未経験から始める求人広告運用サポート

■仕事内容 月曜日の朝、全員で掃除をします。 落ちてるゴミを拾うのは、誰の仕事でもなく、みんなの気づき。トイレも気持ちよく使います。家と同じように。荷物が届いたら、「誰かがやってくれるでしょ」じゃなくて、「よし、みんなでやろうか」と動く人たちがいます。オフィスの観葉植物が、いつも元気なのは、気づいた誰かが、水をあげているから。植物に目を配れる人は、たぶん、人にもやさしい。 長く働きたい人がいたら、その人が通いやすい場所に、オフィスを出したこともあります。年賀状も書きます。デジタルの時代に。お客さまの入社式に、電報を送ることもあります。転職されたあとに、「また、相談していい？」って連絡をくださるお客様もいます。 ちょっと手間がかかることを、 ちゃんとやる会社です。 【具体的な業務】 採用活動に課題を持っているお客様に代わって、求人広告の運用業務をお願いします。 ・広告予算、広告キャンペーンの設定やモニタリング ・レポートの作成、改善提案 ・クライアントの採用全般についての顕在・潜在課題の発見・分析 ・営業との打ち合わせ、事務作業 など 入社してからまずは、広告運用全体の流れを把握するため、 ・広告掲載準備にかかわる事務作業（申込書管理・掲載手続き等） ・原稿制作 といった業務も行って頂きますが、業務を把握した後は上述の運用に関わる業務に専任して頂きます。 【業務開始後の流れ】 まずは基礎的な運用マニュアルや原稿制作のフォーマットに沿って業務知識を身に着けます。 次にデータの分析方法を学び、ゆくゆくは自分の力で問題提起、課題解決ができるようスキルを磨いていってください。 改善提案は、企業様が抱える「応募が来ない」「採用に繋がらない」といった課題に対して、運用データをもとに原因を仮説立て、 「検索キーワードの検証」「予算設定」などを見直し、課題解決の方法を提案します。 必要に応じて改善実行のサポートを行いながら、お客様が採用成功できるよう伴走していきます。 【この仕事を通して身につくスキル】 ・デジタル広告運用のスキル ・デジタルマーケティングの知見 ・データを分析する力 ■1分でわかるリクパー ・リクパーは「名もなき世界に、ひかりを」というパーパスを掲げる地域密着型の総合人材企業です ・「企業の魅力を見つけ出し、磨き上げる。」という信念のもと、九州・沖縄エリアを基軸に求人広告、RPO、HR Tech、人材紹介、クリエイティブ、自治体支援など、複数のHRサービスを提供・開発・運営しています ・メンバー全員が顧客にまっすぐに向き合う姿勢を大事にしており、顧客との距離感の近さ、ビジネス・開発がフラットに議論できる、情報の透明性の高さ、ストレートだが思いやりのあるコミュニケーションなどの特徴があります ・2025年6月時点で社員数100名規模の組織。更なる顧客への提供価値向上のために求人広告運用サポートのメンバーを求めています ■仕事の特徴 駅チカ・駅ナカ 未経験・初心者OK 資格不問

■求める人物像・資格 【応募資格】 ・大卒以上 ・基本的なPCスキル（Excel、Word）がある方 【このような人におすすめです】 ・家計簿やヘルスケアアプリを日常的に記録しているようなマメな方 ・数字を見るのが苦じゃない ・どちらかといえば論理的 ・「なんでこうなったのか」気になってしょうがない ・先回りして「やっておきました！」が得意な方 ・「どうすればいいですか？」ではなく「こうしたいんですけどいいですか？」派 ・困っている人、頑張っている人を放っておけない方 ・販売や接客など人と接する経験がある方 ・インターネットやシステム関係に苦手意識が無い方 【採用基準を少しだけお話します！】 当チームの採用基準を明かしますと、大きな要素は「自律的な人物であるか」です。細かな指示がなくても自主的にやるべき仕事は何か考え、取り組んでいける方でないと、入社後に大きなハードルと孤独感を感じるかもしれません。問題は何か、原因は何かを分析する力。分からないことはしっかり質問する、相手の回答を記憶するなどの情報収集能力と傾聴力。こういった分野に強みをもつ方をお迎えしたいと考えています。

■職場・環境の特徴 長く働ける にぎやかな職場 ■人数・男女構成 20代多数 30代多数 女性が多い ■受動喫煙対策 あり（屋内禁煙）

〒810-0001福岡県福岡市中央区天神2-3-25天神ZEROビル5階 リクルーティング・パートナーズ株式会社 ■勤務先 リクルーティング・パートナーズ株式会社 〒810-0001 福岡県 福岡市中央区天神2-3-25 天神ZEROビル5階 ※最寄駅: 西鉄福岡（天神）駅

月給28万円～38万円 ■給与 月給 280,000円~380,000円 月給：28万円～ ※固定残業代を含む ※別途、各種インセンティブ ※経験・能力を考慮し決定します 固定残業代：69,560円～/40時間 ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過分は別途支給する 【待遇・福利厚生】 ・昇給年2回 ・賞与年1回※決算による ・社会保険完備 ・残業手当 ・資格取得支援制度（社労士、キャリアカウンセラー等） ・書籍購入補助制度 ・結婚・出産祝 ・永年勤続表彰 ・被扶養者健康診断（人間ドック） 固定残業代の有無：あり 固定残業代：69,560円~94,400円 固定残業時間：40時間0分 固定残業時間を超過した場合の追加の残業手当：固定残業時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給

