広告の営業

仕事内容: 屋外広告の企画・提案営業 法人様に対しての営業が基本となります。病院・クリニック、飲食店、建築業、スーパー、アミューズメント施設など、業種を問わず多種多様なお客様に対し、集客・売り上げUP、店舗の告知・誘導など、お客様のお悩み解決に向けて屋外広告の提案を行います。 担当エリア内での看板設置場所のリサーチや土地の所有者（地主様など）への交渉、受注後の看板デザインの打ち合わせ、設置立ち合い、アフターフォローも営業の仕事です。 広告効果が見込める場所への看板設置を望むお客様と、その土地を所有するオーナー様の間をつなぐ架け橋となるお仕事です。 デザインや設置は専属のスタッフがいる為、営業の業務に専念し、屋外広告の提案からデザイン打ち合わせ、設置までお客様窓口となり対応します。

求める人材: 年齢・経験・学歴不問！ ※チャレンジ精神旺盛な方！ ※要普通免許(ＡＴ限定可) 成果をそのまま評価・給与に繋げたい方！ 裁量が大きく自由度の高い環境で働きたい方！ ※未経験者歓迎！未経験者多数活躍中！ ※第二新卒歓迎！ ※営業経験のある方、業界・年数問わず歓迎！ 20 代～50代まで男女問わず幅広い年齢層が活躍中！ 営業未経験の方もご安心ください！ 営業未経験や全く別の職種から活躍している営業も多数います！ 過去に営業経験のある方は業界問わず大いに経験を活かせます！ ＜未経験からはじめた方が多数活躍中！＞ 過去にルート営業・営業アシスタント・営業事務などで営業経験や広告業界で働いていた方は今までの経験を活かせます！ ホテル業界・パチンコ業界・飲食業等の異業種から転職して活躍するスタッフも多数！ ※営業経験は不問です。異業種から未経験で始めた方も多数活躍しております！

三重県鈴鹿市神戸 株式会社関西広告社 勤務地: 株式会社関西広告社　三重営業所 三重県鈴鹿市神戸1-19-25 北栄ビル403号 ★活動エリアは、営業所のある県内全域です。 仕事のスケジュールは各自の裁量に任せています。 1日、週単位で効率を考え、自身で行動計画を立てて営業活動できます。 社用車・携帯・タブレットは1人1台支給します。 無駄な社内会議は行なっていませんし、業務が終われば毎日直帰もOKです。 プライベートの時間も充実していただけます。 【交通手段】 アクセス: 車通勤ＯＫ ※社用車貸与あり

月給23万7000円～30万円 給与: 固定残業代あり：月給 ￥237,000 〜 ￥300,000は1か月当たりの固定残業代￥32,500（22時間相当分）を含む。22時間を超える残業代は追加で支給する。 月給237,000～300,000円＋インセンティブ＋賞与 ※32,500円(22時間分)の固定残業代含む。22時間を超える残業代は追加で支給。 ※給与の報酬形態は、フルコミッション制か固定給かで選択できます。 フルコミッション制の場合、2～3年目で年収1,000万円以上を稼ぐ社員もいます！ ※フルコミッション制に変わるまでは固定給で月237,000円を支給します。 スタッフ年収例： ・46歳男性(2019年入社) 1,350万円(2023年) 1,504万円(2024年) ・36歳女性(2014年入社) 1,173万円(2023年) 1,368万円(2024年) ・45歳女性(2021年入社) 789万円(2023年) 1,104万円(2024年) ・25歳男性(2021年新卒) 502万円(2023年) 725万円(2024年) ※2024年度(1月～12月)営業84名の平均年収は688万円

固定時間制 勤務時間・曜日: 8:30～17:30(所定労働時間８時間/休憩60分) ※残業月10ｈ程度 ＜1日の仕事の流れ＞ 8：30からの朝礼・情報共有後は それぞれのスケジュールに合わせて行動します。 業務終了後に営業所に戻る予定がなければ 出先からの直帰も可能です。

休暇・休日: 週休2日制(土曜、日曜、祝日) ※会社カレンダーにより土曜出社あり ＧＷ、夏季休暇、年末年始休暇（各10日） 有休休暇(5連休以上の取得可)※平均有給取得日数10日 インセンティブによる休日付与あり(最大30日) 地域別貢献報奨休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: 賞与年3回(4月・8月・12月)・社会保険完備、社用車貸与・携帯電話・タブレット貸与 定期健康診断・各種報奨金・研修旅行（国内、海外実績あり） 教育・研修制度（SMBCセミナー、ビジネス講習会）が充実 資格取得支援制度あり・奨学金返済支援制度 産休・育児休暇取得実績あり 社宅・家賃補助制度あり お誕生日会の実施（食事、催し/某有名劇団観劇） 関西広告社祭（バーベキュー大会、収穫祭） ベネフィットステーション（全国の宿泊施設[保養所・ホテル・旅館等]、サブスク) 雇用について 入社から1年間は有期雇用となり、1年を通して業務を習得していただきます。

試用期間あり 試用期間：3か月 試用期間中の労働条件：同条件

その他: 最初の契約が取れるまで先輩の同行等でサポートします！ 「広告看板が出ている＝営業していると看板を見る人は認知をする＝集客UPに繋がる」 そのため、追加のお話も多くあり、高いリピート率を維持しています！ 頑張りに対し正当に評価されないと不満をお持ちの方にとって、当社は魅力的な環境です！ 頑張った分が正当に給与へ反映されます！ ※1案件成約ごとに単価の約6か月分のインセンティブを支給 ※新規成約率は20～30％であり、成約後お客様からのご紹介にも期待できます ※希望者は管理職のポストである営業所長も目指せます ＜研修制度＞ 入社後は屋外広告の種類など、基礎的な知識から学んでいただきます。 その後、OJTで先輩の同行等から実務を学び独り立ちとなります。 ＜事業内容＞ 広告業/屋外広告・屋外広告看板レンタル(広告の企画・設置・施工) ★全国4000社以上の取引実績あり ★関西エリアを中心に国内34ヶ所に営業所を展開(更なる増設予定あり) ★屋外広告業というストックビジネスゆえに売上安定 ★大手企業の看板も多数手掛けています ＜企業情報＞ ★設立/1992年1月 ★代表者/遠藤隆司 ★従業員数/220人(2025年10月末現在) ★資本金/1000万円 雇用形態: 正社員 給与・報酬: 237,000円 - 300,000円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 162時間

• 交通費支給