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【16期目】設立からずっと増収増益!年間休日128日★ズレ勤制度あり!運営経験者募集!
勤務地 |
埼玉県 株式会社ワンプルーフ |
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仕事の概要 |
仕事内容: * 16期目 設立からずっと増収増益!業界高水準の待遇* 家電、食品、アパレル、インテリア..多様なジャンルでクライアントを「儲けさせる」ECのスペシャリストに! * ここがポイント!* ・EC業界で地位を確立!増収増益を続ける成長企業 ・ECコンサルタント・WEBディレクターとして成長できる環境 ・上司の主観によらない評価制度「360度評価」を採用 ・完全週休2日、年間休日128日、大幅な残業縮小も実現! * 募集の背景* 会社として次のフェイズを目指し、仲間を募集! クライアントのECサイトにおける売上アップをサポートしている当社。 コンサルティングをメインとして、運用代行業務、WEB制作、更には受注処理代行・CS代行業務と、ECにおけるトータルソリューション企業としてサービス拡充を図っています。 実績・知名度も上がり、EC業界において確かな地位を築いています。 そこで、更なる高みを一緒に目指すため、仲間を募集しています。 * 仕事内容* クライアント企業様のECサイトに対するコンサルティング、運営ディレクション 「楽天市場」「Yahoo!ショッピング」「Amazon」「本店(独自ドメインサイト)」を中心としたECサイトに対する、売上・利益アップのための施策提案と実行、またそれに伴うWEB制作のディレクション業務 ──具体的には ・売上フェイズ、店舗状況に応じた販売計画とKPI設計、モデル立案など ・SEO、広告運用などの集客施策提案 ・サイト内回遊性アップのためのUI改善提案 ・バナー、LP、メルマガの制作ディレクション など販売促進に伴う施策提案、制作ディレクション業務 ──クライアント様例 大手アパレル企業をはじめ、食品、雑貨、インテリア、家電など、幅広い業界のお客様です。 日本を代表する大手企業とも、多数、直接取引しています。 * 入社後の流れ* まずは既存メンバーとのOJTを通して業務の流れを把握してもらいます。 細かい点も理解できるようにサポートしますので、コンサルティング経験が無い方も安心。 3〜6ヶ月後にはクライアント様を担当いただきます! _ コンサルティング未経験者も活躍しています!_ 現在のメンバーの大半がコンサルティング未経験で入社しています。 とにかく「まわりに相談しやすい環境」ですので、未経験の方でも安心してください! ※コンサルティング未経験で入社後、担当した店舗さんをサポートして、楽天ショップオブザイヤー(部門賞)受賞となった事例もあり! |
求める人材 |
求める人材: * 【学歴不問】EC業界、WEB業界での実務経験がある方大歓迎!* * 応募必須事項* 経験年数は問いませんが、EC業界、ネットショップにおける実務経験がある方を対象とさせていただきます。 * 大歓迎スキル・経験* ・ECサイト、ECモール(楽天市場・ヤフーショッピング、Amazonなど)の運営に携わった経験 ・ネットショップ店長や担当者としてのサイト運営経験 ・ECサイトの設計、制作、実装経験 ・WEB業界でのEC関連業務(営業/コンテンツ制作/広告提案など)の経験 * 経験はあるけど、少しスキルに自信が無いな・・・* 前向きに頑張る、もっと成長したい、自分の力を発揮できる環境が欲しい、 私たちはそんな気持ちを一番に求めています。 応募時の特記事項でその気持ちをアピールしてください! |
未経験大歓迎!最短、面接当日に内定出ます!
勤務地 |
埼玉県さいたま市 株式会社トライエント |
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仕事の概要 |
仕事内容: ----アピールポイント----------------- ■ご希望に沿って入社時期についてはご相談可能です! ■未経験大歓迎!(社員の95%が未経験入社) ■第二新卒大歓迎! ■仕事とプライベートの両立がしやすい! ■土日祝休み!有給消化実績100% ■社員紹介制度あり! ■随時昇給あり! ■面接当日内定あり! -------------------------------------------------- 【渋谷本社から通勤時間90分の方限定】 当社では未経験エンジニアの方が成長できる環境をご用意しております。 そのため、スキルを身に付けるための時間を有効活用していただきたいと想いから ご自宅から通いやすい90分以内の方限定で募集をしております。 ※もちろん前後10分程度の通勤時間の変動やお引越し前提の方に関しては、応募いただいた際に通勤のお話をさせていただければと思います! <仕事内容> 最初はPCを使用した簡単な業務からスタートしていきます! 当社で用意しているカリキュラムをクリア後は、更にレベルの高い業務にステップアップしていきます! ※適正と希望を考慮してカリキュラムを選択します! ※最長3ヶ月研修、プロジェクト先で勤務時も学習をサポートします! 〈2週間研修実施〉 入社後はWEBにて約2週間の研修があります。 元エンジニアの講師が講義や実習を行いますので、未経験の方も安心です! 入社対応(入社1日目) 社内研修(入社2〜5日目) 実務研修(入社6〜10日目) 2週間の研修後は、各事業部の課題を自宅で進めながら面談が入ったら対応していただきます。 |
求める人材 |
求める人材: 【必須条件】 35歳以下の方(長期キャリア形成のため IT未経験大歓迎 社会人デビュー!フリーター歓迎、学歴不問です 人物重視の採用となっています ◆ITに興味がある方、未経験からスキルを身につけたい ◆コミュニケーションがしっかりとれる ◆技術や人の話をしっかり聞き、理解できる ◆論理立てて考えて、アウトプットできる ◆技術を楽しめる ◆プライベートと仕事を切り替えられる 【95%が未経験からスタートなので安心! ガソリンスタンドの店員、ファストフード店のアルバイト、スポーツ用品店のスタッフ、ミュージシャンなど、先輩の前職は幅広く、先輩たちの95%が未経験からエンジニアデビューを果たしています 事務・バックオフィス、営業、販売スタッフ、工場・製造、専門職、サービス、WEBクリエイターなど、幅広い職種から転職された方が大半です ≪経験があれば、生かせるスキル・経験 ◆ネットワーク・サーバエンジニアの実務経験 ◆CCNA等の資格を持っている ◆接客・サービスなど人と接する仕事の経験 ※外国籍の方について 日本語検定1級以上 日本語が流暢に話せる □入社時期について□ ご希望に沿って入社時期についてはご相談可能です |
共栄火災海上保険株式会社 Kyoei Fire&Marine Insurance Co.,Ltd ★在宅勤務可★初期配属考慮★完全週休2日制★土日祝休み企業ページ
JA、生協など独自のチャネルで安定した事業を展開◎働きやすさも働きがいも叶えながら、損害保険の「ゼネラリスト」に成長する◎【年間休日120日以上・完全週休2日制・フレックス勤務、在宅勤務可・各種制度、手当充実】
勤務地 |
埼玉県その他複数 ■全国型総合職(全国転勤有、社宅完備、各本社業務)全国の各事業所※初期… |
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年収例 |
460万円/30歳/経験5年目※未経験(月給33万円+各種手当) 600万円/35歳/経験1年目※業界経験あり(月給42万円+各種手当) |
仕事の概要 |
代理店営業、損害査定、システム開発など |
求める人材 |
大卒以上もしくは社会人経験のある方★要普通自動車免許(AT限定可) ★第二新卒歓迎 |
未経験大歓迎!最短、面接当日に内定出ます!
勤務地 |
埼玉県さいたま市 株式会社トライエント |
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仕事の概要 |
仕事内容: ----アピールポイント----------------- ■ご希望に沿って入社時期についてはご相談可能です! ■未経験大歓迎!(社員の95%が未経験入社) ■第二新卒大歓迎! ■仕事とプライベートの両立がしやすい! ■土日祝休み!有給消化実績100% ■社員紹介制度あり! ■随時昇給あり! ■面接当日内定あり! -------------------------------------------------- 【渋谷本社から通勤時間90分の方限定】 当社では未経験エンジニアの方が成長できる環境をご用意しております。 そのため、スキルを身に付けるための時間を有効活用していただきたいと想いから ご自宅から通いやすい90分以内の方限定で募集をしております。 ※もちろん前後10分程度の通勤時間の変動やお引越し前提の方に関しては、応募いただいた際に通勤のお話をさせていただければと思います! <仕事内容> 最初はPCを使用した簡単な業務からスタートしていきます! 当社で用意しているカリキュラムをクリア後は、更にレベルの高い業務にステップアップしていきます! ※適正と希望を考慮してカリキュラムを選択します! ※最長3ヶ月研修、プロジェクト先で勤務時も学習をサポートします! 〈2週間研修実施〉 入社後はWEBにて約2週間の研修があります。 元エンジニアの講師が講義や実習を行いますので、未経験の方も安心です! 入社対応(入社1日目) 社内研修(入社2〜5日目) 実務研修(入社6〜10日目) 2週間の研修後は、各事業部の課題を自宅で進めながら面談が入ったら対応していただきます。 |
求める人材 |
求める人材: 【必須条件】 35歳以下の方(長期キャリア形成のため IT未経験大歓迎 社会人デビュー!フリーター歓迎、学歴不問です 人物重視の採用となっています ◆ITに興味がある方、未経験からスキルを身につけたい ◆コミュニケーションがしっかりとれる ◆技術や人の話をしっかり聞き、理解できる ◆論理立てて考えて、アウトプットできる ◆技術を楽しめる ◆プライベートと仕事を切り替えられる 【95%が未経験からスタートなので安心! ガソリンスタンドの店員、ファストフード店のアルバイト、スポーツ用品店のスタッフ、ミュージシャンなど、先輩の前職は幅広く、先輩たちの95%が未経験からエンジニアデビューを果たしています 事務・バックオフィス、営業、販売スタッフ、工場・製造、専門職、サービス、WEBクリエイターなど、幅広い職種から転職された方が大半です ≪経験があれば、生かせるスキル・経験 ◆ネットワーク・サーバエンジニアの実務経験 ◆CCNA等の資格を持っている ◆接客・サービスなど人と接する仕事の経験 ※外国籍の方について 日本語検定1級以上 日本語が流暢に話せる □入社時期について□ ご希望に沿って入社時期についてはご相談可能です |
<<コツコツ黙々作業が好きな方必見>>土日祝休み&月数回のテレワークもOK!
勤務地 |
埼玉県さいたま市大宮区大宮駅 株式会社HLT |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【具体的には…】 ■Webアプリケーション開発(AWSを使用) └ゲーム、ファッション、おもちゃなど様々な アプリ開発に携わって頂きます! ■関連システムとのI/FとなるAPIの開発 └設計から総合テストまでの一連作業を行います! ■システム開発の運用、保守、点検業務 └システムに問題が無いかを確認する業務です。 <インフラエンジニアとは…?> インターネットを使用する際に絶対に必要となる システムの土台を扱うのがインフラエンジニア! ITサービスの基礎を支える縁の下の力持ちのような お仕事です◎ <充実研修&教育制度完備> 今回の募集はIT業界未経験の方も大歓迎です! ※経験者は優遇してお迎え♪ 実際に働いている方も、未経験の方が多数! 使用語学はもちろんのこと 座学やOJTで基礎をしっかりと学んでから、 スタートができるのでIT業界デビューにもピッタリです! *多数のカリキュラムをご用意* ■AWSアーキテクチャ資格 ■CCNA資格カリキュラム ■Java資格カリキュラム |
求める人材 |
求める人材: *<応募条件>* ■高校卒業以上の募集となります。 ※未経験スタート大歓迎! 人柄や意欲を重視して採用を行っています◎ 【こんな方歓迎です!】 ・IT業界にチャレンジしたい方 ・ITスキルをUPさせたい方 ・どこでも通用する技術を身に付けたい方 ・インフラエンジニアに興味がある方 ・ワークライフバランスを大切にしたい方 ・ハローワークでお仕事探し中の方 ・安定した環境で働きたい方 ・これから伸びる業界に挑戦したい方 もちろん、ITエンジニアやプログラマー経験のある方は大歓迎です! |
株式会社エスアイイー◆20年連続2桁成長◆ITスクールを秋葉原・新宿で運営◆5年目迄は定期昇給確約◆社歴5年以上の平均年収517万◆ホワイト企業認定ゴールド取得企業ページ
未経験からITエンジニアを目指したい方に最高と言える環境を用意しました!★資格試験合格率95%★入社研修3ヶ月★入社5年間は毎年昇給最大15000円を確約★資格手当、社宅、確定拠出年金等…まだまだたくさん!詳しく知りたい方は今すぐクリック!
勤務地 |
埼玉県その他複数 1〜3ヶ月(最長)間の研修後、秋葉原本社or新宿オフィスor23区内中心のプロジ… |
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年収例 |
850万円/中途10年目/40代前半(月給66万円+賞与) 400万円/中途3年目/30代前半(月給30万円+賞与) 350万円/中途1年目/20代前半(月給25万円+賞与) |
仕事の概要 |
サポートデスクやIT事務、設計など★1〜3ヶ月間は研修だけに集中! |
求める人材 |
学歴、経験一切不問!第二新卒歓迎◎意欲重視です |
□住宅手当・賞与年3・学歴不問・一部リモート勤務OK・20〜50代が活躍中・人材育成に注力
勤務地 |
埼玉県越谷市谷中町4-224 株式会社カクノ |
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仕事の概要 |
【仕事内容】 \未経験入社でもキャリアアップ可能!/ 建設会社の施工管理を正社員で募集 ●仕事内容について● 施工管理とは工事全体の管理をする仕事です 具体的には... ピルやマンションの地盤改良工事に関わる以下の業務をお願いします ・作業工程の管理 ・安全や品質、コストの管理 ・報告書の作成 など 雨の日や現場の状況により作業がない場合は、 置き場で重機メンテナンス後、早上がりできる日も♪ ●完全未経験OK● 入社後は施工管理の先輩スタッフに同行し、まずは仕事の雰囲気を掴んでみてください! その後先輩からの指導を通じて慣れながら学んでいきます 一から丁寧に教えていきますので焦らずで大丈夫です ───────────── ★3つのおすすめポイント★ ───────────── @がんばりをバックアップ 賞与は年3!資格取得支援ありで成長できる環境です Aワークライフバランス◎ 長期休暇があり無理なく働けます 事務作業など、一部リモート勤務も可能! B嬉しい福利厚生 家計が助かる住宅手当や保養所など手厚いサポートをご用意 ───────────── ●月給について● 経験者:30万〜44.5万円 (未経験者:25.5万円〜) ※実働日数に関わらず月給制での給与支給となります! ●施工管理の年収目安● 38才 勤続16年 技術職 年収650万 30才 勤続10年 技術職 年収520万 36才 勤続 6年 技術職 年収500万 ※金額は一例です ●株式会社カクノについて● 創業40年以上、建築・土木工事一式を手掛けています 「人材=宝」が理念であり、成長したいスタッフに対して会社が全力バックアップ! 居心地の良さはピカイチで20〜50代の社員が活躍中です 弊社の紹介動画もぜひご覧ください↓ https://www.youtube.com/@user-to6et1vj6k https://www.tiktok.com/@kakuno_official =========================== WEB面接も実施可能!応募はまだという方でも 当社の施工管理にご興味を持たれましたらご連絡ください! =========================== |
求める人材 |
【応募資格】 ★学歴不問・未経験OK 【あれば尚可】 1・2級建設機械施工管理技師/1・2級土木施工管理技士 1・2級建築施工管理技士/普通自動車免許(AT限定可) |
《直行直帰OK◎》経験者優遇♪出勤時間調整可能!
