未経験から技術を身に付けていきませんか 〇充実の資格取得支援制度 〇業績好調、安定して長期働けます
勤務地 |
茨城県猿島郡五霞町茨城県猿島郡五霞町川妻1362 株式会社トーメック |
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仕事の概要 |
仕事内容 業務好調につき正社員増員決定! システムエンジニアを募集します 未経験・無資格OK! ものづくりに興味のある方歓迎します! 建設機械レンタル大手アクティオグループとして 安定成長を続ける当社で技術を身に付けませんか 海外拠点もありステップアップも可能です 【今回の募集職種】 ・システムエンジニア(正社員) <主な業務> 土木機器の設計・開発・組立 ICT機器の設置・調整などを行います。 ※国土交通省認定 ICT建設機械「TOMEC Navi (位置誘導システム)」 <勤務地> 弊社テクノセンターとなります。 ※ベイシア栗橋店さん裏手 (五霞町川妻1362) 【こんな方にオススメです】 ・未経験でもシステムエンジニアに興味がある方 ・ものづくりに興味がある方 ・腰を落ち着けて正社員勤務したい方 ・機械弄りにもっと詳しくなりたい方 などなど 皆様からのご応募をお待ちしております! ご不明な点もお気軽にお問合せ下さい。 お問合せ先 03‐5408‐1870 |
求める人材 |
資格・経験 経験・資格不問 ※定年60歳(再雇用制度あり※65歳迄) |
【株式会社アベールジャパン】年齢不問★年休126日★希望勤務地考慮全国展開の総合エンジニアリング企業★各業界の大手企業をビジネスパートナーに多彩な分野で事業展開企業ページ
「エンジニアとして成長し続けたい。」
そんな思いを応援し活躍の場をご用意します
当社は「スキルがイキル職場へ」をスローガンにソフトウェア、ハードウェア、通信、宇宙開発、電子、建築、土木、空調・衛生、電気、プラント、機械、自社ソリューション…...続きを読む
勤務地 |
★UIJターン歓迎!独身寮や引越し費用補助制度あり★全国各地の各プロジェ… |
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年収例 |
700万円/36歳/PL/経験12年(月給43万円+諸手当) 580万円/29歳/SE/経験8年(月給37万円+諸手当) 420万円/25歳/PG/経験3年(月給28万円+諸手当) |
仕事の概要 |
地元で働く!全国各地で様々な案件あり★ソフトウェアエンジニア⇒サポート業務から最先端開発まで! |
求める人材 |
\若手から中高年まで幅広く活躍中!学歴・年齢不問/★実務経験1年以上★経験浅めからベテランまで歓迎 |
〈レア求人〉スマホの修理のお仕事。業界経験者は尚大歓迎◎
勤務地 |
福岡県北九州市八幡西区西曲里町3-1 スマホピッとイン イオンタウン黒崎店 |
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仕事の概要 |
仕事内容 【お仕事について】 知識、経験一切不問。 未経験から始められる スマホの修理のお仕事。 経験者は即戦力として優遇。 〈1〉お客様の受付 〈2〉不具合の診断 〈3〉診断を元にした修理の実施 の手順でスマホのトラブルを解決します。 具体的な作業内容は、 ・割れた画面の修理 ・バッテリーの交換 ・充電不具合や起動不良への対応 等が中心になります。 黙々と作業をする時間が長いので、 細かい作業が好きな方にもピッタリ♪ 【安定感のある職場環境です】 スマートフォンは現代社会における必需品。 景気の波に左右されにくい安定感があります。 ・安定した収入を得たい ・腰を据えて長く働きたい そんな方にもピッタリの環境です。 【お客様の「有難う」がやりがいに】 人の役に立ちたい。誰かを笑顔をしたい。 そんなあなたにもピッタリの職場環境です。 スマホは人の生活に欠かせないからこそ、 お客様に直接感謝の言葉を頂くことも多く、 大きなやりがいを感じられるお仕事ですよ◎ |
求める人材 |
求めている人材 【知識、経験等】 ・知識不問 ・資格不問 ・学歴不問 ・経験不問 ・未経験者歓迎 ・経験者は優遇 ・スマホや機械に詳しい方歓迎 ・明るく丁寧な対応ができる方歓迎 【活躍中の人材】 ・男女活躍中 ・20代〜40代活躍中 【その他】 ・将来店舗運営に携わりたい方も歓迎 ・経験者の方で店長候補を希望の方は 入社1年目で「月給25万円」も可能 |
週1〜2回在宅可/土日祝休み/東証プライム上場グループで安定
勤務地 |
東京都三鷹市下連雀 株式会社アイズ |
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給与例 |
給与例 710万円/46歳・入社2年目(月給38万円+賞与+他手当) 660万円/35歳・入社1年目(月給35万円+賞与+他手当) 504万円/29歳・入社3年目(月給29万円+賞与+他手当) |
仕事の概要 |
仕事内容 ・バージョンアップ、パッチ適用、不具合・障害対応、お客様問い合わせ対応 ※バージョンアップ・パッチ適用に伴う影響調査、適用判断、各種関係者との調整 ※不具合・障害対応に伴う原因調査、検証作業 ・監視警告メッセージ対応(リアルタイムで発生した警告イベントの確認と対応、別担当からの確認依頼) ハイブリッドでの勤務で在宅は週1,2回となります。 ●風通し良く、バランスの良い社風 20代の若手やメンバーから30代の中堅層、 40代・50代のベテラン層まで幅広く活躍している当社。 全員が第一線で活躍できるよう、 1人ひとりのレベルに合わせて 研修や勉強会を実施していたり、 定期的なキャリア面談を通して 「やりたいこと」を相談できる 場所を設けたりなど 誰もがスキルアップを望める環境です。 ※経験の浅い20代メンバーも早いうちから第一線で活躍できています。 ●無理なキャリアアップは一切なし! 「早いうちからリーダーを経験したい」 「マネジメントしたい」 といった方には積極的にキャリアアップをご提案しますが、 「現場でずっと手を動かしていたい」 といった方に無理にキャリアアップを進めることはなく安心です。 そうした方には、 これからやりたいことをお聞きして その希望を叶えられるように サポートしますので、 本当に目指したい道を進むことができます。 * * * ー 【株式会社アイズについて】 ー アウトソーシング事業 エンジニアリング事業 ファクトリーオートメーション事業 ビジネスソリューション事業 など 幅広いソリューションを提供している当社。 多角的な事業展開を行うことで、会社の安定経営にも繋がっています。 ★東証プライム上場「日総グループ」へ 2024年1月31日、 当社「株式会社アイズ」は東証プライム上場NISSOホールディングス株式会社の中核を担う日総工産株式会社の100%子会社となり、「日総グループ」の一員として新たなスタートを切りました! 経営基盤の安定感はより強固なものとなった当社。今後さらなる事業成長とサービスの向上を目指していきます。 |
求める人材 |
求めている人材 ・Windows、Linux基本操作、Vmware、Office製品がある程度扱える方 ・SkySea、TrenMicro ApexOne、Deep Security Manage、Deepsecurity PowerShell、ExcelVBA 経験者尚可 ・システム運用経験3年以上 ・サーバ、ネットワークに知見があり、能動的、コミュニケーション力を有している方 ・自身のタスク、進捗管理、顧客や他チームとの調整経験がある方 |
年間休日125日/土日祝休み/東証プライム上場グループで安定
勤務地 |
東京都千代田区麹町 株式会社アイズ |
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給与例 |
給与例 710万円/46歳・入社2年目(月給38万円+賞与+他手当) 660万円/35歳・入社1年目(月給35万円+賞与+他手当) 504万円/29歳・入社3年目(月給29万円+賞与+他手当) |
仕事の概要 |
仕事内容 ・ネットワークの設計/構築/運用 ・障害発生時の切り分けと原因分析/復旧対応 ・社内ネットワークの運用改善、自動化 ・トラブル等、ユーザーからの各種問い合わせ対応 など ●風通し良く、バランスの良い社風 20代の若手から30代の中堅層、 40代のベテラン層まで幅広く活躍している当社。 全員が第一線で活躍できるよう、 1人ひとりのレベルに合わせて 研修や勉強会を実施していたり、 定期的なキャリア面談を通して 「やりたいこと」を相談できる 場所を設けたりなど 誰もがスキルアップを望める環境です。 ※経験の浅い20代メンバーも早いうちから第一線で活躍できています。 ●無理なキャリアアップは一切なし! 「早いうちからリーダーを経験したい」 「マネジメントしたい」 といった方には積極的にキャリアアップをご提案しますが、 「現場でずっと手を動かしていたい」 といった方に無理にキャリアアップを進めることはなく安心です。 そうした方には、 これからやりたいことをお聞きして その希望を叶えられるように サポートしますので、 本当に目指したい道を進むことができます。 * * * ー 【株式会社アイズについて】 ー アウトソーシング事業 エンジニアリング事業 ファクトリーオートメーション事業 ビジネスソリューション事業 など 幅広いソリューションを提供している当社。 多角的な事業展開を行うことで、会社の安定経営にも繋がっています。 ★東証プライム上場「日総グループ」へ 2024年1月31日、 当社「株式会社アイズ」は東証プライム上場NISSOホールディングス株式会社の中核を担う日総工産株式会社の100%子会社となり、「日総グループ」の一員として新たなスタートを切りました! 経営基盤の安定感はより強固なものとなった当社。今後さらなる事業成長とサービスの向上を目指していきます。 |
