建築施工管理アシスタント

仕事内容 10名以上の大量募集 / 急募！内定まで2週間 ＼ インフラを支える施工管理に挑戦！ ／ 未経験OK◎サポート体制万全で安心スタート！ ―――――――――――――――――― ✨ 安定も、働きやすさも両立 ―――――――――――――――――― □ 賞与年3回 □ 完全週休2日制（土日祝）＋年間休日125日 □ 有給取得も推奨＆長期連休の取得もOK ―――――――――――――――――― ✨ 未経験でも安心して成長できる環境 ―――――――――――――――――― □ 転勤なし／希望エリアでの勤務OK □ 家具・家電付き寮を完備＆引越し費用も会社負担 □ 資格取得支援制度あり（受験費・講習費は全額会社負担＋手当も支給） ―――――――――――――――――― ✨ 入社後の流れ ―――――――――――――――――― まずは座学研修で【建築・土木・設備の基礎知識】を学習。 その後、現場で先輩と一緒にOJTへ。 未経験スタートの仲間も多く、1年ほどで仕事の全体像がつかめます◎ ―――――――――――――――――― ✨ お任せする主な仕事 ―――――――――――――――――― ◇ 工事の進捗確認・スケジュール管理補助 ◇ 現場の安全確認や写真撮影 ◇ 資材の発注サポート、業者とのやり取り ◇ 書類作成（報告書・日報などはフォーマットあり） ※最初は「現場を見て覚える」「先輩に同行する」ところから始められます！ ―――――――――――――――――― ✨ こんな方にぴったり ―――――――――――――――――― □ 手に職をつけて、安定したキャリアを築きたい □ ものづくりや社会インフラに関わる仕事に興味がある □ 未経験から技術職にチャレンジしたい □ 頑張りをしっかり評価してくれる会社で働きたい

応募資格・条件 既卒・第二新卒歓迎 / シニア歓迎 / 副業・WワークOK / 英語力不問 / 未経験OK / 学歴不問 学歴不問 / 未経験OK ―――――――――――――――――― ■ 学歴・経験・スキル不問！ ■ 32歳以下の方（※例外事由3号イ） ※長期的なキャリア形成のため ―――――――――――――――――― ◎人柄重視のポテンシャル採用！ これまでの経歴よりも、 「これからどうなりたいか」を重視。 頑張りたいという意欲を評価します！ ―――――――――――――――――― ✅ 未経験社員のリアルな志望動機 ―――――――――――――――――― 「施工管理の仕事に興味があった」 「建設業界って安定してるから」 「手に職をつけて長く働きたい」 「U・Iターン先で仕事を探してた」 ―――――――――――――――――― ✨ 面接というより“キャリア相談”の場です ―――――――――――――――――― 「施工管理ってどんな仕事？」 「未経験だけど本当に大丈夫？」 そんな疑問や不安も、面接でじっくり話しましょう。 「まずは話だけ聞いてみたい」も大歓迎です！

〒3210953栃木県宇都宮市東宿郷 株式会社メイジン 勤務地 転勤なし プロジェクト先により異なります。現場へ直行直帰になります。 栃木県宇都宮市東宿郷

月給25万3320円～45万5485円 給与 月給 253,320円 ～ 455,485円 （※想定年収 3,589,840円 ～ 6,370,000円） 上記額にはみなし残業代を含みます。※超過分は全額支給いたします。 みなし残業代 60,320円 ～ 118,485円 みなし残業時間 40時間 〜 45時間 ※経験・能力などを考慮し給与を決定します。 【試用期間】試用期間なし

固定時間制 勤務時間 残業なし / 完全土日祝休み 08:00〜17:00 実働時間：8時間/日 8:00 ～ 17:00 （実働8時間） ※残業は月20時間ほどです。

休日休暇 年間休日120日以上 / 夏季休暇 / 年末年始休暇 完全週休2日制 （土・日） ＜年間休日125日以上＞ ■祝日休み ■年末年始休暇（9日）※2024年度実績 ■夏季休暇（5日）※2024年度実績 ■慶弔休暇 ■有給休暇 ※5日以上の連続休暇の取得が可能です。 ■産前・産後休暇（取得実績あり） ■育児休暇（取得実績あり） ■特別休暇（インフルエンザ発症の場合5日間休み）

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 福利厚生 雇用保険 / 労災保険 / 厚生年金 / 健康保険 / 交通費支給あり / 資格取得支援・手当あり / 寮・社宅・住宅手当あり / U・Iターン支援あり ■給与改定年1回（4月） ■賞与年3回（3月・7月・11月）※昨年度含め直近5年以上の支給実績あり ■交通費全額支給 ■残業代（みなし残業時間の超過分） ■社会保険完備（健康・厚生年金・雇用・労災） ■三大疾病保険加入あり ■退職金制度 ■育児・介護支援制度 ■資格取得支援制度（支援対象の受験費用を合否に関わらず全額支給） ■会社携帯電話貸与 ■慶弔金制度（結婚祝い金・出産祝い金（1万円／1子出産につき）・入学祝い金など） ■新・忘年会、懇親会などの開催 ■母の日と誕生日のプレゼント制度 ■資格手当 ■赴任手当 ■保育手当 ■家族手当 ■褒賞金 ■インフルエンザ予防接種助成金 ■暖房手当（北海道エリアに限る） ■家具・家電つきの社宅あり ■家賃・初期費用全額会社負担 ■引越費用・帰省費用補助制度 ■資格取得支援・手当あり

試用期間なし