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34件(1〜34件を表示中)
未経験OK・月給25万円〜・年間休日100日・賞与年2回
勤務地 |
熊本県熊本市北区武蔵ケ丘9-5-76 株式会社星山商店 |
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給与例 |
給与例 入社4年目 主任 年収480万 入社6年目 係長 年収500万 |
仕事の概要 |
仕事内容 創業50年の安定企業!!! 星山商店の事業として 大きく分けて4つあります。 @金属スクラップの加工販売 A産業廃棄物の収集運搬 B自動車リサイクル C建造物解体 今回やっていただく業務として、金属スクラップおよび廃棄物処理の営業を行って頂きます。 金属加工や解体現場で出るスクラップ、産業廃棄物などは、必ず発生するものとなり 今後無くなることのない業種となります。具体的な業務は以下のとおりです。 ◆既存のお客様を訪問し仕事の依頼を受けながら、新規の取引先の開拓。 ◆金属スクラップの買い取りについては、鉄工所や金属加工工場から出る金属の端材、解体現場から出る鉄骨や鉄筋、JRの線路などの不要な金属の買い取り業務です。 ◆引取り時の立会い、人員や車両の段取り。 ◆見積書、契約書の作成。 ◆ノルマ一切なし 営業業務に加えて、大きい現場になると、現場管理業務(安全管理や写真管理など)もあり、達成感が多く感じられる仕事です。 仕事を覚えるまでは先輩社員がしっかりと教えますので未経験者でも安心です。 【お客様にお金を支払って資源を買い取る営業】となりますので、営業未経験の方でも始めやすいです。 1日の流れ 7:45 出社 営業準備 ※前日に決めた予定確認 ↓ 9:00 会社出発 顧客先へ訪問 ※場所にもよりますが5〜8件訪問 ↓ 12:00 昼休憩 ↓ 13:00 顧客先へ訪問 午前と同じく5〜8件訪問 ↓ 16:00 帰社 営業で依頼された見積りの作成 引取り車両の手配 明日の訪問先の予定決め ↓ 18:00頃 退社 |
求める人材 |
求めている人材 【必須】 ・普通自動車運転免許(AT限定可) ・基本的なPC操作(ワード・エクセル) 年齢の条件と理由:あり(例外事由1号・60歳未満(定年のため)) |
完全週休2日・年休117日・残業は月平均5時間!
勤務地 |
熊本県熊本市東区下南部3-15-41 株式会社レゴリスアーキテクト |
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仕事の概要 |
仕事内容 マイホームを検討しているお客様への オーダーメイド注文住宅のご提案・営業 【具体的には】 ・図面要望のヒアリング ・建築にかかる資金の算出 ・住宅ローンの説明/審査の手伝い ・土地敷地調査 ・税金・補助金の説明 など ★【頑張りは昇給・賞与で正当に評価】★ 『規格品一切なし!』 『フルオーダーで腕を磨け!』 自由設計・フルオーダー・注文住宅にこだわり続けて25年。 新築の注文住宅、リフォームをメインに学校・病院・研究所などあらゆる建築物に携わっている当社。 「本当にオーナーの住みたい家」をカタチにするをモットーにお客様が楽しめる家づくりにこだわっています。 規格品はないため覚えることは多いですが、出来上がった時の喜びはひとしお、やりがい十分のお仕事です! また、自由休制度など従業員にとっても働きやすい環境を ご準備しているためプライベートも充実! 仕事とプライベートのバランスをとって働きたい方にもってこいの環境です! そんな当社では、事業拡大のため新たな仲間を募集します! あなたからのご応募お待ちしております! ★【社員インタビュー】★ 当社はとにかく「自由設計」「フルオーダー」にこだわっています。 お客様ごとに要望が違うので何1つとして同じ現場、案件はありません。 もちろん、覚えることは多いですが、スキルアップにはもってこいの環境です! また、建物が出来上がった時の喜びは何にも代えがたいです!! (採用担当) |
求める人材 |
求めている人材 業務に必要な経験・スキルをお持ちの方 <必須条件> ■営業経験(業種、年数問わず) ■普通自動車免許所持 <歓迎条件(あれば優遇)> ■建築系学部・学科卒者 ■建築に関する実務経験 |
1年の1/3以上が休日!固定給で630万円可!年間賞与5ヵ月
勤務地 |
熊本県熊本市西区 東建コーポレーション株式会社 熊本支店 |
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給与例 |
給与例 年収650万円/入社1年(固定給年額380万円+成果給+賞与) 年収841万円/入社2年(固定給年額505万円+成果給+賞与) 年収1156万円/入社3年(固定給年額679万円+成果給+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 月平均の残業時間10-15時間程度とワークライフを大切にしたい方にもオススメ! また、前職の収入以上の固定給を得る未経験・転職者もたくさんいます! 【アピールポイント】 ・完全週休2日制 ・年間休日123日!1年の1/3がお休みです ・過度な残業禁止! ・応募から最短2週間で入社可能! ・固定給で年収650万円以上可! ・前年実績の賞与は基本給5ヵ月分! ・経験/スキルは一切不問! ・転職回数も不問!無職から入社し活躍している人も多数! ・WEB面接OK! 【仕事内容】 地域の土地やアパートなどを持つお客さまに、新しい生活様式を取り入れた住まいを提案する営業です。 オーナーさまから信頼されて、一緒に新しい賃貸マンションや節税対策を進めていくやりがいがあります。 <仕事の流れ> ・初訪、再訪 決まった地域内のご家庭を定期的に訪問。 「使っていない土地があって困っている」などの悩みを聞きます。 ・打ち合わせ お客さまの困りごとを解決するプランを考えます。 初めは上司が丁寧にサポート・支援してくれます。 ・商談 上司と一緒に訪問。上司が商談を進めますので、安心して臨めます。 ・ご契約 工事が完了するまでお客さまをフォロー。 <東建の4つの魅力> 1,履歴書の内容は一切関係なし あなたのこれからへの想いだけを重視する選考です。 職歴も、志望動機も、アピールポイントも、特別なことを書かなくても大丈夫です。 履歴書を埋められるようなスキルや経験がない方でも構いませんよ。 実際にお会いして、あなたの人柄や考えに触れるのが私たちの選考ですから。 2,社会人経験がなくても大丈夫 フリーター、アルバイトからの応募も大歓迎!離職中の方もぜひご応募ください。 これまでのキャリアに関係なく、フラットに向き合います。 3,転職回数も一切不問 「転職回数の多さがネックで、いろんな会社の選考を落ちている」 という方も大歓迎! 4,特別な経験も一切不問 ゼロからのスタート、大歓迎!充実の教育・研修があるのでご安心を! 東建では、メンバーを導くのは上司の役目。商談も上司が進めます。 |
求める人材 |
求めている人材 【応募条件】 ・普通自動車免許をお持ちの方(AT限定の方もOK) 【応募歓迎条件】 ・業界経験なし、実務経験のない完全未経験の方 ・第二新卒の方 ・離職期間があり、お仕事にブランクのある方 ・現在無職の方、転職回数が多い方も大歓迎です ・収入を伸ばしたい方 ・将来性のある大企業で働きたい方 転職回数やブランクなどは一切不問。現職・無職、正社員・非正規社員など、 細かいことにもこだわりません。 100%、人物重視の採用です。 無職から東建に入社して、高い収入を得る人もいます。 実際に、前職の年収以上の固定給を得る転職者が多数おり、 「転職した直後も生活水準は同じ」という家族持ちの転職者もいます。 少しでも興味がわいたら、積極的にご応募ください! ・ハローワークにも掲載中です |
月給30万円以上/CMでおなじみオートベルの営業/未経験歓迎
勤務地 |
熊本県熊本市東区西原3-3-22 オートベル東バイパス店 |
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給与例 |
給与例 400万円/30歳 1年目 (月給30万円+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 - @浜線バイパス嘉島店 A東バイパス店 同時募集中です! 面接時に希望店舗を教えてください! - 新車・中古車の販売営業職。各店舗にご来店のお客様のマイカー探しをサポートしていただきます。 多くのお客様が「テレビCM」「ホームページ」「クルマ情報サイト」をご覧になって来店されます。 ご希望の車種、お客様の用途やライフスタイルを伺って、ベストな1台が見つかるようにさまざまな提案・アドバイスを行っていく仕事です。 ご予算に応じた購入プラン、車両保険、購入後のメンテナンスサービスなどの案内も行ないます。 <状態の良い確かな品質のクルマだけを販売> オートベルの各展示場では、品質にこだわった状態の良いクルマしか扱っていません。当たり前ですが事故車両は扱いません。ペット臭やタバコ臭がする著しく問題があるようなクルマはなく、走行距離が少ないメンテナンスもしっかりと行われたクルマを販売しています。お客様に自信を持って提案でき、安心のカーライフを送っていただけます。 <理想の1台が必ず見つかる仕入れルート> 展示場にお客様がご希望される条件のクルマがなくても、独自ルートを活かしたクルマ選びが可能です。細かなニーズにもしっかりと対応できる点が大きな強みとなっています。 全国のオークション会場より仕入れ可能です! <100%反響営業!過度なセールスもなし> 完全反響型で、不必要な飛び込みや強引な電話営業などは一切ありません。大切にしているのは「楽しみながらお客様にクルマ探しをしていただくこと」。常にお客様ファーストでマイカー探しをサポートしていきましょう。 <充実のアフターサポートでさらなる安心を> 販売後のアフターサポートにも注力している当社では、クルマのメンテナンスや故障修理の場合のアフターメンテナンス受付まで担当していただきます。受付後は、専任のサービススタッフに引き継ぐので、技術的な心配はいりません。 <経験が増えれば紹介をいただくことも> お客様ご本人に限らず、知人やその家族の方など、新しいお客様をご紹介いただく機会も少なくありません。経験を積むほど人脈が広がっていくのも、この仕事の魅力です。 長年勤めていると、以前の商談の時に小学生だった子が、ママになって車を買いに来られるなんてことも…。嬉しい経験の一つです。 ★未経験入社の方にも、しっかりとした研修を実施するので安心です。 先輩社員の多くも異業種出身ですから、周りのみんなで丁寧に指導・育成していきます。 分からないことは何でも聞いてください!分かるまで説明します! |
求める人材 |
求めている人材 <業界・職種経験有の方歓迎!> <未経験者歓迎> ■学歴不問 ■要運転免許 ★「クルマ好きの方」「クルマに興味がある方」 ぜひご応募ください! 人との出会いやつながりを大切にできる方であれば、きっと活躍できます! 異業界から転職して新しい分野で活躍したい方、営業が初めての方も大歓迎です! 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・40歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
SV経験者大歓迎!これから目指す方も◎!キャリアアップ応援!
勤務地 |
熊本県熊本市南区江越2-19-11 株式会社EMMA |
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給与例 |
給与例 アウトバウンドLD 入社1年目 8h×20日(平均)+残業(平均10h)=25万+交通費+インセンティブ+住宅手当(条件あり) アウトバウンドSV 入社3年目 8h×20日+残業代(平均10h)=32万+交通費+インセンティブ+住宅手当(条件あり) |
仕事の概要 |
仕事内容 アウトバウンド業務管理者または管理者候補 ヘアケア商品や口腔ケア商品などを以前購入されていたお客様へ新たなキャンペーン商品のご案内をするお仕事です(発信業務) 発信業務だけでなく、クライアント対応から数値管理や、資料作成・オペレーターさんの管理もお任せします。 頑張った分だけインセンティブも増えるので達成感があります! 休眠顧客への掘り起こし架電/既存顧客へのアップセル架電 事業内容 カスタマー及びコール業務の受託事業 |
求める人材 |
求めている人材 【必須条件】 アウトバウンド業務経験1年以上(アルバイト・パート含む) パソコン操作(Excel・Word) 【あれば尚可条件】 コールセンター管理者経験(RD・LD) 【求める人材】 チームで成果を出すことにやりがいを感じる方 育成に興味のある方 数値に強い方 【以下は必須条件ではありません】 インバウンド経験 土日祝日出勤可能(将来的に土日祝日稼働の可能性もあるため) |
平均年収850万円!未経験や経験の少ない方の入社多数!
