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27件(1〜27件を表示中)
◎税務会計のスペシャリストとして、ステップアップできる環境★
勤務地 |
福岡県北九州市八幡西区大浦1丁目5番17号 税理士法人松本会計 |
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給与例 |
給与例 初年度想定年収:350万円〜450万円 【年収例】 420万円/入社2年目(月給26万円+諸手当+賞与) 550万円/入社5年目(月給30万円+諸手当+賞与) 800万円/入社15年目(月給40万円+諸手当+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 税務・会計業務及び会計コンサルタント業務 /経験に応じて力を発揮できる案件から担当 【具体的には】 ●月次巡回監査(法人税・所得税・消費税) ●会計システムの導入及びサポート ●決算対策及び申告業務 ●相続税申告業務 ●その他税務代理業務(年末調整・法定調書等) 経験やスキルに応じて案件を担当します 導入研修後、監査担当として先輩から徐々にクライアントを引き継ぎます 自分の業務幅が広がると共に、業務を通して経験を積み自分自身を成長させることができます 経験のない方や浅い方は、補助業務からスタート 仕事を覚えるまで教育係の先輩が専任でフォローし業務内容のチェックを行いますのでご安心を! また、勉強用のテキストや資料は常に最新のものが揃っているので安心です ■今年で設立51年目 多くの実績を誇り、お客様は地場企業を中心に株式会社・医療法人・社会福祉法人など380件以上現在もご紹介によりお客様が増え続けています 従業員、事業、売上、経営リスクなどお客様企業の経営者は、常に様々な問題をお持ちです このような問題を丁寧にお聞きし、税務や会計の面で支援しながら企業経営をサポートしていきます そして、その先にあるお客様の発展が私たちの願いです 事業継承や相続などのご相談はもちろん、お客様の経営全般に関わりながら 長期的なパートナーシップを築いていくことで、自分自身のキャリアも深まっていき、お客様の喜ぶ姿を見ていく、 そんな仕事をしていきませんか <組織体制の強化のための増員募集!> 税理士資格をお持ちの方、月給42万円以上 税務・会計の実務経験をお持ちの方優遇 クライアントへのサービスの充実と、将来的な業務拡大を見据えた組織体制の強化のための増員募集! 税務・会計業務の経験者から、税理士を目指して勉強中の方など幅広い方にご成長・ご活躍頂けるフィールドを用意してお待ちしています 知識・経験・成長したい気持ちを発揮し 一緒に中小企業の経営者をサポートしていきましょう |
求める人材 |
求めている人材 ■税理士資格をお持ちの方優遇 ■税務・会計の実務経験者優遇 ■専門・短大卒以上 ■要普免 【具体的には】 業界・職種経験者歓迎 日商簿記2級程度の能力をお持ちの方 <以下の方、優遇します> ■税理士の有資格者 ■税理士試験で1科目以上合格している方 ■税理士事務所などでの税務・会計業務、企業での経理業務経験 税理士資格や経験がない方でも、財務・会計の知識をお持ちの方や現在勉強中の方 <以下の方、是非ご応募下さい> ■仕事に真面目にコツコツ取り組める方 ■指示されたことを指示通りに行うのではなく、効率、正確性、スピードなどを考え、工夫や改善に取り組む向上心をお持ちの方 ■社会的に責任ある仕事に取り組んでいきたい方 <こんな方にぜひ知っていただきたい求人> ◇税理士として幅を広げたい方 ◇税務・会計の分野でさらにステップアップしたい方 ◇これから税理士を目指したい方 当法人は、税務・会計のプロ集団として 税理士育成にも情熱を注いでいます そのことが、お客様企業・法人へのサービスの向上につながると考えているからです 経験をお持ちの方は、業務を通じより深く高いスキルを 未経験やキャリアの浅い方は、研修を通じレベルアップを 入社後に資格取得を果たしたスタッフも少なくありません 独学では得ることの出来ない活きた勉強 実践で得られる経験とスキル そして多彩な業種の企業トップの方とのやりとりは何よりの成長の糧となるでしょう |
<地域限定正社員採用> adidasで販売スタッフ募集中!販売未経験の方もOK!販売ノルマなし!
勤務地 |
福岡県北九州市八幡東区東田1-1 アディダスジャパン株式会社 アディダス ファクトリーアウトレット 北九州 |
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仕事の概要 |
仕事内容 仕事内容 ■販売スタッフ ・商品提案 ・商品整理 ・店内ディスプレイ など 充実した研修もございますので、 未経験の方でも安心して働くことができます◎ ゆくゆくは売上管理やスタッフ育成など ステップアップも可能です! <年収例> 570万円/ストアマネージャー:入社7年目 (月給42万円+インセンティブ) 入社後は… ・販売トレーニング ・商品知識研修 まずは研修で知識を身につけ、 店舗でのOJTで実務経験を積みましょう。 トレーニングプログラムには力を入れていて、 スポーツに詳しくない人も、 接客未経験の方も安心できる環境です。 アルバイトからスタートして店長や本社勤務を している人も珍しくありません。 多彩なキャリアプラン アルバイトからスタートして、店長や本社勤務をしている人も珍しくなく 将来のキャリアプランも豊富にご用意しています。 もちろん地域限定社員でもキャリアアップ可能です! <例えば…> ・売上管理 ・スタッフ育成 ・商品管理 ・採用 ・MD ・VMD(商品が見やすく買いやすい売り場をつくり販促を担う) ・店長 ・本部勤務 世界的な企業だからこその社内制度が充実しています 半年に一度パフォーマンス評価を実施。 店舗内での昇格、本社業務の体験、 社内公募など、様々な機会があります。 ご自身の目標達成の為に 必要な研修制度も整っていますので、 是非有効活用しスキルアップに役立ててください。 どんな場所でも活躍できる ビジネスパーソンを育てる環境が、 アディダスにはあります。 会社紹介 グローバルスポーツブランドとして 長い歴史を誇り、世界中から 愛されているアディダス(adidas)。 誰もが知っている スリーストライプス(3本ライン)のシューズや ウェアは定番のアイテム。 アディダスブランドの魅力を 日本のマーケットへ浸透させるため 日本法人として設立されたのがアディダス・ジャパンになります。 |
求める人材 |
資格 ・スポーツ/ファッション小売業界での 接客販売職に興味のある方 ・接客販売の経験をお持ちの方 ・未経験者OK ・接客販売の経験者優遇 |
★研修期間手当9万円支給★月30万円以上可能!営業経験不問◎
勤務地 |
福岡県北九州市小倉北区京町3-12-14 アイジェクスビル2F 株式会社アイジェクス 北九州支店 |
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給与例 |
給与例 ■営業5名の平均月収例 月アポ40件、受注10件の場合 47万円/月給23万円+歩合24万円 上記月収で年収700万円 【 年収例 】 1000万円/月給23万円+歩合46万円+達成賞金+賞与+各種手当 ※入社2年目…月アポ60件、受注18件 |
仕事の概要 |
仕事内容 ★入社した初月に研修手当支給★ 営業初挑戦の方でも、いきなり稼げます! ★ルート営業のみ!新規営業なし★ 新規開拓はありません。ルート営業なので、営業職未経験の方も安心して挑戦できます!また、営業スケジュールはすべて自分で決めることができるので、時間に追われる心配なし! ★信頼される確かなものだけをご提案★ あなたにお任せするのは、水素水生成器など健康・環境関連商品の営業です。東証一部上場の旭硝子と共同開発した製品をはじめ、確かなものだけをご提案しています。 私たちが扱うAGC製の健康・環境関連商品は、特許や医療用物資生成器の認可を取得しており、性能・コストパフォーマンスに優れ、多くのお客様に支持をいただいています。本当に良いモノだからこそ、お客様からは厚い信頼が寄せられます。例えば、以前購入された商品のメンテナンスに伺って「最近体の調子が悪くて…何か良いものないかしら」と、逆にご相談をいただくこともあるほど! 突然訪問せず、事前に電話をおかけして商品のご説明をしたうえで伺うのも、信頼獲得の理由のひとつ。ご案内のハードルは低く、未経験スタートでも月に10件ご成約いただけば、年収700万超えも可能です。 より多くのお客様に商品をお届けするため、営業を強化します。 【 具体的には 】 既存顧客のフォロー、ルート営業です。 以前商品を購入された方に自身でアポ取りをしてから訪問し、メンテナンス・新商品のご案内・買替えなどのご提案します。 まずは顔と名前を覚えてもらうことから始めましょう!共通の話題作りができると◎商品や会話のコツを先輩に同行しながら覚えます。 お客様は健康志向の高い40代以上の方が多め。地域の見回りのような役割もあり、お久しぶりのお客様とはついつい会話が弾みます!お客様の長生きと健康のパートナーとして、末永く活躍してください! |
求める人材 |
求めている人材 高卒以上 業界経験・営業経験不問、未経験者歓迎! ブランク歓迎! ◎研修制度充実◎ 初の営業職、初めての正社員の方も安心スタートが可能です! 男性・女性活躍中! ★要普通自動車免許 【 具体的には 】 地域の役に立つ仕事がしたい、健康に関わる仕事がしたいなど、入社理由はなんでもOK! 販売、営業、コールセンター、介護士、美容師など、お客様との会話が多い仕事をしている方はスキルが活かせます! 【 社員へインタビュー 】 ■北九州支店 支店長 私のお客様の中に、入社当時からお付き合い頂いている御年90歳の方がいらっしゃいます。90歳には見えないくらい、非常にお元気なお方。 「勧めてくれる商品がいいものばかりだからね。こうしてピンピンしていられるよ」と嬉しいお言葉をいただくこともあります。 お客様の健康に寄与できる、いい仕事だなぁと思いますね。 |
平均年収850万円!未経験や経験の少ない方の入社多数!
