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13件(1〜13件を表示中)
未経験歓迎/快適な住まいの照明空間づくりにあなたのアイデアを
勤務地 |
愛知県名古屋市東区泉2-28-23 高岳KANAMEビル1F 大光電機株式会社 名古屋支店 |
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給与例 |
給与例 385万円/3年目(月給20万+賞与他) |
仕事の概要 |
仕事内容 住宅照明プランナーとして、住まいの”あかり”のコーディネートをお任せします。 同じお部屋でも、照明の色や配置で雰囲気は大きく変わるもの! 一人ひとりの暮らしの理想を叶えるため、どんな照明をどのように配置するかご提案します。 ――【プランナーのお仕事の流れ】―― <1>営業スタッフと打合せ 営業スタッフからお客様の要望を伺います。 どんな世代の方がどのような暮らしを望まれているか、住まいのコンセプト、予算など必要な情報を把握しプランニングに活かします。 <2>プラン作成 物件の間取り図を見ながら、コンセプトに最適な照明を選択し、配置場所を考えます。 あなたのセンスが光るポイントです! <3>提案資料の作成 専用のソフトを使用して、プラン内容を図面に落とし込みプランボードを作成します。 ――【当社で働くいいところ】―― ●教育体制が手厚い! ―――――――――― 今回の募集は未経験の方でも大歓迎! 当社は人材教育に地方を入れており、社員のステップアップを徹底的にサポートしています。 入社してすぐはOJT研修で先輩がきっちりフォロー! 商品の知識やプラン作りのノウハウは、入社後にイチからお伝えします。 また社内でステップアップのための試験もご用意。 成長しようと頑張る社員のバックアップを欠かしません! ★もちろん正社員登用も!! ●プライベートもしっかり確保可能! ――――――――――――――――― ・年間休日126日 ・完全週休2日制 ・土日祝休み ・有休や各種休暇制度も融通◎ メリハリをつけて働けるように休暇体制をしっかり整えています。 ●ライフステージが変わっても安心! ――――――――――――――――― ・育児、介護に関わる支援制度あり ・育児休業からの復帰率100% ・時短勤務もOK 家族を大切にしながら、長く勤めてもらえるような制度も充実させています。 |
求める人材 |
求めている人材 <人柄重視の採用です!> 未経験・第二新卒歓迎!学歴も不問です。 20代・30代・40代の女性が活躍中! 【こんな方にピッタリな環境です!】 ・照明やインテリア、建築などにが好きな方 ・チームワークを大切に働ける方 ・コツコツと目の前の業務に取り組むのが得意な方 ・ご自身のアイディアを仕事で活かしたい方 【こんな方は歓迎!】 ・インテリア・建築の知識をお持ちの方 ・事務経験や営業サポート経験のある方(年数不問です) ■必須 Word、Excelの基本操作スキル |
未経験歓迎!安定感バッチリの『山西』で一緒に働きませんか?
勤務地 |
愛知県豊田市五ケ丘1-1-1 株式会社山西 リテラストヨタ五ヶ丘 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 500万円(31歳/2年目) 月給29万6000万円+各種手当(残業+住宅+家族手当+通勤)+賞与3回 |
仕事の概要 |
仕事内容 ☆・*。・――――――――――――――― 3つの機能を併せ持った国内トップ級企業 71年の歴史がある山西なら安心です。 ―――――――――――――――・。*・☆ 「商社」「メーカー」「工務店支援」 山西には、これら3つの顏があります。 事業部間で連携が取れる強みもあり、よりレベルの高い案件にも対応できる体制が自慢です。 「業界内で当社のことを知らない人がいない」と言ってもいいほど、木造建築業界全体を支えていると自負しています。 おかげ様で、設立から71年間黒字経営を継続。 安定経営と安心の教育体系のもと、リフォームの仕事にイチからチャレンジできる環境があります。 71年の歴史を誇る当社には、昔からの付き合いがある質の高い職人さんが揃っています。 さらに信頼のPanasonicブランドの住設機器を扱えるということで、当店でリフォームを行ったお客様からの評価が高く、 「また次もお願いね!」という声をいただいたり、別のお客様をご紹介いただくケースが多くなってきました。 そんな当店では今、リフォームニーズが一気に高まっています。 その理由はズバリ、周辺の環境。 当店の半径5kmエリアには20〜30年前に完成した新興住宅地が点在していて、お子さんが成長され一人立ちするご家庭が多く、 「子供部屋を改装して書斎にしたい」 「風呂とトイレをバリアフリーにしたい」 といったニーズが続々と生まれているからです。 今回増員することで、もっと地元の方から愛されるリフォーム店を目指します。 ―――――――――――――――――――― 【具体的には】 住宅リフォームの提案や工程管理などをお願いします。 <未経験の方の育成スケジュール例> ●入社1〜6ヶ月 現場を中心に植村に同行。 スケールの使い方・CADスキルを学びます。 ●入社6ヶ月〜1年 先輩が担当する現場のアシスタント業務。 仕事の一連の流れを学びます。 ●入社1〜2年 担当者としてデビュー。 先輩も同行します! ●入社2年〜 いよいよ一人前のリフォームアドバイザーとしてデビュー! ―――――――――――――――――――― 未経験の方であれば、まずは実際の現場を見て、住宅内装について覚えたり、スケール(メジャー)の使い方、図面の描き方からお教えします。 建築関係の経験が30年くらいあって豊富だと自負しているので、あなたに教えたいことがたくさんあります。 成功談も失敗談も、たくさんご用意していますよ(笑)。 一方、ブランクがある方なら、いち早く勘を取り戻していただけるよう、全力でサポートさせていただきます。 |
求める人材 |
求めている人材 ☆・*。・――――――――――― 人の幸せを一緒に想像し、 作り上げるお仕事です。 ―――――――――――・。*・☆ 店舗にリフォームの相談に来てくださるお客様の次のライフスタイルがより幸せなものになるような提案を行い、形にしていくお仕事です! お客様とのやり取りも多く、直接感謝の気持ちを伝えていただけることもやりがいに繋がります。 \\未経験の方でもご安心ください// 経験は一切問いません! 元大工で30年近く建築に携わってきた工務課長の植村が、責任を持って1〜2年であなたを一人前に育てます。 植村は実家の工務店勤務からスタートして、大手住宅メーカーでもリフォーム営業を経験。 山西へ転職してきて、社長の命を受け、自ら当社のリフォーム事業を立ち上げた経験の持ち主です。 当社が運営するホームセンターの敷地内に、何もない状態から自社設計した店舗を建てて、 「PanasonicリフォームClub」に加盟。 そんな流れで、リフォーム事業が始動しました。 水回り・外壁・屋根などお住まいのリフォームについて、お客様のご相談に乗ったり、新商品などの情報発信を、一緒にしていきませんか。 リフォームの仕事にチャレンジするなら、 安定した経営環境のもと、将来に対する不安など余計なことは考えず、じっくり腰を据えて取り組める山西がオススメです。 |
<事前予約制>女性職人が営む路地裏の小さなアトリエから生まれた、オーダーメイドの結婚指輪ブランド|アーツアンドクラフツ株式会社企業ページ
人生で一番幸せな約束を、一緒に考える。
「着ける人こそが主人公」という哲学のもと『ith(イズ)』の指輪にはひとつひとつ物語が込められています。数ある指輪の中からお客様の想いにあわせて選び、アレンジ。…...続きを読む
勤務地 |
愛知県その他複数 東京、神奈川、千葉、埼玉、愛知、大阪、福岡のうち希望の店舗★転勤なし★… |
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年収例 |
350万円/未経験 入社3年目 20代(月給25万円+インセンティブ+賞与年2… |
仕事の概要 |
育休産休実績有★最遅11:30出勤も可★理想を詰め込んだ、オーダーメイドのブライダルリングをご提案 |
求める人材 |
未経験・第二新卒歓迎/専門卒・短大以上/ジュエリーやデザインに関する知識は入社後に学べます! |
モデル年収531万円/30歳◎建築士を目指す方・第二新卒歓迎
勤務地 |
愛知県安城市緑町2丁目9番地26 アーキ・プロ株式会社 本社ショールーム |
