未経験歓迎!/年間休日127日/年収500万円以上も可能◎
勤務地 |
長野県諏訪市2−5 管清工業株式会社(南信営業所) |
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給与例 |
給与例 ■社員の年収例 年収500万円以上/25歳(高校卒業後から異業他社経験5年後中途入社) 年収640万円以上/35歳(30歳で中途入社後5年程度) 年収740万円以上/40歳(33歳で中途入社後7年程度・主任職) |
仕事の概要 |
仕事内容 □賞与8ヶ月分(昨年度実績) □年間休日127日 □完全週休2日制で、土日祝休み □しっかり稼いで、しっかり休める! 公共下水道管路のメンテナンス(管内の異物・破損チェック、高圧洗浄機による洗浄、補修作業など) 【具体的には…】 ・管内の異物・破損チェック ┗カメラを搭載した機材で管内を確認 ・高圧洗浄機を使用しての管内清掃 ・管内の破損個所の補修 ※経験に応じて少しずつお任せします ※社用車で現場を巡回します 【入社後は…】 ・入社して一定期間後、神奈川県横浜市にある技術センターで6か月〜1年程度研修を行います。 ※研修期間中の住居および宿舎は会社が用意いたします。 ・研修期間中は、先輩社員と現場に同行しながら、専門用語や機器の使い方まで仕事の流れを覚えていただきます。まずは簡単な作業から担当し、現場経験を積みながら、少しずつ難易度の高い作業に慣れていきましょう! 【万全の教育体制!あなたのスキルアップを応援します】 ・社内研修(職種別研修、階層別研修など)や外部研修会はもちろん、資格取得支援も制度化し、受講料や受験料などの費用は全額会社が負担! ・未経験からでも、一生モノのスキルが身に付きます。技術士、土木施工管理技士など、専門的な資格取得を目指している方も全力でサポートします! 【キャリアプラン】 まずは、現場で作業経験を積んで知識と技術を一つ一つ修得しながら、必要な国家資格を取得していきます。 そして、一通り現場で必要とされる知識と技術を身につけたら、次のステップとして現場の監督者としての経験を積んでいきます。 【当社について】 1962年の設立以来、下水道に関するお客さまのお困りごとや要望にお応えしてきた私たち。 官公庁機関や自治体、大手企業を取引先とし、下水道管路施設および建物内の排水設備の清掃、調査、補修を一貫して手掛けられることを強みとしています。 おかげさまで、創業60年を迎えた現在も業績好調!次の100年を目指して、これまで以上にお客さまからの声にお応えするため、新しい仲間を募集します! 【南信営業所について】 現在従業員は6名(男:女=5:1)。 40〜50代のベテランが多いため、わからないことがあればなんでも聞いてください!先輩が丁寧に教えます。 また、オンオフがはっきりとしていますので、仕事のときは、真面目にしっかり。プライベートの話をするときは、楽しくワイワイ。とメリハリをつけて働いています! |
求める人材 |
求めている人材 □学歴不問 □経験不問 □第二新卒歓迎 □職種・業界未経験の方歓迎 <こんな方を歓迎します> ◎将来役に立つスキルを身に付けたい方 ◎何事にも前向きで、積極的な姿勢で仕事に取り組める方 ◎コミュニケーションを大切にできる方 ◎安定企業で正社員としてキャリアアップしたい方 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・45歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
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創業70年*有名企業との直接取引で
安定した経営を続けています!
《この求人の特長》◎オフィスビル、福祉施設等々の空調・換気工事で 中堅・大手企業からの元請けがほとんど!◎安定収入をお約束&プラスαで高収入も!◎年間休日124…...続きを読む
勤務地 |
《転勤なし/「半蔵門」駅から徒歩2分》本社:東京都千代田区麹町1-7-2 相… |
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年収例 |
900万円/経験10年(月給60万円+賞与) 700万円/経験6年(月給46万円+賞与) 500万円/経験3年(月給35万円+賞与) |
仕事の概要 |
オフィスビル、福祉施設、病院、店舗、工場、物流施設、学校等の空調・換気工事の積算、施工管理 |
求める人材 |
高卒以上/空調・換気工事の施工管理の実務経験者(年数不問) |
<業界内でも高水準の年間休日!資格取得も積極的にサポート>
勤務地 |
東京都江戸川区西葛西4-2-63 大藤興業株式会社 |
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給与例 |
給与例 □490万円/施工管理:2年目 (月給35万円×12ヶ月+手当+賞与) □700万円/施工管理:1級土木施工 管理技士:3年目 (月給52万円×12ヶ月+手当+賞与) □480万円/民間施工管理:2年目 (月給35万円×12ヶ月+手当+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 ★月給35万円以上からスタート! ★年間休日125日&土日祝休み! ★資格取得も積極的にサポート! 【具体的には】 土木施工管理/当社で受注した工事現場 の施工管理および補助 <官庁工事> 一般土木、河川、地盤改良、水道工事等 多岐にわたる工事を行っている当社。 取引先は東京都、江戸川区から受注 します。 それらの工事の施工管理を担当します。 <民間工事> 山留工事、杭基礎工事の施工管理を担当 します。 取引先はゼネコンから受注します。 取引先は多数あり現場は東京23区が主要 です。 〜職場環境・風土について〜 創業62年の歴史を持つ『大藤興業』 ただ長い歴史があるだけの会社では ありません。 東京都から過去5回表彰されるなど、 名実ともに優れた実績を多数築き 上げてきました。 <様々なメンバーが活躍中> 30代〜40代を中心に様々なメンバーが 在籍しています。 高卒で入社してイチから仕事を覚えた 先輩、フリーターから転身して、長く 働いている先輩など、多種多様な業界の 出身者が活躍中です。 なかには、以前は商社で役員をしていた、 なんて経歴の方も在籍しています。 「もっと成長できる環境に身を置きたい」 「自分の力を試したい」 という想いに、当社なら応えられます。 成長できる幅が大きいからこそ、 長く働いて、将来を明るいものにできる 自信が沸いてきます。 <風通しの良さはピカイチ> 30名弱の少数精鋭なので一人ひとりが 裁量をもち仕事を進められます。 これによりそれぞれの成果が可視化され 「自分のした仕事がどんな結果に結び ついたか」という実感が得られます。 また、土木施工管理を行う現場において 進め方に関する相談や課題の解決策など 上司や先輩に遠慮なく相談できる雰囲気 があります。 意見に対しても決して頭ごなしに否定 することはなく、尊重したうえで 「まずはやってみよう」と親身になって 話を聞き入れてくれるため、自由に アイデアを出し合い、より効率のいい 方法を模索できます。 “大藤興業らしさ”ともいえるこの 風通しの良さが、個々のスキルアップや 成長にも繋がっています。 <▼業界内でも高水準の年間休日!> お休みは土日祝・年125日もあります。 現場により進捗が遅れている場合は、 土曜に出社することも。 その分お盆休みや年末年始などの長期 休暇に土曜出社分のお休みをくっつけ 長〜いお休みを楽しむスタッフが多い です。 <▼残業は自分で調整可能!> 基本的に17時前には現場が終わります。 何もなければそのまま帰宅OK◎ 残業になりやすい書類整理などは、施工 管理に任されているため、自分で効率を 考えて進められます。 本来、何かする度に上司への確認は普通 ですが、当社では週1回程度。 現場の最初と中間、最後の確認を必須と する以外は施工管理に裁量を持たせて います。 <▼給与は月給35万円以上!> 仕事の成果や貢献度が収入に還元される ことは当然という考えをもつ当社。 やりがいのある仕事をしていても、 それだけではモチベーションを維持し 続けるのは難しいと思います。 だからこそ、日ごろの頑張りを目に 見えるカタチで還元しているんです。 もちろん、歴史のある安定した企業 だからできる証でもあります。 現在活躍する既婚社員は共働き家庭が 少ないこともあり、安定した生活が 送れるように会社として環境面を サポート。 次の日、また仕事に集中できる体制 が整っています。 いまでは女性作業員も仲間に加わり、 さらに働きやすさを意識するように なりました。 <▼安定した取引実績> 官公庁やゼネコンなど多数の取引実績が あります。 大型案件もスタート中です! 業績好調、さらなる事業拡大&働き やすさのために施工管理を増員します。 |
求める人材 |
求めている人材 □土木施工管理の経験者 □未経験も歓迎 □高卒以上 □基本的なPC操作ができる方(excel・word) 【具体的には】 ◎家族のために頑張る方を応援します ◎1級・2級土木施工管理技士の資格をお持ちの方 ◎山留工事の施工管理経験をお持ちの方 |
◆土日休み&年間休日120日◆面接1回&WEB面接OK◆前職給与保証◆国家資格の取得費用は全額会社負担 ◆賞与年2回 ◆4年連続で表彰を受ける ◆株式会社イヌイ企業ページ
引越費用は会社負担!UIターンも大歓迎
前職給与保証の手厚い待遇でお迎えします◎
☆社員への還元を惜しまない社風☆それは現メンバーだけでなく、これから入社される方々も同様。県外から来られる方には引越費用の負担や入社後は個々のキャリアに応じた…...続きを読む
勤務地 |
《転勤なし・車通勤OK・UIターン大歓迎》静岡県静岡市葵区千代田4丁目7番5… |
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年収例 |
800万円/43歳・勤続15年以上・1級施工管理技士取得(月給48万円) 500万円/35歳・勤続7年・2級施工管理技士取得(月給35万円) |
仕事の概要 |
各種施工管理業務/給排水設備、上下水道管、空調設備などの工事をご担当いただきます。 |
求める人材 |
《学歴不問》施工管理の経験のある方/40代〜50代のシニアから、20代〜30代の若手まで活躍中 |
残業なし!プライベートと両立できる!賞与・昇給有♪
勤務地 |
東京都葛飾区西亀有1-25-15 株式会社由井工業 |
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給与例 |
給与例 ◎380万円/2年目・29歳 ◎420万円/4年目・32歳 ◎550万円/8年目・34歳 |
仕事の概要 |
仕事内容 <<水道工事の監督業務募集>> 東京都水道局から直接依頼をもらって、水道管工事をしています。 劣化した水道管は、事故や地震の際に水が通らなくなる危険があります。 そのため事前に新しい水道管の設置や劣化した水道管の補修工事をして、未然に防ぐのが私たちの役割です! その工事の監督ポジションの募集! 品質・原価・工程・安全・環境管理という大事な役割があります。 5〜6人でひとつの現場を担当することが多いですが、規模の大きい工事の場合は、 8人ほどで担当することもあります。 【入社後の流れ】 必ず先輩について業務をします! 最初は簡単な写真撮影から! 工事内容の打ち合わせ、近くに住む人に工事が始まることをお知らせします。 仕事を習得するのにだいたい入社半年〜1年ぐらいです。 仕事にれた後も一人で現場に行くわけじゃないので、困ったことがあれば先輩に何でも聞けます! 【当社について】 1969年の設立以来、水道工事を通じて上水道工事事業にて発展してきました。 長年の技術力から皆様に「おいしい東京水」をお届けするのに、 東京都水道局から信頼を得て、安定した業務量を誇っています。 これからも最新技術を提供し邁進して行きたいと思います。 【地域密着型】 本社は亀有 東京東部(葛飾区、足立区、荒川区、江戸川区、江東区、墨田区)、 千葉県(松戸、市川、浦安)を中心に地域密着の工事を手がけてきました。 |
求める人材 |
求めている人材 ■普通自動車免許(AT可) ※準中型免許以上優遇 ※準中型免許のない方に資格取得支援あり。 学歴不問 職種未経験歓迎 業種未経験歓迎 社会人未経験歓迎 第二新卒歓迎 体を動かすことが好きな方 安定企業で働きたい方に! |
完全週休2日(土日)◆年間休日127日◆休暇制度や待遇が充実◆富士電機100%子会社◆設立以来無借金・黒字経営◆北海道富士電機株式会社企業ページ
勤務地 |
初任配属地:釧路または帯広を予定/マイカー通勤もOK!■釧路市新栄町8番1… |
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年収例 |
380万円/初年度(月給24.23万円+諸手当+賞与) 600万円/初年度/経験有(月給33.59万円+諸手当+賞与) |
仕事の概要 |
公共・民間プラント工事(電気/機械/管)の施工管理および工事に関する書類作成等 |
求める人材 |
《20代〜40代活躍中》未経験歓迎/電気系学部卒の方・工業高校卒の方 |
経験不問!基本土日祝休み&年休120日以上*20代活躍中!
