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32件(1〜32件を表示中)
未経験者歓迎 安定の正社員
勤務地 |
神奈川県藤沢市大鋸 株式会社朝日エンジニアリング |
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仕事の概要 |
仕事内容: あなたの転職、朝日エンジニアリングで最後にしませんか?/ 未経験歓迎!! 働きながら資格取得支援制度あり! 年齢不問!! 昇給あり/賞与年2回支給 ーーーーーーーーーーーーー <電話からの応募・お問い合わせ> 03-5579-2101まで 「Indeedで神奈川県藤沢市の求人を見た」とお問い合わせください。 お問い合わせ時間:月曜〜金曜 9:00〜17:30 ーーーーーーーーーーーーー 水処理施設での簡単な設備管理・運転維持管理のお仕事です。 未経験の方でも慣れていただきやすいです。 【具体的な仕事内容】 〇中央操作室でのモニター監視 (通常監視業務や異常発生時のパネル操作) 〇施設設備点検 (施設内の巡回や点検表の記入) 〇施設機器検査 (異常数値、異音等がある場合にマニュアルもとに簡単な検査) 〇施設内外の巡回点検・清掃業務(自動車運転あり) 〇書類作成業務等(日報作成、点検表引継ぎ等) 1人ではなくチームで一緒に行動しますので重労働ではありません。 お仕事は先輩達が親切に教えてくれますので年配の方もご安心ください。 ※未経験でもOJT期間がありますので、安心してご応募ください。 ※インフラ系の仕事ですので非常に安定しています。 働きながら資格取得できます! 「資格取りたいけど費用が...」 「仕事が忙しくて時間がない...」 そんなお悩みありませんか? 当社では働きながら仕事で必要な資格の取得を支援する制度があります! スキルアップして手に職をつけたい方大歓迎です! 【取得支援実績のある資格例】 ボイラー技士、特定化学物質作業主任者、フォークリフト、クレーン運転士など 長く働ける会社! 当社では若手からミドル・中高年・シニア層など幅広い年代の方が活躍しています! 人柄重視の採用を行なっているので、年齢関係なく活躍できる環境且つ長く安定的に働くことができます! |
求める人材 |
求める人材: 【応募条件】 ・未経験・初心者歓迎! ・運転免許(通勤の為) <こんな方も歓迎> ・年齢不問、学歴不問、資格不問(無資格OK) ・元フリーター、元派遣社員活躍中 ・Uターン/Iターン/Jターン歓迎 ・20代・30代・40代・50代活躍中 ・ハローワークで仕事探し中の方も歓迎 ・主婦・主夫歓迎 ・ワークライフバランス、福利厚生充実した環境で働きたい方 ・まずは短期からOK(長期歓迎) ・新卒、第二新卒歓迎、ブランクOK ・コツコツ作業が好きな方 ・キャリアチェンジを考えている方 ・正社員として安定して働きたい方 (こんな経験も活かせます) 中途採用 契約社員 接客業 ドライバー 工場勤務 夜勤 昼勤 ゴミ処理 工場 設備管理 管理人 ビル管理 警備員 イベントスタッフ 工事現場 タクシー運転手 など |
【30歳以下の方限定】Web面接OK!駅近徒歩2分!20代が活躍中!未経験大歓迎!年間休日120日!インセンあり
勤務地 |
神奈川県藤沢市南藤沢 iPhone修理工房藤沢OPA店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【アピールポイント】 ・何よりも人間関係!みんな仲が良く働きやすさ抜群! ・コロナ禍でも続々新規出展中!安定して働けます! ・年間休日120日!プライベートも充実! ・駅近徒歩5分!雨でも通勤ラクラク! ・インセンティブ制度あり、自分次第で月給Upも可能! ・20代が多く、今のメンバーはほぼ未経験スタート! ////////////////////////////////////// 《電話でのお問い合わせ》 050-5269-5806(担当:中村)まで 「求人を見た」とお問合わせください。 受付時間 10:00〜19:00 ////////////////////////////////////// 【仕事内容】 仕事は大きく分けて3つ! <接客> スマホ修理や買取りの受付、スマホアクセサリーの商品案内。 まずは明るく接客できればOK! <PC作業> 店舗の事務処理、WEBサイトやInstagramやFacebookのようなSNSの更新、 修理や買取の実績の更新をPCを使ってしていただきます。 <簡単な修理> iPhoneやiPad、Android等スマホの修理をお願いします。 多くは画面交換やバッテリー交換修理です。 慣れたら10分程度でできるので、難しいことはありません! 【未経験活躍中】 今働いているスタッフの大半が未経験からスタートしています! 中には入社半年で社員から店長になったstaffもいます♪ 未経験でも是非ご応募お待ちしております! 【どんな職場?】 職場のアルバイト、社員みんな20〜30代で若手が活躍する明るい職場です! 年が近いので風通しが非常によく、スタッフ同士で遊びや飲みに行くことも多いです! 夢や目標を持って、趣味など充実している子が多く、仕事自体も非常にやりがいあるので、採用後仕事に行くのが億劫になったりすることはありません! 仕事もプライベートも楽しみたい方大歓迎! ドコモやau、ソフトバンク、楽天等のキャリアショップ、併売店、量販店での販売経験者の方は前職経験をもとに給料を決定いたします。 ※上記の職場で販売・契約業務のご経験が3年以上 是非ご相談ください!! |
求める人材 |
求める人材: 【応募条件】 ・人物重視の人柄採用です! 【歓迎条件】 ・未経験者歓迎 ・フリーター歓迎 ・ブランクのある方歓迎 ・ハローワークでお仕事お探し中の方も歓迎 ・学歴不問!経験不問!中卒・高卒OK ・資格不要 ・Wワーカー・副業歓迎 ・学生歓迎 20代男女がメインで活躍中!フルタイム勤務歓迎 携帯やアパレル、雑貨店などインショップでの 店舗スタッフ、販売スタッフ、接客スタッフ、営業スタッフ経験者歓迎! 19歳〜30代までの年齢が多い職場です! フリーターから正社員になってステップアップしたい! 店舗運営やマネジメントを学びたいという方歓迎!! |
年収200万円UP■案件選択制■月給35万円以上■案件内容・単価全て公開 <年齢不問・人柄重視の採用!>【リダクション株式会社】企業ページ
交渉下手でも安心の平等評価/還元率80%超/前給アップ確約/フルリモートの案件多数/年休130日/フレックスタイム制も選択可能/案件の自由選択など『リダクション』はエンジニアの働く環境を業界最高水準で整えています!
勤務地 |
神奈川県藤沢市その他複数 【★フルリモートOK★】転勤なし/案件先の希望を最大限考慮★東京・大阪… |
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年収例 |
780万円/経験10年 入社1年目/SE ※入社1年で前職より年収200万円UP(月… |
仕事の概要 |
<フルリモートの案件多数>★プライム案件や上流工程も豊富・メタバース等最新技術案件あり【SE・PG】 |
求める人材 |
\経験年数・年齢・学歴不問!/★何らかの開発経験又はインフラ経験がある方 ★人柄重視の採用 |
土日祝休みで年間休日128日を実現!人気の藤沢・湘南エリアで1級建築施工管理技士の資格を活かして働きませんか?
勤務地 |
神奈川県藤沢市辻堂神台1-3-39 オザワビル8F 株式会社門倉組 |
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仕事の概要 |
仕事内容: □募集ポイント□ T □ 早く家に帰って「プライベートや家族との時間を大切」にしたい! □ 「現場までの通勤時間が短い」案件をやりたい! □ 「地元の湘南」で働きたい! Uターン就職したい! U □ 「健康」に気を付けて過ごしたい! □ 「腰をすえて」働きたい!長く働きたい! □ 「Iターン」就職したい! V □ 転職で「収入UP」を目指したい! □ 「長く働いた功績」を評価してほしい! W □ 「建築施工管理技士」の資格を活かしたい! □ 利益だけじゃなく、長期的な目線で「良いもの」を作りたい! □ 歴史が長い会社で働きたい! X □ 様々な建築物に携わりたい! □ 技術者が多い会社で働きたい! □ 将来的に経営幹部に挑戦したい! □もし、この中で1つでも気になった方は、ご検討ください! □アピールポイント□ T□「地元に強い門倉組」だから現場の9割が湘南! ・門倉組は案件の約9割が「湘南地域」約7割が「藤沢市」。※2023年12月度実績 今後も、湘南地域を主な商圏としているため、転勤もなし。 U□社員の健康増進や働く環境を重視! ・有給、振休の消化を推奨。有給休暇は入社直後から付与(日数は入社月による)。 有給消化率67.8%、有給取得日の平均(施工管理職)「12.1日」。※2023年実績 ・健康診断は40以上では人間ドックに変更も可能。被扶養者の受診費用も補助。 ・臨床心理士によるカウンセリング相談は、本人はもちろん2親等以内の家族も対象。 ・コミュニケーションを促進するため、「ワークショップ」を月1回開催。 ・県外在住など通勤困難者には借上独身寮制度を用意(一定の基準あり)。 ・定年年齢を65才、再雇用制度対象も70才まで引上げ。 V□人を大切に!社員にむくいる! ・より適切な評価を目指し「人事評価制度」を改定。 ※2022年11月 ・「資格手当」対象を12種類へ拡充。 ※2023年11月 ・「永年勤続者表彰制度」は10年毎に家族とゆったりと旅(旅費と特別休暇)を支援。 ・「門倉組グループ大賞」はグループ発展に寄与した個人およびチームの成果を、「KADOKURA賞」は社員投票による個人の頑張りを評価する制度。 W□・地域密着で創業110年余。資格者数と技術力に自信あり! ・技術スタッフ保有資格:一級建築士5名、一級建築施工管理技士29名、一級土木施工管理技士16名、他多数。 ・『ドローン』による簡易建物診断や、24時間のアフターメンテナンスサービスも実施。 ・アナログからデジタルへ変革推進中(iPhone全社員支給・電子掲示板:e-Stand、小黒板の電子化、チャットツールなど)。 X□手に職を!学びを応援!! ・「資格取得支援制度」は、1級施工管理技士などの資格取得費用も全額補助。 ・「ジュニアボード選抜研修」は、外部講師を迎え1年かけて次世代経営幹部を育成。 【1級施工管理技士を募集!】 * 20代〜50代の幅広い世代が活躍中 * 監理技術者優遇! * 性別不問!男女問わず活躍できます * 直行直帰あり! 【仕事内容】 建築現場における 施工管理全般をお任せします。 【募集背景】 さらなる業績UPに向けて、 新しい仲間を募集します! <お仕事の詳細> 市役所や警察署、消防署、 市民センターなどの公共工事から 老人ホームやテナントビル、 集合住宅などの民間工事。 工場・倉庫・物流システムに適した 横河システム建築や、大規模木造建築 のSE構法なども実施しています。 【職場環境】 20代〜50代の幅広い世代が 男女ともに活躍中! これまでに培った経験とスキルに応じ 現場配属を検討しますので、ご経験を 存分に活かしていただける環境です。 <最短1分で応募完了> 『電話応募』もしくは画面下の 『応募画面へ進む』ボタンを 押してカンタン応募。 最短2日程度(営業日の場合) でご案内しています。 □少しでも気になったら、「ハートマーク」をつけて検討に入れてみてください! それから、じっくり要項を確認いただき、興味をもったら是非ご応募ください! |
