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51件(1〜35件を表示中)
□□新給与「未経験から年収900万円以上も目指せる!」安定&成長&キャリアをお求めの方にぜひ!
勤務地 |
鳥取県米子市上福原 ネクステージ米子店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 未経験採用枠強化中! ぜひご応募ください! ┏――――――――――――――――――――――┓ 【この求人のポイント!】 □□新給与スタート!未経験でも初年度年収425.6万円以上! □□グローバル型は成長、チャンスの機会も豊富! □□未経験者歓迎!オリジナルマニュアル完備! □□集客の仕組みあり&成約率約50%/業界平均2倍 □□なので未経験でもしっかり成長できます! ┗――――――――――――――――――――――┛ 「今よりもっと良い環境で働きたい」 「努力がしっかり認められる会社がいい」など 応募動機は不問の人柄採用です! 少しでも何かを感じればぜひご応募ください! ―――――――――――――――――★―★――― ◆職種:自動車販売店の販売営業スタッフ ◆雇用形態:正社員 【仕事内容】 当社ショールームにご来店のお客様への提案営業です。 購買意欲の高いお客様が多いからこそ、親切、丁寧を しっかり意識し、お客様にニーズに沿う自動車の ご提案をお願いします。 ◆接客、商談の流れ →お客様のご来店 →アンケート、ヒアリング ※使用目的、家族構成、ライフスタイル、希望車種等 →自動車のご案内、ご提案 →オプション、購入方法のご案内 →ご成約、納車 ※飛び込み営業やテレアポ等はございません。 |
求める人材 |
求める人材: ・未経験者歓迎、学歴、転職回数等は不問 ・第二新卒も歓迎 ※要普通自動車免許(AT限定可) □□職種、業種は本当に未経験でも大丈夫です! 20代〜30代のメンバーが中心に活躍中の当社では、 その殆どが未経験からの入社です。 成長したい、収入や環境を良くしたいなど理由も様々。 各種研修制度、オリジナルマニュアルなど、 成長ツールも揃えていますので安心してご応募下さい □□以下のご経験は活かしやすいです 法人営業、個人営業、不動産営業、リフォーム営業、 商社営業、アパレル販売、サービス業、ブライダル業界 →多くの方が収入アップを実現しています! もちろん、自動車ディーラーでの営業経験 ┗新車、中古車※輸入車・国産車は不問 トヨタ・ホンダ・日産・マツダ・三菱・スバル スズキ・ダイハツ・レクサスなどのディーラー、 中古車販売店、自動車業界でのご経験等 店長や副店長スタートで中途入社した先輩社員もいます。 【各種研修制度】 新卒研修、中途研修、営業研修、査定研修、マナー研修 ※その他必要に応じて開催しています。 |
□□新給与「未経験でも月給30万円以上スタート!」安定&成長&キャリアをお求めの方にぜひ!
勤務地 |
鳥取県米子市上福原 ネクステージ 米子買取店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 未経験採用枠強化中! ぜひご応募ください! ┏――――――――――――――――――――――┓ 【この求人のポイント!】 □□新給与スタート!未経験でも初年度年収425.6万円以上! □□グローバル型は成長、チャンスの機会も豊富! □□成約率は業界平均2倍の約50%! □□集客含め高い成約率の仕組みあり!マニュアルも完備! □□だから未経験でもしっかり成長できる! ┗――――――――――――――――――――――┛ 「安定/安心の環境で収入もプライベートも充実したい」 「今よりもっと良い職場で働きたい」 「努力がしっかり評価、昇給、昇格に繋がる会社がいい」 「やるんだったら本気でしっかり頑張りたい!!」 →どれか一つでも当てはまる方はぜひご応募ください! -----------------------------------------------★-- 【職種】 買取スタッフ 【雇用形態】 正社員 【仕事内容】 お問い合わせいただいたお客様の愛車の買取業務のお仕事です。 愛車の売却、乗り換えをご検討のお客様は中古車買取査定サイトにご登録されます。 ご登録の情報を元に、買取スタッフやコールセンターにてお客様へご連絡、日時を調整し、お客様先へお伺いします。 ※当社ホームページ経由や店頭へのご来店のパターンもあります。 自動車買取の査定は主に下記の内容を行います。 1件あたり1〜2時間、1日3件ほど商談を行います。 ・車検証の項目チェック ・走行距離の確認 ・オプションの有無や不具合の確認 (エンジン音やパワステ、パワーウインドウの確認、事故や修復歴の有無など) ※飛び込み営業は一切ありませんのでご安心ください。 当社オリジナルマニュアルや研修、教育プログラムがございますが、いきなり1人でできる仕事ではありません。 初めは先輩社員に同行し、査定方法を伝えていきます。研修内容含め一つずつ身に着けてください。 1人前になった時は「専門スキル」を身に着けている状態です。 当社の成約率は約5割。業界内の平均値よりも約2倍高い状態です。 より高価買取を掲げ、利益を最小限にして販売する仕組みを構築した事により、高い成約率を維持しています。 □自動車乗り換えのお手伝いをする事も 買取査定の際に乗り換えを検討されるお客様も多いです。 ご要望に応じてご希望の条件をヒアリングし、ご提案をお願いします。 豊富な在庫を保有する当社なら、ニーズに合致した1台を探すことが可能です。 |
求める人材 |
求める人材: ◆必須条件 ・要普通自動車免許(AT限定可) ※学歴、経験などは不問です。 ◆歓迎条件 ・未経験者歓迎、学歴、転職回数等は不問 ・第二新卒も歓迎 ・20代前半〜30代前半中心に活躍中 ・成長企業でキャリアアップしたい ・色々な環境で自信を成長させたい 上記に一つでも該当があればぜひご応募を! もちろん、自動車ディーラーでの営業経験 ┗新車、中古車※輸入車・国産車は不問 トヨタ・ホンダ・日産・マツダ・三菱・スバル スズキ・ダイハツ・レクサスなどのディーラー、 中古車販売店、自動車業界でのご経験等 (新車、中古車※輸入車・国産車は不問) 店長や副店長スタートで中途入社した先輩社員もいます。 【以下のご経験も活かせますよ!】 法人営業や個人営業などの各種営業職、販売・サービス職、ブライダル業界、 査定や買取のご経験(ブランド品、アンティーク品、骨董品、貴金属など)。 |
勤務地 |
鳥取県その他複数 全国各地※イベントがない期間は本社(東京)勤務となります。 |
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仕事の概要 |
百貨店や駅などで行われる催事ブースでのパンの販売、イベント運営。 |
求める人材 |
職種・業界未経験の方、大歓迎!◆30代〜40代が多く活躍中 |
【期間限定求人】□□営業、販売サービスの職種経験を活かして全国各地でご活躍可能!幹部ポジションへの早期昇格も目指せる!
勤務地 |
鳥取県米子市上福原 ネクステージ米子店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: ┏―――――――――――――――――┓ 経験を活かしてステップアップしたい方! ぜひ本求人へのご応募をご検討ください! ┗―――――――――――――――――┛ 【この求人のポイント!】 □□期間限定!職種経験者向けの募集を開始! □□東証プライム上場企業の幹部候補を目指せる! □□自動車業界の経験は不問! □□インセンに左右されない安定×高収入の給与! □□最短2年で店長昇格実績あり!年収1300万円超! 「現在の環境で一定の成長はできたと感じている」 「もっと大きなフィールドで成長を目指したい」 「キャリアを上げ、安定×高収入を実現したい」 「経営に携わるポジションまでスキルを磨きたい」 これまでにて得たスキルをさらに伸ばしながら 「+α以上」の経験をご希望の方へ。 職種経験者限定で「グローバル型」の採用枠を大募集! 面接の際には、 「管理職へのチャレンジもできますか?」と、 ぜひあなた様の目指す未来像をお聞かせください! ―――――――――――――――――★―★――― ◆職種:自動車販売店の営業スタッフ(幹部候補) ◆雇用形態:正社員 【仕事内容】 当社ネクステージは自動車の販売や買取、 付属する商品、サービスを提供している会社です。 上記を通し、より良い店舗、よりお客様に選ばれる 愛される店舗づくりのために、店頭対面を大切に、 業務をお願いします。 ◆具体的には 1,店頭業務 ・ご来店のお客様へご希望に合う車、サービスのご案内 ・お客様とのコミュニケーションからニーズや声の拾い上げ ┗お声はお客様満足度の最大化のため ・より良い売り場づくりに関連する業務全般 など 2,チーフ、副店長、店長職などへのステップアップ ・部下、新入社員などのサポート、教育 ・1ランク上の店舗作り、運営 ・店舗全体の運営、管理(店長職、副店長職) 店長職以降もエリアマネージャー、事業部長、 執行役員など、さらに上のポジションを目指して いただく事も可能です! ―――――――――――――――――★―★――― 「日本最大数の在庫」「東証プライム上場」などブランド力はありますが、 ニーズに合わない車を販売する必要はありません。 「ご購入いただけなかった=まだ成長の余地あり」になりますので、 その詳細も全て教えてください。 |
求める人材 |
求める人材: □□関連職種のご経験者向けの限定求人です! ┗営業、接客、販売、サービス(業種は不問) ┗要普通自動車免許(AT限定可) →今までの経験を活かしてステップアップの転職を →新しいフィールドでさらに成長が目指せる経験を →キャリアアップ、年収アップを目指したい 上記にお応えできますよう、幹部候補を目指せる 店長職情報も記載した本求人を期間限定募集! 1ヵ月間でクローズ予定になりますので、ぜひご応募ください! □活かせる職種経験 ◆営業系職種例 法人営業、個人営業、ルート営業、不動産営業、 リフォーム営業、広告営業etc ◆接客、販売、サービス例 小売店販売スタッフやアパレル販売スタッフ、 店長職や店舗運営等のご経験 ホテル等のフロントスタッフ、ホールスタッフ ブライダルコーディネーターetc 上記が全てではありませんので、 関連するご経験のお持ちの方はぜひご応募ください。 --------------------------------------------------------- 未経験の方も別求人で募集を行っております。 このままご応募いただいて大丈夫です。 --------------------------------------------------------- |
□□売って稼ぐはもう終わり&安定×高収入!未経験でも月給30万円スタート!