勤務地 |
埼玉県所沢市大字下安松1568-12 株式会社フレッシュハウス |
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仕事の概要 |
仕事内容: ***・・・━━━━━━━━━━━━━━━ 大手保険会社グループ企業で待遇も充実☆彡 役職に就きたい、マネジメントに挑戦したい方にぴったりの求人です! ━━━━━━━━━━━━━━━・・・*** \イチオシポイント/ □ 自由度の高いリモートワーク □直行・直帰で勤務時間調整可能! □ 安定した固定給で確実な報酬を受け取れる! 〜業務内容〜 □□ お客様からのリフォーム相談に迅速かつ丁寧に対応します。 □□ リフォームのご希望や予算をヒアリングし、現地調査も行います。 □□ 調査内容をもとに、専門部署と協力して見積もりやプランを作成します。 □□ 商材や職人の手配、工事の進捗管理をしっかりと行い、お客様の満足度を追求します。 ※基本的には、営業所にての業務となります。 |
求める人材 |
求める人材: <ブランクOK・資格不問! 社会人経験10年以上も歓迎!高卒以上> 20代、30代、40代活躍中! リフォーム営業または施工管理のご経験がある方 自動車普通免許(AT限定可)をお持ちの方 ◎以下のようなご経験ある方も歓迎します 不動産、建設業界での就業経験をお持ちの方 賃貸仲介・原状回復・住宅の営業・住宅設備機器・ハウスメーカー・介護リフォームの実務経験をお持ちの方 |
【 ITエンジニアの「理想」を「現実」に。 】案件選択の自由度100%/厚生労働省認定ホワイト企業/弊社転職後に平均120万円アップ/株式会社エージェントグロー企業ページ
「自由度100%の案件選択制度」と「透明度100%の単価評価制度」のもと、貴方の理想を叶えませんか? 私達がどのようにあなたの理想の実現に協力できるのか、一緒に考えさせてください。
勤務地 |
埼玉県その他複数 東京(首都圏)/福岡/大阪/名古屋/札幌のオフィスorクライアント先orリ… |
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年収例 |
490万円/28歳 経験1年(月給35万円+賞与) 550万円/27歳 経験3年(月給40万円+賞与) 1000万円/36歳 経験12年 (月給57万円+賞与) |
仕事の概要 |
ITエンジニア【案件の決定権は100%あなたに!】スキルや経験、希望に応じて仕事を選べます! |
求める人材 |
20代,30代,40代のITエンジニアが活躍中!◆何らかの開発・構築経験が6ヵ月以上 |
タイムパフォーマンス重視!限られた時間で成果を出せる!年休125日/残業17.1h/9連休以上が年3回
勤務地 |
埼玉県さいたま市大宮区下町2-16-1 大宮ACROSSビル6F 株式会社エフティコミュニケーションズ 関東支店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: ★限られた時間で成果を出せる! <時代にマッチした法人営業> 当社は日本全国にある企業の 「オフィスの最適化」に貢献するため、 総合商社として幅広い商品を提供しています。 今回募集する「法人営業職」は、 限られた時間で高い成果を出せるのが強み! その理由は・・・ (理由1)未経験でも早くから成果を出せるように 手厚い研修+契約に繋げやすい商品の提案からスタート! (理由2)働き方改革やリモートワークの普及で、 社会的なニーズが高まっている幅広い商品があるから! (理由3)業界で有名なNTT商品の売上が 9年連続トップクラスで、メーカーの営業同行あり! (理由4)無謀な飛び込みや手間のかかる日報なし! 契約後の商品設置やメンテナンスは専門の部署へ。 (理由5)労働管理に厳しく、残業は月平均17.1h。 限られた時間で高い成果を出すのが正しいという雰囲気! |
求める人材 |
求める人材: ★学歴/経験/ブランク/前職での雇用形態も不問! ⇒立派な志望動機も必要ありません! <こんな方はぜひご応募ください> ・早期に成果を上げたい ・今よりも給与アップしたい ・営業スキルをイチから身につけたい ・効率的に働ける環境が良い <こんな先輩が活躍しています!> IT営業、不動産営業、アパレル販売、 飲食接客、 人材営業、WEB営業、 保険営業、通信営業など さまざまな業界出身の先輩が活躍しています! <活かせる経験> 新規開拓営業の経験者や 通信関連商品の営業経験者は特に歓迎。 月給30万円以上スタートの可能性が高いです! |
月給37万円以上●年休125日●完全週休2日●テレワーク可
勤務地 |
埼玉県さいたま市大宮区大成町三丁目495番 鳥浅ビル3階 株式会社マリモコミュニティ 東日本支店 |
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給与例 |
給与例 590万円/入社3年目 施工管理経験者(月給37万円+諸手当+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 分譲マンションの工事監理に関わる見積書作成・コンサルティング、工事手配、長期修繕計画作成、顧客対応等 【具体的には】 工事監理をお願いします。 ●工事受注前 ・当社管理マンションの管理組合に対し、マンション躯体部の診断、劣化調査、建物診断報告書作成 ・修繕における技術的な説明と、問い合わせに対する個別対応 ・5年ごとの診断に合わせた見直しと長期修繕計画書の作成 ●工事受注後 ・協力会社との調整・教育、品質・工程・安全管理 ・コンサルタントとして設計監理と現場監理 【安心のフォロー環境】 動画研修で社内ルールを勉強 配属先ではOJT研修(半年)で先輩に同行しながら業務の流れを習得 早ければ3ヶ月、未経験の方なら半年ほどで1人前になれます 【マリモコミュニティってどんな会社 先輩インタビュー】 以前は建設業の現場監督をしていました。 建築業界の中でも安定したマンション管理業界で働きたいと思い転職を考えるようになり、 業界トップクラスの業績を誇る当社への入社を決めました。 転職して良かった点は多々ありますが、年休125日なので、 家族と過ごす時間を多く持てるようになり、家族共々喜びを感じています。 工程の管理など休みが少なく出張が多いイメージ... 当社はそんな事ございません! 気になる点があればお気軽にお問合せください! |
求める人材 |
求めている人材 建築施工管理・設計の経験者または資格保有者または建築・積算の知見のある方◎高卒以上◎要普免※AT限定可 【具体的には】 以下いずれかに該当する方 ◎「建築施工管理技士」の資格保有、もしくは実務経験者※年数不問 ・工程管理をしたことがある方 ・安全、品質管理をしたことがある方 ・材料の原価管理をしたことがある方 ◎「建築士」の資格保有、もしくは実務経験者※年数不問 ・建築図面を作成したことがある方 ・工事監理をしたことがある方 ・建築士の勉強をしていた方 ◎建築に関する学科の卒業者※実務経験不問 ・デザイン系学科 ・建築学系学科 ・都市、生活系学科 ◎「積算」の実務経験者 【歓迎資格】 ・建築施工管理技士(1級、2級) ・建築士(1級、2級) ・建築積算士 ・マンション維持修繕技術者 など マンション管理業界未経験や20代・30代活躍中 ワークライフや環境を変えたい...そんな方から応募を頂いております! 気になる、ご不明点がございましたらお気軽にお問い合わせください!! |
株式会社スタッフサービス エンジニアリング事業本部 業界最大級!◆在籍エンジニア15,000名◆年間プロジェクト数70,000件◆グループ売上3,898億円◆企業ページ
最近つくづく思うんです。やりがいや待遇も大事だけど、やっぱり働きやすさが一番大事だって。完全週休2日制や残業が少ないこと、性別に関係なく働ける職場環境、安心して学んでいける教育体制…そんな働きやすさが揃った職場であなたも笑顔で働きませんか?
勤務地 |
埼玉県その他複数 在宅勤務実績あり!【面接地エリアでの就業率92%以上】全国46都道府県/北… |
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年収例 |
603万円/入社5年(月給50.3万円 ※平均残業時間分の残業代を含む) 360万円/入社1年未満(月給30万円 ※平均残業時間分の残業代を含む) |
仕事の概要 |
ITサポート・サポートデスク/Excel業務、集計、検証★Excelの経験が活かせます |
求める人材 |
高卒以上・実務未経験OK!/IT業界の仕事にチャレンジしてみたい方(理系・経験者歓迎) |
【テレワーク可◎】出勤時間調整可◎経験のある方優遇します♪
勤務地 |
埼玉県越谷市花田4-8-8 株式会社フレッシュハウス |
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仕事の概要 |
仕事内容: □□\当社の魅力/□□ *.。.*゚*.。.*゚*.。.*゚*.。.*゚*.。.*゚*.。.*゚ @ 自由度の高い働き方を実現! □ リモートワークや直行直帰など、柔軟な勤務スタイルが可能です。 A 安定した固定給で確実な報酬が受け取れる! □ 優れた報酬体系で、安心して働けます。 B ワークライフバランスも充実◎ □ 連休取得がしやすく、プライベートとの両立が図れます。 *.。.*゚*.。.*゚*.。.*゚*.。.*゚*.。.*゚*.。.*゚ \業務内容/ ▽ お客様からのリフォーム相談に対応し、要望を丁寧にヒアリングします。 ▽ 調査内容をもとに、見積りやプランを作成し、提案いたします。 ▽ 商材や職人の手配、スケジュール管理など、工事全般の管理を行います。 ※基本的には、営業所にての業務となります。 |
求める人材 |
求める人材: <ブランクOK・資格不問! 社会人経験10年以上も歓迎!高卒以上> 20代、30代、40代活躍中! リフォーム営業または施工管理のご経験がある方 自動車普通免許(AT限定可)をお持ちの方 ◎以下のようなご経験ある方も歓迎します 不動産、建設業界での就業経験をお持ちの方 賃貸仲介・原状回復・住宅の営業・住宅設備機器・ハウスメーカー・介護リフォームの実務経験をお持ちの方 |
未経験者歓迎/入社6ヵ月〜店長昇格可/月平均残業5時間/最長30日間の連休取得可/平均年齢29歳/社内FA制度etc…ステップアップできる環境★
勤務地 |
埼玉県さいたま市 株式会社オンデーズ/イオンモール浦和美園店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: ★創業30年以上!メガベンチャー企業 ★従業員2000名以上 ★12期連続売上UP ★13ヵ国に500店舗〜展開! ★今年度も国内に40店舗をオープン予定 ★入社6ヵ月〜店長昇格可 ★残業少なめ・月平均残業5時間 ★月9日以上休み ★最長30日間の連休取得可 ★社内FA制度あり、広報・マーケティングに挑戦可 ★高定着率!新卒入社・3年後の定着率は9割以上 【仕事内容】 店舗内で接客を中心に幅広い業務をお任せします。 具体的には… ・店舗での接客・販売 ・メガネの加工 ・商品の整理、在庫管理 ・SNS(Twitter、Instagram、Facebook等)の発信 ・店内の装飾、レイアウト変更 ・業務の改善提案〜実行 ・キャンペーン企画 など …できることから順にお任せしていきます! ★在宅ワーク・リモートワークが増えたこともあり、 メガネの需要は高まっています ★お客様の性別、年代は幅広く、商品数は豊富なため さまざまな接客・提案を試し、楽しむことができます ★デザインやコーディネートはトレンドに合わせて 提案をしてみてください ★顔タイプ診断に興味のある方は実践しながら学べます 【OWNDAYSは…】 ファッション性・機能性の高いメガネを低価格でご提供。 メガネを何種類も持ち、洋服と同様に、 “毎日着替える”ようなお洒落の一部として 気軽に利用するユーザーを増やすことを目指しています。 〜リモート視力検査やオンライン測定など、 新しい取り組みを積極的に行う風土があります〜 ★instagram https://www.instagram.com/owndays_jp/ ★twitter https://twitter.com/owndays_PR <研修制度充実> 入社後は本社にて2週間かけて接客やメガネ加工のやり方など、 当社独自のテキストをもとに専門スタッフが講師となりレクチャー! 基本的な知識からスキルなど、一通りの流れを身につけましょう。 配属先でも先輩が丁寧に指導・フォローを行い、 入社から独り立ちまでの目安は約6ヵ月です。 充実した研修が用意されていて、スキルアップできます。 研修動画もあり、いつでも復習可能です! ■全国社員は… 転居をともなう異動や配置転換の可能性があり、 全国各地の店舗でさまざまなスキルを高めていけます。 スーパーバイザーやエリアマネージャーなど、 キャリアアップを前提としたポジションです。 ★昇給:年2回(5月/11月) 《キャリアパス例》 販売スタッフ ↓ 店長(リーグ制・売上規模によって5つにランク分け) ↓ 旗艦店店長 ↓ スーパーバイザー ↓ エリアマネージャー 《管理職ポジションは立候補制》 店長は2ヵ月ごとに、 スーパーバイザー 、エリアマネージャーは 1年ごとに選考会があり、 社歴・国籍・年齢関係なく誰もが立候補できます★ 毎回決められたテーマでプレゼンを行い、 従業員と各管理職の投票で決定! 従業員にとっては自分の上司を自分で選択できます。 新規店舗のオープンを続けており、 今後も昇格のチャンスは広がっています。 実際に入社6ヵ月で店長に昇格した人も! |
求める人材 |
求める人材: ★未経験者歓迎 └職種・業種未経験OKです! ★第二新卒歓迎 ★学歴不問 ★社会人・正社員経験のない方も歓迎 ★男女不問 ★国籍不問(外国人活躍中) ┗中国・韓国・台湾・ベトナム・ネパールなど多数活躍中! ★経験不問 ★無資格歓迎 ★女性活躍中(従業員の7割以上が女性です ※店舗スタッフ) ★英語、中国語が話せる方、なお歓迎 ┗英語や中国語を活かせる環境! 〜以下のような方を歓迎します〜 ◆常に前向きに、笑顔で明るい対応ができる ◆成長中の企業でステップアップしていきたい ◆モチベーション高く活躍を続けたい ◆正当評価で、昇給・昇格していきたい ◆ライフステージが変わっても成長を続けたい ◆仕事もプライベート、どちらも充実させたい 〜スタッフの年齢比率〜 ★20代活躍中!平均年齢29歳〜20代の多い職場〜 ・10代:4% ・20代:37% ・30代:43% ・40代:14% ・50代:2% ★中途社員比率6割以上/中途入社者の割合: 61% ★8割が未経験からのスタート ================== 雑貨販売、接客販売、販売スタッフ、オープニングスタッフ、 アパレル販売店、ファッション店、コンタクトレンズ店、 アミューズメントパーク、カフェ、ベーカリー、 飲食、居酒屋…などでの接客経験は活かせます! |
ランスタッド株式会社|世界39か国に展開する世界最大級の総合人材サービス|在宅勤務|スーパーフレックス|年間休日124日|120%成長事業|正当な評価制度企業ページ
東京・神奈川・千葉・埼玉・大阪・山形・福島・茨城・栃木・新潟・静岡・愛知・神戸・福岡で採用数拡大!人と企業の新たな出会いをプロデュースする「人材コンサルタント」■スーパーフレックス■勤務拠点多数有■インセン年4回■適性な評価制度で早期昇給可
勤務地 |
埼玉県その他複数 全国の拠点から希望勤務地をお選び下さい※採用拠点は時期により変動します… |
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年収例 |
750万円/入社6年目 前職:人材営業(月給55万円+インセンティブ) 600万円/入社4年目 前職:IT営業(月給40万円+インセンティブ) 462万円/入社2年目 前職:メーカー営業(月給28万5000円+インセンティブ) |
仕事の概要 |
企業と求職者のマッチングを担う人材コンサルタント営業/土日祝休・在宅勤務制度有 |
求める人材 |
営業・販売接客・サービス業など対人スキルが活かせる業務経験をお持ちの方、第二新卒歓迎 |
■未経験OK/学歴不問■賞与(年3回)■長期休暇■テレアポ・新規営業なし■一部リモート勤務可能
勤務地 |
埼玉県越谷市谷中町4-224 株式会社カクノ |
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仕事の概要 |
