営業・マネジメント経験を活かし拠点を牽引!市場価値を高める!
勤務地 |
大分県佐伯市駅前2-12400-7 第二メグビル4階 アップセルテクノロジィーズ株式会社 大分ラボ |
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給与例 |
給与例 <年収例> ◎年収400万円 30代・入社3年目 (月給30万円+手当) |
仕事の概要 |
仕事内容 =============== 営業・マネジメント経験を活かし 拠点長としてのキャリアを確立! =============== □POINT□ ●コールセンター経験は不問! ●経営のイロハをゼロから学べる! ●【IT×コールセンター】の強みあり! ●大手顧客との取引実績多数! ー □拠点予算の管理 □クライアント管理 □戦略・年間計画策定 □採用計画策定 □人員の配置 □拠点マネジメント など、当社コールセンター拠点の TOPを務めるラボ長として 上記の管理業務をお任せします! 拠点の構成は、社員(オペレーター)、 SV、プロジェクトリーダーがおり ラボ長はそれら全体を 管轄するポジションとなります。 【拠点経営をイチから学べる】 数十名の人員、拠点を管轄する立場として 責任感を持って務められる方なら ポテンシャル重視で採用します! 拠点に人員なども把握しながら 採用計画の策定なども覚えていきましょう。 □入社後の流れ ◆プロジェクトの管理・顧客対応 ◎上長との戦略策定 ◎対クライアント業務 など ↓ ↓ 1〜2ヶ月後 ↓ ◆全体感を掴めればラボ長へ昇格! マネジメントや拠点運営を 徐々に習得していきましょう。 【プロジェクトは?】 クライアントの業界は 美容、健康、食品など多岐にわたります。 ◎展示会で名刺交換したお客様に アプローチしたい。 ◎試供品を配布した消費者に 商品アンケートを取りたい。 など、ご依頼も様々。 実施・進捗報告の他にも 結果を鑑みてのテストやスクリプトの 設計なども提案できる環境です。 【営業力も活かせる】 クライアント管理であれば プロジェクトリーダーと打ち合わせし どのクライアントに比重を置くかなど 戦略的な視点も発揮できます! ー 社員インタビュー ー ■入社3年目/30代・男性 私たちは単なる御用聞きではありません。 インサイドセールス支援で培ったノウハウ、 自社開発のクラウドコールシステム 【UPSELL CLOUD】を活用した 営業スタイルもこちらから提案可能。 やりがいが大いにある仕事です。 |
求める人材 |
求めている人材 <性別・学歴不問> □法人営業・マネジメント経験者 □コールセンターでの実務経験は不問 【こんな方はぜひ!】 □マネジメント経験を活かしたい □自分の市場価値を高めたい □熱量を持って仕事に向き合える □数字に強くロジカルに物事を考えられる □先々のキャリアに必要な力を養いたい ★20〜40代が中心の職場です。 |
★年間休日125日★残業10h以下★有給取得率91.4%★育休取得率100%★20代〜30代活躍中!<EBAテック株式会社>★2026年の上場を目指し急成長中!企業ページ
【★POINT01】働く社員が投稿する口コミサイトランキング/上位獲得実績多数!【★POINT02】『前給以上』をお約束!月給35万円〜&案件待機中も100%給与支給【★POINT03】1300件以上のプロジェクトから“なりたい”が見つかる
勤務地 |
大分県その他複数 ★転勤なし★フルリモートワークもOK★本社受託プロジェクトあり希望を最大… |
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年収例 |
720万円/経験7年目(月給60万円+諸手当+賞与※年収200万円UP) 550万円/経験3年目(月給45万円+諸手当+賞与※年収100万円UP) 430万円/経験1年目(月給32万円+諸手当+賞与※年収30万円UP) |
仕事の概要 |
プロジェクト数「1300件」以上!★スキルや希望で最適な案件をお任せ!【SE・PG・PM・PL】 |
求める人材 |
いずれかの経験者⇒開発・設計・構築・運用・保守・上流・PM/PL/PMO◆言語不問・経験が浅い方も可 |
未経験歓迎!昇給・昇格あり□賞与あり□食事補助あり□社員寮ありで待遇バッチリ◎リゾートホテルでキャリアアップを!
勤務地 |
大分県別府市北中1組 湯快リゾートプレミアム 別府鉄輪温泉 ホテル風月 プレミアム ホテル風月(湯快リゾート株式会社) |
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仕事の概要 |
仕事内容: <給与>月給22万100円〜27万円 <仕事>ホテルでの清掃業務 <条件>無資格・未経験OK <待遇>昇給・賞与あり!交通費規定支給! <その他>全国転勤 or エリア内転勤を選択可 湯快リゾートが運営するホテルにて、 清掃業務全般をお願いします。 館外では、駐車場含む敷地内の清掃や 雑草の除草など品質管理を行います。 ※木々の剪定や高所での作業は業者に委託。 館内では、ロビーや各コンテンツコーナー、 大浴場・脱衣所、レストラン、客室の清掃と 品質管理をお任せします。 【充実した研修制度で未経験でも安心!】 充実の研修制度で、未経験者でも安心してスタート可能。 経験者の方であれば、清掃の品質管理や スタッフの育成業務などもお任せします。 また、オープニングスタッフとして 新規開業するホテルに携わるチャンスもあり その際は客室の備品調達やオペレーションの構築もお願いします。 ★どんな挑戦も全力で応援! 新しい仕事、キャリアアップへの挑戦は全力で応援! 年次が浅いうちから、大きな裁量を任せる風土があります。 さらにマネージャー、複数施設を管理するエリアマネージャー、 全国転勤の方は本社への異動など様々なキャリアプランをご用意しています。 【職場の雰囲気】 20代〜30代活躍中! 40代のミドル・中高年も活躍中! 無資格・未経験OK! ブランクがある方OKです。 異業種からの転職者も多数在籍中! ハローワークで求人を探されている方も是非ご応募ください。 食事の補助もあり、家計にも優しいお仕事です! もちろん、中高年や主婦(夫)パートからの転職もあります! |
求める人材 |
求める人材: 学歴・経験不問 ◆清掃経験者やマネジメント経験者は大歓迎! ◆シニア・ミドル世代の社員が活躍中 【具体的には】 業界・職種未経験の方歓迎 ◆整理整頓が得意でキレイ好きな方 ◆コミュニケーションを円滑に取れる方 ◆地域活性化に興味がある方 これまでの経験・ブランクの有無は不問。 正社員が初めての方も手厚くフォローします ※国内旅行業務取扱管理者の資格をお持ちの方は優遇 ※ホテル・旅館業や清掃の実務経験、 店長・SVなどのマネジメント経験があれば活かせます。 |
◆超安定企業であり、成長企業として、多彩かつ豊富な仕事量があります。様々な方が経験を活かして活躍できます。■年間休日120日(2023年土日休みの建築系職務)
勤務地 |
大分県その他複数 ■マンション■ビル新宿■新築戸建■戸建リフォーム全国の各事業所(沖縄を… |
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年収例 |
1070万円/施工管理業務:40代後半(月給54.2万円×12ヵ月(固定残業手当月… 880万円/設計プランナー業務:30代後半(月給41.7万円(同上13万2500円含… |
仕事の概要 |
総合デベロッパー【住友不動産クオリティ】を実現する建築系職務全般/施工管理、設計、FM、品質管理など |
求める人材 |
一級又は二級建築士の有資格者、1級又は2級建築施工管理技士の有資格者、又は実務経験者 |
清掃業務やマネジメント経験者歓迎!昇給・昇格あり□賞与あり□食事補助あり□社員寮ありで待遇バッチリ◎リゾートホテルでキャリアアップを!
勤務地 |
大分県別府市北中1組 湯快リゾートプレミアム 別府鉄輪温泉 ホテル風月 プレミアム ホテル風月(湯快リゾート株式会社) |
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仕事の概要 |
仕事内容: <給与>月給25万円〜35万円 <仕事>ホテルでの清掃業務、マネジメント <条件>未経験OK、清掃やマネジメント経験者歓迎! <待遇>昇給・賞与あり!交通費規定支給! <その他>幹部抜擢を見据えた総合職採用です! 湯快リゾートが運営するホテルにて、 清掃業務全般とスタッフのシフト管理をお願いします。 館外では、駐車場含む敷地内の清掃や 雑草の除草など品質管理を行います。 ※木々の剪定や高所での作業は業者に委託。 館内では、ロビーや各コンテンツコーナー、 大浴場・脱衣所、レストラン、客室の清掃と 品質管理。 【充実した研修制度で未経験でも安心!】 充実の研修制度で、未経験者でも安心してスタート可能。 経験者の方であれば、清掃の品質管理や スタッフの育成業務などもお任せします。 また、オープニングスタッフとして 新規開業するホテルに携わるチャンスもあり その際は客室の備品調達やオペレーションの構築もお願いします。 ★どんな挑戦も全力で応援! 新しい仕事、キャリアアップへの挑戦は全力で応援! 年次が浅いうちから、大きな裁量を任せる風土があります。 さらにマネージャー、複数施設を管理するエリアマネージャー、 全国転勤の方は本社への異動など様々なキャリアプランをご用意しています。 【職場の雰囲気】 20代〜30代活躍中! 40代のミドル・中高年も活躍中! 無資格・未経験OK! ブランクがある方OKです。 異業種からの転職者も多数在籍中! ハローワークで求人を探されている方も是非ご応募ください。 食事の補助もあり、家計にも優しいお仕事です! もちろん、中高年や主婦(夫)パートからの転職もあります! |
求める人材 |
求める人材: 学歴・経験不問 ◆清掃経験者やマネジメント経験者は大歓迎! ◆シニア・ミドル世代の社員が活躍中 【具体的には】 業界・職種未経験の方歓迎 ◆整理整頓が得意でキレイ好きな方 ◆コミュニケーションを円滑に取れる方 ◆地域活性化に興味がある方 ◆素直で真面目で向上心のある方 これまでの経験・ブランクの有無は不問。 正社員が初めての方も手厚くフォローします ※国内旅行業務取扱管理者の資格をお持ちの方は優遇 ※ホテル・旅館業や清掃の実務経験、 店長・SVなどのマネジメント経験があれば活かせます。 |
Gulliver(ガリバー)株式会社IDOM(イドム)※旧:株式会社ガリバーインターナショナル※東証プライム上場※中古車買取台数No.1・販売台数トップクラス企業ページ
【年間休日120日/残業月20時間】あなたの営業経験を高く評価させていただき、月給35万円以上でお迎えします。様々な業界の営業経験者が正当な評価を求めて入社中。 ◆クルマの知識不問 ◆結果を残せば年3回のインセンティブで還元、早期昇進も可能
勤務地 |
大分県その他複数 全国(47都道府県)のガリバー直営店舗及び事業所◆初期配属は相談可能◆クル… |
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年収例 |
1042万円/38歳 管理職 経験7年(月給61万5000円+インセンティブ+賞与) 650万円/28歳 店長職 経験3年(月給42万円+インセンティブ+賞与) 575万円/25歳 セールスリーダー 経験2年(月給35万円+インセンティブ+賞… |
仕事の概要 |
クルマの営業・販売・買取。★ブランド認知度94.9%のため来店が見込める反響営業★面接はWEBで1回 |
求める人材 |
高卒以上、営業または販売経験のある方★業界未経験者歓迎!クルマの知識は一切不問!入社後に覚えられます |
ホテルの施設管理経験やマネジメント経験者歓迎!昇給・昇格あり□賞与あり□食事補助あり□社員寮ありで待遇バッチリ◎リゾートホテルでキャリアアップを!
