不動産会社の営業事務

仕事の内容 不動産取引に関する書類作成や進行管理を行い、営業や関係者を支えるポジションです。 ◎弁護士案件中心で専門性が身につく ◎完全週休2日（土日祝） ◎未経験から育成体制あり ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【具体的なお仕事】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ この仕事の中心は、不動産案件がスムーズに進むように事務面・調整面から全体を支える営業事務です。 営業や代表が安心して外に出られるよう「今どこまで進んでいるのか」「次に何を準備すべきか」を把握し必要な対応を先回りして行います。 具体的には以下のような仕事を行ってもらいます。 ・査定書の作成 ・登記情報や資料の収集、整理 ・販売活動に必要な書類の作成補助 ・契約や手続きに必要な書類の準備、期限管理 ・電話・メールでの連絡対応 ・司法書士や関係業者との情報連携 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 当社は「気がつく人」が活躍できる仕事です ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 当社の業務は、単に事務作業をこなすだけの仕事ではありません。 営業・法務・お客様対応など、さまざまな業務が連動する中で、「今、何が必要か」「次に何をすべきか」を先回りして考える力が求められます。 たとえば、 ・そろそろ契約書をまとめた方がいいのではないか ・この案件、先に確認しておいた方がスムーズではないか ・手続きの期限が近づいていないか こうしたことに自然と気づき、声をかけられる人が活躍しています。 これは特別な才能ではありません。 「相手の立場で考える」「全体の流れを見る」 この姿勢を大切にできる方であれば、必ず身についていきます。 業務全体の流れを把握しながら進めるため、 主体的に考えて行動する姿勢が求められます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 未経験の方でも安心できる体制があります ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 未経験の方でも安心して成長できるよう、入社後3ヶ月間は段階的な育成プログラムを用意しています。 ◎1ヶ月目 会社や業務全体の流れを理解する期間 入社後1週間は座学で基礎的なことを学び、その後2週目から少しずつ仕事に慣れていっていただきます。 就業ルールや社内ツールの使い方、専門用語の説明から始め、実際の業務は簡単な作業からスタートします。 過去の事例やフォーマットを使いながら、「仕事の型」を身につけることを重視します。 2ヶ月目 先輩のフォローを受けながら実務に挑戦 入力作業や確認業務など、初歩的な工程から担当し、必ずダブルチェックを行います。 分からない点はその場で質問できるため、不安を抱えたまま進むことはありません。 3ヶ月目になると、簡単な業務を一人で進められるようになります。 ただし、最終確認は必ず先輩が行い、精度を重視します。 無理にスピードを求めず、着実に力を身につけながら一人前を目指せる環境です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ こんなスキルが身につきます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ●計画する力（業務設計力・段取り力） 案件全体の流れを把握し、「次に何が必要か」「今のうちに確認すべきことは何か」を考えながら動くため、自然と「計画する力」が身につきます。 これは事務職に限らず、どの仕事でも重宝されるスキルです。 ●調整力・コミュニケーション力 社内の営業メンバー・事務メンバーと連携を取って仕事を進めます。 ただ伝えるのではなく「誰に、いつ、何を伝えるべきか」を考える経験を積むことで調整力と信頼されるコミュニケーション力が磨かれます。 ●不動産取引実務に関する知識 契約書類や手続きに日常的に触れるため不動産取引実務の知識が自然と身につきます。 未経験からでも「専門性のある営業事務」としてキャリアを築けるのが大きな特徴です。