勤務地 |
熊本県熊本市北区 大東建託株式会社 熊本北支店 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 2500万円/入社4年目(月給36万円+歩合給+賞与) 1890万円/入社3年目(月給36万円+歩合給+賞与) 700万円/入社1年目(月給28万円+歩合給+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 創業50年、売上高1兆円超えの東証プライム上場企業。 営業未経験、業界経験の無い方も前職の年収を超える方がたくさんいます! 【応募条件】 ・年齢が50歳未満の方 ※長期勤務によるキャリア形成をはかるため、例外事由3号のイ 【注目】 人物重視で選考実施中です。 応募の際は、履歴書内容(特に現住所や経歴など)に抜け漏れが無いようにご注意下さい。 【アピールポイント】 ・フレックスタイム制度導入で働きやすい環境 ・年間休日125日!(原則土日祝休みの週休2日制) ・男性育児休業取得者100%、有給取得率80%以上! ・大東建託グループは賃貸住宅の供給・管理・仲介で業界No1! ・経験/スキルは一切不問!入社後に充実の研修制度! ・未経験から入社し活躍している人も多数! ・WEB面接対応可能! [仕事内容] 空き地や農地、駐車場、古借家などの土地を持つお客さまに、アパートや賃貸マンションの建築・運営を提案する営業です。一人のお客さまと何度もお会いして、交流し、信頼関係を深めていきます。 <仕事の流れ> 1、初訪、再訪 決まった地域内のご家庭を定期的に訪問。 例えば「畑として使っていた土地が残っている」などの悩みを聞きます。 2、打ち合わせ 伺った内容を上司に報告。困りごとを解決するプランを一緒に考えます。 3、商談 上司と一緒に訪問。必ず上司がフォローするので、安心して商談に臨めます。 4、ご契約 工事が完了するまでお客さまをフォロー。 <大東建託の魅力> ◎業界屈指の働きやすさ 以下のような働き方改革を行う優良企業に選出されております。 ・経済産業省「健康経営優良法人(ホワイト500)」認定 ・厚生労働省「くるみん認定」取得 ・福利厚生表彰制度「ハタラクエール」認定 その他にも年間休日125日、男性育児休業取得者100%、有給取得率80%以上など、プライベートも大事にしながら働ける環境づくりに力を入れています。 ◎特別な経験も一切不問 充実の教育・研修があるので名刺の渡し方から教えます。大東建託では、メンバーを導くのは上司の役目。商談も上司が進めますので安心してくださいね。 *賃貸住宅管理戸数 26年連続1位 週刊全国賃貸住宅新聞 第1520号 *賃貸仲介件数 13年連続1位 週刊全国賃貸住宅新聞 第1539号 *賃貸住宅供給戸数 3年連続1位 週刊全国賃貸住宅新聞 第1562号 |
求める人材 |
求めている人材 高卒以上 50歳未満の方 *長期勤務によるキャリア形成をはかるため、例外事由3号のイ *未経験9割! *経験不問! *要普通免許 *業界、職種未経験の方歓迎 *第二新卒大歓迎! 【こんな方、歓迎】 *知名度があり、業績が安定している会社で働きたい方 *大手で安心して実力を試したい方 *頑張り(実績)が正当に評価され収入に反映される会社で働きたい方 *お客様に向き合える仕事がしたい方 *高収入を目指したい方 *早く借金を返したい、子供の学費を稼ぎたいと考えている方 |
【女性限定】固定給630万円可/年間休日123日/残業少なめ
勤務地 |
熊本県熊本市西区 東建コーポレーション株式会社 熊本支店 |
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給与例 |
給与例 年収650万円/入社1年(固定給年額380万円+成果給+賞与) 年収841万円/入社2年(固定給年額505万円+成果給+賞与) 年収1156万円/入社3年(固定給年額679万円+成果給+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 月平均の残業時間10-15時間程度とワークライフを大切にしたい方にもオススメ! 当社では会社を拡大していくうえで女性の社員比率を高めることに注力しております。 売上も、受注件数も、収入も、すべて全社トップの社員は女性です。 トップの年収は2000万円以上。月収に置き換えると100万円以上です! (平均年収でも819万円|固定給月給26万3000円+賞与+業績連動成果給) 「子育てが一段落して、もう一度キャリアを見直したい」 「今までとは違う仕事をしてみたいけど、自分にできるか不安…」 「今よりも少しでも収入を伸ばしたい」 そんな方の再スタートも全社的にサポートします! 女性が働きやすい環境も整っていますので 営業未経験の方もぜひこの機会に応募してみてください♪ 【アピールポイント】 ・完全週休2日制 ・年間休日120日!1年の1/3がお休みです ・過度な残業禁止! ・応募から最短2週間で入社可能! ・固定給で年収630万円以上可! ・前年実績の賞与は基本給5ヵ月分! ・経験/スキルは一切不問! ・転職回数も不問!正社員で働いたことの無い方や無職から入社し活躍している人も多数! ・WEB面接OK! 【仕事内容】 地域の土地やアパートなどを持つお客さまに、新しい生活様式を取り入れた住まいを提案する営業です。 オーナーさまから信頼されて、一緒に新しい賃貸マンションや節税対策を進めていくやりがいがあります。 <仕事の流れ> ・初訪、再訪 決まった地域内のご家庭を定期的に訪問。 「使っていない土地があって困っている」などの悩みを聞きます。 ・打ち合わせ お客さまの困りごとを解決するプランを考えます。 初めは上司が丁寧にサポート・支援してくれます。 ・商談 上司と一緒に訪問。上司が商談を進めますので、安心して臨めます。 ・ご契約 工事が完了するまでお客さまをフォロー。 <東建の4つの魅力> 1,履歴書の内容は一切関係なし あなたのこれからへの想いだけを重視する選考です。 職歴も、志望動機も、アピールポイントも、特別なことを書かなくても大丈夫です。 履歴書を埋められるようなスキルや経験がない方でも構いませんよ。 実際にお会いして、あなたの人柄や考えに触れるのが私たちの選考ですから。 2,社会人経験がなくても大丈夫 フリーター、アルバイトからの応募も大歓迎!離職中の方もぜひご応募ください。 これまでのキャリアに関係なく、フラットに向き合います。 3,転職回数も一切不問 「転職回数の多さがネックで、いろんな会社の選考を落ちている」 という方も大歓迎! 4,特別な経験も一切不問 ゼロからのスタート、大歓迎!充実の教育・研修があるのでご安心を! 東建では、メンバーを導くのは上司の役目。商談も上司が進めます。 |
求める人材 |
求めている人材 【応募条件】 ・普通自動車免許をお持ちの方(AT限定の方もOK) ※女性積極採用中!!(ポジティブアクションにつき) 【応募歓迎条件】 ・業界経験なし、実務経験のない完全未経験の方 ・第二新卒の方 ・離職期間があり、お仕事にブランクのある方 ・現在無職の方、転職回数が多い方も大歓迎です ・収入を伸ばしたい方 ・将来性のある大企業で働きたい方 転職回数やブランクなどは一切不問。現職・無職、正社員・非正規社員など、 細かいことにもこだわりません。 100%、人物重視の採用です。 無職から東建に入社して、高い収入を得る人もいます。 実際に、前職の年収以上の固定給を得る転職者が多数おり、 「転職した直後も生活水準は同じ」という家族持ちの転職者もいます。 少しでも興味がわいたら、積極的にご応募ください! ※ハローワークにも掲載中です 【転職者の前職例】 ・生命保険の営業をしていた方 ・住宅業界でインテリアコーディネーターをしていた方 ・アパレルや雑貨店などで接客・販売スタッフをしていた方 ・ホテルのフロントスタッフをしていた方 ・カフェなどの飲食店で働いていた方 ・美容クリニックの施術スタッフをしていた方 ・美容師をしていた方 ・オフィスワーク(事務)をしていた方 ・百貨店などで化粧品などの販売を行っていた美容部員の方 ・介護福祉士、看護師などの医療業界で働いていた方 など |
昇給有!賞与有!高収入!創業75年の安定した建設会社です◎
勤務地 |
熊本県熊本市中央区水前寺公園28―43―501 坂口建設株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容 役所や企業への訪問営業をお願いします! 当社は、保育園や老人ホーム、マンションなどの建築・リフォームを手掛けております。 営業経験のある方は、経験が活かせるお仕事です◎ *営業先は新聞・業界の情報より決定 *社用車使用有 *エリアは主に熊本県内 |
求める人材 |
求めている人材 ◆普通自動車免許(AT限定可) 【こんな方歓迎】 ◆未経験者OK ◆経験者歓迎 【こんな方におすすめ】 ◆未経験からスタートできる仕事がしたい ◆実力・経験に応じて正しく評価される職場で働きたい ◆今までの経験をもとにキャリアアップしたい ◆キャリアチェンジしたい 年齢の条件と理由:あり(例外事由1号・60歳未満(定年のため)) |
未経験でも月給32万円〜スタート/車・バイク通勤可/転勤無し
勤務地 |
熊本県熊本市中央区下通1-8-30 鳴門鯛焼本舗 熊本下通店 |
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給与例 |
給与例 466万円/入社2年目/店長:26歳/※飲食業界未経験・配偶者・子供1名(月給342,0000円+各手当+賞与) 567万円/入社7年目/店長:37歳/※飲食業界経験有・配偶者・子供2名(月給400,000円+各手当+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 *「鳴門鯛焼本舗」のオススメ* □未経験者大歓迎! □月額32万円スタート! □入社お祝い金10万円支給! □研修やキャリアアップ制度充実! □店舗運営やエリアマネージャーに挑戦! □メディアで紹介多数!業績絶好調! テイクアウト専門店の 鳴門鯛焼本舗「熊本下通店」販売や マネジメント業務全般をお願いします! *<店舗販売業務>* ・たい焼きやもなかアイスなどの、 調理や販売業務 ・ご来店されたお客様への接客業務 *<マネジメント業務>* ・売上管理 ・店舗マネジメント ・スタッフの勤怠管理 ・アルバイトやパートの採用や教育など 最初はたい焼きやアイスなどの、調理の仕方 や接客の仕方などの基礎的な所を しっかりと丁寧にレクチャーします! 焦らずゆっくりと接客と調理の部分を 覚えて頂いてから次のステップに進んで いただきますので焦らなくて大丈夫です! *安心して長く働ける環境* 給与は月額32万円スタート。 住宅手当・皆勤手当・配偶者手当・家族手当 なども揃えており、一家の大黒柱として活躍 できる環境を大切にしております。 頑張りを正当に評価できる仕組みなので、 自分の可能性をどこまでも広げられる環境です。 *充実の研修とキャリアアップ制度* 先輩達の9割が業界未経験からのスタート。 未経験の方でも安心してしっかりと 学べる&覚えられる独自のマニュアルが あり、安心して一つずつお仕事をマスター できます! 店長昇格後もマネージャーや本部が フォローをするのでサポートを受けながら しっかりとキャリアアップができます! *メディアで紹介多数!業績絶好調!* 〜たいやきは日本の神秘!〜 世界的ロックスターやVtuberとのコラボで メディアからも大注目の「鳴門鯛焼本舗」 現在、全国で60店舗を展開中! 優良企業でキャリアUPを目指しましょう! 店舗展開に伴いポストが増加で キャリアUPをしやすいのが当社の強み! *〜オープニング店舗もお任せします!〜* オープニングスタッフとしてお店の 立ち上げにも携われます!! UIターンも大歓迎! 地元に戻って働きたい方、応援します! |
求める人材 |
求めている人材 ・学歴不問 ・経験不問 ・業界経験不問 ・未経験歓迎 ・20〜30代が活躍中 ・ハローワークでお仕事を探している方も歓迎 ・UIターン大歓迎 〜こんな経験がある方は大歓迎〜 ・学生時代の接客アルバイトが楽しかった ・常に新しい事にチャレンジしている ・部活やチームでの活動に注力した方 ・飲食店や小売店で働いていた方 ・異業種からの転職を考えている方 ・カフェやbarでのアルバイト経験のある方 〜未経験の方も安心の職場環境〜 ・親切丁寧に優しく指導します! ・キャリアアップも可能です! 先輩社員も未経験スタートの方が多数! 困ったことがあればいつでも相談が できるのでとっても心強いです! |
平均年収850万円!未経験や経験の少ない方の入社多数!
勤務地 |
熊本県熊本市南区 大東建託株式会社 熊本支店 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 2500万円/入社4年目(月給36万円+歩合給+賞与) 1890万円/入社3年目(月給36万円+歩合給+賞与) 700万円/入社1年目(月給28万円+歩合給+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 創業50年、売上高1兆円超えの東証プライム上場企業。 営業未経験、業界経験の無い方も前職の年収を超える方がたくさんいます! 【応募条件】 ・年齢が50歳未満の方 ※長期勤務によるキャリア形成をはかるため、例外事由3号のイ 【注目】 人物重視で選考実施中です。 応募の際は、履歴書内容(特に現住所や経歴など)に抜け漏れが無いようにご注意下さい。 【アピールポイント】 ・フレックスタイム制度導入で働きやすい環境 ・年間休日125日!(原則土日祝休みの週休2日制) ・男性育児休業取得者100%、有給取得率80%以上! ・大東建託グループは賃貸住宅の供給・管理・仲介で業界No1! ・経験/スキルは一切不問!入社後に充実の研修制度! ・未経験から入社し活躍している人も多数! ・WEB面接対応可能! [仕事内容] 空き地や農地、駐車場、古借家などの土地を持つお客さまに、アパートや賃貸マンションの建築・運営を提案する営業です。一人のお客さまと何度もお会いして、交流し、信頼関係を深めていきます。 <仕事の流れ> 1、初訪、再訪 決まった地域内のご家庭を定期的に訪問。 例えば「畑として使っていた土地が残っている」などの悩みを聞きます。 2、打ち合わせ 伺った内容を上司に報告。困りごとを解決するプランを一緒に考えます。 3、商談 上司と一緒に訪問。必ず上司がフォローするので、安心して商談に臨めます。 4、ご契約 工事が完了するまでお客さまをフォロー。 <大東建託の魅力> ◎業界屈指の働きやすさ 以下のような働き方改革を行う優良企業に選出されております。 ・経済産業省「健康経営優良法人(ホワイト500)」認定 ・厚生労働省「くるみん認定」取得 ・福利厚生表彰制度「ハタラクエール」認定 その他にも年間休日125日、男性育児休業取得者100%、有給取得率80%以上など、プライベートも大事にしながら働ける環境づくりに力を入れています。 ◎特別な経験も一切不問 充実の教育・研修があるので名刺の渡し方から教えます。大東建託では、メンバーを導くのは上司の役目。商談も上司が進めますので安心してくださいね。 *賃貸住宅管理戸数 26年連続1位 週刊全国賃貸住宅新聞 第1520号 *賃貸仲介件数 13年連続1位 週刊全国賃貸住宅新聞 第1539号 *賃貸住宅供給戸数 3年連続1位 週刊全国賃貸住宅新聞 第1562号 |
求める人材 |
求めている人材 高卒以上 50歳未満の方 *長期勤務によるキャリア形成をはかるため、例外事由3号のイ *未経験9割! *経験不問! *要普通免許 *業界、職種未経験の方歓迎 *第二新卒大歓迎! 【こんな方、歓迎】 *知名度があり、業績が安定している会社で働きたい方 *大手で安心して実力を試したい方 *頑張り(実績)が正当に評価され収入に反映される会社で働きたい方 *お客様に向き合える仕事がしたい方 *高収入を目指したい方 *早く借金を返したい、子供の学費を稼ぎたいと考えている方 |
初任給は月収40万円◎入社祝い金最大138万円支給!