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給与例 |
給与例 ・年収531万円 30才/二級建築士/主任 (月給36万3000円+各種手当+賞与) ・年収749万円 35才/一級建築士/課長 (月給50万7000円+各種手当+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 ////////////////////////////// あなたのその「現場」での疑問、 間違ってません! 指示通りの下請け作業に無駄や疑問を感じる毎日。 そんな現場に立つあなたの心中を、私たちは理解しています。 私たちは、お客様(施主様)や現場の職人さんの意見を大切にし、 チーム全体で質の高いものづくりを目指しています。 あなたの疑問は、私たちの改善へのヒントです。 一緒に働くことで、その疑問を解決し、建築士への道を切り拓きましょう。 私たちは、そんなあなたを待っています。 \ 将来性があります / 現在、建設業業界は2024年問題で多くの企業の業務遂行が難しくなるといわれています。 その中で、多くの企業が参入を目指している大規模リフォーム、リノベーションを得意とするアーキ・プロで、ぜひ働いてみませんか? 国家資格の建築士の取得も可能です! 明るい未来が待っていますよ! ////////////////////////////// 新築・不動産、リフォーム・リノベーション、エクステリアなど一級建築士事務所としてプロの視点でお客様に住宅総合提案をしていきます。 現場に近い距離で、お客様とじっくり向き合いたい方にピッタリです!施工管理からのキャリアアップ大歓迎! 一一一一一一一一一一一一一一一一一一一一 < お客様対応 > 営業:反響営業を中心にポスティング、アフター営業、リピート・紹介の獲得営業。 営業設計:お客様へ見積り・プラン設計の提示 施工管理:受注後の段取り、施工中の現場へ毎日訪問し管理 アフター:完了後のアフターフォロー < 社内業務 > 販促補助:イベントの企画、HPの施工例など積極的に資料提出 帳票作成:会社規定の帳票類の作成 一一一一一一一一一一一 創業者インタビュー 一一一一一一一一一一一 <経営企画本部・営業部□・取締役/48歳> 1.前職について 新卒で□□ハウスメーカーに□社し、新築営業とリフォーム営業を経験。 ハウスメーカーの建物だけでなく□般住宅の設計や現場の事も覚えたいと思い、 □級建築□を取得後に転職し、4〜5年在籍。 その後、地元の□□リフォーム会社に□社し、 営業から設計、現場管理までを□気通貫して担当。 ここで初めて分離発注を経験しました。 施□できる図□を掛ける様になったのもこの経験が□きいと思います。 また店□として店舗の経営を任される様になり、 広告やマーケティングなどの販売促進、スタッフの育成などを□ってきました。 2.創業の背景 □□リフォーム会社ではエリア店□を任されていましたが、 親会社からの天下りで毎年の様に□針が変わるなど、 お客様を無視した利益主義の□針に疑問を感じていました。 前職を辞めた□番の理由は利益効率を重視して店舗を□気に縮□した事でした。 それによって、店舗が遠くなり、今までのお客様が離れていき、 きめ細やかなサービスが出来なくなったのです。 リフォームでは□々の困り事の相談や□事中の不安を払拭するために 近くですぐに相談に□けたり、□事中の様□を確認出来る事は□常に□切です。 当時、同じ会社で働いていた先輩の藤井、□□と 「地元で□くお客様に寄り添ったサービスをしたい。」 という思いから起業に□りました。 3.アーキプロの仕事と組織の魅□について □分はこの仕事が本当に好きですが、 □番の魅□はお客様に真剣に寄り添う事で信頼関係が□まれて □の役に□てているという実感がある事だと思います。 おそらく、弊社のスタッフは全員この仕事が好きなんだと思います。 その様な職場で働ける事は幸せかもしれませんね。 4.現在の組織構成と直近の課題について 2009年に藤井、□□と3□で創業した会社ですが、 当初はリフォームのみを□ってきました。 現在ではリフォーム・リノベーション営業5名、エクステリア営業1名、 設計1名、事務1名の総勢8名となります。 リフォーム。リノベーションが中□ですが、 現在では新築、不動産のご依頼も増えています。 これは以前にリフォームされたお客様からのご依頼がほとんどで お□様や親戚の家を新築したり、不動産の相続の相談を受けています。 この様に仕事の幅も多種多様に増えてきていますが、 やはり建築□の数が不□しています。 5.募集の背景と求める□物像について 上記の様に弊社の求めるお客様に寄り添ったサービスが□える営業、 設計、現場まで□える次世代の建築□が不□しています。 今までの経験上、このスキルは他社ではなかなか□に付かず、 今まで□社された建築□の□も驚かれます。 段階毎に□標を設定しながら、クリア出来る□にはどんどん責任ある仕事を任せて□きたいと考えています。 □の役に□てる建築□になりたい□を募集しています。 6.将来のビジョン リフォーム・リノベーションの業界は補助□などの国策もあり、 今後も伸びていく産業です。 弊社も□き残る為に本気で次世代の建築□を発掘して、 育成して□こうと考えています。 成□のスピードが求められるのは企業も□も□緒です。 5年後、10年後には経営を任せていけるような□や 独□起業を□指せれる様な□材を育てていきたいと考えています。 一一一一一一一一一一一一一一一一一一一一 |
求める人材 |
求めている人材 *一級建築士・二級建築士の方 *要普通自動車免許 *Excel操作ができる方 *建築学科卒業もしくは建築業界2年以上ある方 *建築士を目指す方 *施工管理の経験がある方 <こんな方にオススメ!> *お客様とじっくり向き合いたい方 *アイデアや想像力で会社の成長に貢献したい方 *将来、リーダーや責任者を目指したい方 <歓迎スキル> *一級・二級建築施工管理技士 *インテリアコーディネーター 一一一一一一一一一一一 社員インタビュー 一一一一一一一一一一一 <建築士/30歳> 1.前職について 前職では主にマンションの新築や店舗のリフォームを行っていました。 アーキ・プロでは主にリフォーム工事をしています。 学生時代に持っていた印象だと図面通りに建てればよいと思っていたのですが、 実際入ってみると細かい納まりや劣化、歪等で図面通りにいかない事が多いなという印象を受けました。 また、解体してみると図面通りの計画ではうまくいかない事も多々ありました。 2.転職の背景、入社理由 アーキ・プロに入社しようと思ったきっかけは、自宅を工事していただいた事がきっかけです。 ゼネコンなど大きな会社だと、お客様とお話する機会というのが余り多くはないですが、 アーキ・プロでは、お客様と一から打合せを行い完成後も相談を頂いたり、 お客様とお話する機会や直接感謝されたりと、 一軒毎のやりがいや充実感がとてもあるなと感じました。 3.入社後の流れ 入社後は上司の方に付いてリフォームを学びました。 入って一番苦労した事は発注することです。 図面があり、その完成に向けて細かい納まり等を考えそれに必要な資材を発注する。 解体してみたら最初に想定していた納まりではうまくいかず、新しく練り直し、それに必要な資材を検討し発注する。 色々な建物を経験していくと段々と柔軟に対応できるようになったなと感じますが、やはり今でも大変です。 4.現在、担当している仕事について アーキプロでは営業・設計・積算・施工を一貫して行っています。 お客様が求められている物に対しての助言提案を行い図面の作成、 その図面を元に積算を行い発注、そして安全に気を付け施工していく。 これがざっとした流れです。 一人でやる事が多い分大変ではありますが、 その分完成した時の充実感はとてもあるなと感じます。 5.アーキプロの組織風土や労働環境について 創業メンバーと顔を突き合わせて仕事ができる環境なので、 分からない事があれば何でも質問できますし、 分からないことがあったらそのままにしておかず すぐに質問しにきていいよといったスタンスでいてくれるので、 とてもやりやすいです。 6.将来のビジョン・キャリアパス お客様から信頼され、次何かあったらこの人にお願いいようと思われるようになりたいなと思います。 一一一一一一一一一一一一一一一一一一一一 <入社3年目/23歳> 1.入社の決め手 基本的にはやりたいこと優先で考えました。 私はエンドユーザーと関わる仕事がしたかったので、 住宅系を中心にインターシップ等に参加をしアーキ・プロに決めました。 