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勤務地 |
北海道札幌市北区篠路町拓北20-163 有限会社ワーケン |
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仕事の概要 |
仕事内容 ラフタークレーンに乗務し、土木・建築現場にて資材の荷上げ・荷下ろし作業などをお願いします。 |
求める人材 |
資格 大型免許・移動式クレーン・玉掛け免許 車輌系建設機械免許保持者は尚可(資格取得制度有) 求める人物像 年令・学歴・経験年数不問 未経験者応募OK 即戦力として活躍してくれる経験者はもちろん優先/給与を考慮して決定しますが、資格をお持ちの方であれば初めて建設業界で働く人もしっかりとサポートしていきます。 知識ゼロ、日本語はカタコトという外国人人材を一人前に育てた実績もあります。 道具は当社で用意するので、自分で購入する必要はありません。 |
シミック・イニジオ株式会社【シミックホールディングス(株)のグループ企業】●月給25万円以上●年間休日120日以上企業ページ
【日本で初めて医薬品開発支援事業を開始/シミックグループ】【充実の研修制度で資格取得をバックアップ】医療・医薬品業界からの厚い信頼を受け、グローバルな視点で医療の発展に貢献する当社でスペシャリストを目指しませんか。
勤務地 |
北海道札幌市その他複数 【転勤制度:配属可能エリアについて】※初任地について以下のいずれかを面… |
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年収例 |
625万円/MR未経験者・入社3年目(月給35万2000円+賞与年2回 他) 495万円/【入社初年度】MR未経験者(月給25万円+賞与年2回+入社時一時金… |
仕事の概要 |
営業・販売経験で培った信頼関係の構築力が活きる!医薬品の情報提供活動や販売促進活動を行うMR |
求める人材 |
【営業・販売経験者、歓迎】高卒以上 要普免 第二新卒者歓迎●2024年7月1日入社可能な方 |
未経験から札幌ドームで様々な「感動」を提供してみませんか?
勤務地 |
北海道札幌市豊平区羊ケ丘1番地 札幌ドーム |
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給与例 |
給与例 【年収例】 500万円/30歳・扶養家族なし(月給23万円+手当+賞与) 650万円/40歳・扶養家族あり(月給33万円+手当+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 エンターテイメントビジネスを通して 常に最高のホスピタリティを追求し、 すべてのお客さまの“夢と感動”を 実現するステージを創造する。 変わらない使命を果たすため、 全社一丸となって歩んでいます。 より高いステージを目指すため、 「北海道を熱くしたい!」 という想いを持った 新たな仲間を募集します。 【具体的には】 入社後は、適正や各部署の状況により、 配属先を決定します。 総合職として、以下の業務を ジョブローテーションで担当します。 人々を感動させるための、 ステージ提供に必要な 様々な業務を経験できます! ◆イベントの誘致・運営サポート イベント実現に向けての情報収集や、 主催者さまなどへの営業を行います。 主催者さまの要望を吸い上げ、 関連機関との打ち合わせや 日程の調整などを実施。 イベント開催に必要な 警備・誘導・照明・音響などに関して 主催者さまと協議し、 必要に応じてアドバイスするなど 運営をサポートします。 ◆自主イベントの企画 当社自らが主催者となる 「自主イベント」の開催は、 札幌ドームのスケールを生かした イベントを企画し、 開催まで社内外との調整や 当日の運営を行うなど、 イベントを一から作り上げます。 ◆施設設備管理業務 照明・空調といった基本設備、 電気・ガス等のエネルギーの管理のほか、 イベント時の大型ビジョン設備や 音響設備の管理などを行います。 また、敷地内の警備業務の管理、 駐車場、清掃、敷地内緑地の管理を 行います。 ◆場面転換(大型可動物)・ホヴァリングサッカーステージ天然芝管理 アリーナ内をサッカー、野球、展示会、 コンサート等のイベントにあわせて行う 場面転換業務を行っています。 全天候型多目的施設を支える ホヴァリングサッカーステージの 天然芝のフィールドのメンテンナンスも 行います。 ◆商業施設管理 飲食売店の管理運営を行います。 飲食委託事業者と協議・連携を図り、 フードメニューやお弁当を 企画・開発し、多彩なメニューを提供します。 ◆観光・市民利用業務 観光事業の「展望台・ドームツアー」や 「キッズパーク」の運営や、 一般のお客様への野球場や サッカー練習場・ブルペンなどの 貸し出し、トレーニングルーム、 スケートボードエリアの運営管理を 行います。 ◆広報・宣伝業務 テレビ・新聞などの取材対応や、 広報誌・WEBサイトによる 会社の広報対応、お客さまからの お問い合わせ窓口となる コールセンターの運営を行います。 ◆経営企画業務 経営や予算の基本方針策定や 取締役会・経営会議等の運営を行います。 SDGsも経営における重要な課題として 取り組みます。 ◆総務・経理業務 等 株式会社としてだけではなく、 公共施設の管理運営者としても 守るべき法令と会計手続きに 対応しています。 【お客さまの声をかたちに】 札幌ドーム内に常時設置している コミュニケーションコーナーでは、 お客さまからのご意見を直接投書いただく ことができます。 また、年に1回、オンライン上で幅広く ご意見をいただく機会を設けています。 このお客さまの声は全社員で共有し、 開業から現在までに、 様々な施設改良工事(トイレ洋式化・ 手すり設置・サイン改修など)や サービス向上につなげています。 <社員に聞いた!札幌ドームの魅力> ・イベント運営、飲食、観光、大型施設運営 など幅広い知識を身に付けられる ・国際大会の開催を支えるという一生に一度の 貴重な経験を仕事を通じて得られる ・厳しい声はありますが、 札幌ドームの役割は変わらないと 思っています! ・イベントという非日常をつくるやりがいは 何にも変えがたい ・お客様の喜んでいる姿を実感できる! ・全部署ワンフロアのため業務がしやすい◎ ・アイデアを形にしやすい ・休日休暇の自由度が高い! (男性の育児休暇も取りやすい◎) ・転勤がない ・服装が柔軟 ・時差出勤制度がある |
求める人材 |
求めている人材 ・未経験歓迎 ・大卒以上 ・35歳以下の方 ・自分のアイデアを活かしたい方 例外事由3号のイ・35歳以下 (長期キャリア形成のため) 《こんな“想い”を歓迎します!》 ◇エンターテイメントビジネスを通して 北海道を盛り上げたいという前向きな意欲 ◇お客さまや一緒に働く 仲間一人ひとりの喜びや感動を 自らの喜び・感動と捉える ホスピタリティの気持ち 《こんな“力”を歓迎します!》 ◇自らの「こうしたい」と「札幌ドーム」に 接点を見出し積極的に企画提案し、 最後まで責任をもって仕事をやり切る力 ◇企画実現のために、主催者さまや 外部のお取引先、社内各部署など 多くの人たちと共に仕事を進めていける コミュニケーション力と折衝力 |
イオン北海道株式会社/年休実績125日/手当充実◆Web面接可◆働きやすさがお客さま満足につながる◆地域社会に貢献◆イオン北海道のIT化推進企業ページ
“これまでなかった”を自分の手で推進!
会社全体に大きな影響力を与える存在へ。
《新しいカタチを生み出す中心に》RPA(ロボットを使った店舗業務の自動化)、電子棚札の導入にセルフレジ・キャッシュレス化の推進日々増加するデータに対応する信頼性…...続きを読む
勤務地 |
北海道札幌市 札幌市白石区本通21丁目南1番10号☆UIターン歓迎生産性の向上とワークライ… |
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年収例 |
444万円/2年目 店舗DX推進(月給28万5000円+諸手当+賞与) 673万円/7年目 店舗DX推進(月給45万6000円+諸手当+賞与) |
仕事の概要 |
店舗DX・IT化推進やPOSシステムの導入、社内インフラやネットワークのメンテナンスなど |
求める人材 |
各種ITサービス・デジタル機器の知見、あるいは機械のメンテナンス経験をお持ちの方 |
夜勤なし!土日祝休み!訪問看護リハビリステーション勤務の訪問看護業務です!