勤務地 |
沖縄県島尻郡南風原町字津嘉山1335番地1 サニーメゾンU1階 大東建託株式会社 沖縄南部支店 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 2500万円/入社4年目(月給36万円+歩合給+賞与) 1890万円/入社3年目(月給36万円+歩合給+賞与) 700万円/入社1年目(月給28万円+歩合給+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 創業50年、売上高1兆円超えの東証プライム上場企業。 営業未経験、業界経験の無い方も前職の年収を超える方がたくさんいます! 【応募条件】 ・年齢が50歳未満の方 ※長期勤務によるキャリア形成をはかるため、例外事由3号のイ 【注目】 人物重視で選考実施中です。 応募の際は、履歴書内容(特に現住所や経歴など)に抜け漏れが無いようにご注意下さい。 【アピールポイント】 ・フレックスタイム制度導入で働きやすい環境 ・年間休日125日!(原則土日祝休みの週休2日制) ・男性育児休業取得者100%、有給取得率80%以上! ・大東建託グループは賃貸住宅の供給・管理・仲介で業界No1! ・経験/スキルは一切不問!入社後に充実の研修制度! ・未経験から入社し活躍している人も多数! ・WEB面接対応可能! [仕事内容] 空き地や農地、駐車場、古借家などの土地を持つお客さまに、アパートや賃貸マンションの建築・運営を提案する営業です。一人のお客さまと何度もお会いして、交流し、信頼関係を深めていきます。 <仕事の流れ> 1、初訪、再訪 決まった地域内のご家庭を定期的に訪問。 例えば「畑として使っていた土地が残っている」などの悩みを聞きます。 2、打ち合わせ 伺った内容を上司に報告。困りごとを解決するプランを一緒に考えます。 3、商談 上司と一緒に訪問。必ず上司がフォローするので、安心して商談に臨めます。 4、ご契約 工事が完了するまでお客さまをフォロー。 <大東建託の魅力> ◎業界屈指の働きやすさ 以下のような働き方改革を行う優良企業に選出されております。 ・経済産業省「健康経営優良法人(ホワイト500)」認定 ・厚生労働省「くるみん認定」取得 ・福利厚生表彰制度「ハタラクエール」認定 その他にも年間休日125日、男性育児休業取得者100%、有給取得率80%以上など、プライベートも大事にしながら働ける環境づくりに力を入れています。 ◎特別な経験も一切不問 充実の教育・研修があるので名刺の渡し方から教えます。大東建託では、メンバーを導くのは上司の役目。商談も上司が進めますので安心してくださいね。 *賃貸住宅管理戸数 26年連続1位 週刊全国賃貸住宅新聞 第1520号 *賃貸仲介件数 13年連続1位 週刊全国賃貸住宅新聞 第1539号 *賃貸住宅供給戸数 3年連続1位 週刊全国賃貸住宅新聞 第1562号 |
求める人材 |
求めている人材 高卒以上 50歳未満の方 *長期勤務によるキャリア形成をはかるため、例外事由3号のイ *未経験9割! *経験不問! *要普通免許 *業界、職種未経験の方歓迎 *第二新卒大歓迎! 【こんな方、歓迎】 *知名度があり、業績が安定している会社で働きたい方 *大手で安心して実力を試したい方 *頑張り(実績)が正当に評価され収入に反映される会社で働きたい方 *お客様に向き合える仕事がしたい方 *高収入を目指したい方 *早く借金を返したい、子供の学費を稼ぎたいと考えている方 |
頑張りを給与でしっかり評価/未経験OK/キャリアアップ制度有
勤務地 |
鹿児島県霧島市国分野口町 霧島事務所 |
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仕事の概要 |
仕事内容 【アピールポイント】 ・あなたの頑張り次第でインセンティブや昇給あり! ・将来的には幹部候補としてステップアップやキャリアアップ可能! ・ホームページの作成や飲食業/不動産/広告など様々な事業の企業で自分の得意な分野に特化してお仕事 ・適材適所で柔軟にお仕事をお任せします!! 【仕事内容】 企業の幅広い事業を支える補助スタッフの募集になります!! 派遣コンパニオンの車送迎からスタート!! 慣れてきたら ・電話対応 ・PC入力 ・事務所管理/運営 などをお任せします! などがお仕事としてございます! 得意や経験スキルなどに合わせて日々お仕事をお任せします★ 将来的には現場責任者としてのキャリアアップの道もご用意!! 【職場環境】 現場責任者が指導・サポートしますので、未経験スタートでも安心して働けます! あなたのやりたい・かなえたいを全力でサポートします! 車の運転については社用車がございます! 【どんな企業?】 株式会社ファーストスターグループは 創業23年目で従業員もアルバイト・社員含め40人規模の企業です! 「人」「スタッフ」を大切にし、それぞれが輝ける場所づくりを全力でサポートします! 事業内容としても多岐にわたり、デジタルコンテンツの作成/広告デザイン/飲食業/不動産管理業など! 部門も多い為、将来的にキャリアアップしたい!現場責任者として組織作りに関わりたい! そんな方に必見の企業になります! |
求める人材 |
求めている人材 *簡単なPC操作ができればOK *男女不問 *未経験OK *事務などの経験者優遇(フォトショップ等を扱える方、超優遇) *要普通自動車(AT限定) 【こんな方が活躍中】 ・事務経験やフォトショップを使ってお仕事の経験など、ご自身の得意を生かしてお仕事したい方 ・キャリアアップなど将来の身になるお仕事がしたい方 ・オフィスでじっとできない!変化を楽しんでお仕事できる方 |
「impossibleをpossibleに」
勤務地 |
福岡県福岡市中央区大名1-8-20 大名クリエートビル 6F 株式会社スリール【福岡支社】 |
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給与例 |
給与例 月収43万円 =固定給28万円+インセンティブ15万円 |
仕事の概要 |
仕事内容 ☆・*。・――――――――――――― お客様の未来を支える コンサルティング営業募集 ―――――――――――――・。*・☆ 【スリールについて】 近年は少子高齢化という社会問題から労働人口の減少など、多数の企業様が様々な人的課題を抱えています。 その中でも当社は各企業様の営業コンサル、営業支援業務をメインに行っております。 営業戦略の設計から営業部隊の編制及び育成、営業代行による双方の売り上げ向上の提案をします。 ※企業様が営業で困っている、もしくは事業を拡大したいからこそ即戦力人材が必要であり、そこを我々のメンバーで担います。 - 【コンサルティング営業とは】 顧客の経営陣と事業戦略を設計し、 「お客様の未来を最高に」 を実現する役割を担います。 - 【充実した研修制度】 当社には、トップパフォーマーの取り組みやセールストークを分解・言語化し、誰でも最速でトップパフォーマーになれるように社内で育成する仕組みがあります。 この仕組みをオリジナルの営業ライセンスとし、そのライセンス取得に向けた研修プログラムをご用意しております。 「研修」、「トレーニング」、「実践」 これをプログラムに沿って反復して行うことで、コンサル営業力を養います。 コンサル営業力は業界問わず会社経営に大きな影響があります。 もっと言えば個人でそれができれば一生の宝物になります。 だからこそ、当社ではコンサル営業力向上にコミットしています! - 【スリールで歩むキャリア】 まずは営業職として経験を積み、その後はマネージャーとして人材マネジメント、売り上げ向上に向けた戦略設計を含み支店運営など、経営に近いポジションでキャリア形成します。 スリールでは年齢は全く関係ありません。 挑戦し続け、一緒にチャンスを掴み取りましょう! |
求める人材 |
求めている人材 未経験の方歓迎! 【こんな方を探しています】 ◆物事を常に楽しんで、熱く取り組みやりきることができる人 ◆人に対してポジティブな影響を与えることができる人 ◆思いやりをもって人に接し、誰かのために必死に努力できる人 ◆物事を正しく理解し、分かりやすく伝えることができる人 ◇・。◇・。◇・。◇・。◇・。◇・。◇ 当社は圧倒的営業力によって各企業からファンになってもらい、様々な商品を世の中に流通させ、エンドユーザー様に情報と体験を提供するという社会的使命を果たすことを目的として事業運営を行っています。 このコンセプトの中、2026年までに売上300%を目指しています。 外では不可能だと思われるかもしれないですが、我々はやれると確信しています。 そして、その中心メンバーがみなさんです。 思考、感情、行動全て、今まで不可能であったものを可能にしていき、圧倒的営業力を身につけて不確かな世の中をともに明るくしていきましょう! 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・35歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
【本当に年収1,000万可能!】実働7時間/残業ゼロ!□完全週休2日&年休120日、賞与あり!
勤務地 |
福岡県福岡市博多区博多駅東2-8-6 博多イーストビル5F MCO株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: □設立5年ですが100名近い規模に! 研修などを見直した今年春以降、離職0継続中! ━━━━━━━━━━━━━━━━ □20〜30代から活躍中!ハラスメント一切なし! □研修や教育方針を見直し誰でも稼げる会社に! ━━━━━━━━━━━━━━━━ ●20〜30代活躍中!給与例は下記で具体的に公開! ●1日7時間勤務で残業無し!充実の福利厚生! ●完全週休2日制&年間休日120日、賞与2回あり! ●体育会系の飲み会などはない社風で安心! ●ユーザーサポートやクレーム対応なし! ●子ども手当ありで家庭を持っても安心! ●離職率5%!長く続けられる環境を整えています! ━━━━━━━━━━━━━━━━ □□SVマネージャー募集□□ ━━━━━━━━━━━━━━━━ 〜弊社ってどんな会社?〜 □イオンモール、ゆめタウンなどの商業施設で開催する イベントで、ソフトバンクやY!mobile(ワイモバイル) の携帯乗り換えプランの ヒアリング・ご提案をしている会社です。 今回募集するSV職(マネジメント管理)は この現場のスタッフを取りまとめていただくお仕事となります。 【具体的な仕事内容】 □各店舗を巡回 →店舗における問題点や改善点の洗い出しを行い、 社員間で共有し解決に導くような立場になります。 □各イベント会場ごとのタスク管理 □社員のモチベーション管理、教育 特に部下の育成やチームビルディングに 特化したお仕事になります^^ ━━━━━━━━━━━━━━━━ |
求める人材 |
求める人材: 【応募資格】 □学歴:高卒以上の方 □マネジメント経験1年以上の方 □営業経験1年以上の方 □20~30代の方中心に活躍中!! 設立5年の若い会社です、一緒に良い会社を作り上げましょう! □□こんな方は歓迎!□□ ・複数店鋪の管理の経験がある方 ・社員のマネジメント経験のある方 ・営業経験がある接客スキルの高い方 ・夢や目標のある方 ・チームプレーを大事にする方 *――――――――――――― <こんな方にもおすすめです!> □ソフトバンクやY!mobile(ワイモバイル)、 docomo(ドコモショップ)、auの携帯、スマートフォン販売や イベントスタッフ・PRスタッフ、携帯ショップでお探しの方! □アパレル、化粧品、各種ショップ店員など の販売スタッフのご経験のある方 □ホテルフロント、受付スタッフや 飲食店ホール、テーマパーク、ガソリンスタンドなど 接客業のご経験のある方 □テレアポ、テレオペ、相談窓口など コールセンターのご経験のある方 □インサイドセールスや法人営業、 反響営業、飛び込み営業などの個人営業、 保険、メーカー、リフォーム、SaaS等のIT営業など、 各種営業経験がある方 □歩合制、出来高制、インセンティブで稼げるお仕事をお探しの方 □定着率の高い職場や同年代の多い環境、 ライフワークバランスを大切にしている方 |
年間休日122日/各種手当充実/保育士の働く環境課題を解決!
勤務地 |
熊本県熊本市中央区新市街1-28 THE PLACE花畑ビル7F 一般社団法人日本保育チームマネジメント協会 熊本オフィス |
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仕事の概要 |
仕事内容 弊社の採用HPも公開中です!お手数をおかけいたしますが、こちらのURLよりご覧くださいませ→ https://recruit.jetma.or.jp/ あなたにお任せしたいのは、保育・幼児教育施設へ 当協会のサービスをご提案する仕事です。 保育は、子どもたちの未来を支える大切な仕事。 少子化が進み、仮に5年後、10年後、 園児が少なくなったとしても 「なくなっては困る」場所。 だからこそ、保育士の働く環境課題を解決し 保育・幼児教育施設職員一人ひとりが 自らの成長を実感しながら 働ける環境を整えていきたい。 これが私たちの柱となる事業です。 中でも「プランナー」は、 各施設の経営者へ直接ご提案しながら 共に組織改革を目指すパートナーとして伴走する 最もやりがいのあるポジションです! <具体的に提案できる商材例> *経営・組織の理念策定 *新しい組織体制の構築 *マネジメント研修 *新人教育研修 *自社独自のオンライン研修システム *HP・採用サイト・パンフレット制作など *リーダーシップを発揮できる! お持ちのキャリアや発揮いただける能力に応じて 相応のポジションをご用意いたします。 法人営業やルート営業、保育士、販売員など これまでのご経験を活かして ご活躍いただける環境です! 入社1年でリーダーのポジションに就くことも 珍しくありません。 *あなたらしい営業スタイルが叶う! 自信がついてきたら、独自の販促資料を作ったり 新しい販促企画のアイディアを練ったり・・・。 あなたの得意を活かして 自由にアプローチ方法を考えることが可能です。 「一緒に園をより良くしていきましょう!」 という本気の提案が通った時の 達成感はひとしお! 自分で考えるからこそ楽しく働ける環境です。 *一緒に働く仲間 チームワークが良く、若き拠点リーダーを中心に 和気あいあいとした雰囲気です!今後もさらにメンバーを増やしていく 計画が立てられており、九州支部の中心拠点を目指しています。 将来を見据えたスキルアップも応援してくれるので チャレンジしていくには最適な環境です! |
求める人材 |
求めている人材 未経験者歓迎! 接客や営業など人と話す仕事をされてきた方は、 経験を活かすことができます! 【こんな方を求めています!】 ・新しいことにチャレンジするとき、ドキドキではなく、ワクワクの方が優っている ・形のないものを創ったり、考えたりすることが好き ・「なんとかなる」・「なんとかする」が口癖である方 |
第二(第三)新卒歓迎◆趣味を活かす/研修制度充実/上場企業
勤務地 |
宮崎県宮崎市吉村町南田甲1029-1 ハードオフ・オフハウス宮崎一の宮店 |
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給与例 |
給与例 リユース事業部(20代後半、店長職、社宅)〜275,800円 ※詳細:月給24万5800円+店長手当1万円+住宅手当2万円 ※社宅は借り上げ社宅の場合の例 |
仕事の概要 |
仕事内容 \\リユースショップの接客・販売// 【ブックオフ】【ハードオフ】【ホビーオフ】【オフハウス】のいずれかの店舗で勤務いただく新しい仲間を募集いたします! ◆未経験OK◆資格不要◆スキル不要◆ 【仕事内容】 買取:お客様にお持ちいただいたものを査定して買取します。 生産:買い取った後、商品として並べるためにクリーニングや動作チェック、中身の確認をします。 陳列:生産した商品を売り場にならべます。売り場の整理整頓も行います。 販売:レジでお客様対応をします。ネット販売の対応も行います。 その他:掃除やシフト管理、店長業務を行います。 ▼取扱品目▼ 【ブックオフ】本やCD、DVD、ゲームソフト 等 【ハードオフ】楽器、オーディオ、パソコン、カメラ、レトロゲーム 等 【ホビーオフ】トレーディングカード、フィギュア、モデルガン、ミニカー、ガンプラ 等 【オフハウス】古着、家具、家電、食器、キャンプ用品、ブランド品 等 販売だけでなく、買取や生産、陳列、掃除がお仕事です。 仕事をしながらスキルアップし、いずれは店長、リーダーを目指します♪ 「自分の好きなことを仕事にしたい・・」 と入社いただく方も多く、また当社で「好きなものを見つけることができた!」というスタッフも多くいます。 したいことがある方、これから自分らしさを見つけたい方、どんな方にでも魅力を感じていただける環境です! 先輩スタッフが丁寧に指導していくので、未経験からでも安心してご応募くださいね! \ありがとうサービスとは?/ 「リユース事業」「フードサービス事業」「地方創生事業」を行っている愛媛の上場企業です!(東証スタンダード上場) どの事業も「世のため人のため」となるお仕事なので、自分が人の役に立っていると直接実感できます。 その中でも「リユース事業」は200店舗を目標とし、これから約100店舗を出店していきます!! SDGsと密接な関係にある「リユース事業」だからこそ、その役割を果たすために多くの仲間を募集中です。 【店舗詳細】 ハードオフ・オフハウス宮崎一の宮店 〒880-0841宮崎県宮崎市吉村町南田甲1029-1 ※県外転勤あり。(愛媛、山口、長崎を除く九州、沖縄) ※ホビーオフ、ブックオフを希望される方は県外店舗での勤務となります。 |
求める人材 |
求めている人材 \既卒・第二(第三)新卒の方を大歓迎/ ◇一度就職したけれど思っていた仕事とギャップがあった。 ◇アルバイトで頑張ってきたが、正社員としてキャリアを築きたい! という方へ!! 「未経験でも頑張りたい!」という気持ちがある方であれば学歴や経験は一切不問です。 「自分に何ができるかわからない・・・」 「経験やスキルがない・・・」 そう感じる方には無限大の可能性が秘められています!! ありがとうサービスでは0からスタートする仲間も多いので、スキルや経験がないことの方が当たり前! まずはお話ししてみませんか? / 趣味や好きなコトを活かしたい方大歓迎!! \ ・アニメ、漫画が好き ・トレカのプレイヤー、コレクター ・楽器を弾くor経験がある ・マイカメラを持っている ・自作PCの製作経験あり ・古着が好き ・素敵な靴を集めるのが趣味 ・休日はキャンプに行く ・家具やインテリアを見るのが好き ・接客が好き 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・29歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
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<年間休日125日>次世代に継承される金融教育の環境づくり◎
勤務地 |
福岡県福岡市中央区春吉3丁目21−18 GEST25BULD8階 株式会社F学 |
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仕事の概要 |
仕事内容 金融教育におけるアドバイザーとして F学キッズの代理店フォローやSV業務をお願いします。 <具体的には>-‐-‐-‐- ■システムのフォロー(リリース等の案内、説明) ■売り上げUPのための戦略立案・店舗フォロー など、営業的視点でフォローし より良い教室運営のための効率化や改善などを行います。 金融の現場経験や営業スキルを活かせる環境です。 <当社について>-‐-‐-‐- みなさんは金融教育がなんのために必要だと考えますか?? 私たちが考える金融教育は 「お金を増やすために資産運用を学ぶ」 そんな淡泊な教育ではありません。 安心して老後を迎えるため、 自分のキャリアや人生をもっと豊かにするため、 生きる上で金融・経済の知識は必要不可欠です。 しかし、日本でお金について学んだことがある人が少ないのが日本の実情。 「どうにかしなければ…」そんな想いからF学がスタートしました。 「お金を学ぶ文化を日本に」という理念を創業時から言い続け 結果として、前例のない事業としてここまで発展することができました。 とはいえ、まだまだ発展途上。 そんな当社で次世代につなげる金融教育の仕組みを作っていきませんか? -‐-‐-‐-‐-‐- |
求める人材 |
求めている人材 □教育業界の経験不問 □SV経験も不問 やってみたい意欲も評価します! \\具体的には□// 業界・職種未経験の方歓迎 (いずれかの方、優遇◎) \\こんな方にオススメ!// 金融業界での ◆営業 ◆代理店支援 ◆ソリシター ◆コンサル などの経験がある方 もしくは、業界や職種を問わず ◇自律的な行動力 ◇業務遂行のための責任感 ◇VUCA時代に必要な柔軟性 経験がなくても人柄ややる気を採用基準にしています。 <求職者へメッセージ>-‐-‐- 正しい金融の知識を持つことは、 今の社会では必須であり、大きな強み。 現に、高校での資産運用科目の必修化など 国家戦略に金融教育が組み込まれています。 そんな中、金融教育に特化した教育機関として当社が運営する 銀行などプロ向けに行う「ファイナンシャル学院」と、 小学生向けに展開する「F学キッズ」は、 多くの受講者を集めています。 そのため、金融教育に関するお仕事ですので 身だしなみや清潔感、社会人としての 最低限のマナーはもちろんですが、 「社会貢献度のある仕事をすることでやりがいを感じる」 そんな想いを持っている方も大歓迎です。 金融知識をお持ちの方はもちろん大歓迎□ 営業スキルを活かし、あなた自身の将来にも役立つ 「金融知識」を身につけませんか。 -‐-‐-‐-‐-‐- |
未経験歓迎★完全週休2日★奨学金返済時の手当有り!