求める人材 |
求める人材: 【応募条件】 <必須条件> ・高卒以上 ・1級建築施工管理技士 ・監理技術者経験のある方 ・普通自動車運転免許 <その他の歓迎条件> ・30代・40代・50代活躍中 ・性別不問(男女ともに活躍中) ・ハローワークでお仕事お探し中の方も歓迎 <このような方に最適> ・藤沢・湘南エリアで働きたい方 ・仕事とプライベートを両立したい方 |
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未経験者歓迎/入社6ヵ月〜店長昇格可/月平均残業5時間/最長30日間の連休取得可/平均年齢29歳/社内FA制度etc…ステップアップできる環境★
勤務地 |
神奈川県藤沢市 株式会社オンデーズ/ODAKYU湘南GATE店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: ★創業30年以上!メガベンチャー企業 ★従業員2000名以上 ★12期連続売上UP ★13ヵ国に500店舗〜展開! ★今年度も国内に40店舗をオープン予定 ★入社6ヵ月〜店長昇格可 ★残業少なめ・月平均残業5時間 ★月9日以上休み ★最長30日間の連休取得可 ★社内FA制度あり、広報・マーケティングに挑戦可 ★高定着率!新卒入社・3年後の定着率は9割以上 【仕事内容】 店舗内で接客を中心に幅広い業務をお任せします。 具体的には… ・店舗での接客・販売 ・メガネの加工 ・商品の整理、在庫管理 ・SNS(Twitter、Instagram、Facebook等)の発信 ・店内の装飾、レイアウト変更 ・業務の改善提案〜実行 ・キャンペーン企画 など …できることから順にお任せしていきます! ★在宅ワーク・リモートワークが増えたこともあり、 メガネの需要は高まっています ★お客様の性別、年代は幅広く、商品数は豊富なため さまざまな接客・提案を試し、楽しむことができます ★デザインやコーディネートはトレンドに合わせて 提案をしてみてください ★顔タイプ診断に興味のある方は実践しながら学べます 【OWNDAYSは…】 ファッション性・機能性の高いメガネを低価格でご提供。 メガネを何種類も持ち、洋服と同様に、 “毎日着替える”ようなお洒落の一部として 気軽に利用するユーザーを増やすことを目指しています。 〜リモート視力検査やオンライン測定など、 新しい取り組みを積極的に行う風土があります〜 ★instagram https://www.instagram.com/owndays_jp/ ★twitter https://twitter.com/owndays_PR <研修制度充実> 入社後は本社にて2週間かけて接客やメガネ加工のやり方など、 当社独自のテキストをもとに専門スタッフが講師となりレクチャー! 基本的な知識からスキルなど、一通りの流れを身につけましょう。 配属先でも先輩が丁寧に指導・フォローを行い、 入社から独り立ちまでの目安は約6ヵ月です。 充実した研修が用意されていて、スキルアップできます。 研修動画もあり、いつでも復習可能です! ■全国社員は… 転居をともなう異動や配置転換の可能性があり、 全国各地の店舗でさまざまなスキルを高めていけます。 スーパーバイザーやエリアマネージャーなど、 キャリアアップを前提としたポジションです。 ★昇給:年2回(5月/11月) 《キャリアパス例》 販売スタッフ ↓ 店長(リーグ制・売上規模によって5つにランク分け) ↓ 旗艦店店長 ↓ スーパーバイザー ↓ エリアマネージャー 《管理職ポジションは立候補制》 店長は2ヵ月ごとに、 スーパーバイザー 、エリアマネージャーは 1年ごとに選考会があり、 社歴・国籍・年齢関係なく誰もが立候補できます★ 毎回決められたテーマでプレゼンを行い、 従業員と各管理職の投票で決定! 従業員にとっては自分の上司を自分で選択できます。 新規店舗のオープンを続けており、 今後も昇格のチャンスは広がっています。 実際に入社6ヵ月で店長に昇格した人も! |
求める人材 |
求める人材: ★未経験者歓迎 └職種・業種未経験OKです! ★第二新卒歓迎 ★学歴不問 ★社会人・正社員経験のない方も歓迎 ★男女不問 ★国籍不問(外国人活躍中) ┗中国・韓国・台湾・ベトナム・ネパールなど多数活躍中! ★経験不問 ★無資格歓迎 ★女性活躍中(従業員の7割以上が女性です ※店舗スタッフ) ★英語、中国語が話せる方、なお歓迎 ┗英語や中国語を活かせる環境! 〜以下のような方を歓迎します〜 ◆常に前向きに、笑顔で明るい対応ができる ◆成長中の企業でステップアップしていきたい ◆モチベーション高く活躍を続けたい ◆正当評価で、昇給・昇格していきたい ◆ライフステージが変わっても成長を続けたい ◆仕事もプライベート、どちらも充実させたい 〜スタッフの年齢比率〜 ★20代活躍中!平均年齢29歳〜20代の多い職場〜 ・10代:4% ・20代:37% ・30代:43% ・40代:14% ・50代:2% ★中途社員比率6割以上/中途入社者の割合: 61% ★8割が未経験からのスタート ================== 雑貨販売、接客販売、販売スタッフ、オープニングスタッフ、 アパレル販売店、ファッション店、コンタクトレンズ店、 アミューズメントパーク、カフェ、ベーカリー、 飲食、居酒屋…などでの接客経験は活かせます! |
AIG損害保険株式会社◆WEB選考会実施中◆外資系損害保険のパイオニア◆転勤なし◆全国73拠点から希望エリアに配属◆年間休日125日以上◆未経験から5年後に独立企業ページ
◆年収1000万円以上多数◆20代の未経験者が続々入社中◆完全週休2日(土日祝休み)◆年間休日125日以上◆20時以降の残業・休日出勤は禁止◆転勤なし◆100%法人営業・縁故知人への個人営業なし◆5年後に独立目指せます◆WEB面接OK◆
勤務地 |
神奈川県藤沢市その他複数 【転勤なし】全国73拠点★希望エリアに配属★UIターン歓迎■北海道(札幌・… |
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年収例 |
758万円/入社2年目(月給36万円+業績給326万円※損保年間挙績4408万円) 1233万円/入社4年目(月給51万円+業績給621万円※損保年間挙績6297万円) |
仕事の概要 |
100%法人営業◆縁故知人営業なし/企業のリスクに対して保険商品全般を活用した提案を行います |
求める人材 |
20代後半〜30代・保険業界未経験者が続々入社中◆高卒以上・社会人経験1年以上◆第二新卒歓迎 |
あなたのお人柄を評価◎未経験OK!希望休が取れる!有給消化率80%!年休120日〜でプライベートと両立◎
勤務地 |
神奈川県藤沢市菖蒲沢 株式会社プレミアアシスト |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【プレミアアシストで働くオススメポイント】 働きやすさ・福利厚生業界NO.1! ・20〜30代 男女問わず活躍中! ・年間休日120日以上!有休消化率80%以上! ・残業平均時間:1〜1.5時間半程度/日 ・事務作業がIT化されてるので、社外でも対応OK! ・希望休を取れるので、プライベートのイベントも楽しめます! 【水まわりを中心とした設備メンテナンス業務】 ・水漏れ ・排水口の詰まり ・蛇口の固着 など、住宅設備のお困りごとを解決に導きます。 未経験からの場合、研修期間は約2ヵ月。 社内や外部の研修施設を使って本番に近い環境で練習・OJT研修を行います。 <具体的な仕事の流れ> ■事前に一日の案件、トラブル内容を確認 ■車でお客様宅へご訪問 ■現場にて不具合状況を確認・診断。お客様へ報告し作業実施。 ・ 30〜60分ほどで完了する応急処置がメイン ・ 難しい作業はメーカーや協力業者への取次を行います ■作業完了後、お客様に原因と対応内容を案内して完了 ◇ 1日あたり4〜5件ほどの対応 ◇エリアは基本車で1時間圏内 ◇ 社外でもスキマ時間で事務作業ができるので効率よく時間を使えます |
求める人材 |
求める人材: ◆学歴不問(フリーターも大歓迎)・ 転職回数不問! 未経験での入社も多数います! <応募条件> ・普通自動車運転免許(AT限定可) <こんな方歓迎!> ・未経験から手に職をつけたい方 ・人に喜んでもらうことが好きな方 ・休日を大事にしたい方 ・業務のトラブルを相談できる環境を大切にしたい方 ・自分のペースで働きたい方 ・子育て中のパパママ活躍中! ・元フリーターの方も活躍中! ・これから正社員で働きたい方も応援します! |
未経験スタート大歓迎!大学中退者OK!入社祝金45万円!