決め手となったのは営業から施工管理まですべて一環して行う点であり、 お客様との距離が近く深くお客様のためになれる点です。 2.インターンシップについて ハウスメーカーや大手の会社のリフォーム部門等にも会社説明会やインターンシップに行きました。 それらの会社のインターンシップは説明や現場見学が多いのに対して、 アーキ・プロのインターンシップは工事を行ったお客様のお宅訪問がありました。 お客様の生の声を聴いてこんな仕事がしたいと思いアーキ・プロに入社をしました。 3.教育環境・入社後の流れについて 入社後一年間は現場の掃除等の職人さんの手伝いをしながら基本的な寸法、工事の流れ等を学び、 二年目からは現場監督として業者や材料の発注等を行います。 一年目で見てきたもののいざ実践に入るとわからないことだらけで大変でした。 職人さんと相談したり、わからないことは聞いたりしながら何とか現場を進めました。 三年目からは積算、営業も上司と同行しながら行っています。 わからないことは上司と相談しながら見積の作成を行っています。 現場と営業の両立は今でも中々難しいですが、 時間を作ってその日の目標立てて仕事を処理することとを意識しています。 4.現在、担当している仕事について 初めにお客様からご連絡いただいてから、現地調査をしてプラン、図面を作成、プランが固まり次第見積を作成します。 プランも見積もりもお客様の意向に合わせてそれぞれ2〜3回打ち合わせを行います。 見積に納得頂いてから契約、細かい仕様を決め、工事に入っていきます。 5.アーキ・プロの仕事の魅力について 工事が終わりクリーニングが入った後のピカピカの現場を見たとき、 その現場をお客様が見て喜んでもらったときに達成感を感じます。 学生時代に想像したときよりもいろいろなお客様がいて 一人一人にへの気遣いをしながら工事を進めるので、 喜んでいただいた時の達成感も大きいです。 6.アーキプロの組織風土や労働環境について 経験の多い上司と一緒に打ち合わせに行くため、 細かな部分(話の進め方等)まで学べるのがいいなと思います。 職人さんもプロ意識が高く昔気質な人も多いですが、 要望を実現させるために親身になって考え、 教えてくださるので自分の知識や能力を深めるのにいい環境だと思います。 7.福利厚生、ワークライフバランスについて 休日は、当番日以外は休日出勤もやむを得ない場合を除いてほとんどなく 休みやすい環境が整っているように感じます。 有給に関しても、現場が動いていても信頼できる職人さんばかりなので 現場を任せて希望通り取れます。 8.将来のビジョン・キャリアパス まずは二級建築士を取ること。 お客様に寄り添った工事を重ねて、 ゆくゆくはアーキ・プロを背負えるような人間になりたいです。 |
39歳以下限定|残業少なめ&未経験OK。地元愛を活かせます
勤務地 |
愛知県一宮市浅野38 (株) のいり 本社勤務 |
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仕事の概要 |
仕事内容 当社が運営する地域情報Webサイトおよび、 ローカル情報アプリに掲載するコンテンツを作る、 取材ライター 兼 営業・イベント企画職を募集。 創業112年を迎える葬儀会社『のいり』の、 新規事業部メンバーとしてご活躍いただきます。 ※葬儀関連業務は担当しません - 当社が運営しているメディアは、以下の2つ。 そこへ掲載する記事の制作・更新業務と、 広告掲載をお店などに提案する営業活動が、 業務の中心となります。 将来的には掲載店舗様が出店できるマルシェや、 市民団体さんとコラボしての催事や地域貢献活動など、 リアルイベントの実施も目指しているため、 その企画や開催準備もご担当頂く予定です。 ■Media138 (メディアいちのみや) https://media138.jp/ ■一宮CiPPo (いちのみやシッポ) https://noiri.co.jp/cippo/ - ▼ 先輩インタビューも公開中 ▼- 『Media138』と『一宮CiPPo』はいずれも、 一宮市での暮らしを充実させるコンテンツが、 ぎゅっと詰まったWebサイト&スマホアプリ。 市内のお店で使えるクーポンや、 地元で頑張る人へのインタビュー、 イベント情報・求人・防災情報などを網羅した、 一宮市民のためのメディアです。 - 2024年5月現在、一宮CiPPoの情報掲載店舗数は100以上、 アプリのDL数は5,000件を突破。 今後はユーザー数増加に向けた認知獲得と、 収益拡大に向けた掲載店舗数増を狙います。 当面の目標は市内人口の約1割に当たる、 3万8,000 DLを達成すること。 地元愛・一宮愛にあふれる方と共に、 楽しみながら成果を出したいと考えています。 - 入社後は社長直下の部署である 「メディア推進課」への配属となります。 あなたの指導を担当するのは入社1年目ながら、 事業責任者を任されている主任・関根 (40代)。 超大手企業での営業経験を持ち、 某SNSではフォロワー1万人以上を有する、 “コミュニケーションと発信のプロ” です。 - 今は関根がプレイングマネージャーとして、 パートさん4名と手分けしながら、 ライティング・営業活動・サイト管理など、 課の業務全体をおこなっていますので、 まずは営業活動への同行や記事修正など、 簡単な業務から一緒に取り組んでいきましょう。 被写体の魅力を引き出す写真撮影のコツや、 人の心を動かす文章の書き方なども、 惜しみなくレクチャーしてもらえます。 - ▼ 先輩インタビューはこちら ▼- 【 メディア推進課 主任・関根より 】 ※写真1枚目 左側 ・前職はインフラ系企業の営業職です。名古屋在住でしたが全国出張が多く、自宅に帰れるのは土日くらいで、「もっと腰を据えた働き方がしたい」と考えるようになり、転職活動を始めました。ほかに仕事探しで重視していたのは、オンリーワンのものを考えて提案する仕事であることと、ある程度コンパクトな組織で働けること、そして、地域活性化や社会貢献に関われること。だから、ネットでたまたま見掛けた『のいり』でのこの仕事は、これ以上ない条件だと感じて即エントリーしました。 ・私がもう一つ魅力を感じたのは、経営の安定性です。拠点にいる全員の顔を見ながら仕事ができたら…とは考えていましたが、そうなると零細規模の会社さんも多くて…。その点この会社は、ニーズがなくならない葬儀業という領域で成功しており、地域の皆さんからも「のいりさん」と呼ばれるほど親しまれています。メディア推進課もここからより収益を上げ、会社に欠かせない部門へと成長させていくつもりです。 【 代表取締役社長・野杁より 】 ※写真1枚目 右側 ・メディア推進課の仕事は、まだ完成していないサイトやアプリを育てていくもの。仕事のマニュアルが無い分、新しいことにどんどんチャレンジできる面白さがあります。関根さんも優しく穏やかで、周囲の意見をしっかりと聞いてくれる人ですから、自ら考え行動できる方にとっては、きっと面白い環境だと思います。 ・私自身も一宮生まれ・一宮育ちで、地元にはとても愛着があります。そして一宮には新しいお店や、地元のために頑張っている市民団体さんなど、「もう少し世の中に知られたら、もっとステップアップできるのに!!」というヒト・モノがあふれています。私たちが持つメディアの宣伝力で、そんな皆さんの挑戦を応援していければ、この街はもっと魅力的になるはず。今以上に元気な一宮を、一緒につくっていきましょう。 |
求める人材 |
求めている人材 【 必須条件 】 ※(1) 〜 (3)すべて必須 (1) 年齢が39歳以下であること (長期キャリア形成のため) (2) 普通免許 (AT限定可) を保有していること (3) PCの基本操作と、感じのよい対人コミュニケーションが可能なこと ・学歴不問・男女不問。既卒者・第二新卒OK ・配属先となる「メディア推進課」の仕事は、社長直轄の新事業。2023年に立ち上がり、2024年4月に現在の部署が発足したばかりです ・「メディア推進課」には現在、マネージャーである正社員1名 (40代) とパートスタッフ4名の、計5名が在籍しています ※一宮エリアに土地勘がある方、大歓迎。地元愛あふれる方をお迎えしたいと考えています 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・39歳以下(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
★年休120日×完週休2日制★残業ほぼなし⇒月平均10h以下★研修制度充実★人柄重視の採用★定期賞与+インセンティブ賞与あり【株式会社Risus One】企業ページ
「あなただけの」研修プログラムを実施!
