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81件(1〜50件を表示中)
【1年以上の整形外科での理学療法士経験のある20〜30代が活躍できる職場!】募集給与アップ+患者数,自費による歩合給あり!インセンティブは月ごとの支給で平均月3万円ほど AT資格者に資格手当優遇あり
勤務地 |
東京都目黒区祐天寺2‐14‐20 祐天寺駅前ビル3階 つくる整形外科 祐天寺駅前スポーツクリニック |
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仕事の概要 |
仕事内容: 2022年12月に開院しました、「つくる整形外科 祐天寺駅前スポーツクリニック」です。地域の皆さまの健康的で楽しい毎日をサポートするために、各種痛みを和らげる治療やリハビリテーションに力を入れていきます!患者さまが気軽に足を運べて、積極的にリハビリに励むことができるようなクリニックをスタッフの皆さんとつくっていきたいと思います。 当院では、一般的な整形外科で多い物理療法による消炎鎮痛処置よりも、超音波を用いた診断・治療を行い、理学療法士による積極的な運動療法のご提案と患者様指導を中心としています。 |
求める人材 |
求める人材: リハビリ室の責任者となり教育も担当できる方、 自費診療に興味のある方、様々な症例を経験したい方 アスレチックトレーナー資格保有者 |
サッカー・野球などのスポーツ経験が活かせる!将来はプロのボディメンテナンスも!
勤務地 |
東京都新宿区高田馬場 株式会社nobitel |
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仕事の概要 |
仕事内容 「Dr.stretch」のトレーナー・店舗スタッフとして100種類以上のストレッチから最適なものを選び、お客様のカラダの改善をサポートします。 その後、目指すキャリアプランに応じて、プロアスリートの支援が可能になります! これまでのスポーツ経験を活かしてプレイヤーからアスリートを支える側へ、 ストレッチを通じて身体を守り正しいケアの方法を身につけていただくことをやりがいとして取り組んでいます。 <Q&A> (Q1.ストレッチでカラダの改善って?) A1. 当社の「コアバランスストレッチ」という技術は元々、複数のメジャーリーグ球団でトレーナーを務めた山口元紀氏がメジャーリーグの選手のカラダのサポートのために考案したものです。それを一般のお客様向けにアレンジし、店舗にてサービスを提供しています。 (Q2.未経験でも本当に大丈夫?) A2.新卒並みの丁寧な研修からスタートします。中途の98%が未経験者です。 入社して 1.5〜2ヶ月はみっちり研修。技術、実践、接客、マナーを学び、卒業検定に合格し初めて店舗デビューとなります。他にもアスリートへの帯同研修やキャリアアップに向けた研修もあります。「人を育てる」ということに力を注いでいる会社です。 (Q3.キャリアプランは?) A3.あなたの理想のキャリアを実現できます! ・アスリートを専属で担当するグランドトレーナー ・経営に携われる店長・マネージャー ・教育・研修に携わる研修トレーナー ・海外で働きたい方は海外店舗へ その他にも野球キャラバンなど、幅広いキャリアの道があります。 <店舗での 1 日の流れ> ・開店準備...店内清掃、朝礼でのお客様情報の共有など ・受付業務...ご予約の確認、お客様のお迎えなど ・個別ストレッチ...担当のお客様へのストレッチ、技術指導、改善に向けてのミーティング(1人約 1時間) ・閉店業務...レジの精算、清掃など |
求める人材 |
応募資格 学歴不問(中卒・高卒・専門卒・大卒活躍中) <具体的には> ・未経験大歓迎 ・第二新卒歓迎 ・20代活躍中 ・スポーツインストラクターやパーソナルトレーナー、フィットネストレーナーなどスポーツに携わりたい、お客様の近くで仕事をしたいと考えている方大歓迎! ■未経験入社が98%以上! 前職、営業や事務、飲食店スタッフやアパレル販売員、美容部員など様々! ※高卒・専門卒・大卒活躍中。大学中退・はじめての正社員という方も活躍中! ※バスケ、サッカー、卓球などの様々なスポーツのプロアスリートを支援しています \こんな方が活躍しています!/ ・お客様に対して真剣に向き合える人 ・嬉しい事があったときに、素直に喜べる人 ・技術面での向上心がある人 ・物怖じしないでチャレンジ出来る人 ・チームワークを大切にできる人 |
【株式会社新日本エネックス】年間休日120日以上/完全週休2日制/学歴不問/中途入社50%以上/5日以上の連続休暇制度あり/インセンティブあり/研修制度充実企業ページ
【 活躍のフィールドは全国へ!新拠点OPENにつき『10名以上』採用 】「人柄」「個性」を活かして営業デビュー!高収入が叶う『平均月収53万円』★出る杭はドンドン伸ばすのが当社の方針!20代で、年収1000万円も可能★
勤務地 |
東京都【23区】その他複数 【UIターン歓迎!直行直帰OK】全国に拠点あり/福岡・東京・大阪・栃木・島… |
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年収例 |
2200万円/入社4年目/部長(月給40万円+役職手当+インセンティブ) 1330万円/入社3年目/係長(月給35万円+役職手当+インセンティブ) 1020万円/入社1年目/主任(20代)(月給30万円+役職手当+インセンティ… |
仕事の概要 |
チームでお互いをフォロー!次世代エネルギーに関する営業スタッフ |
求める人材 |
<平均年齢28歳!未経験から稼げる会社>◆学歴不問◆営業デビュー応援! |
サッカー・野球などのスポーツ経験が活かせる!将来はプロのボディメンテナンスも!
勤務地 |
東京都葛飾区新小岩 株式会社nobitel |
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仕事の概要 |
仕事内容 「Dr.stretch」のトレーナー・店舗スタッフとして100種類以上のストレッチから最適なものを選び、お客様のカラダの改善をサポートします。 その後、目指すキャリアプランに応じて、プロアスリートの支援が可能になります! これまでのスポーツ経験を活かしてプレイヤーからアスリートを支える側へ、 ストレッチを通じて身体を守り正しいケアの方法を身につけていただくことをやりがいとして取り組んでいます。 <Q&A> (Q1.ストレッチでカラダの改善って?) A1. 当社の「コアバランスストレッチ」という技術は元々、複数のメジャーリーグ球団でトレーナーを務めた山口元紀氏がメジャーリーグの選手のカラダのサポートのために考案したものです。それを一般のお客様向けにアレンジし、店舗にてサービスを提供しています。 (Q2.未経験でも本当に大丈夫?) A2.新卒並みの丁寧な研修からスタートします。中途の98%が未経験者です。 入社して 1.5〜2ヶ月はみっちり研修。技術、実践、接客、マナーを学び、卒業検定に合格し初めて店舗デビューとなります。他にもアスリートへの帯同研修やキャリアアップに向けた研修もあります。「人を育てる」ということに力を注いでいる会社です。 (Q3.キャリアプランは?) A3.あなたの理想のキャリアを実現できます! ・アスリートを専属で担当するグランドトレーナー ・経営に携われる店長・マネージャー ・教育・研修に携わる研修トレーナー ・海外で働きたい方は海外店舗へ その他にも野球キャラバンなど、幅広いキャリアの道があります。 <店舗での 1 日の流れ> ・開店準備...店内清掃、朝礼でのお客様情報の共有など ・受付業務...ご予約の確認、お客様のお迎えなど ・個別ストレッチ...担当のお客様へのストレッチ、技術指導、改善に向けてのミーティング(1人約 1時間) ・閉店業務...レジの精算、清掃など |
求める人材 |
応募資格 学歴不問(中卒・高卒・専門卒・大卒活躍中) <具体的には> ・未経験大歓迎 ・第二新卒歓迎 ・20代活躍中 ・スポーツインストラクターやパーソナルトレーナー、フィットネストレーナーなどスポーツに携わりたい、お客様の近くで仕事をしたいと考えている方大歓迎! ■未経験入社が98%以上! 前職、営業や事務、飲食店スタッフやアパレル販売員、美容部員など様々! ※高卒・専門卒・大卒活躍中。大学中退・はじめての正社員という方も活躍中! ※バスケ、サッカー、卓球などの様々なスポーツのプロアスリートを支援しています \こんな方が活躍しています!/ ・お客様に対して真剣に向き合える人 ・嬉しい事があったときに、素直に喜べる人 ・技術面での向上心がある人 ・物怖じしないでチャレンジ出来る人 ・チームワークを大切にできる人 |
サッカー・野球などのスポーツ経験が活かせる!将来はプロのボディメンテナンスも!
勤務地 |
東京都中央区銀座 株式会社nobitel |
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仕事の概要 |
仕事内容 「Dr.stretch」のトレーナー・店舗スタッフとして100種類以上のストレッチから最適なものを選び、お客様のカラダの改善をサポートします。 その後、目指すキャリアプランに応じて、プロアスリートの支援が可能になります! これまでのスポーツ経験を活かしてプレイヤーからアスリートを支える側へ、 ストレッチを通じて身体を守り正しいケアの方法を身につけていただくことをやりがいとして取り組んでいます。 <Q&A> (Q1.ストレッチでカラダの改善って?) A1. 当社の「コアバランスストレッチ」という技術は元々、複数のメジャーリーグ球団でトレーナーを務めた山口元紀氏がメジャーリーグの選手のカラダのサポートのために考案したものです。それを一般のお客様向けにアレンジし、店舗にてサービスを提供しています。 (Q2.未経験でも本当に大丈夫?) A2.新卒並みの丁寧な研修からスタートします。中途の98%が未経験者です。 入社して 1.5〜2ヶ月はみっちり研修。技術、実践、接客、マナーを学び、卒業検定に合格し初めて店舗デビューとなります。他にもアスリートへの帯同研修やキャリアアップに向けた研修もあります。「人を育てる」ということに力を注いでいる会社です。 (Q3.キャリアプランは?) A3.あなたの理想のキャリアを実現できます! ・アスリートを専属で担当するグランドトレーナー ・経営に携われる店長・マネージャー ・教育・研修に携わる研修トレーナー ・海外で働きたい方は海外店舗へ その他にも野球キャラバンなど、幅広いキャリアの道があります。 <店舗での 1 日の流れ> ・開店準備...店内清掃、朝礼でのお客様情報の共有など ・受付業務...ご予約の確認、お客様のお迎えなど ・個別ストレッチ...担当のお客様へのストレッチ、技術指導、改善に向けてのミーティング(1人約 1時間) ・閉店業務...レジの精算、清掃など |
求める人材 |
応募資格 学歴不問(中卒・高卒・専門卒・大卒活躍中) <具体的には> ・未経験大歓迎 ・第二新卒歓迎 ・20代活躍中 ・スポーツインストラクターやパーソナルトレーナー、フィットネストレーナーなどスポーツに携わりたい、お客様の近くで仕事をしたいと考えている方大歓迎! ■未経験入社が98%以上! 前職、営業や事務、飲食店スタッフやアパレル販売員、美容部員など様々! ※高卒・専門卒・大卒活躍中。大学中退・はじめての正社員という方も活躍中! ※バスケ、サッカー、卓球などの様々なスポーツのプロアスリートを支援しています \こんな方が活躍しています!/ ・お客様に対して真剣に向き合える人 ・嬉しい事があったときに、素直に喜べる人 ・技術面での向上心がある人 ・物怖じしないでチャレンジ出来る人 ・チームワークを大切にできる人 |
株式会社一条工務店 【業界第1位!(戸建注文住宅販売戸数 2022年度)/全国約470拠点】企業ページ
6/15 大府 6/16 水戸 岐阜 滋賀 大阪 6/22 千葉 水戸 三重 6/23 東京千葉にて特別選考会(会社説明会&一次面接)を開催いたします!オンラインの日程もありますので、お気軽にご参加ください!
