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正社員
TOP NEXT株式会社
東京都港区東新橋
月給30万円以上
仕事内容 | 仕事内容: ~大成建設グループの安定性/日本初のPC(プレストレスト・コンクリート)技術を扱う建設会社~ <職務詳細> 部内メンバーコントロール、部外折衝、ベンダー折衝・コントロールしつつ、 社内システムの企画(超上流工程)/設計/開発/運用業務を社内SEとして統括する業務に従事頂きます。 プロジェクト推進するマネージャーとしての役割となります。 ※プロジェクト例:受注データ管理/作業所の工事工程のデータ整理など 【紹介元企業】 TOP NEXT株式会社 住所:東京都 千代田区 麹町3丁目 12-5 近代ビル5F HP:https://www.topnext-group.com/ 事業内容:人材派遣・紹介事業 ※有料職業紹介事業(厚生労働大臣許可番号/13-ユ-311800) |
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求めている人材 | 求める人材: ・VB. Net(もしくはC#)、OracleSQLでのシステム開発経験 ・プロジェクト推進経験 ※業務内容に記載のある【企画】はいわゆる「超上流工程」で、 同社社内SEならではの経験を積めます※ |
勤務地 | 東京都港区東新橋1−9−1東京汐留ビルディング18F ピーエス・コンストラクション株式会社 |
給与 | 月給30万円以上 |
勤務時間 | シフト制 勤務時間・曜日: 8:30~17:30 <勤務時間補足> 所定労働時間:8時間0分 休憩時間:60分(12:00~13:00) <転勤> 当面なし <在宅勤務・リモートワーク> 相談可(週2日リモート) <その他就業時間補足> 平均残業時間:25時間 |
休日・休暇 | 休暇・休日: 土日祝休み ?結婚休暇 ?産前産後休暇 ?工事休暇 ?積立有給休暇 ?その他休暇(災害、人間ドック、記念日他) ?完全週休2日制(休日は土日祝日) ?年間有給休暇:5日~10日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: 交通費支給,健康診断,家族手当,役職手当,持株会制度,社会保険完備,社宅・寮,資格手当,退職金制度 ?従業員持株会 ?財形貯蓄制度 ?各種クラブ活動 ?独身寮・社宅完備 ?確定拠出年金制度 ?通勤手当:通期交通費支給 ?家族手当:社内規定により支給あり ?寮社宅:本社・各支店にて完備(社宅が無いエリアは借上制度) ?定年:60歳 ?育休取得実績:有 ?退職金制度:雇用形態による ?厚生年金基金:雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険等 ?中堅社員・管理職研修などのマネジメント研修 ?各部門によるOJT |
試用期間 | 試用期間あり 試用期間:3か月 試用期間中の労働条件:同条件 |
その他 | その他: 書類選考 ↓ 一次面接(配属予定支店) ↓ 最終役員面接(本社) ↓ 内定 案件番号東京1438 雇用形態: 正社員 給与・報酬: 300,000円 (月給) 以上 平均所定労働時間(1か月当たり): 160時間 |
仕事に関するPR |
募集人数 | 常時募集 |
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社名 | TOP NEXT株式会社 |
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代表者 | 鈴木 恭介 |
本社所在地 | 1020083 東京都千代田区麹町3-12-5 近代ビル5階 |
企業代表番号 | 0363841664 |
事業内容 | 人材派遣・職業紹介 |
社内SE
TOP NEXT株式会社