勤務地 |
埼玉県白岡市小久喜パルネット101 株式会社PLABE(プレイブ) |
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給与例 |
給与例 【年収例】 年収462万円(業界経験5年/31歳) 月給33万円+賞与年2回+各種手当 年収560万円(業界経験10年/33歳) 月給40万円+賞与年2回+各種手当 |
仕事の概要 |
仕事内容 *<面接前の履歴書不要の面談・事務所見学会実施中> まずはお会いしましょう!お気軽に! *<33歳の社長を筆頭に地元を引っ張る存在へ> 地域貢献や人と人との繋がりを大事にしています! *<基本土日祝日休み/年間休日120日以上> GW・夏季・年末年始休暇や有給休暇も完備! *<昇給年1回/賞与年2回/交通費全額支給> その他、資格・役職手当など/安定収入を実現! *<未経験募集/20代の若手がメインに活躍中> 店舗・商業施設の設備施工監理に興味のある方! *<案件増加中!事業拡大のための増員募集> 地元で腰を据えて働きたい方を歓迎します! //////////////////////////////////////// <電話でのお問い合わせ> 0480-47-0977(採用担当)まで 「WEBを見た」とお問い合わせください。 //////////////////////////////////////// <TiktokやInstagramも更新中!> 社内の雰囲気がよくわかるコンテンツを投稿しているので、ぜひご覧ください! 〇Tiktok:https://www.tiktok.com/@plabe\_official?\_t=8iKlkThjsIb&\_r=1 〇Instagram:https://www.instagram.com/plabe\_inc/ //////////////////////////////////////// 【株式会社PLABE(プレイブ)について】 2020年、内装設計事業からスタートし、現在は家具デザインやECサイトでの販売、飲食店事業など幅広い事業を展開している『株式会社プレイブ』。 現在はオーナー様のニーズにお応えすべく、店舗の内装設計・施工からロゴ・販促物デザインやウェブサイト制作まで全てのデザイン制作を請け負っております。 飲食店や美容室、フィットネスジム、エステサロン、オフィス、個人住宅など業態を問わず多くの内装案件依頼をいただいており業績は好調!自社でコーヒースタンドを運営していたり、ワークショップやマルシェの開催など、地域貢献・活性化のための活動にも取り組んでいます。 誠実な姿勢と確かな実績を積むうちに当社を応援してくれる人やお取引先もどんどん増えて、地元に根付いた企業へと成長した当社。現在は33歳の社長を筆頭に、20代が中心となって活躍中です。 今後は地域の企業とタッグを組んで街づくりにも取り組んでいく予定もあり、デザインや不動産・内装の力で白岡市全体が活性化しいく様子が間近で見られるなど、仕事のやりがい以外にも感じることが多い職場になるはずです。 【仕事内容】 カフェや美容室など、あらゆる商業店舗の設備施工監理業務をお任せします。 *主に空調設備や、水回りなどの衛生設備の施工監理になります。 〜〜 具体的には 〇現場調査 〇所轄庁(消防署など)との各種調整 〇機材・資材の発注 〇職人さんの手配・工程決め、現場での業務補助 〇追加資材の買い出し・運搬・搬入 〇工事監理(工程・予算・安全など) 〇廃材の引き下げ 〇引き渡し立ち会い 〇設計士との納期調整 など *工期:1件あたり約1〜3ヶ月(商業店舗の規模などにより多少異なります) *協力会社の職人さんたちは皆さん付き合いが長く、穏やかで優しい人ばかりなので安心!仲介業者からの紹介や個人店との繋がりなど、これまでに築いてきた信頼関係があるので、仕事量は安定しています! 〜〜 入社後について 入社後は代表や先輩のアシスタントとして現場に同行することからスタート。説明を聞きながらできる業務から挑戦し、徐々に一人でできることを増やしていきましょう!まずは図面を読めるようになるなど簡単なことからできるようになっていただければOK! 約3ヶ月程度は先輩同行にて業務を行い、入社後9ヶ月〜1年程度を目処にひとり立ちを目指していきましょう* わからないことがあればすぐに相談し、教えてもらえる環境はもちろん、協力会社の方や職人さんも丁寧に教えてくれるので安心。一人で抱え込まず、なんでも遠慮なく聞いてくださいね! <選ばれている理由があります。> 当社では設計や施工だけでなく、ロゴや販促物のデザインやWEBデザインなど新規出店に関するものを自社一貫でサポートしており、豊富なノウハウと実績をもとに、そこからさらに有益な情報をご提供することもできます。それがお客様にとっては時間や手間、コスト削減、新規出店をさらに盛り上げるための重要な要素となっているのが当社が選ばれている理由! 現在は右肩上がりに案件が増加しており、今後は埼玉県内、関東圏内だけでなく全国各地にまで規模を広げていきたいと思っています* <現場の司令塔として。> 設備施工監理の仕事は、図面を見ながら職人さんに指示を出したり、納期に間に合うように現場をサポートしたりなど、工事を円滑に進め、引き渡しまでしっかり完了させるために欠かせないもの。工事中にはなかなか手が回らない掃除や廃材の片付けなど、細かなサポートも行いながら、現場一丸となって施工完了を目指しましょう* 〜〜 施工実績 〜〜 全国に続々開店中のコンビニ型スポーツジムをはじめ、ワインバーや美容室、カフェ、エステサロン、大手企業オフィス、個人宅など多数! <社長も含めて人間関係良好!> 現在は33歳の社長を筆頭に、20代〜40代のスタッフ6名(男女比率3:3)が活躍中!現場施工やデザイン、WEBデザインなどそれぞれが得意を活かして日々の業務を行っており、互いの目線から見えるものを共有し合いながら“いい仕事”をしています。 社長も含めて冗談を言い合ったり、一緒にお昼に行ったりと人間関係はとても良好。少人数なので意欲があればどんどん新しい仕事に挑戦することもでき、居心地の良さ・成長・キャリアアップすべてが手に入る会社です* <充実した待遇・福利厚生をご用意!> 「昇給」「賞与年2回」「交通費全額支給/公共交通機関のみ」をはじめ、「資格・役職手当」など充実した収入が得られる当社。 「完全週休2日制/土日祝日休み」「年間休日120日以上」「GW・夏季・年末年始休暇」「有給休暇」などプライベートも大切にできる環境が整っており、長期安定を実現しやすい職場です* その他、「服装自由」「髪型・髪色自由」「資格取得支援」「フレックスタイム制」「社員割引」「副業OK/条件あり」など様々な待遇を完備。当社はあなたの“長い安定”をお約束できる会社です* |
求める人材 |
求めている人材 未経験者大歓迎です! *設備の施工監理に興味のある方 *要普通自動車運転免許(AT限定可) ――――――――――――――― 経験がなくても丁寧にお教えします! *資格不問/無資格歓迎 *ブランクOK/復職希望歓迎! *正社員経験不問/アルバイト・パート・契約社員・派遣社員だった方も歓迎 *20代活躍中/30代活躍中/40代活躍中 *男性活躍中/女性活躍中 *ハローワークでお探しの方も歓迎 【こういった方からの応募も歓迎!】 ・成長意欲がある方/目標を持って働ける方 ・報告、連絡、相談がきちんとできる方 ・約束を守り、常に誠実に業務に取り組める方 ・自分で考え、行動し、成果を出せる方 ・円滑なコミュニケーションが取れる方 ・常に誠実な対応を心掛けられる方 ・一緒に働く仲間・チームワークを大事にできる方 ・責任感を持って日々の業務に取り組める方 ・プライベートも大切にしたい方 ・安定企業の安心できる環境で働きたい方 |
業界未経験でもOK!しっかりサポートで数年後には一人前!
