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【経験者採用】【前職給保障】居酒屋「新時代」グループから新ブランドSTART!今の収入やポジションを落とさず転職!1〜3ヶ月で店長に昇進!店長の平均月収52万円!
勤務地 |
愛知県名古屋市中村区名駅3-23-17 鳥ぶら 名駅本店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【アピールPOINT】 □前職給保障!収入やポジションを落とさず転職 □1〜3ヶ月で店長に昇進!即店長採用もあり □スピード感を持った昇進が可能 □上位ポストを狙えるチャンス多数 □採用率高め!90%超え! ・・・・・・・・・・・・・・・・ 居酒屋「新時代」の新ブランドで スターティングメンバー募集! 全国150店舗以上を展開する新時代グループで 新ブランドがスタート! その名も《鳥ぶら》。 まだ4店舗ですが、中には グループトップクラスの売上を誇る店舗も□ この《鳥ぶら》を店舗展開し 新時代と1、2を競うブランドにしていきます。 目指すは5年で100店舗! ということで、 近い将来「店長」となりご活躍いただく 「店長候補」を大募集します。 基本は店舗スタッフからスタートしますが、 経験や適性により即店長や、 それ以上のポジションでの活躍も可能です。 【店舗スタッフの仕事内容】 キッチンやホールなど店舗業務全般。 調理・接客を行いながら、店長に必要なスキルを身につけていきます。 【店長の仕事内容】 ●スタッフの管理 ●シフト作成 ●在庫管理・食材の発注 ●顧客対応 ●売上管理 ●売上づくりのための作戦立て など 店舗業務に加えて、お店全体の運営・管理も行います。 《前職給を保証します》 「大手外食チェーンで店長をやっていた」など、経験者は前職給を保証し 経験・適性に応じたポジションでご活躍いただきます。 ちなみに、店長の平均月収は52万円(月給40万円+報奨金)です! 《創業メンバーほど美味しい募集なし!》 成長するたびに幹部席が創造されるため、最初が最大のチャンスです! これは、飲食業界でキャリアを築きたいと考えるアナタにとって美味しい話♪ 《鳥ぶら》はアナタを未来の幹部候補としてお迎えします! 《昇進スピードが速いです》 先輩ブランドの《新時代》は入社1〜3ヶ月で店長へ昇進。 《鳥ぶら》でも、“停滞感ゼロ”のキャリア構築を実現します。 今入社すれば、3年後、5年後には確実に良いポジションにいるはず! ぜひ、その成長感を体感してほしいです。 === キャリアステージ ======== ↓ 店舗スタッフ:月給30万4300円〜40万円 ↓ 店長(店舗の運営・管理):月給33〜45万円 ↓ 部長(3〜5店舗を管理):月給40〜55万円 ↓ 本部長(2〜3人の部長を統括):月給50〜100万円 ==================== 《全国どこでも出張面接に行きます》 今後の《鳥ぶら》を形づくっていく方の採用だからこそ、全国へ会いに行きます。 面接・採用は人柄ベースで。 書類は基準にせず、実際にお会いして、アナタの経験や気持ちをじっくり伺います。 待っていてください! 《採用率は90%超え!スピード採用を実施》 100店舗を目指し、近々のOPEN店も控えているため スピード感を持った採用を行います。 また、その場で内定を出す日もあるなど、採否の結果をお待たせしません。 |
求める人材 |
求める人材: 将来の出世ルート「創業メンバー」人物重視で採用! ・学歴不問 ・性別不問 【採用を優遇する経験】 ・飲食店での実務経験(ホール・調理・店長など) ・店舗管理やスタッフ管理などマネジメント経験 ・スーパーバイザーやエリアマネージャーの経験 ・新規出店に関わる業務の経験 【こんなアナタに】 ・店長や役職などにスピード昇進したい ・頑張りが報われる会社で働きたい ・転職で年収を落としたくない ・会社を大きくすることにやりがいを感じる ・尊敬できる仲間・上司がいる会社で働きたい |
【経験者採用】【前職給保障】居酒屋「新時代」グループから新ブランドSTART!今の収入やポジションを落とさず転職!1〜3ヶ月で店長に昇進!店長の平均月収52万円!
勤務地 |
愛知県名古屋市中村区名駅4-3-14 鳥ぶら 名駅4丁目店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【アピールPOINT】 □前職給保障!収入やポジションを落とさず転職 □1〜3ヶ月で店長に昇進!即店長採用もあり □スピード感を持った昇進が可能 □上位ポストを狙えるチャンス多数 □採用率高め!90%超え! ・・・・・・・・・・・・・・・・ 居酒屋「新時代」の新ブランドで スターティングメンバー募集! 全国150店舗以上を展開する新時代グループで 新ブランドがスタート! その名も《鳥ぶら》。 まだ4店舗ですが、中には グループトップクラスの売上を誇る店舗も□ この《鳥ぶら》を店舗展開し 新時代と1、2を競うブランドにしていきます。 目指すは5年で100店舗! ということで、 近い将来「店長」となりご活躍いただく 「店長候補」を大募集します。 基本は店舗スタッフからスタートしますが、 経験や適性により即店長や、 それ以上のポジションでの活躍も可能です。 【店舗スタッフの仕事内容】 キッチンやホールなど店舗業務全般。 調理・接客を行いながら、店長に必要なスキルを身につけていきます。 【店長の仕事内容】 ●スタッフの管理 ●シフト作成 ●在庫管理・食材の発注 ●顧客対応 ●売上管理 ●売上づくりのための作戦立て など 店舗業務に加えて、お店全体の運営・管理も行います。 《前職給を保証します》 「大手外食チェーンで店長をやっていた」など、経験者は前職給を保証し 経験・適性に応じたポジションでご活躍いただきます。 ちなみに、店長の平均月収は52万円(月給40万円+報奨金)です! 《創業メンバーほど美味しい募集なし!》 成長するたびに幹部席が創造されるため、最初が最大のチャンスです! これは、飲食業界でキャリアを築きたいと考えるアナタにとって美味しい話♪ 《鳥ぶら》はアナタを未来の幹部候補としてお迎えします! 《昇進スピードが速いです》 先輩ブランドの《新時代》は入社1〜3ヶ月で店長へ昇進。 《鳥ぶら》でも、“停滞感ゼロ”のキャリア構築を実現します。 今入社すれば、3年後、5年後には確実に良いポジションにいるはず! ぜひ、その成長感を体感してほしいです。 === キャリアステージ ======== ↓ 店舗スタッフ:月給30万4300円〜40万円 ↓ 店長(店舗の運営・管理):月給33〜45万円 ↓ 部長(3〜5店舗を管理):月給40〜55万円 ↓ 本部長(2〜3人の部長を統括):月給50〜100万円 ==================== 《全国どこでも出張面接に行きます》 今後の《鳥ぶら》を形づくっていく方の採用だからこそ、全国へ会いに行きます。 面接・採用は人柄ベースで。 書類は基準にせず、実際にお会いして、アナタの経験や気持ちをじっくり伺います。 待っていてください! 《採用率は90%超え!スピード採用を実施》 100店舗を目指し、近々のOPEN店も控えているため スピード感を持った採用を行います。 また、その場で内定を出す日もあるなど、採否の結果をお待たせしません。 |
求める人材 |
求める人材: 将来の出世ルート「創業メンバー」人物重視で採用! ・学歴不問 ・性別不問 【採用を優遇する経験】 ・飲食店での実務経験(ホール・調理・店長など) ・店舗管理やスタッフ管理などマネジメント経験 ・スーパーバイザーやエリアマネージャーの経験 ・新規出店に関わる業務の経験 【こんなアナタに】 ・店長や役職などにスピード昇進したい ・頑張りが報われる会社で働きたい ・転職で年収を落としたくない ・会社を大きくすることにやりがいを感じる ・尊敬できる仲間・上司がいる会社で働きたい |
【経験者採用】【前職給保障】居酒屋「新時代」グループから新ブランドSTART!今の収入やポジションを落とさず転職!1〜3ヶ月で店長に昇進!店長の平均月収52万円!