求める人材 |
求めている人材 ■必須要件: ・ネットワーク構築および運用の実務経験3年以上 ・CCNP相当の知識 ・ネットワーク設計の経験 |
岩手!安定成長企業!年間休日120日でメリハリも◎
勤務地 |
岩手県一関市地主町2-29一関中央ビル203号 岩手事務所 |
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給与例 |
給与例 <年収例> 850万円/経験者50歳(建コン25年)月給●万円×12か月+諸手当+賞与 750万円/経験者42歳(建コン20年)月給●万円×12か月+諸手当+賞与 650万円/経験者32歳(建コン15年)月給●万円×12か月+諸手当+賞与 |
仕事の概要 |
仕事内容 官公庁からの依頼による山や川の防災・環境保全や、社会基盤(道路・橋・下水道・公園等)の整備に関する調査、計画、設計等のコンサルティング業務をお願いします。 経験者はOJTがメインですが、未経験の方への育成環境も整っておりますのでご安心ください。 <業務の流れ> ・営業担当から新規案件を引継ぎ ・設計→設計図まとめ→報告書作成 ・顧客(官公庁)へ提出 ◇それぞれの案件は3ヵ月から1年ほどの期間で実施 ◇多いときで週1回ほどミーティングあり ◇担当していただく案件は年間5〜6件ほど(繁忙期:1〜3月) <防災・環境インフラを軸とした景気に左右されない安定した事業展開> 需要が高い防災・環境インフラ分野を軸に事業を展開しており、今後も景気に左右されることなく安心して働いていただけます。 これまでの受注実績より多くの信頼を獲得し、他分野においても安定した受注があります。 多くの人々の生活を支えるやりがいのある業務です。 |
求める人材 |
求めている人材 【必須条件】 特になし(学歴・経験不問) 【あれば尚可】 ・土木設計、建設コンサルティングに関する経験 ・測量、地質調査、構造調査など関連検査の経験 【以下の資格をお持ちの方は歓迎】 ・技術士、RCCM資格 ・一級土木施工管理技士 ・そのほか建設系資格 ※建設に関わる業務・学習経験があれば資格の有無は不問 |
リモートワーク中心/土日祝休み/東証プライム上場グループ
勤務地 |
東京都中央区日本橋 株式会社アイズ |
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給与例 |
給与例 710万円/46歳・入社2年目(月給38万円+賞与+他手当) 660万円/35歳・入社1年目(月給35万円+賞与+他手当) 504万円/29歳・入社3年目(月給29万円+賞与+他手当) |
仕事の概要 |
仕事内容 ・クラウド環境(AWS, Azure)の利用推進 機能の実装、セキュリティ/ガバナンスの強化の実施 ・クラウドでのインフラ構築支援 クラウド(AWS, Azure)での構成検討 ・ クラウド(AWS、Azure等)へのシステム移行支援 ★基本リモート勤務です ●風通し良く、バランスの良い社風 20代の若手やメンバーから30代の中堅層、 40代・50代のベテラン層まで幅広く活躍している当社。 全員が第一線で活躍できるよう、 1人ひとりのレベルに合わせて 研修や勉強会を実施していたり、 定期的なキャリア面談を通して 「やりたいこと」を相談できる 場所を設けたりなど 誰もがスキルアップを望める環境です。 ※経験の浅い20代メンバーも早いうちから第一線で活躍できています。 ●無理なキャリアアップは一切なし! 「早いうちからリーダーを経験したい」 「マネジメントしたい」 といった方には積極的にキャリアアップをご提案しますが、 「現場でずっと手を動かしていたい」 といった方に無理にキャリアアップを進めることはなく安心です。 そうした方には、 これからやりたいことをお聞きして その希望を叶えられるように サポートしますので、 本当に目指したい道を進むことができます。 * * * ー 【株式会社アイズについて】 ー アウトソーシング事業 エンジニアリング事業 ファクトリーオートメーション事業 ビジネスソリューション事業 など 幅広いソリューションを提供している当社。 多角的な事業展開を行うことで、会社の安定経営にも繋がっています。 ★東証プライム上場「日総グループ」へ 2024年1月31日、 当社「株式会社アイズ」は東証プライム上場NISSOホールディングス株式会社の中核を担う日総工産株式会社の100%子会社となり、「日総グループ」の一員として新たなスタートを切りました! 経営基盤の安定感はより強固なものとなった当社。今後さらなる事業成長とサービスの向上を目指していきます。 |
求める人材 |
求めている人材 ・AWSまたはAzureでのシステム設計構築・保守業務経験 ・Windows/Linuxに関する知識、業務経験 ・情報を整理し、分析する能力 ・関係部門との調整を円滑に行えるコミュニケーション能力 【尚可要件】 英語でのコミュニケーション(会話、メール等)に抵抗がない方 |
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月給21万円〜+歩合給でやりがい◎技術を学びながら働けます!
勤務地 |
沖縄県浦添市西原4丁目33-6 沖縄営業所 |
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給与例 |
給与例 <月収例> ・入社6ヶ月スタッフ 月給21万円+能力給15万円=月収36万円 ・入社1年6ヶ月スタッフ 月給21万円+昇給1万円+能力給35万円=月収57万円 |
仕事の概要 |
仕事内容 水道工事全般 沖縄県内の各水道局の指定工事店 ご依頼をいただいた一般家庭や店舗・管理物件へ訪問し水廻りのメンテナンスを行っていただきます。 <お仕事の流れ> 1.水廻りのトラブルでお困りのお客様から当社コールセンターにご依頼のお電話が来ます。 2.メンテナンススタッフにコールセンターからお客様情報が連絡されます。(自分から電話をかけることはありません) 3.メンテナンススタッフがお客様のお宅へ伺いトラブル対応をします。(1日平均2〜3件程度) 4.作業が終了したら会社へ作業終了報告。※1日の対応が全て終了したら報告書を当社オンラインシステムにアップするだけ!これで業務終了です。飛び込み営業、電話営業はありません。 【おすすめポイント】 台所の水漏れやトイレの詰まりといった水洗トラブルなど水道工事全般を手掛ける当社。今回は「水廻りメンテナンススタッフ」として活躍してくれる方を募集します!教育体制充実で、特別な経験は一切必要なし!分からないことを気軽に相談できる雰囲気の当社で、手に職つけて高収入を手に入れませんか?沖縄県の水道局指定工事店のため、安定して働き続けられます。 【株式会社N-Visionってどんな会社】 地域密着型の運営をモットーに トイレの水漏れや詰まり等急な水洗トラブルに対応している「N-Vision」。 トラブル相談企業としてお客様の問題にも即刻対応しながら 平成22年の創業より堅調な成長を続けています。 現在は広島の本社を筆頭に山口・岡山・島根・鳥取等の中国エリアや 福岡・佐賀・大分・長崎・熊本・宮崎・鹿児島・沖縄の九州・沖縄エリア、 愛知・静岡・岐阜・三重・山梨の中部エリア、愛媛・香川・徳島・高知の四国エリア、 大阪・兵庫・京都・奈良・滋賀・和歌山の近畿エリア、 神奈川の関東エリアで幅広く事業を展開。 他県や他事業所への転勤はありません! 【1日の仕事の流れをご紹介!】 <その1> お客様から、当社コールセンターにご依頼の電話が来ます! このお電話は担当のスタッフが受けます。 <その2> メンテナンススタッフにお客様情報が連絡されます。 ここからがあなたのお仕事! <その3> メンテナンススタッフがお客様のお宅へ伺い、トラブル対応を行います。 1日に大体2〜3件程度です。 <その4> 1日の対応が全て終了したら、当社オンラインシステムで報告をして帰宅! トイレの修理依頼だけどキッチンも見てみましょうか?といった提案も行いましょう。 お客様により喜んで頂くため積極的にオススメすることも大切なお仕事です。 |
求める人材 |
求めている人材 未経験者大歓迎 【こんな方、大歓迎】 ・自分の可能性を広げたい方 ・未経験から成長したい方 ・向上心を持って仕事に取り組める方 【一つの業務に深く関わって働きたいあなた】 ・自分の技術を磨くことがやりがい ・一つひとつ確実に仕事をこなす ・細かな作業が得意 ・好きな事はとことん勉強をする ・まずは慣れるまでやってみる そんなアナタのスタンスを弊社は応援します! 【HPでも当社の魅力を知ってください】 まずHPをご覧いただければ、当社で働くイメージが湧いてくると思います。 では、当社はどんな会社なのか。 それを知っていただくために、ぜひ 「株式会社N-Vision」で検索してください。 当社の企業理念や代表の思い、サステナビリティへの取り組みなど、より当社のことをわかっていただけると思います。 沖縄営業所HP https://okinawa-suido-pro.com/ |
【タクシー乗務員】経験者優遇!転職支援金30最大万円支給□□隔・昼・夜勤務体系□□自家用無料駐車場有□□働きやすさが自慢です!