勤務地 |
神奈川県藤沢市鵠沼海岸6-14-10フェンネル鵠沼 1F 鵠沼海岸 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 750万円/エリア長・31歳(月給50万円+賞与) 510万円/ブロック長・28歳(月給32万円+賞与) 400万円/講師・26歳(月給28万円+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 集団指導の学習塾の講師業務及び教室運営業務 ◎集団指導:15名程度の生徒へ授業 →小中学生担当/理系(数・理)・文系(英・国・社)に分かれ指導 →小学生担当(中学受験指導)/理系(算数・理科)・文系(国・社)に分かれ指導 →高校生担当/1教科から指導可 人と人との関係を軸にした対面型の授業が基本です。 ※横浜本社、その他一都三県、大阪に勤務地多数 【キャリアアップも迅速】 ◆入社 講師業務・教室運営のノウハウ習得 ↓ ◆教室長:最短半年〜平均3年 教室全体の運営やメンバー管理を担当 ↓ ◆ブロック長:最短1年半〜平均6年 地域の複数教室の運営を管理・サポート ↓ ◆エリア長:最短3年半〜平均10年 エリア全体の教室運営・人材育成を統括管理 ◎教室長に就任後も、人材育成センター主催の新人室長研修等の長期サポートあり ◎将来的に本部での勤務も可能(人事など) 【現場主義にこだわり】 どの役職・立場になっても 講師として授業を担当することが可能。 【新規開校に携わるチャンス】 新たに誕生する教室をゼロから立ち上げる醍醐味を味わえます。 ■夏の新規開校オープニング募集! 今夏も新規開校決定し、 今回はそのオープニング募集です! 研修を経た上で夏の新校舎の立ち上げに参加して、 校舎ごとの教育方針やカルチャー、生徒数の目標設定、 入塾生を増やすための広報・PR施策など、 地域NO.1の塾を目指してゼロから校舎づくりの醍醐味を味うチャンスもあります! <神田・高田馬場・横浜・WEBで説明・選考会開催中> *一都三県勤務地多数! 埼玉県、千葉市、その他千葉県、東京23区、その他東京都、横浜市、川崎市、その他神奈川県 |
求める人材 |
求めている人材 未経験者の方歓迎★教員免許不要★大卒または大学中退者(満2年以上在籍の場合に限る) これまでの社会経験を武器にするもよし。 職務経験「なし」でも採用のハンディキャップとはなりません。 <例えばこんな方、大歓迎です!> ☆フリーターや留学など、社会経験に自信がない方 ☆就活がうまく行かず休養中の方 ☆自分のスキルに自信のない他業界経験者(営業・飲食・販売・技術系など) ☆新卒で入った会社を1ヶ月でやめてしまい、職歴がない方 ☆大学受験、大学合格などの経験を武器に自分の力を発揮できる場を本気で探している方 ☆コロナ禍をきっかけに、やむを得ない事情で大学を中退してしまい、再スタートしたい方 ☆もう一度新卒として就活をしたい方 生徒はもちろん、社員一人ひとりを大切に育てるのが私たちのこだわり 教室運営はマネージャーとしての側面が大きいため 学力よりも人を思える「人間力」を重視! <学歴・スキル・経験など> ★非常勤講師や塾バイト含む経験者優遇! ・早期キャリアアップを目指している ・マネジメントスキルを高めたい ・役職が上がっても授業を担当したい ★教員免許不要!高校入試程度のレベルがあれば大丈夫! ◎就職浪人中の方 ◎第2新卒者(23年・22年・21年既卒者) ◎大学中退者、採用実績多数あり(満2年以上在籍の場合に限る) ※受験を乗り越えて大学入学した経験を評価します!! ※9月入社も歓迎します! ★社会人経験がない方も、正社員として採用! ・社会人研修 ・ホスピタリティー研修 ・コミュニケーション研修 等 一から成長できる環境を完備 |
◆案件定着率99%×フルリモ案件多数◆月給18.4万円以上アップ◆還元率80%以上◆案件内容・単価全て公開◆プライム案件多数【フルウィル株式会社】企業ページ
\「エンジニアの働きたい会社」を目指して、満足度の高い環境を整えています!/■還元率80%超■案件の自由選択&プロジェクト内容・単価全て開示!■前給保証■年収220万UPも!■待機中の給与100%保証■年休130日■リモート可
勤務地 |
神奈川県藤沢市その他複数 ■東京・大阪・札幌・名古屋・福岡★希望を考慮・転居を伴う転勤は無し◆希… |
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年収例 |
630万円/経験8年 入社1年目/SE ※入社1年で前職より年収220万円UP(月… 600万円/経験5年 SE(月給48万円) 408万円/経験2年 入社1年目/PG(月給34万円) |
仕事の概要 |
案件定着率99%◆WEB系やアプリ開発、インフラ案件等希望の案件が選べるPG・SE・PL・PM |
求める人材 |
【第二新卒歓迎!経験年数】★何らかの開発経験又はインフラ経験がある方★副業・テレワークOK |
土日祝休みで年間休日127日を実現!人気の藤沢・湘南エリアで、企業不動産事業のメンバーとして働きませんか?
勤務地 |
神奈川県藤沢市辻堂神台1-3-39 オザワビル8F 株式会社門倉組 |
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仕事の概要 |
仕事内容: ◎ 企業不動産の活用に関するお仕事 ◎ ゆくゆくは幹部候補生に! ◎ 性別不問!男女問わず活躍できます ◆募集背景◆ 創立111年、湘南エリアに根ざした事業開発を行ってきた門倉組グループの不動産企業、 株式会社オザワビルのCRE(企業不動産の活用)事業のメンバーの募集です。 □業務内容□ 自社ならびにグループ企業保有不動産(CRE)のプロパティマネジメント業務の領域において、ビル付加価値提案及びテナントサービスに伴う『建物価値の向上』を目的としたビルマネジメント業務を主として担っていただきます。 具体的には、建物保守・保全、防災設備の点検など建物の維持管理などです。建物価値を向上させるための設備投資などの提案業務も行います。 ワークライフバランスにより働き方が多様化している時代です。街づくりを含め地域を活性化し、湘南地域No.1を一緒に目指して行きましょう。 ※ここで当社が求めるプロパティマネジメント業務とは、オーナー目線に立ち、テナントや建物利用者の要望を常に意識し、建物の付加価値向上に全力で務めることを意味しています。 □応募条件□ ・宅地建物取引士 ・ビルマネジメント(事業用不動産:ビル・商業施設など)に関する経験2年以上 ・普通自動車免許 ・基本的なPC操作が出来る方 □求める人物像□ 創業111周年を迎えた門倉組グループでは、次の100年を担っていただく人物を求めています。 ゆくゆくは幹部候補生としての活躍を期待しています! □情熱をそそげる根性のある方(仕事が好き、人が好き) □失敗を恐れず挑戦意欲のある方(大いに失敗して欲しい) □前例にこだわらず、自ら気づき、積極的な改善を提案できる方(自主性を求める) □多様な働き方をいとわない方(何でもやる) □明朗快活でコミュニケーション力のある方(チームのムードメーカー) □趣味は筋トレ。日頃から体幹を鍛えている。 □働く環境□ ☆社員の健康増進や働く環境を重視! □有給、振休の消化を推奨。有給休暇は入社直後から付与(日数は入社月による)。 □有給消化率67.8% ※2023年実績 □健康診断は40以上では人間ドックに変更も可能。被扶養者の受診費用も補助。 □臨床心理士によるカウンセリング相談は、本人はもちろん2親等以内の家族も対象。 □コミュニケーションを促進するため、「ワークショップ」を月1回開催。 □県外在住など通勤困難者には借上独身寮制度を用意(一定の基準あり)。 □定年年齢を65才、再雇用制度対象も70才まで引上げ。 □健康経営優良法人2024取得。 □well認証GOLD取得。 ☆人を大切に!社員にむくいる! □より適切な評価を目指し「人事評価制度」を改定。 ※2022年11月 □「資格手当」対象を12種類へ拡充。 ※2023年11月 □「永年勤続者表彰制度」は10年毎に家族とゆったりと旅(旅費と特別休暇)を支援。 □「門倉組グループ大賞」はグループ発展に寄与した個人およびチームの成果を、「KADOKURA賞」は社員投票による個人の頑張りを評価する制度。 <最短1分で応募完了> 『電話応募』もしくは画面下の 『応募画面へ進む』ボタンを 押してカンタン応募。 最短2日程度(営業日の場合) でご案内しています。 □少しでも気になったら、「ハートマーク」をつけて検討に入れてみてください! それから、じっくり要項を確認いただき、興味をもったら是非ご応募ください! |
求める人材 |
求める人材: 【応募条件】 <必須条件> ・普通自動車免許 ・基本的なPC操作が出来る方 ・宅地建物取引士 ・ビルマネジメント業務(事業用不動産:ビル・商業施設など)に関する経験2年以上 <その他の歓迎条件> ・20代・30代・40代・50代活躍中 ・性別不問(男女ともに活躍中) <このような方に最適> ・藤沢・湘南エリアで働きたい方 ・仕事とプライベートを両立したい方 ・情熱をそそげる根性のある方 ・仕事が好きな方 ・人が好きな方 ・失敗を恐れず挑戦意欲のある方 (大いに失敗して欲しい) ・前例にこだわらず、自ら気づき、 積極的な改善を提案できる方 (自主性を求める) ・多様な働き方をいとわない方(何でもやる) ・明朗快活でコミュニケーション力のある方 (チームのムードメーカー) |
入社祝金45万円!29歳以下限定募集!夏の新規開校募集!
勤務地 |
神奈川県藤沢市善行7-5-1ラ・グリシーヌ 1F 善行 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 750万円/エリア長・31歳(月給50万円+賞与) 510万円/ブロック長・28歳(月給32万円+賞与) 400万円/講師・26歳(月給28万円+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 集団指導の学習塾の講師業務及び教室運営業務(29歳以下の方限定募集) *集団指導:15名程度の生徒へ授業 ・小中学生担当/理系(数・理)・文系(英・国・社)に分かれ指導 ・小学生担当(中学受験指導)/理系(算数・理科)・文系(国・社)に分かれ指導 ・高校生担当/1教科から指導可 人と人との関係を軸にした対面型の授業が基本です。 【キャリアアップも迅速】 *入社 講師業務・教室運営のノウハウ習得 *教室長:最短半年〜平均3年 教室全体の運営やメンバー管理を担当 *ブロック長:最短1年半〜平均6年 地域の複数教室の運営を管理・サポート *エリア長:最短3年半〜平均10年 エリア全体の教室運営・人材育成を統括管理 教室長に就任後も、人材育成センター主催の新人室長研修等の長期サポートあり 将来的に本部での勤務も可能(人事など) 【現場主義にこだわり】 どの役職・立場になっても 講師として授業を担当することが可能。 【夏の新規開校オープニング募集!】 今夏も新規開校決定し、 今回はそのオープニング募集です! 研修を経た上で夏の新校舎の立ち上げに参加して、 校舎ごとの教育方針やカルチャー、生徒数の目標設定、 入塾生を増やすための広報・PR施策など、 地域NO.1の塾を目指してゼロから校舎づくりの醍醐味を味うチャンスもあります! 新規開校を続けるなど成長している会社なので、実力がついたら教室長、ブロック長、エリア長や本部スタッフへ ステップアップできる環境です! <勤務地:神奈川・東京・千葉・埼玉にある各校舎> <引越しを伴う場合費用一部補助/25〜35万円迄> *それぞれ駅近 *転勤なし *U/Iターン歓迎 <神田・高田馬場・横浜・WEBで説明・選考会開催中> *一都三県勤務地多数! 埼玉県、千葉市、その他千葉県、東京23区、その他東京都、横浜市、川崎市、その他神奈川県 |
求める人材 |
求めている人材 教員免許不要/大卒者または24年春に大学を卒業予定の方 入社前の経験・知識・スキルは一切問いません、是非お気軽にご応募ください! <例えばこんな方、大歓迎です!> ・就活がうまく行かず休養中の方 ・自分のスキルに自信のない方、職歴がない方、フリーターなど ・大学受験、大学合格などの経験を武器に自分の力を発揮できる場を本気で探している方 ・もう一度新卒として就活をしたい方 生徒はもちろん、社員一人ひとりを大切に育てるのが私たちのこだわり 教室運営はマネージャーとしての側面が大きいため 学力よりも人を思える「人間力」を重視! <こんな志向の方、大歓迎!> ・早期キャリアアップを目指している ・マネジメントスキルを高めたい ・役職が上がっても授業を担当したい <教員免許不要!高校入試程度のレベルがあれば大丈夫!> ◎就職浪人中の方 ◎第2新卒者(23年・22年・21年既卒者) ◎大学中退者、採用実績多数あり(満2年以上在籍の場合に限る) ※受験を乗り越えて大学入学した経験を評価します!! ※9月入社も歓迎します! <以下の研修を完備しています> ・社会人研修 ・ホスピタリティー研修 ・コミュニケーション研修 等 一から成長できる環境を完備 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・29歳未満 *長期勤続によるキャリア形成のため *それ以外の応募は無効です) |
株式会社ノジマ◆東証プライム上場◆賞与年4回◆転勤ナシ◆残業少なめ◎関東・静岡・山梨・新潟・長野に展開する家電専門店◎公正な評価制度→前向きな失敗は挑戦と評価企業ページ
接客一筋の人生を、これからもずっと!「お客様のために」とみんなが同じ気持ちで頑張れるノジマ。自分の気持ちに正直な提案が出来る環境が整っています。好きな接客をさらに極めてステップアップする道はもちろん、他にも多彩なキャリアプランに挑戦できる!
