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インセンティブ月平均4~5万!社員車両販売制度でホンダ車が安く買える!
勤務地 |
島根県出雲市高岡町 株式会社ホンダカーズ出雲 出雲店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: ----アピールポイント----------------- ■転勤なし・未経験歓迎! ■月平均残業20時間!ワークライフバランスよく働けます ■「プライべートや家族との時間を大切にしたい」そんな思いを叶えることができます ■研修制度充実! ■20代〜30代も活躍中 ■賞与年二回・昇給年一回あり ■インセンティブ制度あり(月平均4~5万) ■女性活躍中! ■産休・育休取得実績あり -------------------------------------------------- <仕事内容> ホンダカーズの店舗で、来店されたお客様の接客やクルマのご提案を行います。 具体的な仕事内容 ■店舗での商品のご案内 ⇒ショールームでの対応・電話対応 ■提案 ⇒お車の使用状況のヒアリング・車の説明・ 査定・試乗・見積書の作成、新車・中古車のご契約 ■アフターフォロー ⇒納車・点検・車検の提案・保険の手続き ■イベントの企画・運営 など <キャリアパスについて> 将来的にご本人の希望があれば、ジョブローテーションや店長・マネージャーなどの道も目指せます。 「もっと違う経験を積んでみたい」といった希望も歓迎! あなたの興味や得意が活かせるフィールドをご用意していきます。自分の意見やアイデアも言える環境なので、日々店内ではさまざま話がされている活気ある環境です。 <職場環境について> 当社の社員はみんな和やかで話やすい社員ばかりなので、何か困ったことがあれば何でも相談してくださいね♪また、他部署との交流も盛んで、毎年恒例となっている社員旅行では、部署間の垣根を越えて、盛り上がっています! 当社では、月平均の残業時間は20時間と少なめ&勤務地は出雲のみ。そのためワークライフバランスよく働くことができます。また、家族のイベントなどにも柔軟な対応しています!「馴染みある地域で働きたい」「プライべートや家族との時間を大切にしたい」そんな思いを叶えることができる職場ですよ! <研修について> まずは、先輩からOJTを通じて、仕事の流れや知識を習得。イチから丁寧に指導するので、安心してください! 「クルマの中身のこととか難しくて、よく分からない…」未経験であれば分からないのが当たり前。専門的なことは、いつでも聞いてもらえば大丈夫です! <会社について> 地域に愛される企業として! 1979年の設立以来、40年にわたり地域の お客さまに寄り添った姿勢で成長してきた当社。 社会人になって初めて車を購入された方が 結婚、家庭をもったのを機にファミリーカ ーに買い替え。そしてお客さまのお子さまが 自動車購入の際に再びいらっしゃるなど、 中には3代目、4代目となる長いお付き合い をいただいている方も。 じっくりあなたのペースで! ”頑張りすぎない”これが当社の特徴なんで す!インセンティブ制度など、頑張りを評 価する体制は整っていますが『目標が達成 できないと上から強く言われる』なんてこ とは一切ありません。 できないからダメではなく、どうすればで きるようになるか。先輩や上司と一緒に話 し合いながら、あなたの成長をじっくりサ ポートしていきます。もちろん、悩みや困 りごとがあればなんでも相談してください! 環境で新たなキャリアを始めましょう! <給与について> 月給:170,000円以上+営業手当15,000円〜+諸手当 + インセンティブ ※経験・年齢・能力を考慮の上、決定します。 ※試用期間3ヶ月(期間中の待遇に変更なし) ※昇給:年1回 ※賞与:年2回 <給与モデル> ■年収520万円 / 29歳 カーライフアドバイザー職 経験4年 |
求める人材 |
求める人材: 【必須条件】 ◎45歳以下の方(※長期キャリア形成のため) <未経験・第二新卒歓迎!U・Iターン歓迎!> ◎要普免 ◎車が好き ◎営業・接客・販売の経験があれば活かせます ◎無資格歓迎OK ◎学歴不問 <こんな方にピッタリな職場です!> ■家族との時間を大切に働き続けたい方 ■チームワークの良い職場で働きたい方 ■オフも充実できる環境で働きたい方 ■学んだことを素直に実行できる方 ■チャレンジが好きな方 ■出雲に腰を据えて働きたい方 ■チームワークを大事にできる方 ■世話好き(お客様に対しても社員に対しても) ■周りに気を配れる人 【在籍社員の前職例】 営業、携帯販売スタッフ、施工管理、飲食店スタッフなど異業種からの転職例多数! |
株式会社トライアルカンパニー◆トライアルHD東証市場上場/売上高6531億円(2023年6月期)/月平均残業13.25h以下企業ページ
トライアルHD東証グロース市場に新規上場!地元の食材、地域の食文化――あなたの当たり前が、私たちにとっては特別です。#休日曜日固定OK #生鮮部門:残業月平均15.5時間
勤務地 |
島根県その他複数 全国のトライアル各店舗◎転居を伴う異動ナシ◎県、勤務地の希望考慮◎マイ… |
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年収例 |
700万円/メガ店舗:鮮魚売場担当マネージャー/経験10年(月給50万円+各… 800万円/メガ店舗:青果売場担当マネージャー/経験15年(月給60万円+各… 1000万円/メガ店舗:精肉加工職人/経験20年(月給70万円+各種手当+賞与… |
仕事の概要 |
【生鮮売場担当スタッフ・バイヤー・店舗マネージャー候補】◆賞与年2回 ◆月8〜10休み |
求める人材 |
【学歴・年齢不問】◆生鮮売場での経験がある方(年数不問) |
インセンティブ月平均4~5万!社員車両販売制度でホンダ車が安く買える!
勤務地 |
島根県出雲市斐川町荘原 株式会社ホンダカーズ出雲 斐川店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: ----アピールポイント----------------- ■転勤なし・未経験歓迎! ■月平均残業20時間!ワークライフバランスよく働けます ■「プライべートや家族との時間を大切にしたい」そんな思いを叶えることができます ■研修制度充実! ■20代〜30代も活躍中 ■賞与年二回・昇給年一回あり ■インセンティブ制度あり(月平均4~5万) ■女性活躍中! ■産休・育休取得実績あり -------------------------------------------------- <仕事内容> ホンダカーズの店舗で、来店されたお客様の接客やクルマのご提案を行います。 具体的な仕事内容 ■店舗での商品のご案内 ⇒ショールームでの対応・電話対応 ■提案 ⇒お車の使用状況のヒアリング・車の説明・ 査定・試乗・見積書の作成、新車・中古車のご契約 ■アフターフォロー ⇒納車・点検・車検の提案・保険の手続き ■イベントの企画・運営 など <キャリアパスについて> 将来的にご本人の希望があれば、ジョブローテーションや店長・マネージャーなどの道も目指せます。 「もっと違う経験を積んでみたい」といった希望も歓迎! あなたの興味や得意が活かせるフィールドをご用意していきます。自分の意見やアイデアも言える環境なので、日々店内ではさまざま話がされている活気ある環境です。 <職場環境について> 当社の社員はみんな和やかで話やすい社員ばかりなので、何か困ったことがあれば何でも相談してくださいね♪また、他部署との交流も盛んで、毎年恒例となっている社員旅行では、部署間の垣根を越えて、盛り上がっています! 当社では、月平均の残業時間は20時間と少なめ&勤務地は出雲のみ。そのためワークライフバランスよく働くことができます。また、家族のイベントなどにも柔軟な対応しています!「馴染みある地域で働きたい」「プライべートや家族との時間を大切にしたい」そんな思いを叶えることができる職場ですよ! <研修について> まずは、先輩からOJTを通じて、仕事の流れや知識を習得。イチから丁寧に指導するので、安心してください! 「クルマの中身のこととか難しくて、よく分からない…」未経験であれば分からないのが当たり前。専門的なことは、いつでも聞いてもらえば大丈夫です! <会社について> 地域に愛される企業として! 1979年の設立以来、40年にわたり地域の お客さまに寄り添った姿勢で成長してきた当社。 社会人になって初めて車を購入された方が 結婚、家庭をもったのを機にファミリーカ ーに買い替え。そしてお客さまのお子さまが 自動車購入の際に再びいらっしゃるなど、 中には3代目、4代目となる長いお付き合い をいただいている方も。 じっくりあなたのペースで! ”頑張りすぎない”これが当社の特徴なんで す!インセンティブ制度など、頑張りを評 価する体制は整っていますが『目標が達成 できないと上から強く言われる』なんてこ とは一切ありません。 できないからダメではなく、どうすればで きるようになるか。先輩や上司と一緒に話 し合いながら、あなたの成長をじっくりサ ポートしていきます。もちろん、悩みや困 りごとがあればなんでも相談してください! 環境で新たなキャリアを始めましょう! <給与について> 月給:170,000円以上+営業手当15,000円〜+諸手当 + インセンティブ ※経験・年齢・能力を考慮の上、決定します。 ※試用期間3ヶ月(期間中の待遇に変更なし) ※昇給:年1回 ※賞与:年2回 <給与モデル> ■年収520万円 / 29歳 カーライフアドバイザー職 経験4年 |
求める人材 |
求める人材: 【必須条件】 ◎45歳以下の方(※長期キャリア形成のため) <未経験・第二新卒歓迎!U・Iターン歓迎!> ◎要普免 ◎車が好き ◎営業・接客・販売の経験があれば活かせます ◎無資格歓迎OK ◎学歴不問 <こんな方にピッタリな職場です!> ■家族との時間を大切に働き続けたい方 ■チームワークの良い職場で働きたい方 ■オフも充実できる環境で働きたい方 ■学んだことを素直に実行できる方 ■チャレンジが好きな方 ■出雲に腰を据えて働きたい方 ■チームワークを大事にできる方 ■世話好き(お客様に対しても社員に対しても) ■周りに気を配れる人 【在籍社員の前職例】 営業、携帯販売スタッフ、施工管理、飲食店スタッフなど異業種からの転職例多数! |
株式会社ネクステージ(東証プライム上場) ≪未経験者歓迎!売れる仕組みが整っています!月に2日間・土日休み!社員購入割引あり!≫企業ページ
2年目で年収555万円可!(月給39万7000円+手当+賞与/全国型・一般職)【ノルマ・売り込み・飛び込みナシ】残業は1日1h程度で過度な残業ナシ◎未経験スタートでもマニュアル完備で安心♪働きやすさと定着率の良さを実現している職場環境です!
勤務地 |
島根県その他複数 ※全国から希望考慮★2024年4月〜2024年7月オープン予定江南:愛知県江南市… |
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年収例 |
555万円/全国型・一般職・入社2年目(月給39万7000円+手当+賞与) 823万円/全国型・チーフ職・入社5年目(月給60万6000円+手当+賞与) 1400万円/全国型・店長職(月給100万円+手当+賞与) |
仕事の概要 |
車の販売・買取スタッフ ◆ノルマなし!飛び込みなし |
求める人材 |
未経験者歓迎★20代〜30代前半中心に活躍中 |
インセンティブ月平均4~5万!社員車両販売制度でホンダ車が安く買える!
