45件(1〜28件を表示中)
年間休日120日◎福利厚生◎
勤務地 |
北海道余市郡仁木町西町1丁目36番地1 仁木町地域包括支援センター |
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仕事の概要 |
仕事内容 *****アピールポイント***** ・役場内でのお仕事のため安定◎ ・年間休日120日以上◎ ・福利厚生充実◎ ・一からでもしっかり学べる環境◎ ・残業ないのでライフワークバランス◎ ・働きやすい環境です◎ ・未経験からでもすぐに成長できます◎ ****************** 地域包括支援センターでの勤務(仁木町からの委託業務)です。 2024年6月1日から当法人の運営を開始します。 6月1日以前から入職の場合は準備期間として 当法人内事業所等での勤務となります。 地域包括支援センターでの【保健師】業務 ・総合相談業務 ・企画運営業務 →医療や健康に関する相談対応 介護予防事業 町民や各関係者に介護予防や自立支援に関わる研修会の開催、等 ・各関係職種や団体、町内会等地域組織との情報網構築のために必要になる業務 ・地域のケア会議を開催 ・地域課題の把握や対応策の検討 *2024年6月1日より委託事業として運営開始予定 (3名で運営予定、男女割合は未定です) |
求める人材 |
求めている人材 ・【必須】 保健師 主任介護支援専門員、社会福祉士あれば優遇 ・【必須】普通自動車運転免許(AT限定可) ・学歴不問 ・経験不問 ・ワード、エクセル、ソフトへの記録入力あり 年齢の条件と理由:あり(例外事由1号・60歳未満(定年のため)) |
★残業ほぼナシ!原則定時退社★働く環境改善中!年休120日★全国で拠点拡大中!児童福祉部門/児童発達支援・放課後等デイサービス【株式会社クラ・ゼミ】企業ページ
チームとして個々の子どもをサポートする!
喜びが多く、ワークライフバランスも抜群♪
★当社成長の原動力は、子どもたちと喜びを共有できる幸せ!当社株式会社クラ・ゼミは1975年、代表が自宅で近所の小中学生対象の学習塾を開いたのが始まりです。分かったという実感を教師と生徒で共有していくスタイルでした。原点で味わった「分…
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勤務地 |
北海道その他複数 転勤無◆マイカー通勤可(勤務先による)◆全国各地のこどもサポート教室「… |
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年収例 |
550万円/37歳/入社7年目/管理職(月給35万円+賞与) 400万円/35歳/入社5年目/児童発達支援管理責任者資格取得(月給30万円+… 320万円/30歳/入社3年目(月給24万円+賞与) |
仕事の概要 |
定時退社が基本/個別にじっくり向き合える/児童発達支援・児童指導員 |
求める人材 |
年齢不問・第二新卒歓迎【必須】保育・福祉・教育・心理などの関連資格又は実務経験をお持ちの方 |
待遇充実!月の残業も5時間程度で働きやすさ抜群!
勤務地 |
北海道釧路市柳町9‐5 ハートハウス太陽の顔 |
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仕事の概要 |
仕事内容 介護プランの作成業務全般を担当していただきます。 要支援、要介護認定を受けたご本人やご家族の希望・相談をいただき、 適切な居宅サービス又は施設サービスをご利用できるプランを作成する。 要介護認定を受けるための認定代行申請及び訪問調査。 ケアプラン作成業務に係わる介護事業所等、関係機関との調整やとりまとめを行う業務。 |
求める人材 |
求めている人材 学歴不問 経験不問 PCスキル不問 経験者歓迎 業界未経験歓迎 業界未経験者歓迎 有資格者歓迎 資格取得支援あり ノルマなし ブランクOK 長期歓迎 中途入社50%以上 主婦・主夫歓迎 ひげOK 髪型・髪色自由 <必要な免許・資格> 介護支援専門員(ケアマネージャー) 普通自動車運転免許(AT限定可) 年齢の条件と理由:あり(65歳未満(定年のため)) |
無料で資格取得可|研修充実|未経験でも早期キャリアUP可能|内定まで最短1週間!急成長中の大型ベンチャー『ユースタイルラボラトリー株式会社』企業ページ
<全国に新規事業所を続々と立ち上げ中!>
未経験でも半年で一人前のマネージャーに!
2012年に設立し、訪問介護を主軸に利用者・企業・ヘルパーの3者間をつなぐマッチングプラットフォームをつくるなど新しい介護のカタチを創出している当社。ビジネスとITの力を使って、介護福祉領域の新しいスタンダードをつくることで社会課題の…
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勤務地 |
北海道その他複数 全国各地で積極採用中!オープニング事業所も有※転勤を伴う異動無※希望に… |
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年収例 |
550万円/コーディネーター・28歳・2年目(月給35万円+手当+賞与) 600万円/サービスマネージャー・30歳・3年目(月給45万円+手当+賞与) 800万円/エリアマネージャー・34歳・5年目(月給58万円+手当+賞与) |
仕事の概要 |
早期キャリアアップ可能!育成プログラムで成長を支援!医療介護ベンチャーのマネージャー |
求める人材 |
■学歴不問■無資格OK■7割が未経験入社■20代・30代のマネージャーも活躍中 |
年間休日120日◎福利厚生◎
勤務地 |
北海道余市郡仁木町西町1丁目36番地1 仁木町地域包括支援センター |
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仕事の概要 |
仕事内容 *****アピールポイント***** ・役場内でのお仕事のため安定◎ ・年間休日120日以上◎ ・福利厚生充実◎ ・一からでもしっかり学べる環境◎ ・残業ないのでライフワークバランス◎ ・働きやすい環境です◎ ・未経験からでもすぐに成長できます◎ ****************** 地域包括支援センターでの勤務(仁木町からの委託業務)です。 2024年6月1日から当法人の運営を開始します。 6月1日以前から入職の場合は準備期間として 当法人内事業所等での勤務となります。 地域包括支援センターでの【主任介護支援専門員】業務 ・総合相談業務 ・地域の介護支援専門員への支援や資質向上に関わる研修会の開催 等企画運営 ・各関係職種や団体、町内会等地域組織とのネットワーク構築のた めに必要な業務 ・地域ケア会議の開催 ・地域課題の把握や対応策の検討 *2024年6月1日より委託事業として運営開始予定 (3名で運営予定、男女割合は未定です) |
求める人材 |
求めている人材 ・【必須】 主任介護支援専門員 主任介護支援専門員、保健師、社会福祉士あれば優遇 ・【必須】普通自動車運転免許(AT限定可) ・学歴不問 ・経験不問 ・ワード、エクセル、ソフトへの記録入力あり 年齢の条件と理由:あり(例外事由1号・60歳未満(定年のため)) |
無料で資格取得可|研修充実|未経験でも早期キャリアUP可能|内定まで最短1週間!急成長中の大型ベンチャー『ユースタイルラボラトリー株式会社』企業ページ
ケアワーカーが誇りをもって働ける世界を
一緒に作っていきませんか
「介護は、誰でもできる仕事じゃない。」「世の中に必要とされている大切な仕事なんです。」そう語るのは、愛知でサービスマネージャーを担当している西川さん。(2021年入社)そんな彼が前職で受けた衝撃的な出来事を教えてくれました。------- …
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勤務地 |
北海道その他複数 全国各地で積極採用中!オープニング事業所も有!※転勤を伴う異動無※希望… |
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年収例 |
700万円/サービスマネージャー・29歳・2年目・南関東勤務(月給35万円+手… 800万円/エリアマネージャー・31歳・3年目・南関東勤務(月給45万円+手当… 1000万円/ブロックマネージャー・35歳・5年目・南関東勤務(月給58万円+… |
仕事の概要 |
頑張りに応じてどんどんキャリアアップが可能!医療介護ベンチャーのマネージャー |
求める人材 |
■学歴不問■無資格・未経験歓迎■7割が未経験入社■20代・30代活躍中 |
駅チカ!資格を活かして働けます!ブランクありOK
勤務地 |
北海道釧路市新川町13−5 住宅型有料老人ホーム楽楽 |
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仕事の概要 |
仕事内容 介護プランの作成業務全般をお願いします! ケアプラン作成業務に付随する介護事業所等、関係機関との調整・とりまとめを行う業務。 要介護認定、要支援を受けたご本人、ご家族の希望や相談のうえ適切な居宅サービスを利用できるプランの作成。 要介護認定を受けるための認定代行申請・訪問調査。 |
求める人材 |
求めている人材 普通自動車運転免許(AT限定可)必須 介護支援専門員(ケアマネージャー)必須 介護福祉士(あれば尚可) PCの基本操作ができる方 学歴不問 経験者歓迎 有資格者歓迎 資格取得支援あり フルタイム歓迎 ノルマなし 長期歓迎 中途入社50%以上 主婦・主夫歓迎 ブランクOK ひげOK 髪型・髪色自由 年齢の条件と理由:あり(65歳未満(定年のため)) |
笑顔溢れる職場で働いてみませんか? 入職祝い金あります!