なりたい自分、当社でなら叶えられます♪
Webデザイナーに憧れているけど、何から始めればいいか分からない…。現在当社で活躍しているメンバーの中にも、今のあなたと同じような想いを持ってスタートした人が多…...続きを読む
勤務地 |
愛知県その他複数 ★転勤なし★U・Iターン歓迎!★フルリモートOK!全国各地で勤務可能◎ ※… |
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年収例 |
680万円/経験5年(月給35万円+手当+賞与+インセンティブ) 400万円/経験3年(月給21万円+手当+賞与+インセンティブ) 310万円/経験1年(月給21万円+手当+賞与+インセンティブ) |
仕事の概要 |
【残業ほぼなし】Webデザインや動画編集など◎オリジナルの研修でPCの基礎から学べます! |
求める人材 |
★20代〜30代活躍中★学歴不問*未経験・第二新卒・ブランク歓迎◆人物・ポテンシャル重視の採用! |
一級建築士資格必須。他の建築士と比べられず、のびのび創れます
勤務地 |
愛知県名古屋市中区栄5-10-34 株式会社丸天産業 本社勤務 |
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仕事の概要 |
仕事内容 【 一級建築士の有資格者を募集 】 「働く環境をデザインする」当社で、 オフィス等の空間提案をおこなう、 デザイナー正社員を募集。 建築士資格を基盤に働くデザイナーさんは 現状、社内に居ませんので、 “1人目採用” に近いポジションとなります。 - 私たちが求めているのは、 その空間に集う人々の課題解決と、 お客様の組織成長を本気で考え、 デザインに落とし込んでくださる建築士さんです。 今なら、誰とも比べられません。 あなたの知見と創造性を、 新しい環境でのびのびと発揮してください。 -▼先輩インタビューを公開中▼- 【 具体的な仕事内容は… 】 ・地元企業の本社や研究開発部門のオフィスを対象とした、空間デザイン業務全般。受注前の段階から、社内で複数名のチームを組み、コンペに提出するデザイン企画から制作します (コンペなしで、特命受注となる案件もあります)。 ・プロポーザルから竣工までの案件スパンは、平均1年程度。短いプロジェクトだと半年くらいですが、新築のオフィスビルの提案を丸ごと受注するようなケースだと、2 〜 3年に及ぶ場合もあります。 ・コンペ案件の場合はまず、プロポーサル資料の作成からスタート。クライアントについてリサーチした上で、営業を含むプロジェクトチームに知財を共有し、提案用図面やプレゼンデータを作っていきます。 ・受注後は打合せ&ヒアリングに同席。その他にも、お客様の従業員の方へのアンケート調査やワークショップ実施、着工前や進捗状況に応じた現調、竣工時などで度々、現場へ足を運ぶことになります。またお引き渡し後も、デザインしたオフィスの使われ方 (運用状況) を継続的に知ることができ、次回以降の業務に活きる深い知見を増やしていけます。 ・一人立ち後にアサインされる案件は、個々の得意分野や、実績・関心のある領域であるかも考慮し決定します。ぜひやりたい!というものがあれば立候補もOK。案件の振り分けを担う小林さん (下記) へ、気軽に声を掛けてください。 -▼採用担当の声も下部に掲載中▼- 【 デザイン部・小林 (8年目) より 】 ※写真3枚目 左側 ・前職も同業です。名古屋市内の高校を卒業後、関西エリアの大学で住居やインテリアについて学び、建築事務所勤務を経て、空間デザインの仕事にたどり着きました。2度の出産を経験してから、「地元に戻って子育てをしよう」と決意し退職。再就職を考えていた際、知人の紹介で丸天産業を知り入社しました。 ・オフィスデザインの難しさは、多数の人が活用することと、ご意向の調整を要する場面が多いことだと思います。あの部門はこう思っているけれど、あの部門はそうじゃない…という時は、デザイナーも間に入ってまとめることになりますから、コミュニケーションスキルは常に求められます。 ・そしてもちろん意匠性だけでなく、使い勝手も重要です。たとえどんなにオシャレでも動線がイマイチだったり、お客様が描く組織の未来像に沿わないようなデザインではいけません。ひとりよがりな発想はお客様や従業員の方の幸せに繋がりませんから、作り手としたの謙虚さは、いつも忘れずに持っていてほしいと思います。 ・職場としての丸天産業の魅力は、家族的な雰囲気でしょうか。50人くらいの組織なので、全員の顔を見ながら働けますし、社長との距離も近いです。少し前に若手向けの出張研修が企画された際も、私は対象外だったんですが、社長に「私も若手扱いにしてもらえたら嬉しいんですが…」と頼んでみたら、メンバーに入れてもらえちゃいましたし…。本当に、温かくていい会社だと思いますよ。 【 総務人事部・川端が疑問にお答えします 】 ※写真3枚目 右側 == 会社について == Q. 今回の人材募集の背景について教えてください A. 当社・丸天産業は、「内装仕上工事」の建設業許可を取得しています。今回は、近い将来 (といっても5年くらい先ですが) 控えている専任技術者の先輩の定年と、内装部門の受注体制強化を目指し、初めて一級建築士資格者に絞った新規採用に踏み切っています。 Q. 競合になるのは、どんな会社ですか? A. 建築デザイン会社様のほか、経営コンサルティング会社様も競合となります。意外に思われるかもしれませんが、これは私たちのミッションが、家具のセレクトや空間プロデュースを通じて、お客様が実現したい理念を表す…ということであるためです。 Q. ぶっちゃけ、企業として安定してますか? A. 安定性は高いと思いますよ!弊社は施工会社ではなく、コンサルティング・空間提案を担う企業なので、円安による物価高のリスクや在庫リスクを抑えられています。また空間提案だけでなく、祖業である事務用品の卸売業も好調を続けており、堅実な経営をおこなっています。 == ポジションとキャリアについて == Q. 配属先の部署と、入社後の仕事の覚え方について教えてください。 A. インタビューに登場したデザイナー・小林と同じ、「デザイン部」への配属となります。仕事はOJTで覚えていただく予定です。まずは先輩デザイナーが担当中のプロジェクトに、オブザーバーに近いポジションでアサインし、レイアウト作成や打合せへの同席、現地調査への同行などから経験していきます。 Q. 評価制度について教えてください A. 目標管理による評価制度を導入しています。個人別に複数の目標を持ち、半期毎に5段階で自己評価・上長評価・会社評価をおこなったうえで、各項目の平均点が査定結果となります。 ちなみに目標の置き方は、質的なものを重視しています。プロセスに関する工夫や社内への影響、竣工後にクライアント組織へどんな変化をもたらせたかといった、数値化しづらい成果もきちんと見ていくために、このような方針を採用しています。 Q. 入社後は、ゼネラリストとスペシャリスト、どちらを目指すイメージですか? A. 基本的にはスペシャリストとして、弊社での空間デザイン業務を楽しんでいただければと考えています。もしも業務スキル向上のために、外部セミナーや学会聴講などへ参加したい場合は、参加時間の業務扱いや交通費・参加費なども可能ですので、お気軽にご相談ください。 キャリアパスについてですが、会社から「何年後までに、こうなっていてほしい!」と強く要望するものは現状ありません。ですので、もしも将来マネジメント側に進みたいと感じた場合はお知らせください。最大限、社内で調整し、あなたの希望が叶うようサポートします。 Q. 担当プロジェクトで、空間デザインの賞を狙うこともできますか? A. できます!大歓迎です!施主様のご承認をいただけたものは、是非エントリーしてみてください。チームのみんなも応援してくれると思いますよ。 Q. 現職で信頼している施工パートナーを、入社後の担当案件にアサインすることは可能ですか? A. 弊社内の水準を満たしていれば、可能です。新たに仲間となる方が信頼するパートナーさんであれば、お付き合いを前向きに検討していきます。 == 社風について == Q. トップダウンとボトムアップ、どちらのカラーが強い組織ですか? A. 完全にボトムアップ型です。社長・会長のツルの一声で何かが決まる…ということは、ほぼありません。社長が最近「お願い!どうしても、これだけは…」と自身の意見を通したのは、新社屋に導入するキッチン設備のブランド選択ぐらいではないでしょうか。ドイツ製の、渋くてかっこいいユニットです。面接時にもお見せできますよ。 Q. 経営層との距離感は、どんな感じですか? A. 若手社員が朝イチから見積の相談に行けるくらい、近いです。偉ぶらない人たちばかりなので、萎縮せず話せます。 Q. 社内の雰囲気は?体育会系ですか? A. 体育会系ではないと思います。チームで進めていく仕事なので、社員同士が常に話しやすい関係性であることを大切にしています。ピリピリした雰囲気になることは余程ありませんし、普段からコーヒー片手に、雑談が弾んでいるテーブルも多いです。 Q. 今、会社として力を入れていることは? A. 従業員の要望に応えていく形での業務効率化です。コロナ禍を機に導入したグループウェアも、社内の意見を集約して選定しましたし、ペーパーレス化の推進は引き続き進めています。業務負荷を軽減しつつ、外部の知見を取り入れるという目的から、パートナー企業さんとの協業も積極的におこなっています。インテリアメーカーさんやゼネコンさんとタイアップで進める案件もあるため、刺激もたくさん受けられるはずです。 |
求める人材 |
求めている人材 【 必須条件 】 1級建築士資格をお持ちの方 ・CADソフトはAutoCADを導入。男女不問。既卒者・第二新卒者もOK ・インテリアデザインの実務経験をお持ちの方や、管理職・マネージャー (マネジメント業務) 経験者は歓迎します |
20代、30代が活躍中。仕事も遊びも、本気で楽しむ会社です。
勤務地 |
愛知県春日井市東野町4-5-5 株式会社シーズン |
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給与例 |
給与例 <年収例> 480万円/29歳/経験4年(月給28万円+手当+賞与) 800万円/38歳/経験13年(月給45万円+手当+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 店舗内装コーディネーターとして、店舗デザイン、設計、施工管理を担当します。 <具体的には> お店の設計、デザイン、施工まで、店舗コーディネートのすべてに携わります。“お店”とひとことで言っても、手掛ける業態は美容室、クリニック、飲食店など様々です。 まずは、オープンを考えているオーナーの想いをお聞きし、コンセプトを決めるところからはじめます。「隠れ家のようなプライベートサロン」「一瞬で目を引くケーキ屋さん」「安らぎの接骨院」…などなど。イメージを具体化し、デザインを固めたら、コンセプトに応じた床材や壁紙、インテリアや小物もプロデュース。思い描いた店舗を、職人さんたちの手を借りて完成へと導きます。 現場に立ち会いながら、形になっていく楽しみを一番間近で味わえる。オーナー様と一緒に、お店のオープンや反響を毎回喜べる。今回募集するのは、そんなお店づくり、街づくりの仕事です。 <主な仕事の流れ> ▽問い合わせ ▽予算やイメージをヒアリング ▽出店予定の物件で現地調査を行い、ライフラインなどを確認 ▽図面と見積もりを提出 ▽成約後に工事スタート ▽工事の管理や必要書類の作成を行います <担当するお客さまは?> 現場件数は1人月1〜2件ほど。100万円単位の小型店舗から数億円規模の大型施設まで、経験、スキルに応じて担当します。ご紹介やリピートのお客さまが多く、今後も飲食店の大規模出店やクリニックの複数店舗展開などが確定しています。 |
求める人材 |
求めている人材 業界未経験、職種未経験の方大歓迎! 【必須条件】 ・オシャレな空間づくり、ものづくり、街づくり等に興味や関心がある方 ・コミュニケーションを大切にできる方 【歓迎条件】 ・飲食、アパレル、販売など接客経験者 ・建築学部卒、または建築士、施工管理技士、CADなどの有資格者 ・パソコンはWord、Excelで文字入力ができればOK ・施工管理経験者は給与で優遇 <シーズンについて> シーズンは、設計事務所、工務店、リフォーム業と経験を積んだ代表:坂井により設立されました。友人の居酒屋オープンを手伝ったことをきっかけに、店舗デザイン特有の自由度が高い設計・施工の面白さを知り、現在の事業へと方向性を特化。今ではお客様やお取引のある設計士様から新しい提案を求められることも多く、「さすがシーズンさんだね」と嬉しい言葉をいただく機会も増えています。 |
株式会社As1Piece <就労継続支援B型事業>SNS動画や企業PV動画、子ども向け動画等を制作している会社です。企業ページ
スマホで動画を作ったことがあれば大丈夫!