勤務地 |
島根県出雲市平田町 株式会社ホンダカーズ出雲 平田店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: ----アピールポイント----------------- ■転勤なし・未経験歓迎! ■月平均残業20時間!ワークライフバランスよく働けます ■「プライべートや家族との時間を大切にしたい」そんな思いを叶えることができます ■研修制度充実! ■20代〜30代も活躍中 ■賞与年二回・昇給年一回あり ■インセンティブ制度あり(月平均4~5万) ■女性活躍中! ■産休・育休取得実績あり -------------------------------------------------- <仕事内容> ホンダカーズの店舗で、来店されたお客様の接客やクルマのご提案を行います。 具体的な仕事内容 ■店舗での商品のご案内 ⇒ショールームでの対応・電話対応 ■提案 ⇒お車の使用状況のヒアリング・車の説明・ 査定・試乗・見積書の作成、新車・中古車のご契約 ■アフターフォロー ⇒納車・点検・車検の提案・保険の手続き ■イベントの企画・運営 など <キャリアパスについて> 将来的にご本人の希望があれば、ジョブローテーションや店長・マネージャーなどの道も目指せます。 「もっと違う経験を積んでみたい」といった希望も歓迎! あなたの興味や得意が活かせるフィールドをご用意していきます。自分の意見やアイデアも言える環境なので、日々店内ではさまざま話がされている活気ある環境です。 <職場環境について> 当社の社員はみんな和やかで話やすい社員ばかりなので、何か困ったことがあれば何でも相談してくださいね♪また、他部署との交流も盛んで、毎年恒例となっている社員旅行では、部署間の垣根を越えて、盛り上がっています! 当社では、月平均の残業時間は20時間と少なめ&勤務地は出雲のみ。そのためワークライフバランスよく働くことができます。また、家族のイベントなどにも柔軟な対応しています!「馴染みある地域で働きたい」「プライべートや家族との時間を大切にしたい」そんな思いを叶えることができる職場ですよ! <研修について> まずは、先輩からOJTを通じて、仕事の流れや知識を習得。イチから丁寧に指導するので、安心してください! 「クルマの中身のこととか難しくて、よく分からない…」未経験であれば分からないのが当たり前。専門的なことは、いつでも聞いてもらえば大丈夫です! <会社について> 地域に愛される企業として! 1979年の設立以来、40年にわたり地域の お客さまに寄り添った姿勢で成長してきた当社。 社会人になって初めて車を購入された方が 結婚、家庭をもったのを機にファミリーカ ーに買い替え。そしてお客さまのお子さまが 自動車購入の際に再びいらっしゃるなど、 中には3代目、4代目となる長いお付き合い をいただいている方も。 じっくりあなたのペースで! ”頑張りすぎない”これが当社の特徴なんで す!インセンティブ制度など、頑張りを評 価する体制は整っていますが『目標が達成 できないと上から強く言われる』なんてこ とは一切ありません。 できないからダメではなく、どうすればで きるようになるか。先輩や上司と一緒に話 し合いながら、あなたの成長をじっくりサ ポートしていきます。もちろん、悩みや困 りごとがあればなんでも相談してください! 環境で新たなキャリアを始めましょう! <給与について> 月給:170,000円以上+営業手当15,000円〜+諸手当 + インセンティブ ※経験・年齢・能力を考慮の上、決定します。 ※試用期間3ヶ月(期間中の待遇に変更なし) ※昇給:年1回 ※賞与:年2回 <給与モデル> ■年収520万円 / 29歳 カーライフアドバイザー職 経験4年 |
求める人材 |
求める人材: 【必須条件】 ◎45歳以下の方(※長期キャリア形成のため) <未経験・第二新卒歓迎!U・Iターン歓迎!> ◎要普免 ◎車が好き ◎営業・接客・販売の経験があれば活かせます ◎無資格歓迎OK ◎学歴不問 <こんな方にピッタリな職場です!> ■家族との時間を大切に働き続けたい方 ■チームワークの良い職場で働きたい方 ■オフも充実できる環境で働きたい方 ■学んだことを素直に実行できる方 ■チャレンジが好きな方 ■出雲に腰を据えて働きたい方 ■チームワークを大事にできる方 ■世話好き(お客様に対しても社員に対しても) ■周りに気を配れる人 【在籍社員の前職例】 営業、携帯販売スタッフ、施工管理、飲食店スタッフなど異業種からの転職例多数! |
株式会社ネクステージ(東証プライム上場) ≪未経験者歓迎!売れる仕組みが整っています!月に2日間・土日休み!社員購入割引あり!≫企業ページ
未経験から月給60万7000円以上可能!【残業は月平均19h程度】ノルマ・売り込み・飛び込みナシ◎未経験スタートでもマニュアル完備で安心♪限定エリア超えた転勤ナシ&過度な残業ナシ!働きやすさと定着率の良さを実現している職場環境です!
勤務地 |
島根県その他複数 ※エリア外への転勤はありません※勤務地は希望を考慮▼中域型(各エリア内… |
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年収例 |
505万円/中域型・一般職(営業職)(月給36万円+手当+賞与) 772万円/中域型・チーフ職(月給55万2000円+手当+賞与) 1400万円/店長職(月給100万円+手当+賞与) |
仕事の概要 |
車の販売・買取スタッフ ◆ノルマなし!飛び込みなし |
求める人材 |
未経験者歓迎★20代〜30代前半中心に活躍中 |
未経験大歓迎!花や植物が好きな方にはピッタリな職場です!
勤務地 |
島根県出雲市今市町北本町2-9-7 直営店 |
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仕事の概要 |
仕事内容 お花や苗などを販売する田中種苗直営店の店舗スタッフのお仕事です。 【具体的には】 ・ご来店いただいたお客様の接客対応 ・レジ操作 ・商品の管理、補充 ・植物の管理(水やり等) ・店内の手書きのPOP作成 ・軽ワゴン車で出雲市内の別事業所に商品を取りに行く ・肥料などの運搬作業 など まずは出来ることからお願いしていきます。 商品のことや植物のお世話など少しずつ覚えていってください。 |
求める人材 |
求めている人材 高卒以上 ※男女歓迎! 【以下の方は歓迎します】 ・簡単なPC操作(エクセル、ワード)が出来る方 ・花や植物が好きな方 ・人と話すのが好きな方 ・人が喜ぶことを考えるのが好きな方 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・45歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
株式会社ネクステージ(東証プライム上場) ≪未経験者歓迎!売れる仕組みが整っています!月に2日間・土日休み!社員購入割引あり!≫企業ページ
【売り込まずに“買う”営業スタイル】月給30万4000円〜◆未経験から年収555万円可能(月給39万7000円+手当+賞与/全国型・一般職)売り込み・飛び込み・ノルマもナシ!買取・査定もマニュアル完備♪オンオフの切り替えも充実した職場環境!
勤務地 |
島根県その他複数 ※全国から希望考慮★2024年4月〜2024年7月オープン予定江南:愛知県江南市… |
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年収例 |
555万円/全国型・一般職(買取職)入社2年目(月給39万7000円+手当+賞与) 823万円/全国型・チーフ職(月給60万6000円+手当+賞与) 1400万円/全国型・店長職(月給100万円+手当+賞与) |
仕事の概要 |
車の買取・販売スタッフ ◆ノルマなし!飛び込みなし |
求める人材 |
未経験者歓迎★20代〜30代前半中心に活躍中 |
福利厚生充実!未経験から始めて社員になる方多数活躍中!
勤務地 |
島根県出雲市斐川町直江4826‐1 2nd STREET斐川店 |
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給与例 |
給与例 経験&知識なくてもOK!「セカスト」で働きませんか? 衣類品はもちろん、ブランド品や雑貨、家電、家具、楽器、スポーツ用品etc. 幅広いジャンルの商品を取り扱っている大手リユースショップです。 先輩スタッフがイチからしっかりとお教えしていきます。 商品知識も働くうちに自然と身についていきますよ。 【こんな方歓迎&活躍中】 ・未経験者歓迎 ・ブランクOK ・20〜40代活躍中! 【給与について】 ・昇給あり ・賞与あり(年2回) 【こんな方におすすめ】 ・未経験からスタートできる仕事がしたい ・未経験者の採用実績のある職場で働きたい ・イチから丁寧に教えてもらえる環境で働きたい ・人と話すこと・接客が好き ・誰かを笑顔にすること・喜ばせることが好き |
仕事の概要 |
仕事内容 セカンドストリート斐川店での販売スタッフ募集です! 衣料品や生活雑貨、家電品、スポーツ用品、アウトドア、楽器などを買取し 商品化・販売するお仕事をお任せします。 入社後は、まずは商品メンテや販売からスタート。 慣れてきたら買取など、少しずつお仕事をお任せしますので、 未経験の方もご安心ください。 買取は、マニュアルがありますので少しずつ覚えていけばOK! レジも自動釣銭機なのでカンタン◎ 分からないことは、先輩スタッフにすぐ聞ける環境です! 最新のトレンドやブランドに詳しくなったり、 魅力的な商品に出会えるなど、趣味が広がるお仕事です! |
求める人材 |
求めている人材 ・普通免許必須 ・知識・経験不問 ・土日祝勤務可能な方歓迎! ・ブランクOK! ・管理職・幹部候補を希望の方優遇 【今回の募集について】 応募いただいた方から順に面接をおこなっていきます。 一緒に働くあなたへ 働きはじめてから「思っていた環境と違った」という状況を作らないためにも、ぜひ気になることや不安なことは遠慮なくご質問くださいね。 私たちも、「ここで働けて良かった」と思ってもらえるような環境づくりをしてお待ちしています! 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・40歳以下(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
”入社祝金50万”|買取専門店『おたからや』|転勤なし!20代で年収2000万円超え多数在籍×毎月の高額インセンティブ|株式会社いーふらん企業ページ
【未経験歓迎!初年度年収600万円以上を保証×転勤なし&好きな勤務地で働ける】自分の理想と明るい未来を描きたいなら“いーふらん”!海外進出も図り国内外で事業拡大中!アポ取り一切なしの100%反響型の営業×高還元のインセンティブを毎月支給◎
勤務地 |
島根県その他複数 転勤なし/全国のおたからや直営店舗、または出張買取可能エリア■本社(横… |
