保育スタッフ

仕事内容 ⭐資格・経験がなくても大丈夫❗⭐ 子どもたちの毎日に寄り添う 【児童養護施設での保育スタッフ】のお仕事です ◤￣￣￣￣✨ここがポイント✨￣￣￣￣◥ ✅無資格・未経験OK！生活の見守りが中心 ✅少人数グループ制で落ち着いた支援環境 ✅宿直は就寝後の見守り中心・仮眠あり ✅賞与年2回（4.25か月分）で収入も安定 ✅子育て・介護と両立している職員も在籍 ◣＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿◢ 【具体的な仕事内容】 児童養護施設にて、 2〜19歳の子どもたちの日常生活を支える 「保育スタッフ」をお任せします。 ⏩日常生活のサポート ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✨ 起床、登園・登校の声かけ ✨ 食事や身の回りの見守り ✨ 一緒に遊ぶ、話を聞く ✨ 学習時の見守り ⏩施設内での業務 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✨ 子どもたちの様子の記録 （簡単なPC入力） ✨ 行事や活動のサポート ※専門的な判断や対応は 専門職がフォローします ※困ったときはすぐ相談、 交代できる体制です ▼▽生活の場▽▼ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【少人数グループ制（全5グループ）】 本園ユニット（女子1・男子2） グループホーム（女子2） ※幼児〜高校生の縦割り支援 _/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/ ⭐.｡｡. このお仕事のメリット .｡｡.⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ○未経験でも始めやすい仕事内容 お願いするのは生活の見守りが中心。 専門的な業務は 先輩職員のサポートを受けながら 少しずつ仕事に慣れていけます。 〇人員配置に余裕がある安心の体制 6〜9名の子どもに対し、 4〜6名の職員で支援。 ひとりで抱え込むことはありません。 〇心と体に無理のない働き方 1日7時間30分勤務。 宿直は就寝後の見守りが中心で、 仮眠時間もしっかり確保されています。 〇長く続けやすい職場環境 子育てや介護と両立している職員も在籍。 腰を据えて働きたい方にピッタリです。 _/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/ ＼人柄重視の採用です❗／ 「子どもが好き」 「人の役に立つ仕事がしたい」 そんな気持ちを大切に、 正社員として安定して働きませんか？

求めている人材 ＼✨無資格・未経験スタート歓迎✨／ 子どもたちの毎日に寄り添うお仕事！ 特別な資格や経験がなくても、 最初は先輩職員がしっかり フォローするので、 "できることから少しずつ" でOKです♪ ☘経験不問・無資格OK ☘未経験スタートの職員も在籍 ☘ブランクがある方も歓迎 ☘人柄重視の採用です ＼✨こんな方にピッタリ✨／ ✅子どもと関わることが好き ✅誰かの役に立つ仕事がしたい ✅正社員として安定して働きたい ✅チームで支え合える職場がいい ✅福祉や保育の分野に興味がある ╭━━━━━━━━━━━━━━╮ ｢支える仕事が初めて｣でも大丈夫 複数名体制で安心して働けます♪ ╰━━━━━━ｖ━━━━━━━╯ ⭐6〜9名の子どもに対して 4〜6名の職員体制。 ひとりで抱え込むことはなく、 困ったときはすぐに 相談・交代できる環境です◎ ⭐子育てや介護と両立している 職員も在籍！ 「長く続けられる職場で働きたい」 あなたのそんな気持ちを 応援しています。

167-0021東京都杉並区井草4₋19‐28小百合の寮 社会福祉法人カリタスの園　児童養護施設　小百合の寮 【交通手段】 交通・アクセス 西武新宿線「井荻駅」徒歩７分 ※自転車通勤OK

月給24万4279円～40万円 給与詳細 基本給：月給 24万4279円 〜 40万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり ＜手当＞ ・住居手当 ⇒上限27,000円 ※宿舎借上制度あり ⇒最高60,000円補助 ・通勤手当：全額支給 ・扶養手当あり ・資格手当/役職手当あり ＜賞与・昇給＞ ・賞与年2回 ⇒4.25か月分／2025年度実績 ・昇給年1回/前年実績 【給与例】 給与例 ＜月給目安（未経験の場合）＞ ・高卒：244,279円 ・2年短大・専門卒：258,023円 ・3年短大・専門卒：261,459円 ・大学（院）卒：271,768円

シフト制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり7時間30分 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 〜 22日 ✅24時間対応の交代制勤務 ⇒1日あたり実働7時間30分 〈シフト例〉 ⏰7:00〜16:00（〜19:00） ⏰9:30〜19:00 ⏰13:00〜21:00 ※上記は休憩時間を含む勤務例です ⭐宿直あり（月6〜8回） ※宿直は子ども就寝後の見守りが中心 ⭐仮眠時間あり ⭐緊急対応はほとんどありません

休日休暇 ＜シフト制＞ ☕月8日（2月は7日） ☕有給休暇：初年度10日 └ 最高20日／翌年度繰越可 ☕特別休暇（慶弔等）あり ☕育児休業・介護休業等の制度あり ※前年度は5名が利用

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ◆通勤手当：全額支給 ◆住居手当：上限27,000円 ※宿舎借上制度あり （最高60,000円補助） ◆各種手当あり ◆年1回の職員遠足あり（参加自由） ◆定年制：60歳 ◆継続雇用制度あり

試用期間あり 試用・研修期間：6ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 住宅手当あり
• 通勤交通費全額支給
• 賞与あり
• 交通費支給