勤務地 |
神奈川県座間市小松原1-11-1 株式会社 フジ設備工業 |
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給与例 |
給与例 年収500万円/未経験入社・3年目(月給35万円+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 冷暖房換気設備 (空調設備)工事を中心に、 消防施設工事、電気設備工事、給排水・給湯・衛生設備工事、 建築・内装工事などの工事を行っています。 商業施設や駅ビルなどの空調、衛生、消防、電気設備工事や内装工事の 施工管理や補修工事などを行って頂きます。 (現場は東京・神奈川) 1日で終了するものから長期間の工事もありますが、 工程管理、資材調達や職人さん達の監理など自分で仕切って働けるようになると 達成感があり楽しいですよ。やりがいもバッチリです。 工事と聞くと肉体労働をイメージしがちですが、 実際はそこまでではありません。 設備工事でも力仕事が無いわけではありませんが、 建築など他の現場に比べるとかなり体力的には 余裕ができるかと思います。 実際、前職で配管工やとび職をやっていたけど 将来の体力を考えてこの会社に転職してきた。 というスタッフさんも多数いらっしゃいます。 - 【いい意味で放任主義の代表】 仕事は任せ、なにかあれば責任はこっちで取って また仕事を任せる。 そういったスタンスを取っています あれをしろ。これをしろ。といったような事も ほとんど言われないのでスタッフが自分で考えて 自分で行動できるようにのびのび成長できるように 促してくれます。 とはいえ コミュニケーションがない。といったわけでもなく なにか問題があった時や相談事がある時は スタッフみんなで解決、改善に向けてサポート。 チームワークもバッチリの会社です。 そんな雰囲気の会社なのでスタッフの成長は全力サポート。 必要な資格があれば会社の負担で取得を全力で支援。 安心して自分を磨いていける環境です。 |
求める人材 |
求めている人材 業界未経験でもOK! 建築設備が好きな方大歓迎。 現在、現場で働いている方で転職を 考えている、そんな方も大歓迎です! 未経験でも歓迎しますが、経験者も優遇します。 |
賞与昨年平均7ヵ月分/公共事業の安定性/未経験の方歓迎
勤務地 |
東京都小平市天神町4-14-24 日昇工業株式会社 |
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給与例 |
給与例 <年収例> 20代 経験3年目/年収480万円(月給30万円+賞与4ヶ月分) 30代 経験10年目/年収732万円(月給36万円+賞与8.3ヶ月分) |
仕事の概要 |
仕事内容 東京都内・多摩地区を中心としたの公立学校や公共施設、集合住宅等の官公庁・民間事業において空気調和設備・給排水衛生設備の設置から配管・機器類の改修工事まで行う日昇工業株式会社。今回の募集のスタッフは当社の設備工事部に配属となります。 【具体的には】 当社の設備工事部にて空気調和設備・給排水設備の施工やメンテナンスのプランニングと、工事完了までのスケジュール調整までを担当します。 *仕事の流れ* 都立高校など学校担当者からの依頼を受けるところから仕事はスタート 現地を確認し、担当者からの要望をヒアリングします。 ヒアリング内容をもとに工事や修理の規模を判断して社内の連絡ツールで見積もりの発注を事務員さんにかけます。 見積もりを確認して問題なければ事務員さんに送付依頼をします。 担当者に見積もりを確認してもらい、工事が決まれば施工手配を行います。 事務スタッフに自社の工事スタッフを手配をしてもらい、現場で工程の管理、担当者の要望を伝えて仕上がりの調整、安全確認や写真撮影などを行います。 工事完了後には官公庁への報告書類を作成します。書類作成は事務員さんと連携して行います。 【まずは研修スタート】 入社後1年程は先輩スタッフについて打ち合わせに同行したり、プランニングの進め方を教えてもらったり、実践しながら1~2年程かけて覚えていきます。数回打ち合わせや現地確認を経験したら少しずつ一人での業務にチャレンジしていただきます。一人ですが、ビデオ通話で施工個所を確認し遠隔で問題がないかも確認しながら行うので安心してくださいね。 2年経つ頃には国家資格の取得ができるように教えていきます。もちろん資格取得は会社が費用を負担します。 【お仕事のポイント】 ・社用車を貸与、通勤利用OKです。ガソリン代は会社負担。自宅近くの駐車場も会社で借ります。 ・東京都及び小平市の指定工事店。官公庁からの仕事が95%以上で業績も安定して伸ばしています。 ・賞与は最高20ヶ月分の支給実績あり。昨年は平均7ヶ月分支給。 |
求める人材 |
求めている人材 職種未経験歓迎/業種未経験歓迎/社会人未経験歓迎/第二新卒歓迎 *高卒以上の方 *要普通自動車免許 \特別な経験・スキルは問いません/ ・別業種からの転職で、未経験スタートの社員が多数活躍中です! ・元CADオペレーターや元現場事務員といった社員も活躍しています! <こんな方歓迎です!> 今のままだと将来のスキルに物足りなさを感じている方。 当社の仕事は生活インフラの欠かせない仕事です。その領域でスキルを身につけて行けるため定年まで安定して勤務していけます。 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・40歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
年休132日/土日祝休み/平均退社18:30/直行直帰OK
勤務地 |
千葉県柏市 株式会社長谷工リフォーム 柏市 現場 |
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給与例 |
給与例 (年収例) 680万円/30歳(月給44万円+賞与+諸手当) 740万円/35歳(月給48万円+賞与+諸手当) 850万円/45歳(月給58万円+賞与+諸手当) (月給例) 月給44万円/30歳:戸建新築施工管理経験5年 月給58万円/45歳:ビル・マンション新築施工管理経験20年 月給48万円/35歳:S造新築・改修施工管理経験10年 |
仕事の概要 |
仕事内容 平均退社時間18:30/年間担当案件は2−3件で一棟常駐管理が基本。 新築とは違い、工期も6ヶ月〜1年と短いスパンで、様々な経験ができるので、まだまだ施工管理として成長できます。 <業務詳細> ・主な業務 【大規模修繕施工管理】 外壁、外構、防水、給排水設備、電気設備、バリアフリー化 耐震、建替、電気通信設備等の施工管理 【リノベーション案件施工管理】 1棟リノベーション案件では 内外装の施工管理をお任せします。 *建物の日々のメンテナンスはグループの別会社が担当 ・修繕未経験でもご安心ください。 建物ごとに異なる劣化状況や不具合等の原因を 明らかにした上で施工を進めます。 修繕が初めてでも40〜50代のベテラン社員が 半年〜1年かけて教えるのでしっかり技術を学べます。 <関東地区現場例> ・Nスカイハイツ 131戸 1億円 東京 ・E湘南 310戸 3.6億円 横浜 ・東京T 1036戸 12.7憶円 完工 東京 <関西地区現場例> ・Vスクエア 376戸 3.5億円 滋賀 ・A南大和 444戸 3.9億円 奈良 ・МOSAKA 703戸 5.9憶円 大阪 マンションNo.1ブランドの長谷工グループ! ・グループ会社、長谷工コーポレーションはマンション施工実績70万戸超で、No.1!(23年9月現在) ・長谷工リフォームも、大規模修繕件数・マンションリフォーム件数ともに、業界トップクラス! ・さらには、グループ内にマンション管理会社、売買仲介会社もあり、まさにマンションNo.1ブランドです。 そんなトップブランドの知名度・実績・信頼を基に、待遇面もNo.1にふさわしいものをご用意。 もちろん、新築・修繕の施工例が多いので、 ・修繕技術が集約されており、新しいことを学べる。 ・新築図面があるので、スムーズに工事ができる。 ・管理もすべて「長谷工さんに」という信頼関係が、あらかじめできている。 といったメリットがあり、多くのものが得られると思います。 新築とは違い、工期も6ヶ月〜1年と短いスパンで、様々な経験ができるので、まだまだ施工管理として成長できます。 「本当に残業が少ないんですか?」面接で最初にこう聞く人も! 本当に残業は少ないです。 平均では月30時間になりますが、もっと少ないです。 例えば、新築工事の施工管理などでは、「納期ありき」の工事なので、そこに間に合わせるために土日も出勤、毎日日付が変わるまで残業という話も聞きます。私自身、そういった経験もありました。 でも、長谷工リフォームでは、 ・日曜出勤ほとんどありません。 ・18時以降の工事もありません。 残業も少なく、仕事と自分の時間、きっちりメリハリ付けて働けます。 年間休日132日も業界トップクラス! 2023年のGW・夏休みは10連休、年末年始休みは11連休です。 海外旅行に行く人も多いです。 *大規模修繕工事は居住者さんが住む中の工事。 早朝・深夜の工事はなく、みなさんとコミュニケーションもします。 待遇以外にも大きな特徴は、大規模修繕工事なので、基本的に居住者さんたちが生活をする中での工事をすること。これは新築工事では経験できないことです。居住者さんがいらっしゃるので、8時前や18時以降は工事をしません。だからこその少ない残業です。 工事開始前から何度も話し合い、居住者さんが少しでも不安や質問を感じられれば、丁寧に答えていきます。徐々にコミュニケーションを深めていくと、目に見えて、居住者さんの表情が「不安から期待」に変わっていきます。この瞬間はとても嬉しく、同時に、しっかりと最後まで安全に予定通り工事を進めよう!と気持ちが引き締まります。完成時には一緒に喜びあい、マンションの価値も上がるので、「この人たちに喜んでもらえた」と感動できる瞬間です。 *これからどんどん、タワーマンションの修繕ニーズが増えてきます。 これからの時代、マンションは定期的に修繕して、 共有部などをリノベーションして、住み続ける時代だと思います。 マンション(戸建てもそうですが)は新築して人が住んだら、それで安心ではありません。新築後10年20年の定期点検、そして、点検結果を受けての大規模修繕も、10年15年周期で繰り返していって、居住者さんが長く快適に生活を続けていく時代です。 ニーズはまだまだ拡大基調。働きやすい待遇のもとで、時には大型連休でリフレッシュしながら、居住者さんたちに喜ばれる仕事、やっていきませんか? |
求める人材 |
求めている人材 施工管理の経験があれば、資格は不問(年数・分野不問!第二新卒も歓迎!)高卒以上*資格取得支援制度あり 【具体的には】 ・修繕工事の未経験者歓迎 ・マンション以外の経験者歓迎(住宅・ビル建設等) ・実務経験のみで資格がない方も歓迎 ・1級建築施工管理技士など資格所持者もしっかり評価します ・女性施工管理者も活躍中 ・入社1年で資格を取得し、30歳で所長になった社員もいます ・社員の誘いで入社した社員も多数 |