勤務地 |
大分県別府市北中1組 湯快リゾートプレミアム 別府鉄輪温泉 ホテル風月 プレミアム ホテル風月(湯快リゾート株式会社) |
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仕事の概要 |
仕事内容: ◆普通自動車免許(AT限定可)必須 ◆昇給 ・賞与あり!交通費規定支給! ◆全国転勤orエリア内転勤を選択可 【ホテル施設管理/幹部候補】 早期に施設管理長を目指せる<幹部候補>の募集です。 施設管理職スタッフのマネジメントを中心に ホテルの施設管理・メンテナンス業務全般をお任せします。 ・ボイラー機械、設備の管理 ・各種機械設備や営繕などの外注管理 ・宿泊施設及び館内設備の維持管理 ・建物管理(定期的な外観点検) ・各種機器の運転管理及び故障時等の初期対応 等 施設を利用されるお客様の為、安全かつ快適な空間を維持する、 湯快リゾートの土台部分を担うお仕事です。 未経験者も大歓迎! できることからお任せします。 |
求める人材 |
求める人材: ◆要普通自動車免許 <以下いずれかの経験がある方> ◆危険物取扱者(乙4種)の資格をお持ちの方 ◆ボイラーなど機器に詳しい方 ◆ホテルでのお仕事に興味をお持ちの方 ◆機械設備・メンテナンス経験者の方 ホテルの施設管理経験やマネジメント経験がある方は歓迎します。 【職場の雰囲気】 20代〜30代活躍中! 40代〜50代のミドル・中高年も活躍中! 60代のシニアも活躍中! 食事の補助もあり、家計にも優しいお仕事です! もちろん、中高年や主婦(夫)パートからの転職もあります! ブランクがある方も歓迎です。 |
株式会社トライアルカンパニー◆トライアルHD東証市場上場/売上高6531億円(2023年6月期)/月平均残業13.25h以下企業ページ
トライアルHD東証グロース市場に新規上場!地元の食材、地域の食文化――あなたの当たり前が、私たちにとっては特別です。#休日曜日固定OK #生鮮部門:残業月平均15.5時間
勤務地 |
大分県その他複数 全国のトライアル各店舗◎転居を伴う異動ナシ◎県、勤務地の希望考慮◎マイ… |
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年収例 |
700万円/メガ店舗:鮮魚売場担当マネージャー/経験10年(月給50万円+各… 800万円/メガ店舗:青果売場担当マネージャー/経験15年(月給60万円+各… 1000万円/メガ店舗:精肉加工職人/経験20年(月給70万円+各種手当+賞与… |
仕事の概要 |
【生鮮売場担当スタッフ・バイヤー・店舗マネージャー候補】◆賞与年2回 ◆月8〜10休み |
求める人材 |
【学歴・年齢不問】◆生鮮売場での経験がある方(年数不問) |
2か月間の東京での研修で基礎を学び、日々の業務で成長し、いつの間にか店長に!遅番or早番のシフト制
勤務地 |
大分県大分市 株式会社NGE |
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仕事の概要 |
仕事内容: ----アピールポイント----------------- ■店長候補での採用 ■役職・家族・住宅手当充実! ■賞与年2回・昇給あり ■従業員割引あり ■マイカー通勤OK!無料駐車場完備! ■中高年活躍中! --------------------------------------- 【仕事内容】 『とんかつ専門店かつや』での店舗運営をお任せします。 スタッフのマネジメントや店舗運営にも携われます。 おいしいとんかつを最高の笑顔で提供し、 お客様に満足のいく時間を過ごしていただくための仕事です。 【具体的な仕事内容】 ■料理の提供 ■片付け ■レジ操作 ■調理補助 ■社員マネジメント ■売上管理 ■在庫管理 ■店舗設備のメンテナンスと管理 ■法令とコンプライアンスの遵守 等 <職場環境について> 席数は全部で37席。見渡せるくらいの広さです。 難しい作業はないので心配いりません。 丁寧にサポートしますので、安心してスタートできますよ♪ <研修について> 東京にて2か月、研修期間がございます。 1か月目:オペレーション研修 2か月目:店長研修 <給与について> 月給:345,000円 基本給:250,000円 家族手当:10,000円 住宅手当:10,000円 店長手当:30,000円 資格手当:40,000円 交通費:5,000円 ※賞与は年2回(1.9か月分)支給 ※経験やスキルにより決定いたします。 ※入社2か月は試用期間となり、月給は305,000円となります。 <モデル年収> 店長 38歳 4,515,000円 店長 25歳 4,035,000円 入社1年目 25歳 3,625,000円 |
求める人材 |
求める人材: ★学歴不問!未経験者歓迎します!経験者歓迎します!★ ブランク歓迎もしています! 先輩の前職例はこちら↓↓ ★軽作業スタッフ ★仕分けスタッフ ★梱包作業 ★データ入力 ★ピッキングスタッフ ★軽貨物ドライバー ★清掃スタッフ ★警備員 など! |
PwCビジネスアシュアランス合同会社《世界151カ国・36万人以上のスタッフで構成されるPwCメンバーファームの一員》企業ページ
★★★「ITエンジニア」からキャリアUP★★★◎ITエンジニアの経験、知識を存分に活かせます ◎研修やキャリア面談などの充実の支援体制 ◎フルリモートで自分らしい働き方を実現可能 ◎アドバイザリーなど様々なキャリアプランがあります
勤務地 |
大分県その他複数 ★フルリモート勤務可能★全国各地※好きな街で、やりがいある仕事に挑戦可能 |
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年収例 |
580万円/30代前半(月給 443,450円 +賞与) 550万円/20代後半(月給 417,830円 +賞与) 530万円/20代後半(月給 401,600 円+賞与) |
仕事の概要 |
システム監査/セキュリティ監査 ※残業月平均10h程度 ※セキュリティなどの専門性が身に付きます |
求める人材 |
★未経験者歓迎★ITエンジニアとしてのバックグラウンドをお持ちの方を歓迎 ※育成、サポート体制も整備 |
25卒も超・スピード採用!新たな取り組みも実施!選考しながらあなたのキャリア設計も可!【東証プライム上場】
勤務地 |
大分県大分市 ネクステージ 大分店(運営:株式会社ネクステージ) |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【まずはココに注目!】 □目指すは「みんなに愛されるクルマ屋さん」 □【マネジメント企業】として舵を切ります! □新給与制度スタート!これからは【安定した高収入】を! □2024年の入社も500名以上とたくさんの仲間が入社予定! □選考に進みながら自分のキャリアを設計できる 【キャリアコンサルティング選考】を新しくスタート! *** 株式会社ネクステージ、 2025年卒の新卒採用が3月よりスタートしました! 全国各地に中古車販売店をはじめとする店舗を展開し、 カーライフを支えている当社ですが、 『みんなに愛されるクルマ屋さん』を目指すため、 【マネジメント企業】へと新しく踏み出すこととなりました! クルマを「売る/買う」にフォーカスせず、 クルマ選びそのものを楽しめるお店を創るために、 社員一人ひとりがお店作りをマネジメントします! 上記背景から、新給与制度もスタートし、 ベース給与が大幅にアップし、 安定した高収入でご活躍いただけます! 今年度もたくさんの学生さんにお会いしたいと考えています! 現時点での具体的な動機は不問ですので、 お気軽にご応募ください! 【仕事内容】 適性に合わせて下記の職種へ配属となります。 ネクステージの総合職として、 お客様のカーライフをサポートしていきます。 ▼営業職 ・販売営業職 ショールームへご来店されたお客様へ お車のご案内を行います。 ※飛び込み営業はありません。 ・買取営業職 お車を手放したいお客様のもとを訪問し、 出張査定を行います。 愛情査定をモット―に取り組んでおります。 ▼カーライフプランナー ネクステージでお車を購入されたお客様へ クルマの保険・車検などのご案内を行います。 「生涯取引」の要となるポジションです。 ▼レンタカースタッフ アフターサービス部門のお仕事です。 例えば、事故を起こしてしまった場合に、 当社が保有するレンタカーをお届けします。 ▼バイヤースタッフ 買い取った自動車から再利用可能な部品を取り出し、 再販売していくお仕事です。 ▼コールセンター 在庫や修理などのお問い合わせから、 ご来店へ結びつけるポジションです。 お客様が頼っていただける対応をお願いします。 【雇用形態】 正社員 |
求める人材 |
求める人材: 2025年3月に卒業見込みの方(新卒採用) (大卒・大学院卒・高専卒・専門卒・短大卒など) 要普通自動車運転免許(AT限定可) ※入社前までに取得をお願いします。 ネクステージの採用は完全人物重視の採用。 ・お客様のために正しく行動できる方 ・早くからスケールの大きなお仕事にチャレンジしたい ・仲間と一緒に切磋琢磨しながら成長したい など あなたの想いや考えを私達に お聞かせいただければと思います! 選考・会社・仕事のことなどで 疑問がございましたらお気軽にご質問ください! |
株式会社トライアルカンパニー◆トライアルHD東証市場上場/売上高6531億円(2023年6月期)/月平均残業13.25h以下企業ページ
#トライアルHD東証グロース市場に新規上場 #店長は日勤9時〜18時の固定勤務 #店長昇格後も年収500、670万、900万、1000万…給与アップ可能! #店長も水曜+日曜など土日の固定休みが取得可能! #残業月平均13.25時間
勤務地 |
大分県その他複数 【全国店舗の募集/転勤の有無は希望を考慮】◆北海道◆東北(宮城、福島、… |
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年収例 |
900万円/40歳 /大型店店長就任/入社1年目(月給60万円+各種手当+賞与… 1000万円/43歳/上級店長就任/入社13年目(月給70万円+各種手当+賞与年… 670万円/32歳/店長就任/入社1年目(月給45万円+各種手当+賞与年2) |
仕事の概要 |
店舗責任者(店長・店長候補)として、店舗で働く約100人の従業員のリーダー・店舗運営指導をお任せ |
求める人材 |
【学歴・年齢不問】店長経験がある方歓迎 ◇40代からの転職者も多数活躍中 |
25卒も超・スピード採用!新たな取り組みも実施!選考しながらあなたのキャリア設計も可!【東証プライム上場】
勤務地 |
大分県大分市大州浜 ボルボ・カー 大分(運営:株式会社ネクステージ) |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【まずはココに注目!】 □目指すは「みんなに愛されるクルマ屋さん」 □【マネジメント企業】として舵を切ります! □新給与制度スタート!これからは【安定した高収入】を! □2024年の入社も500名以上とたくさんの仲間が入社予定! □選考に進みながら自分のキャリアを設計できる 【キャリアコンサルティング選考】を新しくスタート! *** 株式会社ネクステージ、 2025年卒の新卒採用が3月よりスタートしました! 全国各地に中古車販売店をはじめとする店舗を展開し、 カーライフを支えている当社ですが、 『みんなに愛されるクルマ屋さん』を目指すため、 【マネジメント企業】へと新しく踏み出すこととなりました! クルマを「売る/買う」にフォーカスせず、 クルマ選びそのものを楽しめるお店を創るために、 社員一人ひとりがお店作りをマネジメントします! 上記背景から、新給与制度もスタートし、 ベース給与が大幅にアップし、 安定した高収入でご活躍いただけます! 今年度もたくさんの学生さんにお会いしたいと考えています! 現時点での具体的な動機は不問ですので、 お気軽にご応募ください! 【仕事内容】 適性に合わせて下記の職種へ配属となります。 ネクステージの総合職として、 お客様のカーライフをサポートしていきます。 ▼営業職 ・販売営業職 ショールームへご来店されたお客様へ お車のご案内を行います。 ※飛び込み営業はありません。 ・買取営業職 お車を手放したいお客様のもとを訪問し、 出張査定を行います。 愛情査定をモット―に取り組んでおります。 ▼カーライフプランナー ネクステージでお車を購入されたお客様へ クルマの保険・車検などのご案内を行います。 「生涯取引」の要となるポジションです。 ▼レンタカースタッフ アフターサービス部門のお仕事です。 例えば、事故を起こしてしまった場合に、 当社が保有するレンタカーをお届けします。 ▼バイヤースタッフ 買い取った自動車から再利用可能な部品を取り出し、 再販売していくお仕事です。 ▼コールセンター 在庫や修理などのお問い合わせから、 ご来店へ結びつけるポジションです。 お客様が頼っていただける対応をお願いします。 【雇用形態】 正社員 |
求める人材 |
求める人材: 2025年3月に卒業見込みの方(新卒採用) (大卒・大学院卒・高専卒・専門卒・短大卒など) 要普通自動車運転免許(AT限定可) ※入社前までに取得をお願いします。 ネクステージの採用は完全人物重視の採用。 ・お客様のために正しく行動できる方 ・早くからスケールの大きなお仕事にチャレンジしたい ・仲間と一緒に切磋琢磨しながら成長したい など あなたの想いや考えを私達に お聞かせいただければと思います! 選考・会社・仕事のことなどで 疑問がございましたらお気軽にご質問ください! |