勤務地 |
北海道札幌市白石区川北2272-9 社会福祉法人 札幌厚生会 |
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仕事の概要 |
仕事内容 ショートステイと併せて計115室の従来型の特養です。 業務は施設の入退所に関わる調整や、現在入居しているご家族・関係機関との連絡調整、その他日常生活に関する支援等を行います。 業務は多岐に渡りますが、複数の生活相談員が在職していますので、日々相談しながら対応しています。 |
求める人材 |
求めている人材 【資格条件等】 ・相談業務経験者大歓迎!復帰される方や未経験者も歓迎です。 ・社会福祉士または介護支援専門員の資格所持者が望ましいですが、必須ではありません。 ・普免(AT限定可) |
★45歳未満応募者全員面接★異業種出身者が活躍★賞与年2回
勤務地 |
北海道札幌市東区 香華殿 札幌東斎場 |
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給与例 |
給与例 480万円 入社3年目 (月給34万円(各種手当含む)+賞与) 430万円 入社1年目 (月給32万円(各種手当含む)+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 【搬送スタッフ】依頼が来たら病院までご遺体をお迎え〜斎場などへ搬送 【具体的には】 ご依頼がきたら、病院などへご遺体をお迎えに行きます。 ご遺族の方にご挨拶をして、ご遺体を斎場やご自宅に安置。 その後、ご遺族の方との日程などの打ち合わせを行っていただきます。 安全運転はもちろん、お客様に寄り添うことが何より大切です! “どんなお葬式にするか?”は専属プランナーが考えますし、 搬送スタッフとして、目の前の仕事に落ち着いてコツコツ取り組める環境です! ≪ある日のスケジュール≫ 〜仕事開始・お迎え準備 〜搬送(病院へお迎え)2名1組 〜ご安置、遺族情報をヒアリング 〜昼休み(60分) 〜搬送準備・備品移動 〜搬送(病院へお迎え)2名1組 〜ご安置、遺族情報をヒアリング 〜搬送準備・備品移動 〜事務処理 〜業務終了 ※処置を要する場合は、専門の「湯灌士」が行います。専門知識は必要ありません。 ≪入社後の流れ≫ 入社後は先輩と一緒に行動し、 ご遺族の方への挨拶の仕方や話す内容などは 入社後にイチから学べますので、ご安心ください。 ▼ 先輩社員との搬送同行へ 一日の業務の流れを学んでいきます。 【勤務地】 ※希望勤務地をお伺いいたします。 ※転居を伴う異動なし ※研修期間(1〜2ヶ月)はご自宅から近い斎場で実施 (札幌もしくは恵庭) 〜札幌市内〜 香華殿札幌東斎場(札幌市東区北22条東1丁目1番10号) 〜恵庭市〜 香華殿恵庭斎場(恵庭市柏木町3丁目3番16号) 〜北広島市〜 ウィズハウス清田(北広島市大曲並木3丁目1-1) 【交通手段】 勤務地により異なる ☆マイカー通勤可 【当社からのメッセージ】 ☆完全分業制により搬送スタッフとしての仕事に集中 当社の葬儀は「感動を創造する」をテーマに、 ご遺族と故人様のエピソードをヒヤリングし、 一生でお別れの時間をひとつひとつプロデュースしていきます。 “運転は慣れているけれど、自分にもできるのかな?” そう思った方も、ご安心ください。 入社時点で必要なのは、「安全運転で頑張ろう」・「遺族へ寄り添おう」という気持ち。 それさえあれば、ご遺族の方との接客方法やお葬式の専門知識は研修ですべてお伝えするので、ご安心ください。 ──実際のプロデュース例── 入院中、故郷から少し離れた病院で過ごしたお父様。 日々帰りたい、最後は故郷で迎えたいと 仰っていましたがそれが叶うことはありませんでした。 お父様をお迎えに行く朝。 その日はとても綺麗な晴天で、 海が太陽の光を浴びて輝いていました。 搬送スタッフは、願いを叶えるため式場までの道、いつもより少し遠回りをして お父様の生まれ育った故郷、海辺をぐるり。 「おかえり」「いってらっしゃい」 そんな声が、 お父様に届いていますように。 そう願いながら、お父様を送迎致しました。 |
求める人材 |
求めている人材 【45歳以下面接確約】業界未経験の方大歓迎!意欲や人柄を重視して面接します 【具体的には】 業界未経験の方歓迎 ☆20代、30代、40代が活躍中! 年齢不問で長く活躍できる仕事です。 ≪こんな方を歓迎します!≫ 人見知りだけど接客に興味のある方 仕事もプライベートもどちらも大切にしたい方 アットホームな社風で働きたい方 ※要普免(AT限定可) 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・45歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
昇給・賞与あり!各種手当増額!支度金15万円初回給料日支給◎
勤務地 |
北海道札幌市西区西野二条7丁目1‐1 介護医療院 博友会 |
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仕事の概要 |
仕事内容 <個別ケア> 高齢者、障がい者(入所者)に対する食事介助、入浴や排せつ等の身体介護をお願いいたします。 <夜勤体制> ■介護:5〜6名 ■看護:3〜4名 |
求める人材 |
求めている人材 <必須条件> ■介護経験者 ■介護福祉士資格 年齢の条件と理由:あり(例外事由1号・60歳未満(定年のため)) |
残業ナシ!週休2日&長期休み&賞与有!働きやすさバツグン!