年休132日/土日祝休み/平均退社18:30/直行直帰OK
勤務地 |
東京都品川区 株式会社長谷工リフォーム 品川区 現場 |
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給与例 |
給与例 (年収例) 680万円/30歳(月給44万円+賞与+諸手当) 740万円/35歳(月給48万円+賞与+諸手当) 850万円/45歳(月給58万円+賞与+諸手当) (月給例) 月給44万円/30歳:戸建新築施工管理経験5年 月給58万円/45歳:ビル・マンション新築施工管理経験20年 月給48万円/35歳:S造新築・改修施工管理経験10年 |
仕事の概要 |
仕事内容 平均退社時間18:30/年間担当案件は2−3件で一棟常駐管理が基本。 新築とは違い、工期も6ヶ月〜1年と短いスパンで、様々な経験ができるので、まだまだ施工管理として成長できます。 <業務詳細> ・主な業務 【大規模修繕施工管理】 外壁、外構、防水、給排水設備、電気設備、バリアフリー化 耐震、建替、電気通信設備等の施工管理 【リノベーション案件施工管理】 1棟リノベーション案件では 内外装の施工管理をお任せします。 *建物の日々のメンテナンスはグループの別会社が担当 ・修繕未経験でもご安心ください。 建物ごとに異なる劣化状況や不具合等の原因を 明らかにした上で施工を進めます。 修繕が初めてでも40〜50代のベテラン社員が 半年〜1年かけて教えるのでしっかり技術を学べます。 <関東地区現場例> ・Nスカイハイツ 131戸 1億円 東京 ・E湘南 310戸 3.6億円 横浜 ・東京T 1036戸 12.7憶円 完工 東京 <関西地区現場例> ・Vスクエア 376戸 3.5億円 滋賀 ・A南大和 444戸 3.9億円 奈良 ・МOSAKA 703戸 5.9憶円 大阪 マンションNo.1ブランドの長谷工グループ! ・グループ会社、長谷工コーポレーションはマンション施工実績70万戸超で、No.1!(23年9月現在) ・長谷工リフォームも、大規模修繕件数・マンションリフォーム件数ともに、業界トップクラス! ・さらには、グループ内にマンション管理会社、売買仲介会社もあり、まさにマンションNo.1ブランドです。 そんなトップブランドの知名度・実績・信頼を基に、待遇面もNo.1にふさわしいものをご用意。 もちろん、新築・修繕の施工例が多いので、 ・修繕技術が集約されており、新しいことを学べる。 ・新築図面があるので、スムーズに工事ができる。 ・管理もすべて「長谷工さんに」という信頼関係が、あらかじめできている。 といったメリットがあり、多くのものが得られると思います。 新築とは違い、工期も6ヶ月〜1年と短いスパンで、様々な経験ができるので、まだまだ施工管理として成長できます。 「本当に残業が少ないんですか?」面接で最初にこう聞く人も! 本当に残業は少ないです。 平均では月30時間になりますが、もっと少ないです。 例えば、新築工事の施工管理などでは、「納期ありき」の工事なので、そこに間に合わせるために土日も出勤、毎日日付が変わるまで残業という話も聞きます。私自身、そういった経験もありました。 でも、長谷工リフォームでは、 ・日曜出勤ほとんどありません。 ・18時以降の工事もありません。 残業も少なく、仕事と自分の時間、きっちりメリハリ付けて働けます。 年間休日132日も業界トップクラス! 2023年のGW・夏休みは10連休、年末年始休みは11連休です。 海外旅行に行く人も多いです。 *大規模修繕工事は居住者さんが住む中の工事。 早朝・深夜の工事はなく、みなさんとコミュニケーションもします。 待遇以外にも大きな特徴は、大規模修繕工事なので、基本的に居住者さんたちが生活をする中での工事をすること。これは新築工事では経験できないことです。居住者さんがいらっしゃるので、8時前や18時以降は工事をしません。だからこその少ない残業です。 工事開始前から何度も話し合い、居住者さんが少しでも不安や質問を感じられれば、丁寧に答えていきます。徐々にコミュニケーションを深めていくと、目に見えて、居住者さんの表情が「不安から期待」に変わっていきます。この瞬間はとても嬉しく、同時に、しっかりと最後まで安全に予定通り工事を進めよう!と気持ちが引き締まります。完成時には一緒に喜びあい、マンションの価値も上がるので、「この人たちに喜んでもらえた」と感動できる瞬間です。 *これからどんどん、タワーマンションの修繕ニーズが増えてきます。 これからの時代、マンションは定期的に修繕して、 共有部などをリノベーションして、住み続ける時代だと思います。 マンション(戸建てもそうですが)は新築して人が住んだら、それで安心ではありません。新築後10年20年の定期点検、そして、点検結果を受けての大規模修繕も、10年15年周期で繰り返していって、居住者さんが長く快適に生活を続けていく時代です。 ニーズはまだまだ拡大基調。働きやすい待遇のもとで、時には大型連休でリフレッシュしながら、居住者さんたちに喜ばれる仕事、やっていきませんか? |
求める人材 |
求めている人材 施工管理の経験があれば、資格は不問(年数・分野不問!第二新卒も歓迎!)高卒以上*資格取得支援制度あり 【具体的には】 ・修繕工事の未経験者歓迎 ・マンション以外の経験者歓迎(住宅・ビル建設等) ・実務経験のみで資格がない方も歓迎 ・1級建築施工管理技士など資格所持者もしっかり評価します ・女性施工管理者も活躍中 ・入社1年で資格を取得し、30歳で所長になった社員もいます ・社員の誘いで入社した社員も多数 |
年休132日/土日祝休み/平均退社18:30/直行直帰OK
勤務地 |
東京都板橋区 株式会社長谷工リフォーム 板橋区 現場 |
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給与例 |
給与例 (年収例) 680万円/30歳(月給44万円+賞与+諸手当) 740万円/35歳(月給48万円+賞与+諸手当) 850万円/45歳(月給58万円+賞与+諸手当) (月給例) 月給44万円/30歳:戸建新築施工管理経験5年 月給58万円/45歳:ビル・マンション新築施工管理経験20年 月給48万円/35歳:S造新築・改修施工管理経験10年 |
仕事の概要 |
仕事内容 平均退社時間18:30/年間担当案件は2−3件で一棟常駐管理が基本。 新築とは違い、工期も6ヶ月〜1年と短いスパンで、様々な経験ができるので、まだまだ施工管理として成長できます。 <業務詳細> ・主な業務 【大規模修繕施工管理】 外壁、外構、防水、給排水設備、電気設備、バリアフリー化 耐震、建替、電気通信設備等の施工管理 【リノベーション案件施工管理】 1棟リノベーション案件では 内外装の施工管理をお任せします。 *建物の日々のメンテナンスはグループの別会社が担当 ・修繕未経験でもご安心ください。 建物ごとに異なる劣化状況や不具合等の原因を 明らかにした上で施工を進めます。 修繕が初めてでも40〜50代のベテラン社員が 半年〜1年かけて教えるのでしっかり技術を学べます。 <関東地区現場例> ・Nスカイハイツ 131戸 1億円 東京 ・E湘南 310戸 3.6億円 横浜 ・東京T 1036戸 12.7憶円 完工 東京 <関西地区現場例> ・Vスクエア 376戸 3.5億円 滋賀 ・A南大和 444戸 3.9億円 奈良 ・МOSAKA 703戸 5.9憶円 大阪 マンションNo.1ブランドの長谷工グループ! ・グループ会社、長谷工コーポレーションはマンション施工実績70万戸超で、No.1!(23年9月現在) ・長谷工リフォームも、大規模修繕件数・マンションリフォーム件数ともに、業界トップクラス! ・さらには、グループ内にマンション管理会社、売買仲介会社もあり、まさにマンションNo.1ブランドです。 そんなトップブランドの知名度・実績・信頼を基に、待遇面もNo.1にふさわしいものをご用意。 もちろん、新築・修繕の施工例が多いので、 ・修繕技術が集約されており、新しいことを学べる。 ・新築図面があるので、スムーズに工事ができる。 ・管理もすべて「長谷工さんに」という信頼関係が、あらかじめできている。 といったメリットがあり、多くのものが得られると思います。 新築とは違い、工期も6ヶ月〜1年と短いスパンで、様々な経験ができるので、まだまだ施工管理として成長できます。 「本当に残業が少ないんですか?」面接で最初にこう聞く人も! 本当に残業は少ないです。 平均では月30時間になりますが、もっと少ないです。 例えば、新築工事の施工管理などでは、「納期ありき」の工事なので、そこに間に合わせるために土日も出勤、毎日日付が変わるまで残業という話も聞きます。私自身、そういった経験もありました。 でも、長谷工リフォームでは、 ・日曜出勤ほとんどありません。 ・18時以降の工事もありません。 残業も少なく、仕事と自分の時間、きっちりメリハリ付けて働けます。 年間休日132日も業界トップクラス! 2023年のGW・夏休みは10連休、年末年始休みは11連休です。 海外旅行に行く人も多いです。 *大規模修繕工事は居住者さんが住む中の工事。 早朝・深夜の工事はなく、みなさんとコミュニケーションもします。 待遇以外にも大きな特徴は、大規模修繕工事なので、基本的に居住者さんたちが生活をする中での工事をすること。これは新築工事では経験できないことです。居住者さんがいらっしゃるので、8時前や18時以降は工事をしません。だからこその少ない残業です。 工事開始前から何度も話し合い、居住者さんが少しでも不安や質問を感じられれば、丁寧に答えていきます。徐々にコミュニケーションを深めていくと、目に見えて、居住者さんの表情が「不安から期待」に変わっていきます。この瞬間はとても嬉しく、同時に、しっかりと最後まで安全に予定通り工事を進めよう!と気持ちが引き締まります。完成時には一緒に喜びあい、マンションの価値も上がるので、「この人たちに喜んでもらえた」と感動できる瞬間です。 *これからどんどん、タワーマンションの修繕ニーズが増えてきます。 これからの時代、マンションは定期的に修繕して、 共有部などをリノベーションして、住み続ける時代だと思います。 マンション(戸建てもそうですが)は新築して人が住んだら、それで安心ではありません。新築後10年20年の定期点検、そして、点検結果を受けての大規模修繕も、10年15年周期で繰り返していって、居住者さんが長く快適に生活を続けていく時代です。 ニーズはまだまだ拡大基調。働きやすい待遇のもとで、時には大型連休でリフレッシュしながら、居住者さんたちに喜ばれる仕事、やっていきませんか? |
求める人材 |
