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35件(1〜35件を表示中)
<未経験者も歓迎/簿記3級程度の知識必須>働きながら専門的知識を身につけてキャリアアップ!
勤務地 |
大阪府大阪市北区梅田 ハートランド税理士法人 |
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仕事の概要 |
仕事内容: □ 未経験者歓迎。税務・会計の専門的な知識を身につけながら働く! □ 接客業や営業職から転職者が活躍中! □ 創業以来8年連続増収増益!事業拡大中の税理士法人 □ インセンティブあり。頑張りはお給料で還元。 □ 有休消化率80%以上。休みやすい環境です。 おかげ様で創業以来8年連続増収増益!弊社がここまで成長できたのは「従業員ファースト」の姿勢だと自負しております。 <会社の特徴> ◆業界トップクラス!明確なインセンティブ制度 この業界でよくある「いくら顧問件数が増えても年収は一緒……」といったことはありません。頑張った分だけ報われる環境があり、20代で年収1,000万円を稼ぐスタッフもいます。 ◆理不尽な顧客には「NO」!従業員ファースト いくらお客様であっても、理不尽な対応を求められた場合は毅然とした態度でそのまま契約解除しています。顧客対応で不要なストレスを感じることはありません。 ◆未経験でも安心!充実の教育体制&入社後は複数名でいつでもサポート 新人スタッフには「教育担当」と「チーム長」がつき、業務だけでなく些細な悩みも気軽に相談しやすい体制を整えています。また、スキルアップチェックリストや評価シートなどを用いて、税務・会計の知識はもちろん、基礎のビジネススキルも体系的に学べます! ◆目指せミスマッチ「ゼロ」!職場体験 「面接で聞いた内容と実際の業務が想像と違った」 こうしたミスマッチを無くすため、数時間から数日間の「職場体験制度(時給2,000円)」を導入しております。 <一覧で見る業務内容> ・税務顧問対応(巡回監査) ・書類の添削業務 ・会計ソフトへの入力業務 ・申告書類等の作成業務 ・その他事務業務など 今回は未経験でも「新しい業界でチャレンジ&スキルを磨いていきたい!」という方を大歓迎です! 税理士法人ということで、一見難しく感じる業界、業務内容ですが、 仕事は親切丁寧にお教えしますし、体系的に知識が学べる環境や仕組みがありますのでご安心ください(^^) -------------------------------- <雇用形態> 正社員 ※試用期間6ヶ月 ※試用期間中月給:27万円以上。32時間分の固定残業代5万4千円を含む <給与> 月給:30万円以上 ※基本給24万円以上。32時間分の固定残業代6万円を含む <税務・会計スタッフの年収例> ・690万円/27歳/入社2年目/業界歴3年目/顧問件数22件/年間顧問売上1,500万円(月給30万円+平均インセンティブ月額27万円) ・950万円/36歳/入社5年目/業界歴10年目/顧問件数26件/年間顧問売上2,100万円(月給30万円+平均インセンティブ月額49万円) ・1,050万円/28歳/入社3年目/業界歴5年目/顧問件数29件/年間顧問売上2,300万円(月給30万円+平均インセン月額57万円) ・1,250万円/42歳/入社7年目/業界歴15年/顧問件数32件/年間顧問売上2,800万円(月給30万円+平均インセンティブ月額74万円) |
求める人材 |
求める人材: <必須条件> ・35歳以下の方(若年層の長期キャリア形成を図るため・例外事由3号のイ) <歓迎条件> ・20代、30代活躍中 ・男性活躍中 <このような方を歓迎> ・対面での対応が得意な方 ・コミュニケーション能力の高い方 ・自身の頑張りや成果を適正に評価してもらえる環境を求めている方 ・専門知識を身につけて、スキルアップやキャリアアップしたい方 ・しっかり稼ぎたい方 ・簿記3級と同程度の知識をお持ちの方 ・税理士になるために勉強中の方(科目合格者) <異業種からの転職者も活躍中!> 携帯販売代理店の営業、飲食店の店長、アパレルスタッフ、不動産営業、ウォーターサーバーの営業など |
平均年齢26歳、活気ある職場です! 未経験入社大歓迎です。
勤務地 |
大阪府大阪市中央区 株式会社グランド1コーポレーション |
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仕事の概要 |
仕事内容: 仕事の内容は、投資用マンションの販売の仕事です。 上場企業の方や公務員の方々に当社の商品や、マンション経営のメリット・ デメリットをお伝えしていただきます。 ご提案するマンション" は購入者自身が住むのではなく「賃貸として貸し出し」、 毎月、家賃収入を得ることが目的のマンションです。 マンション一室の「大家さんになりませんか?」というご提案です。 まずはお客様に「マンション経営」の仕組みを簡単に説明していただきます。 老後の年金対策や資産運用、生命保険替わりや税金対策など、様々なメリットがあります。 どうやってマンション経営を始めるの? マンションは、ローンを組まれてお持ちになる方がほとんどですが、 毎月のローン返済は家賃収入でほぼ賄えるため、大きな負担なくマンションを 持つことが出来るのも大きなメリットになります。 そんな当社の商品に興味を持ってもらえたら、資金計画や現地案内など、 具体的なご提案に進みます。 もちろん先輩社員が一緒についてきてくれるので安心してください。 ご契約から銀行審査、お引渡しまで先輩や上司と一緒に進めていきます。 成果が出やすい理由は? ☆始めやすい価格設定☆ 扱うマンションは中古のワンルーム。 物件価格も500万円台からと、業界の中でも始めやすい価格です。 ☆1室から提案可☆ マンション1棟ではなく、ワンルーム1部屋からの購入出来るので、始めやすい! ☆入居率が高い☆ 梅田や難波、三ノ宮、四条河原町など、一等地のマンションを主に扱います。 そのため入居率は平均98%! 安定的に賃料収入が得やすいため、安心して投資できる状況が出来上がっています。 当社の魅力は? 当社の商品は中古マンション!手頃な価格帯でご紹介できます。 「売りやすく、買いやすい」好立地で安価な中古のマンションを取り扱っています。 そのため契約が決まりやすく、商談成約率はなんと8割を超えています。 2件目以降の買増し成約率はほぼ100%と、とても高い成約率を誇っています。 これだけの高い成約率の理由は、ずばり商品力と営業マンの人柄。 どれだけ安い価格設定にしても、やはり高額商品。 お客様にとって魅力的な提案に加えて、営業マンとの信頼関係無くして 契約はしてくれません。 信頼関係があるからこそ、1人のお客様で平均3件ご購入して頂いています。 もちろんインセンティブは1契約ごとに支給されます。 どんな営業活動をするの? 街頭でのアンケートや、見込み客リストへの電話営業、不動産投資セミナー開催 などを通じて資産運用や年金対策に興味のあるお客様にマンション経営の メリットを伝えていただきます。 マンションオーナーと言えば、50代以上の富裕層というイメージも あるかもしれませんが、当社のお客様は平均30歳のビジネスパーソン。 そのため、同世代のお客様へ、より近い距離感で具体的な提案ができます。 入社後の流れは? まずは、マンション経営に必要な知識を学んでもらいます。 先輩とのロープレや勉強会などを繰り返し、お客様にわかりやすく、 適切なご提案が出来るようになるまで、勉強していただきます。 ひとおり基本知識が身についた後は、 投資用不動産とは?マンション経営とは? といったところからお客様へご説明をします。 出来るところまで自分で説明をしてあとは先輩にバトンタッチ! お客様先へ先輩が一緒についてきてくれるので、勉強段階でも安心! 先輩の同行や勉強会を通し、必要な経験や知識を身につけます。 |
求める人材 |