勤務地 |
北海道札幌市手稲区前田六条5丁目1番4号 DMチェリー6.5 1F すまいりー |
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仕事の概要 |
仕事内容 放課後等デイサービスにおける子どもたちの遊び・活動のサポートをお願いします。 職員3〜4名に対し、子どもたちの定員は午前・午後でそれぞれ5名ずつ。余裕を持った人員配置で子どもたちと向き合っています。 また、子どもたちのサポートのほか、子どもとの接し方・育て方などに悩む親御さんたちへのアドバイスをすることもあります。 子どもの特性を理解し、その子どもにとって最適な対応が出来るように私たち先輩スタッフもあなたをサポートしていきます! 土日祝日がお休みでプライベートも充実!年末年始とお盆もしっかりお休みあり! |
求める人材 |
求めている人材 【必須条件】 要普通自動車免許 児童指導員、保育士、幼稚園教諭、教諭、社会福祉士、精神保健福祉士等の資格をお持ちの方 【歓迎】 車両持込できる方 |
【食事・入浴介助・夜勤なし】土日休み・週休2日制 / デイ未経験OK /新年度オープニングスタッフ
勤務地 |
北海道札幌市中央区 スマートライフリハ札幌中央 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【主な業務内容】 ・リハビリの介助・介護 ・運動指導 ・送迎業務 |
求める人材 |
求める人材: 【必須資格】 ・介護の資格不要 ・未経験OK ・普通自動車免許必須 \こんな方にオススメ!/ ・リハビリに興味がある! ・子どもがいるので家庭優先で働きたい! ・復職したいけどブランクがあり不安! ・スキルアップしてしっかり稼ぎたい! |
未経験可!残業なし!うれしい昼食付!北18条駅から徒歩2分
勤務地 |
北海道札幌市北区北十八条西4丁目1-14 18HTビル4F 就労継続支援B型事業所アイラボ |
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仕事の概要 |
仕事内容 利用者様の日常生活をサポート!就労支援員 就労継続支援B型事業所にて、利用者様の作業支援・相談支援などを通して"より快適な日常生活"をサポートするお仕事です。 入社後はまず新入社員向けの研修があり、業務内容や仕事の流れをここでしっかりと理解いただけます。 研修が終わった後は先輩社員と一緒に実際に利用者様の相談に乗ったり、コミュニケーションをとっていきましょう。 研修後も何かあればすぐに先輩社員がフォローにまわり、成長できるようアドバイスしていきますので、安心してあなたのペースで覚えていってくださいね。 《主な業務内容》 利用者さまとのコミュニケーション ・一人ひとりの特性を理解し、コミュニケーションをとることで、信頼関係を深めていきます。 作業支援 ・パソコンをメインとした作業を提供しています。作業の手順を説明したり、利用者さまからの質問にお答えしたりしています。 相談対応 ・作業面や事業所内での人間関係に関してのことや、日常生活内でお困りのことなどに傾聴し対応しています。 日報等の作成 ・毎日決まった様式に記載します。慣れないうちは先輩スタッフがしっかりとサポートします。 <一日の流れ> 9:00 スタッフ朝礼 10:00 利用者通所・全体朝礼・作業支援・相談支援 12:00 昼食 13:00 作業支援・相談支援 15:00 利用者帰宅 15:30 スタッフミーティング・事務作業 18:00 終了 人対人のお仕事ですので大変ではありますが、毎日新たな発見や新鮮な気持ちで1日を過ごすことが出来るので、非常にやりがいを感じられるお仕事です。 また、お昼には昼食がでるので、かなり節約にもなるのも嬉しいポイント! 残業もありませんので、プライベートと仕事をしっかりと分けることが出来ます。 |
求める人材 |
求めている人材 <未経験者も大歓迎!> 経験・資格等は一切不問。 資格取得支援も行っておりますので、「やってみたい」という気持ちを応援します。 先を見据えて、安心して働いていただける環境です! |
未経験スタートのスタッフも多数活躍中◎
勤務地 |
北海道旭川市永山二条20丁目8-11 旭川地域支援センター 旭川市永山 |
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仕事の概要 |
仕事内容 【お仕事内容について】 ◇障がいをお持ちの方々がお住いになっているグループホームの生活支援業務を担当していただきます。 1つのグループホームに4名〜8名の利用者様がお住いとなっており、旭川市内に10ヵ所(末広4件、永山3件、春光台、市内中心部など)運営しています。 ・入所者の食事準備、入浴、排泄等の生活支援業務 ・各居室の掃除、洗濯、団らん ・記録の記入(手書き) 〜平□スケジュールの□例〜 ※各利□者様により異なります 7:00 準備済みの朝□提供、 服薬□援、起床の□伝い 8:00 □磨きなど整容の介助、 通所へ向けての□類準備 9:00 利□者様の送り出し 9:30 グループホーム内の清掃 10:00 事務作業・買い出しなど <休憩>11:00〜16:00 16:00 利□者さんが各通所先から帰宅されるので迎い□れ 16:30 □浴準備、□浴介助 17:00 □□準備 17:30 □□の提供および□守り、服薬の□伝い 18:30 □□□付け、□器洗い 19:00 洗濯・物□し、各居室整理整頓、団らん、記録作成 ☆入所者数:定員63名 ☆スタッフ数:60名 【アピールポイント】 「きょうのいのち輝き、共に生きる」という法人理念の元、支援を必要とする人たちの尊厳を守り、彼らが豊かな人生を自己実現できるように努めています。 最初は準社員でのスタートですが、正社員登用制度(ほとんどの方が後に正社員に登用)もあり未経験や時短勤務についてもご相談可能です。 是非ここで一緒にお仕事しませんか。 【こんな方たちと働きます!】 40〜60代のスタッフが活躍中◎ 経験者と未経験者の割合は半々です! 前職は老人ホームで介護員として働いていた方や公務員を退職した方、会社員といったような異業種からの転職者も活躍しておりますよ! 職場見学だけでも大歓迎◎ 自分にもできるかな?と心配な方もいると思いますがご安心ください◎ まずは施設の見学してみませんか? メールからのご質問でも結構です。お気軽にお問合せください。 【こんな方にオススメの職場です】 〇誰かの役に立つ仕事をしたい 〇職場の人間関係に不満がある 〇今あるスキルを障がい者支援を通して専門職として成長したい |
求める人材 |
求めている人材 ■PCスキル:文字入力程度 ■普通自動車運転免許必須(AT限定可) □人と関わるのが好きな方。優しい方。 □私たちの業種に対してご理解いただけている方ならどなたでもお待ちしております。 □人との関わりが多い業種なので、長く勤めて頂けたらと思います。 □利用者さんへのサポートに興味がある方。 □やりがいのある社会貢献をしたい方。 □学歴、経験は問いません。 |
異業種からの転職歓迎!月休みも相談可能な職場です◎
勤務地 |
北海道函館市万代町14−33ナカノ興産ビル 2F ベルコート代理店 |
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仕事の概要 |