勤務地 |
神奈川県藤沢市その他複数 <関東エリア>■神奈川県(79店舗)■東京都(60店舗)■埼玉県(35店舗)■… |
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年収例 |
600万円/入社5年目 店長(月給32万円+諸手当+賞与) 450万円/入社3年目 リーダー(月給27万円+諸手当+賞与) 350万円/入社1年目(月給24万円+諸手当+賞与) |
仕事の概要 |
デジタル家電専門店ノジマ等、各店舗での接客・販売業務(店長候補) |
求める人材 |
高卒以上 ★UIターン歓迎 ■未経験歓迎 ■販売・接客・営業経験者歓迎 ■30代〜70代活躍中! |
土日祝休みで年間休日127日を実現!人気の藤沢・湘南エリアで、企業不動産事業のメンバーとして働きませんか?
勤務地 |
神奈川県藤沢市辻堂神台1-3-39 オザワビル8F 株式会社門倉組 |
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仕事の概要 |
仕事内容: ◎ 企業不動産の活用に関するお仕事 ◎ ゆくゆくは幹部候補生に! ◎ 性別不問!男女問わず活躍できます □募集背景□ 創立111年、湘南エリアに根ざした事業開発を行ってきた門倉組グループの不動産企業、 株式会社オザワビルのCRE(企業不動産の活用)事業のメンバーの募集です。 □業務内容□ 自社ならびにグループ企業保有不動産(CRE)のプロパティマネジメント業務の領域において、ビル付加価値提案及びテナントサービスに伴う『建物価値の向上』を目的としたリーシング業務を主として担っていただきます。 具体的には、テナント誘致活動や収益最大化のためのマーケティングなどです。 ワークライフバランスにより働き方が多様化している時代です。街づくりを含め地域を活性化し、湘南地域No.1を一緒に目指して行きましょう。 ※ここで当社が求めるプロパティマネジメント業務とは、オーナー目線に立ち、テナントや建物利用者の要望を常に意識し、建物の付加価値向上に全力で務めることを意味しています。 □応募条件□ ・宅地建物取引士 ・リーシング業務(事業用不動産:ビル・商業施設など)に関する経験2年以上 ・普通自動車免許 ・基本的なPC操作が出来る方 □求める人物像□ 創業111周年を迎えた門倉組グループでは、次の100年を担っていただく人物を求めています。 ゆくゆくは幹部候補生としての活躍を期待しています! □情熱をそそげる根性のある方(仕事が好き、人が好き) □失敗を恐れず挑戦意欲のある方(大いに失敗して欲しい) □前例にこだわらず、自ら気づき、積極的な改善を提案できる方(自主性を求める) □多様な働き方をいとわない方(何でもやる) □明朗快活でコミュニケーション力のある方(チームのムードメーカー) □趣味は筋トレ。日頃から体幹を鍛えている。 □働く環境□ □社員の健康増進や働く環境を重視! □有給、振休の消化を推奨。有給休暇は入社直後から付与(日数は入社月による)。 □有給消化率67.8% ※2023年実績 □健康診断は40以上では人間ドックに変更も可能。被扶養者の受診費用も補助。 □臨床心理士によるカウンセリング相談は、本人はもちろん2親等以内の家族も対象。 □コミュニケーションを促進するため、「ワークショップ」を月1回開催。 □県外在住など通勤困難者には借上独身寮制度を用意(一定の基準あり)。 □定年年齢を65才、再雇用制度対象も70才まで引上げ。 □健康経営優良法人2024取得。 □well認証GOLD取得。 □人を大切に!社員にむくいる! □より適切な評価を目指し「人事評価制度」を改定。 ※2022年11月 □「資格手当」対象を12種類へ拡充。 ※2023年11月 □「永年勤続者表彰制度」は10年毎に家族とゆったりと旅(旅費と特別休暇)を支援。 □「門倉組グループ大賞」はグループ発展に寄与した個人およびチームの成果を、「KADOKURA賞」は社員投票による個人の頑張りを評価する制度。 <最短1分で応募完了> 『電話応募』もしくは画面下の 『応募画面へ進む』ボタンを 押してカンタン応募。 最短2日程度(営業日の場合) でご案内しています。 □少しでも気になったら、「ハートマーク」をつけて検討に入れてみてください! それから、じっくり要項を確認いただき、興味をもったら是非ご応募ください! |
求める人材 |
求める人材: 【応募条件】 <必須条件> ・普通自動車免許 ・基本的なPC操作が出来る方 ・宅地建物取引士 ・リーシング業務(事業用不動産:ビル・商業施設など)に関する経験2年以上 <その他の歓迎条件> ・20代・30代・40代・50代活躍中 ・性別不問(男女ともに活躍中) <このような方に最適> ・藤沢・湘南エリアで働きたい方 ・仕事とプライベートを両立したい方 ・情熱をそそげる根性のある方 ・仕事が好きな方 ・人が好きな方 ・失敗を恐れず挑戦意欲のある方 (大いに失敗して欲しい) ・前例にこだわらず、自ら気づき、 積極的な改善を提案できる方 (自主性を求める) ・多様な働き方をいとわない方(何でもやる) ・明朗快活でコミュニケーション力のある方 (チームのムードメーカー) |
土日祝休みで年間休日128日を実現!人気の藤沢・湘南エリアで資格や経験を活かして働きませんか?
勤務地 |
神奈川県藤沢市辻堂神台1-3-39 オザワビル8F 株式会社門倉組 |
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仕事の概要 |
仕事内容: □募集ポイント□ T □ 早く家に帰って「プライベートや家族との時間を大切」にしたい! □ 「現場までの通勤時間が短い」案件をやりたい! □ 「地元の湘南」で働きたい! Uターン就職したい! U □ 「健康」に気を付けて過ごしたい! □ 「腰をすえて」働きたい!長く働きたい! □ 「Iターン」就職したい! V □ 転職で「収入UP」を目指したい! □ 「長く働いた功績」を評価してほしい! W □ 「土木施工管理技士」の資格を活かしたい! □ 利益だけじゃなく、長期的な目線で「良いもの」を作りたい! □ 歴史が長い会社で働きたい! X □ 様々な構造物に携わりたい! □ 技術者が多い会社で働きたい! □ 将来的に経営幹部に挑戦したい! □もし、この中で1つでも気になった方は、ご検討ください! 土木現場監督(施工管理職)の募集です。 工事の着手・竣工から資材の調達、業者への発注、工程のチェックや作成などの施工管理・現場監督業務全般をお任せします。働きやすさ、居心地の良さは抜群です! □アピールポイント□ T□「地元に強い門倉組」だから現場の9割が湘南! ・門倉組は案件の約9割が「湘南地域」約7割が「藤沢市」。※2023年12月度実績 今後も、湘南地域を主な商圏としているため、転勤もなし。 U□社員の健康増進や働く環境を重視! ・有給、振休の消化を推奨。有給休暇は入社直後から付与(日数は入社月による)。 有給消化率67.8%、有給取得日の平均(施工管理職)「12.1日」。※2023年実績 ・健康診断は40以上では人間ドックに変更も可能。被扶養者の受診費用も補助。 ・臨床心理士によるカウンセリング相談は、本人はもちろん2親等以内の家族も対象。 ・コミュニケーションを促進するため、「ワークショップ」を月1回開催。 ・県外在住など通勤困難者には借上独身寮制度を用意(一定の基準あり)。 ・定年年齢を65才、再雇用制度対象も70才まで引上げ。 V□人を大切に!社員にむくいる! ・より適切な評価を目指し「人事評価制度」を改定。 ※2022年11月 ・「資格手当」対象を12種類へ拡充。 ※2023年11月 ・「永年勤続者表彰制度」は10年毎に家族とゆったりと旅(旅費と特別休暇)を支援。 ・「門倉組グループ大賞」はグループ発展に寄与した個人およびチームの成果を、「KADOKURA賞」は社員投票による個人の頑張りを評価する制度。 W□・地域密着で創業110年余。資格者数と技術力に自信あり! ・技術スタッフ保有資格:一級建築士5名、一級建築施工管理技士29名、一級土木施工管理技士16名、他多数。 ・『ドローン』による簡易建物診断や、24時間のアフターメンテナンスサービスも実施。 ・アナログからデジタルへ変革推進中(iPhone全社員支給・電子掲示板:e-Stand、小黒板の電子化、チャットツールなど)。 X□手に職を!学びを応援!! ・「資格取得支援制度」は、1級施工管理技士などの資格取得費用も全額補助。 ・「ジュニアボード選抜研修」は、外部講師を迎え1年かけて次世代経営幹部を育成。 【1級土木施工管理技士を募集!】 * 20代〜50代の幅広い世代が活躍中 * 監理技術者優遇! * 性別不問!男女問わず活躍できます * 直行直帰あり! 【仕事内容】 「道路や河川などの整備工事」や 「宅地造成工事」などの 土木作業所における施工管理をお任せします。 【具体的な業務内容】 ・電話対応 ・ExcelやWordでのPC入力 ・見積書作成 ・現場の写真撮影・データ整理 ・資材納品の確認 ・工程管理、人員手配 ・各種申請書などの書類作成 ・関係者との打合せ ・安全管理業務 等 【募集背景】 さらなる業績UPに向けて、 新しい仲間を募集します! <お仕事の詳細> 最先端技術が最も早く導入されるステージで、 街の土台づくりを担うお仕事です。 防災・減災・国土強靭化対策として、 環境に配慮しながら 河川工事や遊水地整備等、 公共事業も含め 数多くの実績を積み上げてください。 【職場環境】 20代〜50代の幅広い世代が 男女ともに活躍中! これまでに培った経験とスキルを 存分に活かしていただける環境です。 <最短1分で応募完了> 『電話応募』もしくは画面下の 『応募画面へ進む』ボタンを 押してカンタン応募。 最短2日程度(営業日の場合) でご案内しています。 □少しでも気になったら、「ハートマーク」をつけて検討に入れてみてください! それから、じっくり要項を確認いただき、興味をもったら是非ご応募ください! |
求める人材 |
求める人材: 【応募条件】 <必須条件> ・高卒以上 ・普通自動車運転免許 ・1級土木施工管理技士 ・公共工事、民間工事等の施工管理経験 <その他の歓迎条件> ・1級造園・2級造園施工管理技士も歓迎 <このような方に最適> ・藤沢・湘南エリアで働きたい方 ・仕事とプライベートを両立したい方 ・向上心が旺盛で勉強熱心な方 |
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株式会社ノジマ◆東証プライム上場◆賞与年4回◆転勤ナシ◆残業少なめ◎関東・静岡・山梨・新潟・長野に展開する家電専門店◎公正な評価制度→前向きな失敗は挑戦と評価企業ページ
例えば地元だったり、住み慣れた街だったり…安心して生活できる場所であれば仕事でもしっかりパフォーマンスが発揮できるはず…。ノジマは【転居を伴う転勤なし】全国に店舗があるので、あなたの好きな街で働けるチャンスです!