求める人材: ◆はじめまして、代表取締役の中村です。 私が会社を立ち上げるときに考えたのは、 「社員の皆さんが長く働ける会社をつくりたい」ということ。 「ずっとここにいたい!」と社員に思ってもらうために様々な環境をご用意しました。 ◎営業未経験でも「基本給は高水準」 ◎週休2日制でメリハリしっかり! ◎早出や残業はしない! ◎成果の評価は明確なインセンティブで支給 ◎「簡単に売れる!」商品づくり ◎資格研修や商品勉強会を開催しスキルアップをサポート ◎年1回は全社員で社員旅行! ◆少し太く・できるだけ長く稼げる業界的に「稼げる」を前面にアピールしがちですが、 一時だけ稼げても意味がありません。 大切なのは「太く短く」ではなく、無理せず「長く」稼げること。 10年、20年先を見据えて、若さや勢いに頼らずに勝負できる「システム」や 「仕組み」作りに力を注いでいます。 もちろん福利厚生も整えているため、心も体も元気に働ける職場環境です! <当社で適正のあるタイプ> ・まじめな方 ・明るく笑顔で前向きな方 ・時間もお金も、手にしたい方 ・未経験から「専門職」にチャレンジしたい方 ◆“成長”と“高収入”の2つを実現 どこで働くかも大切ですが、だれと働くかも重要です。 当社の特徴は「あたたかい社風」であること。 社員一人ひとりの成長をちゃんと考えた上で「できること」を増やしていく。 しっかりサポートをするので、最短で一人前に育て上げます。 「稼げる」という点でも、新築ではなく「中古」物件に特化しているため、 駅近好立地でも、価格は500万円からと不動産としてはとても安価 だからローンが組みやすい!幅広いお客様にご案内可能です。 なので、商談チャンスが多く、成約を頂いた分だけインセンティブを支給! あなたの収入や社会人としての成長をサポートします! ★営業・社会人デビューも大歓迎♪ ★雰囲気のいい会社で働きたい!頑張りをしっかり評価してほしい!というあなたはぜひ! ※宅地建物取引士やファイナンシャルプランナーの資格があれば活かせます。 ◆若手活躍応援企画◆ 昇給・昇格年2回(20代で上位役職者も珍しくありません) 交通費全額支給 役職手当 資格手当 社会保険完備 資格取得補助 社宅完備 社員旅行※全額会社負担(沖縄、グアム、台湾、韓国、ハワイ、ベトナム) 各種社内イベント(BBQやゴーカート、ラフティング等) 達成給(リーダー職のみ) |
◆残業月15時間◆年休120日◆長期連休有◆未経験から高収入可能◆安定性・将来性抜群(東証プライム・名証プレミア上場)◆不動産 東建コーポレーション株式会社企業ページ
◆高収入◆収入アップ可能◆安定性・将来性抜群の不動産会社◆未経験者歓迎◆正社員募集◆年齢不問!20代、30代、40代、50代中途入社者多数◆男性・女性、男女ともに積極採用◆完全週休2日制◆高卒、専門学校卒、短大卒、高専卒、大卒、大学院卒入社
勤務地 |
大阪府大阪市その他複数 ★勤務地選択可・IUターン歓迎 全国の各拠点 |
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年収例 |
1156万円/入社3年(固定給年額679万円+成果給+賞与) 841万円/入社2年(固定給年額505万円+成果給+賞与) 650万円/入社1年(固定給年額380万円+成果給+賞与) |
仕事の概要 |
高収入可能!未経験歓迎の正社員雇用!高い固定給! 1年の約1/3が休日!土地活用を提案する営業 |
求める人材 |
業界・実務未経験者大歓迎!第二新卒、ブランクがある人もOK!さまざまな業界からの転職者が活躍中! |
東証スタンダード上場のグループ会社!駅チカのオフィスで好立地◎年間休日125日!残業少なめ!
勤務地 |
大阪府大阪市 サンヨーリフォーム株式会社/大阪支店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: アピールポイントを紹介!! ■年間休日125日〜!完全週休二日制! プライベートも充実! ■東証スタンダード上場の グループ会社だから安心! ■資格取得された場合、合格祝い金を支給! ■仕事とプライベートも両立できる! <長期休暇あり!育休あり!残業少なめ!> ■転勤基本なし!地域密着で働きやすい! 【具体的な仕事内容】 住宅リフォームに関する提案営業の お仕事をお任せします! ▼まずはお客様の話に耳を傾ける!  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 半数はサンヨーホームズで施工した お客様へのご提案となります。 『その後、お住まいで不便な ところはありませんか?』と、 1日数件〜10件程度お電話やDMで ご連絡を行ないますが、 やみくもな飛び込みやテレアポなど一切ナシ! お客様からのお問い合わせや、 ご紹介から商談がスタートする場合が多数です。 まずは、じっくりとお客様のニーズを お聞きしていきましょう! ▼グループ力を活かした総合的な提案が可能!  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 水回りや内装、外壁、間取りの変更…など 様々なリフォーム工事に対応可能です。 お客様のワガママをなんでも聞けるのが、 当社の強み! そのためには、建築、設計…など 社内の専門家たちが協力して、 あなたをバックアップします。 営業自身もお客様と共に 設備のショールームに足を運ぶなど、 二人三脚で進めていくので 完成したときの喜びは、ひとしおです。 《過去にはこんなリフォームも…》 単身赴任で家族の 大黒柱となってきた旦那様が、 定年退職を迎えたのを きっかけにリフォームを決意。 奥様からのご相談は 『子育ても終えて、家が広くなりました。 これまで頑張ってきてくれた主人のために、 防音の音楽部屋を作ってくれませんか?』 というものでした。 インテリアなどにもこだわり、 ご納得いただけるお部屋を提案。 「趣味を楽しめると、大変喜んでいます」と 嬉しいお言葉をいただける結果となりました! 【給与について】 月給25万円〜80万円+インセンティブ ※経験、能力等を考慮の上で決定します。 ※上記金額には、みなし残業手当(約20時間分、3万〜3万5000円/月)が含まれます。超過分は別途支給します。 ※年齢・経験・スキルを十分考慮の上、当社規定により優遇いたします ※6ヵ月の試用期間があります。(期間中条件に変更なし) 【月収例】 月収63万円(入社15年・所長) 月収70万円(入社6年・マネージャー) 月収47万円(入社2年・役職無し) 【年収例】 年収1,010万円(入社15年・所長) 年収1,070万円(入社6年・マネージャー) 年収710万円(入社2年・役職無し) 《各種手当》 ・通勤交通費支給(全額支給) ・昇給年1回 ・賞与年2回(6月・12月) ★インセンティブについて  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 粗利額と粗利率によって計算されます。 多い人は月額30〜50万円が 固定給にプラス支給されています! インセンティブとは別に、 月々の報奨金も支給しています。 (例)粗利350万円以上/月であれば 8万円を支給 |
求める人材 |
求める人材: 【必須項目】 □普通自動車運転免許(AT限定可) □住宅・リフォーム・ 不動産業界での実務経験をお持ちの方 □第二新卒歓迎 □ハローワークでお仕事お探し中の方歓迎 【こんな方、お待ちしています】 ・リフォーム経験がある方歓迎 ・住宅設備機器の経験がある方歓迎 ・住宅経験がある方歓迎 ・個人営業の経験がある方歓迎 ・営業経験がある方歓迎 ・法人営業の経験がある方歓迎 ・建設業や内装仕上げ工事など 経験のある方 ・U/IターンOK! ・ブランクのある方歓迎! <一緒に働く仲間> 色々な方が個性を活かして活躍しています! ・20代・30代・40代活躍中 ・エリアに根差した営業で、 チーム同士の仲も良く、 わからないことは皆助けてくれます |
未経験スタートでも多数活躍/30代前半で年収600万円の社員もいます/ノー残業DAYあり/GW・夏季・年末年始はいずれも1週間以上の連休!