【仕事内容】 創業40年超! 安定経営の建設・建築会社で営業を正社員募集 【仕事内容】 人々の思い出に残る場所の、安全/安心を作るやりがいあるお仕事です ※実績:大型ショッピングセンターや有名テーマパーク、公共事業(空港や国際的なイベント)など お客様や現場の作業員に対して、提案やフォロー業務をお任せします ◆具体的には◆ ・現場での打合せ、段取り決め ・写真/工程管理 ・作業員への指示 ・報告書作成 など 電話営業や新規営業はありません! 雨の日や現場の状況により作業がない場合は、 置き場で重機メンテナンス後、早上がりできる日も♪ ============ 営業のココが魅力 ============ ◆昇給/賞与(年3回) ◆住宅/資格手当など手当多数 ◆長期休暇 ◆一部リモート勤務OK ◆資格取得支援あり ◆宿泊施設、有名ホテルの割引あり ============ \未経験でも安心/ 入社後はOJT研修として、先輩と一緒に一連の仕事の流れを学びます 不明点やトラブル時はメンバーが全力でフォロー! 【月給について】 経験者:30万〜44.5万円 (未経験者:25.5万円〜) ⇒実働日数に関わらず月給制での給与支給となります! 【年収例】※金額は一例です 38才 勤続16年 技術職 年収650万 30才 勤続10年 技術職 年収520万 36才 勤続 6年 技術職 年収500万 【株式会社カクノについて】 昭和58年創業の建設会社です 「人財」=「宝」という理念の下、人が主役の会社を目指しています 「自分の子供が入社したくなるような会社にしたい」 という考えを持っている方が多く、居心地の良い職場が自慢! 現在20〜50代と幅広い世代の社員約40名が活躍中♪ 弊社の紹介動画もぜひご覧ください↓ https://www.youtube.com/@user-to6et1vj6k https://www.tiktok.com/@kakuno_official =========================== WEB面接も実施可能!応募はまだという方でも 当社の営業にご興味を持たれましたらご連絡ください! =========================== |
求める人材 |
【応募資格】 ★学歴不問・未経験OK 【あれば尚可】 1・2級建設機械施工管理技師/1・2級土木施工管理技士 1・2級建築施工管理技士/普通自動車免許(AT限定可) |
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FC本部運営経験者求む!完全週休2日<在宅可>
勤務地 |
埼玉県北葛飾郡杉戸町4000 株式会社ECOライフホーム 法人事業部 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 ■年収600万円/30代 (月給25万円+各種手当12万円 +インセンティブ13万円) ■年収492万円/20代 (月給25万円+各種手当6万円 +インセンティブ10万円) |
仕事の概要 |
仕事内容 【雇用形態】正社員 ================== EV&再エネ事業を展開する会社! フランチャイズ本部の立ち上げに伴い、 中核メンバー募集! 【オンライン・リモートワーク中心】 ================== □【具体的な仕事内容】 FC開発本部にて加盟店を増やすための 仕組みづくりからサポート 【具体的には】 FC加盟店の新規開発をお任せします。 ■市場調査 ■新規加盟店の開拓・営業 ■新規出店時の立ち上げ支援 オープン前から5日間、 現地に赴いて開店をお手伝いします ・接客方法のアドバイス ・集客方法 (チラシやWEB広告等)のアドバイス…など □【業務について】 地域のEV社会・カーボンニュートラル社会の インフラショップを全国へ。 電気自動車専門店『Ev CArS』EV充電設備・再エネ設備販売を手掛けてきた当社。 様々なメディアからの取材や 全国各地から企業見学が殺到中。 これからの時代から求められている事業と確信し、 FC開発本部を立ち上げることになりました。 そのため、全国へ加盟店募集をしていきます。 リモートワークにより全国幅広く対応。 選べる働き方によりプライベートも充実。 あなたも当社で安定した未来を目指しませんか? ==================== 先輩社員にインタビュー! ==================== <採用担当> 完全週休2日制でしっかり休みを確保できます。 長期休暇も豊富で年間休日は115日。 ワークライフバランスを重視して 働ける環境が整っています。 今後の市場で強い競争力を発揮するであろう 電気自動車や再生可能エネルギー。 成長業界に身を置き、 安定とやりがいを 手に入れたい方を歓迎します。 ==================== 脱炭素社会へ向けて急拡大中の再エネ産業。 ==================== □【会社について】 米テスラ社の蓄電池(パワーウォール)の 認定販売施工会社として、 埼玉県に本社がある会社の中で 日本で初めて選ばれた当社。 東京電力グループ「エネカリサービス」の 取扱店としても、関東トップクラスの 販売実績を誇っています。 ニュースやメディアで話題の 『初期費用0円サブスク太陽光発電』は お客様から大変ご好評いただいています! □【電気自動車事業について】 別事業部では電気自動車専門店 『Ev CArs』を運営。 米テスラの中古車市場では日本トップ クラスの在庫販売数を誇っています。 そしてEVを当店で購入いただいたお客様や 新車をテスラで購入いただいたお客様に対し EV自宅充電器(テスラウォールコネクター)の 設置推奨業者として販売施工を行っています。 □【将来性◎再生可能エネルギー産業】 2005年4月、当時はまだ世間に 浸透していない再生可能エネルギーを扱う 事業を軸に設立された当社。 いち早く将来のニーズを捉えて 販売実績を積み、培ってきたノウハウと メーカーとの信頼関係を活かして、 顧客満足度の高い施工を実現しています。 世界規模で普及が加速する 再生可能エネルギーに深く関わる 事業のため、将来性は抜群です! 関東各地に14ヶ所の太陽光発電所を有しており、 事業運営に必要な電力をすべてまかなうなど、 行動と実績で社会貢献への姿勢を示しています。 そして業務を通して、SDGsの目標である [7.エネルギーをみんなにそしてクリーンに]や [13.気候変動に具体的な対策を]に 貢献することができます! □【テスラパワーウォールとは?】 太陽光発電による余分な電力などを 蓄電する、テスラ製の家庭用蓄電池です。 日中にためた電力を夜間に使用することで 電気代を抑えられるだけでなく、 停電時には自動で電力の供給を開始。 長時間の停電でも普段通りの生活が送れ、 万が一の災害にも備えられます。 - 【事業内容】 ■スマートエネルギー事業 …蓄電池・電気自動車充電設備・ 太陽光発電販売等 ■住宅リフォーム・ 住宅設備メンテナンス事業 ■電気自動車専門店「Ev CArS」の運営 ■カーディーラー・中古車販売・ 中古車買取査定 |
求める人材 |
求めている人材 【必須】 ◆要普通免許 ◆高卒以上 - ◆FC本部の運営の経験がある方歓迎 ◆業界経験不問・業界未経験歓迎 (飲食やコンビニ等からの転職も大歓迎) ◆40代・50代男性活躍中 ◆第二新卒・ブランクOK - <こんな方にピッタリ!> □FC運営経験を他業界で活かしてみたい方 □未経験からやりがいある仕事に挑戦したい方 □将来性がある業界への転職を考えている方 - |
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創業以来、14年連続黒字経営!次世代航空機・スマートモビリティ・モーター開発、ロボティクスなど先端技術に携わることが可能。メーカーと同等水準の待遇を実現する環境です。
勤務地 |
埼玉県その他複数 希望勤務地で働ける/関東・東海・関西・中国・九州・東北・北海道・四国エ… |
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年収例 |
850万円/49歳・経験者・入社7年目(月給50万円+賞与+諸手当) 650万円/36歳・経験者・入社8年目(月給35万円+賞与+諸手当) 500万円/32歳・経験者・入社3年目(月給31万円+賞与) |
仕事の概要 |
★長期/安定のキャリア支援、EV、ロボティクス、AI、半導体、産業機械、IoT等の設計開発エンジニア |
求める人材 |
設計・開発・解析の経験者歓迎! |
未経験者歓迎/入社6ヵ月〜店長昇格可/月平均残業5時間/最長30日間の連休取得可/平均年齢29歳/社内FA制度etc…ステップアップできる環境★
勤務地 |
埼玉県所沢市 株式会社オンデーズ/島忠ホームズ所沢店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: ★創業30年以上!メガベンチャー企業 ★従業員2000名以上 ★12期連続売上UP ★13ヵ国に500店舗〜展開! ★今年度も国内に40店舗をオープン予定 ★入社6ヵ月〜店長昇格可 ★残業少なめ・月平均残業5時間 ★月9日以上休み ★最長30日間の連休取得可 ★社内FA制度あり、広報・マーケティングに挑戦可 ★高定着率!新卒入社・3年後の定着率は9割以上 【仕事内容】 店舗内で接客を中心に幅広い業務をお任せします。 具体的には… ・店舗での接客・販売 ・メガネの加工 ・商品の整理、在庫管理 ・SNS(Twitter、Instagram、Facebook等)の発信 ・店内の装飾、レイアウト変更 ・業務の改善提案〜実行 ・キャンペーン企画 など …できることから順にお任せしていきます! ★在宅ワーク・リモートワークが増えたこともあり、 メガネの需要は高まっています ★お客様の性別、年代は幅広く、商品数は豊富なため さまざまな接客・提案を試し、楽しむことができます ★デザインやコーディネートはトレンドに合わせて 提案をしてみてください ★顔タイプ診断に興味のある方は実践しながら学べます 【OWNDAYSは…】 ファッション性・機能性の高いメガネを低価格でご提供。 メガネを何種類も持ち、洋服と同様に、 “毎日着替える”ようなお洒落の一部として 気軽に利用するユーザーを増やすことを目指しています。 〜リモート視力検査やオンライン測定など、 新しい取り組みを積極的に行う風土があります〜 ★instagram https://www.instagram.com/owndays_jp/ ★twitter https://twitter.com/owndays_PR <研修制度充実> 入社後は本社にて2週間かけて接客やメガネ加工のやり方など、 当社独自のテキストをもとに専門スタッフが講師となりレクチャー! 基本的な知識からスキルなど、一通りの流れを身につけましょう。 配属先でも先輩が丁寧に指導・フォローを行い、 入社から独り立ちまでの目安は約6ヵ月です。 充実した研修が用意されていて、スキルアップできます。 研修動画もあり、いつでも復習可能です! ■全国社員は… 転居をともなう異動や配置転換の可能性があり、 全国各地の店舗でさまざまなスキルを高めていけます。 スーパーバイザーやエリアマネージャーなど、 キャリアアップを前提としたポジションです。 ★昇給:年2回(5月/11月) 《キャリアパス例》 販売スタッフ ↓ 店長(リーグ制・売上規模によって5つにランク分け) ↓ 旗艦店店長 ↓ スーパーバイザー ↓ エリアマネージャー 《管理職ポジションは立候補制》 店長は2ヵ月ごとに、 スーパーバイザー 、エリアマネージャーは 1年ごとに選考会があり、 社歴・国籍・年齢関係なく誰もが立候補できます★ 毎回決められたテーマでプレゼンを行い、 従業員と各管理職の投票で決定! 従業員にとっては自分の上司を自分で選択できます。 新規店舗のオープンを続けており、 今後も昇格のチャンスは広がっています。 実際に入社6ヵ月で店長に昇格した人も! |
求める人材 |
求める人材: ★未経験者歓迎 └職種・業種未経験OKです! ★第二新卒歓迎 ★学歴不問 ★社会人・正社員経験のない方も歓迎 ★男女不問 ★国籍不問(外国人活躍中) ┗中国・韓国・台湾・ベトナム・ネパールなど多数活躍中! ★経験不問 ★無資格歓迎 ★女性活躍中(従業員の7割以上が女性です ※店舗スタッフ) ★英語、中国語が話せる方、なお歓迎 ┗英語や中国語を活かせる環境! 〜以下のような方を歓迎します〜 ◆常に前向きに、笑顔で明るい対応ができる ◆成長中の企業でステップアップしていきたい ◆モチベーション高く活躍を続けたい ◆正当評価で、昇給・昇格していきたい ◆ライフステージが変わっても成長を続けたい ◆仕事もプライベート、どちらも充実させたい 〜スタッフの年齢比率〜 ★20代活躍中!平均年齢29歳〜20代の多い職場〜 ・10代:4% ・20代:37% ・30代:43% ・40代:14% ・50代:2% ★中途社員比率6割以上/中途入社者の割合: 61% ★8割が未経験からのスタート ================== 雑貨販売、接客販売、販売スタッフ、オープニングスタッフ、 アパレル販売店、ファッション店、コンタクトレンズ店、 アミューズメントパーク、カフェ、ベーカリー、 飲食、居酒屋…などでの接客経験は活かせます! |
エンジニアキャリアの扉を開く!未経験者もチャレンジ
勤務地 |
埼玉県熊谷市熊谷駅 NES株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【仕事内容】 未経験からITエンジニアへの道を切り拓こう!情熱と学ぶ意欲があれば、大丈夫です。 ※希望や適正などを考慮して担当プロジェクトを決めていきます。 初めはわからないことが多いと思いますが、入社後に少しずつ時間をかけて専門的な知識や言語、ITのスキルを身に付けていけばOKです! ゆくゆくは、ゲーム・アプリの開発や、リモート・在宅勤務を目指せます! 【具体的には…】 ◆ITインターン/アシスタント ◆エントリーレベルのウェブ開発者/プログラマ ◆HTML、CSS、JavaScriptなどの基本的なウェブ開発言語の学習と適用 ◆ITプロジェクトのサポート、データ入力、文書作成などの一般的な業務 ◆ネットワークやシステムの設定、セットアップの補助 ◆テクニカルドキュメントの作成やメンテナンス 【☆おすすめポイント☆】 未経験でも簡単! エンジニア/ゲーム・アプリも! 《未経験からでも平均給与550万円》 未経験スタートで将来800万円以上も目指せる! 丁寧な研修&フォローですぐに、即戦力のエンジニアへ ※全くの未経験でもエンジニアで活躍してみたいと思う人だけご覧ください。 =========================== 《未経験採用で高年収のエンジニアへ!》 いまの時代に合った仕事です! 経験も不問です。 " |
求める人材 |
求める人材: 【必須要件/応募条件】 高校卒以上 / 未経験OK ・未経験OK(人柄重視) ※フリーターの方も大歓迎! |
◆株式会社夢真 ◆東証プライム上場(東証一部上場)グループ◆残業代100%支給◆福利厚生充実◆最短内定5日◆企業ページ
★入社祝い金10万円★経験分野・ブランク不問★異分野へのチャレンジを応援★未経験可★転職者の9割以上が年収UP!サービス残業なし★完全週休2日(土日祝休)★若手から50代、60代活躍★ワークライフバランスも充実!
勤務地 |
埼玉県その他複数 【希望の通勤範囲】首都圏・全国拠点/北海道・東北・北信越・関西・東海・… |
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年収例 |
720万円/48歳・入社3年目(月給48万円+諸手当) 1050万円/53歳・入社8年目(月給72万円+諸手当) 490万円/35歳・入社1年目(月給32万円+諸手当) |
仕事の概要 |
勤務エリア内の建設プロジェクトにおける施工管理・作図業務。 |
求める人材 |
建設・プラント業界【建築、設備、電気、土木、プラント】での何らかの経験 |
完全土日祝休み /年間休日120日以上/リモート相談可能!!/平均残業10時間以下
勤務地 |
埼玉県さいたま市大宮区大宮駅 株式会社人 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 〜□ヒトの可能性を広げ組織を変え、世界を変える〜 そんなミッションを掲げ、IT・人材・マーケティング等、様々な事業を展開する当社で事務のお仕事をお任せします♪ 会社の裏方として各部署をサポートするお仕事です!! 具体的には下記業務をお任せします。 ・書類のファイリング ・データ入力 集計 ・請求書の作成 発□ ・資料作成 ・報告書・日報などの書類作成 ・受発注対応 ・電話、メール応対 ・来客対応 etc. 先輩の事務員の方からしっかりと研修を受けていただきますので、未経験でもOKです♪ |
求める人材 |
求める人材: 未経験歓迎!職歴不問! 以下のような想いを持った方々、大歓迎です! ・安定した基盤のある会社で長く働きたい ・プライベートも重視しながらメリハリつけて頑張りたい ・裏方で会社を支える仕事がしたい ・PCを使って手に職をつけていきたい |
駅チカ高層ビルオフィス!未経験歓迎!PCスキルゼロからでもOK!!研修充実!リモートワーク可能!