勤務地 |
神奈川県藤沢市その他複数 <関東エリア>■神奈川県(79店舗)■東京都(60店舗)■千葉県(35店舗)■… |
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年収例 |
600万円/入社5年目 店長(月給32万円+諸手当+賞与) 450万円/入社3年目 リーダー(月給27万円+諸手当+賞与) 350万円/入社1年目(月給24万円+諸手当+賞与) |
仕事の概要 |
デジタル家電専門店ノジマ等、各店舗での接客・販売業務(店長候補) |
求める人材 |
高卒以上 ■20〜70代活躍中 ■第二新卒も歓迎 ◎UIターン歓迎 |
#反響営業 #営業未経験歓迎! #神奈川 #中古車
勤務地 |
神奈川県藤沢市長後1208-1 トヨタウエインズグループティーアップ株式会社 湘南台店 |
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給与例 |
給与例 【年収例】570万円/5年目(月給26万+諸手当)700万円/7年目・店長(月給35万+諸手当)970万円/18年目・店長(月給40万円+諸手当) |
仕事の概要 |
仕事内容 <本求人のポイント> ◎営業未経験から活躍できる環境があり、実際に販売や接客からキャリアチェンジした先輩社員が多数! ◎個人ではなく店舗での目標数値達成を目指します。「このお客様は△△さんの担当」ではなく、お客様はその店舗のお客様として全員で対応します。 ◎店舗の達成度合いにより、奨励金があります。上下しますが平均で年間100万円くらいが基本給にオンされています ◎完全反響営業なので、これまでと違う営業スタイルでお客様に向き合えます 【お任せする仕事内容】 カーアドバイザーとして、自動車買取についてご相談・ご来店されたお客様の対応をお願いします。 具体的には、 ■お客様対応 ■中古車の査定業務 ■必要書類の作成・準備 ■訪問査定(遠方出張の心配はありません) ■各種手続き など ひとりで対応するのではなく店舗メンバー皆で行なっています。 当社は、完全反響営業なので、しっかり査定し、お客様に正確な提案をしていきます。 ※T-UP店舗は買取専門店なので車の販売はありません。 ★資格支援制度あり★ 中古車査定士の資格取得に向けて、全面的にサポート! 勤務時間中に講習を受講できますし、取得費用は会社が負担します。 ウエインズグループの安定基盤を活用し、昨今の中古車需要の拡大期にしっかりとスキルを身につけ活躍しませんか? 【入社後の流れ】 業界・職種未経験で入社される方がほとんど。そこから活躍できるまでにきちんと育てますのでご安心ください! 就業規則、接客対応マナー、PC操作、自動車の基礎知識などの基礎から、 自動車保険、査定方法などの専門知識まで、 入社後イチから学べ、育成していく環境をご用意しています。 無理のないペースでスキルアップを目指せます。 ★時短勤務、服装自由(オフィスカジュアル)、一部リモートなど、多様な働き方実現にむけて動いています。 ★神奈川県内他店舗でも募集中!! |
求める人材 |
求めている人材 要普通自動車免許 定年60歳 業界・職種未経験歓迎 当社は、テレアポなどをする必要がない「反響営業スタイル」で、お客様を第一に考えた提案をします。 なので、個人ノルマも設けていません。 店舗ごとに目標を目指し、全員が一丸となって協力するため、 やりがいを感じながら働けます。 必要な知識やスキルを基礎から学べる環境なので、 時間をかけてしっかり成長することができます。 「チームで目標に向かって働きたい」 「お客様の目線に立って、厚い信頼関係を築きたい」という方に最適な環境です。 【30代未経験入社6年目(前職お菓子老舗メーカー勤務販売職)】 「単純作業が多く変化のない毎日に、これからの将来を見据えて転職を決意。 中古車買取の仕事は、一人ひとりお客様に合った対応を求められる事が面白い! 店舗毎に目標を持つので、一体感があり目標達成時の達成感が嬉しいですね。 個人への評価も正当で、しっかり収入に還元されます。 残業は殆どありません。しっかり有給も取得できるので 子どもの学校行事など大切な日も安心です。 私も未経験入社なので、先輩が教えてくれたように これから始める方にはイチから研修してあげたいと思います。」 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・39歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
【普通免許OK★中型・準中型免許は入社後に会社負担で取得可能】従業員2800名以上、売上高634億円(23年3月実績)8つの運輸事業を全国で展開する当社でドライバーキャリアを始めよう。
勤務地 |
神奈川県藤沢市 セイノースーパーエクスプレス株式会社 |
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給与例 |
月収例 例:20歳 独身 243,000円〜 30歳 家族(配偶者1 子2)有り 314,000円〜 ※いずれも残業45hを想定して計算。 ※お住まいの地区により住宅手当、家族手当が変わります。 |
仕事の概要 |
募集背景 募集区分A 仕事内容 普通免許でOK!小型トラックでの 配送のお仕事をお任せします! <大まかな一日の流れ> ▽08:00[出社、点呼・朝礼] その日の連絡事項の確認を行います! ▽08:10[配送ルート確認・積み込み] 商品は機械部品や精密機器の他、 日用品や書類などがメインです。 重さは商品によりますが〜15kgほど。 ▽08:30[営業所出発] 配送ルートは日ごとに変わりますが、 基本的に県内の担当エリアから 外れることはないです。 ▽12:00[お昼休憩] 営業所休憩室や配達ルート途中でお昼休憩。 スーパーや近くのコンビニなどでお弁当を 買ってきたりお弁当を持参する方も♪ ▽13:05[午後配達再開] 午後は一部配達業務を継続しつつ、 お取引先様を訪問し、商品を受け取りに 回ります。 ▽18:00[営業所戻り] 一日の走行距離は、〜100kmほど。 配送を終え、営業所へ戻ってきたら、 お預かりしてきた商品の荷下ろし。 翌日の予定確認や積み込み準備、 日報の作成などをします。 ▽19:00[退勤] お疲れさまでした! [こんな人が活躍] 入社2年目/Tさん(20代男性) 前職はドライバーとは全く関係ない 自動車製造に関わる金属部品の加工 工場で製造職についていました。 部品を別工場に車で届ける配送的な業務も 一部あったのですが、もともと車の運転が好きで、 製造している時より配送業務の方が好きだったんです。 そこで、好きな運転を仕事にしようと思い 正社員で未経験OKの会社を探して 当社に出会いました。 入社の決め手は、資格取得支援制度が 充実していたことです。 当時普通免許しか持っていませんでしたが、 入社後、業務をしながら中型免許取得のため教習所に 通わせていただき免許取得もできました。 今は10tの大型トラックも運転したい目標が できたので、制度を活用して大型免許を取りに また教習所に通わせて頂く予定です。 社員のチャレンジを応援してくれる当社は、 他の運送会社とは全然違うな、と感じます。 ぜひ、異業種からでもチャレンジしたいと思っている方 諦めずに当社に応募してみてください。 |
求める人材 |
応募資格 [必須] 普通自動車運転免許 [あれば尚可] ・中型自動車運転免許 ・フォークリフト運転技能講習修了証 |
株式会社アルス・ウェアー【フレックス制/リモートワーク可/22期連続黒字/元エンジニアの代表/企業の日常業務を「より便利にする」システム開発企業】企業ページ
【21年連続黒字を継続する安定企業/第二創業期メンバー!】★受託・自社内開発メインに、上流プライム多数★PL・PM・テックリードほかキャリア多彩★リモート可&フレックスタイム★年間休日130日+有休取得率73%★残業月平均11.1時間
勤務地 |
神奈川県藤沢市その他複数 ★リモートワーク実施中★池袋より徒歩6分の駅チカオフィス本社/東京都豊… |
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年収例 |
520万円/27歳/経験5年/SE(月給38.5万円) 750万円/38歳/経験7年/SE(月給52万円) 1048万円/42歳/経験20年/PM(月給78万円) |
仕事の概要 |
【自社内開発の受託案件メイン】大手企業案件をはじめ、Webシステムの開発やPL・PM業務 |
求める人材 |
《20代〜40代活躍中/学歴・経験年数不問》◆Webシステム開発経験者 ★経験が浅い方の挑戦も歓迎! |
年収700万円以上可/未経験OK/学歴不問/車好き必見
勤務地 |
神奈川県藤沢市長後1037-3 ガレージアール藤沢店 |
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給与例 |
給与例 ・入社10年目Aさん 年収780万円/月給35万円+インセンティブ255万円+賞与105万円 ・入社6年目Bさん 年収630万円/月給30万円+インセンティブ180万円+賞与90万円 ・入社2年目Cさん 年収500万円/月給25万円+インセンティブ125万円+賞与75万円 |
仕事の概要 |