勤務地 |
大阪府大阪市中央区瓦町 株式会社ミライズワークス |
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仕事の概要 |
仕事内容: 〜クライアントへオフィスづくりで感動体験を!〜 <弊社の営業職は"ここがPOINT"> ・未経験者でもオフィスレイアウトの設計経験が得られます。 ・裁量権を持って仕事ができるので、考える力が身につきます。 ・プロジェクトマネジメント力が養えます。 ・風通しの良い社風なので、アイデアが通りやすいです。 ・駅近くのスタイリッシュなオフィスでの勤務。 <仕事内容> オフィス移転、オフィス改修を検討されているクライアントの発掘&獲得。 業務提携先や既存クライアントからお客様を紹介していただくこともあります。 お客様を紹介していただくためには「良い仕事をすること=お客様に感動を与えること」が欠かせません。 当社の営業は、受注して終わりではなく、受注後もオフィス空間の設計/デザインなど納品までを担当します。 <一覧で見る業務内容> ・お客様の要望をヒアリング ・要件定義と解決策の提案 ・プロジェクトマネジメント ・現地調査 ・デザイン、設計業務 ・見積もり作成や提案資料の作成 ・プレゼンテーション ・現場立会 など 周りを巻き込みながら、お客様の要望通りに動くだけでなく「+αの提案」を行い、営業としてのバリューを出していきます。 <職場環境> 20〜30代の若手が活躍中。 社長の宇治部は、元ガンバ大阪のアカデミーでコーチを務めていました。 スポーツ好き、料理好き、映画好きなど様々な個性・バックグランドをもっているメンバーが在籍していますが、 全員に共通することは「お客様にオフィスづくりで感動体験をお届けしたい」という想いです。 <その他にも> 弊社は「葛飾からJリーグへ」をテーマに活動している「南葛SC」のオフィシャルスポンサーをしています。 南葛SCは、キャプテン翼の作者・高橋陽一先生が代表を務めていらっしゃるサッカーチームです。 ///////////////////////////////////////////////// <採用サイト> https://www.miraiz-works.co.jp/recruit/ <コンテンツ例> ・オフィスデザインの施工事例 ・お客様からの感謝の声 ・ミライズワークスの魅力 ・一緒に働く仲間 など ///////////////////////////////////////////////// |
求める人材 |
求める人材: <募集背景> 新型コロナにより働く環境・働き方が変り、オフィス空間の価値が求められています。 当社は創業から13年で、おかげさまで1,200社以上のオフィスづくりをご支援してきました。 事業拡大に伴い、より多くのお客様にオフィスでの働き方、オフィスの価値をお届けするため、 企業理念の「想像以上の感動を」に共感していただける人材を募集中です。 <必須> ・35歳以下の方(長期キャリア形成のため) ・当社の理念である『想像以上の感動を』に共感していただける方 <歓迎> ・映画、音楽、スポーツなどを通して感動や興奮を味わったことがある方 ・日々勉強し、自己成長し続ける意欲がある方 ・周りの人への感謝を忘れないで「ありがとう」と口に出して言える方 ・友達、仲間など「誰かの役に立ちたい」と思える方 <当社に向いていないかも> ・仲間、友達、チームメイトと協力せずに、GOING MY WAYで我が道を行く人。 ・モクモクと寡黙に自分のことだけを考えて仕事したい人。 →当社の仕事は、営業1人だけの個人プレーでは進められません。協力しながらのチームプレイが求められます。 <この仕事の醍醐味> オフィス移転やリニューアルは企業にとって大きなイベントです。 完成したオフィス空間をお客様に納品した時の、お客様からの感謝の声や感動されている様子を見るとやりがいを感じられます。 お客様に感動していただくためには「**なオフィスにしたい」というご要望だけでなく 予算・納期などの制約も考慮しながら、プロジェクトを進めていくことが欠かせません。 <在籍社員のQ&A> Q ミライズワークスの魅力とは? A オフィスを作る企業として、自社にも力を入れていること。 オフィスを作るということは現状の課題を解決するという手段でもありますが、同時にお客様の夢を叶えることでもあります。お客様のベストな状態を作り出していくために、自社にも妥協なく積極的に働く環境の改善に取り組んでおられていることにも大変魅力を感じて入社の決め手にもなりました。「想像以上の感動を」という理念に対する想いも一貫性があり、チームで働くことが主なのでメンバー同士の助け合いも強いところが魅力ですね。自分の範疇というのを作らず、メンバーのタスク状況等をみて、互いに出来ることは助け合い進めるというのがミライズワークスのチームらしさでは無いかと思います。 Q 仕事のやりがいは? A 「ミライズワークスさんにお願いしたい」お客様と一緒に作り上げる喜び。 どの案件やお客様ということはないですが、コンペでたくさんの競合先がいる中で「ミライズワークスさんにお任せします」とのお声を頂く際が嬉しく思う瞬間であり、お客様と良いオフィスを作り上げたいなと思う瞬間です。案件を進める中で、一筋縄にいかないことは多いですが、大変な事が沢山ある分、現場で出来上がったオフィスを見たり、お客様の嬉しいお声を聞いたりすると無事に完工してよかったと毎度思います。 |
◆残業月15時間◆年休120日◆長期連休有◆未経験から高収入可能◆安定性・将来性抜群(東証プライム・名証プレミア上場)◆不動産 東建コーポレーション株式会社企業ページ
ウェディングプランナーから転身!今では定時には退勤、週休2日制で前職より自分の時間が増えています♪受注すると、受注休暇と報奨金もいただけるので、旅行に行ったり、ハイブランドの財布も買ったり。貯金もできるようになり、心に余裕も生まれました。
勤務地 |
大阪府大阪市その他複数 ★勤務地選択可・IUターン歓迎 全国の各拠点 |
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年収例 |
1156万円/入社3年(固定給年額679万円+成果給+賞与) 841万円/入社2年(固定給年額505万円+成果給+賞与) 650万円/入社1年(固定給年額380万円+成果給+賞与) |
仕事の概要 |
高収入可能!未経験歓迎の正社員雇用!高い固定給! 1年の約1/3が休日!土地活用を提案する営業 |
求める人材 |
業界・実務未経験歓迎!男性女性歓迎!非正規雇用、フリーター、無職の方もOK!20代30代40代入社! |
未経験でも月給30万円スタート*営業は20代〜30代ばかり!
勤務地 |
大阪府大阪市中央区北久宝寺町4-2-12 本町御堂パークビル2F 株式会社アレグリア |
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給与例 |
給与例 【年収例】 年収472万円/営業(入社3年目) ※月給26万円+歩合給(4件成約160万円) 年収612万円/主任(入社5年目) ※月給31万円+歩合給(6件成約240万円) 年収776万円/係長(入社7年目) ※月給38万円+歩合給(8件成約320万円) |
仕事の概要 |
仕事内容 【POINT】 【1】営業は20代〜30代の若い社員ばかり! 【2】反響メインだから営業しやすい 【3】未経験でも月給30万円スタート 【4】経験により最高月給74万円で採用 【5】土日祝休み&年間休日120日以上 【6】実働7.5時間で残業少なめ ・・・・・・・・・・・・・・・・ 狭小地や変形地など 企画開発が難しい土地でも 新しい価値を持つ不動産に再生し 直近5年で売上高300%アップ 【仕事内容】 サイトから反響があったお客様や 過去にお取引のあった顧客から ご紹介いただいたお客様の、 購入したいというニーズに 最適な提案を行っていきます。 お客様は投資家や 資産家などの富裕層がメイン。 収益用不動産に興味のある お客様がほとんどなので 反響から成約しやすい営業です。 基本的に反響営業なので 興味のあるお客様や 前向きにご検討いただけるお客様が多数。 結果を出しやすく気さくな先輩ばかり! ガツガツとした雰囲気もありません。 オフィス内は和気あいあいとしていて 働きやすさバツグンです。 【研修内容】 業界や仕事の進め方など必要な知識や スキルはイチから学んでいただけます。 【自社ブランドALEGRIAとは】 自社ブランドアパートALEGRIAは オシャレな外観と住空間をつくりだし ワンランクアップの暮らしを実現。 オーナー様にの資産価値を高めると同時に 住む方に魅力的な住空間を提供することで 直近5年で売上高300%アップのペースと 右肩上がりの成長を遂げています! 【職場環境】 営業部は全員が20代〜30代。 ベンチャー企業ではないですが ここ3年〜4年で若返りを図れています。 定着率も高く直近3年で離職は数名ほど。 今回も欠員補充ではなく 事業拡大のための増員募集です。 営業部全員で目標達成を目指す社風なので チームで一緒に喜びたい方にぴったり。 無理な残業はなく完全週休2日制なので、 趣味や家庭などプライベートも充実! オンとオフのメリハリつけながら 自分らしくイキイキと働けます。 【こんなアナタに!】 やる気があって 笑顔で挨拶できるなら未経験歓迎! 先輩が1つ1つ丁寧にお教えするので 未経験の方も安心してご応募ください。 就職先はワークライフバランスを重視! そしてガツガツ営業するよりも 反響で数字を作れる営業がしたい! そんなアナタは当社の営業にぴったり。 未経験でも期待を込め月給30万円start。 不動産営業の経験者はそのキャリアに応じて 最高月給74万円でお迎えします。 今までの営業経験を活かして反響メインの 収益用不動産の営業にチャレンジしたい方や 現在も不動産関係の仕事をしているが 給与や条件、時間、休日に不満のある方は ALEGRIAの営業として活躍しませんか!? |
求める人材 |
求めている人材 *学歴不問20代〜30代活躍中 *業界・職種共に未経験OK *営業・サービス業の経験者歓迎 *不動産営業の経験者大歓迎 *第二新卒も歓迎 現在営業は20代〜30代のみ。 営業みんなで目標達成を目指して 達成感を味わいたい方大歓迎です! <営業・サービス経験者歓迎> カウンター営業・内勤営業、 反響営業や販売・サービス職の 経験がある方は経験を活かせます。 <不動産営業の経験者大歓迎> 賃貸営業や不動産仲介 建売・マンションの分譲販売 投資用物件の営業経験者など 経験に応じて給与優遇します! |
東証スタンダード上場のグループ会社!駅チカのオフィスで好立地◎年間休日125日!残業少なめ!