勤務地 |
鳥取県米子市上福原 ネクステージ 米子店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 未経験採用枠強化中! ぜひご応募ください! ┏――――――――――――――――――――――┓ 【この求人のポイント!】 □□新給与スタート!未経験でも初年度年収425.6万円以上! □□グローバル型は成長、チャンスの機会も豊富! □□未経験者歓迎!オリジナルマニュアル完備! □□集客の仕組みあり&成約率約50%/業界平均2倍 □□なので未経験でもしっかり成長できます! ┗――――――――――――――――――――――┛ 「今よりもっと良い環境で働きたい」 「努力がしっかり認められる会社がいい」など 応募動機は不問の人柄採用です! 少しでも何かを感じればぜひご応募ください! ―――――――――――――――――★―★――― ◆職種:自動車販売店の販売営業スタッフ ◆雇用形態:正社員 【仕事内容】 当社ショールームにご来店のお客様への提案営業です。 購買意欲の高いお客様が多いからこそ、親切、丁寧を しっかり意識し、お客様にニーズに沿う自動車の ご提案をお願いします。 ◆接客、商談の流れ →お客様のご来店 →アンケート、ヒアリング ※使用目的、家族構成、ライフスタイル、希望車種等 →自動車のご案内、ご提案 →オプション、購入方法のご案内 →ご成約、納車 ※飛び込み営業やテレアポ等はございません。 |
求める人材 |
求める人材: ・未経験者歓迎、学歴、転職回数等は不問 ・第二新卒も歓迎 ※要普通自動車免許(AT限定可) □□職種、業種は本当に未経験でも大丈夫です! 20代〜30代のメンバーが中心に活躍中の当社では、 その殆どが未経験からの入社です。 成長したい、収入や環境を良くしたいなど理由も様々。 各種研修制度、オリジナルマニュアルなど、 成長ツールも揃えていますので安心してご応募下さい □□以下のご経験は活かしやすいです 法人営業、個人営業、不動産営業、リフォーム営業、 商社営業、アパレル販売、サービス業、ブライダル業界 →多くの方が収入アップを実現しています! もちろん、自動車ディーラーでの営業経験 ┗新車、中古車※輸入車・国産車は不問 トヨタ・ホンダ・日産・マツダ・三菱・スバル スズキ・ダイハツ・レクサスなどのディーラー、 中古車販売店、自動車業界でのご経験等 店長や副店長スタートで中途入社した先輩社員もいます。 【各種研修制度】 新卒研修、中途研修、営業研修、査定研修、マナー研修 ※その他必要に応じて開催しています。 |
未経験者大歓迎!ガリバーでの自動車販売営業/インセンティブでやりがい倍増&土日休み可
勤務地 |
鳥取県米子市両三柳5484 株式会社IDOM ガリバーアウトレット431号米子店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【募集内容】 ”販売経験や車の知識は不要!チャレンジ精神大歓迎!!” 株式会社IDOM(東証プライム上場) 中古車販売『ガリバー』の営業、 <スマートカーライフプランナー>ってどんな仕事? ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ ■未経験の方も活躍・チャレンジできる職場環境 IDOMに入社する約80%の方が、車業界・営業職の 未経験者です!中途入社も22年度は全体入社の57%。 出身業界も飲食店や携帯販売、アパレル販売、工場、 不動産、接客業などのサービス業とバラバラですが、 皆すっかり一人前に活躍しています! 新人研修、店舗OJTなども設けてますので、 未経験の方でも安心してスタートできる環境です! ■”完全反響営業”なので、新規営業はありません ガリバーの営業は、ご来店やお問い合わせいただいた お客様に提案をする「完全反響」の営業です。 ・幕張に構えるコンタクトセンターでのアポ取得 ・メディア活用による来店予約 また上記に加えてブランド認知度は94.9%(※自社調べ)と 高いので、新規の営業電話も一切ありません! ■インセンティブで100万円以上も?賞与は3ヶ月分! 完全反響型営業という営業スタイルですが、 頑張った成果と顧客満足を反映させて正当に評価する制度です! 成果に応じて収入がアップしていくので、 本当に頑張りがいがありますよ! ■個人ノルマはなし!チームプレーの”全員商談” ガリバーでは個人の営業ノルマはありません! 店舗全体で目標達成を目指しています! お客様に対して営業スタッフ1名だけではなく、 店長や他のスタッフなど ”店舗全員で” サポートすることを大事にしています! 商談中に困ったら店長も商談に参加することも! 商談も盛り上がるし、新人でも安心して商談に 臨める環境が整っています! 1人で負担・不安を抱えることもありません! ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ 【仕事内容】 主な業務は中古車の販売・買取です。 具体的には、、、 <販売業務> お客様の生活背景や使用用途や未来設計に 合わせて、どうすれば最高のカーライフを 送れるのかを考えお車を提案します! 入社後の研修やIDOM独自の販売システム等を 活用できるので、最初はクルマの知識が なくても大丈夫なので安心してください。 <買取業務> 電話やWebサイトから買取査定の依頼を受け、 お客様にご来店・ご訪問します。 決められた項目に沿ってクルマの状態を確認し、 査定金額をお客様にお伝えします。 【他社にはない!IDOMで働くならではの良さ】 ◎前向きな挑戦を支援 “チャレンジ異動申請” ◎ IDOMは新しいことに挑戦するスタッフを 全力で応援します!そんな方のためにご自身の キャリアや挑戦してみたいことに合わせ、 様々な事業部や全国の勤務地に異動申請ができる 「チャレンジ異動申請」を設けています! 実際にこの制度を活用し、大型店舗へ異動をしたり 営業から本社部門へ異動したりなど、 自分の「やりたいこと」を実現しているスタッフ も多く、自身で思い描いたキャリアプランを 実現させやすい環境が整っています! ◎何よりも “お客様満足度” を大事にする社風◎ IDOMのインセンティブには営業実績のみならず、 「お客様満足度」もしっかり反映されます! ”成果だけを見ていてもお客様は付いてこない” という考えのもと、車が売れればOKではなく 売り方の過程や納車後のアフターサービスなども 重視しています!なので、お客様に対しては 自ずと真摯な向き合い方が求められます! ◎提案車種のラインナップが豊富!◎ IDOMならメーカー・車種問わず、 幅広いクルマ・車種に携わることができます! トヨタやホンダ、日産などを始めとする日本車、 ベンツやBMW、アウディといった輸入車など 豊富な車種のラインナップからお客様の ライフスタイルに合わせた提案ができます! 【募集条件】 ・高卒以上 ・40歳以下の方 (例外事由3号のイ 長期勤続によるキャリア形成のため) ・自動車運転免許(AT限定可)の保有者 【こんな人がIDOMに向いています】 ・業界未経験だが新しいことに挑戦したい方 ・目標や夢を持って前向きに働ける方 ・年齢や社歴に依存せず実力主義の環境で頑張りたい方 ・やった分だけ正当な評価を受けたい方 ・販売職やサービス業などの接客経験を活かしたい方 ・個人プレーよりもチームプレーが好きな方 ・一つのメーカーではなく様々な車に携わりたい方 ・元々スポーツなどをしておりアクティブな方 ・人と話すことが好きな方 |
求める人材 |
求める人材: 【必須】 40歳以下(例外事由3号のイ※長期キャリア形成の為) ※資格・学歴・職歴不問 ※未経験者大歓迎 |
□地域限定社員も新給与規定で月給アップ!転居を伴う転勤なし!休日取得、残業抑制の取り組みもあり!
勤務地 |
鳥取県米子市上福原 ネクステージ 米子買取店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: □転居を伴う転勤なし!好きな地元で働ける! □土日祝休みや残業抑制の取り組みなど、自分の時間も大切にできる! □成約率も50%(業界平均20〜25%)売れる仕組み&マニュアルあり! □もちろん未経験歓迎!殆どが初めての入社です! 【職種】 自動車の買取スタッフ 【雇用形態】 正社員 【仕事内容】 お問い合わせいただいたお客様の愛車の買取業務のお仕事です。 愛車の売却、乗り換えをご検討のお客様は中古車買取査定サイトにご登録されます。 ご登録の情報を元に、買取スタッフやコールセンターにてお客様へご連絡、日時を調整し、お客様先へお伺いします。 ※当社ホームページ経由や店頭へのご来店のパターンもあります。 自動車買取の査定は主に下記の内容を行います。 主に1件あたり1〜2時間、1日3件程商談を行います。 ・車検証の項目チェック ・走行距離の確認 ・オプションの有無や不具合の確認 (エンジン音やパワステ、パワーウインドウの確認、事故や修復歴の有無など) ※飛び込み営業は一切ありませんのでご安心ください。 当社オリジナルマニュアルや研修、教育プログラムがございますが、いきなり1人でできる仕事ではありません。 初めは先輩社員に同行し、査定方法を伝えていきます。研修内容含め一つずつ身に着けてください。 1人前になった時は「専門スキル」を身に着けている状態です。 当社の成約率は約5割。業界内の平均値よりも約2倍高い状態です。 より高価買取を掲げ、利益を最小限にして販売する仕組みを構築した事により、高い成約率を維持しています。 □自動車乗り換えのお手伝いをする事も 買取査定の際に乗り換えを検討されるお客様も多いです。 ご要望に応じてご希望の条件をヒアリングし、ご提案をお願いします。 豊富な在庫を保有する当社なら、ニーズに合致した1台を探すことが可能です。 |
求める人材 |
求める人材: □未経験者歓迎!男女ともに活躍中!学歴・経験なども不問! ※要普通自動車免許(AT限定可) ◆こんな方にはぜひ! ・接客や営業系のお仕事が好きな方 ・クルマの事が好きな方 ・お客様と一緒に考える事が好きな方 ・お客様と長くお付き合いをしたい方 ・安定した環境、企業で腰を据えて働きたい方 【過去には】 全国各地で採用活動していますので実績も多数。 全く異なる業界(小売り、サービス業など)、職種の方や貴金属などの買取営業をされていた方が、安定環境を希望して当社ネクステージに入社いただいています。 もちろん、男性に限らず、女性 正社員も各々の希望を叶え活躍中! 少しでも当てはまるものがあれば、ぜひご応募ください! |
□新ポジション採用&新給与規定で年収900万円も可!※詳細は本文へ
勤務地 |
鳥取県米子市上福原 ネクステージ米子店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: ┏――――――――――――――――――――――┓ 【この求人のポイント!】 □□未来を担う新ポジションの求人スタート! □□グローバル型は成長、チャンスの機会も豊富! □□残業少なめ(1日1h程度)&月2回土日祝休みも可! □□もちろん未経験歓迎!初年度年収425万円以上! ┗――――――――――――――――――――――┛ 「お客様満足に繋がる仕事がしたい」 「数字のために働くのは違う」 「自分の時間や家族との時間を大切にしたい」 売って稼ぐ、長時間働いて稼ぐという不安定な状態から 環境を変えたい方、ぜひご応募ください! ―――――――――――――――――★―★――― ◆職種:自動車販売店の接客・店舗運営スタッフ ◆雇用形態:正社員 【仕事内容】 当社ネクステージは自動車の販売や買取、付属する商品、 サービスを提供している会社です。 上記を通して、より良い店舗、よりお客様に愛される店舗づくりのために、 お客様との店頭対面を大切に業務をお願いします。 ◆具体的には ・ご来店のお客様へご希望に合う車、サービスのご案内 ・お客様とのコミュニケーションからニーズ、声を拾い上げ ┗拾い上げたニーズ、お声はお客様満足度の最大化のため、ぜひ上げてください。 ・より良い売り場づくりに関連する業務全般 など ―――――――――――――――――★―★――― 「日本最大数の在庫」「東証プライム上場」などブランド力はありますが、 ニーズに合わない車を販売する必要はありません。 「ご購入いただけなかった=まだ成長の余地あり」になりますので、 その詳細も全て教えてください。 |
求める人材 |
求める人材: ・未経験者歓迎、学歴、転職回数等は不問 ・第二新卒も歓迎 ※要普通自動車免許(AT限定可) 【以下の方は歓迎です!】 ・接客、サービスの仕事が好きな方 ・お客様満足を考えるのが好きな方 ・広報、仕組みづくりを考えるのが好きな方 ・仕事、環境、収入など継続的な安定を希望している方 営業、販売、サービス関連のご経験はもちろん、 フード、飲食店関連のご経験も活かしていただけると考えています。 【各種研修制度】 新卒研修、中途研修、営業研修、査定研修、マナー研修など ※その他必要に応じて開催しています。 オリジナルマニュアルも完備。成長をサポートするツールはご安心ください。 先輩社員もしっかりサポートさせていただきます! |
□入社2年目で年収500万円以上も可!慣れたエリアでキャリアップもできる働き方!