勤務地 |
東京都23区 光洋自動車株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: : ・.。.: ・.。.: ・.。.: ・.。.: ・.。.: <嬉しいポイント> □□経験者優遇いたします! □□未経験者も歓迎!安心のサポート体制です。 □□高い定着率!働きやすさが自慢です! □□転職支援金30万円支給!(社内規定有) □□東京無線配車とGOアプリ配車で売上安定。 □□マスコミ・メディア関連の契約顧客多数。 □□隔勤/日勤/夜勤 多様なシフト体系が選べます! : ・.。.: ・.。.: ・.。.: ・.。.: ・.。.: 大手東京無線グループであなたのスキルを活かしませんか? ///////////////////////////////////////////////////////////////// ネット応募の他、電話でもご応募受付しております。 電話番号:03-3979-6271 「Indeedを見た」とお伝えください。 ///////////////////////////////////////////////////////////////// 東京23区、武蔵野市、三鷹市エリアでのタクシーにて お客様を目的地までお送りするお仕事です。 あなたもプロドライバーになりませんか? 定時制乗務員も同時募集中。 【給与例】 年収 350万円 ~ 700万円 ◎約年収405万円 / 42歳 経験2年 ◎約年収550万円 / 57歳 経験5年 給与体系は・・・ 完全歩合給です。 営業収入の約60%が給与となります。 がんばった分だけしっかり給与に反映します! 隔勤・昼日勤・夜日勤。働き方はあなた次第! 月収60万円以上も可能です。 【選考方法】 indeedから応募→面接→内定 ※リモート面接対応します(ZOOM) ※私服OK、履歴書不要の会社説明会も実施中。 ※勤務開始日のご相談OKです。 タクシー業務の疑問点や何でも気軽にお問合せください。 お問い合わせ電話番号:03-3979-6271 |
求める人材 |
求める人材: □□二種免許をお持ちの方(経験者) □□一種免許をお持ちの方(二種免許会社養成有り) □□未経験者も大歓迎!二種免許養成、地理試験サポートetc □□若い方から中高年の方まで幅広い年齢層の乗務員さんが活躍中! □□学歴や経歴や一切問いません!人柄重視の採用です! □□運転が好き、人が好き、自由にのびのびと働きたい方、東京の街が好き。 |
残業ほぼ無し 未経験OK 土日祝休み 福利厚生充実
勤務地 |
群馬県高崎市群馬県高崎市八幡町400 菊屋 株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容 <土日祝休み!20代〜40代活躍中/ネットワーク保守管理> < 仕事内容 > ・基幹システムが常に安定して稼働する為の管理 パソコン・プリンタなどハードウェア設定 業務効率向上の為のデータ分析(excel等使用) 各支店を含めたネットワーク保守 ※OJTを踏まえながら徐々に覚えて頂きます。 いつでもわからない事を聞ける環境ですので安心ください。 サーバー管理・保守業務を過去に行った事がある方や、 エンジニア経験のある方歓迎です! 未経験の方も年齢不問でお待ちしております! まずはお気軽にお問合せください! <菊屋株式会社は「家庭用品総合商社」です> 当社は北海道から九州まで支店網があり プラスチック等の家庭用品を全国のホームセンター中心に 販売している「総合商社」です。 総合商社とは簡単に説明すると「問屋」です。 メーカー様の商品を仕入、取引先の指定場所に必要な数量を ピッキング・梱包し、発送するのが生業となります。 取扱いは主に ・プラスチック製家庭用品 ・ガラス器具 ・陶器 ・金物 ・敷物 ・インテリア ・家電製品など 多岐にわたりますが生活に密着した商品ばかりです。 < 注目ポイント > ・未経験OK ・年齢不問 ・土日祝休み※年4回土曜日出勤あり(棚卸の為) ・休日に出勤した場合は振替休日を取得頂きます。 ・年間休日115日以上※会社カレンダーあり、24年度は118日 ・昇給年1回 ・賞与年2回 ・役職手当 ・家族手当 ・出張手当 ・単身赴任手当 ・通勤手当 ※手当には規定あり ・平均年齢38.3歳 ・平均勤続年数12.8年 充実な福利厚生の当社で 安定・安心して長く働きましょう。 < 土日祝休み!年間休日115日以上 > お休みは週休2日(土日祝休み)、 また長期休暇もあり、 年間休日115日以上になります。 ※24年度は118日が休日です。(会社カレンダー) プライベートもしっかりと充実できます。 昇給・賞与をはじめ、各種手当や休暇に関しても しっかりと整っているのが当社の特徴です。 安定して長く働きたい方にピッタリのお仕事です! そして男性社員における 育児休業制度取得実績もある会社です! 長く安定して働きたい方にはピッタリのお仕事です! 少しでも興味のある方や、 ご不明な点等ある方はまずはお気軽にお問い合わせください。 お電話での応募も可能です。 〇菊屋株式会社 TEL/027-343-1912(採用担当) |
求める人材 |
資格・経験 要普通免許(AT限定可) ※支店間の出張がある為 |
\経験者採用/★安定した超ホワイト企業★多岐にわたるプロジェクトで才能を発揮するデザイナー募集 □残業少なめで17:30終業□土日祝休みでプライベート充実
勤務地 |
福岡県福岡市西区小戸2丁目3-18 株式会社サワライズ |
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仕事の概要 |
仕事内容: □□□この求人の魅力 □□□ □1914年設立から100年以上の超安定企業 □多事業をまたがりデザインのディレクションができる◎ □豊富な社内リソースで活躍しやすい環境! □20代・30代を中心に活躍中! □オフィスカジュアル・ネイルなど自由!働きやすさ◎ 【仕事内容】 ○自社広告の制作 ○Webサイトのデザイン・制作 ◯LPの制作 ○SNSでの情報発信 ○チラシ制作等 ○外部パートナーへのディレクション ◯バックオフィス業務 ◯イベント補助 具体的には・・・ 新規コンテンツの企画、動画制作・配信 ロゴやチラシ(紙メディア)のデザインなど 制作の範囲は与えられた素材から制作、 第1提案を行います! その後は、チーム内で一緒にブラッシュアップを重ねます! ☆プロジェクト一例はこちら☆ https://gokant-go.sawarise.co.jp/gokant/ □□□----------------------------------★* 弊社HPはこちら □https://www.sawarise.co.jp/ □□□----------------------------------★* 【POINT01】゜+.――゜+.――゜+.――゜+. デザイナーのお仕事 □多彩な事業□を展開している自社広告の制作 あなたのアイデアや知識・知見を活かせる! 【POINT02】゜+.――゜+.――゜+.――゜+. 部署内には、さまざまなプロフェッショナルが在籍 Webデザイナーのご経歴等 SNS・企画力・マーケティング力 スキルアップ・キャリアアップできる! 【POINT03】゜+.――゜+.――゜+.――゜+. 今年で創業110周年を迎えた超安定企業 大正3年から、福岡県を中心に暮らしを支えてきた当社 様々な事業を展開し、 お客様の幅広いニーズに応えています。 / 2024年4月より 新たな複合商業施設 「MEINOHAMA STEPS」オープン! https://meinohama-steps.com/ \ |
求める人材 |
求める人材: <応募必須要件> 下記いずれか ●Webデザイナーとしての実務経験をお持ちの方 (経験年数問いません) ○illustrator・Photoshopを使用した実務経験をお持ちの方 ●LP制作のご経験がある方 ◯クライアントに対して、ニーズをしっかりと把握するためのコミュニケが取れる方 <こんなご経験のある方歓迎!> ○WordPressの使用経験をお持ちの方 ●コーディング経験をお持ちの方 ○動画制作経験をお持ちの方 ●ディレクション経験をお持ちの方 ◯サイト運用経験をお持ちの方 ●企画書作成経験をお持ちの方 <こんな方にもおすすめ!> ・20代、30代若手活躍中! ・第二新卒歓迎 ・ブランクのある方 ・学歴不問 ・プライベートと仕事を両立したい方 ・ワークライフバランスを大事にされたい方 ・安定企業で勤務されたい方 ・あなたの経験と知見をお仕事に活かしたい方 ・しっかりとした評価制度のある企業で勤務されたい方 |
【新しい仕事にチャレンジ!】50〜60代活躍中!
勤務地 |
群馬県高崎市貝沢町478 オーテックサービス北関東 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 *年収386万円 月給32万円/保守部門・56歳 |
仕事の概要 |
仕事内容 空調自動制御システムの保守・点検・修理 *ー* \ 50〜60代活躍中 / 資格・ご経験を活かして働けます! 設備関連のお仕事経験者もOK *ー* [!] 現場常駐の保守・点検・修理業務です。 力仕事はほとんどありません。 【具体的には・・・】 <1>日常点検 ・室内温湿度及び室圧等の監視 ・制御機器の動作確認 *1人〜複数人での作業 *作業人数は現場の規模による <2>定期点検・メンテナンス・修理 ・熱源廻りの制御機器点検、修理 ・空調廻りの制御機器点検、修理 *基本的に2名体制で共同作業です。 <3>作業報告書の作成 ・点検報告書、作業日報/月報、他を 記入します。 【OJT制度あり】 入社後は先輩社員について 約5ヶ月程OJTを行います。 【会社概要】 社名:株式会社オーテックサービス北関東 設立:2012年 代表:茂木 達己 従業員数:10名 <事業所> 群馬県高崎市貝沢町478 <事業内容> ・電気工事業 ・計装工事 ・メンテナンス工事 ・ビルの空調自動制御システムの 設計施工・保守 群馬県知事許可(般-2)第25019号 |