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年収例 |
600万円/入社1年目・22歳 未経験入社(月給32万円+インセンティブ+賞与) 1200万円/入社1年目・24歳/未経験入社(月給35万円+インセンティブ+賞… 2500万円/入社3年目・27歳/営業経験者(月給40万円+インセンティブ+賞… |
仕事の概要 |
お客様の資産価値の最大化に寄り添うブランド品買取営業・店舗接客★来店された方への100%反響型! |
求める人材 |
【高卒以上/未経験歓迎】35歳以下の方/地元や好きな勤務地で働き、高収入を手にしたい方! |
1年の1/3以上が休日!固定給で630万円可!年間賞与5ヵ月
勤務地 |
島根県出雲市渡橋町235-1 東建コーポレーション株式会社 出雲支店 |
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給与例 |
給与例 年収650万円/入社1年(固定給年額380万円+成果給+賞与) 年収841万円/入社2年(固定給年額505万円+成果給+賞与) 年収1156万円/入社3年(固定給年額679万円+成果給+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 月平均の残業時間10-15時間程度とワークライフを大切にしたい方にもオススメ! また、前職の収入以上の固定給を得る未経験・転職者もたくさんいます! 【アピールポイント】 ・完全週休2日制 ・年間休日123日!1年の1/3がお休みです ・過度な残業禁止! ・応募から最短2週間で入社可能! ・固定給で年収650万円以上可! ・前年実績の賞与は基本給5ヵ月分! ・経験/スキルは一切不問! ・転職回数も不問!無職から入社し活躍している人も多数! ・WEB面接OK! 【仕事内容】 地域の土地やアパートなどを持つお客さまに、新しい生活様式を取り入れた住まいを提案する営業です。 オーナーさまから信頼されて、一緒に新しい賃貸マンションや節税対策を進めていくやりがいがあります。 <仕事の流れ> ・初訪、再訪 決まった地域内のご家庭を定期的に訪問。 「使っていない土地があって困っている」などの悩みを聞きます。 ・打ち合わせ お客さまの困りごとを解決するプランを考えます。 初めは上司が丁寧にサポート・支援してくれます。 ・商談 上司と一緒に訪問。上司が商談を進めますので、安心して臨めます。 ・ご契約 工事が完了するまでお客さまをフォロー。 <東建の4つの魅力> 1,履歴書の内容は一切関係なし あなたのこれからへの想いだけを重視する選考です。 職歴も、志望動機も、アピールポイントも、特別なことを書かなくても大丈夫です。 履歴書を埋められるようなスキルや経験がない方でも構いませんよ。 実際にお会いして、あなたの人柄や考えに触れるのが私たちの選考ですから。 2,社会人経験がなくても大丈夫 フリーター、アルバイトからの応募も大歓迎!離職中の方もぜひご応募ください。 これまでのキャリアに関係なく、フラットに向き合います。 3,転職回数も一切不問 「転職回数の多さがネックで、いろんな会社の選考を落ちている」 という方も大歓迎! 4,特別な経験も一切不問 ゼロからのスタート、大歓迎!充実の教育・研修があるのでご安心を! 東建では、メンバーを導くのは上司の役目。商談も上司が進めます。 |
求める人材 |
求めている人材 【応募条件】 ・普通自動車免許をお持ちの方(AT限定の方もOK) 【応募歓迎条件】 ・業界経験なし、実務経験のない完全未経験の方 ・第二新卒の方 ・離職期間があり、お仕事にブランクのある方 ・現在無職の方、転職回数が多い方も大歓迎です ・収入を伸ばしたい方 ・将来性のある大企業で働きたい方 転職回数やブランクなどは一切不問。現職・無職、正社員・非正規社員など、 細かいことにもこだわりません。 100%、人物重視の採用です。 無職から東建に入社して、高い収入を得る人もいます。 実際に、前職の年収以上の固定給を得る転職者が多数おり、 「転職した直後も生活水準は同じ」という家族持ちの転職者もいます。 少しでも興味がわいたら、積極的にご応募ください! ・ハローワークにも掲載中です |
株式会社ネクステージ(東証プライム上場) ≪未経験者歓迎!売れる仕組みが整っています!月に2日間・土日休み!社員購入割引あり!≫企業ページ
【転勤ナシ】未経験スタートでもマニュアル完備で安心♪接客メインでノルマ・売り込み・飛び込みナシ!転居を伴う転勤ナシで安心・安定高収入を実現!残業は1日1h程度で過度な残業ナシ◎働きやすさと定着率の良さもバツグンの職場環境です!
勤務地 |
島根県その他複数 転勤なく、好きな街で安定してはたらくことができます。※転居を伴う転勤は… |
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年収例 |
470万円/地域限定型・一般職(営業職)(月給33万5000円+手当+賞与) 737万円/地域限定型・チーフ職(月給52万6000円+手当+賞与) 816万円/地域限定型・副店長職(月給58万2000円+手当+賞与) |
仕事の概要 |
車の販売・買取スタッフ ◆ノルマなし!飛び込みなし |
求める人材 |
未経験者歓迎★20代〜30代前半中心に活躍中 |
住友商事グループ企業/9割が業界未経験スタート/年休123日
勤務地 |
島根県雲南市三刀屋町下熊谷1298 ドコモショップ三刀屋店 |
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仕事の概要 |
仕事内容 ドコモショップ(当社直営店)にて接客・販売・サービスのご案内・ご提案などを担当します。 ※個人ノルマなどは無し♪ 【具体的な仕事内容】 ・スマホ、タブレット等のご案内 ・料金プランや各種サービスのご案内 ・故障・修理の対応、ご案内 ・POP、店内装飾のチラシ作成 ・在庫や店頭ツールの発注、在庫管理 ・イベントや出張販売 【ある一日の流れ】 09:00 出勤、在庫管理の確認 09:30 スマホ、タブレット等のご案内 11:00 料金プランや各種サービスのご案内 12:30 休憩 13:30 故障・修理の対応、ご案内 15:00 POP、店内装飾のチラシ作成 16:30 在庫や店頭ツールの発注、在庫管理 18:00 イベントや出張販売の準備、終業 当社は通信基盤の拡大に貢献してきた業界のリーディングカンパニーです。 ものを売るだけでなく、通信を通した新たな喜びを提案する「価値提案型」のビジネスを行っています。 【当社の魅力ポイント】 ◆住友商事系列の上場企業(東証プライム) ◆国内最大手の実績を持つ、高収益の安定企業 ◆大手通信事業者であるNTTドコモ、au(KDDI)、ソフトバンク、イーモバイル、楽天モバイルなどの、通信事業者一次代理店 ◆多様な事業展開!クオカードも子会社の1つ 【働きやすさの魅力ポイント】 ◆年2回賞与の支給があり、6月と12月に業績に応じて支給されます。 将来への自信と安心をサポート◎ ◆完全週休2日制で、しっかりとリフレッシュして、仕事とプライベートのバランスを保てます。 ◆年間休日は123日(2023年度実績)であり、大切な家族や趣味、自己のための時間を充実させることができます。 ◆有給休暇は15日付与され、4年目以降は20日間の有給休暇が取得可能です。 ◆育児休暇の取得率は9割以上で、女性社員は100%の取得率を誇っています。 仕事と家庭を両立させながら、自分自身のキャリアをしっかり築いていくことができます。 ◆当社では9割の方が業界未経験からスタート!! 新しいキャリアの可能性を広げることができます。 これらの働きやすさの魅力が、 男女ともに理想的な職場環境を提供する事で 質の高い業務体制を維持出来ている秘訣です。 【研修内容】 初めは座学研修でしっかり基礎・マナーの部分から学べます。 座学終了後は新人には一人ずつ、 教育担当の先輩がついてくれます。 カウンターで接客をしていても、 後ろに先輩や上司がいてくれるから安心◎! 失敗をしてもキツくいうことはありませんし、 分からないことは気軽に質問して下さい。 また、教育担当の先輩だけでなく、 店舗全体で常に新人を気にかける職場風土があるので、 不安も解消しやすいと思います。 【社員インタビュー/20代後半・入社2年目・女性A子さん】 以前はアパレルの販売をしておりました。 ただ、自身の年齢が20代後半になり、 周りの友達と比較し、今より給与や休みなどを増やしたいと同時に将来どうしよう…と思い転職活動した際、今の会社と出会いました。 まず一番魅力に感じた部分は長く働ける環境でした。 年間休日120日以上の為、休みも多いので趣味のカフェ巡りに頻繁に行ける事は嬉しいです(笑) また、結婚→産休に関して人生のライフイベントによって仕事を続けるのが難しく辞めていく方も多いと思います。 私もそいういう風に思っていた一人でしたが、福利厚生が充実しており、 産休・育休取得率100%を掲げているので、店舗・社内含めみんな寛容的なので、 ある先輩が復帰後も一定のブランクに対する研修も受けられ、早期で現場復帰されていたので安心しました。 最後にお給料に関しても携帯キャリア独自の資格取得支援を受け、 取得するほど知識や経験が増えると同時にお給料も昇給とは別にUPするので楽しく日々勉強してます(笑) 現在、当社では店舗で販売およびマネジメントを担当するスタッフを募集しています。 転居を伴う異動のない「地域限定正社員」と、 エリア内での異動の可能性のある「プロスタッフ社員」があります。 面接時に相談しましょう。 |
求める人材 |
求めている人材 高卒以上の方 *資格不問 *未経験・第二新卒大歓迎! *アルバイト・パートから初めての正社員を目指す方も応援します 【未経験からの入社が約9割】 入社後の研修サポートがしっかりあるので、安心してスタートしていただけます 【経験をお持ちの方も大歓迎】 即戦力として採用します! *携帯ショップや家電量販店、商業施設などで、携帯販売や携帯電話販売の経験 *携帯ショップ販売や携帯電話販売スタッフの経験 *その他販売や販売スタッフ、接客の経験など 【異業種から転職した社員が活躍中】 *接客や販売スタッフなどのコミュニケーション職 *ルート営業、営業事務、提案営業、法人営業、コンサルティング営業などの営業職 *受付事務、一般事務、コールセンター、医療事務、不動産事務、データ入力などの事務職 *経理、総務、人事などの内勤職 *飲食、アパレル、ホテルスタッフなど接客職 *ドライバー・ルート配送などの運送業 など |
株式会社ネクステージ(東証プライム上場) ≪未経験者歓迎!売れる仕組みが整っています!月に2日間・土日休み!社員購入割引あり!≫企業ページ
年収633万円可能(月給45万2000円×12+手当+賞与:チーフ職・入社3年目)【未経験者OK】輸入車の販売・買取◆ベンツ・ポルシェ・BMW・MINI。マセラティ等、世界中の輸入車を提案するお仕事!
