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未経験スタートの方が100%◎腰を据えてお仕事しませんか?
勤務地 |
新潟県燕市佐渡6245-1 有限会社加藤モーター |
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仕事の概要 |
仕事内容 来店されたお客様の対応やメール・電話でのお問い合わせ対応の他、打ち合わせのサポートや自動車の登録業務及び顧客管理の事務作業等。 飛び込み営業やノルマはなし! 未経験スタートの方が100%です。 |
求める人材 |
求めている人材 ◇要普免(AT可) ◇高卒以上 ◇経験不問 ◇PCスキル:Excel・Wordの基本操作、文字入力ができる方 【今回の募集について】 応募いただいた方から順に面接をおこなっていきます。先に定員に達してしまうこともございますのであらかじめご了承ください。 【一緒に働くあなたへ】 働きはじめてから「思っていた環境と違った」という状況を作らないためにも、ぜひ気になることや不安なことは遠慮なくご質問くださいね。 私たちも、「ここで働けて良かった」と思ってもらえるような環境づくりをしてお待ちしています! 【こんな方歓迎&活躍中】 ◆未経験者歓迎 【こんな方におすすめ】 ◆未経験からスタートできる仕事がしたい ◆ステップアップ・成長しながら働きたい ◆誰かをサポートすることが好き 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・45歳以下(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
<第二新卒歓迎>ノルマ無し!全社員でお客様対応の体制!
勤務地 |
三重県四日市市八田3丁目3-20 株式会社GMC |
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仕事の概要 |
仕事内容 保険満期のお客様に契約更新を行う内容が メイン業務になります。 訪問件数は平均3〜4軒です。 ≪営業スタイル≫ ・担当制ではなく、 全員でお客様対応するスタイル ・架電は会社の電話番号& 専用システムを使用 <1日の流れ(例)> ・9:00....朝礼 ↓ ・9:15....訪問準備や業務整理 ↓ ・10:30...営業訪問 1軒の保険契約手続き ↓ ・12:00...昼休憩 ↓ ・13:00...営業訪問 午後から2〜3軒の保険契約手続きや定期訪問など ↓ ・17:00...帰社 事務処理、翌日の準備 ↓ ・18:00...終業 <入社後の流れ> ・数ヶ月間の先輩同行や、 成長に合わせた教育プランあり ・新人教育終了後、 キャリアプランを自身で選択可能! 【1】新たな事に挑戦していく役員幹部候補 【2】最低限の資格・スキルを維持したまま、 任された依頼をこなす主任候補 <スタッフの声> ■前職コンサルKさん/入社1年目 「GMCに関わる全ての人の幸せ実現へ!」 と掲げ、社員だけでなくその友人、 家族のことまで考えてくれる当社。 残業はほぼなく、長期連休もあります。 また、営業未経験の方が成長しやすい 教育制度やキャリア制度もあります。 さらに、ノルマも無いため、 お客様のためを思った提案が できる営業職です! <当社について> 「GMC全員で、お客様を全力サポートする」 を目標に掲げ、 人を想い、人にしかできないサービスで お客様を守るのが私たちの使命です。 |
求める人材 |
求めている人材 ―――――――――――――――――――― 経験、知識一切不要! 第二新卒や2024年3月卒業の方も大歓迎! ―――――――――――――――――――― ■素直で誠実にお客様と向き合える方 ■報告・連絡・相談を徹底できる方 <point> ・同行研修など手厚い教育プランあり ・法人企業様のリスクマネージメントや 経営コンサルティングも学べる ・社員同士での意見交換の場多数 ・数字ではなく、顧客の生活を 第一に考えて長期的に寄り添える ・地域密着型で社会に貢献できる ・18時定時で残業少なめ ・会社電話は17:00~留守電対応へ切り替え ・福利厚生の環境の一つとして、 スポーツジムが無料で利用可能 ・2024年健康経営有料法人に認定の安心の環境 |
大同生命保険株式会社◆17時退社・土日祝休み・残業ほぼなし◆半日休暇制度あり 【プラチナくるみん認定企業】企業ページ
子育てが一段落した40代、小さい子供を育てながら働く30代、趣味にも仕事にも全力な20代など…様々な女性が、プライベートと両立しながら活躍中!◆土日祝休み◆年間休日実質140日以上◆17時退社◆残業ほぼ無し◆平均月給41.9万円◆賞与年2回
勤務地 |
全国で募集中!転勤なし。自宅近くで長く働くことが可能。※ご希望の勤務地… |
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仕事の概要 |
企業の経営者さまに、福利厚生制度を整える保険商品をご案内(法人営業・販売)、資料作成などの事務 |
求める人材 |
【女性が多数活躍中】未経験者歓迎!入社時年齢40歳以上43%!40代・50代の女性活躍中 |
未経験活躍中/研修充実/残業ほぼなし/年間休日120日/髪色自由・ネイル可/希望休・長期休暇アリ
勤務地 |
東京都渋谷区神宮前5-52-2 青山オーバルビル B1F NBCインターナショナル株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【米ぬか酵素浴 BranRoom とは】 温浴・美容効果の高い純国産の米ぬか100%を利用した酵素浴を提供しています。 15分間の酵素浴にはなんとマラソン約2時間分の発汗が期待できると言われており、美肌効果や冷え性/肩凝り/むくみの改善、基礎代謝上昇等の効果が期待できます。 ダイエットやデトックスにも効果的で、TV・雑誌で話題の温浴サロンです。 ・もっと詳細を知りたいという方は、是非HPやインスタグラムをご確認ください! ・更に、ご応募いただいた方には、「お仕事案内資料/スタッフインタビュー」を公開中! 皆様のご応募、お待ちしております! ---------- 【お仕事内容】 * 受付対応 * カウンセリング * 酵素浴の補助 * 入浴後のアフターフォロー * 清掃業務 ・1日のご予約人数、シフトに合わせて、一人ひとりのタイムスケジュールが決まっています。 ・完全予約制のため、急な混雑も少なく、落ち着いてお客様の対応ができます。 ・清掃業務もシフト内に組み込まれているので残業をしての作業等はありません。 ---------- 米糠をお客様におかけする際には、 ご自身も働きながら自然に デトックス効果・美容効果が得られます! ---------- 【プライベートを大切にする働き方】 当社では従業員にベストな接客をしていただく為に、プライベートの時間を確保できる様な働き方を実現! 具体的には、 【年間休日120日】 【完全週休2日制】 【残業ゼロ】 【昇給昇進あり】 【賞与あり】 【希望休相談可】 【インセンティブ制度あり】 といったように店舗スタッフが活き活きと働ける職場となっております。 |
求める人材 |
求める人材: 【必須条件】 学歴:高校卒業以上 【以下に当てはまる方、歓迎】 * 健康や美容に興味がある方 * 酵素浴に興味がある方 * 働きながら綺麗になりたい方 * 人と接することが好きな方 * 人をキレイにするお手伝いをしたい方 * 未経験から美容業界に挑戦したい方 * サロン経験にブランクがあり不安な方 |
転勤ナシ!地元で長く働き続けてキャリアアップも目指したい!そんな方に是非!
勤務地 |
大阪府東大阪市荒本新町 近畿物流株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: ・地域密着の経営で設立から30年以上の実績あり ・組織強化のため人員増員募集します。 ・多くの有名企業とお取引頂き 大阪エリアでシェアはトップクラス ・バックオフィスの業務を幅広く担当頂きます。 【仕事内容】 軽貨物輸送業をメインに展開する当社にて、 配車管理やドライバーの採用窓口、 配送フォローなどの業務をお任せします。 【具体的な業務内容】 ・配車管理 ドライバーの稼働状況やお客様からの配送依頼などの 状況は自社システムで管理しています。 お客様からの配送依頼に合わせて、ドライバーの現在の 運行状況を確認し、稼働可能なドライバーを手配、配送 対応を依頼します。 朝一番の仕事については、前日の夕方にドライバーへ 依頼しますが、通常は業務完了の電話連絡が入った際に 次の仕事を依頼する。というケースがほとんどです。 ・ドライバー採用窓口 HPへの問い合わせ対応や募集広告の作成、 採用や応募に関わる戦略の立案から応募者 対応などにも携わって頂きます。 仕事に慣れてきたら、ドライバーさんへの納車業務も お任せしていく予定です。 ・配送フォロー ドライバーが不足している時には代走(配送サポート) をお願いすることもあります。 配送現場を実際に体験することで、業務に活かせる事に 気づかされることもあるので勉強になりますよ! |
求める人材 |
求める人材: 【必須】 ・43歳以下 (例外事由3号のイ/長期勤続によるキャリア形成の為) ・普通自動車免許(MT)をお持ちの方 ※AT限定の方はご相談ください。 ・Word・Excelの基本操作ができる方(文字入力など) ・様々なタイプのドライバーさんがいるので、 コミュニケーション能力は必要です。 【歓迎要件】 ・職種、業種未経験、第二新卒OK! ・学歴不問 ・人と話す事が好きな方 ・一人で黙々と業務をするよりチームワークを 活かして生産性を高められる方 |
実働時間が6時間30分と短めで未経験でも30万円以上の月給を保証!好待遇の理由は、急成長中の会社だからです!年内に30店舗まで拡大予定もあるため、役職ポストが空いており昇格のチャンス!※関西エリア積極採用中
勤務地 |
【全国展開中】福岡・熊本・広島・愛知・関西・関東など各エリアに配属 ※… |
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年収例 |
540万円/22歳・入社1年(月給30万円+インセンティブ+賞与年2回) 630万円/27歳・入社2年(月給35万円+インセンティブ+賞与年2回) 1050万円/30歳・入社3年・部長 ※営業経験者(月給85万円+インセンティ… |
仕事の概要 |
《完全反響営業》時計・宝石・ブランド品等の鑑定・お客様へヒアリング・古物買取業務 |
求める人材 |
応募者<全員面接>!<未経験入社9割>新店舗拡大につき昇格のチャンス多数!第二新卒/経験・学歴不問 |
AT免許があればOK!/営業未経験OK/お迎えなどの中抜け、行事のお休みOK/シフトや勤務時間もご相談ください/女性スタッフ在籍中
勤務地 |
三重県三重郡朝日町縄生861 株式会社クロスポ |
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仕事の概要 |
【仕事内容】 住宅のリフォーム会社にてリフォーム提案営業スタッフを募集します ==================== 子育て中の社員を応援し合える職場環境□ ==================== 仕事と子育てを両立しやすい環境を整えることを大切にしています。 家庭と仕事の両立が難しいと感じている方々に、柔軟な勤務体制で 子育てを頑張るすべての人が充実した働き方ができることを目指しています。 学校行事やお子さんの病気の際の有休取得や、お迎え時間の中抜けなど、 できるだけ無理なく長く働いて頂ける様、社員同士助け合っていあえる環境です。 【営業方法】 現在ある施工現場の近隣挨拶時にお困りごとはないか?挨拶を兼ねてお伺いする形の営業が基本になります。 営業エリアは、会社から20キロ圏内です。 ※建築業界での勤務経験がなくても、営業未経験でもOKです! 【リフォーム内容】 ・外壁塗装 ・防水工事 ・キッチン、洗面、お風呂などの水回り工事 など お住まいの方のお困りごとを解決してあげてください。 【社員同士の仲が良い会社です】 社員数は16人と大きな会社ではありませんが、そのぶん社員同士の距離が近く、 年次などに関係なく冗談も言い合えるほど雰囲気の良い職場です。 中心となっているのは20代〜40代の若手・中堅スタッフ。 優しい人が多く、仕事の質問も丁寧に答えてくれます。 仕事は「何をするか」ももちろん大切ですが、長く続けていくなら「誰とやるか」も重要。 一緒に働きたいと思える人が揃っていますよ! ご応募お待ちしております! ======== 1日の流れ(例) ======== □8:30 家を出発 (お子さんの送り出し) □9:00 会社に到着 ミーティング・スケジュール調整 □10:00 顧客訪問や商談に出発 □12:00 お昼休憩 □13:00 営業活動再開 □15:30 〜16:00 お子さんのお迎えの中抜け □16:00 チームとのミーティング 報告書の作成など □17:30 勤務時間終了 ※保育園や幼稚園、小学校低学年の小さなお子さんがいる方も、柔軟にスケジュールを調整可能です! ============== こんな方にオススメです! ============== □子育てと両立しながら正社員としてしっかり働きた □同世代・同性のスタッフがいると安心できる □営業や住宅業界の経験はないが、イチから頑張りたい! □好奇心旺盛で、チャレンジ精神には自信アリ □人とのコミュニケーションが好き 【求人ID-KP-02】 |
求める人材 |
【応募資格】 ・要普免(AT限定可) ・業界、営業未経験可 【最終学歴】 学歴不問 |
新規開拓なし|年間休日114日|土日休み|研修中月給30万〜
勤務地 |
岐阜県可児市下恵土2920番1 株式会社ホットスタッフ可児 |
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給与例 |
給与例 入社3年目で月収52万円可能! (月給23万6250円+歩合) < 年収例 > ・518万円/入社2年目(月給23万6250円+歩合) ・720万円/主任(月給26万2500円+歩合) |
仕事の概要 |
仕事内容 ガツガツしなくても、 ちゃんと稼げる。 聞き役に徹しても、 ありがとう をもらえる。 ――そんなお仕事です。 : : : ――求人のポイント――― *「聞き上手」が喜ばれる *土日休み×年間休日114日 *1年目で月収40~50万円可 *研修中は月給30万円以上 ―――――――――――― 地元企業様と働き手を結ぶ 地元密着の派遣会社―― 「ホットスタッフ可児」にて、 すでにお取引のある企業様と そこで働く派遣スタッフさんを フォローするお仕事です。 〜 仕事の流れ 〜 (1)企業の担当者にどんな人が何人欲しいかヒアリング (2)勤務条件や求めるスキルに合った派遣スタッフさんを紹介 (3)職場見学など行い双方納得いただけたら就業スタート (4)就業後は定期的にアフターフォロー ――――――――――――――――― 新規開拓なしでもしっかり稼げる! ................................................. 成果に応じた歩合給が当社の特長。 新規開拓をしなくても、 派遣スタッフさんがお仕事を続けて くれている限りインセンティブが 発生するので、1年目から 月収40万〜50万円も可能です! さらに成果を出せばスピード昇給 &昇格も決して珍しくありません。 未経験・中途入社から課長や支社長、 社長になった人も大勢います。 ――――――――――――――――― プライベート重視のあなたにも! ................................................. 仕事の進め方やスケジュールは あなた次第!メリハリを大事にする 風土なので、ムダな残業もありません。 土日休みで年間休日は114日。 趣味を謳歌したい方も家族団らんを 大事にしている方にもピッタリです! |
求める人材 |
求めている人材 20代・30代男性、女性活躍中! ・要普通免許 ・学歴不問、性別不問、経験不問 ・業界未経験、職種未経験大歓迎! ※異業種からの転職者多数! 製造スタッフ、介護士、自動車学校の先生、 パチンコ店店長、キャディなど 様々な職種からの転職者が多数です。 < こんな方も歓迎です > ・人と話すのが好き ・ライフスタイルが変わっても活躍したい ・前向きに仕事に取り組める ・高収入を目指したい ※もちろん提案営業、不動産営業、 ルート営業、ラウンダー、販売・接客業 などの経験者もスキルを活かせます! |
大同生命保険株式会社◆17時退社・土日祝休み・残業ほぼなし◆半日休暇制度あり 【プラチナくるみん認定企業】企業ページ
いいえ、迷惑ではありません!実際に、家族第一のママさんが多数在籍。他にも、長いブランクから復帰した主婦さんや、20代の若手など様々な女性が活躍中!◆土日祝休◆年間休日実質140日〜◆17時退社◆残業ほぼなし◆平均月給41.9万円◆賞与年2回
勤務地 |
全国で募集中!転勤なし。自宅近くで長く働くことが可能。※ご希望の勤務地… |
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仕事の概要 |
企業の経営者さまに、福利厚生制度を整える保険商品をご案内(法人営業・販売)、資料作成などの事務 |
求める人材 |
【女性が多数活躍中】未経験者歓迎!入社時年齢40歳以上43%!40代・50代の女性活躍中 |
業界未経験40代の方が活躍中!社会人経験を活かしませんか?
