【建築プロジェクトマネジメント】大型物流施設開発担当/フルフレックス 設計/施工監理

企業名 株式会社シーアールイー 求人名 【建築プロジェクトマネジメント】大型物流施設開発担当/フルフレックス 仕事の内容 物流不動産開発における建築フェーズでのプロジェクト全体（企画・設計・発注・施工）のマネジメントを担っていただきます。事業拡大に伴う増員と、次世代を担う人材の育成を目的とした募集となります。 単なる建築設計や施工管理に留まらず、不動産デベロッパーの視点から、テナントニーズや投資マーケットを的確に捉え、品質・デザイン・コスト・スケジュールといった多角的な要素をトータルにマネジメントすることがミッションです。■プロジェクト企画・基本計画の推進■設計・設計監理業務（企画・基本計画段階のプランニングは自社で行い、詳細設計以降は設計者をマネジメント）■発注・契約管理■施工マネジメント等 募集職種 【建築プロジェクトマネジメント】大型物流施設開発担当/フルフレックス

必要な経験・能力等 【必須】■不動産または建設業界での実務経験をお持ちの方■1級建築取得済みor一級建築士資格の受験中の方（学科試験合格済み、製図試験対策中など、資格取得に向けた強い意欲と学習状況がある方） ■プロジェクトマネジメントの素地があり、複数の関係者と協調しながらプロジェクトを推進する意欲をお持ちの方（例：チームリーダー経験など）【キャリアパス】■実力主義のため、実績に応じて主任、課長、エキスパート職といった早期の昇格・昇進も可能■一物件ごとのプロジェクトマネージャーとして裁量を持って業務を推進でき、ゼロから先進的物流施設を創り上げていく大きなやりがいを感じられます 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 語学力： 資格：

東京都港区虎ノ門2-10-1　虎ノ門ツインビルディング東棟19階 株式会社シーアールイー 予定勤務地 東京都港区 勤務地 勤務地① 事業所名：本社 所在地：東京都 港区 虎ノ門2-10-1 虎ノ門ツインビルディング東棟19階 最寄駅：東京メトロ 日比谷線 虎ノ門ヒルズ駅 徒歩3分 喫煙環境：屋内禁煙（屋内喫煙可能場所あり） 備考：（就業場所の変更の範囲）当社事業拠点 転勤：無

月給41万6000円～62万6500円 想定年収 650万円～1,000万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥416,000～￥626,500 基本給￥356,600～￥537,000 固定残業代￥59,400～￥89,500を含む/月 ■賞与実績:年3回 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（固定残業代制 超過分別途支給） 試用期間 有 期間：6ヶ月 備考：変更無

フレックスタイム制度 就業時間 （1日あたり所定労働時間07時間30分）フレックスタイム制あり（コアタイム無） 休憩：60分 残業：有 備考：固定残業代の相当時間：20.0時間/月

休日 休日：125日 （内訳） 完全週休二日制 土曜 日曜 祝日 夏季5日 年末年始7日 その他（夏期5日、年末年始7日） 有給休暇：有（10～20日）（入社1ヶ月で5日付与/半年で5日/最高20日迄）

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 制度、設備 在宅勤務 （一部従業員利用可） リモートワーク可 （一部従業員利用可） 副業OK （全従業員利用可） 時短制度 （全従業員利用可） 服装自由 （全従業員利用可） 出産・育児支援制度 （全従業員利用可） 資格取得支援制度 （全従業員利用可） 研修支援制度 （全従業員利用可） 継続雇用制度(再雇用) （一部従業員利用可） その他制度 退職金：有 社会保険：健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 寮・社宅：無 その他制度：結婚祝金、出産祝金、弔慰金、傷病見舞金、災害見舞金、育児休業制度、介護休業制度 制度備考：【採用サイト】https://cre-japan-recruit.jp/ 【note】https://note.com/cresaiyo2022 【休暇】 ■年末年始休暇：7日間（12/29～1/4） ■夏季休暇：5日間（7月～9月の間で取得可） 【手当】 ■住宅手当：会社規定の条件に該当する場合、最大30,000/月を支給 ■資格手当：会社規定に定められた資格の保有者に対し支給 【その他制度】 ■財産形成：企業型確定拠出年金 ■自己啓発：資格取得支援制度 ■働き方：在宅勤務制度、フレックスタイム制 ■キャリア：社内公募制度、副業制度、社内ベンチャー制度 ■その他：退職金制度、社内サークル活動への補助金支給

