある方・日商簿記2級以上★会計事務所での勤務経験者は尚歓迎 |
\年収1500万円可!/業者間取引の不動産売買・仲介が好調&急拡大|関東オフィスも開設予定!
勤務地 |
愛知県名古屋市中区丸の内 株式会社アプラス |
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仕事の概要 |
仕事内容: ━<新着!求人のPOINT>━━━━━━━━━━━ <2024年4月東京支店開設予定> <業者間取引の不動産売買・仲介が好調&急拡大> <年間休120日|土日祝休><年収1500万円可> <大手不動産での経験優遇!女性の営業活躍中> <月給35万円以上+インセンティブ※粗利の10%> ━━━V━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 業績好調に伴い即戦力を増員募集! 関東エリアへの進出も決まりました。 豊富な資金力を活かして ますます取り扱う案件は増えています。 「企業の拡大期に参加したい」 「会社の経営を学びたい」 …そんな意欲のある方を大歓迎します。 当社を急成長させた 社長のすぐ近くで 営業や経営を学べます。 \こんな仕事です!/━━━━━━━━━━━━ 不動産のニーズに合わせた リノベーション提案から 販売まで 一貫して携わる営業です! 事業間の取引になり、好立地・好条件の物件を 年次に関係なく担当。 ご経験を活かし、即戦力として スグにでも 大きな裁量権をもって活躍できますよ! \入社後は…??/━━━━━━━━━━━━ 少数精鋭の会社なので 営業手法にマニュアルはありません。 先輩や上司との距離も近いので、 分からないことなどは 積極的に質問してください。 もちろん、あなたの経験からくる 意見や アイデアも大・大歓迎! 自由度高く働ける環境です。 |
求める人材 |
求める人材: / 大手不動産会社にいた方大歓迎!!! \ 【経験者募集│学歴・性別不問】 大手不動産での経験優遇!女性の営業活躍中! 【具体的には…】 ・宅建資格ある方 ・不動産業界で実務経験のある方 (業者間取引の経験あれば尚可) 【一つでも当てはまる方はぜひ!】 ・論理的に物事を考えられる ・新しい発想でチャレンジできる ・スキルアップしたい ・ワークライフバランス重視 |
【定時退社】【年間休日121日】【完全土日休】大手ゼネコンからも頼られる建築資材のリーディングカンパニー。海外へも事業進出!◆株式会社ヤマヒロ企業ページ
超安定企業で長〜〜〜〜〜く活躍したい方!
やりがい・休暇・福利厚生、全部充実です♪
★社会に欠かせない建築用ねじメーカー★完全週休2日、残業ほぼなし当社は昭和46年設立の老舗メーカー。一般住宅をはじめ、工場や倉庫など生活や産業を支える「建築用ね…...続きを読む
勤務地 |
駅近で便利★◆東京営業所/東京都江東区福住1-13-4 霜ビル2地下鉄「門前仲… |
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年収例 |
400万円/入社1年目(月給24万200円+手当+賞与) 580万円/入社4年目(月給29万5400円+手当+賞与) |
仕事の概要 |
【残業ほぼなし!年間休日121日】営業として既存顧客の担当をお任せします★マンツーマンで丁寧に指導! |
求める人材 |
未経験スタートを応援◆高卒以上/要普免(AT可)/基本的なPC操作ができる方◆業界未経験の先輩多数! |
手積み手降ろしなし/夜勤有/週休2日OK/休みもシッカリ◎
勤務地 |
神奈川県横浜市瀬谷区阿久和南4-20-2 林建材興業株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容 ・アスファルトなど舗装資材の運搬、産業廃棄物の収集・運搬が主な仕事です。 ・配送エリアは神奈川県内の現場が中心 ・走行距離は1日50〜200km程度 ・手積み・手降ろしナシ、力作業はほとんどなし 道路の新設や補修工事、駐車場・工場・施設など、舗装を伴う建設現場へ材料を運搬するのが主な仕事。 ダンプトラックという特性上、限りなく建設業に近い運送業です。 ゼネコン直下の製造工場から1次請けで運搬を任され、材料を積んで現場へ向かいます。 建設現場では役割分担がハッキリしていますので、土木のような力作業はありません。 体に無理なく働き続けることが出来ます。 ダンプというと少しヤンチャな印象があるかもしれませんが、安全意識を高く持ち、法令順守で運搬しています。 高速道路の補修工事や、スタジアム内の舗装等、普段は入れない場所へ行けるのも醍醐味かもしれません。 働き方改革に伴い、なるべく希望にあった働き方と環境づくりを目指しているので、希望や不明点など面接時に気軽にご相談ください。 女性ドライバーも活躍中 手積み手降ろしはナシ □距離運転・□時間拘束もナシ 無線やバックモニター・ドライブ レコーダー・カーナビ等、安心安全設備を搭載 <先輩社員から一言> 4tダンプ男性運転手/40代後半 前職は鳶職の職人をしていました。年齢的にも体がきつくなり、もともと運転が好きだったのダンプ業界に転職しました。仕事上の楽しみは 知っている道と道がつながると面白いです。 「このエリアは知っているけど、この先に行くとこっちに行くのか」など、現場の場所がほぼ毎日違うので、新しい発見が多いです。 ・10tダンプ男性運転手/30代前半 異業種からの転職ですが、楽しく仕事やってます。 会社の雰囲気も良いですし、やっぱり舗装の仕事なので、完成した後の達成感はあります。 彼女にこの道路舗装したんだとか、この施設の駐車場もやったんだよなど、自慢してます。 ・4tダンプ女性運転手/20代前半 今まで軽貨物の配達をやっていて、腰をやってしまいダンプの仕事にしようと入社しました。 早く帰れたりもするので、自分の時間が出来ていいです。 今までは朝早くから準備して、帰りも21時や22時くらいまで仕事してましたけど、朝ゆっくりで、帰りも早いので体はすごく楽になりました。 もちろんハマって遅くなることもあるんですが、たまになので全然気になりません。 |
求める人材 |
求めている人材 経験不問、学歴不問、ブランクOK 大型免許をお持ちの方 ・免許はあるけどダンプ運転経験ない方歓迎 ・経験あるけどブランクある方歓迎 ・20代活躍中、30代活躍中、40代活躍中、50代活躍中 当社の選考は学歴や経験は一切問いません。 とにかくやってみよう、という「やる気」があれば応援致します。 未経験者でも運転が好きなら大丈夫。 大切なのは、素直に正直に仕事に取り組める気持ちが大事です。 元気な挨拶や時間を守るなど、基本的なルールを守る。 そこがしっかり出来ていれば、あとは先輩や上司がしっかりと仕事を教えてくれます。 面接ではデメリットもしっかりと説明します。 先ずはご応募頂き、顔を合わせてシッカリとお話が出来ればと思います。 |
着物の知識がなくてもOK◆楽しく、明るくがモットーの社風◆スタッフの自己成長・キャリア形成を支援する仕組みあり◆頑張りは正当に評価【株式会社たか峰】企業ページ
和装・着物の知識は入社後に自然と身に付く
働きやすい環境でキャリアアップを目指す★
入社時に和装の知識・経験は問いません。実際に今、活躍してくれている先輩スタッフの入社動機も様々。「着物のデザインがしたい」「営業・販売の経験を活かしたい」当社…...続きを読む
勤務地 |
●U・Iターン歓迎大阪府高槻市高槻町20-10/「高槻市駅」より徒歩約4分・「… |
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年収例 |
550万円/29歳 入社3年目(月給40万円+諸手当) 440万円/26歳 入社3年目(月給33万円+諸手当) |
仕事の概要 |
<男性スタッフ活躍中>着物の魅力を伝えるイベントのプロモーションおよび運営、店舗での接客 |
求める人材 |
<20代30代スタッフ活躍中>未経験OKのポテンシャル採用◆第二新卒歓迎◆和装の知識が活かせる |
毎年必ず昇給!修理した分だけちゃんと稼げるインセンも魅力
勤務地 |
静岡県静岡市駿河区中田本町6-40 静岡営業所 |
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給与例 |
給与例 630万円/入社11年目・38歳・未経験入社 └月給32万円+家族手当+住宅手当+報奨金+賞与 420万円/入社2年目・33歳・経験者 └月給26万円+家族手当+住宅手当+報奨金+賞与 390万円/入社6年目・29歳・未経験入社 └月給27万円+報奨金+賞与 |
仕事の概要 |
仕事内容 【未経験から手に職をつけて安定を!】 社長やベテラン社員もいまだに現役! 現場第一主義の会社だから、 無理なく続けていける秘訣がたくさん! ================== > 未経験から始めても毎年昇給! > 繁忙期以外はほとんど残業なし! > インセン&各種手当で稼げます! > 転居を伴う転勤なし!離職率2.5%! ================== ノーリツ(東証プライム上場企業)の 協力会社として設立45年を控える当社。 神奈川県と静岡県を中心とする 地域密着型の企業です。 給湯機というライフラインを支える 事業だからこそ安定した業績が特徴で、 派手さはないですが将来性も抜群です! また、現場仕事ではありますが 時代に合わせた取り組みにも積極的! 伝票の電子化や新しいシステムや 仕組みの導入など効率的に働ける環境に アップデートし続けているんですよ。 今回の募集は業績好調に伴う増員! 資格や経験は一切問わないので、 「新しい環境で挑戦してみたい!」 という方は気軽にご応募ください。 ================== ■給湯機器の修理・メンテナンス あなたにはサービススタッフとして、 家庭用の給湯器、湯沸かし器などの 修理・メンテナンスをお任せします。 1日の訪問は平均5〜8件。 社内の事務スタッフが平等に 案件を振り分けてくれるので、 効率よく回ることができています。 現場で困ったことがあった時も 先輩に電話相談もできるので安心です。 【仕事の流れ】 ▼出社後は1日のスケジュールを確認し、 お客様とのアポイントを取ります ▼お客様宅を訪問 修理・メンテナンス後はお客様に報告 ▼その日の予定を終えたら帰社 伝票整理や日報など事務業務を行います <入社後は…> 座学研修→技術研修→同行研修と、 段階を追って一人前を目指せるので安心! 実は先輩たちもほとんどが 異業種から転職してきた元未経験です。 充実した研修や教育体制のもと、 ビジネスマナーから商品知識、作業技術まで イチから身につけることが可能です! 先輩だけでなく上司の距離も近いのが特徴。 社長が営業所に顔を出すことも少なく ありません。社歴に関係なく気軽に意見を 発信できる過ごしやすい環境ですよ。 |
求める人材 |
求めている人材 \人柄重視の採用です/ 学歴不問、要普免(AT限定応相談) *未経験者歓迎 *第二新卒歓迎 ◎未経験からでも国家資格や 民間資格を取得するチャンス。 しかも費用は会社負担です! <当てはまる方は歓迎> ・コツコツと行う業務が得意 ・チームワークを大切にして働きたい ・働きながら手に職つけたい ・地域に根差した会社で腰を据えたい ================= 活躍中の先輩たちにインタビュー! ================= ■サービススタッフ(元経理) \大きな裁量をもって働けます/ 業務は基本的に一人行動なので、 スケジュールの組立てはもちろん、 その日のルートや休憩なども自分次第。 「今日は天気が良いから、 帰りは海辺を走ろうかな」なんて日も! 無理なく自分のペースで働ける環境です。 ■サービススタッフ(元介護職員) \頑張りがしっかり評価されます/ まずはやってみよう!を 大切にしている会社なので、 新しいチャレンジも応援してくれます。 従来のやり方にとらわれず、 効率的な進め方を自分なりにカスタマイズ。 数字の成績だけでなく、そんな取り組みの 過程も見てもらえるのは嬉しいですね。 |
