62件(1〜50件を表示中)
入社祝い金あり/年間休日120日以上/月給30万円以上開始可
勤務地 |
神奈川県横須賀市日の出町1-17-9 一般財団法人関東電気保安協会 横須賀事業所 |
---|---|
給与例 |
給与例 【年収例】 720万円/41歳(月給34万円+賞与年2回+手当) 610万円/53歳(月給30万円+同上) 500万円/63歳(月給28万円+同上) |
仕事の概要 |
仕事内容 【経験が浅い・不安な方も自社研修施設で学べます】 ビル・商業施設・学校などの電気設備点検・保守 ●月次点検(基本1人) ●年次点検(3〜10名の1チーム) ●緊急時の復旧作業(休日時は別スタッフが対応) ●設備更新・電気事故再発防止の技術提案 など 保安管理・コンサルティング・設備改修・更新業務を電気主任技術者として担います。 公共交通機関・業務車両を利用してお客様のもとへ訪問。 電気設備外観の目視点検や、測定器による点検を担当(1日4〜5件程度)。 年次点検は月次点検に比べてより細かな法定点検を行います。 高い技術力と豊富な経験を持ったベテランがチームリーダーを担当します。 ※月1〜2回程度の当直あり 《入社後の流れ》 確かな技術力・知識を持った社員をアテンドすることで、お客様より厚い信頼をいただいてきました。スタッフが不安を抱えたまま現場をお任せすることはありません。そのためにも、しっかり時間を取ってお教えします。 ◆入社〜2か月間 技術研修所(千葉市美浜区)にて設備管理システムの操作方法や法定知識、各種装置の点検方法などを実機に触れながら学びます。 ◆3か月目〜試用期間上限まで お客様先で先輩のサポートを受けながら技術を学びます。当社基準を満たした方は独り立ち。 【安定企業で働きませんか?】 1966年の創立から半世紀以上に渡り、電気と人を安全に繋ぐ事業に従事してきた私たち。関東圏における保安管理業務のシェアは電気保安業界でNO.1を誇るほど、信頼とご愛願をいただいてきました。 またリーディングカンパニーだからこそ、業界の風潮を変えていく使命を感じており、様々な働き方改革を実行しています。 ◎有給休暇などの取得率向上、残業削減 ◎男性の育児参加(育休取得支援) ◎女性管理職の増加、女性の定着率向上 上記は取り組みのほんの一部。こうした活動を続けてきた結果、定着率は90%以上を誇り、電気主任技術者の資格保有者数は業界トップクラスの2000名以上を記録しています。 【先輩スタッフから一言】 「当たり前の毎日を守っています」電気主任技術者Aさん 私たちの主な役割は未然に電気設備の不具合や事故を防ぎ、トラブルが発生した際は迅速に復旧させることにあります。そのため責任感も伴いますが、それ以上にお客様より“●●さん、ありがとう!助かったよ”と直接感謝の言葉を頂けたことが嬉しく、やりがいを持って働くことができています。 「生涯現役を貫ける環境です」採用担当Bさん 当社では定年を迎えても、技術者として活躍頂ける制度を設けています。働き方も本人の希望を考慮し、「週3日」や「宿直なし」など無理のない範囲で技術者として働き続けることが可能!契約も1年毎に更新していくので、その時々の状態に合わせて延長するかしないかをお選び頂けます。 |
求める人材 |
求めている人材 ◎初転職応援!社会人経験10年以上・ブランクある方も歓迎 ◎学歴不問 ◎20代・30代・40代活躍中 「家族のために安定した企業で働きたい」と、当社に転職した先輩も活躍しています。 ●普通自動車免許・電気主任技術者資格(3種・2種・1種)必須 ●電気設備の点検作業経験3年以上の方(業界不問) ●学歴・性別不問、第二新卒歓迎 ●社会人経験10年以上・ブランクのある方も歓迎します 【以下の方は尚歓迎】 ※必須ではありません ◎電気工事施工管理技士 ◎第一種電気工事士 ◎ビル管理の知識・経験 |
★給与ベースアップ★人の三井だからこそ、未経験者を育てる環境・風土があります!三井不動産グループの安心と安定■年間休日は120日以上!■資格取得支援制度あり■腰を据えてキャリアを築き、総合職で将来的には他職種やマネジメントも経験できる
勤務地 |
常駐勤務で直行直帰OK!原則、転居を伴う転勤なし!■東京・埼玉・神奈川・… |
---|---|
年収例 |
714万円/入社15年目42歳のモデルケース(月給38万4000円+各種手当+賞与) 600万円/入社10年目37歳のモデルケース(月給31万6000円+各種手当+賞与) 524万円/入社5年目32歳のモデルケース(月給27万6000円+各種手当+賞与) |
仕事の概要 |
月平均残業20〜25H!ビル管理、施工管理、工事管理、電気・空調・衛生等の設備点検、整備。 |
求める人材 |
高卒以上。電気、機械、設備、建築いずれかの知識・経験がある方!文系出身や業界・職種未経験者も可。 |
入社祝い金あり/年間休日120日以上/月給30万円以上開始可
勤務地 |
神奈川県相模原市中央区宮下本町3-41-4 一般財団法人関東電気保安協会 相模原事業所 |
---|---|
給与例 |
給与例 【年収例】 720万円/41歳(月給34万円+賞与年2回+手当) 610万円/53歳(月給30万円+同上) 500万円/63歳(月給28万円+同上) |
仕事の概要 |
仕事内容 【経験が浅い・不安な方も自社研修施設で学べます】 ビル・商業施設・学校などの電気設備点検・保守 ●月次点検(基本1人) ●年次点検(3〜10名の1チーム) ●緊急時の復旧作業(休日時は別スタッフが対応) ●設備更新・電気事故再発防止の技術提案 など 保安管理・コンサルティング・設備改修・更新業務を電気主任技術者として担います。 公共交通機関・業務車両を利用してお客様のもとへ訪問。 電気設備外観の目視点検や、測定器による点検を担当(1日4〜5件程度)。 年次点検は月次点検に比べてより細かな法定点検を行います。 高い技術力と豊富な経験を持ったベテランがチームリーダーを担当します。 ※月1〜2回程度の当直あり 《入社後の流れ》 確かな技術力・知識を持った社員をアテンドすることで、お客様より厚い信頼をいただいてきました。スタッフが不安を抱えたまま現場をお任せすることはありません。そのためにも、しっかり時間を取ってお教えします。 ◆入社〜2か月間 技術研修所(千葉市美浜区)にて設備管理システムの操作方法や法定知識、各種装置の点検方法などを実機に触れながら学びます。 ◆3か月目〜試用期間上限まで お客様先で先輩のサポートを受けながら技術を学びます。当社基準を満たした方は独り立ち。 【安定企業で働きませんか?】 1966年の創立から半世紀以上に渡り、電気と人を安全に繋ぐ事業に従事してきた私たち。関東圏における保安管理業務のシェアは電気保安業界でNO.1を誇るほど、信頼とご愛願をいただいてきました。 またリーディングカンパニーだからこそ、業界の風潮を変えていく使命を感じており、様々な働き方改革を実行しています。 ◎有給休暇などの取得率向上、残業削減 ◎男性の育児参加(育休取得支援) ◎女性管理職の増加、女性の定着率向上 上記は取り組みのほんの一部。こうした活動を続けてきた結果、定着率は90%以上を誇り、電気主任技術者の資格保有者数は業界トップクラスの2000名以上を記録しています。 【先輩スタッフから一言】 「当たり前の毎日を守っています」電気主任技術者Aさん 私たちの主な役割は未然に電気設備の不具合や事故を防ぎ、トラブルが発生した際は迅速に復旧させることにあります。そのため責任感も伴いますが、それ以上にお客様より“●●さん、ありがとう!助かったよ”と直接感謝の言葉を頂けたことが嬉しく、やりがいを持って働くことができています。 「生涯現役を貫ける環境です」採用担当Bさん 当社では定年を迎えても、技術者として活躍頂ける制度を設けています。働き方も本人の希望を考慮し、「週3日」や「宿直なし」など無理のない範囲で技術者として働き続けることが可能!契約も1年毎に更新していくので、その時々の状態に合わせて延長するかしないかをお選び頂けます。 |
求める人材 |
求めている人材 ◎初転職応援!社会人経験10年以上・ブランクある方も歓迎 ◎学歴不問 ◎20代・30代・40代活躍中 「家族のために安定した企業で働きたい」と、当社に転職した先輩も活躍しています。 ●普通自動車免許・電気主任技術者資格(3種・2種・1種)必須 ●電気設備の点検作業経験3年以上の方(業界不問) ●学歴・性別不問、第二新卒歓迎 ●社会人経験10年以上・ブランクのある方も歓迎します 【以下の方は尚歓迎】 ※必須ではありません ◎電気工事施工管理技士 ◎第一種電気工事士 ◎ビル管理の知識・経験 |
三井不動産ファシリティーズ株式会社(東証プライム上場・三井不動産(株)のグループ中核企業)企業ページ
2023年度賞与5カ月■三井不動産グループの安心環境■「転職して自分の時間が増えた」という方が多数!■資格取得支援制度あり■総合職で将来的には他職種やマネジメントも経験できる■年間休日は120日以上
勤務地 |
常駐勤務で直行直帰OK!原則、転居を伴う転勤なし!■東京・埼玉・神奈川・… |
---|---|
年収例 |
714万円/入社15年目42歳のモデルケース(月給38万4000円+各種手当+賞与) 600万円/入社10年目37歳のモデルケース(月給31万6000円+各種手当+賞与) 524万円/入社5年目32歳のモデルケース(月給27万6000円+各種手当+賞与) |
仕事の概要 |
月平均残業20H!ビル管理・施工管理・メンテナンスから、お客様対応や協力会社へ作業依頼など。 |
求める人材 |
高卒以上。電気、機械、設備、建築いずれかの知識・経験がある方!文系出身や業界・職種未経験者も可。 |
入社祝い金あり/年間休日120日以上/月給30万円以上開始可
勤務地 |
茨城県日立市日高町1-17-5 一般財団法人関東電気保安協会 日立事業所 |
---|---|
給与例 |
給与例 【年収例】 720万円/41歳(月給34万円+賞与年2回+手当) 610万円/53歳(月給30万円+同上) 500万円/63歳(月給28万円+同上) |
仕事の概要 |