勤務地 |
三重県四日市市八田3丁目3-20 株式会社GMC |
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仕事の概要 |
仕事内容 保険満期のお客様に契約更新を行う内容が メイン業務になります。 訪問件数は平均3〜4軒です。 ≪営業スタイル≫ ・担当制ではなく、 全員でお客様対応するスタイル ・架電は会社の電話番号& 専用システムを使用 <1日の流れ(例)> ・9:00....朝礼 ↓ ・9:15....訪問準備や業務整理 ↓ ・10:30...営業訪問 1軒の保険契約手続き ↓ ・12:00...昼休憩 ↓ ・13:00...営業訪問 午後から2〜3軒の保険契約手続きや定期訪問など ↓ ・17:00...帰社 事務処理、翌日の準備 ↓ ・18:00...終業 <入社後の流れ> ・数ヶ月間の先輩同行や、 成長に合わせた教育プランあり ・新人教育終了後、 キャリアプランを自身で選択可能! 【1】新たな事に挑戦していく役員幹部候補 【2】最低限の資格・スキルを維持したまま、 任された依頼をこなす主任候補 <スタッフの声> ■前職コンサルKさん/入社1年目 「GMCに関わる全ての人の幸せ実現へ!」 と掲げ、社員だけでなくその友人、 家族のことまで考えてくれる当社。 残業はほぼなく、長期連休もあります! また、当社の営業はノルマがなく、 全社一丸となってお客様を第一に考えた 提案を行います。数字に捉われることなく、 私たちだからこそ生み出せる価値で お客様に喜んでいただくことが可能です。 <当社について> 「GMC全員で、お客様を全力サポートする」 を目標に掲げ、 人を想い、人にしかできないサービスで お客様を守るのが私たちの使命です。 |
求める人材 |
求めている人材 ―――――――――――――――――――― 次は、お客様の人生に寄り添う営業と マネジメント業務に挑戦しませんか? ―――――――――――――――――――― ■営業やマネジメント経験のある方 ■素直で誠実にお客様と向き合える方 ■報告・連絡・相談を徹底できる方 <point> ・同行研修など手厚い教育プランあり ・法人企業様のリスクマネージメントや 経営コンサルティングも学べる ・社員同士での意見交換の場多数 ・数字ではなく、顧客の生活を 第一に考えて長期的に寄り添える ・地域密着型で社会に貢献できる ・18時定時で残業少なめ ・会社電話は17:00~留守電対応へ切り替え ・福利厚生の環境の一つとして、 スポーツジムが無料で利用可能 ・2024年健康経営有料法人に認定の安心の環境 |
安定の収入!住宅手当・賞与有り!残業少なめ!教育制度も万全!
勤務地 |
東京都府中市押立町3丁目1−1 株式会社エムズセレクション |
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給与例 |
給与例 入社1年目:月給300,000円+歩合100,000円で月収400,000円。 |
仕事の概要 |
仕事内容 ガス給湯器やエアコン等の取付・点検をお任せします。作業は1日3〜4件程度です。 お客様からのを問い合わせをもとに訪問し、劣化器具の交換や点検を行います。現場で流れを覚えていきましょう。 【☆1日のタイムスケジュール☆】 8:00〜8:30出社 8:30〜8:45荷物積み込み 8:45〜10:00現場へ移動 10:00〜12:30作業 12:30〜13:30お昼休憩 13:30〜14:00移動 14:00〜17:00作業 17:00〜18:00帰社 荷物整理 18:00退社 残業はほとんどありません!現場が早く終われば早上がりも可能!プライベートも充実可能です。 自信がつくまで期限なくサポートします◎ |
求める人材 |
求めている人材 学歴・経験不問 要普通免許(AT可) 新卒(2024年3月専門・短大・大学卒業予定者)、第2新卒も歓迎! 現在も業績は右肩上がり! 前職は配送、飲食店、アパレル、整備士、整体師、植木屋など様々な方が活躍中! 親切な先輩ばかりなのでもしも分からないことがあれば、気軽にご相談を。 仕事はしっかり丁寧に、でもスタッフ同士思いやりをもって接しているからいつも和やかな雰囲気ですよ。 異業種からの転職や未経験のチャレンジも応援!人柄・ポテンシャル採用です。 【自分らしく、のびのび働ける職場です。】 スタッフ同士はもちろん、代表との距離が近い少人数の当社。 新人さんの意見などを聞き入れることに力を入れており、数ヶ月に1回の面談を通じて会話をしながら、 あなたに合ったポジションを見つけ、輝ける環境づくりに努めています。 安定収入や昇給・賞与など待遇・福利厚生も充実。 有給も希望通りに取りやすい環境で突然のお休みもできる限り対応、お休み調整可能! 頑張りは都度基本給に反映しており、稼ぎたい方にもぴったり! 点検職は、電気工事士等の国家資格取得応援!工事件数や内容に応じて歩合があります。 |
エス・シー・テクノロジー株式会社 ◆新規事業続々展開予定の急成長ベンチャー ◆未経験者大歓迎 ◆充実の教育環境 ◆高率歩合 ◆社歴・経験・年齢不問の完全実力主義企業ページ
仕事もプライベートもぜ〜んぶ充実させたい!【そんな欲張り女子が大活躍中】★店舗運営の課題をさまざまなサービスを通して実現していくお仕事。<提案力><マーケティングスキル>が自然と身につきます!★残業ほぼなしでワークライフバランスもバッチリ!
勤務地 |
【東京・大阪・福岡で積極採用中!】※案件により近隣県への直行直帰可■東… |
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年収例 |
880万円/入社6年目(月給55万円+インセンティブ) 600万円/入社3年目(月給39万円+インセンティブ) 440万円/入社2年目(月給32万円+インセンティブ) |
仕事の概要 |
【未経験歓迎】店舗ビジネス向けにさまざまなサービスを活用したWEBソリューション営業 |
求める人材 |
◎未経験歓迎 ◎学歴不問 ※35歳まで(若年層のキャリア形成の為) ★女性活躍中! |
18時までの勤務です。ブランクのある方も歓迎です!
勤務地 |
東京都練馬区平和台4-22-18-1F おおた眼科 |
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仕事の概要 |
仕事内容 <仕事内容について> 常時3〜4名体制で、 主に下記の業務をおこなっています ・受付応対/1名 ・会計 /1名 ・検査補助/1名 あと1名は各業務の補助をお願いしています。 具体的には、 医療事務業務(PCでのレセプト入力)、 受付での患者さん応対、会計や、 検査補助、清掃等、 その他月末のレセプト業務をお願いします。 医療事務・検査補助さんは、 常時3〜4名体制でお仕事を進めます。 未経験の方や、ブランクのある方も 先輩が丁寧にサポートします。 各業務を午前と午後で交代してお仕事を進めます。 何か突発的なことがあっても 協力体制がしっかりしています。 ※当院は手術はおこなっておりません 毎日50〜60名の患者さんが来院されます。 みんなで協力しながら 患者さん応対をしています。 <院長より> 院長の太田です。この度新たな仲間をお迎えします。 スタッフさん同士の協力体制が整っている為、 長く勤務下さる方が多いです。 医療事務・検査補助は未経験スタートの方も多く、 眼科勤務が初めての方も安心して スタートしていただけます。 <当院について> 2001年に開業し、今年で23年を迎える女性院長の眼科です。 当院を信頼して下さる地域の患者さんや、 長く勤務してくれるスタッフさんの協力のおかげです。 未経験の方や、経験の浅い方も丁寧に指導します。 もちろん、経験の長い方も大歓迎です。 お仕事の中で皆さんに大切にしていただきたいことは、 「笑顔で、優しく親身になって患者さんのお話を聴くこと」。 知識や経験は後からついてきますので、ご安心ください。 経験のある方は、経験・能力により、給与も考慮します! これからも25年、30年…と長く、 地域の皆さまのお役に立っていくために 力を貸してくれませんか? |
求める人材 |
求めている人材 眼科勤務未経験OK! 眼科勤務経験者や、 医療事務経験者は尚歓迎!(給与優遇します) 患者さんに明るく丁寧対応を心がけて下さる方 一緒に働くスタッフと協力できる方 ※PCの入力作業に慣れている方(必須) |
<誰かの未来を変える仕事>未経験大歓迎!平均月収40万円!