勤務地 |
熊本県熊本市中央区水前寺公園7-51 株式会社すいぜんじ公園前不動産 |
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給与例 |
給与例 ・550万円/入社3年目/営業職(月給30万円+諸手当+賞与年2回+インセンティブ) ・450万円/入社2年目/営業職(月給25万円+諸手当+賞与年2回+インセンティブ) |
仕事の概要 |
仕事内容 【当社について】 社名通り、熊本市の名勝地・水前寺成趣園(通称:水前寺公園)に隣接するエリアに店舗を構え、主に熊本市内・近郊の不動産売買を中心に事業を展開する当社。 広告プロモーションによる集客に注力し、お問い合わせ、取り扱い案件数も年々増えています。 今後さらにお客様のお声にお応えして、地域No.1の不動産会社を目指す為に新しい仲間を募集します! 【不動産デビューを応援します!】 ■不動産業界未経験者も大歓迎! ■スキルは気にせずご応募ください! ■人柄を重視しております! ■まずはしっかり不動産営業を基礎から学んで頂き、慣れてきたら徐々に業務をお任せします! 【数字に追われずしっかり成長できる】 ■新規飛び込みほぼなし ■ほぼ100%反響型営業(問い合わせがあったお客様に提案) ■研修制度充実。入社後は先輩社員が手厚くサポート ■会社全体の目標はありますが、個人へのノルマはないため、丁寧な営業活動できる。 ■宅建などの資格取得支援あり ■賞与あり!営業実績に応じて、インセンティブも支給します! あなたの頑張りに対して、しっかりと還元いたします。 【主な業務内容】 ・エリアマーケティングの企画・立案 ・不動産の調査、価格の査定・分析 ・条件に合った物件のマッチング ・不動産の有効活用についてのプランニング ・書類作成、チラシ・広告作成 【取扱い不動産】 土地、戸建て、マンション、ビル、収益物件(主に熊本市内・近郊が対象です) 【入社後の流れ】 ・入社後1〜2ヶ月 座学を通してチラシ配りや事務業務をサポートを行って頂きます。 まずは不動産の基礎の基からしっかり教えます! ・入社後3ヶ月〜 徐々に先輩の商談に同行! 社長や先輩社員、外部コンサルタントから営業・販売ノウハウを学びます。 3ヶ月程度で1つの案件を担当できるようになります。 【教育研修制度】 業界では珍しく、外部コンサルタントを招き毎月様々なテーマのもと座学研修を実施。 その際、営業活動へのアドバイスもあります。 コンサルタントとは随時連絡が取れ、業務中の小さな疑問にも対応してもらえて安心です。 経験の浅い社員はもちろん、社歴が長い社員も学び続けられる環境です。 【目指すは熊本市民にもお馴染みの不動産会社】 当社はプロモーションを特に重視しており、資金を惜しまず各種媒体へ出稿しています。 年々知名度は上がり、お問い合わせ件数も増え、ほぼ100%反響営業を実現。 取り組み例) ・不動産一括サイト ・市内電車や路線バスの車内吊り広告 ・ラジオCM ・ダイレクトメール など |
求める人材 |
求めている人材 【必須条件】 ・高卒以上 ・普通自動車免許 未経験大歓迎。 20代〜30代が活躍中。 異業種出身者も多数活躍中。 業界問わず営業・販売・接客ある方、経験活かせます(必須ではありません)。 \一つでも当てはまればご応募ください/ ◇不動産業界に興味がある方 ◇コミュニケーションを大切にできる方 ◇気づかいや心配りのできる方 ◇コンプライアンスを守り、誠実に取り組める方 ◇知識が浅くても学習し、成長意欲のある方 ◇熊本に根差して長く活躍したい方 「不動産業界が初めて」という方もご安心を。 入社後は、宅地建物取引士の資格取得も含め会社でサポートします。 専門知識を身につけて、あなたらしく成長していってください。 |
フロントや宿泊予約経験活かせる│賞与年2回│土日祝休み
勤務地 |
福岡県福岡市中央区天神3-5-7(ホテルマイステイズ福岡天神内) マイステイズ・ホテル・マネジメント 福岡オフィス |
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仕事の概要 |
仕事内容 *全国約150棟のホテルを運営する成長企業 *東京本社・大阪・札幌・名古屋も勤務地選択可 *フロント・宿泊予約業務の経験を活かして キャリアアップ! *昇給年1回・賞与年2回あり *土日祝休み&年間休日118〜121日 *長期連続休暇あり(夏期最大10日など) - レベニューマネジメントとは? - 収益の最大化をミッションとして、 顧客の需要に応じて商品やサービスの料金を 変動させるマネジメント手法です。 ホテル業界や航空業界などで活用されています。 <あなたにお任せしたいのは…> 約150棟の様々なタイプのホテルを運営する "マイステイズグループ”の本社部門に所属し、 レベニューマネジメント担当として 各ホテルの販売戦略の立案と構築、 実行支援、データ分析を行っていただきます。 レベニュー業務の経験者はもちろん、 フロントスタッフや予約担当経験を活かした キャリアアップのご応募も歓迎します。 <具体的な業務内容> ・各ホテル(既存ホテル、新規オープニングホテル)の 販売戦略の立案と構築、実行支援 ・市場調査 ・需要の検証 ・売上分析 ・予約管理 ・販売チャネルの管理などデータ分析 ・フォーキャスト ・資料作成 など、レベニューマネジメント業務の全般 ※出張あり <"マイステイズ"のご紹介> 安定・堅実な運営で全国に約150棟を 管理するホテルチェーンです。 宿泊主体型のビジネスホテルから フルサービス、リゾートホテル温泉旅館と 多くのホテル形態で展開しています。 順調に店舗数を増やしており、 今後も拡大、成長を続けていきます。 <プロフェッショナルになれる環境> 他業種から宿泊業に参入する企業が増加するなか、 レベニューマネジメントは業界における 重要なポジションです。 運営ホテルが増加し、成長を続けている当社は いち早く専門部署をもうけ、 "レベニューの専門家”として 活躍できる環境を整えています。 <下記オフィス拠点も選択可> ・東京本社(六本木ヒルズ森タワー) ・大阪(大阪市淀川区 新大阪SONEビル) ・札幌(ホテルマイステイズ札幌アスペン内) ・名古屋(ホテルマイステイズ名古屋栄内) ※いずれも出張あり(月数回) |
求める人材 |
求めている人材 【必須】 ・高校卒業以上 ・宿泊業界や航空業界などにおけるレベニューマネジメントの経験(年数不問) ・定年は65歳 <こんな方は特に歓迎します!> ・ホテルや旅館のフロント・宿泊予約業務経験 ・客室販売の経験 ・ホテルOTAなどの販売経路に関する知識、 緻密なデータ分析、市場調査を得意とする方 ・数字が得意な方 <スタッフにインタビュー!> *30代男性 ホテルのフロントで8年ほど働いていました。 現場で、レベニュー業務も行っていましたが、より専門的に 仕事をしたいと考えていた時に、 マイステイズでレベニューマネジメントの部署が あることを知り、経験を活かせると思いました。 弊社を選んだ理由は、 フルサービス、リゾートホテル、旅館など 幅広い形態のホテルを運営している点が 魅力的だったからです。 多様な販売手法の知見を身につけることが できるため、より成長を実感できる環境です。 *30代女性 ホテル業界は忙しいイメージもありますが、 土日祝休みで、今年の年間休日は121日。 ライフワークバランスが整った生活を 送ることができています! |
ブランクありの方も歓迎!働きやすい環境がしっかり完備されています!
勤務地 |
福岡県福岡市 アスモフードサービス福岡営業所 |
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仕事の概要 |
仕事内容: ※働きやすい環境をしっかり完備!⇒有給・昇給・社保完備・交通費支給(月2万円迄) ※年齢不問!安心して長く働けます。 ※老人ホーム給食業界の大手で働きませんか? ※アスモグループ(東証スタンダード上場)100%出資子会社 ※ブランクありの方も歓迎!イチから丁寧にご指導致します。 【仕事内容】 ※幹部候補(エリアマネージャー)/営業・運営管理 @新規開拓営業…病院や高齢者施設に委託給食の提案獲得 立上げやアフターフォローなど A既存受託先の運営管理…(収支・人材・CS管理) 資格不問 経験やスキルあれば尚可 〇管理職経験者 〇営業経験者 〇給食または飲食経験者 〇稼ぎたい方 〇話すことやコミュニケーションをとること、食べることが好きな方 ※入社後、自社サービス把握の為事業所研修有(6:00〜19:00シフト制) マネージャー昇格後30万円 経験能力考慮 〇給与や手当など…・営業インセンティブあり・賞与年2回(会社規定)・扶養手当有・交通費上限2万 〇その他…・転勤あり・社宅家賃補助あり・有給休暇・慶弔休暇・産前産後育児休暇・夏季年末年始休暇など ※詳細などはお気軽にお問合せ下さい。 【給与】 月給:32万円〜34万円 ※経験・能力による 【勤務地】 福岡市博多区博多駅中央街8-27 第16岡部ビル703 JR線「博多駅」徒歩3分 【勤務時間】 9:00〜18:00 ※研修期間中は6:00〜19:00の間でシフト制 【休日・休暇】 月8〜9日 【雇用形態】 正社員 【福利厚生】 ・交通費支給 ・社保完備 ・有給 ・昇給あり ・賞与あり(年2回) 【応募資格】 必要資格:資格不問 【アピールポイント】 老人ホーム給食業界の大手でお仕事しませんか? 当社は、東証スタンダード上場のアスモグループが100%出資している子会社です。 しっかりキャリアを積んでいける環境で、定年もなく安心して働けます。 【採用担当者から一言】 業務内容についてのご相談やご質問大歓迎! まずはお気軽にお問い合わせください。 【アスモフードサービスについて】 アスモフードサービスでは、「安心・安全」「健康維持に必要な栄養」「食の楽しみ」の3つの要素の充実したお食事をご提供できるよう、お客様のニーズにあわせた委託給食システムをご提案しています。 お食事を通して人とのコミュニケーションを図りながら、皆様の資格を活かしたお仕事をしてみませんか?? 皆様のご応募心よりお待ちしております! |
年収1000万、月収100万円も可!残業ゼロ・実働7時間!