勤務地 |
埼玉県さいたま市北区宮原町 株式会社スタイルラボ |
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仕事の概要 |
仕事内容: 〈 未経験歓迎!研修充実!PC苦手でもはじめられる一般事務のお仕事です 〉 一般事務スタッフとして、データ入力や確認、書類作成などのサポート業務が中心 よりスキルアップを求める人は、ITスキルを身に着け、 より高いレベルのお仕事に挑戦も可能です。 【具体的な業務内容事例】 ・電話、メールでの問い合わせ対応 ・専用システムを使用したオーダー登録 ・デバイスの故障受付 ・Excelでのサポート作成 パソコンの操作が苦手な方でも、 パソコン業務初心者向けの充実した研修からはじめられます! ほとんどの方が未経験からスタートしています。 業務が習得できたタイミングで徐々に仕事の幅も広げられます。 〈1日の仕事の流れ(例)〉 9時〜10時:出社してスケジュールのチェック、メールの対応など 10時〜12時:書類作成、データの入力チェック 12時〜13時:会社の近くのオシャレなカフェで昼食 13時〜17時半:書類作成、データの入力チェック 17時半〜18時:メールや業務の漏れチェック #18時:退社 【入社後の流れ】 入社後は初心者向けの研修を受けていただきます。 パソコンの操作、WordやExcelなどのオフィスソフトの使い方など、 基本的なPC操作を学んでいただきます。 未経験の方からはじめられる研修なので、 いままでパソコンを触ってこなかった方、苦手意識のある方も、 皆さん、問題なく習得できていますのでご安心ください。 【キャリアステップ】 まずは、事務としてサポート業務からスタートしてもらいます。 スキルが上がってくれば、徐々に、IT事務や、企画事務や営業事務、 人事・総務系の事務など、より幅の広い業務を目指すこともできます。 |
求める人材 |
求める人材: 業績好調につき、積極大量採用中! 採用は人物重視です! 学歴、職歴は問いません。高卒も大歓迎! アパレル販売員、携帯販売員などから キャリアチェンジも多く受け入れております! ● 社員として働いたことがない ● 中退・既卒・第二新卒の方も歓迎 ● アルバイト・パート・フリーターの方歓迎 ● ブランクがある方も歓迎 事務として長く働いていきたい方にピッタリのお仕事です! |
★年間休日125日★残業10h以下★有給取得率91.4%★育休取得率100%★20代〜30代活躍中!<EBAテック株式会社>★2026年の上場を目指し急成長中!企業ページ
【★POINT01】働く社員が投稿する口コミサイトランキング/上位獲得実績多数!【★POINT02】『前給以上』をお約束!月給35万円〜&案件待機中も100%給与支給【★POINT03】1300件以上のプロジェクトから“なりたい”が見つかる
勤務地 |
埼玉県その他複数 ★転勤なし★フルリモートワークもOK★本社受託プロジェクトあり希望を最大… |
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年収例 |
720万円/経験7年目(月給60万円+諸手当+賞与※年収200万円UP) 550万円/経験3年目(月給45万円+諸手当+賞与※年収100万円UP) 430万円/経験1年目(月給32万円+諸手当+賞与※年収30万円UP) |
仕事の概要 |
プロジェクト数「1300件」以上!★スキルや希望で最適な案件をお任せ!【SE・PG・PM・PL】 |
求める人材 |
いずれかの経験者⇒開発・設計・構築・運用・保守・上流・PM/PL/PMO◆言語不問・経験が浅い方も可 |
☆人柄重視☆社風マッチング重視☆ジョブチェンジ☆年間休日125日
勤務地 |
埼玉県さいたま市 株式会社Nexil |
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仕事の概要 |
仕事内容: 『キャリアを諦めない』挑戦者、求ム。★圧倒的成長環境「Nexil」でプロフェッショナルへ 「この求人を要約すると」 【売上前年比200%増】7年後に年商100億円を目指す! 【成長保証】最短6カ月〜1年のエンジニア研修で充実サポート! 【キャリアプラン多数】自社マーケターも目指せる! 「具体的な仕事内容」 研修期間中には『Nexter』という 自社独自のプログラミングスクールを使用し PHP、JavaScript、HTML/CSSといった 言語の基礎から学びます。 その後はWebアプリの作成やチーム開発を経てITデビューを目指します! 定期的に個人面談を実施し、不安や悩みの解決まできめ細かくサポート! オンラインメインの学習なので、24時間365日場所を選ばず 自分のペースでゴールまで進めやすい環境です。 「普段はスマホばかりで、PCを触ったことがない」という方もご安心を! ゼロから育ててきたノウハウがあります。 |
求める人材 |
求める人材: 【未経験大歓迎】学歴も経験も必要ナシ!スクール卒業生・第二新卒歓迎!※10名以上採用!★ 「PCに触ったことがない」「タイピングの自信がない」 そんな未経験の方も安心してご応募ください!! マーケター・エンジニアとして着実に成長できる環境です。 ■未経験歓迎 ■第二新卒歓迎 ■スクール卒業生歓迎 ■社会人経験が無い方もOK ★経験者は尚歓迎します(担当プロジェクト、給与面も応相談) < 以下に当てはまる方大歓迎!> ・ITやWebに興味がある方 ・マーケ力を身に付けたい方 ・未来に役立つスキルを身に付けたい方 ・アプリやHPを作ったことがある方 ・腰を据えてキャリア形成したい方 ・成長することが好きな方 ・挑戦することが好きで、新しいことにわくわくする方 【選考のポイント】 \★10名以上の大量採用開始★/ 《WEB面接「Zoom」など》にも対応しています! |
未経験者歓迎/入社6ヵ月〜店長昇格可/月平均残業5時間/最長30日間の連休取得可/平均年齢29歳/社内FA制度etc…ステップアップできる環境★
勤務地 |
埼玉県新座市 株式会社オンデーズ/エキア志木店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: ★創業30年以上!メガベンチャー企業 ★従業員2000名以上 ★12期連続売上UP ★13ヵ国に500店舗〜展開! ★今年度も国内に40店舗をオープン予定 ★入社6ヵ月〜店長昇格可 ★残業少なめ・月平均残業5時間 ★月9日以上休み ★最長30日間の連休取得可 ★社内FA制度あり、広報・マーケティングに挑戦可 ★高定着率!新卒入社・3年後の定着率は9割以上 【仕事内容】 店舗内で接客を中心に幅広い業務をお任せします。 具体的には… ・店舗での接客・販売 ・メガネの加工 ・商品の整理、在庫管理 ・SNS(Twitter、Instagram、Facebook等)の発信 ・店内の装飾、レイアウト変更 ・業務の改善提案〜実行 ・キャンペーン企画 など …できることから順にお任せしていきます! ★在宅ワーク・リモートワークが増えたこともあり、 メガネの需要は高まっています ★お客様の性別、年代は幅広く、商品数は豊富なため さまざまな接客・提案を試し、楽しむことができます ★デザインやコーディネートはトレンドに合わせて 提案をしてみてください ★顔タイプ診断に興味のある方は実践しながら学べます 【OWNDAYSは…】 ファッション性・機能性の高いメガネを低価格でご提供。 メガネを何種類も持ち、洋服と同様に、 “毎日着替える”ようなお洒落の一部として 気軽に利用するユーザーを増やすことを目指しています。 〜リモート視力検査やオンライン測定など、 新しい取り組みを積極的に行う風土があります〜 ★instagram https://www.instagram.com/owndays_jp/ ★twitter https://twitter.com/owndays_PR <研修制度充実> 入社後は本社にて2週間かけて接客やメガネ加工のやり方など、 当社独自のテキストをもとに専門スタッフが講師となりレクチャー! 基本的な知識からスキルなど、一通りの流れを身につけましょう。 配属先でも先輩が丁寧に指導・フォローを行い、 入社から独り立ちまでの目安は約6ヵ月です。 充実した研修が用意されていて、スキルアップできます。 研修動画もあり、いつでも復習可能です! ■全国社員は… 転居をともなう異動や配置転換の可能性があり、 全国各地の店舗でさまざまなスキルを高めていけます。 スーパーバイザーやエリアマネージャーなど、 キャリアアップを前提としたポジションです。 ★昇給:年2回(5月/11月) 《キャリアパス例》 販売スタッフ ↓ 店長(リーグ制・売上規模によって5つにランク分け) ↓ 旗艦店店長 ↓ スーパーバイザー ↓ エリアマネージャー 《管理職ポジションは立候補制》 店長は2ヵ月ごとに、 スーパーバイザー 、エリアマネージャーは 1年ごとに選考会があり、 社歴・国籍・年齢関係なく誰もが立候補できます★ 毎回決められたテーマでプレゼンを行い、 従業員と各管理職の投票で決定! 従業員にとっては自分の上司を自分で選択できます。 新規店舗のオープンを続けており、 今後も昇格のチャンスは広がっています。 実際に入社6ヵ月で店長に昇格した人も! |
求める人材 |
求める人材: ★未経験者歓迎 └職種・業種未経験OKです! ★第二新卒歓迎 ★学歴不問 ★社会人・正社員経験のない方も歓迎 ★男女不問 ★国籍不問(外国人活躍中) ┗中国・韓国・台湾・ベトナム・ネパールなど多数活躍中! ★経験不問 ★無資格歓迎 ★女性活躍中(従業員の7割以上が女性です ※店舗スタッフ) ★英語、中国語が話せる方、なお歓迎 ┗英語や中国語を活かせる環境! 〜以下のような方を歓迎します〜 ◆常に前向きに、笑顔で明るい対応ができる ◆成長中の企業でステップアップしていきたい ◆モチベーション高く活躍を続けたい ◆正当評価で、昇給・昇格していきたい ◆ライフステージが変わっても成長を続けたい ◆仕事もプライベート、どちらも充実させたい 〜スタッフの年齢比率〜 ★20代活躍中!平均年齢29歳〜20代の多い職場〜 ・10代:4% ・20代:37% ・30代:43% ・40代:14% ・50代:2% ★中途社員比率6割以上/中途入社者の割合: 61% ★8割が未経験からのスタート ================== 雑貨販売、接客販売、販売スタッフ、オープニングスタッフ、 アパレル販売店、ファッション店、コンタクトレンズ店、 アミューズメントパーク、カフェ、ベーカリー、 飲食、居酒屋…などでの接客経験は活かせます! |
【設立30年超】<FIS/株式会社金融情報サービス>NTTなど大手各社と取引を行い、最先端の技術開発に携わっています企業ページ
【20代〜30代活躍中】【ITエンジニアとしての貴重な経験、当社が最大限輝かせます】安定性抜群の「金融IT」で、この先もずーーっと安心して働こう!●毎週土日+祝休●リーダー経験者/年収600万円〜OK●昨年、新宿NSビル25階へオフィス移転
勤務地 |
埼玉県その他複数 ★在宅勤務可★2023年1月移転の新オフィス★●本社/新宿区西新宿2-4-1 新… |
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年収例 |
732万円/38歳・経験15年(PM)(月給48万5000円+賞与) 620万円/【初任給例】33歳・経験11年(PL)(月給43万1000円+賞与) 456万円/27歳・経験5年(SE)(月給30万4000円+賞与) |
仕事の概要 |
◆案件豊富◆三大メガバンク金融ITほか、エンタメなど多彩な案件有!◆スキルや成果は、最大限給与で還元 |
求める人材 |
【経験者募集/PG・SE】●20代・30代活躍●経験年数・学歴不問■リーダー経験者年収600万円〜可 |
未経験者歓迎/入社6ヵ月〜店長昇格可/月平均残業5時間/最長30日間の連休取得可/平均年齢29歳/社内FA制度etc…ステップアップできる環境★
勤務地 |
埼玉県入間市 株式会社オンデーズ/イオン入間店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: ★創業30年以上!メガベンチャー企業 ★従業員2000名以上 ★12期連続売上UP ★13ヵ国に500店舗〜展開! ★今年度も国内に40店舗をオープン予定 ★入社6ヵ月〜店長昇格可 ★残業少なめ・月平均残業5時間 ★月9日以上休み ★最長30日間の連休取得可 ★社内FA制度あり、広報・マーケティングに挑戦可 ★高定着率!新卒入社・3年後の定着率は9割以上 【仕事内容】 店舗内で接客を中心に幅広い業務をお任せします。 具体的には… ・店舗での接客・販売 ・メガネの加工 ・商品の整理、在庫管理 ・SNS(Twitter、Instagram、Facebook等)の発信 ・店内の装飾、レイアウト変更 ・業務の改善提案〜実行 ・キャンペーン企画 など …できることから順にお任せしていきます! ★在宅ワーク・リモートワークが増えたこともあり、 メガネの需要は高まっています ★お客様の性別、年代は幅広く、商品数は豊富なため さまざまな接客・提案を試し、楽しむことができます ★デザインやコーディネートはトレンドに合わせて 提案をしてみてください ★顔タイプ診断に興味のある方は実践しながら学べます 【OWNDAYSは…】 ファッション性・機能性の高いメガネを低価格でご提供。 メガネを何種類も持ち、洋服と同様に、 “毎日着替える”ようなお洒落の一部として 気軽に利用するユーザーを増やすことを目指しています。 〜リモート視力検査やオンライン測定など、 新しい取り組みを積極的に行う風土があります〜 ★instagram https://www.instagram.com/owndays_jp/ ★twitter https://twitter.com/owndays_PR <研修制度充実> 入社後は本社にて2週間かけて接客やメガネ加工のやり方など、 当社独自のテキストをもとに専門スタッフが講師となりレクチャー! 基本的な知識からスキルなど、一通りの流れを身につけましょう。 配属先でも先輩が丁寧に指導・フォローを行い、 入社から独り立ちまでの目安は約6ヵ月です。 充実した研修が用意されていて、スキルアップできます。 研修動画もあり、いつでも復習可能です! ■全国社員は… 転居をともなう異動や配置転換の可能性があり、 全国各地の店舗でさまざまなスキルを高めていけます。 スーパーバイザーやエリアマネージャーなど、 キャリアアップを前提としたポジションです。 ★昇給:年2回(5月/11月) 《キャリアパス例》 販売スタッフ ↓ 店長(リーグ制・売上規模によって5つにランク分け) ↓ 旗艦店店長 ↓ スーパーバイザー ↓ エリアマネージャー 《管理職ポジションは立候補制》 店長は2ヵ月ごとに、 スーパーバイザー 、エリアマネージャーは 1年ごとに選考会があり、 社歴・国籍・年齢関係なく誰もが立候補できます★ 毎回決められたテーマでプレゼンを行い、 従業員と各管理職の投票で決定! 従業員にとっては自分の上司を自分で選択できます。 新規店舗のオープンを続けており、 今後も昇格のチャンスは広がっています。 実際に入社6ヵ月で店長に昇格した人も! |
求める人材 |
求める人材: ★未経験者歓迎 └職種・業種未経験OKです! ★第二新卒歓迎 ★学歴不問 ★社会人・正社員経験のない方も歓迎 ★男女不問 ★国籍不問(外国人活躍中) ┗中国・韓国・台湾・ベトナム・ネパールなど多数活躍中! ★経験不問 ★無資格歓迎 ★女性活躍中(従業員の7割以上が女性です ※店舗スタッフ) ★英語、中国語が話せる方、なお歓迎 ┗英語や中国語を活かせる環境! 〜以下のような方を歓迎します〜 ◆常に前向きに、笑顔で明るい対応ができる ◆成長中の企業でステップアップしていきたい ◆モチベーション高く活躍を続けたい ◆正当評価で、昇給・昇格していきたい ◆ライフステージが変わっても成長を続けたい ◆仕事もプライベート、どちらも充実させたい 〜スタッフの年齢比率〜 ★20代活躍中!平均年齢29歳〜20代の多い職場〜 ・10代:4% ・20代:37% ・30代:43% ・40代:14% ・50代:2% ★中途社員比率6割以上/中途入社者の割合: 61% ★8割が未経験からのスタート ================== 雑貨販売、接客販売、販売スタッフ、オープニングスタッフ、 アパレル販売店、ファッション店、コンタクトレンズ店、 アミューズメントパーク、カフェ、ベーカリー、 飲食、居酒屋…などでの接客経験は活かせます! |
未経験大歓迎!リモート案件多数!目指すのはフルスタックエンジニア!