勤務地 |
静岡県袋井市愛野南2丁目3番地1 株式会社ホットスタッフ袋井 |
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給与例 |
給与例 <年収例> ・420万円…入社1年目・一般(月収35万円) ・600万円…入社3年目・主任(月収50万円) ・1440万円…入社5年目・課長(月収120万円) ※社員の平均月収は40万円以上 【ここがポイント□】 社歴や年齢などは一切問いません◎ 自分次第でどんどん稼げる□ それがホットスタッフ袋井のいいところ♪ 実際、営業未経験で 入社1年目で月収50万円以上達成した社員もいます◎ 求職者の方を企業さんにご紹介し、 ホットスタッフのスタッフさんになって頂くと、 歩合が発生します◎ 頑張ったら頑張っただけ稼げるお仕事です★ |
仕事の概要 |
仕事内容 <<仕事内容詳細>> 「人材が欲しい企業×働きたい地域の求職者」をマッチングさせるお仕事です。 ●新規開拓営業 派遣社員を導入したい企業様へ、自社に登録しているスタッフさんを紹介します。 「こんな方はいかがですか?いいスタッフさんがたくさんいます」と、我が子の自慢をする様にアピール! ●企業様へ採用情報のヒアリング どのような人材が適しているか、親身になってお伺い。 ●スタッフさんへお仕事紹介 自社に登録しているスタッフさんの希望条件を伺い、最適なお仕事を紹介。 ●スタッフさん就職後のフォロー面談 働き始めたスタッフさんは、私たちの仲間としてしっかり支えます。 ●既存のお取引先様フォロー 時にはお茶を飲みながら、企業様の悩みや愚痴を聞くことも。 ========================= <入社後の流れ> ●ステップ1 初日は座学研修! 派遣業界やホットスタッフの特徴など、基本的なことを学習します。 ●ステップ2 企業様・登録スタッフさんのマッチングまでの流れを把握。 先輩社員と一緒にお取引先への訪問や、登録スタッフさんとの面談について学習します。 ※1ヶ月程で、仕事一連の流れを把握でるようになるはず◎ ●ステップ3 ひとり立ちは、入社3ヶ月が目安♪ それ以降でも疑問点・懸念点などがあれば、遠慮なく先輩社員など仲間に相談できるのでご安心ください! ========================= <キャリアアップについて> 当社には「年功序列」という言葉は存在しません。 「個人の成果・結果は正当に評価している」と胸を張って断言できます。 入社歴・年齢は一切関係ナシ!一人一人をしっかり評価!実際に、入社1年で支社長になった社員も! 一人一人の結果に応じて、半年に1度の人事では積極的にポストを提供するのも当社の強みです。 ※キャリアステップ 一般→主任→係長→課長→次長→部長→支社長→エリアマネージャー |
求める人材 |
求めている人材 \\お人柄重視の採用を宣言します!// これまでの過去は関係ナシ。 今のあなたを最大限アピールしてください! ◎経験不問・資格不問・学歴不問 ◎性別不問・転職回数不問 ========================= ☆営業未経験者、大歓迎! ☆業界未経験者、大歓迎! ■オススメ 100%中途入社 面接後即日勤務OK 転職回数10社以上OK 学歴、職歴一切不問 結果を次月歩合として【毎月】給与へ 有休積極取得 年間休日125日 転勤なし 確実に習得できる教育制度 完全土日休み+大型連休あり 業界TOPクラスの知名度 女性役職者多い 入社1年で支社長のチャンスあり 年齢の条件と理由:あり(年齢制限:40歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
株式会社トーコン|年間休日123日〜|土日祝休|在宅勤務・フレックス|創業59年|変化の時代、常識に縛られない人材へ|企業を支える人材・集客のプロフェッショナル企業ページ
美容学生の未来を創るイベントの企画と運営
そのサポートをお願いいたします★
全国の美容学校に就職イベントの企画・運営の提案をしています!ほかにも、求人広告やIndeedを使った採用の提案やSNSの活用など幅広い提案で採用にお悩みのサロン様に向…...続きを読む
勤務地 |
東京都中央区日本橋蛎殻町1-36-5いちご箱崎ビル9階東京都中央区日本橋蛎殻… |
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年収例 |
360万円/入社2年目・20代(月給23.4万円+残業代+賞与) |
仕事の概要 |
専門学校と合同で実施する美容学生向け就職イベントの準備や求人広告制作等の事務業務・営業アシスタント |
求める人材 |
PCの入力作業ができる方*チームで何かを成し遂げられる仕事に取り組みたい方 |
正社員の配車事務スタッフ募集 経験者優遇 日曜日・祝日・土曜日(月1〜2回出勤あり)休み
勤務地 |
神奈川県横浜市神奈川区千若町神奈川県横浜市神奈川区千若町3-1-9 株式会社ニップンロジス |
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仕事の概要 |
仕事内容 配車事務スタッフ【正社員】 オーダーを車両とマッチング(配車)して頂くお仕事 今回、さらなる人員強化のため人員募集となります。 日勤の正社員でお仕事お探しの方 大手食品会社のグループ企業 ニップンロジスで安心・安定! 配車事務スタッフ(正社員)として働きませんか? 中途入社実績も多数あります。 定着・ご活躍いただけるようサポート体制も万全です。 今回は運送会社での配車スタッフとしての 経験のある方を募集します。 あなたの経験を当社で活かしてください。 (こんな方を求めています) ・社交的で人と接することの好きな方 ・臨機応変で柔軟に対応できる方 ・シフト作成などの経験がある方 ・旅行の計画を綿密に組むのが好きなど 計画的に行動できる方 ・人の面倒を見ることが好きな方 【仕事内容】 トラックの配車業務 具体的には… 主に電話にてお客様より受けたオーダーを 車両とマッチングさせて 配車をしていただくお仕事です。 ニップングループの貨物だけでなく 食品を中心とした貨物の配送手配をしていただきます。 業務は複数名で行っています。 役割分担しながらみんなで協力しながら取り組んでいます。 転職して新たなお仕事に臨むのは不安もあるかと思いますが、 周りのメンバーがしっかりサポートしますので安心してお越しください。 〜配車係の1日の業務内容〜 ・依頼主→電話・メール・FAXで受信→依頼・変更・問合せ→受付・応答 届いた受注の内容(日程・時間指定・荷役作業等)を確認して 荷物に対して必要な大きさのトラック(台数やルート)を割り当てます。 <自社担当> 各ドライバーの前日の業務内容も考慮しながら 無理のない配車計画を立てていきます。 <他社車担当> 協力業者と連絡を取り合いマッチングできる 車両情報を確保しておきます。 自社、協力会社、配送エリア、荷主により各担当を 設置していますので協力して組み立てていきます。 ・配車計画(貨物と車両のマッチング)の作成 ・ドライバー(自社)への指示出し、協力会社への依頼書作成・送信 ・貨物確保(自社車両の最大積載量に対して荷物が少ない場合は積み合せ貨物を付加) ・運行状況の進捗確認 ・運転日報や伝票類、協力会社への依頼案件の整理 配車業務の経験者や、運行管理者資格を お持ちの方は大歓迎!優遇いたします。 または今までドライバー(運転手)として 活躍していたが配車業務に興味があり パソコンの基本的な操作の出来る方 運送会社での事務経験者などもお気軽にご相談ください。 男女ともに活躍中の職場です。 当社でキャリアアップを目指してください。 頑張るあなたをしっかりサポートします。 (入社後について) 先輩スタッフのアシスタントとしてスタートします。 業務の流れを覚えていってください。 慣れてきたら担当を持っていただきます。 はじめはわからないこと・不安なこともあるかと思いますが、 先輩スタッフが丁寧に教育・サポートし 作業方法を一緒に働きながら教えていきますので、 ご安心下さい。 (30代・40代の方、女性スタッフも活躍中) 今までに運送会社での配車の経験ある方、 過去に運行管理の経験がある方、 経験を活かして運送業界で働きませんか。 また過去にドライバーをされていた方も大歓迎。 運行管理の資格をお持ちの方は優遇いたします。 (当社はこんな会社です) ニップンロジスは「株式会社ニップン」のグループの物流会社です。 昭和49年4月創立の食品物流が得意な物流会社です。 ニップンロジスは、「基本を極める」ことに徹底! 東証プライム上場グループ会社の物流企業として、 40年で培った安全・安心のノウハウをもって、 「安全・安心」をベースとした高品質の物流サービスを心がけています。 弊社ではこれまで数多くの食品を輸送してきました。 食品輸送において、パッケージ汚れや異物混入は絶対にあってはならないことです。 だから、全ドライバーが車両の外観・運転席・荷台の清掃を徹底しています。 「安全」「安心」「コンプライアンス」 体制で確実な輸送を徹底しています |
求める人材 |
資格・経験 運行管理者資格をお持ちの方優遇 お持ちでない方も可 |
趣味を仕事に!とことん車好きを極められる場所
勤務地 |
愛知県半田市住吉町3-133-4 有限会社住吉タイヤ工業所 ミスタータイヤマン住吉店 |
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給与例 |
給与例 <年収例600万円 入社7年目スタッフ> (内訳:月給30万円+各手当+賞与) <1年目でも年収360〜400万円 > (内訳:月給25〜26万円+各手当+賞与) スタッフの4割は年収500万円以上!! |
仕事の概要 |
仕事内容 車が大好きな方、 将来的に自動車整備士を目指す方、 資格取得支援あり! 正社員大募集! 「最高な車を作ろう」 「趣味が仕事でもいい」 「カスタムカーで通勤大歓迎」 「遊び心を存分に活かしてほしい」 すべて代表(30代)の言葉です! お休みの日や仕事終わりに、 社員が「ピット貸してください」と 愛車をいじっていく。 そんな光景が当たり前の職場です! 2023年に真っ赤なスポーツカー(BRZ)を 会社のデモカーとして迎え入れました。 車好きのスタッフでホイールや足回り等 どんどんカスタムしています! そしてこのデモカーは、従業員の福利厚生 として自由に利用できます! サーキット利用もOK! あなたのカーライフをより充実させる ことができますよ! ・具体的な仕事内容 ピットでタイヤ交換やメンテナンスを しながらお客様へカー用品の説明など 販売・接客をお願いします。 まず先輩の横について補助をお願いします。 設備や、道具、パーツの名前を 覚えることからスタートしましょう! <住吉タイヤの働き方改革> 年2回1週間まとめて休める特別休暇有 週休2日で土日もローテーションで可 年間105日以上!お子さんの行事や 家庭の用事、趣味の為等、有給取得推進 残業軽減!遅くても19時には帰っています。 <住吉タイヤのすごい!ところ> 半田市で60年続くタイヤショプで タイヤなどのカー用品をはじめ、車検も 実施しています。特に高級アルミホイール を月5〜10台も販売しており、知多半島で 最多クラス!車高調やダウンサスもお客様 に取り付けていただき、楽しくそして熱く、 車の話をしています!車が好きなユーザー が気軽に立ち寄れるお店にしています。 スタッドレスタイヤの保管も、 愛知県最大級の倉庫を保有! 保管台数は2000台以上あり、 年2回以上、タイヤの履き替えで リピーターさんがご来店します。 更に、ピット数はなんと15ピット。 大型車両のタイヤ交換も出来て、 自動車整備認証工場でもあります。 売上は好調で右肩上がり。2023年は 最高益を記録しました。2026年には 自動車整備指定工場への業務拡大を 目指しています。将来の車検整備を 担う新しい仲間を若干名、増員します! 整備士免許取得制度有 <1日の仕事の流れ> 9:20 出社 開店準備、整理、整頓(10分程) 9:30 一日の業務開始 タイヤ交換やオイル交換などの整備作業 12:00 順番にお昼休憩 13:00 業務開始 17:50 片付け・掃除 18:30 業務終了したものから退社 教育研修に力を入れており、 新人さんにも専任の教育担当がつくので わからないことがあればすぐ聞けて安心ですよ。 自社独自のマニュアルもあるので サポート体制はばっちりです! <先輩スタッフからの一言> 写真のNAロードスターの 愛車についてご紹介します! ーこだわりポイントー ・ホイール14インチ RAYSVolkRacingTE37V(限定品) ・タイヤ ブリヂストンPOTENZA71RS185/60R14 ー今後やりたい事ー 愛車のNAロードスターで サーキット走行をしたいです! 私と同い年の車両で、 とても大切に乗っています。 ずっと乗り続けるられるように、 少しずつ手入れをし、維持、 さらにグレードUPしていければと 思います! 愛車は通勤で利用して、 お店の前に展示する日もあります。 お客様と愛車について語り合えるのが また嬉しいんですよね。 まさに趣味を仕事にしている!という 感覚です!! |
求める人材 |
求めている人材 年齢・学歴・経験など一切不問 自動車整備士の資格に関心のある方 20代、30代、40代、50代の 男女社員が活躍中です! ・車の専門知識がなくてもokですが 車が好きな方、ドライブや 車のカスタマイズが好きな方歓迎 ・自分の好きなことを仕事に したい方。最高の車を作りたい方。 <キャリアアップ例> (1) 整備&タイヤの基本知識を学ぶ (2) 入社1年後、自動車整備士3級資格取得 (3) 整備士2級、自動車検査員等の資格取得 ※資格取得のための試験費用は全額会社負担! 試験は業務時間内に受けます! 会場までは会社の社用車利用可(ガソリン代も会社負担) |
UIターン歓迎◆残業月20h以下◆愛知・岐阜・静岡県内に35教室【エクセルシアきょういく株式会社】子ども一番が当社の“きょういく”です。企業ページ
毎月インセンティブ・役職手当・福利厚生◎
安心して子どもたちや教育に集中できます。
【子どもたちに集中できる環境】・年休120日/土日休み・残業や持ち帰りの仕事なし・チラシやパンフ制作等の業務なし心身ともに健康的であってこそ子どもたちにおもいを…...続きを読む
勤務地 |
【勤務地希望考慮/転居伴う転勤なし/UIターン歓迎】愛知・岐阜・静岡の各校… |
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年収例 |
565万円/入社5年目(月給26.6万円+賞与+インセンティブ(5.9万円)+各… 450万円/入社3年目(月給23.6万円+賞与+インセンティブ(3.6万円)+各… |
仕事の概要 |
【午後にゆっくりと出社】★勉強が苦手でもOK!★生徒一人ひとりの夢や目標に寄り添える方なら◎ |
求める人材 |
【20代30代活躍中】★未経験でも安心のサポート体制あり!★教育に興味があれば大歓迎!※大卒以上 |
未経験でも高収入を目指せる/100%反響型の営業/残業無
勤務地 |
東京都葛飾区新小岩1-37-6 おたからや ルミエール新小岩店 |
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給与例 |
給与例 入社半年・20代 月収65万5000円 (基本月給28万円+ インセンティブ37万5000円) 入社1年目・30代 月給90万0000円 (基本月給35万円+インセンティブ55万円) |
仕事の概要 |
仕事内容 業界最大手「買取専門店おたからやエリア本部」の求人です。 今後さらに店舗を増やしていくための店長・幹部候補を募集しています! 最短1ヶ月で店長に!年功序列ではなく自分の成果で公平な評価! ・未経験OK ・残業無 ・100%反響型の営業 ・月収65万5000円の高収入も目指せます! 〜具体的な業務〜 ・来訪されたお客様の受付 (1日5〜6件程) ・買取のご案内/ご成約のための商談 ・数値報告 ・店内美化など 〜1日の流れ〜 ・10時〜 開店準備→開店 (店頭・店内の掃除、お客様をお迎えする準備) ・12時〜 お昼休憩 (お客様対応の合間に休憩) ・17時〜 本部に売上報告メール (接客の合間にメールで報告を行います) ・19時 閉店 (残業なし!) 〜従業員構成・雰囲気〜 20代→10人 30代→4人 40代→1人 男性12名、女性3名 明るく活気があってフラットな雰囲気の職場です! 年齢や過去の経験にとらわれず、実力をしっかりと評価します! |
求める人材 |
求めている人材 ・未経験OK ・稼ぎたい方 ・人と話すのが好きな方 ・誰かを喜ばせることが好きな方 ・やる気のある方 ・ブランド好きな方 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・40歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
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<1年後の未来を変えたい人へ>自分次第でどんどん稼げる!