勤務地 |
福岡県福岡市博多区博多駅前4丁目28−8 グランデ博多102 株式会社Y.S |
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給与例 |
給与例 ★月収100万円以上も可能♪ ★★【月収例】★★ ・月収100万円/入社2年目(月給45万円+管理手当+インセンティブ) ★★【年収例】★★ ・800万円/入社2年目・施工管理 兼 営業(月給45万円+諸手当+賞与) ・1000万円/入社2年目・管理職(月給60万円+諸手当+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 \\《社長の右腕を募集!!》// あなたの経験、当社で輝かせませんか? □成果に応じた報酬体系!□ □施工管理業務: 工程管理、品質管理、安全管理など現場での施工全般 □利益の一部を手当てで還元しています!□ □営業業務: 業界内での人脈を活かした新規案件の獲得 □新規案件を獲得するとインセンティブが支給!□ 【具体的には・・・】 住宅などの一般住宅から公共工事まで 幅広い現場に対応しています。 主に造成工事、エクステリア・外構工事 解体工事、塗装・防水工事、太陽光設置工事など。 ======================= 《業界のイメージ、私たちが変えてます! 稼げて、人間関係が良く、自由度が高い職場》 ★★【当社の特徴】★★ ・《安定した仕事量》創業以来、仕事が途切れることなくオファー増加中! ・《残業なし×稼げる仕組み×充実した福利厚生》働く環境を整備! ・《社員と社員の家族を何よりも大事にする社長》社員に慕われる社長です! ★★【こんな社長が舵を切ってます】★★ 社長を知る他の経営者からは 「業界の風雲児」なんて言われるほど、 経営力や人材マネジメント力に長けた社長です。 そんな社長は、仲間にはこの会社を通して 幸せになってほしいという想いがあるので 社員のやりがいや生活を第一に考えています! 土木だけでなく建築関係の知識も有しているため 幅広い工事を請け負っています。 今後は不動産事業への参入も予定しています♪ |
求める人材 |
求めている人材 【求める人物像】 ・業界内での人脈やつながりがある方 ・チームでの協力ができる方 ・顧客折衝能力がある方 【必須条件】 ・建築・土木業界での施工管理経験 ・土木施工管理技士(1級・2級)、他土木関連の資格保持者 *「いずれも当てはまらないけどこの会社で働きたい」と思っていただけた方はお気軽にご相談ください! |
勤務地 |
福岡県福岡市博多区博多駅東1-1-33 はかた近代ビル3F サンクスラボ・博多ビジネスセンター |
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仕事の概要 |
仕事内容 放課後等デイサービス事業における事業所の運営、採用計画、メンバーマネジメント、業務改善などの幅広い業務をお任せします。 エリアで別れている事業所を担当し、各事業所で抱えている課題を発見し、改善、運用を行っていきます。 サービスにかかわる支援技法から人間関係に関することまで、それぞれの課題や悩みは多様化しています。 そのため、人に寄り添ったマネジメントと事業経営視点のハイブリッドをすることでより良い放課後等デイサービスを展開していってください。 詳しく言うと・・・ ・全体マネジメント(2-5エリア) ・評価面談(年2回) ・数値管理、収支管理(月1回) ・エリア内の事業所間の連携強化、課題解決 ・年間活動計画の策定 ・他事業部との合同企画検討実施 ・地域連携強化(地域の関係機関との関係性構築) |
求める人材 |
求めている人材 【必須条件】 ・マネージメント経験 ・KPIなどを用いた数値に基づくデータ管理の経験 ・普通自動車運転免許 【こんな方、お待ちしています!】 ・福祉業界における拠点長、もしくは営業所長や部長職に近いポジションでの業務経験 ・経営や経営に近いポジションでの業務経験 ・福祉業界での業務経験や資格を保持している方 ・事業企画や立ち上げ、マーケティングの経験 |
ミッションはホテル収益の最大化!│賞与年2回│管理職候補
勤務地 |
福岡県福岡市中央区天神3-5-7(ホテルマイステイズ福岡天神内) マイステイズ・ホテル・マネジメント 福岡オフィス |
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仕事の概要 |
仕事内容 *全国約150棟のホテルを運営する成長企業 *東京本社・大阪・札幌・名古屋も勤務地選択可 *宿泊業や航空業界などにおける レベニューマネジメントの経験を活かせる *昇給年1回・賞与年2回あり *土日祝休み&年間休日118〜121日 *長期連続休暇あり(夏期最大10日など) - レベニューマネジメントの部長候補 - ホテル収益の最大化をミッションとして、 全てのホテルで運用されるレベニューマネジメント。 約150棟の様々なタイプのホテルを運営する "マイステイズグループ”の本社部門に所属し、 各ホテルの販売戦略の立案と構築、 実行支援、データ分析を行っていただきます。 部長候補として、レベニュー業務の 即戦力となってくれる方を募集します。 <具体的な業務内容> ・各ホテル(既存ホテル、新規オープニングホテル)の 販売戦略の立案と構築、実行支援 ・市場調査 ・需要の検証 ・売上分析 ・予約管理 ・販売チャネルの管理などデータ分析 ・フォーキャスト ・資料作成 など、レベニューマネジメント業務の全般 ※出張あり <"マイステイズ"のご紹介> 安定・堅実な運営で全国に約150棟を 管理するホテルチェーンです。 宿泊主体型のビジネスホテルから フルサービス、リゾートホテル温泉旅館と 多くのホテル形態で展開しています。 順調に店舗数を増やしており、 今後も拡大、成長を続けていきます。 <経験者採用/マネジメント経験を活かせる> 他業種から宿泊業に参入する企業が増加するなか、 レベニューマネジメントは業界における 重要なポジションです。 運営ホテルが増加し、成長を続けている当社は いち早く専門部署をもうけ、 "レベニューの専門家”として 活躍できる環境を整えています。 経験を活かし、部下の育成、マネジメントを担える方からの応募をお待ちしています <下記オフィス拠点も選択可> ・東京本社(六本木ヒルズ森タワー) ・大阪(大阪市淀川区 新大阪SONEビル) ・札幌(ホテルマイステイズ札幌アスペン内) ・名古屋(ホテルマイステイズ名古屋栄内) ※いずれも出張あり(月数回) |
求める人材 |
求めている人材 <マネージャー〜部長候補の募集※経験者採用> 【必須】 ・高校卒業以上 ・宿泊業や航空業界などにおける レベニューマネジメントの経験 (3年以上) ・定年は65歳 <こんな方は特に大歓迎です!> ・ホテルOTAなどの販売経路に関する知識、 緻密なデータ分析、市場調査を得意とする方 ・ホテルや旅館のフロント・宿泊予約業務経験 ・客室販売の経験 ・数字が得意な方 <スタッフにインタビュー!> *30代男性 前職では、ビジネスホテルを運営する企業で レベニューマネジメントの業務をしていました。 マイステイズの魅力の1つは、 "ホテルマイステイズ"のホテルをはじめ、 フルサービス、リゾートホテル、 旅館と幅広い形態のホテルを運営していること。 多様な販売手法の知見を身につけることが できるため、自らの成長を実感できる環境です。 頑張りはしっかりと評価してもらえるので、 やりがいも十分です! |
「好き」「やってみたい」そんな思いが強い人。
勤務地 |
福岡県北九州市小倉北区白銀1-1-5 ウインズ三萩野1階 住友不動産株式会社 福岡 北九州 |
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給与例 |
給与例 870万円/30代前半女性(固定月給25万円(固定残業代含)+高率歩合給570万円) 890万円/30代後半女性(固定月給25万円(固定残業代含)+高率歩合給590万円) 1100万円/40代前半男性(固定月給25万円(固定残業代含)+高率歩合給800万円) |
仕事の概要 |
仕事内容 マンションリフォームの場合、建物の構造や、外側のことはあまり気にしなくていいので、インテリアの提案に集中できます。また、お客様もインテリアにこだわりのある方が多いので、より凝ったインテリア、トレンドに合わせたインテリアが求められ、やりがいと面白さも大きいです。入社後の研修がありますので、あなたが未経験でも全く不安を感じることはないと思います。実践で学びながら、不安なところは上司にフォローしてもらえます。「好き」「やってみたい」そんな思いが強い人は、1年程度でも一人前に成長できます。 【具体的には】 ホームページやチラシ、看板を見て資料請求のお客様やイベント・相談会にお越しのお客様を対象とした提案業務。リフォームプラン提案〜インテリアコーディネート業務〜引き渡しまで、一貫して担当します。 〇未経験でも活躍できる理由 1. 商品力 床面積×坪単価の定価制、お客様・営業担当共にわかりやすい料金体系が支持されています。 2. スケルトンリノベーション 部分的に補修(リペア)を行うのではなく、住戸内のすべてを解体・撤去することで、間取りを自由自在に変更でき、キッチンや水廻りの移動も可能な「究極のマンションリフォーム」の営業。設計・内装・住宅設備機器の販売、インテリアコーディネート業務を併せて行います。 3. サポート体制 社内の設計や工事のスタッフと協力しながら進めていただきます。専門的な知識や経験がなくても、設計や施工の専門部署の技術者が提案をサポートしてくれるから安心です。 4. 営業スタイル ホームページやチラシ、看板を見て資料請求のお客様や、イベント・相談会にお越しのお客様が中心。加えて、当社グループのマンション管理会社が管理する17万戸ものお客様からのお問合せも多数いただいています。未経験から高収入が見込め、飛込み営業はありません。 5. 教育制度 入社後は3週間の集合研修があり、建築用語の基礎知識や、マンション関係法令、現地調査のポイント、接客ロープレ、プラン実習、見積作成、税金、住設機器メーカーのショールームでの設備研修、工程・施工管理などを学びます。また、経験の浅い方には、最長6ヵ月間のサポートプランナー(研修生)制度を用意しております。 〇女性活躍中 〇30代・40代活躍中 *将来的に営業所長への任用有(本人の志向により決定) 〇最長6ヵ月間の研修期間(スキルにより短縮あり)〇 配属先(OJT) 営業所長や先輩に同行し、接客に同席。OJTによる実践的な経験を積む ↓ 本社(集合研修) 東京新宿の本社にて、契約を受注するための3週間の集合研修実施、住宅の基礎的な知識、建物調査、耐震診断、見積の方法、プラン提案等を学ぶ 実践的なロープレ、マナー研修を含め、具体的な物件を基に提案方法を学ぶ ↓ 配属先(OJT) 営業所長や先輩に同行。接客に同席することで、本社(集合研修)で培った内容を実践で経験する マンションは戸建に比べ、天候に左右されずに工事を進められるので進行管理が比較的に容易です。同時進行で複数の案件を動かすことも可能。高率歩合給制ですから、大幅な収入アップも期待できます。営業未経験でも大丈夫。前職は設計、施工管理、積算などの先輩が多数活躍中です。 お客様の“理想のリフォーム”を実現し、マンションが生まれ変わる喜び・驚きを提供してください。 |
求める人材 |
求めている人材 営業未経験者歓迎/お客様と話すことが好きな方は活躍できます◆30代・40代活躍中◆建築業界の経験不問 【具体的には】 業界・職種未経験の方歓迎 一級・二級建築士、1級建築施工管理技士、 インテリアコーディネーター等、 建築関連有資格者歓迎 *女性の方も多数活躍しています。 |
ライフデベロッパー・日本エスコンで商品企画も学べる営業募集!