勤務地 |
鳥取県米子市上福原 ネクステージ 米子買取店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: □本求人のココがポイント! ◆新設!「中域型」という働き方 広域の転勤なし!だけどキャリアップや 収入アップはしっかり目指せる! ※関東・東海・関西・九州など地方内の転勤のみ だから「仕事もしっかり、家庭やプライベート も大切に」が叶いやすい働き方! ※その他、「グローバル型」「地域型」あり ◆20代活躍中、30代活躍中の会社! 営業活動は個人主義ではなく、チーム主義。 男性、女性問わず若手のメンバーが中心に活躍中。 なので「営業」という想像のイメージより、 ずっと楽しく働いていただけるはずです。 ============================ 【職種】 自動車バイヤー 【雇用形態】 正社員 ============================ 【仕事内容】 お問い合わせいただいたお客様の愛車の買取業務のお仕事です。 愛車の売却、乗り換えをご検討のお客様は中古車買取査定サイトにご登録されます。 ご登録の情報を元に、買取スタッフやコールセンターにてお客様へご連絡、日時を調整し、お客様先へお伺いします。 ※当社ホームページ経由や店頭へのご来店のパターンもあります。 自動車買取の査定は主に下記の内容を行います。 主に1件あたり1〜2時間、1日3件程商談を行います。 ・車検証の項目チェック ・走行距離の確認 ・オプションの有無や不具合の確認 (エンジン音やパワステ、パワーウインドウの確認、事故や修復歴の有無など) ※飛び込み営業は一切ありませんのでご安心ください。 当社オリジナルマニュアルや研修、教育プログラムがございますが、いきなり1人でできる仕事ではありません。 初めは先輩社員に同行し、査定方法を伝えていきます。研修内容含め一つずつ身に着けてください。 1人前になった時は「専門スキル」を身に着けている状態です。 当社の成約率は約5割。業界内の平均値よりも約2倍高い状態です。 より高価買取を掲げ、利益を最小限にして販売する仕組みを構築した事により、高い成約率を維持しています。 □自動車乗り換えのお手伝いをする事も 買取査定の際に乗り換えを検討されるお客様も多いです。 ご要望に応じてご希望の条件をヒアリングし、ご提案をお願いします。 豊富な在庫を保有する当社なら、ニーズに合致した1台を探すことが可能です。 |
求める人材 |
求める人材: □未経験者歓迎!男女ともに活躍中!学歴・経験なども不問! ※要普通自動車免許(AT限定可) ◆こんな方にはぜひ! ・営業が好き、人に提案する仕事が好きな方 ・人と接する仕事が好きな方 ・クルマの事が好きな方 ・皆で協力する働き方が好きな方 ・仕事もプライベートも両方大切にしたい方 ・安定した環境、企業で腰を据えて働きたい方 もちろん、ご経験は活かせます! 自動車ディーラーでの営業経験 ┗新車、中古車※輸入車・国産車は不問 トヨタ・ホンダ・日産・マツダ・三菱・スバル スズキ・ダイハツ・レクサスなどのディーラー、 中古車販売店、自動車業界でのご経験等 本求人に記載の「中域型」は、エリア内勤務の働き方です。 例:北海道、東北、甲信越、関東、東海、関西、中国、四国、九州など その為、仕事もしっかり、だけどプライベートではすぐに地元にも戻れるので、家庭や両親、ご友人などとの時間も大切にできます。 直近で新設した新しい働き方です! □研修制度も充実!本当に未経験OKです! 新卒研修、中途研修、営業研修、査定研修、マナー研修の他、必要に応じて開催しています。 教育はオリジナルのマニュアルが入ったアプリを活用し、例えば買取の進め方、実車両を使った勉強会など習得して欲しいスキルや知識の動画を配信し、理解度チェックもできるようにしています。 未経験からでも入社1ヶ月ほどで成果を出せる仕組みがあります。 |
□スタート月給26.7万円!仕事も頑張りたい、自分も大切にしたいアナタに!
勤務地 |
鳥取県米子市上福原 ネクステージ米子店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: □本求人のココがポイント! ◆新設!「中域型」という働き方 広域の転勤なし!だけどキャリアップや 収入アップはしっかり目指せる! ※関東・東海・関西・九州など地方内の転勤のみ だから「仕事もしっかり、家庭やプライベート も大切に」が叶いやすい働き方! ※その他、「グローバル型」「地域型」あり ◆20代活躍中、30代活躍中の会社! 営業活動は個人主義ではなく、チーム主義。 男性、女性問わず若手のメンバーが中心に活躍中。 なので「営業」という想像のイメージより、 ずっと楽しく働いていただけるはずです。 ============================ 【職種】 提案営業スタッフ 【雇用形態】 正社員 ============================ 【仕事内容】 当社ショールームにご来店いただいた お客様への提案営業をお願いします。 お客様にはまずはアンケートをご回答いただき、 ニーズや目的、用途などを確認します。 その後、会話と実際の商品を確認しながら お客様の希望に沿う車を提案してください。 ネクステージの営業職に特別な経験、能力は必要ありません。 大切にして欲しいのは、お客様の目的や要望を親身に聞くことです。 当社が掲げる「生涯取引」にはそれが最も喜ばれ、そして成果へと繋がっていきます。 談笑で盛り上がり特別な提案がなくても“あなた“にお任せするわ。 と言っていただけることもあるのです。 ◆具体的には、、、 ・お客様がご来店時の接客対応 ・アンケートを通し求めるもののヒアリング ・店舗運営に関わる業務 ・購入から納車までのサポート ・オプションや購入方法のご提案 ※こちらからお客様の呼び込みや過度な営業行為(提案)は一切ありません! 会社、店舗全体でお客様をサポートしていくので、 専門的な知識がなくても各担当がフォローしていくので安心です。 お客様のカーライフを生涯サポートしていくための窓口としてお客様をお向かえしてください! |
求める人材 |
求める人材: □未経験者歓迎!男女ともに活躍中!学歴・経験なども不問! ※要普通自動車免許(AT限定可) ◆こんな方にはぜひ! ・営業が好き、人に提案する仕事が好きな方 ・人と接する仕事が好きな方 ・クルマの事が好きな方 ・皆で協力する働き方が好きな方 ・仕事もプライベートも両方大切にしたい方 ・安定した環境、企業で腰を据えて働きたい方 もちろん、ご経験は活かせます! 自動車ディーラーでの営業経験 ┗新車、中古車※輸入車・国産車は不問 トヨタ・ホンダ・日産・マツダ・三菱・スバル スズキ・ダイハツ・レクサスなどのディーラー、 中古車販売店、自動車業界でのご経験等 本求人に記載の「中域型」は、エリア内勤務の働き方です。 例:北海道、東北、甲信越、関東、東海、関西、中国、四国、九州など その為、仕事もしっかり、だけどプライベートではすぐに地元にも戻れるので、家庭や両親、ご友人などとの時間も大切にできます。 直近で新設した新しい働き方です! □研修制度も充実!本当に未経験OKです! 新卒研修、中途研修、営業研修、査定研修、マナー研修の他、必要に応じて開催しています。 教育はオリジナルのマニュアルが入ったアプリを活用し、例えば販売や買取の進め方、実車両を使った勉強会など習得して欲しいスキルや知識の動画を配信し、理解度チェックもできるようにしています。 未経験からでも入社1ヶ月ほどで成果を出せる仕組みがあります。 |
□未経験OK!人と接するお仕事が好きな方大歓迎!初年度から年収400万円以上!