共栄火災海上保険株式会社 Kyoei Fire&Marine Insurance Co.,Ltd ★在宅勤務可★初期配属考慮★完全週休2日制★土日祝休み企業ページ
JA、生協など独自のチャネルで安定した事業を展開◎働きやすさも働きがいも叶えながら、損害保険の「ゼネラリスト」に成長する◎【年間休日120日以上・完全週休2日制・フレックス勤務、在宅勤務可・各種制度、手当充実】
勤務地 |
大分県その他複数 ■全国型総合職(全国転勤有、社宅完備、各本社業務)全国の各事業所※初期… |
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年収例 |
460万円/30歳/経験5年目※未経験(月給33万円+各種手当) 600万円/35歳/経験1年目※業界経験あり(月給42万円+各種手当) |
仕事の概要 |
代理店営業、損害査定、システム開発など |
求める人材 |
大卒以上もしくは社会人経験のある方★要普通自動車免許(AT限定可) ★第二新卒歓迎 |
未経験歓迎/35歳以下の方/ストレスフリーで働きたい方必見
勤務地 |
大分県大分市荷揚町2付近 大分市付近の現場 |
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給与例 |
給与例 年収例 740万円/34歳【未経験から入社7年目】(月給56万円+諸手当+賞与年2回) 550万円/29歳【未経験から入社4年目】(月給40万円+諸手当+賞与年2回) 420万円/24歳【未経験から入社2年目】(月給31万円+諸手当+賞与年2回) |
仕事の概要 |
仕事内容 【自分らしく働きたいあなたに。自分へのご褒美のために日々の仕事を頑張りませんか?】 「お休みの日は旅行に行って気分転換。ひとり時間を大切にしています。」 土日休みで、年間休日は120日と暦通りのスケジュール。 最近のマイブームは旅行。国内外問わず行き先を決め、ひとりでふらっと行くのにハマっています。 旅行先で美味しいものを食べたり、素敵な景色を見ることが自分への1番のご褒美です。 「欲しいときに、好きなものを手に入れられる幸せがあります。」 オシャレなファッションやコスメ、スイーツなど、トレンドや流行に敏感な性格。 ついついシーズン毎に欲しくなってしまいます。 今は前職のサービス業よりも安定的に収入を得ることができていますし、賞与の支給や昇給など、頑張り次第で給与UPを目指せるので欲しいものを手に入れるために、仕事をしています! 「以前よりも充実したおうち時間を過ごせるようになりました。」 インドア派なので、仕事終わりや休日はおうちにこもってゲームをしたり、映画を見てゆったり過ごしています。 持ち帰り業務も一切なく、趣味の時間に没頭できるのが嬉しいです。 ゲームに課金をしたり、サブスクにも登録したりと金銭面も気にせず、自分が好きなことをして毎日楽しんでいます。 【募集要項】 建設に特化した人材サービス事業を展開している当社。 全国に拠点を展開し、着実に事業を拡大中!それに伴い、私たちと一緒にご活躍いただける新メンバーを増員募集します! 【仕事内容】 建設プロジェクトのアシスタント/データ入力・市場調査などの事務業務をお任せします。 〈業務例〉 ・現場の進行のスケジュール調整、手配、記録 ・関係業者とのやりとり ・必要な書類の確認・作成などの事務対応 ・市場調査、報告業務 ・専用システムを使用した図面修正 ・その他サポート業務 など (勤務地はプロジェクトによる) 建設プロジェクトを円滑に進める、サポート業務です。社会インフラの安心・安全を守るやりがい大きいお仕事! 【入社後のながれ】 建設業界の基礎知識はもちろん、専門用語や社会人としてのビジネスマナーまで幅広く学ぶことができます。 当社は、これまで2,000人以上の先輩たちを独り立ちまでサポートしてきました。だからこそ、未経験者の人材育成には自信があります!安心して業務に臨めるよう丁寧にフォローしていきます。 【将来の可能性は無限大!】 経験を重ねていけば、リーダーとしてマネジメントに携わっていくことが可能。さらに、事務・サポート系の業務からやがては設計やインテリアコーディネーター、工事管理者など多彩なキャリアを描くこともできます!可能性は無限大!色んなことにチャレンジしていきましょう! |
求める人材 |
求めている人材 ・未経験歓迎 ・35歳以下の方 ・学歴・経験・専門知識は一切不要! ・ストレスフリーで働きたい方におすすめ 〈以下にひとつでも当てはまる方歓迎!〉 ・皆で同じ目標に向かって頑張りたい ・成長企業で働きたい ・経験問わず活躍できる環境で働きたい ・一生モノの技術や知識を身に付けたい ・誰かの役に立つ仕事がしたい プライベートと両立できる環境があるため、スポーツやアウトドア、映画やゲームなど趣味に使える時間も手に入れることができます! 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・35歳以下(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
株式会社トライアルカンパニー◆トライアルHD東証市場上場/売上高6531億円(2023年6月期)/月平均残業13.25h以下企業ページ
トライアルHD東証グロース市場に新規上場!【新たな新規出店プロジェクト始動】AI×小売業で急速な成長を遂げるトライアルカンパニー。≪郊外×大規模の店舗開発≫&≪都心部×スマートサイズの店舗開発≫どちらの経験も活かせる環境です!
勤務地 |
大分県その他複数 全国に勤務地あり/転勤なし/在宅勤務OK/直行直帰OK!※勤務地は希望を考… |
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年収例 |
900万円/一部上場企業 不動産部門経験者 部長職(月給60万円+賞与年2回… 700万円/ドラックストア 店舗開発経験者(月給50万円+賞与年2回+決算賞… 600万円/スーパー・ディスカウントストア店舗開発経験者 入社1年目(月給… |
仕事の概要 |
驚異的な成長を続けるスーパーセンター“TRIAL”の店舗開発・用地仕入 |
求める人材 |
店舗開発・用地仕入れの経験者 |
未経験歓迎/35歳以下の方/人材育成に注力/年間休日120日
勤務地 |
大分県中津市豊田町14付近 中津市付近の現場 |
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給与例 |
給与例 年収例 740万円/34歳【未経験から入社7年目】(月給56万円+諸手当+賞与年2回) 550万円/29歳【未経験から入社4年目】(月給40万円+諸手当+賞与年2回) 420万円/24歳【未経験から入社2年目】(月給31万円+諸手当+賞与年2回) |
仕事の概要 |
仕事内容 【8割が未経験からのスタート!あなたの思いをアーキ・ジャパンが応援!】 「自分の価値を高めたい」 「新しいことにチャレンジしたい」 「知らない世界に飛び込んでみたい」 「ワクワクすることに出会いたい」 その思いをお持ちの方、当社で活躍しませんか。自分の市場価値を高めるために、当社の研修で本気で学びましょう。 今回は社会インフラを支えるプロジェクトサポート事務職を募集!現在人材育成に注力中!研修センターでの研修で、イチからサポートします。 【仕事内容】 施工管理〜セールス・ディレクション〜図面管理など社会インフラに関するサポート業務をお任せします。 まずは打ち合わせの日程調整や、プロジェクトメンバーのサポート業務などできることからスタートしていきましょう。 〈具体的には〉 ・資料作成などの事務業務 ・電話対応 ・スケジュール管理 ・協力会社の選定やセールス、ディレクション ・書類や図面の作成、確認 ・打ち合わせの日程調整 ・プロジェクトの記録、撮影 など (勤務地はプロジェクトによる) 【充実した研修あり】 当社の運営するJ-CTECは、建設業界における人材教育のニーズが拡大した2014年に誕生。 知識や業務内容のインプットはもちろん、実践で活かせるエピソードや考え方を細かくお伝えしていきます。 これまでの受講者数は、なんと3000名以上。研修を受けたメンバーたちは今現在、チームを引っ張る存在として活躍しています! 皆で分からないところは教え合ったり、協力しながら研修に臨みます。未経験からスタートしている方がほとんどですので「緊張せず、すぐに打ち解けられた!」と評判です。 資格取得祝金や資格取得サポート制度あり! 【あなたの将来の可能性は無限大!】 経験を重ねていけば、リーダーとしてマネジメントに携わっていくことが可能。 さらに、プロジェクトサポート職の業務からやがては設計やインテリアコーディネーター、工事管理者など多彩なキャリアを描くこともできます! ぜひ当社で、色んなことにチャレンジしていきましょう! |
求める人材 |
求めている人材 ・未経験歓迎 ・35歳以下の方 ・学歴不問 ・新しい環境でチャレンジしたい ・成長意欲のある方 〈下記当てはまる方にピッタリ〉 ・皆で同じ目標に向かって頑張りたい ・経験問わず活躍できる環境で働きたい ・一生モノの技術や知識を身に付けたい ・誰かの役に立つ仕事がしたい コツコツ仕事に取り組める方、自ら考え自発的に動ける方歓迎! 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・35歳以下(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
大同生命保険株式会社◆17時退社・土日祝休み・残業ほぼなし◆半日休暇制度あり 【プラチナくるみん認定企業】企業ページ
子育てに奮闘中のママや、10年以上のブランクから復帰した主婦さん、20代の若手など…様々なライフステージの女性が正社員として活躍しています!【土日祝休み/年間休日実質140日以上/17時退社/残業ほぼ無し/平均月給41.9万円/賞与年2回】
勤務地 |
大分県その他複数 全国で募集中!転勤なし。自宅近くで長く働くことが可能。※ご希望の勤務地… |
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仕事の概要 |
企業の経営者さまに、福利厚生制度を整える保険商品をご案内(法人営業・販売)、資料作成などの事務 |
求める人材 |
【女性が多数活躍中】未経験者歓迎!入社時年齢40歳以上43%!40代・50代の女性活躍中 |
2か月間の東京での研修で基礎を学び、日々の業務で成長し、いつの間にか店長に!遅番or早番のシフト制
勤務地 |
大分県大分市 株式会社NGE |
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仕事の概要 |
仕事内容: ----アピールポイント----------------- ■店長候補での採用 ■役職・家族・住宅手当充実! ■賞与年2回・昇給あり ■従業員割引あり ■マイカー通勤OK!無料駐車場完備! ■中高年活躍中! --------------------------------------- 【仕事内容】 『とんかつ専門店かつや』での店舗運営をお任せします。 スタッフのマネジメントや店舗運営にも携われます。 おいしいとんかつを最高の笑顔で提供し、 お客様に満足のいく時間を過ごしていただくための仕事です。 【具体的な仕事内容】 ■料理の提供 ■片付け ■レジ操作 ■調理補助 ■社員マネジメント ■売上管理 ■在庫管理 ■店舗設備のメンテナンスと管理 ■法令とコンプライアンスの遵守 等 <職場環境について> 席数は全部で37席。見渡せるくらいの広さです。 難しい作業はないので心配いりません。 丁寧にサポートしますので、安心してスタートできますよ♪ <研修について> 東京にて2か月、研修期間がございます。 1か月目:オペレーション研修 2か月目:店長研修 <給与について> 月給:345,000円 基本給:250,000円 家族手当:10,000円 住宅手当:10,000円 店長手当:30,000円 資格手当:40,000円 交通費:5,000円 ※賞与は年2回(1.9か月分)支給 ※経験やスキルにより決定いたします。 ※入社2か月は試用期間となり、月給は305,000円となります。 <モデル年収> 店長 38歳 4,515,000円 店長 25歳 4,035,000円 入社1年目 25歳 3,625,000円 |
求める人材 |
求める人材: ★学歴不問!未経験者歓迎します!経験者歓迎します!★ ブランク歓迎もしています! 先輩の前職例はこちら↓↓ ★軽作業スタッフ ★仕分けスタッフ ★梱包作業 ★データ入力 ★ピッキングスタッフ ★軽貨物ドライバー ★清掃スタッフ ★警備員 など! |
■フレックスタイム制で直行直帰も可能。効率的に働きやすい環境。■営業未経験者でも最長6カ月の研修を受けて活躍できるようになれます。建築の知識や経験を活かしながら、よりお客様と関わる仕事がしたい方にピッタリの仕事です。■20代〜40代活躍中
勤務地 |
大分県その他複数 ■転勤なし■全国の各事業所★急募地域北海道/函館東北/盛岡、北上、酒田… |
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年収例 |