勤務地 |
東京都【23区】その他複数 全国約470拠点■あなたの希望を優先します■UIターン大歓迎 |
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年収例 |
1301万円/30歳/入社5年目(固定月給36万7500円+歩合) 789万円/26歳/入社4年目(固定月給33万7500円+歩合) 697万円/25歳/入社3年目(固定月給30万7500円+歩合) |
仕事の概要 |
展示場に来られたお客様へ一条工務店の住宅をご案内しながら特長やこだわりをお伝えする仕事(営業・販売) |
求める人材 |
営業や販売の経験がある方歓迎! 高卒以上/要普免 |
オープニングスタッフ募集/"街の保健室"がコンセプト/全国200店舗展開中/平均月収30万円以上/家賃手当あり
勤務地 |
東京都練馬区春日町 かたぎり塾 練馬春日町店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: ………………………………………… 「筋肉のためのトレーニング」 だけでなく 理学療法の知識 & 適切な食事指導で カラダを笑顔にするトレーニングを提供! ………………………………………… / この求人のポイント! \ □□未経験OK! □□理学療法士監修のトレーニング □□平均月収30万円以上!業界トップクラス! □□1人1店舗体制 □□プロテイン飲み放題&ジム内施設利用OK! □□元営業や元OLなども活躍中! 主な業務内容: □カウンセリング、体験トレーニング □マンツーマンでのトレーニング指導、食事指導 ┗1セッション60分 ┗食事指導を希望される方にはLINEで実施 □店舗運営業務 ┗開閉店作業、顧客管理、SNSを使った集客など 契約期間: 半年 ※店舗による ※契約期間は業務不履行が無い限り、基本的に自動更新とさせていただきます。 給与: 月給24万円〜48万円+インセンティブ ┗基本給21万円 ┗家賃手当2〜3万円(家賃に応じて変動) ┗店長手当1万円 --------------------------------------- □□数多くのインセンティブをご用意◎ 入社1年目で 月収40万円を超えたスタッフも!□□ --------------------------------------- ――月収例―― 月収37万2,780円 ┗月給24万円 ┗交通費 ┗セッションフィー:4万5,000円(60×750円) ┗平均セッションインセンティブ:2万5,000円(5×5,000円) ┗半年以上継続インセンティブ10人:1万円(10×1,000円) ┗食事指導1名獲得:5,000円 ┗残業代:4万7,780円 ※残業時間とインセンティブによって変動有 |
求める人材 |
求める人材: ◎未経験OK/経験不問/資格不問/学歴不問 ◎第二新卒歓迎 ◎20〜30代中心に活躍中! □こんな方、大歓迎!□ ・日々トレーニングの習慣がある方 ・成長意欲が高く、自発的に学べる方 ・コミュニケーションが好きな方 ・資格取得を目指している方 ┗NSCA、NESTA、JATI、NASM、AT、PTなど ------------------------------------ □下記当てはまる方は優遇!□ ・各種トレーナー資格保有者 ┗NSCA、NESTA、JATI、NASM、ATなど ・理学療法士、作業療法士、柔道整復師の資格保有者 ・スポーツジム、フィットネスジムでの指導経験やインストラクターの経験がある方 ・フィットネス関連の大会出場者 ・体育大学、スポーツ・医療系専門学校、トレーナー養成スクール出身者 |
オープニングスタッフ募集/"街の保健室"がコンセプト/全国200店舗展開中/平均月収30万円以上/家賃手当あり
勤務地 |
東京都練馬区関町北 かたぎり塾 武蔵関店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: ………………………………………… 「筋肉のためのトレーニング」 だけでなく 理学療法の知識 & 適切な食事指導で カラダを笑顔にするトレーニングを提供! ………………………………………… / この求人のポイント! \ □□未経験OK! □□理学療法士監修のトレーニング □□平均月収30万円以上!業界トップクラス! □□1人1店舗体制 □□プロテイン飲み放題&ジム内施設利用OK! □□元営業や元OLなども活躍中! 主な業務内容: □カウンセリング、体験トレーニング □マンツーマンでのトレーニング指導、食事指導 ┗1セッション60分 ┗食事指導を希望される方にはLINEで実施 □店舗運営業務 ┗開閉店作業、顧客管理、SNSを使った集客など 契約期間: 半年 ※店舗による ※契約期間は業務不履行が無い限り、基本的に自動更新とさせていただきます。 給与: 月給24万円〜48万円+インセンティブ ┗基本給21万円 ┗家賃手当2〜3万円(家賃に応じて変動) ┗店長手当1万円 --------------------------------------- □□数多くのインセンティブをご用意◎ 入社1年目で 月収40万円を超えたスタッフも!□□ --------------------------------------- ――月収例―― 月収37万2,780円 ┗月給24万円 ┗交通費 ┗セッションフィー:4万5,000円(60×750円) ┗平均セッションインセンティブ:2万5,000円(5×5,000円) ┗半年以上継続インセンティブ10人:1万円(10×1,000円) ┗食事指導1名獲得:5,000円 ┗残業代:4万7,780円 ※残業時間とインセンティブによって変動有 |
求める人材 |
求める人材: ◎未経験OK/経験不問/資格不問/学歴不問 ◎第二新卒歓迎 ◎20〜30代中心に活躍中! □こんな方、大歓迎!□ ・日々トレーニングの習慣がある方 ・成長意欲が高く、自発的に学べる方 ・コミュニケーションが好きな方 ・資格取得を目指している方 ┗NSCA、NESTA、JATI、NASM、AT、PTなど ------------------------------------ □下記当てはまる方は優遇!□ ・各種トレーナー資格保有者 ┗NSCA、NESTA、JATI、NASM、ATなど ・理学療法士、作業療法士、柔道整復師の資格保有者 ・スポーツジム、フィットネスジムでの指導経験やインストラクターの経験がある方 ・フィットネス関連の大会出場者 ・体育大学、スポーツ・医療系専門学校、トレーナー養成スクール出身者 |
【設立30年超】<FIS/株式会社金融情報サービス>NTTなど大手各社と取引を行い、最先端の技術開発に携わっています企業ページ
【20代〜30代活躍中】【ITエンジニアとしての貴重な経験、当社が最大限輝かせます】安定性抜群の「金融IT」で、この先もずーーっと安心して働こう!●毎週土日+祝休●リーダー経験者/年収600万円〜OK●昨年、新宿NSビル25階へオフィス移転
勤務地 |
東京都【23区】その他複数 ★在宅勤務可★2023年1月移転の新オフィス★●本社/新宿区西新宿2-4-1 新… |
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年収例 |
732万円/38歳・経験15年(PM)(月給48万5000円+賞与) 620万円/【初任給例】33歳・経験11年(PL)(月給43万1000円+賞与) 456万円/27歳・経験5年(SE)(月給30万4000円+賞与) |
仕事の概要 |
◆案件豊富◆三大メガバンク金融ITほか、エンタメなど多彩な案件有!◆スキルや成果は、最大限給与で還元 |
求める人材 |
【経験者募集/PG・SE】●20代・30代活躍●経験年数・学歴不問■リーダー経験者年収600万円〜可 |
"街の保健室"がコンセプト/全国200店舗展開中/平均月収30万円以上/家賃手当あり
勤務地 |
東京都練馬区上石神井 かたぎり塾 上石神井店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: ………………………………………… 「筋肉のためのトレーニング」 だけでなく 理学療法の知識 & 適切な食事指導で カラダを笑顔にするトレーニングを提供! ………………………………………… / この求人のポイント! \ □□未経験OK! □□理学療法士監修のトレーニング □□平均月収30万円以上!業界トップクラス! □□1人1店舗体制 □□プロテイン飲み放題&ジム内施設利用OK! □□元営業や元OLなども活躍中! 主な業務内容: □カウンセリング、体験トレーニング □マンツーマンでのトレーニング指導、食事指導 ┗1セッション60分 ┗食事指導を希望される方にはLINEで実施 □店舗運営業務 ┗開閉店作業、顧客管理、SNSを使った集客など 契約期間: 半年 ※店舗による ※契約期間は業務不履行が無い限り、基本的に自動更新とさせていただきます。 給与: 月給24万円〜48万円+インセンティブ ┗基本給21万円 ┗家賃手当2〜3万円(家賃に応じて変動) ┗店長手当1万円 --------------------------------------- □□数多くのインセンティブをご用意◎ 入社1年目で 月収40万円を超えたスタッフも!□□ --------------------------------------- ――月収例―― 月収37万2,780円 ┗月給24万円 ┗交通費 ┗セッションフィー:4万5,000円(60×750円) ┗平均セッションインセンティブ:2万5,000円(5×5,000円) ┗半年以上継続インセンティブ10人:1万円(10×1,000円) ┗食事指導1名獲得:5,000円 ┗残業代:4万7,780円 ※残業時間とインセンティブによって変動有 |
求める人材 |
求める人材: ◎未経験OK/経験不問/資格不問/学歴不問 ◎第二新卒歓迎 ◎20〜30代中心に活躍中! □こんな方、大歓迎!□ ・日々トレーニングの習慣がある方 ・成長意欲が高く、自発的に学べる方 ・コミュニケーションが好きな方 ・資格取得を目指している方 ┗NSCA、NESTA、JATI、NASM、AT、PTなど ------------------------------------ □下記当てはまる方は優遇!□ ・各種トレーナー資格保有者 ┗NSCA、NESTA、JATI、NASM、ATなど ・理学療法士、作業療法士、柔道整復師の資格保有者 ・スポーツジム、フィットネスジムでの指導経験やインストラクターの経験がある方 ・フィットネス関連の大会出場者 ・体育大学、スポーツ・医療系専門学校、トレーナー養成スクール出身者 |
後輩やお客様の相談を、一緒に悩む仕事だと思っています。
勤務地 |
東京都港区虎ノ門虎ノ門ヒルズステーションタワー7階7区画 ドクターストレッチ 虎ノ門ヒルズ店(株式会社nobitel) |
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給与例 |
給与例 【年収例】 600万円/3年目・28歳:マネージャー(月給50万円) 450万円/2年目・26歳:店長(月給37万円) 330万円/3年目・25歳:店舗スタッフ(月給27万5千円) |
仕事の概要 |
仕事内容 2010年にスタートした「Dr.stretch」。 業績好調につきトレーナーを増員します! *ガチの体育会系出身じゃなくてOK! 大会で成績を残してきた人よりも、部活を頑張っていたくらいのライトな仲間たちばかり!"スポーツが好き"を活かせる環境! *プロを支えるチャンスも! FC東京や横浜FC、海外のクラブチームなど、プロアスリートの帯同トレーナーになるチャンスも!正しい知識・技術を身につけ、自分らしいキャリアを描いてください! 【仕事内容】 「Dr.stretch」のトレーナー・店舗スタッフとしてお客様のカラダ改善をサポート! 【研修充実!】 ・入社時研修|1.5〜2ヶ月 └同期と一緒に技術、実践、接客、マナーを学べます! ・キャリアアップ研修 ・アスリートへの帯同研修 ・「人を育てる」ことに力を注いでいます! 【豊富なキャリアパス】 ・店長・マネージャー ・研修トレーナー ・グランドトレーナー └アスリートを専属で担当! ・ストレッチ派遣 ├海外の子どもたちにスポーツを指導 └病気を抱える子どもとご家族への支援 ・母校ストレッチ派遣 ・学生部活サポート派遣 ・他にも本社での採用・広報など、様々なキャリアがあります! 【この求人のPOINT】 ・20代・30代活躍中! ・未経験98% ・同期と一緒に研修START ・完全週休2日 ・年間インセンティブ平均38万円 ー ■先輩トレーナーインタビュー はじめまして。トレーナーのジュンです。 【一生懸命なことだけが取り柄でした】 学生時代はずっと陸上部。中学・高校と、何足もシューズを潰してきた。 「コーチに怒られちゃいました。見返したいです。」 そんな質問を後輩からされたら、納得いくまで一緒にグラウンドにいた。 身近な人の力になりたい、ただそれだけに一生懸命だった。 部長とか、リーダーとか、そういうタイプじゃない僕だったけど、 試合で成果を残せた僕じゃないけれど、今思えば後輩たちはよく慕ってくれていた。 【空回りの連続から、店長へ】 転職前、ふとそんな日々を思い出して、刺激が足りていないことに気づいた。 もっと、何か、打ち込めるような、仕事がしたい。 そして選んだのが、Dr.stretchのトレーナー。 お客様がふと打ち明ける体の悩みを聞き、僕なりに力になれることは何でもした。 正直、空回ることもあったし、失敗もたくさんしたけれど 「あなたに担当してもらえて良かった」というお客様の言葉に支えられた。 ある日、僕のストレッチを受けてみたいと、他の店舗から後輩がやってきた。 嬉しくてついつい話し込んでしまった。 いつしか、頼れる仲間に囲まれて店長になっていた。 |
求める人材 |
求めている人材 社会人・職種・業界未経験の方歓迎! 98%が未経験入社! ・運動経験不問 ・37歳以下の方(例外事由3号のイ) ・高卒・専門卒・大卒・大学中退・初正社員という方も活躍中 ・20代〜30代女性活躍中 【みんなの前職は】 営業、事務、飲食店、アパレル、美容部員 など様々! ・産休・育休から復職するメンバーも多数! 【みんなの志望動機は】 ・プロスポーツに携わりたい ・人と話すのが好き ・美容、健康に興味がある 【 店長になるには? 】 店長は立候補制度によって決まります! 入社歴など問わず誰でもチャレンジができるので、1年目から店長になった社員も多数! 【社員インタビュー】 <運動音痴もいます!> トレーナーって、全国大会に出たような人たちばかりなのかな?と思ってたんですけど、全然そんなことありません!「部活の時間が楽しかった」「ちょっと体を動かすのが好き」っていう人たちが7割くらい。私なんてスポーツ全般が苦手で中高は帰宅部。でも、今になって部活みたいな毎日が楽しいんです! (トレーナー/永井) <インセンティブについて> 担当回数×金額の個人実績に応じて支給します(平均3〜5万円/金額上限ナシ)。店長になると基本給が5万円アップし、お店の利益率に応じたインセンティブ(平均3〜10万円程度/上限42万円)も支給されます。頑張りをしっかりと評価して、還元してくれるのは嬉しいですね。 (トレーナー/呉屋) 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・35歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
株式会社りらく【もみほぐし『りらくる』】|利用者数業界トップクラス!全国600店舗以上!応募後の面接・面談なしで即レッスン可能|週1日・1日1時間〜柔軟に働ける企業ページ
【週1日〜・1日1時間〜OK!】「子供のお迎え前に2時間」も良し、「週5でしっかり稼いで毎月旅行」も良し。働き方が自由に選べる!本業としても副業としても◎あなたに合ったスタイルがきっと見つかるはず!★未経験でも安心のサポート体制充実
勤務地 |
東京都【23区】その他複数 転勤なし★全国47都道府県から店舗を選択!▼詳細はこちらからhttps://relx… |
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年収例 |
624万円/60代女性・経験5年※月22日入店・指名月100〜110名(平均月商52万… 456万円/30代男性・経験2年※月22日入店・指名月80〜90名(平均月商37万円) 850万円/30代女性・経験8年※月22日入店・指名月140〜150名(平均月商75万… |
仕事の概要 |
全国600店舗以上から選べる入店店舗!業界大手「りらくる」のセラピストとして施術・受付を行います。 |
求める人材 |
【未経験者歓迎】|経験・年齢不問|異業種からの転職者増加中!収入UPの為に必要なことが明確! |
サッカー・野球などのスポーツ経験が活かせる!将来はプロのボディメンテナンスも!
