長崎エリア　未経験から活躍できる大手人材派遣会社での営業

仕事内容 全国120拠点以上展開する 大手人材会社「ホットスタッフ」グループとして 昨年10月＜長崎エリア＞に新規ＯＰＥＮしたばかり。  新しいメンバーで順調に立ち上げが完了！ 2025年ここから更なる飛躍を遂げるために 新しい仲間を募集することに！ 立ち上げ間もない「ホットスタッフ長崎」で 会社の成長に携われる、そして自身も成長できるチャンス！ まだまだできたばかりの新しい拠点を 一緒に盛り上げてくれるメンバーとしてお迎えします！  スタートしたばかりの拠点だから、 メンバーみんなの意見も取り入れて 制度や取り組みを決めて進めています！  まだ社会人経験がない方や浅い方も 当社でさまざまな経験を積んで 出来ることを増やして行ってもらえればと。  全国他事業所でも20代若手～40代ベテランが多数活躍中！ すでに立ち上げメンバーとして入社している仲間は20代30代☆ ワクワクしながらみんなで新しい毎日を過ごしています！  本人希望以外での転勤は一切ありませんので 安心して長崎エリアで腰を据えて働いていけますよ！  またきちんと評価をしてもらえるところは 当社の大きな魅力のひとつです！ 年齢に関係なく未経験から役職や支社長として 活躍しているスタッフも少なくありません。  もちろん性別も学歴も一切関係なし！ グループ会社で活躍中の社長も 実は30代の女性なんです！  派遣業界や営業自体が未経験の方大歓迎！ もちろん人材関連業界や異業種含めた営業経験がある方は 幅広い業務を早期にお任せしていければと思います！  現在グループ全体で活躍しているメンバーも 営業経験が浅かったり営業に携わったことがない人が多く 販売・サービス業・飲食・事務・軽作業・工場勤務等など あらゆるジャンルの異業種から転職をして 活躍していますので安心してくださいね。  正社員として安定収入ももちろん確保できますが 年齢・性別関係なく成長できるチャンスがある環境がありますので スタートしたばかりの「ホットスタッフ長崎」で 一緒に成長していきましょう！  ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＊立ち上げ間もない会社でスターティングメンバーとして活躍！ ＊社会人経験が浅い＆社会人未経験スタート大歓迎！ ＊人材業界経験や営業経験も活かせる仕事！ ＊地元の企業と地元の求職者をつなぐことがやりがいに☆ ＊1年目から月収50万円以上も可能☆ ＊3か月の研修期間中はしっかり学んでもらいたいので月給30万円以上保障！ ＊産休・育休制度も充実☆安心して働ける環境！ ＊完全週休2日制（土日休み）でプライベート充実♪ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝  安定した業績を誇る＜ホットスタッフ＞だからこそ 未経験からでも厚待遇で勤務スタートが可能！ あなたの人生設計も描けて長く活躍できる環境をご用意しています！  「地元で仕事を探している方」と 「地元で人材を求める企業様」の マッチングがあなたにお任せするお仕事☆  営業として活躍したい方はもちろん 「人とコミュニケーションをとるのが好き」 「人の役に立てる仕事がしたい」 「正社員として地元で長く活躍したい」 「自分の頑張りで高収入を獲得したい」 「正しく評価される環境で働きたい」 上記にあてはまる方も活躍できると思いますよ！  業界経験や営業経験がある方は 雰囲気や環境に慣れていただいた後に 早期に業務をお任せしていければと思います！  もちろん営業未経験も多数活躍中だから安心☆ スタートしたばかりの会社だから 嬉しいみんなで一斉スタート！ 育成やサポートは惜しみませんので 一緒に新しい環境でチャレンジしていきましょう！  いきなり未経験から大丈夫かな・・ 大きく環境が変わるのは不安だな・・ 転職に対して期待と不安が入り乱れますよね、、  最初のうちは現場に行く際は不安もあると思いますが 最初は先輩も同行するので いきなり一人で任せることはありません！ また経験ある方も 弊社での業務の流れなどを体感していただき その後早期に営業活動に入っていってもらえればと。  知識・経験・スキルを身に付けたら ＜月給＋歩合給の給与体系＞で 頑張れば頑張るほど収入がアップしていく 仕組みなのでやりがいも充分感じられると思います！  ★☆仕事の流れ☆★ [1]営業（テレアポ等） まずは長崎エリアの企業様に電話をして ご挨拶のお時間をいただける様にアプローチ。  [2]商談（ご挨拶） 当社や自分自身をPRしながら 人材が不足している箇所や人数条件等 お客様の状況を中心にヒアリングします。  [3]募集・面談 お客様が臨む条件に合った登録スタッフさんと 面談をおこないスタッフさんの希望も把握します。  [4]職場・現場見学→就業 実際に登録スタッフさんと候補となる仕事・職場を見学。 お仕事内容・条件にご納得いただけたら就業スタートです。  [5]アフターフォロー ＜就業すれば終わり＞ではなく スタッフさんが心から満足して働けるよう その後も定期的にフォローをおこないます。  ※既存のお客様のフォローや  新規顧客への提案などもおまかせします。  当社から派遣したスタッフさんが お仕事を続けてくれている限り、 あなたには「毎月」歩合給が発生します！ だから頑張り次第で、さらに稼げます！  また企業の担当者さんにご信頼をいただければ 増員依頼や新部署設立の際にも頼られる関係に。  新規顧客をご紹介いただくこともあり、 そのときももちろん歩合はアップします！ ひとつひとつの仕事を丁寧におこない、 目の前の方に真摯に向き合う人こそ 稼ぎやすいのがホットスタッフです！  ＜福利厚生も充実＞ 優待サービスなど様々な施設と連携しているので 低価格で充実のサービスがたくさん受けられます！ テーマパークやホテルなどがお値打ちに利用できます！  ＜休日も多くプライベートと両立＞ 完全週休2日制（土日）なのでプライベートも充実！ ＧＷや夏季・年末年始など長期休暇も設定してます！ オンオフのメリハリを付けて働いていけますよ！  また産前産後・育児休暇など取得できる制度もあり、 ライフスタイルの変化にも対応しているので 地元で長く安心して働く事ができますよ！  ＜研修・教育・支援体制が充実＞ ★プロフェッショナルビジネスパーソンの育成★ ホットスタッフグループでは、 プロフェッショナルビジネスパーソンの育成を目指して、 「対人関係能力」「業務遂行能力」「概念化能力」の 向上を目的とした教育プログラムを 職種別・階層別に用意しています。  ★各種社内研修★ ビジネスマナー研修 /新人研修 /フォローアップ研修 /管理職育成会  ★資格取得支援制度★ 業務遂行上、必要となる場合はもちろん 高度な専門知識・技術を養うことが モチベーションアップや円滑な事業活動に つながると判断したとき、 公的資格取得支援を行っています。  【企業概要】 企業名：株式会社ホットスタッフ長崎 設立：2024年4月1日 ＜10月1日本格始動＞ 資本金：24億2500万円 (2024年4月現在)※グループ合計

長崎県西彼杵郡時津町元村郷815番地1 株式会社ホットスタッフ長崎

給与例 ・年収450万円／入社2年目：主任 →月給26万2500円＋歩合 ・年収800万円／入社5年目：課長 →月給32万8125円＋歩合

休日休暇 完全週休2日制（土日休み） 祝日・GW・夏季・冬季・有給休暇 ※年間休日125日