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年休125日以上!未経験OK★求人・web広告企画/提案営業

  • 正社員
  • 未経験者歓迎

株式会社ウインウイン★完全週休2日制(土日)・祝日/年間休日125日/社員旅行/長期勤続祝金/産前産後休暇・育児休暇(取得実績有)/インセンティブ企業ページ

こちらは、 過去にリクナビNEXTに掲載されていた、募集が終了している求人情報です。

株式会社ウインウインが、現在募集中の求人

株式会社ウインウインが、現在募集中の求人はありません。
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今の環境では自分のやりたい事ができない?
当社ではあなたの”実現したい”を叶えます

当社は広告代理店として今年で23期を迎え
採用のプロとして求人広告を中心に事業を展開しています

【ウインウインってどんな会社?】
メンバーに尋ねると
高い確率で< 自由な会社 >と
答えが返ってくるほど自由な社風

自分のやりたいことや目標に向かって
背中を押してくれることが当社の魅力の一つ

【今回の募集の目的】
そんな私達は人材が不足しているこの世の中で
1社でも多くのお客様に採用充足をしてもらう為に
今期より組織の体制を大きく変更

今回は新たな時代に向かって
一緒に走りだしてくれる仲間を募集します
<< 当社の魅力 >>
自由な社風が魅力の当社
ウインウインで働く魅力をお伝えします

【個性を尊重】
仕事の進め方に決まった”型”はありません
目標に向かう進め方は人それぞれ。
あなたの強みを活かして下さい!

【年功序列一切ナシ!】
入社年数や年齢など当社では一切気にしません
入社一年目から役職に就くメンバーも。

【プライベート充実】
年間休日が多く、長期連休もあるので
仕事とプライベートが両立しやすい!
旅行に行った際は土産話を聞かせて下さいね

【若くから活躍できる】
現在活躍しているメンバーは20代〜30代
20代のマネージャーも存在しており、
若くからキャリアを形成しています

募集要項

より一層お客様に向き合うために組織の体制を大きく変更
業務を細分化し、一人ひとりがお客様に向き合える体制に

流れが速い採用業界で走り続けるために、
この度新しい仲間を募集します。

仕事の内容

求職者と企業を結ぶ、採用コンサルティング職としての企画・提案営業

【具体的には】
【企画・提案営業業務】
採用コンサルティング職としてお客様の採用成功に向けて
あなたのアイデアをを提案してください。

<仕事の流れ>
・お客様を知る
企業の悩みや課題等、お客様のことをヒアリング
・目標の設定
採用するための必要予算や時期等目標の設定
・提案
課題を解決するための商材やメディアを提案
・効果分析
掲載した広告の分析を行い課題を発見
・再提案
見つけた課題を払拭できるような改善案を提案

文章で記載すると難しそうに見えますが、
先輩が一からサポートしますのでご安心下さいね。

求めている人材

<35歳以下の方>未経験大歓迎!職種・業界経験不問★20代〜30代が活躍している職場です

【具体的には】
業界・職種未経験の方歓迎

35歳以下の方 ※3号のイ
▼こんな人が現在当社で活躍しています!
・様々な知識をつけて色々なプロジェクトに携わりたい!
・型に囚われないアイディアを提案したい!
・人と関わることが好き!
・新しいことにチャレンジしてみたい!

仕事をする上で自身の意見が言えない!なんてことはありません。
皆で一丸となって取り組むのが当社の特徴です。

勤務地

[大阪支社]
大阪府大阪市北区梅田3-3-45 マルイト西梅田ビル5F
※「大阪」駅 徒歩5分

→リクナビNEXT上の地域分類では……
大阪市

給与

月給:22万5038円以上
※固定残業代を含む

※試用期間中 月給:20万5116 円(固定残業代:3万4416円(25時間分)含む、超過分別途)
※経験等を考慮の上決定
※表記の給与はご提示の下限額です。

固定残業代:5万6938円以上/42時間
※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過分は別途支給する

【昇給】
年1回
業績による

【賞与】
年2回
業績による

【年収例】
550万円/5年目/サブマネージャー(月給30万円+各種手当+インセンティブ+賞与)
450万円/3年目/リーダー(月給28万円+各種手当+インセンティブ+賞与)

