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正社員

接客スタッフ

INSIDE OUT株式会社

東京都港区新橋

月給26万円以上

仕事概要

仕事内容

仕事内容: 自社オリジナル業態『Lad’s ブランド』・カフェ&バー『PRONTO』にて、接客や店舗運営業務をお任せします。 <具体的な仕事内容> ・お客様のお迎え、お見送り ・調理 ・料理の盛り付け ・料理の提供 ・ドリンク作り ・洗いもの ・予約管理、在庫管理、食材管理 ・レジ会計 など <客層> ・会社員や学生 <勤務時の服装> ・制服支給 ∟キッチン:コックコート、耐油靴など一式 ∟ホール:規定ユニフォームなど一式 【入社後の流れ】 入社後6ヶ月間は、研修を通してレジシステムの使い方や、ドリンクや料理の作り方などを学んでいただきます。 その後、スタッフの教育やシフト管理などもお任せします。 【各業態について】 『Lad’s ブランド』 超炭酸ハイボールとこだわりのピザをメインとする、フィンガーフードを取り揃えています。 カウンターを中心としたレイアウトによって、 「お客様とお客様」「お客様とスタッフ」の距離が近くなる空間を創り上げています。 店舗ごとにコンセプトが異なり、すべて社員が考案したメニューを提供しています。 メニュー作りやイベント企画に携わりたい方におすすめです。 『PRONTO』 イタリアンバールがコンセプトです。 日中は香り豊かなコーヒーやパスタを楽しめるカフェ、 夜は豊富なアルコールとおつまみを楽しめるバーとして運営しています。 『ザ・プレミアム・モルツ』・『知多』・『山崎』など、本格的なお酒を楽しめます。 店舗運営に関する研修が充実しているため、「カフェやバーの運営を学びたい」という方におすすめです。 【紹介元企業】 INSIDE OUT株式会社 住所:東京都 渋谷区 神宮前3丁目 24-1 HP:https://www.insideout-japan.com/ 事業内容:人材派遣・紹介事業 ※有料職業紹介事業(厚生労働大臣許可番号/13-ユ-313902)

求めている人材

求める人材: 職種・業種未経験OK!経験不問です★

勤務地

東京都港区新橋1-15-4相鉄フレッサイン新橋日比谷口別館1階 株式会社ドリームダブルコーポレーション

給与

月給26万円以上 給与: 固定残業代あり:月給 ¥260,000以上は1か月当たりの固定残業代¥59,320(27時間相当分)を含む。27時間を超える残業代は追加で支給する。

勤務時間

変形労働時間制 勤務時間・曜日: 6:00~5:00 ※希望勤務地を考慮します。転勤はありません。 ■1ヶ月単位の変形労働時間制(週の平均労働時間44時間以下) ※特例措置対象事業場 6:00~翌5:00の間でシフト制。1日の労働時間は6.5~10時間(休憩1時間以上)です。 ※シフトは店舗によって異なります。 例)6:00~15:00、15:00~24:00、20:00~翌5:00 など ※「遅番の翌日に早番」などはありません。働き方のリズムを整えやすいように、基本的に同じ時間帯に設定しています。 ■残業時間:平均27時間程度

休日・休暇

休暇・休日: シフト制 月6~7日休み(シフトによる)、特別休暇(年4日、当人の記念日などで取得可能) ※プライベートの予定なども考慮して決定します。 ※店舗によっては土日休みも可能です。 ・年次有給休暇(10日?勤続年数に応じて最大20日) ※6日以上の連続休暇を取得可能

待遇・福利厚生

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: 交通費支給,住宅手当,家族手当,役職手当,社会保険完備,社員割引制度 交通費全額支給 /住宅手当(家賃の上限30%分 ※月3万円まで) /家族手当(子1人につき月1万5000円、2人目以降は月5000円) /ご両親手当(ご両親の誕生日にプレゼントを贈り、社内報にアップロードすると手当を支給) /役職手当 /報奨金 /制服支給 /社員旅行 /保養所(千葉県九十九里浜 ※希望者とその家族を募り、年1~2回ほどBBQを開催) /食事補助 /独立支援制度 /懇親会 /社員割引(フィットネス無料利用、自社店舗での飲食は最大30%オフ) /社員向け賃貸物件紹介(物件によっては仲介手数料0円の場合あり)※物件探しもお手伝いします /新規事業支援制度

試用期間

試用期間あり 試用期間:6か月 試用期間中の労働条件:同条件

その他

その他: 書類選考 ↓ 面接 案件番号東京865 雇用形態: 正社員 給与・報酬: 260,000円 (月給) 以上 平均所定労働時間(1か月当たり): 160時間

仕事に関するPR

Image★業界・職種未経験OK★おしゃれなカフェ・バーの接客・店舗運営をお任せ★賞与年4回Image
アピールポイント: 【キャリアステップ】 ・研修終了~1年以降で副店長に昇格 売上を見て発注管理・シフト作成・教育を担当しながらマネジメントを学びます。 ・約1年半後で店長に昇格 店長を3年経験した後は、独立や新事業立上げ、社内での管理職に挑戦可能です。 独立を希望するメンバーに既存店舗を受け継いだこともあります。 「バーを作りたい」と新業態を希望したメンバーが『Lad’s ブランド』を立ち上げました。 社長のノウハウを活かしメニューや内装を1から作り上げ、人気店に成長しました。 【仕事の醍醐味】 当社は、各店舗の社員数を増やし、余裕のある店舗運営を可能にすることで、 社員が新しい事にチャレンジできる環境を整えています。 現在はテイクアウト・デリバリーの他に、フィットネスなどの新規事業も展開しています。 店長だけではなく、さまざまな業態にチャレンジしたい方・アイデアをお持ちの方はご活躍できる環境です。

応募について

募集人数

常時募集

企業情報

社名

INSIDE OUT株式会社

代表者

佐野 鮎希

本社所在地

1500001 東京都渋谷区神宮前3-24-1 原宿鈴木ビル3階・4階

企業代表番号

0354117472

事業内容

人材派遣・職業紹介

この求人は職業紹介事業者による紹介案件です。応募情報は職業紹介事業者に送信されます。問題を報告する

原稿ID : 672295f253d8322c

掲載開始日: 2025/07/17(木)

接客スタッフ

INSIDE OUT株式会社