勤務地 |
埼玉県和光市 株式会社セキュアギークス |
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仕事の概要 |
仕事内容: ----アピールポイント----------------- ■ご希望に沿って入社時期についてはご相談可能です! ■未経験大歓迎!(社員の95%が未経験入社) ■第二新卒大歓迎! ■仕事とプライベートの両立がしやすい! ■リモート、在宅勤務OK! ■土日祝休み!有給消化実績100% ■社員紹介制度あり! ■随時昇給あり! ■面接当日内定あり! ■eスポーツの大会にも出てます!(東京ゲームショーで優勝) -------------------------------------------------- 【渋谷本社から通勤時間90分の方限定】 当社では未経験エンジニアの方が成長できる環境をご用意しております。 そのため、スキルを身に付けるための時間を有効活用していただきたいと想いから ご自宅から通いやすい90分以内の方限定で募集をしております。 ※もちろん前後10分程度の通勤時間の変動やお引越し前提の方に関しては、応募いただいた際に通勤のお話をさせていただければと思います! 【社長との距離感がとても近い!】 当社は、社長自らが教育、研修を行います! 社長はもともと前職で100本以上のゲーム開発をしていて、 キャリア21年でweb系、スマホ、モバイルなどの幅広い分野を経験していきました。 そんな社長が、求職者に伝えたいのは「フルスタックエンジニアを目指してほしい」ということです。 【キャリアについて】 社長と定期的に1on1MTGを行います。 キャリア相談やスキルについてのことなど、幅広い領域でエンジニアをしてきたからこそ あなたの意見に耳も傾けて、より向いていたり興味がある分野を共に探していけます! <仕事内容> 最初はPCを使用した簡単な業務からスタートしていきます 当社で用意しているカリキュラムをクリア後は、更にレベルの高い業務にステップアップしていきます ※適正と希望を考慮してカリキュラムを選択します ※最長3ヶ月研修、プロジェクト先で勤務時も学習をサポートします 〈2週間研修実施〉 入社後はWEBにて約2週間の研修があります。 元エンジニアの講師が講義や実習を行いますので、未経験の方も安心です! 入社対応(入社1日目) 社内研修(入社2〜5日目) 実務研修(入社6〜10日目) 2週間の研修後は、各事業部の課題を自宅で進めながら面談が入ったら対応していただきます。 <給与について> 月給18〜40万円(一律手当含む)+ インセンティブ ※年齢・経験・能力により決定 <給与モデル> (■年収300万円 / 24歳 経験1年 /月給18万円+手当) (■年収450万円 / 27歳 経験3年 /月給37.5万円+手当) (■年収700万円 / 30歳 経験5年 /月給58万円+手当) |
求める人材 |
求める人材: 【必須条件】 35歳以下の方(長期キャリア形成のため IT未経験大歓迎 社会人デビュー!フリーター歓迎、学歴不問です 人物重視の採用となっています ◆ITに興味がある方、未経験からスキルを身につけたい ◆コミュニケーションがしっかりとれる ◆技術や人の話をしっかり聞き、理解できる ◆論理立てて考えて、アウトプットできる ◆技術を楽しめる ◆プライベートと仕事を切り替えられる 【95%が未経験からスタートなので安心! ガソリンスタンドの店員、ファストフード店のアルバイト、スポーツ用品店のスタッフ、ミュージシャンなど、先輩の前職は幅広く、先輩たちの95%が未経験からエンジニアデビューを果たしています 事務・バックオフィス、営業、販売スタッフ、工場・製造、専門職、サービス、WEBクリエイターなど、幅広い職種から転職された方が大半です ≪経験があれば、生かせるスキル・経験 ◆ネットワーク・サーバエンジニアの実務経験 ◆CCNA等の資格を持っている ◆接客・サービスなど人と接する仕事の経験 ※外国籍の方について 日本語検定1級以上 日本語が流暢に話せる □入社時期について□ ご希望に沿って入社時期についてはご相談可能です! 面接の時にご希望をお聞かせください! |
株式会社エル・フィールド ◆案件選択の自由/案件単価の82%〜94%を還元/営業・HR・テクサポの3部門でサポート!業界トップクラスのエンジニアファースト!企業ページ
【2024年4月、還元率82%以上に改定】前職給与UP保証/在宅勤務率95%以上/3部門による手厚いサポート/案件選択は100%自由/年間休日125日/子育て世帯活躍中…など業界屈指のエンジニアファーストを掲げています。
勤務地 |
埼玉県その他複数 【在宅勤務率95%以上】東京・神奈川・千葉・埼玉を中心としたクライアント… |
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年収例 |
850万円/40歳・入社4年目(月給65万円) 600万円/31歳・入社2年目(月給46万円) 380万円/26歳・入社1年目(月給29万円) |
仕事の概要 |
【案件選択100%自由】業務系システム・アプリ・WEB開発などITエンジニア業務◆自社開発増加中 |
求める人材 |
【学歴・資格不問】エンジニアの実務経験をお持ちの方(実務経験1年以上・分野・工程不問) |
未経験者歓迎/入社6ヵ月〜店長昇格可/月平均残業5時間/最長30日間の連休取得可/平均年齢29歳/社内FA制度etc…ステップアップできる環境★
勤務地 |
埼玉県深谷市 株式会社オンデーズ/ふかや花園プレミアム・アウトレット店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: ★創業30年以上!メガベンチャー企業 ★従業員2000名以上 ★12期連続売上UP ★13ヵ国に500店舗〜展開! ★今年度も国内に40店舗をオープン予定 ★入社6ヵ月〜店長昇格可 ★残業少なめ・月平均残業5時間 ★月9日以上休み ★最長30日間の連休取得可 ★社内FA制度あり、広報・マーケティングに挑戦可 ★高定着率!新卒入社・3年後の定着率は9割以上 【仕事内容】 店舗内で接客を中心に幅広い業務をお任せします。 具体的には… ・店舗での接客・販売 ・メガネの加工 ・商品の整理、在庫管理 ・SNS(Twitter、Instagram、Facebook等)の発信 ・店内の装飾、レイアウト変更 ・業務の改善提案〜実行 ・キャンペーン企画 など …できることから順にお任せしていきます! ★在宅ワーク・リモートワークが増えたこともあり、 メガネの需要は高まっています ★お客様の性別、年代は幅広く、商品数は豊富なため さまざまな接客・提案を試し、楽しむことができます ★デザインやコーディネートはトレンドに合わせて 提案をしてみてください ★顔タイプ診断に興味のある方は実践しながら学べます 【OWNDAYSは…】 ファッション性・機能性の高いメガネを低価格でご提供。 メガネを何種類も持ち、洋服と同様に、 “毎日着替える”ようなお洒落の一部として 気軽に利用するユーザーを増やすことを目指しています。 〜リモート視力検査やオンライン測定など、 新しい取り組みを積極的に行う風土があります〜 ★instagram https://www.instagram.com/owndays_jp/ ★twitter https://twitter.com/owndays_PR <研修制度充実> 入社後は本社にて2週間かけて接客やメガネ加工のやり方など、 当社独自のテキストをもとに専門スタッフが講師となりレクチャー! 基本的な知識からスキルなど、一通りの流れを身につけましょう。 配属先でも先輩が丁寧に指導・フォローを行い、 入社から独り立ちまでの目安は約6ヵ月です。 充実した研修が用意されていて、スキルアップできます。 研修動画もあり、いつでも復習可能です! ■全国社員は… 転居をともなう異動や配置転換の可能性があり、 全国各地の店舗でさまざまなスキルを高めていけます。 スーパーバイザーやエリアマネージャーなど、 キャリアアップを前提としたポジションです。 ★昇給:年2回(5月/11月) 《キャリアパス例》 販売スタッフ ↓ 店長(リーグ制・売上規模によって5つにランク分け) ↓ 旗艦店店長 ↓ スーパーバイザー ↓ エリアマネージャー 《管理職ポジションは立候補制》 店長は2ヵ月ごとに、 スーパーバイザー 、エリアマネージャーは 1年ごとに選考会があり、 社歴・国籍・年齢関係なく誰もが立候補できます★ 毎回決められたテーマでプレゼンを行い、 従業員と各管理職の投票で決定! 従業員にとっては自分の上司を自分で選択できます。 新規店舗のオープンを続けており、 今後も昇格のチャンスは広がっています。 実際に入社6ヵ月で店長に昇格した人も! |
求める人材 |
求める人材: ★未経験者歓迎 └職種・業種未経験OKです! ★第二新卒歓迎 ★学歴不問 ★社会人・正社員経験のない方も歓迎 ★男女不問 ★国籍不問(外国人活躍中) ┗中国・韓国・台湾・ベトナム・ネパールなど多数活躍中! ★経験不問 ★無資格歓迎 ★女性活躍中(従業員の7割以上が女性です ※店舗スタッフ) ★英語、中国語が話せる方、なお歓迎 ┗英語や中国語を活かせる環境! 〜以下のような方を歓迎します〜 ◆常に前向きに、笑顔で明るい対応ができる ◆成長中の企業でステップアップしていきたい ◆モチベーション高く活躍を続けたい ◆正当評価で、昇給・昇格していきたい ◆ライフステージが変わっても成長を続けたい ◆仕事もプライベート、どちらも充実させたい 〜スタッフの年齢比率〜 ★20代活躍中!平均年齢29歳〜20代の多い職場〜 ・10代:4% ・20代:37% ・30代:43% ・40代:14% ・50代:2% ★中途社員比率6割以上/中途入社者の割合: 61% ★8割が未経験からのスタート ================== 雑貨販売、接客販売、販売スタッフ、オープニングスタッフ、 アパレル販売店、ファッション店、コンタクトレンズ店、 アミューズメントパーク、カフェ、ベーカリー、 飲食、居酒屋…などでの接客経験は活かせます! |
【無資格・未経験OK】そのひとりの「自分らしく働く」「自分らしく生きる」をサポートする就労支援員
勤務地 |
埼玉県春日部市中央1-3-3 アーバンビル1階 株式会社LITALICO |
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仕事の概要 |
仕事内容: 「LITALICOワークス」は、障害のある方が就職に向けて必要なプログラムをおこなう、就労移行支援事業所です。 一人ひとりに合う「働く」を見つけていけるように、その方の状況や目標、スキルに合わせてサポートを行います。 〇就職準備 200以上のプログラムから、その方に合わせたプログラムを選んで、実施します。ビジネスコミュニケーションやパソコン操作などのプログラムが存在しています。 〇企業インターン・就職活動 求人があり、単にその仕事をご利用者様に割り振るのでなく、ご利用者様の得意なことと苦手なこととすり合わせた上で最適な勤務先が見つかるようサポートします。 〇職場定着 実際に勤務いただいてからも、ご利用者様、企業の担当者双方に定期的に連絡し、お互いに困っていることがないかを確認します。 |
求める人材 |
求める人材: 必須資格はありません。 【必須スキル】 ワード・エクセル・パワーポイントの使用に抵抗がないこと 飲食業界や人材系、販売スタッフや営業経験者など、さまざまな業界から幅広い経歴の方に入社いただき、活躍いただいています。 |
株式会社テクノプロ テクノプロ・IT社【東証プライム市場上場・業界売上シェア第1位】テクノプロ・グループ売上1787億円達成◆在宅勤務OK◆全国に案件豊富企業ページ
「一人前のエンジニアになりたい!」という方を、研修からスタートする万全な育成体制で、プロジェクトで活躍できるまでに成長させる環境多数 ★1人にならないチーム制 ★年間休日122日 ★フォロー・サポート充実 ★資格取得支援・手当も123種あり
勤務地 |
埼玉県その他複数 【希望勤務地を最大限考慮/UIターン歓迎】全国31拠点東京、八王子、横浜、… |
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年収例 |
800万円/マネージャー/40代:入社9年目(月給50万円+賞与) 600万円/リーダー/34歳:入社3年目(月給40万円+賞与) 500万円/サブリーダー/26歳:入社3年目(月給33万円+賞与) |
仕事の概要 |
未経験からITエンジニアへ★20代30代多数成長中!フォロー・サポートを受けつつプロジェクトの一員に |
求める人材 |
★20代30代活躍中★未経験歓迎【ブランク・学歴不問】安定企業でITエンジニアとして成長したい方 |
未経験者歓迎/入社6ヵ月〜店長昇格可/月平均残業5時間/最長30日間の連休取得可/平均年齢29歳/社内FA制度etc…ステップアップできる環境★
勤務地 |
埼玉県三郷市 株式会社オンデーズ/ららぽーと新三郷店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: ★創業30年以上!メガベンチャー企業 ★従業員2000名以上 ★12期連続売上UP ★13ヵ国に500店舗〜展開! ★今年度も国内に40店舗をオープン予定 ★入社6ヵ月〜店長昇格可 ★残業少なめ・月平均残業5時間 ★月9日以上休み ★最長30日間の連休取得可 ★社内FA制度あり、広報・マーケティングに挑戦可 ★高定着率!新卒入社・3年後の定着率は9割以上 【仕事内容】 店舗内で接客を中心に幅広い業務をお任せします。 具体的には… ・店舗での接客・販売 ・メガネの加工 ・商品の整理、在庫管理 ・SNS(Twitter、Instagram、Facebook等)の発信 ・店内の装飾、レイアウト変更 ・業務の改善提案〜実行 ・キャンペーン企画 など …できることから順にお任せしていきます! ★在宅ワーク・リモートワークが増えたこともあり、 メガネの需要は高まっています ★お客様の性別、年代は幅広く、商品数は豊富なため さまざまな接客・提案を試し、楽しむことができます ★デザインやコーディネートはトレンドに合わせて 提案をしてみてください ★顔タイプ診断に興味のある方は実践しながら学べます 【OWNDAYSは…】 ファッション性・機能性の高いメガネを低価格でご提供。 メガネを何種類も持ち、洋服と同様に、 “毎日着替える”ようなお洒落の一部として 気軽に利用するユーザーを増やすことを目指しています。 〜リモート視力検査やオンライン測定など、 新しい取り組みを積極的に行う風土があります〜 ★instagram https://www.instagram.com/owndays_jp/ ★twitter https://twitter.com/owndays_PR <研修制度充実> 入社後は本社にて2週間かけて接客やメガネ加工のやり方など、 当社独自のテキストをもとに専門スタッフが講師となりレクチャー! 基本的な知識からスキルなど、一通りの流れを身につけましょう。 配属先でも先輩が丁寧に指導・フォローを行い、 入社から独り立ちまでの目安は約6ヵ月です。 充実した研修が用意されていて、スキルアップできます。 研修動画もあり、いつでも復習可能です! ■全国社員は… 転居をともなう異動や配置転換の可能性があり、 全国各地の店舗でさまざまなスキルを高めていけます。 スーパーバイザーやエリアマネージャーなど、 キャリアアップを前提としたポジションです。 ★昇給:年2回(5月/11月) 《キャリアパス例》 販売スタッフ ↓ 店長(リーグ制・売上規模によって5つにランク分け) ↓ 旗艦店店長 ↓ スーパーバイザー ↓ エリアマネージャー 《管理職ポジションは立候補制》 店長は2ヵ月ごとに、 スーパーバイザー 、エリアマネージャーは 1年ごとに選考会があり、 社歴・国籍・年齢関係なく誰もが立候補できます★ 毎回決められたテーマでプレゼンを行い、 従業員と各管理職の投票で決定! 従業員にとっては自分の上司を自分で選択できます。 新規店舗のオープンを続けており、 今後も昇格のチャンスは広がっています。 実際に入社6ヵ月で店長に昇格した人も! |