求める人材 |
求めている人材 ー【必須条件】ー ・電気工事士 ・人と関わりながら仕事をしたい方 (チームで作業するため) ー <歓迎する資格・ご経験> ・計装士の資格保有者 または計装業務の経験者 ・電気関連の資格 ・プラント設備管理の経験者 ・設備保全・設備管理のご経験 ・ビルメンテナンスのご経験 その他、 電気工事、計装工事(プラント含む) 電気設計、設備設計など \ 保守・点検スタッフを増員募集 / 当社の技術の継承&体制強化のため、 新しい人材を募集! 《 経験者募集*経験者歓迎 》 《 中高年活躍中*シニア活躍中 》 《 ブランクOK*ブランク歓迎 》 《 学歴不問 》 ・・ー・・ー・・ー・・ー・・ー・・ー・・ 今までの経験を活かしながら、 残業もない環境で、 無理なく安心して働けます! ・・ー・・ー・・ー・・ー・・ー・・ー・・ |
【新しいスキルで成長したいあなたへ】年間休日120日、残業少なめ、福利厚生充実の他、実践を通して成長できる環境!働きながらスキルUP!異業種出身者が多数活躍中◎
勤務地 |
愛知県名古屋市中区栄3丁目18−1 ナディアパークビジネスセンタービル21F 株式会社 ITAGE GLOBAL |
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仕事の概要 |
仕事内容: 実践を通して成長できる環境をご用意しました。 「ITエンジニアとして活躍したい!」 その心意気だけを持ってきてください! ------------------------------------------- 「スクールに通っていたけど、実践経験はなくても大丈夫?」 「自分のレベルに合った仕事が見つからない」 …そんなもどかしい気持ちを持っているあなたに ピッタリな環境です! ・残業少なめ ・年間休日120日 ・リモートOKの案件もあり ・その他福利厚生充実 ムリなく業務に取り組める環境だからこそ、 スキルアップに全力を尽くせます。 「今より成長したい」「自分で自分を変えたい」 と、本気で意欲があるあなたを歓迎! ------------------------------------------- 【お仕事内容】 当社が行っているのは「常用型派遣(無期雇用)」。 大手自動車メーカーなど多くの企業の プロジェクトへエンジニアとして参加し、 様々なシステム開発をお任せします。 参加するプロジェクトは、 あなたの現在のスキルレベルに応じて決定。 プロジェクトが終了し、次の案件に移る時も その都度面談であなたの意向を伺います。 「この分野を伸ばしたい」 など希望を考慮して配属先を決めるので、 案件に取り組みながら効率よくスキルUPができるのです。 相談に乗るのも、元エンジニアの担当者。 あなたの希望や悩みをしっかりくみ取ります。 自分の実にならない仕事を、 言われるがままにやっている… なんてことにはなりません! 会社側もあなたが順調にスキルアップ できるようにしっかりバックアップしますので、 何でも相談してください。 【成長段階のイメージ】 *1年目…まずはOJT研修から。 先輩が所属するプロジェクトへ参加し、 仕事の流れを学びます。 現場で交わされる専門用語など、 気になったことは何でも聞いてください。 ↓ *2年目…徐々に戦力として活躍 仕事の全体の流れがわかってくるのがこの頃です。 仕様書通りにプログラミングができるようになり 任される仕事の幅が増えていくでしょう。 ↓ *3年目…プロジェクトの中心メンバーに 詳細設計の確認、仕様書を見ての プログラミング、テストまで自分の判断で 行えるようになります。 ここまでくるとほぼ1人前。 主要メンバーとして進行に関わっていきます。 このようなペースで、未経験スタート だった先輩が多数活躍しています。 とは言え、環境だけ整っていても、 何となく、言われたことだけ… という姿勢では、成長は難しいでしょう。 今回の募集でも、あなたの”やる気”が 唯一にして最大の採用条件です。 今より自分の価値を上げたい、 必要とされるエンジニアになりたい、 という思いに真剣に応えますので、 一緒に頑張っていきましょう! ------------------------------------------- |
求める人材 |
求める人材: 【未経験歓迎】 ・学歴不問(文系、理系も関係ありません) ・実務未経験OK ・学校やプログラミングスクールで 学んだことがある方 前職が何でもOK!第二新卒歓迎 元営業、接客、飲食業など様々な 業界からの転職者が活躍中! 工場でのライン担当をしていた方もいます。 (自動車メーカーのプロジェクトが多いので 用語などが役に立つかも!) 〜こんな方にピッタリ〜 *IT業界で働いてみたい *実践しながら成長していきたい *IT派遣で働いているが、希望の案件に携われない *頑張るなら好きな仕事を頑張りたい 〜こんな方を求めています〜 *未経験でも、ガッツはある *周りとのコミュニケーションを大切にできる *挑戦する心を持ち続けられる |
設立以来定着率100%/ホワイト企業・健康経営優良法人認定
勤務地 |
大阪府大阪市中央区東高麗橋1番12号 北浜センタービル6階 株式会社SET |
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給与例 |
給与例 【年収例】 年収620万円(月給40万円+諸手当+賞与)/40歳・SE・入社4年目 年収530万円(月給36万円+諸手当+賞与)/32歳・SE、PG・入社3年目 |
仕事の概要 |
仕事内容 |インタビュー| 中田さん(20代女性) SETに転職して4年目のITエンジニア 「前職も同業ですが、働く環境を変えたくて 1年を過ぎたころに転職を決意しました。 面接では退職理由を正直に話しましたが、 私の気持ちに寄り添って 耳を傾けてくれたのが印象に残ってます。 ただ、『退職者が0』って聞いた時は、 さすがに疑いました。でも真実でした(笑) 社長が私たちをしっかり 見てくれているという安心感があり、 辞めるという選択肢が誰にもありません。 また、希望や適性に沿った プロジェクトにアサインしてもらえます。 私自身は今リーダーとして、 あるプロジェクトに取り組んでいます。」 社長 「中田さんは、気配り上手で周りが見える。 それもあって、開発経験は1年でしたが、 プロジェクトの上流工程を 任せてみたくなったんです。」 中田さん 「プログラミング経験が少なかったので、 たいへんだったのは事実ですが、 ITエンジニアという仕事が 益々好きになりました。」 【中田さんからみた先輩たち】 先輩は穏やかな人ばかりです。 質問や相談をしても、 いやな顔をされたことがありません。 私自身、人見知りなところがありますが それを知ってか知らずか、 先輩から声をかけてくれます。 SETにいる人はみんな気遣いの達人。 これもたぶん、 「離職率0%」の秘密だと思います。 - <ポイント> ■設立以来定着率100%! ■ホワイト企業・健康経営優良法人認定 ■残業月平均6h(毎週水曜日はノー残業) ■ 年間休日125日以上/完全週休2日 ■福利厚生充実(ジムや動画見放題♪) - <従業員の年代内訳> 20代:50% 30代:20% 40代以上:30% (2024/4/1時点) - 【具体的な仕事の内容は以下】 業種は様々ですが主に金融や流通、製造業を中心とする、Web系・オープン系システムの設計・開発・テスト・運営・保守をお任せ。上流工程から下流工程まで、幅広い業務を担当可能。希望と適性を考慮してアサインしていきます。 <様々なプロジェクトをご用意> 大手Slerやエンドユーザー様との取引がメインですので、キャリアの選択肢が豊富です。 本人の希望をもとにスキルアップや上流工程、マネジメント、新しい言語への挑戦などもできます。 また最近では会計パッケージ会社と契約を行い、クラウド化や機能強化などのプロジェクトに参加することができます。 >>プロジェクト例 【会計】会計システムクラウド化データ連携サービス構築 【金融】各種決済システムの新規構築 【金融】債権管理システムのマイグレーション開発 【流通】POSシステム保守 【建設】基幹業務移行・保守、インフラ構築・保守のPM案件 企業向け業務システムを中心に、受託案件も。今後は社内の割合を増やしていく予定です。 |
求める人材 |
求めている人材 【 必須条件 】 ・プログラム開発経験1年以上(Java、C#、.net などの事務系言語の経験が望ましいですが、PG経験があれば言語は問いません)。 【 求める人物像 】 ・物事を前向きにとらえられ、お客様や他のエンジニアの思いも考えて、全体のメリットを考えられる人。 【使用言語等】 <言語> Java、VB.net、C#、ASP.net、C++、CLI(C++/CLI)、VisualStudio、PL/SQL、HTML、 JavaScript、Perl、PHP、VBA、Perl他 <DB> Oracle、SQLserver、MySQL、PostgreSQL、RDB他 <OS> Windows、Linux、HP-UX、他 <クラウド> AWS、Azule <ミドルウェア、他> Apache、tomcat、postfix、IIS他 TFS(Team Foundation Server) ★SETは、2024年5月で20周年を迎えます。 安心して長く勤務したい人に最適です。 ★「この経験・スキルで大丈夫かな…」 と不安な方も、一度ご相談くださいね! |
ペットグッズ 、ベビー雑貨、アパレル雑貨、日用雑貨を扱うEC店舗の運営 / 和歌山を代表する企業100選出!