「20代で結婚し、若くても安定収入が
得られる会社を選びました。」
★未経験スタート多数!育成体制万全!★チーム作業で安心サポート★大手企業内での勤務だから工場内は快適♪あなたにお任せするのは、大手企業内での庫内作業です。できなかったことを叱られるのではなく、「あの…...続きを読む
勤務地 |
南海「石津川」駅より車で10分(無料送迎バスあり)★マイカー通勤OK<堺第… |
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年収例 |
490万円/経験者・入社3年目(月給25万円+各種手当 ※モデル給) |
仕事の概要 |
<賞与連続支給中!景気に左右されず業績安定>銅製品・原料などのフォークリフト作業・機械オペレーション |
求める人材 |
<未経験・第二新卒歓迎!>★45歳まで(例外事由)★フォークリフトの資格取得支援もあり! |
休みもしっかり◎/夜勤有/手積み・降ろしナシ/荷待ちほぼナシ
勤務地 |
神奈川県横浜市瀬谷区阿久和南4-20-2 林建材興業株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容 ・アスファルトなど舗装資材などの運搬、産業廃棄物の収集・運搬が主な仕事 ・配送エリアは神奈川県内の現場が中心 ・走行距離は1日50〜150km程度 ・手積み・手降ろしナシ、力作業はほとんどなし 道路の新設や補修工事、駐車場・工場・施設など、舗装を伴う建設現場へ材料を運搬するのが主な仕事。 ダンプトラックという特性上、限りなく建設業に近い運送業です。 ゼネコン直下の製造工場から1次請けで運搬を任され、材料を積んで現場へ向かいます。 建設現場では役割分担がハッキリしていますので、土木のような力作業はありません。 体に無理なく働き続けることが出来ます。 ダンプというと少しヤンチャな印象があるかもしれませんが、安全意識を高く持ち、法令順守で運搬しています。 高速道路の補修工事や、スタジアム内の舗装等、普段は入れない場所へ行けるのも醍醐味かもしれません。 働き方改革に伴い、なるべく希望にあった働き方と環境づくりを目指しているので、希望や不明点など面接時に気軽にご相談ください。 女性ドライバーも活躍中 手積み手降ろしはナシ □距離運転・□時間拘束もナシ 無線やバックモニター・ドライブ レコーダー・カーナビ等、安心安全設備を搭載 <先輩社員から一言> 4tダンプ男性運転手/40代後半 前職は鳶職の職人をしていました。年齢的にも体がきつくなり、もともと運転が好きだったのダンプ業界に転職しました。仕事上の楽しみは知っている道と道がつながると面白いです。 「このエリアは知っているけど、この先に行くとこっちに行くのか」など、現場の場所がほぼ毎日違うので、新しい発見が多いです。 ・10tダンプ男性運転手/30代前半 異業種からの転職ですが、楽しく仕事やってます。 会社の雰囲気も良いですし、やっぱり舗装の仕事なので、完成した後の達成感はあります。 彼女にこの道路舗装したんだとか、この施設の駐車場もやったんだよなど、自慢してます。 ・4tダンプ女性運転手/20代前半 今まで軽貨物の配達をやっていて、腰をやってしまいダンプの仕事にしようと入社しました。 早く帰れたりもするので、自分の時間が出来ていいです。 今までは朝早くから準備して、帰りも21時や22時くらいまで仕事してましたけど、朝ゆっくりで、帰りも早いので体はすごく楽になりました。 もちろんハマって遅くなることもあるんですが、たまになので全然気になりません。 |
求める人材 |
求めている人材 経験不問、学歴不問、ブランクOK 中型免許以上お持ちの方(平成19年6月以前取得の普通免許も可) ・免許はあるけどダンプ運転経験ない方歓迎 ・経験あるけどブランクある方歓迎 ・20代活躍中、30代活躍中、40代活躍中、50代活躍中 当社の選考は学歴や経験は一切問いません。 とにかくやってみよう、という「やる気」があれば応援致します。 未経験者でも運転が好きなら大丈夫。 大切なのは、素直に正直に仕事に取り組める気持ちが大事です。 元気な挨拶や時間を守るなど、基本的なルールを守る。 そこがしっかり出来ていれば、あとは先輩や上司がしっかりと仕事を教えてくれます。 面接ではデメリットもしっかりと説明します。 先ずはご応募頂き、顔を合わせてシッカリとお話が出来ればと思います。 |
【東証プライム市場IIJグループ】「安定の企業基盤」×「豊富なキャリアパス」×「思いやりに溢れた社風」 ◆裁量も大きく、上長にも気軽に提案できる社風が魅力◆創業25年以来連続で黒字経営を続け、コロナ渦でも事業規模拡大中!
勤務地 |
IIJ九州支社(福岡市博多区)、顧客先(福岡県) |
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想定年収 |
400万円〜600万円 |
仕事の概要 |
セキュリティチームでは、セキュリティインシデントが起きる前の検知や対策、セキュリティインシデント発… |
求める人材 |
【必須】■NWの知識(TCP/IPの理解、L3,L2の理解、Proxyの理解)■セキュリティーに興味があること(情報… |
寮完備!無料で美味しい賄いもあり!グループ内の旅館に無料で泊まれます!
勤務地 |
静岡県賀茂郡東伊豆町大川1096−1 マヒナ・グランピング・スパ・ヴィレッジ(株式会社マックスジャパン) |
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仕事の概要 |
仕事内容: 〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜 ・年1回の昇給以外に3ヶ月に一度、給与UPのチャンスあり ・年1回のボーナス支給あり(業績により) ・当旅館や系列旅館に家族や恋人で泊まれる研修旅行制度あり(入社6ヶ月後)! 〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜 【仕事内容】 自然に囲まれ、見下ろす相模湾は絶景です。仕事をしながら海を見てリフレッシュできる職場です。 無料の賄い、年数回の昇給、各種手当支給、研修宿泊等、福利厚生も〇 おしゃれなアロハシャツを着てリゾート気分でお仕事できます。 先輩社員が一から丁寧に教えてくれますので、未経験者でも気軽に働くことができます。 具体的な業務内容... ・フロントにてチェックイン、チェックアウト業務 ・お食事の提供、片付け ・BBQの準備 ・簡単な野菜カットや盛り付け その他グランピング業務全般 |
求める人材 |
求める人材: ・未経験OK! ・フリーター、第二新卒OK ・Uターン、Iターン歓迎 ・高卒以上 ・人を喜ばせるのが好きな方歓迎 ・ホテル(フロント・接客・クローク)で働いた経験のある方、旅館などの宿泊施設で予約の受付やフロントをされていた方は優遇します! ・宿泊業界以外でも、カフェやレストラン、和食の居酒屋などで人と接する仕事をしていた方歓迎! |
【東証プライム市場IIJグループ】「安定の企業基盤」×「豊富なキャリアパス」×「思いやりに溢れた社風」 ◆裁量も大きく、上長にも気軽に提案できる社風が魅力◆創業25年以来連続で黒字経営を続け、コロナ渦でも事業規模拡大中!
勤務地 |
IIJ九州支社(福岡市博多区)、顧客先(福岡県) |
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想定年収 |
400万円〜600万円 |
仕事の概要 |
サーバー設計構築・運用保守入社後、業務に関する研修を受けたのち、金融機関のインフラチームに配属とな… |
求める人材 |
【必須】■Azureに関する知識■サーバー設計・構築経験 |
<飲食経験者募集>月8日休!入社数年で店長・料理長へ昇進可!
勤務地 |
北海道札幌市西区発寒八条12丁目1-1 イオン札幌発寒SC店1階 暖龍イオンモール札幌発寒店 |
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給与例 |
給与例 【キャリアアップ例】 スタッフ→店長候補→店長(年収340万円程度/月給28万円+役職手当含) |
仕事の概要 |
仕事内容 北海道各地で展開する中華料理専門店「暖龍」の店舗スタッフとして、ホールまたは調理の仕事をお任せします。 【具体的なお仕事は】 >ホールの場合 *お客様のご案内 *注文(オーダー) *料理・飲み物の提供 *片付け、テーブルセット *お会計 ・・・など! まずはテーブルのセットなど接客が無いお仕事から徐々にお任せするので、経験者だからといって焦る必要はありません!ゆくゆくはアルバイトの教育や売上管理などの店舗運営業務も覚え、店長として暖龍のお店をお任せしたいと考えています。 >キッチンの場合 *各種調理業務 *材料の仕込みや洗い物 *食材・在庫・冷蔵庫の温度管理 ・・・など! 中華鍋の鍋振りなど中華料理店独自の要素もありますが、基本的には一般的な調理・キッチンのお仕事なので、中華未経験の方もご安心ください。ゆくゆくは店長候補同様アルバイトの教育などもお任せし、新メニューの考案などにもチャレンジすることが可能です。「料理長」のポジションを目指すこともできます。 <先輩や上司との距離が近いお店です!> 幅広い世代の人が活躍する暖龍は、スタッフ同士のコミュニケーションを大切にしているのが特徴です!もちろん、最低限の上下関係はありますが、フランクな雰囲気の明るい職場のため、社会人としての礼儀やマナーを大切にしてくれれば大丈夫です。 また、社員全員が平等の立場で仕事ができるためにも、頑張りを随時評価したり、休日をしっかり設けるなど会社として労働環境の整備にも注力しています。現在の働き方や人間関係などでお悩みであれば、ぜひご応募ください! <キャリアアップに年齢や社歴は関係なし!> 実際に暖龍では高校生の時にアルバイトで入社し、その後23歳のときに店長を任された人もいます。女性の店長もいますので、年齢や性別、社歴を理由にキャリアアップが叶わないということはありません。店長・料理長のポジションを任せるのに相応しい頑張りと実力があれば、どなたでもキャリアアップを目指せます! |
求める人材 |
求めている人材 *継続した飲食店でのホール、または調理の3年以上の実務経験をお持ちの方 【上記に該当する方であれば・・・】 *学歴不問!高卒・中卒も大歓迎! *フリーターも大歓迎! *女性店長も活躍中!男女問わず大歓迎! *店長・料理長経験者も歓迎します <下記に該当する方もぜひ!> ・カフェやビアガーデンなどでの接客経験者 ・ファミレスやラーメン店など別業態の経験者 ・学生時代のアルバイト経験を活かしたい方 【意欲があれば大歓迎!】 今回は飲食業界での経験者募集ですが、スキルよりも「チャレンジ精神旺盛な方」を軸に採用活動を行っています。今後新しく店長・料理長のポジションをお任せするにあたり、積極的にキャリアアップを目指したいとお考えの方にお店を託したいと考えているからです。積極的に仕事に取り組んでくだされば、部長やマネージャーが必ず評価をしますので、頑張りが無駄になることはありません! |
年間休日121日!フォークリフト免許取得は当社費用全額負担!