630万円/入社2年目/20代後半/男性(月給25万円(固定残業代月58h分7万9400… 750万円/入社3年目/30代前半/女性(月給25万円(同上)+同上450万円) 900万円/入社5年目/30代半ば/男性(月給25万円(同上)+同上600万円) |
仕事の概要 |
【充実の研修あり】住宅リフォームの提案営業※販売・設計・施工管理・引渡しまで担当します※既存顧客中心 |
求める人材 |
建築業界で経験ある方歓迎※設計、施工など建築技術者の視点を活かしたリフォーム提案がしたい方 |
未経験歓迎/35歳以下の方/ストレスフリーで働きたい方必見
勤務地 |
大分県別府市上野口町1付近 別府市付近の現場 |
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給与例 |
給与例 年収例 740万円/34歳【未経験から入社7年目】(月給56万円+諸手当+賞与年2回) 550万円/29歳【未経験から入社4年目】(月給40万円+諸手当+賞与年2回) 420万円/24歳【未経験から入社2年目】(月給31万円+諸手当+賞与年2回) |
仕事の概要 |
仕事内容 【自分らしく働きたいあなたに。自分へのご褒美のために日々の仕事を頑張りませんか?】 「お休みの日は旅行に行って気分転換。ひとり時間を大切にしています。」 土日休みで、年間休日は120日と暦通りのスケジュール。 最近のマイブームは旅行。国内外問わず行き先を決め、ひとりでふらっと行くのにハマっています。 旅行先で美味しいものを食べたり、素敵な景色を見ることが自分への1番のご褒美です。 「欲しいときに、好きなものを手に入れられる幸せがあります。」 オシャレなファッションやコスメ、スイーツなど、トレンドや流行に敏感な性格。 ついついシーズン毎に欲しくなってしまいます。 今は前職のサービス業よりも安定的に収入を得ることができていますし、賞与の支給や昇給など、頑張り次第で給与UPを目指せるので欲しいものを手に入れるために、仕事をしています! 「以前よりも充実したおうち時間を過ごせるようになりました。」 インドア派なので、仕事終わりや休日はおうちにこもってゲームをしたり、映画を見てゆったり過ごしています。 持ち帰り業務も一切なく、趣味の時間に没頭できるのが嬉しいです。 ゲームに課金をしたり、サブスクにも登録したりと金銭面も気にせず、自分が好きなことをして毎日楽しんでいます。 【募集要項】 建設に特化した人材サービス事業を展開している当社。 全国に拠点を展開し、着実に事業を拡大中!それに伴い、私たちと一緒にご活躍いただける新メンバーを増員募集します! 【仕事内容】 建設プロジェクトのアシスタント/データ入力・市場調査などの事務業務をお任せします。 〈業務例〉 ・現場の進行のスケジュール調整、手配、記録 ・関係業者とのやりとり ・必要な書類の確認・作成などの事務対応 ・市場調査、報告業務 ・専用システムを使用した図面修正 ・その他サポート業務 など (勤務地はプロジェクトによる) 建設プロジェクトを円滑に進める、サポート業務です。社会インフラの安心・安全を守るやりがい大きいお仕事! 【入社後のながれ】 建設業界の基礎知識はもちろん、専門用語や社会人としてのビジネスマナーまで幅広く学ぶことができます。 当社は、これまで2,000人以上の先輩たちを独り立ちまでサポートしてきました。だからこそ、未経験者の人材育成には自信があります!安心して業務に臨めるよう丁寧にフォローしていきます。 【将来の可能性は無限大!】 経験を重ねていけば、リーダーとしてマネジメントに携わっていくことが可能。さらに、事務・サポート系の業務からやがては設計やインテリアコーディネーター、工事管理者など多彩なキャリアを描くこともできます!可能性は無限大!色んなことにチャレンジしていきましょう! |
求める人材 |
求めている人材 ・未経験歓迎 ・35歳以下の方 ・学歴・経験・専門知識は一切不要! ・ストレスフリーで働きたい方におすすめ 〈以下にひとつでも当てはまる方歓迎!〉 ・皆で同じ目標に向かって頑張りたい ・成長企業で働きたい ・経験問わず活躍できる環境で働きたい ・一生モノの技術や知識を身に付けたい ・誰かの役に立つ仕事がしたい プライベートと両立できる環境があるため、スポーツやアウトドア、映画やゲームなど趣味に使える時間も手に入れることができます! 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・35歳以下(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
株式会社テクノプロ テクノプロ・IT社【東証プライム市場上場・業界売上シェア第1位】テクノプロ・グループ売上1787億円達成◆在宅勤務OK◆全国に案件豊富企業ページ
「一人前のエンジニアになりたい!」という方を、研修からスタートする万全な育成体制で、プロジェクトで活躍できるまでに成長させる環境多数 ★1人にならないチーム制 ★年間休日122日 ★フォロー・サポート充実 ★資格取得支援・手当も123種あり
勤務地 |
大分県その他複数 【希望勤務地を最大限考慮/UIターン歓迎】全国31拠点東京、八王子、横浜、… |
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年収例 |
800万円/マネージャー/40代:入社9年目(月給50万円+賞与) 600万円/リーダー/34歳:入社3年目(月給40万円+賞与) 500万円/サブリーダー/26歳:入社3年目(月給33万円+賞与) |
仕事の概要 |
未経験からITエンジニアへ★20代30代多数成長中!フォロー・サポートを受けつつプロジェクトの一員に |
求める人材 |
★20代30代活躍中★未経験歓迎【ブランク・学歴不問】安定企業でITエンジニアとして成長したい方 |
未経験歓迎/35歳以下の方/ストレスフリーで働きたい方必見
勤務地 |
大分県佐伯市中村南町1付近 佐伯市付近の現場 |
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給与例 |
給与例 年収例 740万円/34歳【未経験から入社7年目】(月給56万円+諸手当+賞与年2回) 550万円/29歳【未経験から入社4年目】(月給40万円+諸手当+賞与年2回) 420万円/24歳【未経験から入社2年目】(月給31万円+諸手当+賞与年2回) |
仕事の概要 |
仕事内容 【自分らしく働きたいあなたに。自分へのご褒美のために日々の仕事を頑張りませんか?】 「お休みの日は旅行に行って気分転換。ひとり時間を大切にしています。」 土日休みで、年間休日は120日と暦通りのスケジュール。 最近のマイブームは旅行。国内外問わず行き先を決め、ひとりでふらっと行くのにハマっています。 旅行先で美味しいものを食べたり、素敵な景色を見ることが自分への1番のご褒美です。 「欲しいときに、好きなものを手に入れられる幸せがあります。」 オシャレなファッションやコスメ、スイーツなど、トレンドや流行に敏感な性格。 ついついシーズン毎に欲しくなってしまいます。 今は前職のサービス業よりも安定的に収入を得ることができていますし、賞与の支給や昇給など、頑張り次第で給与UPを目指せるので欲しいものを手に入れるために、仕事をしています! 「以前よりも充実したおうち時間を過ごせるようになりました。」 インドア派なので、仕事終わりや休日はおうちにこもってゲームをしたり、映画を見てゆったり過ごしています。 持ち帰り業務も一切なく、趣味の時間に没頭できるのが嬉しいです。 ゲームに課金をしたり、サブスクにも登録したりと金銭面も気にせず、自分が好きなことをして毎日楽しんでいます。 【募集要項】 建設に特化した人材サービス事業を展開している当社。 全国に拠点を展開し、着実に事業を拡大中!それに伴い、私たちと一緒にご活躍いただける新メンバーを増員募集します! 【仕事内容】 建設プロジェクトのアシスタント/データ入力・市場調査などの事務業務をお任せします。 〈業務例〉 ・現場の進行のスケジュール調整、手配、記録 ・関係業者とのやりとり ・必要な書類の確認・作成などの事務対応 ・市場調査、報告業務 ・専用システムを使用した図面修正 ・その他サポート業務 など (勤務地はプロジェクトによる) 建設プロジェクトを円滑に進める、サポート業務です。社会インフラの安心・安全を守るやりがい大きいお仕事! 【入社後のながれ】 建設業界の基礎知識はもちろん、専門用語や社会人としてのビジネスマナーまで幅広く学ぶことができます。 当社は、これまで2,000人以上の先輩たちを独り立ちまでサポートしてきました。だからこそ、未経験者の人材育成には自信があります!安心して業務に臨めるよう丁寧にフォローしていきます。 【将来の可能性は無限大!】 経験を重ねていけば、リーダーとしてマネジメントに携わっていくことが可能。さらに、事務・サポート系の業務からやがては設計やインテリアコーディネーター、工事管理者など多彩なキャリアを描くこともできます!可能性は無限大!色んなことにチャレンジしていきましょう! |
求める人材 |
求めている人材 ・未経験歓迎 ・35歳以下の方 ・学歴・経験・専門知識は一切不要! ・ストレスフリーで働きたい方におすすめ 〈以下にひとつでも当てはまる方歓迎!〉 ・皆で同じ目標に向かって頑張りたい ・成長企業で働きたい ・経験問わず活躍できる環境で働きたい ・一生モノの技術や知識を身に付けたい ・誰かの役に立つ仕事がしたい プライベートと両立できる環境があるため、スポーツやアウトドア、映画やゲームなど趣味に使える時間も手に入れることができます! 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・35歳以下(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
AIG損害保険株式会社◆WEB選考会実施中◆外資系損害保険のパイオニア◆転勤なし◆全国73拠点から希望エリアに配属◆年間休日125日以上◆未経験から5年後に独立企業ページ
◆年収1000万円以上多数◆20代の未経験者が続々入社中◆完全週休2日(土日祝休み)◆年間休日125日以上◆20時以降の残業・休日出勤は禁止◆転勤なし◆100%法人営業・縁故知人への個人営業なし◆5年後に独立目指せます◆WEB面接OK◆
勤務地 |
大分県その他複数 【転勤なし】全国73拠点★希望エリアに配属★UIターン歓迎■北海道(札幌・… |
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年収例 |
758万円/入社2年目(月給36万円+業績給326万円※損保年間挙績4408万円) 1233万円/入社4年目(月給51万円+業績給621万円※損保年間挙績6297万円) |
仕事の概要 |
100%法人営業◆縁故知人営業なし/企業のリスクに対して保険商品全般を活用した提案を行います |
求める人材 |
20代後半〜30代・保険業界未経験者が続々入社中◆高卒以上・社会人経験1年以上◆第二新卒歓迎 |
2か月間の東京での研修で基礎を学び、日々の業務で成長し、いつの間にか店長に!遅番or早番のシフト制
勤務地 |
大分県大分市 株式会社NGE |
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仕事の概要 |
仕事内容: ----アピールポイント----------------- ■店長候補での採用 ■役職・家族・住宅手当充実! ■賞与年2回・昇給あり ■従業員割引あり ■マイカー通勤OK!無料駐車場完備! ■中高年活躍中! --------------------------------------- 【仕事内容】 『とんかつ専門店かつや』での店舗運営をお任せします。 スタッフのマネジメントや店舗運営にも携われます。 おいしいとんかつを最高の笑顔で提供し、 お客様に満足のいく時間を過ごしていただくための仕事です。 【具体的な仕事内容】 ■料理の提供 ■片付け ■レジ操作 ■調理補助 ■社員マネジメント ■売上管理 ■在庫管理 ■店舗設備のメンテナンスと管理 ■法令とコンプライアンスの遵守 等 <職場環境について> 席数は全部で37席。見渡せるくらいの広さです。 難しい作業はないので心配いりません。 丁寧にサポートしますので、安心してスタートできますよ♪ <研修について> 東京にて2か月、研修期間がございます。 1か月目:オペレーション研修 2か月目:店長研修 <給与について> 月給:345,000円 基本給:250,000円 家族手当:10,000円 住宅手当:10,000円 店長手当:30,000円 資格手当:40,000円 交通費:5,000円 ※賞与は年2回(1.9か月分)支給 ※経験やスキルにより決定いたします。 ※入社2か月は試用期間となり、月給は305,000円となります。 <モデル年収> 店長 38歳 4,515,000円 店長 25歳 4,035,000円 入社1年目 25歳 3,625,000円 |
求める人材 |
求める人材: ★学歴不問!未経験者歓迎します!経験者歓迎します!★ ブランク歓迎もしています! 先輩の前職例はこちら↓↓ ★軽作業スタッフ ★仕分けスタッフ ★梱包作業 ★データ入力 ★ピッキングスタッフ ★軽貨物ドライバー ★清掃スタッフ ★警備員 など! |
ーPIONEER OF R&D OUTSOURCINGー[化学・バイオの研究開発に特化した、R&Dソリューションカンパニー]
勤務地 |
大分県その他複数 ◎47都道府県の研究所(プロジェクト先/企業・大学・公的機関)◎当社のリサ… |