勤務地 |
北海道札幌市西区山の手四条1丁目1-1 No.3マックスビル3F 株式会社まごころ |
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仕事の概要 |
仕事内容: チームワーク抜群!訪問看護ステーションでの訪問看護師のお仕事です。 私たちは、訪問看護師として働く熱意のある人材を募集しています。 利用者様の自宅での健康管理と治療を支援するため、 日々訪問看護サービスを提供しています。 利用者様の安全・安心を最優先に考え、看護師としての能力を是非発揮して下さい。 福利厚生の充実・活用に力をいれております! 健康増進支援制度(フィットネスクラブ会費の半額補助)や 奨学金返済支援制度(月5,000円/5年間/総額30万円)など 充実しております! 【仕事内容】 * ご自宅を訪問し、医師の指示書に基づいた健康管理・医療処置・点滴等を行います。 * 日常生活支援として、保清(入浴介助・清拭等)、簡単なリハビリや服薬管理、相談や医療機関等と連携し日常生活のサポートを行います。 * オンコールあり * 1日の訪問件数(4件〜5件) * 報告書や計画書の作成は、タブレットを使用して空き時間に作成 ⇒時間を有効活用できます 業務変更範囲:株式会社まごころの社員としての業務全般 ◎一対一で向き合い、直接声を感じることが出来る 訪問看護師はとてもやりがいのある仕事です。 ◎訪問看護は1人で訪問しますが、チームでみていく看護ですので 1人で悩むことはありません。 利用者様やご家族にとって何がベストなのかを スタッフ皆で考え、支えていきます。 利用者様を一緒にサポートしていきませんか。 ◎福利厚生も充実しております 四種社会保険完備、資格・訪問手当、退職金制度、健康増進支援制度、奨学金返済支援制度等 ◎ホームページもご覧ください 【HP】https://www.magokorosapporo.com/service/houmonkango/ |
求める人材 |
求める人材: 【必須資格・免許】 * 正看護師免許 * 普通自動車運転免許 |
【プライム市場上場:輸送機器製造メーカー】新明和工業(株)のグループ会社として、ポンプおよび水処理関連機器のサービス事業部を分離し、その業務を行う会社です。国内に21か所の拠点を設け、北海道から九州までをカバーしています。
勤務地 |
北海道センター(札幌市中央区) |
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想定年収 |
350万円〜450万円 |
仕事の概要 |
親会社の新明和工業の流体製品(ポンプ等回転機)の保守点検・整備をお任せいたします。新明和工業が収めた… |
求める人材 |
★未経験歓迎★工業高校や理系の方、機械いじりやDIYが好きな方、チームワークで仕事を進めることが得意… |
人々の生活・命・財産を守る屋根と壁を作っています!年休125日・土日祝休み
勤務地 |
北海道札幌市白石区米里二条 株式会社プロテック 札幌支店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【お仕事詳細】 大型建築物の屋根・外壁の工事等、 プロジェクト全体の収支コントロール管理業務全般 ・案件情報収集 ・見積り、積算 ・受注前折衝、受注契約 ・工事打合せ、段取り調整 ・事前検証 ・工事進行 ・検収、請求、アフターフォローなど <お仕事内容の詳細> ・主な役割は、経営的要素となる収益管理。 業務の半分以上は、社内でのデスクワークです。 ・担当者ごとに社用車を貸与。現地調査などに利用できます。 ・小規模な案件は1日で完了しますが、施設建築工事の全工程は2〜3ヶ月 大規模な現場では、年単位になることもあります。 ・1人当たり、5〜6案件を並行して担当します。 ・コアタイムがないため、業務内容に合わせてスケジュールを組み立てられます。 ・出社時間を遅らせたり、帰宅時間を早めたり、出張先や現場への直行直帰もOK! <入社後の流れ> 1〜2ヶ月間は、座学と現場見学を実施。 仕事内容・社内ルール・部材や部品・工事の施工技術について学んでいただきます。 …施工管理や営業の経験がある方 3ヶ月後を目安に、基礎知識が身につく見積もり業務をお任せしていきます。 早ければ2年ほどで、打ち合わせから検収までの全工程をこなせるようになります。 <働きながら資格取得も可能> 技術的な資格など、仕事で活かせる資格の取得を推奨し、 資格給として給与支給もしています。 |
求める人材 |
求める人材: @建築業界にて何らかの実務経験をお持ちの方 ※ビル・倉庫・住居・プラント・公共施設など 幅広い建築物を含みます A営業経験をお持ちの方 B業界・職種ともに未経験だが、当業務に興味をお持ちいただいた方 ・学歴不問 ・要普通自動車免許(AT限定可) ・PC操作ができる方(Excel・Wordなどの基本操作・資格は不要) |
■プライム市場上場/創業以来実質無借金経営で抜群の安定性/調剤薬局業界売上No.1「アイングループ」の一員。 ■新規出店時のインフラ整備や既存店舗の環境整備、取引先対応など、コミュニケーション力を活かせる業務です!
勤務地 |
北海道支店(札幌市白石区) |
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想定年収 |
350万円〜600万円 |
仕事の概要 |
調剤薬局業界のリーディングカンパニーにて、新規出店時のインフラ整備や既存店舗の店舗環境の整備、整備… |
求める人材 |
【必須】社内外との調整力/全国勤務が可能な方【歓迎】レセプトコンピューター、調剤機器ベンダー現場経… |
未経験スタート可!高齢者を支えるかけがえのない存在に*。
勤務地 |
北海道札幌市豊平区西岡四条10丁目3番35号 グループホームレガロ西岡 |
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仕事の概要 |
仕事内容 【ケアマネージャー募集中!】 手続き代行、サービス紹介、計画作成、サービス事業所との連絡調整、評価、病院や家族との連絡、介護施設の紹介など。 未経験の方もOkです! ミニ農園や焼き肉パーティー等レク行事や外出行事も沢山あるので、利用者さんと仲良くなれます。 みんなで日々話し合って良いホームを作ろうと励まし合っています。 *人のお世話が好き、よく悩み相談を受ける *手に職をつけて、正社員としてしっかり腰を据えて働きたい *福祉や介護の業種に興味がある *アルバイトやパートで働いているが、心機一転新しい仕事に挑戦したい 一つでも当てはまる方、大歓迎です。 【グループホームレガロ西岡】 要介護認定支援2級以上かつ、認知症と診断された方向けのグループホームです。 ご入居者さま、そのご家族の方々が安心して暮らせるよう料金設定はもちろん、環境整備にも力を入れています。 【ケアマネージャーとして】 私たちの使命は、高齢者の方をはじめ、そのご家族さまの不安や悩みを聞き、一緒に考え、明るい毎日を過ごしていただけるようお手伝いをすること。 介護認定を受けた方のサービス計画を作成したり、事業所との連絡調整、介護保険制度に関わる業務を通し、入居者さま・利用者さまの<毎日の暮らしが充実できるよう、応援する>気持ちが大切です! 未経験スタートでも、先輩や周りのスタッフがしっかりとお教えしますので心配要りません! あなたの「支えたい」という想い、やる気を全力で歓迎します! 事業内容 サービス付き高齢者向け住宅の管理等 |
求める人材 |
求めている人材 無資格・未経験OK! 親切な指導でしっかり一人前に育てます。 ・幅広い年代が活躍中! ・ケアマネ未経験でもOKです。 ・意欲のある方 |
■数ある総合電機メーカーの中でも抜群の安定度を誇る三菱電機。2020年度には創立100周年を迎えます。 ■家電以外にも宇宙/IT/産業/エネルギー/通信/自動車/半導体/空調等バランスを重視した経営で有名。
勤務地 |
北海道支社(札幌市中央区) |
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想定年収 |
500万円〜 |
仕事の概要 |
■社会インフラ分野の各種プラント監視制御設備・受変電設備などの当社製品・システムの現地工事(電気工… |
求める人材 |
★経験が浅い方からの応募も歓迎★機械・電気系の学部ご出身で資格をお持ちの方や資格はないものの実務経… |
【ソニーグループで正社員】マニュアル完備の受電コール業務/営業なし/リモートワークあり
勤務地 |
北海道札幌市中央区大通西 ソニー損害保険株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: <<ソニーグループで正社員!>> 未経験入社が【約90%以上】! あなたも後に続きませんか? 【おすすめPOINT!】============ □勧誘なし×受電のみ×営業行為なし! □完全週休二日制で<年間休日121日> □手当充実で月収24万!さらに昇給・業績給有 □服装&髪色髪型&ネイル自由!お洒落もOK □快適&オシャレなオフィス×在宅勤務制度も有 ====================== ソニー損害保険株式会社は ソニーフィナンシャルグループの一員。 安定した経営基盤を持ち、21年連続で 「ダイレクト自動車保険」売上No.1(自社調べ) 業界を牽引する企業で、正社員の募集です! □お任せするお仕事 -------------------- 当社の保険サービスに興味を持った お客様からの問合せに対応。 <例> 「商品内容の確認をしたい」 「見積もりがほしい」 「ホームページの操作が知りたい」など その他、付帯する事務作業も発生します。 ※1日平均20〜30件ほどの電話に対応 ※勧誘や電話をかけることはありません ※マニュアル通りに対応すればOK! □研修制度があるので安心 ----------------------------- 入社後まずは、研修で知識の習得から。 保険知識や商品知識を講義で学んだり マニュアルでお客様対応の流れを学びます。 業務開始まで上司・先輩がサポートするので 安心して現場デビューできます! 先輩が教育・フォローするチューター制度やOJT 部門研修・フォロー面談・損害保険講座など 教育研修制度も整っているので 現場デビュー後も、安心して働けます。 □当社サービスの特徴 ---------------------- 保険会社の社員が電話やインターネットで お客様と直接(ダイレクトに)やりとりを行う 「ダイレクト自動車保険」サービスを提供。 間に代理店を介さない分、リーズナブルに 充実したサービスを提供できるので 興味を持ってくれるお客様が多く 無理な勧誘をせずとも問合せが多数舞い込みます。 |