求めている人材 施工管理の経験があれば、資格は不問(年数・分野不問!第二新卒も歓迎!)高卒以上*資格取得支援制度あり 【具体的には】 ・修繕工事の未経験者歓迎 ・マンション以外の経験者歓迎(住宅・ビル建設等) ・実務経験のみで資格がない方も歓迎 ・1級建築施工管理技士など資格所持者もしっかり評価します ・女性施工管理者も活躍中 ・入社1年で資格を取得し、30歳で所長になった社員もいます ・社員の誘いで入社した社員も多数 |
年間休日122日!長期休暇取得もOK◎資格取得支援制度あり
勤務地 |
静岡県静岡市葵区長沼557―1 ヤマザキ静岡葵ビル4階 日将株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容 給排水・空調設備工事や、水源用さく井工事、温泉掘削工事などを請負う当社にて、営業スタッフ・施工主様との打ち合わせや現場の施工管理、調査から設計工事に掛かる期間・費用の積算など、空調衛生設備の公共工事施工管理業務をお任せします。 工期は平均6ヵ月〜長くて1年半、伊豆以外の静岡県内エリアを担当していただきます。 企業全体の年間施工比率は官公庁が8割で、ほぼ元請け案件。 長年に渡る確かな実績から高い評価と信頼をいただいており、現在その仕事のほとんどが国・県・市町村・各種公共団体からの発注につながっております。 出張はほぼなく直行直帰もOK!夜間作業はほぼありませんが、発生した場合は深夜手当を支給!また、有給は5日以上取得しており祝日等とあわせて長期休暇も取得できるので、自分の時間もしっかり確保しながら働くことができますよ! 入社後は各現場で1年程度研修を行い、まずは一つの現場を一人で担当していただきます。その後2年程度は大規模現場の補助を行い、入社後約3年間で1人前を目指してもらいます。 新入社員研修・階層別教育などの教育はもちろん、業務に関するさまざまな資格取得を会社としてバックアップし、人材育成に注力しています。 国連加盟国が合意している持続可能な世界を実現するための17項目の内、「安全な水とトイレを世界中に」を持続可能な開発目標としてSDGSを宣言しています。 |
求める人材 |
求めている人材 ◆学歴不問 ◆1級管工事施工管理技士をお持ちで現場経験がある方 ◆1級管工事施工管理技士をお持ちの方歓迎 |
残業ほぼなし!プライベートと両立できる!賞与・昇給有♪
勤務地 |
東京都葛飾区西亀有1-25-15 株式会社由井工業 |
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給与例 |
給与例 380万円/2年目・21歳 420万円/3年目・30歳 480万円/8年目・37歳 |
仕事の概要 |
仕事内容 東京都水道局から直接依頼を受け、 水道管や設備に関する工事に携わる仕事です。 劣化した水道管は、事故や地震の際に水が通らなくなる危険があります。 そのため事前に新しい水道管の設置や劣化した水道管の補修工事をして、未然に防ぐのが私たちの役割です! 地中に埋まっている埋設管を扱う工事が基本。 掘削、管の新設や取り替え、埋め戻し、最終的にアスファルトを元に戻す工程まで全て行います。 難しく聞こえるかもしれませんが、1人で行う作業はありませんのでご安心ください。 5〜6人でひとつの現場を担当することが多いですが、規模の大きい工事の場合は、8人ほどで担当することもあります。 慣れてきたら、管理者としてのステップアップも可能! ■水道局や他企業との打ち合わせ ■工事が予定通りに進んでいるかの確認 ■工事実施の周知活動 【未経験スタートでも安心!】 経験者は公道の配水管工事などからお任せしますが、 未経験者の場合は家庭の給水管工事など、比較的小規模な工事からお任せします。 【当社について】 1969年の設立以来、水道工事を通じて上水道工事事業にて発展してきました。 長年の技術力から皆様に「おいしい東京水」をお届けするのに、 東京都水道局から信頼を得て、安定した業務量を誇っています。 これからも最新技術を提供し邁進して行きたいと思います。 【地域密着型】 本社は亀有 東京東部(葛飾区、足立区、荒川区、江戸川区、江東区、墨田区)、 千葉県(松戸、市川、浦安)を中心に地域密着の工事を手がけてきました。 |
求める人材 |
求めている人材 ■普通自動車免許(AT可) ※準中型免許以上優遇 ※準中型免許のない方に資格取得支援あり。 学歴不問 職種未経験歓迎 業種未経験歓迎 社会人未経験歓迎 第二新卒歓迎 体を動かすことが好きな方 安定企業で働きたい方に! |
建設業界初めの一歩は、メイジングループなら安心★健康経営優良法□2023に認定◎賞与年3回◎完全週休2日制・土日祝休み◎年間休日120日
勤務地 |
茨城県稲敷郡阿見町よしわら 株式会社メイジン東京支店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 街づくりに挑戦するあなたの一歩目を当社で。 健康経営優良法人のメイジングループなら あなたにとって働きやすい環境をお約束できます。 ・ 賞与年3回/各種手当充実! ・ 完全週休2日制、年間休日120日以上 ・ 未経験から始められる案件を選べる ・ 職場健康づくり宣言認定 ・ 健康経営優良法□に認定 <具体的な仕事内容> 建物内の空調/衛生設備の構築を計画。安全管理、工程管理など。さまざまな案件があるので、あなたの得意分野や挑戦したい分野を見つけることができます。現場に常駐するだけではなく、施工図の作成など、デスクワークもあります。 ◎ 安心のフォロー体制 プロジェクト先着任後も定期的に専任の担当者がフォローしますので、継続的な取り組みが可能です。 ◎ 未経験・別職種からの挑戦もOK! 設備管理、職人 、技能工 、作業員、解体工事員、電気工事士などの建築、土木、設備関連の職種やそれ以外の業界・職種からの挑戦も歓迎!人と人との関わりあいを大切にしながら、「チームワークでものづくりをしたい!」という方なら適性じゅうぶんです! ◎ 案件は豊富。ご希望の相談にも応じます。 マンション、オフィスビル、商業施設、学校、幼稚園、病院、官公庁舎…など、工種に関しても重量・軽量S造、RC造、SRC造、その他特殊建築、さまざまな案件があるので、希望案件を見つけることが可能です。 ◎ 国家資格の取得も応援! 一級・二級管工事施工管理技士にチャレンジできる!受験費用は合否に関わらず会社で負担。取得すれば資格手当として給与UPにもつながります。 ◎通勤圏外の場合は住宅や各種費用を援助! ◎家具・家電つきの社宅あり ◎家賃・初期費用全額会社負担 ◎引越費用・帰省費用補助制度 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー https://saiyo.mayzin-g.co.jp/ こちらの採用サイトもあわせてご覧ください ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー |
求める人材 |
求める人材: 学歴不問□/□未経験OK ・施工管理のシゴトに興味がある方 ・Iターン・Uターン歓迎 ・チームワークを大切にできる方 <資格をお持ちの方はさらに歓迎> ・管工事施工管理技士(一級・二級) <下記の資格・経験をお持ちの方はさらに歓迎> ・建築施工管理技士(一級・二級) ・建築士(一級・二級) ・鉄骨造(S造) ・鉄筋コンクリート造(RC造) ・鉄骨鉄筋コンクリート(SRC造) ・プレハブ工法 ・職長・安全衛生責任者 ・玉掛け技能講習 ・フルハーネス型墜落制止用器具特別教育 |
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建設業界初めの一歩は、メイジングループなら安心★健康経営優良法□2023に認定◎賞与年3回◎完全週休2日制・土日祝休み◎年間休日120日
勤務地 |
石川県河北郡津幡町字北中条 株式会社ナミト名古屋支店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 街づくりに挑戦するあなたの一歩目を当社で。 健康経営優良法人のメイジングループなら あなたにとって働きやすい環境をお約束できます。 ・ 賞与年3回/各種手当充実! ・ 完全週休2日制、年間休日120日以上 ・ 未経験から始められる案件を選べる ・ 職場健康づくり宣言認定 ・ 健康経営優良法□に認定 <具体的な仕事内容> 建物内の空調/衛生設備の構築を計画。安全管理、工程管理など。さまざまな案件があるので、あなたの得意分野や挑戦したい分野を見つけることができます。現場に常駐するだけではなく、施工図の作成など、デスクワークもあります。 ◎ 安心のフォロー体制 プロジェクト先着任後も定期的に専任の担当者がフォローしますので、継続的な取り組みが可能です。 ◎ 未経験・別職種からの挑戦もOK! 設備管理、職人 、技能工 、作業員、解体工事員、電気工事士などの建築、土木、設備関連の職種やそれ以外の業界・職種からの挑戦も歓迎!人と人との関わりあいを大切にしながら、「チームワークでものづくりをしたい!」という方なら適性じゅうぶんです! ◎ 案件は豊富。ご希望の相談にも応じます。 マンション、オフィスビル、商業施設、学校、幼稚園、病院、官公庁舎…など、工種に関しても重量・軽量S造、RC造、SRC造、その他特殊建築、さまざまな案件があるので、希望案件を見つけることが可能です。 ◎ 国家資格の取得も応援! 一級・二級管工事施工管理技士にチャレンジできる!受験費用は合否に関わらず会社で負担。取得すれば資格手当として給与UPにもつながります。 ◎通勤圏外の場合は住宅や各種費用を援助! ◎家具・家電つきの社宅あり ◎家賃・初期費用全額会社負担 ◎引越費用・帰省費用補助制度 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー https://saiyo.mayzin-g.co.jp/ こちらの採用サイトもあわせてご覧ください ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー |
求める人材 |
求める人材: 学歴不問□/□未経験OK ・施工管理のシゴトに興味がある方 ・Iターン・Uターン歓迎 ・チームワークを大切にできる方 <資格をお持ちの方はさらに歓迎> ・管工事施工管理技士(一級・二級) <下記の資格・経験をお持ちの方はさらに歓迎> ・建築施工管理技士(一級・二級) ・建築士(一級・二級) ・鉄骨造(S造) ・鉄筋コンクリート造(RC造) ・鉄骨鉄筋コンクリート(SRC造) ・プレハブ工法 ・職長・安全衛生責任者 ・玉掛け技能講習 ・フルハーネス型墜落制止用器具特別教育 |
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未経験可/月給30万円以上/横浜市のお仕事で安定性抜群!