固定時間制 ■勤務時間 フレックスタイム制 1日の標準労働時間 7時間30分 ※残業はありますが、効率化によって削減を目指しています。 ※10時～17時半をコアタイムに勤務する社員が多いです。 【休日】 ・完全週休2日制（土日祝休み） ・夏季・冬期休暇、年末年始休暇 ・慶弔休暇、アニバーサリー休暇 ・リフレッシュ休暇 ・介護・育児休暇、産前産後休暇 ・有給休暇 ※年間休日120日以上（125日） ■勤務曜日 月 火 水 木 金 ■労働時間 実働時間：1日あたり7時間30分 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 平均残業時間：1ヶ月あたり20時間0分 平均所定労働時間：1ヶ月あたり150時間

■休日休暇 有給休暇 夏季休暇 冬期休暇 土日祝休み 年間休日120日以上 週休2日制

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 ■待遇・福利厚生 昇給あり 社会保険あり

試用期間あり 試用期間・研修期間の有無：あり 試用・研修時の給与条件：本採用時と同じ 試用・研修時の期間：6ヶ月

■職種 マーケティング・広報・広告・宣伝 ■勤務形態 固定労働時間制 ■先輩からのメッセージ 【応募者からいただくよくある質問集】 Q.担当顧客・運用期間ってどれくらいなんですか？ A.はじめは3～5社くらいを担当していただき、業務ボリュームを見ながら徐々に増やしていきます。運用期間は1ヶ月のスポット運用もあれば、1年間通して運用するお客様もいらっしゃいます。 Q.フレックスタイム制ってどんな働き方なんですか？ A.先輩スタッフの例では「8:00～16:30」で働いている人や「10:00～18:30」で働いている人もいます。「11:00～19:30」とかもありますね。午前中病院行きたいときとか。 Q.お昼休憩ってどうしてるんですか？ A.特に休憩時の報告とかもいらないので、みんなそれぞれのタイミングでとってますよ。PCから離れて外出してもらって全然問題ないので、外食とか買物とかOKです。 Q.広告運用の経験がないんですが大丈夫でしょうか？ A.先輩スタッフみんな経験ゼロから始めてます！ Q.定時ぴったりにあがっても気まずくないですか？ A.気まずくありません。スポーツでも決められた試合時間の中で最大の成果を出すことが求められるのと一緒です。重要なのはメリハリです。 Q.「こんな事聞いていいのかな」って内容で、忙しそうな先輩に質問するの迷惑じゃないですか…？ A.質問はどんどんしてください！いっぱい質問してもらって勉強していってください。先輩スタッフも経験ゼロから始めているので、大体質問もらった時に、「分かる～私も最初そう思った～」ってなります。全然迷惑じゃないですよ。 ■雇用期間の定め 本文中に記載 ■URL https://www.3140pa.com/ ■その他の求人詳細情報 【チームメンバーのコミュニケーションシーンをご紹介します！】 当チームではチャットツールのSlackを使ってコミュニケーションをとることがほとんど！ ここでは昨年入社したスタッフと先輩スタッフの入社後半年間のやりとりの一部を紹介します！ ●yuu（昨年入社したスタッフ！丁寧で的確な分析をしてくれる期待の新人です！） ●yurina（当チームの要であるデータアナリストです！） 2025年〇月〇日 yurina：今日は午後から運用周りの説明をしたいです～！とりあえずこの資料読んでて！お昼の休憩おわったら教えてください～ yuu：資料ありがとうございます！いつでも大丈夫です！ 2025年〇月〇日 yurina：今日の分の求人制作が終わったので、 終業までの時間はIndeed管理画面でアカウントに入って、 ・どんな求人を掲載しているのか ・クリック単価、月額などはいくらで運用しているのか ・毎日どのくらいクリックされているか など、いろいろ確認＆検索してみてください！ yuu：承知いたしました！ありがとうございます！ 2025年〇月〇日 yurina：その対応終わったら、終業時間までは、昨日見てもらったアカウントで、なんでもいいので、間違えてもいいので、何かしらの課題点を探し出してほしいです！ 以前共有した運用改善チャートを活用しながら、この求人は全然表示されていない、とか、予算の設定上げた方がよいのでは、とか、こんなキーワード入れた方がいい、とか探ってみてください！ 2025年〇月〇日 yurina:おはよう！yuuが作成＆掲載した横浜の求人が、すごい応募数だよ！アカウント確認してみて～！ yuu：おはようございます！確認しました！オープニングスタッフですし、応募きて良かったです！！ 2025年〇月〇日 yuu：こちらの求人について、仕事内容をもっと詳しく書くのはどうかなと思っているのですが、どうでしょうか…？キーワードももっと増やせるかなとも考えています yurina：私も気になってた！あと写真あったほうがぱっと目に入らない？ yuu：たしかに…！写真素材いただけるか聞いてみます！ ■更新日 2025年10月01日

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