勤務地 |
鳥取県米子市上福原 ネクステージ 米子店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: ┏――――――――――――――――――――――┓ 【この求人のポイント!】 □新給与スタート!未経験でも初年度年収400万円以上! □ノルマなし!お客様に寄り添ったご提案が可能! □女性 正社員活躍中!働きやすい職場環境をご準備! □自己成長とキャリア両方が叶う「グローバル社員」の働き方! ┗――――――――――――――――――――――┛ 男女問わず歓迎のお仕事ですが、 現在は女性社員が半数以上を占めています。 20代・30代の方、小さなお子さんを子育て中など 様々な方が活躍しています。 ―――――――――――――――――★―★――― ◆職種:受付事務スタッフ(カーライフプランナー) ◆雇用形態:正社員 【仕事内容】 当社ショールームへご来店いただいたお客様の 受付対応や事務作業、サービスメニューのご提案等を お願いいたします。 ◆具体的には、 ┗お客様ご来店時の受付、ドリンク提供 ┗点検や車検のご案内コール、DM等の郵送手配 ┗自動車保険、車検、キャンペーン等のご提案 ┗お問い合わせ等の電話対応 ┗システム入力や書類管理、手続きなどの事務作業 |
求める人材 |
求める人材: 【下記のような方歓迎】 ・人と接するお仕事が好きな方 ・人をサポートするお仕事が好きな方 カウンター営業経験のほか、 過去の接客経験なども活かして働くことができます! □□研修と充実したマニュアルもあります! 最初から自動車関連の知識をもって 入社される方は少ないと考えています。 そのため当社では未経験者採用を前提にした 教育体制を整えています! □ご案内用のマニュアルを各自に配布 □入社後4日間WEB研修を実施 |
年休120日以上/残業ほぼゼロ/インセンティブで高収入を実現
勤務地 |
鳥取県米子市東町177東町ビル2階 武田塾 米子校 |
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給与例 |
給与例 550万円/勤務2年 校舎長(生徒数70人) 月給49.8万円+インセンティブ 821万円/勤務4年目 全国エリアマネージャー 月給60万円+インセンティブ |
仕事の概要 |
仕事内容 “日本初!授業をしない塾”で注目を浴びている武田塾。 北海道〜沖縄まで全国展開を行い、現在全国400校を突破!株式会社CAIはその中で50校以上開校させ、様々な事業を展開する教育コングロマリットとして成長を遂げています。 有名お笑い芸人や有名アーティストとのタイアップやX(Twitter)、InstagramなどSNSでの広報活動にも注力。 公式YouTubeチャンネルである「武田塾チャンネル」では大学受験や参考書の進め方などの情報を発信中。視聴回数29万回を突破している動画もあり、沢山の学生に支持を受けています! 今回はそんな大人気の武田塾のスクール運営を行う、校舎長を募集!生徒達が快適に過ごせる学習環境の整備や、通い続けたくなる校舎作りをお任せします。 「良い勉強方法が分からない…」、「目指したい大学がある」など悩む学生さんへや保護者の方へヒアリングを行い、適切な学習プランをご提案するのも大切な役割。 同じ目線に立って最適な解決策となる提案を行います!コミュニケーション力や提案力を活かして裁量大きく働きたい方にピッタリのお仕事です。 当社はインセンティブ制度もあり、頑張りや成果は待遇面でしっかり歓迎します。常にモチベーション高く働ける環境も魅力です。仕事のやりがい・労働環境・高待遇、全てが叶う環境でワンランク上のキャリアを叶えませんか? 〈仕事内容〉 ■生徒とのコミュニケーション └生徒の登下校時や休憩時に声かけをするなど、積極的にコミュニケーションをとりましょう。 ■講師のタスク管理 └生徒の学習スケジュール・計画に問題がないか、上手く進んでいるかの進捗確認を実施します。講師とコミュニケーションを取りながら講師のタスク管理をし、生徒を志望校合格に導いていきます。 ■生徒の受験相談/講師と生徒との三者面談 └受験に対する不安や悩みを抱えている生徒に対し、武田塾のルートを使用して志望校を受験するまでに勉強しておくべき参考書や問題集をベースにして、親身になって生徒の相談にのり提案を行います。 慣れてきたらゆくゆくは生徒獲得のための営業活動やSNSやブログの企画・更新、大学のOPENキャンパスなどでの広報活動など少しずつ業務の幅を広げていきましょう。(売上ノルマなどは一切ありません) 〈入社後のながれ〉 入社後はOJTを行い、仕事のながれを学びます。学習塾や予備校業界が未経験の方でも、丁寧に教えます。一通り出来るようになったら校舎長として活躍していただきます! 代表やベテランメンバーが研修を行う機会もあり、未経験の方でもスピード成長が可能です。 受験相談や二者・三者面談のロープレをはじめ、生徒募集に欠かせないブログ更新のコツなどの、校舎長の実業務ですぐ活用できるフォーマットもあり、必要な知識やスキルを短期間でマスターできます。不安がなくなるまでしっかりサポートしますので、ご安心ください! 〈1人ひとりのキャリアを支援!〉 校舎長からその先も、エリアマネージャーなどへのキャリアアップが可能。武田塾のフランチャイジーとして独立する社員が多いのも、当社の大きな特長の一つです。あなたの目指したいキャリアを全面的にバックアップします。 |
求める人材 |
求めている人材 ◎未経験歓迎 ◎大学or大学院既卒者または中退者 ◎20〜30代活躍中 〈歓迎条件〉※必須ではありません ・営業経験 ・塾講師の経験 ・学習塾運営の経験 ・基本PCスキル(Word、Excelなど)をお持ちの方 〈下記いずれかに当てはまる方にピッタリのお仕事!〉 ・子どもが好きな方 ・人と接することが好きな方 ・頑張った分評価されたい方 ・チャレンジ精神を持って仕事に取り組める方 ・将来独立を目指している方 これまでの経験ではなく、人物重視の採用です。「まずは話を聞きたい!」という方も大歓迎!お気軽にご応募ください。 CAIはメンバー1人ひとりの夢や理想を全力で応援しますので、是非、選考時には皆さんの夢や理想を聞かせてください。フラットにお話できればと思いますので、肩の力を抜いてお越しください!私たちと共に夢に向かって歩んで行きましょう! |
【最短1週間で入社可能】脱毛業界・営業経験者活躍中/ノルマなし/入社半年で月給60万円以上も目指せる
勤務地 |
鳥取県鳥取市鳥取駅 MEN'S クリア鳥取駅前店【株式会社クリア】 |
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仕事の概要 |
仕事内容: ☆。。。☆。。。☆。。。 【業界未経験の方大歓迎】 営業/販売/脱毛業界経験者の方大活躍中! 経験者知識を活かして働きませんか。 ☆。。。☆。。。☆。。。 「営業は好きだけどノルマや新規開拓はいやだ…」 「営業だけではない仕事にも携わってみたい」 「頑張りをしっかり評価してもらいたい」 「人とかかわる仕事をし続けていきたい」など そんな想いのある方、当社で即戦力として ご活躍いただけます! 【当社の働きやすさ】 □集客・契約ノルマ一切なし □ノルマ無しで最高月収62万/年収500万円以上も可能! □早期キャリアUP&キャリアチェンジが可能 □完全予約制で残業なし&土日休みの取得もOK 【社員の満足度の高い収入UP】 「転職して良かった!」 「こんなに稼げると思わなかった!」の声多数。 当社は、結果や実力をしっかり評価し、 お給与やキャリアアップへ直接還元します。 また、短期的なキャリアアップでを目指したい方は 年齢や社歴、経験などは一切関係なく 誰でも活躍できる、平等な評価制度となっております。 【仕事内容】 メンズ脱毛サロンにて、ご来店いただいた お客様に最適な脱毛プランやメニューの プランニング、ご提案をお任せします。 ※インバウンドのみ、新規開拓無し ※その他受付対応業務や脱毛施術など。 当社はSNSで高評価&口コミも多数の人気サロン! 成約率の高さや顧客満足度を誇っております。 お客様としっかり向きあえる環境です。 |
求める人材 |
求める人材: □業界未経験歓迎・経験者の方ももちろん歓迎♪ 接客、営業経験、業務経験を活かせる □学歴不問 仕事に必要な知識は入社後でOK! □20代・30代を中心に活躍中! 風通しが良く、スタッフ間の関係も良好◎ 第二新卒やブランクのある方、業界未経験の方OK! U・Iターン歓迎です。(引っ越し費用補助制度あり) ・・・・・・・・・・ 【こんな方が活躍中】 ・営業経験者(法人/個人・新規/ルート問わず) ・販売経験者(コスメ・化粧品店、アパレルなど) ・接客経験者(ブライダル、CA、事務スタッフ) ・美容脱毛、医療脱毛のカウンセリング・提案経験 「販売経験はあるけど営業への抵抗がある方」 「営業経験はあるけどノルマ・新規以外に興味がある」 「がつがつとして営業は抵抗がある」など そんな思いがある方の不安を払しょくできる 営業スタイルのため、 好条件で確実に給与UPできるお仕事です。 【歓迎条件】 □『キレイ』『エステ』に関わる仕事がしてみたい □人と接することが好き □しっかりキャリアアップをしたい □エステティシャンの仕事に興味がある □自分の美容スキルを磨きたい □人とコミュニケーションを取るのが好き □新しいことを学びたい |
【地域型も給与アップ!】転居を伴う転勤なし!子育て中のスタッフにも嬉しい待遇が充実!
勤務地 |
鳥取県米子市上福原 ネクステージ 米子店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: \ 地域に根ざして働ける「地域型」採用スタート!/ 弊社では全国に店舗を展開しているので、 ご希望の勤務地にてお仕事していただくことが可能です。 「地域型」の働き方について □転居を伴う異動はありません! □職場はお住まいから50km圏内で設定いたします。 ご家庭の都合等で転居ができない方、 慣れ親しんだ場所で腰を据えて働きたい方にピッタリ! 東証プライム上場企業で安定して働きませんか♪ あなたにお任せするのは、 弊社のショールームでの「カーライフプランナー」 自動車を購入されたお客様に対して、 車検や保険、車両整備に関わる各種ご案内や お困りごとの解決を行っていただきます。 □入社時に専門的な知識がなくてもOK! 各店舗には専門的な知識を持ったスタッフが常駐していますので、 分からないことはすぐに確認していただけます。 完全未経験スタートの方も多数活躍していますよ! 【カーライフプランナーの主な仕事内容】 ・自動車整備で来店された方の受付 ・自動車に関する車検や保険のご提案 ・自動車のお乗り換えを検討中のお客様へキャンペーンのご案内 ・お問い合わせ等の電話対応 ・お客様へ車検や点検時期のお知らせのお電話 ・お客様へのドリンク提供 など |
求める人材 |
求める人材: ・要普通自動車免許 ・学歴不問 ・経験不問 ・未経験歓迎! ・男女活躍中! 【下記のような方大歓迎】 ・接客が好きな方 ・クルマ好きな方 ・笑顔に自信のある方 ・小売販売や飲食店等での勤務経験をお持ちの方 営業経験の他、過去の接客経験などを 活かして働くことができます! |
20代活躍中□接客経験を活かしてキャリアアップ!