求める人材 |
求める人材: <業界・職種未経験の方歓迎!> 20代、30代、40代を中心に活躍中! 人と接する仕事の経験を活かしたい方歓迎 ※保険の知識や経験は不問です。 ※土日働ける方大歓迎! ※初めての転職、第二新卒の方も大歓迎! <以下の方歓迎です> ・人の役に立ちたい想いがある方 ・人とのコミュニケーションが得意な方 <入社された方の前職は…> 他業種(カード会社・電力会社・保険会社)の コールセンターやオペレーター経験者、 百貨店、スーパーなどで接客業務をされていた方も! 他にも、保育士、一般事務、営業、受付、医療事務、 カスタマーサービス、カスタマーサポート、 インサイドセールス経験者も活躍中。 雇用形態もアルバイト・契約社員・ 正社員・派遣など様々です! |
■数ある総合電機メーカーの中でも抜群の安定度を誇る三菱電機。2020年度には創立100周年を迎えました。 ■家電以外にも宇宙/IT/産業/エネルギー/通信/自動車/半導体/空調等バランスを重視した経営で有名。
勤務地 |
北海道支社(札幌市中央区) |
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想定年収 |
450万円〜650万円 |
仕事の概要 |
■電力会社・再生可能エネルギー事業者(民間企業)向けのシステム・電気設備の営業業務を担当【具体的な業… |
求める人材 |
★営業経験不問!技術・設計職のご経験者も応募も歓迎!【必須】■Word/Excel/電子メールの使用経験 ■普… |
土日祝休みの年休120日!地下鉄南郷13丁目駅から車で4分◎
勤務地 |
北海道札幌市白石区栄通15丁目4-27 千葉将志税理士事務所 |
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仕事の概要 |
仕事内容 ○経営に関する営業を行って頂きます。(飛び込み営業はありません) ○税理士補助業務全般を行っていただきます。 お客様への定期訪問、パソコンを使った資料作成、会計ソフト入 力業務、決算書・税理書類等の作成。 |
求める人材 |
求めている人材 【必要なスキル】 ・パソコン(エクセル・ワード)基本操作出来る方 ⇒資料作成、入力業務などができる方 ・普通自動車運転免許必須(AT限定可) 【求める人物像】 ・人と関わるのが好きな方 ・人に喜ばれる仕事をしたい方 ・自らを成長させていきたい方 ・長期継続しての勤務をしたい方 ・正確な作業をするのが得意な方 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・40歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
英語のやり取りが100%★海外のお客様に最高の北海道旅を提案
勤務地 |
北海道札幌市中央区 株式会社北海道宝島旅行社 |
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仕事の概要 |
仕事内容 <英語での会話が100%>海外富裕層向けのオーダーメイド北海道旅行プランの企画・提案・受注・各種手配 まずは先輩のアシスタントからスタート。 観光客の笑顔作りを通じて、北海道の外貨獲得、地域活性化に貢献できる仕事です! \仕事の流れ/ Webサイトや商談会などで興味を持っていただいたお客様を担当 ▼ 人数、期間、予算、理想の北海道旅行等をヒアリング ▼ 1〜2週間の旅行プランを企画、提案 ▼ 受注、交通手段や食事処の予約手配 ▼ 空港でお出迎え・旅行開始! ▼ 大切なリピーターとしての関係がスタート! \現職スタッフの方にインタビュー!/ ■(入社2年目 前職:旅行代理店) 海外から来られるお客様は、北海道についてイメージできていないことがほとんど。 そんなお客様を洞爺湖のハーブガーデンへご案内し、 ハーブの蒸留体験をしてもらったり、北海道ならではの海鮮料理を味わっていただきます。 結果、「何ができるか分からない→北海道旅行に大満足」という状態にお客様が変わられ、喜んで頂けることがやりがいです。 旅行後も、お客様から定期的に連絡をくれたり、海外旅行に行ったときにお客様の家に招き入れてくれたりと 「海外の方々に対して貢献できる仕事に就きたい」「北海道の魅力を知ってもらいたい」と思う方にオススメです! また、3か月に1回、社長との個人面談があり、私が新人育成を任された際に、 会社の教育方針に対しての自分の意見を聞いてもらえたり、 社長から直接、自分の働き方に対してのフィードバックも貰えるので、個人の意見が通りやすく、働きやすい環境だと感じます。 \お客様は/ 東南アジア7割、ヨーロッパ・アメリカ・オーストラリア3割です。 お客様とは100%英語での会話となります。 \社内の環境/ 現在、トラベルコンサルタントは5名。働くスタッフもグローバルな人材がいます。 他部署には、道内各地の観光地域づくりコンサルティングに取り組むスタッフもいますので、同僚と相談しながらベストな提案内容を創りあげられる環境です。 【英語が活かせる/女性管理職登用実績あり/女性活躍中/中途社員比率9割以上/管理職登用実績あり/ベンチャー企業】 |
求める人材 |
求めている人材 【英語力が活かせる/20代・30代スタッフ多数活躍中/未経験者歓迎】 <必須条件> ・英語でのコミュニケーション力・ヒアリング力のある方 ・北海道の地域活性化に貢献したい方 ・素直な気持ちを持ち、周囲とうまくコミュニケーションを取りながら仕事を進められる方 <歓迎条件> ・ビジネス英語スキル ・海外で仕事をしたことのある方 ・旅行業界経験者 ☆現在もグローバル人材が活躍してくれています! 【従業員の6割以上が女性/子育てママ在籍中/ネイルOK/髪型・髪色自由/ピアスOK/服装自由/英語が話せる方/無資格歓迎/主婦・主夫歓迎/学歴不問/U・Iターン歓迎/経験不問】 |
勤務地 |
北海道札幌市南区川沿1条1丁目2-45 藤川ビル2F 米沢歯科クリニック |
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仕事の概要 |
仕事内容 全体の半数が定期検診の患者様への予防と、歯周治療を主体とした定期的管理が主な業務です。 CT等を用いた十分な検査と説明の下での予防をベースにした、精確な一般歯科治療等にも力を入れています。 |
求める人材 |
資格 歯科衛生士有資格者 求める人物像 ブランクOK 対象 新卒・第二新卒応募OK |
\35歳以下の採用/無資格応募OK□□工事のスペシャリストで安定した未来を勝ち取りませんか?
勤務地 |
北海道札幌市中央区南十三条西15丁目2-26 株式会社サンテック |
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仕事の概要 |
仕事内容: \期間限定の募集です/ 従来紹介会社での採用を行ってまいりましたが より多くの未来がある方にお会いしたく この度Indeedへ掲載を開始いたしました! 期間限定掲載ですので 是非この機会に当社へご応募くださいませ! 残り採用枠数:3名 ■注目ポイント 【POINT01】 スタンダード上場企業! 安定感抜群の電気業界でキャリアを磨ける! 【POINT02】 ・行政の入札案件も数多く、地図に残る様な大きいプロジェクトに関われる! ・電力会社との直接取引、電気を通すための鉄塔建設、インフラを守る仕事。 【POINT03】 定着率は90%以上! 異業種からのご入社でもしっかりサポートします! CADや業界に関する研修後、先輩がしっかりサポートするので安心! \ココがおススメポイント/ ・安定企業で働ける ・安心のフォロー体制 ・20代・30代・40代活躍中! ・高収入可能! ■仕事内容 同社の「内線部門」にて電気設備施工管理をお任せします。 大手ゼネコンをはじめ、一般企業・官公庁など、バランス良くバラエティに富んだお客様と取引があります。そのためオフィスビル・商業施設・工場から官公庁案件・大型病院まで幅広い案件でキャリアの幅も広がります。 ※北海道支社の現場は札幌市内に多くあります。 受注産業なので仕事が決まった場所が職場になります。長期出張が入る可能性もあります。 (例)広島支社・・・中国地方中心 九州支社・・・九州、沖縄がテリトリー ■具体的な仕事内容 【施工管理】 ・基本計画 ・現地調査 ・プレゼンテーション(顧客折衝) ・実施設計(構造・設備・法規取り纏め) ・工事監理 ・施工図面作成 ・スケジュール調整 ・工事業者手配 ・アフターメンテナンス等 ■担当案件数 ・電気の場合:1〜3案件 ・プラントの場合:1案件程 ・内線の場合:1〜5案件程 ※工期や規模次第になります。 ■工期 ・電気の場合:約3-12か月 ・プラントの場合:工場・企業に常駐します ・内線の場合:約1年〜2年 ※平均 入社後わからないことは、しっかりと丁寧に先輩スタッフがレクチャー&フォローしますし、必要な場合は研修も行います。安心してサンテックでの仕事がスタートできます。 工程管理を緻密に設計いる事と工期が長い仕事なので急がされる事はほとんど無い現場になります。 ■施工実績(一例) ・東京ビッグサイト ・東京都第一本庁舎 ・関西国際空港 ・国立劇場おきなわ ・イオン北海道RDC ■働き続けやすい環境づくり◎ 「週休2日制」 「充実した休日休暇」 「豊富な福利厚生」など、 働くスタッフが働き続けやすいような 環境づくりに力を入れています。 2024年4月から施行された建設業での働き方改革によりどんどん良い環境に代わっています。 勤務時間や休日休暇を 厳密に管理しているため、 身体的にも、精神的にもゆとりを持って 無理なく働くことができます。 また月最低2回の帰省など家庭や プライベートも両立しやすいため、 無理なく楽しみながら働くことができます。 |
求める人材 |
求める人材: ■必須条件 35歳以下(長期キャリア形成のため) ■こんな方におすすめ ・収入を上げたい方 ・やりがいのある仕事をしたい方 ・キャリアを伸ばしたい方 ・安定企業で働きたい方 ・大きい案件を担当したい方 ・U・Iターン ・20代、30代活躍中 ・新しい分野に挑戦したい方 ・専門分野でのスキルを伸ばしたい方 ・手に職を残したい方 ・仕事を通じて自分自身を成長させたい方 |
