店舗運営スタッフ

仕事内容: 【仕事内容】 会員制シェアオフィスの運営責任者として、店舗管理業務をお任せします。 ※東急不動産の社内ベンチャーとしてスタートした事業です。 ＜具体的な仕事内容＞ ・施設運営（店舗運営統括、受付業務、備品管理など） ・人財マネジメント（店舗スタッフの育成、評価、労務管理など） ・サービス企画（会員様向けサービス品質の向上、新サービス検討、店舗内イベント企画など） ・顧客アプローチ（既存会員様の事業と状況把握、契約管理・更新提案など） ・店舗営業統括（新規入会獲得施策の立案、新規問合せ・店舗内覧対応、契約締結など） ・数値管理（売上・経費・利益・会員数などの目標進捗管理） 【シェアオフィスについて】 同社のシェアオフィスは、個人事業主の方からベンチャー企業や大手企業など、 幅広い業界・職種の方にご利用いただいています。 国際空港のラウンジのような上質な空間と、ブックコーディネーターによる遊び心あるライブラリー、 ゲストを呼びたくなるようなデザイン性の高い共有スペースなど、新たな価値を創造しています。 また、単なる「場所貸し」ではなく、ホスピタリティ溢れた上質なサービスとともに、 会員様同士のコミュニケーションが生まれるよう、交流会やコミュニケーションサイトの提供などを行っています。

求める人材: ・正社員経験2年以上(派遣社員(正社員型派遣含む)・アルバイトはNG、1年未満の経験は経験年数に含まず) ・接客、営業など顧客折衝の経験 ・基本的なPCスキル(Excel、Wordなど) ＜歓迎スキル＞ ・新サービスや新事業の企画、立上に携わった経験 ・PCスキル(Excel...lookup、ピポットテーブルが使用可能なレベル Word...社外文書作成が可能なレベル)

東京都渋谷区 ライフ&ワークデザイン株式会社 勤務地: 勤務地① 東京都渋谷区道玄坂1-21-1　渋谷ソラスタ 【事業所名】ビジネスエアポート各店舗 【所在地】東京都 23区内

月給21万9000円以上 給与: 月給:219,000円〜(想定年収:350万円〜500万円 ※想定残業20〜30時間分を含んだ金額) ※年収レンジ上限は30歳以上・マネジメント経験有の場合に提示する可能性があります。

シフト制 勤務時間・曜日: 7:30～21:30（シフト制） 所定労働時間：8時間、休憩1時間 ※1箇月単位の変形労働時間制 【シフト例】 早番／ 7:30～16:30 中番／ 9:30～18:30 遅番／ 11:30～20:30、12:30～21:30

休暇・休日: ・年間休日：121日　 ※営業時間・曜日は店舗によって異なります。 ・年間有給休暇：12日～20日 ※初年度付与日数は入社日によって異なります。 ・年末年始休暇：5日間（12月29日～1月3日）

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: ・時間外手当全額支給 ・通勤手当(会社規程に基づき支給) ・等級手当 ・役職手当 ・インフルエンザ予防接種補助手当 ・従業員持株会制度 ・WELBOX(宿泊施設やレジャー施設等を会員価格で利用可能) ・東急共済組合(医療補助金、各種手当、保養所補助金、出産手当、子育て支援金等) ・自己啓発表彰制度(資格支援補助) ・制服貸与(女性のみ)

試用期間なし

その他: ※本求人はライフ＆ワークデザイン株式会社より依頼を受けて、株式会社TEZUNAが職業紹介案件として掲載している求人となります。 有料職業紹介事業許可証：13-ユ-317955 雇用形態: 正社員 給与・報酬: 219,000円 (月給) 以上 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間