勤務地 |
東京都中野区東中野 株式会社nobitel |
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仕事の概要 |
仕事内容 「Dr.stretch」のトレーナー・店舗スタッフとして100種類以上のストレッチから最適なものを選び、お客様のカラダの改善をサポートします。 その後、目指すキャリアプランに応じて、プロアスリートの支援が可能になります! これまでのスポーツ経験を活かしてプレイヤーからアスリートを支える側へ、 ストレッチを通じて身体を守り正しいケアの方法を身につけていただくことをやりがいとして取り組んでいます。 <Q&A> (Q1.ストレッチでカラダの改善って?) A1. 当社の「コアバランスストレッチ」という技術は元々、複数のメジャーリーグ球団でトレーナーを務めた山口元紀氏がメジャーリーグの選手のカラダのサポートのために考案したものです。それを一般のお客様向けにアレンジし、店舗にてサービスを提供しています。 (Q2.未経験でも本当に大丈夫?) A2.新卒並みの丁寧な研修からスタートします。中途の98%が未経験者です。 入社して 1.5〜2ヶ月はみっちり研修。技術、実践、接客、マナーを学び、卒業検定に合格し初めて店舗デビューとなります。他にもアスリートへの帯同研修やキャリアアップに向けた研修もあります。「人を育てる」ということに力を注いでいる会社です。 (Q3.キャリアプランは?) A3.あなたの理想のキャリアを実現できます! ・アスリートを専属で担当するグランドトレーナー ・経営に携われる店長・マネージャー ・教育・研修に携わる研修トレーナー ・海外で働きたい方は海外店舗へ その他にも野球キャラバンなど、幅広いキャリアの道があります。 <店舗での 1 日の流れ> ・開店準備...店内清掃、朝礼でのお客様情報の共有など ・受付業務...ご予約の確認、お客様のお迎えなど ・個別ストレッチ...担当のお客様へのストレッチ、技術指導、改善に向けてのミーティング(1人約 1時間) ・閉店業務...レジの精算、清掃など |
求める人材 |
応募資格 学歴不問(中卒・高卒・専門卒・大卒活躍中) <具体的には> ・未経験大歓迎 ・第二新卒歓迎 ・20代活躍中 ・スポーツインストラクターやパーソナルトレーナー、フィットネストレーナーなどスポーツに携わりたい、お客様の近くで仕事をしたいと考えている方大歓迎! ■未経験入社が98%以上! 前職、営業や事務、飲食店スタッフやアパレル販売員、美容部員など様々! ※高卒・専門卒・大卒活躍中。大学中退・はじめての正社員という方も活躍中! ※バスケ、サッカー、卓球などの様々なスポーツのプロアスリートを支援しています \こんな方が活躍しています!/ ・お客様に対して真剣に向き合える人 ・嬉しい事があったときに、素直に喜べる人 ・技術面での向上心がある人 ・物怖じしないでチャレンジ出来る人 ・チームワークを大切にできる人 |
サッカー・野球などのスポーツ経験が活かせる!将来はプロのボディメンテナンスも!
勤務地 |
東京都中央区日本橋 株式会社nobitel |
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仕事の概要 |
仕事内容 「Dr.stretch」のトレーナー・店舗スタッフとして100種類以上のストレッチから最適なものを選び、お客様のカラダの改善をサポートします。 その後、目指すキャリアプランに応じて、プロアスリートの支援が可能になります! これまでのスポーツ経験を活かしてプレイヤーからアスリートを支える側へ、 ストレッチを通じて身体を守り正しいケアの方法を身につけていただくことをやりがいとして取り組んでいます。 <Q&A> (Q1.ストレッチでカラダの改善って?) A1. 当社の「コアバランスストレッチ」という技術は元々、複数のメジャーリーグ球団でトレーナーを務めた山口元紀氏がメジャーリーグの選手のカラダのサポートのために考案したものです。それを一般のお客様向けにアレンジし、店舗にてサービスを提供しています。 (Q2.未経験でも本当に大丈夫?) A2.新卒並みの丁寧な研修からスタートします。中途の98%が未経験者です。 入社して 1.5〜2ヶ月はみっちり研修。技術、実践、接客、マナーを学び、卒業検定に合格し初めて店舗デビューとなります。他にもアスリートへの帯同研修やキャリアアップに向けた研修もあります。「人を育てる」ということに力を注いでいる会社です。 (Q3.キャリアプランは?) A3.あなたの理想のキャリアを実現できます! ・アスリートを専属で担当するグランドトレーナー ・経営に携われる店長・マネージャー ・教育・研修に携わる研修トレーナー ・海外で働きたい方は海外店舗へ その他にも野球キャラバンなど、幅広いキャリアの道があります。 <店舗での 1 日の流れ> ・開店準備...店内清掃、朝礼でのお客様情報の共有など ・受付業務...ご予約の確認、お客様のお迎えなど ・個別ストレッチ...担当のお客様へのストレッチ、技術指導、改善に向けてのミーティング(1人約 1時間) ・閉店業務...レジの精算、清掃など |
求める人材 |
応募資格 学歴不問(中卒・高卒・専門卒・大卒活躍中) <具体的には> ・未経験大歓迎 ・第二新卒歓迎 ・20代活躍中 ・スポーツインストラクターやパーソナルトレーナー、フィットネストレーナーなどスポーツに携わりたい、お客様の近くで仕事をしたいと考えている方大歓迎! ■未経験入社が98%以上! 前職、営業や事務、飲食店スタッフやアパレル販売員、美容部員など様々! ※高卒・専門卒・大卒活躍中。大学中退・はじめての正社員という方も活躍中! ※バスケ、サッカー、卓球などの様々なスポーツのプロアスリートを支援しています \こんな方が活躍しています!/ ・お客様に対して真剣に向き合える人 ・嬉しい事があったときに、素直に喜べる人 ・技術面での向上心がある人 ・物怖じしないでチャレンジ出来る人 ・チームワークを大切にできる人 |
住友不動産販売株式会社 ■8年連続「健康経営優良法人(大規模部門)」認定 ■入社日より有給休暇付与 ■年休120日企業ページ
★平均年収901万円 ★年休120日 ★宅建を活かせます ★経験者優遇 ★反響営業が中心 ★第二新卒・未経験でも活躍できる ★研修内容が充実 ★居住地を考慮して勤務地を決定いたします ★中途入社ハンデなし/所長職の約半数が中途入社
勤務地 |
東京都【23区】その他複数 【全国の営業センターより勤務地を決定】正社員/首都圏、関西圏、北海道、… |
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年収例 |
957万円/27歳(固定年額352万円+賞与605万円) 1501万円/32歳・上席主任(固定年額534万円+賞与967万円) 1629万円/35歳・所長(固定年額680万円+賞与949万円) |
仕事の概要 |
不動産の売買仲介営業をお任せします ■反響営業スタイル中心 |
求める人材 |
★経験者優遇《20〜30代活躍》営業経験を活かし稼ぎたい方、挑戦したい方歓迎※業界経験不問 |
サッカー・野球などのスポーツ経験が活かせる!将来はプロのボディメンテナンスも!