仕事内容 【経験が浅い・不安な方も自社研修施設で学べます】 ビル・商業施設・学校などの電気設備点検・保守 ●月次点検(基本1人) ●年次点検(3〜10名の1チーム) ●緊急時の復旧作業(休日時は別スタッフが対応) ●設備更新・電気事故再発防止の技術提案 など 保安管理・コンサルティング・設備改修・更新業務を電気主任技術者として担います。 公共交通機関・業務車両を利用してお客様のもとへ訪問。 電気設備外観の目視点検や、測定器による点検を担当(1日4〜5件程度)。 年次点検は月次点検に比べてより細かな法定点検を行います。 高い技術力と豊富な経験を持ったベテランがチームリーダーを担当します。 ※月1〜2回程度の当直あり 《入社後の流れ》 確かな技術力・知識を持った社員をアテンドすることで、お客様より厚い信頼をいただいてきました。スタッフが不安を抱えたまま現場をお任せすることはありません。そのためにも、しっかり時間を取ってお教えします。 ◆入社〜2か月間 技術研修所(千葉市美浜区)にて設備管理システムの操作方法や法定知識、各種装置の点検方法などを実機に触れながら学びます。 ◆3か月目〜試用期間上限まで お客様先で先輩のサポートを受けながら技術を学びます。当社基準を満たした方は独り立ち。 【安定企業で働きませんか?】 1966年の創立から半世紀以上に渡り、電気と人を安全に繋ぐ事業に従事してきた私たち。関東圏における保安管理業務のシェアは電気保安業界でNO.1を誇るほど、信頼とご愛願をいただいてきました。 またリーディングカンパニーだからこそ、業界の風潮を変えていく使命を感じており、様々な働き方改革を実行しています。 ◎有給休暇などの取得率向上、残業削減 ◎男性の育児参加(育休取得支援) ◎女性管理職の増加、女性の定着率向上 上記は取り組みのほんの一部。こうした活動を続けてきた結果、定着率は90%以上を誇り、電気主任技術者の資格保有者数は業界トップクラスの2000名以上を記録しています。 【先輩スタッフから一言】 「当たり前の毎日を守っています」電気主任技術者Aさん 私たちの主な役割は未然に電気設備の不具合や事故を防ぎ、トラブルが発生した際は迅速に復旧させることにあります。そのため責任感も伴いますが、それ以上にお客様より“●●さん、ありがとう!助かったよ”と直接感謝の言葉を頂けたことが嬉しく、やりがいを持って働くことができています。 「生涯現役を貫ける環境です」採用担当Bさん 当社では定年を迎えても、技術者として活躍頂ける制度を設けています。働き方も本人の希望を考慮し、「週3日」や「宿直なし」など無理のない範囲で技術者として働き続けることが可能!契約も1年毎に更新していくので、その時々の状態に合わせて延長するかしないかをお選び頂けます。 |
求める人材 |
求めている人材 ◎初転職応援!社会人経験10年以上・ブランクある方も歓迎 ◎学歴不問 ◎20代・30代・40代活躍中 「家族のために安定した企業で働きたい」と、当社に転職した先輩も活躍しています。 ●普通自動車免許・電気主任技術者資格(3種・2種・1種)必須 ●電気設備の点検作業経験3年以上の方(業界不問) ●学歴・性別不問、第二新卒歓迎 ●社会人経験10年以上・ブランクのある方も歓迎します 【以下の方は尚歓迎】 ※必須ではありません ◎電気工事施工管理技士 ◎第一種電気工事士 ◎ビル管理の知識・経験 |
2023年度賞与5カ月■三井不動産グループの安心環境■「転職して自分の時間が増えた」という方が多数!■資格取得支援制度あり■総合職で将来的には他職種やマネジメントも経験できる■年間休日は120日以上
勤務地 |
常駐勤務で直行直帰OK!原則、転居を伴う転勤なし!■東京・埼玉・神奈川・… |
---|---|
年収例 |
714万円/入社15年目42歳のモデルケース(月給38万4000円+各種手当+賞与) 600万円/入社10年目37歳のモデルケース(月給31万6000円+各種手当+賞与) 524万円/入社5年目32歳のモデルケース(月給27万6000円+各種手当+賞与) |
仕事の概要 |
月平均残業20〜25H!ビル管理・施工管理・メンテナンスから、お客様対応や協力会社へ作業依頼など。 |
求める人材 |
高卒以上。電気、機械、設備、建築いずれかの知識・経験がある方!文系出身や業界・職種未経験者も可。 |
入社祝い金あり/年間休日120日以上/月給30万円以上開始可
勤務地 |
神奈川県藤沢市下土棚210−1 一般財団法人関東電気保安協会 湘南事業所 |
---|---|
給与例 |
給与例 【年収例】 720万円/41歳(月給34万円+賞与年2回+手当) 610万円/53歳(月給30万円+同上) 500万円/63歳(月給28万円+同上) |
仕事の概要 |
仕事内容 【経験が浅い・不安な方も自社研修施設で学べます】 ビル・商業施設・学校などの電気設備点検・保守 ●月次点検(基本1人) ●年次点検(3〜10名の1チーム) ●緊急時の復旧作業(休日時は別スタッフが対応) ●設備更新・電気事故再発防止の技術提案 など 保安管理・コンサルティング・設備改修・更新業務を電気主任技術者として担います。 公共交通機関・業務車両を利用してお客様のもとへ訪問。 電気設備外観の目視点検や、測定器による点検を担当(1日4〜5件程度)。 年次点検は月次点検に比べてより細かな法定点検を行います。 高い技術力と豊富な経験を持ったベテランがチームリーダーを担当します。 ※月1〜2回程度の当直あり 《入社後の流れ》 確かな技術力・知識を持った社員をアテンドすることで、お客様より厚い信頼をいただいてきました。スタッフが不安を抱えたまま現場をお任せすることはありません。そのためにも、しっかり時間を取ってお教えします。 ◆入社〜2か月間 技術研修所(千葉市美浜区)にて設備管理システムの操作方法や法定知識、各種装置の点検方法などを実機に触れながら学びます。 ◆3か月目〜試用期間上限まで お客様先で先輩のサポートを受けながら技術を学びます。当社基準を満たした方は独り立ち。 【安定企業で働きませんか?】 1966年の創立から半世紀以上に渡り、電気と人を安全に繋ぐ事業に従事してきた私たち。関東圏における保安管理業務のシェアは電気保安業界でNO.1を誇るほど、信頼とご愛願をいただいてきました。 またリーディングカンパニーだからこそ、業界の風潮を変えていく使命を感じており、様々な働き方改革を実行しています。 ◎有給休暇などの取得率向上、残業削減 ◎男性の育児参加(育休取得支援) ◎女性管理職の増加、女性の定着率向上 上記は取り組みのほんの一部。こうした活動を続けてきた結果、定着率は90%以上を誇り、電気主任技術者の資格保有者数は業界トップクラスの2000名以上を記録しています。 【先輩スタッフから一言】 「当たり前の毎日を守っています」電気主任技術者Aさん 私たちの主な役割は未然に電気設備の不具合や事故を防ぎ、トラブルが発生した際は迅速に復旧させることにあります。そのため責任感も伴いますが、それ以上にお客様より“●●さん、ありがとう!助かったよ”と直接感謝の言葉を頂けたことが嬉しく、やりがいを持って働くことができています。 「生涯現役を貫ける環境です」採用担当Bさん 当社では定年を迎えても、技術者として活躍頂ける制度を設けています。働き方も本人の希望を考慮し、「週3日」や「宿直なし」など無理のない範囲で技術者として働き続けることが可能!契約も1年毎に更新していくので、その時々の状態に合わせて延長するかしないかをお選び頂けます。 |
求める人材 |
求めている人材 ◎初転職応援!社会人経験10年以上・ブランクある方も歓迎 ◎学歴不問 ◎20代・30代・40代活躍中 「家族のために安定した企業で働きたい」と、当社に転職した先輩も活躍しています。 ●普通自動車免許・電気主任技術者資格(3種・2種・1種)必須 ●電気設備の点検作業経験3年以上の方(業界不問) ●学歴・性別不問、第二新卒歓迎 ●社会人経験10年以上・ブランクのある方も歓迎します 【以下の方は尚歓迎】 ※必須ではありません ◎電気工事施工管理技士 ◎第一種電気工事士 ◎ビル管理の知識・経験 |
これまでの知識や経験をいかし、最新のスキルを身に付けよう!電気、機械、設備、建築の知識が少しでもあればOK!総合職で将来的には他職種やマネジメントも経験できる。三井不動産グループの安心と安定■年間休日は120日以上!
勤務地 |
常駐勤務で直行直帰OK!原則、転居を伴う転勤なし!■東京・埼玉・神奈川・… |
---|---|
年収例 |
714万円/入社15年目42歳のモデルケース(月給38万4000円+各種手当+賞与) 600万円/入社10年目37歳のモデルケース(月給31万6000円+各種手当+賞与) 524万円/入社5年目32歳のモデルケース(月給27万6000円+各種手当+賞与) |
仕事の概要 |
月平均残業20H!ビル管理・施工管理・メンテナンスから、お客様対応や協力会社へ作業依頼など。 |
求める人材 |
高卒以上。電気、機械、設備、建築いずれかの知識・経験がある方!文系出身や業界・職種未経験者も可。 |
入社祝い金あり/年間休日120日以上/月給30万円以上開始可
勤務地 |
茨城県筑西市二木成1437-1 一般財団法人関東電気保安協会 下館事業所 |
---|---|
給与例 |
給与例 【年収例】 720万円/41歳(月給34万円+賞与年2回+手当) 610万円/53歳(月給30万円+同上) 500万円/63歳(月給28万円+同上) |
仕事の概要 |
仕事内容 【経験が浅い・不安な方も自社研修施設で学べます】 ビル・商業施設・学校などの電気設備点検・保守 ●月次点検(基本1人) ●年次点検(3〜10名の1チーム) ●緊急時の復旧作業(休日時は別スタッフが対応) ●設備更新・電気事故再発防止の技術提案 など 保安管理・コンサルティング・設備改修・更新業務を電気主任技術者として担います。 公共交通機関・業務車両を利用してお客様のもとへ訪問。 電気設備外観の目視点検や、測定器による点検を担当(1日4〜5件程度)。 年次点検は月次点検に比べてより細かな法定点検を行います。 高い技術力と豊富な経験を持ったベテランがチームリーダーを担当します。 ※月1〜2回程度の当直あり 《入社後の流れ》 確かな技術力・知識を持った社員をアテンドすることで、お客様より厚い信頼をいただいてきました。スタッフが不安を抱えたまま現場をお任せすることはありません。そのためにも、しっかり時間を取ってお教えします。 ◆入社〜2か月間 技術研修所(千葉市美浜区)にて設備管理システムの操作方法や法定知識、各種装置の点検方法などを実機に触れながら学びます。 ◆3か月目〜試用期間上限まで お客様先で先輩のサポートを受けながら技術を学びます。当社基準を満たした方は独り立ち。 【安定企業で働きませんか?】 1966年の創立から半世紀以上に渡り、電気と人を安全に繋ぐ事業に従事してきた私たち。関東圏における保安管理業務のシェアは電気保安業界でNO.1を誇るほど、信頼とご愛願をいただいてきました。 またリーディングカンパニーだからこそ、業界の風潮を変えていく使命を感じており、様々な働き方改革を実行しています。 ◎有給休暇などの取得率向上、残業削減 ◎男性の育児参加(育休取得支援) ◎女性管理職の増加、女性の定着率向上 上記は取り組みのほんの一部。こうした活動を続けてきた結果、定着率は90%以上を誇り、電気主任技術者の資格保有者数は業界トップクラスの2000名以上を記録しています。 【先輩スタッフから一言】 「当たり前の毎日を守っています」電気主任技術者Aさん 私たちの主な役割は未然に電気設備の不具合や事故を防ぎ、トラブルが発生した際は迅速に復旧させることにあります。そのため責任感も伴いますが、それ以上にお客様より“●●さん、ありがとう!助かったよ”と直接感謝の言葉を頂けたことが嬉しく、やりがいを持って働くことができています。 「生涯現役を貫ける環境です」採用担当Bさん 当社では定年を迎えても、技術者として活躍頂ける制度を設けています。働き方も本人の希望を考慮し、「週3日」や「宿直なし」など無理のない範囲で技術者として働き続けることが可能!契約も1年毎に更新していくので、その時々の状態に合わせて延長するかしないかをお選び頂けます。 |
求める人材 |