勤務地 |
大阪府大阪市 サンヨーリフォーム株式会社/北大阪営業所 |
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仕事の概要 |
仕事内容: アピールポイントを紹介!! ■年間休日125日〜!完全週休二日制! プライベートも充実! ■東証スタンダード上場の グループ会社だから安心! ■資格取得された場合、合格祝い金を支給! ■仕事とプライベートも両立できる! <長期休暇あり!育休あり!残業少なめ!> ■転勤基本なし!地域密着で働きやすい! 【具体的な仕事内容】 住宅リフォームに関する提案営業の お仕事をお任せします! ▼まずはお客様の話に耳を傾ける!  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 半数はサンヨーホームズで施工した お客様へのご提案となります。 『その後、お住まいで不便な ところはありませんか?』と、 1日数件〜10件程度お電話やDMで ご連絡を行ないますが、 やみくもな飛び込みやテレアポなど一切ナシ! お客様からのお問い合わせや、 ご紹介から商談がスタートする場合が多数です。 まずは、じっくりとお客様のニーズを お聞きしていきましょう! ▼グループ力を活かした総合的な提案が可能!  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 水回りや内装、外壁、間取りの変更…など 様々なリフォーム工事に対応可能です。 お客様のワガママをなんでも聞けるのが、 当社の強み! そのためには、建築、設計…など 社内の専門家たちが協力して、 あなたをバックアップします。 営業自身もお客様と共に 設備のショールームに足を運ぶなど、 二人三脚で進めていくので 完成したときの喜びは、ひとしおです。 《過去にはこんなリフォームも…》 単身赴任で家族の 大黒柱となってきた旦那様が、 定年退職を迎えたのを きっかけにリフォームを決意。 奥様からのご相談は 『子育ても終えて、家が広くなりました。 これまで頑張ってきてくれた主人のために、 防音の音楽部屋を作ってくれませんか?』 というものでした。 インテリアなどにもこだわり、 ご納得いただけるお部屋を提案。 「趣味を楽しめると、大変喜んでいます」と 嬉しいお言葉をいただける結果となりました! 【給与について】 月給25万円〜80万円+インセンティブ ※経験、能力等を考慮の上で決定します。 ※上記金額には、みなし残業手当(約20時間分、3万〜3万5000円/月)が含まれます。超過分は別途支給します。 ※年齢・経験・スキルを十分考慮の上、当社規定により優遇いたします ※6ヵ月の試用期間があります。(期間中条件に変更なし) 【月収例】 月収63万円(入社15年・所長) 月収70万円(入社6年・マネージャー) 月収47万円(入社2年・役職無し) 【年収例】 年収1,010万円(入社15年・所長) 年収1,070万円(入社6年・マネージャー) 年収710万円(入社2年・役職無し) 《各種手当》 ・通勤交通費支給(全額支給) ・昇給年1回 ・賞与年2回(6月・12月) ★インセンティブについて  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 粗利額と粗利率によって計算されます。 多い人は月額30〜50万円が 固定給にプラス支給されています! インセンティブとは別に、 月々の報奨金も支給しています。 (例)粗利350万円以上/月であれば 8万円を支給 |
求める人材 |
求める人材: 【必須項目】 □普通自動車運転免許(AT限定可) □住宅・リフォーム・ 不動産業界での実務経験をお持ちの方 □第二新卒歓迎 □ハローワークでお仕事お探し中の方歓迎 【こんな方、お待ちしています】 ・リフォーム経験がある方歓迎 ・住宅設備機器の経験がある方歓迎 ・住宅経験がある方歓迎 ・個人営業の経験がある方歓迎 ・営業経験がある方歓迎 ・法人営業の経験がある方歓迎 ・建設業や内装仕上げ工事など 経験のある方 ・U/IターンOK! ・ブランクのある方歓迎! <一緒に働く仲間> 色々な方が個性を活かして活躍しています! ・20代・30代・40代活躍中 ・エリアに根差した営業で、 チーム同士の仲も良く、 わからないことは皆助けてくれます |
株式会社ライフコーポレーション(東証プライム上場)★転居を伴う異動なし★地元密着の食品スーパー「LIFE」の運営★首都圏・近畿圏に300店舗以上を展開企業ページ
ライフコーポレーションは経験や年齢、社歴は関係ありません。やる気や努力をしっかり評価して、仕事とポストをどんどん任せていくのがライフ流の「人財の育て方」。お客様から最も信頼される地域一番店を目指して共に成長していきませんか?
勤務地 |
大阪府大阪市その他複数 東京都、神奈川県、埼玉県、千葉県、大阪府、兵庫県、京都府、奈良県の各店… |
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年収例 |
590万円/32歳(10年目)(月給36万6000円+賞与) 440万円/27歳(5年目)(月給26万9000円+賞与) |
仕事の概要 |
各部門での販売・接客・調理/食品(デイリー、加工食品)、青果、鮮魚、精肉など |
求める人材 |
学歴不問 未経験者歓迎 ※第二新卒歓迎! |
6月入社〜長期!高時給!スキル、経験を活かせるBPR営業
勤務地 |
大阪府大阪市北区中之島1 大阪市北区中之島(TORIST) |
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給与例 |
給与例 <予定年収> 400万円~600万円 月収40万円の場合の年収例 400,000×12=4,800,000円 |
仕事の概要 |
仕事内容 <最新IT技術を活用するデジタルイノベーション企業でのBPR営業業務> 業務プロセスの見直しや、改善、効率化を図るBPR担当部署での営業、コンサルティング業務を行って頂きます。 戦略立案から、要件確認〜運用設計〜契約等の一連の業務を担当して頂きます。 具体的なお仕事は・・・ ・営業担当としてクライアントの窓口となり、社内へ課題の共有 ・システム導入の企画書の作成、プレゼンテーション ・社内システム担当と連携して、業務改善のためのシステム開発の構築 ・開発システム導入後のフォローやKPIの分析 などなど! |
求める人材 |
求めている人材 【必須条件】 ・営業職の経験 ・クライアントと社内の架け橋になってコミュニケーションをとることができる方 【歓迎条件】 ・BPRの経験 ・自分の経験を生かして新しい環境で挑戦したい方 |
【はたらきやすさ重視♪】充実の福利厚生!退職金制度・住宅手当など福利厚生充実!
勤務地 |
大阪府大阪市北区 株式会社アスパーク/大阪本社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: -------アピールポイント------- □□やる気重視!2年目でチーフ昇格可能 当社では、積極的に手をあげた人が 新規事業の責任者に抜擢されたり、 意欲をカタチに出来る社風です。 もちろん能力も重要視はしますが、 何よりも大事にしているのは 「夢や目標に向けて行動しているか、 日々意識しているか。」です。 □□頑張りを正当に評価します 昇進するにつれ、手当が10,000円ずつUP! 賞与は昨年度実績4ヵ月分支給! 2種類のインセンティブ制度もあります。 □□長く働き続けられる環境 ・月の平均残業時間は約20時間 ・有給休暇取得日数は平均8.5日 ・平均勤続年数6.7年 ・育休取得率は100% (2021年 女性34名、男性3名取得)、 ・住宅手当など福利厚生が充実 ------------------------------------------------------------- 【仕事内容】 仕事を探している求職者と人材を求める 企業の橋渡し役となる仕事です。 領域は、技術系分野の人材派遣サービスで、 雇用創出を通じて、人の人生や企業活動に 貢献することができ、双方から感謝される 社会意義の高いサービスです! <主な仕事内容> @人材を求める企業を探索 “いつまでに、どんなスキルを持つ人材が、 何人必要か”などをヒアリングしていきます。 A求職者のマッチング 希望条件などを照らし合わせ、該当する方に 企業を紹介。就業希望の意思確認を行います。 Bエンジニアのフォローアップ 派遣期間中はエンジニアに就業状況のヒアリ ングや就業サポート、また次の職場への希望 確認などを行います。 C企業の採用確認やフォローアップ 企業に増員や契約延長の必要有無の確認など 継続的に人材と企業を支援していきます。 |
求める人材 |
【求める人材】 経験/資格等は一切問いません 他業界からの転職者も多数活躍中です! ※20代/30代が活躍中! <歓迎条件> ・第二新卒の方 ・高専卒、専門卒、大卒、大学院卒の方 ・産休育休後の復帰を目指す方 ・Uターン/Iターンを検討されている方 ・法人営業/個人営業の経験がある方 ・接客/販売の経験がある方 ・人材紹介、人材派遣の経験がある方 ・キャリアコンサルタントの経験がある方 ・キャリアアドバイザーの経験がある方 ・人材/教育業で就業されていた方 ・IT/製造業で就業されていた方 など |
株式会社コメ兵◆離職率4%◆年2回の7連休あり◆年間休日115日◆平均賞与4.5ヶ月分◆住宅・家族手当など充実の待遇◆上場企業のグループ会社企業ページ
「時間や納期にいつも追われている」「お客様と向き合う余裕がない」「いつもバタバタしている」「オフも仕事のことを考えてしまう」…このようなお悩みを持つ方、当社でオン・オフともにゆとりを手に入れませんか。
勤務地 |
大阪府大阪市その他複数 北海道・東京・神奈川・埼玉・千葉・愛知・三重・岐阜・大阪・兵庫・福岡の… |
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年収例 |
370万円/25歳 一般職(月給21万円+賞与+各種手当) 480万円/30歳 チーフ・マネージャークラス(月給27万円+賞与+各種手当) 550万円/35歳 マネージャークラス(月給31万円+賞与+各種手当) |
仕事の概要 |
商業施設などで運営している買取センターにて、時計やジュエリーなどの買取査定・受付接客 |
求める人材 |
学歴不問、販売職など何らかの接客経験がある方◎業界経験や転職回数は不問◎20代後半〜40代活躍中 |
世界的ブランドCHAUMETで理想のキャリアを目指せる!