勤務地 |
熊本県熊本市中央区辛島町8-23 桜ビル辛島町2階 株式会社PGSホーム 熊本支店 |
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給与例 |
給与例 〜給与詳細〜 *入社1・2ヶ月目 └月収40万円(月給25万円+精勤手当15万円)+歩合給 *3ヶ月目 └月給43万円(月給25万円+入社祝い金18万円)+高額歩合給 *4ヶ月目以降 └月給25万円+高額歩合給 【年収例】 1100万円/28歳/男性/入社4年(月給36万円+報奨金) 720万円/38歳/女性/入社3年(月給34万円+報奨金) 650万円/25歳/男性/入社1年(月給28万円+報奨金←未経験入社初年度例) |
仕事の概要 |
仕事内容 年収700万円可能★シンプルなのに稼げるリサーチャー! 訪問してニーズを確認するだけ→アポ取りや契約なし 初任給は月収40万円&入社祝い金最大138万円支給! <ノルマはなし!まずは職場に慣れていただくことを優先!> 「営業ノルマを達成するだけの営業」ではすぐに限界が来てしまうし、仕事をやっていても楽しくありません。 そのため、「まずは職場に慣れていただくこと」を優先し、「個人の営業ノルマ」は設けておりません。 <残業ほぼなし!残業時間は全て支給!> 残業はほとんどありません!基本的には定時に業務を終わらせていただき、長引いてしまった時には現場から直帰なども可能です。 また、残業した時間は全て残業代として支給致します。 <営業の契約業務は一切なし!> お客様のヒアリングをメインに行っていただくため、契約業務などは別ポジションの方が行いますので、営業経験がない方でもすぐに働きやすい環境になってます。 <業績はしっかり給料に反映!> 頑張った分は、しっかり給料として反映!初年度から年収650万円以上が平均! <入社祝金で最大138万円支給!> 入社して2ヶ月間は、精勤手当15万円、3か月目に入社祝い金18万円を支給! /////////////////// <電話でのお問い合わせ> 06-6981-3917まで /////////////////// 【仕事内容:市場調査・リサーチャー】 住宅ペイントの市場調査、及びリサーチ営業をお任せします。1日100〜200件ほどのご自宅を訪問し、「興味があるかどうか」を確認する仕事!以降のプロセスは専門のスタッフが行うため、具体的な料金の話や専門的な提案、契約業務も必要ありません。契約目標などもなし! 〜業務の流れ〜 〇3~5名でチームを組み、車で現地に移動 〇担当エリアごとにわかれ、各々リサーチを開始 └1日100〜200軒ほどに訪問 └4割ほどは留守中のため、気にせず次々訪問を続けます 〇在宅であればトークマニュアルに沿ってお話を伺います 〇休憩時に合流し、先輩たちと情報を共有 〇帰社(直帰もOK/残業ほぼなし) 【扱う商材について】 自社オリジナルの住宅ペイント(光触媒コーティング「スーパーチタンプロテクト」)。様々な媒体で広告を出稿。TVCMも行っており、知名度は抜群です。※PGSコートS(光触媒コーティング)は新型コロナウイルスに対する不活化効果を証明 <全国で積極採用中!> 関東・関西・東海・九州など全国で募集! まずは希望勤務地をお伝えください。 *地元でお探しの方もぜひご連絡ください! *横浜支店、浜松支店、神戸支店、三宮支店、姫路支店、岡山支店は【社宅完備/会社負担】 |
求める人材 |
求めている人材 経験・学歴不問! 異業界出身者も多数活躍中です! 【このような方が活躍中!】 ・販売職(アパレル、携帯など) ・事務職 ・施工管理 ・製造スタッフ ・美容師 ・エンジニアなど *UIターン歓迎 |
【30〜40代女性活躍】平均年収850万円/年間休日125日
勤務地 |
熊本県熊本市北区 大東建託株式会社 熊本北支店 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 2500万円/入社4年目(月給36万円+歩合給+賞与) 1890万円/入社3年目(月給36万円+歩合給+賞与) 700万円/入社1年目(月給28万円+歩合給+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 創業50年・売上高1兆円超えの東証プライム上場企業。 当社では2026年までに、現在の女性管理職の比率を6.5%から8%以上とすることなどを目標に、女性採用を積極的に推進しております。 ・もっと余裕のある生活を送りたい... ・子供の進学費や老後資金を考えると不安... ・男女関係なく、頑張りがきちんと評価される会社で働きたい... ・子育てをしながら、無理なく働きたい... このような想いで当社に転職してきた営業未経験、業界経験の無い方達が 前職の年収を大幅に超えています!(平均年収は850万円) 【応募条件】 ・年齢が50歳未満の方 ※長期勤務によるキャリア形成をはかるため、例外事由3号のイ 【注目】 人物重視で選考実施中です。 応募の際は、履歴書内容(特に現住所や経歴など)に抜け漏れが無いようにご注意下さい。 【アピールポイント】 ・女性活躍推進企業 ・ママが働きやすい環境と制度あり。育休3回取得者も! ・フレックスタイム制度導入で働きやすい環境 ・年間休日125日!(原則土日祝休みの週休2日制) ・有給取得率80%以上 ・女性、男性共に育児休業取得者100% ・経験/スキルは一切不問!入社後に充実の研修制度! ・女性営業トレーナー制度あり(入社翌日から専任の教育担当がフォロー) ・WEB面接対応可能! 【仕事内容】 空き地や農地、駐車場、古借家などの土地を持つお客さまに、アパートや賃貸マンションの建築・運営を提案する営業です。一人のお客さまと何度もお会いして、交流し、信頼関係を深めていきます。 【仕事の流れ】 1、初訪、再訪 決まった地域内のご家庭を定期的に訪問。 例えば「畑として使っていた土地が残っている」などの悩みを聞きます。 2、打ち合わせ 伺った内容を上司に報告。困りごとを解決するプランを一緒に考えます。 3、商談 上司と一緒に訪問。必ず上司がフォローするので、安心して商談に臨めます。 4、ご契約 工事が完了するまでお客さまをフォロー。 【大東建託の魅力】 ◎業界屈指の働きやすさ 以下のような働き方改革を行う優良企業に選出されております。 ・経済産業省「健康経営優良法人(ホワイト500)」認定 ・厚生労働省「くるみん認定」取得 ・福利厚生表彰制度「ハタラクエール」認定 その他にも年間休日125日、女性・男性育児休業取得者100%、有給取得率80%以上など、プライベートも大事にしながら働ける環境づくりに力を入れています。 ◎特別な経験も一切不問 充実の教育・研修があるので名刺の渡し方から教えます。大東建託では、メンバーを導くのは上司の役目。商談も上司が進めますので安心してくださいね。 |
求める人材 |
求めている人材 ・高卒以上 ・50歳未満の方 *長期勤務によるキャリア形成をはかるため、例外事由3号のイ *未経験9割! *経験不問! *要普通免許 *業界、職種未経験の方歓迎 *第二新卒大歓迎! 【こんな方、歓迎】 *知名度があり、業績が安定している会社で働きたい方 *大手で安心して実力を試したい方 *頑張り(実績)が正当に評価され収入に反映される会社で働きたい方 *お客様に向き合える仕事がしたい方 *高収入を目指したい方 *早く借金を返したい、子供の学費を稼ぎたいと考えている方 性別の条件と理由:女性歓迎(ポジティブアクション) |
未経験から管理職へ!プライベートと仕事、どちらも充実!
勤務地 |
熊本県熊本市中央区水前寺 熊本県 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 ・入社1年目 360万円(月給28万円+賞与) ・入社3年目 550万円(月給36万円+賞与) ・入社5年目 790万円(月給月給40万円+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 【現場での力仕事は一切ナシ!】 「建設業界」と聞くと、現場でのキツい力仕事をイメージしがち、、、 ですが、この仕事は工事に関する事務職に従事していただくため、現場での力仕事は一切ありません! 事務室の中でのオフィスワーク(資料作成)などがメインになります! 部活動で言うところの、”マネージャー”のような立ち位置! ☆具体的には・・・ ・企業との予算や工程の打ち合わせ ・工事が完成するまでのスケジュール調整 ・工事写真の撮影及び整理 ・安全性に関するマネジメント業務 ・人員の手配 ・業務をスムーズに進めるための資料作成 etc... 【未経験の方も大歓迎!】 ★未経験でも安心できる環境です! 「事前に勉強してから転職したほうがいいのかな・・・」なんて心配はいりません。 当社では入社後に独自の研修制度で基礎的な知識を身に着けられる環境です! まずはベテラン社員や先輩社員の下で業務の補助を中心に行い、 数ヶ月後は簡単な仕事から着実に業務を覚えれるように段階的に仕事をお任せします♪ 【様々な業務を経験し、見えてくるキャリアアップ】 建設業界における事務職は、社会的な市場価値を大きく高められる仕事です! ☆管理事務を経験した後の主なキャリア ・住宅アドバイザー ・大手事務職、大手マネジメント業務 ・人材コーディネーター ・大手管理職 etc... ぜひここでの業務を糧に、将来的なキャリアアップを目指していきましょう! 【弊社独自のジョブチェンジ制度】 「将来的にはIT業界への参入を考えている...」 そんな方も歓迎です! 弊社では、エンジニア職や人材業へのジョブチェンジ制度と、それに伴った資格取得制度を取り入れております。 事務職として従事しながら、自分の理想のキャリアを目指していくことができます。 【働き方について】 私たちは、「会社全体」で社員一人ひとりの「働き方」に正面から向き合っています! 職場環境以外にも人間関係や、今後のキャリアプランについて遠慮なくご相談ください♪ もちろんご相談いただければ、従業員に寄り添います! また、当社では従業員満足度向上に向け、ワークライフバランスを第一に考え、 休日の確保や残業時間の削減に取り組んでおります。 【先輩社員の声】 高校・大学卒業後から、なんとなく就いた仕事をなんとなくこなす日々。 仕事にやりがいもなく上司やお客様からは理不尽に怒られることもあり、「このままでいいのかな・・・」ともんもんとした気持ちが湧き転職を決意。 そんな時に求人を見つけて、面接時に職場環境や業務内容について教えていただき、未経験の僕でも「ここなら大丈夫かも」と思い、入社しました。入社後は独自の研修で事務職について学び、今では大型プロジェクトに携われています! 面接時の説明通り、休みもしっかり取れて前職より収入もUPしました。 |
求める人材 |
求めている人材 【未経験歓迎!】 ☆こんなあなたにオススメ!! ⇒街づくりや人々の生活を事務職としてサポートしていきたい方 ⇒未経験からキャリアアップしたい方 ⇒資格取得をし、手に職をつけたい方 ⇒事務職やマネジメント業務に興味のある方 ⇒仕事環境もプライベート収入も理想を叶えたい方 19歳〜35歳 ※女性スタッフ・若手多数活躍中! ※学歴不問・人柄採用 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・35歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
年休126日★完週休2日★残業ほぼ無★賞与3回★長期休暇有
勤務地 |
熊本県熊本市西区田崎町484 大同ビル5F 株式会社大同リース |
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給与例 |
給与例 500万円/営業職/35歳(月給30万円+賞与年3回) |
仕事の概要 |
仕事内容 □20〜30活躍中の活気のある職場!! □経験者採用!! □金融業界での営業経験を活かせる♪ □「地元に貢献したい」がイチバンの転職理由♪ ★★★【募集要項】★★★ 当社は熊本県下の中小企業や個人事業主に対して、事業資金の融資や設備投資に関するファイナンスやリースなどで経営のお手伝いをしています! 金融機関、リース会社など金融業界での営業経験をお持ちの方大歓迎です♪ 在籍中の社員のほとんどが金融機関出身でこれまでの経験を活かして、活躍しています! また、前職の給与を考慮致しますので、安心して新しい環境に飛び込める体制を整えています。 ★★★【当社で働く魅力】★★★ ◎熊本県下で抜群の知名度を誇る熊本大同青果(株)のグループ企業 ◎完全週休2日制、土日祝休み、残業ほぼなし、年休126日 ◎長期休暇も好きなタイミングで取得OK ◎設立30年以上の安定基盤 ◎7年連続増収増益で営業資産残高60億円超 ◎取引銀行は18行。不良債権比率極僅。 ★★★【具体的な仕事内容】★★★ 法人・事業主のお客様に対するファイナンス業務(事業資金の融資)、リース・割賦業務! 金融機関やリース会社で働く中で、なかなか自分の意見が通りずらい、審査に時間がかかりお客様の必要なタイミングでのお力になれないなど悩みを持たれている方も多いかと思います。 当社は地域密着の企業だからこそ、迅速な動きや自由な発信ができる環境が整っています! <自由な発信> 当社は現在、男性7名・女性3名の少数精鋭体制で営業しており、社長との距離も近く、自分の意見やアイディアを自由に発言ができる環境です。 <迅速な動き> 今日議題に上がった案件に翌日GOサインがでるといった、スピード感のある体制づくりを整ています。 お客様が必要としているタイミングで力になれることがやりがいです! 多くの経験を積みながら、早期のキャリアアップを目指す方には最適な環境です。 研修や成長に繋がる機会も充実しています♪ |