勤務地 |
愛知県名古屋市北区大曽根3-14-29 鳥ぶら 大曽根駅前店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【アピールPOINT】 □前職給保障!収入やポジションを落とさず転職 □1〜3ヶ月で店長に昇進!即店長採用もあり □スピード感を持った昇進が可能 □上位ポストを狙えるチャンス多数 □採用率高め!90%超え! ・・・・・・・・・・・・・・・・ 居酒屋「新時代」の新ブランドで スターティングメンバー募集! 全国150店舗以上を展開する新時代グループで 新ブランドがスタート! その名も《鳥ぶら》。 まだ4店舗ですが、中には グループトップクラスの売上を誇る店舗も□ この《鳥ぶら》を店舗展開し 新時代と1、2を競うブランドにしていきます。 目指すは5年で100店舗! ということで、 近い将来「店長」となりご活躍いただく 「店長候補」を大募集します。 基本は店舗スタッフからスタートしますが、 経験や適性により即店長や、 それ以上のポジションでの活躍も可能です。 【店舗スタッフの仕事内容】 キッチンやホールなど店舗業務全般。 調理・接客を行いながら、店長に必要なスキルを身につけていきます。 【店長の仕事内容】 ●スタッフの管理 ●シフト作成 ●在庫管理・食材の発注 ●顧客対応 ●売上管理 ●売上づくりのための作戦立て など 店舗業務に加えて、お店全体の運営・管理も行います。 《前職給を保証します》 「大手外食チェーンで店長をやっていた」など、経験者は前職給を保証し 経験・適性に応じたポジションでご活躍いただきます。 ちなみに、店長の平均月収は52万円(月給40万円+報奨金)です! 《創業メンバーほど美味しい募集なし!》 成長するたびに幹部席が創造されるため、最初が最大のチャンスです! これは、飲食業界でキャリアを築きたいと考えるアナタにとって美味しい話♪ 《鳥ぶら》はアナタを未来の幹部候補としてお迎えします! 《昇進スピードが速いです》 先輩ブランドの《新時代》は入社1〜3ヶ月で店長へ昇進。 《鳥ぶら》でも、“停滞感ゼロ”のキャリア構築を実現します。 今入社すれば、3年後、5年後には確実に良いポジションにいるはず! ぜひ、その成長感を体感してほしいです。 === キャリアステージ ======== ↓ 店舗スタッフ:月給30万4300円〜40万円 ↓ 店長(店舗の運営・管理):月給33〜45万円 ↓ 部長(3〜5店舗を管理):月給40〜55万円 ↓ 本部長(2〜3人の部長を統括):月給50〜100万円 ==================== 《全国どこでも出張面接に行きます》 今後の《鳥ぶら》を形づくっていく方の採用だからこそ、全国へ会いに行きます。 面接・採用は人柄ベースで。 書類は基準にせず、実際にお会いして、アナタの経験や気持ちをじっくり伺います。 待っていてください! 《採用率は90%超え!スピード採用を実施》 100店舗を目指し、近々のOPEN店も控えているため スピード感を持った採用を行います。 また、その場で内定を出す日もあるなど、採否の結果をお待たせしません。 |
求める人材 |
求める人材: 将来の出世ルート「創業メンバー」人物重視で採用! ・学歴不問 ・性別不問 【採用を優遇する経験】 ・飲食店での実務経験(ホール・調理・店長など) ・店舗管理やスタッフ管理などマネジメント経験 ・スーパーバイザーやエリアマネージャーの経験 ・新規出店に関わる業務の経験 【こんなアナタに】 ・店長や役職などにスピード昇進したい ・頑張りが報われる会社で働きたい ・転職で年収を落としたくない ・会社を大きくすることにやりがいを感じる ・尊敬できる仲間・上司がいる会社で働きたい |
【サントリーグループ×飲食!】大手の安定感のもとキャリアを築きませんか?今からスグの入社も可能!
勤務地 |
愛知県名古屋市中村区名駅1−1−3JRゲートタワー13F MASTER'S DREAM HOUSE(マスターズドリームハウス) 名古屋 【新卒・第2新卒】 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 500万円/30歳・5年目(調理長3年目) (月給33万円+賞与52万円×2回) 280万7445円/25歳・ホール1年目 (月給20万円+残業手当+賞与11万円×2回) ※平均残業20時間 |
仕事の概要 |
仕事内容 【飲食大手サントリーグループ!新卒・第二新卒・既卒募集!】 ★2024新卒・2023第二新卒・既卒 即面接・即勤務可能です! 「秋採用」など勤務開始日も相談OK ★2025年卒業予定者 卒業まではアルバイト勤務も可能です! 実際に働きながら会社やお店のことを知って 進路の参考にしていただければと思います <インターンシップも実施中> 【ホールスタッフのお仕事】 お客様のご案内などホール業務をお願いします。 具体的には… ・お席へのご案内、オーダー取り ・レジ会計 ・ドリンク作り ひとつひとつ、しっかりお教えするので 未経験の方もご安心ください! 大手サントリーグループのダイナックだからこそ 充実の研修制度もあり、安心して始められます! 【「やってみなはれ」精神で60年。サントリー×外食の"ダイナック"】 一人ひとりのキャリアプランに寄り添い、全力でサポートする社風です。 現社員たちはこんなことに挑戦しています! (一例) ■店内装飾・食器を店長の裁量でセレクト ■商品企画にチャレンジ ■一つの業態を極めてから別の業態に挑戦 ■様々な規模・業態の飲食店を経験して独立 ■店舗経験を積み、広報・運営や人事など本部へ異動 【多様なニーズに応える個性豊かな店舗展開】 ダイニングバー、パブ&レストラン、居酒屋、 和食、洋食など多彩な約50業態を展開し 様々なシーンでお客様にご利用いただいています。 また、バー・レストランだけでなく、 ゴルフ場レストラン、道の駅、文化施設など 多方面での経営・運営受託しており、 全国各地で約220店舗を展開しています。 ※2023年12月31日現在 |
求める人材 |
資格 第二新卒・既卒者 2024年3月に専門・短大・大学卒業予定者 および、2025年3月に上記校種卒業予定者 学生の方は卒業までの期間、 アルバイトで勤務もできます! 《こんな方は大歓迎!!》 ・調理系、製菓系の専門学校卒業(予定) ・接客や販売のアルバイト経験を活かしたい ・人と接することが好き ・「日本の食文化」に長く貢献してきたい ・外食産業大手のサントリーグループで働きたい ・将来独立して自分のお店を持ちたい ・しっかりとした待遇で働きたい |
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未経験からキャリアUPが目指せる環境!やりがいも十分です◎
勤務地 |
愛知県名古屋市中区丸の内3-17-6 ナカトウ丸の内ビル4F 株式会社フードコネクション 名古屋支店 |
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仕事の概要 |
仕事内容 《当社の魅力ポイント!》 ◆年間休日120日以上 ◆完全週休2日制/土日祝休み ◆残業少なめ ◆未経験歓迎 ◆第二新卒可 ◆女性活躍中 経験は問いません。コンサルティング営業のお仕事! WebやSNSの活用して個人飲食店へ提案をお任せします。 個人経営の飲食店が持っている課題を解決するお仕事です。 Webサイト制作をメインに、お店のブランディングなど課題解決に幅広くトータルにサポートしていただきます。 やりがいを持って働けますよ◎ アポイントの取り方のコツや資料の作り方など、先輩スタッフがイチから丁寧に教えますので安心です。 一度お客様の担当を経験すれば、新たな相談や追加提案、他のお店もご紹介いただける事もあるので、仕事もスムーズに進みます◎ 【お仕事の流れ】 ◆ご案内業務 →自身でのアポイント、RCセンター(アポイント専属チーム)、お問い合わせなどからご案内をします。 ◆お店の調査・情報収集 →Web情報やアポイント情報からお店の情報をまとめ、提案資料を作成します。 ◆ヒアリング →お客様の課題や伸びしろ、売上、集客、客単価、展望などをヒアリング ◆提案業務 →現場市場とネット市場の状況からお店を多角的にチェックし、Web関係を中心に総合的な解決策を提案します。 例えば、立地に合った客層の獲得、客単価UP、SNSを活用した集客宣伝、コース比率を上げる、アラカルトメニューの打ち出し方法など、お客様の課題に対しての提案です。 時には、よりお店を知るための実食も行います! ◆契約 お申込み。書類関係の作業。 ※8000件以上の飲食店の集客・売上アップ・課題解決を支援してきたノウハウがあるので、伝えるべきことを伝えれば成約頂けることが多いです。 ◆制作業務 提案を元に、オーナー・営業・制作チームとで取材、打ち合わせ。制作の進捗管理などを担い、完成までサポートします。 ◆アフターフォロー 完成したWebサイトを中心に、課題解決のための運営と総合支援。 SNSの運用サポートなど、お店のためになることをカスタマーサービス部隊と共に多方面から支援していきます。 【頑張り次第でステップUPも可能】 アナタの頑張りは給与やポジションUPで還元! チャンスも平等で、未経験から昇給・昇格もできる環境です。 入社1年目で役職に就く方もいます。 【ステップUP例】 ◆コンサルタントでキャリアアップ プレイヤーからリーダーへ、そしてマネージャー、拠点長に! ◆新規事業の立ち上げ プレイヤーからリーダーへ、スタートアップメンバーに抜擢! ◆海外への転勤 プレイヤーからリーダー、現地拠点でのプレイヤー・マネジメントへ! ※これからも飲食店の支援を行い、拠点拡大・新規事業へチャレンジし続けます。 【他勤務地】 <東京本社> 東京都目黒区目黒1-24-12 オリックス目黒ビル2F <大阪支店> 大阪府大阪市中央区今橋2-3-16 JMFビル今橋01 6F <福岡支店> 福岡県福岡市博多区博多駅前3-23-22 博多シティ22ビル2F ※全国の拠点での採用となります。 ※本人の意向に沿わない転勤はありません。 ※U・Iターン歓迎 ※希望を考慮して決定! 【当社について】 外食産業の発展のために、消費者・お店の方・業者様が ウィン・ウィンの関係を多く作ることを心がけています。 総合的なサポートを行うプロ集団として、 飲食業界を中心にさまざまなニーズにお応えしていきます。 また、飲食店が抱えるさまざまな課題に向き合い解決していくために、 全社一丸となり、最高のサービスの提供を目指しています。 飲食総合支援の会社として、 お店とお客様をつなぐ良きパートナーとして、 フードビジネスの様々なシーンでのお手伝いに励みます。 「本当に必要とされる飲食店」を創るため、 日々努力をし続けていきます。 【先輩社員の声】 <成長できる環境> お客様の大半が、飲食店の経営者様でもある為、客観的に見た時の自分自身の立ち振る舞い方等を見つめなおす機会が多々あり、社会人として、また一人の人間として一回りも二回りも大きく成長した実感があります。 <成長意欲のある方お待ちしてます!> 何かを「やった方が良い!」と思ったら、行動に移せる前向きな方と一緒に働きたいです。やりたい気持ちと熱意を大切にし、頑張りに応じた評価ができる会社です。あなたのその想いを伝播させ、一緒に成長しましょう! |
求める人材 |
求めている人材 ◇未経験歓迎 ◇学歴不問 ◇第二新卒歓迎 ◇飲食業界や外食産業を盛り上げたい方 【こんな方歓迎】 ・営業経験がある方 ・飲食業界で働いたことがある方 ・柔軟に変化に対応でき楽しめる方 ・頑張りの評価で収入UPを目指したい方 ・コミュニケーション能力が高い方。提案・企画で成果を出したい方 ・成長意欲、向上心がある方 【こんな方もぜひ】 ・とにかく食べることが好きな方 ・外食を楽しめる方 ・Web広告の仕事に興味がある方 ・マーケティングの仕事に携わりたい方 ・人を支える仕事に就きたい方 インバウンド需要の増加を見据えて、英語などの外国語スキルを活かすチャンスも! Webサイトや営業知識・ノウハウなどのしっかりと教えるので安心してください。 |
株式会社レインズインターナショナル【東証プライム上場/株式会社コロワイド子会社】●住宅手当・借上住居有●月間残業10〜30時間程度●月給27万円以上企業ページ
【東証プライム上場/コロワイドグループ】「牛角」「温野菜」「とんかつ神楽坂さくら」などを全国展開!業界大手ならではの安定基盤を背景に社員の雇用・給与を維持させていただいています。未経験者歓迎で大募集の今がチャンスです!