勤務地 |
和歌山県伊都郡かつらぎ町2468 株式会社キーポイント |
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仕事の概要 |
仕事内容: 弊社で運営しているネットショップや各種HPのwebコーディング、webデザインをお任せ!※コーディング中心です◎ ベビー&キッズグッズ、ファッション雑貨などを扱う「TODAY&ALWAYS」、 オーガニックペットフードなどを扱う「いぬのくらし」を運営しています! □副業OK! □20代・30代・40代が多数活躍中! □子育てママやパパも多数活躍中! □完全週休2日制・土日祝休み! □髪色・服装・ネイルなどオシャレ自由! □オシャレ・インテリア好き必見!  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 具体的な仕事内容 ________ 弊社で運営するネットショップのバナーや商品ページ作成、トップページ作成、そのほかのコーディング業務 チームで動くのでブランクがあっても安心◎ \ダブルモニター、パーソナルスペースをしっかり確保!/ \ドリンク、フードが無料◎/ 【詳しくは…】 ・ネットショップの各ページのコーディング ・バナーなどの設置 ・トップページの更新 ・会社HPなどの更新 ・新規事業HPなどの制作、更新 ・特集ページや商品ページ制作までのスケジュール管理 ・他スタッフやカメラマン、デザイナーとのチャットでのやり取り などなど <こんな方にピッタリ◎> ・webコーダーとして働いた経験のある方 ・webデザイナーとして働いた経験のある方 ・副業でwebコーディングなどをしている方 ・webコーディング、デザインを学んだ方 ・おしゃれが好きな方 ・インテリアが好きな方 ・子育てに奮闘中の方 ・ご自身のセンスを仕事に活かしたい方 ・明るく楽しく仕事ができる ・コミュニケーション能力を活かしたい ・新しく何かにチャレンジしてみたい ・チームワークを大切にできる方 \年間休日127日以上!/ 【休日】 ・完全週休2日制(土・日) ・祝日 ・会社カレンダーによる休み □パートさん活躍中 □学歴不問 □20代・30代・40代が活躍中 □ブランクありOK □ハローワークでお仕事お探し中の方 《(株)キーポイント公式HP》 http://kiipoint.co.jp/ 《和歌山を代表する企業100選》 https://madeinlocal.jp/category/companies/Wakayama019 《運営店舗URL》 ・TODAY&ALWAYS 楽天市場店 https://www.rakuten.ne.jp/gold/mujina/ ・いぬのくらし 楽天市場店 https://www.rakuten.ne.jp/gold/tiny-doggy/ <ずっと働きたいと思える環境づくり◎> 仕事に対するミッションが明確に定められ、それに基づき様々な制度や施策が設けられており、 特に福利厚生、ダイバーシティ、コミュニケーション、教育などの面が明確な方針のもと 豊富な施策を用意しております。 働く従業員は自社のカルチャーや商品に強い愛着をもっています。 <チーム力を高める施策づくり◎> 我々が行っている事業はチームで作るものだと考えています。 チーム力を高める施策として以下の事を注力しております。 ・目標と価値観を共有する ・メンバーの自発性を尊重する ・それぞれ違うスキルを持つ ・緊密な連絡を心掛ける ・意見が言いやすい環境 一緒に価値観を共有し、共に成長していきましょう! ご応募お待ちしております。 -------------------------------- 【職場環境】 みんな仲がよく、明るい雰囲気でアットホームな職場です! 従業員数:13名(男女比/2:8) -------------------------------- 【雇用形態】 正社員 -------------------------------- |
年間休日125日/土日祝休み/東証プライム上場グループで安定
勤務地 |
東京都新宿区西五軒町 株式会社アイズ |
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給与例 |
給与例 710万円/46歳・入社2年目(月給38万円+賞与+他手当) 660万円/35歳・入社1年目(月給35万円+賞与+他手当) 504万円/29歳・入社3年目(月給29万円+賞与+他手当) |
仕事の概要 |
仕事内容 金融システムにおけるサーバーサイド側の開発 <作業内容> ・ユーザ要望の改修を実施、基本設計〜本番リリースまで。 ・既存システムの改善対応 ●風通し良く、バランスの良い社風 20代の若手やメンバーから30代の中堅層、 40代・50代のベテラン層まで幅広く活躍している当社。 全員が第一線で活躍できるよう、 1人ひとりのレベルに合わせて 研修や勉強会を実施していたり、 定期的なキャリア面談を通して 「やりたいこと」を相談できる 場所を設けたりなど 誰もがスキルアップを望める環境です。 ※経験の浅い20代メンバーも早いうちから第一線で活躍できています。 ●無理なキャリアアップは一切なし! 「早いうちからリーダーを経験したい」 「マネジメントしたい」 といった方には積極的にキャリアアップをご提案しますが、 「現場でずっと手を動かしていたい」 といった方に無理にキャリアアップを進めることはなく安心です。 そうした方には、 これからやりたいことをお聞きして その希望を叶えられるように サポートしますので、 本当に目指したい道を進むことができます。 * * * ー 【株式会社アイズについて】 ー アウトソーシング事業 エンジニアリング事業 ファクトリーオートメーション事業 ビジネスソリューション事業 など 幅広いソリューションを提供している当社。 多角的な事業展開を行うことで、会社の安定経営にも繋がっています。 ★東証プライム上場「日総グループ」へ 2024年1月31日、 当社「株式会社アイズ」は東証プライム上場NISSOホールディングス株式会社の中核を担う日総工産株式会社の100%子会社となり、「日総グループ」の一員として新たなスタートを切りました! 経営基盤の安定感はより強固なものとなった当社。今後さらなる事業成長とサービスの向上を目指していきます。 |
求める人材 |
求めている人材 ・C#を用いたサーバーサイド開発経験 ・基本設計からリリースまで一連の工程 ■以下の経験お持ちの方は優遇 ・金融システムにおける開発経験 |
タムスグループが運営する医療・福祉施設のITインフラ導入・管理・運用スタッフを募集します
勤務地 |
東京都江戸川区篠崎町21-5篠崎ツインプレイス21番街区4階・5階 タムスグループ タムスグループ本部 |
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仕事の概要 |
仕事内容 【業務内容1】 ・社内システムの構築・設計・運用・保守(サイボウズなどのグループウェア他) ・ネットワーク、データベースの構築・設計・運用・保守 ・Webサーバーの運用・保守 ・携帯電話、IT機器の資産管理 ・新施設でのITインフラ導入 ・既存施設でのITインフラの運用・保守 【業務内容2】 ・通信事業者との打合せ、作業指示、作業立ち合い ・機器メーカーやソリューションベンダー(業務最適化)業者との打合せ ※業務は多岐にわたりますが、これまでのご経験を活かして活躍できます。 仕事をしながら成長を自身の成長を感じられる環境&業務内容です。 【応募要件】社内システムの構築・設計・運用・保守経験を活かして活躍することができます! ・コミュニケーション能力がある方 ・ITインフラ運用・保守やネットワークの知識 ・PC・サーバーの運用経験がある方 ・セキュリティ関連の知識がある方 〈募集背景〉 事業拡大によるグループ内施設増加に伴い、社内システムの運用経験者の増員が必要になったため 【待遇・福利厚生】 ・通勤交通費支給 ・昇給 ・退職金制度 ・再雇用制度/65歳まで(定年60歳 ) ・住宅手当(上限3万円) ・単身寮 ・産休育休 ・社保完備 ・医療費補助制度 ・Amazonビジネス割引(法人割引価格で商品の購入が可能) ※各項目規定あり 【タムスグループについて】1993年に江戸川区のクリニックからスタートしました。 現在ではグループ組織も含め80以上の事業所に約5600名の職員が在籍しています。 東京・埼玉・千葉に病院、クリニック、特別養護老人ホーム、老人保健施設、有料老人ホーム、デイケア、グループホーム、訪問看護、認可保育園、乳児院、学童などを運営。 より多くの方に「あんしん」と「まごころ」をお届けすることを目指しています。 |
求める人材 |
資格 〈必須〉 ・健康であること ・調整能力があること ・PC上で業務アプリケーションが使いこなせること ・現場の状況を理解し、提案・自己解決能力があること 〈歓迎〉下記いずれか1つでも該当する方歓迎です! ・SE経験がある方 ・組込・制御ソフト運用開発の経験がある方 ・行動力のある方 ・第二新卒の方 ・医療業界に興味のある方 ・普通自動車免許をお持ちの方 ・ネットワーク、システムの保守、運用経験のある方 ・障害対応、トラブルシューティング経験のある方 ・医療/介護福祉施設でのITインフラ経験のある方 ・電子カルテの導入や運用経験のある方 ・新規施設建設時に設備担当者との打合せ経験やインフラ構築の知識、経験がある方 ・弱電設備の設計経験がある方 ・人事給与関連システムの導入運用経験がある方 "高校卒業以上","経験者歓迎","長期できる方","第2新卒者" 年齢の条件と理由:定年60歳のため |
自分のペースで自由に勤務可◎ブランクOK◎学歴不問◎
勤務地 |
福岡県福岡市中央区那の津4-3-6 天神タクシー株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容 天神エリアをメインにお客様を目的地にお連れしてください! 隔日勤務の働き方です。 <1日の働き方例> 8時〜10時…乗務→通勤のお客様がメイン。 10時〜11時…昼食。 11時〜16時…乗務→中央区内のお客様が中心。 ※こまめに休憩。 16時〜19時…乗務→帰宅するお客様がメイン。 19時〜20時…夕食。 20時〜翌2時…乗務→飲み会帰りのお客様が中心。 ※勤務時間中の休憩は、自由に取れます。 ◆天神タクシーは自由さが魅力です。 …タクシードライバーを始めて一番ビックリしたのは、休みが多いこと。 月の半分以上、17〜18日は休みなんです! 組み合わせ次第で3連休を取ることもできるので、プライベートも充実しています。 先輩の中には、毎月家族旅行している人も!働きやすさが自慢の天神タクシーなら気持ちよく働けますよ。 【座談会随時実施中】 まずは話を聞いてみたい!という方の来社も大歓迎! (参加者の声) ・実際にタクシーの運転席に座らせてもらい、具体的なイメージが湧きました! ・給与面や待遇面について不安が払拭されました。 |
求める人材 |
求めている人材 ◇普通自動車第二種運転免許ある方 ◇主婦・主夫・フリーター歓迎 ◇学歴不問 ◇経験者歓迎 |
月額40万円保証□未経験歓迎□自分でお客様を探す必要なし□100%アプリ配車!