勤務地 |
島根県その他複数 ※全国から希望考慮★2024年4月〜2024年7月オープン予定江南:愛知県江南市… |
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年収例 |
633万円/全国型・チーフ職・入社3年目(月給45万2000円+手当+賞与) 823万円/全国型・チーフ職・入社5年目(月給60万6000円+手当+賞与) 1400万円/全国型・店長職(月給100万円+手当+賞与) |
仕事の概要 |
正規輸入車の販売・買取スタッフ ◆習熟度に合わせたマニュアルも徹底完備! |
求める人材 |
未経験者歓迎★20代〜30代前半中心に活躍中 |
【未経験歓迎】トライアルHD東証グロース上場!!実力次第でスピード昇格可能!メディア掲載実績多数のデジタル先進小売企業
勤務地 |
島根県出雲市白枝町 スーパーセンタートライアル出雲白枝店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: トライアルで働くポイント ・メディア掲載多数のデジタル先進小売企業 ・1店舗平均社員12名!余裕のある人員体制で運営 ・年収1000万円以上を目指せる!!店長でも給与UP ・単身手当や住宅補助・帰省手当 で社員をサポート ・休日は固定曜日が基本。店長も週末休める! ・店長経験者は「月給37万5千円」スタート 仕事内容 食品や日用品を取り扱う店舗の運営・管理をお任せ。 スタッフと力をあわせて繁盛店をつくりましょう! 具体的には: ・売上・在庫管理(PCやスマートカメラを活用) ・スタッフのシフト作成 ・発注・仕入れ(AI活用) ・集客や売上UPのための施策立案 ・売り場づくり・作業フォロー ・販促や演出 (POPの他にサイネージなどデジタルツールを使用) トライアルカンパニーとは スーパーセンタートライアル(郊外型総合販売店)を運営。 福岡県を本社とし、流通システムの開発も行う。 現在全国に285店舗展開中(2023年6月末現在) |
求める人材 |
求める人材: 必須 ・年齢不問(30代・40代の中途入社者活躍中) ・業界未経験OK 歓迎 ・小売業の経験がある方 ・店長経験がある方(※業態・店舗規模・雇用形態不問) ・第二新卒歓迎 他のスーパーマーケットやディスカウントストア、 コンビニやドラッグストア、ホームセンターなどで 勤務した経験がある方も大歓迎! 。◆。◇。◆。◇。◆。◇。◆。◇。◆。◇。◆。 学歴に関係なくチャンスあり 半年たたずにカテゴリーマネージャーに就任している人や 入社段階から店長候補として活躍している人も多く、 「同世代よりも早くキャリアアップしたい」という人に最適です。 店長になった後でもお給料が頭打ちにはならず、 実績次第で大きく給与UPすることが可能です。 年収1,000万円を超えている店長もいます。 |
株式会社ネクステージ(東証プライム上場) ≪未経験者歓迎!売れる仕組みが整っています!月に2日間・土日休み!社員購入割引あり!≫企業ページ
【ノルマ・売り込み・飛び込みナシ!】月給26万7000円〜◆飲食・接客の経験も活かせる車の買取・販売スタッフ業務◆買取・査定もマニュアル完備で安心♪お客様と向き合い・コミュニケーションを取りながら、理想的なカーライフを提案するお仕事です♪
勤務地 |
島根県その他複数 ※エリア外への転勤はありません※勤務地は希望を考慮▼中域型(各エリア内… |
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年収例 |
505万円/中域型・一般職(営業職/入社2年目)(月給36万円+手当+賞与) 772万円/中域型・チーフ職(月給55万2000円+手当+賞与) 1400万円/店長職(月給100万円+手当+賞与) |
仕事の概要 |
車の買取・販売スタッフ ◆ノルマなし!飛び込みなし |
求める人材 |
未経験者歓迎★20代〜30代前半中心に活躍中 |
【未経験歓迎】トライアルHD東証グロース上場!!実力次第でスピード昇格可能!メディア掲載実績多数のデジタル先進小売企業
勤務地 |
島根県出雲市斐川町直江 スーパーセンタートライアル出雲斐川店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: トライアルで働くポイント ・メディア掲載多数のデジタル先進小売企業 ・1店舗平均社員12名!余裕のある人員体制で運営 ・年収1000万円以上を目指せる!!店長でも給与UP ・単身手当や住宅補助・帰省手当 で社員をサポート ・休日は固定曜日が基本。店長も週末休める! ・店長経験者は「月給37万5千円」スタート 仕事内容 食品や日用品を取り扱う店舗の運営・管理をお任せ。 スタッフと力をあわせて繁盛店をつくりましょう! 具体的には: ・売上・在庫管理(PCやスマートカメラを活用) ・スタッフのシフト作成 ・発注・仕入れ(AI活用) ・集客や売上UPのための施策立案 ・売り場づくり・作業フォロー ・販促や演出 (POPの他にサイネージなどデジタルツールを使用) トライアルカンパニーとは スーパーセンタートライアル(郊外型総合販売店)を運営。 福岡県を本社とし、流通システムの開発も行う。 現在全国に285店舗展開中(2023年6月末現在) |
求める人材 |
求める人材: 必須 ・年齢不問(30代・40代の中途入社者活躍中) ・業界未経験OK 歓迎 ・小売業の経験がある方 ・店長経験がある方(※業態・店舗規模・雇用形態不問) ・第二新卒歓迎 他のスーパーマーケットやディスカウントストア、 コンビニやドラッグストア、ホームセンターなどで 勤務した経験がある方も大歓迎! 。◆。◇。◆。◇。◆。◇。◆。◇。◆。◇。◆。 学歴に関係なくチャンスあり 半年たたずにカテゴリーマネージャーに就任している人や 入社段階から店長候補として活躍している人も多く、 「同世代よりも早くキャリアアップしたい」という人に最適です。 店長になった後でもお給料が頭打ちにはならず、 実績次第で大きく給与UPすることが可能です。 年収1,000万円を超えている店長もいます。 |
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【売り込まずに“買う”営業スタイル】月給30万4000円〜◆未経験から年収555万円可能(月給39万7000円+手当+賞与/全国型・一般職)売り込み・飛び込み・ノルマもナシ!買取・査定もマニュアル完備♪オンオフの切り替えも充実した職場環境!
勤務地 |
島根県その他複数 ※全国から希望考慮★2024年4月〜2024年7月オープン予定江南:愛知県江南市… |
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年収例 |
633万円/全国型・チーフ職・入社3年目(月給45万2000円+手当+賞与) 823万円/全国型・チーフ職・入社5年目(月給60万6000円+手当+賞与) 1400万円/全国型・店長職(月給100万円+手当+賞与) |
仕事の概要 |
車の買取・販売スタッフ ◆ノルマなし!飛び込みなし |
求める人材 |
未経験者歓迎★20代〜30代前半中心に活躍中 |
2023年末にリニューアル!未経験から管理職も目指せる!
勤務地 |
島根県雲南市三刀屋町下熊谷1283‐1 2nd STREET三刀屋店 |
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給与例 |
給与例 経験&知識なくてもOK!「セカスト」で働きませんか? 衣類品はもちろん、ブランド品や雑貨、家電、家具、楽器、スポーツ用品etc. 幅広いジャンルの商品を取り扱っている大手リユースショップです。 先輩スタッフがイチからしっかりとお教えしていきます。 商品知識も働くうちに自然と身についていきますよ。 【こんな方歓迎&活躍中】 ・未経験者歓迎 ・ブランクOK ・20〜40代活躍中! 【給与について】 ・昇給あり ・賞与あり(年2回) 【こんな方におすすめ】 ・未経験からスタートできる仕事がしたい ・未経験者の採用実績のある職場で働きたい ・イチから丁寧に教えてもらえる環境で働きたい ・人と話すこと・接客が好き ・誰かを笑顔にすること・喜ばせることが好き |
仕事の概要 |
仕事内容 去年の年末にリニューアルオープンしたてのお店! セカンドストリート三刀屋店での販売スタッフ募集です! 衣料品や家電などを買取し商品化、販売するお仕事をお任せします! 入社後は、まずは販売からスタート。 慣れてきたら買取や商品化など、少しずつお仕事をお任せしますので、 買取は、マニュアルがありますので少しずつ覚えていけばOK! 分からないことは、先輩スタッフにすぐ聞ける環境です! 最新のファッショントレンドやブランドに詳しくなったり、 魅力的な商品に出会えるなど、趣味が広がるお仕事です! |
求める人材 |
求めている人材 ・普通免許必須 ・知識・経験不問 ・土日祝勤務可能な方歓迎! ・ブランクOK! ・管理職・幹部候補を希望の方優遇 【今回の募集について】 リニューアルオープンに伴っての増員募集です! 応募いただいた方から順に面接をおこなっていきます。 一緒に働くあなたへ 働きはじめてから「思っていた環境と違った」という状況を作らないためにも、ぜひ気になることや不安なことは遠慮なくご質問くださいね。 私たちも、「ここで働けて良かった」と思ってもらえるような環境づくりをしてお待ちしています! 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・40歳以下(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
株式会社ネクステージ(東証プライム上場) ≪未経験者歓迎!売れる仕組みが整っています!月に2日間・土日休み!社員購入割引あり!≫企業ページ
【転勤・ノルマ・売り込み・飛び込みナシ!】飲食・接客の経験も活かせる車の買取・販売スタッフ業務◆買取・査定もマニュアル完備で安心♪お客様と向き合い・コミュニケーションを取りながら、理想的なカーライフを提案するお仕事です♪
勤務地 |
島根県その他複数 転勤なく、好きな街で安定してはたらくことができます。※転居を伴う転勤は… |
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年収例 |
470万円/地域限定型・一般職(営業職)(月給33万5000円+手当+賞与) 737万円/地域限定型・チーフ職(月給52万6000円+手当+賞与) 816万円/地域限定型・副店長職(月給58万2000円+手当+賞与) |
仕事の概要 |
車の買取・販売スタッフ ◆ノルマなし!飛び込みなし |
求める人材 |
未経験者歓迎★20代〜30代前半中心に活躍中 |
【未経験歓迎】トライアルHD東証グロース上場!!実力次第でスピード昇格可能!メディア掲載実績多数のデジタル先進小売企業
勤務地 |
島根県浜田市周布町 スーパーセンタートライアル浜田店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: トライアルで働くポイント ・メディア掲載多数のデジタル先進小売企業 ・1店舗平均社員12名!余裕のある人員体制で運営 ・年収1000万円以上を目指せる!!店長でも給与UP ・単身手当や住宅補助・帰省手当 で社員をサポート ・休日は固定曜日が基本。店長も週末休める! ・店長経験者は「月給37万5千円」スタート 仕事内容 食品や日用品を取り扱う店舗の運営・管理をお任せ。 スタッフと力をあわせて繁盛店をつくりましょう! 具体的には: ・売上・在庫管理(PCやスマートカメラを活用) ・スタッフのシフト作成 ・発注・仕入れ(AI活用) ・集客や売上UPのための施策立案 ・売り場づくり・作業フォロー ・販促や演出 (POPの他にサイネージなどデジタルツールを使用) トライアルカンパニーとは スーパーセンタートライアル(郊外型総合販売店)を運営。 福岡県を本社とし、流通システムの開発も行う。 現在全国に285店舗展開中(2023年6月末現在) |