仕事内容 ベルコにてお客様の葬儀のサポートをして頂きます。 当日お越しいただくお客様へのご案内や、プランを決めて頂く際のサポート業務から始めます。 未経験や業界初心者でも最初は先輩の補助から始め、一連のお仕事内容を覚えて頂く事からスタートとなります。 流れがつかめ次第、お任せする業務の幅を広げます! 葬儀スタッフ…近寄りがたいイメージですが実際働くスタッフは20〜40代の未経験や異業種からの転職者が多い職場なので 未経験歓迎、転職のサポート体制も整っている職場で、仕事内容の不安は入社後に解消できる体制は整っています。 定着率がよいのも入社してくれたスタッフの不安解消と基本知識へのサポートが整っているため 職場雰囲気や居心地の良さに繋がって、スタッフ全員仲良く運営できております。 承認番号…2024-04-1969 |
求める人材 |
求めている人材 ◆未経験OK、初心者OK ◆ブランク歓迎の職場 ◆自分のプライベートも確保しながら働きたい ◆定着率がいい職場で働きたい ◆人のサポートが得意な方 ◆女性活躍中の職場で働きたい方 |
オープニング*完全週休二日*残業ナシ*ネイル・髪型・服装自由
勤務地 |
北海道札幌市東区東雁来八条4丁目2番10号 児童発達支援・放課後等デイサービス ななほ |
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仕事の概要 |
仕事内容 【こんな職場です】 2024年8月新規オープン予定*。・ 児童発達支援・放課後等デイサービスの 運営を行っていきます! 【仕事内容】 *見守り・指導などの療育 *児童の送迎をお任せ 利用される児童・学生さん一人ひとりに 合わせた必要な支援をお願いします◎ 心身に障がいのある児童を対象に 5領域の個別支援計画の内容に基づき、 個別活動・集団活動を通しての 療育を行っていきます! 未就学児〜18歳まで幅広く支援予定*。・ 戸建ての施設になっています◎ 心身に障がいのある児童の療育をサポート 家族や地域との関わりを大切にしながら 事業を拡大していく予定です。 【ここが魅力】 *完全週休二日制 プライベートも大切に*。・ 毎週日曜・月曜定休なので連休を ゆっくり過ごすことが出来ます *基本残業ナシ 朝はゆったりと10時出勤、 帰りも19時ジャストに上がれるので 家事や子育てとの両立も◎ *みんな一緒のスタートだから安心です◎ 人間関係で悩むこともありません。 みんなで意見を出し合って働きやすい 職場を作っていきましょう*。・ あなたの仲間入り、お待ちしております! 【代表からのメッセージ*。・】 オープンスタッフなので、 人間関係も築きやすく家族のような あったかい職場環境にしていきたいです! 皆さんの経験を生かして、お互い 教え合えてお互い成長していきたいです。 プライベートな時間を大事に出来るように、 残業などはお願いした時以外は 定時で退社できますよ*。・ |
求める人材 |
求めている人材 *女性活躍中 *主婦(夫)歓迎 *ブランクok *高卒以上 *簡単なタイピング *タブレットの操作が出来る方 *人と接するのが好きな方 *誰かをサポートするのが好きな方 *資格いずれか必須 ・保育士 ・社会福祉士 ・理学療法士 ・作業療法士 ・言語聴覚士 ・児童指導員任用資格 *5年以上の実務経験ある方優遇 (採用・待遇面を考慮します◎) *AT普通運転免許あれば尚可 【こんな方におすすめ】 *未経験からスタートできる仕事がしたい *キャリアチェンジを考えている *安定した環境で収入を得たい *家から通いやすい職場で働きたい *家庭や自分の時間を大切に働きたい *子どもの熱など、急なお休みに 対応してもらえる職場で働きたい *ブランクがあっても安心できる職場で働きたい *人と話すこと・接客が好き *優しいスタッフが多い環境で働きたい 年齢の条件と理由:あり(例外事由1号・60歳未満(定年のため)) |
賞与2回と夜勤手当あり!初任者研修以上であればOK
勤務地 |
北海道旭川市緑町18丁目3037−5 グループハウス結 |
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仕事の概要 |
仕事内容 *****アピールポイント***** ・賞与2回と夜勤手当あり! ・4交代制なので、身体に負担が少ない ・初任者研修以上の資格があればOK! ****************** (募集職種) 正社員介護スタッフ ****************** (仕事内容) ・住宅型有料老人オーム内におけるコール対応・モーニングケア・ナイトケア・食事・排泄などの介助を行います。 ・お年寄りの起床・就寝時の介助なども行ないます。利用者様が安心して生活できる環境作りを目指しています。 *当社の自慢は雰囲気の良さです。スタッフ同士仲が良く、アットホームな感じが自慢です。 趣味で釣りや山菜取り等やっているスタッフが多く、利用者様とも仲良くお話されています。 当施設は、毎月行事があり、利用者様はとても楽しまれています。 誕生会や季節行事、レクリエーション等利用者様とコミュニケーションをとり、寂しさを感じることなく過ごして頂けるよう心掛けています。 ****************** (給与について) ・月給168,000〜250,000円 +賞与年2回、夜勤手当1回4000円、交通費規定支給、各手当 ・JR近文駅から徒歩3分、緑町20丁目バス停より徒歩5分 マイカー通勤可能(無料駐車場あり) (シフトについて) 06:00〜15:00/早番 09:00〜18:00/日勤 11:00〜20:00/遅番 17:00〜10:00/夜勤 休日 月7日〜8日 シフト制です。 ****************** (当社について) *当施設の思い 笑顔と思いやりを忘れず、利用者様には穏やかに生活して頂けるようなサービスを提供していきたいと考えております。 職員一人一人が利用者様から勉強させて頂く気持ちを忘れずに、安心と信頼ある施設づくりを目指しています。 ****************** 応募はWebから簡単! 電話応募でも全然OK! お気軽にご連絡ください! ****************** |
求める人材 |
求めている人材 【必須】 初任者研修修了者(旧ホームヘルパー2級) 【あれば尚可】 実務者研修(旧ホームヘルパー1級) 介護福祉士 |
難しい作業などはなく、業務に集中できる環境です♪
勤務地 |
北海道札幌市手稲区西宮の沢五条1丁目13番10号 ナーシングホームレラ西宮の沢 |
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仕事の概要 |
仕事内容 当社は住宅型有料老人ホームを軸に、サービス付き高齢者向け住宅、デイサービス、訪問看護、定期巡回の事業所を運営し、各サービスを連携させたケアを届けることを強みとした介護施設を運営しています。 事務の職種は施設運営に欠かせない様々な業務を担う、縁の下の力持ちです。 会社の繁栄を目指し、日々みんなで頑張っています。 介護業界の経験が無くても大丈夫です。 社内研修もあり、業界未経験の方も活躍されています! 事務作業、その他に付随する業務 【具体的には】 電話対応、来客対応、伝票処理業務、PC入力業務、請求業務 使用パソコンはWindowsです。 ※入社日相談可能! 残業は月平均5時間と少ないです。 |
求める人材 |
求めている人材 PC基本操作(Word、Excel)のできる方 【具体的には】 何かしらの経理のご経験が2〜3年以上ある方 普通免許あれば尚可 年齢の条件と理由:あり(当社の定年が70歳のため、69歳以下) |
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資格があればok!完全週休二日制*未経験も大歓迎*残業ナシ!
