エアコンクリーニングの運営管理・技術スタッフ(事業部長候補)

仕事内容 《「手に職」＆新事業立ち上げで未来の役員へ！》 ＝＝エアコンクリーニング新事業の立ち上げ幹部候補＝＝ 「今のままの収入でいいのか？」 「毎日同じことの繰り返しで疲れた」 そんな現状を変えたい、安定して稼ぎたい方を募集します！ この仕事は「キラキラしたオフィスワーク」とは無縁です。 正直、汚れるし、汗だくになる。 立ち上げ期ならではのカオスな瞬間もあるでしょう。 でも… 作業を終えて、エアコンが「ピピッ」と冷たい風を吹き出した瞬間の達成感。 「助かった！本当にありがとう！」ってお客様の笑顔。 そして、現場からマネジメントへと駆け上がり、自らの手で事業を大きくして稼ぐ大金。 これが本当にやみつきになります！ これまでは「空調メーカーでの修理業務」を中心に展開してきましたが、 この度、大手ビル管理会社との定期案件が決定し、 自社で「エアコン清掃（個人・業務用）」の案件を安定して確保できる目処が立ちました。 そこで、拡大する市場のニーズを捉えるため、 新しく「エアコン清掃の専門部隊」をイチから立ち上げます！ 今回は、将来の事業部長として現場から管理までを統括してくれる オープニングメンバー（核となる人材）の募集です。 『稼ぐ×事業を創る×手に職をつける』 これが叶う環境で、将来の「事業部長」や「役員」の座を掴み取りませんか？ ＼このお仕事の魅力／ ○大手ビル管理会社からの定期案件を多数確保 〇豊富な定期案件あり！将来的には新規の取引先開拓も！ 〇月給27万〜＋成果給で「安定」も「年収1000万」も手に入る！ 〇AIには代われない「一生モノの技術」と「管理スキル」が身につく 〇近年の猛暑で需要急増＆エアコン必須＝“右肩上がりの成長業界” 〇新設部門の「事業部長」や「役員」へのステップアップ可能！ 〇完全週休2日制でしっかり休める！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【具体的な仕事内容】 新設の「エアコンクリーニング部門」にて、 まずはプレイヤーとして技術を身につけ、段階的に管理業務をお任せします。 依頼内容を確認し、お客様宅やオフィスを訪問。 状況により、洗浄や点検等の対応をお願いします。 提携先からの定期案件がベースとなるため、無理な飛び込み営業はありません。 ただ将来的には幹部候補として、さらなる事業拡大に向けた新規開拓や提案にも携わっていただく予定です！ 〇エアコン自体の交換や大がかりな取り付け工事はありません （※クリーニングの際、一部室内機を取り外しての本格的な洗浄が発生する場合がありますが、影響は少なく、技術はイチから教えるので安心してください） 〇クリーニング専任メンバーは現在ゼロ。あなたが第1号として年間を通して事業を管理・牽引してください！ ＜業務内容・ステップアップのイメージ＞ ●フェーズ1（プレイヤー）：エアコンクリーニングの実務、技術の習得 ●フェーズ2（リーダー）：後輩の育成、依頼案件の管理、人材の配置（シフト管理など） ●フェーズ3（マネジメント）：業務委託先の新規開拓・連携、事業全体の管理 ＜訪問件数の目安（プレイヤー期）＞ 1日3〜5件程度 ※年間を通して安定した案件数があります。 ※将来的には現場だけでなく、後輩の育成やシフト管理など事業の運営もお任せします。 ＜既存の修理・メンテ事業との連携＞ 自社に既存のエアコン修理部隊がいるため、 現場で故障などの難しい状況に直面しても、すぐに連携・相談ができる安心の環境です。 （参考：故障状態の確認・原因チェック・見積書作成・部品発注・修理対応など） ★調査・点検や清掃のみなど、修理作業にならなかった場合も歩合給があります。 【研修制度が充実！】 約6ヶ月間の研修（給与支給あり）で、未経験からプロへ。 実際の現場へは、社内でしっかり技術を身につけ、自信を持ってから挑めるので安心です！ ●現場同行：1ヶ月 …先輩同行で仕事の流れやお客様対応を覚えることから ●座学・技術研修：2.5ヶ月 …知識をインプット！プロのクリーニングに不可欠な「内部の分解技術」まで、一生モノの技術を習得します。 ●実践同行：1ヶ月 …学んだ知識を現場で実践！先輩が同行してフォロー＆現場指導します ●独り立ち後も安心 …不明点は即電話OK！「初めての機種だから一緒に」というヘルプ依頼もＯＫ 【キャリアアップについて】 技術を磨き、ステップアップするほど、社歴に関係なく収入に直結・ランクアップしていく環境です！ 「やった分だけしっかり稼げる」という、技術と努力がダイレクトに評価される働き方を提案しています。 〇専門性を高めて「報酬単価」をアップ！ 家庭用から業務用エアコンまで、幅広くクリーニング対応のスキルを身につけることで、1件あたりの作業単価がさらに向上します。 〇大型案件担当で「高収入×安定」を実現 ビル全体の保守点検などの案件もあり！ 定期的に依頼が入るので、安定した収入も望めます。