勤務地 |
福岡県福岡市博多区上川端町13-15 安田第7ビル9F 九州支店および九州圏の各販売センターに配属 |
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給与例 |
給与例 新築分譲マンション企画販売 年収例:450万円〜550万円 450万円(年俸400万円+報奨金50万円・25歳) 550万円(年俸450万円+報奨金100万円・27歳) 社歴を問わず新人にも 昇給や昇進のチャンス多数! - 営業サブリーダー 年収例:600万円〜700万円 600万円(年俸500万円+報奨金100万円・27歳) 700万円(年俸550万円+報奨金150万円・チーフ32歳) 先輩が新人をサポートした場合は 先輩の取り組みも歩合で評価! - 販売責任者 年収例:700万円〜1000万円 700万円(年俸600万円+報奨金100万円・チーフ27歳) 1000万円(年俸750万円+報奨金250万円・サブマネージャー35歳) 魅力的なポストと金額で あなたをお迎えします! |
仕事の概要 |
仕事内容 【こんなあなたへ】 「住まいや街づくりに関わり、お客様に喜ばれる営業にチャレンジしてみたい」「商品企画も学びたい」「でも不動産営業は集客や接客だけの仕事が中心で、商品企画に関わることができないのでは?」という先入観を抱いてしまい、次への一歩を踏み出せず迷っていませんか?20歳代〜30歳代中心で構成されているチームの中で、物づくりにこだわりのある日本エスコンの分譲マンションの販売スタッフとしてご活躍いただけます。 【日本エスコンは】 中部電力グループの上場企業で「エスコンフィールド」ネーミングライツ取得の「日本エスコン」は、分譲マンションの開発から、商業施設やホテルの開発など、様々な事業を手がける総合デベロッパーです。地域のランドマーク近くの物件や、再開発に関わる大規模なプロジェクトも多数手がけており業績好調。そこで今回、販売センターに配属となる営業スタッフの増員募集を実施します。 【ライフ・デベロッパーとは】 そこで暮らす人たちの幸せを思い描き、暮らしそのものを開発する「ライフ・デベロッパー」をビジョンに掲げ、過去の不動産会社にはできなかった「新しい豊かさ」の創造を目指し、部門の垣根を越えたチームによるソリューションを実現しています。 【商品企画にも関われる営業です】 当社の営業で最大の特徴は、入社1年目の新人でも「商品企画」に関われるチャンスが得られること。希望者は商品企画に関する会議に参加することができます。お客様から頂いた意見を営業が提案することも日常的です。商品企画の理解を深めることで接客のクオリティも高められます。 【主な業務は】 5名から10名で構成される販売センターに配属。モデルルームへの集客から、ご来店して頂いたお客様への物件案内、ご要望ヒアリング、ご契約までに必要な業務を幅広く担当できます。平日は集客や関連部門との打ち合わせ、土日祝は物件案内が中心です。 【育成体制は】 経験・能力に応じて万全の受入体制を用意。特に経験が浅い方には、現場に配属後、教育担当の先輩がOJTで仕事の流れを指導します。商品コンセプト、会社の方針、差別化ポイントなどを現場で学びながら接客をスタート。時には商談が決まりづらい場に先輩が同席するなど状況に応じて随時サポートします。 【先輩も積極的にサポートする制度】 先輩がお客様との契約までサポートした場合は「担当営業7割」:「サポートした先輩3割」の比率で報奨金の支給があります。先輩もサポートを評価されるので、営業同行など実践的な支援を通じて成果を上げながらノウハウを学べます。 【主な1日のスケジュールは】 AM9:00 出社、メールチェック、スケジュール確認 部内で業務日報を送り合い、メンバーの担当業務もリアルタイムで共有しています。 AM9:30 モデルルームオープン、清掃、朝礼 お客様に気持ち良くご来場いただけるよう、全員でモデルルームを清掃。 AM10:00 お客様へ物件のご案内 ご来場されたお客様に、実際の生活をイメージしていただけるよう、立地・周辺環境・間取りなど様々な物件の特徴や魅力を説明。物件の現地周辺を案内することもあります。 PM12:00 ランチ 担当エリアでおいしい飲食店を見つけるのも楽しみの一つです。 PM1:00 販売定例会議 お客様のご要望・ご意見を基に、開発部、建築企画部と今後の販売について打ち合わせ。また広告代理店の担当者と、物件のホームページやチラシなど広告展開の戦略に関する議論を交わします。 PM3:00 お客様へ資金計画などをご案内 ご購入をお考えのお客様に、ローンの種類など資金面のご相談に対応。人生において重要なお買い物になりますので、綿密なヒアリングのもと、ご要望に合った資金計画を案内します。 PM5:00 銀行連絡・資料作成など お客様とのご相談の上、資金計画を作成し、各銀行へ住宅ローンの打診。お客様の予約日程の調整、社内報告資料の作成など、現場メンバーで連携しながら業務を進行。 PM6:00 電話営業・ポスティング 多くの方にモデルルームへご来場いただけるよう、資料をご請求いただいたお客様へ電話で物件の概要を紹介したり、周辺エリアでチラシなどのポスティングを実施。 PM7:00 業務日報作成・退社 現場全体・個人で1日を振り返り、各人の業務状況や明日のタスクを整理。最後に業務日報を提出して帰宅します。 【当社で働く6つの魅力】 -魅力1- 未経験の新人も物件企画に関われます ...接客から物件企画まで幅広く学べます -魅力2- 自社物件だから売りやすさ抜群 ...物件の魅力を熟知した上で提案できます -魅力3- 社歴でなく成果を評価して昇給・昇進に反映 ...入社3年でチーフ昇進・給与ベースUPも -魅力4- 成長に応じて多彩なキャリアパスを実現 ...営業部長、用地仕入、商品企画で活躍も可 -魅力5- 完週2・年休111日・有給取得平均7.7日 ...ワークライフバランス充実/有給取得推奨 -魅力6- 中部電力グループ/東証プライム上場 ....安定成長企業で腰を据えて働けます 【お客様に選ばれる理由】 「他社に無い物件の提案/販売」を目指す当社では「そのエリアに住む方々」に向けて「本当に必要な物件」を企画/開発/販売まで担当。チームでお互いの強みを活かして自由な発想を大切にしているから、お客様に選ばれる「売れる物件」を創れるのです。 【社歴を問わず頑張りを昇給や昇進に反映】 頑張りを見逃さない評価体制と各種制度も常に強化。売上に応じた報奨金を年2回支給。成果に見合った「特別報奨」もあり。わずか入社3年目の社員も頑張りを評価されて、年俸と別に「年間502万円」の各種報奨金を獲得した例もあるほどです。 【社員インタビュー1】 「20代の私もチーフに昇進できました」 うれしいのは年齢や社歴でなく努力の成果が評価される点。他社にない物件や、まちづくりに関わる物件を扱えることに魅力を感じて当社へ転身。お客様にとって「本当に良い物件」を紹介できる為、提案しやすさ抜群。報奨金だけで「年間502万円」を獲得したのも大きな励みになりました。 (企画販売部・営業社員) 【社員インタビュー2】 「上限なしで活躍の場を広げられます」 自社メンバーだけではなく、各地域の協力販売会社と情報交換したり、協力しながらプロジェクトを進めることも。たとえ未知のエリアに配属となっても、そのエリアはどんな人が住んでいるか、どんな物件が売れているか等、様々な知識を習得できるため、スムーズに業務へ着手できます。 (企画販売部・営業社員) |
求める人材 |
求めている人材 【必須】 ・「営業」または「接客」の経験が少しでもある方 (業界や年数は不問です) ・宅建など不動産関連の有資格者は優遇 【歓迎】 ・「接客」だけでなく「商品企画」にも関わりたい方 ・チームで支えあい更なる高みを目指す方 ・公平な評価体制の安定企業で成長したい方 |
これまでの営業経験を総合デベロッパーで発揮できるチャンス!
勤務地 |
福岡県福岡市博多区上川端町13-15 安田第7ビル9F 九州支店および九州圏の各販売センターに配属 |
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給与例 |
給与例 営業サブリーダー 年収例:600万円〜700万円 600万円(年俸500万円+報奨金100万円・27歳) 700万円(年俸550万円+報奨金150万円・チーフ32歳) 先輩が新人をサポートした場合は 先輩の取り組みも歩合で評価! - 販売責任者 年収例:700万円〜1000万円 700万円(年俸600万円+報奨金100万円・チーフ27歳) 1000万円(年俸750万円+報奨金250万円・サブマネージャー35歳) 魅力的なポストと金額で あなたをお迎えします! |
仕事の概要 |
仕事内容 【こんなあなたへ】 「これまで営業として活躍してきたが、魅力的なポストが得られず、キャリアプランを描けない」「新人同行サポートなど人材育成の取り組みを評価されている実感が持てず、成長感が得られない」とお考えのあなたへ。総合デベロッパーである上場企業の当社で「営業サブリーダー」として、少数精鋭チームで自ら営業をしながら人材育成にも取り組めるポジションで、新たなキャリアパスにチャレンジしませんか?20歳代〜30歳代中心で構成されているチームを率いて、物づくりにこだわりのある日本エスコンの分譲マンションの営業サブリーダーとしてご活躍いただけます。 【日本エスコンは】 中部電力グループの上場企業で「エスコンフィールド」ネーミングライツ取得の「日本エスコン」は、分譲マンションの開発から、商業施設やホテルの開発など、様々な事業を手がける総合デベロッパーです。地域のランドマーク近くの物件や、再開発に関わる大規模なプロジェクトも多数手がけており業績好調。そこで今回、販売センターに配属となる「営業サブリーダー」の組織強化募集を実施します。 【ライフ・デベロッパーとは】 そこで暮らす人たちの幸せを思い描き、暮らしそのものを開発する「ライフ・デベロッパー」をビジョンに掲げ、過去の不動産会社にはできなかった「新しい豊かさ」の創造を目指し、部門の垣根を越えたチームによるソリューションを実現しています。 【商品企画にも関われる営業です】 当社の営業で最大の特徴は、入社1年目の新人でも「商品企画」に関われるチャンスが得られること。希望者は商品企画に関する会議に参加することができます。お客様から頂いた意見を営業が提案することも日常的です。新築物件への理解を深めることで接客のクオリティも高められます。 【主な業務は】 5名から10名で構成される販売センターで、自ら営業活動をしながら、営業同行など人材育成にも取り組める「営業サブリーダー」として配属。販売責任者の営業方針を現場に伝え、メンバーやお客様の声を販売責任者や他部署にダイレクトに伝える大役を担います。通常の営業業務では、モデルルームへの集客から、ご来店して頂いたお客様への物件案内、ご要望ヒアリング、ご契約までに必要な業務を幅広く担当できます。平日は集客や関連部門との打ち合わせ、土日祝は物件案内が中心です。無理なく慣れて頂けるように、経験・能力に応じて万全の受入体制を用意しています。 【人材育成を積極的に評価する制度】 先輩がお客様との契約までサポートした場合は「担当営業7割」:「サポートした先輩3割」の比率で報奨金の支給があります。先輩もサポートを評価されるので、営業同行など実践的な支援を通じて成果を上げながら人材育成に取り組めます。 【販売責任者のサポート役としても期待】 配属先である販売センターの責任者と連携しながら、販売戦略を営業メンバーたちに自分の言葉で広めてゆく。メンバーやお客様から得られたリアルな声や気づきを販売責任者や他部署に伝えて、サービス向上から業務効率UPに至るまで幅広く提案する。そんな販売責任者のサポート役としての活躍にも大いに期待しています。ぜひ更に上のポストにもチャレンジして頂きたいと思います。 【当社で働く7つの魅力】 -魅力1- 営業経験を活かせるポストで活躍できます ...営業サブリーダーとして人材育成にも関われます -魅力2- モチベーションの高い営業スタッフ多数 ...新人も商品企画に関われる点が原動力です -魅力3- 自社物件だから売りやすさ抜群 ...物件の魅力を熟知した上で提案できます -魅力4- 社歴でなく成果を評価して昇給・昇進に反映 ...入社3年でチーフ昇進・給与ベースUPも -魅力5- 成長に応じて多彩なキャリアパスを実現 ...営業部長、用地仕入、物件企画で活躍も可 -魅力6- 完週2・年休111日・有給取得平均7.7日 ...ワークライフバランス充実/有給取得推奨 -魅力7- 中部電力グループ/東証プライム上場 ....安定成長企業で腰を据えて働けます 【お客様に選ばれる理由】 「他社に無い物件の提案/販売」を目指す当社では「そのエリアに住む方々」に向けて「本当に必要な物件」を企画/開発/販売まで担当。チームでお互いの強みを活かして自由な発想を大切にしているから、お客様に選ばれる「売れる物件」を創れるのです。 【社歴を問わず頑張りを昇給や昇進に反映】 頑張りを見逃さない評価体制と各種制度も常に強化。売上に応じた報奨金を年2回支給。成果に見合った「特別報奨」もあり。わずか入社3年目の社員も頑張りを評価されて、年俸と別に「年間502万円」の各種報奨金を獲得した例もあるほどです。 【社員インタビュー1】 「20代の私もチーフに昇進できました」 うれしいのは年齢や社歴でなく努力の成果が評価される点。他社にない物件や、まちづくりに関わる物件を扱えることに魅力を感じて当社へ転身。お客様にとって「本当に良い物件」を紹介できる為、提案しやすさ抜群。報奨金だけで「年間502万円」を獲得したのも大きな励みになりました。 (企画販売部・営業社員) 【社員インタビュー2】 「上限なしで活躍の場を広げられます」 自社メンバーだけではなく、各地域の協力販売会社と情報交換したり、協力しながらプロジェクトを進めることも。たとえ未知のエリアに配属となっても、そのエリアはどんな人が住んでいるか、どんな物件が売れているか等、様々な知識を習得できるため、スムーズに業務へ着手できます。 (企画販売部・営業社員) |
求める人材 |
求めている人材 【必須】 ・「不動産営業」の経験が少しでもある方 (業界や年数は不問です) ・リーダー業務経験者優遇 (マネジメントの規模は不問です) ・宅建など不動産関連の有資格者は優遇 【歓迎】 ・魅力的なポストで更なる成長を目指したい方 ・「接客」だけでなく「商品企画」にも関わりたい方 ・チームで支えあい更なる高みを目指す方 ・公平な評価体制の安定企業で成長したい方 |
完全予約制の美容サロンで正社員に!未経験もOK!
