製造メーカー等への法人営業 機械工具商社

【仕事内容】 小さな町工場から大手製造メーカー等(既存顧客メイン)に対して、工作機械や機械工具・産業機器などの導入提案等をしていただきます。 【具体的な業務内容】 ■100％既存顧客へのルート営業のため、新規の営業は発生いたしません。 ■営業先は、産業用の機械や家電製品向けの部品製造などを行っている企業で、工作機械や機械工具、産業機器(ドリル等の工具や、ベアリング等のパーツ)、金属加工機等の機械の販売を行います。 【直需機械工具商社として、大きな競争力】 東北エリアを拠点に事業展開する機械工具商社において、規模・ネットワーク・提案力ともに当社はトップクラス。 約900社の顧客と約1000社の仕入先を抱え、安定した経営基盤を誇ります。 【“顔”を見せて信頼を培っていく営業スタイル】 ネットを通した営業・注文・販売方式が多く見られる昨今ですがあえて当社は昔ながら“足”を使った営業姿勢を大切にしています。 直接工場の現場に伺うことで把握できる顧客のニーズや問題点をすくい取り、ケースに合った機械導入やメンテナンス等で解決できる改善案をご提案します。 商材の仲立ちだけではなく、メーカーや設計会社、加工業者、組立業者など人と人の仲立ちを行うこともある幅の広い仕事です。 ■この求人のポイント 安心＆安定の上場企業、異業種出身者も活躍中です。 未経験から経験を積み、役職登用の実績もあります。 変更の範囲：会社の定める業務 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 挑戦する人に、「きっかけ」という未来を。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 「挑戦してみたい」 「今のままでは終わりたくない」 その小さな衝動を、次の一歩につなげるために当社は、有料職業紹介事業をスタートしました。 SNSマーケティング支援や、スクール運営、地方発信など、「きっかけづくり」を積み上げてきた私たちだからこそ、仕事紹介でも人生が動き出す入口をつくりたいと考えています。 ただ仕事を紹介するのではなく、その後の選択肢や可能性まで広げることにこだわります。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 今より納得できる働き方をここから。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 「収入を上げたい」「もっと成長したい」「無理のない働き方に変えたい」理由はどんなものでも構いません。今の自分に合っていないと感じるなら、環境を変えることで人生は大きく動きます。 SEALsは、地方・都市・成長企業など多様な求人の中から、あなたが大切にしたい条件に合う選択肢だけを提案します。今より前へ進めるキャリアをここから始めませんか？

【応募資格】 未経験OK。販売職・サービス業界から転職した方も活躍中。 【必須条件】 ・社会人経験のある方（業種・職種不問） ・転勤可能な方（各拠点に営業所を展開しているため） 【歓迎条件】 ・法人営業経験 ・機械や工具関係のメーカーや商社での実務経験 ・長期的キャリア形成を考えている方 【求めている人材】 ・熱意がありチャレンジ精神旺盛な方 ・チームワークを大切にできる方 ・誠実に仕事に取り組める方 【メリット】 #社会保険完備 #経験者歓迎 #有資格者歓迎 #研修あり #未経験者歓迎 #ブランクOK #新卒歓迎 #第二新卒歓迎 #昇給あり #賞与あり #育休制度あり #寮・社宅あり

【受動喫煙対策】 屋内・敷地内禁煙

青森県八戸市卸センター二丁目6番26号 株式会社 植松商会 【勤務地備考】 株式会社 植松商会 【八戸営業所】 変更の範囲：会社の定める事業所

年俸300万円～350万円 【給与】 年収 3,000,000円〜3,500,000円 【月給】 213,764円～263,427円 基本給：207,000円～239,000円 ■固定残業手当：6,764円～24,427円(固定残業時間4～14時間分) ■超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ※経験年数・年齢によって別途営業手当を支給 ※経験・能力を考慮のうえ、当社規定に沿って給与を決定いたします 【給与補足】 ■昇給：年1回(4月) ■賞与：年2回(6月、12月) 【モデル年収例】 年収430万円 / 30歳 主任職 経験7年 年収500万円 / 35歳 副所長職 経験12年 年収600万円 / 40歳 所長職 経験17年

固定時間制 【勤務時間】 勤務時間：8:30～17:30（休憩1時間） 時間外労働：月平均12時間 ※入社2～3年は残業ほぼ無し 所定労働時間:8時間 総労働時間:1週あたり40時間

【休日休暇】 土日祝日を基本とした年間125日 年次有給休暇：10日～20日 ※下限日数は、入社半年経過後の付与日数 年末年始、夏季、特別休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 【加入保険】 社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金) 【福利厚生】 【保険制度】 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険完備 【諸手当】 通勤手当（15,800円/月）、家族手当（配偶者10,000円、子供5,000円）、住宅手当（転勤が発生する場合30,000円まで支給※賃貸のみ）、残業手当、役職手当 【福利厚生】 退職金制度（勤続3年以上）、寮社宅、定年制（60歳）、財形貯蓄有、従業員持株会制度有、借上げ社宅有(敷金･礼金会社負担)、単身赴任者への帰省手当実費支給（既婚者は年間12回、独身者は年6回：3年間）、引越費用、敷金・礼金会社負担（異動距離により、引越前に赴任手当8万~13万支給）、育休取得実績有（育休後復帰率100%）

試用期間あり 試用期間：3か月※試用期間中の労働条件の変更なし

【雇用形態】 正社員 【契約期間】 正社員のため無期雇用 【その他】 営業やルートセールス、提案営業、法人営業、個人営業など営業職で活躍されてきた方にぴったりの求人です。「経験を活かして次の環境へ進みたい」「別の業界でも営業力を使いたい」そんな方はぜひご検討ください。 カーディーラーや不動産営業、保険営業、通信回線やOA機器の提案営業、MR・MSなど医療系の営業、携帯ショップや家電量販店での販売・案内など対人折衝のある仕事をされてきた方はスキルがそのまま活かせます。 法人担当として既存顧客を回るルート営業やラウンダー、インサイドセールスやコールセンターでのテレアポ経験など、「ヒアリング・提案・調整・クロージング」いずれかの工程を担っていた方は即戦力です。 ハローワークなどで「営業」「ルート営業」「法人営業」のお仕事を探しておられる方からのご応募もお待ちしています。

• 未経験者歓迎
• 経験者歓迎
• 有資格者歓迎
• 研修あり
• 賞与あり
• ブランクOK
• 育休あり
• 第二新卒歓迎
• 寮・社宅あり