勤務地 |
●UIターン歓迎●自動車・バイク・自転車通勤可/一部店舗除く●住宅補助制… |
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年収例 |
540万円/店長/31歳(月給38万1000円(基本給・業務手当・食事手当含む)+子… 770万円/エリアマネージャー/35歳(月給56万8400円(基本給・業務手当・食… 950万円/部長/45歳(※年俸950万円/月額79万7100円支給) |
仕事の概要 |
店舗運営業務(ホール・接客・調理補助)及び店舗管理業務 |
求める人材 |
高卒以上●外食未経験、第二新卒歓迎●20代〜30代中途入社者活躍中 |
□20代・30代活躍中!□年収アップ・キャリアアップ可能
勤務地 |
岐阜県土岐市土岐口北町3丁目1-4 株式会社プレナス ほっともっと土岐土岐口店 |
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給与例 |
給与例 年収679万円/エリアマネージャー(入社6年目) 年収581万円/シニアストアマネージャー(入社3年目) 年収495万円/店長(入社2年目) |
仕事の概要 |
仕事内容 □求人のポイント□ □業界内で高水準の給与体系! 月給34万2000円以上から。 1年目・年収470万円も珍しくありません。 高収入・賞与あり!(賞与年2回) 飲食業界経験者が多く入社しています。 □キャリアアップが可能! 将来的には、シニアストアマネージャーとして複数店舗のマネジメントをお任せします。 各自の努力やチャレンジを適正に評価する制度が整っており、明確な基準のもと昇進や昇給を目指せます。 <先輩社員の年収例> ・年収679万円/エリアマネージャー(入社6年目) ・年収581万円/シニアストアマネージャー(入社3年目) □充実した借上げ寮・社宅制度 社員に転居を伴う転勤が発生した場合、独身寮は月1万円、家族向けの社宅は月2万5000円で住めます。 引越代も全額会社負担です。 □フレックス制を導入 店舗運営に携わる職種では珍しく、フレックスタイム制を導入しています。 店舗の状況を見て、自身の判断で、出勤・退勤時間の決定、勤務時間数の設定が可能です。 □店長の仕事は?□ いつもあたたかく、おいしい手づくりのお弁当を、一人ひとりのお客さまに提供するのを大切にしている「ほっともっと」。 最高の普通を味わう幸せを感じられる身近さを守り続ける「やよい軒」。 双方に共通するのは、スタッフと一丸となって店舗を運営する環境をつくること。 一人ひとりと、こまめにコミュニケーションを取り、フォロー・サポートするのが重要です。 研修終了後から、直営店1店舗のマネジメントを担当します。 クルーと協力しながら店舗運営を行い、店長としての経験を積んでいきます。 具体的には下記の業務を行います。 ・クルーの人材管理 / 労務管理 ・売上管理 ・原価管理など □研修期間は6か月 経験問わず、しっかり研修を行うのが当社の特徴。 発注・在庫管理、シフト作成などは店内業務を通じて学べます。 さらに当社は中途入社専用研修プログラムを準備し学びをサポート。 集合研修やiPadを用いたオンラインで学習で、店長になる前に挫折しない教育体制を整えています。 【企業概要】 会社名 / 株式会社プレナス 代表者名 / 代表取締役 CEO 塩井 辰男 売上高 / 1601億8000万円(2024年2月期連結) 従業員数 / 1221名 店舗数 / 2,810店舗(直営店965店舗、加盟店1,845店舗) 事業内容 ・ほっともっと・フランチャイズ業 ・やよい軒・フランチャイズ業 ・MKレストラン・フランチャイズ業 ・食材・包装等資材の販売 ・店舗数/2,810店舗(直営店965店舗、加盟店1,845店舗) |
求める人材 |
求めている人材 <49歳以下※高卒以上※要普免> □飲食業界経験者が多く活躍中! 「もっと収入を上げたい。」 「キャリアアップがしたい。」 「将来の生活を考えると不安。」 などの思いを持って多くの方が当社に入社。 今の生活を変えたいあなたのご応募をお待ちしております。 □20代・30代活躍中 □第ニ新卒・Uターン・Iターン・UIターン歓迎 □ブランクOK・フリーター歓迎 □要普通自動車運転免許 □グローバルコース 事業展開エリア全域が勤務地の対象となり、その中で転勤の可能性があります。 さまざまな地域で経験を積み、スピード感あふれる成長が可能です。 □こんな方が活躍中!□ ・飲食店運営などの管理職、マネージャー ・飲食店、コンビニの店長 ・居酒屋、カフェ、ラーメンの接客スタッフ ・食品衛生責任者、調理師、栄養士 □直近の入社事例□ ・学校給食の管理者 ・焼肉屋の店舗スタッフ ・カフェ店の店長補佐 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・49歳以下(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
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サントリーグループ×飲食!大手の安定感のもとキャリアを築きませんか?
勤務地 |
三重県松阪市嬉野滝之川町354 ゴルフ場レストラン 三重フェニックスゴルフコース 【新卒・第2新卒】 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 500万円/30歳・5年目(調理長3年目) (月給33万円+賞与52万円×2回) 280万7445円/25歳・ホール1年目 (月給20万円+残業手当+賞与11万円×2回) ※平均残業20時間 |
仕事の概要 |
仕事内容 【飲食大手サントリーグループ!新卒・第二新卒・既卒募集!】 ★2024新卒・2023第二新卒・既卒 即面接・即勤務可能です! 「秋採用」など勤務開始日も相談OK ★2025年卒業予定者 卒業まではアルバイト勤務も可能です! 実際に働きながら会社やお店のことを知って 進路の参考にしていただければと思います <インターンシップも実施中> 【総合マネジメント職のお仕事】 調理全般をお任せします。 新メニュー考案やメニューの知識など、幅広く習得して「最高の食」を追求してください。 緑に囲まれた全国各地のゴルフクラブやリゾート施設で 食のアウトソーシングを通じて「おもてなし」をご提供。 お客様は、会社経営者や芸能人の方が多く 一流のおもてなしを提供する機会が溢れています。 【「やってみなはれ」精神で60年。サントリー×外食の"ダイナック"】 創業以来、"おもてなしの心"で高付加価値サービスを提供し、 長年選ばれ続けてきた当社。 ゴルフ場レストランの運営の他にも、 レストラン・居酒屋・バーなど飲食店の展開や 道の駅、レジャー施設でのフード提供など 外食産業に関わる多種多様な事業を行っています。 【多様なニーズに応える個性豊かな店舗展開】 一人ひとりのキャリアプランに寄り添い、全力でサポートする社風です。 現社員たちはこんなことに挑戦しています! (一例) ■店内装飾・食器を店長の裁量でセレクト ■商品企画にチャレンジ ■一つの業態を極めてから別の業態に挑戦 ■様々な規模・業態の飲食店を経験して独立 ■店舗経験を積み、広報・運営や人事など本部へ異動 |
求める人材 |
資格 第二新卒・既卒者 2024年3月に専門・短大・大学卒業予定者 および、2025年3月に上記校種卒業予定者 学生の方は卒業までの期間、 アルバイトで勤務もできます! 《こんな方は大歓迎!!》 ・調理系、製菓系の専門学校卒業(予定) ・接客や販売のアルバイト経験を活かしたい ・人と接することが好き ・「日本の食文化」に長く貢献してきたい ・外食産業大手のサントリーグループで働きたい ・将来独立して自分のお店を持ちたい ・しっかりとした待遇で働きたい |
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「イタリア気分で美味しく、楽しく!」完週休2、5連休制度、賞与・退職金等福利厚生充実!