勤務地 |
東京都江東区豊洲 株式会社ハロートーキョー |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【業界売上No.1の日本交通グループ】ハイグレード車アルファードに乗務し、事前予約のお客様だけを送迎するドライバー職【豊富な休みは年220回程度】 具体的には ★事前予約100%! ★自らお客様を探す"流し営業"なし! アルファードでVIP送迎を中心に行う ハイグレード車専属ドライバーとして活躍します。 入社後1年間は、サービスの基礎や運転技術、主要ルートをマスターすべく、「GOアプリ」や「日本交通専用乗り場」を利用した一般乗務を対応いただきます。 ▼GOプレミアム専属ドライバー/ハイクラス送迎特化▼ 1000万ダウンロードの配車アプリ「GO」のプレミアムサービス。当社はハイグレード車保有数がグループ圧倒的トップクラスであるため、GOプレミアムを集中的に受注できています。 ▼特徴▼ ・お客様を探し回る必要なし ・固定売上1日60,000円保証 ※保証額を上回った売上も歩合給に反映 ▼ハイグレード車両保有数でグループTOPクラス▼ 創業よりVIP送迎に強みを持っていた当社だからこそ、高級ミニバン"アルファード"を活用した「GOプレミアム」の大量受注が可能です。 『どうせならハイグレード車両に乗りたい!』という方は『ハロートーキョー』を選択することをお勧めします! 入社後の流れ 未経験OK!約1カ月は座学や同乗教習を通じて 接客マナーや主要ルートをレクチャーします。 ◎二種免許取得:全額会社負担、研修中も1日10,000円補助 ◎導入研修:基礎知識、接客マナー、地理講習など ◎路上研修:慣れるまでは先輩との同乗による研修 「いきなり実務」ということは100%ありませんのでご安心を! |
求める人材 |
求める人材: 【学歴/転職回数不問│20代〜60代まで活躍中】 ■普免取得後3年以上(AT限定可)│二種免許会社負担 ■ワンランク上のドライバーとして安定収入を得たい方 【必須】 ■普通免許取得後3年以上経過している方 【未経験でも安心】 ・二種免許は全額会社負担で取得可能 ・10,000名以上の育成実績をもつ日本交通グループ ・20〜30代の若手はもちろん50〜60代のミドル層も活躍中 ★100%事前予約なので、誰もが安定した収入が得られます 【歓迎】 ・運転が好きな方 ・集客に強い会社で安定して稼ぎたい方 ・教育サポートが充実した会社で働きたい方 【安定した環境で「最後の転職」を実現したい方へ】 75歳まで継続勤務可能な再雇用制度を活用すれば、 ご年齢の影響を受けずにいつまでも高い収入を維持できます。 元気なうちはずっと稼ぎ続けたい!という方にぴったりです。 経験不問!全体の90%が業界未経験者です 幅広い業界からのキャリアチェンジ実績あり <キャリアチェンジ例> ・営業職 ・営業管理職 ・ホテル・観光業などサービス業 ・製造業界 ・物流業界 など 幅広い業界から転身した先輩社員が安定収入を実現しています! |
ノルマなしで焦らず成長!年休132日/年収700万円以上可能
勤務地 |
愛知県名古屋市瑞穂区新開町24-21 若葉自動車株式会社 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 ・年収760万円(入社3年目/月給30万円+賞与年3回+手当) ・年収550万円(入社2年目/月給30万円+賞与年3回+手当) ・年収520万円(入社1年目/月給23万円+賞与年3回+手当) |
仕事の概要 |
仕事内容 昨今、生活環境や時代の変化からお客様のニーズは多様化をしています。中でもアプリ配車システムの導入によって予約のご依頼が増加中。当社でも月の30%がアプリからのお客様です。今回更なるニーズにお応えするために新たな人材を募集します。 〈車両〉 トヨタクラウンセダン、ジャパンタクシーの導入も進めています。 全車に配車アプリ兼ナビ搭載のタブレットを支給! 当社は、1954年の設立以来、地域密着型でタクシー事業を続けてきました。お客様にクオリティーの高いサービスを提供していく為に、様々な試みを行っています。 【年間休日132日!自由な働き方でプライベート充実!】 土日休みや日勤のみ、夜勤のみなど、ご希望に合わせて働き方を選んでいただけます。無線での呼び出し対応もないので、アプリ配車や駅待機など働き方も自由です。お気軽にご相談ください。 【集客の心配なし!未経験からでもしっかり稼げる】 当社は上の最大60%を給与に還元しています(業界でも高水準)!そのため、年収700万円以上のメンバーも!走行エリアも「名古屋駅」や「栄」など中心部が主なので集客に困ることはなく、ノルマもないため焦らず成長できますよ。 【本部との距離が近い】 日頃から社長ともオフィス内で直接話せる「距離の近さ」が、当社最大の強みです。 風通しが良く、社員の声から新しい事業が始まることも!困ったことがあれば、細かなことでもすぐに相談できる環境です。同業者からの転職者も多数!選ばれる理由はしっかり稼げる仕組みと長く続けられる人間関係の良さ。 |
求める人材 |
求めている人材 【学歴不問/未経験歓迎/ブランクOK】 【必須条件】 普通自動車免許(取得1年以上/AT限定可) 乗務で使用する車両はすべてAT車・ナビ付き! 【ひとつでも当てはまる方はぜひご応募を!】 ・車の運転が好き ・ノルマなしで、自分のペースで働きたい ・人と接することが好き ・頑張った分だけ稼ぎたい方 ・誰かの役に立ちたいという思いのある方 ・語学力(英語、韓国語、中国語など)を活かしたい 経験よりも「人物重視」の選考を行います! まずは「話を聞いてみたいな」という気軽な気持ちでOK! 是非リラックスして、お越しください。 年齢の条件と理由:あり(例外事由1号・65歳未満(定年のため) ※再雇用制度あり(最長80歳まで)) |
自分時間を重視、技術とキャリアの両立を実現。
勤務地 |
北海道札幌市中央区西5丁目16番地 プレジデント松井ビル5階 株式会社COMBO |
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給与例 |
給与例 ・370万円(業界経験4年入社2年20代)基本給+賞与 ・420万円(業界経験5年入社3年20代)基本給+賞与 ・550万円(業界経験6年入社4年30代)基本給+役職手当+賞与 ・730万円(業界経験12年入社8年30代)基本給+役職手当+賞与 ・810万円(業界経験20年入社6年40代)基本給+役職手当+賞与 |
仕事の概要 |
仕事内容 WEBシステム開発・業務系システム・モバイルアプリ開発・VR/AR/メタバース開発 <開発言語・環境例> ▼言語: Java、C#、PHP、JavaScript、Ruby、Flutter Swift、Python、SQL、 ▼フレームワーク: Laravel、CakePHP、Ruby on Rails、JQuery Node.js、Vue.js、Spring Framework、WPF ▼開発環境: VSCODE、Eclipse、Visual Studio、XCode、Unity ▼OS: Linux系OS(AmazonLinux、RHEL、CentOS) Windows Server、iOS、Android ▼クラウドサービス aws、Azure ▼DB: Oracle、SQL Server、PostgreSQL MySQL、SQLite ▼COMBOの事業実績 業種問わず強固なネットワークを持つCOMBOでは、 これまでに以下のような開発実績(代表例)を持っています。 ●スクラッチ型システム・アプリの受託開発 ・モバイルゲームアプリ ・コミュニケーションアプリ ・ビジネスマッチングアプリ ・レンタル管理システム ・リファレンスチェックサイト ・投資分析システム、非対面接客システム ・予約管理システム ・在庫管理システム ・勤怠管理システム etc ●VR・AR・メタバースアプリ開発 ・eラーニングアプリ ・不動産会社向け計測アプリ ・大手家具メーカー向けインテリアシミュレータ ・不動産会社向けインテリアシミュレータ ・自動ドアメーカー向け設置シミュレータ ・ゴルフスイング計測シミュレータ ・ゲームアプリ etc 【平均残業月1.3h!ライフ&ワークバランスを重視しているCOMBOで最大のパフォーマンスを!】 おかげさまで8期目を迎えました。 経験豊富なエンジニアは勿論ですが、入社当時は若手だったエンジニアも今ではプロジェクトの主要メンバーとなって活躍し、 受注できる業務幅も拡がり、社員の数も増え、売上・利益ともに順調に推移しております。 お客様は北海道のみならず、関東・関西・東海・東北・四国と、地域に限定することなく、お取引させていただいております! 業務系WEBシステム開発が中心ですが、スマホアプリ開発やVR/ARメタバース開発も行っており、各分野のスペシャリストがサポートしますので、気兼ねなくプロジェクトに参画することができる環境になっています! またCOMBOは働きやすい環境づくりに力を注いでおり、北海道でもトップクラスに自由度が高い会社と自負しております。 最近では、フレックス制度を導入し、テレワークや時短勤務等で働いている社員もおり、ライフ&ワークのバランスを重視しております。 ストレスフリーな環境が整っていますので、プライベートも両立しつつ 『家族との時間を大切にしたい方』 『趣味の時間を大切にしたい方』 『新しい技術にチャレンジしたい方』 『環境を変えてチャレンジしたい方』 『コーディング技術を追求したい方』 『エンジニアとしてだけではなく、組織作りや運営にチャレンジしたい方』 等のご応募をお待ちしております! (働き方へのCOMBOの取り組み) @アップデート 社員が楽しく働ける環境であることをモットーとしており、社内ルールや福利厚生のアップデートを随時実施しております! また、ワークライフバランスも重視しており、定時ですぐ帰れる! COMBOにはそういう環境があります。 (2024年3月現在1人当たりの月平均残業1.3時間) Aスキル&キャリアアップ 個々のスキル&キャリアアッププランを尊重し、サポートします! 有料研修・セミナーや、資格取得支援等のサポートも充実しており、 長期的な視点での社員の教育を積極的に実施しております。 B職場環境の整備 高性能ノートPCの貸与、マルチディスプレイの用意、その他開発用スマホやタブレットの貸与、その他備品も全て会社で用意しております。 また、月1回のメンタルヘルスケアも実施しており、社員の心の健康面にも配慮しております。 他にも非常に有給が取りやすい環境であり、昨年の有給消化率は100%を達成しました。 【社員の声】 インターン制度を利用して職場体験をしました。先輩社員の方が自分のレベルにあった説明や指導をしてくれたことが印象的で、 社内にはBGMが流れており、働いている人たちもイメージしていた以上に会話がありました。 また、困っていると先に声を掛けてくれたりするなど、馴染みやすい雰囲気だったので、長く楽しく働けると思い入社しました。 エンジニア/27歳(経験年数1年) 男性 〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜 子育てしながら仕事と両立することは大変ですが、 柔軟に休暇を取ることができ、子育てだけでなく自分がリフレッシュできる時間も作ることができています! リーダー/39歳(経験年数16年) 女性 〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜 社員とコミュニケーションを取りやすい環境なので、社員の声を大事にしつつ会社づくりを行えています。 また定時で仕事が終えられるので、趣味や家族、副業の時間を有効に使えることも魅力のひとつです。 マネージャー/46歳(経験年数25年) 男性 〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜 今現在、初めてプロジェクトを任せてもらっています。 周囲の先輩や同僚が積極的にフォローしてくれるので、プレッシャーを感じることなくマネジメント業務に専念できています。 自分に足りないことが学べるいい機会だと思っているので、全カで頑張っています! 仕事にストレスを感じません! エンジニア/25歳(経験年数2年) 男性 |