勤務地 |
京都府向日市森本町佃23 辻井木材センター株式会社 向日町営業所 |
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仕事の概要 |
仕事内容 \\アピールポイント// ・長く働ける職場 ・希望により新たなキャリア形成も可能! ・完全週休2日制! ・年間休日121日!※令和6年度実績 【お仕事内容】 まず商品発送業務をお任せします。 主にフォークリフトを使用しての荷積み・荷降ろしや木場及び倉庫内の整理作業、搬出・搬入作業等。 先輩スタッフが丁寧に指導をしますので安心して仕事ができます。 【ある日のスケジュール】 ◆8:00 荷降ろし・配送する商品の積み込み 倉庫の整理、荷出し、たまに配達も行います。 ◆12:00 食堂でごはん!※職種に関わらず皆でワイワイ! ◆13:00 明日以降の荷出し中心 配達に行くこともありますが、午後の配達は近場のみ。 翌日に出発するトラックへ積み込み。 ◆17:00 仕事終了! 残業はほぼナシ!月に10時間もないです☆ 【辻井木材センターってこんな会社!】 当社は家づくりをトータルで支えるパートナー企業として、明治20年から続く木材建材総合問屋です。 住宅資材全般を扱い、木造軸組みプレカットを中心に販売しています。 創業以来、無借金経営を継続しており、安定した環境のなかで、じっくり働くことが可能です。 ◆顧客満足 ◆地域貢献 ◆社員満足 以上を三大方針とし、4か所ある営業所が常に密接に連携し お客様の信頼を得る為、日々努力しています。 従業員育成において、最も心掛けている点は「人を大切にする」ということ。 充実したOJTや、公平に評価できる環境を整えています。 |
求める人材 |
求めている人材 ◆高卒以上 ◆要普通自動車免許 ◆フォークリフト免許は無くてもOK! >免許取得は当社が全額負担!! ◆自分で考え、行動できる方 ◆向日町営業所/45歳以下の方 ※例外事由3号イ(長期キャリア形成のため) 他営業所も同時募集しております! ◆三条営業所(本社):〒604-8422 京都府京都市中京区西ノ京東月光町1―9 ◆尼崎営業所:〒661-0021 兵庫県尼崎市名神町1丁目1番23号 ◆栗東営業所:〒520-3022 滋賀県栗東市上鈎107 <入社11年目の先輩が語る!続けられる理由> 前職はホームセンターに勤めていました。 木材に触れることはありましたが、知らないことの方が多く、最初は分からないことだらけでした。 そんな時、周りの上司や先輩が教え、支えてくれる環境がありました。 また、「挑戦」を認めてくれる風土があり、お客様からの要望に応えるためのチャレンジをさせてくれます。 異業種から転職した方も、キャリアアップしている方が多くいるので、 自分の目指すものがはっきりとすることもやりがいに繋がっています。 実力次第では数年でステップアップできる環境は毎日の仕事に目的意識を持って取り組めている要因です。 <入社2ヵ月の先輩社員が語る!入社してからの生の声> Q 入社理由を教えてください。 A しっかり、休日が取れる会社であるというところに魅力を感じました。 就業時間が8:00〜17:00、残業も少ないということで、家に帰ってからの自分の時間も きちんと作れると思い、入社を決めました。 Q 実際、働いてみてどうでしたか? A 正直、肉体的にしんどいことはあります。製品の運搬などもあるので、、(笑) でも、不思議と仕事はとても楽しいんですよ。 理由は、やっぱり人間関係ですね。先輩方が商品を持ち運ぶ時もどうやって運べばいいのかの テクニックを教えてくれたり、危険が無いように常に横についてくれて安全を配慮してくれます。 また、自分のペースに合わせて出来具合を見ながら成長を見てくれるので、 「早く仕事に慣れなきゃ」というプレッシャーがなく、自分のペースで仕事に慣れていけています。 とにかく優しい先輩方が多く、入社2か月の自分でも人間関係の良さをとても感じております! Q 辻井木材センターで働く魅力を伝えるとしたら? A 社員だけでなくお客様との距離も近い、人間関係の良さだと思います。 仕事をしていると「どうや!慣れてきたか?」と職場の先輩はもちろん取引先のお客様も声をかけてくれます! 前職でここまでお客様との距離が近いと感じた事がなかったので嬉しく思いました。 取引先のお客様がこんなに優しい方だったら未経験から始めても安心して働けるなと感じております。 これからも社員の一員として、またお客様と歴史を作る1メンバーとして頑張っていきたいと思いました! |
春から新たな環境で!週休二日で無理なく働ける!
勤務地 |
熊本県熊本市中央区熊本市中央区下通1丁目8-13 株式会社桜蔵 |
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給与例 |
給与例 【入社1〜2年目の月収例】 基本給25万円+手当3万円=28万円 【入社1〜2年目の年収例】 28万円×12か月+賞与=400万円 |
仕事の概要 |
仕事内容 <<店長候補募集>>飲食経験者大歓迎! 【週休2日制でプライベートも充実◎】 社長との距離も近いので、新メニューのア イデアや上を目指していきたいという声も 伝わりやすい!!色んなお仕事を任せて貰 えるので、仕事がマンネリ化せずに毎日楽 しく働けますよ◎また、スタッフにはメリ ハリをつけて働いてほしいという社長の想 いから【週休2日制度】をとっています! プライベートも大事に働ける環境です◎ 【挑戦できることが沢山あります!】 実はほとんどの社員が転職組なんです! 居酒屋出身やホテルのキッチンで勤務して いた方など、様々な方が活躍中です。 「前の店との違いに慣れない」などの不安も 先輩達に気軽に相談できますよ♪ 後々は店長として店の管理をしてみたいな ど、こんな風になりたいがあれば面接時に 伝えてくださいね♪また当社では商品開発 にも積極的に参加してもらっています。 フェアやイベントごとに新メニューの案も 募集するので、ぱっと思いついた案などは 社長や上司にどんどん提案してください! 実際にスタッフ発案のメニューもたくさん あるんです。自分の考えたメニューをお客様 が注文してくれた時は本当に嬉しいですよ♪ 【先輩社員へのインタビュー】 昨年の4月に入社し、入社1年で店長を任せて もらいました。以前はホテルの調理スタッフ として働いていたのですが、もっと大きな グループの飲食店で働いてみたいと思い転職 を決めました。 業界では珍しい週休2日制という待遇にも惹 かれましたね。その他にも、自分の力を試し たいと思ったときにここの求人の“商品開発” というワードに興味を持ったんです。 実際に自分のアイデアを形にできることはや りがいも大きいですし、会社も安定している ので景気を気にせず仕事に集中しています。 20〜40代後半の幅広い年代の方々が社員と して活躍していますよ◎ 【休日・やりがい以外にもメリットだらけ】 サービス業だと意外と難しい「休みたい時に 休める」ができるのは当社の魅力の一つです! 現在系列店舗が5店舗あり、お子さんの行事や 結婚式など休みを取りたい時は全店舗でフォ ローし合えるので希望休も通りやすい◎ 安定した企業でしっかりお休みも取れるのは 嬉しいですよね♪また、コロナ禍のような状況 で万が一お店が休業になってしまっても、給与 はしっかり補償するので安心してくださいね! 頑張り次第で給与は随時アップ!他にも家族手 当などの待遇も充実しているので働きやすさは 抜群です!ご応募お待ちしております♪ 【具体的なお仕事内容は…】 お肉のカット、盛り付けなど基本的な調理をお 願いします。※マニュアルあり!ご安心下さい。 ゆくゆくは店舗のメニュー開発もお願いします。 自分の考えた料理がオーダーされてお客様に喜 ばれると本当に嬉しいですよ! 「焼肉 孫三郎」は現在5店舗に展開して営業中! 焼肉店以外の事業も行っています。 基盤もしっかりとした会社なので、不安の多い 飲食業でも安心して働ける環境です。 |
求める人材 |
求めている人材 ■焼肉が大好きな方☆ 今まで沢山食べた・作った経験を活かせるチャンス! ■どんどん挑戦して自分の力を試してみたい方 ■良いものを作る喜びを感じて働きたい方 ■キッチンスタッフ経験者大歓迎! ※焼肉店以外でも、和・洋食など・・・業種は問いませ ん!! |
普通免許(AT限定可)あればOK/車、自転車通勤可能/残業ほぼゼロでメリハリのある生活を!
勤務地 |
富山県富山市 株式会社北陸白洋舎 |
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仕事の概要 |
仕事内容: //////////// 北陸白洋舎のここがイイ!!////////////// ・家庭での家事にも役立つワザが身につく ワイシャツなどのアイロンがけ時に「もっと速く簡単にできたら..」 と思ったことはありませんか? 働きながら、衣類を素早く簡単に綺麗にするワザを簡単に身につけられますよ。 ・社員の9割が転職者! 「新卒者が多くて肩身が狭い」そんな心配は一切ありません。 ・先輩社員が白洋舎を選んだ理由は「人の雰囲気が良かったから」。 事務所では笑いながら冗談を言い合える雰囲気。 支配人も事務社員も皆明るくアットホーム。 かしこまりすぎない社風が、北陸白洋舎のイイところ! ・仕事中はコツコツ&モクモク作業できる お客さんや取引先とやり取りすることはなく、目の前の仕事に集中できます。 ・40〜50代の女性がメインで活躍中! 明るくほがらかなスタッフが多い職場で、 面倒見の良い先輩スタッフが揃っています。 人見知りの方もすぐに打ち解けられるような雰囲気ですよ。 ・残業ゼロ!! 仕事は時間内に終わらせて、メリハリのある生活を。 「付き合い残業がある」「先輩が帰らないと帰りにくい」は全くなし。 ・学歴不問 学歴よりも人柄採用! ////////////////////////////////////////////////////////// <北陸白洋舎とは> 県内一円の病院や一般企業(製薬会社、ホテル、工場等)の寝具類(病衣・診察衣・厨房作業衣)のクリーニング(回収・クリーニング・配送まで)を請け負っております。 一部、リースキンのモップやマットなどの洗いも行っています。 病院・製薬会社との長年の取引により、安定した実績があり、売上は3年連続上昇、社員数も増員し得ております。 会社HP:http://www.hakuyosha.co.jp:設立=1994年12月15日、 従業員数=34名、男女比3:7 <具体的なお仕事> ・たたみ作業 白衣や作業着・コックコートなどの衣服や玄関マットをたたむ作業です。 たたんだ後は、紐などを用いてまとめ、袋や箱に入れていきます。 まとめた衣類の重さは約10kg程度。 腕力に自信のない方でも問題なく持てる程度です。 ・衣類のプレス 機械に衣類をセットし、ボタンを押すだけの簡単なプレス作業です。 エリ・袖などの細かい部分は、アイロンなどで手作業で伸ばしていきます。 プレスの使い方は、入社後に先輩社員が隣について教えますが、難しい操作は必要ないので1日もあれば使い方を覚えることができます。 エリや袖のアイロンがけは家事の延長でできる作業です。 ワイシャツなどのアイロンがけ時に、「どうやったらもっと簡単に綺麗にできるのだろう」と思ったことはありませんか? プロ直伝の、スピーディーにできるコツをお教えしますので、ご家庭でも役立つスキルが身につきますよ。 ・業務量 1日あたり、タオル・衣服を合わせて500枚程度。 これを1〜2人で振り分けて担当していきます。 ・業務体勢 1〜2人作業で行います。現在、20〜70代の女性スタッフが、 パート含め20名活躍中です。(20代3名、30代1名、40代4名、50・60代12名) <入社後の流れ> 現場に入って、先輩の隣について見ながら作業を覚えていただきます。 難しい作業ではありませんので、誰でもすぐにこなせるようになります。 作業全般を1人でこなせるようになるまで、2週間程度もあれば十分です。 <お仕事の流れ> 洗い場で現れた衣服やタオルが乾いた状態で運ばれてくる ↓ プレス ↓ たたむ ↓ 保管 <一日の仕事の流れ> 8:30 出社 ↓ 作業(10:30〜10:45 休憩) ↓ 12:00 休憩(50分) 12:50 ↓ 作業(15:00〜15:15 休憩) ↓ 17:00 退勤 <一緒に働くメンバー> ・20〜70代の女性スタッフがパート含め20名活躍中です。 (20代3名、30代1名、40代4名、50・60代12名) ・9割が他企業からの転職者です。 ・転職してきた理由は、「会社・スタッフの雰囲気が良かったから」という声が多数。 上司との距離も近いので要望などを聞いてもらいやすく、反映までも早いです。 コツコツ・モクモクの作業が好きなメンバーが多数! お客様とのコミュニケーションはありません。 <お仕事する環境> ・他職種を入れて、社屋内では1日に28名のスタッフが働いています。 ・通勤は車でも自転車でもOK。駐車場完備しています。 ・徒歩3分程度の距離にはスーパー、 徒歩10分程度の距離にはコンビニがあり、仕事後やお昼時間のお買い物にも便利! 昼食は、お弁当持参の場合は社屋内の休憩室で取ることができます。 休憩室で昼食をとっているのはだいたい15名程度で、世間話をしながら賑やかな雰囲気です。 休憩室の設備はテレビ、テーブル30席、電気ポット、冷蔵庫、ガスコンロ、コーヒーメーカー、自動販売機、エアコン、ストーブ、手洗い場があり、自由に使用できます。 通勤は私服で、職場に着いてから制服へ着替えていただいてもOKです。 着替えは個人用鍵付きロッカーがあります。 |