求める人材 |
求めている人材 ☆20代〜30代活躍中の活気のある職場 ☆社員のほぼ全員が中途入社 ☆資格や経験を活かしてノビノビ働ける! ☆男性7名、女性3名のスタッフが在籍中 ☆次世代を担う人材! ☆金融機関出身者も多数活躍中! ☆U・Iターン歓迎♪ ★★★【必須】★★★ 〇金融機関、リース会社など金融業界での営業経験をお持ちの方 〇普通運転免許 〇大卒以上 ★★★【こんな方が活躍できる環境です】★★★ 〇地元熊本の経済を支えたい熱い想いを持つ方 〇経験、能力を活かしキャリアアップしたい方 〇スピード感のある仕事がしたい方 〇自己管理ができ、責任感のある方 〇チームワークを大切にできる方 ★★★【社員の声】★★★ 〇20代 営業 当社の魅力の一つは「働きやすさ」。 完全週休2日制、土日祝休み、長期休暇も取れます。 効率的でお互いをサポートする働き方で残業もほぼありません。 また、地元に腰を据えて働けるよう転勤もなし。 転職してきた方から「家族との時間も増えました」と声が上がっています。 他部署との交流も活発で、風通しの良い社風ですよ。 |
20代30代活躍中!人好き・喜ばれる仕事をしたい未経験者OK
勤務地 |
熊本県熊本市東区御領6丁目8-1 株式会社アイ工務店 熊日営業所 |
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給与例 |
給与例 720万円/29歳(係長)(月給35万円+インセンティブ+賞与) 1040万円/34歳(課長)(月給40万円+インセンティブ+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 【求人の魅力】 <1>会社の魅力 ◆2010年7月設立の注文住宅メーカー ◆創業から13年で売上高1300億円を突破 ◆売上高100億円以上のハウスメーカーのなかで売上高成長率No.1(※) ※売上高成長率No.1(2010年度から2021年度/東京商工リサーチ2022年10月調べ) <2>住宅の魅力 ◆ひとつだけの注文住宅を取り扱い ◆お客さまのご要望や想いに応える柔軟な家づくり ◆高品質な商品を他社ハウスメーカーと同等価格で販売 ◆「住宅性能評価制度」において8項目で最高等級相当に対応 ◆飛び込み営業は一切なし <3>仕事の魅力 ◆営業本人が企画〜設計〜施工まで関与 ◆一日のスケジュールは自分の裁量で決められる環境 ◆社内の無駄な会議/資料の準備などは一切なし <4>待遇・職場環境の魅力 ◆毎月のノルマ設定なし ◆明瞭な評価基準による昇格と賞与を設定 ◆入社数年で年収1000万円以上も頻繁に ◆成果は昇進でも還元。多くの中途入社者が管理職に ◆1件ごとに高額のインセンティブを支給 <5>職場環境の魅力 ◆中途社員向けの研修あり ◆研修終了後も、配属先の上司・先輩がロープレなどを実施 ◆希望エリアに勤務可能、原則転居を伴う転勤はなし ◆完全週休2日制でワークライフバランスも充実! 【仕事の流れ】 #展示場に来場されるお客様をご案内 #具体的なご要望(予算や設計)の確認・最適なプランの提案 #資金計画や住宅ローンに関するご相談への対応・資料作成 #成約後〜設計担当〜施工管理担当への引継ぎ #住宅完成後、お客様への引き渡し・アフター訪問 ご要望のヒアリングから、物件のお引渡しまで、一貫してお客さまに寄り添う営業スタイルです。商品知識や経験が大幅に増える実感が得られます。 |
求める人材 |
求めている人材 【こんな方にオススメ】 ◆たくさんの人と会うのが楽しい ◆人と話すのが好き ◆お客さまから喜ばれる仕事をしたい ◆営業としてさらに成長したい、稼ぎたい ◆本当にいい商品・サービスをお客様に提供したい ◆頑張った分だけ収入が増える環境で働きたい ◆転勤のない会社で、腰を据えて仕事に取り組みたい ◆最速で昇給・昇格を目指したい ◆安定した会社で長期的なキャリアを築きたい ◆U・I・Jターンで地元で働きたい方 【応募条件】 ◆35歳以下の方(長期キャリア形成のため) ◆普通自動車免許をお持ちの方(AT限定の方もOK) 【歓迎条件】 ◆業界/職種ともに未経験の方歓迎 ◆第二新卒の方 【未経験者が活躍できる理由は?】 ◆扱う住宅の種類はひとつだけ。知識もスピーディな習得が可能 ◆先輩や上司は未経験で入社した人も多数。ビギナーの気持ち・目線に立った指導が可能 ◆業界・実務未経験の人は先入観がなく、素直な気持ちでお客さまと向き合えるのが強みに ◆ライフスタイルを創造する仕事。想像力やコミュニケーション力が強みに 【このような仕事で探している方も歓迎】 アパレルや飲食店、小売業、携帯販売スタッフ、家電量販店、 販売・接客、営業(保険、不動産、広告)など ◆業界・職種未経験者が活躍中! ・所属する営業組織は、部長が30代 係長で20代後半と若手層が活躍中 ・中途入社者80%以上 ・入社後は拠点長や先輩社員によるOJT形式での育成 ・使用するソフトや間取りの組み方などが基礎から学べる研修も充実 【純粋に、お客さまから喜ばれる仕事ができます】 ◆他にはない、オンリーワンの住宅で暮らしたい ◆断熱性、気密性など、機能にすぐれた住まいがほしい …など、お客さまのさまざまな想いに応えられるのが、私たちの注文住宅です。間取り、機能、意匠、いろいろな面で喜ばれる仕事ができます。 |
勤務地 |
熊本県熊本市中央区水前寺 熊本県 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 ・入社1年目 360万円(月給28万円+賞与) ・入社3年目 550万円(月給36万円+賞与) ・入社5年目 790万円(月給月給40万円+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 【現場での力仕事は一切ナシ!】 「建設業界」と聞くと、現場でのキツい力仕事をイメージしがち、、、 ですが、この仕事は工事に関する事務職に従事していただくため、現場での力仕事は一切ありません! 事務室の中でのオフィスワーク(資料作成)などがメインになります! 部活動で言うところの、”マネージャー”のような立ち位置! ☆具体的には・・・ ・企業との予算や工程の打ち合わせ ・工事が完成するまでのスケジュール調整 ・工事写真の撮影及び整理 ・安全性に関するマネジメント業務 ・人員の手配 ・業務をスムーズに進めるための資料作成 etc... 【未経験の方も大歓迎!】 ★未経験でも安心できる環境です! 「事前に勉強してから転職したほうがいいのかな・・・」なんて心配はいりません。 当社では入社後に独自の研修制度で基礎的な知識を身に着けられる環境です! まずはベテラン社員や先輩社員の下で業務の補助を中心に行い、 数ヶ月後は簡単な仕事から着実に業務を覚えれるように段階的に仕事をお任せします♪ 【様々な業務を経験し、見えてくるキャリアアップ】 建設業界における事務職は、社会的な市場価値を大きく高められる仕事です! ☆管理事務を経験した後の主なキャリア ・住宅アドバイザー ・大手事務職、大手マネジメント業務 ・人材コーディネーター ・大手管理職 etc... ぜひここでの業務を糧に、将来的なキャリアアップを目指していきましょう! 【弊社独自のジョブチェンジ制度】 「将来的にはIT業界への参入を考えている...」 そんな方も歓迎です! 弊社では、エンジニア職や人材業へのジョブチェンジ制度と、それに伴った資格取得制度を取り入れております。 事務職として従事しながら、自分の理想のキャリアを目指していくことができます。 【働き方について】 私たちは、「会社全体」で社員一人ひとりの「働き方」に正面から向き合っています! 職場環境以外にも人間関係や、今後のキャリアプランについて遠慮なくご相談ください♪ もちろんご相談いただければ、従業員に寄り添います! また、当社では従業員満足度向上に向け、ワークライフバランスを第一に考え、 休日の確保や残業時間の削減に取り組んでおります。 【先輩社員の声】 高校・大学卒業後から、なんとなく就いた仕事をなんとなくこなす日々。 仕事にやりがいもなく上司やお客様からは理不尽に怒られることもあり、「このままでいいのかな・・・」ともんもんとした気持ちが湧き転職を決意。 そんな時に求人を見つけて、面接時に職場環境や業務内容について教えていただき、未経験の僕でも「ここなら大丈夫かも」と思い、入社しました。入社後は独自の研修で事務職について学び、今では大型プロジェクトに携われています! 面接時の説明通り、休みもしっかり取れて前職より収入もUPしました。 |
求める人材 |
求めている人材 19歳〜35歳 ※女性スタッフ・若手多数活躍中! ※学歴不問・人柄採用 \こんなあなたにピッタリ/ ⇒人の役に立ち、周りから感謝される仕事がしたい方 ⇒未経験から専門知識・スキルを見つけたい方 ⇒仕事環境も収入も希望を叶えたい方 ⇒事務職やマネジメント業務に興味のある方 ⇒達成感ややりがいを感じたい方 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・36歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
20代30代活躍中!人好き・喜ばれる仕事をしたい未経験者OK
勤務地 |
熊本県熊本市南区 株式会社アイ工務店 KABはません営業所(南九州支社/熊本支店) |
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給与例 |
給与例 720万円/29歳(係長)(月給35万円+インセンティブ+賞与) 1040万円/34歳(課長)(月給40万円+インセンティブ+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 【求人の魅力】 <1>会社の魅力 ◆2010年7月設立の注文住宅メーカー ◆創業から13年で売上高1300億円を突破 ◆売上高100億円以上のハウスメーカーのなかで売上高成長率No.1(※) ※売上高成長率No.1(2010年度から2021年度/東京商工リサーチ2022年10月調べ) <2>住宅の魅力 ◆ひとつだけの注文住宅を取り扱い ◆お客さまのご要望や想いに応える柔軟な家づくり ◆高品質な商品を他社ハウスメーカーと同等価格で販売 ◆「住宅性能評価制度」において8項目で最高等級相当に対応 ◆飛び込み営業は一切なし <3>仕事の魅力 ◆営業本人が企画〜設計〜施工まで関与 ◆一日のスケジュールは自分の裁量で決められる環境 ◆社内の無駄な会議/資料の準備などは一切なし <4>待遇・職場環境の魅力 ◆毎月のノルマ設定なし ◆明瞭な評価基準による昇格と賞与を設定 ◆入社数年で年収1000万円以上も頻繁に ◆成果は昇進でも還元。多くの中途入社者が管理職に ◆1件ごとに高額のインセンティブを支給 <5>職場環境の魅力 ◆中途社員向けの研修あり ◆研修終了後も、配属先の上司・先輩がロープレなどを実施 ◆希望エリアに勤務可能、原則転居を伴う転勤はなし ◆完全週休2日制でワークライフバランスも充実! 【仕事の流れ】 #展示場に来場されるお客様をご案内 #具体的なご要望(予算や設計)の確認・最適なプランの提案 #資金計画や住宅ローンに関するご相談への対応・資料作成 #成約後〜設計担当〜施工管理担当への引継ぎ #住宅完成後、お客様への引き渡し・アフター訪問 ご要望のヒアリングから、物件のお引渡しまで、一貫してお客さまに寄り添う営業スタイルです。商品知識や経験が大幅に増える実感が得られます。 |
求める人材 |