求める人材 |
求めている人材 ◆システム開発の業務経験者 【具体的には】 2年以上の実務経験がある方なら歓迎です! 今までの積み上げてきたキャリアは勿論ですが、あなたの人柄や意欲も重視した選考を行います! ■言語を問わず、システム開発を経験している方 ■将来を見据え、キャリアを積みたい方 ■リーダー、マネージャ職を目指し、会社運営に参画したい方 ■コーディングに没頭したい方 ■人間関係が原因で仕事に成果を出せなかった方 ■環境を変えて新たな技術にチャレンジしたい方 ■請負開発の立ち上げから納品・保守までワンストップでチャレンジしたい方 上記のどれか1つに当てはまる方は是非ご応募ください! COMBOのスタンスとして、各社員の希望と経験・スキルを考慮の上、可能な限り希望に沿うプロジェクトに参画できるように対応していきます。 ※状況によっては100%ご希望に沿えない場合があります。 ただ、あなたの希望、スキルアップの為にCOMBOは努力を惜しみません! 月1回の面談がありますので、その際にあなたの希望を会社に相談し、キャリアプランを都度見直し、 あなたの目標に最短で近づけるように、会社と一緒に頑張っていきましょう! 経験者歓迎/有資格者歓迎/資格取得支援あり/女性管理職登用あり/学歴不問//女性が活躍中 |
年間休日125日/土日祝休み/東証プライム上場グループで安定
勤務地 |
大阪府大阪市中央区本町 株式会社アイズ |
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給与例 |
給与例 710万円/46歳・入社2年目(月給38万円+賞与+他手当) 660万円/35歳・入社1年目(月給35万円+賞与+他手当) 504万円/29歳・入社3年目(月給29万円+賞与+他手当) |
仕事の概要 |
仕事内容 ・医療検査装置または検査機器のアプリケーション開発 ・ROS自動走行ロボット開発 ●風通し良く、バランスの良い社風 20代の若手やメンバーから30代の中堅層、 40代・50代のベテラン層まで幅広く活躍している当社。 全員が第一線で活躍できるよう、 1人ひとりのレベルに合わせて 研修や勉強会を実施していたり、 定期的なキャリア面談を通して 「やりたいこと」を相談できる 場所を設けたりなど 誰もがスキルアップを望める環境です。 ※経験の浅い20代メンバーも早いうちから第一線で活躍できています。 ●無理なキャリアアップは一切なし! 「早いうちからリーダーを経験したい」 「マネジメントしたい」 といった方には積極的にキャリアアップをご提案しますが、 「現場でずっと手を動かしていたい」 といった方に無理にキャリアアップを進めることはなく安心です。 そうした方には、 これからやりたいことをお聞きして その希望を叶えられるように サポートしますので、 本当に目指したい道を進むことができます。 * * * ー 【株式会社アイズについて】 ー アウトソーシング事業 エンジニアリング事業 ファクトリーオートメーション事業 ビジネスソリューション事業 など 幅広いソリューションを提供している当社。 多角的な事業展開を行うことで、会社の安定経営にも繋がっています。 ★東証プライム上場「日総グループ」へ 2024年1月31日、 当社「株式会社アイズ」は東証プライム上場NISSOホールディングス株式会社の中核を担う日総工産株式会社の100%子会社となり、「日総グループ」の一員として新たなスタートを切りました! 経営基盤の安定感はより強固なものとなった当社。今後さらなる事業成長とサービスの向上を目指していきます。 |
求める人材 |
求めている人材 ・C#、C++、Cでの開発経験者 ・WindowsまたはLinuxアプリケーションの開発経験者 ・円滑なコミュニケーションが可能な方 |
<安定性&将来性バツグン>経験やスキルを活かして大きくステップアップ!
勤務地 |
東京都文京区小日向4丁目5ー16 ツインヒルズ茗荷谷8階 G-Style Entertainment株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: ≫≫≫求人のおすすめポイント□□≪≪≪ □将来は部署の中核を担うリーダー職へ □【年間休日120日以上】完全週休2日制 □経験やスキルを活かせる □安定性&将来性◎ □スキル&キャリアアップできる □安心のフォロー体制 □20代・30代活躍中! □服装・髪型・髪色・ネイル自由 □残業ほとんどなし □家庭やプライベートと両立 □ワークライフバランス◎ <企業紹介> WEBにおける各種プロモーションの制作・運営、 広告などの各種コンテンツの、 受注制作などを行っている会社 「G-Style Entertainment株式会社」 ライティング、デザイン、動画撮影や編集など、 プロモーションに関わる制作物を、 全て自社内で受け持っている プロモーション制作のプロ集団です。 それぞれが密接に連携を取りながら、 ものづくりに取り組んでいるからこそ、 より一体感を持った質の高いコンテンツを 提供できています。 一人でも多くの人の感動に繋がるような コンテンツづくりのために 日々ものづくりに取り組んでいます。 -------------------------------------------- 【募集背景】 人手不足のための 増員募集になります。 【仕事内容】 自社運営サイトのWEBデザイナーの お仕事になります。 <一覧で見る業務内容> ● LPのWEBデザイン ● コーディング作業 ● WEBページの更新 ● SNSで使用する画像の作成 ● その他デザイン全般 など ライターが企画した原案を基に、 WEBサイトの作成や、 youtubeなどのSNS関連の 画像作成をお任せします。 <スキル&キャリアアップできる環境> キャリアを活かして、リーダー またはリーダー候補として 活躍していただける方を募集しています。 管理職の育成にも力を入れていますので、 スキルはあるが管理職は初めてという方にも 研修制度で安心して管理業務を行うことができ、 幅広くキャリアアップを目指せます。 楽しいことはみんなで分かち合い、 困った時はみんなで助け合う、 一緒に働くスタッフも 成長しあえる環境を整えています! 【職場環境】 会長が45歳、社長が38歳、 管理職の半分が30代前半と、 非常に若くて勢いのある会社です。 配属となるデザイン部は 現在2名のチーム。 明るくフレンドリーで 人間関係も良好な楽しい会話が あふれる和気あいあいとした職場です。 少数精鋭だからこそ、 個性を出しやすく、 意見が反映されやすい職場です。 -------------------------------------------- <最短1分で応募完了> 『電話応募』もしくは、 画面下の『応募画面へ進む』ボタンを押してカンタン応募。 応募〜採用まで、最短5日程度でご案内しております。 -------------------------------------------- 【雇用形態】 契約社員 ※正社員登用実績多数 ※試用期間なし 【給与】 月給:300,000円〜 ※スキル・経験を考慮のうえ相談させていただきます。 <年収例> ● 入社3年:40代:月給45万(年収630万円) ● 入社4年:30代:月給35万(年収490万円) ※賞与あり(年2回)、決算賞与 昨年度支給実績あり 【応募条件】 <必須条件> ● WEBデザイナーの経験(年数不問) ● 必須スキル:HTML、CSS <歓迎条件> * 学歴不問 * 主婦(夫)・子育て中の方が活躍中 * 20代・30代活躍中 * 服装・ネイル・髪型・髪色自由 * ハローワークでお仕事探してる方も大歓迎 <このような経験やスキルを活かせます> * Photoshopの使用経験 * Illustratorの使用経験 * WEBデザイン作成の経験 * LP(ランディングページ)作成の経験 * JavaScriptを使ったサイトの構築 * WordPressを使ったサイトの構築 <1つでも当てはまる方> * スキルアップやキャリアアップを目指している方 * 長いキャリアを見据えて挑戦したい方 * 積極的にコミュニケーションが取れる方 * 正当に評価される職場で働きたい方 * 周囲の動きを察知して動ける方 * 風通しの良い職場をお探しの方 * 長期で働きやすい職場で働きたい方 * 家庭やプライベートと仕事を両立したい方 【勤務時間】 10:00〜19:00(休憩1時間) ※残業あり(平均月10時間以下、繁忙時20時間程度) 繁忙期などは、残業が21時を超えることも ありますが、その他の期間は、ほとんど定時で帰れます。 【休日・休暇】 完全週休2日制(土日祝) 年間休日120日以上 <休暇制度> * 有給休暇(労働基準法に基づき支給) * 年末年始休暇(10日以上実績あり) * 産休・育休制度(男女ともに取得実績あり) * 介護休暇 【勤務地】 東京都文京区小日向4-5-16 ツインヒルズ茗荷谷8階 <通勤アクセス> 東京メトロ丸ノ内線「茗荷谷駅」より徒歩5分以内 【待遇・福利厚生】 □雇用保険 □労災保険 □健康保険 □厚生年金 □昇給あり(前年度実績あり) □賞与年2回(決算賞与が出た場合、年3回) □部活動補助支援制度 ※グルメ研究部、イベント企画部(お花見など) □交通費支給(上限4万円) □敷地内禁煙 【会社概要】 * 企業名 :G-Style Entertainment株式会社 * 設立年 :2009年 * 所在地 :東京都文京区 * 会社URL:https://g-style-w.com/ <事業内容> * 自社コンテンツの提供 * WEB教材の企画制作 * 特別ゲスト講師によるセミナーの開催 * 自社コンテンツに関する広告 * プロモーション運営 * コンテンツの受託制作 * プロモーション映像企画・制作 * WEBページ企画・制作 -------------------------------- 【応募後のプロセス】 応募→書類選考→面接1回→採用 書類選考後の面接は1回のみなので、選考はスムーズです。 * 面接時の職場見学歓迎 * 入社日はご相談可能 <最短1分で応募完了> 画面下の『応募画面へ進む』ボタンを押してカンタン応募。 応募〜採用まで、最短10日程度でご案内しております。 ////////////////////////////////////// 《電話でのお問い合わせ》 03-5810-1730(担当:斎藤)まで お問合わせください。 ※応募はサイト内のみ受け付けとなります。 受付時間 10:00〜18:00 ////////////////////////////////////// |