自社物件のアフター専任
勤務地 |
北海道札幌市中央区大通西4-6-8 住友成泉札幌大通りビル9階 住友不動産株式会社 札幌 |
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給与例 |
給与例 〇平均年収 500万円/アフターサービス職の平均(2022年3月現在)/平均年俸470万円+報奨金+その他 〇年収例 630万円/入社6年目:戸建アフターサービス(年俸550万円(同上14.58万円含)+報奨金80万円) |
仕事の概要 |
仕事内容 戸建住宅の点検・メンテナンス・施工管理を担当する専門職 *アフターサービス専任/営業的要素なし 【具体的には】 〇自社施工の木造戸建を訪問し臨時点検と定期点検(3ヵ月、12ヵ月、24ヵ月)や臨時的なメンテナンスの対応や修繕を担当します。 〇簡単な補修(サッシや建具の調整)は自ら行い、排水管詰まりや漏水、電気工事などは専門業者に依頼して完了までの施工管理を実施します。 〇住宅の不具合に対する原因究明や職人の手配、スケジュール管理が中心。「お客様センター」への電話連絡を直接受けることはなく自分の仕事に専念できます。 〇仕事のスケジュール管理は自分主導で決められますが、お客様あってのところもあるので、合わせることも必要です。 〇あなたの知見が将来の当社を支えることもあるやりがいのある仕事です。 【自営の元大工さん/50・60代活躍中】 住友不動産で安定就業。アフター専任担当 〇住宅のメンテナンスや修繕は重要で、その仕事がなくなることはありません。むしろ当社の施工実績は年々増加しており、成長部門といえます。大切な資産である「住宅」を目に見えて良い状態にする役割なので、お客様に感謝されるやりがいのある仕事と自負しています。 〇当社のアフターサービス窓口は「お客様センター」へ集約。技術スタッフは職人の手配や、スケジュール管理がメインであり、「お客様センター」への電話連絡を直接受けることはなく、技術仕事に専念していただけます。入社時には1ヵ月間の研修を実施。新しい技術や商品情報は月1回のミーティングで共有しています。 *社用車完備(駐車場は会社負担/上限あり) *社員コメント* 地場の不動産会社で管理物件の原状回復やアフターフォローを経て住友不動産に入社。住友不動産では営業職としてスタートし、建築仕事の集大成として「戸建アフターサービス」へ。企業規模が大きいので業務はシステム化され、分業が進んでいます。施工は工事部がやり、アフターが兼任することはありません。お客様の要望は、お子様が壁紙を剥がした、水道が水漏れしたなど多岐にわたります。ですが、実際に訪問してみないとわからない。コールセンターに入電した内容と違うことも多いです。 自分で直せるもの、内容によっては外注に出すもの、それを見極めて差配するのが主な業務です。1日に2〜4件ほど訪問。ノルマはありませんが、接客があるので、人生経験が活かせると感じます。 基本的に不具合を良くする仕事なので、直ればお客様に喜んでいただけます。解決にはご要望を的確に把握する事が重要です。例えば、ご夫婦の一方の意見を聞くと実は夫婦で意見が、くい違っているなど、最初の頃はそんな失敗も。今では経験を重ねて、話の真意を見極める力が身につきました。 |
求める人材 |
求めている人材 学歴不問・資格不問〇50代・60代を中心に活躍 【具体的には】 ハウスメーカー、設計事務所、工務店等での 建築施工管理、アフターサービス、大工業務、賃貸マンションの管理、原状回復等 *専門(クロス、建具、配管設備など)の経験のみでも大歓迎 *細かい点でもお客様に寄り添える方 技術的知見や経験とお客様への説明・説得・承認が必要な仕事です。 |
年休122日残業少なめ!駅から近い通勤に便利な職場です。
勤務地 |
北海道札幌市北区北七条西4-17-1 KDX札幌北口ビル 株式会社東京アカデミー |
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仕事の概要 |
仕事内容: 学校事務として当社が開講する各種試験対策講座の企画、広報、大学・専門学校・高校への営業運営全般についての業務をお任せします! 【具体的には】 ・講座の企画設計(カリキュラムなど担当講師と相談しながら行います) ・パンフレット作成等の広報 ・受験生対応(試験の案内、アドバイス) ・問い合わせ対応、入会受付 ・委託を受けた大学、専門学校、高校での出張講座・模擬試験・講座説明 ・入会案内など 営業は勿論企画、広報、運営ともに、社内研修制度があり1人でできるようになり社内外で光り輝く“人財”になるまでフォロー、サポート致します。 |
求める人材 |
求める人材: Word Excel PowerPoint システム入力に慣れている方歓迎 とにかく楽しく話をするのが好きな人、人を懇切・丁寧にサポートしたい人、 公共性、公益性の高い様々な職業、資格を目指す方を合格へ導いていきませんか。 これからロボットができる仕事はロボットが担う時代です。 そのような時代に向かう中でも、ヒトでしかできない仕事はたくさんあります。 弊社の仕事はAIでは実施できません。 そして就職・資格試験にとどまらない事業も構築中です。 ヒトと関わりたい方、大歓迎です。 社内外で光り輝く“人財” となって頂くべく、 受講生を幅広くサポートし、合格へ導く仕事にやりがいを感じる、対話が好きな方のご応募をお待ち申し上げます。 |
【学歴・経験・専門知識は不要/35歳以下の方】土日祝休
勤務地 |
北海道札幌市中央区北二条西2-32 第37桂和ビル 5F、6F 札幌支店 |
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給与例 |
給与例 年収例 740万円/34歳【未経験から入社7年目】(月給56万円+諸手当+賞与年2回) 550万円/29歳【未経験から入社4年目】(月給40万円+諸手当+賞与年2回) 420万円/24歳【未経験から入社2年目】(月給31万円+諸手当+賞与年2回) |
仕事の概要 |
仕事内容 【事務デビューは何でも良いだけではなく、No.1の会社を選びませんか?】 建設業界では注目企業として名を馳せているアーキ・ジャパン株式会社。 その証拠に2018年8月のゼネラルリサーチ調査において、 ・建設系人材会社/総合社員満足度No.1 ・建設系人材会社/口コミ評価No.1 ・安心して働ける建設系人材会社No.1 当社は上記にある3つの部門でNo.1を獲得しています。 アーキ・ジャパンが今回募集する管理事務スタッフは、建設プロジェクトにて施工管理や事務業務を担当するお仕事です。 選考では経験を一切問いません。そのため、「これから事務デビューしたい!」という方を大歓迎しています。 はじめてですと、どういう会社が良いのかと選択に迷われるかも知れませんが、当社であれば大丈夫!あなたにとって正解となる答えをご用意しています。 【仕事内容】 気軽にスタートできるシンプル業務!建設プロジェクトの運行・進行管理〜技術職〜事務をお任せします。 〈業務例〉 ・現場の運行・進行に併せた記録や管理業務 ・当日の工程を踏まえて、パートナー企業との日程・工程確認 ・必要な書類の確認・作成などの事務対応 ・その他、技術職サポート など 建設プロジェクトを、安心・安全に進めるためのサポートをするお仕事です。 資材を運んだり、実際に建設の作業を行うのではなく状況を把握し、スムーズに進行する為の対策をとりながら必要に応じて調整する仕事です。 現場責任者がいますので、最初はアドバイスに沿い業務を進めて下さい。 【未経験からでも活躍できる理由は】 入社後に未経験者でも分かりやすい充実したカリキュラムの研修からスタートします。 自社で運営する「日本建設技術育成センター (J-CTEC)」で1カ月の研修を受講していただきます。 業界トップクラスと言われる研修プラグラムは、あなたにとって一生の財産となる、とても価値のある内容です。 基礎をしっかりと学べるため、営業、販売などをはじめ、異業種出身の先輩達が多数活躍中。研修期間中の1カ月も給与は満額支給なのも嬉しいポイント! 新しい環境で、新しい仕事にチャレンジしたい、そんな希望をお持ちの方、ぜひ当社の扉を叩いてください。 |
求める人材 |
求めている人材 ・未経験歓迎 ・35歳以下の方 ・学歴・経験・専門知識は一切不要! 〈こんな方にピッタリなお仕事〉 ・皆で同じ目標に向かって頑張りたい ・成長企業で働きたい ・経験問わず、建設業界に興味がある ・建築学科で勉強した知識を活かしたい 営業・事務・飲食スタッフ・販売スタッフなど未経験スタートの先輩が多数! 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・35歳以下(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
《転勤なし》ゆるすぎて、すみません!自由な社風
勤務地 |
北海道札幌市北区篠路三条 株式会社セキネ |
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仕事の概要 |
仕事内容: “ゆるい”でも“やりがい”のある 仕事はないだろうか…? ストレスフリーな環境で働けないだろうか? そんな営業職をお探しの方はぜひ! 仕事のスケジュールは個人で調整OK! 厳しいルールもありません。 【仕事内容】 既存顧客へのフォロー営業/ルート営業 【具体的には】 既にお取引のある養豚場へ訪問し 困っている事のヒアリング、 希望されている商品のご説明、 提案営業を行います。 ※最初は製品を覚えてもらうために 現場作業の手伝いが多くなります。 慣れてきたら現場管理も担当します。 【営業方法】 担当エリアの顧客を電話や訪問でフォロー ※月2回程2〜3日程度の出張有 |
求める人材 |
求める人材: ーー【業界・職種未経験歓迎】ーー \ 学歴・年齢・経験不問 / 当社で営業のお仕事しませんか? ーーーーーーーーーーーーーーーー 【必須】 普通自動車免許(AT限定可) 【こんな方にはピッタリ】 *畜産業界について学びたい方 *学校で農業/畜産/建設等を学んだ方 *スケールの大きな仕事がしたい方 *家族や知り合いに自慢できる仕事がしたい方 *一部ではなく全体に関わりたい方 【ポイント】 *業界未経験歓迎*未経験者歓迎*経験者歓迎 *有資格者歓迎*無資格歓迎*長期歓迎 *学歴不問*年齢不問*資格不問*経験不問 *交通費支給*有給あり*賞与あり *ブランクOK*20〜30代活躍中 *第二新卒歓迎*UIターン歓迎 |