求める人材 |
求める人材: <資格・経験> 普通免許(AT限定可) 学歴不問 |
本当に残業ほぼナシ×土日祝休み★福利厚生も充実◎
勤務地 |
愛知県名古屋市中村区名駅5-23-5 睦物産株式会社 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 ■710万円/40歳(月給42万円+賞与+各種手当) ■520万円/32歳(月給30万円+賞与+各種手当) ■400万円/27歳(月給24万円+賞与+各種手当) |
仕事の概要 |
仕事内容 【睦物産とは】 1947年設立の業歴77年の歴史ある工業薬品や合成樹脂、物流資材、包装資材、食品添加物を扱う専門商社です。 包装資材はハムやお菓子といった食品のパッケージなど、生活に必要な身近な商品を扱っています。 基本的にはルート営業。 新規のお客様はご紹介か問い合わせをいただくお客様が多く、お付き合いの長いお客様とは商談時間は短くほぼ雑談で終わることもあるほど。 イチから始める方も心配いりませんよ。 \\当社で働く魅力// ■目に見える仕事 例えばスーパーに行けば「商品を包んでいるパッケージ」「食品に使用されている添加物」など自分が仕事で関わったものを目で見ることが出来ます。家族や友人と出かけた際などにも「自分はこれだけ身近な商品を扱っていて、なくてはならない仕事をしているんだよ」ときっと自慢できるはずです。社員もよく、「自分の仕事が目に見えるし、やりがいにも繋がるからなかなか辞められない」と言っており(笑)それくらい誇れる仕事です! ■自己成長できる環境 同じお客様を長く担当するからこそ、信頼関係が大切になっていきます。1枚数円のパッケージのご提案から、何千万円の機械のご提案 最近では輸入原料の取扱いまで多岐に渡るからこそ、自分の成長の振り幅も大きくなりますよ! ■プライベートも充実 残業はほぼゼロ×土日祝休み 年数回の休日出勤は稀にあるものの、 きちんと代休も取得できます! 。*。・。*。・。*。・。*。・。*。・。*。・。*。 <商社の営業とは...> メーカーから商品を仕入れ、 ユーザーとなる顧客に販売する仕事です。ただ右から左に商品を流すだけなら睦物産を介する必要はありません。一社一社の顧客と寄り添って向き合う姿勢や、 メーカー担当者との強い繋がり、長年培ってきた課題解決力が当社の強みです。 ◆1人20~40社程度を担当 ◆車で1日1~3社を訪問 <扱う商材は...> 物流資材、プラスチック原料、化学品、包装資材や食品添加物など。適性に応じて担当商材を決めます。商材によって、毎回違う提案をしたり、長期で同じものを卸したりとビジネスモデルは違いますが、最初から全てわかる必要はありません。専門用語もゆっくり覚えてください♪ <仕事の流れは...> 定期的なフォローが中心。担当者との商談だけでなく、現場を回って現状把握することもあります。商談というと堅苦しく聞こえますが、実際は要点以外に近況報告や趣味の話が7割以上。時間を忘れて話し込むこともあります! <入社後の流れは...> ・電話応対・受発注業務/商売の流れや取引先(売先・仕入先)の名前などを覚えます ・先輩と取引先へ訪問 ・商品知識の習得/知識を詰込むのではなく、経験を積みながらゆっくり覚えます ・半年~1年かけて先輩から引継ぎ、独り立ち 。*。・。*。・。*。・。*。・。*。・。*。・。*。 |
求める人材 |
求めている人材 【必須】 要普通自動車免許/AT限定可 【具体的には】 業界・職種未経験の方歓迎 ◆以下に当てはまる方歓迎◆ □お客様と深い関係を築きたい □顧客の課題解決に注力したい □上司や先輩との距離が近い環境で働きたい □仕事を通じて成長したい \社員さんにインタビュー/ 「10年後、20年後の自分が楽しみになる。 一生モノの職場に出会いました。」 前職の私は、 先の見えない不安の中にいました。 営業をしていましたが、 ノルマも厳しく、帰りも遅い。 ワークライフバランスとは無縁の環境でした。 これはずっとやれる仕事じゃない。 名古屋にいた彼女との将来を考えて転職を決意。 そして出会ったのが睦物産です。 面接では、 先輩の物腰の柔らかさ、 本音で仕事を語ってくれる実直さに惹かれました。 昇給ペースの予測まで教えてもらえたこともあり、 面接を受けながら 未来への展望が開けていくのを感じましたね。 あれから4年。 圧倒的にストレスが少なく、 プライベートも大切に出来る日々を送っています。 残業はほぼゼロ! 休日出勤は稀にあるものの、 きちんと代休を取得出来ています。 そしてなんと言っても 当時の彼女と結婚して、 かわいい子どもも生まれました。 今があるのは、 安心して人生設計を立てられるように なったおかげです。 ■中途入社4年目:男性 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・35歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
未経験OK!力仕事無し!工作感覚で楽しめる♪土日休み◎
勤務地 |
千葉県船橋市習志野1-37-17 イルソーレ106 有限会社サカエイノヴェーション |
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給与例 |
給与例 ・入社1年目/未経験入社 年収270万円(月給21万円×12ヶ月)+例(諸手当1万5千円×12か月) ・入社12年目/未経験入社 年収520万円(月給37万円×12ヶ月)+(諸手当6万円×12か月) |
仕事の概要 |
仕事内容 <超簡単作業> 工事スタッフと言っても作業はカンタン♪ 測って切ってまくだけ! シンプルな業務で、男女問わず活躍できます。 重たい機械なども一切使いません♪ 使うのははさみ一つ! 工作感覚でできますよ! <土日休みの建設業!?> 4月から完全週休2日制を導入しました! 週末は友だちと遊んだり、 家族と過ごせる時間も確保できます♪ 子どもの行事にも無理なく参加でます! オンオフメリハリつけて働ける環境で 長く安定して続けませんか? <何を作るの?> 空港や飲食店の天井などに 銀色の幕が張ってあるのを 見たことがある人も多いのでは ないでしょうか。 今回募集するのは、 この銀色のグラスウールと 呼ばれるものを巻き付けるお仕事です! <もう少し詳しくいうと・・・> 「保温・保冷工事」というのは 給水管や給排水管、空調管やダクトに グラスウールを巻き付け、 流れる水やガスの温度が変わらないように する重要なお仕事です。 ◆ひたすら素材を管に巻き付けていくため、 力仕事一切なし!男女問わず業務可能。 ◆工作の延長線上のような業務なので、 モノ作りが好きな方にもオススメ! ◆黙々と作業に取り組み、完成したときは 大きな達成感があります! お仕事に慣れるまでは先輩がしっかり傍でサポートするのでご安心を! 様々な巻き方や素材を少しずつ覚えていくことができて、一生モノ使えるスキルも身につけることができます。 夏場や冬場はこまめに休憩をとるので安全面もバッチリです。 <無資格・業界未経験大歓迎> 現在活躍中のスタッフはなんと 全員が未経験からのスタート! 飲食店や営業など、 異業種から入社された方が活躍中です。 先輩スタッフは穏やかな方ばかり。 困ったことがあれば 気軽にご質問ください! 全員未経験で入社しているので、 親身になってお教えしますよ。 あなたのペースに合わせて少しづつ できることを増やしていきましょう! まずは先輩のアシスタントとして、 簡単な作業から始めましょう! <独立を目指している方も歓迎!> 「未経験だけど手に職をつけたい」 「技術やスキルを身につけたい」 と未経験で入社後、3年〜15年ほどで 独立していく方もいます。 もちろん、「独立を目指して入社したい」 という方も大歓迎です! 【未経験入社後】 まずは専門工具は使わず、 先輩のアシスタントとして、 簡単な作業を行いながら 工具の名前を覚えていきます。 ・材料の用意 ・ハサミやカッターを使用して練習 など 「一年以上見習いで雑務ばかり」 なんてことはありません!! アシスタント業務を行いながら、 実際の施工もチャレンジできます。 先輩の業務を見ながら学ぶことができるので、すぐにスキルアップ・一人前になれますよ。 <勤務の流れ> 朝は出社後、現場へ向かったり現場へ直行することもあります。 17時30分まで作業し、作業終了後は基本的に帰社後、帰宅となります。 <現場> 千葉県全域・23区 |
求める人材 |
求めている人材 未経験歓迎! 「長く続けられる仕事を探している方」 「未経験から手に職をつけて働きたい方」 「仕事とプライベートを両立させたい方」 に当てはまる方ならピッタリ! 【社長の思い】 みなさんへの感謝を忘れず、信頼を積み重ねられる会社として、恒久的に成長していきたい。 お客様や仕入れ先などの取引先様からさらなる信頼を頂戴し、仕事を通じて全社員がもっと幸せになれるように、そして地域に貢献し続けられるように努力を積み重ねていきたいと思っています。 皆様からの信頼を大切に、さらに幅広く使用して頂ける製品を生み出せる企業づくりに全員で取り組んでいきたいと考えています。 ー <社員同士の仲の良さが自慢> ともに働く社員同士がとっても仲良し! 釣り部や酒部など、同じ趣味を持つもの通しが集まって、楽しく会話したり、 会社が費用負担して趣味の交流の場を設けたりもしています♪ 参加は自由で、でも楽しいから参加率も高いんです! あなたの好きなことや興味のあることもぜひ教えてくだいね! ー 実際に働いているスタッフに聞きました! ★インタビューをご紹介★ □勤続12年・36歳男性(前職:接客業) なぜ建設業に転身したのか、そして入社後の感想について語ってくれました。 Q:入社のきっかけを教えて下さい A:前職は接客業でしたが、休みが少なく、プライベートの時間が取れないことに悩んでいて、転職を考えていました。 環境を変えるためにに異業界・異職種に挑もうと、未経験からスタートできる仕事を探していたところ、 今の会社の社長に「それならうちに来なよ」と誘っていただいたのがキッカケです。 Q: 実際に建設業で働いてみての感想は? A:入社前は建設業は力仕事がキツいイメージを持っていましたが、 実際に働き始めてみると体力的な負担も少なく、とても働きやすいです。 慣れてくると、自分のイメージした段取り通りに仕事を進めることができて、やりがいも感じることができます。 あと、この仕事の楽しみは休憩時間にもあるんです! 毎日いろんな現場に行くので、行った先の近場に人気のラーメン屋があったり、グルメ巡りを楽しめる特典付きなんですよ。 Q: 職場の環境について教えてください。 A:職場へはマイカー通勤できるので、電車嫌いの自分に取ってはそれも長く続けられるポイントだと思います。 上司も先輩社員もみんな気さくで話しやすく、何でも相談できて、とても居心地の良い職場です。 この先も長く安定して働ける環境が整っているので、思い切って転職を決めてよかったと思っています。 ー □勤続7年・40歳男性(前職:工場勤務) 彼が現在の会社を選んだ理由、そして働き続ける理由に迫りました。 Q: なぜこの会社を選んだのですか? A:手に職をつけるためです。 経験のない仕事でしたが、新しいことへのチャレンジを積極的に受け入れてくれる会社だと感じたので入社を決めました。 自宅から近く、仕事に集中できる環境が整っているのも魅力でした。 毎日通う職場までの距離はストレスなく通う上で結構重要だと思うんです。 車通勤も選択できるのも便利でしたね。 Q: では、長く働き続けられる秘訣はなんですか? A:秘訣というわけではないですが、仲間たちとの絆が深いからですかね。 年齢が近い仲間が多く、何でも話しやすい環境なので。 仕事だけでなく、プライベートでも支え合える関係が私にとって居心地がいいですね。 Q: 仕事のやりがいはどこにありますか? A: それは自分ができないことをできるようになり、仕事を任せてもらえるところだと思います。 初めは不安もありましたが、仲間や上司の丁寧なサポートもあって、 成長を実感できると嬉しいです。 ー □勤続4年・52歳(前職:PCオペレーター) なぜこの職種を選んだのか、そして働きやすさとやりがいについて語ってくれました。 Q: 今の仕事に転職した理由は何ですか? A: 私は以前から手に職をつけたいと思っており、多能工からより専門的な設備業の保温・断熱工に転身しました。 この仕事では施工の精度が重視されますし、自分の技術が直接的に反映されるので より自分のスキルアップや成長を実感できます。 Q: 転職時不安だったことはありますか? A:48歳での転職だったので、最後の転職にしたい、職場選びに失敗はしたいくないという不安な気持ちは正直ありました。 ですが、良き先輩の指導方法と仲間同士の助け合い精神があったおかげで 新しい職場でもすぐに馴染むことができました。本当にありがたいです。 年齢に関係なく、先輩方が丁寧に教えてくれるおかげで、まだまだ日々スキルが向上しています。 新しく入社する仲間には、先輩方にしてもらったのと同じ様に全力でサポートしたいと思います。 Q: 仕事のやりがいはどこにありますか? A: 街の再開発などの大きなプロジェクトに携われることがやりがいの一つです。 自分の手で街の景観を変えることができるという喜びは言葉では表せません。 また、自分の成長が施工の精度向上やスピードアップにつながることも大きなやりがいです。 ー |
未経験可!社宅制度あり!月8日休み!残業代全額支給!