勤務地 |
岐阜県大垣市島里1丁目33番5 株式会社 ホットスタッフ大垣 |
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給与例 |
給与例 【月収例】平均40万円 入社1年・一般/40.7万円(月給23万6250円+歩合給17万750円) 入社2年・主任/49.5万円(月給26万2500円+歩合給23万2500円) 【年収例】 456万円/入社2年 540万円/入社2年 850万円/入社6年 |
仕事の概要 |
仕事内容 「自分に出来るか」「会社に馴染めるか」「成功できるか」というあなたも、安心してください。 中途入社率100%・業界未経験からスタートした先輩が多数活躍しています! 自然とやる気の出る収入の仕組み、営業のチャンスがあります! だからこそ営業会社でイメージするキツいノルマなんてものはありません! 企業と求職者をマッチングさせる仕事で活躍する先輩たち。 平均月収は50万円程で、年収1000万円を手にする仲間も。 上限なしのインセンティブ制度で、ほぼ全員が前職以上の収入になっています。 こうした環境だから「努力に見合った収入にしたい!」「現状の収入に満足出来ていない、稼ぎたい!」という仲間が集結。 全社員が転職組で明るく優しい人ばかり。また同じ想いを共有できることから、モチベーションを上げ合う関係性にあります! 【仕事内容詳細】 「人材が欲しい企業×働きたい地域の求職者」をマッチングさせるお仕事です。 ・企業様へ採用情報のヒアリング どのような人材が適しているか、親身になってお伺い。 ・スタッフさんへお仕事紹介 自社に登録しているスタッフの希望条件を伺い、最適なお仕事を紹介。 ・スタッフさん就職後のフォロー面談 働き始めたスタッフさんは、私たちの仲間としてしっかり支えます。 ・お取引先様フォロー 時にはお茶を飲みながら、企業様の悩みや愚痴を聞くことも。 【入社後の流れ】 ・ステップ1 初日は座学研修! 派遣業界やホットスタッフの特徴など、基本的なことを学習します。 ・ステップ2 企業様・登録スタッフさんのマッチングまでの流れを把握。 先輩社員と一緒にお客様先への訪問や、登録スタッフとの面談について学習します。 ・ステップ3 ひとり立ちは、入社3か月が目安! それ以降でも疑問点・懸念点などがあれば、 遠慮なく先輩社員など仲間に相談できるのでご安心ください! 【とある1日の流れ】 ・08:00 出社、スケジュールやメールの確認 ・08:45 営業先のリスト作成、営業事務との打ち合わせ ・09:00 営業活動開始(派遣先企業様とのお打ち合わせ・登録者さんへのお仕事紹介) ・12:00 お昼休憩 ・13:00 午後の営業開始(例:派遣先企業様へ訪問し、スタッフさんの様子を確認) ・15:30 小休憩(30分間) ・17:30 帰社、営業事務と再度打ち合わせ ・18:00 スタッフ管理などの事務作業、登録者へのお仕事紹介連絡 ・18:30 退勤、帰宅 ・自分の裁量で働けるので、早く帰りたい日はスケジュール調整して帰宅可能! ・「先輩が残業しているから帰りにくい」こんな心配も一切ナシ! 自分の仕事が終わったら遠慮せず帰宅してください! 【キャリアアップについて】 当社には「年功序列」という言葉は存在しません。 「個人の成果・結果は正当に評価している」と胸を張って断言できます。 入社歴・年齢は一切関係ナシ!一人一人をしっかり評価!実際に、入社1年や2年で支社長になった社員も! 一人一人の結果に応じて、半年に1度の人事では積極的にポストを提供するのも当社の強みです。 ◆従業員数(R6.3更新) 男性8名・女性9名 ◆年齢層(平均年齢:32歳) 20代…9名 30代…6名 40代…2名 【さらっとメンバー紹介】 ●超マイペースな20代前半 ●いつも元気30歳 ●子供LOVEの30代パパ ●コンポタ大好き20代 ●新婚さん20代 ―*―*―*―*―*―*―*―*― 稼ぎたい!社長になりたい! そんな夢をもった若手が活躍中! お酒好きな人も多く とにかく”よく語る”メンバーです! 分からないことは優しくフォローして、 行き詰ったら解決法を一緒に考えて、 面倒見のいい人が多いです! そんな先輩も 「役職を付けて上に立ちたい」 「友達に自慢できる給与が欲しい」 「欲しい物をイッパイ買いたい」 など色んな目標を持って仕事しています! ★〜☆〜★〜☆〜★〜☆〜★〜☆〜★〜☆ あなたも夢の一歩を踏み出しませんか!! 一緒に働くメンバーを募集します!! ★〜☆〜★〜☆〜★〜☆〜★〜☆〜★〜☆ |
求める人材 |
求めている人材 お人柄重視の採用を宣言します! これまでの過去は関係ナシ。 今のあなたを最大限アピールしてください! 経験不問・資格不問・学歴不問(高卒可) 年齢不問・性別不問・転職回数不問 100%中途入社 面接後即日勤務OK 学歴、職歴一切不問 結果を次月歩合として【毎月】給与へ 有休積極取得 年間休日120日 転勤なし 確実に習得できる教育制度 完全土日 業界TOPクラスの知名度 女性役職者が多い 支社長のチャンスあり 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・40歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
経験不問!税理士資格は目指さなくてOK!☆年間休日128日
勤務地 |
愛知県名古屋市中区門前町4-7 早川会計事務所 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 939万円: (月給56万円+諸手当+賞与4.5カ月分:2023年度実績) |
仕事の概要 |
仕事内容 ◇◆◇ 資格でするんじゃない!◇◆◇ ◇◆◇ 多彩な経営者と長年 ◇◆◇ ◇◆◇ お話ししながら ◇◆◇ ◇◆◇ 信頼を積み重ねます。 ◇◆◇ ◎来年、創業80周年を迎える名古屋の会計事務所です。 ◎現在の所長は大学時代から、当時の所長だった叔父さんのもとでアルバイトをしていましたが、税理士の資格を取得したのは50歳を過ぎてから! 曰く「税理士めざして勉強するより、色んな社長さんたちとお会いして話すのが大好きだったから!」とのことです。 【この仕事に資格は関係ありません!】 ◎個性ゆたかな経営者の皆さんとコミュニケーションしながら、80年の歴史・実績・信頼の上に、また新たな信頼を積み上げていく「人対人」の仕事です。 ◎だから、皆さんに求める経験も、広く社会人経験のみ。税理士の資格取得を目指すことも、あえて求めません。 (もちろん目指す方なら応援します) 【まずは成長することが仕事です!】 ◎一通り分かるようになるまで5年はかかると思います。安心して長く勤めながら、勉強して成長を続けてください。資格取得に関係なく、この仕事は一生、勉強ですよ。 ◎当面は所長や先輩に同行して顧問先を定期訪問しながら、お客様と業務の流れを覚えていってください。顧問先訪問と内勤の割合は、ほぼ3:1。1日2件・1件当たり2〜3時間が平均的です。 【ゆくゆくは税務コンサルタントに!】 ◎そして5年後には、税務アシスタントから「税務コンサルタント」へと成長して、30件前後の顧問先を担当していただく計画です。 ◎具体的には、 ・顧問先の定期訪問 ・帳簿等の確認,試算表作成 ・税務相談やアドバイス ・決算書や申告書の作成 ・税務に関する事務処理 などの業務を手がけます。 【顧問先は?】 ☆スタートアップの個人会社の設立のお手伝いから、上場する大手企業の法人税申告業務まで! ☆また相続税についても、生前のシミュレーションから申告まで、多彩な税務サービスを手がけています。 ☆知れば知るほど、奥が深くて面白い仕事です。ぜひ長く勤めて、成長と活躍を続けてください。 ☆と同時に、自分の趣味や家族との時間などプライベートも大切に、充実した人生を送ってください! 年間休日128日、残業も少ないです♪ 【資格がなくても年収900万円可能!】 ☆所長と同年代の大ベテランの先輩がいます。彼も多彩な経営者様とコミュニケーションしてサポートする実務にのめり込んで結局、税理士資格は取得しませんでしたが、年収は900万円を超えるレベルです。 【成長中の先輩も2人!】 ☆2020年の秋に、当事務所史上初めて公募による中途採用を行い、男女二人の新人を中途採用しました。新人と言っても、二人とも10年以上の社会人経験を持っていましたが、全くの異業種から意欲一つで入所してくれました。 ☆だから今回も、成長する意欲ある人柄を重視します! 安心して長く勤めて勉強しながら、成長と活躍を続けていただきます。 【入所3年後のイメージ】 ☆ちなみに男性の先輩は、法人税申告業務を中心に手がけており、すでに数社の担当を引き継いでいます。またお子さんが生まれた際には5週間の育休も取得するなど、公私ともに充実した人生を送っています。 ☆また女性の先輩は相続税申告業務を中心に取り組んでおり、すでに10件ほどの申告を手がけるなど、着実に成長して活躍の幅を広げてています。 |
求める人材 |
求めている人材 大学(全学科)卒 経験・資格不問、35歳までの方 ※要普免(AT可) ◎何よりも意欲ある人柄を重視! 大学の専攻や、税に関する知識などは一切問いません。 ◎一通り分かるようになるまで5年はかかると思います。安心して長く勤めながら、成長を続けてください! ◎さまざまな経営者の方々とお会いする、人対人の仕事です。コミュニケーションを大切に、誠意をもって取り組んでください。 ◎もちろん税理士めざす方も歓迎、応援します。 ◎また今後は業務のIT化への取り組みも加速させる計画なので、AI時代の税務サービスを担う人材としても期待します! <次のような方、大歓迎です!> □人や世の中の役に立ちたい方 □長く勤めてコツコツと一生勉強のできる方 □チームワークを大切にしたい方 □フットワークに自信のある方 □デスクワークにもコツコツ取り組める方 □主体性をもって粘り強く進められる方 □ワーク/ライフバランスを実現したい方 □自分の趣味や家族との時間も大切にしたい方 年齢の条件と理由:あり(※例外事由3号のイ:長期勤続によるキャリア形成のため) |
勤務地 |
滋賀県東近江市 セントラルロジコ株式会社 |
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仕事の概要 |
お仕事内容 【経営幹部ポジションを募集】 経営者の右腕として当社の発展に 尽力する重要なポジションです 課題解決を行い成果最大化に繋げて下さい 【お願いしたい仕事内容】 ■部門長としてマネジメント、人材育成 ■利益が出る仕組みの構築 ■製造業中心に新規開拓・既存顧客の営業活動 など 【勤務地】 五個荘配送センター 滋賀県東近江市五個荘簗瀬町4番地9 (五箇荘駅から徒歩11分) ※マイカー通勤可 受動喫煙対策:屋内禁煙 |
勤務地 |
滋賀県東近江市 セントラルロジコ株式会社 |
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仕事の概要 |
お仕事内容 【部門の長として責任と権限を与えられマネジメントを行う】 部下を成長させ、チーム(20人以下)の成果を最大化すること。 経営者の右腕として当社の発展にご尽力いただきたいです。 具体的には: 営業についていきトップ営業(新規、深耕ともに) 利益の出る仕組みの構築 人材育成 など ※主な顧客層は製造業です 受動喫煙対策:屋内禁煙 |
製造・ものづくりに興味がある方であれば未経験OK!年間休日115日&福利厚生充実の環境*
勤務地 |
福岡県朝倉市菱野1548 株式会社オークマ 朝倉工場 |
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仕事の概要 |
仕事内容: <製造現場にて資材・現場管理を行う「生産管理」スタッフ募集> * 未経験歓迎!入社後は充実した研修制度あり安心して働けます。 * 週休二日制のためお休みの予定が組みやすい環境です。 * 10代〜40代の男性スタッフ活躍中!年齢や性別問わず活躍できます * 写真の4枚目に設定されているのが当社の社長です! 《電話でのお問い合わせ》 0946ー52ー2800(採用担当 ともきよ)まで 「インディードを見た」とお問合わせください。 受付時間 10:00〜17:00 ーーーーーーーーーーーーーーーー <仕事内容> 当社はドアなどの建築部材を製造している会社です。 今回、生産・工程管理をする上で生じる データ入力や書類作成などを行う 「生産管理スタッフ」を募集しています。 . 具体的には、 * 電話による顧客対応 * 受注データの入力、書類作成 * 工場への生産指示(図面配布、生産枚数・納期案内) * 資材管理 * 出荷管理(運送会社への手配) ☆ISO9001、環境認証の監査対象となる重要部門です! ☆全くの未経験の方でも、パソコンの基本操作ができる方であればすぐに活躍できます ☆顧客からのクレーム対応などは基本的にありません |
求める人材 |
求める人材: <応募条件> * 学歴不問 * 経験、資格不問 * PCの基本操作ができる方(エクセルや表計算など) 人柄重視の採用のため、未経験歓迎。 ものづくりや製造業に興味がある方であれば経験問いません! 受注管理からお仕事をスタートします。 ブランクある方もご応募下さい。 ☆こんな経験を活かせます!(前職例) ・生産・購買管理業務のご経験 ・事務職のご経験 ・工場でのお仕事 ・建築関係のお仕事(現場作業員など) ・CADを使ったお仕事 ・営業などのコミュニケーションが豊富なお仕事 ーーーーーーーーーーーーーーーー |
SGホールディングスグループでキャリアアップ!物流の未来を担う仲間を大募集!