求める人材 |
求める人材: ★未経験者歓迎 └職種・業種未経験OKです! ★第二新卒歓迎 ★学歴不問 ★社会人・正社員経験のない方も歓迎 ★男女不問 ★国籍不問(外国人活躍中) ┗中国・韓国・台湾・ベトナム・ネパールなど多数活躍中! ★経験不問 ★無資格歓迎 ★女性活躍中(従業員の7割以上が女性です ※店舗スタッフ) ★英語、中国語が話せる方、なお歓迎 ┗英語や中国語を活かせる環境! 〜以下のような方を歓迎します〜 ◆常に前向きに、笑顔で明るい対応ができる ◆成長中の企業でステップアップしていきたい ◆モチベーション高く活躍を続けたい ◆正当評価で、昇給・昇格していきたい ◆ライフステージが変わっても成長を続けたい ◆仕事もプライベート、どちらも充実させたい 〜スタッフの年齢比率〜 ★20代活躍中!平均年齢29歳〜20代の多い職場〜 ・10代:4% ・20代:37% ・30代:43% ・40代:14% ・50代:2% ★中途社員比率6割以上/中途入社者の割合: 61% ★8割が未経験からのスタート ================== 雑貨販売、接客販売、販売スタッフ、オープニングスタッフ、 アパレル販売店、ファッション店、コンタクトレンズ店、 アミューズメントパーク、カフェ、ベーカリー、 飲食、居酒屋…などでの接客経験は活かせます! |
未経験者歓迎/入社6ヵ月〜店長昇格可/月平均残業5時間/最長30日間の連休取得可/平均年齢29歳/社内FA制度etc…ステップアップできる環境★
勤務地 |
埼玉県富士見市 株式会社オンデーズ/ららぽーと富士見店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: ★創業30年以上!メガベンチャー企業 ★従業員2000名以上 ★12期連続売上UP ★13ヵ国に500店舗〜展開! ★今年度も国内に40店舗をオープン予定 ★入社6ヵ月〜店長昇格可 ★残業少なめ・月平均残業5時間 ★月9日以上休み ★最長30日間の連休取得可 ★社内FA制度あり、広報・マーケティングに挑戦可 ★高定着率!新卒入社・3年後の定着率は9割以上 【仕事内容】 店舗内で接客を中心に幅広い業務をお任せします。 具体的には… ・店舗での接客・販売 ・メガネの加工 ・商品の整理、在庫管理 ・SNS(Twitter、Instagram、Facebook等)の発信 ・店内の装飾、レイアウト変更 ・業務の改善提案〜実行 ・キャンペーン企画 など …できることから順にお任せしていきます! ★在宅ワーク・リモートワークが増えたこともあり、 メガネの需要は高まっています ★お客様の性別、年代は幅広く、商品数は豊富なため さまざまな接客・提案を試し、楽しむことができます ★デザインやコーディネートはトレンドに合わせて 提案をしてみてください ★顔タイプ診断に興味のある方は実践しながら学べます 【OWNDAYSは…】 ファッション性・機能性の高いメガネを低価格でご提供。 メガネを何種類も持ち、洋服と同様に、 “毎日着替える”ようなお洒落の一部として 気軽に利用するユーザーを増やすことを目指しています。 〜リモート視力検査やオンライン測定など、 新しい取り組みを積極的に行う風土があります〜 ★instagram https://www.instagram.com/owndays_jp/ ★twitter https://twitter.com/owndays_PR <研修制度充実> 入社後は本社にて2週間かけて接客やメガネ加工のやり方など、 当社独自のテキストをもとに専門スタッフが講師となりレクチャー! 基本的な知識からスキルなど、一通りの流れを身につけましょう。 配属先でも先輩が丁寧に指導・フォローを行い、 入社から独り立ちまでの目安は約6ヵ月です。 充実した研修が用意されていて、スキルアップできます。 研修動画もあり、いつでも復習可能です! ■全国社員は… 転居をともなう異動や配置転換の可能性があり、 全国各地の店舗でさまざまなスキルを高めていけます。 スーパーバイザーやエリアマネージャーなど、 キャリアアップを前提としたポジションです。 ★昇給:年2回(5月/11月) 《キャリアパス例》 販売スタッフ ↓ 店長(リーグ制・売上規模によって5つにランク分け) ↓ 旗艦店店長 ↓ スーパーバイザー ↓ エリアマネージャー 《管理職ポジションは立候補制》 店長は2ヵ月ごとに、 スーパーバイザー 、エリアマネージャーは 1年ごとに選考会があり、 社歴・国籍・年齢関係なく誰もが立候補できます★ 毎回決められたテーマでプレゼンを行い、 従業員と各管理職の投票で決定! 従業員にとっては自分の上司を自分で選択できます。 新規店舗のオープンを続けており、 今後も昇格のチャンスは広がっています。 実際に入社6ヵ月で店長に昇格した人も! |
求める人材 |
求める人材: ★未経験者歓迎 └職種・業種未経験OKです! ★第二新卒歓迎 ★学歴不問 ★社会人・正社員経験のない方も歓迎 ★男女不問 ★国籍不問(外国人活躍中) ┗中国・韓国・台湾・ベトナム・ネパールなど多数活躍中! ★経験不問 ★無資格歓迎 ★女性活躍中(従業員の7割以上が女性です ※店舗スタッフ) ★英語、中国語が話せる方、なお歓迎 ┗英語や中国語を活かせる環境! 〜以下のような方を歓迎します〜 ◆常に前向きに、笑顔で明るい対応ができる ◆成長中の企業でステップアップしていきたい ◆モチベーション高く活躍を続けたい ◆正当評価で、昇給・昇格していきたい ◆ライフステージが変わっても成長を続けたい ◆仕事もプライベート、どちらも充実させたい 〜スタッフの年齢比率〜 ★20代活躍中!平均年齢29歳〜20代の多い職場〜 ・10代:4% ・20代:37% ・30代:43% ・40代:14% ・50代:2% ★中途社員比率6割以上/中途入社者の割合: 61% ★8割が未経験からのスタート ================== 雑貨販売、接客販売、販売スタッフ、オープニングスタッフ、 アパレル販売店、ファッション店、コンタクトレンズ店、 アミューズメントパーク、カフェ、ベーカリー、 飲食、居酒屋…などでの接客経験は活かせます! |
株式会社Crane&I ◆エンジニア、残業10時間以下、自社研修を4つに分解、評価反映が最速企業ページ
ゲーム・アプリ・SNSはどうやって動いているか知っていますか?インターネットを支える私たちインフラエンジニアは、業界の中でも需要が絶えません!同業他社エンジニアの育成も担うCrane&Iの研修を紹介させてください☆
勤務地 |
埼玉県その他複数 関東一都三県:転勤なし!在宅勤務可:プロジェクトによる★東京本社または… |
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年収例 |
300万円/24歳 エンジニア職 経験1年(月給23万円以上+各種手当) 390万円/27歳 エンジニア職 経験3年(月給30万円+各種手当) 430万円/29歳 エンジニア職 経験5年(月給40万円+各種手当) |
仕事の概要 |
IT業界が初めても安心!経験者も驚き&納得の成長環境!ネットワーク設計・構築及びサーバ運用〜IT事務 |
求める人材 |
未経験大歓迎!★人物採用★学歴・文理・前職の業界・職種、社会人経験の有無も不問!第二新卒大歓迎! |
週休二日残業なし、大宮駅西口徒歩9分、業務システムに特化
勤務地 |
埼玉県さいたま市中央区上落合8-2-12 さいたま新都心ビル4F 株式会社エーアールツー |
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給与例 |
給与例 【年収例】 510万円/入社2年目/29歳(月給30万円+各種手当+賞与) 800万円/入社6年目/36歳/管理職(月給50万円+各種手当+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 当社が管理・運営する自動車リサイクルパーツの販売ネットワーク「テクルスネットワーク」 自動車リサイクル事業を営む企業様向けの業務ソリューションを提供しています。 そのシステム開発、運用が主な担当業務です。 ★お客様の要望をオーダーメイドプランで解決!元請けでの社内システム開発/PG・SE すべて自社内完結。 お客様の課題をヒアリングし、ベストな手法を検討、要件定義 設計、開発、導入、アフターフォローまで一貫して行います。 まさに“ゼロ”から開発するので、多彩なスキルを学べます。 ▼社内システム・アプリケーション開発・運用 自動車リサイクル事業を営む企業が主なお客様です。 ご要望を的確にヒアリングしたうえで、ご期待に沿うシステムをつくります。 ▼要件定義・仕様書作成 お客様と直接接しながらの業務ですので 要件定義・仕様書の作成段階から関わり、設計・開発を行うことになります。 上記のように一連の流れを担当しますので、 『スキルアップ×お客様の喜びの声を聞ける』の両方を得られます。 <当社について> 「長時間通勤・残業をへらしたい方」 「派遣、SESとしての勤務で将来が不安」 「正社員として安心して永く働きたい」 「将来、管理職へキャリアアップしたい」 「システムの管理職の経験を活かしたい」 そんな方はぜひ当社へ! ◎100%自社内開発(大宮本社) ◎フルスクラッチで業務系システム開発を行う コミュニケーション力を活かせます。 決まったモノを導入するのではなく 各社ごとの業務課題を捉え ベストなカタチをお客様に提案しイチから開発。 お客様から感謝され喜ばれることを実感できる仕事です。 ◎社員を大事にする風土 ON・OFFをしっかり区別し、充実して豊かな人生を送ってほしいので 最大級の社員満足度を追求しています。 今般話題となっている賃上げにも着実に対応。 昨年度は平均9.1%の賃上げ、一昨年度は8.1%の賃上げを実施 今年度は7月に賃上げ予定です。 <社員インタビュー:システムエンジニアNさん> 私が転職で悩んでいた通勤時間、遅い残業など それらを解決できそうだと思い入社しました。 実際に入社した後も本当に帰るのが早く、ギャップはありませんでした。 テレワークもあり、プライベートも余裕を持てるから仕事も充実しています。 |
求める人材 |
求めている人材 ◆お客様の声を聞いて開発したい・要件定義〜導入まで関わりたい方歓迎◆ 現在20代、30代の若手が活躍中! ※専門・短大卒以上 <下記の経験がある方※> ・VB.NET、Java、C#、Ruby、Pythonなどを使用したアプリの開発経験がある方 ・SQLの知識・経験がある方 ・お客様との調整・折衝経験がある方 <歓迎する志向> ・エンジニアとしてのスキルアップをめざしたい方 ・仕事の達成感を味わいたい方 ・人生を大切にしたい方(仕事もプライベートも含めて) |
未経験大歓迎!リモート案件多数!目指すのはフルスタックエンジニア!
勤務地 |
埼玉県所沢市 株式会社セキュアギークス |
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仕事の概要 |
仕事内容: ----アピールポイント----------------- ■ご希望に沿って入社時期についてはご相談可能です! ■未経験大歓迎!(社員の95%が未経験入社) ■第二新卒大歓迎! ■仕事とプライベートの両立がしやすい! ■リモート、在宅勤務OK! ■土日祝休み!有給消化実績100% ■社員紹介制度あり! ■随時昇給あり! ■面接当日内定あり! ■eスポーツの大会にも出てます!(東京ゲームショーで優勝) -------------------------------------------------- 【渋谷本社から通勤時間90分の方限定】 当社では未経験エンジニアの方が成長できる環境をご用意しております。 そのため、スキルを身に付けるための時間を有効活用していただきたいと想いから ご自宅から通いやすい90分以内の方限定で募集をしております。 ※もちろん前後10分程度の通勤時間の変動やお引越し前提の方に関しては、応募いただいた際に通勤のお話をさせていただければと思います! 【社長との距離感がとても近い!】 当社は、社長自らが教育、研修を行います! 社長はもともと前職で100本以上のゲーム開発をしていて、 キャリア21年でweb系、スマホ、モバイルなどの幅広い分野を経験していきました。 そんな社長が、求職者に伝えたいのは「フルスタックエンジニアを目指してほしい」ということです。 【キャリアについて】 社長と定期的に1on1MTGを行います。 キャリア相談やスキルについてのことなど、幅広い領域でエンジニアをしてきたからこそ あなたの意見に耳も傾けて、より向いていたり興味がある分野を共に探していけます! <仕事内容> 最初はPCを使用した簡単な業務からスタートしていきます 当社で用意しているカリキュラムをクリア後は、更にレベルの高い業務にステップアップしていきます ※適正と希望を考慮してカリキュラムを選択します ※最長3ヶ月研修、プロジェクト先で勤務時も学習をサポートします 〈2週間研修実施〉 入社後はWEBにて約2週間の研修があります。 元エンジニアの講師が講義や実習を行いますので、未経験の方も安心です! 入社対応(入社1日目) 社内研修(入社2〜5日目) 実務研修(入社6〜10日目) 2週間の研修後は、各事業部の課題を自宅で進めながら面談が入ったら対応していただきます。 <給与について> 月給18〜40万円(一律手当含む)+ インセンティブ ※年齢・経験・能力により決定 <給与モデル> (■年収300万円 / 24歳 経験1年 /月給18万円+手当) (■年収450万円 / 27歳 経験3年 /月給37.5万円+手当) (■年収700万円 / 30歳 経験5年 /月給58万円+手当) |
求める人材 |
求める人材: 【必須条件】 35歳以下の方(長期キャリア形成のため IT未経験大歓迎 社会人デビュー!フリーター歓迎、学歴不問です 人物重視の採用となっています ◆ITに興味がある方、未経験からスキルを身につけたい ◆コミュニケーションがしっかりとれる ◆技術や人の話をしっかり聞き、理解できる ◆論理立てて考えて、アウトプットできる ◆技術を楽しめる ◆プライベートと仕事を切り替えられる 【95%が未経験からスタートなので安心! ガソリンスタンドの店員、ファストフード店のアルバイト、スポーツ用品店のスタッフ、ミュージシャンなど、先輩の前職は幅広く、先輩たちの95%が未経験からエンジニアデビューを果たしています 事務・バックオフィス、営業、販売スタッフ、工場・製造、専門職、サービス、WEBクリエイターなど、幅広い職種から転職された方が大半です ≪経験があれば、生かせるスキル・経験 ◆ネットワーク・サーバエンジニアの実務経験 ◆CCNA等の資格を持っている ◆接客・サービスなど人と接する仕事の経験 ※外国籍の方について 日本語検定1級以上 日本語が流暢に話せる □入社時期について□ ご希望に沿って入社時期についてはご相談可能です! 面接の時にご希望をお聞かせください! |
株式会社テクノプロ テクノプロ・IT社【東証プライム市場上場・業界売上シェア第1位】テクノプロ・グループ売上1787億円達成◆在宅勤務OK◆全国に案件豊富企業ページ
「経験を高く評価される」と40代・50代・60代転職者に喜ばれている当社の環境。“エンジニアのキャリアをどう続けていきたいか”あなたの「心の声」を聞かせてください! ◆再雇用制度/退職金制度ほか、メンタルヘルスチェックなど守る制度も充実!