リモートワーク中心/土日祝休み/東証プライム上場グループ
勤務地 |
東京都港区高輪 株式会社アイズ |
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給与例 |
給与例 710万円/46歳・入社2年目(月給38万円+賞与+他手当) 660万円/35歳・入社1年目(月給35万円+賞与+他手当) 504万円/29歳・入社3年目(月給29万円+賞与+他手当) |
仕事の概要 |
仕事内容 クラウド基盤における追加機能開発および維持管理 ・製品バージョンアップ検証 ・新機能提供に伴う動作検証 ・製品導入に伴う仕様調査および動作検証 ・障害発生や顧客問い合わせ時の調査・ベンダ問い合わせ対応 など 基本的にリモート勤務となりますが、必要に応じて品川への出社、また大阪にデータセンターがあり出張して現地作業することがあります。 ●風通し良く、バランスの良い社風 20代の若手やメンバーから30代の中堅層、 40代・50代のベテラン層まで幅広く活躍している当社。 全員が第一線で活躍できるよう、 1人ひとりのレベルに合わせて 研修や勉強会を実施していたり、 定期的なキャリア面談を通して 「やりたいこと」を相談できる 場所を設けたりなど 誰もがスキルアップを望める環境です。 ※経験の浅い20代メンバーも早いうちから第一線で活躍できています。 ●無理なキャリアアップは一切なし! 「早いうちからリーダーを経験したい」 「マネジメントしたい」 といった方には積極的にキャリアアップをご提案しますが、 「現場でずっと手を動かしていたい」 といった方に無理にキャリアアップを進めることはなく安心です。 そうした方には、 これからやりたいことをお聞きして その希望を叶えられるように サポートしますので、 本当に目指したい道を進むことができます。 * * * ー 【株式会社アイズについて】 ー アウトソーシング事業 エンジニアリング事業 ファクトリーオートメーション事業 ビジネスソリューション事業 など 幅広いソリューションを提供している当社。 多角的な事業展開を行うことで、会社の安定経営にも繋がっています。 ★東証プライム上場「日総グループ」へ 2024年1月31日、 当社「株式会社アイズ」は東証プライム上場NISSOホールディングス株式会社の中核を担う日総工産株式会社の100%子会社となり、「日総グループ」の一員として新たなスタートを切りました! 経営基盤の安定感はより強固なものとなった当社。今後さらなる事業成長とサービスの向上を目指していきます。 |
求める人材 |
求めている人材 ■必須要件: サーバ設計または構築の経験が1年以上ある方 ■以下のスキルをお持ちの方歓迎 ・VMware製品を利用した仮想基盤環境の設計構築経験 vCenterServer ESXi ・各種OS(Windows/Linux)およびMWの設計構築経験 ActiveDirectory DNS 監視/ジョブ管理(Hinemos)など ・下記VMware製品の知見または設計構築/運用経験 vCloud Director vRealize Operations NSX-T Manager ・HP/DellEMC製ストレージの設計構築/運用経験 ・シェル/スクリプト/RestAPI等の設計開発経験 |
【経験者募集/40代・50代・60代も活躍中/学ぶ意欲重視の採用です□】Wワーカー/シニア活躍中□好待遇で安定勤務□週5日・1日8時間の常駐勤務□
勤務地 |
宮城県仙台市 株式会社アイエスエフネット |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【アピールポイント】 *経験者募集!60代のシニア活躍中! *定年退職後のセカンドキャリアにも! *常駐フルタイム勤務で収入も安定! *待遇はすべて案件や経験・スキル次第! ///////////////////// <電話でのお問い合わせ> 080-3087-2982まで 「Indeedを見た」とお問い合わせください。 ///////////////////// 【こんな会社です】 ITインフラの構築と運用保守を主事業とし、設計導入・運用・コンサルタントまで自社で一貫して対応している当社。 現在国内16拠点・海外4拠点、4つのグループ会社を有し業界トップクラスの実績を誇っています。 創業23年で従業員数は2,000名以上。 「一緒に働きたい人だけがいる会社」が会社運営のコンセプト。 そのため、働きやすい体制も整えています。 ///////////////////// 【仕事内容】 Cisco等を使ったLAN/WANネットワーク設計構築、詳細設計、構築作業、ドキュメント作成などをお任せします。 <機種/OS> "Cisco製ルータ/スイッチ/無線LAN ヤマハ製ルータ/スイッチ/無線LAN アライドテレシス製ルータ/スイッチ/無線LAN FortiGate(FW・UTM/VPN) ///////////////////// <経験を活かして伸び伸びと。> 今回はエンジニアとしての経験がある方を大募集! 現在は40代・50代・60代を中心に、自由な環境で“やりたい仕事”をしながら伸び伸びと働く方が多数活躍中です* ///////////////////// <環境について> Linux、Windows、Windows Server 2008、Ciscoルータ、Oracle、SAP、JP1、スイッチなどのサーバ・ネットワーク環境を網羅。 クラウドに関してはMS系(AzureやMicrosoft365)、AWS、GCP、Oracle Cloud、アリババクラウド、IBM Cloudといった環境をご用意しており、ニーズの高いマルチクラウドのスキルが活かすことができます! ///////////////////// <待遇面や働き方もあなた次第!> 当社の最大の特徴は 〇待遇はすべて案件次第、経験やスキル次第 〇希望を最大限に考慮して案件に配属 と、Wワークや副業、フリーランスとして活躍したい方にとってこれ以上ない環境が整っていること! これまでの経験を最大限活かし、あなただからこそ実現できる働き方で居心地良く仕事に取り組んでいただければと思います! ///////////////////// <実際に働く社員の声> 年齢関係なく働きたいという強い意志をお持ちの方を応援している社風があり、誰にでも挑戦しやすい環境が整っている会社だと思います。 多くのプロジェクトに挑戦し、失敗も成功も経験することでさらにスキルを伸ばせるので自分の成長が楽しいですね。 新しいキャリアや事業を作り、挑戦する機会も与えてくれるので、いわゆる“スペシャリスト”を目指すにはもってこいの職場だと思います。 ///////////////////// 【雇用形態】 契約社員 ※業務委託やフリーランスもご相談可能です。 |
求める人材 |
求める人材: ◎Ciscoなどを使ったLAN/WANネットワークの設計構築経験のある方(有線LAN、無線LAN、FW、UTM、VPN、認証の設計構築経験) ◎上記に関する設計書や試験報告書、操作手順書などを顧客に納品できるドキュメント作成経験のある方 ◎以下のスキルも歓迎 ・AWS/Azureを使ったIaas環境の設計構築経験 ・ActiveDirectoryの知識役割 <こんな方歓迎!> ◎意欲のある人(自分の出来ることを確認して探すなど) ◎コミュニケーション力のある方・報連相ができる方 *ITインフラに関する実務経験など、これまでのご経験を活かしたい方歓迎! *シニア応援/40代活躍中/50代活躍中/60代活躍中 *学歴不問/高卒OK/資格不問/年齢不問 *定年後の方も歓迎/男女不問/ブランク歓迎 〇LPICやCCNA等の資格をお持ちの方も歓迎! 〇Uターン転職者活躍中! <あれば歓迎する資格・経験>※必須ではありません *ネットワーク設計・構築(Ciscoなど) *サーバ設計・構築(Linux/UNIX/Windows) *クラウド環境の設計・構築(AWS/Azureなど) *PL・PMの経験 |
前職給与保証「月給26万円〜」*案件の約6割がリモートワーク
勤務地 |
大阪府大阪市中央区城見1-3-7 松下IMPビル21階 株式会社アップロード |
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給与例 |
給与例 【年収例】 400万円/25歳/経験3年 (月給26万円+賞与) 570万円/30歳/CA職/ 課長職クラス (月給40万円+賞与) 720万円/40歳/SA職/ 部長職クラス (月給50万円+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 案件・キャリアの選択肢が豊富! 「次世代技術」や「最上流工程」の プロジェクトでキャリアを構築。 *一次請けの案件がほとんど *メーカー企業等との距離が近い *案件のバリエーションが広い *リモートワークの案件あり 現在のスキルや希望のマッチする 案件をアサイン。 プロジェクト先: 大阪・兵庫・京都などのお客様。 〜具体的には〜 「統合HCMシステム開発」 給与・就業・タレマネなどの システム開発。 *業務系 *チームメンバー20名以上 *勤務は基本テレワーク 人事・給与管理のパッケージソフトの 開発や導入先の保守・改善作業。 全ての作業に設計〜開発〜テスト〜 各種マニュアル作成の工程を含みます。 「電力会社向けDER実証開発案件」 各家庭用蓄電池から上がる制御結果を 集約し電力会社へ報告するシステムの 追加開発。 *業務系 *チームメンバー2名参画 Javaでの開発で設計から開発・テスト までの一連の作業を行います。 「自動車搭載ECUソフトウェア開発」 車内温度、風量などの表示制御および ユーザー操作による空調設定情報を エアコンECUに適用する、 制御プログラムの開発。 *組込系 *チームメンバー4名参画 上記以外にも活躍していただける案件は 多数ございます! まずは、あなたの希望を面接で お聞かせ下さい! |
求める人材 |
求めている人材 【必須】 何らかのシステム開発経験を お持ちの方(年数不問) *20代〜40代の男女活躍中! *第二新卒歓迎 *業界未経験OK *UIターン歓迎 「経験を積みたい」「技術を磨きたい」 「チャレンジしたい領域がある」 エンジニアとしてレベルUPを目指し 当社へ転職してきた先輩が活躍しています。 〜こんな方にピッタリ〜 1.「新しいことにチャレンジしたい方」 これまでの経験を活かして上流工程案件や 初めての領域のシステム開発案件を経験。 希望により新しい技術の習得も可能です。 2.「規模の大きい案件に携わりたい方」 当社の案件は上場企業のプライム案件が 大半を占めています。 スケールの大きさだけでなく、 案件のコアな部分を担当するなど 最先端技術に携われる機会が豊富! 3.「スキルUPを目指している方」 エンジニアとしてシステムに精通した 知識や技術力を高めたいという方には リーダーやマネジメントという道ではなく スペシャリストとしての道も、 ご用意しています。 |
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