年間平均休暇日数123日!業界・職種未経験OK!先輩はメカニック出身者が多く在籍しており、サービスや接客経験がなくてもご安心ください
勤務地 |
北海道札幌市清田区美しが丘三条9丁目1-15 ジャガー・ランドローバー美しが丘 株式会社MID ALFA |
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仕事の概要 |
仕事内容: 月給:200,000円〜350,000円 ※上記月給+その他諸手当 ※残業代別途支給 ※インセンティブあり <インセンティブ手当> 4半期(3ヵ月)に1回、約2万円〜5万円を支給。 * 作業件数 * 目標達成率 以上の指標で評価をし、支給しております。 <各種手当一例> 【職能手当(月額)】 * フロントチーフ:10,000円 * フロントリーダー:20,000円 * フロントマネージャー:50,000円 <資格手当> 【資格手当(月額)】 * 1級整備士手当:7,000円 * 2級整備士手当:5,000円 * 3級整備士手当:2,000円 * 自動車検査員手当:8,000円 <年収例> * 530万円/入社13年目・38歳(月給33万円+手当+賞与) * 420万円/入社5年目・30歳(月給26万円+手当+賞与) -.-.-.-.-.-.-.- 正規ディーラーのサービスフロント(フロントアドバイザー)のお仕事です。 車を購入したお客様へのアフターサービスの窓口として、定期点検や法定整備、車検、メンテナンスやカスタマイズに関する相談や提案、見積もり作成、整備部門へ手配、整備後の車のお引き渡しなどお任せします。 整備やメンテナンスは整備士が実施するので、現時点で車に関して技術的な知識の有無は問いません。 整備士の経験があるスタッフが多く在籍しておりますので、分からないことがあれば質問しながら知識を習得できる環境です。 接客のご経験がない方も、丁寧に一からお伝えしますのでご安心ください。 もちろん、メカニックのご経験者は優遇します。 今までの知識を活かしてご活躍いただきたいと考えております。 【具体的な業務内容】 * 定期点検や車検の受付(1日平均6〜7組) * 修理のご相談対応(電話・対面) * メカニック部門への指示、お客様の車両の受け取りやお引き渡し * 見積書の作成、納期調整 * 入出庫の確認や部品の在庫の確認や発注業務 * パーツの保証期間のチェック ======== |
求める人材 |
求める人材: 【必須資格】 必須資格なし 【実務経験】 業界・職種未経験OK 【自動車運転免許】 普通自動車免許(AT限定OK) 【最終学歴】 高卒以上 【歓迎条件】 * 自動車業界で勤務のご経験がある方 * 受発注や在庫管理など事務のご経験がある方 * ハローワークでお仕事お探し中の方も歓迎! * U・Iターン歓迎 * 第二新卒歓迎 自動車業界・職種未経験の方も大歓迎です。自動車関連以外の業界からの中途入社のスタッフも多くおります。 もちろんトヨタ・ホンダ・日産・三菱・マツダ・スバル・ダイハツ・スズキ車等の国産メーカー、メルセデスベンツ・BMW・ボルボ・フォルクスワーゲン等の輸入車など各種ディーラーや販売店の勤務ご経験がある方も大歓迎です。 ======== |
嬉しい完全週休二日制!賞与や手当など待遇面もバッチリ★
勤務地 |
北海道札幌市西区平和二条4丁目11番26号 認定こども園 平和あすみ保育園(社会福祉法人緑伸会) |
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給与例 |
給与例 【月収例】 専門・短大卒:月給17万9105円+処遇改善加算9000円+交通費1万5000円=20万3105円 4年制大学卒:月給22万5917円+処遇改善加算9000円+交通費1万5000円=24万9917円 【年収例】 専門・短大卒:月収20万3105円×12か月+賞与78万8062円=約322万円 4年制大学卒:月収24万9917円×12か月+賞与99万4035円=約400万円 |
仕事の概要 |
仕事内容 【お任せするお仕事】 乳幼児(産休明け〜就学前)の保育をお願いいたします。まずは担任の先生のサポートからスタート。 持ち帰り仕事は一切なし!残業も基本ありません。 卒園式などセレモニー準備の際に残業が発生する場合もありますが、その場合も月3h程度です。 【どんな園なの?】 2020年4月に開園したまだまだ新しい保育園です。2024年4月からは認定こども園に移行しました。 0歳〜5歳までの90名を定員とし、四季折々の自然を感じられる子ども達にとってこの上ない環境です。 大事にしているのは「食育」と「体育」。 楽しく遊んで美味しく食べて、元気にご機嫌に保護者の元へ帰っていく。 そんな日々を通して、小さな子どもたちが最初に接する社会としての役割を果たしたいと思い、 ひとりひとりに寄り添い、個々の発達を丁寧にとらえる保育を目指しています。 【スタッフインタビュー】 中途採用 24歳女性Aさん 以前はここよりもっと小規模な保育園で働いていました。 もう少し多くの子どもを見られるようにスキルアップしたかったのと、 前の職場は少しドライというか…ビジネスライクな人間関係だったので、もう少し職員間のコミュニケーションが活発な職場に移りたいと思い転職活動を始めました。 いくつか見学した中でここに決めたのは、子どもたちがイキイキと楽しそうに過ごしていた事と、職場環境が人間関係含めとても整っていると感じたからです。 元々保育士を目指したのも「子どもが好き」というシンプルなものだったので、お外遊び中心に活発な活動がメインなところも魅力的でした。 実際に働いてみて、見学の時の印象通り園全体の雰囲気が良いですし、業務は業務時間内に!という意識が皆さん強いので残業も家で作業することもなくなってワークライフバランスがかなり向上しました! 見学では分からなかったけど入社して感じた良い点は給食が美味しい事(笑) 食育にも力を入れているので本当に美味しくて。子どもたちも「おいしい!」って残さず食べてくれる子がほとんどなくらいです。 あとはお昼休憩の時間にみんなで持ち寄ったお菓子を食べながら雑談する習慣があるんですけど、私はこの時間がすごくありがたいなと思います。 仕事の話も雑談ベースで相談できますし、業務に全く関係ない話題で盛り上がることもありますがすごく楽しいんですよね。まさに息抜きです。 転職の目的のひとつだった職場環境の向上は文句なしなので、次はスキルアップ! 一緒に働く先生たちは惜しまずアドバイスをくれるので、どんどん吸収していきたいですね! 【将来の職種変更範囲】 なし 【転勤の可能性】 あり/札幌市西区山の手2条4丁目5-19 ※本人の希望を考慮し、転勤に同意いただけた場合のみで強制ではありません。ご安心ください。 |
求める人材 |
求めている人材 〇保育士資格(必須) 〇幼稚園教諭(必須) 〇未経験者歓迎、ブランク復帰応援 〇主夫・主婦歓迎 〇フリーター歓迎(社員初チャレンジ応援!) 〇年齢不問 〇性別不問(男女とも歓迎!) 〇学歴不問 |
年間平均休暇日数123日!業界・職種未経験OK!先輩はメカニック出身者が多く在籍しており、サービスや接客経験がなくてもご安心ください
勤務地 |
北海道札幌市豊平区美園三条5丁目3-24 フォルクスワーゲン豊平 株式会社MID ALFA |
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仕事の概要 |
仕事内容: 月給:200,000円〜350,000円 ※上記月給+その他諸手当 ※残業代別途支給 ※インセンティブあり <インセンティブ手当> 4半期(3ヵ月)に1回、約2万円〜5万円を支給。 * 作業件数 * 目標達成率 以上の指標で評価をし、支給しております。 <各種手当一例> 【職能手当(月額)】 * フロントチーフ:10,000円 * フロントリーダー:20,000円 * フロントマネージャー:50,000円 <資格手当> 【資格手当(月額)】 * 1級整備士手当:7,000円 * 2級整備士手当:5,000円 * 3級整備士手当:2,000円 * 自動車検査員手当:8,000円 【メーカー資格手当(月額)】 * マイスター:5,000円 <年収例> * 530万円/入社13年目・38歳(月給33万円+手当+賞与) * 420万円/入社5年目・30歳(月給26万円+手当+賞与) -.-.-.-.-.-.-.- フォルクスワーゲン正規ディーラーのサービスフロント(フロントアドバイザー)のお仕事です。 車を購入したお客様へのアフターサービスの窓口として、定期点検や法定整備、車検、メンテナンスやカスタマイズに関する相談や提案、見積もり作成、整備部門へ手配、整備後の車のお引き渡しなどお任せします。 整備やメンテナンスは整備士が実施するので、現時点で車に関して技術的な知識の有無は問いません。 整備士の経験があるスタッフが多く在籍しておりますので、分からないことがあれば質問しながら知識を習得できる環境です。 接客のご経験がない方も、丁寧に一からお伝えしますのでご安心ください。 もちろん、メカニックのご経験者は優遇します。 今までの知識を活かしてご活躍いただきたいと考えております。 【具体的な業務内容】 * 定期点検や車検の受付(1日平均6〜7組) * 修理のご相談対応(電話・対面) * メカニック部門への指示、お客様の車両の受け取りやお引き渡し * 見積書の作成、納期調整 * 入出庫の確認や部品の在庫の確認や発注業務 * パーツの保証期間のチェック ======== |
求める人材 |
求める人材: 【必須資格】 必須資格なし 【実務経験】 業界・職種未経験OK 【自動車運転免許】 普通自動車免許(AT限定OK) 【最終学歴】 高卒以上 【歓迎条件】 * 自動車業界で勤務のご経験がある方 * 受発注や在庫管理など事務のご経験がある方 * ハローワークでお仕事お探し中の方も歓迎! * U・Iターン歓迎 * 第二新卒歓迎 自動車業界・職種未経験の方も大歓迎です。自動車関連以外の業界からの中途入社のスタッフも多くおります。 もちろんトヨタ・ホンダ・日産・三菱・マツダ・スバル・ダイハツ・スズキ車等の国産メーカー、メルセデスベンツ・BMW・ボルボ・フォルクスワーゲン等の輸入車など各種ディーラーや販売店の勤務ご経験がある方も大歓迎です。 ======== |
平均年収850万円!未経験や経験の少ない方の入社多数!