求めている人材 ◎初転職応援!社会人経験10年以上・ブランクある方も歓迎 ◎学歴不問 ◎20代・30代・40代活躍中 「家族のために安定した企業で働きたい」と、当社に転職した先輩も活躍しています。 ●普通自動車免許・電気主任技術者資格(3種・2種・1種)必須 ●電気設備の点検作業経験3年以上の方(業界不問) ●学歴・性別不問、第二新卒歓迎 ●社会人経験10年以上・ブランクのある方も歓迎します 【以下の方は尚歓迎】 ※必須ではありません ◎電気工事施工管理技士 ◎第一種電気工事士 ◎ビル管理の知識・経験 |
中日本高速道路 株式会社(NEXCO中日本 Central Nippon Expressway Company Limited)企業ページ
今日も日本の移動を支える高速道路。その維持と発展の一翼を担う仕事です。
勤務地 |
中部・関東・北陸の当社事業所東京神奈川山梨長野富山石川福井静岡愛知岐阜… |
---|---|
年収例 |
650万円/31歳・入社2年目(月給30万円+手当+賞与) 720万円/36歳・入社2年目(月給34万円+手当+賞与) 530万円/28歳・入社2年目(月給27万円+手当+賞与) |
仕事の概要 |
高速道路を維持・進化させるための工事全般を企画し、管理。発注者のポジションです。 |
求める人材 |
電気や情報通信、機械学科を専攻した方、またはこれらに関する業務に携わった経験のある方★第二新卒者歓迎 |
入社祝い金あり/年間休日120日以上/月給30万円以上開始可
勤務地 |
茨城県土浦市生田町8-29 一般財団法人関東電気保安協会 土浦事業所 |
---|---|
給与例 |
給与例 【年収例】 720万円/41歳(月給34万円+賞与年2回+手当) 610万円/53歳(月給30万円+同上) 500万円/63歳(月給28万円+同上) |
仕事の概要 |
仕事内容 【経験が浅い・不安な方も自社研修施設で学べます】 ビル・商業施設・学校などの電気設備点検・保守 ●月次点検(基本1人) ●年次点検(3〜10名の1チーム) ●緊急時の復旧作業(休日時は別スタッフが対応) ●設備更新・電気事故再発防止の技術提案 など 保安管理・コンサルティング・設備改修・更新業務を電気主任技術者として担います。 公共交通機関・業務車両を利用してお客様のもとへ訪問。 電気設備外観の目視点検や、測定器による点検を担当(1日4〜5件程度)。 年次点検は月次点検に比べてより細かな法定点検を行います。 高い技術力と豊富な経験を持ったベテランがチームリーダーを担当します。 ※月1〜2回程度の当直あり 《入社後の流れ》 確かな技術力・知識を持った社員をアテンドすることで、お客様より厚い信頼をいただいてきました。スタッフが不安を抱えたまま現場をお任せすることはありません。そのためにも、しっかり時間を取ってお教えします。 ◆入社〜2か月間 技術研修所(千葉市美浜区)にて設備管理システムの操作方法や法定知識、各種装置の点検方法などを実機に触れながら学びます。 ◆3か月目〜試用期間上限まで お客様先で先輩のサポートを受けながら技術を学びます。当社基準を満たした方は独り立ち。 【安定企業で働きませんか?】 1966年の創立から半世紀以上に渡り、電気と人を安全に繋ぐ事業に従事してきた私たち。関東圏における保安管理業務のシェアは電気保安業界でNO.1を誇るほど、信頼とご愛願をいただいてきました。 またリーディングカンパニーだからこそ、業界の風潮を変えていく使命を感じており、様々な働き方改革を実行しています。 ◎有給休暇などの取得率向上、残業削減 ◎男性の育児参加(育休取得支援) ◎女性管理職の増加、女性の定着率向上 上記は取り組みのほんの一部。こうした活動を続けてきた結果、定着率は90%以上を誇り、電気主任技術者の資格保有者数は業界トップクラスの2000名以上を記録しています。 【先輩スタッフから一言】 「当たり前の毎日を守っています」電気主任技術者Aさん 私たちの主な役割は未然に電気設備の不具合や事故を防ぎ、トラブルが発生した際は迅速に復旧させることにあります。そのため責任感も伴いますが、それ以上にお客様より“●●さん、ありがとう!助かったよ”と直接感謝の言葉を頂けたことが嬉しく、やりがいを持って働くことができています。 「生涯現役を貫ける環境です」採用担当Bさん 当社では定年を迎えても、技術者として活躍頂ける制度を設けています。働き方も本人の希望を考慮し、「週3日」や「宿直なし」など無理のない範囲で技術者として働き続けることが可能!契約も1年毎に更新していくので、その時々の状態に合わせて延長するかしないかをお選び頂けます。 |
求める人材 |
求めている人材 ◎初転職応援!社会人経験10年以上・ブランクある方も歓迎 ◎学歴不問 ◎20代・30代・40代活躍中 「家族のために安定した企業で働きたい」と、当社に転職した先輩も活躍しています。 ●普通自動車免許・電気主任技術者資格(3種・2種・1種)必須 ●電気設備の点検作業経験3年以上の方(業界不問) ●学歴・性別不問、第二新卒歓迎 ●社会人経験10年以上・ブランクのある方も歓迎します 【以下の方は尚歓迎】 ※必須ではありません ◎電気工事施工管理技士 ◎第一種電気工事士 ◎ビル管理の知識・経験 |
◎残業月平均5h以下◎離職率5%◎資格手当有◎プライム市場上場企業グループ/自治体との取引/ライフライン(水)を支える社会貢献性◆メタウォーターサービス株式会社企業ページ
【成長市場&業界大手】で将来性も抜群
【未経験】から多様な【資格取得】も可能!
【111兆円規模!今後も成長が予想される「水」の市場】上下水道や工業用水のインフラ整備など、生活や産業に必要な水に関する「水ビジネス」の市場。その需要は、2005年には60兆円に到達!さらに今後はインフラの老朽化による更新需要が高まり、2…
...続きを読む
勤務地 |
《勤務地希望考慮》東京・千葉・栃木・静岡・愛知・大阪・京都上記のいずれ… |
---|---|
年収例 |
800万円/45歳/入社15年目/マネージャー(月給45万円+賞与+諸手当) 600万円/35歳/入社10年目/現場責任者(月給26万円+賞与+諸手当) 480万円/30歳/入社3年目/メンバー(月給23万4400円+賞与+諸手当) |
仕事の概要 |
約1年の教育期間★残業月5h以内/設備保全・運転監視/水インフラ事業を担う施設の運転管理・保守・保全 |
求める人材 |
高卒以上◆「20代×未経験入社」で1年以内に資格取得したメンバー多数◆未経験・第二新卒歓迎◆育成前提 |
【必須】電気主任技術者経験3年/担当数相談可/直行直帰可
勤務地 |
大阪府東大阪市瓜生堂1-2-18 中央電力ビル 中央電力ソリューション株式会社 東大阪センター |
---|---|
給与例 |
給与例 <月給例> ・入社1〜3ヶ月は慣れるため少な目の件数からスタート。 ・4ヶ月目以降はご希望に応じて担当物件数をお選び頂き、月給が変動します。 (Aさん)「前職は常駐選任、経験を活かして働きたい。」 月30現場/月給40万円(基本給+緊急対応手当33万円・応援手当4万円・技術手当3万円) (Bさん)「前職の保安協会をやむを得ず退職。両親の介護をしながら働きたい。」 月15現場/月給19.1万円(基本給+緊急対応手当14.1万円・応援手当2万円・技術手当3万円) 【年収例】 (Aさん) 480万円(月給33万円+手当/月30件) (Bさん) 229万円(月給14.1万円+手当/月15件) |
仕事の概要 |
仕事内容 高圧受電事業所の電気設備点検・検査・保守管理業務 【具体的には】 設置者として管理中の2,000棟以上のマンション、外部受託の建物の高圧受変電設備の点検、管理(月次点検・年次点検等)です。 ・月次点検 停電はせず高圧受変電設備の外観の目視点検や、測定器による点検業務。 ・年次点検 高圧受変電設備を停電させ、精密な点検・測定・試験を実施。 物件容量によって人数変更はありますが2〜5名ほど応援に入ります。 *設備条件により無停電で実施する場合あり ・技術者の平均件数は「26件」 ゆとりのある案件数に加え24時間漏電監視を行っているため月次点検は隔月が多数です。 【メリット多数】 ・平日・日中の点検がメイン 保安物件の多くはマンション。 そのため停電点検は平日日中の時間帯がほとんどで夜間・休日の対応に追われることが少ないです。 *設備が綺麗 新築物件が多く、点検しやすい環境です。 ・緊急対応が少ない 課題のある設備には積極的に改修を提案。 定期更新の設備が多く、トラブルが少ないため急な呼び出しや緊急対応が少ないです。 ・スキルに不安な方は研修あり 高圧受変電設備の点検・管理のスキルなどを研修施設で培えます。 研修後は、指導員が同行し現場へ。 電気保安検査などの技術を実践的に学べます。 点検報告書は提出前に会社でチェックし、不明点をサポートする体制あり。 ・安定した環境 当社はマンション一括受電のパイオニア 「レジル(旧・中央電力)」グループ。景気に左右されることなく当社への電気保安の依頼は増加しています。 ・スキルアップが叶う 社内には研修用受電設備を完備。 前向きに技術力を磨きたい方をしっかりとサポートする体制を整えています。 ・ゆくゆくは・・・ 法人保安としての社員採用に加え、電気管理技術者の採用も行っております。 また、実務経験が少し足りないという方は実務を積める環境を用意していますので積極的にご応募ください。 |
求める人材 |
求めている人材 ・電気主任技術者の免状をお持ちの方(実務経験3年以上) *3年に満たない場合には、個別にご相談ください。 *20〜70代まで活躍中 *ブランクOK ・経験・スキルを活かせる環境 ・関係省庁への手続き完了後に保安業務従事者として活躍していただきます。 ・弊社管理物件を紹介、業務サポートもあり ・検査などの実務に不安のある方は・・・自社研修用設備で学ぶことが可能です。 ・車移動が中心の方や鉄道等の公共機関を利用する方にも合った物件を紹介します。 ビルの設備管理や工場の選任経験があり、これから保安業務にチャレンジしたいという方は、ぜひご応募ください。 もちろん、外部委託のご経験のある方(保安協会出身、電気管理技術者等)のご応募も大歓迎です。 |
中日本ハイウェイ・エンジニアリング東京株式会社(NEXCO中日本グループ) ◎完全週休2日制/土日+祝日休み ◎年間休日135日 ◎家族/住宅/資格/他手当多数企業ページ
日本の経済・暮らしを支える高速道路。
それを支える技術者。
高速道路は、安全でなくてはならない。いつでも快適に利用できて当たり前。日々のなかで、意識されることも少ない。私たち中日本ハイウェイ・エンジニアリング東京はそんな高速道路を今日も守っています。NEXCO中日本グループの一員として、日本…
...続きを読む
勤務地 |
■本社(東京)■各事務所(東京、神奈川、静岡、山梨、長野)※UIターン歓… |
---|---|
年収例 |
700万円/45歳(月給45万円+別途手当+賞与) 600万円/35歳(月給39万円+別途手当+賞与) 550万円/30歳(月給37万円+別途手当+賞与) |
仕事の概要 |
高速道路の保全・設備管理/機械・電気・通信・建築技術を活かした点検・施工管理・設計 |
求める人材 |
高卒以上、機械・電気・電子・通信・建築に関する実務経験者 |
<月収17万円以上!>スグに働ける!スピード選考!ミドル・中高年からでも活躍可能!設備管理で正社員を目指したい方大歓迎!