求める人材 |
求める人材: 必須 ・年齢不問(30代・40代の中途入社者活躍中) ・業界未経験OK 歓迎 ・小売業の経験がある方 ・店長経験がある方(※業態・店舗規模・雇用形態不問) ・第二新卒歓迎 他のスーパーマーケットやディスカウントストア、 コンビニやドラッグストア、ホームセンターなどで 勤務した経験がある方も大歓迎! 。◆。◇。◆。◇。◆。◇。◆。◇。◆。◇。◆。 学歴に関係なくチャンスあり 半年たたずにカテゴリーマネージャーに就任している人や 入社段階から店長候補として活躍している人も多く、 「同世代よりも早くキャリアアップしたい」という人に最適です。 店長になった後でもお給料が頭打ちにはならず、 実績次第で大きく給与UPすることが可能です。 年収1,000万円を超えている店長もいます。 |
住友商事グループ企業/9割が業界未経験スタート/年休123日
勤務地 |
島根県出雲市斐川町上直江1318 ドコモショップゆめタウン斐川店 |
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仕事の概要 |
仕事内容 ドコモショップ(当社直営店)にて接客・販売・サービスのご案内・ご提案などを担当します。 ※個人ノルマなどは無し♪ 【具体的な仕事内容】 ・スマホ、タブレット等のご案内 ・料金プランや各種サービスのご案内 ・故障・修理の対応、ご案内 ・POP、店内装飾のチラシ作成 ・在庫や店頭ツールの発注、在庫管理 ・イベントや出張販売 【ある一日の流れ】 09:00 出勤、在庫管理の確認 09:30 スマホ、タブレット等のご案内 11:00 料金プランや各種サービスのご案内 12:30 休憩 13:30 故障・修理の対応、ご案内 15:00 POP、店内装飾のチラシ作成 16:30 在庫や店頭ツールの発注、在庫管理 18:00 イベントや出張販売の準備、終業 当社は通信基盤の拡大に貢献してきた業界のリーディングカンパニーです。 ものを売るだけでなく、通信を通した新たな喜びを提案する「価値提案型」のビジネスを行っています。 【当社の魅力ポイント】 ◆住友商事系列の上場企業(東証プライム) ◆国内最大手の実績を持つ、高収益の安定企業 ◆大手通信事業者であるNTTドコモ、au(KDDI)、ソフトバンク、イーモバイル、楽天モバイルなどの、通信事業者一次代理店 ◆多様な事業展開!クオカードも子会社の1つ 【働きやすさの魅力ポイント】 ◆年2回賞与の支給があり、6月と12月に業績に応じて支給されます。 将来への自信と安心をサポート◎ ◆完全週休2日制で、しっかりとリフレッシュして、仕事とプライベートのバランスを保てます。 ◆年間休日は123日(2023年度実績)であり、大切な家族や趣味、自己のための時間を充実させることができます。 ◆有給休暇は15日付与され、4年目以降は20日間の有給休暇が取得可能です。 ◆育児休暇の取得率は9割以上で、女性社員は100%の取得率を誇っています。 仕事と家庭を両立させながら、自分自身のキャリアをしっかり築いていくことができます。 ◆当社では9割の方が業界未経験からスタート!! 新しいキャリアの可能性を広げることができます。 これらの働きやすさの魅力が、 男女ともに理想的な職場環境を提供する事で 質の高い業務体制を維持出来ている秘訣です。 【研修内容】 初めは座学研修でしっかり基礎・マナーの部分から学べます。 座学終了後は新人には一人ずつ、 教育担当の先輩がついてくれます。 カウンターで接客をしていても、 後ろに先輩や上司がいてくれるから安心◎! 失敗をしてもキツくいうことはありませんし、 分からないことは気軽に質問して下さい。 また、教育担当の先輩だけでなく、 店舗全体で常に新人を気にかける職場風土があるので、 不安も解消しやすいと思います。 【社員インタビュー/20代後半・入社2年目・女性A子さん】 以前はアパレルの販売をしておりました。 ただ、自身の年齢が20代後半になり、 周りの友達と比較し、今より給与や休みなどを増やしたいと同時に将来どうしよう…と思い転職活動した際、今の会社と出会いました。 まず一番魅力に感じた部分は長く働ける環境でした。 年間休日120日以上の為、休みも多いので趣味のカフェ巡りに頻繁に行ける事は嬉しいです(笑) また、結婚→産休に関して人生のライフイベントによって仕事を続けるのが難しく辞めていく方も多いと思います。 私もそいういう風に思っていた一人でしたが、福利厚生が充実しており、 産休・育休取得率100%を掲げているので、店舗・社内含めみんな寛容的なので、 ある先輩が復帰後も一定のブランクに対する研修も受けられ、早期で現場復帰されていたので安心しました。 最後にお給料に関しても携帯キャリア独自の資格取得支援を受け、 取得するほど知識や経験が増えると同時にお給料も昇給とは別にUPするので楽しく日々勉強してます(笑) 現在、当社では店舗で販売およびマネジメントを担当するスタッフを募集しています。 転居を伴う異動のない「地域限定正社員」と、 エリア内での異動の可能性のある「プロスタッフ社員」があります。 面接時に相談しましょう。 |
求める人材 |
求めている人材 高卒以上の方 *資格不問 *未経験・第二新卒大歓迎! *アルバイト・パートから初めての正社員を目指す方も応援します 【未経験からの入社が約9割】 入社後の研修サポートがしっかりあるので、安心してスタートしていただけます 【経験をお持ちの方も大歓迎】 即戦力として採用します! *携帯ショップや家電量販店、商業施設などで、携帯販売や携帯電話販売の経験 *携帯ショップ販売や携帯電話販売スタッフの経験 *その他販売や販売スタッフ、接客の経験など 【異業種から転職した社員が活躍中】 *接客や販売スタッフなどのコミュニケーション職 *ルート営業、営業事務、提案営業、法人営業、コンサルティング営業などの営業職 *受付事務、一般事務、コールセンター、医療事務、不動産事務、データ入力などの事務職 *経理、総務、人事などの内勤職 *飲食、アパレル、ホテルスタッフなど接客職 *ドライバー・ルート配送などの運送業 など |
住友商事グループ企業/9割が業界未経験スタート/年休123日
勤務地 |
島根県出雲市大塚町650-1 ドコモショップゆめタウン出雲店 |
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仕事の概要 |
仕事内容 ドコモショップ(当社直営店)にて接客・販売・サービスのご案内・ご提案などを担当します。 ※個人ノルマなどは無し♪ 【具体的な仕事内容】 ・スマホ、タブレット等のご案内 ・料金プランや各種サービスのご案内 ・故障・修理の対応、ご案内 ・POP、店内装飾のチラシ作成 ・在庫や店頭ツールの発注、在庫管理 ・イベントや出張販売 【ある一日の流れ】 09:00 出勤、在庫管理の確認 09:30 スマホ、タブレット等のご案内 11:00 料金プランや各種サービスのご案内 12:30 休憩 13:30 故障・修理の対応、ご案内 15:00 POP、店内装飾のチラシ作成 16:30 在庫や店頭ツールの発注、在庫管理 18:00 イベントや出張販売の準備、終業 当社は通信基盤の拡大に貢献してきた業界のリーディングカンパニーです。 ものを売るだけでなく、通信を通した新たな喜びを提案する「価値提案型」のビジネスを行っています。 【当社の魅力ポイント】 ◆住友商事系列の上場企業(東証プライム) ◆国内最大手の実績を持つ、高収益の安定企業 ◆大手通信事業者であるNTTドコモ、au(KDDI)、ソフトバンク、イーモバイル、楽天モバイルなどの、通信事業者一次代理店 ◆多様な事業展開!クオカードも子会社の1つ 【働きやすさの魅力ポイント】 ◆年2回賞与の支給があり、6月と12月に業績に応じて支給されます。 将来への自信と安心をサポート◎ ◆完全週休2日制で、しっかりとリフレッシュして、仕事とプライベートのバランスを保てます。 ◆年間休日は123日(2023年度実績)であり、大切な家族や趣味、自己のための時間を充実させることができます。 ◆有給休暇は15日付与され、4年目以降は20日間の有給休暇が取得可能です。 ◆育児休暇の取得率は9割以上で、女性社員は100%の取得率を誇っています。 仕事と家庭を両立させながら、自分自身のキャリアをしっかり築いていくことができます。 ◆当社では9割の方が業界未経験からスタート!! 新しいキャリアの可能性を広げることができます。 これらの働きやすさの魅力が、 男女ともに理想的な職場環境を提供する事で 質の高い業務体制を維持出来ている秘訣です。 【研修内容】 初めは座学研修でしっかり基礎・マナーの部分から学べます。 座学終了後は新人には一人ずつ、 教育担当の先輩がついてくれます。 カウンターで接客をしていても、 後ろに先輩や上司がいてくれるから安心◎! 失敗をしてもキツくいうことはありませんし、 分からないことは気軽に質問して下さい。 また、教育担当の先輩だけでなく、 店舗全体で常に新人を気にかける職場風土があるので、 不安も解消しやすいと思います。 【社員インタビュー/20代後半・入社2年目・女性A子さん】 以前はアパレルの販売をしておりました。 ただ、自身の年齢が20代後半になり、 周りの友達と比較し、今より給与や休みなどを増やしたいと同時に将来どうしよう…と思い転職活動した際、今の会社と出会いました。 まず一番魅力に感じた部分は長く働ける環境でした。 年間休日120日以上の為、休みも多いので趣味のカフェ巡りに頻繁に行ける事は嬉しいです(笑) また、結婚→産休に関して人生のライフイベントによって仕事を続けるのが難しく辞めていく方も多いと思います。 私もそいういう風に思っていた一人でしたが、福利厚生が充実しており、 産休・育休取得率100%を掲げているので、店舗・社内含めみんな寛容的なので、 ある先輩が復帰後も一定のブランクに対する研修も受けられ、早期で現場復帰されていたので安心しました。 最後にお給料に関しても携帯キャリア独自の資格取得支援を受け、 取得するほど知識や経験が増えると同時にお給料も昇給とは別にUPするので楽しく日々勉強してます(笑) 現在、当社では店舗で販売およびマネジメントを担当するスタッフを募集しています。 転居を伴う異動のない「地域限定正社員」と、 エリア内での異動の可能性のある「プロスタッフ社員」があります。 面接時に相談しましょう。 |
求める人材 |
求めている人材 高卒以上の方 *資格不問 *未経験・第二新卒大歓迎! *アルバイト・パートから初めての正社員を目指す方も応援します 【未経験からの入社が約9割】 入社後の研修サポートがしっかりあるので、安心してスタートしていただけます 【経験をお持ちの方も大歓迎】 即戦力として採用します! *携帯ショップや家電量販店、商業施設などで、携帯販売や携帯電話販売の経験 *携帯ショップ販売や携帯電話販売スタッフの経験 *その他販売や販売スタッフ、接客の経験など 【異業種から転職した社員が活躍中】 *接客や販売スタッフなどのコミュニケーション職 *ルート営業、営業事務、提案営業、法人営業、コンサルティング営業などの営業職 *受付事務、一般事務、コールセンター、医療事務、不動産事務、データ入力などの事務職 *経理、総務、人事などの内勤職 *飲食、アパレル、ホテルスタッフなど接客職 *ドライバー・ルート配送などの運送業 など |
【未経験歓迎】トライアルHD東証グロース上場!!実力次第でスピード昇格可能!メディア掲載実績多数のデジタル先進小売企業
勤務地 |