勤務地 |
愛知県名古屋市緑区南大高2-450イオンモール大高店内 PSマリノ イオンモール大高店 【株式会社マリノ】 |
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給与例 |
給与例 年収例350万円/25歳(入社1年目:月給24万円+各種手当・賞与) 年収例500万円/30歳・店長(入社4年目:月給32万円+各種手当・賞与) 年収例650万円/35歳・課長・複数店舗の統括担当 (入社8年目:月給43万円+各種手当・賞与) ※上記金額は一例。あくまでモデル年収となります。 |
仕事の概要 |
仕事内容 イタリアンマリノの店長候補(調理/接客) イタリアンマリノの調理・接客をお願いします。 やる気のある方はオリジナルのサービスやメニューの考案、 地域のお客様との連携イベントの企画・立案など 喜ばれるお店づくりの実現が可能です! 経営理念である「恋愛気分」を体現する為なら スタッフの意見は最大限尊重し、実現可能にしています! マリノの接客について マリノは「メモリアル演出」が大好き! 日々、様々な企画を計画しています。 お客様の「特別」や「幸せ」に 少しでも寄り添うことができることが 私たちのやりがいになります。 接客スキルを磨いて、将来的に 本社や各店舗に出向くトレーナー として活躍することも可能です。 先輩スタッフからの一言 パティシエ、ドルチェ、ピザの焼き手職人、接客、ホール、 育成担当など過去の経験や専門スキルを活かしたい方も大歓迎! マリノグループで正社員として活躍しませんか? マリノ公式採用ホームページもぜひ参考ください! 経営理念は「恋愛気分」! 全国80店舗以上、全国展開するマリノはおいしい!楽しい!とワクワクするような魅力あるお店を開発してきました。 お客様はもちろん、働く仲間も同じようにワクワクする未来となるようにお休みや福利厚生を充実させています。 ・完全週休2日制でお休み充実 ・5連休取得制度有 ・賞与、家族手当、退職金制度有 ・せっかくグルメ制度 等 |
求める人材 |
資格 「イタリア気分で美味しく楽しく!」というマリノの気持ちに共感いただける方大歓迎! ◎未経験の方、第二新卒の方、フリーターの方、来春卒業予定の専門、短大、大卒予定者も歓迎 ◎育児や家事と両立して頑張りたい主婦(夫)さん、ブランク不問! ◎イタリアン、ドルチェ、ケーキ、ピザ、パスタ、ステーキ、チーズ、カフェなどどれか一つでも関心がある方 ◎経験を活かしてキャリアUPしたい方も大歓迎! ◎飲食業界でこれからも頑張りたい方 接客・調理経験は一切不問です。 異業種からの転職も大歓迎! 接客の道、料理人の道、トレーナーの道など マリノはあなたの適性ややる気・希望に合わせて好きを伸ばせる会社です! |
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株式会社Genki Global Dining Concepts★東証スタンダード上場/元気寿司・魚べい・千両の3ブランド展開企業ページ
【好きなエリアで安心して働ける!】【実質年間120日以上の休み】働きやすい環境も業界No.1を目指しています!自分らしい働き方が叶う『魚べい』で、新しいキャリアをスタートしませんか?
勤務地 |
【エリア採用★転居無で働ける】全国の魚べい各店舗★U・Iターン歓迎★下記… |
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年収例 |
550万円/店長/3年目(月給22.4万円+賞与年2回+業績賞与1回+諸手当) |
仕事の概要 |
【丁寧な研修&社員負担軽減の体制あり】「魚べい」の店舗スタッフ業務全般※将来の店長候補 |
求める人材 |
高卒以上★未経験・第二新卒歓迎★飲食・接客・販売・サービス経験者優遇★20代・30代・40代活躍中 |
自分の”可能性”を信じてみませんか?
勤務地 |
愛知県名古屋市瑞穂区1名古屋市立大学病院6階 コンパスグループ・ジャパン 名古屋市立大学病院内レストラン(社員・契約社員)21311 |
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給与例 |
給与例 ▽給与のイメージ ・基本給30万円、残業20H・・・ 基本給300,000円+残業代43,800円 =月収343,800円 年収:4,725,600円(賞与2か月分含む) |
仕事の概要 |
仕事内容 外資系の業界大手企業で正社員募集!資格を活かして、より上のポジションにチャレンジしませんか? 【募集強化中!】まずはエリアマネジャーと一緒に、2〜3店舗程度を担当して頂きます。 現場での経験を活かしながら、店舗のPL管理・業務改善提案・企画・新店立ち上げサポート等を行います。 「昇給・昇格がない…」とお悩みの方、ご応募お待ちしています! サブエリアマネジャーからエリアマネージャーへの昇格者多数実績があります。 キャリアアップが可能!昇格実績多数あり!基本給30万円以上+残業代1分単位支給! 店舗業務を行いながらエリアマネージャーのお仕事を学んでいっていただきます。 <業務内容> ●PL管理:担当店舗が予算達成をするためのアドバイザー的な役割です。 ●業務改善:新店、既存店の業務改善提案やサポートを行います。 ●トレーニング:従業員(社員、パートアルバイト)のトレーニングを行います。 充実した福利厚生!残業代1分単位支給 ●残業代1分単位支給 ●年間休日120日(公休108日+年間特別休暇12日) ●半日有給制度あり ●財形貯蓄制度あり ●確定拠出制度あり ●パレット共済加入 ●出張手当あり ●交通費全額支給 ●昇給制度あり(年1回) ●賞与(年2回・2カ月分) ※車移動が発生するため自動車免許必須です。 ※宿泊を伴う際は、出張手当あり 店舗の経験を活かすことができます♪ <求める人財> ●給食委託会社経験者! ●福祉施設経験者! ●飲食業界経験者! ┗現場経験も十分に活かすることが可能です。 エリアマネージャーとペアになりマネジメントを学ぶことが可能です! 英国に本部を置き、世界45か国でフード&サポートサービスを提供する「コンパスグループ」の一員です。 北海道から九州まで全国のテーマパーク等のレストラン、病院、高齢者施設、社員食堂など、お仕事の場は様々。各施設の特色に合わせた店舗運営で、お客様に大変好評をいただいています。 時には地域の特産物を使ったイベントを行うこともあり、長年培ったフードサービスのノウハウを生かしてお客様の様々なご要望にお応えしています。 |
求める人材 |
資格 年齢の条件と理由:定年65歳 |
<月9日休/年間休日120日>メリハリをつけワークライフバランスを大切に働けます
勤務地 |
愛知県春日井市明知町西之洞1189番地11本社2F食堂内 コンパスグループ・ジャパン ファインシンター明知本社(社員・契約社員)20678 |
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仕事の概要 |
仕事内容 外資系の業界大手企業で正社員募集!経験を活かして、より上のポジションにチャレンジしませんか? 売上計画の策定・管理やスタッフの採用・教育・シフト作成、本部への定例報告等店舗全体のマネージメントの他、ホールや調理場の各ポジションの実業務やメニューの企画・献立作成・食材発注など栄養士事務作業のサポート、調理にも携わっていただきます。 経験者の方はもちろん、飲食業界の経験を活かしてステップアップしたい方も大歓迎です! 募集強化中!充実の待遇でワークライフバランスの取れた環境を提供します。 社員寮や社宅(規定あり)、食事補助、共済会、確定拠出型年金、定年後の継続雇用制度など福利厚生が充実しており、長く安定して働くための会社からのバックアップは万全です。あなたのご希望も踏まえて、目指すキャリアを実現できるようサポートいたします。 お客様と直接関わることができ、直にお声をいただけるのが、この仕事の醍醐味です! 今各店舗で活躍している中途入社の社員は全体の約7割。 結婚・出産や全く別の仕事をしていたりなど、ブランクがあっても、もう一度経験を活かして正社員として働こうと思われている方はみんな大歓迎です! 年齢性別などに関係なく、あなたのやる気を応援します! 当社のキャリアパスについて 下記4つのコースが存在します。 (1)栄養士 (2)シェフ (3)ゼネラリスト (4)サポートファンクション キャリアを明確に描けるよう毎年上長と面談の上目標を設定し、中間面談も重ね、1年の総合評価を行います。 総合評価を基に昇格/昇給、フィードバックを実施し翌年の目標設定に繋げ、プロフェッショナルへの成長を促します。 英国に本部を置き、世界45か国でフード&サポートサービスを提供する「コンパスグループ」の一員です。 北海道から九州まで全国のテーマパーク等のレストラン、病院、高齢者施設、社員食堂など、お仕事の場は様々。各施設の特色に合わせた店舗運営で、お客様に大変好評をいただいています。 時には地域の特産物を使ったイベントを行うこともあり、長年培ったフードサービスのノウハウを生かしてお客様の様々なご要望にお応えしています。 |
求める人材 |
資格 "学歴不問","経験者歓迎" 年齢の条件と理由:定年65歳 |
未経験OK/残業ほぼなし/無料温泉・サウナ【社】中日本営業部
勤務地 |
三重県鈴鹿市庄野羽山4‐20‐3 鈴鹿天然温泉 花しょうぶ内 和風ダイニング花しょうぶ 鈴鹿店 |
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仕事の概要 |