勤務地 |
神奈川県平塚市天沼 銀だこ ららぽーと湘南平塚店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: まずは店舗業務全般の習得を目標に接客 ・調理・片付けから スタートしていだきます 。 少しずつ業務の幅を広げていき店長として 「店舗運営・売上管理」 「スタッフの管理」 「製造予測・管理(食品ロスの削減など)」 「入店している施設の担当者対応」 などの店舗運営もお任せしていきます! しっかりとしたマニュアルを用意したり、 困ったことがあれば上司・先輩を遠慮なく頼れる環境なので 調理・販売などの業務が初めての方でもご安心下さい。 メニュー数はさほど多くはないので、覚えるのに手間は少な目です♪ =========== 【当社について】 2022年1月に設立したばかりの新しい会社です。 最初は個人経営を考えてのスタートでしたが、人とのご縁に恵まれたこと、 店舗の経営状態が良かったことが重なり、独立1年目には早々と法人化が叶いました。 設立当初は2店舗でしたが、現在は6店舗にまで拡大! 始まったばかりの会社で、飲食店としてどこまで成長できるかの挑戦の真っただ中です。次は10店舗展開を目標としています! また、コロナ渦中には地域の方々にもご協力いただき、 当社は大学や男子校にキッチンカーでお邪魔し、 学生さんへ出来たてのたこ焼きをご提供! 実店舗だけでなく、移動店舗や文化祭・イベントの出展など、 枠組みに囚われず"食"をご提供できる可能性はまだまだ沢山あります! 是非お力を貸してください! ========= 【従業員構成】 男女比は5:5の店舗です。 * 10代〜:男性4人、女性2人 * 20代〜:男性3人、女性3人 * 30代〜:男性0人、女性0人 * 40代〜:男性0人、女性1人 * 50代〜:男性0人、女性0人 * 60代〜:男性0人、女性0人 * 在籍スタッフ計13人 高校生から主婦まで、 幅広い層が働いています。 週末やイベント時など大いに盛り上がり活気に満ちています。 みんな仲良く和気藹々とした職場です! 【お店の特徴】 スタッフがとにかくみんな仲良し♪ チームワークも抜群!みんなで協力しあえる環境です。 楽しくお仕事できます! ====== 【社員インタビュー(25歳:男性)】 [Q1.]入社のキッカケを教えてください。 [A1.]たこ焼きも焼けるようになりたい!というのが動機です。 元々飲食店の経験があり、前職の海鮮居酒屋では魚もさばいたりしていました。 いつか自分のお店を持ちたいという夢があり、色々な調理経験を積みたくて 当社に入社しました。 僕のいる店には代表がいるので、近い距離で経営が学べてありがたいです。 そんな代表から社員へのお声掛けをいただいて、正社員になりました! ---------------------- [Q2.]会社の魅力は何だと思いますか? [A2.]従業員を第一に考えてくれることです。 希望があれば休みたい日は休めますし、 週休2日でしっかりメリハリを つけて働けています。 ---------------------- [Q3.]目指す目標などありますか? [A3.]まずは一人で店長業務をこなせるようになることです。 自分のお店を持ちたいっていう夢はもちろんぶれずにありますが、 独立のためにも経営者視点でしっかり店長業務をこなせるようになりたいです。 |
求める人材 |
求める人材: * 未経験可 * 飲食店経験者歓迎 * 調理師、調理補助経験者歓迎 * 人と接するのが好きな方 * 学歴・経験不問 * ブランクOK! * 正社員でお仕事を探されている方 |
<普免・AT限定OK!>未経験、新卒、第二新卒からスタートしたスタッフ多数!土日祝休みの完全週休2日制!正社員登用制度あり!
勤務地 |
北海道札幌市北区篠路駅 生活協同組合コープさっぽろ 札幌北センター |
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仕事の概要 |
仕事内容: お届けするのは「商品」と「想い」 「ありがとう」を集めるお仕事です! 完全週休2日制の土日休みで働きやすい! 家庭と両立できたり、自分の時間も作れます! /////////////////////////////////// ・事業拡大につき、増員募集! ・入社時期の相談可!1歳のお子さんがいるドライバーも活躍中! ・急な休みにも対応可能!子育てと両立できる! ・入社1年後に無期雇用へ! ・完全週休2日制&土日休み ・ドライバー未経験OK!7週間みっちり研修 /////////////////////////////////// 初めまして!センター長のHと申します。年齢は35歳、地元は札幌です!入社のきっかけは就活で一番最初に決まったから!(笑) これと言った理由もなかったんですが、新卒から12年も続いています。 急な休みにも柔軟に対応できるので、お子さんがいる方も働きやすいと思います!今日も「子どもがインフルで・・・」って休んでるドライバーさんがいるぐらいです(笑) 1歳で保育園入りたてのお子さんがいるドライバーも働いているので、子育てと両立したい方もお待ちしています! この会社は、上下関係なくフラットで話しやすいです。上司や部下とも話しやすいし、社長室とかもないので、上層部の人でも身近に感じられます!「センター長だから偉い!」みたいなのはなくて、みんな上司と冗談を言い合っていたり・・・かなり風通しのいい職場環境だと思います。 ドライバーは1日70〜75件ほどのお宅を回ります。件数だけ見ると結構多いかもしれませんが、走る距離は本当に短いです!地図にしたらA4用紙1枚で済んじゃうぐらい(笑) 配達地域がまとまってるんですよね。イメージとしては1つの町内会を回ってる感じです。 仕事のやりがいは、日々感謝をもらえるところ!困っているお客様のところへ駆けつけられるので「ありがとう」って言われることが多いんです。実際に、道内の地震で停電が起きた時にもお客様の元へ配達に伺っていました。ドライバーと言うよりサービス業みたいに考えてもらった方が近いかもしれません。 未経験の方には安心してドライバーデビューできるように、入社2か月間はOJTで同乗研修を行います。入社1週目は先輩ドライバーにランダムでついてもらいますが、2週目からは固定の教育担当が指導します!未経験者をたくさん育ててきたトレーナーばかりなので、安心してくださいね! <一緒に働く仲間の年齢層を紹介!> 20代:5名 30代:13名 40代:13名 50代:11名 60代:2名 ドライバーは全員で44名!幅広い年代が働いています! ・・・・・ 仕事内容 ・・・・・ 小型トラック(AT車)に乗って、組合員さんのご自宅に食料品・日用品をお届けしたり、注文用紙の回収をするドライバーの仕事に加え、配達時の接客、キャンペーンやオススメ商品のご案内をお任せします!固定ルートなので、一回覚えたら迷わず安心!毎回お届けする組合員さんから名前で呼んでもらえるくらい仲良くなれるお仕事です! ------------------------ 車両:1.0〜1.5トン車(AT車) エリア:北区屯田、篠路、太平、あいの里、石狩市花川北、緑苑台、厚真など(戸建て住宅が多めです) 運ぶもの:食料品・日用品 距離:1日10キロ程度 ※短距離・固定ルートだからドライバー未経験も安心! ※バックビューモニター搭載 ------------------------ <1日の仕事の流れ/例> ▼8:30 出勤・アルコールチェックなど ▼9:00 朝礼・積み込み作業 ▼9:30 出発、午前の配達 ▼12:00 お昼休憩(1時間たっぷり取れます!) ▼13:00 午後の配達 ▼16:30 センター帰着 ▼17:00 事務作業 ▼18:00 退勤(残業ほぼなし!) <200万人の組合員さんの生活・食に関わる!> コープさっぽろは全道で41センター10デポを構え、1万人以上の従業員が働いています。組合員さんは200万人以上!ドライバーとして北海道の50万世帯以上に食を届ける大切な仕事です。ドライバーの仕事は未経験でもOK!7週間の研修でコースや荷物の運び方など基本からサポートします。福祉やアパレルなど異業種からの転職も多く、未経験向け研修に慣れたトレーナーが研修を行うので安心です! |
求める人材 |
求める人材: <学歴・年齢不問!ドライバー未経験OK> 必須:普通自動車運転免許(AT限定可)+免許取得1年以上の方 運転が苦手、、という方も大歓迎! ドライバーとしての研修制度も充実しています! <こんな方にピッタリ!> ・未経験だけどドライバーの仕事をしてみたい ・北海道で地元に根ざして働きたい ・仕事中は自分のペースで働きたい ・運転が好きなので仕事にしてみたい ・土日休みで友達や家族との時間を大切にしたい ・日勤で無理なく働きたい ・安定した組織で働きたい |
派遣スタッフ管理・フォロー★各種営業経験者活躍中!