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年収例 |
653万円/博士 48歳・経験15年(月給39万8000円+各種手当+賞与) 446万円/修士 34歳・経験4年(月給26万1000円+各種手当+賞与) 390万円/修士 29歳・経験2年(月給24万9000円+賞与) |
仕事の概要 |
【化学系】研究職(メーカー/公的研究機関/受託) |
求める人材 |
【必須】 化学・バイオ分野の研究職に携わりたい方 【歓迎】 理系大学院 修士・博士課程修了者 |
未経験歓迎/35歳以下の方/人材育成に注力/年間休日120日
勤務地 |
大分県佐伯市中村南町1付近 佐伯市付近の現場 |
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給与例 |
給与例 年収例 740万円/34歳【未経験から入社7年目】(月給56万円+諸手当+賞与年2回) 550万円/29歳【未経験から入社4年目】(月給40万円+諸手当+賞与年2回) 420万円/24歳【未経験から入社2年目】(月給31万円+諸手当+賞与年2回) |
仕事の概要 |
仕事内容 【8割が未経験からのスタート!あなたの思いをアーキ・ジャパンが応援!】 「自分の価値を高めたい」 「新しいことにチャレンジしたい」 「知らない世界に飛び込んでみたい」 「ワクワクすることに出会いたい」 その思いをお持ちの方、当社で活躍しませんか。自分の市場価値を高めるために、当社の研修で本気で学びましょう。 今回は社会インフラを支えるプロジェクトサポート事務職を募集!現在人材育成に注力中!研修センターでの研修で、イチからサポートします。 【仕事内容】 施工管理〜セールス・ディレクション〜図面管理など社会インフラに関するサポート業務をお任せします。 まずは打ち合わせの日程調整や、プロジェクトメンバーのサポート業務などできることからスタートしていきましょう。 〈具体的には〉 ・資料作成などの事務業務 ・電話対応 ・スケジュール管理 ・協力会社の選定やセールス、ディレクション ・書類や図面の作成、確認 ・打ち合わせの日程調整 ・プロジェクトの記録、撮影 など (勤務地はプロジェクトによる) 【充実した研修あり】 当社の運営するJ-CTECは、建設業界における人材教育のニーズが拡大した2014年に誕生。 知識や業務内容のインプットはもちろん、実践で活かせるエピソードや考え方を細かくお伝えしていきます。 これまでの受講者数は、なんと3000名以上。研修を受けたメンバーたちは今現在、チームを引っ張る存在として活躍しています! 皆で分からないところは教え合ったり、協力しながら研修に臨みます。未経験からスタートしている方がほとんどですので「緊張せず、すぐに打ち解けられた!」と評判です。 資格取得祝金や資格取得サポート制度あり! 【あなたの将来の可能性は無限大!】 経験を重ねていけば、リーダーとしてマネジメントに携わっていくことが可能。 さらに、プロジェクトサポート職の業務からやがては設計やインテリアコーディネーター、工事管理者など多彩なキャリアを描くこともできます! ぜひ当社で、色んなことにチャレンジしていきましょう! |
求める人材 |
求めている人材 ・未経験歓迎 ・35歳以下の方 ・学歴不問 ・新しい環境でチャレンジしたい ・成長意欲のある方 〈下記当てはまる方にピッタリ〉 ・皆で同じ目標に向かって頑張りたい ・経験問わず活躍できる環境で働きたい ・一生モノの技術や知識を身に付けたい ・誰かの役に立つ仕事がしたい コツコツ仕事に取り組める方、自ら考え自発的に動ける方歓迎! 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・35歳以下(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
株式会社メイテック(東証プライム上場企業グループ)◆デンソー、三菱重工業、トヨタ自動車など大手・優良メーカー1400社以上◆研修613講座◆賞与平均164万円企業ページ
◎名だたるメーカーで開発の中核を担える ◎配属先は大手・優良メーカー1400社以上! ◎研修613講座 ◎残業月平均20時間程度 ◎年間休日124日 ◎完全週休2日(土日) ◎年収が100万円以上UPする転職者多数
勤務地 |
大分県その他複数 【雇入れ直後】全国の事業所のいずれかに配属。派遣先企業にて就業★勤務地… |
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年収例 |
805万円/50歳(月給51万3740円 ※子2名を扶養の場合、超過勤務手当(20H… 757万円/40歳(月給48万4928円 ※子2名を扶養の場合、超過勤務手当(20H… 642万円/30歳(月給40万2501円 ※子1名を扶養の場合、超過勤務手当(20H… |
仕事の概要 |
自動車・航空機・医療機器・デジタル家電等の機械設計/配属先は大手・優良メーカー ◎土日休み |
求める人材 |
高卒以上/技術系職種経験者◆3年以上の機械設計経験のある方歓迎◆20代〜50代まで幅広い年代が活躍中 |
接客未経験の方も活躍/成長を支える仕組み/フラットな組織文化
勤務地 |
大分県玖珠郡九重町 界 阿蘇 |
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給与例 |
給与例 700万円/29歳・ユニットディレクター職(年俸700万円) 430万円/24歳・サービスチームプレイヤー職(月給24万円+残業代+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 星野リゾートの最大の特徴は、“サービスを提供する人が現場発想し、提案し、実行すること”です。 マニュアル通りに決まったことを再現するのではなく、マーケティング理論に基づき滞在の提案をするための技術、知識、経験を積んでいきます。 星野リゾートでは、戦略として『サービスチーム』という働き方を選択しています。 各施設の運営を担う『サービスチーム』は、ホテルのチェックインからチェックアウトまで、お客様の動きに沿って、滞在全ての業務に関わります。 具体的な働き方としては、 1)フロント業務 2)客室清掃 3)調理業務 4)料飲サービス といった4つの基本業務をマルチタスクで行います。 マルチタスクで業務に当たることで多くの顧客接点を持つことができます。 日々の顧客接点を通して得た気づきに加え、客観的なデータも用いながら、顧客のニーズを徹底的に考え抜き新たな魅力の提案や改善に繋げることが求められます。 ■Flatな組織文化 文化とは、その組織にとって当たり前になっていることです。 世界で通用するホテル運営会社になるための戦略として、星野リゾートはFlatな組織文化を大切にしてきました。 Flatな組織文化とは、職責に関係なく、誰もが対等な立場で侃々諤々(かんかんがくがく)と議論ができる文化のことを指します。 鮮度の高い情報を持っているのはお客様に最も近いサービスチームのスタッフです。 サービスチームのスタッフ一人ひとりが自由に発想し、チームでフェアに議論を重ね、自らの頭で考え、正しい経営判断ができることが星野リゾートの強みであり、企業としての競争力に繋がっています。 ■星野リゾートからのメッセージ 国内外で約70の施設を運営し、110年の歴史を歩んできた星野リゾート。 「旅を楽しくする」ことを使命に、世界で通用するホテル運営会社を目指しています。 サービス、マネジメント、サポート部門や新規施設の立ち上げなど、活躍の場がどんどん広がる環境ですので、ぜひ意欲的な方とお会いしたいと考えています。 また、入社後は、スタッフ一人ひとりが主体的にキャリアを切り拓けるよう、スキルの成長を支える制度を設けています。 高まる観光需要の中、私たちと一緒に地域の魅力を発信し、旅の楽しさを発信していく仲間を募集しています! |
求める人材 |
求めている人材 《第二新卒歓迎》異業種・異職種からの転職も大歓迎! 【具体的には】 ・地域の魅力を伝えることに興味がある方 ・チームで目標達成に取り組みたい方 ・様々なアイデアを出して議論したい方 ・人と関わり、人の笑顔を見ることが好きな方 ・U・Iターンを検討している方 ・異業界からの転職を考えている方 *IT、メーカー、金融業界など様々な業種の経験者が在籍していて、新しい視点や気付きをもたらし、よりチームを強くすることができると考えます。 ・英語・中国語等、語学力を活かしたい方 |
株式会社ドン・キホーテ★プライム上場企業の正社員募集★34期連続増収営業増益で大きく成長継続中!★CSR活動の「2023年ブルームバーグ男女平等指数」に選定企業ページ
◯◯◯「20代・30代の若手」から「40代・50代のベテラン」まで活躍中◯◯◯ ★「未経験者」&「経験者」歓迎 ★業績好調!成長著しい「生鮮部門」での募集でポストも多い(本部ポジションもあり) ★加工、仕入れ、売り場演出など幅広い業務
勤務地 |
大分県その他複数 42都道府県の各店舗※初任地希望考慮※マイカー通勤可能(要相談、駐車場付… |
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年収例 |
752万円/エリアカテゴリーリーダー(月給48万5,000円) 614万円/生鮮売場責任者(月給40万2,000円) 362万円/生鮮スタッフ(月給27万) |
仕事の概要 |
ドン・キホーテの売場責任者・生鮮部門/新店立上げや複数店舗の管理、仕入れ等★多数のポジションあり |
求める人材 |
生鮮の未経験者、経験者ともに歓迎!★20〜50代まで活躍中※経験1年未満・アルバイトの方も歓迎 |
未経験歓迎/35歳以下の方/人材育成に注力/年間休日120日
勤務地 |
大分県別府市上野口町1付近 別府市付近の現場 |
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給与例 |
給与例 年収例 740万円/34歳【未経験から入社7年目】(月給56万円+諸手当+賞与年2回) 550万円/29歳【未経験から入社4年目】(月給40万円+諸手当+賞与年2回) 420万円/24歳【未経験から入社2年目】(月給31万円+諸手当+賞与年2回) |
仕事の概要 |
仕事内容 【8割が未経験からのスタート!あなたの思いをアーキ・ジャパンが応援!】 「自分の価値を高めたい」 「新しいことにチャレンジしたい」 「知らない世界に飛び込んでみたい」 「ワクワクすることに出会いたい」 その思いをお持ちの方、当社で活躍しませんか。自分の市場価値を高めるために、当社の研修で本気で学びましょう。 今回は社会インフラを支えるプロジェクトサポート事務職を募集!現在人材育成に注力中!研修センターでの研修で、イチからサポートします。 【仕事内容】 施工管理〜セールス・ディレクション〜図面管理など社会インフラに関するサポート業務をお任せします。 まずは打ち合わせの日程調整や、プロジェクトメンバーのサポート業務などできることからスタートしていきましょう。 〈具体的には〉 ・資料作成などの事務業務 ・電話対応 ・スケジュール管理 ・協力会社の選定やセールス、ディレクション ・書類や図面の作成、確認 ・打ち合わせの日程調整 ・プロジェクトの記録、撮影 など (勤務地はプロジェクトによる) 【充実した研修あり】 当社の運営するJ-CTECは、建設業界における人材教育のニーズが拡大した2014年に誕生。 知識や業務内容のインプットはもちろん、実践で活かせるエピソードや考え方を細かくお伝えしていきます。 これまでの受講者数は、なんと3000名以上。研修を受けたメンバーたちは今現在、チームを引っ張る存在として活躍しています! 皆で分からないところは教え合ったり、協力しながら研修に臨みます。未経験からスタートしている方がほとんどですので「緊張せず、すぐに打ち解けられた!」と評判です。 資格取得祝金や資格取得サポート制度あり! 【あなたの将来の可能性は無限大!】 経験を重ねていけば、リーダーとしてマネジメントに携わっていくことが可能。 さらに、プロジェクトサポート職の業務からやがては設計やインテリアコーディネーター、工事管理者など多彩なキャリアを描くこともできます! ぜひ当社で、色んなことにチャレンジしていきましょう! |
求める人材 |
求めている人材 ・未経験歓迎 ・35歳以下の方 ・学歴不問 ・新しい環境でチャレンジしたい ・成長意欲のある方 〈下記当てはまる方にピッタリ〉 ・皆で同じ目標に向かって頑張りたい ・経験問わず活躍できる環境で働きたい ・一生モノの技術や知識を身に付けたい ・誰かの役に立つ仕事がしたい コツコツ仕事に取り組める方、自ら考え自発的に動ける方歓迎! 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・35歳以下(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
株式会社テクノプロ テクノプロ・IT社【東証プライム市場上場・業界売上シェア第1位】テクノプロ・グループ売上1787億円達成◆在宅勤務OK◆全国に案件豊富企業ページ
「経験を高く評価される」と40代・50代・60代転職者に喜ばれている当社の環境。“エンジニアのキャリアをどう続けていきたいか”あなたの「心の声」を聞かせてください! ◆再雇用制度/退職金制度ほか、メンタルヘルスチェックなど守る制度も充実!