勤務地 |
埼玉県その他複数 【希望勤務地を最大限考慮/UIターン歓迎】全国31拠点東京、八王子、横浜、… |
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年収例 |
800万円/マネージャー/40代:入社9年目(月給50万円+賞与) 600万円/リーダー/34歳:入社3年目(月給40万円+賞与) 500万円/サブリーダー/26歳:入社3年目(月給33万円+賞与) |
仕事の概要 |
興味があるプロジェクトで40代50代活躍中【ITエンジニア】アプリ開発やインフラ設計・構築など |
求める人材 |
【経験分野・年数、ブランク、学歴不問】安定企業でずっとエンジニアを続けたい方 |
未経験者歓迎/入社6ヵ月〜店長昇格可/月平均残業5時間/最長30日間の連休取得可/平均年齢29歳/社内FA制度etc…ステップアップできる環境★
勤務地 |
埼玉県春日部市 株式会社オンデーズ/イオンモール春日部店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: ★創業30年以上!メガベンチャー企業 ★従業員2000名以上 ★12期連続売上UP ★13ヵ国に500店舗〜展開! ★今年度も国内に40店舗をオープン予定 ★入社6ヵ月〜店長昇格可 ★残業少なめ・月平均残業5時間 ★月9日以上休み ★最長30日間の連休取得可 ★社内FA制度あり、広報・マーケティングに挑戦可 ★高定着率!新卒入社・3年後の定着率は9割以上 【仕事内容】 店舗内で接客を中心に幅広い業務をお任せします。 具体的には… ・店舗での接客・販売 ・メガネの加工 ・商品の整理、在庫管理 ・SNS(Twitter、Instagram、Facebook等)の発信 ・店内の装飾、レイアウト変更 ・業務の改善提案〜実行 ・キャンペーン企画 など …できることから順にお任せしていきます! ★在宅ワーク・リモートワークが増えたこともあり、 メガネの需要は高まっています ★お客様の性別、年代は幅広く、商品数は豊富なため さまざまな接客・提案を試し、楽しむことができます ★デザインやコーディネートはトレンドに合わせて 提案をしてみてください ★顔タイプ診断に興味のある方は実践しながら学べます 【OWNDAYSは…】 ファッション性・機能性の高いメガネを低価格でご提供。 メガネを何種類も持ち、洋服と同様に、 “毎日着替える”ようなお洒落の一部として 気軽に利用するユーザーを増やすことを目指しています。 〜リモート視力検査やオンライン測定など、 新しい取り組みを積極的に行う風土があります〜 ★instagram https://www.instagram.com/owndays_jp/ ★twitter https://twitter.com/owndays_PR <研修制度充実> 入社後は本社にて2週間かけて接客やメガネ加工のやり方など、 当社独自のテキストをもとに専門スタッフが講師となりレクチャー! 基本的な知識からスキルなど、一通りの流れを身につけましょう。 配属先でも先輩が丁寧に指導・フォローを行い、 入社から独り立ちまでの目安は約6ヵ月です。 充実した研修が用意されていて、スキルアップできます。 研修動画もあり、いつでも復習可能です! ■全国社員は… 転居をともなう異動や配置転換の可能性があり、 全国各地の店舗でさまざまなスキルを高めていけます。 スーパーバイザーやエリアマネージャーなど、 キャリアアップを前提としたポジションです。 ★昇給:年2回(5月/11月) 《キャリアパス例》 販売スタッフ ↓ 店長(リーグ制・売上規模によって5つにランク分け) ↓ 旗艦店店長 ↓ スーパーバイザー ↓ エリアマネージャー 《管理職ポジションは立候補制》 店長は2ヵ月ごとに、 スーパーバイザー 、エリアマネージャーは 1年ごとに選考会があり、 社歴・国籍・年齢関係なく誰もが立候補できます★ 毎回決められたテーマでプレゼンを行い、 従業員と各管理職の投票で決定! 従業員にとっては自分の上司を自分で選択できます。 新規店舗のオープンを続けており、 今後も昇格のチャンスは広がっています。 実際に入社6ヵ月で店長に昇格した人も! |
求める人材 |
求める人材: ★未経験者歓迎 └職種・業種未経験OKです! ★第二新卒歓迎 ★学歴不問 ★社会人・正社員経験のない方も歓迎 ★男女不問 ★国籍不問(外国人活躍中) ┗中国・韓国・台湾・ベトナム・ネパールなど多数活躍中! ★経験不問 ★無資格歓迎 ★女性活躍中(従業員の7割以上が女性です ※店舗スタッフ) ★英語、中国語が話せる方、なお歓迎 ┗英語や中国語を活かせる環境! 〜以下のような方を歓迎します〜 ◆常に前向きに、笑顔で明るい対応ができる ◆成長中の企業でステップアップしていきたい ◆モチベーション高く活躍を続けたい ◆正当評価で、昇給・昇格していきたい ◆ライフステージが変わっても成長を続けたい ◆仕事もプライベート、どちらも充実させたい 〜スタッフの年齢比率〜 ★20代活躍中!平均年齢29歳〜20代の多い職場〜 ・10代:4% ・20代:37% ・30代:43% ・40代:14% ・50代:2% ★中途社員比率6割以上/中途入社者の割合: 61% ★8割が未経験からのスタート ================== 雑貨販売、接客販売、販売スタッフ、オープニングスタッフ、 アパレル販売店、ファッション店、コンタクトレンズ店、 アミューズメントパーク、カフェ、ベーカリー、 飲食、居酒屋…などでの接客経験は活かせます! |
*完全未経験歓迎*知識ゼロからITデビュー!20代〜30代中心に活躍中!土日祝休み&残業ほぼナシ♪
勤務地 |
埼玉県さいたま市浦和区上木崎1-18 Tryce tech株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: ★完全未経験からIT業界にチャレンジ★ WEBデザイナーとしてHP制作や アプリケーション開発などをお願いします! 【具体的には…】 ■HP制作(大手企業メイン) ■kintoneの機能カスタマイズ ■業務アプリケーション開発 など *ゆくゆくは以下業務にも挑戦可能* ■社内ネットワークサーバーの運用・保守 ■フロントエンドコーティング(HTML,CSS,,Javascript) ■大手企業のサイト制作(PHP,javascript) 様々な開発プロジェクトに挑戦できます! わからないことや難しいことは周りに同期や 先輩に聞けるので未経験もご安心下さい◎ *お仕事のポイント* ★IT業界未経験大歓迎! ★約8ヵ月間のリモート研修有! ★参画プロジェクトは強みに合わせて選択! ★20代〜30代の若手中心に活躍中! ★テレワーク・在宅ワークOK! ★完全土日休み&残業ほぼナシ! |
求める人材 |
求める人材: ■高卒以上 *未経験OK! *既卒・第二新卒歓迎! *20代〜30代活躍中です! <業績好調!増員募集> 今回は業績好調につき増員募集です! 経験者も採用していますが、 研修事業も行っているので 未経験の方も積極的に採用しています◎ 【こんな方大歓迎! 】 ■イチからWEBデザイナーを目指してみたい方 ■アプリやサイトを作れるようになりたい方 ■楽しく学びながら働きたいと考えている方 ■将来のキャリアも考えて仕事を決めたい方 ■未経験でも頑張りたいと思っている方 ■じっくり研修に取り組むのが苦でない方 など |
<IT業界未経験でも挑戦できる!|未経験でも月給25万円以上|20代のメンバー多数活躍|土日祝休み|年間休日122日以上>アディッシュ株式会社企業ページ
スタートアップが成長するにあたり直面する課題を、あなたが伴走者として支援していくカスタマーサクセス!異業界から活躍している方が多数。研修制度、フォロー体制が充実。
勤務地 |
埼玉県その他複数 本社または東京都23区を中心とした1都3県の各プロジェクト先■本社:東京都… |
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年収例 |
450万円/30代・2年目・前職:法人営業(月給35万円+各種手当) 400万円/30代・2年目・前職:接客業(月給30万円+各種手当) 320万円/20代・1年目・前職:カスタマーサポート(月給25万円+各種手当) |
仕事の概要 |
各種ITソリューションの導入・運用支援、運用フローの構築・改善等を担当いただきます |
求める人材 |
★20代・30代・男女活躍中|第二新卒歓迎【学歴・経験不問◎幅広い業務にチャレンジしたい方】 |
未経験者歓迎/入社6ヵ月〜店長昇格可/月平均残業5時間/最長30日間の連休取得可/平均年齢29歳/社内FA制度etc…ステップアップできる環境★
勤務地 |
埼玉県越谷市 株式会社オンデーズ/レイクタウンアウトレット店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: ★創業30年以上!メガベンチャー企業 ★従業員2000名以上 ★12期連続売上UP ★13ヵ国に500店舗〜展開! ★今年度も国内に40店舗をオープン予定 ★入社6ヵ月〜店長昇格可 ★残業少なめ・月平均残業5時間 ★月9日以上休み ★最長30日間の連休取得可 ★社内FA制度あり、広報・マーケティングに挑戦可 ★高定着率!新卒入社・3年後の定着率は9割以上 【仕事内容】 店舗内で接客を中心に幅広い業務をお任せします。 具体的には… ・店舗での接客・販売 ・メガネの加工 ・商品の整理、在庫管理 ・SNS(Twitter、Instagram、Facebook等)の発信 ・店内の装飾、レイアウト変更 ・業務の改善提案〜実行 ・キャンペーン企画 など …できることから順にお任せしていきます! ★在宅ワーク・リモートワークが増えたこともあり、 メガネの需要は高まっています ★お客様の性別、年代は幅広く、商品数は豊富なため さまざまな接客・提案を試し、楽しむことができます ★デザインやコーディネートはトレンドに合わせて 提案をしてみてください ★顔タイプ診断に興味のある方は実践しながら学べます 【OWNDAYSは…】 ファッション性・機能性の高いメガネを低価格でご提供。 メガネを何種類も持ち、洋服と同様に、 “毎日着替える”ようなお洒落の一部として 気軽に利用するユーザーを増やすことを目指しています。 〜リモート視力検査やオンライン測定など、 新しい取り組みを積極的に行う風土があります〜 ★instagram https://www.instagram.com/owndays_jp/ ★twitter https://twitter.com/owndays_PR <研修制度充実> 入社後は本社にて2週間かけて接客やメガネ加工のやり方など、 当社独自のテキストをもとに専門スタッフが講師となりレクチャー! 基本的な知識からスキルなど、一通りの流れを身につけましょう。 配属先でも先輩が丁寧に指導・フォローを行い、 入社から独り立ちまでの目安は約6ヵ月です。 充実した研修が用意されていて、スキルアップできます。 研修動画もあり、いつでも復習可能です! ■全国社員は… 転居をともなう異動や配置転換の可能性があり、 全国各地の店舗でさまざまなスキルを高めていけます。 スーパーバイザーやエリアマネージャーなど、 キャリアアップを前提としたポジションです。 ★昇給:年2回(5月/11月) 《キャリアパス例》 販売スタッフ ↓ 店長(リーグ制・売上規模によって5つにランク分け) ↓ 旗艦店店長 ↓ スーパーバイザー ↓ エリアマネージャー 《管理職ポジションは立候補制》 店長は2ヵ月ごとに、 スーパーバイザー 、エリアマネージャーは 1年ごとに選考会があり、 社歴・国籍・年齢関係なく誰もが立候補できます★ 毎回決められたテーマでプレゼンを行い、 従業員と各管理職の投票で決定! 従業員にとっては自分の上司を自分で選択できます。 新規店舗のオープンを続けており、 今後も昇格のチャンスは広がっています。 実際に入社6ヵ月で店長に昇格した人も! |
求める人材 |
求める人材: ★未経験者歓迎 └職種・業種未経験OKです! ★第二新卒歓迎 ★学歴不問 ★社会人・正社員経験のない方も歓迎 ★男女不問 ★国籍不問(外国人活躍中) ┗中国・韓国・台湾・ベトナム・ネパールなど多数活躍中! ★経験不問 ★無資格歓迎 ★女性活躍中(従業員の7割以上が女性です ※店舗スタッフ) ★英語、中国語が話せる方、なお歓迎 ┗英語や中国語を活かせる環境! 〜以下のような方を歓迎します〜 ◆常に前向きに、笑顔で明るい対応ができる ◆成長中の企業でステップアップしていきたい ◆モチベーション高く活躍を続けたい ◆正当評価で、昇給・昇格していきたい ◆ライフステージが変わっても成長を続けたい ◆仕事もプライベート、どちらも充実させたい 〜スタッフの年齢比率〜 ★20代活躍中!平均年齢29歳〜20代の多い職場〜 ・10代:4% ・20代:37% ・30代:43% ・40代:14% ・50代:2% ★中途社員比率6割以上/中途入社者の割合: 61% ★8割が未経験からのスタート ================== 雑貨販売、接客販売、販売スタッフ、オープニングスタッフ、 アパレル販売店、ファッション店、コンタクトレンズ店、 アミューズメントパーク、カフェ、ベーカリー、 飲食、居酒屋…などでの接客経験は活かせます! |
未経験大歓迎!リモート案件多数!目指すのはフルスタックエンジニア!
勤務地 |
埼玉県川越市 株式会社セキュアギークス |
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仕事の概要 |
仕事内容: ----アピールポイント----------------- ■ご希望に沿って入社時期についてはご相談可能です! ■未経験大歓迎!(社員の95%が未経験入社) ■第二新卒大歓迎! ■仕事とプライベートの両立がしやすい! ■リモート、在宅勤務OK! ■土日祝休み!有給消化実績100% ■社員紹介制度あり! ■随時昇給あり! ■面接当日内定あり! ■eスポーツの大会にも出てます!(東京ゲームショーで優勝) -------------------------------------------------- 【渋谷本社から通勤時間90分の方限定】 当社では未経験エンジニアの方が成長できる環境をご用意しております。 そのため、スキルを身に付けるための時間を有効活用していただきたいと想いから ご自宅から通いやすい90分以内の方限定で募集をしております。 ※もちろん前後10分程度の通勤時間の変動やお引越し前提の方に関しては、応募いただいた際に通勤のお話をさせていただければと思います! 【社長との距離感がとても近い!】 当社は、社長自らが教育、研修を行います! 社長はもともと前職で100本以上のゲーム開発をしていて、 キャリア21年でweb系、スマホ、モバイルなどの幅広い分野を経験していきました。 そんな社長が、求職者に伝えたいのは「フルスタックエンジニアを目指してほしい」ということです。 【キャリアについて】 社長と定期的に1on1MTGを行います。 キャリア相談やスキルについてのことなど、幅広い領域でエンジニアをしてきたからこそ あなたの意見に耳も傾けて、より向いていたり興味がある分野を共に探していけます! <仕事内容> 最初はPCを使用した簡単な業務からスタートしていきます 当社で用意しているカリキュラムをクリア後は、更にレベルの高い業務にステップアップしていきます ※適正と希望を考慮してカリキュラムを選択します ※最長3ヶ月研修、プロジェクト先で勤務時も学習をサポートします 〈2週間研修実施〉 入社後はWEBにて約2週間の研修があります。 元エンジニアの講師が講義や実習を行いますので、未経験の方も安心です! 入社対応(入社1日目) 社内研修(入社2〜5日目) 実務研修(入社6〜10日目) 2週間の研修後は、各事業部の課題を自宅で進めながら面談が入ったら対応していただきます。 <給与について> 月給18〜40万円(一律手当含む)+ インセンティブ ※年齢・経験・能力により決定 <給与モデル> (■年収300万円 / 24歳 経験1年 /月給18万円+手当) (■年収450万円 / 27歳 経験3年 /月給37.5万円+手当) (■年収700万円 / 30歳 経験5年 /月給58万円+手当) |
求める人材 |
求める人材: 【必須条件】 35歳以下の方(長期キャリア形成のため IT未経験大歓迎 社会人デビュー!フリーター歓迎、学歴不問です 人物重視の採用となっています ◆ITに興味がある方、未経験からスキルを身につけたい ◆コミュニケーションがしっかりとれる ◆技術や人の話をしっかり聞き、理解できる ◆論理立てて考えて、アウトプットできる ◆技術を楽しめる ◆プライベートと仕事を切り替えられる 【95%が未経験からスタートなので安心! ガソリンスタンドの店員、ファストフード店のアルバイト、スポーツ用品店のスタッフ、ミュージシャンなど、先輩の前職は幅広く、先輩たちの95%が未経験からエンジニアデビューを果たしています 事務・バックオフィス、営業、販売スタッフ、工場・製造、専門職、サービス、WEBクリエイターなど、幅広い職種から転職された方が大半です ≪経験があれば、生かせるスキル・経験 ◆ネットワーク・サーバエンジニアの実務経験 ◆CCNA等の資格を持っている ◆接客・サービスなど人と接する仕事の経験 ※外国籍の方について 日本語検定1級以上 日本語が流暢に話せる □入社時期について□ ご希望に沿って入社時期についてはご相談可能です! 面接の時にご希望をお聞かせください! |
【TOKYO PRO Market上場】NTTデータアソシエイトパートナー 株式会社日本オーエー研究所 ★年間休日120日以上・ワークライフバランス重視企業ページ
同期と一緒の3ヶ月研修を経て、公務員・事務・飲食店・栄養士・パチンコ店…未経験者が続々とITエンジニアに成長!★社会貢献性◎ワークライフバランスも◎★資格取得奨励/資格手当は毎月給与に上乗せ★平均残業は月14.5h★完全週休2日/土日祝休み