勤務地 |
栃木県小山市城山町2-9-17 高島屋ビル1階 小山オフィス(ワイズコーポレーション株式会社) |
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給与例 |
給与例 【年収例】 540万円/5年目 (月給36万円+賞与年2回+諸手当) 370万円/2年目 (月給25万円+賞与年2回+諸手当) |
仕事の概要 |
仕事内容 =================== 〜ノルマなし!やりがい重視のあなたへ〜 賞与年2回&年間休日120日 =================== 群馬・栃木・茨城・福島で 人材派遣サービスを展開する当社。 今回募集の人材コーディネーターのお仕事は 派遣スタッフのフォローがメインになります。 社風としては、全社員が意見を 積極的に発信できる環境があり 良いアイデアがあれば、ドンドン取り入れ 上司や社長との距離感も大変近いです! 物理的な距離は離れていても 常に見守られている感覚があるため、 それが社員たちのモチベーションUPに 繋がっています。 頑張りを認めてもらいたい! そんな方に最適です。 《働きやすさ抜群》 ・土日休み&年休120日 ・賞与は年2回支給 ・月平均残業20h ・社用車は通勤利用可能 《働きがいバッチリ》 ・20代30代が全社員の半数以上 ・充実の福利厚生で働きやすさサポート ・たくさんの人とのつながりがあるため、 価値観世界観が広がり 自身のスキルアップが可能! ==== 仕事内容 ==== 派遣スタッフのフォロー・サポートを中心に 担当していただきます。 【具体的には】 ◇派遣スタッフの面接、勤怠管理・フォロー 派遣スタッフが安心して働けるよう きめ細かいサポートを行います。 職場では言いにくい悩みにも相談に乗り 解決へ向けフォローします。 ◇担当企業への人材提案等 担当企業からヒアリングを行い、 適切な人材を紹介。 ただ提案するだけでなく、 しっかり希望の詳細を 引き出すことも大事なことなので、 現場環境や作業内容についての 把握と理解が必要です。 【入社後は】 入社後2週間ほど座学研修で ビジネスマナーや専門用語の他、 派遣法についても学んでいただきます。 ただ覚えるだけなく、 先輩社員との現場同行で実践し、 3〜4か月程度で担当企業・スタッフを 任せてもらえるようになります。 専門的な業務知識やノウハウは先輩社員に 直接聞きながら身につけることができます。 週1回、全社員参加のミーティングを実施しています。 各々の状況報告と今後の方針や対策について 全員で情報共有することが目的です。 【主な営業エリア】 足利市、佐野市、小山市、栃木市 *直行直帰あり |
求める人材 |
求めている人材 【必須】 ・高卒以上 ・要普通運転免許(AT限定可) 【ひとつでも当てはまるかた、歓迎】 ・人とかかわるのが好きな方 ・誰かのために献身的にサポートできる方 ・自発的に考え、行動できる方 *20代〜30代活躍中 *各種営業経験者歓迎 *業界未経験者歓迎 *平均年齢:40.5歳(全社) ======== 社員メッセ―ジ ======== 当社にはいわゆる年功序列ではなく、 個人の能力・可能性・積極性を 評価してくれる風土があります。 なので、新しいことに挑戦したい、 第一線で活躍したいという方にとっては 魅力的な会社だと思いますね。 社員からの提案で新しい企画を 立ち上げたりするなど、 全社員にチャンスを与えてくれる 会社でもあります。 (統括本部長・小屋) |
未経験可!社宅制度あり!月8日休み!残業代全額支給!
勤務地 |
神奈川県厚木市酒井 銀だこ ビバモール厚木南インター店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: まずは店舗業務全般の習得を目標に接客 ・調理・片付けから スタートしていだきます 。 少しずつ業務の幅を広げていき店長として 「店舗運営・売上管理」 「スタッフの管理」 「製造予測・管理(食品ロスの削減など)」 「入店している施設の担当者対応」 などの店舗運営もお任せしていきます! しっかりとしたマニュアルを用意したり、 困ったことがあれば上司・先輩を遠慮なく頼れる環境なので 調理・販売などの業務が初めての方でもご安心下さい。 メニュー数はさほど多くはないので、覚えるのに手間は少な目です♪ =========== 【当社について】 2022年1月に設立したばかりの新しい会社です。 最初は個人経営を考えてのスタートでしたが、人とのご縁に恵まれたこと、 店舗の経営状態が良かったことが重なり、独立1年目には早々と法人化が叶いました。 設立当初は2店舗でしたが、現在は6店舗にまで拡大! 始まったばかりの会社で、飲食店としてどこまで成長できるかの挑戦の真っただ中です。次は10店舗展開を目標としています! また、コロナ渦中には地域の方々にもご協力いただき、 当社は大学や男子校にキッチンカーでお邪魔し、 学生さんへ出来たてのたこ焼きをご提供! 実店舗だけでなく、移動店舗や文化祭・イベントの出展など、 枠組みに囚われず"食"をご提供できる可能性はまだまだ沢山あります! 是非お力を貸してください! ========= 【従業員構成】 男女比は5:5の店舗です。 * 10代〜:男性2人、女性1人 * 20代〜:男性1人、女性1人 * 30代〜:男性0人、女性0人 * 40代〜:男性1人、女性0人 * 50代〜:男性0人、女性2人 * 60代〜:男性0人、女性0人 * 在籍スタッフ計8名 高校生から主婦まで幅広い年齢層です。 ベテランスタッフが多く、困った時やわからない事はすぐにフォローします。 【お店の特徴】 主婦さんも多く在籍しています。 出産を終え、不安を抱えているママさんにとっては、 家事・育児面での相談もしやすく助け合える環境です。 ============ 【社員インタビュー(25歳:男性)】 [Q1.]入社のキッカケを教えてください。 [A1.]たこ焼きも焼けるようになりたい!というのが動機です。 元々飲食店の経験があり、前職の海鮮居酒屋では魚もさばいたりしていました。 いつか自分のお店を持ちたいという夢があり、色々な調理経験を積みたくて 当社に入社しました。 僕のいる店には代表がいるので、近い距離で経営が学べてありがたいです。 そんな代表から社員へのお声掛けをいただいて、正社員になりました! ---------------------- [Q2.]会社の魅力は何だと思いますか? [A2.]従業員を第一に考えてくれることです。 希望があれば休みたい日は休めますし、 週休2日でしっかりメリハリを つけて働けています。 ---------------------- [Q3.]目指す目標などありますか? [A3.]まずは一人で店長業務をこなせるようになることです。 自分のお店を持ちたいっていう夢はもちろんぶれずにありますが、 独立のためにも経営者視点でしっかり店長業務をこなせるようになりたいです。 |
求める人材 |
求める人材: * 未経験可 * 飲食店経験者歓迎 * 調理師、調理補助経験者歓迎 * 人と接するのが好きな方 * 学歴・経験不問 * ブランクOK! * 正社員でお仕事を探されている方 |
未経験可!社宅制度あり!月8日休み!残業代全額支給!
勤務地 |
神奈川県横浜市港北区師岡町 銀だこ トレッサ横浜店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: まずは店舗業務全般の習得を目標に接客 ・調理・片付けから スタートしていだきます 。 少しずつ業務の幅を広げていき店長として 「店舗運営・売上管理」 「スタッフの管理」 「製造予測・管理(食品ロスの削減など)」 「入店している施設の担当者対応」 などの店舗運営もお任せしていきます! しっかりとしたマニュアルを用意したり、 困ったことがあれば上司・先輩を遠慮なく頼れる環境なので 調理・販売などの業務が初めての方でもご安心下さい。 メニュー数はさほど多くはないので、覚えるのに手間は少な目です♪ =========== 【当社について】 2022年1月に設立したばかりの新しい会社です。 最初は個人経営を考えてのスタートでしたが、人とのご縁に恵まれたこと、 店舗の経営状態が良かったことが重なり、独立1年目には早々と法人化が叶いました。 設立当初は2店舗でしたが、現在は6店舗にまで拡大! 始まったばかりの会社で、飲食店としてどこまで成長できるかの挑戦の真っただ中です。次は10店舗展開を目標としています! また、コロナ渦中には地域の方々にもご協力いただき、 当社は大学や男子校にキッチンカーでお邪魔し、 学生さんへ出来たてのたこ焼きをご提供! 実店舗だけでなく、移動店舗や文化祭・イベントの出展など、 枠組みに囚われず"食"をご提供できる可能性はまだまだ沢山あります! 是非お力を貸してください! ========= 【従業員構成】 男女比は3:7の店舗です。 * 10代〜:男性2人、女性8人 * 20代〜:男性1人、女性2人 * 30代〜:男性1人、女性0人 * 40代〜:男性2人、女性1人 * 50代〜:男性0人、女性0人 * 60代〜:男性0人、女性0人 * 在籍スタッフ計17人 学生さんが多く、活気に満ちてます。 笑顔が多くフレッシュなお店です! みんな仲良く和気藹々とした職場です。 【お店の特徴】 ES(従業員満足度)の向上に努めています。 スタッフが楽しく働けるよう、クリスマスにはケーキが用意されたり、 パーティイベントが多数! チームワークも抜群!みんなで協力しあえる環境です。 ============= 【社員インタビュー(25歳:男性)】 [Q1.]入社のキッカケを教えてください。 [A1.]たこ焼きも焼けるようになりたい!というのが動機です。 元々飲食店の経験があり、前職の海鮮居酒屋では魚もさばいたりしていました。 いつか自分のお店を持ちたいという夢があり、色々な調理経験を積みたくて 当社に入社しました。 僕のいる店には代表がいるので、近い距離で経営が学べてありがたいです。 そんな代表から社員へのお声掛けをいただいて、正社員になりました! ---------------------- [Q2.]会社の魅力は何だと思いますか? [A2.]従業員を第一に考えてくれることです。 希望があれば休みたい日は休めますし、 週休2日でしっかりメリハリを つけて働けています。 ---------------------- [Q3.]目指す目標などありますか? [A3.]まずは一人で店長業務をこなせるようになることです。 自分のお店を持ちたいっていう夢はもちろんぶれずにありますが、 独立のためにも経営者視点でしっかり店長業務をこなせるようになりたいです。 |
求める人材 |
求める人材: * 未経験可 * 飲食店経験者歓迎 * 調理師、調理補助経験者歓迎 * 人と接するのが好きな方 * 学歴・経験不問 * ブランクOK! * 正社員でお仕事を探されている方 |
未経験可!社宅制度あり!月8日休み!残業代全額支給!