島根県雲南市加茂町加茂中 スーパーセンタートライアル雲南店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: トライアルで働くポイント ・メディア掲載多数のデジタル先進小売企業 ・1店舗平均社員12名!余裕のある人員体制で運営 ・年収1000万円以上を目指せる!!店長でも給与UP ・単身手当や住宅補助・帰省手当 で社員をサポート ・休日は固定曜日が基本。店長も週末休める! ・店長経験者は「月給37万5千円」スタート 仕事内容 食品や日用品を取り扱う店舗の運営・管理をお任せ。 スタッフと力をあわせて繁盛店をつくりましょう! 具体的には: ・売上・在庫管理(PCやスマートカメラを活用) ・スタッフのシフト作成 ・発注・仕入れ(AI活用) ・集客や売上UPのための施策立案 ・売り場づくり・作業フォロー ・販促や演出 (POPの他にサイネージなどデジタルツールを使用) トライアルカンパニーとは スーパーセンタートライアル(郊外型総合販売店)を運営。 福岡県を本社とし、流通システムの開発も行う。 現在全国に285店舗展開中(2023年6月末現在) |
求める人材 |
求める人材: 必須 ・年齢不問(30代・40代の中途入社者活躍中) ・業界未経験OK 歓迎 ・小売業の経験がある方 ・店長経験がある方(※業態・店舗規模・雇用形態不問) ・第二新卒歓迎 他のスーパーマーケットやディスカウントストア、 コンビニやドラッグストア、ホームセンターなどで 勤務した経験がある方も大歓迎! 。◆。◇。◆。◇。◆。◇。◆。◇。◆。◇。◆。 学歴に関係なくチャンスあり 半年たたずにカテゴリーマネージャーに就任している人や 入社段階から店長候補として活躍している人も多く、 「同世代よりも早くキャリアアップしたい」という人に最適です。 店長になった後でもお給料が頭打ちにはならず、 実績次第で大きく給与UPすることが可能です。 年収1,000万円を超えている店長もいます。 |
未経験者歓迎/入社6ヵ月〜店長昇格可/月平均残業5時間/最長30日間の連休取得可/平均年齢29歳/社内FA制度etc…ステップアップできる環境★
勤務地 |
島根県出雲市 株式会社オンデーズ/イオンモール出雲店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: ★創業30年以上!メガベンチャー企業 ★従業員2000名以上 ★12期連続売上UP ★13ヵ国に500店舗〜展開! ★今年度も国内に40店舗をオープン予定 ★入社6ヵ月〜店長昇格可 ★残業少なめ・月平均残業5時間 ★月9日以上休み ★最長30日間の連休取得可 ★社内FA制度あり、広報・マーケティングに挑戦可 ★高定着率!新卒入社・3年後の定着率は9割以上 【仕事内容】 店舗内で接客を中心に幅広い業務をお任せします。 具体的には… ・店舗での接客・販売 ・メガネの加工 ・商品の整理、在庫管理 ・SNS(Twitter、Instagram、Facebook等)の発信 ・店内の装飾、レイアウト変更 ・業務の改善提案〜実行 ・キャンペーン企画 など …できることから順にお任せしていきます! ★在宅ワーク・リモートワークが増えたこともあり、 メガネの需要は高まっています ★お客様の性別、年代は幅広く、商品数は豊富なため さまざまな接客・提案を試し、楽しむことができます ★デザインやコーディネートはトレンドに合わせて 提案をしてみてください ★顔タイプ診断に興味のある方は実践しながら学べます 【OWNDAYSは…】 ファッション性・機能性の高いメガネを低価格でご提供。 メガネを何種類も持ち、洋服と同様に、 “毎日着替える”ようなお洒落の一部として 気軽に利用するユーザーを増やすことを目指しています。 〜リモート視力検査やオンライン測定など、 新しい取り組みを積極的に行う風土があります〜 ★instagram https://www.instagram.com/owndays_jp/ ★twitter https://twitter.com/owndays_PR <研修制度充実> 入社後は本社にて2週間かけて接客やメガネ加工のやり方など、 当社独自のテキストをもとに専門スタッフが講師となりレクチャー! 基本的な知識からスキルなど、一通りの流れを身につけましょう。 配属先でも先輩が丁寧に指導・フォローを行い、 入社から独り立ちまでの目安は約6ヵ月です。 充実した研修が用意されていて、スキルアップできます。 研修動画もあり、いつでも復習可能です! ■全国社員は… 転居をともなう異動や配置転換の可能性があり、 全国各地の店舗でさまざまなスキルを高めていけます。 スーパーバイザーやエリアマネージャーなど、 キャリアアップを前提としたポジションです。 ★昇給:年2回(5月/11月) 《キャリアパス例》 販売スタッフ ↓ 店長(リーグ制・売上規模によって5つにランク分け) ↓ 旗艦店店長 ↓ スーパーバイザー ↓ エリアマネージャー 《管理職ポジションは立候補制》 店長は2ヵ月ごとに、 スーパーバイザー 、エリアマネージャーは 1年ごとに選考会があり、 社歴・国籍・年齢関係なく誰もが立候補できます★ 毎回決められたテーマでプレゼンを行い、 従業員と各管理職の投票で決定! 従業員にとっては自分の上司を自分で選択できます。 新規店舗のオープンを続けており、 今後も昇格のチャンスは広がっています。 実際に入社6ヵ月で店長に昇格した人も! |
求める人材 |
求める人材: ★未経験者歓迎 └職種・業種未経験OKです! ★第二新卒歓迎 ★学歴不問 ★社会人・正社員経験のない方も歓迎 ★男女不問 ★国籍不問(外国人活躍中) ┗中国・韓国・台湾・ベトナム・ネパールなど多数活躍中! ★経験不問 ★無資格歓迎 ★女性活躍中(従業員の7割以上が女性です ※店舗スタッフ) ★英語、中国語が話せる方、なお歓迎 ┗英語や中国語を活かせる環境! 〜以下のような方を歓迎します〜 ◆常に前向きに、笑顔で明るい対応ができる ◆成長中の企業でステップアップしていきたい ◆モチベーション高く活躍を続けたい ◆正当評価で、昇給・昇格していきたい ◆ライフステージが変わっても成長を続けたい ◆仕事もプライベート、どちらも充実させたい 〜スタッフの年齢比率〜 ★20代活躍中!平均年齢29歳〜20代の多い職場〜 ・10代:4% ・20代:37% ・30代:43% ・40代:14% ・50代:2% ★中途社員比率6割以上/中途入社者の割合: 61% ★8割が未経験からのスタート ================== 雑貨販売、接客販売、販売スタッフ、オープニングスタッフ、 アパレル販売店、ファッション店、コンタクトレンズ店、 アミューズメントパーク、カフェ、ベーカリー、 飲食、居酒屋…などでの接客経験は活かせます! |
島根エリア募集!《全国47都道府県473店舗・世界5か国242店舗を展開/上場企業グループ》残業月8時間以内/残業代全額支給/連休OK/研修制度充実/店舗スタッフ定着率87%/産休育休取得希望者・取得実績率100%
勤務地 |
島根県 株式会社ジンズ |
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仕事の概要 |
仕事内容: ★残業少なめ/月平均残業時間7.3時間 ★有給休暇取得率52% ★産休育休取得希望者・取得実績率100% ★店舗スタッフ平均年齢28歳 ★男女比/男性44%:女性56% ★店舗スタッフ定着率87% ::.。.: 。.:。.:.。.: .。.: .。.:POINT。.: 。.: .。.: .。.: .。.::。.: .。.:: ◆【未経験者歓迎】研修制度充実なので、ご安心ください! ◆【無資格歓迎/学歴不問】スキルに応じてイチから指導! ◆【年齢不問】20代・30代・40代〜幅広い世代が活躍中! ◆【中途社員比率7割以上】中途入社ですぐに馴染めます! ◆【制服貸与】荷物を少なくし、通勤できます! ◆【経験者歓迎】経験に合わせて、即戦力として活躍! ::.。.: .。.: .。.: .。.::.。.: .。.: .。.: .。.::.。.: .。.: .。.: .。.:.。.: .。.::。.: .。.:: 【仕事内容】 JINS正社員として、 販売・接客・加工・測定業務・店長補佐をお任せします。 ・具体的には… *接客 フレーム選びや視力測定など 複数の工程がありますので、 チームで連携してご案内を行います! *スタイリング フレーム選びのアドバイスを実施! お客様のお顔やファッション、使用用途に合わせ、 メガネのスタイリングをご提案します。 *視力測定 医療的な要素も加わるメガネの販売。 目に関する豆知識もお伝えして、 安心してもらっています★ *メガネの加工 お客様のお顔にフィットするよう、 細やかな調整を行います。 |
求める人材 |
求める人材: ★就社経験がある方(第二新卒者歓迎) ★経験不問/業界・職種未経験の方歓迎 ★20代活躍中!20代の多い職場ですが、 年齢を問わず幅広い世代が在籍しています ★女性活躍中!男女問わず様々な方が在籍 ■必須 ◆就社経験がある方(第二新卒者も歓迎) ◆転勤可能な方 ※社宅制度有(規定有) ※入社3年後以降、エリア社員選択可能(規定有) ■歓迎 ◆メガネ販売店での接客販売経験(正社員)2年以上 ◆小売業(アパレル雑貨等)、 飲食業での店長等の責任者経験(正社員)2年以上 ◆JINS卒業生からのご応募も可! ◆主婦・主夫歓迎/ブランクOK 居酒屋、レストラン、ファーストフード、 カフェなどの飲食業界や、 他にもドラッグストア家電量販店、 コールセンターetc…… 接客経験がある方は活かせます! <あなたの「経験」が生きる> JINSにはスニーカーや楽器の 販売をしていたというスタッフも。 彼らはひとつの商材を扱っていた経験から、 メガネという商材だけを深く深く掘り下げていく その奥深さや専門性に共通点を見出しています。 また「半商半医」という側面のあるメガネ。 生活に欠かすことのできない医療機器だからこそ、 オンラインでのお買い物が浸透する現代でも、 対面で話し、関わり、サポートすることが 欠かせません。 あなたの接客経験を生かし、 長きにわたってスキルを深めていくのに、 メガネはふさわしい商品です。 ぜひお客様の生活や地域に深く根を張る仕事に携わり、 新たなキャリアを築いていってください! |
20代活躍中□幅広い業務経験でキャリアアップ可能
勤務地 |
島根県雲南市掛合町掛合2150-16ウェルネス掛合店内 ワッツウィズ掛合ウェルネス店 |
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給与例 |
給与例 ・350万円/25歳、入社2年目(月給21万円+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 『いつもに笑顔を、ワッツ』 当社グループでは、“いつも”によりそう100円ショップ 「ワッツ」「ワッツウィズ」「ミーツ」「シルク」「フレッツ」「百圓領事館」等を1,800店舗以上展開しています。 ワッツグループは小売業および接客サービス業を行っており、お客様の喜びを最優先に考えています。 お客様からの感謝の言葉にやりがいを感じられる方を求めており、幅広い年代の方とのコミュニケーションを大切にし、 チームで目標を達成する意欲を持つ人材を歓迎しています。 一緒にこの思いを実現していく仲間を募集いたします! 大手100円ショップのワッツグループの店長・スーパーバイザー候補として以下の業務をお任せします。 □担当エリア複数店舗の店長業務 □売り場の改善、レイアウト企画 □商品発注 □人材育成 □シフト管理 等 もちろん最初から全てをお任せするわけではありません。 入社後は店舗スタッフとしてワッツグループを知っていただくところからスタート! 早ければ1年でスーパーバイザーとして活躍いただけます! |
求める人材 |
求めている人材 【必須条件】 要普通自動車免許 接客経験者歓迎□ ・チームリーダーシップを持ち、人材育成に積極的に取り組める方 ・新しいアイデアや提案を積極的に出し、実行できる方 ・チャレンジ精神を持ち、成長意欲のある方 【歓迎スキル・経験】 ・店舗管理経験者優遇 ・接客経験をお持ちの方 ・キャリアアップをしたい方 |
【携帯電話販売国内No.1】育休取得率9割以上!有休平均取得15日!完全週休2日制!年間休日123日!