求めている人材 【こんな方にオススメ】 ◆たくさんの人と会うのが楽しい ◆人と話すのが好き ◆お客さまから喜ばれる仕事をしたい ◆営業としてさらに成長したい、稼ぎたい ◆本当にいい商品・サービスをお客様に提供したい ◆頑張った分だけ収入が増える環境で働きたい ◆転勤のない会社で、腰を据えて仕事に取り組みたい ◆最速で昇給・昇格を目指したい ◆安定した会社で長期的なキャリアを築きたい ◆U・I・Jターンで地元で働きたい方 【応募条件】 ◆35歳以下の方(長期キャリア形成のため) ◆普通自動車免許をお持ちの方(AT限定の方もOK) 【歓迎条件】 ◆業界/職種ともに未経験の方歓迎 ◆第二新卒の方 【未経験者が活躍できる理由は?】 ◆扱う住宅の種類はひとつだけ。知識もスピーディな習得が可能 ◆先輩や上司は未経験で入社した人も多数。ビギナーの気持ち・目線に立った指導が可能 ◆業界・実務未経験の人は先入観がなく、素直な気持ちでお客さまと向き合えるのが強みに ◆ライフスタイルを創造する仕事。想像力やコミュニケーション力が強みに 【このような仕事で探している方も歓迎】 アパレルや飲食店、小売業、携帯販売スタッフ、家電量販店、 販売・接客、営業(保険、不動産、広告)など ◆業界・職種未経験者が活躍中! ・所属する営業組織は、部長が30代 係長で20代後半と若手層が活躍中 ・中途入社者80%以上 ・入社後は拠点長や先輩社員によるOJT形式での育成 ・使用するソフトや間取りの組み方などが基礎から学べる研修も充実 【純粋に、お客さまから喜ばれる仕事ができます】 ◆他にはない、オンリーワンの住宅で暮らしたい ◆断熱性、気密性など、機能にすぐれた住まいがほしい …など、お客さまのさまざまな想いに応えられるのが、私たちの注文住宅です。間取り、機能、意匠、いろいろな面で喜ばれる仕事ができます。 |
*月給28万5000円以上可*34期連続増収増益*ポスト多数
勤務地 |
熊本県熊本市中央区南熊本1-9-25 ドン・キホーテ 南熊本店 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 565万円/売場責任者(月給38万8000円) 348万円/売場責任者候補(月給26万円) 714万円/店長(月給46万円) |
仕事の概要 |
仕事内容 \\ドン・キホーテのらしさ// 「地域に根ざしたお店作り」 それをするための仕入れや価格設定、陳列も本部で一括で決めてしまうのではなく、 エリアや店舗、そして一人ひとりの社員に権限委譲をし、 地域のお客様が、あっと驚くような安さや品ぞろえ、売り場の演出をしています。 このようなお店作りをする上で、 いかにアルバイト・パートさんにもパワーを発揮してもらえるようマネジメントできるか、 マーケット特性を捉え、品揃えや陳列を考え、 お客さまに安さ・便利さ・楽しさを届け、購買に繋げるチャレンジが出来るか。 それを今回募集する売場責任者には期待をしています。 そして、PPIHグループとして進化していくドン・キホーテだからこそ、 今期は小売経験者採用により注力していきます! \\「小売業界の経験者」歓迎// 自分で「仕入れ」「価格設定」「売り場の演出」などを決定。 販売戦略の企画〜実践、商談、従業員のサポートなどをお任せ! お客さまのニーズを分析し、自らの感性を活かし、陳列や商品構成などの売り場演出まで担当。 お客様が常にワクワク・ドキドキする、何か発見できるような楽しさが溢れる店をつくりあげてください。 〜1日のスケジュール例〜 9:00 出勤、開店準備、売り場メンテナンス 10:00 納品対応 12:00 休憩 13:00 商品の品出し・補充、POPの作成、売り場演出 16:00 伝票整理、翌日分の発注 18:00 退勤 \\小売業界の経験者が当社を選ぶ理由// 〇安定、成長企業の安心感 (国内外問わず新しい挑戦を実行) 〇裁量の大きい仕事 (現場主義で主体性を発揮) 〇昇格のチャンスの多さ (学歴、入社歴は関係なし) 〇高額な年収 (成果に比例し、実力を正当に評価) 〇効率的な働き方 (無駄な残業はすぐに改善) 〇誰もが輝ける環境 (制度や仕組みを整備) \\ドン・キホーテで働く魅力// ★常に攻めの商売。常に新鮮な商売を★ 「渋谷でスタートをきる新業態ドミセ(大型複合施設)」「1,100万アプリ会員突破をしたmajica」など、私たちは時代の変化を見据えて、常に“攻め”の経営を続けていきます。 ★変わらない「権限委譲」&「実力主義」★ 本部ではなく、現場で意思決定していくのがドン・ホーテの特徴です。場合によっては、PB商品を検討の際に意見を求められることもあります。 ★多数のポストがあり、昇格の機会も豊富です★ 新店のオープンや新業態のスタートもあるので、ポスト数も多くあり、昇格のスピードも早く、大きな成功をつかむチャンスが多数あります。 ★頑張りを正当に評価。実力主義で結果を重視★ 真っ当な評価制度があるからこそ、高いモチベーションを維持できます。「広い部屋に引っ越せました」「貯金が増えました」など、数多くのキャリア入社者が大きな対価を手にしています。 ★効率的な働き方を追求し、プライベートも充実★ ドン・キホーテではワークライフバランスを重視しており、働き方改革を実施しています。それもあり、常に効率を追求。無駄な業務があればすぐに改善します。 ★制度や仕組みも整え、社員を支援します★ 安心して、長く、社員が働けるよう制度や仕組みも整えています。「女性が活躍できる環境の整備」「LGBTQ+の支援」など、ダイバーシティ推進を進めています。 【その他】 ※初任地は、原則現住所から通勤可能(1時間30分以内)な店舗を予定。 ※初回配属店舗は応募いただいた求人勤務地から変更となる場合があり、配属店舗の指定不可、相談可。 ※入社時は全国転勤がある総合職として入社。 入社して一定期間経過後に引越しを伴う異動の有無や特定エリアのみなど、勤務形態を選択いただける制度あり。 |
求める人材 |
求めている人材 「自分の実力を正当に評価してくれる職場で働きたい」「もっと成長したい」小売業の経験者は特に大歓迎です。 *仕入れ、価格設定、販売、マネジメント、チーム運営など、培ってきた経験や知識を、存分に発揮できる舞台です。正当な評価制度やワークライフバランスを重視しているので「いい待遇」「いい環境」が叶います。 〇グローバル企業として活躍したい方も大歓迎。英語や中国語のスキルなど、自身の語学力を活かしたい方は国内でも海外でも活躍可能。 〇日本語能力試験N1相当 (ビジネスレベルは必須) 〇日本語+他言語でのコミュニケーションができる方も歓迎 〇社会人または、既卒の方が対象 〇学歴・前職不問 〇登録販売者資格をお持ちの方も歓迎 ○自転車整備士資格をお持ちの方も歓迎 年齢の条件と理由:あり(例外事由1号・60歳未満(定年のため)) |
経理経験者募集!服装自由・残業基本なしなど働きやすさ抜群♪
勤務地 |
熊本県熊本市南区出仲間8-5-30 株式会社ウィナーズ |
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仕事の概要 |
仕事内容 ▲▽▲▽▲▽▲▽▲▽▲▽▲▽▲▽▲▽▲ 社内、グループ全体の経理業務をお任せ! 経理部門にて管理者候補募集! 20〜40代の若い世代が活躍中♪ ▲▽▲▽▲▽▲▽▲▽▲▽▲▽▲▽▲▽▲ 【具体的には】 ・各種経理、財務業務 ・経営計画からの月次資料の作成やレポーティング ・金融機関との折衝 ・経理実務のフォローやチームマネジメント その他、一般的な経理業務を幅広くお任せ。 経営に関する提案やアイデア出しなども大歓迎。 まずは職場に慣れるところからスタートし、 後々は、経理まわりの次期責任者として、 自分の裁量のもと会社や店舗の成長を後押ししてください! 【熊本の「食」を扱っている成長企業です】 『H COFFEE LABORATORY』『GLASS WONDER』 『ベジマキ』『シューマイボーイ』 『flour +water』『ドラセブン』・・・ あなたが行ったことのあるお店も、この中にあるかもしれません。 実はこれら全部、当社が運営する飲食店。 私たちは熊本に根ざした飲食事業を展開し、 熊本トップクラスの規模を誇る飲食グループなんです。 さらに熊本の生産物・食材を扱うECサイト『熊本グルメ市場』を 自社で運営するなど、地域の魅力を発信し続けています。 これからも地域で必要とされ、街の顔となり、 愛される空間を提供できる会社を目指して、あなたの力を貸してください! 【運営店舗をまとめる「経理」のお仕事!】 なんらかの経理経験をお持ちの方を、次期の責任者候補としてお迎え! ・・・と聞くと、ハードルが高そうに見えますが、大丈夫。 運営する各店舗の売上や経費など「数字」を管理する仕事だから、 経験さえあればスムーズに仕事に慣れることができます。 各店舗の店長とやり取りすることもあり、 頼りにされるやりがいもあるんです。 「こうした方が良い」「ここを変えるのはどうだろう」と、 経理目線からのアイデア発信も大歓迎! 自分の活躍によって店舗や会社が成長したり、 さらに熊本の街の活性化にも繋がっていく・・・。 そんな手応えを感じてみませんか? 【居心地抜群の職場で自分らしく働ける!】 社内での勤務だからスーツを着る必要はありません。 服装はもちろん自由!髪色・髪型の規定もないので 自分のスタイルでのびのび働けます! 現在は20代〜50代の男性2名・女性5名が活躍中。 みんな優しくて頼りがいがあるから、 あなたもすぐに職場に馴染めると思います。 真面目に仕事に取り組んでいる方に細かいことは言わないので、 あなたらしさを大事にしてください。 その他、昇給・賞与、社割など、待遇・福利厚生も充実。 基本的に残業もなく、仕事とプライベートのメリハリも抜群です。 正社員として、安心できる環境で続けることができますよ。 |
求める人材 |
求めている人材 *経理の実務経験が3年以上(目安)ある方 *管理職経験のある方歓迎 *次期責任者候補として勤務できる方 *正確な業務遂行ができる方 *責任感を持って業務にあたれる方 *コミュニケーション能力のある方 *長期的に働いてくださる方 【こんな方にもオススメ】 *経験を活かしてキャリアアップしたい方 *新しい技術をどんどん習得したい方 *会社の数字やデータを見ることが好きな方 *地元熊本で働きたい方 *熊本を盛り上げていきたい方 *U・Iターン歓迎 〜I・Uターンも歓迎〜 多彩なジャンルの飲食店を展開する成長企業で、 あなたの経理経験を活かしませんか? 運営店舗の「数字」を支え、会社の成長をバックアップする役割をお任せします。 仕事を通じて熊本の発展も後押しできるから、手応え抜群。 成長企業として、「働きやすい環境」であなたの頑張りもバックアップ! 自分らしい服装・髪色で、プライベートも大切にしながら、じっくり取り組んでいきましょう! |
完週休2日★土日祝休み★残業ほぼ無★賞与年3回★年休126日
勤務地 |
熊本県熊本市西区田崎町484 大同ビル5F 株式会社大同リース |
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給与例 |
給与例 500万円/営業職/35歳(月給30万円+賞与年3回) |
仕事の概要 |
仕事内容 □20〜30活躍中の活気のある職場!! □経験者採用!! □不動産売買の営業経験を活かせる♪ □「地元に貢献したい」がイチバンの転職理由♪ ★★★【当社について】★★★ ◎熊本県下で抜群の知名度を誇る熊本大同青果(株)のグループ企業 ◎完全週休2日制、土日祝休み、残業ほぼなし、年休126日 ◎長期休暇も好きなタイミングで取得OK ◎設立30年以上の安定基盤 ◎7年連続増収増益で営業資産残高60億円超 当社は熊本県下の中小企業や個人事業主に対して、事業資金の融資や設備投資に関するファイナンスやリースなどで経営のお手伝いをしています。 経営をする中で、不動産は切り離せない資源です! 当社では「金融」と「不動産」を事業の二本柱に位置付け、これまで以上に熊本経済の発展に寄与していこうと考えています。 そこで今回、不動産部門専任の新しい仲間を募集します♪ ★★★【具体的な仕事内容】★★★ 中小企業・個人事業主向けの不動産営業! 不動産売買・仲介を通して経営のお手伝いをすることが当社の不動産営業におけるミッションです。 <例えば> ・不動産を購入したい。不動産を売却したい(売買) ・賃貸物件に入りたい(仲介)など <扱う業種の幅広さとスピードが強み> 当社では扱う業種に縛りを設けず、多種多様なお客様をサポート! また、今日議題に上がった案件に翌日GOサインがでるといった、スピード感のある体制づくりを整ています。 多くの経験を積みながら、早期のキャリアアップを目指す方には最適な環境です♪ 研修や成長に繋がる機会も充実しています! |
求める人材 |
求めている人材 ☆20代〜30代活躍中の活気のある職場 ☆社員のほぼ全員が中途入社 ☆資格や経験を活かしてノビノビ働ける! ☆男性7名、女性3名のスタッフが在籍中 ☆次世代を担う人材! ☆金融機関出身者も多数活躍中! ☆U・Iターン歓迎♪ ★★★【必須】★★★ ・宅地建物取引士資格 ・不動産売買の営業経験(年数不問) ・普通運転免許 ・大卒以上 ★★★【こんな方が活躍できる環境です】★★★ ・地元熊本の経済を支えたい熱い想いを持つ方 ・経験、能力を活かしキャリアアップしたい方 ・スピード感のある仕事がしたい方 ・自己管理ができ、責任感のある方 ・チームワークを大切にできる方 ★★★【社員の声】★★★ ●20代 営業 当社の魅力の一つは「働きやすさ」。 不動産営業としては珍しい土日祝休みの週休二日制。 効率的でお互いをサポートする働き方で残業もほぼありません。 また、地元に腰を据えて働けるよう転勤もなし。 転職してきた方から「家族との時間も増えました」と声が上がっています。 他部署との交流も活発で、風通しの良い社風ですよ。 |
完全週休3日/業務はアポ取得まで/未経験から稼げる自分へ!