勤務地 |
神奈川県大和市中央林間 銀だこ 中央林間店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: まずは店舗業務全般の習得を目標に接客 ・調理・片付けから スタートしていだきます 。 少しずつ業務の幅を広げていき店長として 「店舗運営・売上管理」 「スタッフの管理」 「製造予測・管理(食品ロスの削減など)」 「入店している施設の担当者対応」 などの店舗運営もお任せしていきます! しっかりとしたマニュアルを用意したり、 困ったことがあれば上司・先輩を遠慮なく頼れる環境なので 調理・販売などの業務が初めての方でもご安心下さい。 メニュー数はさほど多くはないので、覚えるのに手間は少な目です♪ =========== 【当社について】 2022年1月に設立したばかりの新しい会社です。 最初は個人経営を考えてのスタートでしたが、人とのご縁に恵まれたこと、 店舗の経営状態が良かったことが重なり、独立1年目には早々と法人化が叶いました。 設立当初は2店舗でしたが、現在は6店舗にまで拡大! 始まったばかりの会社で、飲食店としてどこまで成長できるかの挑戦の真っただ中です。次は10店舗展開を目標としています! また、コロナ渦中には地域の方々にもご協力いただき、 当社は大学や男子校にキッチンカーでお邪魔し、 学生さんへ出来たてのたこ焼きをご提供! 実店舗だけでなく、移動店舗や文化祭・イベントの出展など、 枠組みに囚われず"食"をご提供できる可能性はまだまだ沢山あります! 是非お力を貸してください! ========= 【従業員構成】 男女比は3:7の店舗です。 * 10代〜:男性4人、女性2人 * 20代〜:男性2人、女性7人 * 30代〜:男性0人、女性1人 * 40代〜:男性0人、女性1人 * 50代〜:男性0人、女性1人 * 在籍スタッフ計18名 学生さんの在籍が多くて常に明るく活気に満ちていて職場の雰囲気が良い環境です。 主婦の方々も活躍中。 【お店の特徴】 スタッフがとにかくみんな仲良し♪ チームワークも抜群!みんなで協力しあえる環境です。 楽しくお仕事できます! ======= 【社員インタビュー(25歳:男性)】 [Q1.]入社のキッカケを教えてください。 [A1.]たこ焼きも焼けるようになりたい!というのが動機です。 元々飲食店の経験があり、前職の海鮮居酒屋では魚もさばいたりしていました。 いつか自分のお店を持ちたいという夢があり、色々な調理経験を積みたくて 当社に入社しました。 僕のいる店には代表がいるので、近い距離で経営が学べてありがたいです。 そんな代表から社員へのお声掛けをいただいて、正社員になりました! ---------------------- [Q2.]会社の魅力は何だと思いますか? [A2.]従業員を第一に考えてくれることです。 希望があれば休みたい日は休めますし、 週休2日でしっかりメリハリを つけて働けています。 ---------------------- [Q3.]目指す目標などありますか? [A3.]まずは一人で店長業務をこなせるようになることです。 自分のお店を持ちたいっていう夢はもちろんぶれずにありますが、 独立のためにも経営者視点でしっかり店長業務をこなせるようになりたいです。 |
求める人材 |
求める人材: * 未経験可 * 飲食店経験者歓迎 * 調理師、調理補助経験者歓迎 * 人と接するのが好きな方 * 学歴・経験不問 * ブランクOK! * 正社員でお仕事を探されている方 |
未経験可!社宅制度あり!月8日休み!残業代全額支給!
勤務地 |
神奈川県横浜市神奈川区富家町 銀だこ イオン東神奈川店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: まずは店舗業務全般の習得を目標に接客 ・調理・片付けから スタートしていだきます 。 少しずつ業務の幅を広げていき店長として 「店舗運営・売上管理」 「スタッフの管理」 「製造予測・管理(食品ロスの削減など)」 「入店している施設の担当者対応」 などの店舗運営もお任せしていきます! しっかりとしたマニュアルを用意したり、 困ったことがあれば上司・先輩を遠慮なく頼れる環境なので 調理・販売などの業務が初めての方でもご安心下さい。 メニュー数はさほど多くはないので、覚えるのに手間は少な目です♪ =========== 【当社について】 2022年1月に設立したばかりの新しい会社です。 最初は個人経営を考えてのスタートでしたが、人とのご縁に恵まれたこと、 店舗の経営状態が良かったことが重なり、独立1年目には早々と法人化が叶いました。 設立当初は2店舗でしたが、現在は6店舗にまで拡大! 始まったばかりの会社で、飲食店としてどこまで成長できるかの挑戦の真っただ中です。次は10店舗展開を目標としています! また、コロナ渦中には地域の方々にもご協力いただき、 当社は大学や男子校にキッチンカーでお邪魔し、 学生さんへ出来たてのたこ焼きをご提供! 実店舗だけでなく、移動店舗や文化祭・イベントの出展など、 枠組みに囚われず"食"をご提供できる可能性はまだまだ沢山あります! 是非お力を貸してください! ========= 【従業員構成】 男女比は8:2の店舗です。 * 10代〜:男性3人、女性1 人 * 20代〜:男性2人、女性人 * 30代〜:男性0人、女性0人 * 40代〜:男性1人、女性1人 * 50代〜:男性0人、女性1人 * 在籍スタッフ計9名 お客さんから店員になる方もいて、 たこ焼好きな人が多いです! 初めての方でも、初期研修をしっかりやります◎ 【お店の特徴】 代表が直接見ている店舗なので、色々な事が学べます。 将来についてや、社員登用などの相談がしやすい環境です。 ========== 【社員インタビュー(25歳:男性)】 [Q1.]入社のキッカケを教えてください。 [A1.]たこ焼きも焼けるようになりたい!というのが動機です。 元々飲食店の経験があり、前職の海鮮居酒屋では魚もさばいたりしていました。 いつか自分のお店を持ちたいという夢があり、色々な調理経験を積みたくて 当社に入社しました。 僕のいる店には代表がいるので、近い距離で経営が学べてありがたいです。 そんな代表から社員へのお声掛けをいただいて、正社員になりました! ---------------------- [Q2.]会社の魅力は何だと思いますか? [A2.]従業員を第一に考えてくれることです。 希望があれば休みたい日は休めますし、 週休2日でしっかりメリハリを つけて働けています。 ---------------------- [Q3.]目指す目標などありますか? [A3.]まずは一人で店長業務をこなせるようになることです。 自分のお店を持ちたいっていう夢はもちろんぶれずにありますが、 独立のためにも経営者視点でしっかり店長業務をこなせるようになりたいです。 |
求める人材 |
求める人材: * 未経験可 * 飲食店経験者歓迎 * 調理師、調理補助経験者歓迎 * 人と接するのが好きな方 * 学歴・経験不問 * ブランクOK! * 正社員でお仕事を探されている方 |
未経験OK!何を「運ぶ」かで見える世界が変わる!
勤務地 |
福井県越前市北府2-7-20 藤井防災エネルギー株式会社 北府油槽所 |
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仕事の概要 |
仕事内容 『最近、褒められたことありますか?』 私たちの会社では「褒める」ことがが定着しています! 「〇〇さん、お客さまに話しかけるタイミングうまいよね!」 「〇〇さん、車内の掃除してくれた?いつも誰よりも早く気が付いてくれるよね!」 最初はくすぐったい気持ちがあったスタッフも、実際褒められると「嬉しい」という声が上がっています^^ 『長所がない人はいないんです!』 なぜ、「褒める」ことに力を入れているかというと、あなたに自信を持って働いていただきたいからです! 褒められることで「あなた自身の長所や強み」に気が付くことができ、一緒に働くスタッフからの誉め言葉は、信頼や協力的なチームワークになっています! もし、今、人間関係や仕事に対するモチベーションでお悩みでしたら、私たちとお話してみませんか? ー 〇当社について 『「何を」運ぶのか、それによって視野が広がり、見える世界が変わる!』 私たち<藤井防災エネルギー株式会社>は、文政年間に創業し、菜種油などの販売から始まった事業は、現在、石油製品の取扱いからエネルギー全般に関連する商品販売や設備の設置・メンテナンスまで幅広く取扱うようになりました。地域の方々を支える会社です! 私たちにしかできない事業の一つに、災害があった場合、災害支援の最前線で「エネルギー供給」や「止血帯や担架などの救急対応に必要な機材や備品」の手配があります! 〇お仕事について 当社の配送課に所属していただき、タンクローリーやトラックで、灯油・オイル・燃料油の配達のお仕事です! 2tタンクローリー・トラック(灯油、オイル)、4tタンクローリー(燃料油)に乗車していただきます! ■ご家庭や事業所への灯油配達 ■工場や病院等大きな施設への大口の灯油・重油配達 ■工場・作業現場へのオイル配達・交換作業 ■塩、ドラム缶、支援物資など(平ボディー2tトラック試用) (*まれに、ガソリンスタンドで給油業務をフォローしていただく場合があります) 〇配送エリア 丹南地区、越前地近隣市町村など往復1時間圏内 〇最初は・・・ 先輩スタッフの補助をしながら、一つ一つの作業や配達先を覚えていただきます! 未経験の初心者方も業務ができるよう、気さくで経験豊富な先輩スタッフが親切に指導します! (*危険物取扱者資格をお持ちでない方は、先輩の補助期間中に取得していただくことができますよ^^) 〇あなたの未来・・・☆彡 日々のお仕事の中で他部署のスタッフとの交流もあり、興味のあることややってみたいことにチャレンジできる環境です! 技術を磨きスキルアップやキャリアアップ、興味のあるお仕事にチャレンジするキャリアチェンジなど、あなたの未来はあなた自身で作ることも可能です!! 【Q&Aコーナー!!】 Q.>ドライバー未経験でも大丈夫ですか?危なくないですか? A.>最初は先輩の補助をしながら、横に乗ってお仕事を覚えていただきます。気さくな先輩が優しく丁寧にお教えします! また、労働安全衛生に配慮した運搬器具、安全用品を完備して、安全対策もしっかりと整えていますので安心してくださいね^^ 各種資格取得のための研修などは、会社が費用を負担し、スキルアップもしっかりとサポートします! Q.>今までに取得した資格は活かせますか? A.>もちろんです!配送先の工場などで使用することがあります! フォークリフトやクレーン・玉掛けなど、業務に関する資格すべてに手当を支給しています(*資格手当のみで毎月24,000円支給のあるスタッフも在籍していますよ!) Q.>一緒に働くのはどんな方ですか? A.>20代〜60代まで幅広く、平均勤続年数は22年です! 話しやすく、馴染みやすい雰囲気があり、社長や上司との距離も近いですよ^^ エネルギー事業部(ガソリンスタンド)や防衛資材事業部などの他部署と関わることもあり、社内コミュニケーションは活発です! Q.>1日のスケジュールはどんな感じですか? A.>日によって配送ルートは異なりますが、荷待ちはなく、休憩も事務所でしっかり取っていただけます!通常期は残業は基本的なく、定時で退勤可能です! Q.>大変なことはありますか?やりがいは? A.>家庭や工場、灯油や重油・オイルなど、覚えることがたくさんあり大変ですが焦る必要はありません!毎日積み重ねることで必ず身に付きますので、安心してくださいね!知識が広がっていくと、「地域に貢献している」という「やりがい」も徐々に大きくなっていくのも魅力のお仕事です! 【これから応募するあなたへのメッセージ】 地域のライフラインを支えているいう「誇り」をもってできるお仕事です! 色々な事業を行っているので、各事業の社員たちとのやり取りも多く、とても風通しの良い職場です! ぜひ、私たちと一緒に地域の方々へ笑顔を届け、地域のライフラインを守りましょう! |
求める人材 |
求めている人材 <応募要項> 〇中型自動車運転免許(MT) *8t限定中型自動車免許、平成19年5月以前の普通自動車免許OK! *AT限定不可 <以下の資格をお持ちであれば、スグに活かしていただけます!!> 〇危険物取扱者(乙種四類) 〇フォークリフト 〇クレーン・玉掛け <こんな方も活躍中です!!> 〇タンクローリーなど大型車が好きな方も活躍中! 〇製造業務など工場勤務をされていた方も活躍中! 〇タンクローリーなど大型車が好きな方も活躍中! 〇人が好き!人と関わることが好きな方も活躍中! 〇新しい技術や知識に興味のある方も活躍中! 〇一緒に働くスタッフや、地域の役に立ちたい方も活躍中! |
寮完備!無料で美味しい賄いもあり!グループ内の旅館に無料で泊まれます!