勤務地 |
東京都江東区新砂 SGモータース株式会社 本社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: ## 全国拠店を支える本社 営業事務の募集をしております。 □全国の物流を支える当社で、あなたの経験を活かしてみませんか? □以下、応募フォームよりご応募お待ちしております。 ## 業務内容 ≪新車・中古車トラックの営業販売を行うためのサポート業務を行っていただきます≫ ・新車、中古車トラックの受発注業務 ・新車、中古車トラックの商談管理業務 ・上記に関連する各種書類作成 ・営業担当者のサポート など ![ ](https://res.hrmos.co/hrmony/m/edab/images/1918856852367892480full " ") ## 応募条件 ≪必要なご経験・スキル≫ ・自動車業界のご経験(営業・事務など業種問わず)□ ・マイクロソフトオフィス(Excel、Word、PowerPoint)基礎レベル ## 求める人物像 ・人と話すことが好きな方 ・人のサポートをすることにやりがいを感じる方 |
求める人材 |
求める人材: 自動車や機械に対する興味や好奇心があり、常に新しい技術を学び続けたい方、 チームワークを重視し、仲間との円滑なコミュニケーションを大切にする方を大歓迎します! ・トラック整備に興味がある方 ・社会の物流インフラを支え、地域に貢献したい方 ・人と関わることが好きな方 ・自動車が好きな方 ・常にチャレンジする姿勢を忘れない方 ぜひ、当社で一緒に働きましょう! |
★業界未経験OK ★残業月10h以下 ★年間休日125日〜
勤務地 |
東京都千代田区麹町6丁目2−6 PMO麹町 2F ワトワキャリア株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 医療・福祉業界に特化した人材紹介・人材派遣サービスを行う当社。 お仕事を探している介護職や看護職の方々に、老人ホームなどの施設をご提案。 就業をフォローしていくお仕事です! □■人に、社会に貢献できる“やりがい”のつまったお仕事です!■□ 社会の高齢化に伴い、当社のサービスはニーズが高まっています。 業界に特化しているからこそ、提案がしやすく、成約につながりやすいのが当社の特徴。 また、自由度の高さもワトワの強みで、日々のスケジュールも自身で決めて動きます。 もちろん簡単な事ばかりではないお仕事ですが、その分やりがいも十分。 これまでの経験を活かして、専門性の高いキャリアアドバイザーに チャレンジしてみませんか? □■派遣スタッフの方々に寄り添います■□ 登録している派遣スタッフは、20代〜60代まで幅広く在籍しています。 男女比はだいたい4:6で、ご希望や状況は様々です。1人ひとりに寄り添って条件に合った就業先を提案していきます。 □■働き方について■□ ※1日のスケジュールは、自身で決めて行動することができます。 ※1人あたり20〜30人の派遣スタッフを担当します。 当社の営業スタイルは“自由自在”。直行直帰も可能です! 「あれはだめ」「これをしてはいけない」といった縛りはありません。 お客様が満足できる提案を行うことを第一に、それさえできればあとは自由です。 だから残業も月平均10時間以内とほとんどナシ! |
求める人材 |
求める人材: 営業経験をお持ちの方(業界不問)もしくは、介護業界での現場経験のある方 【歓迎する経験・スキル】 人材派遣コーディネーターの経験 |
平均年収850万円!未経験や経験の少ない方の入社多数!
勤務地 |
岐阜県多治見市光ヶ丘5丁目58‐2 エスト グランディール1F 大東建託株式会社 多治見支店 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 2500万円/入社4年目(月給36万円+歩合給+賞与) 1890万円/入社3年目(月給36万円+歩合給+賞与) 700万円/入社1年目(月給28万円+歩合給+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 創業50年、売上高1兆円超えの東証プライム上場企業。 営業未経験、業界経験の無い方も前職の年収を超える方がたくさんいます! 【応募条件】 ・年齢が50歳未満の方 ※長期勤務によるキャリア形成をはかるため、例外事由3号のイ 【注目】 人物重視で選考実施中です。 応募の際は、履歴書内容(特に現住所や経歴など)に抜け漏れが無いようにご注意下さい。 【アピールポイント】 ・フレックスタイム制度導入で働きやすい環境 ・年間休日125日!(原則土日祝休みの週休2日制) ・男性育児休業取得者100%、有給取得率80%以上! ・大東建託グループは賃貸住宅の供給・管理・仲介で業界No1! ・経験/スキルは一切不問!入社後に充実の研修制度! ・未経験から入社し活躍している人も多数! ・WEB面接対応可能! [仕事内容] 空き地や農地、駐車場、古借家などの土地を持つお客さまに、アパートや賃貸マンションの建築・運営を提案する営業です。一人のお客さまと何度もお会いして、交流し、信頼関係を深めていきます。 <仕事の流れ> 1、初訪、再訪 決まった地域内のご家庭を定期的に訪問。 例えば「畑として使っていた土地が残っている」などの悩みを聞きます。 2、打ち合わせ 伺った内容を上司に報告。困りごとを解決するプランを一緒に考えます。 3、商談 上司と一緒に訪問。必ず上司がフォローするので、安心して商談に臨めます。 4、ご契約 工事が完了するまでお客さまをフォロー。 <大東建託の魅力> ◎業界屈指の働きやすさ 以下のような働き方改革を行う優良企業に選出されております。 ・経済産業省「健康経営優良法人(ホワイト500)」認定 ・厚生労働省「くるみん認定」取得 ・福利厚生表彰制度「ハタラクエール」認定 その他にも年間休日125日、男性育児休業取得者100%、有給取得率80%以上など、プライベートも大事にしながら働ける環境づくりに力を入れています。 ◎特別な経験も一切不問 充実の教育・研修があるので名刺の渡し方から教えます。大東建託では、メンバーを導くのは上司の役目。商談も上司が進めますので安心してくださいね。 *賃貸住宅管理戸数 26年連続1位 週刊全国賃貸住宅新聞 第1520号 *賃貸仲介件数 13年連続1位 週刊全国賃貸住宅新聞 第1539号 *賃貸住宅供給戸数 3年連続1位 週刊全国賃貸住宅新聞 第1562号 |
求める人材 |
求めている人材 高卒以上 50歳未満の方 *長期勤務によるキャリア形成をはかるため、例外事由3号のイ *未経験9割! *経験不問! *要普通免許 *業界、職種未経験の方歓迎 *第二新卒大歓迎! 【こんな方、歓迎】 *知名度があり、業績が安定している会社で働きたい方 *大手で安心して実力を試したい方 *頑張り(実績)が正当に評価され収入に反映される会社で働きたい方 *お客様に向き合える仕事がしたい方 *高収入を目指したい方 *早く借金を返したい、子供の学費を稼ぎたいと考えている方 |
平均年齢25歳★第二新卒も大歓迎!頑張りが正当に評価されるので成長が実感できる!
勤務地 |
千葉県船橋市前原西2−17−12 DOGO津田沼ビル201 株式会社ランプコア |
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仕事の概要 |
仕事内容: ーーーーーアピールポイントーーーーーーーーーーーーーーーーーーー ■平均年齢25歳!千葉県No.1ベンチャー企業! ■研修制度が充実しているので未経験でも安心してスタートできる! ■ジョブ型人事制度で頑張りは正当に評価!昇給・昇格はいつでも可能! ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー <仕事内容> 人材事業を行っている当社で、人材コーディネーター業務のポジションをお任せいたします! コーディネーター業務は、主に各店舗を巡回し、イベントの改善、後輩の育成やサポート業務、クライアントとの打ち合わせや相談業務を行います。 スタッフとクライアントの間に立ち、双方の信頼関係を築きながら、各イベントの売上最大化を目指していきます! <具体的な仕事内容> ■各店舗の巡回業務(ラウンダー) ■イベントの改善/企画立案 ■現場スタッフの育成やフォロー、管理業務 ■クライアントとのミーティングや調整業務 <1日の流れ(一例)> ・11:00 出勤 ・11:30〜13:00 A店巡回(イベント改善) ・13:00〜14:00 休憩 ・14:30〜16:30 B店巡回(スタッフ教育) ・16:30〜17:30 クライアント打ち合わせ ・18:00 退勤 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー <職場環境> 〇平均年齢25歳!未経験からスタートした同世代の仲間がほとんどなので安心! 20代の多い職場なので、和気あいあいとした明るい雰囲気です! チームで活動するので、困ったことや聞きたいことがあれば、いつでも相談できる環境です! 〇目指せるポジションが豊富!話題の「ジョブ型人事制度」も導入! 「頑張りが正当に評価される」そんな評価制度です! 何をどうやって頑張れば昇給できるのか、ポジション別に決められた基準があるので、次を目指しやすいんです! その基準を満たすことができれば、いつでも昇給が可能! 自分の成長が給料という形で見えるので、やりがいや達成感が得られやすい環境です◎ *ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー* <研修について> 研修や人材育成にとても力を入れていて、中途社員比率が9割以上の当社! 本社の座学研修からスタートし、約6ヶ月間の充実した研修を通して、個々のスキルに合わせながら専任の研修担当が丁寧に教えてくれます◎ 一から手厚い研修とサポートを受けながら、ステップアップできるのは当社だけ! 「こんな研修今まで受けたことがない!楽しい!」とスタッフに大好評です♪ 50種類以上の研修と一人ひとりに寄り添ったキャリアサポートがあるので、ゼロからどこでも活躍できるスキルが身につきます! *ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー* <給与について> 月給:240,000円 ?300,000円(+交通費全額支給) ※別途インセンティブ制度あり ※試用期間:6ヶ月間 ※前職給与も考慮して決定します。 <昇給(ジョブ型人事制度)> 昇給あり(随時) ※期間関係なく、頑張り次第でいつでも昇給ができる! ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー |
求める人材 |
求める人材: ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー <必須条件> ・29歳以下の方(例外事由 3号 イ:長期勤続によるキャリア形成を図るため) <歓迎条件> ・未経験者歓迎 ・スキル/学歴不問 ・アルバイトでの接客経験者 ・フリーターの方 ・ハローワークでお仕事を探している方 ・正社員雇用を探している方 ・長期で働きたい方 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー \こんな方にもおススメ!/ 「人と話すのが好き」 「人をサポートする仕事がしたい方」 「頑張った分だけしっかり評価されたい方」 「いつでも相談出来る風通しの良い環境で働きたい」 「チームワークを大切にしたい」 \スタッフの9割が未経験スタート!様々なスタッフが活躍中!/ 飲食サービス業界、人材業界、ホテルスタッフ、アパレル販売員、美容師、工場や製造業、保育士など、様々な業界から転職して活躍している先輩スタッフが多数います! ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー |
<学歴・資格不問!窓口対応が中心>未経験OK!残業なし/育休・産休取得の実績多数アリ
勤務地 |
福岡県大野城市 ラ・ナシカ おとがな |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【お仕事詳細】 <スキルより人柄重視!ブランク応援> <嬉しい!日勤&残業ナシ> <育休・産休取得実績多数あり> 〜お仕事詳細〜 ・勤怠管理や書類作成(データ入力) ・介護保険請求業務 ・給与計算 ・来客対応 などをお任せします 難しい業務はなく研修もあるので 事務未経験の方やブランク復帰の方も安心! |
求める人材 |
求める人材: ※高卒以上※基本的なPCスキルをお持ちの方 【応援】無資格・実務未経験の方のチャレンジも! 【歓迎】事務・経理での経験がある方 *ブランクがある方も大歓迎! << こんな理由でシダーに転職しています>> *今より年収をアップさせたい *残業代をしっかり支給してくれる会社で働きたい *上場企業が運営元なので長期で安定勤務ができそう *賞与年2回の他に住宅・家族など手当豊富で安心 |
急成長する新事業・小児矯正歯科部門の募集&業界未経験歓迎!
