介護施設の看護師_ニチイメゾン八事緑ヶ岡

仕事内容 ＼2026年3月新規開設！オープニング募集／ 当施設ではドッグセラピーを導入し、 セラピー犬1頭がスタッフの一員として配属予定です♪ こころに安らぎを届ける施設が誕生します！ 2026年2月から入社いただける方大歓迎！ オープンまでの1ヶ月間は事前研修を実施◎ ※東海エリアのホームで勤務いただく場合もございます。 ＼働きやすさ◎介護施設での看護師募集／ 業界大手のニチイケアパレスでは 看護師（正社員）が働きやすい環境を実現！ ★★★メリットたくさん★★★ ①残業時間は月4.8時間以下！ 1日に看護師が2～3名体制の環境で 残業も少ない職場♪ ②体力的負担少ない 日勤のみでオンコールなし！ 家庭も両立しやすく 体力的に負担が少ない環境 ♪ ③子育て世代も働きやすい職場 子どもが小学校4年生の始期に達するまで 子育て世代には残業免除！ 時短勤務もあり子育て世代も安心◎ ④介護業界40年の歴史と実績 安定した環境で働ける♪ ■仕事内容 ・お客様の健康サポート ・健康相談 ・処置巡回（バイタルチェック、投薬など） ・業務管理 薬の管理、看護記録の作成など 介護や介助は介護職員が行うため 看護業務や入居者様に集中できる環境を提供！ ※動物取扱責任者の経験がある方には、 セラピー犬の世話や飼育等をお願いします。 ■1日の流れ 9:00 申し送りの確認 9:30 バイタルサイン測定・症状観察 10:30 投薬準備、看護記録入力 11:30 食事介助 13:00 休憩 14:00 往診 17:00 申し送り 17:30 食事介助 18:00 退社 ＼介護施設で働く魅力／ 入居者様と中長期的に関わりを持ちながら、 日常生活、そして人生に寄り添った 「生活寄り添い型看護」を実践できることです！ 病院の忙しさの中では難しい、 一人ひとりとじっくり向き合った看護を 落ち着いて提供することができます！ 救急もないので、 残業が少なくワークライフバランスを 整えて働くことができます◎ 緊急時には協力医療機関の医師と 24時間連絡を取ることができるので安心♪ 【職場の雰囲気】 年齢層は20～60代と年齢層は幅広いですが 最近は男性の看護師の方も増えています。 介護職をはじめ、ホームのスタッフ全員で ケアをするためコミュニケーションが 活発的な環境です。 子育て世代の20代、30代、40代の方から 経験豊富な50代、60代まで幅広く活躍中！

求めている人材 【必須】 ・正看護師 ・臨床経験3年以上 ※准看護師の方もご相談ください。 【歓迎】 動物取扱責任者の要件として認められた、 資格保有や実務経験（半年以上） ※資格例 動物管理者資格/動物看護師/トリマー ドックトレーナー/愛犬飼育管理士 デイサービス、特別養護老人ホーム、有料老人ホームなどの介護施設経験のある方はもちろん訪問看護、病院（外来）、クリニック勤務などの経験者も活躍しています！ 子育てが落ち着いたブランクがあっても 安心して働ける職場なので 40代、50代以上の中高年～シニア層からも多数応募をいただいています。 【社員インタビュー】 - 前職の病院で働いていた時に高齢の方と 接する機会が多かったので 高齢者看護に興味を持ちました。 また、年齢を重ねて、体力や時間に余裕のある 職場で働きたいと考えるようになりました。 ホームの人間関係には本当に恵まれていて 転職後は「仕事に行きたくない」と思ったことがありません。 限られたスタッフで、何年もお客様と お付き合いをする仕事です。 人とじっくり向き合いたいという方には ぴったりだと思います。 -

467-0031愛知県名古屋市瑞穂区弥富町字緑ケ岡20-4 ニチイメゾン八事緑ヶ岡 勤務地 ※バイク・車通勤可能 （車通勤は徒歩20分以上の距離がある場合に限る） 【交通手段】 交通・アクセス 名城線 リハビリセンター駅から徒歩10分・八事駅から徒歩12分

月給33万2000円以上 給与詳細 基本給：月給 33万2000円 〜 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 【月給】 正看護師：332,000円 ※固定給＋処遇改善手当＋精皆勤手当2,000円/月＋資格手当を含む 【月収】 正看護師：345,000円 ※月収には、月給＋住宅手当＋家族手当を含む

変形労働時間制 勤務時間詳細 総労働時間：1ヶ月あたり160時間 〜 176時間 ・9:00～18:00（休憩60分） ※施設により8:00～17:00、10:00～19:00のシフトがあります。 ※残業は月平均4.8時間 ※その他、就業規則に定める勤務時間有り

休日休暇 月9日公休(ローテーション制) ※閏年以外の2月は月8日公休 【年次有給休暇】 労働基準法の定め通り (初年度は入社6ヶ月後に10日間) 【特別休暇】 ・リフレッシュ休暇(年間3日間) ※初年度は入社時期により異なります。 ・メモリアル休暇(年間1日間) ・結婚休暇(7日間) ・出産休暇(3日間) ・産前産後休暇(産前6週間、産後8週間) ※育休後復帰率93.1％！※2023年度実績 9割以上が休業後に復職。 ・看護休暇 ・ドナー休暇 ・半日休暇 ・家族愛休暇 ※育児休業・介護休業あり (利用実績多数) ※シフトは柔軟に対応しています※ 有給休暇と合わせ長期休暇を取得し、海外旅行に行くスタッフも！

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ・昇給：年1回 ・賞与：年2回 ・社会保険(厚生年金保険、健康保険、雇用保険、労災保険) ・交通費支給 ・制服貸与 ・退職金制度あり ・キャリアビジョン自己申告制度 ・労働組合加入 【その他手当】 ・時間外手当(所定労働時間を超える労働に対して25％割増の賃金支給) ※固定残業代なし ・精皆勤手当-2,000円/月 ・家族手当 ・住宅手当 ・徒歩自転車通勤奨励金 (1勤務につき200円) 【カラダとこころの健康づくり】 ・定期健康診断 (婦人科検診・腰痛検診あり) ・インフルエンザワクチンの接種 ・外部にメンタルケアの無料カウンセリングを設置(EAPの取組) 【多様な働き方をサポート】 ニチイケアパレスでは ライフステージに合わせたサポートをしています。 厚生労働省より子育て支援の「くるみん」と 女性活躍推進状況が優良な企業として「えるぼし」の認定を受けており、 厚生労働省推奨の仕事と介護の両立支援の「トモニン」にも賛同し推進。 社員一人ひとりが働きやすい環境づくりに力を入れています。

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 住宅手当あり
• 経験者歓迎
• 有資格者歓迎
• 研修あり
• 退職金あり
• ブランクOK
• 交通費支給