応募資格 ■ 年齢： 39歳まで（長期キャリア形成を目的とした募集のため（例外事由3号のイ）） ※入社後は研修・OJTを通じて専門知識を習得いただきます。 ■ 学歴： 高卒以上 ■ 資格： なし ■ 経験： 不問（不動産に関する知識については入社してからでOK） ※宅建士（宅地建物取引士）はあればなお可 ※Uターン、Iターン歓迎 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【このような方は向いています】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◎先のことを考えるのが自然にできる方 「この案件は次にこれをやるな」 「そろそろ確認した方がいいかも」 そんなふうに、先の流れを考えるのが苦ではない方は、この仕事で大きく成長できます。 ◎人を支える役割にやりがいを感じる方 表に立つよりも「誰かがスムーズに動けるように支える」ことに喜びを感じる方に向いています。 営業や代表から「助かった」と言われる場面も多い仕事です。 ◎正確さ・丁寧さを大切にできる方 書類や手続きの仕事が多いため小さな違和感に気づける方、確認を怠らない方が力を発揮できます。 コツコツ積み上げる仕事が苦にならない方に向いています。 ◎考えながら仕事をするのが好きな方 毎日同じ作業を繰り返す事務ではありません。 案件ごとに状況が違うため「どう進めるのが一番いいか」を考えることを楽しめる方に合っています。 ◎専門性を身につけて長く働きたい方 不動産取引実務・契約書の作成、重要事項説明書の作成など経験を積むほど価値が高まる分野です。 「ただの事務で終わりたくない」 そんな思いがある方にぴったりです。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 先輩スタッフたちの声を集めてみました ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◎今の仕事につく前はどんな職場で、どんな仕事をしてきましたか︖ ・不動産賃貸管理会社のカスタマーサポート ・注文住宅会社の住宅設計担当 ・事業会社の不動産管理 ・法律事務所のパラリーガル ・保険会社の営業事務 ・投資不動産会社の営業事務 ◎入社の「決め手」はどういったところにありますか？ ・事務職でも機械的な業務でなく、身になる知識をつけられること。また一般的な営業事務よりも給与水準が高いと感じたため。 ・事務職でありつつ専門的知識が身につく ・経営理念への共感 ・前職で家を建てたいのに土地が無くて困っている人がいた→空家がもっと市場に流通すれば喜ばれる ・不動産業界では希少な土日祝休みであること、依頼者のほとんどが弁護士ということもあり、異業種ながらも今までの経歴が活かせると思ったため。また、面接後の先輩との雑談の時間が楽しかったため。 ・私の入社の決め手は、面接時に社長が仰っていた「うちで出来るようになったらどこでも出来るようになる」という言葉でした。宅建を取得して、その資格をしっかりと活かせる環境を探していた自分にとっては、不動産の中でも特に専門的な分野を取り扱っているためワンランク上の力を付けることができる、というクリアパートナーならではの強みがとても魅力的に感じました。 ◎入社後に安心できたフォロー体制（先輩、研修などでもOK）を教えてください。 ・指導担当の先輩が、業務について1から教えてくれました。外部研修も多く、単なる実務知識だけでない経験ができました。 ・社長自ら座学研修をしていただけたこと。あとは、私は何でもやってみないと身につかないと考えているタイプなので、座学はほどほどにしてすぐにOJTをしていただけたこと。レベルの低いものから丁寧に教えていただけたこと。 ・投げっぱなしではなく、指導とチェックをしっかり行ってもらえました。 ・PCM研修やTOC研修など、人間関係や業務内で活かせる研修を取り入れるところ。特にPCM研修と共通言語があるからこそ、社内の仲の良さもあるのかなと思いました。 ・先輩がOJT形式で教えてくださる教育体制は、完全に未経験の私にとってはとてもありがたい環境でした。独り立ちまでの期間も半年ほど設けていただき、じっくりと仕事内容を理解する期間を頂けたと思っています。 ◎スタッフ同士の雰囲気はどうですか？ ・和気あいあいとしていてアットホームな職場です。 ・誰にでも話しかけやすい雰囲気で、雑談（美味しいお店や休日にあったこと等）で盛り上がることもよくあります。 ・所属（営業なのか事務なのか）や年齢に隔たりがなく、和気あいあいとしている。 ・仕事のこともプライベートのことも分け隔てなく話しており、皆さんそれぞれがとても良い距離感で接していると思います。オフィスは基本的には和気あいあいとしていますが、集中するときはしっかり集中する、という切り替えがきちんと出来る環境でもあります。 ◎代表ってどんな⼈ですか︖ ・社員に求める業務品質は非常に高いのですが、その分評価に還元してくれる方だと思います。 ・仕事も遊びも全力で、表裏がない方だと思います。そのため、プライベートの話や相談もしやすいです。 ・自分の芯を強く持っているので厳しい一面もあるが、社員それぞれの性格を分析し、個々に合った対応やコミュニケーションを取ってくれる人。業務に限らず、あらゆることに対して常に学ぶ姿勢を持っている人。 ・合理的な方です。 ・逡巡のない人。業務において、良いと思ったものやツールをとりあえずやってみようとすぐに取り入れたりしてくれている印象があります。 ・出来る限り社員の声を形にしようとして下さる人です。 ◎代表の魅力はどういった所にありますか？ ・社歴や経験を問わず、アドバイスや意見を求め、自身を省みることもできる方だと思います。 ・社員へのお礼を忘れないところ。経営者という立場でも営業の仕事はやめず、常に現場に立ち続け、現場目線でのアドバイスをくれるところ。社員によくイジられているところ。全員の意見を聞いて、全体最適を目指そうとしているところ。 ・クライアントに対して誠実に対応するところです。 ・仕事以外の部分で、部下と冗談を言い合ったり、食事会で一緒に楽しく飲んだりしていて、良い意味で、多くの人が想像するような「社長」らしくない一面があるところ。 ・向上心が強い ・社員たちの声に積極的に耳を傾け、それを実践しようとする姿勢がかなり強いところです。 過去に在籍していた会社の社長は基本的に我が道を行く人というイメージがあったので、積極的に周囲の意見を取り入れる姿勢は良い意味で社長感がなく、ミーティングなどでも社員の意見をフランクに受け入れ、できるだけ反映させようとしてくださるところが魅力だと思いました。 また、業務改善や新しい取り組みに関しても思いついてから行動に取り組むまでがとても早く、そのスピード感も魅力の一つだと感じています。 ◎この会社で働き続けている理由はどういったところにありますか︖ ・社員の皆さんの人柄 ・ひとつも同じ物件が無いので、常に新しい知識が身につく環境にいられるところ（逆に言うとずっと一人前になれないような感覚もありますが、それが常に学び続けるという姿勢になっていると思います）。相談がしやすく、自分の意見が言いやすいところ。定期的に面談があるので、自分の評価やフィードバックをきちんと受けられるところ。 ・オンオフの切り替えが上手な人が多いので、集中するときは集中、雑談時にはたくさん笑いが生まれる、メリハリのある時間が流れるところ。息が詰まらないのは自分の中で大事なポイントのひとつだなと思います。 ・私は法律や不動産売買の実務に関する知識はまったく無い状態で始めましたが、様々な案件にチャレンジしていく中で、以前は分からなかったことが分かるようになったり、法律と不動産の関係性を理解してきたりして、少しずつですが徐々に力が付いているのが分かるのが楽しいです。時間はかかるかもしれませんが、このまま色々な経験を積みながら入社時に夢見た「どこでもやっていける人材」を目指すために働き続けています。 ◎求⼈を目の前にして、悩んでいる⼈に、⼀⾔メッセージをお願いします︕ ・今後より成長していく会社ですので、モチベーションの高い方は楽しめる職場だと思います！ ・クリアパートナーは、相続や破産など、法律の問題をかかえた不動産を専門に取り扱っています。そのため難易度の高い案件も多いですが、その分他社さんよりも豊富な知識を身につけることができます。分からないことは丁寧に教えるので、ぜひ一緒に働きましょう！ ・ぜひ社内の雰囲気を見に来てください。 ・求人をみてここだ！とピンとくることは少なく、どちらかというと、ここで大丈夫かな、頑張れるかな、という不安が大きいことの方が多いのではないかと思います。ぜひ、社長や採用担当と一度話してみてはいかがでしょうか。「ここで大丈夫かな？」が気が付いたら「ここで働きたいな」に変わると思います。 ・未経験で不安な方もいらっしゃるかと思いますが、教育のフォロー体制がしっかりしているので安心できるのと、皆さん非常に丁寧に教えてくださります。 自分を成長させたい人はぜひ、チャレンジしてみてください！