勤務地 |
東京都中央区八重洲 株式会社nobitel |
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仕事の概要 |
仕事内容 「Dr.stretch」のトレーナー・店舗スタッフとして100種類以上のストレッチから最適なものを選び、お客様のカラダの改善をサポートします。 その後、目指すキャリアプランに応じて、プロアスリートの支援が可能になります! これまでのスポーツ経験を活かしてプレイヤーからアスリートを支える側へ、 ストレッチを通じて身体を守り正しいケアの方法を身につけていただくことをやりがいとして取り組んでいます。 <Q&A> (Q1.ストレッチでカラダの改善って?) A1. 当社の「コアバランスストレッチ」という技術は元々、複数のメジャーリーグ球団でトレーナーを務めた山口元紀氏がメジャーリーグの選手のカラダのサポートのために考案したものです。それを一般のお客様向けにアレンジし、店舗にてサービスを提供しています。 (Q2.未経験でも本当に大丈夫?) A2.新卒並みの丁寧な研修からスタートします。中途の98%が未経験者です。 入社して 1.5〜2ヶ月はみっちり研修。技術、実践、接客、マナーを学び、卒業検定に合格し初めて店舗デビューとなります。他にもアスリートへの帯同研修やキャリアアップに向けた研修もあります。「人を育てる」ということに力を注いでいる会社です。 (Q3.キャリアプランは?) A3.あなたの理想のキャリアを実現できます! ・アスリートを専属で担当するグランドトレーナー ・経営に携われる店長・マネージャー ・教育・研修に携わる研修トレーナー ・海外で働きたい方は海外店舗へ その他にも野球キャラバンなど、幅広いキャリアの道があります。 <店舗での 1 日の流れ> ・開店準備...店内清掃、朝礼でのお客様情報の共有など ・受付業務...ご予約の確認、お客様のお迎えなど ・個別ストレッチ...担当のお客様へのストレッチ、技術指導、改善に向けてのミーティング(1人約 1時間) ・閉店業務...レジの精算、清掃など |
求める人材 |
応募資格 学歴不問(中卒・高卒・専門卒・大卒活躍中) <具体的には> ・未経験大歓迎 ・第二新卒歓迎 ・20代活躍中 ・スポーツインストラクターやパーソナルトレーナー、フィットネストレーナーなどスポーツに携わりたい、お客様の近くで仕事をしたいと考えている方大歓迎! ■未経験入社が98%以上! 前職、営業や事務、飲食店スタッフやアパレル販売員、美容部員など様々! ※高卒・専門卒・大卒活躍中。大学中退・はじめての正社員という方も活躍中! ※バスケ、サッカー、卓球などの様々なスポーツのプロアスリートを支援しています \こんな方が活躍しています!/ ・お客様に対して真剣に向き合える人 ・嬉しい事があったときに、素直に喜べる人 ・技術面での向上心がある人 ・物怖じしないでチャレンジ出来る人 ・チームワークを大切にできる人 |
未経験可・要普免/車が好きな方歓迎/賞与・インセンティブ有
勤務地 |
東京都港区東麻布東麻布1丁目27番8号 有限会社オートスポーツ |
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給与例 |
給与例 【年収例】 490万円/反響営業(入社2年目・20代・未経験) └月給35万円+賞与+諸手当 1000万円 / 反響営業(入社3年目・20代・未経験) └月給45万円+賞与+諸手当 870万円 / 反響営業(入社1年目・50代・経験者) └月給40万円+賞与+諸手当 |
仕事の概要 |
仕事内容 「ポルシェ専門店」新店舗オープンに伴い募集! 現在は2〜3名の営業が在籍中。 20代後半〜30代前半の方が活躍中◎ 【仕事内容】 輸入中古車の反響営業をお任せします。 ▼具体的には (1)販売 └問い合わせのメール・お電話から 商談の日にちを決定。 ご要望に合わせてご提案します。 (2)買取 └買取依頼の問い合わせから現車確認、 適正な価格で買取契約をしていただきます。 来客のほとんどの方は ポルシェ好きの方が多いため 興味を持って話を聞いてもらえます◎ \インセンティブあり!/ 毎月20台ほど売れています! 1台に対しての還元が大きく やりがいがあります。 【弊社はポルシェ専門店!】 扱っている車種はポルシェが中心◎ 既に生産終了しているポルシェから トレンドのポルシェまで、幅広く取り扱っています。 普段なかなかお目にかかれない 希少な車種も多数取り扱います。 車や運転が好きな方にはたまらない職場です! 【入社後の流れ】 3ヶ月間の研修あり。(場所は横浜) 試用期間中は、業務に必要な様々な知識を 覚えていただきます。 個々の能力や経験に合わせて 先輩がイチから優しく教えてくれるので、 未経験の方でも安心して働けます。 研修終了後は麻布・横浜の2店舗にて 出勤していただきます。 ※詳細は面接時にご説明します。 【弊社の社長はポルシェ歴30年!】 豊富な知識と経験を合わせもつ社長のもと、 ポルシェ専門店の営業として スキルアップできる環境です。 |
求める人材 |
求めている人材 学歴不問!業界未経験OK! 【必須】 ・普通自動車免許(AT限定可) |
<月給40万円スタート|黒字経営で創業48年目|中途入社100%|各種手当や報奨金充実|9割が未経験入社>株式会社住建ハウジング企業ページ
1000万円を超える平均年収と、プライベートの充実を両立している当社。完全反響型の営業スタイルと高率歩合が、営業メンバーの高収入をバックアップ!20時には完全退社する風土のうえ、休暇もしっかり取得できる環境です。
勤務地 |
東京都【23区】 【転勤なし|勤務地は23区内のみ】■本社/東京都渋谷区大山町18-6■代々木… |
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年収例 |
1924万円/38歳・売買営業職・経験9年(月給40万円×12ヶ月+歩合給1444万… 1079万円/32歳・売買営業職・経験5年(月給40万円×12ヶ月+歩合給599万円) |
仕事の概要 |
★平均年収1447万円・完全反響の不動産売買営業★ご提案物件は23区内のみで、飛び込みなし! |
求める人材 |
【経験・学歴不問|要普通免許(AT可)】◎頑張りがしっかり給与に反映される環境で働きたい方 |
後輩やお客様の相談を、一緒に悩む仕事だと思っています。
勤務地 |
東京都港区麻布十番2-5-3 グリーンヒル麻布十番 2階 ドクターストレッチ 麻布十番店(株式会社nobitel) |
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給与例 |
給与例 【年収例】 600万円/3年目・28歳:マネージャー(月給50万円) 450万円/2年目・26歳:店長(月給37万円) 330万円/3年目・25歳:店舗スタッフ(月給27万5千円) |
仕事の概要 |
仕事内容 2010年にスタートした「Dr.stretch」。 業績好調につきトレーナーを増員します! *ガチの体育会系出身じゃなくてOK! 大会で成績を残してきた人よりも、部活を頑張っていたくらいのライトな仲間たちばかり!"スポーツが好き"を活かせる環境! *プロを支えるチャンスも! FC東京や横浜FC、海外のクラブチームなど、プロアスリートの帯同トレーナーになるチャンスも!正しい知識・技術を身につけ、自分らしいキャリアを描いてください! 【仕事内容】 「Dr.stretch」のトレーナー・店舗スタッフとしてお客様のカラダ改善をサポート! 【研修充実!】 ・入社時研修|1.5〜2ヶ月 └同期と一緒に技術、実践、接客、マナーを学べます! ・キャリアアップ研修 ・アスリートへの帯同研修 ・「人を育てる」ことに力を注いでいます! 【豊富なキャリアパス】 ・店長・マネージャー ・研修トレーナー ・グランドトレーナー └アスリートを専属で担当! ・ストレッチ派遣 ├海外の子どもたちにスポーツを指導 └病気を抱える子どもとご家族への支援 ・母校ストレッチ派遣 ・学生部活サポート派遣 ・他にも本社での採用・広報など、様々なキャリアがあります! 【この求人のPOINT】 ・20代・30代活躍中! ・未経験98% ・同期と一緒に研修START ・完全週休2日 ・年間インセンティブ平均38万円 ー ■先輩トレーナーインタビュー はじめまして。トレーナーのジュンです。 【一生懸命なことだけが取り柄でした】 学生時代はずっと陸上部。中学・高校と、何足もシューズを潰してきた。 「コーチに怒られちゃいました。見返したいです。」 そんな質問を後輩からされたら、納得いくまで一緒にグラウンドにいた。 身近な人の力になりたい、ただそれだけに一生懸命だった。 部長とか、リーダーとか、そういうタイプじゃない僕だったけど、 試合で成果を残せた僕じゃないけれど、今思えば後輩たちはよく慕ってくれていた。 【空回りの連続から、店長へ】 転職前、ふとそんな日々を思い出して、刺激が足りていないことに気づいた。 もっと、何か、打ち込めるような、仕事がしたい。 そして選んだのが、Dr.stretchのトレーナー。 お客様がふと打ち明ける体の悩みを聞き、僕なりに力になれることは何でもした。 正直、空回ることもあったし、失敗もたくさんしたけれど 「あなたに担当してもらえて良かった」というお客様の言葉に支えられた。 ある日、僕のストレッチを受けてみたいと、他の店舗から後輩がやってきた。 嬉しくてついつい話し込んでしまった。 いつしか、頼れる仲間に囲まれて店長になっていた。 |
求める人材 |
求めている人材 社会人・職種・業界未経験の方歓迎! 98%が未経験入社! ・運動経験不問 ・37歳以下の方(例外事由3号のイ) ・高卒・専門卒・大卒・大学中退・初正社員という方も活躍中 ・20代〜30代女性活躍中 【みんなの前職は】 営業、事務、飲食店、アパレル、美容部員 など様々! ・産休・育休から復職するメンバーも多数! 【みんなの志望動機は】 ・プロスポーツに携わりたい ・人と話すのが好き ・美容、健康に興味がある 【 店長になるには? 】 店長は立候補制度によって決まります! 入社歴など問わず誰でもチャレンジができるので、1年目から店長になった社員も多数! 【社員インタビュー】 <運動音痴もいます!> トレーナーって、全国大会に出たような人たちばかりなのかな?と思ってたんですけど、全然そんなことありません!「部活の時間が楽しかった」「ちょっと体を動かすのが好き」っていう人たちが7割くらい。私なんてスポーツ全般が苦手で中高は帰宅部。でも、今になって部活みたいな毎日が楽しいんです! (トレーナー/永井) <インセンティブについて> 担当回数×金額の個人実績に応じて支給します(平均3〜5万円/金額上限ナシ)。店長になると基本給が5万円アップし、お店の利益率に応じたインセンティブ(平均3〜10万円程度/上限42万円)も支給されます。頑張りをしっかりと評価して、還元してくれるのは嬉しいですね。 (トレーナー/呉屋) 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・35歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
後輩やお客様の相談を、一緒に悩む仕事だと思っています。
勤務地 |
東京都港区赤坂4-2-3 ディアシティ赤坂 一ツ木館 1階 ドクターストレッチ 赤坂店(株式会社nobitel) |
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給与例 |
給与例 【年収例】 600万円/3年目・28歳:マネージャー(月給50万円) 450万円/2年目・26歳:店長(月給37万円) 330万円/3年目・25歳:店舗スタッフ(月給27万5千円) |
仕事の概要 |
仕事内容 2010年にスタートした「Dr.stretch」。 業績好調につきトレーナーを増員します! *ガチの体育会系出身じゃなくてOK! 大会で成績を残してきた人よりも、部活を頑張っていたくらいのライトな仲間たちばかり!"スポーツが好き"を活かせる環境! *プロを支えるチャンスも! FC東京や横浜FC、海外のクラブチームなど、プロアスリートの帯同トレーナーになるチャンスも!正しい知識・技術を身につけ、自分らしいキャリアを描いてください! 【仕事内容】 「Dr.stretch」のトレーナー・店舗スタッフとしてお客様のカラダ改善をサポート! 【研修充実!】 ・入社時研修|1.5〜2ヶ月 └同期と一緒に技術、実践、接客、マナーを学べます! ・キャリアアップ研修 ・アスリートへの帯同研修 ・「人を育てる」ことに力を注いでいます! 【豊富なキャリアパス】 ・店長・マネージャー ・研修トレーナー ・グランドトレーナー └アスリートを専属で担当! ・ストレッチ派遣 ├海外の子どもたちにスポーツを指導 └病気を抱える子どもとご家族への支援 ・母校ストレッチ派遣 ・学生部活サポート派遣 ・他にも本社での採用・広報など、様々なキャリアがあります! 【この求人のPOINT】 ・20代・30代活躍中! ・未経験98% ・同期と一緒に研修START ・完全週休2日 ・年間インセンティブ平均38万円 ー ■先輩トレーナーインタビュー はじめまして。トレーナーのジュンです。 【一生懸命なことだけが取り柄でした】 学生時代はずっと陸上部。中学・高校と、何足もシューズを潰してきた。 「コーチに怒られちゃいました。見返したいです。」 そんな質問を後輩からされたら、納得いくまで一緒にグラウンドにいた。 身近な人の力になりたい、ただそれだけに一生懸命だった。 部長とか、リーダーとか、そういうタイプじゃない僕だったけど、 試合で成果を残せた僕じゃないけれど、今思えば後輩たちはよく慕ってくれていた。 【空回りの連続から、店長へ】 転職前、ふとそんな日々を思い出して、刺激が足りていないことに気づいた。 もっと、何か、打ち込めるような、仕事がしたい。 そして選んだのが、Dr.stretchのトレーナー。 お客様がふと打ち明ける体の悩みを聞き、僕なりに力になれることは何でもした。 正直、空回ることもあったし、失敗もたくさんしたけれど 「あなたに担当してもらえて良かった」というお客様の言葉に支えられた。 ある日、僕のストレッチを受けてみたいと、他の店舗から後輩がやってきた。 嬉しくてついつい話し込んでしまった。 いつしか、頼れる仲間に囲まれて店長になっていた。 |
求める人材 |
求めている人材 社会人・職種・業界未経験の方歓迎! 98%が未経験入社! ・運動経験不問 ・37歳以下の方(例外事由3号のイ) ・高卒・専門卒・大卒・大学中退・初正社員という方も活躍中 ・20代〜30代女性活躍中 【みんなの前職は】 営業、事務、飲食店、アパレル、美容部員 など様々! ・産休・育休から復職するメンバーも多数! 【みんなの志望動機は】 ・プロスポーツに携わりたい ・人と話すのが好き ・美容、健康に興味がある 【 店長になるには? 】 店長は立候補制度によって決まります! 入社歴など問わず誰でもチャレンジができるので、1年目から店長になった社員も多数! 【社員インタビュー】 <運動音痴もいます!> トレーナーって、全国大会に出たような人たちばかりなのかな?と思ってたんですけど、全然そんなことありません!「部活の時間が楽しかった」「ちょっと体を動かすのが好き」っていう人たちが7割くらい。私なんてスポーツ全般が苦手で中高は帰宅部。でも、今になって部活みたいな毎日が楽しいんです! (トレーナー/永井) <インセンティブについて> 担当回数×金額の個人実績に応じて支給します(平均3〜5万円/金額上限ナシ)。店長になると基本給が5万円アップし、お店の利益率に応じたインセンティブ(平均3〜10万円程度/上限42万円)も支給されます。頑張りをしっかりと評価して、還元してくれるのは嬉しいですね。 (トレーナー/呉屋) 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・35歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
株式会社エスケーホーム【11期連続最高益更新/デザイナーズ住宅『Luxsis』/マンション『Luxsis Hills』/売上高500億円を目指し急成長中】企業ページ
【20代で年収1000万円、30代で年収2000万円以上は当たり前の風景!】◆未経験・無資格から圧倒的に稼げる人材を目指せる!◆自社開発のデザイナーズ都市型住宅「LUXSIS」シリーズを展開◆年末年始休暇20日間など業界随一の休める環境!