勤務地 |
大阪府大阪市北区角田町8-7阪急うめだ本店6F ショーメ 阪急うめだ本店 |
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仕事の概要 |
仕事内容 <お仕事の詳細> ◇店舗売上管理、顧客管理、在庫管理 ◇ストアオペレーション管理(生産性向上・VMD管理等) ◇スタッフのマネジメント(育成、管理、評価) ◇チームビルディング(情報共有・良好なチーム構築) ◇百貨店・各種取引先との連携、交渉、窓口 ◇コンプライアンス遵守、危機管理業務 ◇社内各部署との連携 ・店長としての店舗マネジメント業務全般をお任せします ・あらゆる課題解決のためにリーダーシップを発揮していただきます |
求める人材 |
求めている人材 <必須> ・高卒以上 ・10年以上の接客・販売経験(ラグジュアリーブランドでの販売経験もしくは時計経験及び百貨店勤務経験必須) ・3年以上のマネジメント経験(ファッション、レザー、コスメ、時計宝飾などリテールでのご経験必須、ラグジュアリー経験優遇) <歓迎> ・宝飾、時計、ファッション、ラグジュアリーブランドなどの高額商材の販売マネジメント経験者 ・高級車など高額商材の販売マネジメント経験者 <以下のご経験がある方は優遇いたします> ・英語や中国語での接客が可能な方 <配属先組織> 各店舗平均6〜7名程度 20〜40代が幅広く活躍中◎ 女性スタッフも活躍中◎ |
<年収1000万を目指せる>未経験者大歓迎で100%反響営業!ノルマ一切なし!働きやすさ抜群の大型店舗
勤務地 |
大阪府大阪市旭区 ハウスドゥ 城北公園店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: <ココがおススメポイント> ・未経験・ブランクでも歓迎 ・地域に根ざした大型店舗 ・DXを駆使した100%反響営業 ・年収1000万も実現可能 ・年間休日118日/完全週休2日制 ・経験者も多数在籍してサポート体制抜群! -------------------------------- 【業務内容】 ハウスドゥ 城北公園店で 戸建て・マンション・土地といった 不動産の売買をお任せします。 <お仕事の詳細> □購入希望の方のサポート 不動産を買いたいお客様からの問い合わせに対応。 家族構成や勤務地といったライフスタイル 希望価格・エリアなどを聞きながら 最適な物件を提案していきます。 希望の物件があったら内覧を行ない ローン審査などを経て契約となります。 □アフターフォローで信頼関係を構築 購入を検討されているお客様に対しては 追加情報の共有や、DM送付をします。 ※ゆくゆくは、不動産を売りたい お客様への買取もお任せします。 <入社後の流れ> 本社にて座学を中心にハウスドゥの研修を行ないます。 まずは不動産売買の流れ・値段の付け方・専門用語などを学び その後は先輩のOJTで現場に慣れていきましょう。 先輩がサポートするので着実にステップアップできます。 【仕事のポイント】 □100%反響営業! 知名度があるからテレアポ・飛び込みはナシ! 昭和の体育会系営業ではなく 顧客管理ツールやSNS集客など 「DXを駆使した販促活動」で営業活動を行います。 □大型店で販促費も潤沢(月300件の問い合わせ) 歩合・インセンティブも充実! ハウスドゥの知名度と集客力があるので 未経験者でも売れる仕組みがあります。 □サポート事務が営業活動を支援! 来客の一次対応や顧客情報の入力など サポートしていくので営業に集中できる環境です。 -------------------------------- 【雇用形態】 正社員 |
求める人材 |
求める人材: 【必須資格】 ・普通自動車免許証 【歓迎する経験】 ・基本的なPCスキル ・未経験歓迎 ・宅建士歓迎(宅地建物取引士) やる気があれば誰でも歓迎します! ※年収1000万円を目指せます! |
◆残業月15時間◆年休120日◆長期連休有◆未経験から高収入可能◆安定性・将来性抜群(東証プライム・名証プレミア上場)◆不動産 東建コーポレーション株式会社企業ページ
◆高収入◆収入アップ可能◆安定性・将来性抜群の不動産会社◆未経験者歓迎◆正社員募集◆年齢不問!20代、30代、40代、50代中途入社者多数◆男性・女性、男女ともに積極採用◆完全週休2日制◆高卒、専門学校卒、短大卒、高専卒、大卒、大学院卒入社
勤務地 |
大阪府大阪市その他複数 全国の各拠点 ★勤務地選択可・IUターン歓迎◆貯金ゼロで入社した人、多い… |
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年収例 |
841万円/入社2年(固定給年額505万円+成果給+賞与) 1156万円/入社3年(固定給年額679万円+成果給+賞与) 650万円/入社1年(固定給年額380万円+成果給+賞与) |
仕事の概要 |
高収入!未経験者OK!営業初心者も活躍中!地域のお客さまを訪問して土地活用を提案する営業。 |
求める人材 |
業界・実務未経験者大歓迎!充実の教育・サポートあり!経験や知識は一切問いません。お気軽にご応募を! |
営業経験者多数入社!月給30〜65万+高水準インセンティブ!
勤務地 |
大阪府大阪市鶴見区焼野1丁目南2番 株式会社アイ工務店 花博営業所 |
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給与例 |
給与例 1040万円/34歳(課長)(月給45万円+インセンティブ+賞与) 720万円/29歳(営業)(月給35万円+インセンティブ+賞与) 980万円/32歳(係長)(月給40万円+インセンティブ+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 【営業経験者必見!求人のポイント!】 ★高年収1,000万円を目指せる高水準の報奨制度あり! ・契約1件ごとに契約額に応じてインセンティブ支給 ・明瞭な評価基準による昇格と賞与で高収入をあなたも実現できる ★営業職として自由度の高い働き方を実現! ・完全週休2日制でワークライフバランスも充実! ・毎月のノルマ設定なし ・一日のスケジュールは自分の裁量で決められる環境 ・社内の無駄な会議/資料の準備などは一切なし ・希望エリアに勤務可能、原則転居を伴う転勤は無し ★高い商品力と適質価格を生かした営業が可能! ・成長率12年連続業界No.1(*)&着工戸数全国トップクラスのハウスメーカー *2010年度〜2022年度ハウスメーカー調査機関 株式会社東京商工リサーチ 2023年10月調べ !! 創業からわずか13年で売上高1300億円を突破!! 〇お客様に選ばれているから圧倒的な成長率となっています! ・高品質な商品を他社ハウスメーカーと同等価格で販売! ・競合他社がオプションで用意する仕様を標準仕様として提供! ・「住宅性能評価制度」において8項目で最高等級相当に対応! 【仕事の流れ】 〜アイ工務店の注文住宅提案営業〜 #展示場に来場されるお客様をご案内(100%反響型の営業) ※飛び込み営業は一切なし #具体的なご要望(予算や設計)の確認・最適なプランの提案 #資金計画や住宅ローンに関するご相談への対応・資料作成 #成約後〜設計担当〜施工管理担当への引継ぎ #住宅完成後、お客様への引き渡し・アフター訪問 ご要望のヒアリングから、物件のお引渡しまで、 一貫してお客様に寄り添った営業スタイルがアイ工務店の持ち味。 業務の幅は多岐に渡るため、商品知識や経験が大幅に増える実感が得られます。 〇不動産業界の経験がなくても安心! 営業経験者は過去出身業界に関わらず活躍中! ・中途入社者80%以上 ・入社後は拠点長や先輩社員によるOJT形式での育成 ・使用するソフトや間取りの組み方などが基礎から学べる研修も充実 |
求める人材 |
求めている人材 <必須> ・何かしらの営業経験 *有形営業/無形商材問わず *個人営業/法人営業問わず *インサイドセールス/フィールドセールス問わず *住宅営業経験者は大歓迎 ・要普免(AT限定OK) <活かせる経験> ・業種を問わず顧客との折衝経験(大企業・中企業・小企業・個人問わず) ・お客様の要望を形にする提案型営業経験 *話すことが苦手でも活躍できる職場です! ・宅地建物取引士の有資格者 <下記いずれかの方大歓迎> ・さらなる成長の可能性を持つ会社で働きたい方 ・自分次第で収入を伸ばせる環境で頑張りたい方 ・転勤がなく、望みの街で働き続けたい方 ・将来に不安を感じることなく、腰を据えて働きたい方 ・営業として、さらに自分を磨きたい方 ・胸を張ってオススメできる商品を扱いたい方 ・家づくりにしっかり取り組みたい方 ・Uターン、Iターンで地元で働きたい方 |
これまでの営業経験を総合デベロッパーで発揮できるチャンス!