勤務地 |
東京都八王子市散田町3丁目8‐19 レジデンスマキノ スマイルケア西八王子デンタルクリニック |
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仕事の概要 |
仕事内容 <医院について紹介します> 健康で元気に育ってほしい、そんな親御さんの愛情を予防歯科の立場から支援するため2009年にスタートしたクリニックです。2018年には、こどもの口腔機能を育てるマウスピース矯正を新事業としてOPEN。今では1日数多くの来院を頂くまでになりました。引き続き、地域のこども達の健康と成長を支える医療機関として活動していきます。 <マウスピース矯正歯科、新事業OPENの背景> 近年あごの成長が足りず、歯並びが悪くなったり、食べる・飲み込む・喋る・呼吸の口腔機能に障害が出るこどもが増え、社会問題になっています。その問題に歯科医療の立場から取り組んだのがこの新事業です。マウスピース矯正を通して、正しい口腔機能と歯並び予防を目指した歯科診療を行っています。 <仕事内容について> 配属はマウスピース矯正診療部門です。こちらでの受付業務がメインになります。受付の印象は医院の顔として患者さん満足度に直結します。真心のこもった患者さんのお出迎え・お見送り、電話対応、予約管理、お会計、PCでの簡単なデータ入力をお願いします。 <入社してすぐは> まずは患者さんのお出迎え・お見送り、電話対応、予約管理、お会計、PCでの簡単なデータ入力業務から始めていきましょう。同時に、こども達とのコミュニケーションにも慣れていきましょう。あなたのペースに合わせて段階的に指導していきます。 <まるで我が子のように> マウスピース矯正治療は人によって治療期間は様々。6年間通うお子さんも中にはいます。その間、子供たちは自宅でも毎日トレーニング。これには親御さんの協力が欠かせません。親御さん共々、まるで我が子のように長いお付き合いです。「赤ちゃんの頃から口呼吸だったのに鼻呼吸できるようになりました」「花粉症が軽くなった」「マラソン大会の順位が上がりました」「歯並びが綺麗になった」そんなお子さんの成長を共有できる事がやり甲斐に繋がります。 |
求める人材 |
求めている人材 経験不問 学歴不問 未経験者歓迎 ・先輩スタッフも多数在籍しています。教育カリキュラムを完備し、最初は先輩がついてしっかり教育していきますので安心してください。 |
業界TOPクラスの知名度★100%中途入社!土日祝休み!
勤務地 |
愛知県蒲郡市神明町2番1号 株式会社ホットスタッフ蒲郡 |
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給与例 |
給与例 <年収例> ・年収1020万円…入社5年目、31歳※月収85万円(月給40万円+インセンティブ) ・年収756万円…入社3年目、26歳※月収63万円(月給30万円+インセンティブ) ・年収492万円…入社1年目、33歳※月収41万円(月給23万6250円+インセンティブ) |
仕事の概要 |
仕事内容 <<仕事内容詳細>> 「人材が欲しい企業×働きたい地域の求職者」をマッチングさせるお仕事です。 ●企業様へ採用情報のヒアリング どのような人材が適しているか、親身になってお伺い。 ●スタッフへお仕事紹介 自社に登録しているスタッフの希望条件を伺い、最適なお仕事を紹介。 ●スタッフ就職後のフォロー面談 働き始めたスタッフは、私たちの仲間としてしっかり支えます。 ●既存のお取引先様フォロー 時にはお茶を飲みながら、企業様の悩みや愚痴を聞くことも。 =================== <入社後の流れ> ●ステップ1 初日は座学研修! 派遣業界やホットスタッフの特徴など、基本的なことを学習します。 ●ステップ2 企業様・登録スタッフのマッチングまでの流れを把握。 先輩社員と一緒にお客様先への訪問や、登録スタッフとの面談について学習します。 ※研修期間中には仕事一連の流れを把握でるようになるはず◎ ●ステップ3 ひとり立ちは、入社2ヶ月が目安♪ それ以降でも疑問点・懸念点などがあれば、遠慮なく先輩社員など仲間に相談できるのでご安心ください! =================== <とある1日の流れ> ・08:00 出社、スケジュールやメールの確認 ・08:30 営業先のリスト作成、営業事務との打ち合わせ ・09:00 営業活動開始(派遣先企業様とのお打ち合わせ・登録者さんへのお仕事紹介) ・12:00 お昼休憩 ・13:00 午後の営業開始(例:派遣先企業様へ訪問し、スタッフさんの様子を確認) ・15:30 小休憩(30分間) ・17:30 帰社、営業事務と再度打ち合わせ ・18:00 スタッフ管理などの事務作業、登録者へのお仕事紹介連絡 ・18:30 退勤、帰宅 =================== <キャリアアップについて> 当社には「年功序列」という言葉は存在しません。 「個人の成果・結果は正当に評価している」と胸を張って断言できます。 入社歴・年齢は一切関係ナシ!一人一人をしっかり評価!実際に、入社1年で支社長になった社員も! 一人一人の結果に応じて、半年に1度の人事では積極的にポストを提供するのも当社の強みです。 ※キャリアステップ例 営業→主任→係長→課長→次長→部長→支社長→エリアマネージャー |
求める人材 |
求めている人材 \\お人柄重視の採用を宣言します!// これまでの過去は関係ナシ。 今のあなたを最大限アピールしてください! ◎経験不問・資格不問・学歴不問(高卒可) ◎年齢不問・性別不問・転職回数不問 ◎要自動車普通免許(AT限定可) 車の免許さえあれば、営業の経験や学歴は不問です!! ★当社で働く100%が未経験者★ \\オススメPOINT// 100%中途入社 面接後即日勤務OK 学歴、職歴一切不問 結果を次月歩合として【毎月】給与へ 有休積極取得 年間休日125日 転勤なし 確実に習得できる教育制度 残業10時間程度 完全土日祝+大型連休あり 業界TOPクラスの知名度 女性役職者が多数 入社1年で支社長のチャンスあり |
土日休暇あり・残業・物販販売・ノルマなし/安心の定額サロン
勤務地 |
東京都渋谷区渋谷1-8−6 株式会社バース(本社) |
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仕事の概要 |
仕事内容 ・エステの施術(研修制度あり自分もキレイになれます) ・ご入会の手続き ・電話対応、予約管理などの店舗運営業務 ・スタッフの育成・管理 ・店舗運営・管理 【入社後の流れ】 ・技術研修(入社後1〜2週間) ・研修終了後はモニターさんや従業員間で練習 - 【1日の流れ(例)】 11時/出勤 11時/両替、売上入金、備品買物、予約確認 12時/施術 13時/施術 14時/施術or 昼休憩(60分)予約状況に応じて 15時/施術or 昼休憩(60分) 16時/施術or 昼休憩(60分) 17時/施術or 小休憩(30分)予約状況に応じて 18時/施術or 小休憩(30分) 19時/施術 20時半/日報、掃除、ゴミ捨て 21時/退社 - *過度な残業、朝礼無し *物販販売もなし *スポーツジムのような定額(サブスク)サロンの為高額なプランへの勧誘もなし 【通い放題エステ月額5990円〜毛穴洗浄&小顔矯正グルステ】 従来のエステでは当たり前だった【3つ】のムダを省き、高品質&低価格なエステを実現。 グルステが安い3つの秘密 1「大規模な広告宣伝はしない」 2「小さなサロンで運営する」 3「お客様へ化粧品や美容機器の販売をしない(つまり高額仕入れ無)」なのでスタッフノルマ無しで、お客様へ高額勧誘をする必要もありません。 【店舗一覧】 ・勤務地は希望を考慮 【各店舗駅から徒歩5分以内】 *毛穴洗浄&小顔矯正専門店グルステ* ・渋谷店 ・恵比寿店 ・新宿店 ・池袋店 ・南青山(表参道)店 ・六本木店 ・銀座店 ・自由が丘店*オープニング* ・吉祥寺店*オープニング* |
求める人材 |
求めている人材 未経験・無資格OK・学歴不問 「歓迎条件」 どれか1つでも当てはまる方はこの仕事に向いています ・優しいと言われた事がある方 ・お客様としっかり向き合いたい方 ・美容が好きな方 ・仕事にやりがいを持ちたい方 ・ノルマ、高額勧誘なし、研修制度充実。だから未経験でも大丈夫。 ・美容の仕事をしたいけど、経験がない。 ・今までエステティシャンをしてたけど、ノルマがきつかった。 ・やりがいを感じたい ・仕事を楽しみたい などと悩んでいる方はすぐにご応募ください。そんなあなたをお待ちしております。 |
未経験・入社1年半で年収550万円も可能です!