勤務地 |
北海道札幌市中央区 大東建託株式会社 札幌支店 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 2500万円/入社4年目(月給36万円+歩合給+賞与) 1890万円/入社3年目(月給36万円+歩合給+賞与) 700万円/入社1年目(月給28万円+歩合給+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 創業50年、売上高1兆円超えの東証プライム上場企業。 営業未経験、業界経験の無い方も前職の年収を超える方がたくさんいます! 【応募条件】 ・年齢が50歳未満の方 ※長期勤務によるキャリア形成をはかるため、例外事由3号のイ 【注目】 人物重視で選考実施中です。 応募の際は、履歴書内容(特に現住所や経歴など)に抜け漏れが無いようにご注意下さい。 【アピールポイント】 ・フレックスタイム制度導入で働きやすい環境 ・年間休日125日!(原則土日祝休みの週休2日制) ・男性育児休業取得者100%、有給取得率80%以上! ・大東建託グループは賃貸住宅の供給・管理・仲介で業界No1! ・経験/スキルは一切不問!入社後に充実の研修制度! ・未経験から入社し活躍している人も多数! ・WEB面接対応可能! [仕事内容] 空き地や農地、駐車場、古借家などの土地を持つお客さまに、アパートや賃貸マンションの建築・運営を提案する営業です。一人のお客さまと何度もお会いして、交流し、信頼関係を深めていきます。 <仕事の流れ> 1、初訪、再訪 決まった地域内のご家庭を定期的に訪問。 例えば「畑として使っていた土地が残っている」などの悩みを聞きます。 2、打ち合わせ 伺った内容を上司に報告。困りごとを解決するプランを一緒に考えます。 3、商談 上司と一緒に訪問。必ず上司がフォローするので、安心して商談に臨めます。 4、ご契約 工事が完了するまでお客さまをフォロー。 <大東建託の魅力> ◎業界屈指の働きやすさ 以下のような働き方改革を行う優良企業に選出されております。 ・経済産業省「健康経営優良法人(ホワイト500)」認定 ・厚生労働省「くるみん認定」取得 ・福利厚生表彰制度「ハタラクエール」認定 その他にも年間休日125日、男性育児休業取得者100%、有給取得率80%以上など、プライベートも大事にしながら働ける環境づくりに力を入れています。 ◎特別な経験も一切不問 充実の教育・研修があるので名刺の渡し方から教えます。大東建託では、メンバーを導くのは上司の役目。商談も上司が進めますので安心してくださいね。 *賃貸住宅管理戸数 26年連続1位 週刊全国賃貸住宅新聞 第1520号 *賃貸仲介件数 13年連続1位 週刊全国賃貸住宅新聞 第1539号 *賃貸住宅供給戸数 3年連続1位 週刊全国賃貸住宅新聞 第1562号 |
求める人材 |
求めている人材 高卒以上 50歳未満の方 *長期勤務によるキャリア形成をはかるため、例外事由3号のイ *未経験9割! *経験不問! *要普通免許 *業界、職種未経験の方歓迎 *第二新卒大歓迎! 【こんな方、歓迎】 *知名度があり、業績が安定している会社で働きたい方 *大手で安心して実力を試したい方 *頑張り(実績)が正当に評価され収入に反映される会社で働きたい方 *お客様に向き合える仕事がしたい方 *高収入を目指したい方 *早く借金を返したい、子供の学費を稼ぎたいと考えている方 |
年間平均休暇日数123日!業界・職種未経験OK!先輩はメカニック出身者が多く在籍しており、サービスや接客経験がなくてもご安心ください
勤務地 |
北海道札幌市東区東苗穂五条2丁目6-32 MID□Sapporo 株式会社MID ALFA |
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仕事の概要 |
仕事内容: 月給:200,000円〜350,000円 ※上記月給+その他諸手当 ※残業代別途支給 ※インセンティブあり <インセンティブ手当> 4半期(3ヵ月)に1回、約2万円〜5万円を支給。 * 作業件数 * 目標達成率 以上の指標で評価をし、支給しております。 <各種手当一例> 【職能手当(月額)】 * フロントチーフ:10,000円 * フロントリーダー:20,000円 * フロントマネージャー:50,000円 <資格手当> 【資格手当(月額)】 * 1級整備士手当:7,000円 * 2級整備士手当:5,000円 * 3級整備士手当:2,000円 * 自動車検査員手当:8,000円 <年収例> * 530万円/入社13年目・38歳(月給33万円+手当+賞与) * 420万円/入社5年目・30歳(月給26万円+手当+賞与) -.-.-.-.-.-.-.- フェラーリ正規ディーラーのサービスフロント(フロントアドバイザー)のお仕事です。 車を購入したお客様へのアフターサービスの窓口として、定期点検や法定整備、車検、メンテナンスやカスタマイズに関する相談や提案、見積もり作成、整備部門へ手配、整備後の車のお引き渡しなどお任せします。 整備やメンテナンスは整備士が実施するので、現時点で車に関して技術的な知識の有無は問いません。 整備士の経験があるスタッフが多く在籍しておりますので、分からないことがあれば質問しながら知識を習得できる環境です。 接客のご経験がない方も、丁寧に一からお伝えしますのでご安心ください。 もちろん、メカニックのご経験者は優遇します。 今までの知識を活かしてご活躍いただきたいと考えております。 【具体的な業務内容】 * 定期点検や車検の受付(1日平均6〜7組) * 修理のご相談対応(電話・対面) * メカニック部門への指示、お客様の車両の受け取りやお引き渡し * 見積書の作成、納期調整 * 入出庫の確認や部品の在庫の確認や発注業務 * パーツの保証期間のチェック ======== |
求める人材 |
求める人材: 【必須資格】 必須資格なし 【実務経験】 業界・職種未経験OK 【自動車運転免許】 普通自動車免許(AT限定OK) 【最終学歴】 高卒以上 【歓迎条件】 * 自動車業界で勤務のご経験がある方 * 受発注や在庫管理など事務のご経験がある方 * ハローワークでお仕事お探し中の方も歓迎! * U・Iターン歓迎 * 第二新卒歓迎 自動車業界・職種未経験の方も大歓迎です。自動車関連以外の業界からの中途入社のスタッフも多くおります。 もちろんトヨタ・ホンダ・日産・三菱・マツダ・スバル・ダイハツ・スズキ車等の国産メーカー、メルセデスベンツ・BMW・ボルボ・フォルクスワーゲン等の輸入車など各種ディーラーや販売店の勤務ご経験がある方も大歓迎です。 ======== |
上場企業で安定雇用□働きやすさトップクラス□□□□□□資格不問□入社後に取得していきます□□□全額会社負担の資格取得支援制度あります□
勤務地 |
北海道札幌市西区西野6条2丁目8番20号 PDハウス西野 (株)サンウェルズ/PDハウス西野 |
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仕事の概要 |
仕事内容: \介護職員(未経験)募集!/ 日々やりがいと働きがいを感じられる介護のお仕事! 無資格・未経験でも安心のスタート! 段階的な業務から始めていただけます◎ 全額会社負担の資格取得支援制度もあり□ 安心してご就業いただける環境を整えています♪ 【特徴】 @資格取得は全額会社負担 勤務扱いで、資格(初任者研修)を取得することができます。 業界未経験者はもちろん、今まで無資格で働かれていた方も対象です! Aポストチャンスが多い 2030年で100施設の開設を目指しており、1施設当たり10名前後の役職者を配置しております。 未経験からポストチャンスを掴んだスタッフも多くいらっしゃいます。 BOJTプログラム 新入社員向け研修に加えて、先輩スタッフに同行し業務を修得していただきます。 OJTプログラム修了後は看護師の補助として業務に入り、初任者研修取得後は訪問介護を覚えていきます。 メインで教えるスタッフ1名の他にも多数のスタッフが24時間常駐で配置されていますので、安心して仕事に取り組めます。 Cワークライフバランス重視 介護業界で最も働きやすい職場環境を目指して、職員待遇向上は重要テーマとして力を入れております! ・年間休日120日 ・残業平均5.6h/月程度 D異業種からの転職者多数 当社には、元々は接客業等異業種で働かれていた方も多くいらっしゃいます。 前職の一例:飲食業、美容関係、保険会社の営業、製造業、ゴルフキャディー、etc... 【仕事内容】 最初は主に看護師のサポートをする看護補助スタッフとして、入居者様へのケアなど施設内業務をお願いいたします。 看護師が一緒に常に動いているため、未経験の方でも安心して業務していただけます。 その後、初任者研修を取得していただき、ご入居者様への食事・入浴・体操・排泄等の介護サービス行っていただきます。 日勤帯の業務から始め、慣れてきたら夜勤帯の業務もお願いします。 ★具体的にどんなことをするの? ・車椅子等移動の補助 ・食事お手伝いや服薬 ・訪問伝票の記録 ・排泄や入浴の介助 ・ナースコールの対応 ・レクリエーション ・衛生管理や洗濯 ・従業員同士の報告・連絡・相談 etc... 業務は先輩社員がフォローさせていただきますので、少しずつ覚えて慣れていきましょう!! 是非、介護業界へのチャレンジをサンウェルズでしてみませんか? ▼介護未経験者向けの詳細ページはこちらからご覧ください! https://sunwels.jp/lp-inexperienced/ |