試用期間あり 試用期間6ヶ月。

備考 【昇給・賞与について】 ・昇給：年1回（2月）、賞与：年3回（夏季賞与 6月、冬季賞与 12月、業績賞与 3月） ※業績賞与は、当期の会社業績に応じて支給有無となりますが、制度開始から継続して支給をしております。 【勤務時間について】 ・休憩60分：1日の労働時間が6時間を超える場合、就業時間の途中で取得） 【部門詳細は下記からも確認いただけます。】 https://cre-japan-recruit.jp/business/development/ 【働き方】■当社はフレックスタイム制（コアタイムなし）で、標準労働時間は1日7時間30分です。そのため、一般的な“定時＋残業”とは考え方が異なり、7.5時間を超えた分が時間外として積み上がる仕組みです。 ■残業時間は月平均15～20時間程度と少なく、ワークライフバランスを重視した働き方が可能です。過度なハードワークとは無縁の環境■リモートワークは週1日程度可能 【補足】 従事すべき業務の変更の範囲 ：当社業務全般 採用企業情報・求人取扱いエージェント ■求人取扱いエージェント リクルートエージェント https://www.r-agent.com/ ■採用企業情報 事業内容：◆事業用不動産の総合サービス マスターリース/プロパティマネジメント/資産活用/開発/リーシング 等 設立：2009年12月 代表者：代表取締役社長ＣＯＯ 亀山 忠秀 従業員数：358人 平均年齢：38.8歳 資本金：4,246百万円 株式公開：非公開 主な株主：SMFLみらいパートナーズ（株） 京橋興産（株） 本社所在地：〒105-0001 東京都港区 虎ノ門２ー１０ー１ 虎ノ門ツインビルディング 東棟19階 本社以外の事業所：■西東京営業所 ■神奈川営業所 ■大阪営業所 ■福岡営業所 ■シンガポール(CRE Asia Pte.Ltd) 関連会社：ＣＲＥリートアドバイザーズ(株)/ストラテジック・パートナーズ(株)/(株)CREアライアンス/(株)はぴロジ/(株)APT/(株)ストラソルアーキテクト/ロジHR(株) その他備考・企業からのフリーコメント：【同社について】 物流不動産の開発、マスターリース、プロパティマネジメント、リーシングからアセットマネジメントまで、一連のサービスを幅広く提供させていただくことにより、企業経営に重要な物流の最適化・効率化、不動産所有者様の資産価値向上を目指してまいりました。おかげさまで、これらの経験・実績を高く評価いただき、物流不動産をはじめとする事業系不動産の管理受託も年々増加しております。今後さらにその拡大に向け、事業ビジョン「世界の人とモノをつなぐ物流インフラプラットフォームとしてNO.1企業グループ」を掲げ、物流不動産の利便性を向上させるサービスもご提供し、その利用価値を高めてまいります。 【本ポジションにつきまして】単なる建築の専門家としてだけでなく、不動産デベロッパーとしての視点を持ち、プロジェクト全体を俯瞰し、事業性・収益性を最大化する建築計画を立案・推進する役割を担います。テナントニーズから投資マーケット、法規制、建築コストなど、多岐にわたる要素を総合的に検討し、CREグループの先進的物流施設「ロジスクエア」のブランド価値を向上させるプロジェクトを創出します。 決算情報： 決算期2024/07 売上高66,902百万円 決算期2025/07 売上高77,478百万円 ※決済単位：連結

• 業界未経験歓迎
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