勤務地 |
鳥取県岩美郡岩美町73-5 ウェルネス岩美店内 ワッツウィズ岩美ウェルネス店 |
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給与例 |
給与例 ・350万円/25歳、入社2年目(月給21万円+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 常に出店し店舗数増加中!だからこそキャリアアップの幅が広い! 成果がキャリアに直結でモチベーションもアップ□ 『いつもに笑顔を、ワッツ』 当社グループでは、“いつも”によりそう100円ショップ 「ワッツ」「ワッツウィズ」「ミーツ」「シルク」「フレッツ」「百圓領事館」等を1,800店舗以上展開しています。 ワッツグループは小売業および接客サービス業を行っており、お客様の喜びを最優先に考えています。 お客様からの感謝の言葉にやりがいを感じられる方を求めており、幅広い年代の方とのコミュニケーションを大切にし、 チームで目標を達成する意欲を持つ人材を歓迎しています。 一緒にこの思いを実現していく仲間を募集いたします! 大手100円ショップのワッツグループの店長・スーパーバイザー候補として以下の業務をお任せします。 □担当エリア複数店舗の店長業務 □売り場の改善、レイアウト企画 □商品発注 □人材育成 □シフト管理 等 もちろん最初から全てをお任せするわけではありません。 入社後は店舗スタッフとしてワッツグループを知っていただくところからスタート! 早ければ1年でスーパーバイザーとして活躍いただけます! |
求める人材 |
求めている人材 【必須条件】 要普通自動車免許 なんらかの接客経験をお持ちの方 ・チームリーダーシップを持ち、人材育成に積極的に取り組める方 ・新しいアイデアや提案を積極的に出し、実行できる方 ・チャレンジ精神を持ち、成長意欲のある方 ・マネジメント経験を積みたい方 【歓迎スキル・経験】 ・店舗管理経験者優遇 ・キャリアアップをしたい方 |
20代活躍中□接客経験を活かしてキャリアアップ!
勤務地 |
鳥取県東伯郡湯梨浜町はわい長瀬791-2 ウェルネスハワイ店内 ワッツウィズハワイウェルネス店 |
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給与例 |
給与例 ・350万円/25歳、入社2年目(月給21万円+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 常に出店し店舗数増加中!だからこそキャリアアップの幅が広い! 成果がキャリアに直結でモチベーションもアップ□ 『いつもに笑顔を、ワッツ』 当社グループでは、“いつも”によりそう100円ショップ 「ワッツ」「ワッツウィズ」「ミーツ」「シルク」「フレッツ」「百圓領事館」等を1,800店舗以上展開しています。 ワッツグループは小売業および接客サービス業を行っており、お客様の喜びを最優先に考えています。 お客様からの感謝の言葉にやりがいを感じられる方を求めており、幅広い年代の方とのコミュニケーションを大切にし、 チームで目標を達成する意欲を持つ人材を歓迎しています。 一緒にこの思いを実現していく仲間を募集いたします! 大手100円ショップのワッツグループの店長・スーパーバイザー候補として以下の業務をお任せします。 □担当エリア複数店舗の店長業務 □売り場の改善、レイアウト企画 □商品発注 □人材育成 □シフト管理 等 もちろん最初から全てをお任せするわけではありません。 入社後は店舗スタッフとしてワッツグループを知っていただくところからスタート! 早ければ1年でスーパーバイザーとして活躍いただけます! |
求める人材 |
求めている人材 【必須条件】 要普通自動車免許 なんらかの接客経験をお持ちの方 ・チームリーダーシップを持ち、人材育成に積極的に取り組める方 ・新しいアイデアや提案を積極的に出し、実行できる方 ・チャレンジ精神を持ち、成長意欲のある方 ・マネジメント経験を積みたい方 【歓迎スキル・経験】 ・店舗管理経験者優遇 ・キャリアアップをしたい方 |
20代活躍中□接客経験を活かしてキャリアアップ!
勤務地 |
鳥取県東伯郡北栄町由良宿2番5ウェルネス北栄店内 ワッツウィズ北栄ウェルネス店 |
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給与例 |
給与例 ・350万円/25歳、入社2年目(月給21万円+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 常に出店し店舗数増加中!だからこそキャリアアップの幅が広い! 成果がキャリアに直結でモチベーションもアップ□ 『いつもに笑顔を、ワッツ』 当社グループでは、“いつも”によりそう100円ショップ 「ワッツ」「ワッツウィズ」「ミーツ」「シルク」「フレッツ」「百圓領事館」等を1,800店舗以上展開しています。 ワッツグループは小売業および接客サービス業を行っており、お客様の喜びを最優先に考えています。 お客様からの感謝の言葉にやりがいを感じられる方を求めており、幅広い年代の方とのコミュニケーションを大切にし、 チームで目標を達成する意欲を持つ人材を歓迎しています。 一緒にこの思いを実現していく仲間を募集いたします! 大手100円ショップのワッツグループの店長・スーパーバイザー候補として以下の業務をお任せします。 □担当エリア複数店舗の店長業務 □売り場の改善、レイアウト企画 □商品発注 □人材育成 □シフト管理 等 もちろん最初から全てをお任せするわけではありません。 入社後は店舗スタッフとしてワッツグループを知っていただくところからスタート! 早ければ1年でスーパーバイザーとして活躍いただけます! |
求める人材 |
求めている人材 【必須条件】 要普通自動車免許 なんらかの接客経験をお持ちの方 ・チームリーダーシップを持ち、人材育成に積極的に取り組める方 ・新しいアイデアや提案を積極的に出し、実行できる方 ・チャレンジ精神を持ち、成長意欲のある方 ・マネジメント経験を積みたい方 【歓迎スキル・経験】 ・店舗管理経験者優遇 ・キャリアアップをしたい方 |
20代活躍中□接客経験を活かしてキャリアアップ!
勤務地 |
鳥取県鳥取市気高町北浜2-21ウェルネス気高店内 ワッツウィズ気高ウェルネス店 |
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給与例 |
給与例 ・350万円/25歳、入社2年目(月給21万円+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 常に出店し店舗数増加中!だからこそキャリアアップの幅が広い! 成果がキャリアに直結でモチベーションもアップ□ 『いつもに笑顔を、ワッツ』 当社グループでは、“いつも”によりそう100円ショップ 「ワッツ」「ワッツウィズ」「ミーツ」「シルク」「フレッツ」「百圓領事館」等を1,800店舗以上展開しています。 ワッツグループは小売業および接客サービス業を行っており、お客様の喜びを最優先に考えています。 お客様からの感謝の言葉にやりがいを感じられる方を求めており、幅広い年代の方とのコミュニケーションを大切にし、 チームで目標を達成する意欲を持つ人材を歓迎しています。 一緒にこの思いを実現していく仲間を募集いたします! 大手100円ショップのワッツグループの店長・スーパーバイザー候補として以下の業務をお任せします。 □担当エリア複数店舗の店長業務 □売り場の改善、レイアウト企画 □商品発注 □人材育成 □シフト管理 等 もちろん最初から全てをお任せするわけではありません。 入社後は店舗スタッフとしてワッツグループを知っていただくところからスタート! 早ければ1年でスーパーバイザーとして活躍いただけます! |
求める人材 |
求めている人材 【必須条件】 要普通自動車免許 なんらかの接客経験をお持ちの方 ・チームリーダーシップを持ち、人材育成に積極的に取り組める方 ・新しいアイデアや提案を積極的に出し、実行できる方 ・チャレンジ精神を持ち、成長意欲のある方 ・マネジメント経験を積みたい方 【歓迎スキル・経験】 ・店舗管理経験者優遇 ・キャリアアップをしたい方 |
20代活躍中□接客経験を活かしてキャリアアップ!
勤務地 |
鳥取県東伯郡琴浦町223-2ウェルネス東伯店内 ワッツウィズ東伯ウェルネス店 |
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給与例 |
給与例 ・350万円/25歳、入社2年目(月給21万円+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 常に出店し店舗数増加中!だからこそキャリアアップの幅が広い! 成果がキャリアに直結でモチベーションもアップ□ 『いつもに笑顔を、ワッツ』 当社グループでは、“いつも”によりそう100円ショップ 「ワッツ」「ワッツウィズ」「ミーツ」「シルク」「フレッツ」「百圓領事館」等を1,800店舗以上展開しています。 ワッツグループは小売業および接客サービス業を行っており、お客様の喜びを最優先に考えています。 お客様からの感謝の言葉にやりがいを感じられる方を求めており、幅広い年代の方とのコミュニケーションを大切にし、 チームで目標を達成する意欲を持つ人材を歓迎しています。 一緒にこの思いを実現していく仲間を募集いたします! 大手100円ショップのワッツグループの店長・スーパーバイザー候補として以下の業務をお任せします。 □担当エリア複数店舗の店長業務 □売り場の改善、レイアウト企画 □商品発注 □人材育成 □シフト管理 等 もちろん最初から全てをお任せするわけではありません。 入社後は店舗スタッフとしてワッツグループを知っていただくところからスタート! 早ければ1年でスーパーバイザーとして活躍いただけます! |
求める人材 |
求めている人材 【必須条件】 要普通自動車免許 なんらかの接客経験をお持ちの方 ・チームリーダーシップを持ち、人材育成に積極的に取り組める方 ・新しいアイデアや提案を積極的に出し、実行できる方 ・チャレンジ精神を持ち、成長意欲のある方 ・マネジメント経験を積みたい方 【歓迎スキル・経験】 ・店舗管理経験者優遇 ・キャリアアップをしたい方 |
20代活躍中□接客経験を活かしてキャリアアップ!