勤務地 |
北海道函館市白鳥町14-13 ヘルパーステーション ビオラ |
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仕事の概要 |
仕事内容 利用者様のご自宅に訪問し、 介護サービスを提供するお仕事です! 【こんな職場です】 2023年3月オープンしたばかり 少数精鋭のヘルパー事業所。 現在20代〜40代まで幅広く 4名の女性スタッフが活躍中! 今回は事業拡大のため 新たな仲間を募集します! 【仕事内容】 *入浴介助*食事介助*排泄介助 *洗濯*掃除*シーツ交換 *買い物*調理など *利用者さんやご家族の相談対応 *ケアマネージャーや関係施設との 連絡調整などもお任せ 直行直帰だから通勤もラクラク! 訪問先は函館市内・七飯町・北斗市の 利用者さん宅になります。 【ここで働く魅力】 *未経験も大歓迎◎ 少人数の職場で力を発揮したい、 ずっと安定して働きたい、 そんなあなたも応援します! *プライベートも大切に* 基本残業はなく定時に上がれます! プライベートも充実した毎日を 送ることができますよ! *4週8休・連休取得もok 希望休は最大限考慮します 子育て中の主婦さんも活躍中の職場。 ご家庭の事情もみんなで フォローし合って働いています。 *スタッフみんなで助け合える職場 困った時はすぐに相談できる環境*。 日頃からコミュニケーションが しっかりしているため、お互いの事情も 考慮してシフトの調整もでき、 無理なく働きやすい職場です◎ *定着率も◎ 笑顔と「ありがとう」が溢れる職場 だから定着率も高いんです! *頑張りもしっかり評価 昇給や手当はモチベーションにも 繋がりますよね! あなたの仲間入り、お待ちしています! |
求める人材 |
求めている人材 *介護職員初任者研修修了者 *介護職員実務者研修修了者あれば尚可 *介護福祉士あれば尚可 *普通自動車運転免許 *未経験ok *主婦(夫)歓迎 *女性活躍中 *ブランクOK *学歴不問 *人と接するのが好きな方 *誰かをサポートするのが好きな方 【こんな経験活かせます】 *訪問介護経験 *デイサービスでの勤務経験 年齢の条件と理由:あり(例外事由1号・70歳未満(定年のため)) |
賞与年2回・福利厚生充実♪安定して働きたい方にもおすすめ◎
勤務地 |
北海道札幌市豊平区月寒東四条8-35 グループホーム徳洲会 |
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仕事の概要 |
仕事内容 徳洲会グループが運営するグループホームにて、介護ヘルパー兼ユニットリーダースタッフを募集! ホーム内における介護業務全般、およびユニットリーダーの業務をお任せします。 【具体的には…】 ・認知症高齢入居者様の日常介護 ・レクリエーションの企画などのユニット運営・指揮業務 ・ホームの運営参画 になります。 大手法人が運営するグループホームだからこそ、福利厚生も充実! 有給休暇も計画的に消化できる環境ですので、プライベートともしっかり両立させたいという方にもピッタリです◎ 当社で働くメリットは、ズバリ 話しやすく、助け合いがある職場だということ 30代から60代まで幅広く、ベテランのスタッフもいるので、 困った際に相談をしたり、助け合ったりということができる職場です。 「初めての環境で不安・・・」「スタッフさんとうまくやっていけるか心配・・・」 という方でも大丈夫です!すぐに馴染めている職場ですよ! スタッフ一同あなたとお会いできることを楽しみにしています。 職場見学も可能です。入職日希望の方はご相談下さい。 |
求める人材 |
求めている人材 ブランクのある方、UIターンで転職を考えている方 資格や経験を生かして働きたい方などなど歓迎です <こんな方は即戦力?!> □高卒以上 □介護福祉士資格必須 □介護経験5年以上の方 □認知症高齢者の対応ができる方 □ケアプランの作成経験がある方尚可 □認知症介護実践研修あれば尚可 □認知症対応型サービス事業管理者研修あれば尚可 □エクセル・ワードの基本操作が可能な方 □普通運転免許あれば尚可 *ユニットリーダーとして成長 / 活躍していきたいとお考えの方 *個人の個性や生き方を尊重しつつ生活をサポートし、その中で信頼関係を築く事を大切に思える方を歓迎します 年齢の条件と理由:あり(例外事由1号・60歳未満(定年のため) ) |
マンツーマン指導があるから未経験でも心配無用!見学のみもOK
勤務地 |
北海道札幌市北区屯田九条3丁目3-30 社会福祉法人翔陽会 |
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仕事の概要 |
仕事内容 全個室・ユニットケア型の特別養護老人ホームでの介護業務全般をお願いします 具体的には食事や入浴・排せつなどの介助をはじめ、お買い物や散歩の付き添いなどになります ◇月4回ほど夜勤があります ◇施設の規模は10ユニット80居室で、1ユニットにつき7〜9名の居室があります |
求める人材 |
求めている人材 ・学歴不問 ・経験不問 ・パソコン操作については電源のオン・オフおよび、簡単な入力ができればOKです |
完全週休2日制!子どもたちの成長をサポートできる仕事です◎
勤務地 |
北海道札幌市西区西町南21丁目2−15第一ワコービル203 株式会社デカルト |
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仕事の概要 |
仕事内容 未就学児〜18歳までの 知的障がい・発達障がいがある子どもたちの 支援業務をお願いします。 【当社のアピールポイント】 ◎賞与年2回・昇給年1回 ◎日曜日・月曜日がお休みです!完全週休2日制♪ ◎交通費支給 ◎残業少なめ と、働きやすさを大切にしております! 【具体的には】 ・現場での療育支援 ・保護者様との連携、サポート ・各種事務処理 ・送迎 など 【入社後の流れ】 入社後はまず流れを覚えてもらいます! 慣れるまではスタッフ全員で、 しっかりサポートさせていただきます◎ 【児童発達支援・放課後等デイサービス ぷろらぼについて】 2022年12月にオープンした 児童発達支援・放課後等デイサービス施設です。 障がい・発達の遅れのある子どもたちを対象に 療育サポートを行っており、IT教育や 動画編集・音楽療育を取り入れた活動も行っています。 ※IT教育・音楽療法は専門スタッフが在籍しております。 |
求める人材 |
求めている人材 【下記の応募資格のいずれかをお持ちの方(必須)】 ・社会福祉士 ・精神保健福祉士 ・幼稚園教諭 ・教員免許(小中高いずれか) ・心理、教育、社会、社会福祉の学科、研究科卒業 ・その他児童指導員任用資格 ※普通自動車免許あれば尚可 持っている資格、スキルを活かしたい方大歓迎! |
保育士免許を活かしませんか?経験がなくても月給20万以上!