勤務地 |
福岡県福岡市博多区博多駅前2丁目10−12 ハイラーク博多駅前ビル712号室 private salon chill |
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給与例 |
給与例 (経験者1年目) 月給25万+交通費+賞与・インセンティブ年間60万円 << 年収360万円 >> |
仕事の概要 |
仕事内容 <求人のポイント> 〜好きなコトを仕事に活かすチャンス〜 高度なスキル・技術・接客対応の経験より ・美容に関心がある、好き ・美容情報の収集などの趣味を活かしたい ・ただ綺麗になるための美容が好き そんな好き・大切にしていることが この仕事で行かせます! 〜具体的には・・・〜 活かせる環境が整っています。 <サロンのためになること> <売上に繋がること>に対しては とことん向き合って サービスや取扱う化粧品などについて 柔軟に意見を取り入れていくことが できます。 また、インセンティブや 各種福利厚生などで 収入も安定しています。 ノルマや無理なセールスは 行っていないため 安心して始めることができます。 好きなことの知識を活かし、 趣味を仕事に繋げて 美容業界で活躍できます。 気になった方は ぜひ、一緒に働きましょう! <仕事内容> 完全個室の予約制のサロン (安定の正社員募集) 経験者さん優遇ですが もちろん未経験の方もOKです! 綺麗になりたいお客様のサポート 〜最先端の脱毛機器を使用〜 <先輩にインタビュー> いろんなエステの現場で働いて きましたが、この会社は 自分の提案が現実になりやすい 環境だと思います! スピード感をもって 会社がやりたいことを後押し してくれます。 たとえば、わたしが ハーブピーリングをしたいと 提案をするとサービス化する ために諸々を スグに整えてもらいました。 お客様にしっかり寄添えるし やりがいも充分にあります。 なによりボーナスも 貰えるので長期で安定して オシゴトできます。 希望休もOKなので 私生活も充実させられます! <入社後の流れ> 施術研修 施術練習 (スタッフ間で練習) お客様施術対応 (最初は補助からスタート) 電話やDM対応 店内清掃 スケジュール管理などの事務作業 インスタなどSNS更新 など 平均して1日3,4件程度の施術。 |
求める人材 |
求めている人材 <経験者さんは優遇> 美容が好き、 美容知識を伝えるのが好き、 というマインドをお持ちの方で あれば未経験でも大歓迎! 〜こんな方にピッタリ〜 大手の脱毛サロンで以前働いていた エステサロンでの勤務経験がある 結婚や出産でブランクがある など <既存スタッフ> 美容好きな30代女性!(元看護士)ほか 異業種からの転職も 美容が好きなら大歓迎! 〜1つでも当てはまるアナタに!〜 ・美容について知識を増やすことが好き ・自然と美容のSNSを長時間見てしまう ・化粧品の新作などはチェックしてしまう ・もっと美容に関連の知識を深めたい ・化粧品に詳しい(言われたことがある) など 美容に関わる仕事に携われることに 喜びを感じてもらえる方は特に大歓迎です! |
社会に役立つ仕事で、じっくり働ける安心感があります。
勤務地 |
福岡県福岡市博多区 株式会社CareNation 九州事務所 |
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仕事の概要 |
仕事内容 デイサービスのフランチャイズ法人や介護事業所を訪問し、 管理者・社長等にサービスの質と利益のバランスをいかに上手くとるかの指導を行います。 教育や運営マニュアルの作成、人事の見直しなど、 サービスと収益のバランスを保つ為の仕組み作りに関するアイデアがあれば、 どんどん提案して下さい!! 【業務の変更範囲】 原則変更なし 【勤務地の変更範囲】 原則変更なし |
求める人材 |
経験・資格 ■性別・学歴不問!! ■営業・管理職経験の方大歓迎です!! ■45歳まで(長期キャリア形成の為) ■介護未経験の方は現場研修6か月〜1年程度 を予定しています! |
若手メンバーを中心に活気ある雰囲気です!
勤務地 |
福岡県福岡市博多区 福岡市博多区 |
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給与例 |
給与例 想定年収: 400万円〜1500万円 モデル年収: 27歳・入社1年目(未経験中途) 基本500万円+インセンティブ240万円=年収740万円 30歳・入社3年目(経験者中途) 基本850万円+インセンティブ670万円=年収1,520万円 34歳・入社5年目(経験者中途) 基本1,100万円+インセンティブ1,540万円=年収2,640万円 |
仕事の概要 |
仕事内容 《仕事9900805》 ▼仕事内容 M&Aコンサルタント M&Aの買い手企業と売り手企業の仲介役 として、以下の業務をお任せ致します。 ・事業承継、M&A仲介などの業務 ・M&A戦略立案(事業分析・スキーム・ スケジュール等)、相手先の選定、 企業価値評価、交渉および条件設定 ・M&Aプロジェクトのマネジメント、 契約書類(基本合意書・譲渡契約書等) 作成等に関する支援やその他付随する サービス実施 ▼業務の流れ 1.経営者へアプローチ (DMまたは電話(1000件/日)) 2.訪問・ヒアリング (M&Aに関する情報やメリット、進め方などを案内) 3.相手企業に紹介・交渉スタート 4.社内の会計士や税理士との企業価値評価 5.買収監査のコーディネート 6.弁護士や司法書士と契約書のとりまとめ 7.クロージング手続きの支援 社内研修が充実しています ●入社後研修 ●継続研修(月1〜2回/OJT Off-JT) ●外部研修 ●ファウンダー研修 / 需要が高まっているM&A業界で 他社にはない特徴はココ! \ ●15のサービスライン 幅広い支援で経営者の悩みを丸っと解決! ●1万件を超える データ活用 ・有力金融機関、士業、M&A会社との ネットワークで相手先候補数を最大化 ・再現性の高いマッチングアルゴリズムを開発 ●M&A専門家率7割以上 「共に座り、話を聞く。」をモットーに 公認会計士・弁護士・税理士等の専門家が M&Aプロセス全体を通じて万全サポート! +-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+ 「スキルを活かして ステップアップしたい方」 「安定した将来を希望する方」 「転職」 「UIターン就職」 をお考えの方、ご興味がある方は是非ご連絡ください! ★ハローワークやindeed・はたらこねっと・バイトル・リクナビ、他社人材会社などへご登録してお仕事探しされている方もご応募可能です!「応募する」ボタンをクリックして是非ご応募下さい!! \ご応募お待ちしてます/ |
求める人材 |
求めている人材 《学歴》 不問 《必須条件》 〜いずれかに該当する方〜 ・企業の買収、M&Aの経験がある方 ・経営者を対象とした法人営業の経験がある方(業種不問) ・金融業界での実務経験がある方(職種不問) ・会計事務所またはM&A会社での勤務経験 《歓迎条件》 ・日商簿記 ※お持ちでない方は入社後に日商簿記2級を取得いただく予定です。 (資格取得奨励金支援実績あり) 《求める人物像》 ・社会にインパクトを与えたい方 ・ハングリーである方 ・誠実な方 |
「未経験歓迎」
勤務地 |
福岡県北九州市戸畑区牧山海岸3 株式会社 SKキャリア |
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仕事の概要 |
仕事内容 〈PRポイント〉 ◎賞与年2回、昇給年1回 ◎マイカー・バイク通勤可能 ◎安心して働ける職場環境です♪ 【担当エリア制/同乗研修等フォロー体制が充実しています】 2t〜3tトラックを使用して、自動販売機の商品補充や入替作業を行います。 【具体的には】 ■自動販売機への商品の補充 ■新商品の入替作業 ■売上金の回収 ■周辺の清掃 など 営業活動はありません。担当エリア制なので効率も◎ \働きやすさが自慢!/ ≫≫≫ココが魅力ポイント!≪≪≪ 【職場環境】 60年以上安定した経営を続けている商品。 商品が広く知られているからこそ将来も安心できる環境が整っており、活躍中の先輩の多くが未経験スタートのため、安心してスタートできます! 【さまざまな人が活躍中】 先輩たちの気になる前職は、 ・郵便局員 ・パティシエ ・商社の営業 ・カラオケ店員 など ほとんどの先輩が未経験スタートで、 今では中心メンバーになっています。 【何かあればすぐに駆けつけます】 5名ほどのチームを組み、近隣のエリアを担当しているので、何か困ったことがあったり、対応に苦慮することがあれば、誰かがすぐに駆けつけてくれます。 独り立ち後も先輩を是非頼ってください。 ※この求人は紹介案件となります。 紹介後の雇用形態は正社員となります。 |
求める人材 |
求めている人材 高校卒以上 / 未経験OK 《必須条件》 ・普通自動車運転免許(AT限定可) 《歓迎資格・経験など》 ・準中型免許 ・社会人経験 ・第二新卒 |
地元エリアで働こう◎女性多数活躍中のお店!ライフスタイルに合わせて★
勤務地 |
長崎県大村市幸町25番35号 フタタ 大村店[1377] |
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仕事の概要 |
仕事内容 <フタタでスーツ・その他ファッションのアパレル販売スタッフ> フタタでスーツ、ネクタイ等の販売や接客、 また商品整理やお会計、店内清掃などの店舗業務全般をお願いします。 ◆アパレル業界未経験からのスタート、大歓迎 「紳士服業界って、何か少し敷居が高そう…」 「スーツって何色が人気なの?」 「ネクタイってこんなに多くの結び方あるの!?」 といった疑問ばかりでも大丈夫です。 <丁寧な研修があって安心!> 挨拶、接客マナー、ファッション知識 専門知識を持つ社員がしっかりと研修します! また女性スタッフが多数活躍していて 明るくアットホームな職場です。 <仕事のやりがい> 時にはお客様から試着のお手伝いや コーディネートのアドバイスを頼まれることもあります。 お客様ひとりひとりに合ったアドバイスができると、 お仕事がどんどん楽しくなりますよ♪ <未経験OK!あなたのチャレンジを応援します> 専門知識を持った社員の研修があり、 また接客時分らないことがあっても、 しっかりとフォローし合う環境があるので 未経験の方でも安心して働けます! |
求める人材 |
資格 <未経験者歓迎!> ※高卒以上 **求める人物像 ** ★おしゃべりが好きな方、服が好きな方 ★アパレル、接客販売などに興味のある方 ★品出し・店舗スタッフ・レジスタッフ・ 商品管理・化粧品販売スタッフなどの 経験をお持ちの方 ★「接客スキルを習得したい」など仕事に意欲のある方 |
この企業の類似求人を見る
勤務地 |
熊本県熊本市西区春日 熊本県熊本市西区春日 |
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仕事の概要 |
仕事内容 当社が企画する賃貸マンションの企画開発を担当していただきます。 【具体的には】 ■マンション開発用地の情報収集 ■マンション建築プランの立案・精査 ■システムを使用した用地査定・賃料設定・概算見積(フォーマット有)・事業計画書の作成 ■対象不動産の売買契約業務 ★インセンティブ制度あり(算出方法は社内基準による)※土地の仕入・販売額・目標達成度合いで変更致します。 1回のインセンティブで最大100万超の実績あり。 |
求める人材 |
求めている人材 必須】 ■営業経験がある方 ※業界不問 【歓迎】 ■宅地建物取引士を取得している事 ■投資用不動産・投資商品提案に携わった経験のある方 ■不動産業界での経験を有している方 ※不動産業界でのコネクションがある方は即戦力として優遇してお迎え致します。 フィットする人物像 ■与えられる職域・役割範囲において解決すべき課題を理解・整理し、自ら解決策を考え実行できる方 ■法人営業として、建設的かつ明朗にコミュニケーションが取れる方 |
店長のキャリアの向こう側。スーパーバイザー(SV)の採用、はじめました。店長候補、じゃなくて。スーパーバイザー候補です。
勤務地 |
福岡県北九州市小倉北区小倉駅 株式会社イーストウッド |
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仕事の概要 |
仕事内容: すべての飲食店の社員がまず目指すポストは、店長。 誰もが店のトップになることを一度は考えて一生懸命頑張った日々があると思います。 しかし、その上のスーパーバイザー(エリアマネージャー・SVなど会社により呼び方は様々ですが)というポストで活躍できる人 は、これだけ飲食経験者が多くてもほんのわずか。 なぜなら、ポストが空いていないからです。 そのポストにつくためには、2つの選択肢があります。 1、新店オープンがラッシュ!店舗数が急激に増えたために、複数店舗管理できるスーパーバイザーのポストが増える! 2、あのベテラン社員が退職して、ようやくポストが空いた!寂しいけれども、これはチャンス! 飲食経験者の皆様ならお分かりの通り、そう簡単にポストが空かないのが現実。 スーパーバイザーに必要な能力や素養が十分に備わっているにも関わらず、活躍するフィールドがなくて嘆いている方は、実は多い はず。 でも、この求人を見て、驚いてください! 当社では新たに採用した方を、スーパーバイザー候補としてお迎えすることにしました。 まずは現場で経験を積んで、結局ずっと店長止まりで、、、なんてありきたりなことは言いません。 是非、いきなりスーパーバイザー候補として存分に手腕をふるってもらいたいです。もちろん、最初は幹部が一緒にOJTしますので 会社のことや現場の社員との架け橋にはなります! 正直、このように募集している飲食店は北九州ではレア求人です! 限りなくポジティブに!採用についても前向きに考えており、この今だからこそ良い人材に巡り会いたいと思い、このような募集を することに致しました。 未経験者の方でもしっかり育て上げますので、是非ご応募ください! <具体的な仕事内容> 担当エリアの店舗を周り、マネジメントや指導はもちろん、時にはヘルプとしてサポートをお願いすることもあります。 ※入社時は、まずは店舗で経験を積んで頂きます。 イーストウッドのスーパーバイザーの仕事は、 本部に籍を置きながら、統括する複数の店舗を管理し、 店長などの現場責任者、あるいは運営者を、 本部の方針に則りながら指 導・教育し、成果をあげさせることを、目標に動いて頂きます。 |
求める人材 |