勤務地 |
鳥取県境港市蓮池町92-1ウェルネス境港店内 ワッツウィズ境港ウェルネス店 |
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給与例 |
給与例 ・350万円/25歳、入社2年目(月給21万円+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 常に出店し店舗数増加中!だからこそキャリアアップの幅が広い! 成果がキャリアに直結でモチベーションもアップ□ 『いつもに笑顔を、ワッツ』 当社グループでは、“いつも”によりそう100円ショップ 「ワッツ」「ワッツウィズ」「ミーツ」「シルク」「フレッツ」「百圓領事館」等を1,800店舗以上展開しています。 ワッツグループは小売業および接客サービス業を行っており、お客様の喜びを最優先に考えています。 お客様からの感謝の言葉にやりがいを感じられる方を求めており、幅広い年代の方とのコミュニケーションを大切にし、 チームで目標を達成する意欲を持つ人材を歓迎しています。 一緒にこの思いを実現していく仲間を募集いたします! 大手100円ショップのワッツグループの店長・スーパーバイザー候補として以下の業務をお任せします。 □担当エリア複数店舗の店長業務 □売り場の改善、レイアウト企画 □商品発注 □人材育成 □シフト管理 等 もちろん最初から全てをお任せするわけではありません。 入社後は店舗スタッフとしてワッツグループを知っていただくところからスタート! 早ければ1年でスーパーバイザーとして活躍いただけます! |
求める人材 |
求めている人材 【必須条件】 要普通自動車免許 なんらかの接客経験をお持ちの方 ・チームリーダーシップを持ち、人材育成に積極的に取り組める方 ・新しいアイデアや提案を積極的に出し、実行できる方 ・チャレンジ精神を持ち、成長意欲のある方 ・マネジメント経験を積みたい方 【歓迎スキル・経験】 ・店舗管理経験者優遇 ・キャリアアップをしたい方 |
20代活躍中□接客経験を活かしてキャリアアップ!
勤務地 |
鳥取県境港市渡町2711ウェルネス境港渡店内 ワッツウィズ境港渡ウェルネス店 |
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給与例 |
給与例 ・350万円/25歳、入社2年目(月給21万円+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 常に出店し店舗数増加中!だからこそキャリアアップの幅が広い! 成果がキャリアに直結でモチベーションもアップ□ 『いつもに笑顔を、ワッツ』 当社グループでは、“いつも”によりそう100円ショップ 「ワッツ」「ワッツウィズ」「ミーツ」「シルク」「フレッツ」「百圓領事館」等を1,800店舗以上展開しています。 ワッツグループは小売業および接客サービス業を行っており、お客様の喜びを最優先に考えています。 お客様からの感謝の言葉にやりがいを感じられる方を求めており、幅広い年代の方とのコミュニケーションを大切にし、 チームで目標を達成する意欲を持つ人材を歓迎しています。 一緒にこの思いを実現していく仲間を募集いたします! 大手100円ショップのワッツグループの店長・スーパーバイザー候補として以下の業務をお任せします。 □担当エリア複数店舗の店長業務 □売り場の改善、レイアウト企画 □商品発注 □人材育成 □シフト管理 等 もちろん最初から全てをお任せするわけではありません。 入社後は店舗スタッフとしてワッツグループを知っていただくところからスタート! 早ければ1年でスーパーバイザーとして活躍いただけます! |
求める人材 |
求めている人材 【必須条件】 要普通自動車免許 なんらかの接客経験をお持ちの方 ・チームリーダーシップを持ち、人材育成に積極的に取り組める方 ・新しいアイデアや提案を積極的に出し、実行できる方 ・チャレンジ精神を持ち、成長意欲のある方 ・マネジメント経験を積みたい方 【歓迎スキル・経験】 ・店舗管理経験者優遇 ・キャリアアップをしたい方 |
20代活躍中□接客経験を活かしてキャリアアップ!
勤務地 |
鳥取県米子市米原5-11-29ウェルネス米原店内 ワッツウィズウェルネス米原店 |
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給与例 |
給与例 ・350万円/25歳、入社2年目(月給21万円+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 常に出店し店舗数増加中!だからこそキャリアアップの幅が広い! 成果がキャリアに直結でモチベーションもアップ□ 『いつもに笑顔を、ワッツ』 当社グループでは、“いつも”によりそう100円ショップ 「ワッツ」「ワッツウィズ」「ミーツ」「シルク」「フレッツ」「百圓領事館」等を1,800店舗以上展開しています。 ワッツグループは小売業および接客サービス業を行っており、お客様の喜びを最優先に考えています。 お客様からの感謝の言葉にやりがいを感じられる方を求めており、幅広い年代の方とのコミュニケーションを大切にし、 チームで目標を達成する意欲を持つ人材を歓迎しています。 一緒にこの思いを実現していく仲間を募集いたします! 大手100円ショップのワッツグループの店長・スーパーバイザー候補として以下の業務をお任せします。 □担当エリア複数店舗の店長業務 □売り場の改善、レイアウト企画 □商品発注 □人材育成 □シフト管理 等 もちろん最初から全てをお任せするわけではありません。 入社後は店舗スタッフとしてワッツグループを知っていただくところからスタート! 早ければ1年でスーパーバイザーとして活躍いただけます! |
求める人材 |
求めている人材 【必須条件】 要普通自動車免許 なんらかの接客経験をお持ちの方 ・チームリーダーシップを持ち、人材育成に積極的に取り組める方 ・新しいアイデアや提案を積極的に出し、実行できる方 ・チャレンジ精神を持ち、成長意欲のある方 ・マネジメント経験を積みたい方 【歓迎スキル・経験】 ・店舗管理経験者優遇 ・キャリアアップをしたい方 |
20代活躍中□接客経験を活かしてキャリアアップ!
勤務地 |
鳥取県米子市昭和町89-2ウェルネス昭和町店内 ワッツウィズ昭和町ウェルネス店 |
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給与例 |
給与例 ・350万円/25歳、入社2年目(月給21万円+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 常に出店し店舗数増加中!だからこそキャリアアップの幅が広い! 成果がキャリアに直結でモチベーションもアップ□ 『いつもに笑顔を、ワッツ』 当社グループでは、“いつも”によりそう100円ショップ 「ワッツ」「ワッツウィズ」「ミーツ」「シルク」「フレッツ」「百圓領事館」等を1,800店舗以上展開しています。 ワッツグループは小売業および接客サービス業を行っており、お客様の喜びを最優先に考えています。 お客様からの感謝の言葉にやりがいを感じられる方を求めており、幅広い年代の方とのコミュニケーションを大切にし、 チームで目標を達成する意欲を持つ人材を歓迎しています。 一緒にこの思いを実現していく仲間を募集いたします! 大手100円ショップのワッツグループの店長・スーパーバイザー候補として以下の業務をお任せします。 □担当エリア複数店舗の店長業務 □売り場の改善、レイアウト企画 □商品発注 □人材育成 □シフト管理 等 もちろん最初から全てをお任せするわけではありません。 入社後は店舗スタッフとしてワッツグループを知っていただくところからスタート! 早ければ1年でスーパーバイザーとして活躍いただけます! |
求める人材 |
求めている人材 【必須条件】 要普通自動車免許 なんらかの接客経験をお持ちの方 ・チームリーダーシップを持ち、人材育成に積極的に取り組める方 ・新しいアイデアや提案を積極的に出し、実行できる方 ・チャレンジ精神を持ち、成長意欲のある方 ・マネジメント経験を積みたい方 【歓迎スキル・経験】 ・店舗管理経験者優遇 ・キャリアアップをしたい方 |
20代活躍中□接客経験を活かしてキャリアアップ!
勤務地 |
鳥取県米子市淀江町西原1029-3ウェルネス淀江店内 ワッツウィズ淀江ウェルネス店 |
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給与例 |
給与例 ・350万円/25歳、入社2年目(月給21万円+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 常に出店し店舗数増加中!だからこそキャリアアップの幅が広い! 成果がキャリアに直結でモチベーションもアップ□ 『いつもに笑顔を、ワッツ』 当社グループでは、“いつも”によりそう100円ショップ 「ワッツ」「ワッツウィズ」「ミーツ」「シルク」「フレッツ」「百圓領事館」等を1,800店舗以上展開しています。 ワッツグループは小売業および接客サービス業を行っており、お客様の喜びを最優先に考えています。 お客様からの感謝の言葉にやりがいを感じられる方を求めており、幅広い年代の方とのコミュニケーションを大切にし、 チームで目標を達成する意欲を持つ人材を歓迎しています。 一緒にこの思いを実現していく仲間を募集いたします! 大手100円ショップのワッツグループの店長・スーパーバイザー候補として以下の業務をお任せします。 □担当エリア複数店舗の店長業務 □売り場の改善、レイアウト企画 □商品発注 □人材育成 □シフト管理 等 もちろん最初から全てをお任せするわけではありません。 入社後は店舗スタッフとしてワッツグループを知っていただくところからスタート! 早ければ1年でスーパーバイザーとして活躍いただけます! |
求める人材 |
求めている人材 【必須条件】 要普通自動車免許 なんらかの接客経験をお持ちの方 ・チームリーダーシップを持ち、人材育成に積極的に取り組める方 ・新しいアイデアや提案を積極的に出し、実行できる方 ・チャレンジ精神を持ち、成長意欲のある方 ・マネジメント経験を積みたい方 【歓迎スキル・経験】 ・店舗管理経験者優遇 ・キャリアアップをしたい方 |
20代活躍中□接客経験を活かしてキャリアアップ!
勤務地 |
鳥取県米子市旗ヶ崎6-2-47ウェルネス旗ヶ崎店内 ワッツウィズ旗ヶ崎ウェルネス店 |
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給与例 |
給与例 ・350万円/25歳、入社2年目(月給21万円+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 常に出店し店舗数増加中!だからこそキャリアアップの幅が広い! 成果がキャリアに直結でモチベーションもアップ□ 『いつもに笑顔を、ワッツ』 当社グループでは、“いつも”によりそう100円ショップ 「ワッツ」「ワッツウィズ」「ミーツ」「シルク」「フレッツ」「百圓領事館」等を1,800店舗以上展開しています。 ワッツグループは小売業および接客サービス業を行っており、お客様の喜びを最優先に考えています。 お客様からの感謝の言葉にやりがいを感じられる方を求めており、幅広い年代の方とのコミュニケーションを大切にし、 チームで目標を達成する意欲を持つ人材を歓迎しています。 一緒にこの思いを実現していく仲間を募集いたします! 大手100円ショップのワッツグループの店長・スーパーバイザー候補として以下の業務をお任せします。 □担当エリア複数店舗の店長業務 □売り場の改善、レイアウト企画 □商品発注 □人材育成 □シフト管理 等 もちろん最初から全てをお任せするわけではありません。 入社後は店舗スタッフとしてワッツグループを知っていただくところからスタート! 早ければ1年でスーパーバイザーとして活躍いただけます! |
求める人材 |
求めている人材 【必須条件】 要普通自動車免許 なんらかの接客経験をお持ちの方 ・チームリーダーシップを持ち、人材育成に積極的に取り組める方 ・新しいアイデアや提案を積極的に出し、実行できる方 ・チャレンジ精神を持ち、成長意欲のある方 ・マネジメント経験を積みたい方 【歓迎スキル・経験】 ・店舗管理経験者優遇 ・キャリアアップをしたい方 |
20代活躍中□接客経験を活かしてキャリアアップ!