勤務地 |
北海道北広島市大曲幸町3丁目7-6 東京美装北海道株式会社 |
---|---|
仕事の概要 |
仕事内容: 「設備管理・電気主任技術者」 未経験でも資格をお持ちの方大歓迎! 資格を生かして働きませんか? <研修・教育制度充実!> 設備管理/ビル設備管理/ビルメンテナンスなどをご希望の方注目です! 商業施設の設備管理スタッフとして勤務していただき将来は勤務施設の電気主任技術者になっていただきます。 <入社後の流れ> 2〜3カ月間は経験豊富な先輩が一つひとつ仕事の流れに沿って丁寧に教えていきます。その後は設備管理スタッフとして勤務しつつ電気主任技術者と月次点検や年次点検を経験してもらいながらノウハウを習得していただきます。 設備の種類や点検方法等覚えることはたくさんありますが、業務の主旨ポイントを丁寧に指導していきます。 <具体的な仕事内容> ・電気主任技術者が行う各種業務 ・電気、水道、ガスメーター検針記録 ・館内巡回、設備点検 ・設備保守業者の作業立会い その他上記に付随する業務 |
求める人材 |
求める人材: ★業種・職種未経験歓迎 ★学歴・ブランク不問 ★第二新卒・社会人経験10年以上も歓迎 ■必要な資格・経験 ・電験三種又は二種 ・第二種電気工事士 ・メール、ワード、エクセル操作(メール送信・文字、数字入力、画像貼り付け)が可能な方 30代〜60代まで幅広い年代の方が活躍中! 今までのご経験・転職回数問いません。 <下記の経験・資格がある方は特に歓迎!> 施設管理/ボイラー技士/消防設備士/設備管理/第3種電気主任技術者/ボイラー技士 2級/ボイラービル管理/設備アルバイト・パート/電気工事/建築物環境衛生管理技術者 管理人/工場/第2種電気主任技術者/消防設備 30代〜60代まで幅広い年代の方が活躍中! |
三愛オブリ株式会社(旧・三愛石油株式会社)◆住宅手当で家賃補助あり!◆東証プライム上場◆石油、ガスなどのインフラ事業を中心に多角的に事業を展開中!企業ページ
世界中へと飛び立つ航空機の燃料供給を担う
国内トップクラスの技術者になろう!
私たちは航空関連事業からスタートし石油やLPガス、化学品、天然ガスなど様々な領域に事業を拡大し成長してきました。特に、航空機への燃料供給に関しては独自に「ハイド…...続きを読む
勤務地 |
羽田オフィス/東京モノレール「新整備場駅」より送迎バス:5分◆大田区羽… |
---|---|
年収例 |
650万円/メンテナンススタッフ/32歳(月給37万円+賞与) 540万円/メンテナンススタッフ/28歳(月給31万円+賞与) 480万円/メンテナンススタッフ/25歳(月給27万円+賞与) |
仕事の概要 |
羽田空港内にある航空機給油施設の設備点検・メンテナンス |
求める人材 |
要普免◆第二新卒歓迎◆理系の学部学科卒の方※学部不問◆電気系の資格・経験をお持ちの方は歓迎 |
【日立造船100%出資の子会社】実務経験者優遇/月給26.3万円以上!ボイラー技士・電気工事士の資格取得全額会社負担<日勤のみ・残業ほぼなし>
勤務地 |
東京都江東区海の森2-4-79 中防不燃ごみ処理センター 内 Hitz環境サービス株式会社 |
---|---|
仕事の概要 |
仕事内容: <実務経験者優遇!電気主任技術者募集> B・T主任技術者、電験三種資格が活かせます! 【Point】 *<江東区勤務>日立造船グループの正社員! *<日勤のみ>残業ほとんどなしで働きやすい! *<資格を活かせる>資格取得支援も充実! *<賞与年3回>資格手当・役職手当あり! 【仕事内容】 ・電気主任技術者としての業務及びその補助 ・電気工作物の電気維持及び運用に関する保安監督 仕事は丁寧に教えるため、経験が浅い方も スキルアップ・成長ができる環境です。 ※実務経験者、有資格者は優遇 ※請負先常駐勤務 【資格取得支援制度あり】 会社全額負担による、資格取得支援制度があります! <主な取得可能資格> ・ボイラー技士(1級、2級) ・ボイラー整備士 ・電気工事士(第1種、第2種、第3種) ・危険物取扱者(乙種第4類) ・クレーン運転士(5t以上) ※すでに取得済の方は尚歓迎します 【会社風土等】 大手・日立造船株式会社の100%出資会社として、 環境・廃棄物施設の運転・運営を行っている当社。 創業50年以上の企業としてサポート体制を整えており、 未経験スタートの社員が多数活躍しています! <20代の若手〜40代のミドル・50代のシニアと幅広い世代が活躍中> 当社では20代から40代・50代と幅広い世代で採用された社員が在籍。 大手企業グループの安定環境のもと、年齢を問わず 資格を活かして長く活躍できる環境が整っています! 【働きやすさ・安定性も抜群】 完全週休2日制で長期休暇もあり、年間休日は125日。 残業もほとんどないため、プライベートも大切にできます。 また、年2回の賞与支給や各種手当の充実など 待遇面でも長く活躍していただける環境を整えています。 【雇用形態】 正社員 |
求める人材 |
求める人材: *要普通自動車免許 *実務経験者優遇(年数・ブランク不問) *高卒以上/第二新卒歓迎 *ブランク歓迎・経験が浅い方歓迎! 【まずはご相談ください】 ・設備管理経験、業界経験のある方 ・電気、機械を扱う仕事に興味のある方 ・安定環境のもとで働きたい方 ・正社員として長期活躍したい方 |
この企業の類似求人を見る
【年休120日・残業月平均10h程度・月給25万円〜/創業34年のマジメで明るい電気通信工事会社/首都圏有名商業施設やオフィスの設備工事】株式会社エーネット企業ページ
あ、優良企業を発見。
★残業は月平均10h程度★週休2日制(土日休み)★年休120日以上★現場は足立区の事務所から平均1時間圏内★現場に応じて直行直帰働きやすさが整った当社で充実した毎日を…...続きを読む
勤務地 |
足立区足立2-40-16 コムロビル8F 東武線「小菅駅」徒歩2分/バイク通勤OK・… |
---|---|
年収例 |
350万円/未経験入社3年(月給28万円+諸手当+賞与) 480万円/未経験入社7年(月給35万円+諸手当+賞与) |
仕事の概要 |
電気通信工事/施工管理◆法人案件・大手小売店の通信設備メイン/ほぼ屋内作業/現場に応じて直行直帰可 |
求める人材 |
通信設備工事や電気工事の経験者は歓迎(1年以上)/電気工事士保有者は優遇/未経験者・個人事業主歓迎! |
未経験者OK!年間休日123日で私生活も充実!
勤務地 |
北海道札幌市東区北二十三条東10丁目1−7 千翔エンジニアリング株式会社 |
---|---|
給与例 |
給与例 年収450万(第2種電気工事士・経験無〜3年)月給37.5万円×12か月(手当含む) 年収480万(第2種電気工事士・経験3年〜8年)月給40万円×12か月(手当含む) 年収504万(第2種電気工事士・経験多い方)月給42万円×12か月(手当含む) 年収504万(第1種電気工事士・経験少ない方)月給42万円×12か月(手当含む) 年収530.4万(第1種電気工事士・経験多い方)月収44.2万円×12か月(手当含む) *上記に加え、業績・貢献度に応じて期末賞与支給(2024年1月末 支給実績30~60万)※60歳迄 |
仕事の概要 |
仕事内容 「電気」に興味のある方、保守点検に従事し、電気の知識を深めキャリアアップしませんか? 当社では、官公庁向けの電気設備等の保守点検や修理業務に従事していただきます。 第2電気工事士資格をお持ちの方で、未経験者の方や「電気」にご興味がある方歓迎! 経験がない方でも、マンツーマンでイチからお教えしますので心配無用です! 実際の保守点検の現場では、最初は点検スタッフと一緒に補助スタッフとして少しずつ仕事を覚えていただけたらと思います! また、当社ではキャリアアップで資格取得を目指す方、費用をサポートします。 |
求める人材 |
求めている人材 <必須条件> ・高卒以上 ・中型自動車運転免許(AT免許可、MT免許尚可) ・第2種電気工事士 |
月給30万円〜/土日祝休/夜勤なし/明光設備株式会社■設立50年!東京・神奈川の港湾施設の設備工事・保守・点検等を行う安定企業■顧客はプライム上場企業が中心企業ページ
〜 電気の資格を活かせる仕事 〜
あなたらしい働き方を実現しませんか?