“バズる動画”を、一緒に作りませんか♪
<未経験者大歓迎>動画撮影・編集や管理を行うスタッフ。動画編集ソフト「Adobe Premiere Pro(プレミアプロ)」や「Adobe After Effects(アフターエフェクト)」を使…...続きを読む
勤務地 |
愛知県 【本社】愛知県岡崎市明大寺町字東長峰49-2…「東岡崎駅」から徒歩14分◎車… |
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仕事の概要 |
動画編集スタッフ及び就労継続支援B型支援員/動画編集ソフト「プレミアプロ」「アフターエフェクト」使用 |
求める人材 |
要普通自動車免許/PC作業に抵抗がない方/スマホやPCで動画の撮影・編集をしたことがある方 |
《一生使えるスキルでニーズが高い人材に》
充実の研修体制が強み◎9割の社員が未経験
人生のほとんどの時間を費やす仕事の時間。せっかくなら「好き」を仕事にしませんか?自由に働き方を選ぶなら高いスキルが必須。<RISEHACK>は未経験者がスキル・経験を…...続きを読む
勤務地 |
愛知県その他複数 ★転勤なし★リモートワークの案件あり★プロジェクト先は希望を考慮します… |
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年収例 |
450万円/24歳・経験2年(月給32万円+諸手当+賞与+インセンティブ) 710万円/27歳・経験4年(月給50万円+諸手当+賞与+インセンティブ) |
仕事の概要 |
Webデザイナー◆動画編集者◆未経験歓迎!第二新卒・ブランクOK◆研修体制充実 |
求める人材 |
\未経験・第二新卒歓迎!/学歴・職歴不問◇あなたのIT業界デビューを応援! |
<人柄重視採用>年間休日120日◆残業少なめ⇒月平均5h以下◆研修制度充実◆昇給年2回◆賞与+インセンティブ◆フリーランス化も応援【株式会社NEWSTART】企業ページ
\社員の9割が未経験スタートです/
一生モノのスキルを取得して好きを仕事に!
?Webデザインができると生活はどう変わる?★業界問わず仕事を選べるから「好き」を仕事にできる!★在宅ワークでワークライフバランスが整う!★フリーランスで収入の…...続きを読む
勤務地 |
愛知県その他複数 ★転勤なし★プロジェクト先によりリモートワークもあり!★入社後の研修は… |
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年収例 |
550万円/29歳 経験4年(月給43万円+諸手当+賞与) 450万円/25歳 経験2年(月給32万円+諸手当+賞与) |
仕事の概要 |
◆大手企業のHP制作など◆YouTuberを想定した動画編集研修あり【WEBデザイナー/動画編集】 |
求める人材 |
未経験大歓迎!充実した教育体制でお待ちしています◆第二新卒も歓迎・学問不問・ブランクOK! |
◎若手クリエイターをゼロから育成◎充実の研修・サポート体制が自慢!未経験者を育てる自信あり!◎完全週休2日制【株式会社SOLARIS】企業ページ
\HP作成・動画編集・プログラミング等/
IT・WEBで仕事ができるスキルをGET
★SNSをよく利用している(Instagram、TikTok、YouTubeなど)★休みの日にはよく動画を見る♪★将来在宅ワークや自由な働き方がしたい志望動機はそれだけでOK!当社なら…...続きを読む
勤務地 |
愛知県その他複数 東京・福岡支社または首都圏のプロジェクト先┗出社勤務が難しい場合は、ス… |
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年収例 |
400万円/24歳・入社3年(月給25万円+各種手当+賞与) 310万円/21歳・入社1年(月給21万円+各種手当+賞与) 680万円/31歳・入社5年(月給35万円+各種手当+賞与) |
仕事の概要 |
Webデザイナー/動画編集 ◎自分のレベルに合わせたオリジナル研修を受講できます |
求める人材 |
★有給取得率100%推奨★学歴不問/未経験・第二新卒・ブランク大歓迎!★20代〜若手活躍中 |
◆年間休日128日◆残業月平均5h以下◆研修制度充実◆人柄重視の採用◆昇給年2回◆賞与+インセンティブあり◆フリーランス化も応援【LCE株式会社】企業ページ
元“アパレル販売員”や“カフェ店員”など
20代・30代の女性がたくさん活躍中♪
「ITの仕事に憧れる!」「アニメやゲームの仕事に関わりたい!」「動画編集に挑戦したい!」「でも、どうすればいいか分からない…」「学校に通いたくてもお金がない…」…...続きを読む
勤務地 |
愛知県その他複数 <プロジェクト先>大阪・一都三県がメイン★スキルに応じてフルリモート案… |
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年収例 |
450万円/経験2年・24歳(月給32万円+各種手当+賞与年1回+インセンティ… 710万円/経験4年・27歳(月給50万円+各種手当+賞与年1回+インセンティ… |
仕事の概要 |
研修体制万全で安心デビュー♪有名アニメ・ゲームのWEBサイトデザイン/人気Youtuberの動画編集 |
求める人材 |
◆学歴不問◆未経験・第二新卒歓迎◆ブランクOK◆前職が販売・サービス業など20代・30代女性が活躍中 |
人生100年時代、「資産形成のアドバイスをしてほしい」というニーズが高まっています。インターネットで溢れるほどの情報を得られても、やはり信頼できる人に相談したい。そんなお客様の気持ちに寄り添う営業スタイルを、当社で叶えてみませんか?
勤務地 |
本店(東京)および全国の支店★全国転勤あり★入社後1週間の導入研修あり… |
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年収例 |
585万円/入社4年目平均年収(月給35万円(営業手当含む)+賞与160万円) 700万円/入社7年目平均年収(月給38万円(営業手当含む)+賞与241万円) |
仕事の概要 |
資産運用アドバイザー(総合職)★担当者の裁量で、お客様一人ひとりに最適な商品を提案できます |
求める人材 |
★業界・職種未経験歓迎★人と真摯に向き合いたい方★中途入社の20代が多数活躍 |
スターワークスグループ【合同募集】◆web面接可/上流工程◎/稼働率98%/希望配属率94%/定着率93%/◆東日本・関東・東海・西日本各社で募集企業ページ
創業以来、14年連続黒字経営!次世代航空機・スマートモビリティ・モーター開発、ロボティクスなど先端技術に携わることが可能。メーカーと同等水準の待遇を実現する環境です。
勤務地 |
希望勤務地で働ける/関東・東海・関西・中国・九州・東北・北海道・四国エ… |
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年収例 |
850万円/49歳・経験者・入社7年目(月給50万円+賞与+諸手当) 650万円/36歳・経験者・入社8年目(月給35万円+賞与+諸手当) 500万円/32歳・経験者・入社3年目(月給31万円+賞与) |
仕事の概要 |
★長期/安定のキャリア支援、EV、ロボティクス、AI、半導体、産業機械、IoT等の設計開発エンジニア |
求める人材 |
設計・開発・解析の経験者歓迎! |
株式会社コプロコンストラクション(9月30日まで株式会社コプロ・エンジニアード)【東証プライム・名証プレミア上場企業グループ/グループ従業員2700名以上】企業ページ
建設業界=キツイ・汚い・危険の3Kと言われている時代もありましたが、今の時代はむしろ正反対!『新3K』の業界と呼ばれて注目を集め、人気の業界なんですよ。今なら未経験者でも『新3K』へ入るチャンスがあります!★健康経営優良法人2024認定企業
勤務地 |
★全国47都道府県の好きな地域で働けます★転勤無★原則直行直帰★ |
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年収例 |
820万円/入社10年目・中部勤務(月給34万2000円+各種手当+残業代) 550万円/入社3年目・関西勤務(月給27万7020円+各種手当+残業代) 490万円/未経験入社1年目・関東勤務(月給29万1550円+各種手当+残業代) |
仕事の概要 |
年間休日125日★いい仕事はいい休息から★未経験歓迎★業務進行アシスタント/書類作成等の事務・労務 |
求める人材 |
20代・30代の男女活躍中◆経験・資格・専門知識不要◆この先も需要の高まる業界で安定生活を |
東証グロース上場グループ★18年連続増益★福利厚生充実★完全週休2日制(土日祝休)★株式会社トライトキャリア企業ページ
いつの時代も、多くの方から必要とされる<医療>と<介護>業界のお仕事。この2軸を「人」という観点から発展を支えるのが私たちの役目です。大きな価値と社会的意義のあるお仕事を、新たなスタートを切った私たちトライトキャリアで一緒に始めませんか?