勤務地 |
静岡県伊東市富戸1241−2 源泉と離れのお宿 月(株式会社マックスジャパン) |
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仕事の概要 |
仕事内容: 〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜 ・年1回の昇給以外に3ヶ月に一度、給与UPのチャンスあり ・年1回のボーナス支給あり(業績により) ・当旅館や系列旅館に家族や恋人で泊まれる研修旅行制度あり(入社6ヶ月後)! 〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜 【仕事内容】 温泉旅館で、料理人としてお客様の食事を作る正社員のお仕事です。 夕食や朝食の事前仕込み業務や、食事営業中の料理提供などが主な業務となります。 「洗い物や皮むきだけやらされる」「失敗すると鍋をひっくり返される」ような環境ではありませんので料理に興味がある方から、経験者の方まで幅広くご応募いただけます。 先輩社員は分かりやすく教える・技術を積み上げるをモットーとし業務を教えていきます。 当館で提供する料理は和洋折衷の創作料理です。 料理の流行も積極的に取り入れていますので、新しい味付けや食材の組み合わせに出会えますよ。 〇具体的な業務内容.. ・調理、仕込み ・食事営業 ・衛生管理 ・献立の作成 ・厨房清掃業務 |
求める人材 |
求める人材: あなたの人柄や意欲を重視した採用を心がけています ・未経験者OK! ・フリーター、第二新卒OK ・Uターン、Iターン歓迎 ・高卒以上 ・中高年活躍中 ・料理が好きな方歓迎(和食・洋食どちらも歓迎) ・人に喜んでもらうのが好きな方歓迎 ・過去に居酒屋、洋食屋、レストラン、カフェ、学校給食、社員食堂、和食などで調理、または調理補助をしていた方なども歓迎 |
未経験可!社宅制度あり!月8日休み!残業代全額支給!
勤務地 |
神奈川県厚木市泉町 銀だこ 本厚木ミロード店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: まずは店舗業務全般の習得を目標に接客 ・調理・片付けから スタートしていだきます 。 少しずつ業務の幅を広げていき店長として 「店舗運営・売上管理」 「スタッフの管理」 「製造予測・管理(食品ロスの削減など)」 「入店している施設の担当者対応」 などの店舗運営もお任せしていきます! しっかりとしたマニュアルを用意したり、 困ったことがあれば上司・先輩を遠慮なく頼れる環境なので 調理・販売などの業務が初めての方でもご安心下さい。 メニュー数はさほど多くはないので、覚えるのに手間は少な目です♪ =========== 【当社について】 2022年1月に設立したばかりの新しい会社です。 最初は個人経営を考えてのスタートでしたが、人とのご縁に恵まれたこと、 店舗の経営状態が良かったことが重なり、独立1年目には早々と法人化が叶いました。 設立当初は2店舗でしたが、現在は6店舗にまで拡大! 始まったばかりの会社で、飲食店としてどこまで成長できるかの挑戦の真っただ中です。次は10店舗展開を目標としています! また、コロナ渦中には地域の方々にもご協力いただき、 当社は大学や男子校にキッチンカーでお邪魔し、 学生さんへ出来たてのたこ焼きをご提供! 実店舗だけでなく、移動店舗や文化祭・イベントの出展など、 枠組みに囚われず"食"をご提供できる可能性はまだまだ沢山あります! 是非お力を貸してください! ========= 【従業員構成】 男女比は2:8の店舗です。 * 10代〜:男性2人、女性7人 * 20代〜:男性1人、女性6人 * 30代〜:男性0人、女性1人 * 40代〜:男性1人、女性1人 * 50代〜:男性0人、女性0人 * 60代〜:男性0人、女性0人 * 在籍スタッフ計19人 学生、主婦、フリーターさんと幅広い世代が活躍してます! スタッフ同士、仲が良く、和気藹々と働いてます! 未経験の方も、先輩がしっかりとサポートします! 【お店の特徴】 10〜20代スタッフが多数活躍中! スタッフがとにかくみんな仲良し♪ お仕事終わりに、ご飯を食べに行くこともしばしば。 お友達を増やしたい方におススメです! ========== 【社員インタビュー(25歳:男性)】 [Q1.]入社のキッカケを教えてください。 [A1.]たこ焼きも焼けるようになりたい!というのが動機です。 元々飲食店の経験があり、前職の海鮮居酒屋では魚もさばいたりしていました。 いつか自分のお店を持ちたいという夢があり、色々な調理経験を積みたくて 当社に入社しました。 僕のいる店には代表がいるので、近い距離で経営が学べてありがたいです。 そんな代表から社員へのお声掛けをいただいて、正社員になりました! ---------------------- [Q2.]会社の魅力は何だと思いますか? [A2.]従業員を第一に考えてくれることです。 希望があれば休みたい日は休めますし、 週休2日でしっかりメリハリを つけて働けています。 ---------------------- [Q3.]目指す目標などありますか? [A3.]まずは一人で店長業務をこなせるようになることです。 自分のお店を持ちたいっていう夢はもちろんぶれずにありますが、 独立のためにも経営者視点でしっかり店長業務をこなせるようになりたいです。 |
求める人材 |
求める人材: * 未経験可 * 飲食店経験者歓迎 * 調理師、調理補助経験者歓迎 * 人と接するのが好きな方 * 学歴・経験不問 * ブランクOK! * 正社員でお仕事を探されている方 |
中途入社が9割!残業月平均0時間でプライベートも大切にできます◎!20〜50代の方が活躍しています!
勤務地 |
富山県富山市飯野 株式会社北陸白洋舎 |
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仕事の概要 |
仕事内容: //////////// 北陸白洋舎のここがイイ!!/////////// ・社員の9割が転職者! 「新卒者が多くて肩身が狭い」そんな心配は一切ありません。 ・先輩社員が白洋舎を選んだ理由は「人の雰囲気が良かったから」。 事務所では笑いながら冗談を言い合える雰囲気。皆明るくアットホーム。かしこまりすぎない社風が、北陸白洋舎のイイところ! ・景気に左右されにくく安定した収益性 取引先は地場大手企業や病院など。常にニーズがあるサービスなので、「会社の業績によって、毎回のボーナス額に大きな変動がある..」なんてことはありません。 ・残業ゼロ!! 仕事は時間内に終わらせて、メリハリのある生活を。「付き合い残業がある」「先輩が帰らないと帰りにくい」は全くなし。 ・学歴不問 学歴よりも人柄採用。中卒・高卒など不問です! 男女問わず、20〜50代の方が活躍しています!中途入社が9割!残業月平均0時間! ////////////////////// <北陸白洋舎とは> 県内一円の病院や一般企業(製薬会社、ホテル、工場等)の寝具類(病衣・診察衣・厨房作業衣)のクリーニング(回収・クリーニング・配送まで)を請け負っております。一部、リースキンのモップやマットなどの洗いも行っています。病院・製薬会社との長年の取引により、安定した実績があり、売上は3年連続上昇、社員数も増員し得ております。 会社HP:http://www.hakuyosha.co.jp 設立=1994年12月15日、従業員数=34名、男女比3:7 <具体的なお仕事> 工場内で白衣・タオルのたたみ、プレス、玄関マット・モップの洗濯機、乾燥機の出し入れ作業、機械に薬剤を入れる作業等 室内での簡単な片付け作業です。 入社後まずは現場に入って、先輩の隣について見ながら作業を覚えていただきます。 難しい作業ではありませんので、誰でもすぐにこなせるようになります。 <1日の流れ> 8:30〜 出社 作業(10:30〜10:45 休憩) 12:00〜 お昼休憩 作業(15:00〜15:15 休憩) 17:00〜 退社 <仕事をする環境> ・9割が他企業からの転職者です。 ・転職してきた理由は、「会社・スタッフの雰囲気が良かったから」という声が多数。 上司との距離も近いので要望などを聞いてもらいやすく、反映までも早いです。 <給与・給与例> 正社員 月給201,280円〜(基本給182,000円+職務手当12,000円+皆勤手当7,280円) 試用期間3カ月(待遇に変化なし) 各種社会保険完備 昇給年1回(4月) 賞与年3回(7・9・12月) ※下記別途支給 交通費支給(10,000円迄/月) 各種手当有 |
求める人材 |
求める人材: <資格・経験> 普通免許(AT限定可) 高卒以上 59歳以下(定年年齢を上限として募集) |
企画提案をWEB広告や動画など形に/20代・30代活躍中
勤務地 |
東京都中野区中央5-4-22 JHV中野ビル7階 ナオ株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容 ゲーム企業を中心に、広告用映像制作やインフルエンサーマーケティング、番組制作やライブ配信の企画・提案を行います。 ※飛び込み営業での新規開拓はありません! <具体的に> ・新規開拓メールの送付 ・提案用の資料作成 ・各種販促企画の立案や提案 ・インフルエンサーマーケティングの提案 ・WEB広告の制作提案 ・芸能人やインフルエンサーのキャスティング ・動画制作現場やイベント会場の立ち合い など 多岐にわたる業務をお任せいたします。 ※当社お取引社数の割合、得意先3割:新規7割 ※ゲーム領域以外にもご提案する機会もあり ※研修中は先輩に確認を行いながら進めていきます <未経験者の方も歓迎します> 責任感があり、周りのスタッフやお客様とのコミュニケーションを積極的に進められる方であれば、未経験でも歓迎します。 分からないことは、確認や相談をしていただければ、上司・先輩たちが丁寧に教えてくれる職場です。 1日でも早く慣れるよう、「業務の流れ」「注意点」「取引先との接し方」「各種企画・提案のコツやポイント」などを教えていきます。 入社後は、OJT研修にて先輩の業務フォローから始めていただき、どんな仕事をしているのかを近くで感じて徐々に慣れてください。 社歴に関わらず、意見やアイデアは積極的に取り入れる社風です。 「こんな見せ方はどうか」「この形にしたら面白いかも」など、提案もどんどんやっていきましょう! <ノルマはありません> 個人での営業ノルマは設けていませんが、目標を設定し、達成に向けてチームで取り組んでいます。 【スタッフの声】 ●営業Oさん/入社6年目 「未経験だけどやってみよう!」と営業に挑戦しました。 多岐にわたる業務のため、慣れてきたなと感じたのは2年目あたり。 普段からスタッフ同士で情報交換をしている距離の近い職場が居心地いいですね! 長く続けると、インフルエンサーさんとお仕事できるチャンスや、「ナオさんなら!」とお客様に仕事を任せてもらえる信頼関係もできたりと、大きなやりがいも感じることができます。 ●営業Aさん/入社3年目 業務幅が広い分、初めは自分自身のキャパを見極めることが大変でした。 先輩から「ちゃんと休憩とれてる?」「上手く進められてる?」など、声かけもあり、その都度相談をして掴んでいくことができました。 目線を合わせてくれる仲間ばかりなので、「困った!」「分からない!」と思った時は伝えやすい雰囲気です。 セミフレックス制のためプライベートな時間を大切にできますし、仕事一つひとつが異なるためやり遂げたときの達成感があります。 複数の部署が関わる大きな案件は、いろんなスタッフから「ありがとうございました!」と感謝されるので、次の仕事のモチベーションアップにもなっています。 【企業概要】 ■プロモーション事業 ■メディア事業 *Youtubeチャンネル 「ゴー☆ジャス動画」「たっちアカデミー」 弊社独自のキャスティングネットワークを活かして、芸人・アイドル・声優・コスプレイヤーなど起用した、ゲーム実況動画などを配信しています。 |
求める人材 |
求めている人材 *30歳以下/長期キャリア形成のため *学歴不問 *未経験者大歓迎!人柄とやる気を重視! 【具体的には】 ・自分の意見やアイデアを積極的に提案・実行できる方 ・人との出会い・つながり・チームワーク・コミュニケーションを大切にする方 ・ゲーム、動画配信、広告、販促、Webマーケなどに興味・関心がある方 ・新しいものをどんどん試してみたい方 【スキル】 基本的なPC操作(Word、Excel、PowerPoint) 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・30歳以下(長期勤続によるキャリア形成のため) ) |
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