★体感的に休日が多くワークライフバランスも充実可能★勤務時間内の隙間時間で自己研鑽に励むのもOK★雰囲気や人間関係も良好で働きやすい環境「電気に関わる仕事がし…...続きを読む
勤務地 |
八潮(品川駅よりバスで10分)もしくは横浜(桜木町駅よりバスで25分)■大… |
---|---|
年収例 |
453万円/50歳(月給33万円+賞与57万円) |
仕事の概要 |
【30代〜60代まで広い年齢層の社員が活躍中!】特別高圧変電設備の保守・設備管理 |
求める人材 |
【年齢・業種不問】三種以上の電気主任技術者or二種以上の電気工事士資格をお持ちの方/要普免(AT可) |
モットーは楽しく!社長が直接教育/週休2日・残業月10h程度
勤務地 |
愛知県名古屋市天白区菅田1丁目1204 株式会社有働電設 |
---|---|
給与例 |
給与例 【社員の年収例】 ◆440万円(30代/未経験者/入社5年目/月給:30万円+各種手当+賞与) ◆350万円(20代/未経験者/入社3年目/月給:25万円+各種手当+賞与) ◆470万円(30代/経験者/入社1年目/月給:33万円+各種手当+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 職場環境で選ぶならココ! 社長との距離の近さが魅力! \モットーは楽しく!/ \社長が直接教育します/ ==================== ■未経験歓迎 資格も経験一切不問!一から学べます! ■プライベート充実 週休2日制/残業10h程度(月)! ■創業42年 取引先は大手自動車メーカーで堅実経営! ==================== \はじめまして!/ 電気工事一筋、現場経験25年の社長(43歳)の有働です!趣味はバス釣りとゴルフ! 「電気工事士って、実際どんな仕事なの?」「スパナって?使い方は?」…など、私がイチから教えますので、お任せください!みなさんを責任をもって、どこにいっても通用する立派な職人さんに育てます! はじめての現場仕事となると、いろいろ不安があるかもしれません。現場に出る前は安全教育の資格取得のための講習会に参加していただいたり、常に安全第一で業務に臨んでいただける職場環境です。 先輩の仕事のサポートをしながら横で見て学び、それを実践して習得していくので、日々できることが増え、成長を実感でき、やりがいにも繋がります。とにかく失敗を恐れずチャレンジ精神を大切に取り組んでいただけるよう、全力でサポートします。一人ひとりにあった教育で進めていくので、仕事についていけなかったらどうしよう…などの心配もいりません。 また、週休2日・残業ほぼなしなので、オンオフのメリハリもバッチリです! みなさんに気持ちよく、安心して働いていただきたいので、どんな些細なことでも遠慮なく気軽に相談してくださいね! ■ここがPOINTO! 《1》成長のスピードが速い! 現場経験25年の経験豊富な社長がマンツーマンで教えます! 社長の仕事が間近で見れるので、高い技術を盗みながら、沢山のことが学べます! 《2》豊富な現場経験が積める 小さな会社ではありますが、確かな技術を評価頂き、大手自動車メーカー様を対象に工場まるごと施工を任されたり、新規のお客様からも多くの依頼を頂いています。 《3》スキルUPができる 「第一種電気工事士・第ニ種電気工事士・第三種電気主任技術者試験(国家資格)」「作業責任者」「低圧電気取扱」「フルハーネス特別教育」「酸素欠乏危険作業主任者」「足場の組立て等作業従事者」「計装士」など、資格取得支援制度あり!資格取得ごとに資格手当支給します! 《4》あなたの可能性は無限大! 多岐にわたる電気工事の仕事に携われるため、色々なキャリアアップが可能! 将来独立の道へ進みたい方は、それも全力で支援します! ■仕事内容 大手自動車メーカー等の工場内で、大型機械を動かすための「電力設備」や、工場内の空調管理をするための「計装設備」を設置し、電気の配線工事を行っています。 《具体的には…》 1:図面通りに電線が漏洩しないよう、電線のカバー用の配管を壁や天井に設置 2:設置した配管に電線を通す 3:通した電線を電気のスイッチと繋ぐ …こんな流れの作業です! ・2〜3名のチーム制で安心 ・安全面に配慮された職場環境で安心 《主な業務内容》 ・大手自動車メーカー工場内での電気の配線工事 ・店舗などでの照明やコンセントの取り付け ・制御盤の作成 …など ■この仕事のやりがい 世の中に欠かせない電気! 私たちの仕事がなければ、工場や設備は動きません。トラブルで動かなくなった機械を自分たちの技術で動かせた時の達成感は計りしれません! ■スタッフインタビュー(入社1年目・19歳・未経験スタート) Q:職場環境は? A:入社してまだ半年ですが、既に4つも資格取得することができ、さらには現場にも1人で行かせてもらったりと、色々な業務に挑戦させてくれるので、日々成長を実感できます。 社会人としてまだ未熟な私を社長や先輩が家族のように親身にサポートしてくれたり、温かい職場環境です。 ■キャリアステップUP ・入社3か月:道具の名前・使い方の研修/アシスタント業務 ・入社半年:手伝える範囲を徐々に増やしていきます ・入社1年:1人で現場を回れるようになります ・入社2〜3年:2〜3年で独り立ち ・入社5年目:他社から重宝される技術が身に付きます。作業責任者(資格)+工事の設計から工事までできる状態(知識・技術) 経験者の方は… 先輩と同行しながら当社の仕事を覚えて頂きます。その後、スキルに合わせて適正なお仕事をお任せします。 ■チーム組織構成 ・現在、役員3名・社員3名の合計6名が在籍 ・人情の厚い社長をはじめ従業員との距離も近く、人間関係で悩むことのない家族のような環境です!困ったことや悩み事など何でも相談してくださいね! ・サポート体制も万全 ■今回の募集について おかげ様で案件急増中! 事業拡大に向け、仲間を大募集! 今年、事務所を2倍に拡大しました!受け入れ態勢万全です! 男女とも働きやすい職場です! 一緒に楽しみながら、仕事が出来たら嬉しいです! 話を聞くだけもOK!気軽にご応募下さい |
求める人材 |
求めている人材 【未経験歓迎!人柄重視】学歴・職歴・資格不問 【第二新卒・社会人デビュー・正社員デビュー大歓迎】 <必須条件> 普通自動車免許(AT限定可) <こんな方は大歓迎> ・前向きに業務に取り組める方 ・手に職をつけたい方 ・専門的な知識を付けたい方 ・腰を据えて働きたい方 ・モノ作りが好きな方 ・機械いじりが好きな方 ・周囲の人とのコミュニケーションを大事に協力して業務に取り組める方 …など大歓迎です! <歓迎スキル・資格> ・第一種電気工事士 ・第ニ種電気工事士 ・現場経験者 |
株式会社シービーエス★設立以来、64年の歴史と実績を誇るビルメンテナンスの専門会社★テレビ局・新聞社・大型商業施設などの管理実績多数あり★中途社員多数活躍中!企業ページ
【安定性・貢献性◎】ライフラインを支える
手厚い育成体制のもとで未経験から成長!
<創業64年目の安定企業>ビルメンテナンス事業をメインとしマンション管理、IoTソリューションなど多角的な事業を展開する当社は今年で創業64年目を迎えました。多くの…...続きを読む
勤務地 |
<都内・宮城・千葉などに勤務地多数/希望考慮>★1つの配属先に常駐勤務… |
---|---|
仕事の概要 |
オフィスビル(7割)やホテル、官公庁、商業施設、テレビ局などに常駐しての設備管理 |
求める人材 |
未経験OK ★製造や工事など異業種からの転職者多数! |
年間休日124日/年齢不問/ブランクある方も歓迎!自宅から直行直帰ありで希望エリアも考慮します◎働きやすい、やりがいのある会社です。
勤務地 |
大阪府大阪市中央区 新菱電気保安協会株式会社 |
---|---|
仕事の概要 |
仕事内容: <アピールポイント!> ・年齢不問!ブランクのある方大歓迎! ・年間休日124日!休みも大切に生涯現役で活躍! ・働きやすき、やりがいのある職場です! ・自宅から直行直帰もOK!余裕をもって働けます。 電気主任技術者の方、資格を最大限に活かせるお仕事です。 50代・60代の方も活躍中で、ブランクのある方も歓迎。 「大きな設備はチームで対応」「充実した休日」など ゆったりとした雰囲気の、働く人にやさしい会社です。 設立24年を迎え、全国に多くの技術者が在籍。 皆さん、自分の技量にあった、無理のない業務を担い、 第二・第三の職場として、活躍いただいています。 理想のライフスタイルが実現できますよ! 【お仕事内容】 キュービクル(高圧受電設備)の保守点検をお任せします。 【具体的には】 ・キュービクル(高圧受電設備)の保守点検/月次(隔月)点検/年次点検 点検はキュービクルのあるオフィスビルや施設全てが対象となります。 (飲食店や娯楽施設、病院、介護施設等々) 長年お取引のあるお客様の受電設備を守ります。 ご自宅から近い案件は直行直帰もOKです。 (自宅から移動時間2時間以内のエリアをお任せします) 【営業・ノルマなし】 営業や集金などの業務は別部署で対応しているので、あなたは点検業務に専念できます! 【アットホームな社風です】 40代・50代・60代のミドル・シニアスタッフから 20代・30代の若手スタッフからまで幅広い年齢層のスタッフが活躍中! ブランクOK! 転勤もなく、充実した休日の取り方も推奨。 長期安定勤務が可能です。 /////////////////////// <電話でのお問い合わせも歓迎!> 06-6966-9911までお問い合わせください。 /////////////////////// <新菱電気保安協会> 20年以上にわたり電気保安事業を全国で展開! 民間最大級の電気保安技術者の安定企業です。 【ホームページURL】 http://www.sinryodenkihoan.co.jp/ |
求める人材 |
求める人材: 電気主任技術者免状有資格者(3種以上)/実務経験者 <こんな方も応募歓迎!> 2021年4月の法改正により、電気主任技術者に求められる実務経験年数が、一律3年に見直されました。 3年以上の実務経験がある方は保安管理業務の受託が可能です。 ・年齢不問・学歴不問 ・真面目にコツコツ取り組める方 ・ブランクがある□も□歓迎! ・ワークライフバランスを大切にしたい方 ///////////////// 第1種電気主任技術者 第2種電気主任技術者 第3種電気主任技術者 ///////////////// 定年退職後の再チャレンジで働くスタッフも活躍中!!(平均年齢67歳) 現在、社員および業務委託契約のスタッフが約200名活躍しています。 |
この企業の類似求人を見る
株式会社MBM/東京ディズニーリゾート(R)を運営する株式会社オリエンタルランド100%出資グループ企業/月平均残業時間15.3h/独身寮有企業ページ
東京ディズニーリゾート(R)で技術を発揮
オンもオフも大切にしながら働きませんか
当社は株式会社オリエンタルランド100%出資のグループ会社として東京ディズニーリゾート(R)に関連する施設管理・清掃・警備・ショップ運営など様々な事業を手がけている…...続きを読む
勤務地 |
【転勤なし】千葉県浦安市(舞浜・新浦安のオリエンタルランドグループ各施… |
---|---|
年収例 |
450万円/26歳(月給26万円+賞与+各種手当) 540万円/30歳(月給29万9000円+賞与+各種手当) 590万円/34歳(月給33万1000円+賞与+各種手当) |
仕事の概要 |
ホテル・ビル・シアター等の施工管理・施設管理 ★月平均残業時間15.3h |
求める人材 |
【施工管理または施設・設備管理の実務経験(業界・経験年数不問)】◎簡単な設備工事・修理経験でもOK |
賞与前年度実績5.2ヵ月分/年休121日/有給が取得しやすい環境/社員が安心して働きやすい職場づくりに注力◎
勤務地 |
大阪府大阪市東住吉区 一般財団法人関西電気保安協会 |
---|---|
仕事の概要 |