勤務地 |
島根県雲南市 ドコモショップ三刀屋店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 《この求人のここが魅力!》 ・住友商事系列の上場企業(東証プライム) ・業界No.1の高収益企業で安定! ・9割が業界未経験スタート! ・20〜30代の若手社員が中心となり活躍中 ・シフト内でのフレックス勤務! ・完全週休二日制! ・年間休日:123日(2023年度) ・有休休暇付与日数:15日(4年目以降:20日) ・育休取得率9割以上! -------------------------------------- 【仕事内容】 ・携帯電話の販売 ・契約変更、故障修理などの受付業務 ・サービスのご提案 ※将来的にはスタッフ育成、 店舗マネジメント業務に携わっていただきます。 〈未経験大歓迎!〉 未経験からの入社が約9割と、 ほとんどの方が未経験から活躍しています! 入社後の研修サポートがしっかりあり、 安心してスタートすることができます。 パート/アルバイト経験のみの方でも活躍可能! もちろんフリーターの方や ブランクのある方も大歓迎! 「安定した経営基盤の会社で安心して働きたい方」 「時短勤務制度を利用し子育てをしながら働きたい」 そんな方からの応募大歓迎です! 会社HP https://www.t-gaia.co.jp/company/outline.html -------------------------------------- 【職場環境】 スタッフ人数:全体200名程度 男女比 1:1 年代:20代〜30代前半の方が多く活躍中! スタッフの多数が業界・業種未経験スタート! とにかく休みが多く、 ワークライフバランスがしっかり取れる会社です。 女性スタッフ比率5割なので、 話題も豊富で明るい職場! 育休取得率9割以上で、 男性も女性も高い育児休暇の取得を実施! また、小学校等入学休暇、介護休暇など 大企業ならではの柔軟な休暇制度を完備しています。 -------------------------------------- 【雇用形態】 正社員 -------------------------------------- 【給与】 月給:\204,700〜\230,000 ・昇給あり ・賞与制度あり:年2回 ・各種手当あり キャリア資格手当 ショップ役職手当 時間外勤務手当 通勤手当支給(規定あり) -------------------------------------- 【選考プロセス】 □まずはお気軽にご応募を□ ・お問い合わせだけでもOK! ・応募はたった「1分」で完了! ・名前・生年月日など簡単な項目のみ! ・WEB上での履歴書登録は不要です! 面接の前に店舗見学を行い、 そこから面接するかを決めている方も 多数いらっしゃいます! 入社時期も柔軟に対応いたします。 /////////////////////////////////////////////// <電話からの応募・お問い合わせ> 080-2522-7318(担当者)まで 「Indeedを見た」とお問い合わせください。 時間9:00〜19:00 ////////////////////////////////////////////// |
求める人材 |
求める人材: 【必須条件】 ・高卒以上 ・35歳未満の方(長期キャリア形成のため) 【歓迎条件】 ・アルバイトやパートで 接客経験がある方も歓迎致します! ・未経験者・第二新卒の方、採用強化中! ・学歴・経験・資格不問 ・20代・30代が活躍中 ・未経験歓迎 ・新卒・第二新卒歓迎 ・フリーター・ブランクのある方歓迎 ・ハローワークでお仕事探されている方も歓迎です! 【こんな経験がある方は優遇!】 ・携帯ショップや家電量販店、商業施設などで、 携帯販売や携帯電話販売の経験がある方。 ・携帯ショップ販売や携帯電話販売スタッフの 経験がある方 ・その他販売や販売スタッフ、接客の経験 |
20代活躍中□接客経験を活かしてキャリアアップ!
勤務地 |
島根県出雲市斐川町荘原1249PLANT斐川店内 meets.斐川PLANT店 |
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給与例 |
給与例 ・350万円/25歳、入社2年目(月給21万円+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 常に出店し店舗数増加中!だからこそキャリアアップの幅が広い! 成果がキャリアに直結でモチベーションもアップ□ 『いつもに笑顔を、ワッツ』 当社グループでは、“いつも”によりそう100円ショップ 「ワッツ」「ワッツウィズ」「ミーツ」「シルク」「フレッツ」「百圓領事館」等を1,800店舗以上展開しています。 ワッツグループは小売業および接客サービス業を行っており、お客様の喜びを最優先に考えています。 お客様からの感謝の言葉にやりがいを感じられる方を求めており、幅広い年代の方とのコミュニケーションを大切にし、 チームで目標を達成する意欲を持つ人材を歓迎しています。 一緒にこの思いを実現していく仲間を募集いたします! 大手100円ショップのワッツグループの店長・スーパーバイザー候補として以下の業務をお任せします。 □担当エリア複数店舗の店長業務 □売り場の改善、レイアウト企画 □商品発注 □人材育成 □シフト管理 等 もちろん最初から全てをお任せするわけではありません。 入社後は店舗スタッフとしてワッツグループを知っていただくところからスタート! 早ければ1年でスーパーバイザーとして活躍いただけます! |
求める人材 |
求めている人材 【必須条件】 要普通自動車免許 なんらかの接客経験をお持ちの方 ・チームリーダーシップを持ち、人材育成に積極的に取り組める方 ・新しいアイデアや提案を積極的に出し、実行できる方 ・チャレンジ精神を持ち、成長意欲のある方 ・マネジメント経験を積みたい方 【歓迎スキル・経験】 ・店舗管理経験者優遇 ・キャリアアップをしたい方 |
20代〜40代の女性多数活躍中!お菓子・カフェ好きさん必見♪
勤務地 |
島根県出雲市大津新崎町1丁目23-2 有限会社リビドー洋菓子店 出雲店 |
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給与例 |
給与例 <月収例 40代女性/入社3年目> 月収19万円 =月給17万円+各種手当2万円 |
仕事の概要 |
仕事内容 ■お任せするお仕事 お客様からの注文受け、 洋菓子・和菓子の箱詰めや包装、 レジ作業のほか諸雑務をお任せ♪ 接客や販売以外にも、ラッピング、 コサージュ・ブーケの作成、 ゆくゆくはPOP作成・店内ディスプレイなど 少しずつ習得していただきます◎ お客様にお菓子の魅力を伝え、 真心こめて造ったお菓子を 素敵に飾って下さいね! ■活躍中のスタッフ 10名(男性4名:女性6名) 販売スタッフは20〜40代の 女性中心に活躍しています◎ 年齢や性別の垣根を越えて スタッフ同士の仲が良く、 新人さんにはフランクに積極的に 話しかけるのでみんなすぐに 馴染みやすいと評判◎ いつも明るく元気がもらえて、 人想いで優しいスタッフが 多いのがうちの1番の自慢です☆ ■”リビドー洋菓子店”をご紹介♪ 「緑ゆたかな山陰の地で 季節を大切に、水と空気を大切に」 をコンセプトに、 「王道だけど新しい 新しいけどどこか懐かしい」 そんなお菓子を楽しめる超人気老舗店!! 松江市、出雲市、鳥取市、米子市など 山陰エリアの老舗洋菓子店として 地元の方たちに愛されています◎ 出雲店は、アーチのかかった窓から 降りそそぐ陽の光は柔らかで、 ゆったりとした時を過ごすのに ピッタリな雰囲気♪ 柔らかな日差しの中で時を忘れて ゆったりと過ごせる、 癒しコンセプトのお店です! |
求める人材 |
求めている人材 ◆学歴不問 ◆経験不問 \こんな方歓迎!/ ◆接客が好きな方! ◆お菓子が好きな方! ◆転勤なしで地域に根付いて働きたい方! ◆お客様へ丁寧な対応ができる方 ◆気遣いや心配りができる方 年齢の条件と理由:あり(例外事由1号・59歳以下(定年60歳のため)) |
【新規オープニング募集】コカ・コーラ社の製品在庫管理スタッフ◎賞与年2回支給
勤務地 |
島根県出雲市白枝町376 シンクラン 出雲RS |
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仕事の概要 |
仕事内容 【創業53年の安定企業】資格や経験はなくてOK!フォークリフト免許は入社後に会社全額費用負担で取得可 コカ・コーラ社営業所内での製品在庫管理のお仕事です。 お仕事は主に2つです。1、入出荷商品をPCにデータ入力 2、フォークリフトを使用し入荷製品を倉庫内へ格納と出荷製品 の準備をするフロアー業務をお任せします。フォークリフト資格 がなくても安心できる育成環境を整えています! オープニングスタッフ募集 新たに当社にて倉庫運用を開始しました! 新規業務スタッフを大募集します!新しい仲間と同時スタートと なりますので一緒にイイ雰囲気の営業所が作れたらいいな〜と 思っています♪ コカ・コーラ社商品管理 日常生活にあるコカ・コーラ商品を小売店や自販機へ供給担う お仕事です。いつでも どこでも手に取れる飲料商品の裏側には 、この仕事があるからです。是非、チャレンジしてみませんか? 入社後の育成制度 シンクランで新しくお仕事を始める方が安心して業務を進められ るよう、シンクランでは「55W育成プログラム」を用意していま す。55W育成プログラムはメンター社員と二人三脚で仕事を覚え ポイント制で習熟度合いを見ながら様々な処遇へ反映する仕組み になっています。週1回の教育プログラムを55週実施します 当社について 当社は1971年、石川県金沢市で創業しました。以来50年以上、 世界有数の製品ブランドであるコカ・コーラ社と共に、 工場からお客様まで販売物流や自販機のメンテナンス、 販売支援などをトータルで担ってきました。 着実に業績を伸ばし、全国に150営業所を展開しています。 |
求める人材 |
資格 簡単なPC入力/操作ができる方 フォークリフト免許なしでOK ●フォークリフト免許取得サポート● 資格支援制度を使用し会社全額負担で資格 取得ができます。取得後は先輩社員が丁寧に 教えるので安心してください。新しい知識・ スキルを向上させたいというあなたの意欲を 応援します! 年齢の条件と理由:例外事由3号のイ・45歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため) |
【携帯電話販売国内No.1】育休取得率9割以上!有休平均取得15日!完全週休2日制!年間休日123日!