勤務地 |
熊本県熊本市東区石原1丁目11-11 未来オフィスT205 株式会社九州エネルギー事業会 |
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給与例 |
給与例 <2024年4月月収例> ・月収88万円/45歳(入社6ヶ月) ・月収34万円/25歳(入社2ヶ月) |
仕事の概要 |
仕事内容 完全週休3日制でノルマなし! 時代に合った業界と商品で スキルなし&未経験から稼げる自分へ! 【テレビCM放送中!】 私たちが取り扱っている 【IHクッキングヒーター】 【エコキュート】をご案内する為の 商談アポイント取得をお任せします。 ※商談から契約は別の担当が行います。 アポイント取得までがお仕事です。 契約の書類などは別の担当が作成しますので 事務作業などもありません! 商談担当を目指したい方も大歓迎です。 <未経験から高収入が目指せます> 営業未経験、そんな方でも大丈夫! 契約までではなく、アポイントの取得までが 主なお仕事なので「売る」必要はありません。 <当社のスタイル> ただ「売る」だけではなく、商品について説明を行い、 お客様が商品を理解し、納得の上でご購入頂く…。 これが当社のスタイル! マニュアルトークも完備しているので、 営業が初めての方もご安心ください。 経験豊かな先輩スタッフがサポート致します。 |
求める人材 |
求めている人材 ・未経験者歓迎 ・要普通自動車免許(AT限定可) ・学歴不問 現在活躍中のスタッフも未経験スタート多数! 未来ある業界・メリットある商品で 将来の自分の為に働きませんか! <こんな方も大歓迎> ・お客様の役に立つ仕事をしたい方 ・営業スキルを身につけたい方 ・転職して収入を上げたい方 ・家族や自分の時間も大切にしたい方 ・休日と仕事のメリハリをつけて働きたい方 ・年功序列ではなく、がんばりが正当に評価される会社で働きたい方 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・45歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
【30〜40代女性活躍】平均年収850万円/年間休日125日
勤務地 |
熊本県熊本市南区 大東建託株式会社 熊本支店 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 2500万円/入社4年目(月給36万円+歩合給+賞与) 1890万円/入社3年目(月給36万円+歩合給+賞与) 700万円/入社1年目(月給28万円+歩合給+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 創業50年・売上高1兆円超えの東証プライム上場企業。 当社では2026年までに、現在の女性管理職の比率を6.5%から8%以上とすることなどを目標に、女性採用を積極的に推進しております。 ・もっと余裕のある生活を送りたい... ・子供の進学費や老後資金を考えると不安... ・男女関係なく、頑張りがきちんと評価される会社で働きたい... ・子育てをしながら、無理なく働きたい... このような想いで当社に転職してきた営業未経験、業界経験の無い方達が 前職の年収を大幅に超えています!(平均年収は850万円) 【応募条件】 ・年齢が50歳未満の方 ※長期勤務によるキャリア形成をはかるため、例外事由3号のイ 【注目】 人物重視で選考実施中です。 応募の際は、履歴書内容(特に現住所や経歴など)に抜け漏れが無いようにご注意下さい。 【アピールポイント】 ・女性活躍推進企業 ・ママが働きやすい環境と制度あり。育休3回取得者も! ・フレックスタイム制度導入で働きやすい環境 ・年間休日125日!(原則土日祝休みの週休2日制) ・有給取得率80%以上 ・女性、男性共に育児休業取得者100% ・経験/スキルは一切不問!入社後に充実の研修制度! ・女性営業トレーナー制度あり(入社翌日から専任の教育担当がフォロー) ・WEB面接対応可能! 【仕事内容】 空き地や農地、駐車場、古借家などの土地を持つお客さまに、アパートや賃貸マンションの建築・運営を提案する営業です。一人のお客さまと何度もお会いして、交流し、信頼関係を深めていきます。 【仕事の流れ】 1、初訪、再訪 決まった地域内のご家庭を定期的に訪問。 例えば「畑として使っていた土地が残っている」などの悩みを聞きます。 2、打ち合わせ 伺った内容を上司に報告。困りごとを解決するプランを一緒に考えます。 3、商談 上司と一緒に訪問。必ず上司がフォローするので、安心して商談に臨めます。 4、ご契約 工事が完了するまでお客さまをフォロー。 【大東建託の魅力】 ◎業界屈指の働きやすさ 以下のような働き方改革を行う優良企業に選出されております。 ・経済産業省「健康経営優良法人(ホワイト500)」認定 ・厚生労働省「くるみん認定」取得 ・福利厚生表彰制度「ハタラクエール」認定 その他にも年間休日125日、女性・男性育児休業取得者100%、有給取得率80%以上など、プライベートも大事にしながら働ける環境づくりに力を入れています。 ◎特別な経験も一切不問 充実の教育・研修があるので名刺の渡し方から教えます。大東建託では、メンバーを導くのは上司の役目。商談も上司が進めますので安心してくださいね。 |
求める人材 |
求めている人材 ・高卒以上 ・50歳未満の方 *長期勤務によるキャリア形成をはかるため、例外事由3号のイ *未経験9割! *経験不問! *要普通免許 *業界、職種未経験の方歓迎 *第二新卒大歓迎! 【こんな方、歓迎】 *知名度があり、業績が安定している会社で働きたい方 *大手で安心して実力を試したい方 *頑張り(実績)が正当に評価され収入に反映される会社で働きたい方 *お客様に向き合える仕事がしたい方 *高収入を目指したい方 *早く借金を返したい、子供の学費を稼ぎたいと考えている方 性別の条件と理由:女性歓迎(ポジティブアクション) |
新規オープンに伴い運営スタッフ募集□営業経験を活かせます!
勤務地 |
熊本県熊本市南区島町3丁目1−1 イオンタウン西熊本店 |
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給与例 |
給与例 【太陽光営業経験あり!40代男性】 <年収例> 月給30万円+賞与年1回(90万円)+インセンティブ(40万円×12ヶ月) =年収900万円 取り扱う商材単価が高いため、 1件あたりのインセンティブも高額に。 契約に繋がれば繋がるほど 収入大幅UPが期待できます□ |
仕事の概要 |
仕事内容 【お仕事内容】 ●お客様からいただいたアンケートや アシスタントがヒアリングした情報を もとにプランニング ●実際に訪問し、提案説明 ●メンバーの管理や拠点の運営業務 ●住宅展示場などのイベント出店 (接客対応や簡単なアンケートのお願い) ※4ヵ月に1回程度。 ・・・など アシスタントが事前にコンタクトを取った際に 興味を持ってくれたお客様ばかりなので 受注率は高め□ ゆえに、インセンティブで収入UPが見込めます! 【目標はありますがノルマはなし□】 説明や提案のための正しい知識は必要ですが メーカーさんご協力のもと、 イチから研修で学べますのでご安心ください! 自身も営業活動を行い、 店舗や一緒に働くメンバーのことを 知っていきながら、 拠点の運営や数字の管理に携わることで ゆくゆくはこのイオンタウン西熊本店を 任せられるような存在に なっていただきたいと考えています! なので、 ★キャリアやスキルUPを目指す方 ★今よりもっと給与UPさせたい方 など 特におススメのお仕事ですよ♪ |
求める人材 |
求めている人材 □40歳未満の方(例外自由3号のイ・長期勤続によるキャリア形成のため) □要普通自動車運転免許(AT限定可) 【こんな思いを抱いている方も歓迎!】 □拠点運営に携わりたい方 □営業スキルを極めたい方 □太陽光パネルや蓄電池に興味がある方 □単価の高いものを扱いたい、扱っていた方 □給与アップや昇格を目指したい方 □今よりもスキルや給与UPをお考えの方 例えば、 営業がうまくいかないと悩む社員の相談に乗り、 改善点や懸念点を一緒に考えることで 自身のスキルアップにも繋がります! あなたの魅力や能力を活かしてお仕事してみませんか? 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・40歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
*月給28万5000円以上可*34期連続増収増益*ポスト多数
勤務地 |
熊本県熊本市中央区安政町5-27 ドン・キホーテ 下通り店 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 565万円/売場責任者(月給38万8000円) 348万円/売場責任者候補(月給26万円) 714万円/店長(月給46万円) |
仕事の概要 |
仕事内容 \\ドン・キホーテのらしさ// 「地域に根ざしたお店作り」 それをするための仕入れや価格設定、陳列も本部で一括で決めてしまうのではなく、 エリアや店舗、そして一人ひとりの社員に権限委譲をし、 地域のお客様が、あっと驚くような安さや品ぞろえ、売り場の演出をしています。 このようなお店作りをする上で、 いかにアルバイト・パートさんにもパワーを発揮してもらえるようマネジメントできるか、 マーケット特性を捉え、品揃えや陳列を考え、 お客さまに安さ・便利さ・楽しさを届け、購買に繋げるチャレンジが出来るか。 それを今回募集する売場責任者には期待をしています。 そして、PPIHグループとして進化していくドン・キホーテだからこそ、 今期は小売経験者採用により注力していきます! \\「小売業界の経験者」歓迎// 自分で「仕入れ」「価格設定」「売り場の演出」などを決定。 販売戦略の企画〜実践、商談、従業員のサポートなどをお任せ! お客さまのニーズを分析し、自らの感性を活かし、陳列や商品構成などの売り場演出まで担当。 お客様が常にワクワク・ドキドキする、何か発見できるような楽しさが溢れる店をつくりあげてください。 〜1日のスケジュール例〜 9:00 出勤、開店準備、売り場メンテナンス 10:00 納品対応 12:00 休憩 13:00 商品の品出し・補充、POPの作成、売り場演出 16:00 伝票整理、翌日分の発注 18:00 退勤 \\小売業界の経験者が当社を選ぶ理由// 〇安定、成長企業の安心感 (国内外問わず新しい挑戦を実行) 〇裁量の大きい仕事 (現場主義で主体性を発揮) 〇昇格のチャンスの多さ (学歴、入社歴は関係なし) 〇高額な年収 (成果に比例し、実力を正当に評価) 〇効率的な働き方 (無駄な残業はすぐに改善) 〇誰もが輝ける環境 (制度や仕組みを整備) \\ドン・キホーテで働く魅力// ★常に攻めの商売。常に新鮮な商売を★ 「渋谷でスタートをきる新業態ドミセ(大型複合施設)」「1,100万アプリ会員突破をしたmajica」など、私たちは時代の変化を見据えて、常に“攻め”の経営を続けていきます。 ★変わらない「権限委譲」&「実力主義」★ 本部ではなく、現場で意思決定していくのがドン・ホーテの特徴です。場合によっては、PB商品を検討の際に意見を求められることもあります。 ★多数のポストがあり、昇格の機会も豊富です★ 新店のオープンや新業態のスタートもあるので、ポスト数も多くあり、昇格のスピードも早く、大きな成功をつかむチャンスが多数あります。 ★頑張りを正当に評価。実力主義で結果を重視★ 真っ当な評価制度があるからこそ、高いモチベーションを維持できます。「広い部屋に引っ越せました」「貯金が増えました」など、数多くのキャリア入社者が大きな対価を手にしています。 ★効率的な働き方を追求し、プライベートも充実★ ドン・キホーテではワークライフバランスを重視しており、働き方改革を実施しています。それもあり、常に効率を追求。無駄な業務があればすぐに改善します。 ★制度や仕組みも整え、社員を支援します★ 安心して、長く、社員が働けるよう制度や仕組みも整えています。「女性が活躍できる環境の整備」「LGBTQ+の支援」など、ダイバーシティ推進を進めています。 【その他】 ※初任地は、原則現住所から通勤可能(1時間30分以内)な店舗を予定。 ※初回配属店舗は応募いただいた求人勤務地から変更となる場合があり、配属店舗の指定不可、相談可。 ※入社時は全国転勤がある総合職として入社。 入社して一定期間経過後に引越しを伴う異動の有無や特定エリアのみなど、勤務形態を選択いただける制度あり。 |
求める人材 |
求めている人材 「自分の実力を正当に評価してくれる職場で働きたい」「もっと成長したい」小売業の経験者は特に大歓迎です。 *仕入れ、価格設定、販売、マネジメント、チーム運営など、培ってきた経験や知識を、存分に発揮できる舞台です。正当な評価制度やワークライフバランスを重視しているので「いい待遇」「いい環境」が叶います。 〇グローバル企業として活躍したい方も大歓迎。英語や中国語のスキルなど、自身の語学力を活かしたい方は国内でも海外でも活躍可能。 〇日本語能力試験N1相当 (ビジネスレベルは必須) 〇日本語+他言語でのコミュニケーションができる方も歓迎 〇社会人または、既卒の方が対象 〇学歴・前職不問 〇登録販売者資格をお持ちの方も歓迎 ○自転車整備士資格をお持ちの方も歓迎 年齢の条件と理由:あり(例外事由1号・60歳未満(定年のため)) |
★新オフィスへお引越ししました【手取本町サムライビル6F】
勤務地 |
熊本県熊本市中央区手取本町4-17 手取本町サムライビル6F Raizon株式会社 熊本支店 手取本町サムライビル6F |
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給与例 |
給与例 入社2年目/年収530万円/営業職 |
仕事の概要 |
仕事内容 OA機器やPCのセキュリティ機器などをお客様の環境に合わせて提案を行っていただき、販売〜アフターフォローをしていくお仕事です。 最初は思うようにアポイントがとれず、不安になることもあると思いますがご自身のペースで成長しながらできることを増やしていきましょう! 月間8件のアポイントを獲得し、成約を2・3件目指していきましょう! 入社後は商品知識を身につけるための座学やテレアポのロープレから行います、 まずは、先輩の姿を見ながら学びましょう その後、実際にアポ取得・先輩同行の元、商談に向かいます。 先輩の姿を見ながら自分び提案スタイルを確立していきましょう! |
求める人材 |
求めている人材 【必須条件】 普通免許(AT限定可) 【歓迎条件】 未経験積極募集 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・35歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
美容が好き!人が好き!<未経験歓迎>年3回の業績賞与あり!
勤務地 |
熊本県熊本市中央区手取本町4-17 TETORIHONCHO SAMURAI BLD.7F エミナルクリニック熊本院 |
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給与例 |
給与例 【頑張りはしっかりと反映!】 頑張った分はインセンティブ(業績賞与)として成果を還元! 最大600万円以上の年収も目指せます! <年収例> 2年目カウンセラー:450万円 月給22万5450円×12ヶ月+賞与(インセンティブ) 4年目カウンセラー:600万円(カウンセリング1日最大8件) 月給22万5450円×12ヶ月+賞与(インセンティブ) |
仕事の概要 |
仕事内容 <新着>正社員採用! 美容医療クリニックの美容カウンセラー >>8割以上が美容業界未経験からスタート!! 美容施術を検討されている患者様へ ヒアリングから、契約業務までをお任せします。 《具体的には》 ・ヒアリング 患者様のお悩みや理想をお伺いし、 お客様に合った施術の内容をご提案。 費用や効果についてのご説明も行います。 カウンセリングは1人1時間程度です。 ・ドクターへ引き継ぎ カウンセリング内容をドクターに引き継ぎ。 内容に基づいて、ドクターから確認事項や 注意事項について説明があります。 ・契約手続き ドクターからのお話を患者様により詳しく説明。 患者様が不安なく施術を受けられるよう 再度ヒアリングし、ご納得頂けたら契約の手続きを行います。 その他、下記業務もお願いします。 ・患者様からのお問い合わせ対応(電話、メール等の事務) ・患者様の受付やご案内 ・その他看護師のサポート対応 《研修制度充実!》 充実した研修制度とマニュアルを完備! 新人研修も充実しています。 |
求める人材 |
求めている人材 未経験者歓迎! 学歴不問・経験不問 ブランクOK 無資格歓迎 フリーター歓迎 <こんな方にオススメ!> *美容が好き *人の役に立てることにやりがいを感じる *コミュニケーションを取ることが好き *美容業界未経験でも活躍したい etc. 《美容業界未経験の方が8割以上!》 未経験から入職した先輩がサポート! 美容や美容医療の知識はイチから学べます! 《20代・30代の若手スタッフ活躍中!》 同世代の仲間と協力し合える環境です。 先輩・上司とも連携が取りやすく、 悩みや不安も周りに相談しやすい環境です。 《こんな方も大歓迎です!》 リラクゼーションセラピスト,アロマセラピスト, マッサージ,セラピスト,もみほぐし,ヘッドスパ, 美容,脱毛,エステサロンタッフ,フェイシャルエステ, ネイリスト,化粧品販売,美容スタッフ,接客販売などのご経験者 |
初年度年収470万可能!月32.5万〜!全国展開の安定企業!