勤務地 |
勤務地は下記(希望考慮)★基本転勤ナシ!将来的にキャリアアップに伴う転… |
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年収例 |
832万円/入社3年、29歳(月給33万円+インセンティブ年2回) 600万円/入社3年、27歳(月給30万円+インセンティブ年2回) 435万円/入社1年、30歳(月給27万円+インセンティブ年2回) |
仕事の概要 |
求職者と企業の抱える課題を解決する<人材コーディネーター・営業> |
求める人材 |
40歳以下の方(例外事由3号のイ)インセンティブでしっかり稼げる★ 学歴不問! ★平均年齢30.4歳 |
株式会社ヒューマンアイズ■完全週休2日■充実の福利厚生■手厚い研修で定着率97%!■売上好調に伴い、新事業所開設!■チームで動く■世界的有名企業と単独取引開始企業ページ
【色々な場所で経験を積みたい方大歓迎】【単身寮・家族寮完備/入社6か月は寮費無料】需要急増中の半導体業界で、手に職をつけませんか?全く未経験でも月給42万円〜(研修中も月給30万円保障)なので、異業種からの転職で即年収UPした社員も多数!
勤務地 |
関西・東海・九州※研修後の配属先は、相談のうえ国内・海外を決定します。… |
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年収例 |
528万円/入社3年目(月給44万円+各種手当) 560万円/入社4年目(月給46万円+各種手当+賞与年3回) 720万円/入社5年目(月給55万円+各種手当+賞与年3回) |
仕事の概要 |
独自の研修プログラムで未経験から技術を習得!半導体製造装置の【フィールドエンジニア(正社員)】 |
求める人材 |
未経験大歓迎!異業種からの転職者も多数在籍/海外に興味がある方/UIJターン希望歓迎 |
株式会社フォーラムエンジニアリング/東証プライム上場/エンジニアのスキルと繋がる仕事をAIでマッチング/エンジニア専門転職サイト コグナビ 運営会社企業ページ
【6月入社可能】エンジニア経験者がご入社され、月給アップを実現された事例多数!案件が多く働きやすい!◆ブランクOK◆平均有休取得日数16.6日◆通勤1H以内考慮・転居を伴う転勤一切なし◆就業先メーカーへの転籍実績年間100名あり
勤務地 |
転勤なし!/神奈川・愛知で採用強化中!首都圏・関東・関西・東海・東北・… |
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年収例 |
590万円/29歳/独身(月給35万円+各種手当+賞与) 769万円/35歳/配偶者あり、子供1人(月給43万8000円+各種手当+賞与) 864万円/45歳/配偶者あり、子供2人(月給51万2000円+各種手当+賞与) |
仕事の概要 |
自動車、家電、精密機器等の生産技術エンジニア業務をお任せします |
求める人材 |
高卒以上/エンジニア経験がある方★20代〜50代活躍中! |
AIG損害保険株式会社◆WEB選考会実施中◆外資系損害保険のパイオニア◆転勤なし◆全国73拠点から希望エリアに配属◆年間休日125日以上◆未経験から5年後に独立企業ページ
◆完全週休2日(土日祝休み)◆年間休日125日以上◆20時以降の残業・休日出勤は禁止◆転勤なし◆100%法人営業・縁故知人への個人営業なし◆30代未経験者が多数活躍中◆年収1000万円以上多数◆5年後に独立目指せます◆WEB面接OK◆
勤務地 |
【転勤なし】全国73拠点★希望エリアに配属★UIターン歓迎■北海道(札幌・… |
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年収例 |
1233万円/32歳(月給51万円+業績給621万円※損保年間挙績6297万円) 758万円/34歳(月給36万円+業績給326万円※損保年間挙績4408万円) |
仕事の概要 |
100%法人営業◆縁故知人営業なし/企業のリスクに対して保険商品全般を活用した提案を行います |
求める人材 |
専門スキルを身に付けて長く働きたい方◆高卒以上/社会人経験1年以上◆未経験の方が多数入社◆土日休 |
株式会社CAIRN【厚労省認定ホワイト企業】『前給保証/案件は100%エンジニアの自由選択/明確な給与還元テーブル』とインフラエンジニアが主役になれる環境です!企業ページ
◆案件選択が自由&直近入社の全員が50〜210万円の年収UP!◆代表が元エンジニアで『圧倒的”インフラファースト”』な環境・制度を構築しています!
勤務地 |
★フルリモート可/転勤なし★【勤務地】東京/埼玉/千葉/神奈川/愛知/… |
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年収例 |
1024万円/38歳(月給73万円+賞与年2回※前職より210万円の年収アップ) 610万円/29歳(月給44万円+賞与年2回) 589万円/31歳(月給42万円+賞与年2回※前職より50万円の年収アップ) |
仕事の概要 |
【案件選択の最終決定権はエンジニア!】サーバ(オンプレorクラウド)・ネットワークの設計/構築/運用 |
求める人材 |
【学歴不問/第二新卒/ブランクがある方も歓迎!】IT業界で何かしらの実務経験があればOKです! |
前職給与保証!入社祝い金10万円★大手ならではの安定基盤★転職者の9割以上が年収UP★勤務地、分野、規模等、選べる案件多数★経験分野、ブランク不問★完全週休2日制(土日祝休)★ワークライフバランスも充実★若手から50代、60代活躍中
勤務地 |
【希望勤務地を限定可・希望者に宿泊案件あり】【Iターン・Uターン歓迎】首… |
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年収例 |
840万円/48歳・入社3年目(月給62万円+諸手当) 1080万円/53歳・入社8年目(月給72万円+諸手当) 610万円/35歳・入社1年目(月給41万円+諸手当) |
仕事の概要 |
勤務エリア内の建築プロジェクトにおける施工管理業務等。 |
求める人材 |
【年齢不問/学歴不問】建設業界の施工管理経験がある方★施工管理技士等、有資格者優遇 |
新築よりもリフォームしながら暮らし継いでいくことが、注目されています!将来性抜群、お客様に喜ばれる仕事!<女性100%・年間休日120日以上・正社員登用実績あり・完全週休2日・30代40代が活躍中>
勤務地 |
★積極採用中!福島、埼玉、神奈川、静岡、大阪、京都、神戸■東京都・埼玉… |
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年収例 |
550万円/40歳(月給27万7000円+賞与+営業報奨金) 400万円/30歳(月給22万2000円+賞与+営業報奨金) |
仕事の概要 |
三井ホームで家を建てたお客様へリフォームの提案営業、インテリアアドバイス●30〜40代の女性活躍 |
求める人材 |
■正社員登用実績あり 未経験者歓迎!営業・接客経験者が活躍中 ※研修充実・要普通自動車第一種運転免許 |
前職給110%増保証<1年目から平均86.3万円増>■厳選された500以上のプロジェクト×15項目の徹底ヒアリングで「選べる待遇」を実現/AJ・Flat株式会社企業ページ
『給与UP』×『選べる待遇』×『要望実現』によるトータルリワード■現在205名連続で前職給110%UP達成中!“入社後”も持続的な給与上昇[年間105.6%増]■フルリモート案件参画は現在38名!ミスマッチを防ぐ独自体制で配属満足度97%!
勤務地 |
【リモート導入73%以上!ハイブリッドワーク多数】全国各地のプロジェクト… |
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年収例 |
685万円/33歳(月給41.5万円+手当+賞与135万円 ※前職は年収610万円) 620万円/31歳(月給37万円+手当+賞与123万円 ※前職は年収520万円) 500万円/28歳(月給30万円+各種手当+賞与100万円 ※前職は年収410万円) |
仕事の概要 |
【プライム、大手Sler案件が83%で安定】クラウド、BIに関わる開発、インフラ、運用保守など |
求める人材 |
【平均年齢34歳/チームで働きたい方(体制化87.4%)】何らかの開発経験が半年以上の方 |
株式会社コメ兵◆離職率4%◆年2回の7連休あり◆年間休日115日◆平均賞与4.5ヶ月分◆住宅・家族手当など充実の待遇◆上場企業のグループ会社企業ページ
東証スタンダード上場グループで始める「鑑定士」募集!レアな仕事で限定1名採用!憧れのハイブランド商品を「見極める力」を身に付けませんか?働きやすい環境もしっかり整えております。
勤務地 |
名古屋市内の商品センター*転居を伴う転勤なしも選択可能*U・Iターン歓迎 |
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仕事の概要 |
判定業務をお任せします/宝石、バッグ、時計、洋服などが中心/梱包・発送作業などの物流業務のサポート |
求める人材 |
高卒以上◎未経験歓迎/業界・職種経験不問◎ブランドリユース業界経験者歓迎◎ブランドに興味がある方 |
クライアントと、広く、深く、長い関係性の構築で生まれる“共創”によって、未来を切り拓くエンジニアを求めています。NRIだからできるDXプロジェクトの経験と、NRIだから描けるキャリアを手に入れませんか?