勤務地 |
東京都【23区】 本社/東京都新宿区西新宿2-6-1 新宿住友ビル15F※転勤なし |
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年収例 |
913万円/25歳 経験2年目(月給35万円+賞与+インセンティブ) 1200万円/27歳 経験3年目(月給40万円+賞与+インセンティブ) |
仕事の概要 |
◆自社デザイナーズ住宅『Luxsis』の販売営業・用地仕入などを行います。※テレアポなし |
求める人材 |
<業界・職種未経験歓迎>◆たくさん稼ぎたい、将来は起業したいなど、熱い情熱のある方は大歓迎! |
後輩やお客様の相談を、一緒に悩む仕事だと思っています。
勤務地 |
東京都渋谷区道玄坂1-12-1 渋谷マークシティウエストモール 2階 ドクターストレッチ 渋谷マークシティ店(株式会社nobitel) |
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給与例 |
給与例 【年収例】 600万円/3年目・28歳:マネージャー(月給50万円) 450万円/2年目・26歳:店長(月給37万円) 330万円/3年目・25歳:店舗スタッフ(月給27万5千円) |
仕事の概要 |
仕事内容 2010年にスタートした「Dr.stretch」。 業績好調につきトレーナーを増員します! *ガチの体育会系出身じゃなくてOK! 大会で成績を残してきた人よりも、部活を頑張っていたくらいのライトな仲間たちばかり!"スポーツが好き"を活かせる環境! *プロを支えるチャンスも! FC東京や横浜FC、海外のクラブチームなど、プロアスリートの帯同トレーナーになるチャンスも!正しい知識・技術を身につけ、自分らしいキャリアを描いてください! 【仕事内容】 「Dr.stretch」のトレーナー・店舗スタッフとしてお客様のカラダ改善をサポート! 【研修充実!】 ・入社時研修|1.5〜2ヶ月 └同期と一緒に技術、実践、接客、マナーを学べます! ・キャリアアップ研修 ・アスリートへの帯同研修 ・「人を育てる」ことに力を注いでいます! 【豊富なキャリアパス】 ・店長・マネージャー ・研修トレーナー ・グランドトレーナー └アスリートを専属で担当! ・ストレッチ派遣 ├海外の子どもたちにスポーツを指導 └病気を抱える子どもとご家族への支援 ・母校ストレッチ派遣 ・学生部活サポート派遣 ・他にも本社での採用・広報など、様々なキャリアがあります! 【この求人のPOINT】 ・20代・30代活躍中! ・未経験98% ・同期と一緒に研修START ・完全週休2日 ・年間インセンティブ平均38万円 ー ■先輩トレーナーインタビュー はじめまして。トレーナーのジュンです。 【一生懸命なことだけが取り柄でした】 学生時代はずっと陸上部。中学・高校と、何足もシューズを潰してきた。 「コーチに怒られちゃいました。見返したいです。」 そんな質問を後輩からされたら、納得いくまで一緒にグラウンドにいた。 身近な人の力になりたい、ただそれだけに一生懸命だった。 部長とか、リーダーとか、そういうタイプじゃない僕だったけど、 試合で成果を残せた僕じゃないけれど、今思えば後輩たちはよく慕ってくれていた。 【空回りの連続から、店長へ】 転職前、ふとそんな日々を思い出して、刺激が足りていないことに気づいた。 もっと、何か、打ち込めるような、仕事がしたい。 そして選んだのが、Dr.stretchのトレーナー。 お客様がふと打ち明ける体の悩みを聞き、僕なりに力になれることは何でもした。 正直、空回ることもあったし、失敗もたくさんしたけれど 「あなたに担当してもらえて良かった」というお客様の言葉に支えられた。 ある日、僕のストレッチを受けてみたいと、他の店舗から後輩がやってきた。 嬉しくてついつい話し込んでしまった。 いつしか、頼れる仲間に囲まれて店長になっていた。 |
求める人材 |
求めている人材 社会人・職種・業界未経験の方歓迎! 98%が未経験入社! ・運動経験不問 ・37歳以下の方(例外事由3号のイ) ・高卒・専門卒・大卒・大学中退・初正社員という方も活躍中 ・20代〜30代女性活躍中 【みんなの前職は】 営業、事務、飲食店、アパレル、美容部員 など様々! ・産休・育休から復職するメンバーも多数! 【みんなの志望動機は】 ・プロスポーツに携わりたい ・人と話すのが好き ・美容、健康に興味がある 【 店長になるには? 】 店長は立候補制度によって決まります! 入社歴など問わず誰でもチャレンジができるので、1年目から店長になった社員も多数! 【社員インタビュー】 <運動音痴もいます!> トレーナーって、全国大会に出たような人たちばかりなのかな?と思ってたんですけど、全然そんなことありません!「部活の時間が楽しかった」「ちょっと体を動かすのが好き」っていう人たちが7割くらい。私なんてスポーツ全般が苦手で中高は帰宅部。でも、今になって部活みたいな毎日が楽しいんです! (トレーナー/永井) <インセンティブについて> 担当回数×金額の個人実績に応じて支給します(平均3〜5万円/金額上限ナシ)。店長になると基本給が5万円アップし、お店の利益率に応じたインセンティブ(平均3〜10万円程度/上限42万円)も支給されます。頑張りをしっかりと評価して、還元してくれるのは嬉しいですね。 (トレーナー/呉屋) 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・35歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
後輩やお客様の相談を、一緒に悩む仕事だと思っています。
勤務地 |
東京都中野区東中野3-8-16東中野エンジェルビル101号室 ドクターストレッチ 東中野店(株式会社nobitel) |
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給与例 |
給与例 【年収例】 600万円/3年目・28歳:マネージャー(月給50万円) 450万円/2年目・26歳:店長(月給37万円) 330万円/3年目・25歳:店舗スタッフ(月給27万5千円) |
仕事の概要 |
仕事内容 2010年にスタートした「Dr.stretch」。 業績好調につきトレーナーを増員します! *ガチの体育会系出身じゃなくてOK! 大会で成績を残してきた人よりも、部活を頑張っていたくらいのライトな仲間たちばかり!"スポーツが好き"を活かせる環境! *プロを支えるチャンスも! FC東京や横浜FC、海外のクラブチームなど、プロアスリートの帯同トレーナーになるチャンスも!正しい知識・技術を身につけ、自分らしいキャリアを描いてください! 【仕事内容】 「Dr.stretch」のトレーナー・店舗スタッフとしてお客様のカラダ改善をサポート! 【研修充実!】 ・入社時研修|1.5〜2ヶ月 └同期と一緒に技術、実践、接客、マナーを学べます! ・キャリアアップ研修 ・アスリートへの帯同研修 ・「人を育てる」ことに力を注いでいます! 【豊富なキャリアパス】 ・店長・マネージャー ・研修トレーナー ・グランドトレーナー └アスリートを専属で担当! ・ストレッチ派遣 ├海外の子どもたちにスポーツを指導 └病気を抱える子どもとご家族への支援 ・母校ストレッチ派遣 ・学生部活サポート派遣 ・他にも本社での採用・広報など、様々なキャリアがあります! 【この求人のPOINT】 ・20代・30代活躍中! ・未経験98% ・同期と一緒に研修START ・完全週休2日 ・年間インセンティブ平均38万円 ー ■先輩トレーナーインタビュー はじめまして。トレーナーのジュンです。 【一生懸命なことだけが取り柄でした】 学生時代はずっと陸上部。中学・高校と、何足もシューズを潰してきた。 「コーチに怒られちゃいました。見返したいです。」 そんな質問を後輩からされたら、納得いくまで一緒にグラウンドにいた。 身近な人の力になりたい、ただそれだけに一生懸命だった。 部長とか、リーダーとか、そういうタイプじゃない僕だったけど、 試合で成果を残せた僕じゃないけれど、今思えば後輩たちはよく慕ってくれていた。 【空回りの連続から、店長へ】 転職前、ふとそんな日々を思い出して、刺激が足りていないことに気づいた。 もっと、何か、打ち込めるような、仕事がしたい。 そして選んだのが、Dr.stretchのトレーナー。 お客様がふと打ち明ける体の悩みを聞き、僕なりに力になれることは何でもした。 正直、空回ることもあったし、失敗もたくさんしたけれど 「あなたに担当してもらえて良かった」というお客様の言葉に支えられた。 ある日、僕のストレッチを受けてみたいと、他の店舗から後輩がやってきた。 嬉しくてついつい話し込んでしまった。 いつしか、頼れる仲間に囲まれて店長になっていた。 |
求める人材 |
求めている人材 社会人・職種・業界未経験の方歓迎! 98%が未経験入社! ・運動経験不問 ・37歳以下の方(例外事由3号のイ) ・高卒・専門卒・大卒・大学中退・初正社員という方も活躍中 ・20代〜30代女性活躍中 【みんなの前職は】 営業、事務、飲食店、アパレル、美容部員 など様々! ・産休・育休から復職するメンバーも多数! 【みんなの志望動機は】 ・プロスポーツに携わりたい ・人と話すのが好き ・美容、健康に興味がある 【 店長になるには? 】 店長は立候補制度によって決まります! 入社歴など問わず誰でもチャレンジができるので、1年目から店長になった社員も多数! 【社員インタビュー】 <運動音痴もいます!> トレーナーって、全国大会に出たような人たちばかりなのかな?と思ってたんですけど、全然そんなことありません!「部活の時間が楽しかった」「ちょっと体を動かすのが好き」っていう人たちが7割くらい。私なんてスポーツ全般が苦手で中高は帰宅部。でも、今になって部活みたいな毎日が楽しいんです! (トレーナー/永井) <インセンティブについて> 担当回数×金額の個人実績に応じて支給します(平均3〜5万円/金額上限ナシ)。店長になると基本給が5万円アップし、お店の利益率に応じたインセンティブ(平均3〜10万円程度/上限42万円)も支給されます。頑張りをしっかりと評価して、還元してくれるのは嬉しいですね。 (トレーナー/呉屋) 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・35歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
住友不動産販売株式会社 ■8年連続「健康経営優良法人(大規模部門)」認定 ■入社日より有給休暇付与 ■年休120日企業ページ
★安定の住友不動産グループ ★土日祝休み ★宅建を活かせる仕事です ★個人・法人問わず営業経験者が活躍中! ★中途入社ハンデなし ★スケールの大きな法人営業でスキルアップ ★正当評価で頑張った分だけ稼げる
勤務地 |
東京都【23区】その他複数 正社員/東京・大阪【東京】東京都新宿区西新宿2-6-1 新宿住友ビル【大阪】… |
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年収例 |
1500万円/29歳(固定年額450万円+賞与1050万円) 1450万円/32歳/主任(固定年額476万円+賞与974万円) 900万円/31歳(固定年額420万円+賞与400万円) |
仕事の概要 |
法人向けの不動産仲介営業をお任せします★土日祝休み |
求める人材 |
《正当な評価で30代〜40代活躍》営業経験を活かし稼ぎたい方、挑戦したい方歓迎※業界経験不問 |
株式会社Canvas
前職さまざまな人たちが集まっています!キャリアアップしたい!稼ぎたい!などアナタの思いを聞かせてください!!!