勤務地 |
北海道札幌市東区北十一条東4−2−4 カーサビアンコ1F 株式会社ジャンプアップ |
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給与例 |
給与例 保育士資格だけお持ちで経験なしで入社したAさん 月収200000円=基本給19万円+保育士資格手当一律1万円 |
仕事の概要 |
仕事内容 児童発達支援・放課後等デイサービスにて送迎、療育をお願いします。 1日10人程度の小規模施設で一緒に子どもの成長を見守りませんか? 保育士免許をお持ちの方であれば経験は問いません! <放課後等デイサービス勤務が初めての方へ> 「保育士免許はあるけど、児童発達支援は初めてなんだよな〜」 「幼稚園でのお仕事内容と同じなのかな?」 等々、初めてだと不安な事もいっぱい・・・ でも安心してください! 最初は保育園・幼稚園で培ったスキルの延長線でOKです! まずは子どもと名前を覚えたり、遊んだりと関わりが重要! こちらは保育園・幼稚園時代も同じだったはずです。 当デイサービスでは1人のスタッフが1〜2名のお子さんの療育に携わるので、今までよりも深くお子さんに携わる事が出来ます。 療育内容は決まったものがあるので、徐々に慣れていったら療育もお願い致します。 しっかり先輩スタッフはフォローを行いますので安心してお子さんと関わる事ができますよ◎ 勤務時間などもお気軽に相談ください! 【1日の流れです!】 09:00〜 勤務開始!朝礼をしてから送迎からスタート! ・軽自動車もしくは5人乗りの乗用車での送迎なので 大型車だと心配という方もご安心ください 10:00〜 療育開始 11:30〜 送迎業務 多くて1〜3件程度です。 12:30〜 昼食 13:30〜 支援記録(専用フォーマットに文字を入力するだけ!) 午後のやること確認、ミーティングなど 14:00〜 送迎 15:00〜 療育開始! ・個別支援計画(それぞれの子供に合った支援計画)に基づいて働けるので 経験がなくても迷うことなくわかりやすく仕事を進められます! 17:00〜 送迎 戻り次第、今日のお仕事は終了です! 18:00 お疲れ様でした! |
求める人材 |
求めている人材 ・保育士免許または児童指導員のいずれかお持ちの方 ・普通自動車運転免許(AT限定可)のみ必須 ・女性活躍中 |
全員未経験スタートで教育体制も安心!しっかりサポート☆
勤務地 |
北海道旭川市永山八条1丁目1番6号 弘善社 中央斎場 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 462万円/入社5年目・32歳/正社員・主任(月給33万円) 350万円/入社1年目・28歳/正社員(月給25万) |
仕事の概要 |
仕事内容 <業務拡大につき急募!/CMでお馴染みの「コープの家族葬ウィズハウス」を運営する安定企業> 今回募集させていただくお仕事は、当社でご葬儀を終えられたお客様の相談窓口として対応していただくお仕事です。 大切な方を見送った後にお客様が抱える不安…「この後は何をすればいいの?」というものです。 ご葬儀を終えられた後も、公的な手続きや届出、法要・納骨・供養など、ご遺族の方がやらなければならないことはたくさん残っています。 しかし、それらはどれも慣れないことばかりで戸惑うお客様も多くいらっしゃいます。 「来てくれて本当に助かりました。」と、ホッとした笑顔で感謝されることが多いこの仕事。 ご不安をしっかりと受け止め、その方に合わせた的確なアドバイスをすることで、ご家族の明日への一歩を支えています。 <お仕事内容> ◎供養についてのサポート ◎役所手続きや相続、保険についてのサポート ◎法要のサポート ◎遺品整理のサポート等のアフターフォロー営業・事務 ※事前相談やご葬儀のプランニング・進行、当日の会場設置などは別の社員が担当しますので、ご葬儀後のアフターサポートだけに集中できます! <入社後の流れ> 会員サポート・プランナー・専門職…チームでお葬式を作り上げるため、まずはそれぞれの役割からきちんとお伝えいたします。 その後は、先輩社員と一緒に仕事に取り組みます。分からないことは何でも聞きやすいあたたかな雰囲気の職場です。 成長業界である葬儀業界。最近ではコロナ禍の影響もあり、家族葬や小規模な葬儀の需要が急激に増加しています。 最初は慣れずに緊張することもあるかもしれませんが、周囲が優しくサポートするので大丈夫。どんなことでも気軽に質問してくださいね。 |
求める人材 |
求めている人材 ◆要普通免許(AT限定可能) ◆業界・職種未経験の方歓迎 <未経験者活躍中!柔軟な働き方ができます> ・目の前の相手に気持ちの良い対応ができる方 ・人の話を聞き、親身な対応のできる方 ・オフィスワークの仕事を探している方 ・安定企業で腰を据えて働きたい方 ・PC基本操作のできる方(word、excelへの文字入力程度) 全員が未経験からスタートしています!あたたかな対応のできる方歓迎/学歴不問! 現在活躍中の社員は全員が未経験からスタート! 美容師、飲食店ホール、アパレルスタッフと前職はバラエティ豊か。 これまでの経験よりも「あたたかな対応ができるか」といったあなた自身の人柄を見て採用します。 業界未経験歓迎/経験者歓迎/第二新卒歓迎/業界未経験歓迎/未経験者歓迎/経験不問/主婦・主夫歓迎/学歴不問/フリーター歓迎/ブランクOK/女性が活躍中/賞与あり/残業なし/週4日以上OK/完全週休2日制 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・45歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
介護業務はなし!残業もほぼなし★異業種からの転職者も活躍中♪
勤務地 |
北海道札幌市清田区清田二条1丁目6‐11 株式会社アルル |
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仕事の概要 |
仕事内容 ★介護ではなくサポートのお仕事★ 食事作りやお買い物の付き添い、清掃等利用者さんの生活サポートを行っていただきます。 夜勤や入浴・食事・排泄などの介護をするわけではありません!あくまでお手伝いになります! 難しい業務は一切なし!資格も不要なんです! 休憩時間は自由時間なので家事や育児と両立も可能◎ 当社はどんな方でも働きやすく、始めやすいのが特徴です! 「人の役に立てるお仕事がしたい」そんな方にピッタリです。 ★働きやすい環境★ 当社はアットホームな雰囲気を大切にし、1人1人にじっくりと向き合える環境です。 利用者さんと信頼関係ができて、「ありがとう」の言葉をもらうと、 人の役に立っているという実感とやりがいをもって働けます♪ ★アピールポイント★ 1、夜勤なし 2、生活サポート業務 3、家事や育児と両立可能 4、資格不要 5、アットホームな職場環境 |
求める人材 |