勤務地 |
大分県その他複数 【希望勤務地を最大限考慮/UIターン歓迎】全国31拠点東京、八王子、横浜、… |
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年収例 |
800万円/マネージャー/40代:入社9年目(月給50万円+賞与) 600万円/リーダー/34歳:入社3年目(月給40万円+賞与) 500万円/サブリーダー/26歳:入社3年目(月給33万円+賞与) |
仕事の概要 |
興味があるプロジェクトで40代50代活躍中【ITエンジニア】アプリ開発やインフラ設計・構築など |
求める人材 |
【経験分野・年数、ブランク、学歴不問】安定企業でずっとエンジニアを続けたい方 |
未経験歓迎!昇給・昇格あり□賞与あり□食事補助あり□社員寮ありで待遇バッチリ◎車通勤OK◎エリア内転勤あり
勤務地 |
大分県別府市北中1組 湯快リゾートプレミアム 別府鉄輪温泉 ホテル風月 プレミアム ホテル風月(湯快リゾート株式会社) |
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仕事の概要 |
仕事内容: <給与>月給22万100円〜25万円 <仕事>ホテルのフロント、レストランの顧客対応 <条件>普通自動車免許(AT限定可)必須 <待遇>昇給・賞与あり!交通費規定支給! <その他>全国転勤orエリア内転勤を選択可 湯快リゾートはマルチタスク★ ホテルのプロフェッショナルを目指せます! 【フロント】 ・チェックイン・チェックアウト、お客様からのお問合せ対応 ・館内や周辺観光地の案内 【レストラン】 ・宿泊されるお客様の夕食及び朝食提供の為の 御食事のセッティングや提供など、 お客様対応を中心とした接客業務全般 人と話すこと、楽しませることが好きな方にぴったり★ 仕事を通して礼儀作法や気配りなど様々なスキルが身につきます。 地域の人と一丸となって、お客様をお出迎えしましょう! 【職場の雰囲気】 20代〜30代活躍中! 40代のミドル・中高年も活躍中! 無資格・未経験OK! ブランクがある方OKです。 異業種からの転職者も多数在籍中! ハローワークで求人を探されている方も是非ご応募ください。 食事の補助もあり、家計にも優しいお仕事です! もちろん、中高年や主婦(夫)パートからの転職もあります! また、最近外国人観光客の予約も入ってきており、 英語や中国語、韓国語などの語学を活かして働きたい方も大歓迎です☆彡 |
求める人材 |
求める人材: 学歴・経験不問/第二新卒大歓迎! ※普通自動車免許必須 【具体的には】 社会人・職種・業界未経験の方歓迎 これまでの経験・ブランクの有無は不問。 正社員が初めての方も、先輩社員が手厚くフォローします! ★国内旅行業務取扱管理者の資格をお持ちの方は優遇! ★ホテル・旅館業の経験や販売・サービス業の経験、 店長・SVなどのマネジメント経験があれば活かせます。 <こんな方を歓迎> ◆地域活性化に興味がある方 ◆地域に寄り添い腰を据えて働きたい方 ◆多くの人に喜んでもらえる仕事がしたい方 ◆コミュニケーションをとることが好き・得意な方 ◆好奇心旺盛でチャレンジ精神をお持ちの方 ◆勉強熱心で素直に知識を吸収・実践できる方 |
Gulliver(ガリバー)株式会社IDOM(イドム)※旧:株式会社ガリバーインターナショナル※東証プライム上場※中古車買取台数No.1・販売台数トップクラス企業ページ
【年間休日120日/残業月20時間】あなたの販売経験を高く評価させていただき、月給35万円以上でお迎えします。様々な業界の販売経験者が活躍中。◆ブランド認知度「94.9%」により、100%反響営業を実現!初めての営業でも安心です。
勤務地 |
大分県その他複数 全国(47都道府県)のガリバー直営店舗及び事業所◆初期配属は相談可能◆クル… |
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年収例 |
1042万円/38歳 管理職 経験7年(月給61万5000円+インセンティブ+賞与) 650万円/28歳 店長職 経験3年(月給42万円+インセンティブ+賞与) 575万円/25歳 セールスリーダー 経験2年(月給35万円+インセンティブ+賞… |
仕事の概要 |
クルマの営業・販売・買取。★ブランド認知度94.9%のため来店が見込める反響営業★面接はWEBで1回 |
求める人材 |
高卒以上、営業または販売経験のある方★業界未経験者歓迎!クルマの知識は一切不問!入社後に覚えられます |
2か月間の東京での研修で基礎を学び、日々の業務で成長し、いつの間にか店長に!遅番or早番のシフト制
勤務地 |
大分県大分市 株式会社NGE |
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仕事の概要 |
仕事内容: ----アピールポイント----------------- ■店長候補での採用 ■役職・家族・住宅手当充実! ■賞与年2回・昇給あり ■従業員割引あり ■マイカー通勤OK!無料駐車場完備! ■中高年活躍中! --------------------------------------- 【仕事内容】 『とんかつ専門店かつや』での店舗運営をお任せします。 スタッフのマネジメントや店舗運営にも携われます。 おいしいとんかつを最高の笑顔で提供し、 お客様に満足のいく時間を過ごしていただくための仕事です。 【具体的な仕事内容】 ■料理の提供 ■片付け ■レジ操作 ■調理補助 ■社員マネジメント ■売上管理 ■在庫管理 ■店舗設備のメンテナンスと管理 ■法令とコンプライアンスの遵守 等 <職場環境について> 席数は全部で37席。見渡せるくらいの広さです。 難しい作業はないので心配いりません。 丁寧にサポートしますので、安心してスタートできますよ♪ <研修について> 東京にて2か月、研修期間がございます。 1か月目:オペレーション研修 2か月目:店長研修 <給与について> 月給:345,000円 基本給:250,000円 家族手当:10,000円 住宅手当:10,000円 店長手当:30,000円 資格手当:40,000円 交通費:5,000円 ※賞与は年2回(1.9か月分)支給 ※経験やスキルにより決定いたします。 ※入社2か月は試用期間となり、月給は305,000円となります。 <モデル年収> 店長 38歳 4,515,000円 店長 25歳 4,035,000円 入社1年目 25歳 3,625,000円 |
求める人材 |
求める人材: ★学歴不問!未経験者歓迎します!経験者歓迎します!★ ブランク歓迎もしています! 先輩の前職例はこちら↓↓ ★軽作業スタッフ ★仕分けスタッフ ★梱包作業 ★データ入力 ★ピッキングスタッフ ★軽貨物ドライバー ★清掃スタッフ ★警備員 など! |
【20代〜30代多数活躍中/業界未経験OK/月8日〜10日休み】異業界の接客・販売経験も活かせる!業界トップクラス企業の正社員×希望勤務地も考慮!ぜひ当社で安定を叶えませんか?★転居を伴う転勤なし★半年間の研修あり★昇給チャンス年2回
勤務地 |
大分県その他複数 全国の「眼鏡市場」の各店舗自宅からの通勤可能圏内の店舗にて勤務できます… |
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仕事の概要 |
<転居を伴う転勤なし>『眼鏡市場』での接客販売・メガネ加工・調整・補聴器販売など |
求める人材 |
【業界未経験歓迎】高卒以上/第二新卒歓迎◆20代〜30代も多数活躍中 |
接客未経験の方も活躍/成長を支える仕組み/フラットな組織文化
勤務地 |
大分県別府市北浜2-14-29 界 別府 |
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給与例 |
給与例 700万円/29歳・ユニットディレクター職(年俸700万円) 430万円/24歳・サービスチームプレイヤー職(月給24万円+残業代+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 星野リゾートの最大の特徴は、“サービスを提供する人が現場発想し、提案し、実行すること”です。 マニュアル通りに決まったことを再現するのではなく、マーケティング理論に基づき滞在の提案をするための技術、知識、経験を積んでいきます。 星野リゾートでは、戦略として『サービスチーム』という働き方を選択しています。 各施設の運営を担う『サービスチーム』は、ホテルのチェックインからチェックアウトまで、お客様の動きに沿って、滞在全ての業務に関わります。 具体的な働き方としては、 1)フロント業務 2)客室清掃 3)調理業務 4)料飲サービス といった4つの基本業務をマルチタスクで行います。 マルチタスクで業務に当たることで多くの顧客接点を持つことができます。 日々の顧客接点を通して得た気づきに加え、客観的なデータも用いながら、顧客のニーズを徹底的に考え抜き新たな魅力の提案や改善に繋げることが求められます。 ■Flatな組織文化 文化とは、その組織にとって当たり前になっていることです。 世界で通用するホテル運営会社になるための戦略として、星野リゾートはFlatな組織文化を大切にしてきました。 Flatな組織文化とは、職責に関係なく、誰もが対等な立場で侃々諤々(かんかんがくがく)と議論ができる文化のことを指します。 鮮度の高い情報を持っているのはお客様に最も近いサービスチームのスタッフです。 サービスチームのスタッフ一人ひとりが自由に発想し、チームでフェアに議論を重ね、自らの頭で考え、正しい経営判断ができることが星野リゾートの強みであり、企業としての競争力に繋がっています。 ■星野リゾートからのメッセージ 国内外で約70の施設を運営し、110年の歴史を歩んできた星野リゾート。 「旅を楽しくする」ことを使命に、世界で通用するホテル運営会社を目指しています。 サービス、マネジメント、サポート部門や新規施設の立ち上げなど、活躍の場がどんどん広がる環境ですので、ぜひ意欲的な方とお会いしたいと考えています。 また、入社後は、スタッフ一人ひとりが主体的にキャリアを切り拓けるよう、スキルの成長を支える制度を設けています。 高まる観光需要の中、私たちと一緒に地域の魅力を発信し、旅の楽しさを発信していく仲間を募集しています! |
求める人材 |
求めている人材 《第二新卒歓迎》異業種・異職種からの転職も大歓迎! 【具体的には】 ・地域の魅力を伝えることに興味がある方 ・チームで目標達成に取り組みたい方 ・様々なアイデアを出して議論したい方 ・人と関わり、人の笑顔を見ることが好きな方 ・U・Iターンを検討している方 ・異業界からの転職を考えている方 *IT、メーカー、金融業界など様々な業種の経験者が在籍していて、新しい視点や気付きをもたらし、よりチームを強くすることができると考えます。 ・英語・中国語等、語学力を活かしたい方 |
東証スタンダード上場◆年間休日121日以上◆主要取引先:パナソニック、ソニー、トヨタ、日産自動車、SCREENなど各グループ<株式会社ウイルテック>企業ページ
IT・機械・電気電子・保全・品質管理など、オールジャンルで活躍できます◎研修充実◎残業12.7h ◎完全週休2日制(土日休み) ◎年間休日121日 ◎東証スタンダード上場企業 ◎未経験・第二新卒歓迎 ◎ワークライフバランスしっかり!
勤務地 |
大分県その他複数 希望を最大限考慮◆関東・関西・中部・東北・中国・九州★希望エリアへの配… |
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年収例 |
720万円/経験10年(月給43万円+賞与+諸手当) 500万円/経験5年(月給28万円+賞与+諸手当) 450万円/経験3年(月給25万円+賞与+諸手当) |
仕事の概要 |
技術系総合職/IT・機械・電気電子・保全など※研修充実★ワークライフバランス保てます |
求める人材 |
<未経験歓迎>エンジニアに興味をお持ちの方※高卒以上/第二新卒大歓迎!/20代・30代活躍中 |
家族にも自慢できる暖かい職場/仕事、働き方はあなた次第!