仕事内容 +・+・+・+・+・+・+・+・+・+ □あなたの「好き」を活かせる仕事です◎ □年収700万円以上のメンバーが多数活躍 □輸入車・スポーツカーから一般車まで☆ □創業30年!地域トップクラスの集客力! □スポーツジム利用等ユニークな福利厚生 □賞与年2回・インセンティブ・各種制度有 □未経験大歓迎!学歴・経験一切不問! □安心の研修あり!しっかりサポート◎ □店舗を急速拡大中!入社2年目の店長も☆ □スピーディーなキャリアアップも可能 □平均年齢35歳!20代・30代が中心◎ +・+・+・+・+・+・+・+・+・+ □□6月からの新メンバーを大募集□□ 『好き』を『仕事』にできるチャンス☆ ◎輸入車やスポーツカーが好き… ◎チューンドカーにも興味がある… ◎平成の名車に見て触ってみたい… ◎未経験からでも稼げる仕事がしたい… ◎20代でも評価される会社で働きたい… …などなど、そんな方には朗報です! 買取(バイヤー)って聞くと、 「車のスペシャリストしか 務まらないのでは…?」と 不安に感じられる方も いらっしゃるかと思います。 ゆくゆくはそこが目標ですが、 今回の募集では『未経験の卵』を ゼロから育てていくつもりなので、 経験がなくて不安という方も大丈夫♪ 『好きこそものの上手なれ』と いう言葉がありますが好きなこと ほど一生懸命になりますし、 上達も早いと考えています! 新しい仕事を始めるなら、 " ウィンマンズ"で働いてみませんか? +・+・+・+・+・+・+・+・+・+ 《 仕事内容 》 輸入車やスポーツカー、チェーンドカー などから一般車まで幅広い車種を扱う 当社にて中古自動車の買取(バイヤー) 業務を担当いただきます。 Webサイトからのお問い合わせや 店舗にご来店いただいたお客様、 取引業者などから買取査定をいただきます。 また、一括査定サイトへ依頼を出されて いるお客様にアプローチすることや、 全国で開催されているオークションに 参加することもあります。 SNSや口コミサイトでも高い評価を 受けており、商談件数は1日で約3〜5組。 成約率は約5割と高い頂いております。 ▼買取査定 走行距離や年数などを基準に査定します。 決まったフォーマットがあるので安心! 車に詳しいお客様のご依頼も多く、 車好きな方ですと商談も盛り上がります。 ▼買取手続き 提示した金額にご納得 いただけたら成約です。 引取のスケジュールを決めて、 買取を進めていきます。 ▼商品化 車両の洗車や板金、パーツの取り付けなど を行いサイトに商品として登録します。 ◆お客様は全国のオーナー様です◆ 基本の営業エリアは、関東県内を 社用車で移動することがほとんど。 契約後に車を引き取って欲しいという 希望があれば公共交通機関を利用して お客様の車をそのまま乗って帰ることも。 全国のお客様に対応しているため地方に 出社いただくこともときにはあります。 +・+・+・+・+・+・+・+・+・+ 《ここがポイント!》 社歴・年齢に関係なく実力で評価します! 未経験入社でもインセンティブ制度により スピーディな収入アップが叶います☆ 20代・未経験入社で年収500万円以上を 稼ぐ先輩や2年目で店長になった先輩も! また、GW・夏季・年末年始は 1週間の長期休みもあるため、 しっかり稼ぎ、しっかり休むが叶います。 +・+・+・+・+・+・+・+・+・+ 《 安心の研修あり 》 入社後は安心して働いていただけるように 3ヶ月間の研修制度を設けています。 車の知識はもちろん、査定、販売、 買取のスキルを働きながら学べます。 研修終了後に相談の上、 稼ぎたい方には仕入れの買取部門、 お客様とじっくり向き合いたい方は 販売部門に配属となります。 配属後も定期的に研修会を行い会社を 通じて人としても成長できる勉強の場を 作って現場で能力を存分に発揮して いただける環境を用意いたします。 +・+・+・+・+・+・+・+・+・+ ▼HPの社員インタビューもチェック https://www.winmans.co.jp/message ▼ガレージアール藤沢店 https://garage-r.co.jp/shops/fujisawa +・+・+・+・+・+・+・+・+・+ |
求める人材 |
求めている人材 +・+・+・+・+・+・+・+・+・+ 《未経験者・社会人デビューの方も歓迎》 ・学歴不問/未経験者OK/第二新卒歓迎 ・要普通自動車免許(AT限定可) ▼こんな方はぜひ一緒に働きましょう! ・人と話すことが好きな方 ・チームワークを大切に取り組める方 ・成長したいという意欲がある方 ・輸入車やスポーツカーが好きな方 ・運転が好きな方 ★今後も店舗を増やしていく予定です。 ★将来的にもキャリアアップ可能です! ★20代・入社2年目で店長の方もいます! □職場環境・風土について 平均年齢は35歳!20〜30代が 中心になって活躍しています。 気さくなメンバーが多く、 あなたもすぐに馴染めると思いますよ。 HPにもスタッフインタービューを 載せていますのでご一読ください。 □安心の研修・OJT 未経験者も安心して働き始められるように 3ヶ月かけて研修をしっかり行います。 その後も経験豊かな先輩がしっかり サポートしていきますので安心です。 □エリアトップクラスの集客・評価 ありがたいことに口コミやお客様の ご紹介でお客様の輪が広がっています。 1日平均5組の接客を行うこともあり、 経験・スキルがめきめき身につく環境。 また成約率も50%を超えているのも、 真摯にお客様に向き合ってきた結果 だと思いますので成長したい方もぜひ! +・+・+・+・+・+・+・+・+・+ 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・39歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
介護業界経験者歓迎/夜勤なし★残業少なめ★週2日休み★転勤無
勤務地 |
神奈川県藤沢市南藤沢21-1 小田急湘南ゲート5階 ロイヤル介護入居相談室 藤沢小田急湘南ゲート店 |
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給与例 |
給与例 580万円/40歳 入社4年目(月給30万円+業績賞与) 450万円/34歳 入社2年目(月給27万円+業績賞与) 710万円/45歳 入社7年目(月給33万円+業績賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 【当社の魅力について】 ★子育てママ活躍中 ★研修制度充実 ★産休・育休取得実績あり ★転勤なし ★昇給・賞与あり ★勤務地は駅チカ ★残業少なめ ★交通費支給 ★社会保険完備 ★学歴不問 ★ブランクがある方も歓迎 平均年収500万円以上! 頑張りはしっかり評価します。 介護業界での経験を活かして 収入UPを目指したい方におすすめです! 家庭と両立できる仕事をお探しの方や 介護福祉の知識を活かしたい方、 安定企業で社会貢献につながる仕事をしませんか? 有料老人ホームや高齢者向け住宅のご案内。 百貨店やショッピングセンターなど、店舗カウンターでの接客が基本になります。 「老人ホームを探したいけど、よくわからない…」 「施設の種類や必要な費用など、詳しい人に相談にのってほしい…」 そうしたお悩みを持つご家族などに寄り添う入居アドバイザー(相談員)の募集です。 勤務地は、駅ビル、百貨店など駅チカの店舗。 ・自宅から通いやすい場所で働きたい ・夜勤や残業などの負担がない仕事がしたい という方にオススメです。 <具体的には> 当社が運営している 「ロイヤル介護入居相談室」の各店舗で ご来店いただいたお客様やお電話でお問い合わせをいただいたお客様へ 有料老人ホーム等の施設をご提案します。 老後の資金計画や相続の相談にも乗りながら最適な施設をご提案します。 売上よりもお客様に寄り添うことを大切にして下さい。 <仕事の流れ> ▼お客様との面談・ヒアリング・提案 お客様の身体の状態やご希望の立地・設備等をヒアリングし、条件に合う施設をご提案します。 ▼現地案内 入居先候補の施設見学に同行し、施設内や周辺地域をご案内します。 原則、社用車を運転してのご案内となります。 ▼入居サポート 入居時の立会いや入居後フォローも行います。 ▼関係機関(お客様ご紹介元)への報告・営業 お客様を紹介して下さった関係機関(病院のソーシャルワーカー、在宅のケアマネージャー等)へ状況報告や新たなお客様のご相談など、更なる信頼関係の構築に繋げます。 <取り扱う施設について> 有料老人ホーム、サービス付き高齢者向け住宅など 1都3県を中心に3000件以上の物件が揃い、お客様に最適なご案内が可能です。 <店舗について> 店舗はすべて、駅ビル、百貨店など駅チカです。 ※適性や希望を踏まえて、 近隣の店舗を打診させていただく場合がございます。 ◆東京 新宿本店/「新宿駅」徒歩4分 池袋東武店/「池袋駅」直結 多摩丘の上プラザ店/「多摩センター駅」徒歩3分 世田谷二子玉川ライズ店/「二子玉川駅」徒歩5分 錦糸町マルイ店/「錦糸町駅」徒歩1分 日本橋島屋S.C.店/「東京駅」徒歩5分 ◆神奈川 そごう横浜店/「横浜駅」徒歩3分 川崎アゼリア店/「川崎駅」徒歩2分 ボーノ相模大野店/「相模大野駅」徒歩2分 藤沢小田急湘南ゲート店/「藤沢駅」徒歩1分 ◆埼玉 そごう大宮店/「大宮駅」徒歩2分 まるひろ川越店/「川越駅」徒歩7分、「本川越駅」徒歩4分 |
求める人材 |
求めている人材 <20代・30代・40代が活躍中> 学歴不問 介護・福祉に関する業界経験をお持ちの方歓迎 ◎普通運転免許をお持ちの方(AT限定可) ※施設のご案内に社有車を使用します ◎PCやWEBを使うことが好きな方歓迎 下記の資格をお持ちの方は歓迎します ※必須ではありません ・介護福祉士 ・社会福祉士 ・介護支援専門員 ・精神保健福祉士 ・看護師 ・福祉用具専門相談員 ・介護職員基礎研修 ・ホームヘルパー <社員の声(介護業界経験者)> ●転職して、働き方の改善と、収入アップを実現しました。 (前職:障害者施設 介護職 2023年4月入社) 障害者施設で長く働いていましたが、年々、夜勤や残業がキツくなり、 介護の仕事で収入を上げていくことにも限界を感じていました。 収入アップがめざせる営業の仕事が、未経験でも無理なくできる。 その条件で選んだのが当社です。 「高齢者の住み替えのお手伝い」で困った人の役に立てることも魅力でした。 介護は接客業に近い部分もあり、営業ノルマなどもないため 介護業界経験者なら、営業未経験でもまったく心配はいりません。 当社は業界では珍しく、百貨店などに実店舗を構えています。 対面で安心して相談できるので、お客様にも頼りにされ、仕事が楽しいですね。 転職して毎日同じ時間帯に働けるようになり、 夜勤がなくなったのも嬉しいですね。 |
■還元率80%超■年収UP■案件選択制■フルリモ■案件内容・単価全て公開■月給35万円以上 <年齢不問・人柄重視の採用!>【ラッドステイト株式会社】企業ページ
★還元率80%超 / ★前給アップ確約 / ★フルリモートの案件多数 / ★年休130日 / ★フレックスタイム制も選択可能 / ★案件の自由選択など『ラッドステイト』はエンジニアの働く環境を業界最高水準で整えています
勤務地 |