仕事内容 <温浴施設内のレストランスタッフ> ■ホール業務 ご案内・料理の提供・接客・レジなど まずは笑顔で お客様へのご挨拶ができればOK。 学生時代のアルバイト経験なども 活かしやすい環境です。 スピードや効率も大切ですが、 まずはお客様とのコミュニケーションを 楽しんでみてください。 ■店長候補業務 スタッフの育成、メニュー考案 売上管理、販促企画、シフト管理など まずはカンタンな業務からはじまり、 アルバイトスタッフさんと一緒に お店を盛り上げていただきます。 ゆくゆくは店長として売上管理や スタッフの採用など店舗運営全般に かかわるチャンスもあります。 「やりがい」と「私生活の充実」が両立します ●”得意を伸ばす”社風です  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 人によって ニガテなこと・できないことは、 あって当たり前。 ニガテを克服するより、 スキなこと・得意なことに熱中して やりがいを感じてほしい。 だから、弊社では 本人がやりたいことを積極的におまかせ。 今は自分の得意分野がわからなくても、 働いていくうちにきっと 自分の強みが見つかりますよ。 ●私生活あっての、やりがい  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 私生活をギセイにしてしまっては、 仕事を楽しむことはムズカしい。 労働環境の整備にも取り組んでいるので、 不安があれば面接時に聞いてくださいね。 【お金のこと】 賞与は年2回。毎年の昇給。 20代で月給30万円以上稼いでるかたもいます。 【お休みのこと】 社員が1店舗に2名以上いるので、 お休みもしっかり月7〜8日、連休もとれます。 【転勤のこと】 転勤のアリ・ナシは事前に選べます。 転勤アリだと、 ポストが空いている店舗に 行っていただけるので 昇格しやすいです。 【職場見学実施中】 「どんな職場で働くのか…」 「会社の雰囲気はどんな感じか…」 「面接の前に色々質問したいことがある…」 まずは見学で『仕事のイメージ』や『雰囲気』を実際にみていただき、 入社前の不安や悩みを職場見学で解消できればと思います! 【見学内容】 ・簡単な会社説明(10分) ・先輩社員が働く様子を見学 ・先輩社員との懇談 ※お店の混雑状況によっては、 内容が一部変更となる可能性がございます。 ※職場見学後そのまま面接もできます。 (60分程度) 【持ち物】 筆記用具 メモ帳 履歴書 【日時】 職場見学の日時については こちらから改めてご連絡致します。 お会いできるのを楽しみにしております! オペレーションは お客さんの少ない午前中から準備をして ピークタイムに備えているので、 あたふたすることも少ないので安心。 マニュアル通りに接客をするのではなく お客さまの声や反応を受け取り どうしたら喜んでもらえるんだろう?と 自分なりに考えることも大切です。 アイデアがあれば積極的に取り入れます。 ホールとキッチンスタッフが意見を出し合いながら 生まれたメニューも多いですよ! 30〜40代の 家庭を持つ社員が多い当社では 運動会などの学校行事で お休みを取ることは珍しくありません。 「日曜日休まなくて大丈夫?」 「この日は僕が出ようか?」 と、上司から声をかけていく風土は 社長や常務、部長が 現場で働いているころから 長く受け継がれてきたもの。 「家族の時間を大事にしてほしい」 という想いが、今もなお 現場社員の幸せを支えています。 接客や調理のマニュアルを作るなど スタッフ教育にも力を入れているため、 アルバイトさんのカバー力も抜群。 マネージャーや店長といった 管理職の方もプライベートをしっかり 楽しめる環境が整っていると思います。 転職で迷われているのなら、 僕はぜひ当社をおススメしたいです。 (30代/マネージャー) 社員ひとりひとりの希望に合ったキャリアパスを、 一緒に作っていきたいと思っています。 「家族との時間を大事にしたい」という方  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 異動・転勤なしで、 ひとつの店舗の責任者をきわめていただく道もあります。 「とにかく上に行きたい!ゆくゆくは会社の幹部に!」という意気込みの方  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 転居を伴う転勤で(関西エリア内)、 さまざまな土地のさまざまな店舗でたくさんの刺激を受け、 経験を積んでいただきたいと思っています。 もちろん、ご希望があれば、 ホールからキッチンへのジョブチェンジもできます。 可能性が無限だからこそ、 「どんな働き方をしたいか?」 「5年後・10年後どうなっていたいか?」といった、 ご自身の「軸」を大事にしながら、 いっしょにピッタリのキャリアパスを作って行けたらと思っています。 |
求める人材 |
求めている人材 ・飲食未経験の方歓迎 ・学歴不問 ・社会人デビューの方歓迎! ・経験者は優遇 ・3年以上の飲食経験者は 料理長候補・料理長としてお迎えします。 ・飲食店/接客業勤務経験のある方歓迎(アパレル・レストラン・イタリアン・ビストロ・カフェ・コーヒー・ケーキ・居酒屋・ホテルetc...) 調理・シェフの専門学校に通っている方歓迎 調理師免許をお持ちの方歓迎 中部・関西を管轄するナガツカ部長は 高卒で接客業や技術職を経験した後、 40代の頃にアルバイトとして入社。 実力で7年で部長まで昇格しています! 【こんな方はゼヒ】 ◇料理長になりたい ◇喜ばれるおいしい料理をつくりたい ◇メニューを考案したい |
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【タイ料理専門店 スコンター】直近4年でグループ売上240%UP!全国展開する居酒屋「新時代」の運営会社が手掛けるタイ料理店です◆株式会社ファッズ企業ページ
タイ料理を食べたことがない方も、
未経験の方も、前職給を保証して採用!
東京は「虎ノ門ヒルズ」名古屋は「久屋大通公園」ワンランク上の立地に店舗を構え知る人ぞ知るタイ料理の人気店《スコンター》。実はタイ王国の商務省による厳しい審査に合格しているお店で日本にいながら本場の味を楽めると日本のお客様のみなら…
...続きを読む
勤務地 |
【東京/虎ノ門ヒルズ】または【名古屋/名駅・栄・大須】の店舗*希望考慮■… |
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年収例 |
650万円/入社2年・31歳店長(月給38万円+賞与100万円+報奨金) 550万円/入社1年・26歳店長(月給35万円+賞与70万円+報奨金) 1000万円/入社2年・41歳店長(月給42万円+賞与260万円+報奨金) |
仕事の概要 |
まずは店舗スタッフ(店長候補)としてスタート。1〜3ヶ月後は店長です! |
求める人材 |
学歴不問*男女不問*未経験者も経験者も大歓迎!「創業メンバー」を人物重視で採用します |
11月オープン予定★既存店で研修OK、すぐの入社も歓迎!
勤務地 |
愛知県大府市3-343 パン屋SUNtoF(サントエフ)大府店 ※フジサービス株式会社 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 650万円/部長(月給35万円+手当+賞与) 550万円/工場長・エリアマネージャー(月給30万円+手当+賞与) 500万円/店長(月給25万円+手当+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 <店舗運営全般> ・パンの調理 ・パンの陳列、接客、販売、レジ会計 ・アルバイト等のスタッフ教育やシフト管理 名古屋市港区で人気のパン屋SUNtoF(さんとえふ)の2号店。2024年11月、大府市内にオープン予定です。 パン屋さんでの調理および販売接客業務をお願いします。キッチンでのパンづくり、売場での接客・販売など、店舗運営全般に関わっていただきます。 <パンづくりの流れ> ・フィリング(クリームパンやあんぱんの中身)づくり ・機械による生地づくり ・生地の計量、配分 ・成型 ・焼く ・完成 ※パンづくりは分業制。「この時間はこの作業」と担当を決めるので、実はそんなに難しくありません。初心者さんでも安心して、工程を一つずつじっくり覚えられます。 <パン屋の「実は」> 店内でフィリングを炊いたりカスタードクリームをつくっているお店は実は少数。私たちは店舗で手作りすることで、とことんできたてにこだわります。 <教育について> 2024年11月オープン予定です。オープンまでの間は既存店(名古屋市港区)で研修勤務が可能ですので、すぐに入社したい方も歓迎です。経験豊富なベーカリー事業責任者の元でスタートするので、未経験の方でもスムーズに仕事を覚えられます。約1ヶ月程かけて、生地づくり・焼き上がりといったパンづくりを1つ1つ覚えます。販売の基礎知識もOJTで身につけます。ここで「パンってこうやってできるんだ」という基本が学べます。経験がない方もご安心ください。 <新作の提案もできます> 新作パンのアイデアは大歓迎!試作品もどんどん作れます。自分が考えたパンはつい評判や売れ行きが気になったり、愛着がわきますよ。社長や店長もサポートは惜しみません。また、経営者と現場の距離が近づくよう、アプリでのコミュニケーションや努力を可視化して褒め合うような制度、ツールも導入しています。楽しんで仕事しましょう! |
求める人材 |
求めている人材 ■経験不問 未経験OK。業界未経験や職種未経験の方歓迎します。以前パン屋で働いたことのある方、ブランクのある方も歓迎します。 ■こんな方に向いています ・パンが好き、パン作りに興味がある ・新商品を考えたり、新店舗のオープニングに関わってみたい ・店舗運営ノウハウを身につけたい ・プライベートも充実させたい ■活かせる経験(必須ではありません) パン製造スタッフ、パン工場やパン屋でのアルバイト、カフェスタッフ、喫茶店などの飲食店、パティシエ、お菓子作りなど |
全国転勤あり!上場企業の有名宅配寿司店での店長候補 未経験から店長候補にキャリアアップ!