勤務地 |
鳥取県米子市上福原4-2-15 ウェルネス上福原店内 ワッツウィズ上福原ウェルネス店 |
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給与例 |
給与例 ・350万円/25歳、入社2年目(月給21万円+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 常に出店し店舗数増加中!だからこそキャリアアップの幅が広い! 成果がキャリアに直結でモチベーションもアップ□ 『いつもに笑顔を、ワッツ』 当社グループでは、“いつも”によりそう100円ショップ 「ワッツ」「ワッツウィズ」「ミーツ」「シルク」「フレッツ」「百圓領事館」等を1,800店舗以上展開しています。 ワッツグループは小売業および接客サービス業を行っており、お客様の喜びを最優先に考えています。 お客様からの感謝の言葉にやりがいを感じられる方を求めており、幅広い年代の方とのコミュニケーションを大切にし、 チームで目標を達成する意欲を持つ人材を歓迎しています。 一緒にこの思いを実現していく仲間を募集いたします! 大手100円ショップのワッツグループの店長・スーパーバイザー候補として以下の業務をお任せします。 □担当エリア複数店舗の店長業務 □売り場の改善、レイアウト企画 □商品発注 □人材育成 □シフト管理 等 もちろん最初から全てをお任せするわけではありません。 入社後は店舗スタッフとしてワッツグループを知っていただくところからスタート! 早ければ1年でスーパーバイザーとして活躍いただけます! |
求める人材 |
求めている人材 【必須条件】 要普通自動車免許 なんらかの接客経験をお持ちの方 ・チームリーダーシップを持ち、人材育成に積極的に取り組める方 ・新しいアイデアや提案を積極的に出し、実行できる方 ・チャレンジ精神を持ち、成長意欲のある方 ・マネジメント経験を積みたい方 【歓迎スキル・経験】 ・店舗管理経験者優遇 ・キャリアアップをしたい方 |
20代活躍中□接客経験を活かしてキャリアアップ!
勤務地 |
鳥取県米子市西福原9-1287-6ラ・ムー米子北店内 meets.米子北ラ・ムー店 |
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給与例 |
給与例 ・350万円/25歳、入社2年目(月給21万円+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 常に出店し店舗数増加中!だからこそキャリアアップの幅が広い! 成果がキャリアに直結でモチベーションもアップ□ 『いつもに笑顔を、ワッツ』 当社グループでは、“いつも”によりそう100円ショップ 「ワッツ」「ワッツウィズ」「ミーツ」「シルク」「フレッツ」「百圓領事館」等を1,800店舗以上展開しています。 ワッツグループは小売業および接客サービス業を行っており、お客様の喜びを最優先に考えています。 お客様からの感謝の言葉にやりがいを感じられる方を求めており、幅広い年代の方とのコミュニケーションを大切にし、 チームで目標を達成する意欲を持つ人材を歓迎しています。 一緒にこの思いを実現していく仲間を募集いたします! 大手100円ショップのワッツグループの店長・スーパーバイザー候補として以下の業務をお任せします。 □担当エリア複数店舗の店長業務 □売り場の改善、レイアウト企画 □商品発注 □人材育成 □シフト管理 等 もちろん最初から全てをお任せするわけではありません。 入社後は店舗スタッフとしてワッツグループを知っていただくところからスタート! 早ければ1年でスーパーバイザーとして活躍いただけます! |
求める人材 |
求めている人材 【必須条件】 要普通自動車免許 なんらかの接客経験をお持ちの方 ・チームリーダーシップを持ち、人材育成に積極的に取り組める方 ・新しいアイデアや提案を積極的に出し、実行できる方 ・チャレンジ精神を持ち、成長意欲のある方 ・マネジメント経験を積みたい方 【歓迎スキル・経験】 ・店舗管理経験者優遇 ・キャリアアップをしたい方 |
20代活躍中□接客経験を活かしてキャリアアップ!
勤務地 |
鳥取県米子市角盤町3-84ウェルネス角盤店内 ワッツウィズ角盤ウェルネス店 |
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給与例 |
給与例 ・350万円/25歳、入社2年目(月給21万円+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 常に出店し店舗数増加中!だからこそキャリアアップの幅が広い! 成果がキャリアに直結でモチベーションもアップ□ 『いつもに笑顔を、ワッツ』 当社グループでは、“いつも”によりそう100円ショップ 「ワッツ」「ワッツウィズ」「ミーツ」「シルク」「フレッツ」「百圓領事館」等を1,800店舗以上展開しています。 ワッツグループは小売業および接客サービス業を行っており、お客様の喜びを最優先に考えています。 お客様からの感謝の言葉にやりがいを感じられる方を求めており、幅広い年代の方とのコミュニケーションを大切にし、 チームで目標を達成する意欲を持つ人材を歓迎しています。 一緒にこの思いを実現していく仲間を募集いたします! 大手100円ショップのワッツグループの店長・スーパーバイザー候補として以下の業務をお任せします。 □担当エリア複数店舗の店長業務 □売り場の改善、レイアウト企画 □商品発注 □人材育成 □シフト管理 等 もちろん最初から全てをお任せするわけではありません。 入社後は店舗スタッフとしてワッツグループを知っていただくところからスタート! 早ければ1年でスーパーバイザーとして活躍いただけます! |
求める人材 |
求めている人材 【必須条件】 要普通自動車免許 なんらかの接客経験をお持ちの方 ・チームリーダーシップを持ち、人材育成に積極的に取り組める方 ・新しいアイデアや提案を積極的に出し、実行できる方 ・チャレンジ精神を持ち、成長意欲のある方 ・マネジメント経験を積みたい方 【歓迎スキル・経験】 ・店舗管理経験者優遇 ・キャリアアップをしたい方 |
20代活躍中□接客経験を活かしてキャリアアップ!
勤務地 |
鳥取県米子市両三柳58-1神薬堂両三柳店内 ワッツウィズ両三柳神薬堂店 |
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給与例 |
給与例 ・350万円/25歳、入社2年目(月給21万円+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 常に出店し店舗数増加中!だからこそキャリアアップの幅が広い! 成果がキャリアに直結でモチベーションもアップ□ 『いつもに笑顔を、ワッツ』 当社グループでは、“いつも”によりそう100円ショップ 「ワッツ」「ワッツウィズ」「ミーツ」「シルク」「フレッツ」「百圓領事館」等を1,800店舗以上展開しています。 ワッツグループは小売業および接客サービス業を行っており、お客様の喜びを最優先に考えています。 お客様からの感謝の言葉にやりがいを感じられる方を求めており、幅広い年代の方とのコミュニケーションを大切にし、 チームで目標を達成する意欲を持つ人材を歓迎しています。 一緒にこの思いを実現していく仲間を募集いたします! 大手100円ショップのワッツグループの店長・スーパーバイザー候補として以下の業務をお任せします。 □担当エリア複数店舗の店長業務 □売り場の改善、レイアウト企画 □商品発注 □人材育成 □シフト管理 等 もちろん最初から全てをお任せするわけではありません。 入社後は店舗スタッフとしてワッツグループを知っていただくところからスタート! 早ければ1年でスーパーバイザーとして活躍いただけます! |
求める人材 |
求めている人材 【必須条件】 要普通自動車免許 なんらかの接客経験をお持ちの方 ・チームリーダーシップを持ち、人材育成に積極的に取り組める方 ・新しいアイデアや提案を積極的に出し、実行できる方 ・チャレンジ精神を持ち、成長意欲のある方 ・マネジメント経験を積みたい方 【歓迎スキル・経験】 ・店舗管理経験者優遇 ・キャリアアップをしたい方 |
20代活躍中□接客経験を活かしてキャリアアップ!
勤務地 |
鳥取県米子市夜見町2921-8ウェルネス夜見店内 ワッツウィズ夜見ウェルネス店 |
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給与例 |
給与例 ・350万円/25歳、入社2年目(月給21万円+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 常に出店し店舗数増加中!だからこそキャリアアップの幅が広い! 成果がキャリアに直結でモチベーションもアップ□ 『いつもに笑顔を、ワッツ』 当社グループでは、“いつも”によりそう100円ショップ 「ワッツ」「ワッツウィズ」「ミーツ」「シルク」「フレッツ」「百圓領事館」等を1,800店舗以上展開しています。 ワッツグループは小売業および接客サービス業を行っており、お客様の喜びを最優先に考えています。 お客様からの感謝の言葉にやりがいを感じられる方を求めており、幅広い年代の方とのコミュニケーションを大切にし、 チームで目標を達成する意欲を持つ人材を歓迎しています。 一緒にこの思いを実現していく仲間を募集いたします! 大手100円ショップのワッツグループの店長・スーパーバイザー候補として以下の業務をお任せします。 □担当エリア複数店舗の店長業務 □売り場の改善、レイアウト企画 □商品発注 □人材育成 □シフト管理 等 もちろん最初から全てをお任せするわけではありません。 入社後は店舗スタッフとしてワッツグループを知っていただくところからスタート! 早ければ1年でスーパーバイザーとして活躍いただけます! |
求める人材 |
求めている人材 【必須条件】 要普通自動車免許 なんらかの接客経験をお持ちの方 ・チームリーダーシップを持ち、人材育成に積極的に取り組める方 ・新しいアイデアや提案を積極的に出し、実行できる方 ・チャレンジ精神を持ち、成長意欲のある方 ・マネジメント経験を積みたい方 【歓迎スキル・経験】 ・店舗管理経験者優遇 ・キャリアアップをしたい方 |
20代活躍中□接客経験を活かしてキャリアアップ!