求める人材 |
求める人材: ◎未経験者歓迎 ◎無資格歓迎 ※資格は入社後に会社負担で取得して頂けます! 主婦(主夫)活躍中! 【幅広い世代・経験のスタッフが在籍!】 ■20代の第二新卒の方! ■30代、40代の異業種からの転職者! ■50代のミドル中高年の方! 年齢を超えた仲間と共に、笑顔あふれる職場で働きませんか?□ 【様々な前職のスタッフが活躍中!】 ◎どんな前職経験も無駄になりません!! 例えば、接客業などのホスピタリティ業界で働かれていた方は、コミュニケーションスキルが利用者やその家族との関係構築において役立ちます! 飲食業出身の方は、忙しい環境での効率的な業務遂行スキルが活かされたり、おもてなしの心が利用者様に寄り添った温かいケアの提供に活かされます! |
上場企業で安定雇用□働きやすさトップクラス□□□□□□資格不問□入社後に取得していきます□□□全額会社負担の資格取得支援制度あります□
勤務地 |
北海道札幌市手稲区西宮の沢4条3丁目3番34号 PDハウス西宮の沢 (株)サンウェルズ/PDハウス西宮の沢 |
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仕事の概要 |
仕事内容: \介護職員(未経験)募集!/ 日々やりがいと働きがいを感じられる介護のお仕事! 無資格・未経験でも安心のスタート! 段階的な業務から始めていただけます◎ 全額会社負担の資格取得支援制度もあり□ 安心してご就業いただける環境を整えています♪ 【特徴】 @資格取得は全額会社負担 勤務扱いで、資格(初任者研修)を取得することができます。 業界未経験者はもちろん、今まで無資格で働かれていた方も対象です! Aポストチャンスが多い 2030年で100施設の開設を目指しており、1施設当たり10名前後の役職者を配置しております。 未経験からポストチャンスを掴んだスタッフも多くいらっしゃいます。 BOJTプログラム 新入社員向け研修に加えて、先輩スタッフに同行し業務を修得していただきます。 OJTプログラム修了後は看護師の補助として業務に入り、初任者研修取得後は訪問介護を覚えていきます。 メインで教えるスタッフ1名の他にも多数のスタッフが24時間常駐で配置されていますので、安心して仕事に取り組めます。 Cワークライフバランス重視 介護業界で最も働きやすい職場環境を目指して、職員待遇向上は重要テーマとして力を入れております! ・年間休日120日 ・残業平均5.6h/月程度 D異業種からの転職者多数 当社には、元々は接客業等異業種で働かれていた方も多くいらっしゃいます。 前職の一例:飲食業、美容関係、保険会社の営業、製造業、ゴルフキャディー、etc... 【仕事内容】 最初は主に看護師のサポートをする看護補助スタッフとして、入居者様へのケアなど施設内業務をお願いいたします。 看護師が一緒に常に動いているため、未経験の方でも安心して業務していただけます。 その後、初任者研修を取得していただき、ご入居者様への食事・入浴・体操・排泄等の介護サービス行っていただきます。 日勤帯の業務から始め、慣れてきたら夜勤帯の業務もお願いします。 ★具体的にどんなことをするの? ・車椅子等移動の補助 ・食事お手伝いや服薬 ・訪問伝票の記録 ・排泄や入浴の介助 ・ナースコールの対応 ・レクリエーション ・衛生管理や洗濯 ・従業員同士の報告・連絡・相談 etc... 業務は先輩社員がフォローさせていただきますので、少しずつ覚えて慣れていきましょう!! 是非、介護業界へのチャレンジをサンウェルズでしてみませんか? ▼介護未経験者向けの詳細ページはこちらからご覧ください! https://sunwels.jp/lp-inexperienced/ |
求める人材 |
求める人材: ◎未経験者歓迎 ◎無資格歓迎 ※資格は入社後に会社負担で取得して頂けます! 主婦(主夫)活躍中! 【幅広い世代・経験のスタッフが在籍!】 ■20代の第二新卒の方! ■30代、40代の異業種からの転職者! ■50代のミドル中高年の方! 年齢を超えた仲間と共に、笑顔あふれる職場で働きませんか?□ 【様々な前職のスタッフが活躍中!】 ◎どんな前職経験も無駄になりません!! 例えば、接客業などのホスピタリティ業界で働かれていた方は、コミュニケーションスキルが利用者やその家族との関係構築において役立ちます! 飲食業出身の方は、忙しい環境での効率的な業務遂行スキルが活かされたり、おもてなしの心が利用者様に寄り添った温かいケアの提供に活かされます! |
年間平均休暇日数123日!業界・職種未経験OK!先輩はメカニック出身者が多く在籍しており、サービスや接客経験がなくてもご安心ください
勤務地 |
北海道札幌市東区 JEEP札幌東 株式会社MID ALFA |
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仕事の概要 |
仕事内容: 月給:200,000円〜350,000円 ※上記月給+その他諸手当 ※残業代別途支給 ※インセンティブあり <インセンティブ手当> 4半期(3ヵ月)に1回、約2万円〜5万円を支給。 * 作業件数 * 目標達成率 以上の指標で評価をし、支給しております。 <各種手当一例> 【職能手当(月額)】 * フロントチーフ:10,000円 * フロントリーダー:20,000円 * フロントマネージャー:50,000円 <資格手当> 【資格手当(月額)】 * 1級整備士手当:7,000円 * 2級整備士手当:5,000円 * 3級整備士手当:2,000円 * 自動車検査員手当:8,000円 <年収例> * 530万円/入社13年目・38歳(月給33万円+手当+賞与) * 420万円/入社5年目・30歳(月給26万円+手当+賞与) -.-.-.-.-.-.-.- 正規ディーラーのサービスフロント(フロントアドバイザー)のお仕事です。 車を購入したお客様へのアフターサービスの窓口として、定期点検や法定整備、車検、メンテナンスやカスタマイズに関する相談や提案、見積もり作成、整備部門へ手配、整備後の車のお引き渡しなどお任せします。 整備やメンテナンスは整備士が実施するので、現時点で車に関して技術的な知識の有無は問いません。 整備士の経験があるスタッフが多く在籍しておりますので、分からないことがあれば質問しながら知識を習得できる環境です。 接客のご経験がない方も、丁寧に一からお伝えしますのでご安心ください。 もちろん、メカニックのご経験者は優遇します。 今までの知識を活かしてご活躍いただきたいと考えております。 【具体的な業務内容】 * 定期点検や車検の受付(1日平均6〜7組) * 修理のご相談対応(電話・対面) * メカニック部門への指示、お客様の車両の受け取りやお引き渡し * 見積書の作成、納期調整 * 入出庫の確認や部品の在庫の確認や発注業務 * パーツの保証期間のチェック ======== |
求める人材 |
求める人材: 【必須資格】 必須資格なし 【実務経験】 業界・職種未経験OK 【自動車運転免許】 普通自動車免許(AT限定OK) 【最終学歴】 高卒以上 【歓迎条件】 * 自動車業界で勤務のご経験がある方 * 受発注や在庫管理など事務のご経験がある方 * ハローワークでお仕事お探し中の方も歓迎! * U・Iターン歓迎 * 第二新卒歓迎 自動車業界・職種未経験の方も大歓迎です。自動車関連以外の業界からの中途入社のスタッフも多くおります。 もちろんトヨタ・ホンダ・日産・三菱・マツダ・スバル・ダイハツ・スズキ車等の国産メーカー、メルセデスベンツ・BMW・ボルボ・フォルクスワーゲン等の輸入車など各種ディーラーや販売店の勤務ご経験がある方も大歓迎です。 ======== |
年間平均休暇日数123日!業界・職種未経験OK!先輩はメカニック出身者が多く在籍しており、サービスや接客経験がなくてもご安心ください
勤務地 |
北海道札幌市東区東苗穂五条2丁目6-10 アウディ札幌東 株式会社MID ALFA |
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仕事の概要 |