勤務地 |
■プロジェクトの状況に合わせリモートワークに対応しています。東京本社/… |
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年収例 |
1800万円/エキスパート(月給89万円+賞与) 1200万円/スペシャリスト候補(月給68万円+賞与) 900万円/リーダー層(月給50.2万円+賞与) |
仕事の概要 |
クラウドアーキテクト|ベンダーフリー×cloud×アーキテクチャ/日本を代表する顧客のDX推進 |
求める人材 |
大卒以上/クラウドアーキテクチャ※AWS、Azure、GCP等の種類不問|サーバ設計構築経験者も歓迎 |
MAISON CACAO株式会社/メゾンカカオ【10日間の休日が年2回◎想像を超える、驚きを届ける。共に未知と出会う、旅に出よう◎年間休日120日以上】企業ページ
マニュアルじゃなく、あなた自身の言葉と
チョコレートで誰かの人生を豊かにする。
異業界で活躍してきた方を採用し社内に化学反応を起こしてみたい。CA、ブライダルプランナーなど「お客様の気持ちを汲むプロ」が来てくれたら私たちはどこまでいけるだろう?異業界からの成功例ならたくさんあります。例えばアパレルブランドでデ…
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勤務地 |
鎌倉・横浜・大船・東京(丸の内)・名古屋(高島屋)<MAISON CACAO>鎌… |
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年収例 |
520万円/入社5年目・マネージャー(月給40万円) 450万円/入社3年目・マネージャー(月給35万円) |
仕事の概要 |
【MAISON CACAOには物語がある。】プレゼンター/SV・店長候補・販売 |
求める人材 |
【女性限定】能動的に考え、動き、接客や提供する商品やサービスでお客様に感動してもらいたい方 |
医療施設用の空気清浄システムにおける
トップ企業を目指しています。
病医院の天井に埋め込まれた、自社開発の業務用空気清浄機。「エアロシステム35M」その導入から設置、保守まで一貫して手がけているのが私たちエアロサービスです。当社の営業は、ただ機械を販売するだけではなく、現地調査の上、必要な台数や…
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勤務地 |
名古屋支社/名古屋市西区城西4-20-17 清光ビル新屋敷2F※U・Iターン歓迎 |
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年収例 |
560万円/入社3年目(月給36万円+賞与) 780万円/入社8年目(月給45万円+賞与) |
仕事の概要 |
空気清浄システム「エアロシステム」の提案営業 |
求める人材 |
高卒以上 営業経験者 ※経験業界は問いません。※経験年数も不問です。 |
■年間休日125日■完全週休2日制■土日休み■住宅・家族手当あり■手厚いフォロー体制■残業ほぼなし【株式会社ソルコム】企業ページ
エンジニアの「なりたい理想」を叶える。
それが私たちの大切なMISSIONです◆
■□■…………………………………………社員が長く活躍できる環境を目指して――。当社『ソルコム』が大事にしているのは【エンジニアファースト】。とにかくエンジニアを第一に考えたサポート体制を整えています!ワークライフバランスを大事に…
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勤務地 |
★転勤なし★UIターン歓迎東京・中部・大阪・福岡のオフィスまたは近郊エリ… |
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年収例 |
660万円/41歳・課長(月給54万円+業績賞与 ※年収110%UP) 540万円/36歳・係長(月給44万円+業績賞与 ※年収120%UP) 420万円/26歳・リーダー(月給34万円+業績賞与 ※年収115%UP) |
仕事の概要 |
<希望の案件にアサイン可能!>システム開発やサーバ/ネットワークの設計・構築全般業務をお任せ◎ |
求める人材 |
<未経験OK!>20代・30代・40代活躍中◆IT関連の経験経験をお持ちの方優遇♪※分野・言語不問 |
設立5年の新企業!正社員増員◎「焼き鳥きんざん」グループ◆残業ほぼなし◆土日休み可◆転勤なし【株式会社Kフードファクトリー】企業ページ
私たちが「焼き鳥きんざん」の
一番のファンだったりします。
名古屋市内を中心に16店舗を展開している「焼き鳥きんざん」。焼き鳥をはじめとしたこだわりの料理とモダンな和空間、上質なおもてなしが人気で昨年は東京・神田にも新規…...続きを読む
勤務地 |
【「金山駅」徒歩3分】名古屋市中区金山4-3-2 きんざんビル2F ☆通勤便利♪ |
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年収例 |
330万円/未経験入社1年のモデルケース(月給25万円+手当) |
仕事の概要 |
【完全週休2日制】セントラルキッチンでの食品加工や店舗への配達など |
求める人材 |
【未経験歓迎】学歴不問 ◎男女スタッフ活躍中 ※要普免(AT可) |
株式会社メイト ☆完全週休2日制 ☆ノルマなし!電話掛けや飛び込みなどの新規営業なし ☆オフィス移転工事などを行う会社です企業ページ
オフィスのイメチェンから、
ビルの大変身までプロデュース。
例えば、オフィスの内装をオシャレにリニューアルしたり、老朽化したビルを丸ごと修繕したり。私たちの仕事をカンタンに言えば、“オフィスやビルを生まれ変わらせる”こ…...続きを読む
勤務地 |
【転勤なし】名古屋市昭和区御器所通1-10-1 |
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年収例 |
1060万円/入社16年目・40代男性(月給55万円+賞与+手当) 510万円/入社4年目・20代女性(月給30万円+賞与+手当) 430万円/入社2年目・30代男性(月給32万円+賞与+手当 ) |
仕事の概要 |
内装やインテリアのプランニング、修繕工事のご提案などを行う営業職です。 |
求める人材 |
空間デザインにちょっと興味がある…くらいでOK!営業未経験も歓迎 |
完週休2日制◆年休120日◆大手ウェディング企業と専属契約◆世界的なコンペで入賞実績のあるフォトグラファーなどが在籍中【YK Produce Inc.】企業ページ
幸せな時間の切り取り方は、
世界的なフォトグラファーが教えます。
一生のうちに幾度とない、幸せな瞬間を切り取るウエディングフォト。これを中心に撮影する当社には、世界基準の公開審査コンペで受賞実績のあるフォトグラファーが多く在…...続きを読む
勤務地 |
★出張時は交通費・宿泊費全額支給に加え、出張手当を支給★勤務先は希望を… |
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年収例 |
350万円/入社5年目(月給26万円+諸手当) |
仕事の概要 |
ウエディングフォトグラファー★大手ウエディング企業と専属契約だから毎週撮影があります。! |
求める人材 |
《職種・業界未経験、第ニ新卒歓迎!》学歴不問 ※就業ブランクがある方、社会経験がない方も歓迎します! |
◆昇給&賞与あり◆交通費規定支給(月2万円迄)100%オーダーメイドのインテリア(システムキッチン、バス、カウンターなど)を製造・販売【株式会社シーアール】企業ページ
100%オーダーメイドのインテリア販売!