求めている人材 ＼学歴・職歴は一切問いません／ ◎未経験OK！新事業のスターティングメンバー募集！ 【必須】 ●普通自動車免許（AT限定可） ※現場へは社用車で向かうため、実際に運転ができる方 ●東京都内での依頼対応ができる方 ＜こんな方にピッタリ＞ 〇まずはプレイヤーとして技術を身につけ、将来的にはマネジメント側に回りたい方 〇立ち上げ期のカオスを楽しみ、事業を自分の手で大きくしたいという成長意欲のある方 〇体育会系部活などで活躍してきた方・汗をかいて働くのが好きな方 〇「稼ぎたい」という純粋な欲求がある方 〇今のサラリー生活を脱して、自分の腕で生きていきたい方 〇フリーターを卒業して、手に職をつけたい方 〇「とりあえずやってみよう！」という挑戦心がある方 〇人と話したり、感謝される仕事がしたい方 〇安定して稼ぎ、将来的に年収1,000万円以上を目指したい方 第二新卒など社会人未経験の方はもちろん、ハローワークで求職中の方も大歓迎です！ 将来の「事業部長」や「役員」候補として、熱い想いを持ったあなたをお迎えします！ 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・45歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

169-0072東京都新宿区大久保１丁目１７番７号メゾン豊３Ｄ 株式会社ネクストキャリアコンサルティング　新宿オフィス 勤務地 ※研修期間終了後は車通勤OK 【交通手段】 交通・アクセス 西武新宿線「西武新宿駅」より徒歩4分

月給27万円～70万円 給与詳細 基本給：月給 27万円 〜 70万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ※上記金額は歩合込みの目安です 月給27万円＋歩合制 ●歩合給は研修期間終了後より 【給与例】 給与例 ＜社歴・年齢不問！リアルな収入モデル＞ ●スタート時（フェーズ1）： 月給 27万円〜（まずはクリーニング実務の習得から） ●プレイヤー自立後（フェーズ2）： 月収 60万〜70万円が可能（やった分だけダイレクトに還元！） ●管理職・事業部長クラス（フェーズ3）： 年収 1,000万円以上も十分に目指せる環境です。

シフト制 勤務時間詳細 総労働時間：1ヶ月あたり163時間 9：00〜17：30 ※業務状況により変動あり ●依頼件数に応じて時間の延長（しっかり稼ぐ働き方）もOK！

休日休暇 シフトによる ※基本的に完全週休二日制 ※希望収入などにより、シフトや働き方は応相談 〇長期休暇の取得OK！ シフトの調整次第で、まとまった長期休暇の取得も可能です！ 【シフトは柔軟に相談OK】 「日中の時間帯に集中して働き、夜は家族や自分の時間を大切にする」 「様々な案件を組み合わせて、とにかくガッツリ効率よく稼ぐ」など、 年間通して豊富な案件があり、季節による波はありません。 目標収入や生活ペースに合わせて自由にシフトを調整し、 好きなタイミングで大型の長期休暇を取得してリフレッシュできる、メリハリ抜群の働き方が可能です！

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ●社会保険完備 ●交通費支給（規定） ●歩合給あり ●制服貸与 ●長期休暇制度

試用期間あり 試用・研修期間：4ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ ※研修期間は4.5～6ヶ月程度 社内基準をクリアしてからの現場デビューとなるため、スキル等により前後します。

• 制服あり
• 業界未経験歓迎
• 歩合給あり
• フリーター歓迎
• 早朝
• 中途入社50％以上
• 学歴不問
• 車通勤OK
• 職場見学可
• 経験不問
• 未経験者歓迎
• 午前
• 研修あり
• 夕方
• ブランクOK
• 完全週休2日制
• オープニングスタッフ
• インセンティブあり
• 交通費支給
• 固定給25万円以上
• 長期歓迎
• 面接1回
• 駅近5分以内
• 深夜
• 長期休暇あり
• 第二新卒歓迎
• ノルマなし
• 友達と応募OK