求める人材: 「明るく、元気で、素直な子」 、、、以上!!!これさえ満たしてくれてたら、まず採用します笑!!! 未経験者歓迎!飲食の仕事が初めてでもご安心ください!みんな、最初は未経験スタートです! 学歴不問、年齢も資格も不問!どなた様でもご応募ください! 今の社員たちでいうと、ほとんどが未経験スタートで、だいたい10歳代や20歳代~30歳代の時に入社して、40歳代~50歳代まで活 躍してもらっている、幅広く長く続けれる職場環境です! <あれば活かせる経験> 飲食店での調理や接客経験 飲食業界やサービス業界での店長経験、マネージャー経験。 新店舗のオープニングスタッフとして勤務した経、験または、オープニング店舗の立ち上げ経験 調理師免許は必須ではありませんが、シェフやキッチンスタッフとして厨房で仕事をされたことがある方 |
現場管理なし/新築そっくりさんの建築技術職/50代活躍中
勤務地 |
熊本県熊本市南区 住友不動産株式会社 熊本 |
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給与例 |
給与例 820万円/40代後半・入社20年目(年俸700万円(同上18.55万円含)+ポスト手当120万円) 650万円/50代後半・入社14年目(年俸550万円(同上14.58万円含)+報奨金40万円+一級建築士手当60万円) 600万円/30代前半・入社7年目(年俸550万円(同上14.58万円含)+報奨金50万円) |
仕事の概要 |
仕事内容 正社員◆住宅リフォーム施工の検査・工事監理/住宅リフォーム施工の検査・品質管理を担う建築技術職 【具体的には】 〇検査・品質管理業務 施工中の住宅がマニュアル通りか、安全管理が徹底されているか、チェックし、各種検査を行う品質管理。現場の棟梁の技術指導や研修、さらに営業職から、技術的な質問や相談にも応じ、工事を担う建築技術職。 *検査業務/第三者的な立場で、リフォーム工事全般の検査を行います。 〇業務負荷の高い現場手配・コスト管理はなし。工事の品質管理のみに専念できます。 上記品質管理業務に加えて、 〇工事監理業務も募集 施工計画の策定、職人の手配、材料の調達、コスト管理など 「新築そっくりさん」は、阪神淡路大震災時の住宅倒壊を踏まえ、独自に研究・開発した安心安全で快適な住まいを実現する再生事業です。 築年数の古い住宅の多くが、構造的に問題を抱えているにも関わらず、建築費など様々な理由で建て替えができないという状況にあり「地震に強く、しかも出来るだけ安価に建て替えせずに、住宅を再生することができないだろうか」その問いかけが「新築そっくりさん」の開発に着手するきっかけとなりました。 部分改築が主流だったリフォームの概念を覆して、〜古い戸建住宅を耐震補強し、一棟まるごと新築同然に再生する完全定価制リフォーム商品〜「新築そっくりさん」は大ヒットし、ロングセラー商品へ成長しました。 *社員コメント* 会社業績が悪化し、転職活動を開始。当社には元同僚が「一棟丸ごとリフォーム」のセールスエンジニアとして入社していたので興味を持ちました。しかし私は技術職にこだわり、営業ではない道へ進みたいと品質管理へ。部分リフォームではなく、「一棟丸ごと再生」というコンセプトを面白いと思いました。 前職:木造住宅施工管理 現職:戸建リフォーム品質管理(43歳) |
求める人材 |
求めている人材 学歴・資格不問/施工管理業務の経験者 ◆40代〜60代まで幅広い年齢層が活躍中 【具体的には】 ◆ハウスメーカー、工務店、建設会社、大工、建設業界での施工管理経験者 【将来あなたに期待したいこと】 ■「品質管理業務」のスペシャリストとして。 施工管理がアフターサービスを兼ねる現場が多い中、当社ではそれぞれ別に専任で担当しています。施工計画立案作成から工事の進捗管理、引き渡しまでの「品質管理業務」のみに特化、多くの現場に携わることで、施工管理としてのスキルもアップするはず。正社員として、近い将来リーダーとして組織を牽引してくださるような活躍に期待しています。 |
株式会社トライアルカンパニー◆トライアルHD東証市場上場/売上高6531億円(2023年6月期)/月平均残業13.25h以下企業ページ
#トライアルHD東証グロース市場に新規上場 #店長は日勤9時〜18時の固定勤務 #店長昇格後も年収500、670万、900万、1000万…給与アップ可能! #店長も水曜+日曜など土日の固定休みが取得可能! #残業月平均13.25時間
勤務地 |
【全国店舗の募集/転勤の有無は希望を考慮】◆北海道◆東北(宮城、福島、… |
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年収例 |
900万円/40歳 /大型店店長就任/入社1年目(月給60万円+各種手当+賞与… 1000万円/43歳/上級店長就任/入社13年目(月給70万円+各種手当+賞与年… 670万円/32歳/店長就任/入社1年目(月給45万円+各種手当+賞与年2) |
仕事の概要 |
店舗責任者(店長・店長候補)として、店舗で働く約100人の従業員のリーダー・店舗運営指導をお任せ |
求める人材 |
【学歴・年齢不問】店長経験がある方歓迎 ◇40代からの転職者も多数活躍中 |
株式会社ツカサ【インテリア業界最大手「サンゲツ」代理店で全国1位の販売実績を誇る安定成長企業 創業以来50年間赤字決算なし】企業ページ
中途入社:新卒入社は5:5。だから中途新卒の別なく、同じように活躍できる環境です。社内のメンバーもあったかいし、お客様とのコミュニケーションもあったかい。人と人の関わりを大切にする会社でじっくり仕事に取り組みませんか?
勤務地 |
京都、滋賀、愛知、岐阜、三重、奈良、大阪、兵庫、岡山、広島、鳥取、島根… |
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年収例 |
600万円/33歳(月給40万5000円+賞与) 460万円/28歳(月給31万円+賞与) |
仕事の概要 |
長年のお付き合いがあるお得意様先へのルート営業/内装工事の仕入れから完成までトータルにご提案 |
求める人材 |
大卒以上 未経験者歓迎! 要普通免許(AT限定可) 28歳以下の方(キャリア形成のため) |
株式会社ネクステージ(東証プライム上場) ≪未経験者歓迎!売れる仕組みが整っています!月に2日間・土日休み!社員購入割引あり!≫企業ページ
【売り込まずに“買う”営業スタイル】月給30万4000円〜◆未経験から年収555万円可能(月給39万7000円+手当+賞与/全国型・一般職)売り込み・飛び込み・ノルマもナシ!買取・査定もマニュアル完備♪オンオフの切り替えも充実した職場環境!
勤務地 |
※全国から希望考慮★2024年4月〜2024年7月オープン予定江南:愛知県江南市… |
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年収例 |
555万円/全国型・一般職(買取職)入社2年目(月給39万7000円+手当+賞与) 823万円/全国型・チーフ職(月給60万6000円+手当+賞与) 1400万円/全国型・店長職(月給100万円+手当+賞与) |
仕事の概要 |
車の買取・販売スタッフ ◆ノルマなし!飛び込みなし |
求める人材 |
未経験者歓迎★20代〜30代前半中心に活躍中 |
株式会社サンドラッグ(東証プライム上場企業) ◆年間休日・休暇118日以上/選べる転勤の有無/賞与年2回◆充実した研修制度あり/未経験からキャリアを手に!企業ページ
【月平均9日〜10日休み/本部からの充実サポートあり/未経験歓迎】責任ばかり重いイメージのある“店長”というポジション…サンドラッグでは全てのスタッフに前向きにキャリアアップを目指してもらうため、管理職ならではの負担を最大限カットしました◎
勤務地 |
<全国の直営店舗>▼首都圏エリア東京・埼玉・神奈川・千葉▼近畿エリア大… |
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年収例 |
768万円/33歳・課長職/経験12年(月給46万円+賞与) 639万円/29歳・スーパーバイザー職/経験8年(月給41万円+賞与) 488万円/25歳・店長職/経験4年(月給31万円+賞与) |
仕事の概要 |
「サンドラッグ」の店長・SV候補/店舗での接客や販促企画など店舗運営業務全般 |
求める人材 |
※学歴不問 ※44歳以下の方(キャリア形成のため)★未経験者歓迎/第二新卒歓迎★20代〜30代活躍中 |
フィリップ モリス ジャパン合同会社 〜世界屈指のたばこ会社 フィリップ モリス インターナショナルの日本法人〜企業ページ
世界160カ国で事業を展開しているフィリップ・モリス◆グローバル企業で自由な働き方とキャリアアップの両方を実現◆法人・個人どちらの営業経験も大歓迎◆「煙のない社会」の実現を目指すフィリップ・モリス・ジャパンがあなたの経験を求めています。
勤務地 |
【直行直帰・フルリモート】全国各地※希望を考慮 ・北海道(旭川エリア、… |
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仕事の概要 |
【完全週休2日制★フルフレックス】当社製品の販売促進に向けた企画営業(法人・個人) |
求める人材 |
★20〜30代活躍中!★要普免/大卒以上/営業経験2年以上の方(業界不問) |
株式会社トライアルカンパニー◆トライアルHD東証市場上場/売上高6531億円(2023年6月期)/月平均残業13.25h以下企業ページ
トライアルHD東証グロース市場に新規上場!【新たな新規出店プロジェクト始動】AI×小売業で急速な成長を遂げるトライアルカンパニー。≪郊外×大規模の店舗開発≫&≪都心部×スマートサイズの店舗開発≫どちらの経験も活かせる環境です!
勤務地 |
全国に勤務地あり/転勤なし/在宅勤務OK/直行直帰OK!※勤務地は希望を考… |
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年収例 |
900万円/一部上場企業 不動産部門経験者 部長職(月給60万円+賞与年2回… 700万円/ドラックストア 店舗開発経験者(月給50万円+賞与年2回+決算賞… 600万円/スーパー・ディスカウントストア店舗開発経験者 入社1年目(月給… |
仕事の概要 |
驚異的な成長を続けるスーパーセンター“TRIAL”の店舗開発・用地仕入 |
求める人材 |
店舗開発・用地仕入れの経験者 |
株式会社ネクステージ(東証プライム上場) ≪未経験者歓迎!売れる仕組みが整っています!月に2日間・土日休み!社員購入割引あり!≫企業ページ
【転勤・ノルマ・売り込み・飛び込みナシ!】飲食・接客の経験も活かせる車の買取・販売スタッフ業務◆買取・査定もマニュアル完備で安心♪お客様と向き合い・コミュニケーションを取りながら、理想的なカーライフを提案するお仕事です♪
勤務地 |
転勤なく、好きな街で安定してはたらくことができます。※転居を伴う転勤は… |
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年収例 |
470万円/地域限定型・一般職(営業職)(月給33万5000円+手当+賞与) 737万円/地域限定型・チーフ職(月給52万6000円+手当+賞与) 816万円/地域限定型・副店長職(月給58万2000円+手当+賞与) |
仕事の概要 |
車の買取・販売スタッフ ◆ノルマなし!飛び込みなし |
求める人材 |
未経験者歓迎★20代〜30代前半中心に活躍中 |
「自分はこのままでいいのだろうか」そんな不安や迷いを抱えているなら、一度お話ししてみませんか。学歴や経験なんて一切不要。ここなら、新しい自分にきっと出逢えるはずです。
勤務地 |
全国で募集★希望エリアで働けます!北海道、青森、岩手、宮城、秋田、山形… |
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年収例 |
450万円/未経験入社3年目(月給33万円+諸手当+賞与) 640万円/未経験入社9年目(月給44万円+諸手当+賞与) 850万円/入社2年目・実務経験10年(月給48万円+諸手当+賞与) |
仕事の概要 |
【完週休2日制(土日)】サポート事務/建設プロジェクトの事務・企画業務(書類作成や打合せ等) |
求める人材 |
【92%が未経験からのスタート】★学歴・経験一切不問★第二新卒も歓迎★20代〜30代が活躍中! |
株式会社ネクステージ(東証プライム上場) ≪未経験者歓迎!売れる仕組みが整っています!月に2日間・土日休み!社員購入割引あり!≫企業ページ
2年目で年収555万円可!(月給39万7000円+手当+賞与/全国型・一般職)【ノルマ・売り込み・飛び込みナシ】残業は1日1h程度で過度な残業ナシ◎未経験スタートでもマニュアル完備で安心♪働きやすさと定着率の良さを実現している職場環境です!
勤務地 |
※全国から希望考慮★2024年4月〜2024年7月オープン予定江南:愛知県江南市… |
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年収例 |
555万円/全国型・一般職・入社2年目(月給39万7000円+手当+賞与) 823万円/全国型・チーフ職・入社5年目(月給60万6000円+手当+賞与) 1400万円/全国型・店長職(月給100万円+手当+賞与) |
仕事の概要 |
車の販売・買取スタッフ ◆ノルマなし!飛び込みなし |
求める人材 |
未経験者歓迎★20代〜30代前半中心に活躍中 |
株式会社ボルテックス-Vortex- 「区分所有オフィス(R)」のパイオニア。メディアへの掲載やTVCMの放映など、高い知名度を誇ります。企業ページ
「経営に新常識をもたらす。」この理念のもと、業界に革新を起こしてきた弊社は、まだまだ発展途上。同じ想いで力強い成長を一緒に成し遂げていただける方はぜひご応募ください。
勤務地 |
【全国営業所で採用】※直行直帰可能<急募>●大阪支店┗大阪市…福島駅 … |
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年収例 |
2138万円/30代 入社7年目 課長(月給50万円+賞与※課の業績目標127%達… 1202万円/20代 入社4年目 主任(月給33万円+賞与※個人目標400%達成_2… |
仕事の概要 |
教育専門部門があり、学習ツールも充実。成長に貪欲な方は次々成長可能/お客様と伴走するコンサルタント |
求める人材 |
【これまでの経験は一切不問】人柄・意欲重視の採用◎早期キャリアアップが叶う環境で成長していきたい方 |
【初任給月収40万円/残業なし】株式会社PGSホーム☆20代〜60代まで活躍中(30代40代50代60代の入社多数)☆転勤なし☆完全週休2日制☆WEB面接ОK企業ページ
【入社祝金最大138万円】未経験から高年収が目指せます!「今の住まいに満足されていますか?」とコツコツアンケート調査をしていくお仕事なので、これまでの経験や学歴などは一切不問!さらに当社商品は特許も取得していますので成約率は90%以上!