勤務地 |
大阪府大阪市中央区伏見町4-1-1 明治安田生命大阪御堂筋ビル13F 大阪本社および関西圏の各販売センターに配属 |
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給与例 |
給与例 営業サブリーダー 年収例:600万円〜700万円 600万円(年俸500万円+報奨金100万円・27歳) 700万円(年俸550万円+報奨金150万円・チーフ32歳) 先輩が新人をサポートした場合は 先輩の取り組みも歩合で評価! - 販売責任者 年収例:700万円〜1000万円 700万円(年俸600万円+報奨金100万円・チーフ27歳) 1000万円(年俸750万円+報奨金250万円・サブマネージャー35歳) 魅力的なポストと金額で あなたをお迎えします! |
仕事の概要 |
仕事内容 【こんなあなたへ】 「これまで営業として活躍してきたが、魅力的なポストが得られず、キャリアプランを描けない」「新人同行サポートなど人材育成の取り組みを評価されている実感が持てず、成長感が得られない」とお考えのあなたへ。総合デベロッパーである上場企業の当社で「営業サブリーダー」として、少数精鋭チームで自ら営業をしながら人材育成にも取り組めるポジションで、新たなキャリアパスにチャレンジしませんか?20歳代〜30歳代中心で構成されているチームを率いて、物づくりにこだわりのある日本エスコンの分譲マンションの営業サブリーダーとしてご活躍いただけます。 【日本エスコンは】 中部電力グループの上場企業で「エスコンフィールド」ネーミングライツ取得の「日本エスコン」は、分譲マンションの開発から、商業施設やホテルの開発など、様々な事業を手がける総合デベロッパーです。地域のランドマーク近くの物件や、再開発に関わる大規模なプロジェクトも多数手がけており業績好調。そこで今回、販売センターに配属となる「営業サブリーダー」の組織強化募集を実施します。 【ライフ・デベロッパーとは】 そこで暮らす人たちの幸せを思い描き、暮らしそのものを開発する「ライフ・デベロッパー」をビジョンに掲げ、過去の不動産会社にはできなかった「新しい豊かさ」の創造を目指し、部門の垣根を越えたチームによるソリューションを実現しています。 【商品企画にも関われる営業です】 当社の営業で最大の特徴は、入社1年目の新人でも「商品企画」に関われるチャンスが得られること。希望者は商品企画に関する会議に参加することができます。お客様から頂いた意見を営業が提案することも日常的です。新築物件への理解を深めることで接客のクオリティも高められます。 【主な業務は】 5名から10名で構成される販売センターで、自ら営業活動をしながら、営業同行など人材育成にも取り組める「営業サブリーダー」として配属。販売責任者の営業方針を現場に伝え、メンバーやお客様の声を販売責任者や他部署にダイレクトに伝える大役を担います。通常の営業業務では、モデルルームへの集客から、ご来店して頂いたお客様への物件案内、ご要望ヒアリング、ご契約までに必要な業務を幅広く担当できます。平日は集客や関連部門との打ち合わせ、土日祝は物件案内が中心です。無理なく慣れて頂けるように、経験・能力に応じて万全の受入体制を用意しています。 【人材育成を積極的に評価する制度】 先輩がお客様との契約までサポートした場合は「担当営業7割」:「サポートした先輩3割」の比率で報奨金の支給があります。先輩もサポートを評価されるので、営業同行など実践的な支援を通じて成果を上げながら人材育成に取り組めます。 【販売責任者のサポート役としても期待】 配属先である販売センターの責任者と連携しながら、販売戦略を営業メンバーたちに自分の言葉で広めてゆく。メンバーやお客様から得られたリアルな声や気づきを販売責任者や他部署に伝えて、サービス向上から業務効率UPに至るまで幅広く提案する。そんな販売責任者のサポート役としての活躍にも大いに期待しています。ぜひ更に上のポストにもチャレンジして頂きたいと思います。 【当社で働く7つの魅力】 -魅力1- 営業経験を活かせるポストで活躍できます ...営業サブリーダーとして人材育成にも関われます -魅力2- モチベーションの高い営業スタッフ多数 ...新人も商品企画に関われる点が原動力です -魅力3- 自社物件だから売りやすさ抜群 ...物件の魅力を熟知した上で提案できます -魅力4- 社歴でなく成果を評価して昇給・昇進に反映 ...入社3年でチーフ昇進・給与ベースUPも -魅力5- 成長に応じて多彩なキャリアパスを実現 ...営業部長、用地仕入、物件企画で活躍も可 -魅力6- 完週2・年休111日・有給取得平均7.7日 ...ワークライフバランス充実/有給取得推奨 -魅力7- 中部電力グループ/東証プライム上場 ....安定成長企業で腰を据えて働けます 【お客様に選ばれる理由】 「他社に無い物件の提案/販売」を目指す当社では「そのエリアに住む方々」に向けて「本当に必要な物件」を企画/開発/販売まで担当。チームでお互いの強みを活かして自由な発想を大切にしているから、お客様に選ばれる「売れる物件」を創れるのです。 【社歴を問わず頑張りを昇給や昇進に反映】 頑張りを見逃さない評価体制と各種制度も常に強化。売上に応じた報奨金を年2回支給。成果に見合った「特別報奨」もあり。わずか入社3年目の社員も頑張りを評価されて、年俸と別に「年間502万円」の各種報奨金を獲得した例もあるほどです。 【社員インタビュー1】 「20代の私もチーフに昇進できました」 うれしいのは年齢や社歴でなく努力の成果が評価される点。他社にない物件や、まちづくりに関わる物件を扱えることに魅力を感じて当社へ転身。お客様にとって「本当に良い物件」を紹介できる為、提案しやすさ抜群。報奨金だけで「年間502万円」を獲得したのも大きな励みになりました。 (企画販売部・営業社員) 【社員インタビュー2】 「上限なしで活躍の場を広げられます」 自社メンバーだけではなく、各地域の協力販売会社と情報交換したり、協力しながらプロジェクトを進めることも。たとえ未知のエリアに配属となっても、そのエリアはどんな人が住んでいるか、どんな物件が売れているか等、様々な知識を習得できるため、スムーズに業務へ着手できます。 (企画販売部・営業社員) |
求める人材 |
求めている人材 【必須】 ・「不動産営業」の経験が少しでもある方 (業界や年数は不問です) ・リーダー業務経験者優遇 (マネジメントの規模は不問です) ・宅建など不動産関連の有資格者は優遇 【歓迎】 ・魅力的なポストで更なる成長を目指したい方 ・「接客」だけでなく「商品企画」にも関わりたい方 ・チームで支えあい更なる高みを目指す方 ・公平な評価体制の安定企業で成長したい方 |
◆残業月15時間◆年休120日◆長期連休有◆未経験から高収入可能◆安定性・将来性抜群(東証プライム・名証プレミア上場)◆不動産 東建コーポレーション株式会社企業ページ
◆高収入◆収入アップ可能◆安定性・将来性抜群の不動産会社◆未経験者歓迎◆正社員募集◆年齢不問!20代、30代、40代、50代中途入社者多数◆男性・女性、男女ともに積極採用◆完全週休2日制◆高卒、専門学校卒、短大卒、高専卒、大卒、大学院卒入社
勤務地 |
大阪府大阪市その他複数 ★勤務地選択可・IUターン歓迎 全国の各拠点 |
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年収例 |
841万円/入社2年(固定給年額505万円+成果給+賞与) 1156万円/入社3年(固定給年額679万円+成果給+賞与) 650万円/入社1年(固定給年額380万円+成果給+賞与) |
仕事の概要 |
高収入可能!未経験歓迎の正社員雇用!高い固定給! 1年の約1/3が休日!土地活用を提案する営業 |
求める人材 |
業界・実務未経験者大歓迎!非正規雇用、フリーター、無職の方もOK! |
不動産企画から開発まで経験したいアナタに*20代30代活躍中
勤務地 |
大阪府大阪市中央区北久宝寺町4-2-12 本町御堂パークビル2F 株式会社アレグリア |
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給与例 |
給与例 【年収例】 年収570万円(前職で営業経験4年) ※月給38万円+賞与 |
仕事の概要 |