勤務地 |
大分県日田市128−2 焼肉ウエスト 日田店 |
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給与例 |
給与例 《年収例》 340万円/2年目店舗スタッフ (月給23万円+諸手当+賞与) 530万円/店長(10年目) (月給30万+諸手当+賞与) 650万円/エリアマネージャー (月給40万+諸手当+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 □エリアマネージャーまでなれば、 年収600万越えも現実的! □連休の取得もできる職場♪ 人の暖かさ溢れる職場を作りたい これは創業時からの想い… 「従業員のご家族の方にも働いてほしい」 そこまで思っていただけるような 職場づくりを目指してます。 また いろいろなポジションでの お仕事があるのは、 国内有数のチェーン店である ウエストならでは! 当社だからこそ、 できるお仕事があります。 ////////////////////////////// ★★業務内容★★ まずは配属の店舗で、 キッチン・ホール業務から学んでいきます! 一連の流れを覚えることで店舗運営のコツも 掴むことができます! 業務に慣れていただいた後、 徐々に店舗運営業務に 取り組んでいきます! 《具体的には・・》 ・店舗運営業務 店舗主導でお店づくりをお任せしています。 「お店づくりを楽しむ」ことも大事な業務! キャンペーン企画や、お店の立地に合わせた メニューの考案など、あなたのアイデアを どんどん発信してください! 実際に期間限定メニューや、 店舗の独自運用があったりと、 意見はしっかりと反映される環境です。 ・ホール 接客業務 お席へのご案内、オーダーのお伺い。 料理のお届け、会計など、 接客全般をお任せ ・キッチン業務(調理補助) 未経験の方は補助業務から 仕込み、調理、盛り付けなど、 キッチン業務全般をお任せ ////////////////////////////// ★★最近、こんな方が入社し活躍中★★ ○29歳で入社(飲食のアルバイト経験有) 入社:店舗スタッフ 1年後:主任(副店長クラス) 3年後:係長(店長クラス) 現在は、権限が大きい店長(課長クラス)を 目指し奮闘中! 飲食でのアルバイト経験を活かして、 ご活躍いただいております。 コミュニケーションが活発な職場で、 忙しい時間帯も、 楽しく乗り越えていただいてます。 ////////////////////////////// ★★店長以外には、どんなお仕事がある?★★ 社員の適正に応じて、 色々なお仕事があります! これは、ウエストの規模があってこそ! ○一例 ・複数店舗をマネジメントするブロック長 (エリアマネージャー) ・本部勤務として、営業部、教育推進室、 販促企画部、購買部、経理部などの 店舗業務とは違ったお仕事もあります。 ・制度を活用して店舗のオーナーになる道も 「ポジションが埋まってて、、」 ということは少ないので、 やる気や成果を出されてる方は どんどん、役職や給料を上げられてます! |
求める人材 |
求めている人材 ◎カジュアル面談実施中! まずはお気軽にご応募下さい。 ・正社員募集 ・学歴、経験不問 ・未経験活躍中! 【必須条件】 なし 【歓迎条件】 〇接客が好きな方 〇飲食業界に興味がある方 〇将来独立をしたい方 など 人柄&熱意重視で採用します! 《オススメ》 ・学生時代のアルバイト等で 接客業界の経験がある方。 ・飲食業で現在働いており、 店舗運営業務以外のお仕事に ご興味がある方。 には特にオススメ求人です。 《頑張る姿!私達はしっかり見てます》 頑張りが正当に評価されるのが ウエストの特長! 昇進を目指すのも、 働き方を工夫するのもあなた次第。 あなただけのお仕事を当社で 見つめてみてください! たとえば・・・ *地域限定社員制度を利用し地元で長く働く *積極出店中の関東地区で新店舗を立ち上げ *店長やエリアマネージャー、SVを目指す *企画や営業、教育等の本部社員を目指す *経営委託制度を利用しオーナーを目指す 等 当社は、5割の店舗が 経営委託制度を活用して、 独立をされています! 〇独立を目指すもよし 〇本部での仕事を目指すもよし 〇店長で地元のシンボルとなるもよし 選択肢を広げつつ、 経験を積んでいける職場です。 以下の一つでも当てはまれば大歓迎! 〇うどんが大好き 〇飲食の仕事がしてみたかった 〇誰かに喜ばれるとやる気がでる 〇いい汗かいて1日が終わりたい 〇チームワークのいい職場で活躍したい 〇安定した環境で働きたい |
株式会社ワールドインテック★東証プライム上場「ワールドホールディングス」グループ★全国に配属先多数★年間休日120日以上企業ページ
ワールドホールディングスのグループ企業として、全国に1000社以上の取引先、3000件以上の製造プロジェクトに参画している私たち。未経験スタートの20代〜40代活躍中!スキルもキャリアも手に入る環境で、製造エンジニアとして活躍しませんか?
勤務地 |
大分県その他複数 愛知県の世界トップクラス企業での6〜9カ月の配属前研修(製造プロジェクト… |
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年収例 |
450万円/入社1年目/30歳/男性(月給30万円+手当) 400万円/入社1年目/27歳/男性(月給27万円+手当) 350万円/入社1年目/23歳/男性(月給23万400円+手当) |
仕事の概要 |
製造エンジニア職として、機械の組立や製造、保守保全、品質管理、検査などをお任せします |
求める人材 |
社会人デビューも大歓迎! ★期間工や派遣など、少しでも製造のお仕事に携わったことのある方は大歓迎! |
20代〜30代の若手活躍中!未経験歓迎/多様なバックグラウンドを持つ「キャリア人材」募集
勤務地 |
大分県中津市豊田町 東京海上日動火災保険株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 東京海上がキャリア採用を積極推進中! 業界未経験の方も応募歓迎! //////////////////////////////////////////////////////// <応募後受付方法> Indeedでご応募後、採用担当から 必ずメールをお送りいたします。 メールをお受け取り後、まずはマイページにご登録いただき、 求人に関する各種ご案内をご確認ください。 〈選考フロー〉 Indeedで応募→マイページ登録 必要書類の提出前に、まずはマイページ登録! 登録後、履歴書等は指定期日(5月28日正午)までに マイページからご提出ください。 マイページにご登録いただけない場合は選考にお進みいただくことができないため、 メールの案内に従って必ずご対応いただきますよう、よろしくお願いいたします。 ///////////////////////////////////////////////////////// 入社後の初期配属は、日本国内の営業(BtoBおよびBtoBtoC)の実務を経験頂きます。 【営業について】 BtoB営業(企業・官公庁向けの直接営業) □様々な業界・領域で事業に挑戦しているお客様それぞれのリスクに合った最適な保険プログラムやリスクマネジメント体制を設計・提案します。 □クライアントの経営層や経理財務部門など一部の部門だけでなく、営業・開発・製造など実際に事業を推進している様々な部門の方々から相談を受け、経営レベルから事業レベルまで幅広い課題解決に貢献することができます。 □クライアントの「事業戦略パートナー」として、共に事業推進・新規事業共創にも取り組めるダイナミックな仕事です。 BtoBtoC営業(代理店を通じた間接営業) □担当する地域・マーケットを俯瞰してマーケット戦略を立案し、当社の主な販売チャネルである保険代理店を通じて、法人・個人のお客様に安心・安全に関わる商品・サービスをお届けします。 □保険代理店には、保険専業、銀行、郵便局、自動車ディーラー、不動産会社、生命保険会社、地域の有力企業など様々な形態があります。 □担当地域・マーケットにおける代理店網の構築・強化、代理店に対する経営支援・営業支援に加え、1契約で広範囲のお客様をお守りする新しい保険の仕組みづくりなど、マーケティングの支店を持って構想を練り、時には代理店と共に自らクライアントへの価値提供も行うプレイングマネージャーとしてマーケットに働きかける、ダイナミックでやりがい溢れる仕事です。 なお、詳細な業務や配属については、候補者の方と面談の上、前職のご経験なども踏まえ決定させていただきます。 <前職例> 金融業界(メガバンク、保険、証券会社、地方銀行、信用金庫等)他、 不動産、建築業界、インフラ、旅行、商社、電力、情報通信、人材、IT、メーカー、小売、コンサル等、様々な業界の方が現在活躍中です。 職種についても営業職、販売職だけではなくデザインやクリエイティブ系、事務系総合職、教育系、サービス系など先輩社員のバックボーンは多種多様です。 ※求人応募時に希望職種を選択いただきます。 ※こちらの求人はハローワークでは掲載していない求人です。 【雇用形態】 正社員 |
求める人材 |
求める人材: ■大卒以上(含む短期大学卒)必須 ※職業経験不問 【求める人材像】 ・自ら考え、発信し、行動することができる方 ・目標や課題を自ら設定し、気概を持って主体的に取り組める方 専門的なスキルや保険に関する知識は不要。 下記のような特徴やポータブルスキル(一例)を活かせる仕事です。 ・粘り強さ、やり抜く力 ・組織で関係者を巻き込む力 ・相手の懐に入り込む力 ・顧客に対する想像力(お客様志向) ・マルチタスク対応力 ・受容力、多様性を受け入れる力 ・空気や間合いを察する力 |
ーPIONEER OF R&D OUTSOURCINGー[化学・バイオの研究開発に特化した、R&Dソリューションカンパニー]
勤務地 |
大分県その他複数 ◎47都道府県の研究所(プロジェクト先/企業・大学・公的機関)◎当社のリサ… |
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年収例 |
653万円/博士 48歳・経験15年(月給39万8000円+各種手当+賞与) 446万円/修士 34歳・経験4年(月給26万1000円+各種手当+賞与) 390万円/修士 29歳・経験2年(月給24万9000円+賞与) |
仕事の概要 |
【バイオ系】研究職(メーカー/公的研究機関/受託) |
求める人材 |
【必須】化学・バイオ分野の研究職に携わりたい方 【歓迎】理系大学院 修士・博士課程修了者 |
接客未経験の方も活躍/成長を支える仕組み/フラットな組織文化
勤務地 |
大分県由布市由布院温泉川上398 界 由布院 |
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給与例 |
給与例 700万円/29歳・ユニットディレクター職(年俸700万円) 430万円/24歳・サービスチームプレイヤー職(月給24万円+残業代+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 星野リゾートの最大の特徴は、“サービスを提供する人が現場発想し、提案し、実行すること”です。 マニュアル通りに決まったことを再現するのではなく、マーケティング理論に基づき滞在の提案をするための技術、知識、経験を積んでいきます。 星野リゾートでは、戦略として『サービスチーム』という働き方を選択しています。 各施設の運営を担う『サービスチーム』は、ホテルのチェックインからチェックアウトまで、お客様の動きに沿って、滞在全ての業務に関わります。 具体的な働き方としては、 1)フロント業務 2)客室清掃 3)調理業務 4)料飲サービス といった4つの基本業務をマルチタスクで行います。 マルチタスクで業務に当たることで多くの顧客接点を持つことができます。 日々の顧客接点を通して得た気づきに加え、客観的なデータも用いながら、顧客のニーズを徹底的に考え抜き新たな魅力の提案や改善に繋げることが求められます。 ■Flatな組織文化 文化とは、その組織にとって当たり前になっていることです。 世界で通用するホテル運営会社になるための戦略として、星野リゾートはFlatな組織文化を大切にしてきました。 Flatな組織文化とは、職責に関係なく、誰もが対等な立場で侃々諤々(かんかんがくがく)と議論ができる文化のことを指します。 鮮度の高い情報を持っているのはお客様に最も近いサービスチームのスタッフです。 サービスチームのスタッフ一人ひとりが自由に発想し、チームでフェアに議論を重ね、自らの頭で考え、正しい経営判断ができることが星野リゾートの強みであり、企業としての競争力に繋がっています。 ■星野リゾートからのメッセージ 国内外で約70の施設を運営し、110年の歴史を歩んできた星野リゾート。 「旅を楽しくする」ことを使命に、世界で通用するホテル運営会社を目指しています。 サービス、マネジメント、サポート部門や新規施設の立ち上げなど、活躍の場がどんどん広がる環境ですので、ぜひ意欲的な方とお会いしたいと考えています。 また、入社後は、スタッフ一人ひとりが主体的にキャリアを切り拓けるよう、スキルの成長を支える制度を設けています。 高まる観光需要の中、私たちと一緒に地域の魅力を発信し、旅の楽しさを発信していく仲間を募集しています! |
求める人材 |
求めている人材 《第二新卒歓迎》異業種・異職種からの転職も大歓迎! 【具体的には】 ・地域の魅力を伝えることに興味がある方 ・チームで目標達成に取り組みたい方 ・様々なアイデアを出して議論したい方 ・人と関わり、人の笑顔を見ることが好きな方 ・U・Iターンを検討している方 ・異業界からの転職を考えている方 *IT、メーカー、金融業界など様々な業種の経験者が在籍していて、新しい視点や気付きをもたらし、よりチームを強くすることができると考えます。 ・英語・中国語等、語学力を活かしたい方 |
株式会社物語コーポレーション/東証プライム上場/全店長の平均年収620万円<内訳:月給42.3万円(能力給25万円+各種手当17.3万円)+賞与112万円想定>企業ページ
★焼肉業界のトップブランド★16期連続黒字経営■接客・販売・店長などの経験を高く評価★自身の裁量で店づくりができる■月9日公休(2月は8日)■働く選択肢が広がるリージョナル(地域限定)制度もスタート※web面接対応
勤務地 |
大分県その他複数 全国のオリジナルブランド直営店舗※ご自身で働くエリアを選べるマイエリア… |
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年収例 |
672万円/入社4年目・エリアマネジャー(35歳 既婚 子供3人)(月給42万円… 544万円/入社2年目・店長(26歳 独身)(月給34万円+賞与2回) |
仕事の概要 |
店長・販促企画 なりたい自分を語ってください!キャリアアップを最大限支援します。※外国籍社員活躍中 |
求める人材 |
【学歴・社会人歴不問/業界・職種未経験OK】★飲食業ご経験者はすぐにご活躍いただけます |
マネジメント経験が活かせるホテル支配人候補!全国&海外展開しているルートイングループで働きませんか?