勤務地 |
神奈川県横浜市神奈川区羽沢町1522 有限会社スイ・スイ |
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仕事の概要 |
仕事内容 ================= <<横浜市の仕事で安定性抜群>> 未経験でも月給30万円〜 土日祝休みの完全週休2日制 年間休日125日 弊社の魅力です!! ================== *横浜市からの依頼で水漏れを直す仕事です  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 現場は横浜全域。 基本的に待機所で待機し、要請があれば出動します。 作業員3名(運転手含む)、警備員1名の4名体制で1日2〜3現場を回ります。 現場は待機所から30分以内。 慣れてきたら、希望次第で24時間対応の部署への異動も可能です!! *具体的な仕事内容、1日の流れ  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 横浜市水道局から漏水修理の連絡が入ると現場に出動します。 1日平均2〜3現場を回ります。 具体的には道路漏水、宅内上流漏水、毀損、私道漏水になります。 資格も必要ございませんので未経験の方でも安心して働けます! 現場以外の時間は待機所で待機しています。 待機所では報告書や簡単な書類等の作成をして頂きますが、 終わり次第、休憩するも良し、資格の勉強をしても問題ございません。 資格補助制度もあり勉強するには最適な環境だと思います! ずっと現場に出ているわけではないので休憩もしっかりと取れるお仕事です。 *職場について  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 事務さんなども含めて、20代〜60代の約30名が在籍中! 「30歳で入社して今は40代」「40代で入社して今は・・」と長く続けているスタッフがたくさんいます。 安定した仕事と給与、そして未経験でもイチから学べる研修制度があるので、定着率は抜群。 準中型免許(現在の3トントラック)も会社負担で教習所に通えます。 適性に合わせて業務をお任せするので安心してくださいね! |
求める人材 |
求めている人材 ・資格不要 ・未経験可 ・学歴不問 お友達や知人と一緒での応募も歓迎です! \こんな方にもオススメ/ ゼネコンやハウスメーカー、住宅設備機器メーカーでの勤務経験者 電気工事・土木工事・ガス工事の施工管理経験者 現場監督や職人として勤務されていた方 元請け・下請け・請負・とび経験者 戸建て住宅・マンションの建築現場経験者 コーキング・シーリング・内装工事経験者 原価管理や図面作成、測量・積算・設計・CADの経験がある方 |
【安全】と【安心】を届ける*空調・衛生設備工事の現場管理*
勤務地 |
福岡県福岡市博多区那珂3丁目23-2 株式会社ダック技建 福岡支店 |
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仕事の概要 |
仕事内容 公共施設・ビル・マンション等の空調換気・給排水衛生設備工事の現場管理を行っていただきます 未経験から挑戦できる! ・今まで現場管理の仕事をしたことがないという方でも、社内でのフォロー体制や先輩方のサポートで一から成長できます。 仕事を通して得たスキルは一生ものです ココが当社のポイント 事業安定、業績も右肩上がり ・土日祝休み/年間休日124日 ・未経験の方も歓迎 ・面接日・入社日応相談。柔軟に対応します 私たちの想い ・社名のダック(Duck)は鳥の「アヒル」という意味だけでなく「危険を避ける」という意味のある単語。「事業を通して、地域の皆様に安心・安全を届ける」という思いを込めました。 |
求める人材 |
求めている人材 <必須> ・普通自動車免許(AT限定可) ・基本的なPCスキル <歓迎> ・空調換気・給排水衛生設備工事の現場管理経験者 ・1、2級管工事施工管理技士の資格保持者 業界・職種未経験の方もOK 学歴不問。20代・30代が活躍する職場です これまでの経験やスキルを考慮して給与などは決定します お気軽にご連絡ください。 |
官公庁案件100%の安定性!未経験から希少性の高い技術を!
勤務地 |
埼玉県さいたま市南区別所5-15-2 アクアテック株式会社 関東営業所 |
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仕事の概要 |
仕事内容 上水道の漏水調査・保守・点検業務を行っていただきます。 <業務詳細> ◆調査車両で現場へ移動 ◆専用機材で水道管の漏水調査・保守・点検 ◆事務作業 <お仕事のポイント> ◆100%官庁案件! ・安定性がバツグンです。 同じ事業を行う企業は、全国でも数十社しかなく、希少性の高い技術を身に着けることができます。 ・残業もほぼありません。 景気に左右されることなく、仕事量も業績も安定しているため、基本的には定時で退社しています。 <入社後の流れ> ニッチな業界のため、未経験入社の方がほとんどです。 また、専門的なスキルを身に着けるには数年単位で時間がかかります。 常に2人1組で活動し、先輩社員が丁寧にサポートしますのでご安心ください。 会社の平均年齢は35歳!20代からベテラン社員まで在籍しています。 給水装置主任技術者や、水道施設管理技士2級 など資格支援もサポートします。 |
求める人材 |
求めている人材 未経験からの育成枠として募集します。 <必須条件> ・44歳以下の方 ・高卒以上 ・普通自動車免許をお持ちの方(AT限定可) <こんな方が活躍中> ・20代、30代の未経験入社の方 ・専門的なスキルを身に着けたい方 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・44歳以下(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
建設業界初めの一歩は、メイジングループなら安心★健康経営優良法□2023に認定◎賞与年3回◎完全週休2日制・土日祝休み◎年間休日120日
勤務地 |
東京都文京区後楽 株式会社メイジン東京支店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 街づくりに挑戦するあなたの一歩目を当社で。 健康経営優良法人のメイジングループなら あなたにとって働きやすい環境をお約束できます。 ・ 賞与年3回/各種手当充実! ・ 完全週休2日制、年間休日120日以上 ・ 未経験から始められる案件を選べる ・ 職場健康づくり宣言認定 ・ 健康経営優良法□に認定 <具体的な仕事内容> 建物内の空調/衛生設備の構築を計画。安全管理、工程管理など。さまざまな案件があるので、あなたの得意分野や挑戦したい分野を見つけることができます。現場に常駐するだけではなく、施工図の作成など、デスクワークもあります。 ◎ 安心のフォロー体制 プロジェクト先着任後も定期的に専任の担当者がフォローしますので、継続的な取り組みが可能です。 ◎ 未経験・別職種からの挑戦もOK! 設備管理、職人 、技能工 、作業員、解体工事員、電気工事士などの建築、土木、設備関連の職種やそれ以外の業界・職種からの挑戦も歓迎!人と人との関わりあいを大切にしながら、「チームワークでものづくりをしたい!」という方なら適性じゅうぶんです! ◎ 案件は豊富。ご希望の相談にも応じます。 マンション、オフィスビル、商業施設、学校、幼稚園、病院、官公庁舎…など、工種に関しても重量・軽量S造、RC造、SRC造、その他特殊建築、さまざまな案件があるので、希望案件を見つけることが可能です。 ◎ 国家資格の取得も応援! 一級・二級管工事施工管理技士にチャレンジできる!受験費用は合否に関わらず会社で負担。取得すれば資格手当として給与UPにもつながります。 ◎通勤圏外の場合は住宅や各種費用を援助! ◎家具・家電つきの社宅あり ◎家賃・初期費用全額会社負担 ◎引越費用・帰省費用補助制度 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー https://saiyo.mayzin-g.co.jp/ こちらの採用サイトもあわせてご覧ください ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー |
求める人材 |
求める人材: 学歴不問□/□未経験OK ・施工管理のシゴトに興味がある方 ・Iターン・Uターン歓迎 ・チームワークを大切にできる方 <資格をお持ちの方はさらに歓迎> ・管工事施工管理技士(一級・二級) <下記の資格・経験をお持ちの方はさらに歓迎> ・建築施工管理技士(一級・二級) ・建築士(一級・二級) ・鉄骨造(S造) ・鉄筋コンクリート造(RC造) ・鉄骨鉄筋コンクリート(SRC造) ・プレハブ工法 ・職長・安全衛生責任者 ・玉掛け技能講習 ・フルハーネス型墜落制止用器具特別教育 |
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建設業界初めの一歩は、メイジングループなら安心★健康経営優良法□2023に認定◎賞与年3回◎完全週休2日制・土日祝休み◎年間休日120日
勤務地 |
東京都品川区西大井 株式会社メイジン東京支店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 街づくりに挑戦するあなたの一歩目を当社で。 健康経営優良法人のメイジングループなら あなたにとって働きやすい環境をお約束できます。 ・ 賞与年3回/各種手当充実! ・ 完全週休2日制、年間休日120日以上 ・ 未経験から始められる案件を選べる ・ 職場健康づくり宣言認定 ・ 健康経営優良法□に認定 <具体的な仕事内容> 建物内の空調/衛生設備の構築を計画。安全管理、工程管理など。さまざまな案件があるので、あなたの得意分野や挑戦したい分野を見つけることができます。現場に常駐するだけではなく、施工図の作成など、デスクワークもあります。 ◎ 安心のフォロー体制 プロジェクト先着任後も定期的に専任の担当者がフォローしますので、継続的な取り組みが可能です。 ◎ 未経験・別職種からの挑戦もOK! 設備管理、職人 、技能工 、作業員、解体工事員、電気工事士などの建築、土木、設備関連の職種やそれ以外の業界・職種からの挑戦も歓迎!人と人との関わりあいを大切にしながら、「チームワークでものづくりをしたい!」という方なら適性じゅうぶんです! ◎ 案件は豊富。ご希望の相談にも応じます。 マンション、オフィスビル、商業施設、学校、幼稚園、病院、官公庁舎…など、工種に関しても重量・軽量S造、RC造、SRC造、その他特殊建築、さまざまな案件があるので、希望案件を見つけることが可能です。 ◎ 国家資格の取得も応援! 一級・二級管工事施工管理技士にチャレンジできる!受験費用は合否に関わらず会社で負担。取得すれば資格手当として給与UPにもつながります。 ◎通勤圏外の場合は住宅や各種費用を援助! ◎家具・家電つきの社宅あり ◎家賃・初期費用全額会社負担 ◎引越費用・帰省費用補助制度 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー https://saiyo.mayzin-g.co.jp/ こちらの採用サイトもあわせてご覧ください ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー |
求める人材 |
求める人材: 学歴不問□/□未経験OK ・施工管理のシゴトに興味がある方 ・Iターン・Uターン歓迎 ・チームワークを大切にできる方 <資格をお持ちの方はさらに歓迎> ・管工事施工管理技士(一級・二級) <下記の資格・経験をお持ちの方はさらに歓迎> ・建築施工管理技士(一級・二級) ・建築士(一級・二級) ・鉄骨造(S造) ・鉄筋コンクリート造(RC造) ・鉄骨鉄筋コンクリート(SRC造) ・プレハブ工法 ・職長・安全衛生責任者 ・玉掛け技能講習 ・フルハーネス型墜落制止用器具特別教育 |
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四電工グループの安定基盤◎未経験から学べる育成枠他採用♪
勤務地 |
高知県高知市布師田3961-10 株式会社関西設備 |
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仕事の概要 |
仕事内容 空調設備・給排水設備の新設・更新工事の現場作業スタッフ(施工管理が出来るように育てていきます) 【具体的には】 ■空調、給排水工事の管理業務 ・進捗管理、調整 ・施工主との打ち合わせなど (※CADでの図面作成有り) ■機械設備の見積り ■技術営業 ※現場までは自家用車を使用していただきます。 (ガソリン代は会社規定により支給) |
求める人材 |
求めている人材 業界・職種未経験の方歓迎 高卒以上(機械科、電気科、建築科卒業歓迎)/要普免(AT限定可)/経験者・有資格者優遇 お気軽にご応募ください♪ ★以下の経験・資格のある方優遇 ◎2級管工事施工管理技士 ◎CAD操作スキル ★こんな方を歓迎 ・責任感を持ち業務に取り組める方 ・チームワークを大切にできる方 ・地域や地元に貢献したい方 |
建設業界初めの一歩は、メイジングループなら安心★健康経営優良法□2023に認定◎賞与年3回◎完全週休2日制・土日祝休み◎年間休日120日
勤務地 |
神奈川県横浜市鶴見区大黒町 株式会社メイジン横浜支店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 街づくりに挑戦するあなたの一歩目を当社で。 健康経営優良法人のメイジングループなら あなたにとって働きやすい環境をお約束できます。 ・ 賞与年3回/各種手当充実! ・ 完全週休2日制、年間休日120日以上 ・ 未経験から始められる案件を選べる ・ 職場健康づくり宣言認定 ・ 健康経営優良法□に認定 <具体的な仕事内容> 建物内の空調/衛生設備の構築を計画。安全管理、工程管理など。さまざまな案件があるので、あなたの得意分野や挑戦したい分野を見つけることができます。現場に常駐するだけではなく、施工図の作成など、デスクワークもあります。 ◎ 安心のフォロー体制 プロジェクト先着任後も定期的に専任の担当者がフォローしますので、継続的な取り組みが可能です。 ◎ 未経験・別職種からの挑戦もOK! 設備管理、職人 、技能工 、作業員、解体工事員、電気工事士などの建築、土木、設備関連の職種やそれ以外の業界・職種からの挑戦も歓迎!人と人との関わりあいを大切にしながら、「チームワークでものづくりをしたい!」という方なら適性じゅうぶんです! ◎ 案件は豊富。ご希望の相談にも応じます。 マンション、オフィスビル、商業施設、学校、幼稚園、病院、官公庁舎…など、工種に関しても重量・軽量S造、RC造、SRC造、その他特殊建築、さまざまな案件があるので、希望案件を見つけることが可能です。 ◎ 国家資格の取得も応援! 一級・二級管工事施工管理技士にチャレンジできる!受験費用は合否に関わらず会社で負担。取得すれば資格手当として給与UPにもつながります。 ◎通勤圏外の場合は住宅や各種費用を援助! ◎家具・家電つきの社宅あり ◎家賃・初期費用全額会社負担 ◎引越費用・帰省費用補助制度 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー https://saiyo.mayzin-g.co.jp/ こちらの採用サイトもあわせてご覧ください ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー |
求める人材 |
求める人材: 学歴不問□/□未経験OK ・施工管理のシゴトに興味がある方 ・Iターン・Uターン歓迎 ・チームワークを大切にできる方 <資格をお持ちの方はさらに歓迎> ・管工事施工管理技士(一級・二級) <下記の資格・経験をお持ちの方はさらに歓迎> ・建築施工管理技士(一級・二級) ・建築士(一級・二級) ・鉄骨造(S造) ・鉄筋コンクリート造(RC造) ・鉄骨鉄筋コンクリート(SRC造) ・プレハブ工法 ・職長・安全衛生責任者 ・玉掛け技能講習 ・フルハーネス型墜落制止用器具特別教育 |
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建設業界初めの一歩は、メイジングループなら安心★健康経営優良法□2023に認定◎賞与年3回◎完全週休2日制・土日祝休み◎年間休日120日
勤務地 |
東京都立川市曙町 株式会社メイジン横浜支店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 街づくりに挑戦するあなたの一歩目を当社で。 健康経営優良法人のメイジングループなら あなたにとって働きやすい環境をお約束できます。 ・ 賞与年3回/各種手当充実! ・ 完全週休2日制、年間休日120日以上 ・ 未経験から始められる案件を選べる ・ 職場健康づくり宣言認定 ・ 健康経営優良法□に認定 <具体的な仕事内容> 建物内の空調/衛生設備の構築を計画。安全管理、工程管理など。さまざまな案件があるので、あなたの得意分野や挑戦したい分野を見つけることができます。現場に常駐するだけではなく、施工図の作成など、デスクワークもあります。 ◎ 安心のフォロー体制 プロジェクト先着任後も定期的に専任の担当者がフォローしますので、継続的な取り組みが可能です。 ◎ 未経験・別職種からの挑戦もOK! 設備管理、職人 、技能工 、作業員、解体工事員、電気工事士などの建築、土木、設備関連の職種やそれ以外の業界・職種からの挑戦も歓迎!人と人との関わりあいを大切にしながら、「チームワークでものづくりをしたい!」という方なら適性じゅうぶんです! ◎ 案件は豊富。ご希望の相談にも応じます。 マンション、オフィスビル、商業施設、学校、幼稚園、病院、官公庁舎…など、工種に関しても重量・軽量S造、RC造、SRC造、その他特殊建築、さまざまな案件があるので、希望案件を見つけることが可能です。 ◎ 国家資格の取得も応援! 一級・二級管工事施工管理技士にチャレンジできる!受験費用は合否に関わらず会社で負担。取得すれば資格手当として給与UPにもつながります。 ◎通勤圏外の場合は住宅や各種費用を援助! ◎家具・家電つきの社宅あり ◎家賃・初期費用全額会社負担 ◎引越費用・帰省費用補助制度 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー https://saiyo.mayzin-g.co.jp/ こちらの採用サイトもあわせてご覧ください ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー |
求める人材 |
求める人材: 学歴不問□/□未経験OK ・施工管理のシゴトに興味がある方 ・Iターン・Uターン歓迎 ・チームワークを大切にできる方 <資格をお持ちの方はさらに歓迎> ・管工事施工管理技士(一級・二級) <下記の資格・経験をお持ちの方はさらに歓迎> ・建築施工管理技士(一級・二級) ・建築士(一級・二級) ・鉄骨造(S造) ・鉄筋コンクリート造(RC造) ・鉄骨鉄筋コンクリート(SRC造) ・プレハブ工法 ・職長・安全衛生責任者 ・玉掛け技能講習 ・フルハーネス型墜落制止用器具特別教育 |
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土日祝休みで年間休日120日以上!未経験歓迎&資格取得支援有
勤務地 |
鹿児島県鹿児島市山田町1108-1 株式会社エコテック |
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給与例 |
給与例 《その他手当》 ・資格手当:浄化槽設備士10,000円/その他管工事関係10,000〜15,000円 ・精勤手当:5,000円 ・家族手当:配偶者3,000円/子1人あたり1,000円 |
仕事の概要 |
仕事内容 新築やリフォーム時の浄化槽を設置するお仕事です。 浄水管理システム設計、施工、各種水処理、システムの管理業務等をお願いします。 先輩が同行し、マンツーマンでお教えしますので、未経験者の方もご安心ください! 基本2〜3名で行う仕事で、慣れるまでは先輩がサポートするので未経験でも大丈夫ですよ。未経験からスタートした先輩も多数いるので、安心してください。 重労働でも無く、休みもしっかりあり、残業も月平均10時間と少ないので、長く続けやすいお仕事です。 |
求める人材 |
求めている人材 ・中型免許必須 ・未経験OK ・浄化槽設備士・管工事施工管理技士等の有資格者や関連業界の経験者は優遇します! 《異業種からの転職も大歓迎!》 30~40代メインで活躍中! 学生、営業からなどと、業界経験ゼロからスタートし、今では立派に一人前になり活躍しております! イチから丁寧に育てていくので、未経験の方もご安心ください。 車両系建設機械・小型移動式クレーン・玉掛けなどを取得(会社負担)していくので、スキルアップ・キャリアアップできます! |
建設業界初めの一歩は、メイジングループなら安心★健康経営優良法□2023に認定◎賞与年3回◎完全週休2日制・土日祝休み◎年間休日120日
勤務地 |