勤務地 |
愛知県知立市谷田町18-3 株式会社ワールドサービス刈谷 |
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仕事の概要 |
仕事内容 自分次第でチャンスを掴める! ワールドサービス刈谷には そんな環境があります。 <環境1>―――――――――――― *個性や経験を活かせる営業スタイル ――――――――――――――――― どうやって営業するかは 全部あなた次第! 新規を頑張ってもよし、 ルート営業のように 既存のお客様へじっくりと 提案するもよし。 スケジュールも進め方も、 自分のやり方でいろいろと 進めていける環境が ワールドサービス刈谷にはあります。 聞けばアドバイスや フォローはもちろんしてくれますが、 とやかく口を出す上司も 先輩もいません。 <環境2>―――――――――――― *頑張りは正当にお給料に反映 ――――――――――――――――― もちろん、あなたの出した 成果はしっかりと評価! 新規のお取引がはじまれば 合計10%のインセンティブ! さらに、継続してお取引が 続く限り歩合給が支給されます。 新規営業でもフォロー営業でも、 稼ぎ方もあなた次第です。 <環境3>―――――――――――― *立ち上げ間もないベンチャー気質 ――――――――――――――――― いい人材を探す企業と いい仕事を探す求職者を 結びつけていく人材派遣を おこなっている会社です。 母体となる会社の歴史は 40年以上ありますが、 ワールドサービス刈谷としての 歴史はまだ2年ほど。 若い会社だからこそキャリアアップの チャンスも多くあります。 頑張り次第で、早期に幹部候補などの 責任あるポジションに就くことが可能。 グループ内での分社化を 進めていることもあり 社長を目指すことも夢ではありません。 すべては、あなた次第! ぜひ、チャレンジしてみませんか。 【こんな営業です】 ・人材が必要な企業様を探す ・企業様から求人情報を収集 ・スタッフさんから希望する ・働き方をヒアリング・提案 ・HPや求人媒体で 派遣スタッフさんを募集 ・仕事と人材をマッチング ・現場にこまめに足を運び状況把握 ・時には企業様に環境改善を 提案し派遣スタッフさんが 継続して働けるようフォロー 自分の得意を活かせるところで、 力を発揮してください! 【入社後は】 まずは、派遣の仕組みについて 勉強するところから はじめていきましょう。 その後、先輩について OJTで仕事の一連の流れを 覚えていきます。 ひと通りのことを覚えたら、 あとはあなたの自由! 自分らしいやり方で 営業を進めていってください! |
求める人材 |
求めている人材 学歴不問|未経験歓迎 *要普通免許(AT限定可) <こんな方大歓迎> ・地元で腰を据えて頑張りたい ・とやかく言われるのがキライ ・頑張りはしっかり評価してほしい 正社員デビューの方も しっかりとサポートします! *もちろん営業の経験は活かせます! |
研修手当9万円有!月30万円〜可・ブランク歓迎&新規営業無
勤務地 |
福岡県北九州市小倉北区京町3-12-14 アイジェクスビル2F 株式会社アイジェクス 北九州支店 |
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給与例 |
給与例 ■営業5名の平均月収例 月アポ40件、受注10件の場合 47万円/月給23万円+歩合24万円 上記月収で年収700万円 【 年収例 】 1000万円/月給23万円+歩合46万円+達成賞金+賞与+各種手当 ※入社2年目…月アポ60件、受注18件 |
仕事の概要 |
仕事内容 ★入社した初月に研修手当支給★ 営業初挑戦の方でも、いきなり稼げます! ★ルート営業のみ!新規営業なし★ 新規開拓はありません。ルート営業なので、営業職未経験の方も安心して挑戦できます!また、営業スケジュールはすべて自分で決めることができるので、時間に追われる心配なし! ★信頼される確かなものだけをご提案★ あなたにお任せするのは、水素水生成器など健康・環境関連商品の営業です。東証一部上場の旭硝子と共同開発した製品をはじめ、確かなものだけをご提案しています。 私たちが扱うAGC製の健康・環境関連商品は、特許や医療用物資生成器の認可を取得しており、性能・コストパフォーマンスに優れ、多くのお客様に支持をいただいています。本当に良いモノだからこそ、お客様からは厚い信頼が寄せられます。例えば、以前購入された商品のメンテナンスに伺って「最近体の調子が悪くて…何か良いものないかしら」と、逆にご相談をいただくこともあるほど! 突然訪問せず、事前に電話をおかけして商品のご説明をしたうえで伺うのも、信頼獲得の理由のひとつ。ご案内のハードルは低く、未経験スタートでも月に10件ご成約いただけば、年収700万超えも可能です。 より多くのお客様に商品をお届けするため、営業を強化します。 【 具体的には 】 既存顧客のフォロー、ルート営業です。 以前商品を購入された方に自身でアポ取りをしてから訪問し、メンテナンス・新商品のご案内・買替えなどのご提案します。 まずは顔と名前を覚えてもらうことから始めましょう!共通の話題作りができると◎商品や会話のコツを先輩に同行しながら覚えます。 お客様は健康志向の高い40代以上の方が多め。地域の見回りのような役割もあり、お久しぶりのお客様とはついつい会話が弾みます!お客様の長生きと健康のパートナーとして、末永く活躍してください! |
求める人材 |
求めている人材 高卒以上 業界経験・営業経験不問、未経験者歓迎! ブランク歓迎! ◎研修制度充実◎ 初の営業職、初めての正社員の方も安心スタートが可能です! 男性・女性活躍中! ★要普通自動車免許 【 具体的には 】 地域の役に立つ仕事がしたい、健康に関わる仕事がしたいなど、入社理由はなんでもOK! 販売、営業、コールセンター、介護士、美容師など、お客様との会話が多い仕事をしている方はスキルが活かせます! 【 社員へインタビュー 】 ■北九州支店 支店長 私のお客様の中に、入社当時からお付き合い頂いている御年90歳の方がいらっしゃいます。90歳には見えないくらい、非常にお元気なお方。 「勧めてくれる商品がいいものばかりだからね。こうしてピンピンしていられるよ」と嬉しいお言葉をいただくこともあります。 お客様の健康に寄与できる、いい仕事だなぁと思いますね。 |
業務拡大に伴う大募集!20〜40代活躍中!営業経験者大歓迎!
勤務地 |
東京都葛飾区新宿1-7-17 弘立倉庫株式会社 本店営業所 |
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給与例 |
給与例 □入社1年目の場合□ 月給25万円×12ヶ月 =年収300万円 □別途インセンティブの支給有 |
仕事の概要 |
仕事内容 ┏━━━━━━━━━━━━━━┓ □新規事業拡大に伴い増員決定□ ┗━━━━━━━━━━━━━━┛ \物流業界での管理職/ 物流会社の人材・備品・車輛・顧客・ 営業など管理職業務をお願いします。 【具体的には…】 物流会社の管理職として 幅広く業務をお任せします。 □人材管理□ └ドライバーや倉庫スタッフなどの 人材育成・募集 など。 □顧客管理・営業管理職業務□ └定期的な案件の見直しや 効率化を計画・運営 └新規・既存取引先と 折衝を行う営業の管理 など □営業□ └新規開拓 入社後まずは、業務内容や 営業の流れからお教えします。 丁寧にサポートしますので、 安心してスタートできる環境です。 少しずつできることを 増やしていきましょう! ――――――――――――――――――― ┏━━━━━━━━━━━━━┓ □お仕事のやりがいをご紹介□ ┗━━━━━━━━━━━━━┛ お客様一人ひとりに向き合い、 明るく丁寧な対応を 心掛けているからこそいただける 「ありがとう」がやりがいに繋がります。 "頑張りたい"という意欲があればOK! 今後もお客様の多様なニーズに お応えできる総合物流企業を目指し、 会社と共に成長できるあなたを お待ちしています! ――――――――――――――――――― ┏━━━━━━━━━━┓ □経験不問で積極採用□ ┗━━━━━━━━━━┛ 「物流業界での 顧客折衝経験を活かしたい」 「基礎からじっくり学びたい」 「これまでの経験やスキルを活かしたい」 など、業務に対して 意欲的な方を求めています。 経験の浅い方やブランクのある方でもOK 自分のペースで成長できる環境で お迎えします! ――――――――――――――――――― ┏━━━━━━━━━━━┓ □弘立倉庫株式会社は…□ ┗━━━━━━━━━━━┛ 1967年7月(昭和42年7月)に設立し、 全国規模の戦略的総合物流企業として 成長を続けている会社です。 お客様の更なる事業発展のため、 最適な トータル物流ソリューションを提供し お客様の業務をサポートしております。 ――――――――――――――――――― |
求める人材 |
求めている人材 □明るい対応ができる方 □仕事に意欲的に取り組める方 □新しい環境・会社で挑戦したい方 【具体的には…】 □配車経験者 □学歴不問・ブランクある方も歓迎 □管理業務経験を活かしたい方 □キャリアアップをしたい方 【こんな方は尚歓迎□】 □物流業界経験者・センター長経験者優遇 □運行管理業務の経験者は尚優遇 □異業種でリーダー管理職経験がある方 □55歳で弊社に転職し、 管理職として活躍する スタッフも在籍中(物流業界経験者) ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ □未経験者歓迎 □無資格歓迎 □主夫・主婦歓迎 □経験者歓迎 □ブランク歓迎! □学歴不問(中卒・高卒歓迎) □U・Iターン歓迎 □年齢不問 □経験不問 ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ \ 新着求人!積極採用中 / □20代活躍中 □30代活躍中 □40代活躍中 □主夫・主婦活躍中 □中高年活躍中 □30代の多い職場 □転勤なし □研修制度充実 □今回募集するお仕事では、 【ルート営業】や 【提案営業】、【法人営業】、 【管理職】、【マネージャー】、 【リーダー職】、【人材育成】 などの経験が活かせます! □近しい業種のご経験として 【ラウンダー】や【ルートセールス】、 【ルート配送】といった【配送】や 巡回を行うお仕事での就労経験、 【不動産営業】や【リフォーム営業】 などのご経験をお持ちのスタッフが活躍中! ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ |
LIXILショールームでお客さまの笑顔の華を咲かせませんか♪
勤務地 |
大阪府大阪市住之江区南港北1-7-62 LIXILショールーム南港 |
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給与例 |
給与例 想定年収 3,500,000円/月給215,000円+残業(15時間程度)+賞与2回 |
仕事の概要 |
仕事内容 弊社Mission:『お客さまの笑顔のために』 私達ショールームコーディネーターの 主な仕事は3つ @ショールームに来館された お客さまの接客 A的確なヒアリングにもとづいた LIXIL製品のご提案 Bご提案内容を取りまとめる ”お見積プラン作成” https://youtu.be/ESeJibfbSU8 ー具体的な仕事内容ー 《1》 お客さまに寄り添いながら、住まいに 関する悩みやお困りごとや、 これからの暮らし方(新築・ リフォーム)などを ヒアリングします。 *主に、暮らしの中でなくては ならない水回りの住宅設備品 (キッチン・トイレ・浴室・ 洗面化粧台)を中心とした生活の お困りごとや暮らし方についての ヒアリングです。 《2》 理想の住まい方、暮らし方の イメージをすり合わせながら、 ショールーム内の製品展示を 使いながら、商品の説明や 体験・体感を促しながらの ご提案接客を実施。 *理想の暮らし、新築での 新しい住まいやリフォームを 実施して得たい 快適な暮らし方を、お客さま ひとりひとりに合わせて接客、 提案します。 《3》 ご要望をかなえる提案させて いただいた商品の お見積プランを作成。 こちらの基本接客フローを 身に着けていただいたうえで、 接客時、ひとりひとりの お客さまに対しては、 丁寧に寄り添いながら、 お客さまの期待を超える 感動接客を目指し、実施します。 その他に、ショールームに 来館されるお客さま受付や 館内展示されている商品などの 美観維持管理、お客さまや 営業などの問い合わせ、 連絡対応がございます。 ●ショールーム見学をお勧めします● 是非、お近くのショールーム見学をする ことでショールームコーディネーターの 仕事をイメージすることできると思います。 見学の際は、『就職活動で、 ショールームに興味があるので 見学したいです』と受付に 申し出てください。 https://www.lixil-as.jp/showroom/ |
求める人材 |
求めている人材 弊社Mission『お客さまの笑顔のために』共感、挑戦、行動できる方と 一緒に働きたいです。 https://www.lixil-as.jp/mission-values/ ・人の笑顔を見ることが好き♪ ・誰かの役に立ちたい! ・学ぶことが好き! ・インテリアが好き! ・新しいことに挑戦したい! 上記の気持ちがある方と一緒に仕事がしたい! 弊社の90%以上が、未業界・未経験からショールームコーディネーターを 始めて、活躍しております。 研修制度が整っており、入社から1年間は、研修と実務を交互に繰り返しながら 提案接客できるチカラ・スキルを身に着けていきます。 ・第二新卒/職種・業界未経験 歓迎 ●中途入社社員の前職● ホテルのフロント経験、アパレル販売 ブライダルコーディネーター、営業 レストランや百貨店などの接客 家電量販店での接客販売 金融系や事務職 など、様々な業種・職種から転職した社員が活躍しております |
今年、事務所移転予定! 転勤なしで、地元で長く働けます!! お休みもしっかりあります◎
勤務地 |
福井県敦賀市鋳物師町 ユアサ株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容 //////////// ここがポイント!! ////////////// ・転勤なしで、地元で長く働けます! ・地域に密着して物流・生産性に貢献してきた安定企業 ・敦賀営業所は営業3名、事務2名のアットホームな職場です! ・外部講習に参加できるほか、各種資格の取得を目指せ、会社費用でスキルアップ! ・年間休日105日、残業ほぼナシ、日祝休みで土曜もほぼ休み! 自分時間や家族との時間も充実◎ //////////////////////////////////////////////////// <具体的なお仕事> ★産業用の機械のご案内をお願いします。 具体的には・・・ ・定期的な訪問による状況確認、ニーズ把握 ・部品や施工の手配、配達 ・施工現場の立会い・試運転作業(セールスエンジニア同行のもと) 最初は取引のあるのお客様の会社へ 部品などの商品の配達などからスタートします。 定期的に訪問し顔を覚えてもらって、 現場の方と信頼関係を築いて注文をいただく場合が多いです。 毎回新しい提案をするというよりは、 定期的にお客様先へ足を運び、 不具合がないか状況を確認したりご要望を聞いて、 それに合わせてご案内をしていくというスタイルです。 ★既存顧客がほとんどです! ★営業エリアは敦賀市がメインで一部滋賀県北部もあり ■主な営業先 ◎砕石プラント部門 リサイクル産廃工場や砕石工場など砂利や生コン、 砕石などを扱う企業向けへの産業機械の提案がメインです 例えば…羽崎組様や九頭竜砕石株式会社様など ◎物流・自動生産機器部門 自動車プレス工場や繊維メーカーなど、 製造業の生産ラインで使用するベルトコンベアや製造機械の提案がメインです 例えば…エイチアンドエフ様やTOYOBO様など 〜入社後の流れ〜 まずは、先輩と同行やアシスタント的な業務を通して 仕事の流れや商品知識を覚えてます。 だいたい2〜3か月で覚えていきます。 都度先輩スタッフに質問や相談もしやすいのでご安心ください。 信頼関係を重視するお取引先も多く、頭で難しく考えるよりも、 すぐ行動できる人、約束を守れる人であれば活躍できます! 〜キャリアUPについて〜 資格取得や営業成績によるインセンティブや報奨金制度など、 経験年数や能力、がんばりがしっかりと収入面に反映されます。 玉掛や小型移動式クレーンの資格は営業先での納品時に活用でき、 資格取得することでできる業務が増え、評価も上がります! 中型自動車免許や管工事施工管理技士2級などの資格を取った社員もいます。 もちろん資格取得費用は会社負担です。 <仕事をする環境> 現在、営業チームは幅広い年代のメンバーが活躍中。 経験豊富なベテランまで様々な人がおり、 お互いに刺激しあいながら働いています。 定着率も高く、高い知識と多くのノウハウを持つ先輩が あなたをしっかりフォローするので、 経験が少ない方も安心してスタートできます。 敦賀営業所は営業3名(男性)、事務1名(女性)。 少人数でアットホームな雰囲気ですよ。 一人ひとりの裁量権が認められているため、 無理な残業が無いのも特徴です。(月平均残業時間10時間) 定時のチャイムと同時にサッと帰っていく人もいますよ。 会社から言われるわけではなく、自分の働き方次第。 そういった自由度の高い働き方を選べるところが、 定着率の高い理由にもなっています。 ◇現在活躍中のスタッフにインタビュー 異業種からの転職者も活躍中! ■入社2年目 30代 前職は食品関係のお仕事で営業は未経験でした。 待遇や働き方など将来性を考え転職。 訪問先のお客様とお話しできればOKですよ! ■入社1年目 20代後半 前職は置き薬の営業。 営業経験はもちろん、 大学で学んだIT知識やPCスキルも 現場で活かされています。 営業経験未経験でもOK ★来年には事務所移転予定! 現在の事務所より広く快適に仕事ができるようになります。 【1日の流れ】 8:30 出社 ※本社のみ朝礼あり 当日の予定確認、訪問準備 ↓ 9:00 営業先に訪問 5〜6社 少ないときは1〜2社 状況の確認、商談、現場立ち合い ↓ 17:00 日報記入、簡単なPC入力など ↓ 17:30 帰宅! |
求める人材 |
応募資格 ★営業経験はあれば尚良しですが、なくてもOKです! ・基本的なPC操作のできる方(Word・Excel) ※複雑なスキル不要 ・U・Iターン歓迎! ・業界経験不問! \ こんな方を歓迎しています! / ・好奇心・探究心を生かして仕事したい方 ・柔軟な考え方ができる方 ・機械・モノづくりの好きな方 ・コミュニケーション力の高い方 ・じっくり腰を据えて働きたい方 ・元気で明るい応対ができる方 ・主体的に行動できる方 \活かせる経験/ ・製造現場での経験 ・営業経験がある方(業界不問) ・機械系の業界経験 ・接客、販売業経験 様々なお仕事の経験が活かせます! 当社は『人物重視の採用』です。 U・Iターンを希望されている方も、ぜひご応募ください。 |
★ボーナス120万円以上★未経験者が活躍しているお仕事!