104-0061東京都中央区銀座1-13-7 株式会社クリアパートナー 勤務先名 勤務先名: 株式会社クリアパートナー 【交通手段】 交通手段 JRや地下鉄 ◎東京メトロ有楽町線「銀座一丁目駅」（徒歩2分） 10番・11番出口が至近。最も歩く距離が短いルートです。 ◎東京メトロ銀座線「京橋駅」（徒歩4分） 1番・2番出口を利用。渋谷・日本橋・上野方面からのアクセスに便利です。 ◎都営地下鉄浅草線「宝町」駅（徒歩4分） 4番出口を利用 ◎東京メトロ日比谷線・都営地下鉄浅草線「東銀座駅」（徒歩5分） A7・A8番出口を利用。中目黒・六本木・秋葉原方面からスムーズです。 また、日本橋・押上方面や、京急線・京成線からの直通利用に便利です。 ◎東京メトロ銀座線・丸の内線・日比谷線「銀座駅」（徒歩7分） A13番出口を利用。新宿・池袋・東京駅方面からの通勤に適しています。 ◎ＪＲ各線「有楽町駅」（徒歩8分） 京橋口を利用 ◎ＪＲ京葉線・東京メトロ日比谷線「八丁堀駅」（徒歩10分） Ａ3出口を利用。