勤務地 |
<転居を伴う転勤なし>関東・関西・東海・九州等全国20拠点※近隣エリアに… |
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年収例 |
900万円/38歳/入社3年(月給34万円+歩合給) 650万円/25歳/入社1年(月給28万円+歩合給※未経験入社初年度例) |
仕事の概要 |
住宅ペイントなどに興味をお持ちのお客様を探す市場調査・営業※アンケートが主なので仕事は簡単です |
求める人材 |
「稼ぎたい」意欲重視の採用!<経験不問/学歴不問/年齢不問/性別不問/転職回数不問> |
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あなたに贈るのは、あなたが幸せになり、大切な誰かを幸せにできる招待状。けれども、魔法の招待状ではありません、あなた自身がやり切る覚悟が必要不可欠です。
勤務地 |
<福岡、山口、広島、沖縄、熊本(2024年新規出店予定)>[本社]北九州市小… |
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年収例 |
1000万円/役員(社員からステップアップ)(年俸1000万円) 650万円/マネージャー/入社7年目・33歳・男性(月給45万円+賞与+手当) 550万円/店長/入社9年目・27歳・女性(月給38万円+賞与+手当) |
仕事の概要 |
【 上場を目指す仲間を募集 】店長・マネージャー・バイヤー |
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【20代〜30代活躍中※未経験・第二新卒歓迎】成長意欲・向上心があり当社で自己実現がしたい方※要普免 |
日本通信機器株式会社◆土日祝休み◆全国の拠点で50名以上採用◆現社員の99%が異業界出身【NTT西日本・NTT東日本のパートナー企業】企業ページ
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勤務地 |
【全国の拠点で募集】※配属は希望を考慮し決定します■東北福島・宮城■関… |
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年収例 |
600万円/入社7年目・係長(月給33万円+インセンティブ+各種手当+賞与年… 450万円/入社5年目・リーダー(月給26万円+インセンティブ+各種手当+賞… |
仕事の概要 |
企業のオフィス環境改善に向けた、通信機器・サービス・エコ商材(LED証明他)などの提案営業 |
求める人材 |
<20〜30代の男性・女性活躍中>◎経験・学歴不問/未経験者・第二新卒歓迎!◎正社員経験不問 |
実働時間が6時間30分と短めで未経験でも30万円以上の月給を保証!好待遇の理由は、急成長中の会社だからです!年内に30店舗まで拡大予定もあるため、役職ポストが空いており昇格のチャンス!※関西エリア積極採用中
勤務地 |
【全国展開中】福岡・熊本・広島・愛知・関西・関東など各エリアに配属 ※… |
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年収例 |
540万円/22歳・入社1年(月給30万円+インセンティブ+賞与年2回) 630万円/27歳・入社2年(月給35万円+インセンティブ+賞与年2回) 1050万円/30歳・入社3年・部長 ※営業経験者(月給85万円+インセンティ… |
仕事の概要 |
《完全反響営業》時計・宝石・ブランド品等の鑑定・お客様へヒアリング・古物買取業務 |
求める人材 |
応募者<全員面接>!<未経験入社9割>新店舗拡大につき昇格のチャンス多数!第二新卒/経験・学歴不問 |
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【転勤ナシ】未経験スタートでもマニュアル完備で安心♪接客メインでノルマ・売り込み・飛び込みナシ!転居を伴う転勤ナシで安心・安定高収入を実現!残業は1日1h程度で過度な残業ナシ◎働きやすさと定着率の良さもバツグンの職場環境です!
勤務地 |
転勤なく、好きな街で安定してはたらくことができます。※転居を伴う転勤は… |
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年収例 |
470万円/地域限定型・一般職(営業職)(月給33万5000円+手当+賞与) 737万円/地域限定型・チーフ職(月給52万6000円+手当+賞与) 816万円/地域限定型・副店長職(月給58万2000円+手当+賞与) |
仕事の概要 |
車の販売・買取スタッフ ◆ノルマなし!飛び込みなし |
求める人材 |
未経験者歓迎★20代〜30代前半中心に活躍中 |
◆誰でも月給28万円◆土日休みの年間休日125日◆19時までに退社推奨◆部下の育成に自信あり! ホワイト企業として名乗っても良いですか?
勤務地 |
東京、仙台、千葉、横浜、埼玉、名古屋、大阪、福岡の各営業所※ご希望の勤… |
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年収例 |
530万円/入社1年目(月給30万円+インセンティブ+賞与年2回) 780万円/入社2年目/主任(月給43万円+インセンティブ+賞与年2回) 1020万円/入社3年目/課長(月給51万円+インセンティブ+賞与年2回) |
仕事の概要 |
IT化・DXの提案を通してオフィスのあらゆる困りごとを解決する法人営業。 |
求める人材 |
<学歴不問>20代〜30代活躍中 ★第二新卒も歓迎です!★IT知識や経験がなくてOK! |
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【売り込まずに“買う”営業スタイル】月給30万4000円〜◆未経験から年収555万円可能(月給39万7000円+手当+賞与/全国型・一般職)売り込み・飛び込み・ノルマもナシ!買取・査定もマニュアル完備♪オンオフの切り替えも充実した職場環境!
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※全国から希望考慮★2024年4月〜2024年7月オープン予定江南:愛知県江南市… |
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年収例 |
633万円/全国型・チーフ職・入社3年目(月給45万2000円+手当+賞与) 823万円/全国型・チーフ職・入社5年目(月給60万6000円+手当+賞与) 1400万円/全国型・店長職(月給100万円+手当+賞与) |
仕事の概要 |
車の買取・販売スタッフ ◆ノルマなし!飛び込みなし |
求める人材 |
未経験者歓迎★20代〜30代前半中心に活躍中 |
株式会社リクルート/飲食・美容領域/年間休日140日+会社指定5日(年145日休)/在宅勤務実施/グループ売上高3.4兆円(2023年3月期)企業ページ
自分が営業なんて考えてもなかったけど…
変わる覚悟さえあれば、道は拓ける!
◆24歳の誓い高校卒業後、販売の仕事を3年経験。だんだん人と関わるのが億劫になって、メール対応だけで済むカスタマーセンターに転職。きっとこの先も、それなりに働いて、結婚して、それなりに幸せになって…。それで十分な気がしていました。…
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勤務地 |
転居を伴う転勤なし◆希望勤務地に配属◆全国で募集◆UIターン入社者の引っ… |
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年収例 |
458万円/25歳 経験2年/第一地域(月給34万円+賞与/年2回) 425万円/25歳 経験2年/第二地域(月給31万3000円+賞与/年2回) 398万円/25歳 経験2年/第三地域(月給29万円+賞与/年2回) |
仕事の概要 |
飲食店や美容室などの集客・売上UP支援を行う広告、販促企画・営業 |
求める人材 |
営業未経験入社7割★主体性・成長意欲のある方大歓迎/第二新卒歓迎/接客・販売経験者が活躍中 |
サングローブ株式会社/新支社グランドオープンにつき大型採用スタート◎《プロへと育つ充実のサポート体制》キャリアも給与も思いのまま!企業ページ
未経験でも、翌月には月収100万円超。
それ、当社じゃ普通のことなんです!
創業からわずか数年で年商115億円を記録したサングローブ。2023年には当社初の国外に支社を展開し、今後も2つ以上の国内支社展開が決定しています。急速に拡大を続けている当社の成長を支えてくれているのが、売上を生み出し続けてくれている営業…
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勤務地 |
★転勤なし!希望の支社へ配属★寮・社宅あり(規定あり)【大阪支社】大阪… |
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年収例 |
2524万円/27歳 2年目 /前職:海外業界(月給50万円+歩合) 1224万円/27歳 2年目 /前職:不動産営業(月給35万円+歩合) 1003万円/28歳 1年目 /前職:SV(月給24万円+歩合) |
仕事の概要 |
【コンサルティング営業】研修制度充実!毎月インセンティブ支給◎事務作業・顧客フォローなしの完全分業制 |
求める人材 |
【未経験歓迎】既卒・第二新卒歓迎◆事業拡大に伴う大幅増員採用です◎座学研修・OJT研修あり |
≪前職より月収15万円UPも可能≫◆フレックスタイム制◆インセンあり◆残業月15h程度★業界シェア率トップクラスのレジアプリ『TRUST』【株式会社TRUST】企業ページ
未経験入社から活躍できる環境!
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勤務地 |
■本社:新宿区西新宿3-9-23西新宿大和ビル3F┗初台駅徒歩7分 ※首都圏… |
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年収例 |
600万円/入社2年目(33歳)(月給40万円+インセン+各種手当) 1000万円/入社5年目(35歳)(月給50万円+インセン+各種手当) 500万円/入社1年目(31歳)(月給35万円+インセン+各種手当) |
仕事の概要 |
累計1,800店舗以上が導入★シェアトップクラスのレジアプリ『TRUST』の提案営業 |
求める人材 |
★未経験&第二新卒歓迎★※35歳以下の方(キャリア形成のため) |
株式会社リクルート/飲食・美容領域/年間休日140日+会社指定5日(年145日休)/在宅勤務実施/グループ売上高3.4兆円(2023年3月期)企業ページ
地元で広がる可能性。
3年後のあなたに期待してください。
「地元広島でウェディングプランナーになる」小さい頃からの夢を追って専門学校に通い、結婚式場に就職。しかし、ブライダル業界が不況に陥った2020年。勤めていた式場も事業を縮小しプランナーとして働く夢を諦めざるを得なくなりました。一度は…
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勤務地 |
全国のリクルートで募集!◆希望勤務地に配属◆転居を伴う転勤なし◆UIター… |
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年収例 |
458万円/25歳 経験2年/第一地域(月給34万円+賞与/年2回) 425万円/25歳 経験2年/第二地域(月給31万3000円+賞与/年2回) 398万円/25歳 経験2年/第三地域(月給29万円+賞与/年2回) |
仕事の概要 |
街を盛り上げる広告営業★HOT PEPPERを使って飲食店や美容室の店舗運営をお手伝い |
求める人材 |
★先輩社員の7割が営業未経験スタート/第二新卒歓迎/接客・販売経験者が活躍中! |
サングローブ株式会社/新支社グランドオープンにつき大型採用スタート◎《プロへと育つ充実のサポート体制》キャリアも給与も思いのまま!企業ページ
「稼ぎたい」「休みたい」もOK!
立派“すぎる”志望動機は不要です!
経営者は、常にさまざまな課題に直面しています。人手不足によるリソース不足、なかなか内定が出ないという採用難、商品を掲載しているECサイト運営方法…。さまざまな課題に対して、多角的な視点から適切な商材を提案しお客様の【課題】を解決す…
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勤務地 |
【転勤なし】希望の支社へ配属◆出社したくなるデザイナーズオフィスが魅力… |
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年収例 |
3107万円/25歳 2年目/前職:IT営業(月給50万円+歩合) 2059万円/28歳 1年目/前職:不動産営業(月給35万円+歩合) 1007万円/27歳 2年目/前職:一般事務(月給24万円+歩合) |
仕事の概要 |
【Web商材の営業・販促企画】高利益×高還元×高受注の自社商材あり◆売りやすい商材展開が魅力です◎ |
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【職種・業種未経験OK!】座学研修&OJT研修あり◆コミュ力を活かして営業のプロを目指しましょう! |
無料で資格取得可|研修充実|未経験でも早期キャリアUP可能|内定まで最短1週間!急成長中の大型ベンチャー『ユースタイルラボラトリー株式会社』企業ページ
ケアワーカーが誇りをもって働ける世界を
一緒に作っていきませんか
「介護は、誰でもできる仕事じゃない。」「世の中に必要とされている大切な仕事なんです。」そう語るのは、愛知でサービスマネージャーを担当している西川さん。(2021年入社)そんな彼が前職で受けた衝撃的な出来事を教えてくれました。------- …
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勤務地 |
全国各地で積極採用中!オープニング事業所も有※転勤を伴う異動無※希望に… |
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年収例 |
700万円/サービスマネージャー・29歳・2年目・南関東勤務(月給35万円+手… 800万円/エリアマネージャー・31歳・3年目・南関東勤務(月給45万円+手当… 1000万円/ブロックマネージャー・35歳・5年目・南関東勤務(月給58万円+… |
仕事の概要 |
頑張りに応じてどんどんキャリアアップが可能!医療介護ベンチャーのマネージャー |
求める人材 |
■学歴不問■無資格・未経験歓迎■7割が未経験入社■20〜30代活躍中 |
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