勤務地 |
鹿児島県鹿児島市谷山港1-24 谷山港支店 |
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給与例 |
給与例 モデル年収例(30歳) 月収29万円(基本給23万円+時間外+諸手当)+5.8か月分 →年収485万円 |
仕事の概要 |
仕事内容 当社は、貿易・国内物流をけん引する総合物流企業です。 今回は、総合職の中でも谷山港で船会社と現場の橋渡し役になる【フォアマン業務】の正社員を募集。 【フォアマン業務】というと聞きなれない言葉かもしれません。 このポジションは、谷山港に出入りする貨物船に関する段取りや打合せなどを行います。 入出港前の準備や荷物をどう積むか?などの予定作成、当日は船会社との打合せやそれを現場とすりあわせるなど1日のスケジュールを確認します。 週3日ほどの出航日は現場での仕事がメインです。 それ以外の日は計画表の作成や段取りのチェックなど事務作業も行っています。 ほとんどの人が未経験から始めるお仕事なので一緒に働く先輩も同じ経験をしてきています。 2名体制でひとつずつ丁寧に教えます◎ <先輩社員の一日(例)> 07:00 出社・メールチェック 07:15 現場作業員と荷役作業打合せ 07:30 船舶の入港時間を確認、荷役作業予定プラン作成・連絡 08:00 入港30分前、港内の状況を確認・連絡、入港船の待機 08:30 船舶入港後、船長、一等航海士と荷役作業の打合せ 09:00 荷役開始。作業現場、船内にて荷役の立ち合い指揮、監督 13:00 船舶出港〜昼食 14:30 当日出港船の積み付けデータを作成・連絡 16:00 次の出港船の貨物に関する打ち合わせ、手配 17:00 事務作業 17:30 退社 |
求める人材 |
求めている人材 ・大学既卒の方、卒業見込みの方 *高校・短大・専門学校既卒の方、卒業見込みの方もお気軽にご相談下さい。 ・要普通免許(AT限定可) ・パソコンの基本操作ができる方 ・物流に関わる仕事に興味がある方 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・40歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
<時給1750円まで昇給可>土日祝・遅番出勤インセンティブあり!フルタイムで月収27万円以上可能!誰もが知ってる!身近なコンビニに関わる窓口の仕事!四ツ谷駅・麹町駅徒歩5分で、新宿や池袋にもアクセスしやすい!週4日〜勤務OK!ショートタイム勤務もOK!
勤務地 |
東京都千代田区 トランスコスモス株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【仕事内容】 大手コンビニエンスストアの商品に関する問い合わせ対応・コールセンターのお仕事です。 \問い合わせ内容はシンプル!/ 「近くの店舗を教えて欲しい」 「欲しい商品が売ってる店舗を教えて欲しい」 「金券の取り扱いについて知りたい」など 商品や購入店舗に関する問い合わせに対応します!未経験の方もすぐに覚えられる内容なので安心! /////////////////// <電話でのお問い合わせ> 0120-216-123まで 「求人を見た」とお問い合わせください。 /////////////////// <コンビニを知っていれば大丈夫!> コンビニに行ったことがない人はいないでしょうから、すぐに仕事のイメージが付くはず!対応の仕方や仕事の流れは事前研修でしっかりと教えますのでご安心くださいね。電話対応をしていない時間は、学習の時間として使っていただけます。 <面倒見の良い職場です!> 研修は専任チームが担当!座学研修終了後もSV・サポートチームがしっかりフォローします!未経験からステップアップでき、さらに評価制度があるので、どんどんスキルを身につけて時給UPを目指しましょう! 〜〜ここがポイント〜〜 【研修中も高時給1500円!】 シフトを減らされる心配もないので毎月の収入も安定!土日祝出勤時は手当もあるので効率的に稼げますよ!平日休みは混雑も回避できてオトク!有給と合わせて、長期休暇も取得できる! 【アクセス抜群の好立地!】 四ツ谷駅・麹町駅…一度も降りたことない!どこ…?という方へ!JR、南北線、丸ノ内線、有楽町線と実は4路線が使えるんです!新宿や池袋にもアクセスしやすく帰宅途中のお買い物も便利! 【残業は月1時間程度しかありません!】 基本定時退社でアフターの予定が立てやすい!土日祝は遅番シフトもあるので午前中の時間も有効活用できる!飲み会などの予定が入りやすい金土も満喫できます! 【地味にありがたい格安社員食堂あり!】 お財布に優しい低価格で利用できる社員食堂あり!栄養バランスの整った充実メニューで毎日食べても飽きない!休憩時はフロア内にある休憩コーナーのソファでゆっくりくつろぐのもOK! 【入社・研修】 入社日:6/26(水) ※7/26も可 研修 :座学10日間・OJT8日間 8:50〜17:45(休憩60分) *座学研修の最初5日間は週5日勤務必須(平日のみ) 遅番対応は入社〜2ヶ月後を想定。業務に慣れてからお願いするのでご安心ください! 【雇用形態】 契約社員 |
求める人材 |
求める人材: パソコンで□□作業ができる□ コミュニケーション力がある方 *未経験歓迎・第二新卒歓迎 *コールセンター・接客業経験者歓迎 <こんな方にピッタリ> ・人と話すことが好きな方 ・人の役に立てる仕事がしたい方 ・接客経験のある方 ・大企業で働きたい方 |
未経験歓迎|賞与9.5か月分|事業拡大中|若手活躍中!
勤務地 |
長野県飯田市上郷別府182番地1 株式会社嶺水 |
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給与例 |
給与例 基本給+各種手当含 165,000円〜515,000円 |
仕事の概要 |
仕事内容 ◆家屋等の立ち退きの際に補償費用を算定する補償調査業務をお任せします!! ◆木造建物や立木、複雑な構造の建物などに関する調査と補償費用の算定 ◆土地の権利者や土地境界線の確認、土地の所在等に関する調査 ◆企業や工場などで営業活動の休止や廃止、規模縮小等、その調査や補償費用を算定 基準図書等に基づき、調査結果より補償額の算定を行います。 その他補償額を相手方へ説明する「補償説明」の業務も行うことがあります。 【この仕事について】 公共事業の円滑な実施に向け、公平・公正に合理的な補償方針に基づいて補償業務をサポートしています。 業務中はしっかり取り組みますが、休憩中は和気あいあいとしている先輩ばかりです! 年齢が離れた方も、とても気さくで話しやすいですよ◎ 私達と一緒に仕事に取組み、刺激しあい、共に成長していきませんか? 【資格取得支援制度について】 私達が売り出しているのは、目に見える商品ではなく一人ひとりの「知識」と「技術力」。 技術力の証明には資格が必須です。当社では資格取得を全面的に支援しております。 受験費、交通費宿泊費、資格更新費等受験にかかる費用は全額会社が負担し、合格者には 合格祝い金が支給されます! もちろん資格取得だけが目標ではなく、実際にその技術力を仕事に活かせなければなりません。 そのため、実践的な社内・部内研修や情報交換、技術者の交流にも注力しております。 知識・技術ゼロスタートの方でもしっかり技術を身につけ、キャリアアップできますよ◎ 【社内クラブについて】 社内クラブが沢山あり、業務外での社員同士の活発的な交流が行われています。 多趣味な社員が多く、共通の趣味を通して親睦を深めることができ、 スポーツや、BBQを楽しむスポーツクラブ、ツーリングクラブ、 釣りや潮干狩りをする野食クラブ等の他にも沢山あります! 活動へは社内クラブ活動支援金制度を利用して気軽に参加できます! 活動の様子はHPまで! 【”アットホーム”な社風】 アットホーム=ブラック企業だと思われがちですが、 プライベートでの楽しいことや美味しい物を食べたこと、仕事でミスをしてしまった時等に、 隣の席の人や同年代の方と和気あいあいと話すことができる距離感。それが「アットホーム」だと考えています。 社長との距離もとても近く、ふるさと納税の話で盛り上がることも(笑)社員に寄り添ってくれる器が大きい方ですよ◎ 制度がしっかり整っている完璧な会社ではないかもしれませんが、 疑問や不満を感じた時に言いたいことはしっかり言えて、周りが受け入れてくれる。 そんな雰囲気の「アットホームな社風」の会社です◎ 全員でより良く、働きやすい会社へとしていきましょう! |
求める人材 |
求めている人材 ◆補償調査業務経験者大歓迎!! ◆補償業務管理士大歓迎!! ◆高卒以上 ◆要普通免許 ◆未経験・知識ゼロでもOK!しっかり頑張れる環境が整っています 【こんな方は歓迎!】 ◆やりがい抜群のお仕事がしたい! ◆地図に形が残る仕事を探している ◆オフィスワーク・フィールドワーク両方やりたい ◆仕事もプライベートもどっちも大事にして幸せになりたい ◆身近な人に恩を返す仕事がしたい ◆地元に貢献できる仕事がしたい ◆人間関係で悩むことなく楽しく働きたい ◆新規業務の開拓に携わりたい ◆新しいことに挑戦していきたい 年齢の条件と理由:あり(例外事由1号・60歳未満(60歳定年のため)) |
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