求めている人材 お子様が中学校や高校に上がられた、40代の主婦さんや50代の主婦さん活躍中です! 当社はブランクがあっても大丈夫!無資格で大丈夫!学歴も不問!なのでセカンドキャリアとして選んでもらえることが多いです。 □年齢・資格・経験不問です □普通免許所有者(AT限定可) □20〜60代のスタッフが活躍中! □中途入社50%以上 □業界未経験者歓迎 □経験者歓迎 □長期勤務歓迎 □経験不要 □学歴不問・経験不問 □主婦・主夫歓迎 □フリーター歓迎 □ブランクOK □女性活躍中 □服装自由 □ブランク歓迎 □学歴不問 □家事・育児経験が役立つ |
【働きやすい介護の職場認証取得】リフレッシュ休暇3日有り(有給とは別支給)★通勤手当全額支給★賞与4.2か月分
勤務地 |
北海道浦河郡浦河町 介護老人保健施設「浦河緑苑」 |
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仕事の概要 |
【正職員/介護福祉士】■丁寧な研修制度あり!北海道・浦河町にある介護老人保健施設「浦河緑苑」勤務 ■各種手当充実の厚待遇 ■昇給・賞与あり ■残業ほぼなし ■年間休日110日以上 ■車通勤可 ■交通費全額支給 ■資格取得補助制度あり 介護老人保健施設の介護福祉士 北海道浦河郡浦河町東栄571-3 特徴 交通費支給 車通勤OK ブランクOK 資格優遇 昇給・昇格あり 賞与あり 資格取得支援制度 正社員 業務内容 職員のワークライフバランスを保つため、『残業ゼロ』と『有給全消化』を目指している当社。 そのため、チームを強化する新たな仲間を募集しています! ======== 仕事内容 ======== 介護老人保健施設「浦河緑苑」にて、施設に入所している利用者さま(75名)の介護業務に従事していただきます。 【具体的には】 ・移動、食事、入浴、排せつ等の介助 ・配膳下膳 ・口腔ケア ・ナースコール対応 ・見守り など 【1日のスケジュール例(日勤の場合)】 9:00〜出勤、タブレット端末で情報収集、申し送り確認 9:30〜通常業務開始 離床サポート、トイレ誘導、ラジオ体操への参加誘導 11:00〜ラジオ体操に参加しない利用者さまのサポート、昼食に向けての離床サポート 12:00〜配膳、食事介助、口腔ケア、トイレ補助、居室への誘導 12:30〜休憩(交代で取る) 13:30〜巡回、安全確認後に通常業務開始 ナースコール対応、利用者さまの要望に応える、パッド交換、トイレ誘導 ご家族への電話や軽食などのリクエストに応えることも 15:30〜離床サポート、リハビリ参加者のサポート 16:30〜タブレット端末などを使用して利用者さまの状況を記録、夜勤への申し送り 〜17:30退勤 ■■勤務する「浦河緑苑」とは■■ 平成9年に介護老人保健施設として開設。主な事業として「施設入所」「短期入所」「通所リハビリテーション」「訪問リハビリテーション」「居宅介護支援」を行っています。入所定員は75名で、療養室75床すべてが個室です。また町の委託業務として、町内の高齢者住宅へも介護職員を派遣しています。在宅復帰支援の体制が整えられている“在宅復帰超強化型施設”であり、地域包括ケアの拠点となっています。 ■■一緒に働くスタッフについて■■ 30〜40代を中心に、幅広い年齢層の職員が活躍中です。施設のオープン当初から在籍している職員も多く、勤務年数が長いのが特徴。異業種の職員がチームとなって業務を行っているため、お互いの立場や考えを尊重し、フォローし合う風土があります。 ■■入職後の流れ■■ 当法人はプリセプター制度を採用しています。入職後2〜3ヶ月間は年齢が近い先輩職員がマンツーマンで指導するため、分からないことはすぐに質問できる環境です。基礎知識はもちろん利用者さまごとに異なる介助方法など、自信を持って行えるようになるまで丁寧にサポートします。 ■■入職後のキャリアパス■■ 年に一度、社内等級による昇給・昇格が可能です。 人事面談は、業務に関する姿勢・能力・実績をポイント制で評価する人事考課表をもとに実施。職員の自己評価と上長の評価を照らし合わせ、次年度はもちろん、将来のキャリアビジョンについても細やかな目標設定を行います。役職は「サブリーダー、リーダー、主任、係長、課長代理、課長、次長、部長」の8段階があり、人事考課表のポイントは役職の昇格基準になっています。 ■■当法人について■■ 昭和48年8月、札幌市中央区宮の森の地において「宮の森脳神経外科病院」を開設したところから歩みをスタートさせました。以降、地域医療への貢献を柱に医療、介護の分野で事業を進めてきました。介護事業部では現在、介護老人保健施設「月形緑苑」(月形町)および「浦河緑苑」(浦河町)を運営。ケアマネジャー、医師、介護職員、看護職員、理学療法士など、それぞれの分野のプロフェッショナルが一つのチームとなり、利用者さま一人ひとりに合った介護サービスを提供しています。 ====================== ココがポイント!仕事のやりがいと魅力 ====================== ★明確な目標と達成感あり 私たちのミッションは、在宅復帰という目標に向かって利用者さまお一人おひとりに合った介護・看護・リハビリ等のサービスを提供すること。利用者さまの体調が回復し、元気に施設を出られる時には大きな達成感を感じられます。また、ワンチームとなって一緒に働く看護職員・理学療法士といった異業種との関わりも多いため、多角的な視点を持って業務に取り組めるようになります。 ★働きやすい職場環境 「浦河緑苑」は、令和5年9月に【北海道 働きやすい介護の職場認証制度】の認証を受けました。残業ゼロを目指した業務効率化の取り組みや充実した休暇制度など、職員が心身ともにゆとりを持って働くことができる職場環境の整備に注力しています。 ★スキルアップを応援 法人内外の研修プログラムが豊富にあるほか、介護福祉士やケアマネジャーなどの資格取得を積極的に支援し、介護福祉士取得のために必要な実務者研修費用は法人が全額負担しています。働きながら資格を取得、目標を実現している職員がたくさんいます! 【讃生会介護事業部をわかりやすく紹介したYouTube CHANNELを公開中!】 https://youtu.be/76SOceEu_F0 職種 介護老人保健施設の介護福祉士 雇用形態 正社員 勤務体系 固定時間制 リモートワーク制度 なし 試用期間の期日 3ヶ月 ※期間中の条件変更なし |
求める人材 |
応募資格 【必須】 介護福祉士資格 求める人物像 【いずれか一つでも当てはまる方は歓迎】 ・高齢者介護に理解があり、興味のある方 ・介護職としてキャリアアップをお考えの方 ・自身のスキルアップのために経験を積みたい方 ・自身のキャリアアップをお考えの方 ・これからも必要とされる対人援助技術を学びたい方 ・ハローワークなどで介護職の仕事を探している方 ・IT等最新システムを取り入れた企業で、介護職員として働きたい方 ・介護福祉士の資格を活かして働きたい方 年齢 65歳未満 ※例外事由1号 学歴 不問 必要な経験等 特になし 必要な免許・資格 介護福祉士資格 |