仕事内容:  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ アピールポイントを紹介 ____________ 「かんさい でんき ほ〜あんきょ〜かい」 印象的なTVCMでおなじみの当協会。 一般家庭や大型商業施設、 公共施設などにおいて 電気の安全を担っています。 "世の中に役立つ仕事をしたい"方や "安定した基盤の上で働きたい"、 とお考えの方は是非ご応募ください。 \働きやすい職場づくりにも注力◎/ ◆電気関連の基礎知識や 資格をお持ちであれば 経験を問わず活躍できる! スキルなどに不安があっても先輩社員が 研修で丁寧にサポートします! ◆年間休日121日!有給消化率70%超え! シッカリと休みが取れるから、 プライベートも充実できます! ◆昇給・賞与年2回あり! 賞与は昨年度実績5.2ヵ月分! 頑張りはきちんと評価されて 利益はスタッフに還元◎  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 具体的な仕事内容 ____________ これまで培った技術の継承及び お客様需要拡大計画により、 新たな仲間を募集中! 担当のお客様を訪問して、 電気設備の定期点検を行います◎ <詳しくは…> ◆定期点検 □月次点検では使用中の 電気設備の運転状況を確認し、 異常がないかをチェック。 □年次点検では設備を停電させ、 各種測定試験といった、 より詳細な点検を行います。 ※1日4〜5件を担当。 大きい現場だと1件のみで 1日が終わることもあります。 上記の他にも…  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ◆ご要望に応じた省エネの提案や コスト削減につながるアドバイス ◆故障発生の連絡を受けた場合は 点検・原因調査、 受電に必要な措置を行い復旧 ◆電気主任技術者が選任されている お客様からのご依頼により、 各種試験を実施する試験業務 など 電気設備の専門知識や、 効率よく活用するための コンサルティングを行う知識も 習得することができます。 また、電気のプロとして 多くの方から頼りにされることは 大きなやりがいにもつながります! <入社後の流れ> 約15日間、研修部にて座学研修を行い、 協会の役割から基本的な仕事の手順までを 学びます。 その後は現場でのOJTも交えて、 実務を通じてスキルを高めていきます! その他「期中採用者技術員研修」といった 入社年月を追うごとに行う研修もあり、 実務、知識共に ずっと磨き続けられる環境です。  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 給与について ____________ 月給21万9,500円〜26万6,400円+各種手当 ※お持ちの経験やスキル、年齢などを 考慮の上、決定いたします。 ※3ヵ月の試用期間があります。 (期間中条件に変更なし) <各種手当> ・通勤交通費支給(全額支給) ・昇給年1回(4月) ・賞与年2回 (6月・12月/昨年度実績5.2ヵ月分) ・時間外手当 ・作業手当(実績に基づいて支給) ・生活手当(扶養人数により加算) など <年収例> ・年収585万円 (43歳/扶養2名/3年目/ 月給29万6,000円+賞与) ・年収611万円 (51歳/扶養3名/6年目/ 月給31万1,000円+賞与) ※手当は別途支給 ※賞与は5.2ヵ月分 |
求める人材 |
求める人材: *学歴不問 *職種経験者歓迎 *業種経験者歓迎 *社会人未経験歓迎 *第二新卒歓迎 *U・Iターン歓迎 *ブランクOK 【応募資格】 ・電気主任技術者の資格をお持ちの方 (第1種〜3種いずれか) ・普通自動車運転免許をお持ちの方 (AT限定可) ・自家用電気工作物の工事、維持、 運用に関する実務経験 ⇒第一種:2年以上 ⇒第二種:3年以上 ⇒第三種:4年以上 (保安管理業務講習を受講された方は3年、 当協会で受講が可能です!) ※社会人経験10年以上の方も歓迎 【こんな方、お待ちしています】 ・世の中を支える仕事に取り組みたい方 ・働きやすい職場への転職を希望される方 ・人と接することが好きな方 ・真面目な姿勢で仕事に向き合える方 ・安定した経営基盤の上で末永く働きたい方 |
【住友不動産株式会社 専属特約店】 ★駅近★定着率抜群★健康経営推進企業★資格手当・資格取得奨励制度完備★ビル管理なら川面ビルサービス株式会社企業ページ
初めての『電気主任技術者』歓迎◎
残業10h以下×ワークライフバランス抜群
〜清掃・警備・設備管理の総合ビルメンテナンス〜大手住友不動産「専属特約店」として1987年に設立。 今回募集させていただく方は、【第3種以上の電気主任技術者】資格…...続きを読む
勤務地 |
<拠点>大阪支店(大阪支店管理物件:大阪市北区・大阪市福島区・京都市内… |
---|---|
仕事の概要 |
ビルの電気を中心とした設備の管理業務/工事施工・工事管理 設備の保守・整備・点 検等 |
求める人材 |
【必須】第三種以上の電気主任技術者資格★経験不問 |
賞与前年度実績5.2ヵ月分/年休121日/有給が取得しやすい環境/社員が安心して働きやすい職場づくりに注力◎
勤務地 |
滋賀県彦根市外町 一般財団法人関西電気保安協会 |
---|---|
仕事の概要 |
仕事内容:  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ アピールポイントを紹介 ____________ 「かんさい でんき ほ〜あんきょ〜かい」 印象的なTVCMでおなじみの当協会。 一般家庭や大型商業施設、 公共施設などにおいて 電気の安全を担っています。 "世の中に役立つ仕事をしたい"方や "安定した基盤の上で働きたい"、 とお考えの方は是非ご応募ください。 \働きやすい職場づくりにも注力◎/ ◆電気関連の基礎知識や 資格をお持ちであれば 経験を問わず活躍できる! スキルなどに不安があっても先輩社員が 研修で丁寧にサポートします! ◆年間休日121日!有給消化率70%超え! シッカリと休みが取れるから、 プライベートも充実できます! ◆昇給・賞与年2回あり! 賞与は昨年度実績5.2ヵ月分! 頑張りはきちんと評価されて 利益はスタッフに還元◎  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 具体的な仕事内容 ____________ これまで培った技術の継承及び お客様需要拡大計画により、 新たな仲間を募集中! 担当のお客様を訪問して、 電気設備の定期点検を行います◎ <詳しくは…> ◆定期点検 □月次点検では使用中の 電気設備の運転状況を確認し、 異常がないかをチェック。 □年次点検では設備を停電させ、 各種測定試験といった、 より詳細な点検を行います。 ※1日4〜5件を担当。 大きい現場だと1件のみで 1日が終わることもあります。 上記の他にも…  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ◆ご要望に応じた省エネの提案や コスト削減につながるアドバイス ◆故障発生の連絡を受けた場合は 点検・原因調査、 受電に必要な措置を行い復旧 ◆電気主任技術者が選任されている お客様からのご依頼により、 各種試験を実施する試験業務 など 電気設備の専門知識や、 効率よく活用するための コンサルティングを行う知識も 習得することができます。 また、電気のプロとして 多くの方から頼りにされることは 大きなやりがいにもつながります! <入社後の流れ> 約15日間、研修部にて座学研修を行い、 協会の役割から基本的な仕事の手順までを 学びます。 その後は現場でのOJTも交えて、 実務を通じてスキルを高めていきます! その他「期中採用者技術員研修」といった 入社年月を追うごとに行う研修もあり、 実務、知識共に ずっと磨き続けられる環境です。  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 給与について ____________ 月給21万9,500円〜26万6,400円+各種手当 ※お持ちの経験やスキル、年齢などを 考慮の上、決定いたします。 ※3ヵ月の試用期間があります。 (期間中条件に変更なし) <各種手当> ・通勤交通費支給(全額支給) ・昇給年1回(4月) ・賞与年2回 (6月・12月/昨年度実績5.2ヵ月分) ・時間外手当 ・作業手当(実績に基づいて支給) ・生活手当(扶養人数により加算) など <年収例> ・年収585万円 (43歳/扶養2名/3年目/ 月給29万6,000円+賞与) ・年収611万円 (51歳/扶養3名/6年目/ 月給31万1,000円+賞与) ※手当は別途支給 ※賞与は5.2ヵ月分 |
求める人材 |
求める人材: *学歴不問 *職種経験者歓迎 *業種経験者歓迎 *社会人未経験歓迎 *第二新卒歓迎 *U・Iターン歓迎 *ブランクOK 【応募資格】 ・電気主任技術者の資格をお持ちの方 (第1種〜3種いずれか) ・普通自動車運転免許をお持ちの方 (AT限定可) ・自家用電気工作物の工事、維持、 運用に関する実務経験 ⇒第一種:2年以上 ⇒第二種:3年以上 ⇒第三種:4年以上 (保安管理業務講習を受講された方は3年、 当協会で受講が可能です!) ※社会人経験10年以上の方も歓迎 【こんな方、お待ちしています】 ・世の中を支える仕事に取り組みたい方 ・働きやすい職場への転職を希望される方 ・人と接することが好きな方 ・真面目な姿勢で仕事に向き合える方 ・安定した経営基盤の上で末永く働きたい方 |
施設管理の大手として創業67年!
資格を活かしてビルメンになりませんか?
今回は京橋駅徒歩3分の複合ビルにある事業所で新たなスタッフを大募集します。オープニングであるため、大量採用。10名前後のチームで働くため経験の浅い方も先輩の傍で…...続きを読む
勤務地 |
東京都中央区京橋(京橋駅より徒歩3分) |
---|---|
年収例 |
450万円/入社5年目・35歳(月給30万円+賞与 ※残業代は含まず) |
仕事の概要 |
複合ビル内の巡回、各種設備の管理・点検、不具合時の一次対応などをお願いします。 |
求める人材 |
学歴不問◆設備管理経験1年以上の方◆20〜60代までの幅広い世代が活躍中!◎資格取得者優遇 |
賞与前年度実績5.2ヵ月分/年休121日/有給が取得しやすい環境/社員が安心して働きやすい職場づくりに注力◎
勤務地 |
大阪府大阪市 一般財団法人関西電気保安協会 |
---|---|
仕事の概要 |
仕事内容:  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ アピールポイントを紹介 ____________ 「かんさい でんき ほ〜あんきょ〜かい」 印象的なTVCMでおなじみの当協会。 一般家庭や大型商業施設、 公共施設などにおいて 電気の安全を担っています。 "世の中に役立つ仕事をしたい"方や "安定した基盤の上で働きたい"、 とお考えの方は是非ご応募ください。 \働きやすい職場づくりにも注力◎/ ◆電気関連の基礎知識や 資格をお持ちであれば 経験を問わず活躍できる! スキルなどに不安があっても先輩社員が 研修で丁寧にサポートします! ◆年間休日121日!有給消化率70%超え! シッカリと休みが取れるから、 プライベートも充実できます! ◆昇給・賞与年2回あり! 賞与は昨年度実績5.2ヵ月分! 頑張りはきちんと評価されて 利益はスタッフに還元◎  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 具体的な仕事内容 ____________ これまで培った技術の継承及び お客様需要拡大計画により、 新たな仲間を募集中! 担当のお客様を訪問して、 電気設備の定期点検を行います◎ <詳しくは…> ◆定期点検 □月次点検では使用中の 電気設備の運転状況を確認し、 異常がないかをチェック。 □年次点検では設備を停電させ、 各種測定試験といった、 より詳細な点検を行います。 ※1日4〜5件を担当。 大きい現場だと1件のみで 1日が終わることもあります。 上記の他にも…  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ◆ご要望に応じた省エネの提案や コスト削減につながるアドバイス ◆故障発生の連絡を受けた場合は 点検・原因調査、 受電に必要な措置を行い復旧 ◆電気主任技術者が選任されている お客様からのご依頼により、 各種試験を実施する試験業務 など 電気設備の専門知識や、 効率よく活用するための コンサルティングを行う知識も 習得することができます。 また、電気のプロとして 多くの方から頼りにされることは 大きなやりがいにもつながります! <入社後の流れ> 約15日間、研修部にて座学研修を行い、 協会の役割から基本的な仕事の手順までを 学びます。 その後は現場でのOJTも交えて、 実務を通じてスキルを高めていきます! その他「期中採用者技術員研修」といった 入社年月を追うごとに行う研修もあり、 実務、知識共に ずっと磨き続けられる環境です。  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 給与について ____________ 月給21万9,500円〜26万6,400円+各種手当 ※お持ちの経験やスキル、年齢などを 考慮の上、決定いたします。 ※3ヵ月の試用期間があります。 (期間中条件に変更なし) <各種手当> ・通勤交通費支給(全額支給) ・昇給年1回(4月) ・賞与年2回 (6月・12月/昨年度実績5.2ヵ月分) ・時間外手当 ・作業手当(実績に基づいて支給) ・生活手当(扶養人数により加算) など <年収例> ・年収585万円 (43歳/扶養2名/3年目/ 月給29万6,000円+賞与) ・年収611万円 (51歳/扶養3名/6年目/ 月給31万1,000円+賞与) ※手当は別途支給 ※賞与は5.2ヵ月分 |
求める人材 |
求める人材: *学歴不問 *職種経験者歓迎 *業種経験者歓迎 *社会人未経験歓迎 *第二新卒歓迎 *U・Iターン歓迎 *ブランクOK 【応募資格】 ・電気主任技術者の資格をお持ちの方 (第1種〜3種いずれか) ・普通自動車運転免許をお持ちの方 (AT限定可) ・自家用電気工作物の工事、維持、 運用に関する実務経験 ⇒第一種:2年以上 ⇒第二種:3年以上 ⇒第三種:4年以上 (保安管理業務講習を受講された方は3年、 当協会で受講が可能です!) ※社会人経験10年以上の方も歓迎 【こんな方、お待ちしています】 ・世の中を支える仕事に取り組みたい方 ・働きやすい職場への転職を希望される方 ・人と接することが好きな方 ・真面目な姿勢で仕事に向き合える方 ・安定した経営基盤の上で末永く働きたい方 |
ステップアップ、プライベート
何ひとつ諦めずに長く働ける環境です!