勤務地 |
愛知県名古屋市名東区本郷465-0024 愛知県名古屋市名東区本郷 株式会社 フードコネクション |
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仕事の概要 |
仕事内容 店長候補として、 地域での知名度を上げること、スタッフに働きやすい環境をつくること。 「すべて自分でやってしまう」のではなく、 色々なアイディアを実行しながらマネジメントスキルを学び、成長していけます! <仕事内容> ・スタッフの採用・教育・管理 ・食材の管理・仕入れ ・チラシや広告や割引クーポンの企画・制作・出稿 ・売上データの入力 ・お店を盛り上げていく各種作戦立案・実行 ※大変そうなスタッフの作業を一部手伝うこともあります。 ・1店舗あたりの人員は20〜30名です。 ・怒るマネジメントは禁止。ただし、注意や指摘はあります。 ・問題の解決方法をみんなで前向きに考えていく社風です。 未経験から育てる教育制度を用意! 入社後、6〜12ヵ月かけて、店舗運営マネージャーとして活躍していただくのに必要なことを教えていきますので、完全未経験の方も安心してご応募ください。寿司職人や和食料理人等のスキルは一切必要ありません! 【醍醐味】 →いろいろなことにチャレンジすることができます! 責任感のある仕事が多くあるので、やりがいや楽しさを感じることができます! 【厳しさ】 →早くから責任あるポジションをお任せしますので、スピーディーな成長を実感できるかと思います。 【こんな人が活躍】 →成長志向のある方!やる気のある方! 【休日・休暇】 年間休日112日 ・完全週休2日制 ・夏季休暇 ・冬季休暇 ・有給休暇(初年度10日) ・慶弔休暇 ・育児介護休暇 ・ポジティブオフ休暇 【待遇】 ・昇給年1回(4月) ・交通費支給(月5万円まで) ・社会保険完備 ・店舗運営マネージャー手当(店長就任後) ・インセンティブ(店長就任後) ・職務手当 ・持株会制度 ・交際費支給 ・借上社宅制度 転居を伴う転勤をする場合、好きなアパートやマンションに住んでいただけ、月2万円以上の手当を支給します。 ・研修期間中の住宅補助 ・引越し費用(全額会社負担) ・社員割引 ・保養所(健康保険組合) ・独立支援制度あり ・エリアにより車通勤可能 |
求める人材 |
応募資格 <必須> ・自動車運転免許 ・全国転勤必須(配属先は採用後に決定します) <こんな経験が活かせる!> ・飲食店のマネジメント経験がある方 ・異業種で営業や販売などの経験がある方 ・売上管理や目標管理などの数字管理やマネジメント経験がある方 ※20代〜30代の若手スタッフが多く活躍中! ※現在活躍中のスタッフも営業職から転職した方が多いです! ※Iターン、Uターン歓迎! |
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年収400万円以上可能!飲食業界で「失敗しない」新しい転職活動始めませんか!?
勤務地 |
愛知県豊田市471-0000 愛知県豊田市 株式会社 フードコネクション |
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仕事の概要 |
仕事内容 《東証プライム企業!!大手うどんチェーン店のホール・キッチン》 *具体的な仕事内容は・・・? まずは売上管理や売上戦略、衛生管理、人材育成、業務改善提案・実施等 1店舗の店長として活躍していただきます。 当社の仕組み等についてはしっかりとお伝えします。 *入社後の研修を始め、着実にキャリアアップするための体制があるので未経験でも安心してスタートいただけます! 【入社後の研修】 入社後1〜2日間、座学研修等で企業理解を深めていただきます。 その後、各エリアの教育店舗にて3ヶ月間の研修を実施。 研修終了時までに店長試験の合格を目指していただきます。 ↓ 3ヵ月の店舗研修後、既存店に配属します。 さらなるOJTを実施しながら既存店1店舗の店長をお任せします。(目安:入社後5〜6ヶ月後) その後、新店の立上げや複数店舗管理など経験業務の幅を広げ、複数店舗を管轄するスーパーバイザー(SV)を目指します。 ↓ 【拡がるキャリア】 入社3年でチーフマネージャーに登用された人や 入社1年で研修担当に抜擢された人も 商品開発、研修、海外部門など他部門で活躍している先輩もいます。 【なりたい自分を目指せる制度】 カフェ・うどん・ラーメン・炭火焼鳥など、多ジャンルを全国に展開中。 エリアマネージャー、チーフマネージャーなど、多彩なキャリアアップを用意しています。 半期ごとに自分のキャリアの方向性や希望を上司に提出し キャリアについての面談などを実施しながらキャリアアップを目指すことができます。 ご自身の意欲と頑張り次第で様々な事に挑戦できるチャンスがある会社です! *海外勤務に公募し、赴任した新卒2年目の女性社員も! 【休日・休暇】 ≪年間休日113日≫ ・月7〜10日、その他会社指定日(連休制度あり/2〜3連休も可) ・有給 ・結婚休暇/5日 ・産前産後休暇 ・育児介護休暇 ・リフレッシュ休暇 ・年2回5連休以上可能「連続休暇取得制度」あり 【待遇・福利厚生】 ・各種社会保険完備(雇用・労災・厚生年金・健康保険) ・昇給年2回(4月・10月) ・賞与年2回(6月・12月) ・会社業績によりインセンティブ:年2回(3月・9月) ・交通費支給(月上限10万円) ・残業手当 ・持株制度あり ・時間外手当全額支給 ・慶弔見舞金 ・社員旅行 海外勤務に公募し、赴任した新卒2年目の女性社員も! |
求める人材 |
応募資格 ・45歳以下の方(長期キャリア形成のため) ・普通自動車運転免許(入社時までに取得できれば可) 〈歓迎〉 ・20代、30代、40代の若手が多く活躍中! ・未経験・第二新卒歓迎! ・Iターン、Uターン歓迎! |
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【現在150店舗⇒200店舗達成を宣言】伝串でお馴染みの『新時代』の店長候補を積極採用中!*飲食業界で同業他社をしのぐ勢いのある会社◆株式会社ファッズ企業ページ
スピード感を持った昇進が可能!
上位ポジションを狙えるチャンスは無限!