仕事内容 【POINT】 【1】営業は20代〜30代の若い社員ばかり! 【2】未経験でも月給28万円スタート 【3】不動産営業経験者は最高月給60万円 【4】土日祝休み&年間休日120日以上 【5】残業少なめ・プライベート充実 【6】投資用アパートの企画開発に携われる ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ どんな困難な用地でも 抜群の商品企画力を武器に 高付加価値の自社ブランドアパート ALEGRIAを開発し業績右肩上がり! 【仕事内容】 不動産管理会社様・仲介会社様など、 土地物件情報をお持ちの法人への ルート営業及び新規営業です。 オーナー様の用地に最適なプランを 立案して事業計画書を作成。 その建物プランを設計事務所に依頼します。 用地仕入れから行い、 不動産商品企画、不動産商品開発まで トータルに携われる営業です。 狭小地などの物件化が難しい用地でも 当社のノウハウで企画することで、 価値ある不動産に生まれ変わらせます。 【自社ブランドALEGRIAとは】 自社ブランドアパートALEGRIAは オシャレな外観と住空間をつくりだし ワンランクアップの暮らしを実現。 オーナー様にの資産価値を高めると同時に 住む方に魅力的な住空間を提供することで 直近5年で売上高300%アップのペースと 右肩上がりの成長を遂げています! 【職場環境】 営業部は全員が20代〜30代。 ベンチャー企業ではないですが ここ3年〜4年で若返りを図れています。 定着率も高く直近3年で離職は数名ほど。 今回も欠員補充ではなく 事業拡大のための増員募集です。 営業部全員で目標達成を目指す社風なので チームで一緒に喜びたい方にぴったり。 無理な残業はなく完全週休2日制なので、 趣味や家庭などプライベートも充実! オンとオフのメリハリつけながら 自分らしくイキイキと働けます。 【こんなアナタに!】 やる気があって 笑顔で挨拶できるなら未経験歓迎 先輩が1つ1つ丁寧にお教えするので 未経験の方も安心してご応募ください。 転職先はワークライフバランスを重視! そして不動産を売るだけではなく 仕入れや不動産商品の企画や開発など 深いスキルを身につけたい そんなアナタにはぜひALEGRIAの 営業職を始めていただきたいと思います。 未経験でも期待を込め月給28万円start。 不動産営業の経験者はそのキャリアに応じて 最高月給63万円でお迎えします。 今までの営業経験を活かして 次は企画系の仕事にチャレンジしたい方や 現在も不動産関係の仕事をしているが 給与や条件、時間、休日に不満のある方は ALEGRIAの営業として活躍してませんか!? |
求める人材 |
求めている人材 *学歴不問20代〜30代活躍中 *業界・職種共に未経験OK *業界問わず営業経験者歓迎 現在営業は20代〜30代のみ。 営業みんなで目標達成を目指して 達成感を味わいたい方大歓迎です! <不動産業界の経験者大歓迎> 特に用地仕入れ、不動産企画開発、 不動産売買の経験者は優遇! 賃貸営業の経験者も歓迎! |
成長企業で自身の力を磨こう!20代後半で営業マネージャー!
勤務地 |
大阪府大阪市西区江戸堀1-9-1 肥後橋センタービル18階 大阪支社 |
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給与例 |
給与例 【モデル年収例】※新卒入社時の方のモデル年齢を記載 「820万円(月給45万円+賞与+諸手当/35歳 管理職)」 「700万円(月給40万円+賞与+諸手当/30歳 管理職)」 「510万円(月給28万円+賞与+諸手当/27歳 一般職)」 「450万円(月給25万円+賞与+諸手当/25歳 一般職)」 |
仕事の概要 |
仕事内容 都心の中小企業向けに、効果的な人材育成プログラムや動画教材、革新的なシステムを提案します! 幅広い業種・業界・組織規模を担当している為、 入社後のキャリアの幅を広く持てるので、やりがいを持ちながらお仕事を続けていけます! 営業以外の職種にもチャレンジが可能です! <提供サービス> 4000種類以上の幅広い研修でお客様の期待をキャッチ! その他にも、研修管理ITシステム、動画教材、アセスメント、制度設計等コンサルティングサービスなど、 様々な商品やサービスで、お客様と継続的な関係を築いていける事業を展開しております。 お客様のニーズを元に自身の考えを反映した戦略や提案を練ることが、得意な方であれば、やりがいを 感じられる働き方となっています。 習得度に合わせて徐々に業務をお任せ! 現地、オンライン問わず、社員が丁寧にレクチャーするので安心! ※担当顧客は勤務地近隣エリアに限定。(想定エリア:東京都内、神奈川県内) ※新規:既存=40:60の比率で活動いただきます(チームやスキルに応じて相違ございます)。 <ご担当いただく範囲> 1.顧客リストに基づきアポイント取得 2.訪問、ヒアリング、提案、クロージング 3.受注後のサービス提供〜関連部署と連携し、顧客満足の最大化を目指す 4.振り返り訪問、追加提案 <実力以上の仕事に挑戦できる刺激的な環境!> 業界をリードする営業スキルを習得する機会が整っています。 キャリアアップの意志があれば、未経験の方でも積極的に登用 して、活躍いただくことが可能です! <当社の次世代を担う人材を募集!> 組織開発コンサルティングに興味を持ち、営業だけでなく商品開発やマーケティングなど、 幅広い領域に関心を持っている方歓迎! |
求める人材 |
求めている人材 経営理念でもある「あらゆる人が「働く楽しさ・喜び」を実感できる社会をつくる」を 自他ともに実現するために、お客様の満足と自身の目標達成を共に追い求める組織です。 チームプレイを重んじ、仲間との達成感を分かち合いながら、個々人のキャリアを実現 したい方を大募集しております! 自身のお客様の課題解決だけでなく、お客様の声を元に教育コンテンツ開発にも携わる ことも可能です。また、教育×DXで、最新技術の習得環境もご用意しております。 【必要なPCスキル】 Word・Excel・PowerPoint(基本操作) 【必要な経験等】 ・パソコンを使用した業務(タッチタイピング) ・電話業務(架電)へ苦手意識が少ない方 【欲しい人材】 ・300人〜1,000人規模の中規模企業の経営陣に対して、トップセールスを行える人材を急募! ・新規営業をガツガツ行える方(例:新規営業比率30%以上が理想的) ・入社後1〜2年で営業チームの責任者となる人事も積極採用中! ・チームマネジメント経験を積みたい20代の方は、積極採用中! 【20代半ばの男性活躍中!下記の様な熱意や、やる気を持った方歓迎!】 ・企画提案力を向上させたいと考えている方 ・新しい知識を得るためには転勤も可能な方 ・社内事務が苦手なことを自覚しているが、対処方法をきちんと理解できる方 ・迅速なメール対応ができ、人を巻き込みながら仕事を前に進める力がある方 ・人に任せることが得意な方 ・率直な意見を述べることができる方 ・3〜5年かけてキャリアと年収を向上させることを目指しており、 早期に営業マネージャーなどのポジションを目指していきたい方 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・32歳以下(幅広い年齢が活躍している組織ですが、経営幹部養成のため、他部署と関連の多い本職種においては、長期キャリア形成のため年齢制限を設けております)) |
◆残業月15時間◆年休120日◆長期連休有◆未経験から高収入可能◆安定性・将来性抜群(東証プライム・名証プレミア上場)◆不動産 東建コーポレーション株式会社企業ページ
◆高収入◆収入アップ可能◆安定性・将来性抜群の不動産会社◆未経験者歓迎◆正社員募集◆年齢不問!20代、30代、40代、50代中途入社者多数◆男性・女性、男女ともに積極採用◆完全週休2日制◆高卒、専門学校卒、短大卒、高専卒、大卒、大学院卒入社
勤務地 |
大阪府大阪市その他複数 全国の各拠点 ★勤務地選択可・IUターン歓迎※<ワークライフバランスを大… |
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年収例 |
841万円/入社2年(固定給年額505万円+成果給+賞与) 1156万円/入社3年(固定給年額679万円+成果給+賞与) 650万円/入社1年(固定給年額380万円+成果給+賞与) |
仕事の概要 |
高収入可能!未経験歓迎の正社員雇用!高い固定給! 1年の約1/3が休日!土地活用を提案する営業 |
求める人材 |
業界・実務未経験者OK!20代、30代、40代の転職者多数!第二新卒、離職中の方もOK! |
〜100%反響営業/年間休日121日/チーム制〜
勤務地 |