神奈川県横浜市鶴見区末広町1丁目 株式会社メイジン横浜支店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 街づくりに挑戦するあなたの一歩目を当社で。 健康経営優良法人のメイジングループなら あなたにとって働きやすい環境をお約束できます。 ・ 賞与年3回/各種手当充実! ・ 完全週休2日制、年間休日120日以上 ・ 未経験から始められる案件を選べる ・ 職場健康づくり宣言認定 ・ 健康経営優良法□に認定 <具体的な仕事内容> 建物内の空調/衛生設備の構築を計画。安全管理、工程管理など。さまざまな案件があるので、あなたの得意分野や挑戦したい分野を見つけることができます。現場に常駐するだけではなく、施工図の作成など、デスクワークもあります。 ◎ 安心のフォロー体制 プロジェクト先着任後も定期的に専任の担当者がフォローしますので、継続的な取り組みが可能です。 ◎ 未経験・別職種からの挑戦もOK! 設備管理、職人 、技能工 、作業員、解体工事員、電気工事士などの建築、土木、設備関連の職種やそれ以外の業界・職種からの挑戦も歓迎!人と人との関わりあいを大切にしながら、「チームワークでものづくりをしたい!」という方なら適性じゅうぶんです! ◎ 案件は豊富。ご希望の相談にも応じます。 マンション、オフィスビル、商業施設、学校、幼稚園、病院、官公庁舎…など、工種に関しても重量・軽量S造、RC造、SRC造、その他特殊建築、さまざまな案件があるので、希望案件を見つけることが可能です。 ◎ 国家資格の取得も応援! 一級・二級管工事施工管理技士にチャレンジできる!受験費用は合否に関わらず会社で負担。取得すれば資格手当として給与UPにもつながります。 ◎通勤圏外の場合は住宅や各種費用を援助! ◎家具・家電つきの社宅あり ◎家賃・初期費用全額会社負担 ◎引越費用・帰省費用補助制度 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー https://saiyo.mayzin-g.co.jp/ こちらの採用サイトもあわせてご覧ください ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー |
求める人材 |
求める人材: 学歴不問□/□未経験OK ・施工管理のシゴトに興味がある方 ・Iターン・Uターン歓迎 ・チームワークを大切にできる方 <資格をお持ちの方はさらに歓迎> ・管工事施工管理技士(一級・二級) <下記の資格・経験をお持ちの方はさらに歓迎> ・建築施工管理技士(一級・二級) ・建築士(一級・二級) ・鉄骨造(S造) ・鉄筋コンクリート造(RC造) ・鉄骨鉄筋コンクリート(SRC造) ・プレハブ工法 ・職長・安全衛生責任者 ・玉掛け技能講習 ・フルハーネス型墜落制止用器具特別教育 |
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土日祝休み×残業少なめ/たくさんの「ありがとう」に出会える
勤務地 |
東京都品川区荏原5-14-18 株式会社オオサキ |
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給与例 |
給与例 年収490万円 =月給29万5000円+各種手当+賞与 (20代・入社2年目) 年収610万円 =月給36万円+各種手当+賞与 (30代・入社5年目・係長) 年収680万円 =月給38万円+各種手当+賞与 (50代・入社9年目・課長) |
仕事の概要 |
仕事内容 当社で修理・リフォームが確定した お客様(個人宅・マンション・ ビルオーナー様など)の見積りから 各種工事に関わる工程管理、安全管理、 品質管理、原価管理をお任せします。 (給排水衛生・空調設備工事の施工管理) ー 【当社について】 品川区・目黒区・大田区など地域密着型の 事業を展開している当社。水まわりの 修理・リフォーム・設備工事など 「住まい」に関わるトータルサービスを 提供しています。 お仕事は下請けではなく、ご紹介などの 直接取引!リピート率は85%超を誇ります。 [point1]直接「ありがとう」が聞ける ご紹介やリピートがほとんどで業績好調! お礼状やお手紙をいただく機会が多いのが 当社の自慢です。 お客様から「ありがとう」「助かった」と 直接感謝のお言葉をいただけるため、 達成感もひとしお。専門知識を活かして 自信と誇りをもって仕事ができますよ! [point2]プライベート重視で働ける 個人宅・マンション・ビルの修理が 多いため、夜遅い訪問や夜勤はほとんど ありません。事務作業も日中にできる ことが多く、自分でスケジュールの調整が しやすいことから、予定や都合に合わせて お休みが取りやすい環境です。 (土日出勤の場合は振替休日を取得) [point3]福利厚生・働き方に自信あり ・担当エリアは近隣(品川区・目黒区など) ・土日祝日休み ・有休消化率〇 ・長期休暇(年末年始10連休実績あり)など 自分の時間を大切にしたい、時間にゆとりを 持ちたい、という方にピッタリな環境です! ー 【お仕事の流れ】 1.お問合せ HPやご紹介からお問合せがあったお客様へ 折り返しのご連絡をします。 2.訪問・打合せ お客様を訪問してヒアリング! 修繕場所の確認や採寸など現地調査を 行います。 3.見積り・契約 ここから現場施工管理の出番! 修理部分の品番や在庫を確認し、 見積書作成後、お客様へご提出。 きちんとご納得いただいた上で契約します。 4.工程管理・施工 工事のスケジュール調整や商品発注、 職人さんの手配などを行います。 施工前準備として、近隣住宅への ご挨拶やお知らせを配布。 担当する職人さんと連携し、 進捗管理や施工指示なども担当します。 (機器交換などの簡単なものは1日程度、 規模のあるリフォームは1週間〜1ヶ月で終了) 5.完成・引き渡し 工事が終われば一連の業務は終了! お客様から「ありがとう」「助かった」と 直接感謝のお言葉をいただけるため、 達成感もひとしお。 やりがいを感じられます! まずは取り組みやすい業務からスタート! 未経験の方・経験が浅い方は、先輩社員が 丁寧に教えるのでご安心くださいね。 経験者の方は即戦力としてお迎えします。 ぜひ、今までのスキルや知見を活かして 活躍してください! ー 【大手企業に認められる技術】 TOTOのキッチン・バス・トイレの リフォームを年間で多数手がけている当社。 2年連続TOTO東京エリアコンテストの 「ザ・クラッソ&シンラ部門」で優秀賞を いただきました!(2022年、2023年) ー |
求める人材 |
求めている人材 経験不問!未経験者歓迎 (要普通自動車免許/AT限定可) *高卒以上(大学卒もOK) *第二新卒歓迎、U・Iターン歓迎 *元フリーター歓迎 *主婦・主夫歓迎(ブランクOK) *女性が活躍中の職場 ー 【こんな方を大歓迎】 ・お客様にも仲間にも誠実な対応ができる ・対人コミュニケーション能力に自信がある ・建築設計系、住宅系の学部学科卒業者 ・自分のペースでじっくり成長したい ・少数精鋭の環境で和気あいあい働きたい ・家庭を支えながら安定勤務がしたい メンバーの8割が、プライベート重視派。 入社後に結婚したり、家族が増えた メンバーも多く、特に「育児」や「家庭」の 大変さを理解し合える仲間が集まっています。 当社では、社員は「大切な家族のひとり」。 突発の飲み会など基本はありませんが、 社員旅行にご家族を招待できたりと 家族ぐるみでの付き合いも。 心身ともに安定して働ける環境です! ー 【下記の経験者歓迎】 ・内装工事、リフォーム、インテリア ・現場監督(施工管理) ・設備保全、保守、メンテナンス ・水道修理、水道設備工事 ・建築設備工事、新築工事 ・不動産、建築関連業界 など 【下記の有資格者歓迎】 ・「1級、2級建築施工管理技士」資格 ・「1級、2級土木施工管理技士」資格 ・「1級、2級管工事施工管理技士」資格 ・「一級建築士」「二級建築士」資格 ・「1級、2級管工事施工管理技士」資格 ・「第一種電気工事士」「第二種電気工事士」資格 など ー |
建設業界初めの一歩は、メイジングループなら安心★健康経営優良法□2023に認定◎賞与年3回◎完全週休2日制・土日祝休み◎年間休日120日
勤務地 |
熊本県熊本市南区八幡 株式会社ナミト福岡支店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 街づくりに挑戦するあなたの一歩目を当社で。 健康経営優良法人のメイジングループなら あなたにとって働きやすい環境をお約束できます。 ・ 賞与年3回/各種手当充実! ・ 完全週休2日制、年間休日120日以上 ・ 未経験から始められる案件を選べる ・ 職場健康づくり宣言認定 ・ 健康経営優良法□に認定 <具体的な仕事内容> 建物内の空調/衛生設備の構築を計画。安全管理、工程管理など。さまざまな案件があるので、あなたの得意分野や挑戦したい分野を見つけることができます。現場に常駐するだけではなく、施工図の作成など、デスクワークもあります。 ◎ 安心のフォロー体制 プロジェクト先着任後も定期的に専任の担当者がフォローしますので、継続的な取り組みが可能です。 ◎ 未経験・別職種からの挑戦もOK! 設備管理、職人 、技能工 、作業員、解体工事員、電気工事士などの建築、土木、設備関連の職種やそれ以外の業界・職種からの挑戦も歓迎!人と人との関わりあいを大切にしながら、「チームワークでものづくりをしたい!」という方なら適性じゅうぶんです! ◎ 案件は豊富。ご希望の相談にも応じます。 マンション、オフィスビル、商業施設、学校、幼稚園、病院、官公庁舎…など、工種に関しても重量・軽量S造、RC造、SRC造、その他特殊建築、さまざまな案件があるので、希望案件を見つけることが可能です。 ◎ 国家資格の取得も応援! 一級・二級管工事施工管理技士にチャレンジできる!受験費用は合否に関わらず会社で負担。取得すれば資格手当として給与UPにもつながります。 ◎通勤圏外の場合は住宅や各種費用を援助! ◎家具・家電つきの社宅あり ◎家賃・初期費用全額会社負担 ◎引越費用・帰省費用補助制度 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー https://saiyo.mayzin-g.co.jp/ こちらの採用サイトもあわせてご覧ください ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー |
求める人材 |
求める人材: 学歴不問□/□未経験OK ・施工管理のシゴトに興味がある方 ・Iターン・Uターン歓迎 ・チームワークを大切にできる方 <資格をお持ちの方はさらに歓迎> ・管工事施工管理技士(一級・二級) <下記の資格・経験をお持ちの方はさらに歓迎> ・建築施工管理技士(一級・二級) ・建築士(一級・二級) ・鉄骨造(S造) ・鉄筋コンクリート造(RC造) ・鉄骨鉄筋コンクリート(SRC造) ・プレハブ工法 ・職長・安全衛生責任者 ・玉掛け技能講習 ・フルハーネス型墜落制止用器具特別教育 |
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