勤務地 |
熊本県熊本市西区 株式会社プレナス ほっともっと熊本城山店 |
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給与例 |
給与例 年収679万円/エリアマネージャー(入社6年目) 年収581万円/シニアストアマネージャー(入社3年目) 年収495万円/店長(入社2年目) |
仕事の概要 |
仕事内容 店舗運営スタッフとして、研修期間中は店舗オペレーション・マネジメント業務をしっかり身につけ、まずは直営店1店舗の責任者を目指します。その上で下記の業務を担当します。 【店内業務(接客など)】 管理業務(売上管理・労務管理・原価管理など) クルーの採用・育成 【店長の仕事は?】 いつもあたたかく、おいしい手づくりのお弁当を、一人ひとりのお客さまに提供するのを大切にしている「ほっともっと」。最高の普通を味わう幸せを感じられる身近さを守り続ける「やよい軒」。双方に共通するのは、スタッフと一丸となって店舗を運営する環境をつくること。一人ひとりと、こまめにコミュニケーションを取り、フォロー・サポートするのが重要です。 【研修期間は6か月】 未経験も安心!充実な育成内容 発注・在庫管理、シフト作成などは店内業務を通じて学べます。さらに当社は中途入社専用研修プログラムを準備し学びをサポート。集合研修やiPadを用いたオンラインで学習で、店長になる前に挫折しない教育体制を整えています。 【昨年度中途入社49名、定着率93.8%】 無理のないスタートを切ってほしい。大切に育てていきたい。そんな想いが7%という低い離職率に結びついています。厚生労働省雇用動向調査では、全産業平均離職率は10.7%。このデータと比較しても、プレナスは腰を据えて働ける会社であることは確実です。 【待遇の魅力】 <1>経験者も未経験者も月給32万5000円以上 業界内でも高水準の給与体系!1年目・年収470万円も珍しくありません。 <2>充実した借上げ寮・社宅制度 社員に転居を伴う転勤が発生した場合、独身寮は月1万円、家族向けの社宅は月2万5000円で住めます。引越代も全額会社負担です。 <3>フレックス制を導入 店舗運営に携わる職種では珍しく、フレックスタイム制を導入しています。店舗の状況を見て、自身の判断で、出勤・退勤時間の決定、勤務時間数の設定が可能です。 【企業概要】 会社名/株式会社プレナス 代表者名/取締役COO 金子 史朗 設立/1976年11月 資本金/34億6100万円 売上高/1503億5600万円(2023年2月期連結) 従業員数|1178名 事業内容 ・ほっともっと・フランチャイズ業 ・やよい軒・フランチャイズ業 ・MKレストラン・フランチャイズ業 ・食材・包装等資材の販売 ・店舗数/2890店舗(直営店929店舗、加盟店1961店舗) |
求める人材 |
求めている人材 <45歳以下※高卒以上※要普免>多くの未経験者が入社しています。 ・例外事由3号のイ・45歳以下(キャリア形成のため) ・業界未経験歓迎・実務未経験者歓迎! ・多くの未経験者が入社しています。 ・要普通自動車運転免許 【働き方は2種類!】 ・グローバルコース 全国転勤の可能性あり。さまざまな地域で経験を積み、スピード感あふれる成長が可能です。 ・リージョナルコース エリア内のみで転勤の可能性あり。「地域密着で働きたい」という方に合います。 どちらを選択するかは、あなたの希望を最優先します。 ・様々な業界の転職者が集まっています 「全く違う分野で自分の実力を試してみたかった」という理由で、プレナスに転職してきた人も多数。スタートラインは、全員一緒です。 ・人材派遣会社の営業 ・携帯ショップの店舗スタッフ ・レンタルビデオ店の店長 ・コンビニの店長 ・飲食経験者 など今、多くの未経験者が活躍中です! ・20代・30代・40代活躍中 ・未経験者も応募可 ・第ニ新卒・Uターン・Iターン・UIターン歓迎 |
初年度年収470万可能!月32.5万〜!全国展開の安定企業!
勤務地 |
熊本県熊本市中央区下通2丁目1-30 株式会社プレナス やよい軒下通店 |
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給与例 |
給与例 年収679万円/エリアマネージャー(入社6年目) 年収581万円/シニアストアマネージャー(入社3年目) 年収495万円/店長(入社2年目) |
仕事の概要 |
仕事内容 店舗運営スタッフとして、研修期間中は店舗オペレーション・マネジメント業務をしっかり身につけ、まずは直営店1店舗の責任者を目指します。その上で下記の業務を担当します。 【店内業務(接客など)】 管理業務(売上管理・労務管理・原価管理など) クルーの採用・育成 【店長の仕事は?】 いつもあたたかく、おいしい手づくりのお弁当を、一人ひとりのお客さまに提供するのを大切にしている「ほっともっと」。最高の普通を味わう幸せを感じられる身近さを守り続ける「やよい軒」。双方に共通するのは、スタッフと一丸となって店舗を運営する環境をつくること。一人ひとりと、こまめにコミュニケーションを取り、フォロー・サポートするのが重要です。 【研修期間は6か月】 未経験も安心!充実な育成内容 発注・在庫管理、シフト作成などは店内業務を通じて学べます。さらに当社は中途入社専用研修プログラムを準備し学びをサポート。集合研修やiPadを用いたオンラインで学習で、店長になる前に挫折しない教育体制を整えています。 【昨年度中途入社49名、定着率93.8%】 無理のないスタートを切ってほしい。大切に育てていきたい。そんな想いが7%という低い離職率に結びついています。厚生労働省雇用動向調査では、全産業平均離職率は10.7%。このデータと比較しても、プレナスは腰を据えて働ける会社であることは確実です。 【待遇の魅力】 <1>経験者も未経験者も月給32万5000円以上 業界内でも高水準の給与体系!1年目・年収470万円も珍しくありません。 <2>充実した借上げ寮・社宅制度 社員に転居を伴う転勤が発生した場合、独身寮は月1万円、家族向けの社宅は月2万5000円で住めます。引越代も全額会社負担です。 <3>フレックス制を導入 店舗運営に携わる職種では珍しく、フレックスタイム制を導入しています。店舗の状況を見て、自身の判断で、出勤・退勤時間の決定、勤務時間数の設定が可能です。 【企業概要】 会社名/株式会社プレナス 代表者名/取締役COO 金子 史朗 設立/1976年11月 資本金/34億6100万円 売上高/1503億5600万円(2023年2月期連結) 従業員数|1178名 事業内容 ・ほっともっと・フランチャイズ業 ・やよい軒・フランチャイズ業 ・MKレストラン・フランチャイズ業 ・食材・包装等資材の販売 ・店舗数/2890店舗(直営店929店舗、加盟店1961店舗) |
求める人材 |
求めている人材 <45歳以下※高卒以上※要普免>多くの未経験者が入社しています。 ・例外事由3号のイ・45歳以下(キャリア形成のため) ・業界未経験歓迎・実務未経験者歓迎! ・多くの未経験者が入社しています。 ・要普通自動車運転免許 【働き方は2種類!】 ・グローバルコース 全国転勤の可能性あり。さまざまな地域で経験を積み、スピード感あふれる成長が可能です。 ・リージョナルコース エリア内のみで転勤の可能性あり。「地域密着で働きたい」という方に合います。 どちらを選択するかは、あなたの希望を最優先します。 ・様々な業界の転職者が集まっています 「全く違う分野で自分の実力を試してみたかった」という理由で、プレナスに転職してきた人も多数。スタートラインは、全員一緒です。 ・人材派遣会社の営業 ・携帯ショップの店舗スタッフ ・レンタルビデオ店の店長 ・コンビニの店長 ・飲食経験者 など今、多くの未経験者が活躍中です! ・20代・30代・40代活躍中 ・未経験者も応募可 ・第ニ新卒・Uターン・Iターン・UIターン歓迎 |
現場管理なし/新築そっくりさんの建築技術職/50代活躍中
勤務地 |
熊本県熊本市南区 住友不動産株式会社 熊本 |
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給与例 |
給与例 820万円/40代後半・入社20年目(年俸700万円(同上18.55万円含)+ポスト手当120万円) 650万円/50代後半・入社14年目(年俸550万円(同上14.58万円含)+報奨金40万円+一級建築士手当60万円) 600万円/30代前半・入社7年目(年俸550万円(同上14.58万円含)+報奨金50万円) |
仕事の概要 |
仕事内容 エリア限定正社員/転勤なし〇住宅リフォーム施工の検査・工事監理/住宅リフォーム施工の検査・品質管理を担う建築技術職 【具体的には】 〇検査・品質管理業務 施工中の住宅がマニュアル通りか、安全管理が徹底されているか、チェックし、各種検査を行う品質管理。現場の棟梁の技術指導や研修、さらに営業職から、技術的な質問や相談にも応じ、工事を担う建築技術職。 *検査業務/第三者的な立場で、リフォーム工事全般の検査を行います。 〇業務負荷の高い現場手配・コスト管理はなし。工事の品質管理のみに専念できます。 上記品質管理業務に加えて 〇工事監理業務も募集 施工計画の策定、職人の手配、材料の調達、コスト管理など 「新築そっくりさん」は、阪神淡路大震災時の住宅倒壊を踏まえ、独自に研究・開発した安心安全で快適な住まいを実現する再生事業です。 築年数の古い住宅の多くが、構造的に問題を抱えているにも関わらず、建築費など様々な理由で建て替えができないという状況にあり「地震に強く、しかも出来るだけ安価に建て替えせずに、住宅を再生することができないだろうか」その問いかけが「新築そっくりさん」の 開発に着手するきっかけとなりました。 部分改築が主流だったリフォームの概念を覆して、〜古い戸建住宅を耐震補強し、一棟まるごと新築同然に再生する完全定価制リフォーム商品〜「新築そっくりさん」は大ヒットし、ロングセラー商品へ成長しました。 *社員コメント* 会社業績が悪化し、転職活動を開始。当社には元同僚が「一棟丸ごとリフォーム」のセールスエンジニアとして入社していたので興味を持ちました。しかし私は技術職にこだわり、営業ではない道へ進みたいと品質管理へ。部分リフォームではなく、「一棟丸ごと再生」というコンセプトを面白いと思いました。 前職:木造住宅施工管理 現職:戸建リフォーム品質管理(43歳) |
求める人材 |
求めている人材 学歴・資格不問/施工管理業務の経験者 〇40代〜60代まで幅広い年齢層が活躍中 【具体的には】 〇ハウスメーカー、工務店、建設会社、大工、建設業界での施工管理経験者 |
現場管理なし/新築そっくりさんの建築技術職/50代活躍中
勤務地 |
熊本県熊本市南区 住友不動産株式会社 熊本 |
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給与例 |
給与例 820万円/40代後半・入社20年目(年俸700万円(同上18.55万円含)+ポスト手当120万円) 650万円/50代後半・入社14年目(年俸550万円(同上14.58万円含)+報奨金40万円+一級建築士手当60万円) 600万円/30代前半・入社7年目(年俸550万円(同上14.58万円含)+報奨金50万円) |
仕事の概要 |
仕事内容 正社員◆住宅リフォーム施工の検査・工事監理/住宅リフォーム施工の検査・品質管理を担う建築技術職 【具体的には】 〇検査・品質管理業務 施工中の住宅がマニュアル通りか、安全管理が徹底されているか、チェックし、各種検査を行う品質管理。現場の棟梁の技術指導や研修、さらに営業職から、技術的な質問や相談にも応じ、工事を担う建築技術職。 *検査業務/第三者的な立場で、リフォーム工事全般の検査を行います。 〇業務負荷の高い現場手配・コスト管理はなし。工事の品質管理のみに専念できます。 上記品質管理業務に加えて、 〇工事監理業務も募集 施工計画の策定、職人の手配、材料の調達、コスト管理など 「新築そっくりさん」は、阪神淡路大震災時の住宅倒壊を踏まえ、独自に研究・開発した安心安全で快適な住まいを実現する再生事業です。 築年数の古い住宅の多くが、構造的に問題を抱えているにも関わらず、建築費など様々な理由で建て替えができないという状況にあり「地震に強く、しかも出来るだけ安価に建て替えせずに、住宅を再生することができないだろうか」その問いかけが「新築そっくりさん」の開発に着手するきっかけとなりました。 部分改築が主流だったリフォームの概念を覆して、〜古い戸建住宅を耐震補強し、一棟まるごと新築同然に再生する完全定価制リフォーム商品〜「新築そっくりさん」は大ヒットし、ロングセラー商品へ成長しました。 *社員コメント* 会社業績が悪化し、転職活動を開始。当社には元同僚が「一棟丸ごとリフォーム」のセールスエンジニアとして入社していたので興味を持ちました。しかし私は技術職にこだわり、営業ではない道へ進みたいと品質管理へ。部分リフォームではなく、「一棟丸ごと再生」というコンセプトを面白いと思いました。 前職:木造住宅施工管理 現職:戸建リフォーム品質管理(43歳) |
求める人材 |
求めている人材 学歴・資格不問/施工管理業務の経験者 ◆40代〜60代まで幅広い年齢層が活躍中 【具体的には】 ◆ハウスメーカー、工務店、建設会社、大工、建設業界での施工管理経験者 【将来あなたに期待したいこと】 ■「品質管理業務」のスペシャリストとして。 施工管理がアフターサービスを兼ねる現場が多い中、当社ではそれぞれ別に専任で担当しています。施工計画立案作成から工事の進捗管理、引き渡しまでの「品質管理業務」のみに特化、多くの現場に携わることで、施工管理としてのスキルもアップするはず。正社員として、近い将来リーダーとして組織を牽引してくださるような活躍に期待しています。 |
初年度年収470万可能!月32.5万〜!全国展開の安定企業!