勤務地 |
島根県出雲市 ドコモショップゆめタウン斐川店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 《この求人のここが魅力!》 ・住友商事系列の上場企業(東証プライム) ・業界No.1の高収益企業で安定! ・9割が業界未経験スタート! ・20〜30代の若手社員が中心となり活躍中 ・シフト内でのフレックス勤務! ・完全週休二日制! ・年間休日:123日(2023年度) ・有休休暇付与日数:15日(4年目以降:20日) ・育休取得率9割以上! -------------------------------------- 【仕事内容】 ・携帯電話の販売 ・契約変更、故障修理などの受付業務 ・サービスのご提案 ※将来的にはスタッフ育成、 店舗マネジメント業務に携わっていただきます。 〈未経験大歓迎!〉 未経験からの入社が約9割と、 ほとんどの方が未経験から活躍しています! 入社後の研修サポートがしっかりあり、 安心してスタートすることができます。 パート/アルバイト経験のみの方でも活躍可能! もちろんフリーターの方や ブランクのある方も大歓迎! 「安定した経営基盤の会社で安心して働きたい方」 「時短勤務制度を利用し子育てをしながら働きたい」 そんな方からの応募大歓迎です! 会社HP https://www.t-gaia.co.jp/company/outline.html -------------------------------------- 【職場環境】 スタッフ人数:全体200名程度 男女比 1:1 年代:20代〜30代前半の方が多く活躍中! スタッフの多数が業界・業種未経験スタート! とにかく休みが多く、 ワークライフバランスがしっかり取れる会社です。 女性スタッフ比率5割なので、 話題も豊富で明るい職場! 育休取得率9割以上で、 男性も女性も高い育児休暇の取得を実施! また、小学校等入学休暇、介護休暇など 大企業ならではの柔軟な休暇制度を完備しています。 -------------------------------------- 【雇用形態】 正社員 -------------------------------------- 【給与】 月給:\204,700〜\230,000 ・昇給あり ・賞与制度あり:年2回 ・各種手当あり キャリア資格手当 ショップ役職手当 時間外勤務手当 通勤手当支給(規定あり) -------------------------------------- 【選考プロセス】 □まずはお気軽にご応募を□ ・お問い合わせだけでもOK! ・応募はたった「1分」で完了! ・名前・生年月日など簡単な項目のみ! ・WEB上での履歴書登録は不要です! 面接の前に店舗見学を行い、 そこから面接するかを決めている方も 多数いらっしゃいます! 入社時期も柔軟に対応いたします。 /////////////////////////////////////////////// <電話からの応募・お問い合わせ> 080-2522-7318(担当者)まで 「Indeedを見た」とお問い合わせください。 時間9:00〜19:00 ////////////////////////////////////////////// |
求める人材 |
求める人材: 【必須条件】 ・高卒以上 ・35歳未満の方(長期キャリア形成のため) 【歓迎条件】 ・アルバイトやパートで 接客経験がある方も歓迎致します! ・未経験者・第二新卒の方、採用強化中! ・学歴・経験・資格不問 ・20代・30代が活躍中 ・未経験歓迎 ・新卒・第二新卒歓迎 ・フリーター・ブランクのある方歓迎 ・ハローワークでお仕事探されている方も歓迎です! 【こんな経験がある方は優遇!】 ・携帯ショップや家電量販店、商業施設などで、 携帯販売や携帯電話販売の経験がある方。 ・携帯ショップ販売や携帯電話販売スタッフの 経験がある方 ・その他販売や販売スタッフ、接客の経験 |
【携帯電話販売国内No.1】育休取得率9割以上!有休平均取得15日!完全週休2日制!年間休日123日!
勤務地 |
島根県出雲市 ドコモショップゆめタウン出雲店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 《この求人のここが魅力!》 ・住友商事系列の上場企業(東証プライム) ・業界No.1の高収益企業で安定! ・9割が業界未経験スタート! ・20〜30代の若手社員が中心となり活躍中 ・シフト内でのフレックス勤務! ・完全週休二日制! ・年間休日:123日(2023年度) ・有休休暇付与日数:15日(4年目以降:20日) ・育休取得率9割以上! -------------------------------------- 【仕事内容】 ・携帯電話の販売 ・契約変更、故障修理などの受付業務 ・サービスのご提案 ※将来的にはスタッフ育成、 店舗マネジメント業務に携わっていただきます。 〈未経験大歓迎!〉 未経験からの入社が約9割と、 ほとんどの方が未経験から活躍しています! 入社後の研修サポートがしっかりあり、 安心してスタートすることができます。 パート/アルバイト経験のみの方でも活躍可能! もちろんフリーターの方や ブランクのある方も大歓迎! 「安定した経営基盤の会社で安心して働きたい方」 「時短勤務制度を利用し子育てをしながら働きたい」 そんな方からの応募大歓迎です! 会社HP https://www.t-gaia.co.jp/company/outline.html -------------------------------------- 【職場環境】 スタッフ人数:全体200名程度 男女比 1:1 年代:20代〜30代前半の方が多く活躍中! スタッフの多数が業界・業種未経験スタート! とにかく休みが多く、 ワークライフバランスがしっかり取れる会社です。 女性スタッフ比率5割なので、 話題も豊富で明るい職場! 育休取得率9割以上で、 男性も女性も高い育児休暇の取得を実施! また、小学校等入学休暇、介護休暇など 大企業ならではの柔軟な休暇制度を完備しています。 -------------------------------------- 【雇用形態】 正社員 -------------------------------------- 【給与】 月給:\204,700〜\230,000 ・昇給あり ・賞与制度あり:年2回 ・各種手当あり キャリア資格手当 ショップ役職手当 時間外勤務手当 通勤手当支給(規定あり) -------------------------------------- 【選考プロセス】 □まずはお気軽にご応募を□ ・お問い合わせだけでもOK! ・応募はたった「1分」で完了! ・名前・生年月日など簡単な項目のみ! ・WEB上での履歴書登録は不要です! 面接の前に店舗見学を行い、 そこから面接するかを決めている方も 多数いらっしゃいます! 入社時期も柔軟に対応いたします。 /////////////////////////////////////////////// <電話からの応募・お問い合わせ> 080-2522-7318(担当者)まで 「Indeedを見た」とお問い合わせください。 時間9:00〜19:00 ////////////////////////////////////////////// |
求める人材 |
求める人材: 【必須条件】 ・高卒以上 ・35歳未満の方(長期キャリア形成のため) 【歓迎条件】 ・アルバイトやパートで 接客経験がある方も歓迎致します! ・未経験者・第二新卒の方、採用強化中! ・学歴・経験・資格不問 ・20代・30代が活躍中 ・未経験歓迎 ・新卒・第二新卒歓迎 ・フリーター・ブランクのある方歓迎 ・ハローワークでお仕事探されている方も歓迎です! 【こんな経験がある方は優遇!】 ・携帯ショップや家電量販店、商業施設などで、 携帯販売や携帯電話販売の経験がある方。 ・携帯ショップ販売や携帯電話販売スタッフの 経験がある方 ・その他販売や販売スタッフ、接客の経験 |
20代活躍中□接客経験を活かしてキャリアアップ!
勤務地 |
島根県雲南市三刀屋町三刀屋32-1ウェルネス三刀屋中央店内 ワッツウィズ三刀屋中央ウェルネス店 |
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給与例 |
給与例 ・350万円/25歳、入社2年目(月給21万円+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 常に出店し店舗数増加中!だからこそキャリアアップの幅が広い! 成果がキャリアに直結でモチベーションもアップ□ 『いつもに笑顔を、ワッツ』 当社グループでは、“いつも”によりそう100円ショップ 「ワッツ」「ワッツウィズ」「ミーツ」「シルク」「フレッツ」「百圓領事館」等を1,800店舗以上展開しています。 ワッツグループは小売業および接客サービス業を行っており、お客様の喜びを最優先に考えています。 お客様からの感謝の言葉にやりがいを感じられる方を求めており、幅広い年代の方とのコミュニケーションを大切にし、 チームで目標を達成する意欲を持つ人材を歓迎しています。 一緒にこの思いを実現していく仲間を募集いたします! 大手100円ショップのワッツグループの店長・スーパーバイザー候補として以下の業務をお任せします。 □担当エリア複数店舗の店長業務 □売り場の改善、レイアウト企画 □商品発注 □人材育成 □シフト管理 等 もちろん最初から全てをお任せするわけではありません。 入社後は店舗スタッフとしてワッツグループを知っていただくところからスタート! 早ければ1年でスーパーバイザーとして活躍いただけます! |
求める人材 |
求めている人材 【必須条件】 要普通自動車免許 なんらかの接客経験をお持ちの方 ・チームリーダーシップを持ち、人材育成に積極的に取り組める方 ・新しいアイデアや提案を積極的に出し、実行できる方 ・チャレンジ精神を持ち、成長意欲のある方 ・マネジメント経験を積みたい方 【歓迎スキル・経験】 ・店舗管理経験者優遇 ・キャリアアップをしたい方 |
□新ポジション採用&新給与規定で年収900万円も可!※詳細は本文へ
勤務地 |
島根県松江市東津田町 ネクステージ松江店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: ┏――――――――――――――――――――――┓ 【この求人のポイント!】 □□未来を担う新ポジションの求人スタート! □□グローバル型は成長、チャンスの機会も豊富! □□残業少なめ(1日1h程度)&月2回土日祝休みも可! □□もちろん未経験歓迎!初年度年収425万円以上! ┗――――――――――――――――――――――┛ 「お客様満足に繋がる仕事がしたい」 「数字のために働くのは違う」 「自分の時間や家族との時間を大切にしたい」 売って稼ぐ、長時間働いて稼ぐという不安定な状態から 環境を変えたい方、ぜひご応募ください! ―――――――――――――――――★―★――― ◆職種:自動車販売店の接客・店舗運営スタッフ ◆雇用形態:正社員 【仕事内容】 当社ネクステージは自動車の販売や買取、付属する商品、 サービスを提供している会社です。 上記を通して、より良い店舗、よりお客様に愛される店舗づくりのために、 お客様との店頭対面を大切に業務をお願いします。 ◆具体的には ・ご来店のお客様へご希望に合う車、サービスのご案内 ・お客様とのコミュニケーションからニーズ、声を拾い上げ ┗拾い上げたニーズ、お声はお客様満足度の最大化のため、ぜひ上げてください。 ・より良い売り場づくりに関連する業務全般 など ―――――――――――――――――★―★――― 「日本最大数の在庫」「東証プライム上場」などブランド力はありますが、 ニーズに合わない車を販売する必要はありません。 「ご購入いただけなかった=まだ成長の余地あり」になりますので、 その詳細も全て教えてください。 |
求める人材 |
求める人材: ・未経験者歓迎、学歴、転職回数等は不問 ・第二新卒も歓迎 ※要普通自動車免許(AT限定可) 【以下の方は歓迎です!】 ・接客、サービスの仕事が好きな方 ・お客様満足を考えるのが好きな方 ・広報、仕組みづくりを考えるのが好きな方 ・仕事、環境、収入など継続的な安定を希望している方 営業、販売、サービス関連のご経験はもちろん、 フード、飲食店関連のご経験も活かしていただけると考えています。 【各種研修制度】 新卒研修、中途研修、営業研修、査定研修、マナー研修など ※その他必要に応じて開催しています。 オリジナルマニュアルも完備。成長をサポートするツールはご安心ください。 先輩社員もしっかりサポートさせていただきます! |
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