当社では、毎日定時に退社。基本的に土日祝休みで、休日出勤があった場合の振り替え休日、有給休暇もとりやすい環境です。また、1ヶ月前の事前申請で希望休も取得可能。…...続きを読む
勤務地 |
大阪支店/大阪市北区天満橋1-8-30 OAPタワー10階※転勤なし※作業地域は近… |
---|---|
仕事の概要 |
商業施設やオフィスビルの電気・空調・給排水の各設備の管理・保守点検 |
求める人材 |
★未経験者・経験者ともに歓迎 ★資格を活かして働きたい方歓迎(入社後の取得も可能です) |
未経験者OK!◎中之島のオフィスビルで電気主任技術者を目指す!
勤務地 |
大阪府大阪市北区 川面ビルサービス株式会社 |
---|---|
仕事の概要 |
仕事内容: 〜電気主任技術者のサポート業務〜 *住友不動産専属特約店* 【主な仕事内容】 ◇窓口受付・電話対応 ◇ビル内作業の差配・提案 ◇設備更新のアドバイス ◇各種設備点検・保守作業 ◇設備係員スタッフのサポート などお願いします! 資格を取ったけど、活かせていない… ブランクあるけど大丈夫かな… など、心配不要です! 現在ビルには、「選任者」がいるため、 ●現場でイチから学びたい方 ●サブとして段階を踏んで進めたい方 ●将来的に選任されたい方 などにはピッタリの職種。 特高圧ビルで、貴重な経験を是非 ご自身のものに出来るチャンスです★ |
求める人材 |
求める人材: 【応募資格】 ★★★資格必須★★★ 第三種以上の電気主任技術者 【経験不問】 ・経験業種・業界不問 <求める人材> ◇礼儀・挨拶・マナーが備わっている方 ◇報告・連絡・相談がしっかりと出来る方 ◇コミュニケーションが円滑に取れる方 ◇資格を活かして現場で学びたい方 ◇責任感・向上心をもって仕事に取り組める方 *実務・選任経験は問いません。 *業界未経験も歓迎! *電験3種資格取ったばかりの方歓迎! ハローワークで求職活動中の方も是非◎ |
【株式会社西原環境 北海道支店】◆賞与あり◆完全週休2日制◆水処理事業のパイオニアとして創業より100年以上の歴史を持つ安定企業!企業ページ
創業100年以上の実績を誇る『安定企業』
水インフラを守り、将来の安定と成長を実現
私たちの生活に必要なライフラインのひとつである〈水道・下水道〉。私たち「西原環境」は、創業から『100年以上』にわたり、水道インフラの要である「水処理施設」に関…...続きを読む
勤務地 |
北海道岩見沢市10条西23丁目3岩見沢市 南光園処理場内 西原環境事務所※マ… |
---|---|
仕事の概要 |
岩見沢市内の水処理施設の運転操作、管理、点検などをお任せ◆丁寧な教育制度あり |
求める人材 |
◆職種・業種未経験OK ◆学歴不問 ◆要普免/AT限定可 |
坂東市内×公共施設の常駐勤務×宿直無し×設備管理
勤務地 |
茨城県坂東市大崎 坂東市公共施設内/株式会社オーチュー |
---|---|
仕事の概要 |
仕事内容 ◎中高年・ブランクある方も活躍中 ◎現場直行直帰で通勤便利 施設内の電気設備・機械設備の 運転・保守・管理などをお任せします。 現場経験者は優遇いたします! <ここがポイント> ・50・60代が活躍中 ・宿直無しで規則正しい生活 ・公共施設で安定勤務 お住まいに合せて当社が管理する、 ひたちなか市近辺の設備管理施設でも勤務可。 |
求める人材 |
求めている人材 ※要第三種電気主任技術者資格 ◆ブランクある方も歓迎 ◆第二種電気工事士、ビル管理士などあれば尚歓迎 年齢の条件と理由:あり(例外事由1号・65歳未満(定年のため)) |
新出光グループの一員に
エコな仕事で社会貢献!
◆地球環境にも人にも優しい仕事です◆今、世界中で地球環境にやさしい取り組みが進んでいます。特に太陽光発電への注目度は高く導入する企業が増えています。太陽光発電…...続きを読む
勤務地 |
◎佐賀県鳥栖市 ◎福岡市博多区 ★UI ターン歓迎!◎本社/佐賀県鳥栖市今… |
---|---|
年収例 |
672万円/入社7年/44歳/課長(月給43万5000円+賞与) 600万円/入社9年/39歳/課長補佐(月給35万6000円+賞与) 550万円/入社3年/36歳/主任(月給30万5000円+賞与) |
仕事の概要 |
法人を対象とした業務用空調(エアコン)の 設計・積算・施工管理業務です。 |
求める人材 |
高卒以上 ◆未経験者歓迎 もちろん経験者・有資格者歓迎 ◆要普免(AT 限定可) |
【必須】第二種電気主任技術者
勤務地 |
愛知県岡崎市38 コニックス株式会社 東海支店 |
---|---|
仕事の概要 |
【仕事内容】 □第二種電気主任技術者の資格をお持ちの方□ 岡崎市にある研究施設の設備管理スタッフ募集中! 【主なお仕事内容】 □日常点検 □定期点検 □保守管理 □メンテナンス など 施設内を巡回して、 空調・電気設備の管理をお願いします。 設備のメンテナンス・リペアを通して、 お客様に安心で快適な環境をご提供し、ビルの資産価値を高めるお仕事です。 |コ|ニ|ッ|ク|ス|の|強|み| ビルマネジメント業界のパイオニア企業です。 スタッフの皆さんへの研修に力を入れており、 サービス品質の高さを評価され、多くの有名施設を手掛ける実績があります。 ===================== 手厚いサポートや体制が自慢です ===================== 創業65年以上のコニックスだからこそ、働くスタッフへのフォロー体制が充実しています。 □丁寧な研修制度があります 現在活躍しているスタッフの多くが、未経験からスタートしています。 一つひとつ丁寧にお伝えしながら、 自信を持って業務にあたることができるまでしっかりとサポートしていきます。 □働きやすさも魅力です 何か困ったことや不安なことは、担当スタッフがすぐにフォローにまわります。 ===================== 【求人ID-C-N-7】 |
求める人材 |
【応募資格】 【必須資格】第二種電気主任技術者 ・学歴、年齢不問 ・資格をお持ちであれば未経験の方も歓迎 【望ましい経験】 工場、大学、学校、病院、ホテル、オフィスビル、商業施設、飲食店、事務所、マンション、公共施設などで設備管理のご経験をお持ちの方 |
イオンディライトアカデミー株式会社/資格あれば未経験OK!/安定性◎/転勤なし/福利厚生も充実/残業少なめ/資格取得支援制度あり/全国に就業物件あり!企業ページ
月9〜11日休!大手企業での就業が叶う!
現職中で3ヶ月後の入社OK!資格手当充実
イオングループの商業施設やスーパー、大学や病院、オフィスビル、ホテルなど…あらゆる公共施設を利用される方々に快適に過ごしていただけるよう設備の管理、保守をおこ…...続きを読む
勤務地 |
選べる勤務地商業・公共施設、大学、研究所、オフィスビル、病院工場、デー… |
---|---|
年収例 |
420万円/入社4年目 チーフ(月給26万円+賞与+手当) 510万円/入社7年目 現場責任者(月給31万円+賞与+手当) |
仕事の概要 |
空調・電気、給排水、通信等の各種設備の保守・ビル設備管理・ビルメンテナンス、施工管理等 |
求める人材 |
設備管理や何らかの機械のメンテナンス・保守、施工管理の経験または設備管理関連の資格者(電工2種以上) |
【電験三種必須!日勤のみ◎】経験者大歓迎◆経験が浅い方やブランクもOK◆
勤務地 |
静岡県静岡市葵区黒金町1-9 新生ビルテクノ株式会社 (名古屋支店) |
---|---|
仕事の概要 |
仕事内容: 勤務場所は、静岡駅からスグの好立地! 電気主任技術者として、 駅前の施設内で空調や電気設備の運転、 メンテナンスなどをよろしくお願いします。 |
求める人材 |
求める人材: 電験三種(第3種電気主任技術者)必須 ・ブランク明けの方もOK ・実務経験が浅い方もOK |
創業67年目を迎えてさらに増員募集!