勤務地 |
熊本県熊本市北区龍田5丁目10-62 株式会社プレナス ほっともっと楠店 |
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給与例 |
給与例 年収679万円/エリアマネージャー(入社6年目) 年収581万円/シニアストアマネージャー(入社3年目) 年収495万円/店長(入社2年目) |
仕事の概要 |
仕事内容 店舗運営スタッフとして、研修期間中は店舗オペレーション・マネジメント業務をしっかり身につけ、まずは直営店1店舗の責任者を目指します。その上で下記の業務を担当します。 【店内業務(接客など)】 管理業務(売上管理・労務管理・原価管理など) クルーの採用・育成 【店長の仕事は?】 いつもあたたかく、おいしい手づくりのお弁当を、一人ひとりのお客さまに提供するのを大切にしている「ほっともっと」。最高の普通を味わう幸せを感じられる身近さを守り続ける「やよい軒」。双方に共通するのは、スタッフと一丸となって店舗を運営する環境をつくること。一人ひとりと、こまめにコミュニケーションを取り、フォロー・サポートするのが重要です。 【研修期間は6か月】 未経験も安心!充実な育成内容 発注・在庫管理、シフト作成などは店内業務を通じて学べます。さらに当社は中途入社専用研修プログラムを準備し学びをサポート。集合研修やiPadを用いたオンラインで学習で、店長になる前に挫折しない教育体制を整えています。 【昨年度中途入社49名、定着率93.8%】 無理のないスタートを切ってほしい。大切に育てていきたい。そんな想いが7%という低い離職率に結びついています。厚生労働省雇用動向調査では、全産業平均離職率は10.7%。このデータと比較しても、プレナスは腰を据えて働ける会社であることは確実です。 【待遇の魅力】 <1>経験者も未経験者も月給32万5000円以上 業界内でも高水準の給与体系!1年目・年収470万円も珍しくありません。 <2>充実した借上げ寮・社宅制度 社員に転居を伴う転勤が発生した場合、独身寮は月1万円、家族向けの社宅は月2万5000円で住めます。引越代も全額会社負担です。 <3>フレックス制を導入 店舗運営に携わる職種では珍しく、フレックスタイム制を導入しています。店舗の状況を見て、自身の判断で、出勤・退勤時間の決定、勤務時間数の設定が可能です。 【企業概要】 会社名/株式会社プレナス 代表者名/取締役COO 金子 史朗 設立/1976年11月 資本金/34億6100万円 売上高/1503億5600万円(2023年2月期連結) 従業員数|1178名 事業内容 ・ほっともっと・フランチャイズ業 ・やよい軒・フランチャイズ業 ・MKレストラン・フランチャイズ業 ・食材・包装等資材の販売 ・店舗数/2890店舗(直営店929店舗、加盟店1961店舗) |
求める人材 |
求めている人材 <45歳以下※高卒以上※要普免>多くの未経験者が入社しています。 ・例外事由3号のイ・45歳以下(キャリア形成のため) ・業界未経験歓迎・実務未経験者歓迎! ・多くの未経験者が入社しています。 ・要普通自動車運転免許 【働き方は2種類!】 ・グローバルコース 全国転勤の可能性あり。さまざまな地域で経験を積み、スピード感あふれる成長が可能です。 ・リージョナルコース エリア内のみで転勤の可能性あり。「地域密着で働きたい」という方に合います。 どちらを選択するかは、あなたの希望を最優先します。 ・様々な業界の転職者が集まっています 「全く違う分野で自分の実力を試してみたかった」という理由で、プレナスに転職してきた人も多数。スタートラインは、全員一緒です。 ・人材派遣会社の営業 ・携帯ショップの店舗スタッフ ・レンタルビデオ店の店長 ・コンビニの店長 ・飲食経験者 など今、多くの未経験者が活躍中です! ・20代・30代・40代活躍中 ・未経験者も応募可 ・第ニ新卒・Uターン・Iターン・UIターン歓迎 |
初年度年収470万可能!月32.5万〜!全国展開の安定企業!
勤務地 |
熊本県熊本市南区南高江3丁目5-97 株式会社プレナス やよい軒南高江店 |
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給与例 |
給与例 年収679万円/エリアマネージャー(入社6年目) 年収581万円/シニアストアマネージャー(入社3年目) 年収495万円/店長(入社2年目) |
仕事の概要 |
仕事内容 店舗運営スタッフとして、研修期間中は店舗オペレーション・マネジメント業務をしっかり身につけ、まずは直営店1店舗の責任者を目指します。その上で下記の業務を担当します。 【店内業務(接客など)】 管理業務(売上管理・労務管理・原価管理など) クルーの採用・育成 【店長の仕事は?】 いつもあたたかく、おいしい手づくりのお弁当を、一人ひとりのお客さまに提供するのを大切にしている「ほっともっと」。最高の普通を味わう幸せを感じられる身近さを守り続ける「やよい軒」。双方に共通するのは、スタッフと一丸となって店舗を運営する環境をつくること。一人ひとりと、こまめにコミュニケーションを取り、フォロー・サポートするのが重要です。 【研修期間は6か月】 未経験も安心!充実な育成内容 発注・在庫管理、シフト作成などは店内業務を通じて学べます。さらに当社は中途入社専用研修プログラムを準備し学びをサポート。集合研修やiPadを用いたオンラインで学習で、店長になる前に挫折しない教育体制を整えています。 【昨年度中途入社49名、定着率93.8%】 無理のないスタートを切ってほしい。大切に育てていきたい。そんな想いが7%という低い離職率に結びついています。厚生労働省雇用動向調査では、全産業平均離職率は10.7%。このデータと比較しても、プレナスは腰を据えて働ける会社であることは確実です。 【待遇の魅力】 <1>経験者も未経験者も月給32万5000円以上 業界内でも高水準の給与体系!1年目・年収470万円も珍しくありません。 <2>充実した借上げ寮・社宅制度 社員に転居を伴う転勤が発生した場合、独身寮は月1万円、家族向けの社宅は月2万5000円で住めます。引越代も全額会社負担です。 <3>フレックス制を導入 店舗運営に携わる職種では珍しく、フレックスタイム制を導入しています。店舗の状況を見て、自身の判断で、出勤・退勤時間の決定、勤務時間数の設定が可能です。 【企業概要】 会社名/株式会社プレナス 代表者名/取締役COO 金子 史朗 設立/1976年11月 資本金/34億6100万円 売上高/1503億5600万円(2023年2月期連結) 従業員数|1178名 事業内容 ・ほっともっと・フランチャイズ業 ・やよい軒・フランチャイズ業 ・MKレストラン・フランチャイズ業 ・食材・包装等資材の販売 ・店舗数/2890店舗(直営店929店舗、加盟店1961店舗) |
求める人材 |
求めている人材 <45歳以下※高卒以上※要普免>多くの未経験者が入社しています。 ・例外事由3号のイ・45歳以下(キャリア形成のため) ・業界未経験歓迎・実務未経験者歓迎! ・多くの未経験者が入社しています。 ・要普通自動車運転免許 【働き方は2種類!】 ・グローバルコース 全国転勤の可能性あり。さまざまな地域で経験を積み、スピード感あふれる成長が可能です。 ・リージョナルコース エリア内のみで転勤の可能性あり。「地域密着で働きたい」という方に合います。 どちらを選択するかは、あなたの希望を最優先します。 ・様々な業界の転職者が集まっています 「全く違う分野で自分の実力を試してみたかった」という理由で、プレナスに転職してきた人も多数。スタートラインは、全員一緒です。 ・人材派遣会社の営業 ・携帯ショップの店舗スタッフ ・レンタルビデオ店の店長 ・コンビニの店長 ・飲食経験者 など今、多くの未経験者が活躍中です! ・20代・30代・40代活躍中 ・未経験者も応募可 ・第ニ新卒・Uターン・Iターン・UIターン歓迎 |
初年度年収470万可能!月32.5万〜!全国展開の安定企業!
勤務地 |
熊本県熊本市東区佐土原1丁目4-23 株式会社プレナス ほっともっと熊本空港バイパス店 |
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給与例 |
給与例 年収679万円/エリアマネージャー(入社6年目) 年収581万円/シニアストアマネージャー(入社3年目) 年収495万円/店長(入社2年目) |
仕事の概要 |
仕事内容 店舗運営スタッフとして、研修期間中は店舗オペレーション・マネジメント業務をしっかり身につけ、まずは直営店1店舗の責任者を目指します。その上で下記の業務を担当します。 【店内業務(接客など)】 管理業務(売上管理・労務管理・原価管理など) クルーの採用・育成 【店長の仕事は?】 いつもあたたかく、おいしい手づくりのお弁当を、一人ひとりのお客さまに提供するのを大切にしている「ほっともっと」。最高の普通を味わう幸せを感じられる身近さを守り続ける「やよい軒」。双方に共通するのは、スタッフと一丸となって店舗を運営する環境をつくること。一人ひとりと、こまめにコミュニケーションを取り、フォロー・サポートするのが重要です。 【研修期間は6か月】 未経験も安心!充実な育成内容 発注・在庫管理、シフト作成などは店内業務を通じて学べます。さらに当社は中途入社専用研修プログラムを準備し学びをサポート。集合研修やiPadを用いたオンラインで学習で、店長になる前に挫折しない教育体制を整えています。 【昨年度中途入社49名、定着率93.8%】 無理のないスタートを切ってほしい。大切に育てていきたい。そんな想いが7%という低い離職率に結びついています。厚生労働省雇用動向調査では、全産業平均離職率は10.7%。このデータと比較しても、プレナスは腰を据えて働ける会社であることは確実です。 【待遇の魅力】 <1>経験者も未経験者も月給32万5000円以上 業界内でも高水準の給与体系!1年目・年収470万円も珍しくありません。 <2>充実した借上げ寮・社宅制度 社員に転居を伴う転勤が発生した場合、独身寮は月1万円、家族向けの社宅は月2万5000円で住めます。引越代も全額会社負担です。 <3>フレックス制を導入 店舗運営に携わる職種では珍しく、フレックスタイム制を導入しています。店舗の状況を見て、自身の判断で、出勤・退勤時間の決定、勤務時間数の設定が可能です。 【企業概要】 会社名/株式会社プレナス 代表者名/取締役COO 金子 史朗 設立/1976年11月 資本金/34億6100万円 売上高/1503億5600万円(2023年2月期連結) 従業員数|1178名 事業内容 ・ほっともっと・フランチャイズ業 ・やよい軒・フランチャイズ業 ・MKレストラン・フランチャイズ業 ・食材・包装等資材の販売 ・店舗数/2890店舗(直営店929店舗、加盟店1961店舗) |
求める人材 |
求めている人材 <45歳以下※高卒以上※要普免>多くの未経験者が入社しています。 ・例外事由3号のイ・45歳以下(キャリア形成のため) ・業界未経験歓迎・実務未経験者歓迎! ・多くの未経験者が入社しています。 ・要普通自動車運転免許 【働き方は2種類!】 ・グローバルコース 全国転勤の可能性あり。さまざまな地域で経験を積み、スピード感あふれる成長が可能です。 ・リージョナルコース エリア内のみで転勤の可能性あり。「地域密着で働きたい」という方に合います。 どちらを選択するかは、あなたの希望を最優先します。 ・様々な業界の転職者が集まっています 「全く違う分野で自分の実力を試してみたかった」という理由で、プレナスに転職してきた人も多数。スタートラインは、全員一緒です。 ・人材派遣会社の営業 ・携帯ショップの店舗スタッフ ・レンタルビデオ店の店長 ・コンビニの店長 ・飲食経験者 など今、多くの未経験者が活躍中です! ・20代・30代・40代活躍中 ・未経験者も応募可 ・第ニ新卒・Uターン・Iターン・UIターン歓迎 |
顧客数NO.1
勤務地 |
熊本県熊本市東区保田窪3-15-5 SVCビル1F 大新東株式会社 熊本営業所(エリアマネージャー)/大新東株式会社_TJ |
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仕事の概要 |
仕事内容 エリアマネージャーとして担当エリアの現場・労務・売上管理、 点呼業務、運転手不在時の運転業務を行っていただきます。未経 験の方も研修がしっかりあるので安心してください。 『このお仕事の魅力』 ドライバーの方が安心して運転業務に取り組むことができるよう サポートをするお仕事です。未経験の方でもすぐに慣れることが できます。運行管理の資格をお持ちでない方は、入社後に取得い ただくことで、ご自身のスキルアップにも繋がります!お休みも しっかりありますので、メリハリをつけて働くことができます。 『資格・経験について』 教育を受けながらステップアップしていただきたいため、業務に 関して普通自動車免許以外で特別な資格は必要ありませんが、営 業や店舗管理、運行管理業務の経験がある方は活躍中です! 不安なことがあれば何でも質問できる環境です。 『多数の方が活躍中!』 このお仕事では、20代・30代の若い世代から、40代のミドル世代 の方が多数活躍して頂いています。 『大新東とは?』 SHIDAX(シダックス)グループ内で車両運行サービスを行う会社 です。1962年に『自家用自動車管理請負業』で創業してから61年 、『旅客自動車運送事業』は23年を迎え、多くのお客様の移動を 支え続けてきた実績と信頼がございます。企業・官公庁・地方自 治体等のニーズに合わせて車両業務を一括で請け負います。 求人コード【Q000tsF】 |
求める人材 |
求めている人材 普通自動車免許 ・未経験歓迎(多くの方が未経験から スタートしています!) ・男性も女性も活躍中! ◆学歴不問 ・異業種から入社された方も 多数活躍中! (営業/管理職/タクシー/バス/ハイヤー運転 手/コンビニ/スーパー/百貨店/ファミレス/ レストラン/工場内作業/警備/清掃/配送ドラ イバー等) |
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