勤務地 |
鳥取県西伯郡伯耆町溝口160-1ウェルネス溝口店内 ワッツウィズ溝口ウェルネス店 |
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給与例 |
給与例 ・350万円/25歳、入社2年目(月給21万円+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 常に出店し店舗数増加中!だからこそキャリアアップの幅が広い! 成果がキャリアに直結でモチベーションもアップ□ 『いつもに笑顔を、ワッツ』 当社グループでは、“いつも”によりそう100円ショップ 「ワッツ」「ワッツウィズ」「ミーツ」「シルク」「フレッツ」「百圓領事館」等を1,800店舗以上展開しています。 ワッツグループは小売業および接客サービス業を行っており、お客様の喜びを最優先に考えています。 お客様からの感謝の言葉にやりがいを感じられる方を求めており、幅広い年代の方とのコミュニケーションを大切にし、 チームで目標を達成する意欲を持つ人材を歓迎しています。 一緒にこの思いを実現していく仲間を募集いたします! 大手100円ショップのワッツグループの店長・スーパーバイザー候補として以下の業務をお任せします。 □担当エリア複数店舗の店長業務 □売り場の改善、レイアウト企画 □商品発注 □人材育成 □シフト管理 等 もちろん最初から全てをお任せするわけではありません。 入社後は店舗スタッフとしてワッツグループを知っていただくところからスタート! 早ければ1年でスーパーバイザーとして活躍いただけます! |
求める人材 |
求めている人材 【必須条件】 要普通自動車免許 なんらかの接客経験をお持ちの方 ・チームリーダーシップを持ち、人材育成に積極的に取り組める方 ・新しいアイデアや提案を積極的に出し、実行できる方 ・チャレンジ精神を持ち、成長意欲のある方 ・マネジメント経験を積みたい方 【歓迎スキル・経験】 ・店舗管理経験者優遇 ・キャリアアップをしたい方 |
□新ポジション採用&新給与規定で給与アップ!※詳細は本文へ/地域限定職
勤務地 |
鳥取県米子市上福原 ネクステージ米子店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: ┏――――――――――――――――――――――┓ 【この求人のポイント!】 □□未来を担う新ポジションの求人スタート! □□地域限定職求人→転居を伴う転勤なし! □□残業少なめ(1日1h程度)&月2回土日祝休みも可! □□もちろん未経験歓迎!初年度年収340万円以上! ┗――――――――――――――――――――――┛ 「お客様満足に繋がる仕事がしたい」 「数字のために働くのは違う」 「自分の時間や家族との時間を大切にしたい」 売って稼ぐ、長時間働いて稼ぐという不安定な状態から 環境を変えたい方、ぜひご応募ください! ―――――――――――――――――★―★――― ◆職種:自動車販売店の接客・店舗運営スタッフ ◆雇用形態:正社員 【仕事内容】 当社ネクステージは自動車の販売や買取、付属する商品、 サービスを提供している会社です。 上記を通して、より良い店舗、よりお客様に愛される店舗づくりのために、 お客様との店頭対面を大切に業務をお願いします。 ◆具体的には ・ご来店のお客様へご希望に合う車、サービスのご案内 ・お客様とのコミュニケーションからニーズ、声を拾い上げ ┗拾い上げたニーズ、お声はお客様満足度の最大化のため、ぜひ上げてください。 ・より良い売り場づくりに関連する業務全般 など ―――――――――――――――――★―★――― 「日本最大数の在庫」「東証プライム上場」などブランド力はありますが、 ニーズに合わない車を販売する必要はありません。 「ご購入いただけなかった=まだ成長の余地あり」になりますので、 その詳細も全て教えてください。 |
求める人材 |
求める人材: ・未経験者歓迎、学歴、転職回数等は不問 ・第二新卒も歓迎 ※要普通自動車免許(AT限定可) 【以下の方は歓迎です!】 ・接客、サービスの仕事が好きな方 ・お客様満足を考えるのが好きな方 ・広報、仕組みづくりを考えるのが好きな方 ・仕事、環境、収入など継続的な安定を希望している方 営業、販売、サービス関連のご経験はもちろん、 フード、飲食店関連のご経験も活かしていただけると考えています。 【各種研修制度】 新卒研修、中途研修、営業研修、査定研修、マナー研修など ※その他必要に応じて開催しています。 オリジナルマニュアルも完備。成長をサポートするツールはご安心ください。 先輩社員もしっかりサポートさせていただきます! |
20代活躍中□接客経験を活かしてキャリアアップ!
勤務地 |
鳥取県倉吉市河北町125-1 ラ・ムー倉吉店内 ワッツウィズ倉吉ラ・ムー店 |
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給与例 |
給与例 ・350万円/25歳、入社2年目(月給21万円+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 常に出店し店舗数増加中!だからこそキャリアアップの幅が広い! 成果がキャリアに直結でモチベーションもアップ□ 『いつもに笑顔を、ワッツ』 当社グループでは、“いつも”によりそう100円ショップ 「ワッツ」「ワッツウィズ」「ミーツ」「シルク」「フレッツ」「百圓領事館」等を1,800店舗以上展開しています。 ワッツグループは小売業および接客サービス業を行っており、お客様の喜びを最優先に考えています。 お客様からの感謝の言葉にやりがいを感じられる方を求めており、幅広い年代の方とのコミュニケーションを大切にし、 チームで目標を達成する意欲を持つ人材を歓迎しています。 一緒にこの思いを実現していく仲間を募集いたします! 大手100円ショップのワッツグループの店長・スーパーバイザー候補として以下の業務をお任せします。 □担当エリア複数店舗の店長業務 □売り場の改善、レイアウト企画 □商品発注 □人材育成 □シフト管理 等 もちろん最初から全てをお任せするわけではありません。 入社後は店舗スタッフとしてワッツグループを知っていただくところからスタート! 早ければ1年でスーパーバイザーとして活躍いただけます! |
求める人材 |
求めている人材 【必須条件】 要普通自動車免許 なんらかの接客経験をお持ちの方 ・チームリーダーシップを持ち、人材育成に積極的に取り組める方 ・新しいアイデアや提案を積極的に出し、実行できる方 ・チャレンジ精神を持ち、成長意欲のある方 ・マネジメント経験を積みたい方 【歓迎スキル・経験】 ・店舗管理経験者優遇 ・キャリアアップをしたい方 |
20代活躍中□接客経験を活かしてキャリアアップ!
勤務地 |
鳥取県倉吉市福吉町1365-1 ウェルネス倉吉南店内 ワッツウィズ倉吉南ウェルネス店 |
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給与例 |
給与例 ・350万円/25歳、入社2年目(月給21万円+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 常に出店し店舗数増加中!だからこそキャリアアップの幅が広い! 成果がキャリアに直結でモチベーションもアップ□ 『いつもに笑顔を、ワッツ』 当社グループでは、“いつも”によりそう100円ショップ 「ワッツ」「ワッツウィズ」「ミーツ」「シルク」「フレッツ」「百圓領事館」等を1,800店舗以上展開しています。 ワッツグループは小売業および接客サービス業を行っており、お客様の喜びを最優先に考えています。 お客様からの感謝の言葉にやりがいを感じられる方を求めており、幅広い年代の方とのコミュニケーションを大切にし、 チームで目標を達成する意欲を持つ人材を歓迎しています。 一緒にこの思いを実現していく仲間を募集いたします! 大手100円ショップのワッツグループの店長・スーパーバイザー候補として以下の業務をお任せします。 □担当エリア複数店舗の店長業務 □売り場の改善、レイアウト企画 □商品発注 □人材育成 □シフト管理 等 もちろん最初から全てをお任せするわけではありません。 入社後は店舗スタッフとしてワッツグループを知っていただくところからスタート! 早ければ1年でスーパーバイザーとして活躍いただけます! |
求める人材 |
求めている人材 【必須条件】 要普通自動車免許 なんらかの接客経験をお持ちの方 ・チームリーダーシップを持ち、人材育成に積極的に取り組める方 ・新しいアイデアや提案を積極的に出し、実行できる方 ・チャレンジ精神を持ち、成長意欲のある方 ・マネジメント経験を積みたい方 【歓迎スキル・経験】 ・店舗管理経験者優遇 ・キャリアアップをしたい方 |
20代活躍中□接客経験を活かしてキャリアアップ!
勤務地 |
鳥取県倉吉市八屋195-7 ウェルネス八屋店内 ワッツウィズ八屋ウェルネス店 |
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給与例 |
給与例 ・350万円/25歳、入社2年目(月給21万円+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 常に出店し店舗数増加中!だからこそキャリアアップの幅が広い! 成果がキャリアに直結でモチベーションもアップ□ 『いつもに笑顔を、ワッツ』 当社グループでは、“いつも”によりそう100円ショップ 「ワッツ」「ワッツウィズ」「ミーツ」「シルク」「フレッツ」「百圓領事館」等を1,800店舗以上展開しています。 ワッツグループは小売業および接客サービス業を行っており、お客様の喜びを最優先に考えています。 お客様からの感謝の言葉にやりがいを感じられる方を求めており、幅広い年代の方とのコミュニケーションを大切にし、 チームで目標を達成する意欲を持つ人材を歓迎しています。 一緒にこの思いを実現していく仲間を募集いたします! 大手100円ショップのワッツグループの店長・スーパーバイザー候補として以下の業務をお任せします。 □担当エリア複数店舗の店長業務 □売り場の改善、レイアウト企画 □商品発注 □人材育成 □シフト管理 等 もちろん最初から全てをお任せするわけではありません。 入社後は店舗スタッフとしてワッツグループを知っていただくところからスタート! 早ければ1年でスーパーバイザーとして活躍いただけます! |
求める人材 |
求めている人材 【必須条件】 要普通自動車免許 なんらかの接客経験をお持ちの方 ・チームリーダーシップを持ち、人材育成に積極的に取り組める方 ・新しいアイデアや提案を積極的に出し、実行できる方 ・チャレンジ精神を持ち、成長意欲のある方 ・マネジメント経験を積みたい方 【歓迎スキル・経験】 ・店舗管理経験者優遇 ・キャリアアップをしたい方 |
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