勤務地 |
埼玉県その他複数 東京本社/千代田区 関西オフィス/大阪市淀川区※在宅勤務スタイルのプロジ… |
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年収例 |
800万円/39歳 PM(月給43万5000円+残業代+賞与) 640万円/36歳 チームリーダー(月給36万4000円+残業代+賞与) 470万円/28歳 SE(月給28万7000円+残業代+賞与) |
仕事の概要 |
各種システムの設計、開発、保守(SE・PG)※未経験から育成! ※配属先によりリモートワークもあり |
求める人材 |
未経験・第二新卒歓迎 ★0からスタートした20代先輩エンジニア多数活躍 ★残業少なめ/土日休み |
未経験者歓迎/入社6ヵ月〜店長昇格可/月平均残業5時間/最長30日間の連休取得可/平均年齢29歳/社内FA制度etc…ステップアップできる環境★
勤務地 |
埼玉県さいたま市 株式会社オンデーズ/コクーンシティ店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: ★創業30年以上!メガベンチャー企業 ★従業員2000名以上 ★12期連続売上UP ★13ヵ国に500店舗〜展開! ★今年度も国内に40店舗をオープン予定 ★入社6ヵ月〜店長昇格可 ★残業少なめ・月平均残業5時間 ★月9日以上休み ★最長30日間の連休取得可 ★社内FA制度あり、広報・マーケティングに挑戦可 ★高定着率!新卒入社・3年後の定着率は9割以上 【仕事内容】 店舗内で接客を中心に幅広い業務をお任せします。 具体的には… ・店舗での接客・販売 ・メガネの加工 ・商品の整理、在庫管理 ・SNS(Twitter、Instagram、Facebook等)の発信 ・店内の装飾、レイアウト変更 ・業務の改善提案〜実行 ・キャンペーン企画 など …できることから順にお任せしていきます! ★在宅ワーク・リモートワークが増えたこともあり、 メガネの需要は高まっています ★お客様の性別、年代は幅広く、商品数は豊富なため さまざまな接客・提案を試し、楽しむことができます ★デザインやコーディネートはトレンドに合わせて 提案をしてみてください ★顔タイプ診断に興味のある方は実践しながら学べます 【OWNDAYSは…】 ファッション性・機能性の高いメガネを低価格でご提供。 メガネを何種類も持ち、洋服と同様に、 “毎日着替える”ようなお洒落の一部として 気軽に利用するユーザーを増やすことを目指しています。 〜リモート視力検査やオンライン測定など、 新しい取り組みを積極的に行う風土があります〜 ★instagram https://www.instagram.com/owndays_jp/ ★twitter https://twitter.com/owndays_PR <研修制度充実> 入社後は本社にて2週間かけて接客やメガネ加工のやり方など、 当社独自のテキストをもとに専門スタッフが講師となりレクチャー! 基本的な知識からスキルなど、一通りの流れを身につけましょう。 配属先でも先輩が丁寧に指導・フォローを行い、 入社から独り立ちまでの目安は約6ヵ月です。 充実した研修が用意されていて、スキルアップできます。 研修動画もあり、いつでも復習可能です! ■全国社員は… 転居をともなう異動や配置転換の可能性があり、 全国各地の店舗でさまざまなスキルを高めていけます。 スーパーバイザーやエリアマネージャーなど、 キャリアアップを前提としたポジションです。 ★昇給:年2回(5月/11月) 《キャリアパス例》 販売スタッフ ↓ 店長(リーグ制・売上規模によって5つにランク分け) ↓ 旗艦店店長 ↓ スーパーバイザー ↓ エリアマネージャー 《管理職ポジションは立候補制》 店長は2ヵ月ごとに、 スーパーバイザー 、エリアマネージャーは 1年ごとに選考会があり、 社歴・国籍・年齢関係なく誰もが立候補できます★ 毎回決められたテーマでプレゼンを行い、 従業員と各管理職の投票で決定! 従業員にとっては自分の上司を自分で選択できます。 新規店舗のオープンを続けており、 今後も昇格のチャンスは広がっています。 実際に入社6ヵ月で店長に昇格した人も! |
求める人材 |
求める人材: ★未経験者歓迎 └職種・業種未経験OKです! ★第二新卒歓迎 ★学歴不問 ★社会人・正社員経験のない方も歓迎 ★男女不問 ★国籍不問(外国人活躍中) ┗中国・韓国・台湾・ベトナム・ネパールなど多数活躍中! ★経験不問 ★無資格歓迎 ★女性活躍中(従業員の7割以上が女性です ※店舗スタッフ) ★英語、中国語が話せる方、なお歓迎 ┗英語や中国語を活かせる環境! 〜以下のような方を歓迎します〜 ◆常に前向きに、笑顔で明るい対応ができる ◆成長中の企業でステップアップしていきたい ◆モチベーション高く活躍を続けたい ◆正当評価で、昇給・昇格していきたい ◆ライフステージが変わっても成長を続けたい ◆仕事もプライベート、どちらも充実させたい 〜スタッフの年齢比率〜 ★20代活躍中!平均年齢29歳〜20代の多い職場〜 ・10代:4% ・20代:37% ・30代:43% ・40代:14% ・50代:2% ★中途社員比率6割以上/中途入社者の割合: 61% ★8割が未経験からのスタート ================== 雑貨販売、接客販売、販売スタッフ、オープニングスタッフ、 アパレル販売店、ファッション店、コンタクトレンズ店、 アミューズメントパーク、カフェ、ベーカリー、 飲食、居酒屋…などでの接客経験は活かせます! |
未経験者歓迎/入社6ヵ月〜店長昇格可/月平均残業5時間/最長30日間の連休取得可/平均年齢29歳/社内FA制度etc…ステップアップできる環境★
勤務地 |
埼玉県川口市 株式会社オンデーズ/ララガーデン川口店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: ★創業30年以上!メガベンチャー企業 ★従業員2000名以上 ★12期連続売上UP ★13ヵ国に500店舗〜展開! ★今年度も国内に40店舗をオープン予定 ★入社6ヵ月〜店長昇格可 ★残業少なめ・月平均残業5時間 ★月9日以上休み ★最長30日間の連休取得可 ★社内FA制度あり、広報・マーケティングに挑戦可 ★高定着率!新卒入社・3年後の定着率は9割以上 【仕事内容】 店舗内で接客を中心に幅広い業務をお任せします。 具体的には… ・店舗での接客・販売 ・メガネの加工 ・商品の整理、在庫管理 ・SNS(Twitter、Instagram、Facebook等)の発信 ・店内の装飾、レイアウト変更 ・業務の改善提案〜実行 ・キャンペーン企画 など …できることから順にお任せしていきます! ★在宅ワーク・リモートワークが増えたこともあり、 メガネの需要は高まっています ★お客様の性別、年代は幅広く、商品数は豊富なため さまざまな接客・提案を試し、楽しむことができます ★デザインやコーディネートはトレンドに合わせて 提案をしてみてください ★顔タイプ診断に興味のある方は実践しながら学べます 【OWNDAYSは…】 ファッション性・機能性の高いメガネを低価格でご提供。 メガネを何種類も持ち、洋服と同様に、 “毎日着替える”ようなお洒落の一部として 気軽に利用するユーザーを増やすことを目指しています。 〜リモート視力検査やオンライン測定など、 新しい取り組みを積極的に行う風土があります〜 ★instagram https://www.instagram.com/owndays_jp/ ★twitter https://twitter.com/owndays_PR <研修制度充実> 入社後は本社にて2週間かけて接客やメガネ加工のやり方など、 当社独自のテキストをもとに専門スタッフが講師となりレクチャー! 基本的な知識からスキルなど、一通りの流れを身につけましょう。 配属先でも先輩が丁寧に指導・フォローを行い、 入社から独り立ちまでの目安は約6ヵ月です。 充実した研修が用意されていて、スキルアップできます。 研修動画もあり、いつでも復習可能です! ■全国社員は… 転居をともなう異動や配置転換の可能性があり、 全国各地の店舗でさまざまなスキルを高めていけます。 スーパーバイザーやエリアマネージャーなど、 キャリアアップを前提としたポジションです。 ★昇給:年2回(5月/11月) 《キャリアパス例》 販売スタッフ ↓ 店長(リーグ制・売上規模によって5つにランク分け) ↓ 旗艦店店長 ↓ スーパーバイザー ↓ エリアマネージャー 《管理職ポジションは立候補制》 店長は2ヵ月ごとに、 スーパーバイザー 、エリアマネージャーは 1年ごとに選考会があり、 社歴・国籍・年齢関係なく誰もが立候補できます★ 毎回決められたテーマでプレゼンを行い、 従業員と各管理職の投票で決定! 従業員にとっては自分の上司を自分で選択できます。 新規店舗のオープンを続けており、 今後も昇格のチャンスは広がっています。 実際に入社6ヵ月で店長に昇格した人も! |
求める人材 |
求める人材: ★未経験者歓迎 └職種・業種未経験OKです! ★第二新卒歓迎 ★学歴不問 ★社会人・正社員経験のない方も歓迎 ★男女不問 ★国籍不問(外国人活躍中) ┗中国・韓国・台湾・ベトナム・ネパールなど多数活躍中! ★経験不問 ★無資格歓迎 ★女性活躍中(従業員の7割以上が女性です ※店舗スタッフ) ★英語、中国語が話せる方、なお歓迎 ┗英語や中国語を活かせる環境! 〜以下のような方を歓迎します〜 ◆常に前向きに、笑顔で明るい対応ができる ◆成長中の企業でステップアップしていきたい ◆モチベーション高く活躍を続けたい ◆正当評価で、昇給・昇格していきたい ◆ライフステージが変わっても成長を続けたい ◆仕事もプライベート、どちらも充実させたい 〜スタッフの年齢比率〜 ★20代活躍中!平均年齢29歳〜20代の多い職場〜 ・10代:4% ・20代:37% ・30代:43% ・40代:14% ・50代:2% ★中途社員比率6割以上/中途入社者の割合: 61% ★8割が未経験からのスタート ================== 雑貨販売、接客販売、販売スタッフ、オープニングスタッフ、 アパレル販売店、ファッション店、コンタクトレンズ店、 アミューズメントパーク、カフェ、ベーカリー、 飲食、居酒屋…などでの接客経験は活かせます! |
リモートワークOK/8割の社員が”20代”/ポテンシャル採用!2022年に創業◎「若者の憧れとなるITエンジニア集団」を目指す<CONFIT株式会社>企業ページ
「タイピングすらまともにできない…」そんなあなたも大丈夫!経験・スキルは一切不問です。全くの未経験者が当社でエンジニアデビューを果たしています。<平均年齢26歳/男女比6:4>の活気に溢れたベンチャーで、IT業界への一歩を踏み出しませんか?
勤務地 |
埼玉県その他複数 本社または常駐するクライアント先での勤務<東京・神奈川・埼玉・千葉> … |
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年収例 |
520万円/27歳/入社5年目(月給35万円+手当+賞与) 320万円/24歳/入社2年目(月給23万円+手当+賞与) 730万円/32歳/入社7年目(月給50万円+手当+賞与) |
仕事の概要 |
ITエンジニアとしての各種業務(プロジェクト)を、1人ひとりの習熟レベルに合わせてお任せします。 |
求める人材 |
20〜30代活躍中!学歴・経験不問!意欲重視の『ポテンシャル採用』未経験/第二新卒/U・Iターン歓迎 |
未経験者歓迎/入社6ヵ月〜店長昇格可/月平均残業5時間/最長30日間の連休取得可/平均年齢29歳/社内FA制度etc…ステップアップできる環境★
勤務地 |
埼玉県朝霞市 株式会社オンデーズ/くみまちモールあさか店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: ★創業30年以上!メガベンチャー企業 ★従業員2000名以上 ★12期連続売上UP ★13ヵ国に500店舗〜展開! ★今年度も国内に40店舗をオープン予定 ★入社6ヵ月〜店長昇格可 ★残業少なめ・月平均残業5時間 ★月9日以上休み ★最長30日間の連休取得可 ★社内FA制度あり、広報・マーケティングに挑戦可 ★高定着率!新卒入社・3年後の定着率は9割以上 【仕事内容】 店舗内で接客を中心に幅広い業務をお任せします。 具体的には… ・店舗での接客・販売 ・メガネの加工 ・商品の整理、在庫管理 ・SNS(Twitter、Instagram、Facebook等)の発信 ・店内の装飾、レイアウト変更 ・業務の改善提案〜実行 ・キャンペーン企画 など …できることから順にお任せしていきます! ★在宅ワーク・リモートワークが増えたこともあり、 メガネの需要は高まっています ★お客様の性別、年代は幅広く、商品数は豊富なため さまざまな接客・提案を試し、楽しむことができます ★デザインやコーディネートはトレンドに合わせて 提案をしてみてください ★顔タイプ診断に興味のある方は実践しながら学べます 【OWNDAYSは…】 ファッション性・機能性の高いメガネを低価格でご提供。 メガネを何種類も持ち、洋服と同様に、 “毎日着替える”ようなお洒落の一部として 気軽に利用するユーザーを増やすことを目指しています。 〜リモート視力検査やオンライン測定など、 新しい取り組みを積極的に行う風土があります〜 ★instagram https://www.instagram.com/owndays_jp/ ★twitter https://twitter.com/owndays_PR <研修制度充実> 入社後は本社にて2週間かけて接客やメガネ加工のやり方など、 当社独自のテキストをもとに専門スタッフが講師となりレクチャー! 基本的な知識からスキルなど、一通りの流れを身につけましょう。 配属先でも先輩が丁寧に指導・フォローを行い、 入社から独り立ちまでの目安は約6ヵ月です。 充実した研修が用意されていて、スキルアップできます。 研修動画もあり、いつでも復習可能です! ■全国社員は… 転居をともなう異動や配置転換の可能性があり、 全国各地の店舗でさまざまなスキルを高めていけます。 スーパーバイザーやエリアマネージャーなど、 キャリアアップを前提としたポジションです。 ★昇給:年2回(5月/11月) 《キャリアパス例》 販売スタッフ ↓ 店長(リーグ制・売上規模によって5つにランク分け) ↓ 旗艦店店長 ↓ スーパーバイザー ↓ エリアマネージャー 《管理職ポジションは立候補制》 店長は2ヵ月ごとに、 スーパーバイザー 、エリアマネージャーは 1年ごとに選考会があり、 社歴・国籍・年齢関係なく誰もが立候補できます★ 毎回決められたテーマでプレゼンを行い、 従業員と各管理職の投票で決定! 従業員にとっては自分の上司を自分で選択できます。 新規店舗のオープンを続けており、 今後も昇格のチャンスは広がっています。 実際に入社6ヵ月で店長に昇格した人も! |
求める人材 |
求める人材: ★未経験者歓迎 └職種・業種未経験OKです! ★第二新卒歓迎 ★学歴不問 ★社会人・正社員経験のない方も歓迎 ★男女不問 ★国籍不問(外国人活躍中) ┗中国・韓国・台湾・ベトナム・ネパールなど多数活躍中! ★経験不問 ★無資格歓迎 ★女性活躍中(従業員の7割以上が女性です ※店舗スタッフ) ★英語、中国語が話せる方、なお歓迎 ┗英語や中国語を活かせる環境! 〜以下のような方を歓迎します〜 ◆常に前向きに、笑顔で明るい対応ができる ◆成長中の企業でステップアップしていきたい ◆モチベーション高く活躍を続けたい ◆正当評価で、昇給・昇格していきたい ◆ライフステージが変わっても成長を続けたい ◆仕事もプライベート、どちらも充実させたい 〜スタッフの年齢比率〜 ★20代活躍中!平均年齢29歳〜20代の多い職場〜 ・10代:4% ・20代:37% ・30代:43% ・40代:14% ・50代:2% ★中途社員比率6割以上/中途入社者の割合: 61% ★8割が未経験からのスタート ================== 雑貨販売、接客販売、販売スタッフ、オープニングスタッフ、 アパレル販売店、ファッション店、コンタクトレンズ店、 アミューズメントパーク、カフェ、ベーカリー、 飲食、居酒屋…などでの接客経験は活かせます! |
未経験から手に職つけませんか?未経験でも安心な研修制度/学歴・職歴不問/土日祝休み /社宅・寮制度あり/昇給賞与あり/高卒以上
勤務地 |
埼玉県さいたま市大宮区 スタートリンク株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: ITエンジニア全般のお仕事をお任せします。 研修後、適性や希望に合わせ下記ポジションに配属となります! ■ゲーム、アプリ開発エンジニア ■システムエンジニア ■インフラエンジニア ※経験者も募集しております。 【研修制度】 入社後は、研修からスタートしていただきます。 ★プロの講師が未経験者の目線に立ってレクチャー! ★知識の習得だけではなく、"活躍できる人材"を育てる特別プログラム ■具体的な研修内容 □「名刺の渡し方」「電話対応」など基本的なビジネスマナーや、 Excel・Word・PowerPointなどPCの基本操作、情報セキュリティなどを学びます。 □IT業界の登竜門となる資格を取得します。 ※技術者なら取っておきたい基本資格!研修中に、全員が合格しています! □実際のプロジェクトをイメージした研修を行います。 チームでリアルな業務経験を積んでいきます! 未経験でも安心してスタートすることができる環境を整えていますので、ご安心ください。 |
求める人材 |
求める人材: 未経験OK/学歴・職歴不問 第二新卒歓迎/フリーターの方OK <求める人物像> ■手に職をつけたい方 ■IT業界・エンジニアに興味をお持ちの方 ■目標に向かって努力をすることができる方 |
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