☆会社に勢いがあり☆爆発的に店舗展開していて☆次々と上位ポジションが生まれるそんな会社ならチャレンジしがいがあるというもの。《新時代》なら飲食業界で頂点を目指すことも夢ではありません!いずれの店舗も駅近で、毎日にぎわう新時代。20…
...続きを読む
勤務地 |
東海エリアの「新時代」直営店★全て駅近!※配属店舗は希望を考慮※社員寮… |
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年収例 |
650万円/入社2年・31歳店長(月給38万円+賞与100万円+報奨金) 550万円/入社1年・26歳店長(月給35万円+賞与70万円+報奨金) 1000万円/入社2年・41歳店長(月給42万円+賞与260万円+報奨金) |
仕事の概要 |
店長候補◆経験・適性により即店長、部長職などアナタに見合ったポジションでスタート! |
求める人材 |
【学歴・職歴は関係ナシ】【採用基準は人物】◆飲食業界で仲間と共にスピード出世したい方にオススメ! |
□20代・30代活躍中!□年収アップ・キャリアアップ可能
勤務地 |
岐阜県土岐市土岐口北町3丁目1-4 株式会社プレナス ほっともっと土岐土岐口店 |
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給与例 |
給与例 年収679万円/エリアマネージャー(入社6年目) 年収581万円/シニアストアマネージャー(入社3年目) 年収495万円/店長(入社2年目) |
仕事の概要 |
仕事内容 □求人のポイント□ □業界内で高水準の給与体系! 月給32万5000円以上から。 1年目・年収470万円も珍しくありません。 高収入・賞与あり!(賞与年2回) 飲食業界経験者が多く入社しています。 □キャリアアップが可能! 将来的には、シニアストアマネージャーとして複数店舗のマネジメントをお任せします。 各自の努力やチャレンジを適正に評価する制度が整っており、明確な基準のもと昇進や昇給を目指せます。 <先輩社員の年収例> ・年収679万円/エリアマネージャー(入社6年目) ・年収581万円/シニアストアマネージャー(入社3年目) □充実した借上げ寮・社宅制度 社員に転居を伴う転勤が発生した場合、独身寮は月1万円、家族向けの社宅は月2万5000円で住めます。 引越代も全額会社負担です。 □フレックス制を導入 店舗運営に携わる職種では珍しく、フレックスタイム制を導入しています。 店舗の状況を見て、自身の判断で、出勤・退勤時間の決定、勤務時間数の設定が可能です。 □店長の仕事は?□ いつもあたたかく、おいしい手づくりのお弁当を、一人ひとりのお客さまに提供するのを大切にしている「ほっともっと」。 最高の普通を味わう幸せを感じられる身近さを守り続ける「やよい軒」。 双方に共通するのは、スタッフと一丸となって店舗を運営する環境をつくること。 一人ひとりと、こまめにコミュニケーションを取り、フォロー・サポートするのが重要です。 研修終了後から、直営店1店舗のマネジメントを担当します。 クルーと協力しながら店舗運営を行い、店長としての経験を積んでいきます。 具体的には下記の業務を行います。 ・クルーの人材管理 / 労務管理 ・売上管理 ・原価管理など □研修期間は6か月 経験問わず、しっかり研修を行うのが当社の特徴。 発注・在庫管理、シフト作成などは店内業務を通じて学べます。 さらに当社は中途入社専用研修プログラムを準備し学びをサポート。 集合研修やiPadを用いたオンラインで学習で、店長になる前に挫折しない教育体制を整えています。 【企業概要】 会社名 / 株式会社プレナス 代表者名 / 代表取締役 CEO 塩井 辰男 売上高 / 1601億8000万円(2024年2月期連結) 従業員数 / 1221名 店舗数 / 2,810店舗(直営店965店舗、加盟店1,845店舗) 事業内容 ・ほっともっと・フランチャイズ業 ・やよい軒・フランチャイズ業 ・MKレストラン・フランチャイズ業 ・食材・包装等資材の販売 ・店舗数/2,810店舗(直営店965店舗、加盟店1,845店舗) |
求める人材 |
求めている人材 <49歳以下※高卒以上※要普免> □飲食業界経験者が多く活躍中! 「もっと収入を上げたい。」 「キャリアアップがしたい。」 「将来の生活を考えると不安。」 などの思いを持って多くの方が当社に入社。 今の生活を変えたいあなたのご応募をお待ちしております。 □20代・30代活躍中 □第ニ新卒・Uターン・Iターン・UIターン歓迎 □ブランクOK・フリーター歓迎 □要普通自動車運転免許 □リージョナルコース 当社が定めた各エリア内のみが勤務地の対象となります。(エリア内では転居を伴う転勤の可能性があります) 「地域密着で働きたい」という方に合います。 □こんな方が活躍中!□ ・飲食店運営などの管理職、マネージャー ・飲食店、コンビニの店長 ・居酒屋、カフェ、ラーメンの接客スタッフ ・食品衛生責任者、調理師、栄養士 □直近の入社事例□ ・学校給食の管理者 ・焼肉屋の店舗スタッフ ・カフェ店の店長補佐 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・49歳以下(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
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明るく・楽しく・元気よく・そして責任感のある方、お待ちしております。
勤務地 |
静岡県熱海市伊豆山善志392−1 コンパスグループ・ジャパン 全国設計熱海リフレッシュセンタ(社員・契約社員)21039 |
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仕事の概要 |
仕事内容 外資系の業界大手企業で正社員募集!経験を活かして、より上のポジションにチャレンジしませんか? ホールの責任者として、スタッフの採用・教育・シフト作成、本部への定例報告などのマネージメントを行っていただきます。 また、お席へのご案内、メニューのご紹介、オーダーテイク、配ぜんサービス、お会計などのホール実務もお任せします。 マネージメント経験のある方はもちろん、現場経験を活かしてステップアップしたい方も大歓迎です! 募集強化中!充実の待遇でワークライフバランスの取れた環境を提供します。 社員寮や社宅(規定あり)、食事補助、共済会、確定拠出型年金、定年後の継続雇用制度など福利厚生が充実しており、長く安定して働くための会社からのバックアップは万全です。あなたのご希望も踏まえて、目指すキャリアを実現できるようサポートいたします。 お客様と直接関わることができ、直にお声をいただけるのが、この仕事の醍醐味です! 今各店舗で活躍している中途入社の社員は全体の約7割。 結婚・出産や全く別の仕事をしていたりなど、ブランクがあっても、もう一度経験を活かして正社員として働こうと思われている方はみんな大歓迎です! 年齢性別などに関係なく、あなたのやる気を応援します! 当社のキャリアパスについて 下記4つのコースが存在します。 (1)栄養士 (2)シェフ (3)ゼネラリスト (4)サポートファンクション キャリアを明確に描けるよう毎年上長と面談の上目標を設定し、中間面談も重ね、1年の総合評価を行います。 総合評価を基に昇格/昇給、フィードバックを実施し翌年の目標設定に繋げ、プロフェッショナルへの成長を促します。 英国に本部を置き、世界45か国でフード&サポートサービスを提供する「コンパスグループ」の一員です。 北海道から九州まで全国のテーマパーク等のレストラン、病院、高齢者施設、社員食堂など、お仕事の場は様々。各施設の特色に合わせた店舗運営で、お客様に大変好評をいただいています。 時には地域の特産物を使ったイベントを行うこともあり、長年培ったフードサービスのノウハウを生かしてお客様の様々なご要望にお応えしています。 |
求める人材 |
資格 年齢の条件と理由:定年65歳 |
□三井物産グループ□年間休日122日□週休2日制□賞与年2回
勤務地 |
愛知県刈谷市昭和町1−1 エームサービス株式会社「デンソー本社中央食堂1F」 |
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仕事の概要 |
仕事内容 \マネジメントスタッフの募集!/ 今回、食堂での運営管理をお任せできるマネジメントスタッフをお迎えいたします。ここではメニュー開発、イベント企画、人員計画、食材や備品の発注、アルバイトスタッフの管理、クライアントへの対応など、また現場での調理など全体的な運営管理を行っていただきます。 まずは業務の流れを覚えていただくことからスタート。その後は、あなたのスキルや経験に応じた実務をおまかせします。 ・安定企業で叶えるワークライフバランス 当社は規模が大きく、安定した企業であるため、休日もしっかりと確保できます。あなたのライフスタイルを大切にしながら、安心して働ける環境を提供します。 ・20〜50代の正社員が中心に活躍中 大量調理ではありますが、毎日心を込めて社員のみなさんに美味しく召し上がっていただけるような食事作りをしています。 求人コード【Q000a2F】 ★福利厚生も充実!従業員の働きやすさを重視した待遇をご用意しています★ 【勤務体系やライフスタイルに合わせた各種手当】 □通勤手当 □時間外手当 □休日勤務手当 □年末年始手当 □管理者手当 □高度職務手当 □宿泊手当 □住宅手当 □私傷病手当 □労災休業手当 【ライフステージに併せた各種祝い金制度】 □ 結婚祝い金=50,000円 □ 出産祝い金=20,000円 【実績を評価した各種表彰制度】 □勤続表彰制度 □CEO表彰 ・いべログ大賞 【福利厚生倶楽部】 □宿泊補助 □各チケット補助 □スキルアップ補助 □育児ベビーシッター補助 □スポーツクラブ補助 この他、様々な福利厚生がございます。 詳しくは面接時にお問い合わせください♪ |
求める人材 |
求めている人材 <こんな方、お待ちしています> ◎人とコミュニケーションを取るのが好きな方 ◎社会貢献度の高い仕事に挑戦したい方 ◎チームワークを大切にできる方 ◎積極的に店舗運営に携わっていきたい方 ◎安定企業でプライベートも充実させながら長く働きたい方 |
株式会社丸亀製麺/東証プライム上場グループ★転勤なしの地域限定勤務も可能★連休取得制度ありでワークライフバランスも充実企業ページ
自分らしく、強みを活かす。その行動は、
全て明確な基準で評価します。
■現役社員の声「お客様のために何をするか?」自分で考え行動することで、評価を上げていけるのが丸亀製麺で働く魅力です。前の会社ではお客様のために行動しても、売上…...続きを読む
勤務地 |
全国の直営店≪転居なしor全国勤務を選択可≫★地域限定勤務の場合現在の自… |
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年収例 |
700万円/チーフマネージャー・入社5年目(月給58万円) 660万円/マネージャー・入社3年目(月給48万円) 450万円/店長・入社1年目(月給29万円) |
仕事の概要 |
接客・調理・販促等★4ヶ月研修で店舗運営の基礎を学び店長へ!その後はマネージャーや本部職を目指せます |
求める人材 |
≪月給40万円以上のマネージャー候補採用あり≫学歴不問!お客様の喜びとキャリアを両立したい方歓迎 |
【11〜19時の時間内で6時間】副業OK!女性活躍中!