仕事内容: 月給:200,000円〜350,000円 ※上記月給+その他諸手当 ※残業代別途支給 ※インセンティブあり <インセンティブ手当> 4半期(3ヵ月)に1回、約2万円〜5万円を支給。 * 作業件数 * 目標達成率 以上の指標で評価をし、支給しております。 <各種手当一例> 【職能手当(月額)】 * フロントチーフ:10,000円 * フロントリーダー:20,000円 * フロントマネージャー:50,000円 <資格手当> 【資格手当(月額)】 * 1級整備士手当:7,000円 * 2級整備士手当:5,000円 * 3級整備士手当:2,000円 * 自動車検査員手当:8,000円 【メーカー資格手当(月額)】 * マイスター:5,000円 <年収例> * 530万円/入社13年目・38歳(月給33万円+手当+賞与) * 420万円/入社5年目・30歳(月給26万円+手当+賞与) -.-.-.-.-.-.-.- アウディ正規ディーラーのサービスフロント(フロントアドバイザー)のお仕事です。 車を購入したお客様へのアフターサービスの窓口として、定期点検や法定整備、車検、メンテナンスやカスタマイズに関する相談や提案、見積もり作成、整備部門へ手配、整備後の車のお引き渡しなどお任せします。 整備やメンテナンスは整備士が実施するので、現時点で車に関して技術的な知識の有無は問いません。 整備士の経験があるスタッフが多く在籍しておりますので、分からないことがあれば質問しながら知識を習得できる環境です。 接客のご経験がない方も、丁寧に一からお伝えしますのでご安心ください。 もちろん、メカニックのご経験者は優遇します。 今までの知識を活かしてご活躍いただきたいと考えております。 【具体的な業務内容】 * 定期点検や車検の受付(1日平均6〜7組) * 修理のご相談対応(電話・対面) * メカニック部門への指示、お客様の車両の受け取りやお引き渡し * 見積書の作成、納期調整 * 入出庫の確認や部品の在庫の確認や発注業務 * パーツの保証期間のチェック ======== |
求める人材 |
求める人材: 【必須資格】 必須資格なし 【実務経験】 業界・職種未経験OK 【自動車運転免許】 普通自動車免許(AT限定OK) 【最終学歴】 高卒以上 【歓迎条件】 * 自動車業界で勤務のご経験がある方 * 受発注や在庫管理など事務のご経験がある方 * ハローワークでお仕事お探し中の方も歓迎! * U・Iターン歓迎 * 第二新卒歓迎 自動車業界・職種未経験の方も大歓迎です。自動車関連以外の業界からの中途入社のスタッフも多くおります。 もちろんトヨタ・ホンダ・日産・三菱・マツダ・スバル・ダイハツ・スズキ車等の国産メーカー、メルセデスベンツ・BMW・ボルボ・フォルクスワーゲン等の輸入車など各種ディーラーや販売店の勤務ご経験がある方も大歓迎です。 ======== |
WEB面接1回!未経験歓迎!【プロジェクトの管理サポート/施工管理アシスタント】研修制度充実!/年間休日125日/初年度から年収400万円!【全国】
勤務地 |
北海道札幌市 株式会社freemova |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【具体的な仕事内容】 ─────────────── 充実した研修でイチから学べる! ─────────────── 入社後の研修はWEBですので、自宅など場所を選ばず受けていただけます。 専任講師がしっかりお教えするため、集中してスキルを身につけることが可能。 基礎知識から現場で使える実践形式の研修まで、 しっかり習得した上で、安心して現場デビューできます。 T-fasやRevitなど3DCADやBIMを学ぶことが可能です。 ■ビジネスマナー ■施工管理の業務について ■建設業界の基礎知識 ■図面の読み方 ■危険予知訓練 など ※東京・名古屋・大阪では独自の研修施設あり/その他の地域でもWebで研修にご参加いただけます! ───────────────── 業務スタート!アシスタントから 徐々に業務に慣れていきましょう! ───────────────── 入社後は、先輩社員のアシスタント業務を中心に、一つひとつ作業を覚えていきましょう。 <主な仕事内容> ■WordやExcelを使った書類作成(作業指示書・報告書など) ■書類の整理やファイリング ■建物の写真撮影 ■電話や来客の対応 など ※慣れてきたら、こんな仕事もお任せします ・工事の進み具合や作業品質のチェック ・工事のスケジュール調整/日程交渉 【チーム組織構成】 ───────────────── 「建築」「土木」「空調衛生/設備」「電気」 「プラント」に関わるさまざまなプロジェクト ───────────────── オフィスビル、大型商業施設、マンションなどさまざまな建造物の 新築・改修から、総合病院やメーカー工場などの建設、 そしてトンネルや道路、ダム補修工事など、幅広いプロジェクトがあります。 ゆくゆくは、建築・土木・設備・電気・プラントなど、 さまざまな分野に挑戦でき、キャリアアップすることが可能です。 自分自身が携わったものが徐々に仕上がっていき、 最終的に成果がカタチとして残るこの仕事は本当に大きなやりがいがありますよ! |
求める人材 |
求める人材: 未経験大歓迎!入社者の40%が未経験です! 【前職の一例】 ・ホテルスタッフ ・旅行代理店カウンタースタッフ ・飲食店ホールスタッフ ・商業施設の店長候補 ・事務スタッフ ・営業 ・携帯販売スタッフ ・保育士 など 同期の仲間もたくさん!異業種からの転職者、多数活躍中です! ※東名阪は各5名以上の採用!その他地域でも積極採用しています。 ◎第二新卒も歓迎! ◎女性も歓迎です!※ポジティブ・アクションに基づく募集 |
年間平均休暇日数123日!業界・職種未経験OK!先輩はメカニック出身者が多く在籍しており、サービスや接客経験がなくてもご安心ください
勤務地 |
北海道札幌市東区東苗穂五条2丁目6-6 ジャガー・ランドローバー札幌東 株式会社MID ALFA |
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仕事の概要 |
仕事内容: 月給:200,000円〜350,000円 ※上記月給+その他諸手当 ※残業代別途支給 ※インセンティブあり <インセンティブ手当> 4半期(3ヵ月)に1回、約2万円〜5万円を支給。 * 作業件数 * 目標達成率 以上の指標で評価をし、支給しております。 <各種手当一例> 【職能手当(月額)】 * フロントチーフ:10,000円 * フロントリーダー:20,000円 * フロントマネージャー:50,000円 <資格手当> 【資格手当(月額)】 * 1級整備士手当:7,000円 * 2級整備士手当:5,000円 * 3級整備士手当:2,000円 * 自動車検査員手当:8,000円 <年収例> * 530万円/入社13年目・38歳(月給33万円+手当+賞与) * 420万円/入社5年目・30歳(月給26万円+手当+賞与) -.-.-.-.-.-.-.- 正規ディーラーのサービスフロント(フロントアドバイザー)のお仕事です。 車を購入したお客様へのアフターサービスの窓口として、定期点検や法定整備、車検、メンテナンスやカスタマイズに関する相談や提案、見積もり作成、整備部門へ手配、整備後の車のお引き渡しなどお任せします。 整備やメンテナンスは整備士が実施するので、現時点で車に関して技術的な知識の有無は問いません。 整備士の経験があるスタッフが多く在籍しておりますので、分からないことがあれば質問しながら知識を習得できる環境です。 接客のご経験がない方も、丁寧に一からお伝えしますのでご安心ください。 もちろん、メカニックのご経験者は優遇します。 今までの知識を活かしてご活躍いただきたいと考えております。 【具体的な業務内容】 * 定期点検や車検の受付(1日平均6〜7組) * 修理のご相談対応(電話・対面) * メカニック部門への指示、お客様の車両の受け取りやお引き渡し * 見積書の作成、納期調整 * 入出庫の確認や部品の在庫の確認や発注業務 * パーツの保証期間のチェック ======== |
求める人材 |
求める人材: 【必須資格】 必須資格なし 【実務経験】 業界・職種未経験OK 【自動車運転免許】 普通自動車免許(AT限定OK) 【最終学歴】 高卒以上 【歓迎条件】 * 自動車業界で勤務のご経験がある方 * 受発注や在庫管理など事務のご経験がある方 * ハローワークでお仕事お探し中の方も歓迎! * U・Iターン歓迎 * 第二新卒歓迎 自動車業界・職種未経験の方も大歓迎です。自動車関連以外の業界からの中途入社のスタッフも多くおります。 もちろんトヨタ・ホンダ・日産・三菱・マツダ・スバル・ダイハツ・スズキ車等の国産メーカー、メルセデスベンツ・BMW・ボルボ・フォルクスワーゲン等の輸入車など各種ディーラーや販売店の勤務ご経験がある方も大歓迎です。 ======== |
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