勤務地 |
東京都豊島区池袋 株式会社Canvas |
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仕事の概要 |
仕事内容: 新規事業のPR代行やイベントの実施など、PR業務の営業・マーケティングがメイン。 新商品の拡販を主軸に様々なプロジェクトに参画しています! 【具体的にどんなお仕事?】 ひとことで「こんな営業活動を行います」「こんな商材をマーケティングします」と断定することができません。と、いうのも、問い合わせいただくクライアントの業界は多岐にわたり、扱う商材も多種多様です。 意欲さえあれば、新規プロジェクトへと仕事の幅をどんどん広げていける環境です。 【入社後は…?】 まずは営業として、業界の知識や仕事の流れなどを習得していきます。 その後はマーケティング、プロモーション、そしていずれは経営コンサルタントなど、興味のある分野にチャレンジしていきましょう! ◎きっかけは「なんか楽しそう」でOK 入社時点でやりたいことが見つからなくても大丈夫。 入社後に徐々にやりたいことを見つけてもらえればOKです!「こんなことがやりたい」「こんなスキルを身につけたい」など意欲や希望はどんどん教えてください! <スタイル> ◎「やらされる仕事」は一切ナシ! 楽しんで挑戦することがいちばん成長につながる、というのが当社の理念。 「こんなことに挑戦したい」という想いを当社は全力で応援します! <扱う商材> 営業職限定取材有名企業のPR代行、営業、マーケティングなど多彩なフィールドがあります。決まったルールや定型の仕事がないからこそ、意欲があればなんでもチャレンジできる環境です。 【未経験歓迎】充実の研修あり&100%実力評価 ◎未経験でもご安心を! フリーターにアパレル店員、飲食店勤務にバイトを転々とする…そんな先輩たちも多く、入社9割が未経験スタート! 新人研修では、元教師の代表自らも参加し、一人ひとりのペースに合わせてステップアップ♪ 「PR営業」と言っても、現場仕事だけでなく企画やマーケティングなど様々な経験を積むことで、一人前になる頃にはどの業界でも通用する人材へと成長できます! ◎「年功序列」なんてありません♪ 社員同士もちろんリスペクトは大切にしていますが、真の意味での「年功序列」は一切なし。昇進昇格の明確なラインを設定しているから、頑張って分だけしっかり給与やキャリアに還元します。 【働きやすさ】休日休暇もバッチリ&今年こそは海外へ! ◎社員旅行はなんと全額会社負担! 旅行費のほか現地での食事やアミューズメントまですべてが会社負担。『研修ってほどではないけど、日本に比べて海外は仕事中に笑顔の人が多いんですよ。やっぱ仕事だとしても自分が楽しいから相手を笑顔にできるっていう雰囲気を生で感じてもらいたいんです』 |
求める人材 |
求める人材: 【未経験大歓迎!楽しいことが好きな方は大歓迎♪】 ◯学歴不問 ◯第二新卒OK ◯実務・業界未経験歓迎 ◯35歳までの方(若年層の長期キャリア形成のため) 「楽しい会社で働きたい」 「働きながら、やりたいことを見つけたい!」 そんな想いをお持ちの方はぜひご応募ください! ■特別な経験やスキルは必要ありません 「人の役に立つ仕事がしたい」「社会に貢献したい」など そんな想いをお持ちの方にぜひチャレンジして頂きたいポジションです。 <こんな方にピッタリ!> ■心機一転、新しいことにチャレンジしたい ■将来に繋がるような仕事がしたい ■仲間とワイワイ、楽しく働きたい ■成長企業で活躍してみたい |
後輩やお客様の相談を、一緒に悩む仕事だと思っています。
勤務地 |
東京都杉並区荻窪5-29-11 プラザいなば 2 階 ドクターストレッチ 荻窪店(株式会社nobitel) |
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給与例 |
給与例 【年収例】 600万円/3年目・28歳:マネージャー(月給50万円) 450万円/2年目・26歳:店長(月給37万円) 330万円/3年目・25歳:店舗スタッフ(月給27万5千円) |
仕事の概要 |
仕事内容 2010年にスタートした「Dr.stretch」。 業績好調につきトレーナーを増員します! *ガチの体育会系出身じゃなくてOK! 大会で成績を残してきた人よりも、部活を頑張っていたくらいのライトな仲間たちばかり!"スポーツが好き"を活かせる環境! *プロを支えるチャンスも! FC東京や横浜FC、海外のクラブチームなど、プロアスリートの帯同トレーナーになるチャンスも!正しい知識・技術を身につけ、自分らしいキャリアを描いてください! 【仕事内容】 「Dr.stretch」のトレーナー・店舗スタッフとしてお客様のカラダ改善をサポート! 【研修充実!】 ・入社時研修|1.5〜2ヶ月 └同期と一緒に技術、実践、接客、マナーを学べます! ・キャリアアップ研修 ・アスリートへの帯同研修 ・「人を育てる」ことに力を注いでいます! 【豊富なキャリアパス】 ・店長・マネージャー ・研修トレーナー ・グランドトレーナー └アスリートを専属で担当! ・ストレッチ派遣 ├海外の子どもたちにスポーツを指導 └病気を抱える子どもとご家族への支援 ・母校ストレッチ派遣 ・学生部活サポート派遣 ・他にも本社での採用・広報など、様々なキャリアがあります! 【この求人のPOINT】 ・20代・30代活躍中! ・未経験98% ・同期と一緒に研修START ・完全週休2日 ・年間インセンティブ平均38万円 ー ■先輩トレーナーインタビュー はじめまして。トレーナーのジュンです。 【一生懸命なことだけが取り柄でした】 学生時代はずっと陸上部。中学・高校と、何足もシューズを潰してきた。 「コーチに怒られちゃいました。見返したいです。」 そんな質問を後輩からされたら、納得いくまで一緒にグラウンドにいた。 身近な人の力になりたい、ただそれだけに一生懸命だった。 部長とか、リーダーとか、そういうタイプじゃない僕だったけど、 試合で成果を残せた僕じゃないけれど、今思えば後輩たちはよく慕ってくれていた。 【空回りの連続から、店長へ】 転職前、ふとそんな日々を思い出して、刺激が足りていないことに気づいた。 もっと、何か、打ち込めるような、仕事がしたい。 そして選んだのが、Dr.stretchのトレーナー。 お客様がふと打ち明ける体の悩みを聞き、僕なりに力になれることは何でもした。 正直、空回ることもあったし、失敗もたくさんしたけれど 「あなたに担当してもらえて良かった」というお客様の言葉に支えられた。 ある日、僕のストレッチを受けてみたいと、他の店舗から後輩がやってきた。 嬉しくてついつい話し込んでしまった。 いつしか、頼れる仲間に囲まれて店長になっていた。 |
求める人材 |
求めている人材 社会人・職種・業界未経験の方歓迎! 98%が未経験入社! ・運動経験不問 ・37歳以下の方(例外事由3号のイ) ・高卒・専門卒・大卒・大学中退・初正社員という方も活躍中 ・20代〜30代女性活躍中 【みんなの前職は】 営業、事務、飲食店、アパレル、美容部員 など様々! ・産休・育休から復職するメンバーも多数! 【みんなの志望動機は】 ・プロスポーツに携わりたい ・人と話すのが好き ・美容、健康に興味がある 【 店長になるには? 】 店長は立候補制度によって決まります! 入社歴など問わず誰でもチャレンジができるので、1年目から店長になった社員も多数! 【社員インタビュー】 <運動音痴もいます!> トレーナーって、全国大会に出たような人たちばかりなのかな?と思ってたんですけど、全然そんなことありません!「部活の時間が楽しかった」「ちょっと体を動かすのが好き」っていう人たちが7割くらい。私なんてスポーツ全般が苦手で中高は帰宅部。でも、今になって部活みたいな毎日が楽しいんです! (トレーナー/永井) <インセンティブについて> 担当回数×金額の個人実績に応じて支給します(平均3〜5万円/金額上限ナシ)。店長になると基本給が5万円アップし、お店の利益率に応じたインセンティブ(平均3〜10万円程度/上限42万円)も支給されます。頑張りをしっかりと評価して、還元してくれるのは嬉しいですね。 (トレーナー/呉屋) 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・35歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
★年間休日125日★残業10h以下★有給取得率91.4%★育休取得率100%★20代〜30代活躍中!<EBAテック株式会社>★2026年の上場を目指し急成長中!企業ページ
【★POINT01】働く社員が投稿する口コミサイトランキング/上位獲得実績多数!【★POINT02】『前給以上』をお約束!月給35万円〜&案件待機中も100%給与支給【★POINT03】1300件以上のプロジェクトから“なりたい”が見つかる
勤務地 |
東京都【23区】その他複数 ★転勤なし★フルリモートワークもOK★本社受託プロジェクトあり希望を最大… |
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年収例 |
720万円/経験7年目(月給60万円+諸手当+賞与※年収200万円UP) 550万円/経験3年目(月給45万円+諸手当+賞与※年収100万円UP) 430万円/経験1年目(月給32万円+諸手当+賞与※年収30万円UP) |
仕事の概要 |
プロジェクト数「1300件」以上!★スキルや希望で最適な案件をお任せ!【SE・PG・PM・PL】 |
求める人材 |
いずれかの経験者⇒開発・設計・構築・運用・保守・上流・PM/PL/PMO◆言語不問・経験が浅い方も可 |
後輩やお客様の相談を、一緒に悩む仕事だと思っています。
勤務地 |
東京都墨田区江東橋3-9-10 錦糸町マルイ5階 ドクターストレッチ 錦糸町マルイ店(株式会社nobitel) |
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給与例 |
給与例 【年収例】 600万円/3年目・28歳:マネージャー(月給50万円) 450万円/2年目・26歳:店長(月給37万円) 330万円/3年目・25歳:店舗スタッフ(月給27万5千円) |
仕事の概要 |
仕事内容 2010年にスタートした「Dr.stretch」。 業績好調につきトレーナーを増員します! *ガチの体育会系出身じゃなくてOK! 大会で成績を残してきた人よりも、部活を頑張っていたくらいのライトな仲間たちばかり!"スポーツが好き"を活かせる環境! *プロを支えるチャンスも! FC東京や横浜FC、海外のクラブチームなど、プロアスリートの帯同トレーナーになるチャンスも!正しい知識・技術を身につけ、自分らしいキャリアを描いてください! 【仕事内容】 「Dr.stretch」のトレーナー・店舗スタッフとしてお客様のカラダ改善をサポート! 【研修充実!】 ・入社時研修|1.5〜2ヶ月 └同期と一緒に技術、実践、接客、マナーを学べます! ・キャリアアップ研修 ・アスリートへの帯同研修 ・「人を育てる」ことに力を注いでいます! 【豊富なキャリアパス】 ・店長・マネージャー ・研修トレーナー ・グランドトレーナー └アスリートを専属で担当! ・ストレッチ派遣 ├海外の子どもたちにスポーツを指導 └病気を抱える子どもとご家族への支援 ・母校ストレッチ派遣 ・学生部活サポート派遣 ・他にも本社での採用・広報など、様々なキャリアがあります! 【この求人のPOINT】 ・20代・30代活躍中! ・未経験98% ・同期と一緒に研修START ・完全週休2日 ・年間インセンティブ平均38万円 ー ■先輩トレーナーインタビュー はじめまして。トレーナーのジュンです。 【一生懸命なことだけが取り柄でした】 学生時代はずっと陸上部。中学・高校と、何足もシューズを潰してきた。 「コーチに怒られちゃいました。見返したいです。」 そんな質問を後輩からされたら、納得いくまで一緒にグラウンドにいた。 身近な人の力になりたい、ただそれだけに一生懸命だった。 部長とか、リーダーとか、そういうタイプじゃない僕だったけど、 試合で成果を残せた僕じゃないけれど、今思えば後輩たちはよく慕ってくれていた。 【空回りの連続から、店長へ】 転職前、ふとそんな日々を思い出して、刺激が足りていないことに気づいた。 もっと、何か、打ち込めるような、仕事がしたい。 そして選んだのが、Dr.stretchのトレーナー。 お客様がふと打ち明ける体の悩みを聞き、僕なりに力になれることは何でもした。 正直、空回ることもあったし、失敗もたくさんしたけれど 「あなたに担当してもらえて良かった」というお客様の言葉に支えられた。 ある日、僕のストレッチを受けてみたいと、他の店舗から後輩がやってきた。 嬉しくてついつい話し込んでしまった。 いつしか、頼れる仲間に囲まれて店長になっていた。 |
求める人材 |
求めている人材 社会人・職種・業界未経験の方歓迎! 98%が未経験入社! ・運動経験不問 ・37歳以下の方(例外事由3号のイ) ・高卒・専門卒・大卒・大学中退・初正社員という方も活躍中 ・20代〜30代女性活躍中 【みんなの前職は】 営業、事務、飲食店、アパレル、美容部員 など様々! ・産休・育休から復職するメンバーも多数! 【みんなの志望動機は】 ・プロスポーツに携わりたい ・人と話すのが好き ・美容、健康に興味がある 【 店長になるには? 】 店長は立候補制度によって決まります! 入社歴など問わず誰でもチャレンジができるので、1年目から店長になった社員も多数! 【社員インタビュー】 <運動音痴もいます!> トレーナーって、全国大会に出たような人たちばかりなのかな?と思ってたんですけど、全然そんなことありません!「部活の時間が楽しかった」「ちょっと体を動かすのが好き」っていう人たちが7割くらい。私なんてスポーツ全般が苦手で中高は帰宅部。でも、今になって部活みたいな毎日が楽しいんです! (トレーナー/永井) <インセンティブについて> 担当回数×金額の個人実績に応じて支給します(平均3〜5万円/金額上限ナシ)。店長になると基本給が5万円アップし、お店の利益率に応じたインセンティブ(平均3〜10万円程度/上限42万円)も支給されます。頑張りをしっかりと評価して、還元してくれるのは嬉しいですね。 (トレーナー/呉屋) 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・35歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
東証グロース上場グループ★18年連続増益★福利厚生充実★完全週休2日制(土日祝休)★株式会社トライトキャリア企業ページ
いつの時代も、多くの方から必要とされる<医療>と<介護>業界のお仕事。この2軸を「人」という観点から発展を支えるのが私たちの役目です。大きな価値と社会的意義のあるお仕事を、新たなスタートを切った私たちトライトキャリアで一緒に始めませんか?