勤務地 |
愛知県名古屋市東区矢田1-3-13 マックス大曽根ビル2F with(ウィズ) |
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仕事の概要 |
仕事内容 □即日WEBでの面接も可! …WEB面接希望の際は、 折り返しの際にお伝えください。 □未経験歓迎♪業界では珍しい日中×時短社員! □朝はゆっくり出勤! □夜職から昼職へ変えるきっかけにも♪ □キャストとスタッフの関係性も◎ □夕方までで、「他の仕事と両立可能」 …または効率よく稼いでリフレッシュもOK! <具体的には> □お酒、ドリンクの提供 □キッチンで簡単な軽食作り □テーブルセッティング □時間延長の確認 □電話対応 など お客様や女の子達の要望に スグに対応できるよう、店内の様子に 気を配りながら各業務にあたります。 店舗スタッフは、キャストの女の子たちとも 仲良く、関係性良く働いています♪ その他、スタッフの出勤確認やイベント企画 などもお任せしていきます。 □この業界の働き方を変えるために□ 当店では、もっとこの業界を盛り上げてくれる 社員を集めたいという気持ちと 最近ニーズが多い「時短勤務」という働き方に 目を向けて、今回「時短社員」を募集。 □日中は当社のスタッフとして。夜は自由に。□ 安定を求めて、業界大手グループの 正社員としての顔を持つ一方で、 空いた時間で好きな仕事をしたり、 個人で副業を行うなどもOK! 11時〜19時までの時間で1日6時間〜OK! □当社はキャスト以外にも女性活躍中□ 通常キャバクラのホールスタッフというと 「ボーイ」と言われることが多く、 男性をイメージしがちですが、 当社では女性も多数活躍しているんです! □キャリアアップも可能□ ポジション・キャリアアップも目指して 取り組める環境です◎ |
求める人材 |
求めている人材 学歴・経験不問 ★男性スタッフももちろん活躍しておりますが、 女性ホールスタッフも全店で10名程います。 ★「子育て・家事と両立したい」という方も歓迎 →「子供のお迎えまで」なども可能です! ★初めてのキャバクラ勤務や 初めての正社員の方も大歓迎! ★20代・30代・40代・50代活躍中! ★業界未経験のスタッフが多数! ★飲食やアパレルなどの サービス業出身者も活躍中! □人柄重視の採用実施中!□ 髪型・髪色も自由!ピアスもOK! 見た目でなく人柄での採用をしますので 学歴も経験も関係ありません! 年齢の条件と理由:あり(例外事由2号・18歳以上(労働基準法)) |
飲食では珍しい完全週休2日制◎ 賞与年2回+インセンティブ有!経験を活かせる店長候補
勤務地 |
愛知県名古屋市天白区468-0000 愛知県名古屋市天白区 株式会社 フードコネクション |
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仕事の概要 |
仕事内容 お客様と距離の近い立ち呑み居酒屋の店長候補を募集! 平均年齢は27歳と若手が活躍中◎ 職場内も活気があり、お店も小箱なのでお客様とのコミュニケーションも多く、アットホームな環境です。 元気に明るく接客できる方を大歓迎! <仕事内容> ・お客様の対応 ・料理の配膳 ・仕込み、調理 ・食材の品質・在庫管理・発注 ・アルバイト育成、シフト管理 など 入社初めは、接客・調理など店舗スタッフとしてスタートして 経験・スキルに応じて担当業務も広げて頂き、ゆくゆくは店長(マネジメント業務)を目指して頂きます。 <入社後は・・・> まずは2週間、お店のコンセプトや料理のこだわり、肉の部位、サービスの仕方など、 当社のマニュアルを覚えてもらいます。 教育システムが充実していますので、未経験の方でも安心◎ その後、店舗を任されるようになれば、後は実力次第でキャリアアップできる環境です。 <どんな会社なの?> 日本一の立ち呑み居酒屋を目指し、愛知県を中心に運営中。 将来的には300店舗の出店を目標としています。 キャリアアップしたい方や、将来的な独立を希望している方も大歓迎! 新規出店に伴い目指せるポストも充実、調理技術だけでなく店舗運営も学ぶことのできる環境です。 【休日・休暇】 完全週休2日制(シフト制) 年間休日:105日 <その他休日> ■有給休暇 ■慶弔休暇 ■週末休暇可/日曜休み可。週末は家族との時間を優先してもらいます! ※希望者全員が毎週2連休を取得しています。 【福利厚生・待遇】 ■各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ■賞与有り(年2回) ■昇給有り ■売上インセンティブ ■交通費支給(20,000円まで) ■住宅手当(規定有) ■引っ越し補助(規定有) ■社宅・寮あり(規定有) ■家族手当 ■残業手当 ■制服貸与 ■まかないあり ■食事補助あり ■研修制度あり ■独立支援制度 ■社員旅行 |
求める人材 |
応募資格 必須:飲食業界の経験(アルバイト可) 新卒不可 |
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勤務地 |
愛知県岡崎市明大寺町 中華そばおにぎり番いtsugai |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【仕事内容】 当社が経営する中華そばおにぎり番い-tsugaiにて、 店長または店長候補をご担当いただきます! ※ご経験/人員状況により相談可 ■年収500万円以上、別途インセンティブ賞与あり ■将来の独立支援・充実の研修体制あり ■社員の働き方改革にも積極的に着手 \アットホームで気さくな雰囲気|若手も活躍/ 現在活躍している社員の平均年齢は32.5歳、バイトは20代前半です。 友人のように下の名前で呼び合うアットホームな雰囲気で、 若手からベテランまで幅広いメンバーが活躍中です! 「やる気」重視!の社風です! 【具体的には、、】 店長/店長候補として、店舗運営業務をお任せします。 ・売上管理 ・店舗企画 ・スタッフ育成等の店舗マネジメント ・調理/盛り付け等のキッチン業務サポート ・接客/レジ会計等のホール業務サポートなど <入社後の流れ> 入社後は各店舗へ配属となり、先輩社員が業務の流れを指導いたします。 その後はマネジメント業務(食材仕入、売上管理、社員育成等)に携わっていただき、 店長として店舗管理/運営を担っていただきます! <働き方改革積極推進中> 働き方改革に力を入れている当社。 福利厚生充実&完全週休2日制 バースデー休暇や親孝行休暇、大型連休もあります。 「プライベートも充実してこそ良い仕事ができる」 との思いから、働きやすい環境を整えています。 ----------------------------------------------------- 【給与・待遇】 月給360,000円+各種手当+賞与 【給与ベース(基本給)】 □部長(AM/SV)月給550,000円 □副部長(AM/SV)月給500,000円 □次長(AM/SV)月給440,000円 □課長(店長)月給390,000円 □課長代理(店長)月給360,000円 □係長(副店長)月給310,000円 □副係長(副店長)月給300,000円 □主任(チーフ)月給290,000円 □副主任(チーフ)月給280,000円 □一般社員(一般)月給270,000円 □研修社員(見習い)月給250,000円 ~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~ 【福利厚生】 ・社会保険完備 ・昇給、昇進(年4回) ・賞与(年2回) ※業績に応じる ・交通費全額支給(上限30,000円) ・健康診断 年1回 ・制服貸与 ・従業員割引制度 社員、アルバイト15%OFF ・出産祝い金30,000円/人 ・結婚祝い金30,000円 ■各種手当 ・家族手当 ・住宅手当 ・役職手当 ・社員紹介手当:最大240,000円 入社1ヶ月目から月20,000円 ※最大12ヶ月 ・オシャレ手当3,000円/月 美容費用を一部負担 ・外食勉強会手当 ・アミューズメント手当:誕生日に支給 USJorディズニーのペアチケット ■スキルアップ応援します ・独立支援 ※独立には積極的に支援 ※店舗運営を通して、知識ノウハウを身につけてください! ・資格取得補助 合格した場合のみ試験代補助 ・自己啓発セミナー補助 ・リーダー研修 【社内イベントも豊富です○】 社員旅行をはじめ、誕生日お食事会、 初詣やPA卒業式、家族も参加可能なBBQや 花見に加え、運動会、新年会、 メニュー開発コンペなど、 豊富な社内イベントがあります。 ・髪色自由、ひげOK(※奇抜すぎなければOKです) ・タトゥーOK(※清潔感がないものはNGです) ・ピアスOK(※ぶらぶらするモノはNGです) ■リーダー研修:半額負担 希望者のみ受講/3泊4日 ※東京までの交通費・宿泊費・研修費半額負担、勤務扱いとなります ~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~ 【応募資格】 ・飲食店での店長経験 ・スーパーバイザー経験など ※ご経験は人それぞれですので、お気軽にご相談ください! 【歓迎条件】 ・飲食業界での役職経験 ・飲食業界での経営経験など |
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年収例 |
451万円/30歳 店長 入社1年目 飲食店長経験3年(月給34万円+手当+賞与) 586万円/37歳 エリア長 入社4年目(月給43万円+手当+賞与) 661万円/49歳 部長 入社7年目(月給49万円+手当+賞与) |
仕事の概要 |
社員複数名体制でライフワークバランスも充実!充実の研修アリ♪上場・安定企業の飲食店:ホール・キッチン |
求める人材 |
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勤務地 |
【採用強化エリア:千葉、埼玉、岐阜、愛知、福井、山口、福岡、熊本】ロー… |
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年収例 |
750万円/事業部長(月給60万円+賞与) 505万円/エリアマネジャー(月給42万円+賞与) 420万円/店長(月給33万円+賞与) |
仕事の概要 |
ホールでの接客、調理、スタッフ教育、売上管理など店舗運営および店長業務全般 |
求める人材 |
学歴・年齢・経験不問! ◆高卒者や新卒者、女性・40代・50代の採用実績も多数! |
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