勤務時間

事業場外労働時間制
1日のみなし時間 8時間00分
勤務時間帯(目安) 10:00〜18:45

基本時間は、9:30-18:15ですが、現在時差出社中(終了日未定)となります。

休日・休暇

完全週休2日(土日)
祝日

【年間休日】
125日

【有給休暇】
10日
入社半年後付与

【休暇制度】
・GW休暇
・夏季休暇
・年末年始休暇
・慶弔休暇
・産前・産後休暇
・育児休暇

・特別休暇
・有休取得推奨

▼評価制度について
月・3ヶ月(Q)毎で目標を設定し
達成率に応じてインセンティブ支給、表彰を実施します。
商談同行やロープレなど、上司や先輩の充実したフォローもありますので
ペナルティはありませんが、売上に対しても意識を持ち
前向きに達成へ取り組んでほしいと思います。

▼キャリアパス
リーダー、サブマネージャー、マネージャー…と
段階を踏んで、明確にキャリアを築ける環境。
入社半年で昇格した事例もあるなど、早期活躍も可能です。
将来は売上管理や採用計画の立案、人材育成など、管理職としての活躍を期待します。

▼メンバーの経歴は様々!
前職「靴の販売員」「接客業」「メーカー営業」「車の販売」「webデザイナー」など
様々な業種・職種を経験しているメンバーが集まっているからこそ
お客様の様々な業態に合わせて企画していくことができています。
「知らない業界のことも誰かが知ってる」そんな環境です。

待遇・福利厚生

【試用期間】
3〜6ヶ月
給与以外の条件変動なし(給与は給与欄参照)

【保険制度】
・健康保険
・厚生年金
・雇用保険
・労災保険

・交通費支給(規定あり) 
・出張旅費、宿泊費全額会社負担(出張ほとんどないです!)
・育休、産休取得実績有 
・福利厚生サービスOCS加入 (色々割引あります!)
・社員旅行(2019年まで、札幌や海外など毎年実施)
 ※状況により復活 
・長期勤続祝金あり(5年〜)
・副業制度(許可制)

リクナビNEXTの取材から

〜同僚の皆さまに聞いてみました〜

  • ■ウインウインに二度目の入社をしました。
    20代のころウインウインで勤務をしていました。
    様々な事情とスキルアップの為一度は退職した当社ですが、10年近い年月が経過しても
    つながりがあり、また縁やタイミングもあり管理職として戻ってきました。
    実は、ウインウイン社員の約10%は再入社なんですよ!

    シニアマネージャー/2019年再入社・30代男性

  • ■忘れられない出来事
    入社1年目、お客様に原稿を送付したら「正直期待外れでした」の一言が返ってきました。悔しくて諦めきれず、再度チャンスをもらって原稿を送付すると、一発OK!応募効果もよく、お客様から「僕史上一番の営業!」と褒めていただけました。そのお客様とは今でもお付き合いをさせていただいています。

    カスタマーサクセスマネージャー/2016年入社・20代女性

〜職場環境・風土について〜

どんな会社?と社員に聞くと、10人中9人が「自由な会社」と回答します。

新卒と中途入社の比率は半々程度で、年齢は22〜40歳(一部例外有)まで幅広いですが
仕事以外の話もよくする仲の良さはバツグン。
とはいっても、仕事とプライベートをばっちり分けるメンバーもいますし、
休みの日まで一緒に遊ぶメンバーも。
既婚者社員や産休・育休復帰社員もどんどん増えていく中で
仕事以外の面での強制力が無いのも魅力な会社です。

採用企業情報

株式会社ウインウイン

設立

2001年12月

代表者

代表取締役 魚谷勝

資本金

2000万円

従業員数

107名

事業所

■神戸本社/中央区京町■大阪支社/北区梅田■名古屋営業所/名古屋市中村区■東京支社/千代田区麹町■横浜支社/横浜市西区■大宮営業所/さいたま市■福島オフィス/福島市陣場町■福岡営業所/福岡市博多区

業種

広告・デザイン・イベント/ビジネスコンサルタント・シンクタンク・コンサルティングファーム/職業紹介・人材派遣

事業内容

ヒューマン・リソース事業(リクルート専属広告代理業・採用コンサルティング事業)、一般広告代理店業、ホームページ制作・運営、各種プロモーション企画・運営

連絡先

株式会社ウインウイン(ホームページ
神戸本社/〒650-0034 神戸市中央区京町79 日本ビルヂング10F
採用担当
recruit@winwin-ad.com

年休125日以上!未経験OK★求人・web広告企画/提案営業

株式会社ウインウイン