大阪府大阪市中央区大阪ビジネスパーク駅 旭化成ホームズ株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 戸建て住宅の営業を主に行い一部集合住宅の営業もお任せします。 ■業務イメージ: 1.展示場での接客:住宅展示場へご来場いただいたお客様向けにお住まいのご案内を行います。 2.間取り・予算のヒアリング:お客様のライフスタイルやご予算等をお伺いした上で、資金計画の作成・間取りのご提案と言ったプランニングを進めます。 3.プランプレゼンテーション・契約:チームメンバー協力の下、間取図や完成予想図等をお客様にご提案します。 ヒアリングをベース井ご希望に沿った提案を行った後、ご契約後にも 間取り詳細の打合せを行い、引渡しまでのスケジュール等を丁寧にご説明します。 4.施工時のフォロー:設計・施工は専門のスタッフが対応を行いますが、 完成までの期間はお客様は様々な悩みや不安を抱えています。 お客様の最も身近なパートナーとして、きめ細やかなフォローをお任せします。 5.お引渡し:お客様に完成の報告を行うと同時にお客様と共に完成の喜びを分かち合いつつ、 各設備のご説明・お引渡し以降のサポート体制について等、しっかり丁寧にお話しします。 6.アフターフォロー:お客様の新生活開始後も お困りごとは無いか等のこまめな連絡が お客様の安心と会社の信頼に繋がります。 ■安心のチーム体制: 営業個人としてではなく、営業チームとしての目標達成に向け一丸となり受注活動を実施。また設計職の社員等ともチーム体制で案件に携わるため、間取りやインテリアなどに関しては専門の知識を持った仲間がしっかりとフォローしてくれるため1人で悩むと言った心配は不要です。もちろん営業個人の成績も求められる一方で営業チームでの成績を重視しており互いに助け合う風土があります。 |
求める人材 |
求める人材: ■必須条件: ・普通自動車運転免許(AT限定可) ・大卒以上 ・ハウスメーカーでの営業経験とご実績をお持ちの方 ■歓迎要件: ・銀行・金融・MR等の営業経験者 ・宅地建物取引士の資格をお持ちの方 ・FP2級をお持ちの方 ・営業成績が上位10%以内に入る実績をお持ちの方(業界不問) |
◆残業月15時間◆年休120日◆長期連休有◆未経験から高収入可能◆安定性・将来性抜群(東証プライム・名証プレミア上場)◆不動産 東建コーポレーション株式会社企業ページ
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勤務地 |
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年収例 |
841万円/入社2年(固定給年額505万円+成果給+賞与) 1156万円/入社3年(固定給年額679万円+成果給+賞与) 650万円/入社1年(固定給年額380万円+成果給+賞与) |
仕事の概要 |
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求める人材 |
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勤務地 |
大阪府大阪市その他複数 ★勤務地選択可・IUターン歓迎 全国の各拠点<収入を伸ばした転職者を紹介… |
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勤務地 |
大阪府大阪市その他複数 事業所/東京(新宿)・大阪・名古屋・福岡◆新宿区西新宿7-7-7◆大阪市浪… |
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年収例 |
1000万円/27歳・営業(月給80万円+歩合+賞与/前職:飲食店 年収200万… 890万円/30歳・営業(月給60万円+歩合+賞与/前職:自動車整備 年収300… 700万円/28歳・営業(月給50万円+歩合+賞与/前職:フリーター 年収300… |
仕事の概要 |
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大阪府大阪市その他複数 東京・横浜積極採用中!/転居を伴う転勤なし※東海、関西、九州採用も有■… |
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年収例 |
320万円/入社1年目・26歳・B社員(月給22万3100円+賞与年2回) 550万円/課長・31歳・A社員(月給37万7000円+賞与年2回) 720万円/部長・38歳・A社員(月給47万3000円+賞与年2回) |
仕事の概要 |
未経験からしっかり稼げる◆有名百貨店にて、お惣菜(フライ商品や串揚げ)の製造・販売 |
求める人材 |
【20代後半〜30代が活躍中!】経験・資格は一切不問 ■40歳以下※キャリア形成のため |
金子眼鏡株式会社《全国82店舗を展開!》◆鯖江市の自社工場で一貫生産している高品質オリジナルフレーム◆販売ストレスなし!修理に的確に対応できる社内体制企業ページ
やっと理想の眼鏡に巡り合えた!お客様と
世界で一つしかない眼鏡を作りあげていく。
●お客様の眼の健康を支える仕事。眼鏡の街、鯖江の職人のこだわりが詰まった逸品をお客様にあわせて仕上げていくのが当社の販売スタッフのミッションです。お客様の好み…...続きを読む
勤務地 |
大阪府大阪市その他複数 関東・名古屋・関西積極採用中 ※転居を伴う転勤は原則なし●全国直営店で… |
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年収例 |
525万円/33歳・経験6年(月給35万円+賞与) |
仕事の概要 |
販売スタッフ●直営店で職人のこだわりが詰まったオリジナル眼鏡を提案・販売※店長候補●女性も活躍中 |
求める人材 |
未経験歓迎●メガネ好きな方やキチンと丁寧な接客をしたい方●未経験スタートの方も多数活躍中 |
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勤務地 |
大阪府大阪市その他複数 <転勤なし>大阪・兵庫エリアを中心に希望勤務地考慮(京都・滋賀・奈良・… |
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年収例 |
880万円/部長・入社10年目(月給45万円+賞与年2回+地域手当+役職手当) 640万円/リーダー・入社7年目(月給32万円+賞与年2回+地域手当+役職手… 415万円/営業職(総合職)(月給25万円+賞与年2回+地域手当) |
仕事の概要 |
<接客・受付・販促企画>転勤なし&ノルマなし!スマホ・携帯に関わるお仕事です! |
求める人材 |
<未経験歓迎!>販売・接客経験者も歓迎!◎学歴不問◎業界・前職不問 |
銀座 日新堂|1892年創業の高級腕時計の正規販売店を運営する安定企業|月給25万円以上|賞与年2回+決算賞与有!全社実績平均は8.5か月分!★株式会社日新堂企業ページ
フレンドリーな接客だけじゃなく、
質の高い接客を身に付けたかった。
接客の仕事が好きだからこそ、「ずっと続けるなら、ワンランク上の接客スキルを磨きたい」そう思って日新堂にチャレンジしました。正直、時計は詳しくなかったのですが、…...続きを読む
勤務地 |
大阪府大阪市その他複数 <勤務地希望考慮>首都圏・東海・関西・熊本・札幌の各店舗■京都・高島屋… |
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年収例 |
600万円/入社5年・主任(月給25万円+賞与+諸手当) 860万円/入社10年・店長(月給30万円+賞与+諸手当) |
仕事の概要 |
<時計の知識は不要!入社後に研修で習得可能>カルティエ、オメガなどの高級時計の販売・接客 |
求める人材 |
<学歴不問|未経験OK>◎お客様と深く関わる接客に挑戦したい方◎20代・30代の男女活躍中! |
株式会社サンドラッグ(東証プライム上場企業) ◆年間休日・休暇118日以上/選べる転勤の有無/賞与年2回◆充実した研修制度あり/未経験からキャリアを手に!企業ページ
「誰かの助けになりたい」…そんな方なら、
社会人未経験でも、敬語が苦手でも大丈夫。
「困っている人につい手を貸したくなる」「誰かの喜ぶ顔を見るのが好き」そんな気持ちが少なからずある方なら、当社サンドラッグへの応募資格は十分。むしろ、どんな立派…...続きを読む
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大阪府大阪市その他複数 <全国の直営店舗>▼首都圏エリア東京・埼玉・神奈川・千葉▼近畿エリア大… |
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年収例 |
768万円/33歳・課長職/経験12年(月給46万円+賞与) 639万円/29歳・スーパーバイザー職/経験8年(月給41万円+賞与) 488万円/25歳・店長職/経験4年(月給31万円+賞与) |
仕事の概要 |
「サンドラッグ」の店舗スタッフ/店舗での接客や販促企画など店舗運営業務全般 |
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※学歴不問 ※44歳以下の方(キャリア形成のため)★未経験者歓迎/第二新卒歓迎★20代〜30代活躍中 |
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