月給26万円～31万円 給与 月給 260,000円 ～ 310,000円 ※基本給・固定残業代の総額 固定残業代：あり 固定残業代 18,841円 固定残業時間：10 時間 ※固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する ※現在の年収も考慮します。 ※経験・能力などを考慮のうえ決定します。 【諸手当】 ・通勤手当（最大18,000円まで実費支給） ・資格手当（宅建士手当30,000円） ・役職手当 ・育成手当 ・固定残業代（10時間分） ※10時間を超えた分について別途支給します。 【想定年収】 年収430万円～ ※500万円以上も可

固定時間制 勤務時間 平均所定労働時間：160時間/月 9:00～18:00（休憩60分） 10:00～19:00（休憩60分） ※勤務時間は2種類あります。その中から選択できます。 ※週5日のうち1日はリモート勤務可、但し、試用期間中はリモート勤務不可。 就労期間：期間の定めなし

休日休暇 【休日】 完全週休2日制（土日祝） 年間休日124日 【休暇】 ◎年末年始休暇 ◎年次有給休暇 ◎産前産後休暇 ◎育児休暇 ◎慶弔休暇 ◎介護休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 福利厚生 ◎社会保険完備（雇用保険、労災保険、厚生年金、健康保険） ◎昇給あり（年1回、実績及び能力次第） ◎賞与あり、夏季賞与6月、冬季賞与12月 ※昨年度支給実績：2ヶ月分、評価により増減あり ◎決算賞与 ※会社業績及び個人評価による ◎企業型確定拠出年金 ◎リモート勤務OK（ただし週勤務日数の20％まで） ◎セミナー参加支援制度 ◎健康診断 ◎予防接種補助 ◎社内研修制度 ◎ノートパソコン貸与 ◎社用携帯貸与 ◎オフィスカジュアルOK（規定あり） ◎冷蔵庫、電子レンジあり ◎休憩スペースあり ◎ウォーターサーバー、コーヒーサーバーあり ◎転勤なし ◎食事会 ◎社員旅行 ◎お中元やお歳暮をみんなで山分け

試用期間あり 本採用と条件が同じ 3ヶ月 試用期間中はリモート勤務不可

その他 代表者のメッセージ 求職者の皆様へ この求人を見ているあなたは、 「安定して働きたい」 「ちゃんとした仕事を身につけたい」 「でも、ただの事務で終わりたくない」 そんな気持ちを、どこかで抱えていませんか。 私たちの会社の仕事は、不動産業務を事務面・調整面から支えることです。 営業や私自身が前に進めるのは、案件の流れを理解し、「次に何が必要か」「そろそろ確認した方がいいこと」を先回りして整えてくれる存在がいるからです。 日々の業務は、契約や手続きに関する書類作成・整理、 データ入力、内容チェックなど。 決められたフォーマットや流れがあるため慣れてくると落ち着いて、正確に進められる仕事です。 ですが、この仕事の本当の価値は、ただこなすことではありません。 当社は、弁護士からの紹介案件が非常に多い会社です。 そのため、 「いつまでに何が必要か」 「次にどの手続きが控えているか」 といった進行管理が、会社の信頼を左右します。 一つの気づき、一つの共有がトラブルを未然に防ぎ、「この会社なら安心だ」と言われる理由になります。 電話やメール対応もありますが営業的な押し売りやノルマは一切ありません。 確認や調整が中心で、丁寧さや誠実さがそのまま評価される環境です。 未経験の方も、心配はいりません。 最初は必ず先輩のサポートから始めます。 「なぜこの作業が必要なのか」 「この確認を怠ると、何が起きるのか」 一つずつ理解しながら進めていきます。 やがてあなたは「この案件、次はこれですね」と自然に動けるようになります。 少し先の未来の話をさせてください。 権利調整分野において、専門性の高いサービス提供を目指しています。 無理に拡大するのではなく、信頼を積み重ねた結果として成長する会社です。 その中心にいるのは、今この文章を読んでいるあなたかもしれません。 未経験で入社し、会社と一緒に成長し「この人がいないと困る」 そう言われる存在になる。 もし今、 「ちょっと気になる」 「他も見ているけど、ここが引っかかる」 そう感じているなら一度、話を聞きに来てください。 あなたのその感覚は、きっと間違っていません。 お仕事No：正社員