安定環境で自分に合った施設を選べます。
東京駅直結の施設をはじめ高田馬場駅・明大前駅、台場駅から徒歩圏内の勤務地で新たなスタッフを大募集します。業績好調だから、大量採用。10名前後のチームで働くため未…...続きを読む
勤務地 |
1)東京都千代田区大手町(大手町駅・東京駅直結)2)東京都千代田区大手町(大… |
---|---|
年収例 |
450万円/入社4年目・46歳(月給30万円+技術手当・役職手当、他手当+賞与… |
仕事の概要 |
複合ビル内の巡回、各種設備の管理・点検、不具合時の一次対応などをお願いします。 |
求める人材 |
学歴・年齢不問◆設備管理経験1年以上の方◆20〜60代までの幅広い世代が活躍中!◎資格取得者優遇 |
株式会社八興◆残業10h以下◆転居を伴う転勤なし◆資格手当充実◆20代・30代・40代の男性が活躍中◆有名施設を支えるビル設備総合管理のプロフェッショナル企業ページ
日本を支える設備管理職。
技術を身につけ、求め続けられる存在に。
▼時代の変化に左右されない理由 最先端技術でできたビルであっても設備が正常に作動しないと快適に利用できません。設備を常に最適な状態に維持する当社業務は必要不可…...続きを読む
勤務地 |
転居を伴う転勤なし◆関東、関西、中部エリアの現場■千葉/舞浜■本社/東… |
---|---|
年収例 |
301万円/20代・2年目 設備管理職(月給22万円+諸手当+賞与年2回) |
仕事の概要 |
残業平均月20h以下■有名ビル・施設設備の点検・保守管理業務■WEB面接あり■ |
求める人材 |
学歴・経験不問◆未経験・第二新卒◎20代から40代活躍◆PC基本操作が可能な方◆資格を活かせる |
【月残業平均10h】転勤なし★大手企業より、管理業務を直接委託され、それに伴う修繕・メンテナンス工事も元請けとして行っております。株式会社エーケーディ企業ページ
40代50代活躍中!有給消化率85%!
資格を活かし65歳の定年まで働ける環境!
様々な管理業務を行っている当社は、大手上場企業グループ各社より直接業務の委託を受け、大口の取引を続けており業績も好調で、安定しています。今回は、人員強化のため…...続きを読む
勤務地 |
舞浜事業所/千葉県浦安市舞浜1-4★原則転勤なし |
---|---|
仕事の概要 |
★舞浜地区のホテルや大型商業施設の設備管理・保守(常に2人1組での作業)/修繕・メンテナンス管理 |
求める人材 |
電気工事士等の資格者◆ビル設備維持管理・施工管理・内装建具家具修理・大工・塗装の経験者は優遇致します |
ビルメンテナンス大型募集!案件拡大に伴い20名以上の募集!◎年間休日124日◎有名施設や某大学病院、公共施設など案件多数◎太平ビルサービス株式会社 東京支店企業ページ
\未経験者も経験者からも/大好評!
安定企業ならではの[研修×待遇]とは?
あなたにお任せする業務はオフィスビルや病院、商業施設などを利用する人々の”安心・安全”を守り、尚且つ快適に過ごせるように電気・空調・給排水といった設備の管理を…...続きを読む
勤務地 |
東京都内及び近郊のオフィスビル・大規模病院・公共施設・マンション・大型… |
---|---|
年収例 |
350万円/一般作業員:経験3年/22歳/未経験入社(月給24万円+手当+賞与) 600万円/所長・責任者:経験20年(月給40万円+手当+賞与) |
仕事の概要 |
オフィスビル・商業施設・病院・マンション・公共施設などあらゆる建物の設備メンテナンス・管理をお任せ。 |
求める人材 |
人柄採用【学歴・転職回数不問】★未経験・第二新卒大歓迎◎設備メンテナンスの経験者や有資格者は優遇! |
≪ 40代〜60代活躍中 ≫
定年を見据えた、次の働き方。
あと10年、20年、できるだけ長く活躍できるよう、働き方を少し変えてみませんか?三井不動産レジデンシャルや他社供給マンションの管理運営を受託し、入居者の方々に快適…...続きを読む
勤務地 |
東京都江東区、神奈川県横浜市西区※ご希望の勤務地をお選びください!【本… |
---|---|
年収例 |
532万円/入社8年目(月給38万円+賞与2ヶ月) 428万円/入社1年目(月給30万6000円+賞与2ヶ月) |
仕事の概要 |
マンションの設備・調査・診断・修繕工事の提案・施工管理、竣工検査の立ち会い、各種不具合箇所の調査全般 |
求める人材 |
≪必須≫高卒以上+建築士、施工管理技士、電気主任技術者などの資格を取得している方(詳細は下記) |
月9日休み・残業10h程で働きやすい◎
家族手当や資格手当など福利厚生も充実!
【安定のイオングループでのお仕事】◎休みの日に出かけたくなる商業施設◎毎日通う街中にあるオフィス …etc.私たちはイオングループの商業施設はもちろんオフィスビル…...続きを読む
勤務地 |
◆関西エリア限定募集◆希望勤務地考慮◆転勤あり・なし選択可「通うのに便… |
---|---|
年収例 |
420万円/入社1年目 担当 電気主任技術者資格あり(月給25万円+賞与+手… 450万円/入社5年目 チーフ(月給27万円+賞与+手当) 510万円/入社10年目 サイトマネージャー(月給30万円+賞与+手当) |
仕事の概要 |
《常駐》イオングループの商業施設や病院・工場・オフィスビル・ホテル等の施設管理、メンテナンス |
求める人材 |
20〜50代まで幅広く活躍中◆設備管理や、施設管理、ビルメンテナンスなど建物管理の経験者 |
◆賞与あり◆世界69ヶ国に拠点を持つ、ヴェオリアグループの一員◆業界のリーディングカンパニー【ヴェオリア・ジェネッツ株式会社 九州支店】企業ページ
170年以上の歴史のある『安定企業』
安心・安全・安定的に水インフラを守る!
私たちの生活に必要なライフラインのひとつである〈水道・下水道〉。私たちヴェオリア・ジェネッツは、世界69ヶ国・延べ約2億人の人々に水道・下水処理サービスを提供し…...続きを読む
勤務地 |
【車通勤OK!大分市内の2拠点で募集】◆原川水質源再生センター/大分市向… |
---|---|
仕事の概要 |
≪丁寧な研修&資格取得支援あり≫大分市内の水処理施設の運転操作、保守点検 |
求める人材 |
◆職種・業種未経験OK ◆学歴不問 ◆要普免/AT限定可 |
創業67年の安定性!資格を活かせる仕事!
残業も少なく働きやすさ◎
オフィスビルや商業施設、病院、ホテル、学校など。様々な施設の管理を行い、安心と安全をサポートするのが、私たち東京美装興業です。各施設の設備が、いつも問題なく稼…...続きを読む
勤務地 |
東京都港区台場(台場駅徒歩6分・東京テレポート駅徒歩10分)他、港区・千… |
---|---|
仕事の概要 |
商業施設内の巡回、各種設備の管理・点検、不具合時の一次対応などをお願いします。 |
求める人材 |
学歴・年齢不問!設備管理経験1年以上の方◆20〜60代までの幅広い世代が活躍中!◎経験者優遇 |
「鹿島建設」100%出資のグループ会社【鹿島建物総合管理株式会社】★月残業平均20h程度★中途入社8割★定着率8割以上★通常、転居転勤なし企業ページ
時代に合った働き方×キャリアを実現可能!
経験を活かし、転職を成功させませんか?
◎年間休日122日(2024年度実績)◎残業月20h程度◎残業代全額支給◎産休・育休の取得実績多数スーパーゼネコン鹿島建設グループの一員でビルメンテナンス業界のリーディ…...続きを読む
勤務地 |
東京・神奈川・埼玉・千葉・茨城・栃木・長野・静岡の当社管理施設または支… |
---|---|
仕事の概要 |
4〜5名のチーム作業◇オフィスビルや複合施設・博物館・学校等の設備管理(常駐・非常駐のいずれか) |
求める人材 |
中高年層メンバーが中心に活躍中!設備管理の実務経験がある方、ビル管理などの資格をお持ちの方 |
直行直帰中心!ワークライフバランス重視の
電気保安管理業務。
◆ご自身のご都合にあわせて月10日程度の業務です。担当エリアのお客さまの高圧受電設備の法令点検を1日あたり2〜5件をこなし、月10日程で業務が完了します。「ワ…...続きを読む
勤務地 |
自宅からの直行直帰!(現場:東京・神奈川・埼玉エリア)本社/東京都渋谷… |
---|---|
年収例 |
336万円/月次点検50件担当※月10日程度の勤務です。(月給28万円) 420万円/月次点検+停電年次点検の検査補助担当(月給35万円) |
仕事の概要 |
◎高圧受電事業所の電気設備点検、保守管理業務全般 |
求める人材 |
【第三種】電気主任技術者の免状をお持ちの方、実務経験3年以上、20代〜70代活躍中、ブランクOK |
株式会社西武SCCAT◆西武グループ・プリンスホテルの安心・安全を守る◆資格取得支援あり◆福利厚生も充実◆安心してステップアップできる研修体制があります◆企業ページ
電気・空調設備等の知識を活かせる仕事。
西武グループの安定性のもと長く働けます!
当社は西武グループが有するビル・ホテルなどの施設管理・警備・清掃をおこなう総合ビルマネジメント会社です。各都市のランドマーク的な存在とも言える『プリンスホテル…...続きを読む
勤務地 |
長野県、新潟県、広島県、東京都、秋田県、滋賀県、北海道、埼玉県の各プリ… |
---|---|
年収例 |
348万円/実務経験13年目(月給23万円+資格手当+賞与) 322万円/実務経験9年目(月給22万4000円+資格手当+賞与 ※どちらの年収… |
仕事の概要 |
プリンスホテル内の施設・設備管理 |
求める人材 |
施設管理・設備管理業務の経験をお持ちの方(5年以上) ※設備管理系の資格保有者優遇 |
三井不動産ファシリティーズ株式会社★ボーナス支給2ヶ月分/年 ★資格手当有 ★経験者、有資格者優遇!★説明会&面接会実施企業ページ
ビル管理の経験を活かそう!
50代・60代採用実績多数
■三井不動産グループ当社は『東京ミッドタウン』『ららぽーと』『三井アウトレットパーク』等三井不動産グループのオフィスビルや大規模な商業施設の施設管理を行っています。電気、空調、給排水等が正常に動いて…...続きを読む
勤務地 |
主に東京23区東京・千葉・埼玉・神奈川にある各施設住まいを考慮し決定 |
---|---|
仕事の概要 |
ビルや商業施設の”安心、安全、快適”の保守・管理 |
求める人材 |
ビルメンテナンス・建物設備管理の経験が6ヶ月以上ある方 |
株式会社ビルシステム ★設立36年。20〜60代が活躍しています。働き方の要望に応えます。一緒に働きやすい職場を作りませんか。企業ページ
AIに代替されない本物の技術を身に付けて
需要が増えるビル設備業界で活躍しませんか
ビルの老朽化に伴い、その寿命を延ばし、資産価値を維持していくためにはスペシャリストによる適切なケアが欠かせません。老朽化したビルは増え続けていくので、今後、益々需要が高まっていくことでしょう。当社は…...続きを読む
勤務地 |
五反田(転勤なし) |
---|---|
年収例 |
600万円/33歳・経験7年(月給40万円+賞与2回) |
仕事の概要 |
学校施設やオフィスビル施設管理 ★安心して働けます。 ★一からやさしく教えます。 |
求める人材 |
45歳まで。経験不問。未経験者歓迎。人のお世話が好きで向上心を持っている方。人柄重視で選考します。 |
勤務地で絞り込む
施工管理・設備・環境保全をさらに職種で絞り込む
年収で絞り込む
他のこだわり条件から探す