神奈川県藤沢市その他複数 【★フルリモートOK★】転勤なし/案件先の希望を最大限考慮★東京・大阪… |
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年収例 |
760万円/経験9年 入社1年目(月給61万円+諸手当) 650万円/29歳(月給53.5万円+諸手当 ※年収200万円UP) |
仕事の概要 |
<フルリモートの案件多数>★プライム案件や上流工程も豊富・メタバース等最新技術案件あり【SE・PG】 |
求める人材 |
\経験年数・年齢・学歴不問!/★何らかの開発経験又はインフラ経験がある方 ★人柄重視の採用 |
本当に良いと思えるものをお勧めできる正直で誠実な営業。
勤務地 |
神奈川県藤沢市辻堂新町4-2 株式会社一条工務店 藤沢展示場 |
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給与例 |
給与例 ◎月収例/月収31万7500円+歩合(28歳・主任・既婚・子2人) 内訳:固定月給22万7500円+結婚手当3万円+家族手当3万円+役職手当3万円 ◎月収例/月収45万7500円+歩合(36歳・係長(店長)・既婚・子2人) 内訳:固定月給22万7500円+結婚手当3万円+家族手当6万円+役職手当6万円+店長手当8万円 ◎年収例/年収1353万円/36歳/入社6年目(固定月給36万7500円+歩合) ◎年収例/年収925万円/30歳/入社4年目(固定月給33万7500円+歩合) ◎年収例/年収721万円/26歳/入社2年目(固定月給30万7500円+歩合) |
仕事の概要 |
仕事内容 【20代・30代の社員が活躍しています】 展示場に来られたお客様へ、一条工務店の住宅をご案内しながら特長やこだわりをお伝えする仕事をお願いします。 飛び込み訪問や外回りなどの業務はありません。具体的に検討したいというお客様には理想の家のイメージやご要望をヒアリングし、プランを作成します。ご契約後はプランナーや工事担当と協力しながら着工から引き渡し、アフターフォローまでお客様をサポートします。 会社の特長: 一条工務店は、戸建注文住宅の販売戸数において、2017年度から6年連続業界第1位のハウスメーカー。テレビCMなどの大々的な広告戦略をとっていないため、知名度はそれほど高くはありませんが、実は全国の展示場数でも業界1位!実際の商品を見て、触れて、感じてもらった上で、高い評価をいただいていますので、営業のしやすさが最大の特長です。 仕事の流れ: 展示場に来られたお客様をお迎えし、場内をご案内するところからスタート。具体的に検討したいというお客様には、建てたい家のイメージや要望をヒアリング。間取りや資金計画などプランを作成します。納得のいく図面ができるまでじっくりと向き合います。ご契約をいただけたときが第2のスタートライン。着工から引き渡し、そしてアフターフォローまで、しっかり責任を持ってお客様をサポートしていきます。 Q&A:飛び込み訪問はありますか? 展示場にて、住宅の購入を検討しているお客様を待つスタイルですので、飛び込み訪問や外回りなど、新たなお客様を開拓していくような業務はありません。 Q&A: お客様との関係は? お引き渡しの時には、涙を流して「ありがとう」と言ってくださるお客様もいます。この仕事は何千万円というお金をいただきながら、感謝の言葉までもらえる数少ない仕事。しかも一条工務店にはどこにも負けない商品力があるので、上手に口説こう、無理に売ろうとしなくて大丈夫。ありのまま正直にお客様と向き合えます。 Q&A:キャリア入社のハンデはありますか? 評価基準は、受注棟数・お客様満足度・公的資格取得の3つです。明確な基準があるので、社歴や年齢によるキャリア入社のハンデなく、昇給・昇格できます。キャリア入社した社員が、全社員にしめる割合はちょうど50%ほど。なんと管理職にしめる割合も50%ほどとなっています。 Q&A:評価制度は? 一条工務店の評価指標は、お客様の夢の実現にいくつ携わったかという販売棟数が基準。売上金額の大小によらず、どんなお客様に対しても公平かつ誠実にご提案できる環境です。高額な商品をムリに売ることなくお客様に最適なご提案をすることで、真の信頼を勝ち取り、喜んで頂けるやり甲斐が味わえます。 |
求める人材 |
求めている人材 高校卒業以上/要普通自動車免許 ・業界・職種未経験の方歓迎! ・営業や販売の経験がある方歓迎! ・UIターン希望者、第二新卒者も大歓迎 ! ※第二新卒者は大学院修了・大学・高専・専門卒業3年以内で就業経験1社以下の方が対象 ◎こんな方に向いています! ・企業理念「お客様よりお客様の家づくりに熱心であろう」に共感していただける方。 ・自由な社風の中、自己管理ができる方。毎日の営業活動において細かく管理される組織 形態ではありません。自己管理能力と業績は比例する会社です。 ◎高収入を得たい方。年収例をご覧ください! |
自らの経験を活かしお客様の気持ちに寄り添いご提案を行います
勤務地 |
神奈川県藤沢市藤沢484-24 株式会社富士ハウジング 藤沢店 売買営業部 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 <23歳で未経験入社Yさん(28歳)の場合> 入社1年目:年収422万円/月給23.2万円+インセンティブ月平均6万円+業績賞与72万円 入社2年目:年収707万円/月給24.2万円+インセンティブ月平均12万円+業績賞与273万円 入社4年目:年収1100万円/月給26万円+インセンティブ月平均18万円+業績賞与572万円 |
仕事の概要 |
仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━ 県外から越してくるお客様へ、 湘南・藤沢の良さ、物件・住み心地をご案内するお仕事! 「稼ぐ」と「プライベート」を両立させられる最高の環境! ━━━━━━━━━━━━━━━━ 業界では珍しい週休2日制! 社員皆さんの意見が通る風通しのよい環境! 営業売上の個人ノルマ 飛び込み営業一切なし!! ━━━━━━━━━━━━━━━━ ★センチュリー21ブランドの湘南エリアNo.1企業!★ 多くのお客様がご来店→成約数が増える→収入アップを実現! 未経験入社の社員でも1年目・23歳で年収422万円 →4年目・28歳で1100万円を達成! ━━━━━━━━━━━━━━━━ 住みたい街ランキング殿堂入りの「湘南・藤沢エリア」には 日々日々県外から移住をご希望のお客様が沢山ご来店します。 そんなお客様は不安やお悩みも多いはず。 「私も県外から藤沢に来るとき、同じように悩みました!」 といったお声がけや、 「不安だったんですけど、住み心地が良くてこの土地も10年目です(笑)」 といったトークで同じような境遇のお客様に寄り添ってほしいのです。 ー 主なお客様の層:ファミリー層が中心です 扱う物件:新築の一戸建てがメインです ー 『お兄さん・お姉さんのおかげで希望の物件に出会えた!感謝です!』 『おかげさまでこれからの暮らしが楽しみです!ぜひ家族や友人も紹介させてください!』 この言葉が何よりのやりがいです。 【ノルマなしでも報酬面でしっかり還元】 ■年2回の業績賞与あり 業績賞与により、年収1000万超えるスタッフも! 【未経験でも成果が出る仕組み】 ■湘南・藤沢エリアでの売上1、センチュリー21のブランドで信頼も厚いです! 看板の信頼もあり、強引な営業活動等は一切必要無し。 同物件であっても、当社を選んでいただける可能性が高く、安定した高収入にもつながりやすいです。 ■資格取得・知識習得を全面バックアップ! センチュリー21の研修コンテンツは、圧倒的な数があります。 スマホ一つで空き時間で学習することが可能です! ただ、、自主学習していてもわからないことってありますよね、、 心配しないでください!経験豊富なスタッフが理解するまで親身になって教えてくれます! 、、とここまでいろいろお伝えしましたが 不動産業界が初めてな方には耳馴染みがないですよね(笑) \当社で働く魅力は、弊社社員より当日熱くアツくお伝えさせてください!!/ 【一日のスケジュール(例)】 ▼9:00 出社/メールチェックや物件情報を入力。 ▼10:00 ご来店されたお客様への接客を行ないます。 ▼13:00 お昼休憩。 ▼14:30 お部屋の内見を希望するお客様に同行し、物件をご案内。 ▼16:00 ご来店されたお客様への接客を行ないます。 ▼18:00 翌日の準備 ▼19:00 退社/お疲れ様でした! 未経験の方こそ歓迎です。イチから育てていくので、お気軽にご応募ください! <自分のペースに合わせてスケジュールをデザイン!> 弊社は社員を最も大事にします。 「今日は外せない予定がある、、」「家族との時間を大事にしたい、、」 是非優先してください! プライベートも充実してこそ一人前!それが私たちの考えです。 【先輩からのメッセージ(藤沢店・営業スタッフ/柳田)】 前職までは広告営業やリフォーム営業を担ってきました。 当社への転職を決めたのは、湘南エリアで働きたいという想い、 そして面接でお会いした際の社長の人柄に惹かれたことが大きかったです。 入社後に感じたのは、社長のみならずメンバーみんなの人柄の良さ。 助け合いながら、いい意味で競い合える環境です。 個人としてもチームとしても、RPGのゲームのように 日々レベルアップしている実感があって楽しい毎日です! |
求める人材 |
求めている人材 ★要普通自動車免許(AT限定可)があればOK! 学歴・経験不問であり未経験者、第2新卒者大歓迎です! <ひとつでも当てはまる方は歓迎!> ・人と会話することが好きな方 ・お客様に寄り添える仕事をしたい方 ・チームワークを大切にできる方 ・正社員として安定した会社で働きたい方 ・頑張りが給与に反映される仕事に就きたい方 <不動産業界未経験から入社したメンバーが約7割> 社員の前職はアパレルショップや飲食店スタッフ、バスガイド、整体師、IT営業などさまざまです。 「休みが多く安定した会社で働きたい」「歩合があるところで稼ぎたい」といった転職動機をお聞きすることが多いです。 <不動産営業経験者も活躍中> 「前職では歩合率が低く、どれだけ成約をあげてもなかなか給与が上がらなかった。頑張りを適切に評価してもらえる環境で働きたい」 そんな想いで当社に転職し、即戦力として活躍しているメンバーもおります。 年齢の条件と理由:あり(35歳以下(長期キャリア形成のため)) |