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【働きやすい介護の職場認証取得】リフレッシュ休暇3日有り(有給とは別支給)★通勤手当全額支給★賞与4.2か月分
勤務地 |
北海道樺戸郡月形町 介護老人保健施設「月形緑苑」 |
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仕事の概要 |
【正職員/介護支援専門員】■実務未経験の方も歓迎!丁寧な研修制度あり ■北海道・月形町にある介護老人保健施設「月形緑苑」勤務 ■各種手当充実の厚待遇 ■昇給・賞与あり ■年間休日110日以上 ■車通勤可 ■交通費全額支給 介護老人保健施設の介護支援専門員 北海道樺戸郡月形町81-72 特徴 未経験歓迎 交通費支給 車通勤OK ブランクOK 資格優遇 昇給・昇格あり 賞与あり 資格取得支援制度 正社員 週休2日 業務内容 職員のワークライフバランスを保つため、『残業ゼロ』と『有給全消化』を目指している当社。 そのため、チームを強化する新たな仲間を募集しています! ======== 仕事内容 ======== 介護老人保健施設「月形緑苑」にて、居宅介護支援事業所におけるケアマネジャー業務に従事していただきます。 【具体的には】 ・窓口での各種相談への対応 ・ケアプランの作成 ・利用者さまのご自宅へ訪問、打ち合わせ ・利用者さまと各サービス事業者との連絡調整 【1日のスケジュール例】 9:00〜出勤、他事業所からの報告確認と連絡 9:30〜利用者さまのご自宅を訪問、またはケアプラン作成 12:00〜休憩 13:00〜利用者さまのご自宅を訪問、またはケアプラン作成 〜17:30退勤 ■■勤務する「月形緑苑」とは■■ 平成2年に介護老人保健施設として開設。平成31(令和元)年には、かねてから要望のあった訪問リハビリステーションを開設し、現在は主な事業として「施設入所」「短期入所」「通所リハビリテーション」「訪問リハビリテーション」「居宅介護支援」を行っています。入所定員は70名で、療養室は20室(1人部屋:2室、2人部屋:2室、4人部屋:16室)です。在宅復帰支援の体制が整えられている“在宅復帰超強化型施設”であり、地域包括ケアの拠点となっています。 ■■一緒に働くスタッフについて■■ 30〜40代を中心に、幅広い年齢層の職員が活躍中です。施設のオープン当初から在籍している職員も多く、勤務年数が長いのが特徴。異業種の職員がチームとなって業務を行っているため、お互いの立場や考えを尊重し、フォローし合う風土があります。 ■■入職後の流れ■■ 当法人はプリセプター制度を採用しています。入職後2〜3ヶ月間は年齢が近い先輩職員がマンツーマンで指導するため、分からないことはすぐに質問できる環境です。利用者さまごとに異なるケアプランの作成、利用者さまのご家族や外部事業者との連絡調整など、自信を持って業務を行えるようになるまで丁寧にサポートします。 ■■入職後のキャリアパス■■ 年に一度、社内等級による昇給・昇格が可能です。 人事面談は、業務に関する姿勢・能力・実績をポイント制で評価する人事考課表をもとに実施。職員の自己評価と上長の評価を照らし合わせ、次年度はもちろん、将来のキャリアビジョンについても細やかな目標設定を行います。役職は「サブリーダー、リーダー、主任、係長、課長代理、課長、次長、部長」の8段階があり、人事考課表のポイントは役職の昇格基準になっています。 ■■当法人について■■ 昭和48年8月、札幌市中央区宮の森の地において「宮の森脳神経外科病院」を開設したところから歩みをスタートさせました。以降、地域医療への貢献を柱に医療、介護の分野で事業を進めてきました。介護事業部では現在、介護老人保健施設「月形緑苑」(月形町)および「浦河緑苑」(浦河町)を運営。ケアマネジャー、医師、介護職員、看護職員、理学療法士など、それぞれの分野のプロフェッショナルが一つのチームとなり、利用者さま一人ひとりに合った介護サービスを提供しています。 ====================== ココがポイント!仕事のやりがいと魅力 ====================== ★明確な目標と達成感あり 私たちのミッションは、在宅復帰という目標に向かって利用者さまお一人おひとりに合った介護・看護・リハビリ等のサービスを提供すること。利用者さまの体調が回復し、元気に施設を出られる時には大きな達成感を感じられます。また、ワンチームとなって一緒に働く介護職員・看護職員・理学療法士といった異業種との関わりも多いため、多角的な視点を持って業務に取り組めるようになります。 ★働きやすい職場環境 「月形緑苑」は、令和5年9月に【北海道 働きやすい介護の職場認証制度】の認証を受けました。残業ゼロを目指した業務効率化の取り組みや充実した休暇制度など、職員が心身ともにゆとりを持って働くことができる職場環境の整備に注力しています。 ★スキルアップを応援 法人内外の研修プログラムが豊富にあり、積極的に参加を促しています。内部研修は、月1回程度行われる部署ごとの研修以外に隔月で全体研修も行っており、働きながらのスキルアップが可能です。 【讃生会介護事業部をわかりやすく紹介したYouTube CHANNELを公開中!】 https://youtu.be/76SOceEu_F0 職種 介護老人保健施設の介護支援専門員 雇用形態 正社員 勤務体系 固定時間制 リモートワーク制度 なし 試用期間の期日 3ヶ月 ※期間中の条件変更なし |
求める人材 |
応募資格 【学歴】 高卒以上 【必須】 介護支援専門員資格 ★実務未経験の方も歓迎! 求める人物像 【いずれか一つでも当てはまる方は歓迎】 ・高齢者介護に理解があり、興味のある方 ・自身のスキルアップのために経験を積みたい方 ・自身のキャリアアップをお考えの方 ・これからも必要とされる対人援助技術を学びたい方 年齢 65歳未満 ※例外事由1号 学歴 高卒以上 必要な経験等 特になし ★実務未経験の方も歓迎! 必要な免許・資格 介護支援専門員資格 |
【食事・入浴介助・夜勤なし】土日休み・週休2日制 / デイ未経験OK /新年度オープニングスタッフ
勤務地 |
北海道札幌市豊平区平岸(札幌市営地下鉄)駅 スマートライフリハ豊平 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【主な業務内容】 ・リハビリの介助・介護 ・運動指導 ・送迎業務 |
求める人材 |
求める人材: 【必須資格】 ・介護の資格不要 ・未経験OK ・普通自動車免許必須 \こんな方にオススメ!/ ・リハビリに興味がある! ・子どもがいるので家庭優先で働きたい! ・復職したいけどブランクがあり不安! ・スキルアップしてしっかり稼ぎたい! |
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