勤務地 |
大分県大分市金池町3-1 ホテルルートイン 大分駅前/ |
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給与例 |
給与例 年収例 500万円/地区支配人(入社10年目)月給35万円+賞与 450万円/ホテル責任者(入社6年目)月給32万円+賞与 |
仕事の概要 |
仕事内容 仕事内容 フロント業務から店舗の売上管理まで支配人候補としてホテル経営に関する業務全般。 具体的には… ・スタッフマネジメント 採用、育成、シフト管理 ・売上管理 ホテル全体のキャッシュフローの管理 (クレジット決済や仕入れ額などの計算) ・施設管理 建物、施設内設備の管理・修繕計画 ・月次業務 収益の計算、原価の計算など 社内のフォロー体制も万全なので業界未経験でもご安心ください! ホテルでの勤務経験がなくても、 他業種でのマネジメント経験を活かせます。 もちろん、ホテル業界からの転職者も歓迎です! 今後もルートインホテルは数々の出店が控えているので、支配人のポストも増えていきます。 何かあったときの社内フォロー体制も万全。 複数店舗を管轄する「地区支配人」が あなたをフォローします! 「また泊まりたい」と言われるルートイングループの接客・サービスの魅力 接客の小さな工夫で、お客様に笑顔になっていただける― “泊まってよかった”の声を頂けると、心から嬉しくなります。 ボリュームたっぷりの朝食や無料のコーヒーサービス、大浴場など その他にも魅力はたっぷり。 リピーターが多く、顔なじみになったお客様と異動先のホテルでバッタリ再会! 「また会えて嬉しい!」と感激されることも。 ホテルひとつは、会社ひとつと同じ。新規出店で、雇用も生まれる。 1棟のホテルを建てると、 フロントや清掃スタッフなど新たな雇用が生まれます。 雇用が生まれると、その町の駅や商店街も元気になります。 不思議なもので活性化は広がり、来訪者が増え、 駅も商店街も、住む人たちも潤っていきます。 潤っている場所に行くのではなく、潤う場所をつくる。 これからも、この活動は続けていきます。 圧倒的なスピード感で新規出店できる、会社の安定基盤もルートインの強みで、魅力。 ホテル企画から運営・管理を一括しているだけではなく 店舗開発から設計企画、施工管理、メンテナンスに至るまで、 すべてをグループ会社で行っています。 海外進出も含めた新規出店のスピード感と、 これだけ出店していける自社の安定基盤があります。 だからこそ安心して、質の高いサービス・ご案内に打ち込むこともできる環境です。 |
求める人材 |
資格 業界未経験の方歓迎 ホテル業界未経験者も積極的に採用しています。 他業種でのマネジメント経験を活かして支配人へ! ホテル業界経験者も大歓迎 ・基本的なPC操作が出来る方 ・人と接するのが好きな方 ・幅広い業務に挑戦したい方 ・経営に興味がある方 ・外国語(英語や中国)が話せる方 ・販売や接客、営業経験のある方 年齢の条件と理由:64歳以下(65歳定年のため) |
株式会社ビーネックステクノロジーズ【成長実感96.3%/年間休日最大125日/就業先満足度88.0%/残業月平均11.8時間】★東証プライム上場企業グループ企業ページ
ものづくり経験を活かして「テストエンジニア」として活躍しませんか?★月給30万円〜53万円★東証プライム上場企業グループ★年間休日最大125日★残業月平均11.8時間★年間有給取得実績12.3日★30代・40代を中心に活躍中
勤務地 |
大分県その他複数 ★東北・関東・北陸・東海・関西・九州で積極採用中!★ご希望の勤務地を考… |
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年収例 |
536万円/経験26年(月給35万円+残業手当※11h分+賞与年2回) 522万円/経験22年(月給34万円+残業手当※11h分+賞与年2回) 461万円/経験13年(月給30万円+残業手当※11h分+賞与年2回) |
仕事の概要 |
【月給30万円以上】大手メーカーを中心に自動走行車、航空機、半導体、ロボット製品などの実験・評価 |
求める人材 |
高卒以上/転職回数不問 ★実験・評価、試作、品質保証などの経験を活かしたい方歓迎! |
【アースサポート大分】【センター長】1拠点の管理職募集! 拠点管理・キャリアアップ体制充実◎
勤務地 |
大分県大分市高城南町11番5号 アースサポート大分 |
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仕事の概要 |
仕事内容: ◆マネジメント・管理業務 売上管理、顧客、スタッフの育成など営業所運営の管理業務全般 ◆営業活動 売上向上のため、営業所の「顔」として地域に根ざす ◆部下の育成 サービスの質の向上、人材の成長をバックアップ ◆人材の管理 人材確保のための面接実施、採用、活用、管理等 将来はエリア管理といった幅広い視野の仕事を期待しています! |
求める人材 |
求める人材: ◆マネジメント業務経験1年以上必須 ◆運転免許必須 ◆業界未経験OK! ◆介護支援専門員、介護福祉士、社会福祉士、精神保健福祉士、社会福祉主事任用 上記いずれかの資格があれば尚可 【学歴】:不問 |
ルートインジャパン株式会社 多彩な形態のホテル展開中!2025年度までに国内外で500店舗展開を目指しています!企業ページ
【2025年度までに500店舗展開を目指し、積極出店中!】57もの支配人のポストが空いています。あなたがこれまで培ってきた経験を活かして、支配人として当社で活躍しませんか?
勤務地 |
大分県その他複数 全国各地にあるルートインホテルズ*高知県を除く46都道府県に店舗がありま… |
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年収例 |
500万円/入社10年目/地区支配人(月給35万+賞与) 450万円/入社6年目/マネージャー(ホテル責任者)(月給32万+賞与) |
仕事の概要 |
【ホテル支配人候補業務】フロント業務から宿泊プランの企画まで、幅広い業務に携われます。 |
求める人材 |
高卒以上・64歳以下(定年65歳)/社会人経験8年以上ある方★ジャンル問わずマネジメント経験のある方 |
マネジメント経験が活かせるホテル支配人候補!全国&海外展開しているルートイングループで働きませんか?
勤務地 |
大分県中津市字福成467-3 ホテルルートイン 中津駅前/ |
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給与例 |
給与例 年収例 500万円/地区支配人(入社10年目)月給35万円+賞与 450万円/ホテル責任者(入社6年目)月給32万円+賞与 |
仕事の概要 |
仕事内容 仕事内容 フロント業務から店舗の売上管理まで支配人候補としてホテル経営に関する業務全般。 具体的には… ・スタッフマネジメント 採用、育成、シフト管理 ・売上管理 ホテル全体のキャッシュフローの管理 (クレジット決済や仕入れ額などの計算) ・施設管理 建物、施設内設備の管理・修繕計画 ・月次業務 収益の計算、原価の計算など 社内のフォロー体制も万全なので業界未経験でもご安心ください! ホテルでの勤務経験がなくても、 他業種でのマネジメント経験を活かせます。 もちろん、ホテル業界からの転職者も歓迎です! 今後もルートインホテルは数々の出店が控えているので、支配人のポストも増えていきます。 何かあったときの社内フォロー体制も万全。 複数店舗を管轄する「地区支配人」が あなたをフォローします! 「また泊まりたい」と言われるルートイングループの接客・サービスの魅力 接客の小さな工夫で、お客様に笑顔になっていただける― “泊まってよかった”の声を頂けると、心から嬉しくなります。 ボリュームたっぷりの朝食や無料のコーヒーサービス、大浴場など その他にも魅力はたっぷり。 リピーターが多く、顔なじみになったお客様と異動先のホテルでバッタリ再会! 「また会えて嬉しい!」と感激されることも。 ホテルひとつは、会社ひとつと同じ。新規出店で、雇用も生まれる。 1棟のホテルを建てると、 フロントや清掃スタッフなど新たな雇用が生まれます。 雇用が生まれると、その町の駅や商店街も元気になります。 不思議なもので活性化は広がり、来訪者が増え、 駅も商店街も、住む人たちも潤っていきます。 潤っている場所に行くのではなく、潤う場所をつくる。 これからも、この活動は続けていきます。 圧倒的なスピード感で新規出店できる、会社の安定基盤もルートインの強みで、魅力。 ホテル企画から運営・管理を一括しているだけではなく 店舗開発から設計企画、施工管理、メンテナンスに至るまで、 すべてをグループ会社で行っています。 海外進出も含めた新規出店のスピード感と、 これだけ出店していける自社の安定基盤があります。 だからこそ安心して、質の高いサービス・ご案内に打ち込むこともできる環境です。 |
求める人材 |
資格 業界未経験の方歓迎 ホテル業界未経験者も積極的に採用しています。 他業種でのマネジメント経験を活かして支配人へ! ホテル業界経験者も大歓迎 ・基本的なPC操作が出来る方 ・人と接するのが好きな方 ・幅広い業務に挑戦したい方 ・経営に興味がある方 ・外国語(英語や中国)が話せる方 ・販売や接客、営業経験のある方 年齢の条件と理由:64歳以下(65歳定年のため) |
ルートインジャパン株式会社 多彩な形態のホテル展開中!2025年度までに国内外で500店舗展開を目指しています!企業ページ
働く場所もキャリアアップも妥協しない選択ができる、そんな環境がルートインにはあります◆ビジネスユースやリゾート他、選べるホテルタイプ!ライフステージに合わせて、全国勤務〜自宅からの通勤など、柔軟に働くことができます。
勤務地 |
大分県その他複数 ☆希望の勤務地を選択ください☆マイカー通勤OK☆U・Iターン歓迎国内外のル… |
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年収例 |
360万円/入社2年目/フロント(未経験入社)(月給26万+賞与) 450万円/入社6年目/マネージャー(ホテル責任者)(月給32万+賞与) 500万円/入社10年目/地区支配人(月給35万+賞与) |
仕事の概要 |
ホテルフロントスタッフ★フロント業務から宿泊プランの企画まで幅広い業務に携われます!★研修制度充実 |
求める人材 |
高卒以上・64歳以下(定年65歳)/社会人経験がある方(年数不問) ★業界・職種未経験OK |
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