――あなたのアイデアを、カタチに。
▼▼ 働きやすさ抜群! ▼▼★年間休日125日以上★土日祝休み(完全週休2日制)★定時退社&残業ほぼなし(月平均10h以下)★半期毎に長期休暇あり□業界注目の商材をご…...続きを読む
勤務地 |
★転勤なし▼下記いずれかの拠点(希望考慮します)■富山本社/富山県富山… |
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仕事の概要 |
【営業】お客様のニーズに合わせてキッチンやカウンター、その他家具をカスタマイズ&提案 |
求める人材 |
未経験OK!【人柄・成長意欲重視】「インテリアが好き」「ワークライフバランスを大切にしたい」方歓迎 |
◇年間休日120日以上 ◇残業ほぼなし ◇家具やインテリアに興味がある、プロモーションに興味のある方はぜひ ≪株式会社ステージングサービス≫企業ページ
マニュアルなし。裁量大。
何しろアメリカ生まれのビジネスですから。
日本ではまだ広く知られていませんがアメリカではすでに主流のプロモーションが、ホームステージングです。簡単に説明すると、不動産を売却・賃貸する際に物件をより良く…...続きを読む
勤務地 |
愛知県春日井市林島町3-9-10◇直行直帰◇自宅からのテレワーク等による営業… |
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年収例 |
420万円/38歳 勤続1年(月給35万円) |
仕事の概要 |
アメリカ仕込みの新たなプロモーション手法「ホームステージング」の提案/反響営業のみ |
求める人材 |
学歴不問 ※営業・販売経験者歓迎 ※プロモーションに興味のある方、インテリアに興味のある方歓迎 |
ニッポンレンタカー東海株式会社 ※中部・静岡エリア33ヵ所に点在する営業所を展開し、地域社会に根付いたレンタカー事業・カーリース事業を営んでいます企業ページ
東海エリアに根付いて半世紀余り、
いま、あなたの力を必要としています―
成長著しいレンタカー業界において、“あったらいいね”から、“なくてはならい”上質なモビリティサービスを中部・東海主要駅前や空港に点在する33ヶ所の営業所で展開す…...続きを読む
勤務地 |
愛知・静岡・三重・岐阜4県の下記営業所◎希望考慮の上、配属先を決定◎UI… |
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年収例 |
450万円/35歳/入社10年/所長(月給27万5000円+諸手当4万3000円+賞与年2… 340万円/25歳/入社3年(月給22万5000円+諸手当3万2600円+賞与年2回) |
仕事の概要 |
レンタカー営業所スタッフ ★接客・予約管理・集計事務・車両手配 ◎活気に満ち溢れた風通しの良い職場 |
求める人材 |
未経験からスタートした20〜30代の男女が活躍中 ■第2新卒歓迎 ■要普免/AT限定可 ◎高卒以上 |
株式会社リクルーティングマネジメント◆月給26万5000円〜30万円◆Indeedやリクルートメディアを扱う広告代理店◆設立9年目、少人数の会社企業ページ
求人や広告業界とは全く別の業界からでも、
意外と今に役立ってることってあるんです。
こんにちは!まずは読んでいただき、ありがとうございます。この会社に転職して3年が経ちました。これからの自分の将来について考えている方へ、すこーしだけ、僕の話に…...続きを読む
勤務地 |
静岡県浜松市中央区中田町446 2F北側 |
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年収例 |
420万円/営業アシスタント3年目(実務・スキル未経験入社)(モデル年収/… |
仕事の概要 |
採用課題を抱えるクライアントを採用充足に導くための各種サポート業務 |
求める人材 |
高卒以上/業界・職種未経験OK/メール・Word・Excelなど基本的なPC操作ができる方 |
【株式会社ヤマダホームズ】ヤマダホールディングスグループの一員として、戸建住宅・リフォーム・不動産関連事業を手がけています◎「グッドデザイン賞」等、受賞歴多数!企業ページ
──東証プライム上場グループ──
新時代の住まいを、あなたが設計する。
エコなライフスタイルを実現するため予告なく突発的に起こりうる災害に備えるため時代にマッチした暮らしを叶えるため。東証プライム上場「ヤマダホールディングスグルー…...続きを読む
勤務地 |
【営業所】◆東北/岩手・宮城・秋田・福島◇関東/茨城・栃木・群馬・埼玉… |
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仕事の概要 |
◆理想の暮らしを実現する設計【ワークライフバランスもしっかりとれます!】 |
求める人材 |
【20代・第二新卒歓迎】★一級・二級建築士、1級・2級建築施工管理技士などの有資格者は優遇! |
◆前職給与保障◆フルリモート案件多数◆案件内容・単価すべて公開◆賞与年3回(16万円〜120万円×3回)◆理想のエンジニアを目指すなら《株式会社エークラス》企業ページ
理想のエンジニアを目指すなら、
私たちにあなたの希望を聞かせてください!
【自由な案件選択でキャリア形成】そして当社のもう一つの特徴が、案件の選択制度です。技術者さんが得意とする分野で活躍するチャンスを提供します!自身が最も価値を発…...続きを読む
勤務地 |
★フルリモートワーク勤務可★■本社/愛知県名古屋市中区古渡町18-9 TSUN… |
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年収例 |
806万円/40歳/経験年数10年目(月給45万2000円+諸手当+賞与年3回) 604万円/29歳/経験年数4年目(月給36万4000円+諸手当+賞与年3回) 352万円/22歳/入社1年目(月給25万4000円+諸手当+賞与年3回) |
仕事の概要 |
<残業月平均10h未満・還元率80%・在宅勤務可>希望に合わせて選べる案件/ITエンジニア |
求める人材 |
20代30代40代50代の幅広い年齢層が活躍中!ITエンジニア経験がある方◆未経験の方も歓迎します! |
賞与最大年6回/年間休日125日/株式会社トップ★トータルオフィスプランナーとして、オフィスや店舗の運営を支える総合的なサービスを提供しています企業ページ
収入、働き方、キャリア etc…。
20代・30代が活躍している会社です◎
《収入、キャリア、働き方。様々な希望を実現できる》■当社で働くPoint・研修を約2ヶ月実施・賞与年6回/インセンティブも別途支給・最短半年での昇進も/成長中でポス…...続きを読む
勤務地 |
【転勤なし】全国42カ所の拠点から希望を考慮し配属先を決定★U・Iターン歓… |
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年収例 |
1350万円/31歳/営業(月給35万4000円+インセンティブ+賞与) 980万円/31歳/営業(月給37万2000円+インセンティブ+賞与) 590万円/25歳/営業(月給26万5000円+インセンティブ+賞与) |
仕事の概要 |
通信機器や防犯システムを通じて、企業、店舗などの運営をサポートします。 |
求める人材 |
20代・30代活躍中!第二新卒OK/経験・知識不問★人物重視で採用を実施します! |
◆年間休日121日◆週休2日(土日)祝休◆8〜10日の長期連休年3回◆有給休暇取得率65%◆創業から57年の歴史を誇るモノづくり企業【丸眞 株式会社】企業ページ
自分のアイデアが商品になり流通
生活に身近な商品のデザイン
タオルを中心とした寝具やインテリア雑貨などのデザイナー募集です。自分で企画をたて、工場への試作品依頼、量産化まで最初から最後まで携わります。自分のアイデアがカ…...続きを読む
勤務地 |
●名古屋本社、東京支社、大阪支社、(子会社:株式会社水野)・名古屋本社愛… |
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仕事の概要 |
タオル・寝装品・ベビー用品・インテリア雑貨等、自社商品の企画・デザイン |
求める人材 |
●タオル業界未経験歓迎 ●何らかのデザイン経験者歓迎 ●Illustratorの基本操作が出来る方 |
「地盤」を扱う営業という選択肢は、
僕の中にありませんでした。
営業の仕事は好きだけど、数字に追われたり、探客が苦手…次はどんな仕事をしようかと悩みましたが、まさか「地盤」を扱う営業になるとは思いませんでした。そもそも、日…...続きを読む
勤務地 |
<全国で募集!>勤務地は希望を考慮します。〜住所詳細は下記を参照くださ… |
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年収例 |
650万円/入社8年目/42歳(月給42万円+賞与年2回+諸手当) 501万円/入社6年目/38歳(月給34万円+賞与年2回+諸手当) |
仕事の概要 |
飛び込みナシ!既存顧客中心★ハウスメーカーやゼネコンからご依頼頂き、地盤調査・改良の提案を行います |
求める人材 |
法人営業経験が2年以上ある方(業界不問)★20代・30代活躍中★要普通免許(AT限定可)★男女活躍中 |
株式会社アドプランナー岐阜営業所◆土日祝休み!長期連休有り◆ママさん世代が活躍中【「人」と「企業」を繋げる総合広告代理店】企業ページ
オフィスワーク初めての方にもピッタリ♪
広告制作に関わる“アシスタント”のお仕事
あなたにお願いしたいのは広告制作に関わるアシスタント業務。給与・時間・休日などの求人情報を入力する原稿作成業務もあれば申込書や資料の作成をはじめ、送付資料が手…...続きを読む
勤務地 |
【転勤なし】岐阜県岐阜市吉野町6-14 大樹生命岐阜駅前ビル5F★転勤の無い… |
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仕事の概要 |
求人・WEB広告の原稿作成、事務などを行う業務アシスタント |
求める人材 |
高卒以上、簡単なPC操作のできる方 |
◆20代・30代活躍中◆未経験者も歓迎◆先輩社員の多くが年収アップ◆自由な裁量でベストな保険の提案を実現!【EMPRO Risk Management株式会社】企業ページ
生保・損保・証券全て扱う資産形成のプロへ
100%お客様目線だから仕事も楽しめる!
お客様にとって、必要のない保険を提案する必要はありませんご加入の保険を伺い、お客様にとってベストであれば「すごくいい保険に入ってますね!これなら見直す必要ない…...続きを読む
勤務地 |
【転勤なし/希望考慮】東京、札幌、仙台、岩手、静岡、名古屋、大阪、福岡… |
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年収例 |
820万円/営業(経験2年)(月給25万円+インセンティブ) 1450万円/営業(経験4年)(月給25万円+インセンティブ) |
仕事の概要 |
生命保険・損害保険・IFA(資産アドバイザー)としての総合金融のコンサルティング業務をお任せします。 |
求める人材 |
学歴不問【職種・業種未経験、第二新卒、社会人経験10年以上、歓迎!】 |
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