BtoBマーケティング・コンテンツマーケティング

仕事内容: ＜事業内容＞ 《東証プライム上場企業》21期連続で増収を継続中 エス・エム・エスは「高齢社会に適した情報インフラを構築することで人々の生活の質を向上し、社会に貢献し続ける」 というミッションを掲げ、多様な事業・ビジネスモデルを展開しています 。 超高齢社会に突入したことで多くの社会課題が発生していますが、人々のニーズや関心の高まりをビジネスチャンスとして捉え、 「高齢社会×情報」を切り口に「医療」「介護/障害福祉」「ヘルスケア」「シニアライフ」領域で、40以上のサービスを運営しています。 少子高齢化が進む現代で、年金・医療・福祉等、高齢者を支える社会保障制度に年間130兆円の社会保障費が投じられており、2040年には190兆円になると予測されています。 右肩上がりに社会保障費は伸びていくにもかかわらず、高齢者のことを支えていく生産年齢人口の数（＝生産年齢人口の数）が減少していく構造になっているため、今後も我々働き手世代の負担がかなり重くなってしまう状態が続いていくと考えられています。 この課題を解決するためには、現役世代の労働力の減少を食い止めること、その生産性を高めていく上では、人々が長く健康に働けることが何よりも重要となります。 そこで同社ヘルスケア領域では医療・介護のプロフェッショナルとのネットワークを有効活用し、企業と企業健保が直面する従業員の健康づくりという課題解決を支援できる仕組みを実現しています。 また、社会課題として非常に大きな、認知症などの予防ソリューションもICTを活用し提供中です。 ＜配属部署＞ 配属部署：ヘルスケア事業本部　マーケティング＆セールスグループ　マーケティングチーム 少数精鋭の組織となっており、様々なバックグラウンドを持った方が集まり、オンライン・オフラインからのリード獲得をミッションに専門性を持ちつつも、自身で業務範囲を広げながら活躍しております。 また、同グループ内にはセールスチームも属しているため、リード獲得に留まらず、その先の商談創出～受注までを見越したマーケティング活動を組織一丸で行っていくことができる環境です。 ＜仕事内容＞ ◆ミッション 同社が注力する「リモート産業保健」事業の更なる市場拡大に向け、自社のWebメディア（https://sanchie.net/）のコンテンツマーケティングポジションの中から、 スキル/経験/志向性に合わせて、以下のようなポジションを担っていただきます。 -Webコンテンツの企画・ディレクション・制作 -Webメディアの運営（登録数最大化・計数管理・改善施策の実施…etc） ゆくゆくはWebメディアの編集長や組織マネジメントなど上流の役割に拡張していっていただく期待値です。 ◆具体的な職務内容 Webメディアの編集業務・コンテンツ制作業務を担っていただきます。 当マーケティング組織はメディア企画・WEB広告・オンラインイベント・オフラインイベント・DM・コミュニティ開発など、 複数のチャネルを統合的に設計して、運営しています。 BtoBマーケターの特性として、集客だけでなくセールスやCSと連携しながら、Webメディアの拡大を推進していただきます。 従って、自ずと事業の状況に合わせてプロモーションの戦略を軌道修正しながらPDCAを回していくこととなるため、 事業戦略とリンクした業務遂行をしながら戦略思考をも身に着けることが出来ます。 【得られるスキルや経験】 -Webコンテンツマーケティングに関するスキル・経験 -Web広告に関するスキル・経験 -SEOに関するスキル・経験 ◆担当事業・サービスについて ヘルスケア事業領域の中で、今まさに急成長の只中にあるのが「リモート産業保健」事業です。 産業保健（企業が従業員の健康を守るための活動）は、労働人口が減少する日本において、企業の生産性を維持・向上させるための重要な経営マターです。 しかし、コストや専門人材不足を理由に、日本の企業の99%以上を占める中小企業では、法令で定められた最低限の対応すらできていないのが実情です。 私たちは、この「産業保健の格差」という大きな社会課題を解決するため、テクノロジーの力で、質の高い産業保健サービスを安価かつ手軽に導入できるプラットフォームを開発しました。 全国の産業医・産業看護師と、オンライン面談や各種業務を効率化するクラウドシステムを組み合わせることで、あらゆる企業が「健康経営」を当たり前に実践できる社会インフラの構築を目指しています。

求める人材: ＜必須条件＞ 以下いずれかのご経験をお持ちの方（ポテンシャル人材歓迎です！） ・SEOに関するご経験 ・Google Analyticsを用いたサイト分析 ・WordPressなどのCMS利用経験 ・ライター、記事執筆、編集経験 ・BtoBマーケの経験 ＜歓迎条件＞ ・介護業界のドメイン知識 ・TML、Javascript、CSSの理解 ・SNSアカウントの運用経験 ・動画コンテンツのディレクション経験 ＜求める人物像等＞ ・自ら率先して役割を広げ、挑戦を通じてさらなる自己成長を追求できる方 ・環境や状況の変化に柔軟に対応し、前向きに考え行動できる方 ・他者に対して真摯で丁寧な対応ができ、社会的な責任を意識した行動が取れる方 ・不確実な状況でも自ら考え、意思決定を行いながら前進できる方 ・社内外の関係者と円滑にコミュニケーションを取り、信頼関係を構築できる方

東京都港区芝公園2-11-1住友不動産芝公園タワー 株式会社エス・エム・エス 勤務地: 敷地内禁煙 【交通手段】 アクセス: 都営三田線　芝公園駅　徒歩約5分

月給28万円～57万3000円 給与: ・スキルアップ手当：15万円（年1度、4月給与支払日の支給） ・通勤手当：月3.5万円上限（業務上必要な交通費に関しては全額支給） ＜昇給・賞与＞ ・年1回の考課を行い、昇降給の可能性あり ＜想定年収＞ 4,026,720円～8,083,200円 （月給12か月分＋超過勤務手当20時間分＋その他手当） ・超過勤務手当：超過勤務手当を別途1分単位で毎月支給

固定時間制 勤務時間・曜日: ＜勤務時間＞ 8:00～20:00の間で実働8時間（休憩1時間） ※簡易フレックス勤務（8:00～11:00の間に出勤すること） ※事業や所属部門の状況変化等により、就業時間を変更することがある ＜残業＞ あり 平均残業時間は20-30時間程度となっています。 リモートワークについて： ＜勤務状況＞ 出社とリモートワークのハイブリッド体制となっており、出社頻度は部署等によって異なります。 ・メリハリのある働き方を大切にしております。 出社とリモートのハイブリッド型で組織運営をしており、週2程度出社しているメンバーが多くなっています。 ・SlackまたはChatWorkを活用しており、出社/リモート問わず、積極的にコミュニケーションを取りながらチームで業務を行っています。

休暇・休日: ＜休日＞ ・完全週休二日制 ・原則土曜・日曜・祝日 ・年末年始 ＜休暇＞ ・年次有給休暇 ・アニバーサリー休暇 ・介護休業 ・産前産後休業 ・育児休業 ・子の看護休暇 ・慶弔休暇 ・妊婦特別休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: 社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険） 書籍購入制度 従業員持株制度 資格取得支援制度 ベビーシッター利用補助制度

試用期間あり 試用期間：3か月 試用期間中の労働条件：同条件

その他: この求人は株式会社エス・エム・エスの依頼を受けて行う職業紹介のための求人です。 雇用形態: 正社員 給与・報酬: 280,000円 - 573,000円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 163時間

• 交通費支給