【20代〜30代多数活躍中/業界未経験OK/月8日〜10日休み】異業界の接客・販売経験も活かせる!業界トップクラス企業の正社員×希望勤務地も考慮!ぜひ当社で安定を叶えませんか?★転居を伴う転勤なし★半年間の研修あり★昇給チャンス年2回
勤務地 |
神奈川県藤沢市その他複数 全国の「眼鏡市場」の各店舗自宅からの通勤可能圏内の店舗にて勤務できます… |
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仕事の概要 |
<転居を伴う転勤なし>『眼鏡市場』での接客販売・メガネ加工・調整・補聴器販売など |
求める人材 |
【業界未経験歓迎】高卒以上/第二新卒歓迎◆20代〜30代も多数活躍中 |
高給与、確実昇給、希望案件/月15400
AI・Iot・自社サービス、案件&待遇◎
エンジニアが本当にやりたいことを叶え、将来的にも安心できる会社を作りたいーそんな想いのもと、2018年に資本金1億円で設立した当社。AIやブロックチェーンなど多方面のニーズにお応えしながら、早くも確固たるポジションを確立しています。「…
...続きを読む
勤務地 |
神奈川県藤沢市その他複数 フルリモート(完全在宅勤務)案件多数◎全国47都道府県のプロジェクト先また… |
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年収例 |
480万円/28歳(月給35万円) 660万円/34歳(月給48万円) 728万円/45歳(月給55万円) |
仕事の概要 |
開発SE★自社サービスやAI・IoTなどスキルアップできる案件多数! |
求める人材 |
★学歴・職歴一切不問!◎第二新卒や20代活躍中! |
異業種からの入社9割!未経験者の同期と一緒にクリエイティブな仕事にチャレンジ!まずは、“やってみたい”を見つけよう♪◎残業ほぼなし◎在宅あり【株式会社CHAL】企業ページ
「早い成長」が正しいわけではない。
自分の成長ペースで着実にステップアップを
「アルバイト経験しかないので、ついていけるか不安…。」「長く活かせるスキルを身につけたい!」「エンジニアやクリエイターになりたい!…けど、何をしたらいいのかな?」――いま、仕事への向き合い方に悩んでいるアナタも、楽しさに気づけて…
...続きを読む
勤務地 |
神奈川県藤沢市その他複数 ★転勤なし★UIターンも歓迎!転居サポートあり♪本社:東京都中央区日本橋… |
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年収例 |
350万円/22歳・入社1年(月給25万円+諸手当など) 550万円/32歳・入社5年(月給32万円+諸手当など) 820万円/40歳・入社8年(月給45万円+諸手当など) |
仕事の概要 |
★スマホアプリ、自動運転、AI、IoT開発★ゲーム開発・デザイン★各種インフラ設計・構築・運用 |
求める人材 |
20代活躍中*ほぼ未経験出身★未経験歓迎、正社員デビューも◆学歴不問/新卒・既卒・第二新卒も活躍中 |
SOMPOケアフーズ株式会社 ◆入社2年目社員月給例:27万円◆月9〜10日休(年間休日110日以上)◆毎年運営施設数増加◆マイカー通勤可企業ページ
福祉業界×食×SOMPOグループの安定性
◎年間110日休み◎施設平均残業10時間
当社のサービスはSOMPOケアグループ内の『サービス付き高齢者向け住宅』『介護付有料老人ホーム』等のご利用者の「食」を支えること。長い目で見ても高齢化社会が進…...続きを読む
勤務地 |
神奈川県藤沢市その他複数 ◆SOMPOケアラヴィーレ内のレストラン◎選べる勤務地・エリア(※応募時に希… |
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年収例 |
380万円/入社3年目社員(月給27万7000円+各手当+賞与年2回) |
仕事の概要 |
当グループ高齢者介護施設のキッチン内での調理業務・店舗管理等<イレギュラーの少ない調理です> |
求める人材 |
◇男女不問・主婦も活躍中 ◇調理(給食・飲食)未経験者歓迎 ◇資格(調理師や栄養士)不問※定年65歳 |
株式会社bサーチ◆日本一の採用成功支援企業へ!採用から成功を作り続ける◆誰かのNo.2を目指す◆Indeedシルバーパートナー◆100種類以上サービス取扱企業ページ
日本一の採用成功支援企業を目指して、
企業成長&人の未来のためにチームで支える
\研修制度充実&昇給年2回で成長機会豊富!/「スキルアップを図りたい」「1つのことだけでなく、幅広い仕事に挑戦したい」そんな成長意欲のある方大歓迎です!〈日本一…...続きを読む
勤務地 |
神奈川県藤沢市その他複数 東京本社【綺麗な駅チカオフィス/転勤なし/直行直帰OK】■本社:東京都新… |
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年収例 |
453万円/入社5年目 29歳(月給35万円+手当) 330万円/入社2年目 26歳(月給30万円+手当) 300万円/入社1年目 25歳(月給25万円+手当) |
仕事の概要 |
【求人広告やリスティング広告の進行管理や企業様の人事サポート・事務〜制作】研修制度充実 |
求める人材 |
【27歳以下/未経験歓迎】◎人と話すことが好きな方歓迎◎人物重視の採用 |
株式会社ソシアス|年間休日125日|完全週休2日|土日祝休み|手当豊富|表彰制度あり|平均年齢28歳!20代〜30代中心に活躍中|研修・教育制度充実|企業ページ
忘年会の出席率なら負ける気がしない(笑)
(※昨年の出席率…95%)
◆現在『240名』のITエンジニアが活躍◆未経験スタート率『90%』◆定着率『90%』◆平均年齢『28歳』と、未経験入社した若手社員が長く働きやすい職場で働いてることが…...続きを読む
勤務地 |
神奈川県藤沢市その他複数 東京都・神奈川県・埼玉県・千葉県※本社、又は顧客先への常駐※直行直帰OK… |
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年収例 |
520万円/入社3年目(月給43万円+手当) 370万円/入社1年目(月給25万円+手当) |
仕事の概要 |
ITエンジニア・IT事務業務 ◎ノルマなし ◎引越支援あり《北海道〜沖縄まで全国から続々入社中》 |
求める人材 |
\同期多数!毎月数名単位で”完全未経験”のエンジニア採用中/エンジニアデビュー・正社員デビュー歓迎! |
株式会社ノジマ◆東証プライム上場◆賞与年4回◆転勤ナシ◆残業少なめ◎関東・静岡・山梨・新潟・長野に展開する家電専門店◎公正な評価制度→前向きな失敗は挑戦と評価企業ページ
「先行き不透明な時代」に…
ノジマで「見通しの良い人生」を!
「自分は何をやりたいんだろう…」「頑張っても報われない、このままでいいのか…」そんな現状の不満や、将来への不安もノジマで「クリア」にしませんか?20代・30代活躍…...続きを読む
勤務地 |
神奈川県藤沢市その他複数 <関東エリア>■神奈川県(79店舗)■東京都(60店舗)■千葉県 (35店舗)… |
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年収例 |
600万円/入社5年目 店長(月給32万円+諸手当+賞与) 450万円/入社3年目 リーダー(月給27万円+諸手当+賞与) 350万円/入社1年目(月給24万円+諸手当+賞与) |
仕事の概要 |
デジタル家電専門店ノジマ等、各店舗での接客・販売業務(店長候補) |
求める人材 |
高卒・専門・短大卒以上 ■20代・30代活躍中! ■第二新卒も歓迎 |
◆週休2日(土日祝休み)|未経験募集◎20代活躍中|インセンティブ+賞与有り|公平な評価制度を導入<上場を目指して事業拡大中!>株式会社BBネットワークス企業ページ
旅行好きの方必見のお仕事♪第二新卒歓迎★
平均年齢31歳!若手が活躍する理由とは?
《福岡発のメガベンチャーグループ》久留米市に本社を置き、通信や電力のコスト削減を中心にサービスを提供するBBNグループの従業員は現在203名。 ◇◆仕事をしながら、…...続きを読む
勤務地 |
神奈川県藤沢市その他複数 【営業エリアは47都道府県】※転勤なし※遠方からの応募も歓迎!本社:福岡… |
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年収例 |
420万円/28歳/入社4年目(月給30万円+賞与) 360万円/27歳/入社1年目(月給27.9万円+賞与) |
仕事の概要 |
通信環境を調査し、契約書を回収するシンプルなお仕事/飛び込み一切なし/営業 |
求める人材 |
【20代の男女が多数活躍中!】ブランクありOK◎志望動機不問!※要普通自動車免許/AT限定可 |
株式会社アイ・ディ・エイチ ◆9年連続増収増益!創業9年で680%成長!定着率97%◆給与還元率一律83%◆案件は100%自己裁量◆残業月平均6h企業ページ
隣の芝生、覗きませんか。
多くのエンジニアに選ばれるIDHとは。
■圧倒的エンジニアファースト!当社ではエンジニアのスキルアップのためには「面白い仕事」「興味ある技術」等やってみたい案件に高いモチベーションで携われることが大…...続きを読む
勤務地 |
神奈川県藤沢市その他複数 <フルリモートで全国各地から勤務可能>※希望勤務地を選べます※東京都内… |
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年収例 |
1300万円/38歳(経験10年)(月給100万円+賞与 ※年収200万円UP) 500万円/26歳(経験2年)(月給38万円+賞与 ※年収が前職の2倍) |
仕事の概要 |
案件は常時500以上(プライム比率75%)/WEB・スマホ/業務・インフラ系/ゲーム系等◆SE/PG |
求める人材 |
ITエンジニアとして1年以上の開発経験 ◆学歴・年齢・転職回数不問◆平均年齢36.2才 |
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