日立グループ施設の施設管理

仕事内容 ◆電気工事施工管理の経験が活かせる ◆日立グループの安定基盤で長期就業可能 ◆年間休日126日でワークライフバランス充実 ◆フレックスタイム制度で柔軟な働き方が可能 ✅仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 日立グループの多種多様な施設に対する トータルファシリティマネジメントを 担当していただきます。 電気工事を主体とした設備管理業務を通じて、 お客さまの施設運営をサポートする やりがいのある仕事です。 【具体的な仕事内容】 ■工事計画・管理業務（電気工事） 電気設備を主体とした機器の設置や 撤去等の工事計画、見積り作成及び 現場管理を担当します。 ■ファシリティ保守業務 電気設備の維持・管理業務を行います。 日常点検から定期メンテナンスまで、 施設の安全と快適性を守る重要な役割です。 【携わる事業について】 当社は日立グループの施設管理を担う 専門企業として、以下の事業を展開しています。 ・建物・設備管理業務 ・工事管理業務 ・環境管理業務 オフィスビルや全国各地の事業所において、 設備管理をはじめ清掃・警備業務、 レイアウト変更工事・原状復旧工事、 エネルギー改善等をあわせた、 付加価値の高い総合的なファシリティサービスを 提供しています。 ✅職場環境は風通しが良く活気がある ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 風通しが良く活気のある職場です。 情報共有を心がけており、 チーム全体で協力しながら業務を進めています。 わからないことがあれば気軽に相談できる 環境が整っています。 ✅高い技術力とノウハウで顧客の課題を解決 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 経験から培ってきた高い技術力とノウハウで お客さまの施設管理事業を担っています。 省エネ・環境配慮・大規模災害等に対する リスクマネジメント・BCP対策等もふまえた 時代のニーズに合ったご提案で お客さまの課題解決をサポートできる やりがいがあります。 顧客満足度によって評価されるため、 お客さまから直接感謝の言葉をいただける 喜びもあります。 ✅上司からのメッセージ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 忙しく、大変な時期もありますが、 ここでの経験はきっと糧になります。 失敗を恐れず新しいことへ 一緒にチャレンジをしていきましょう。 ✅当社について ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 株式会社日立リアルエステートパートナーズは、 日立グループの施設管理を担う専門企業です。 高度な技術力とマネジメント能力を兼ね備えた 人財と先進システムの導入で、 お客さまの課題解決をサポートしています。 日立グループという安定した基盤のもと、 長期的なキャリア形成が可能です。

求めている人材 ＜必須条件＞ ■高卒以上 ■電気工事施工管理経験 ■Microsoft Office（Excel、Word、 PowerPoint、Teams）の操作、 資料作成スキル ■自職場や社内外取引先等の関係者との 円滑なコミュニケーション能力 ＜歓迎条件＞ ■電気工事士（1級、2級） ■電気工事施工管理技士（1級、2級） ■CAD図面操作スキル ■現場代理人の経験 ■施設管理の経験 ◆こんな方、大歓迎！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・フットワークが軽く、 一人称で仕事ができる方 ・コミュニケーション能力がある方 ・業務に対して前向きに取り組める方 ・常に学び続け、より高みをめざす意欲のある方 ・ファシリティ業務（建物・設備管理、 工事管理、環境管理）の経験がある方

312-0062茨城県ひたちなか市高場2520（日立Astemo株式会社事業所内） 株式会社日立リアルエステートパートナーズ　ファシリティ本部東日本FM推進部那珂グループ 【交通手段】 交通・アクセス JR常磐線「佐和駅」 徒歩：約33分/車・タクシー：約7分

月給27万円～38万円 給与詳細 基本給：月給 27万円 〜 38万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり ■別途手当 ・住宅手当 ・子ども・介護等支援手当 ・時間外勤務手当 ■昇給あり（年1回） ■賞与あり（年2回） 6月、12月に支給 【給与例】 給与例 ・年収例：440～696万円 （24年度実績、時間外勤務手当含まず）

フレックスタイム制度 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり7時間45分 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 〜 22日 勤務例 8:15～17:00（実働7時間45分） ■フレックスタイム制度あり 標準労働時間：7時間45分 ■休憩時間 45分 ■平均残業時間 月平均20～30時間程度 （繁忙期は45時間超あり） ■テレワーク 利用可能です。 ただし、業務の性質上、 現場対応が必要であることから、 出社率は高めです。 ■休日出勤 あり ※地方や遠隔地への出張が たまにあります（3～4回/年程度）

休日休暇 ■完全週休2日制（土曜・日曜）、祝日 ■メーデー ■創立記念日 ■年末年始 ほか ■年間休日126日（2024年度実績） ■年次有給休暇 （24日、未使用分は翌年繰越、半日年休・時間単位年休制度有） ■リフレッシュ休暇 （勤続10年･15年･20年･25年･30年･35年目に取得可） ■慶弔休暇 ■育児休暇 ■介護休暇 ほか

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ◆通勤費規定により支給 ◆住宅手当 ◆子ども・介護等支援手当 ◆時間外勤務手当 ◆企業年金 ◆社員持株会 ◆退職金制度

試用期間なし

• 転勤なし
• 経験者歓迎
• 有資格者歓迎
• 交通費支給
• 長期歓迎