勤務地 |
東京都【23区】その他複数 勤務地は下記(希望考慮)★基本転勤ナシ!将来的にキャリアアップに伴う転… |
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年収例 |
832万円/入社3年、29歳(月給33万円+インセンティブ年2回) 600万円/入社3年、27歳(月給30万円+インセンティブ年2回) 435万円/入社1年、30歳(月給27万円+インセンティブ年2回) |
仕事の概要 |
求職者と企業の抱える課題を解決する<人材コーディネーター・営業> |
求める人材 |
40歳以下の方(例外事由3号のイ)インセンティブでしっかり稼げる★ 学歴不問! ★平均年齢30.4歳 |
株式会社エンパワー/IKKOさんのTVCMでおなじみの『買取大吉』を全国に900店舗以上展開★みんなが転職を検討している企業ランキング(全業種)1位獲得★企業ページ
≪入社祝い金支給※規定あり≫★初年度の年収1000万超多数★未経験入社95%★年功序列なし!20〜30代の管理職活躍中!★設立以来売上右肩上がり!★友人にお勧めしたい買取専門店No.1の実績
勤務地 |
東京都【23区】その他複数 全国47都道府県の各店舗★ご希望や店舗の人員状況を鑑みて決定します。★マ… |
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年収例 |
3426万円/入社5年目(本部長/営業)(月給30万1000円+手当+賞与+イン… 2462万円/入社8年目(管理職/催事)(月給30万1000円+手当+賞与+イン… 1603万円/入社1年目(経験者/営業)(月給30万1000円+手当+賞与+イン… |
仕事の概要 |
お客様が持ち込まれる商品の買取営業・受付★1年目年収例1600万円!キャリアアップも目指せます! |
求める人材 |
未経験者歓迎!学歴不問★第二新卒も大歓迎!★残業月10時間以下★月8〜12日休み |
【20代、積極面接】スピード入社可/株式会社リアークスファインド■売買・開発・管理etc不動産事業を総合的に展開!★賞与年3回・仕入手当有★企業ページ
成長の秘訣は、当社独自の研修プログラム!→→【1〜3ヵ月/不動産の基礎知識を学ぶ】【4〜6ヵ月/企画を通してリフォームを学ぶ】【7〜9ヵ月/営業を実践!契約を学ぶ】→→不動産仕入営業のプロへ!●賞与年3回&昇給年2回●社員の70%が20代
勤務地 |
東京都【23区】その他複数 ★転勤なし★U・Iターン歓迎!新宿区西新宿7-7-30 小田急西新宿O-PLACE6階… |
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年収例 |
500万円/不動産経験2年目(20代前半)・社員/(月給25万円+賞与+インセン… 700万円/不動産経験3年目(20代後半)・主任/(月給28万円+賞与+インセン… 1100万円/不動産経験5年目(30代後半)・課長代理/(月給50万円+賞与+イ… |
仕事の概要 |
リノベーション不動産【仕入営業】●未経験から2億円を動かし成長!●立上げ事業&年2回スピード昇給 |
求める人材 |
【未経験歓迎】20代男女活躍中◆学歴不問●9か月かけて基礎を学べる!研修&サポート体制有 |
年間休日125日/土日祝休み/残業月15H以下 ◆株式会社グローバルビジョンテクノロジー ★グローバル人材育成に向けた研修制度充実企業ページ
月給30万円〜80万円|『グローバル×IT技術』で貴重な経験が積める!未経験スタート・文系出身の先輩も多数活躍中です!★語学力を活かせるシーンが多数|リモートワーク7割|入社後研修&フォロー・成長支援充実|完全週休2日制
勤務地 |
東京都【23区】その他複数 リモートワーク・在宅勤務7割◎・東京本社・関東(東京、神奈川、千葉等)… |
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年収例 |
710万円/45歳/ITインフラ設計・構築 PM経験15年(月給57万円+インセンテ… 640万円/33歳/ネットワークインフラ構築・運用経験7年(月給45万円+イン… 450万円/25歳/ヘルプデスク経験2年半(月給36万円+インセンティブ) |
仕事の概要 |
インフラ構築・運用保守◆豊富な案件あり/グローバル案件多数/チームで参画◆土日休み◆残業月15H以下 |
求める人材 |
WEB面接可◆IT業界経験者優遇※年数不問◆実務未経験可◆第二新卒歓迎◆学歴不問◆英語を活かす機会有 |
関西を中心に躍進を続け、2021年9月に関東エリアへ進出し、早くも4店舗に拡大!★株式会社ハウスコミュニケーション企業ページ
【白金台&恵比寿に新拠点OPEN】経験者は店長・幹部候補として採用!即昇格のチャンスも!20代・30代の役職者多数!業績拡大中で上のポストも続々!「同年代の友人に差をつけたい」「やるからには上を目指したい」という想いを叶えられる環境です。
勤務地 |
東京都【23区】その他複数 東京・大阪・兵庫、計19拠点から希望考慮※転居をともなう転勤なし※U・Iタ… |
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年収例 |
2000万円/所長・30代・入社6年目(月給40万円+歩合給+報奨金+各種手当) 1200万円/所長・20代・入社5年目(月給35万円+歩合給+報奨金+各種手当) 600万円/20代・入社2年目(月給28万円+歩合給+報奨金+各種手当) |
仕事の概要 |
マンションや戸建て等、不動産のコンサルティング営業◆週休2日制&高収入!店舗幹部のポスト続々! |
求める人材 |
高卒以上/店長・幹部候補は不動産営業の経験必須◆一般営業は未経験OK◆高率歩合&報奨金有/社宅相談可 |
株式会社レインズインターナショナル【東証プライム上場/株式会社コロワイド子会社】●住宅手当・借上住居有●月間残業10〜30時間程度●月給27万円以上企業ページ
【東証プライム上場/コロワイドグループ】「牛角」「温野菜」「とんかつ神楽坂さくら」などを全国展開!業界大手ならではの安定基盤を背景に社員の雇用・給与を維持させていただいています。未経験者歓迎で大募集の今がチャンスです!
勤務地 |
東京都【23区】その他複数 ●UIターン歓迎●自動車・バイク・自転車通勤可/一部店舗除く●住宅補助制… |
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年収例 |
540万円/店長/31歳(月給38万1000円(基本給・業務手当・食事手当含む)+子… 770万円/エリアマネージャー/35歳(月給56万8400円(基本給・業務手当・食… 950万円/部長/45歳(月79万7100円支給) |
仕事の概要 |
店舗運営業務(ホール・接客・調理補助)及び店舗管理業務 |
求める人材 |
高卒以上●外食未経験、第二新卒歓迎●20代〜30代中途入社者活躍中 |
正社員◆年間休日120日◆長期連休あり◆転勤なし|静岡を中心に東名阪エリアで事業拡大中☆|遠州鉄道株式会社(くるみん認定企業)企業ページ
こんなに働きやすい仕事があったんだ♪【新規開拓なし・テレアポなし】【経費や備品はすべて会社から支給】【年間休日120日】【リモートワーク・直行直帰OK】【インセンティブあり】
勤務地 |
東京都【23区】その他複数 <転勤なし>東京・大阪・愛知・静岡で20名の募集!◆東京営業所 新宿区西… |
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年収例 |
550万円/40代女性(月給32万円+賞与) 450万円/30代女性(月給25万円+賞与) |
仕事の概要 |
<研修充実!>保険加入中のお客様への契約内容確認や、新たな提案営業をお任せします。 |
求める人材 |
<20代〜50代活躍中!>未経験歓迎★男女不問★異業種からの転職者多数★要普免/AT可★第二新卒歓迎 |
福利厚生充実◆多彩な技術領域を取り扱っています◆向上心あるエンジニアが多数在籍!大手メーカーとも取引多数【株式会社アスパーク】企業ページ
【アパレル販売、美容師など、営業未経験入社の女性メンバーが多数活躍中!】月給27.5万円以上+賞与+インセンティブ◆大手・優良メーカーがお客様◆残業月平均15〜20h◆週休2日制(土日祝)◆地域限定採用あり◆引越代100%補助(単身者)
勤務地 |
東京都【23区】その他複数 【引越し代全額負担!全国各都市主要エリア&駅近オフィス】★最寄り駅から… |
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年収例 |
820万円/28歳/入社5年(月給52万円+インセンティブ+賞与) 560万円/25歳/入社3年(月給35万円+インセンティブ+賞与) 1080万円/32歳/入社7年(月給63万円+インセンティブ+賞与) |
仕事の概要 |
人材コンサルタント・営業/技術系分野(機械・ITなど)の人材サービス業務 |
求める人材 |
<人物重視の採用です>★20代・30代の若手多数活躍中!平均年齢33歳◎学歴・経験不問◎第二新卒歓迎 |
株式会社流通サービス【プライム上場・株式会社アルプス物流のグループ会社】◆生協の個人宅配サービスをメインに展開◆来期で創業50周年企業ページ
★同業者も驚きの働きやすさ★「トラックに初めて乗った」という未経験者も多数!職場環境が整っているから始めやすい♪全国の拠点で大量採用中!【土日休み/日勤のみ】【ルート固定で長距離運転なし】【自社研修施設あり】
勤務地 |
東京都【23区】その他複数 全国の各センターに希望により配属岩手県/いわて県南(*)・花北(*)宮城県/… |
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仕事の概要 |
◆生協の組合員様のご自宅や職場へのルート配送◆オススメ商品・宅配サービスのご案内 |
求める人材 |
◆44歳以下の方◆学歴不問 |
株式会社エフティコミュニケーションズ ★20〜30代活躍中★2028年度までの株式上場を目指し、会社と社員の”市場価値向上”に注力しています!★応募者限定特典有企業ページ
【限られた時間で成果を出せる”タイパ重視”の営業スタイル!】5つの採用給⇒面接での過去や未来へのアピールで、希望の給与が手に入る★9連休以上が3回★残業月17h★NTT特約店で9年連続売上TOPクラス×メーカー同行×専任の育成担当がサポート
勤務地 |
東京都【23区】その他複数 <希望勤務地配属率100%/転勤なし/全国の拠点のいずれか>★青森・秋田… |
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年収例 |
900万円/24歳・3年目(社会人未経験)(月給30万円+賞与420万円+インセ… 1280万円/28歳・5年目(社会人未経験)(月給40万円+賞与730万円+インセ… 1110万円/29歳・6年目(営業未経験※前職ブリーダー)(月給50万円+賞与4… |
仕事の概要 |
【研修充実◎入社月に初契約の先輩が9割】法人営業としてお客様のビジネスに欠かせない幅広い商品をご提案 |
求める人材 |
【学歴不問】未経験・社会人未経験・既卒・第二新卒・ブランクあり歓迎!前職の雇用形態や志望動機も不問◎ |
【日本郵政グループ】株式会社かんぽ生命保険 ◆コンサルタントを120名採用◆年間休日120日以上◆完全週休2日制◆残業月平均7.1時間企業ページ
日本郵政グループの一翼を担う、日本最大級の生命保険会社であるかんぽ生命で、保険コンサルタントを積極採用中!◆残業月平均7.1時間 ◆年間休日120日以上 ◆有給取得率97.1% ◆既存のお客さまを中心に担当 ◆多彩なキャリアあり
勤務地 |
東京都【23区】その他複数 <転勤なし>採用エリア内の通勤可能な範囲の拠点での勤務になります。※キ… |
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年収例 |
500万円/31歳(月給22万5000円+賞与115万円+残業手当+住居手当+扶養手… 600万円/40歳(月給29万7000円+賞与151万円+残業手当+住居手当+扶養手… |
仕事の概要 |
【既存のお客さま中心】保険商品のご提案やアフターフォロー活動を担当 ★充実の研修あり |
求める人材 |
未経験歓迎◆高卒以上◆原付免許以上保有◆社会人経験1年以上◆地域密着で人に寄り添う仕事がしたい方 |
設立4年で250名、売上11億に成長した高還元SES企業【テクニケーション】◆リモートワーク90%以上◆完全週休2日制・土日祝休み◆残業月10.5H◆賞与年2回企業ページ
★還元率最大90%★フルリモートOK★案件選択制★年収UPの事例が多数!!各プロジェクトは「チーム体制参画」だから、経験が浅いエンジニアも安心♪テクニケーションで稼ぐためのキャリアUP方法を身につけ理想を叶えよう!
