【若手採用】加盟開発マネージャー/266751

仕事内容: 【当社について】 2010年に設立した当社は、各種メディア、SNSで人気の『大阪焼肉・ホルモン ふたご』を始めとした飲食店を7ブランド120店舗以上展開。 毎年20店舗以上の新規出店を計画しており、海外へも積極的に進出。グローバル外食企業へ向けて更なる飛躍を目指しています。 直近は外食ビジネスのみならず、FCビジネス、EC事業、海外事業、人財事業、投資事業など、幅広い事業展開を行い成長を続けております。 【業務内容】 加盟開発は今後出店を加速していく当社において、中核となる事業のひとつに据えています。今回はその加盟開発のマネージャー候補のポジションで、事業の推進に大きく貢献いただける仲間を新たに募集いたします。 当社業態の「大阪焼肉・ホルモン ふたご」「大阪餃子専門店よしこ」等の加盟店開発をメインとして下記業務をお任せします。 【1】加盟店営業 ・Webを利用したインバウンド営業 ・FCイベント出展、ブースでの説明 ・資料請求・問合せからのアプローチ 【2】マーケティング ・直営店等のデータを元にエリアリサーチ ・収支シミュレーション、各種資料の作成 ・加盟店オープンに向けたオーナーへの説明や交渉 【3】加盟店管理 ・売上データ管理 ・本部業務担当者と打ち合わせを行い収益向上への各種取り組み ・その他FC加盟店のアフターフォロー

東京都目黒区 株式会社FTG Company 勤務地: 受動喫煙対策： 喫煙スペースあり 【交通手段】 アクセス: 東京都⽬⿊区中⽬⿊3-6-1 千陽アポロンビル4F

年俸400万円以上 給与: 【年収】4,000,000円～7,000,000円

フレックスタイム制度 勤務時間・曜日: フレックスタイム制（1日の標準労働時間：8時間、休憩1時間） コアタイム／10：00～16：00 フレキシブルタイム／7：00～10：00、16：00～19：00 ※10：00～19：00の時間帯に勤務している社員が中心です。 ■リモートワーク可

休暇・休日: ■完全週休2日制（土・日） ■年始休暇 ■慶弔休暇 ■有給休暇 （※10日〜勤続年数に応じて最大20日。積極的な取得を推奨） ■産前・産後休暇（※取得実績あり） ■育休（※取得実績あり） ■介護休暇 ★5日以上の連続休暇の取得可

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■交通費支給（月5万円まで） ■慶弔金制度 ■深夜手当 ■誕生日祝い（誕生月の社員が集まる食事会に招待） ■社員表彰制度 ■社員旅行（セブ島・バリ島など毎年5種類の中から自由選択・参加は任意） ■副業OK ■社員割引（30％引き） ■ネイル・服装・髪型自由 ■社内イベント（参加は任意です） 【 ステップUP支援 】 ■資格手当 （衛生管理者、消防設備点検資格者など） ■NIGIRI制度 （店長職以上の社員が自身で目標＋達成時の報酬内容をプレゼンできる制度） ■独立支援制度 （マネージャー職以上かつ3年以上の勤務で独立資格を認定） →入社5年目社員の実現例あり！ 【 当社独自の手当も充実 】 ■配偶者誕生日手当 （配偶者に1万円相当の誕生日プレゼント） ■親孝行手当 （両親のために社員の誕生月に上限1万円のプレゼント代を支給） ■家族手当 （子ども1人目：月1万円、2人目以降：月5000円）※諸条件あり ■ふたご手当 （一卵性双生児が生まれた家庭には100万円を支給） ■社内結婚手当 （スタッフ同士の結婚で25万円支給）

試用期間なし

その他: 本求人へのエントリーは、職業職業紹介事業者であるストライク株式会社（キャリアストライク）経由になります。 【CP2】 雇用形態: 正社員 給与・報酬: 4,000,000円 (年俸) 以上 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間