勤務地 |
東京都【23区】その他複数 ★フルリモートOK!全国各地で勤務可能◎ ※経験による一都三県の各プロジ… |
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年収例 |
960万円/33歳・入社3年(月給65万1309円+諸手当+賞与) 726万円/32歳・入社2年(月給50万6260円+諸手当+賞与) 695万円/28歳・入社2年(月給48万7573円+諸手当+賞与) |
仕事の概要 |
【SE・PG】3000件/日から案件を選択可能!多種多様なプロジェクトからスキルに合うものをお任せ |
求める人材 |
20代・30代活躍中◆ITエンジニアの実務経験がある方※キャリアが浅い方も歓迎 |
【日本郵政グループ】株式会社かんぽ生命保険 ◆コンサルタントを120名採用◆年間休日120日以上◆完全週休2日制◆残業月平均7.1時間企業ページ
◆残業月平均7.1時間 ◆年間休日120日以上 ◆有給取得率97.1% ◆既存のお客さまを中心に担当 ◆多彩なキャリアあり【日本郵政グループの一翼を担う、日本最大級の生命保険会社であるかんぽ生命で、保険コンサルタントを積極採用中!】
勤務地 |
東京都【23区】その他複数 <転勤なし>採用エリア内の通勤可能な範囲の拠点での勤務になります。※キ… |
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年収例 |
500万円/31歳(月給22万5000円+賞与115万円+残業手当+住居手当+扶養手… 600万円/40歳(月給29万7000円+賞与151万円+残業手当+住居手当+扶養手… |
仕事の概要 |
【既存のお客さま中心】保険商品のご提案やアフターフォロー活動を担当 ★充実の研修あり |
求める人材 |
未経験歓迎◆高卒以上◆原付免許以上保有◆社会人経験1年以上◆地域密着で人に寄り添う仕事がしたい方 |
◆年間ボーナスは4.56ヶ月分◆男女ともに育休取得実績あり◆石油製品国内トップシェア『ENEOS株式会社』のグループ企業【株式会社ENEOSウイング】企業ページ
年休125日・時短勤務OK・インセン有
稼げると働きやすさが両立できます!
◆人対人で、自分自身で勝負できる営業◆成果はインセンティブに反映!個人・チームの観点で支給私たちENEOSウイングが大切にしているのは、お客さまである運送会社の安全かつ効率的な経営を支えること。その意義ややりがいを紹介します。<トラ…
...続きを読む
勤務地 |
東京都【23区】その他複数 愛知県、北海道、宮城県、東京都、埼玉県、長野県、神奈川県、静岡県、石川… |
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仕事の概要 |
物流会社やメーカーに向けた軽油、潤滑油、トラック関連製品などを提案。 |
求める人材 |
<20代が多数入社>営業経験をお持ちの方。業界未経験OK! |
高給与、確実昇給、希望案件/月15400
AI・Iot・自社サービス、案件&待遇◎
エンジニアが本当にやりたいことを叶え、将来的にも安心できる会社を作りたいーそんな想いのもと、2018年に資本金1億円で設立した当社。AIやブロックチェーンなど多方面のニーズにお応えしながら、早くも確固たるポジションを確立しています。「…
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勤務地 |
東京都【23区】その他複数 フルリモート(完全在宅勤務)案件多数◎全国47都道府県のプロジェクト先また… |
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年収例 |
480万円/28歳(月給35万円) 660万円/34歳(月給48万円) 728万円/45歳(月給55万円) |
仕事の概要 |
開発SE★自社サービスやAI・IoTなどスキルアップできる案件多数! |
求める人材 |
★学歴・職歴一切不問!◎第二新卒や20代活躍中! |
あらゆる設備環境をワンストップで改善◎
3ステップで大規模案件にチャレンジ!
小さな経験の積み重ねだけでなく、時には大きな経験も自身の成長には必要。経験もスキルもまだまだ足りないけれど、スケールの大きい仕事に携わりたい!チャレンジしてみたい!そんな熱い想いをファーストは全力で応援します。* * *ファースト…
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勤務地 |
東京都【23区】その他複数 東京/大阪/名古屋/福岡※転勤なし※ご希望の勤務地をお選びいただけます… |
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年収例 |
429万円/入社3年(月給32万円+賞与+インセンティブ) 594万円/入社6年・マネージャー(月給45万円+インセンティブ ※インセン… |
仕事の概要 |
<代理店案件も多数>省エネやBCP対策のための大規模施設の設備・環境改善の提案営業 |
求める人材 |
学歴・経験に関係なく新しい気持ちでチャレンジしたい方 ★20〜30代が活躍中! |
◆土日祝休み◆年休124日◆評価制度で給与UP◆充実の研修◆IPOを目指すITベンチャー【コクー株式会社】企業ページ
事務としてステップアップしたい方♪
スキルを磨いて、ワンランク上の自分に!
自分のスキルを通して、お客様に喜んでいただくことができる♪私たち”EXCEL女子”はExcelやマクロを駆使して「もっと簡単に集計がしたい…」「ExcelやVBAなどを活用して、業務効率化できないかな?」といったお客様の“かゆいところに手が届く”…
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勤務地 |
東京都【23区】その他複数 【転勤なし】東京都(23区内)・大阪梅田市内・愛知県丹羽郡大口町★他の希… |
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年収例 |
372万円/26歳 経験2年(月給31万円(手当含む)) 432万円/35歳 リーダー職 経験5年(月給36万円(手当含む)) |
仕事の概要 |
ワンランク上の事務♪実務に活かせる研修充実★大手IT・コスメ・広告代理店のお仕事も! |
求める人材 |
成長意欲やコミュニケーション力を重視!自ら行動して成長を楽しめる歓迎! |
◆年間休日124日◆ソフトバンク、明治安田生命、電通、オリックス銀行など「直取引」◆在宅勤務有◆プライム・上流特化◆19年連続増収増益/株式会社ABI企業ページ
「IT業界に挑戦したい!」をカタチに。
未経験でも安心して働ける成長中の組織へ。
◆異業種からの転職でも安心して挑戦できる風土10年後に45兆円以上の市場規模になると言われるIT業界。一方でIT業界では人材不足が深刻化しており、業界課題ともいわれま…...続きを読む
勤務地 |
東京都【23区】その他複数 【転勤なし/リモートワーク可能】・新日本橋駅、三越前駅徒歩2分・神田駅… |
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年収例 |
600万円/営業/35歳(年俸600万円) 500万円/営業/30歳(年俸500万円) 420万円/営業/27歳(年俸420万円) |
仕事の概要 |
【先輩たちもほとんどが異業種出身】 ★チームで協力し、様々なITプロジェクトの成功を後押しします |
求める人材 |
【未経験・第二新卒の方、大歓迎!】人柄重視の採用◆20代〜30代活躍中! |
税理士法人総合経営サービス/総合経営サービスグループとして、社労士法人、行政書士法人、IT導入支援・不動産など幅広いサービスで企業経営を支援しています。企業ページ
高給与◆福利厚生、研修制度充実◆転勤無し
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現在、当社では20代・30代が切磋琢磨して日々お客様に向き合っています。税理士・税務会計人材としての枠組みを超えて、経営者の困りごとすべてを解決したい。そんな想い…...続きを読む
勤務地 |
東京都【23区】 東京都北区王子※転勤なし |
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年収例 |
500万円/未経験入社3年 20代(月給30万円+各種手当+賞与) 650万円/未経験入社6年 30代(月給38万円+各種手当+賞与) 750万円/未経験入社8年 30代(月給45万円+各種手当+賞与) |
仕事の概要 |
税務・会計・税理士アシスタント/企業・経営者を支える存在へ丁寧に成長をバックアップします! |
求める人材 |
税務・会計・経営に興味を持ち、学ぶことが好き・成長したいと考える方/高卒以上・未経験歓迎! |
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《収入、キャリア、働き方。様々な希望を実現できる》■当社で働くPoint・研修を約2ヶ月実施・賞与年6回/インセンティブも別途支給・最短半年での昇進も/成長中でポス…...続きを読む
勤務地 |
東京都【23区】その他複数 【転勤なし】全国42カ所の拠点から希望を考慮し配属先を決定★U・Iターン歓… |
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年収例 |
1350万円/31歳/営業(月給35万4000円+インセンティブ+賞与) 980万円/31歳/営業(月給37万2000円+インセンティブ+賞与) 590万円/25歳/営業(月給26万5000円+インセンティブ+賞与) |
仕事の概要 |
通信機器や防犯システムを通じて、企業、店舗などの運営をサポートします。 |
求める人材 |
20代・30代活躍中!第二新卒OK/経験・知識不問★人物重視で採用を実施します! |
子どもたちの未来を、広い世界へ導く。
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私たちプラスワン教育は、リソー教育グループの一員として、子どもたちの成長に貢献する旅行プログラムの企画・営業を行う会社です。一例をあげれば、ハーバードなど世界…...続きを読む
勤務地 |
東京都【23区】 東京都豊島区高田3-32-1大東ビル5F★転勤なし&U・Iターン歓迎! |
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年収例 |
670万円/35歳 課長職 経験8年(月給53万円+賞与年2回+インセンティブ) 480万円/33歳 主事職 経験5年(月給32万円+賞与年2回+インセンティブ) |
仕事の概要 |
私立の高校、中学、小学校を対象とした、修学旅行、教育旅行の企画から提案営業、添乗 |
求める人材 |
旅行業界・教育業界未経験大歓迎 ※語学スキルは必須ではありません |
株式会社サン・アドセンター◆リクルートパートナー◆設立46年◆リクナビNEXT・Indeed等の求人メディア◆長期休暇年3回!年休131日【月給27.9万円〜】企業ページ
未経験入社9割×ゼロからでも成長できる◎
頑張りはしっかりと評価します!若手活躍中
【当社のポイント!】■リクルート代理店として46年の安定経営■異業種からのチャレンジ歓迎■1年目からインセン獲得!月10万円以上も■年3回の長期連休「GW10連休+夏季…...続きを読む
勤務地 |
東京都【23区】 ≪転勤なし≫東京都文京区小石川1-3-21 日本生命春日町第二ビル4F |
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年収例 |
413万円/26歳 入社2年目(月給27万9000円+インセンティブ) 633万円/30歳 入社6年目 チームリーダー(月給30万円+インセンティブ) |
仕事の概要 |
【求人広告営業】話題のIndeedやリクナビNEXT・タウンワークなどの提案営業をお任せします。 |
求める人材 |
■未経験の方歓迎■既卒・第二新卒OK■営業・販売経験のある方歓迎(業界・年数不問) |
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